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        中小企業會計文化建設途徑

        前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了中小企業會計文化建設途徑范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

        中小企業會計文化建設途徑

        會計文化是會計人員在會計工作中形成的行為規范、價值觀念、集體意識等,是一種精神文化,其實質是一種企業管理文化。毫無疑問,建設一個積極健康向上的會計文化,可以促進企業發展,助推中國經濟。目前,我國中小企業多達4000萬家,占企業總數的99%,貢獻了60%的GDP、50%的稅收和80%的城鎮就業,已成為我國一個最大的企業群體,但企業文化建設基礎還相對薄弱,尤其是會計文化建設嚴重滯后,體現在:一是物資文化方面比較貧乏。表現為會計工作環境差,工資收入低,學習培訓機會少,會計人員綜合素質不高,高端人才極度匱乏;二是精神文化方面相對薄弱。表現為會計人員缺乏職業理想、職業規劃和職業情感,安于現狀,不思進??;三是制度文化方面缺失。表現為少數會計人員工作中法律意識淡薄,原則性不強,會計監督不力,內部審計形同虛設等。以上這些已成為制約中小企業進一步發展的瓶頸。因此,研究中小企業會計文化建設具有特別重要的意義。

        一、建設中小企業會計文化的必要性

        1.有利于促進中小企業會計工作的發展。

        會計文化作為企業管理的重要組成部分,具有導向、凝聚功能,在企業管理中所體現出來的價值是不可估量的。優秀的會計文化,能夠有效規范會計工作、增強會計工作的凝聚力,能夠最大限度地調動會計人員的工作積極性和創造性,從而提高會計工作效率。通過對中小企業會計文化建設,以會計價值觀、會計職業操守、會計責任感等來激勵、引導會計行為,從而優質高效地實現會計目標。

        2.有利于提高中小企業會計信息質量。

        會計文化作為一種科學的管理理論,對提高會計信息質量有著重要的促進作用。會計文化在中小企業經營活動中具有激勵、約束功能,通過會計文化的建設,能夠提高會計人員的政治思想覺悟,端正自身的人生觀和價值觀。能夠培養會計人員廉潔奉公、誠信為本的職業道德情操;能夠培養會計人員敢于堅持原則、實事求是的工作作風;能夠使會計人員發揮會計監督職能作用,帶頭遵紀守法,不做假賬,從有效的改進和提高會計信息質量。

        3.有利于促進企業文化建設。

        企業文化決定企業的形象,實施現代企業形象管理,需要企業文化的支持,而會計文化又是企業文化的重要組成部分。會計文化建設一方面可以將企業文化融入到其中,另一方面又不斷豐富企業文化的內容,這對于提升良好的企業形象,更好地促進企業文化建設和企業的發展,有著十分重要的作用。

        4.有利于提高企業的經營績效。

        經營企業首先是經營人,其次是經營產品和資金,但最終經營的是文化,企業文化的管理是跟會計和會計文化相連的。先進的企業管理需要有先進的會計文化作為支撐。研究表明:企業文化與經營業績之間具有相關性,他們之間存在著一種正比例關系。優秀的企業會計文化能夠產生激勵效果,能使會計人員對公司更有責任心,增強他們的主人翁意識和對企業的歸屬感,充分發揮其主觀能動性和創造性,忠誠和服務于企業,盡職盡責做好本職工作,有利于提高企業的經營績效。

        二、加強中小企業會計文化建設的途徑

        1.加快建立健全中小企業會計法律法規制度,營造良好的會計文化環境。

        建立健全會計法律法規制度是營造良好會計文化環境的重要保證。目前,只有建立健全會計法律法規制度,特別注重普及會計人員的會計法律知識,加大法律法規的處罰和執行力度,促使企業領導和會計人員不敢做假賬,為社會提供真實有用的會計信息,用健全的法律法規制度提高會計文化建設的水平,營造良好的會計文化氛圍。

        2.加大中小企業會計職業道德建設力度,打造健康的企業會計文化。

        會計職業道德的涵括忠于職守、堅持準則、誠信為本、廉潔自律等內容。會計職業道德是會計人員從業的基本準繩,職業道德水平直接影響到會計工作質量的好壞。會計職業道德也是會計文化的實質和靈魂。通過加強會計人員的職業道德教育學習和培訓,把會計人員打造成道德品質高尚、業務技術精湛的高素質人才,使會計人員能用會計職業道德自覺地規范、指導自己的行為,具有較強的工作責任心和道德榮譽感。通過加強會計職業道德建設,全面提升會計隊伍的管理水平,促進會計文化建設不斷向前發展,構建科學、和諧、健康的現代企業會計文化。

        3.努力提升會計人員專業技能水平,形成豐富的會計文化內涵。

        建設一支專業知識強、業務技能專同時又符合現代信息化技術要求的會計人員隊伍,是優秀企業會計文化的內在要求。作為企業會計文化的創造者、實踐者和推廣者,會計人員的專業知識多寡和業務能力高低直接影響著會計工作的質量和要求,也影響著企業的管理和管理文化的實施,最終影響到企業會計文化的構建和發展。在積極開展企業會計文化建設活動中,要營造一種比學趕幫的學習氛圍,使會計人員在知識水平和業務技能等諸多方面都得到提升,通過塑造高素質綜合性的會計人才,建設優秀的企業會計文化。

        4.積極借鑒和吸收一切優秀的會計文化,豐富中小企業會計文化成果。

        會計文化是一種開放的文化、發展的文化,一方面要繼承和發揚傳統會計文化中的精華,吸收科學的部分,剔除糟粕;另一方面要加強會計文化交流,面向世界,博采眾長,以我為主,為我所用,形成我國中小企業獨具特色的企業會計文化??傊瑫嬑幕鳛橹行∑髽I管理文化的重要組成部分,是企業寶貴的精神財富,對促進企業的進一步發展有著積極的作用。企業會計文化建設是不斷完善、不斷發展的過程,是一個沒有終點的持續過程,要通過重視和研究會計文化,改進現有會計文化的不足,才能建設具有我國特色的優秀會計文化,從而促進中小企業快速、健康的發展。

        作者:楊國春 單位:山東省濟寧技師學院

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