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        圍繞企業(yè)發(fā)展做好職工思想工作

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        圍繞企業(yè)發(fā)展做好職工思想工作

        【摘要】本文就如何圍繞企業(yè)的發(fā)展,做好企業(yè)職工的思想政治工作,提高思想政治工作的著力點和實效性,進行了論述。

        【關鍵詞】企業(yè);思想工作;問題探索

        一、通過規(guī)劃企業(yè)愿景、明確企業(yè)使命、倡導企業(yè)精神,提振精氣神、凝聚正能量

        1.規(guī)劃企業(yè)愿景。企業(yè)愿景是企業(yè)發(fā)展的方向和精神指引,我們工廠的愿景就是創(chuàng)建全國一流的教學型實習工廠。通過規(guī)劃宣傳企業(yè)愿景,來激發(fā)企業(yè)發(fā)展動力、提高職工凝聚力、增強人才吸引力;來提高思想政治工作的境界和高度;來提升產教育人的行為規(guī)范和職業(yè)素養(yǎng)。2.明確企業(yè)使命。企業(yè)使命是企業(yè)生存的價值和靈魂,我們工廠的使命就是人才培養(yǎng)、科學研究和社會服務。實習工廠是學校獨資投資的校辦企業(yè),服從學校管理,服務立德樹人,是工廠的根和魂,必須擔負起服務學校和發(fā)揮大學功能的使命,這也是直屬黨支部思想政治工作的根和魂。(1)人才培養(yǎng)方面。人才培養(yǎng)是工廠的根本使命和首要任務,所以,工廠應該堅持產學研一體化發(fā)展道路,堅持產教結合、工學結合的人才培養(yǎng)模式,以生產為基礎,以教學為中心,關鍵是產教結合,核心是產教育人、立德樹人。通過軍民融合項目的產教結合來提升人才培養(yǎng)的水準,通過培養(yǎng)能參賽能奪冠的標志性精英人才來提升人才培養(yǎng)的檔次和影響力。思想政治工作就是要把全廠職工的思想認識和產教行為統(tǒng)一到人才培養(yǎng)和立德樹人的高度。(2)科學研究方面。注重產教工作的研究化、研究課題化、課題實踐化,積極整合校內外資源,開展縱橫課題研究,重點在成果轉化、試驗試制、樣品加工、工藝設計、加工編程以及發(fā)明創(chuàng)新等方面取得突破性成果,不斷提高工廠的科研水平,不斷激發(fā)職工的創(chuàng)新精神。(3)社會服務方面。通過整合校內外資源,積極搭建社會化服務平臺,從經(jīng)營產品上升為經(jīng)營平臺。對上家,開展試驗試制、補償配套服務,承接批量化、成套化產品加工服務。對下家,開展產品外協(xié)、技術指導、人才培養(yǎng)、設備維修等服務,不斷提升服務地方經(jīng)濟的能力,形成自身獨特的市場地位和核心競爭力。3.倡導企業(yè)精神。企業(yè)精神是企業(yè)的思想境界和理想追求,我們工廠的精神就是精益求精的工匠精神、開拓進取的創(chuàng)新精神、教書育人的奉獻精神,以及愛廠如家和感恩學校的人文精神。企業(yè)精神為思想政治工作提供了最好的價值取向和最大的公約數(shù)。

        二、通過制度建設、流程建設、文化建設,實現(xiàn)產教育人、立德樹人

        企業(yè)愿景、使命、精神是企業(yè)戰(zhàn)略層面的管理思想,他具化到微觀工作中就是企業(yè)的制度規(guī)范、業(yè)務流程、職業(yè)素養(yǎng)等。企業(yè)通過不斷地設計、檢查、考評、激勵等,就會慢慢形成一種習慣和自覺,習慣和自覺固化下來就會形成企業(yè)自身的企業(yè)文化,文化就可以持續(xù)發(fā)揮以文化人、以文育人的精神作用。工廠不僅生產產品,更重要的是生產人才,所以,要站在產教育人、立德樹人的高度,規(guī)范產教行為、提高職業(yè)素養(yǎng),以身作則,為人師表,不斷提高工作的使命感和自豪感。這就是思想政治工作的路線圖和著力點。

        三、通過自我分析、自我改革、自我發(fā)展,形成核心競爭力

        不改革就有可能被革命,不發(fā)展就有可能被淘汰。工廠的改革發(fā)展是企業(yè)發(fā)展的客觀要求,不針對具體的個人,任何個人也不可能阻擋工廠改革發(fā)展的前進步伐。工廠是學校的教學型實習工廠,具有教育和經(jīng)營的雙重屬性。教育屬性要求工廠必須以教學為中心、以人才培養(yǎng)為根本,以立德樹人的標準來組織和規(guī)范產教行為。經(jīng)營屬性要求工廠面向市場,適應競爭,必須改變低效率、高成本的弱勢格局,否則,就只有被淘汰。工廠在社會資源、人力資源、設備配套等方面具有獨特的優(yōu)勢,如果延續(xù)簡單的來料加工,短板效應將會越來越突顯,生產效益將會持續(xù)下滑,所以,改善經(jīng)營模式,提升經(jīng)營戰(zhàn)略,勢在必行,比如,從經(jīng)營產品上升為經(jīng)營資源,就能揚長避短,形成自己的競爭優(yōu)勢。企業(yè)都是盈利性組織,都是用資本賺取利潤的經(jīng)濟組織。利潤對于企業(yè),就像氧氣食物水分對于人一樣,沒有利潤企業(yè)就沒有生命。所以,工廠應按照企業(yè)的要求,加強產品價值、經(jīng)營成本、生產效率等方面的改善,確保利潤、確保生存。那利潤又是咋來的呢?利潤不是企業(yè)經(jīng)營的主要產品,只是企業(yè)完成經(jīng)營使命的副產品。老虎伍茲說:我從來不去想我要掙多少錢,我只想在高爾夫行業(yè)做到數(shù)一數(shù)二,錢自然會追著我來。試想,格力完成“讓世界愛上中國造”的使命,其利潤還會少嗎!所以,我們工廠完成好自己的使命,干好自己的事業(yè),利潤作為副產品,何愁不來。思想政治工作是革命取得勝利的重要法寶。說“政治思想工作是一切經(jīng)濟工作的生命線”。思想政治工作,往大處說,就是要維護核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,堅定理想信念,強化“四個意識”,始終與黨中央保持一致;往小處說,就是要爭取群眾的支持和擁護,團結廣大黨員群眾一起干事業(yè)。黨組織的思想政治工作,就是要唱響主旋律、壯大正能量,統(tǒng)一思想、鼓舞士氣,為工廠的教學生產和改革發(fā)展提供思想保證和精神動力。

        參考文獻:

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        [3]吳必達.顧客滿意學[M].北京:企業(yè)管理出版社,2003.1.

        作者:王培榮 單位:四川工程職業(yè)技術學院

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