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摘要:本文從商貿(mào)企業(yè)應(yīng)用管理會(huì)計(jì)的必要性展開(kāi)分析,并以此為依據(jù),提出強(qiáng)化管理會(huì)計(jì)理論研究,挖掘?qū)嵺`性、構(gòu)建完善的管理會(huì)計(jì)內(nèi)控制度、建立完善的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)、強(qiáng)化商貿(mào)企業(yè)制度建設(shè)工作的有效措施,旨在商貿(mào)企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,利用有效的措施,將管理會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到最大化,提高管理水平與效率,進(jìn)而推動(dòng)商貿(mào)企業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
關(guān)鍵詞:商貿(mào)企業(yè);管理會(huì)計(jì);會(huì)計(jì)信息系統(tǒng);內(nèi)部控制制度
一、商貿(mào)企業(yè)應(yīng)用管理會(huì)計(jì)的必要性
(一)適應(yīng)商貿(mào)企業(yè)轉(zhuǎn)型的基本要求
商貿(mào)企業(yè)在實(shí)際發(fā)展過(guò)程中,要想實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型與發(fā)展,就要利用多元化的方式,提高自身管理水平,尤其是針對(duì)于企業(yè)的內(nèi)部控制工作,利用管理會(huì)計(jì)能夠保證經(jīng)營(yíng)決策的科學(xué)性與有效性。由于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)僅僅注重事后的監(jiān)督工作,已經(jīng)無(wú)法緊跟時(shí)代的發(fā)展腳步,而應(yīng)用管理會(huì)計(jì)能夠?qū)⒇?cái)務(wù)會(huì)計(jì)遺留的資料進(jìn)行充分的使用,并展開(kāi)仔細(xì)的分析,對(duì)于商貿(mào)企業(yè)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行預(yù)測(cè),進(jìn)而為管理者提高重要的參考信息,幫助商貿(mào)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型。
(二)提高商貿(mào)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益
商貿(mào)企業(yè)要想在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占據(jù)有利的地位,就要利用相應(yīng)的解決措施,有效提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。例如,制定正確的經(jīng)營(yíng)策略,開(kāi)拓新市場(chǎng)等,通過(guò)這種方式,進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)于成本的管控工作,將資金的使用效率發(fā)揮到最大化。所有這些方式都與管理會(huì)計(jì)信息相關(guān)。在商貿(mào)企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用管理會(huì)計(jì),能夠有效提高企業(yè)的管理水平,進(jìn)而提高經(jīng)濟(jì)效益。
(三)防范商貿(mào)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)
商貿(mào)企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中要想不斷的壯大,就要利用適當(dāng)?shù)拇胧┮?guī)避風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。在風(fēng)險(xiǎn)防控的過(guò)程中,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的側(cè)重點(diǎn)不同,管理會(huì)計(jì)能夠?qū)?shí)際發(fā)展中的問(wèn)題進(jìn)行分析,并指明正確的發(fā)展方向,利用相應(yīng)的防控措施與工具,進(jìn)一步避免風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題的發(fā)生。通過(guò)這種方式為商貿(mào)企業(yè)避免不必要的經(jīng)濟(jì)損失。
二、商貿(mào)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用路徑
(一)強(qiáng)化管理會(huì)計(jì)理論研究,挖掘?qū)嵺`性
