企業(yè)文化創(chuàng)新對企業(yè)管理的影響力

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摘要：創(chuàng)新是企業(yè)長久發(fā)展的一個關鍵因素，對提高企業(yè)的核心競爭力有著重要的作用。在企業(yè)發(fā)展的過程中，創(chuàng)新是一個企業(yè)穩(wěn)定且長久發(fā)展的主要動力，可促使企業(yè)變得強大，企業(yè)文化作為企業(yè)發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，有助于推動企業(yè)的發(fā)展。

關鍵詞：企業(yè)文化；管理；創(chuàng)新

一、企業(yè)進行文化創(chuàng)新的價值

文化是企業(yè)管理中重要的支撐，加強企業(yè)文化建設，實則就是為企業(yè)樹立正確的價值觀念，獨特的企業(yè)文化內(nèi)涵，使員工可以忠于自己的崗位，員工上下都能共同努力，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展貢獻自己的力量。企業(yè)文化還能提高員工的整體素質(zhì)，是積攢企業(yè)凝聚力可行性方法之一。企業(yè)在進行創(chuàng)新管理過程中，應將文化創(chuàng)新作為其改革的重要內(nèi)容，具體表現(xiàn)為其一，優(yōu)秀的企業(yè)文化是公司企業(yè)制度創(chuàng)新的基礎，可以培養(yǎng)一個良好的企業(yè)環(huán)境；其二，良好的文化可以成為企業(yè)分析創(chuàng)新戰(zhàn)略的參考；其三良好的文化可以成為企業(yè)市場需求的指向標，向企業(yè)提供技術(shù)的創(chuàng)新。

二、企業(yè)進行管理創(chuàng)新的意義

（一）有利于形成現(xiàn)代企業(yè)制度

伴隨著我國市場經(jīng)濟的不斷完善，企業(yè)在管理的過程也在對原有的企業(yè)制度進行改變，逐漸朝著現(xiàn)代企業(yè)制度的方向發(fā)展，這就需要企業(yè)不斷的進行創(chuàng)新，進而在市場競爭中獲得一定的優(yōu)勢地位。一個完善的企業(yè)制度離不開企業(yè)的改革，企業(yè)改革能對企業(yè)實現(xiàn)有效的管理，在改革的過程中應將企業(yè)的創(chuàng)新管理與制度進行有效的結(jié)合，這樣才能更好的實現(xiàn)改革的真正目標。時代的發(fā)展，企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境也要跟著變化，企業(yè)應該結(jié)合自身的發(fā)展情況和企業(yè)公司的技術(shù)、產(chǎn)品、市場進行有機的結(jié)合，來更有效的實現(xiàn)對企業(yè)管理的調(diào)整，推動企業(yè)發(fā)展，是對企業(yè)管理的要求，也是企業(yè)創(chuàng)新的核心，更是企業(yè)展開創(chuàng)新管理的一個基本內(nèi)容。

（二）有助于企業(yè)形成持久競爭力

當前，企業(yè)管理的最終目的是提高企業(yè)的市場競爭力，應該不斷提高企業(yè)管理的創(chuàng)新能力。絕部分企業(yè)對如何建立完善市場經(jīng)濟體系，以及如何在激烈的競爭中獲得生存已經(jīng)有了明確的認識，在核心競爭力方面，一些較為知名企業(yè)，如海爾、聯(lián)想等，他們在不斷的發(fā)展中找到了屬于自己的核心競爭力，并可以維持他們的長久發(fā)展，在市場中占一定地位的。要想知曉其中的愿意無非就是他們可以對企業(yè)的管理與核心競爭力間的關系有了明確的認知，并不斷對企業(yè)管理進行創(chuàng)新，因此，企業(yè)發(fā)展離不開對管理的創(chuàng)新。

三、企業(yè)文化創(chuàng)新對企業(yè)管理創(chuàng)新的影響

（一）有助于企業(yè)實現(xiàn)新市場的開拓

文化是企業(yè)管理中核心價值觀的體現(xiàn)，在管理中扮演著重要的角色。不同的人在不同文化模式下，所表現(xiàn)出來的消費方式不一樣，因此他們的消費習慣和消費需求也會呈現(xiàn)較大的差異。且隨著時間的推移，人們的價值觀念也會逐漸的被新的價值觀念所替代，使其消費觀也會發(fā)生改變。企業(yè)市場也應不斷的發(fā)現(xiàn)社會文化的差異和變化，這樣會有助于企業(yè)能更好的融入到市場當中，從而找到更廣闊的發(fā)展方向。

（二）有助于企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)品創(chuàng)新

我國市場中產(chǎn)品經(jīng)常會出現(xiàn)這樣一種現(xiàn)象，同一種產(chǎn)品卻能賣出不同的價格，出現(xiàn)此種價格差異的主要原因是因為受到了品牌的影響，而主導企業(yè)素質(zhì)得到提升的根本原因就是企業(yè)文化，卓越品牌的高附加值與產(chǎn)品的質(zhì)量以及知識技術(shù)含量有著密不可分的聯(lián)系，其中最為重要的應屬企業(yè)的品牌推廣和企業(yè)在社會上地位聲譽，使其文化理念可以始終滿足消費者的需求。因此我們可以這樣認為，企業(yè)在對產(chǎn)品進行出售的過程中應著重考慮消費者的文化價值觀念，不能只單單追求經(jīng)濟利益，因為企業(yè)文化可以有效的推動企業(yè)產(chǎn)品不斷朝著高附加值的方向發(fā)展。

（三）有助于企業(yè)對新項目進行科學決策

當前，我國市場正處于知識經(jīng)濟時代，企業(yè)要想很好的適應這種新形勢，就需要使企業(yè)決策不斷朝著多樣化的方向發(fā)展，順應世界文化發(fā)展的潮流，只有這樣才可以制定出符合目標市場的社會文化，也只有這樣企業(yè)項目才會富有創(chuàng)新意義，才能不斷的滿足市場需要。

（四）有助于企業(yè)合作創(chuàng)新的有效開展

知識經(jīng)濟時代具有一定的復雜性，一個企業(yè)在進行管理時，應構(gòu)建出一個完善的網(wǎng)絡結(jié)構(gòu)，合作創(chuàng)新也將會是企業(yè)在進行管理創(chuàng)新發(fā)展的一種主要趨勢。只有共同的語言文化或相同的文化背景，才可以避免一些思想上的交流阻礙。加快知識的創(chuàng)新以及傳遞的步伐，加強與企業(yè)、市場等的溝通聯(lián)系，這些在企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的過程中具有無法替代的作用。與此同時，企業(yè)在不斷創(chuàng)新發(fā)展的過程中，要結(jié)合企業(yè)文化，為企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展帶來一定的推動作用。

結(jié)語

企業(yè)在發(fā)展的過程中，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的一個重要組成部分，因此在進行企業(yè)創(chuàng)新的時，應加強對企業(yè)文化的創(chuàng)新，一個優(yōu)秀的企業(yè)文化可以不斷的推動企業(yè)朝著高效率、高活力的方向發(fā)展，也是企業(yè)創(chuàng)新管理的一項重要內(nèi)容，企業(yè)管理創(chuàng)新中的文化創(chuàng)新，將會使企業(yè)管理更加高效，資源配置更加先進。

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作者：劉萍 單位：北京大學深圳研究生院