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        旅游文化就業(yè)指導功能與加強策略

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        旅游文化就業(yè)指導功能與加強策略

        摘要:在建立良好的校園就業(yè)文化過程中,對高校學生的就業(yè)指導課程仍存在不足,這需要引入一些良好的外界文化。武漢東湖地區(qū)的旅游業(yè)有著深厚的文化底蘊,為東湖旅游文化就業(yè)指導功能加強策略打下良好基礎。分析東湖旅游文化對于就業(yè)指導的功能,可以幫助學生樹立良好的人生觀,感受該地區(qū)文化以及名人遺跡可以幫助學生建立良好的擇業(yè)觀,明確職業(yè)未來。為加強東湖旅游文化對于就業(yè)指導功能的影響,應積極地同東湖旅游相關(guān)企業(yè)相互合作,加強載體的宣傳,整合東湖旅游的資源,提高東湖旅游文化對于就業(yè)指導的幫助。

        關(guān)鍵詞:東湖文化;就業(yè)指導;技能培養(yǎng)

        高校就業(yè)文化的形成,需要高校形成獨特校園文化,就業(yè)文化的形成一直是就業(yè)指導課程中較為困難的一步。根據(jù)目前研究情況來看,高校開始培育不同領域的文化,幫助就業(yè)文化的形成,比如武漢東湖旅游文化。早在明、清兩代,東湖就開始逐步開發(fā),湖邊居民增多,并且形成一定規(guī)模的漁村。東湖地區(qū)出現(xiàn)了郭鄭湖河泊所、驛站、軍屯、灌園等一系列經(jīng)濟與軍事管理機構(gòu)。隨著東湖不斷進入人們視野,當時的地方官員紛紛模仿江南園林,在東湖附近建設園林。這些園林“妙極自然,宛若天開”,與東湖的湖光山色交相輝映。此時的東湖遠離喧囂,宛如世外桃源。隨著晚晴洋務運動的發(fā)起,讓東湖附近的文化進一步與其他的元素相互融合,在東湖附近學堂興起,也為后來東湖教育群落的形成奠定了基礎。同時東湖地區(qū)也有著眾多的革命遺跡,庚子革命烈士墓、施洋烈士墓、郝夢齡烈士墓等,將“天下興亡、匹夫有責”“天降大任、舍我其誰”的近代革命精神注入到了東湖的文化血脈之中。有著多種文化內(nèi)涵的東湖文化,可以作為就業(yè)指導的補充性引導。而東湖人文精神中也有著禮贊生命、歌頌愛情的故事,西漢孝子孟宗為母哭行,一片孝心感天動地;明末郡主、郡馬“一夢姻緣”,凄美愛情流傳千古。這些東湖人文精神,也幫助學生建立起更好的價值觀念。坐擁如此富集的人文資源,東湖儼然成為一個高揚科學民主精神、充滿人文情懷的地方,它的自然之美、人文之光將潤澤江城。

        一、東湖旅游文化的就業(yè)指導功能

        所謂“東湖文化”,就是圍繞著武漢東湖這一自然湖泊景觀而形成的物質(zhì)文化與精神文化的總和。具體而言,就是圍繞著東湖自然地貌而形成的建筑、景觀、園林、考古遺址、歷史傳說、民間故事等,以及由它們所傳載、表達出來的價值觀念、精神氣度與審美趣味[1]。就業(yè)文化是指在大學生就業(yè)的過程中,大學生、學校和用人單位所從事的有關(guān)就業(yè)活動,以及這些活動所體現(xiàn)出來的精神品質(zhì)和價值追求[2]。因而,東湖旅游文化有著龐大的知識文化體系,也擁有著濃厚的思想內(nèi)涵,對于幫助高校學生學習就業(yè)指導文化有著重要的意義。