在商貿(mào)企業(yè)內(nèi)部要想合理的應(yīng)用管理會(huì)計(jì),就要進(jìn)一步強(qiáng)化管理會(huì)計(jì)理論研究,進(jìn)一步挖掘管理會(huì)計(jì)的實(shí)用性。首先,加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)的理論研究,要對(duì)于相關(guān)的理論成果進(jìn)行吸收,并集合商貿(mào)企業(yè)的實(shí)際情況,使管理會(huì)計(jì)的理論成果更加具有針對(duì)性。自然,開(kāi)展管理會(huì)計(jì)的研究要綜合各個(gè)學(xué)科的知識(shí)進(jìn)行了解,逐步培養(yǎng)出管理會(huì)計(jì)人才。其次,通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)理論的研究,要與企業(yè)的實(shí)踐工作相結(jié)合,對(duì)于優(yōu)秀的案例進(jìn)行分析與匯總,并定期開(kāi)展推廣工作。再次,商貿(mào)企業(yè)還要做好管理會(huì)計(jì)研究的成果對(duì)接工作,逐步形成規(guī)范化的管理流程,從根本上轉(zhuǎn)變?cè)械膫鹘y(tǒng)會(huì)計(jì)核算方式,注重將理論與實(shí)踐相結(jié)合。最后,企業(yè)內(nèi)部的管理人員要對(duì)于管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào),相關(guān)工作人員要明確其中的差異,還要促進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)外提供財(cái)務(wù)報(bào)表,在滿足相關(guān)者利益的同時(shí),對(duì)于商貿(mào)企業(yè)發(fā)展中產(chǎn)生的數(shù)據(jù)進(jìn)行整合與分析,進(jìn)而保證企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)決策的科學(xué)性、有效性。
(二)構(gòu)建完善的管理會(huì)計(jì)內(nèi)控制度
在商貿(mào)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,要想合理的運(yùn)用管理會(huì)計(jì),就要從構(gòu)建完善的管理會(huì)計(jì)內(nèi)控制度入手,逐步為管理會(huì)計(jì)的運(yùn)行構(gòu)建良好的環(huán)境。其中建立內(nèi)部控制制度主要含括內(nèi)部控制審查、監(jiān)督約束等方面。通過(guò)建立相應(yīng)的制度能夠?qū)芾頃?huì)計(jì)的應(yīng)用產(chǎn)生直接影響,在企業(yè)的治理過(guò)程中,相關(guān)工作人員要明確管理會(huì)計(jì)與協(xié)調(diào)制度治理的統(tǒng)一關(guān)系,管理者要意識(shí)到企業(yè)的治理情況會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)職能產(chǎn)生影響,還會(huì)影響會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。與此同時(shí),商貿(mào)企業(yè)的管理方式,內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)與管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用也是息息相關(guān)。因此,企業(yè)要針對(duì)于市場(chǎng)化的經(jīng)營(yíng)理念與戰(zhàn)略性發(fā)展目標(biāo)進(jìn)行優(yōu)化。在內(nèi)控審查的過(guò)程中,通過(guò)建立相應(yīng)的內(nèi)部控制體系,強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)防控工作,注重事前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、事中的延伸管理及事后的監(jiān)督管理,將內(nèi)部控制的重心放在管理會(huì)計(jì)中。另外,在監(jiān)督約束的過(guò)程中,相關(guān)工作人員要結(jié)合商貿(mào)企業(yè)實(shí)際情況,進(jìn)一步制定內(nèi)外部監(jiān)督系統(tǒng),其中內(nèi)部監(jiān)督主體是監(jiān)察、審計(jì)等機(jī)構(gòu),外部監(jiān)督主體可以是政府部門(mén)等,通過(guò)內(nèi)外結(jié)合的方式,進(jìn)一步保證監(jiān)督工作能夠落實(shí)到實(shí)處。
(三)建立完善的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)
在商貿(mào)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)過(guò)程中,商貿(mào)會(huì)計(jì)的主要工作就是為管理工作提供服務(wù),在此過(guò)程中,需要的信息數(shù)據(jù)量較大,而保證這些信息數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性才能夠保證管理會(huì)計(jì)工作的高效性、科學(xué)性。因此,企業(yè)要根據(jù)內(nèi)部管控工作的實(shí)際情況,開(kāi)發(fā)相應(yīng)的軟件,逐步構(gòu)建完善的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)。