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        課程考核改革教育生態(tài)學(xué)思考

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        課程考核改革教育生態(tài)學(xué)思考

        一、教育生態(tài)學(xué)對(duì)教學(xué)實(shí)踐提出的要求

        教育生態(tài)化的根本目的是要建立自然、和諧、開放、靈活的教育教學(xué)模式,真正實(shí)現(xiàn)以學(xué)生為本、多維互動(dòng)的生態(tài)效應(yīng),幫助學(xué)生把學(xué)習(xí)的外部壓力與內(nèi)部壓力、主觀意識(shí)與機(jī)體活動(dòng)、情感態(tài)度與認(rèn)知活動(dòng)、規(guī)范要求與學(xué)生天性統(tǒng)一起來,創(chuàng)建充滿關(guān)愛的人際氛圍,讓學(xué)生擁有獨(dú)立自主、自由開放、合作探索的生態(tài)化學(xué)習(xí)環(huán)境。因此,在教學(xué)實(shí)踐中必須實(shí)現(xiàn)多種轉(zhuǎn)變,包括:注重開發(fā)和培養(yǎng)學(xué)生的思考能力和創(chuàng)新能力;引導(dǎo)學(xué)生成為學(xué)習(xí)的主體,并培養(yǎng)學(xué)生終生學(xué)習(xí)的意識(shí);將學(xué)生的體驗(yàn)和感悟作為學(xué)習(xí)活動(dòng)的基礎(chǔ);增強(qiáng)教材的新穎性、包容性和開放性;采用啟發(fā)、引導(dǎo)、對(duì)話等多種生態(tài)化教學(xué)方法;設(shè)計(jì)自我建構(gòu)式教學(xué)過程;探索生態(tài)化考核方式。

        二、從教育生態(tài)學(xué)看課程考核

        傳統(tǒng)的課程考核以檢測(cè)學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的記憶、理解和掌握程度為主要目的,多數(shù)以考試形式來呈現(xiàn)。然而,靜態(tài)的考核方式,目標(biāo)狹隘、模式僵化,忽略了教學(xué)過程中學(xué)生的主體地位,使學(xué)生和教師越來越強(qiáng)調(diào)分?jǐn)?shù),考試目的越來越功利化,影響了對(duì)學(xué)生分析和解決問題能力的培養(yǎng),降低了學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí),不利于學(xué)生綜合素質(zhì)的提升,嚴(yán)重阻礙了高等教育的內(nèi)涵發(fā)展。教育生態(tài)學(xué)認(rèn)為課程考核應(yīng)該是對(duì)教學(xué)活動(dòng)整體過程的不斷計(jì)劃、檢查、評(píng)價(jià)、反饋和調(diào)節(jié)??己瞬粦?yīng)該是一次性的活動(dòng),而應(yīng)該是不斷循環(huán)的過程。教師要通過考核尋找教學(xué)中的不和諧或不平衡,并運(yùn)用適當(dāng)?shù)姆椒右哉{(diào)節(jié),以實(shí)現(xiàn)教學(xué)活動(dòng)新的和諧和平衡。教學(xué)領(lǐng)域的平衡是多維度的:從教學(xué)實(shí)施的角度,應(yīng)該達(dá)到教師、學(xué)生、資源和環(huán)境的和諧統(tǒng)一;從教學(xué)功能的角度,應(yīng)該達(dá)到文化功能、人本功能以及社會(huì)功能的和諧統(tǒng)一;從教學(xué)目標(biāo)的角度,應(yīng)該達(dá)到知識(shí)與能力、方法與技能、情感與價(jià)值觀的和諧統(tǒng)一。因此,在教育生態(tài)系統(tǒng)中,課程考核是動(dòng)態(tài)的、自我建構(gòu)的、具備調(diào)節(jié)功能的一種微觀生態(tài)因子。而教師對(duì)課程考核方式的設(shè)計(jì)也應(yīng)該順應(yīng)其生態(tài)學(xué)特點(diǎn),突出其平衡和調(diào)節(jié)的功能。