        (一)幫助學生樹立良好的人生觀東湖的文化涵蓋面較為廣泛,這里不僅有文人墨客的蹤跡,也有革命烈士的鮮血。目前我國就業(yè)指導課程中,在思政教育方面仍存在不足。通過讓學生感受東湖的旅游文化,讓學生理解那些先烈曾經(jīng)在這片土地上的輝煌事跡,可以幫助他們樹立正確的價值觀念,以此來建設一個良好的校園就業(yè)文化[3]。校園文化本身就是一個以人為本的理念匯聚過程,它反映著校園中成員的價值判斷以及道德理念。構(gòu)建良好的校園就業(yè)文化對于高校學生就業(yè)指導有著積極的作用。構(gòu)造校園就業(yè)文化需要營造一個和諧而健康的校園環(huán)境去熏陶和感染學生,而東湖的旅游文化正是為高校提供了這樣一個積極向上的文化環(huán)境,學生在東湖旅游的時候,可以充分為該地區(qū)的旅游文化所感染。這種引導模式對比教室中使用書本進行教學要有效得多,而且更能調(diào)動學生的積極性。通過旅游文化的傳播,幫助高校構(gòu)筑一個和諧的校園就業(yè)文化形成環(huán)境,表征東湖旅游文化具有積極的引導作用。東湖有著眾多的名人遺跡,這不僅可以緬懷名人的偉大業(yè)績,同時也會強化學生的愛國主義[4]。這些積極的引導,可以幫助高校的就業(yè)指導思政教育課的開展,也為思政課開展提供素材。

        (二)幫助學生建立良好擇業(yè)觀東湖旅游地點有著眾多古跡,那些由先輩文人所留的遺跡,反映了我國古代文人報國明志的心愿。那些帶有我國古時文人所留的遺跡反映著我國古典的智慧,比如“天人合一”“中庸和諧”。中庸指的是與他人還有外界持有一種恰到好處的距離和態(tài)度[5],放到現(xiàn)在則是一種與社會規(guī)律同頻共振的人生理念。學生受到我國古時智慧的熏陶,可以更好地引導自身養(yǎng)成一個良好的思想品格,改善學生的言行規(guī)范。這些傳統(tǒng)文化也有著很多入世理念,將自我人生價值的實現(xiàn)同國家未來相互連接,并且為國家做出貢獻。這些文化熏陶將會輔助目前就業(yè)指導工作的開展。同時東湖旅游文化將會傳達“天人合一”的傳統(tǒng)理念,而這一理念教會學生要將自身的“小我”與國家的“大我”相互結(jié)合,將自我的就業(yè)以及擇業(yè)未來同國家未來的發(fā)展進步相互連接[7]。能提高學生的就業(yè)熱情,樹立良好的擇業(yè)觀。同時在建立起就業(yè)文化的同時,加強精神文化建設,以實事求是、勇于創(chuàng)新作為目標對高校學生進行培養(yǎng)。

        (三)幫助相關(guān)專業(yè)學生明確職業(yè)未來東湖旅游文化同時也可幫助相關(guān)專業(yè)的學生明確職業(yè)未來。以旅游專業(yè)學生為例,東湖旅游文化可以幫助他們理解自己未來的工作方向。一個具有良好文化底蘊的旅游地點,可以幫助相關(guān)專業(yè)學生明確未來自我發(fā)展目標,做好自我未來的規(guī)劃,也可以作為實訓基地,讓學生在彼此之間進行職業(yè)嘗試[6],提升學生對于職業(yè)就業(yè)方面的體驗,提高學生的自信心,讓學生對于就業(yè)擁有良好的體驗。而這些體驗項目對于未來就業(yè)人才培養(yǎng)有著積極的影響。東湖旅游文化幫助高校完善了就業(yè)指導理論課程中無法傳達和無法教學的就業(yè)相關(guān)環(huán)節(jié)。也讓相關(guān)專業(yè)的學生對自己的未來發(fā)展方向更加明確。

