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        公務(wù)員期刊網(wǎng) 論文中心 正文

        談財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益影響機(jī)制

        前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了談財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益影響機(jī)制范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請(qǐng)閱讀。

        談財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益影響機(jī)制

        摘要:市場經(jīng)濟(jì)不斷的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)環(huán)境已經(jīng)發(fā)生了變化,市場中各行業(yè)企業(yè)間的競爭愈加激烈。在這種經(jīng)濟(jì)體制下,企業(yè)需要不斷提升經(jīng)營收益、管理水平,需要對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作給予足夠的重視,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作也需要適時(shí)革新,才可以與變化的環(huán)境相適應(yīng),更好的貼合經(jīng)濟(jì)形勢的發(fā)展與變化??茖W(xué)合理完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,才可以有效促進(jìn)企業(yè)效益提升,保證企業(yè)可以在未來實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。本文探討了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)確保企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行和健康發(fā)展,為經(jīng)濟(jì)效益的提高提供決策支持的影響力,再分析財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的方式,希望可以進(jìn)一步提高企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,使企業(yè)的綜合實(shí)力得以提升。

        關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);經(jīng)濟(jì)效益;影響機(jī)制

        引言

        企業(yè)經(jīng)營管理活動(dòng)的目的在于提升自身效益,以及增加社會(huì)價(jià)值。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是企業(yè)日常管理中最為重要及關(guān)鍵的活動(dòng),其在企業(yè)的經(jīng)營中具有十分重要的作用。利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),企業(yè)可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)信息比對(duì),反映自身存在的問題與不足,正視潛在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),分析風(fēng)險(xiǎn)存在的原因,進(jìn)而對(duì)現(xiàn)有風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行規(guī)避,避免由于企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)而造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。另外,高質(zhì)量財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng)對(duì)于企業(yè)的資金、運(yùn)營管理起到輔助作用,可以有效促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升。隨著科技時(shí)代的到來發(fā)展,全球經(jīng)濟(jì)競爭激烈,想要更好的參與競爭,需要提高企業(yè)的管理水平,重視經(jīng)濟(jì)效益的提升,才可以推動(dòng)企業(yè)更好的發(fā)展。

        1財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的影響

        1.1確保企業(yè)的穩(wěn)定運(yùn)行和健康發(fā)展

        首先,對(duì)于企業(yè)管理來說,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是重要的管理活動(dòng),可以給企業(yè)日常運(yùn)營管理奠定基礎(chǔ)。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)編制企業(yè)的預(yù)算,通過預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析,進(jìn)而挖掘企業(yè)的潛力,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。當(dāng)下處于經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期,管理人員需要重視財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)及其發(fā)展,在提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)水平時(shí),為穩(wěn)定企業(yè)運(yùn)營提高保障。穩(wěn)定的運(yùn)營是企業(yè)可以有序開展業(yè)務(wù)的基礎(chǔ),因此,也是企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益獲取的重要來源與保障。企業(yè)運(yùn)營過程中通過有效的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)活動(dòng),對(duì)于自身的穩(wěn)定運(yùn)行提供有利的保證,為企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展提供服務(wù),使企業(yè)可以得到穩(wěn)定的經(jīng)濟(jì)收入。近年來,我國不斷的進(jìn)行會(huì)計(jì)制度改革,在新會(huì)計(jì)制度下,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職責(zé)范圍也在變化,其范圍不斷擴(kuò)大,企業(yè)只有根據(jù)自身的實(shí)際經(jīng)濟(jì)情況,對(duì)比自身的經(jīng)營、管理與成本情況,實(shí)現(xiàn)對(duì)現(xiàn)有運(yùn)營成本的有效控制。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)利用有效的核算機(jī)制,對(duì)企業(yè)資源合理配置,了解資源的消耗情況,對(duì)于其自身的運(yùn)營機(jī)制予以調(diào)整,確保其可以滿足運(yùn)營需求,使企業(yè)可以在未來穩(wěn)定運(yùn)行、健康發(fā)展。其次,企業(yè)運(yùn)營存在沉淀資金,包含壞賬資金流失。如果不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)沉淀資金,企業(yè)資金運(yùn)行效率則會(huì)大打折扣,導(dǎo)致資金流失情況的產(chǎn)生,進(jìn)而造成資金成本上升,影響企業(yè)整體經(jīng)濟(jì)效益的提高,對(duì)企業(yè)發(fā)展十分不利。通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理,能夠?qū)⑵髽I(yè)運(yùn)營過程中存在的沉淀資金盤活,實(shí)現(xiàn)自身資金使用效率的提升,因此,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)可以充分運(yùn)用職業(yè)判斷,開展客戶信用分析,從源頭控制應(yīng)收賬款,降低壞賬發(fā)生機(jī)率,實(shí)現(xiàn)自有資源的有效利用。另外,通過財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)存貨的清查,降低庫存水平,減少存貨資金占用,為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展提供保障。