在建立管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)的過(guò)程中,要利用先進(jìn)的信息技術(shù),通過(guò)人工準(zhǔn)確及時(shí)將重要信息輸入到計(jì)算機(jī)中,并通過(guò)搭建相應(yīng)的程序,對(duì)于相關(guān)的信息數(shù)據(jù)進(jìn)行分類(lèi)與匯總,另外,企業(yè)還可以根據(jù)實(shí)際的財(cái)務(wù)信息,對(duì)于用戶權(quán)限及用戶角色進(jìn)行編寫(xiě),通過(guò)一目了然的數(shù)據(jù)分析,保證管理工作的準(zhǔn)確性與及時(shí)性。另外,通過(guò)這種方式能夠進(jìn)行權(quán)限管理,在內(nèi)部明確責(zé)任制,使相關(guān)工作人員都能夠明確自身基本職責(zé),進(jìn)一步避免權(quán)責(zé)混亂的現(xiàn)象發(fā)生,針對(duì)于問(wèn)題的發(fā)生,能夠進(jìn)行責(zé)任追究,并及時(shí)進(jìn)行優(yōu)化與調(diào)整。通過(guò)這種方式能夠從根本上提高工作人員的工作效率,利用統(tǒng)一的平臺(tái)進(jìn)行數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)工作,對(duì)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)展開(kāi)全面分析,進(jìn)而為商貿(mào)企業(yè)的重大經(jīng)營(yíng)決策提供相應(yīng)的依據(jù)。與此同時(shí),建立完善的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)能夠使企業(yè)的管理者對(duì)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)狀況有直觀的理解,進(jìn)而制定戰(zhàn)略性的發(fā)展目標(biāo),促進(jìn)商貿(mào)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
(四)強(qiáng)化商貿(mào)企業(yè)制度建設(shè)工作
要想從根本上適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展,商貿(mào)企業(yè)在實(shí)際的發(fā)展過(guò)程中就要利用相應(yīng)的解決措施,進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)制度的建設(shè),在發(fā)展的過(guò)程中增強(qiáng)自我約束力,對(duì)于國(guó)內(nèi)與國(guó)外的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行適當(dāng)?shù)慕梃b,逐步建立科學(xué)化的管理制度。相關(guān)管理人員要立足于實(shí)際,將基本工作原則、工作方法及管理會(huì)計(jì)觀念進(jìn)行結(jié)合,逐步形成整套管理會(huì)計(jì)體系,結(jié)合管理會(huì)計(jì)的規(guī)則,制定科學(xué)化的工作標(biāo)準(zhǔn)。與此同時(shí),通過(guò)這種方式能夠進(jìn)一步完善市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使商貿(mào)企業(yè)能夠?qū)?nèi)部管控及財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行適當(dāng)?shù)卣{(diào)整,并將管理會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到最大化,進(jìn)而為商貿(mào)企業(yè)的發(fā)展注入全新的生機(jī)與活力,為企業(yè)的健康發(fā)展打下良好基礎(chǔ),逐步為商貿(mào)企業(yè)創(chuàng)造出更高的經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益。
三、結(jié)束語(yǔ)
綜上所述,在商貿(mào)企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用管理會(huì)計(jì)存在一定的不足,工作模式落后、管理會(huì)計(jì)理論有待提高。因此,針對(duì)這一現(xiàn)象,商貿(mào)企業(yè)要進(jìn)一步建立健全的管理會(huì)計(jì)制度,制定明確的管理標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)不同時(shí)期企業(yè)的變化,完善內(nèi)部管理會(huì)計(jì)制度,進(jìn)一步改善企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),立足于商貿(mào)企業(yè)的實(shí)際情況,將管理會(huì)計(jì)的優(yōu)勢(shì)發(fā)揮到最大化,為企業(yè)的健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展奠定穩(wěn)固的基礎(chǔ),逐步實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化的發(fā)展目標(biāo)。
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作者:范曉文 單位:杭州神農(nóng)物資有限公司
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