農(nóng)經(jīng)雜志部級期刊

農(nóng)經(jīng)雜志簡介

《農(nóng)經(jīng)》雜志由中華人民共和國科技部主管，中國農(nóng)村科技開發(fā)中心主辦。以關(guān)注解決中國農(nóng)業(yè)中重大問題為使命，凸顯全球一體化時代媒體話語權(quán)和產(chǎn)業(yè)推動價值。是一本定位于國內(nèi)外農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的高端農(nóng)業(yè)財經(jīng)雜志。目前，《農(nóng)經(jīng)》雜志誠聘英才，歡迎有識之士加入。

本雜志以關(guān)注解決中國農(nóng)業(yè)中的重大問題為使命，凸顯全球一體化時代媒體話語權(quán)和產(chǎn)業(yè)推動價值。在所面向的“高端農(nóng)業(yè)財經(jīng)”這一領(lǐng)域內(nèi)，具備“唯一”和“第一”兩大特性。

農(nóng)經(jīng)雜志欄目設(shè)置

封面報道、高端訪談、公司報道、全球視野、政策解讀、財經(jīng)與投資、市場與品牌等。

農(nóng)經(jīng)雜志榮譽信息

• 中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫
• 中國期刊全文數(shù)據(jù)庫（CJFD）

農(nóng)經(jīng)雜志訂閱方式

地址：北京市豐臺區(qū)樊羊路608號中食文化產(chǎn)業(yè)園，郵編：100070。

農(nóng)經(jīng)雜志社投稿須知

1.來稿要求論點明確、數(shù)據(jù)可靠、邏輯嚴密、文字精煉，每篇論文必須包括題目、作者姓名、作者單位、單位所在地及郵政編碼、摘要和關(guān)鍵詞、正文、參考文獻和第一作者及通訊作者（一般為導師）簡介（包括姓名、性別、職稱、出生年月、所獲學位、目前主要從事的工作和研究方向），在文稿的首頁地腳處注明論文屬何項目、何基金（編號）資助，沒有的不注明。

2.論文摘要盡量寫成報道性文摘，包括目的、方法、結(jié)果、結(jié)論4方面內(nèi)容（100字左右），應(yīng)具有獨立性與自含性，關(guān)鍵詞選擇貼近文義的規(guī)范性單詞或組合詞（3～5個）。

3.文稿篇幅（含圖表）一般不超過5000字，一個版面2500字內(nèi)。文中量和單位的使用請參照中華人民共和國法定計量單位最新標準。外文字符必須分清大、小寫，正、斜體，黑、白體，上下角標應(yīng)區(qū)別明顯。

4.文中的圖、表應(yīng)有自明性。圖片不超過2幅，圖像要清晰，層次要分明。

5.參考文獻的著錄格式采用順序編碼制，請按文中出現(xiàn)的先后順序編號。所引文獻必須是作者直接閱讀參考過的、最主要的、公開出版文獻。未公開發(fā)表的、且很有必要引用的，請采用腳注方式標明，參考文獻不少于3條。

6.來稿勿一稿多投。收到稿件之后，5個工作日內(nèi)審稿，電子郵件回復作者。重點稿件將送同行專家審閱。如果10日內(nèi)沒有收到擬用稿通知（特別需要者可寄送紙質(zhì)錄用通知），則請與本部聯(lián)系確認。

7.來稿文責自負。所有作者應(yīng)對稿件內(nèi)容和署名無異議，稿件內(nèi)容不得抄襲或重復發(fā)表。對來稿有權(quán)作技術(shù)性和文字性修改，雜志一個版面2500字，二個版面5000字左右。作者需要安排版面數(shù)，出刊日期，是否加急等情況，請在郵件投稿時作特別說明。

8.請作者自留備份稿，本部不退稿。

9.論文一經(jīng)發(fā)表，贈送當期樣刊1-2冊，需快遞的聯(lián)系本部。

10.請在文稿后面注明稿件聯(lián)系人的姓名、工作單位、詳細聯(lián)系地址、電話（包括手機）、郵編等信息，以便聯(lián)系有關(guān)事宜。

農(nóng)經(jīng)雜志范例

國家的助推力

美國蘋果的商品化鏈條

農(nóng)產(chǎn)品的“化妝術(shù)”

豬肉的“革命之路”

糧食限購傳聞背后

化肥出口關(guān)稅上調(diào)

糧補政策“十二五”變數(shù)

馬鞍山市農(nóng)業(yè)標準化發(fā)展的現(xiàn)狀與對策

馬鞍山市水庫漁業(yè)發(fā)展對策的分析

當涂縣大公圩水環(huán)境污染整治對策

馬鞍山市江心鄉(xiāng)蔬菜產(chǎn)業(yè)園區(qū)環(huán)境質(zhì)量監(jiān)測評價

龔經(jīng)強——中國包裝業(yè)風云人物

誰來維護仙居東嶺下村民的利益?

應(yīng)用水泥粉體攪拌樁加固軟弱地基的幾點體會

藝術(shù)化的生活——現(xiàn)代纖維藝術(shù)的思考

論中國畫造型之根基——白描

創(chuàng)建學習型高校人事部門研究與探索

企業(yè)會計政策選擇研究