        1.2為經(jīng)濟(jì)效益的提高提供決策支持

        首先,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確會(huì)影響企業(yè)管理者的決策。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供真實(shí)、精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)信息,才可以使企業(yè)明確其未來發(fā)展趨勢,以及現(xiàn)有的運(yùn)作情況。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)根據(jù)近年財(cái)報(bào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行分類、匯總,反映出最真實(shí)的、精準(zhǔn)的信息,使管理者通過財(cái)務(wù)信息,對(duì)各部門實(shí)際的發(fā)展情況、近期經(jīng)營情況有足夠的了解,對(duì)于自身所處的行業(yè)發(fā)展趨勢,給予科學(xué)合理的分析,使企業(yè)管理者可以做出最正確的決策。其次,財(cái)務(wù)工作過程中會(huì)要求生產(chǎn)、銷售、質(zhì)量、技術(shù)等業(yè)務(wù)部門上交績效報(bào)告,財(cái)務(wù)根據(jù)報(bào)告清算、核對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告。在這個(gè)過程中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)要詳細(xì)記錄各部門賬目,充分掌握企業(yè)現(xiàn)有的固定資產(chǎn),分析企業(yè)自身的成本效益,分配企業(yè)內(nèi)部的流動(dòng)資金、協(xié)調(diào)各部門資金使用分配,使企業(yè)管理者洞悉生產(chǎn)經(jīng)營情況,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),全面統(tǒng)籌企業(yè)的運(yùn)營資金,科學(xué)預(yù)測企業(yè)發(fā)展。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)會(huì)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展,其需要對(duì)企業(yè)員工采取激勵(lì)政策,通過考察工作態(tài)度、績效,總結(jié)業(yè)務(wù)報(bào)表信息,對(duì)員工的工作給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),以此激發(fā)員工工作積極性和主動(dòng)性,提高各級(jí)工作人員凝聚力,使其可以為企業(yè)提高經(jīng)濟(jì)利益而努力。

        1.3財(cái)務(wù)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)提升企業(yè)綜合實(shí)力

        每個(gè)企業(yè)都需要利用評(píng)價(jià)指標(biāo),對(duì)各部門的業(yè)績情況給予評(píng)價(jià),以及通過關(guān)鍵財(cái)務(wù)指標(biāo),對(duì)各部門的績效進(jìn)行評(píng)價(jià)。設(shè)計(jì)有效的財(cái)務(wù)績效指標(biāo)體系,可以提升企業(yè)的綜合實(shí)力。但是由于評(píng)價(jià)指標(biāo)并不一致,致使產(chǎn)生的結(jié)果不公正,那么就會(huì)影響員工的工作積極性,對(duì)企業(yè)的運(yùn)營產(chǎn)生不利影響。而高質(zhì)量、科學(xué)準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)指標(biāo)設(shè)計(jì),可以反映出企業(yè)的發(fā)展趨勢,以及企業(yè)的收入情況,這樣的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)指標(biāo)體系,也可以反映出各部門的發(fā)展水平,以及發(fā)展趨勢,同時(shí)也可以很好的反映出企業(yè)員工的工作狀態(tài)及其產(chǎn)生的績效。利用相關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)體系切實(shí)提升員工的工作熱情,進(jìn)而提升其工作效率,提高各部門績效,才可以有效的提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,為企業(yè)未來健康、有序、可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。