        二、加強旅游文化建設的策略

        (一)同東湖旅游相關(guān)企業(yè)展開合作同東湖旅游的相關(guān)企業(yè)合作,不只是為了將東湖旅游文化引入校園,還能幫助學生與企業(yè)進行就業(yè)實踐,而這種深度合作模式,使得實踐與文化樹立相輔相成,在其中找到一個良好的平衡點。架構(gòu)起多個學生就業(yè)平臺,使學校建立就業(yè)文化時變得更有針對性和實效性,也能解決社會企業(yè)用人難的問題,使得優(yōu)秀的文化得以傳承,建立起一個針對于就業(yè)正確導向的旅游線路。高校同企業(yè)建立合作關(guān)系,將東湖旅游文化作為就業(yè)指導課程體系中的一環(huán),幫助高校學生在就業(yè)方面擁有更多的選擇。

        (二)加強文化宣傳載體工作文化學習同時要加強宣傳,增設該文化在校園里的載體,做好宣傳,讓學生明晰東湖旅游文化背景。可以利用學校微博微信等移動互聯(lián)網(wǎng)平臺、廣播站、宣傳欄等作為文化載體,讓學生對于東湖旅游文化得以了解。在有更多了解后,開展旅游體驗,使得東湖旅游文化可以更好地滲透。一個多元化的宣傳手段也可以提高學生在參與活動時的熱情。而在回歸校園后也可以讓學生不忘記當時的啟示,將氛圍得以繼續(xù)保留,幫助校園就業(yè)文化的形成。形成就業(yè)文化并不僅僅是為了提高學校的就業(yè)率,更是為了讓學生得到良好的知識儲備,獲取思想價值方面的正確引導,主要目的在于培養(yǎng)出具有綜合素質(zhì)的優(yōu)質(zhì)人才。

        (三)整合旅游文化資源東湖附近便是我國著名的光谷,集中了我國的電子信息產(chǎn)業(yè)以及生物工程與新醫(yī)藥、環(huán)保、機電一體化、高科技農(nóng)業(yè)等高新技術(shù)企業(yè),同時還有著眾多的科研院所以及高校。對東湖附近的旅游文化要加以整合,可以將科研旅游項目同文化旅游項目相融合,組織起一個由高新企業(yè)、科研院所以及相關(guān)高校構(gòu)成的工業(yè)科技旅游路線,可以幫助學生提高對于科研相關(guān)的興趣。同時也能豐富該地區(qū)的旅游項目,將該地區(qū)的楚文化經(jīng)典與東湖水上游玩、東湖名人之旅相互連接,在該地區(qū)建立起一體化旅游模式,讓學生可以感受更多文化的引導,幫助學生建立起一個良好的就業(yè)價值觀念。建立一個整合性的旅游線路,可以將地區(qū)的旅游資源最大化地發(fā)揮,并且也讓學生受到更多面化的教育。

        三、結(jié)束語

        本文對東湖旅游文化對于就業(yè)指導的功能以及加強策略進行了分析,東湖旅游文化對于學生樹立良好的人生觀起到關(guān)鍵作用,在東湖旅游文化的引導下,可以幫助學生在擇業(yè)觀念的建立上加入自己的想法,對于未來的職業(yè)方向有明確的目標,效果優(yōu)于傳統(tǒng)的課堂教育模式。應將東湖旅游文化積極地同相關(guān)旅游企業(yè)展開合作,引入文化的同時幫助學生建立一個良好的實踐基礎,同時幫助其文化的宣傳,強化宣傳載體,整合東湖地區(qū)附近的其他旅游文化,讓文化滲透更加全面。

        參考文獻:

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        [5]張希玲.高校精準化就業(yè)指導工作策略研究[J].河南機電高等專科學校學報,2019(01):35-38.

        [6]李鐵玉.精準化視角下大學生就業(yè)指導工作策略研究[J].廣西質(zhì)量監(jiān)督導報,2019(11):56+55.

        [7]薛榮榮,吉愛偉,劉海明,等.“三層聯(lián)動、三維角度”視域下高校農(nóng)業(yè)類畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量提升策略的研究——以蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學院為例[J].延邊教育學院學報,2019(05):158-163.

        作者:賈翔 單位:武漢商學院文旅產(chǎn)業(yè)研究中心

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