        三、教育生態(tài)學(xué)視角下課程考核方式的改革方向

        (一)課程考核要著眼于人的發(fā)展

        教育生態(tài)學(xué)的角度來看,教學(xué)活動(dòng)是幫助學(xué)生由自然人向社會(huì)人轉(zhuǎn)化的過程,是促進(jìn)學(xué)生成長的最有效手段。教學(xué)不僅應(yīng)該關(guān)注知識(shí)的傳授和認(rèn)知的過程,更應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的發(fā)展和未來的生活,通過考核方式的設(shè)計(jì),促進(jìn)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)、分析、思考和組織等受益終生的能力的培養(yǎng),從而實(shí)現(xiàn)教育的文化功能、人本功能和社會(huì)功能的和諧統(tǒng)一。

        (二)課程考核要注重過程變化

        教育生態(tài)學(xué)認(rèn)為教學(xué)是不斷變化發(fā)展的過程,因此,考核必須注重整個(gè)動(dòng)態(tài)過程,而非某一時(shí)間點(diǎn)上的靜態(tài)情況。注重形成性評(píng)價(jià),發(fā)掘每個(gè)主體因子學(xué)習(xí)和修正的能力,隨時(shí)為整個(gè)生態(tài)系統(tǒng)提供信息反饋。將整個(gè)教學(xué)過程納入考核范圍,設(shè)計(jì)實(shí)施形成性評(píng)價(jià),允許學(xué)生犯錯(cuò)誤,提供改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì),激勵(lì)學(xué)生學(xué)習(xí),增強(qiáng)自信心,培養(yǎng)協(xié)作精神。

        (三)課程考核要關(guān)注環(huán)境影響

        教育生態(tài)系統(tǒng)中,各生態(tài)因子都在環(huán)境中相互作用,同時(shí)也與環(huán)境發(fā)生相互作用。環(huán)境包括自然環(huán)境、社會(huì)環(huán)境和心理環(huán)境。自然環(huán)境涉及教室的顏色、光線、噪音、溫度等以及各種教學(xué)設(shè)施的配備;社會(huì)環(huán)境包含各類教育法規(guī)、管理制度、教學(xué)資源等;心理環(huán)境涵蓋教師與學(xué)生的關(guān)系和互動(dòng),以及學(xué)生之間的關(guān)系和互動(dòng),是教育生態(tài)系統(tǒng)中最為重要的影響因素,直接決定教學(xué)質(zhì)量的高低。作為微觀教育生態(tài)系統(tǒng)中不可或缺的一個(gè)環(huán)節(jié),課程考核必須關(guān)注環(huán)境。為學(xué)生提供舒適安靜、設(shè)施完善的考核場(chǎng)所是順利完成考核任務(wù)的前提條件;提前與學(xué)生溝通考核方式、具體要求和評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)等信息是有效完成考核任務(wù)的必要條件;多設(shè)計(jì)促進(jìn)師生交流以及生生互動(dòng)的考核環(huán)節(jié)是達(dá)成考核目標(biāo)的決定性因素,以考核來激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情和學(xué)習(xí)潛力。

        (四)課程考核要重視調(diào)節(jié)機(jī)制

        考核的實(shí)質(zhì)就是調(diào)節(jié)和糾正教學(xué)行為,考核不應(yīng)該以控制為目的,而要以調(diào)節(jié)為目的,通過調(diào)節(jié)使整個(gè)教育生態(tài)系統(tǒng)達(dá)到內(nèi)在的和諧與平衡。引導(dǎo)和激勵(lì)是調(diào)節(jié)最重要的手段,教師根據(jù)每次考核反饋的信息,對(duì)不同的學(xué)生采取不同的引導(dǎo)和激勵(lì),幫助學(xué)生完善知識(shí)內(nèi)化過程,促進(jìn)學(xué)生學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、交往、思考、傾聽、抗壓和調(diào)節(jié),形成良性循環(huán)、自我修正的生態(tài)系統(tǒng)。

        作者:徐方方 張微 單位:河北金融學(xué)院

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