黃梅戲演員職業道德的提升

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【摘要】黃梅戲作為中國戲曲第五腔系統中最具代表的劇種，它將表演以一種質樸、典雅、通俗的個性化和生活的方式展現出來，受到了觀眾的熱烈追捧，因此中國戲曲對黃梅戲的要求也越來越高。黃梅戲演員的職業道德是中國戲曲文化的重要組成部分，是增強中國戲曲影響力的重要手段，演員具有良好的職業道德不僅可以提高黃梅戲的表演質量，還可以提高黃梅戲在文藝界的傳播影響力。因此黃梅戲演員的職業道德水平的高低，直接影響整個文藝界的精神文明建設。

【關鍵詞】黃梅戲；演員的職業道德水平；提升

一、建立職業道德教育的學習培訓機制

提升黃梅戲演員的職業道德水平的前提條件是不斷加強黃梅戲演員的職業道德規范和自主學習培訓的理念，以及定期開展黃梅戲演員的職業思想教育[2]。而職業道德教育不僅是黃梅戲演員不斷進行教育的重要內容，還是黃梅戲演員在日常生活和工作中自覺進行職業道德規范的學習，以及主動約束自己和提高職業道德水平的行為活動，因此建立職業道德教育的學習培訓機制，有利于加強黃梅戲演員的職業理想、形象、責任、紀律以及道德的教育實踐能力，通過建立學習培訓機制，讓黃梅戲演員自主掌握和了解職業道德規范的意義和要求，以及理解提升職業道德水平對精神文明建設的內涵和目的。幫助黃梅戲演員熱愛工作和忠于職守，以及提升黃梅戲演員的價值觀和樹立正確的世界觀，不斷在職業道德教育的要求下提高職業道德水平。

二、建立多元化的考評監督機制

提高黃梅戲演員職業道德水平的重要環節就是充分利用黃梅戲演員的職業道德考評制度和社會監督作用。為了能夠激勵和督促黃梅戲演員提升自身職業道德素養以及認真履行職責，忠于職守，文藝界采取了日常考評和年度考評兩種形式來對黃梅戲演員的日常職業道德表現和年度工作業績進行綜合性檢查，其中職業道德表現是黃梅戲演員日常考評中最重要的內容。因此為了保證考評工作的公正性和公平性，以及黃梅戲演員對于考評工作的積極性，業界建立了多元化的職業道德考評監督機制，并根據職業道德監督考核的真實性、公正性和標準性，還建立了黃梅戲演員的個人評價、演員之間互相評價、觀眾客觀角度評價以及組織人員進行評價的評價機制，對黃梅戲演員的職業道德水平進行評價，以便于黃梅戲演員能快速提高自身的職業道德水平。

三、構建激勵和約束的監管機制

在提升黃梅戲演員的職業道德水平時，也要對黃梅戲演員進行激勵和規范約束。因為自主學習職業道德教育是黃梅戲演員職業道德建設的基礎條件，而激勵和約束是規范黃梅戲演員的重要手段，所以我們應該對熱愛工作、忠于職守以及為了黃梅戲無私奉獻的黃梅戲演員給予激勵和進行表彰，而對違反職業道德建設規范的黃梅戲演員，應及時進行批評和職業道德教育，方便他們及時改正。由于黃梅戲演員的職業道德表現與日常的生活和工作緊密相連，因此組織應對黃梅戲演員進行嚴格的職業道德教育，讓黃梅戲演員嚴格遵守職業道德規范，嚴明紀律，讓他們對職業道德建設產生敬畏的心理，以及明白違反職業道德規范會產生怎樣的嚴重后果，讓黃梅戲演員自覺遵守職業道德，以及自主規范和約束自己的行為和思想。

四、自覺遵守行為規范

（一）樹立法律意識。黃梅戲演員能否提高職業道德水平的關鍵是樹立法律意識。較高的法律意識有利于黃梅戲演員自覺約束和規范自己的行為和思想，因為黃梅戲演員的職業道德內容和職業道德標準是隨著時代的發展而變化的，因此黃梅戲演員要吐故納新、與時俱進，根據時展的新要求和新課題，對職業道德建設進行轉變，有效提升職業道德水平[3]。（二）在不斷探索和創新中自我升華。黃梅戲發展到今天是通過不斷探索和創新來緊跟時展步伐不斷進步的。而黃梅戲演員的職業道德水平也是在不斷探索和創新中成長起來的。因此，黃梅戲演員在提升職業道德水平的同時也要不斷增強探索和自我創新的能力。黃梅戲藝術也是通過黃梅戲演員在職業道德中不斷探索和創新才有今天的輝煌。因此職業道德對于黃梅戲演員至關重要。

五、結語

在社會經濟迅速發展的背景下，只有建立職業道德教育的培養機制、多元化的考評機制、激勵約束的監管機制，以及自覺遵守行為規范，才能夠從根本上提高黃梅戲演員的職業道德水平。

參考文獻：

[1]程功恩.論黃梅戲演員的培養[J].2013,(01):03.

[2]楊建慧.青年演員應提高文化素養[J].東方藝術，2016,(01):03.

[3]沙紅.淺談怎樣才能成為優秀的戲曲演員[J].黃梅戲藝術，2015,(01):03

作者：陳邦靚 單位：安徽再芬黃梅文化藝術股份有限公司