        2財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的方式

        2.1通過會(huì)計(jì)核算影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

        財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)計(jì)量對(duì)經(jīng)濟(jì)效益會(huì)產(chǎn)生一定的影響,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行相應(yīng)的工作時(shí),需要借助初始計(jì)量、后續(xù)計(jì)量等方式,如統(tǒng)籌安排在建工程轉(zhuǎn)固定資產(chǎn)時(shí)間來影響折舊計(jì)提,從而影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。對(duì)基礎(chǔ)性數(shù)據(jù)進(jìn)行分析與統(tǒng)計(jì),通過基礎(chǔ)信息資源,對(duì)正確制定戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。當(dāng)下,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員利用不同方式,得到需要的、完整的數(shù)據(jù),并使用這些數(shù)據(jù)在企業(yè)的日常經(jīng)營與管理中,通過相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),提高經(jīng)濟(jì)效益,為會(huì)計(jì)計(jì)量得以開展提供支持。同時(shí),會(huì)計(jì)計(jì)量需要根據(jù)企業(yè)經(jīng)營狀況進(jìn)行,針對(duì)性的對(duì)經(jīng)營中存在的問題,給予針對(duì)性研究且提出相應(yīng)的建議,依據(jù)其調(diào)節(jié)規(guī)劃經(jīng)營活動(dòng),以適應(yīng)環(huán)境的變化。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作需要結(jié)合會(huì)計(jì)計(jì)量真實(shí)情況實(shí)施管理活動(dòng),全面分析經(jīng)營信息,利用現(xiàn)代化處理方式,滿足經(jīng)營需求,分析效益的特點(diǎn),通過對(duì)外拓展,對(duì)企業(yè)發(fā)展提供企業(yè)影響力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)未來的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)。

        2.2通過成本管控提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

        市場經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,企業(yè)想滿足效益增長需求,快速解決控制成本,企業(yè)需要不斷的完善成本控制理論,重視成本控制工作,事前了解自身經(jīng)營數(shù)據(jù),針對(duì)成本控制工作特點(diǎn),調(diào)整管理體系。通過成本管控促進(jìn)效益提升,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作成果相關(guān)。在企業(yè)運(yùn)營中注重成本控制,才可以有效保證經(jīng)營過程有充足的資金來開展生產(chǎn)運(yùn)營工作,營造良好的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境,提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。成本控制從運(yùn)營環(huán)節(jié)入手,為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營各項(xiàng)管理工作提供指導(dǎo)意見,如:對(duì)生產(chǎn)成本、原材料成本控制,減少資源浪費(fèi),堵塞管理漏洞,倒推各項(xiàng)管理工作穩(wěn)步提升,為后續(xù)工作實(shí)施奠定基礎(chǔ),促進(jìn)企業(yè)效益發(fā)展,使企業(yè)獲得良好的經(jīng)營條件。企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在進(jìn)行實(shí)際成本控制時(shí),根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作要求,在自身的實(shí)際情況基礎(chǔ)上,選擇最優(yōu)級(jí)成本管理方式,保證管控質(zhì)量,避免不必要的損失。排除影響成本質(zhì)量因素,提升經(jīng)營管理質(zhì)量,借助會(huì)計(jì)工作模式,對(duì)經(jīng)濟(jì)效益分析,了解會(huì)計(jì)工作性質(zhì),與成本控制效果結(jié)合調(diào)整自身工作職能。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)通過精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)分析,挖掘數(shù)據(jù)背后各環(huán)節(jié)的深層次問題,在成本控制時(shí)通過數(shù)據(jù)分析,了解成本對(duì)效益的影響,使企業(yè)成本管控相關(guān)人員對(duì)成本控制的重視度提升,繼而為提升經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)提供保障。

        2.3通過財(cái)務(wù)管理為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值

        企業(yè)經(jīng)營過程中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作可以有效提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,那么這樣企業(yè)就可以有足夠的資金完成管理任務(wù),科學(xué)的將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)納入企業(yè)管理,在財(cái)務(wù)管理過程中,實(shí)現(xiàn)最大程度的經(jīng)營效率的提高,將有效的財(cái)務(wù)管理工作作為提高企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。企業(yè)經(jīng)營過程中,需要對(duì)其運(yùn)營所需要的資源、資金進(jìn)行科學(xué)的預(yù)測,為企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展和開展經(jīng)營活動(dòng)提供足夠的資源,保證企業(yè)管理層的決策可以更加的精準(zhǔn),通過科學(xué)分析現(xiàn)階段經(jīng)營影響因素,對(duì)資源適當(dāng)調(diào)節(jié),進(jìn)而提高財(cái)務(wù)管理質(zhì)量,可以使企業(yè)更好的提升經(jīng)濟(jì)效益。另外,業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員需要共同配合,分析工作方案,實(shí)現(xiàn)業(yè)財(cái)融合增加經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)管理要求結(jié)合,完善財(cái)務(wù)機(jī)制,將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)創(chuàng)造效益的作用充分發(fā)揮出來,從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理價(jià)值創(chuàng)造。

        3提高企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的有效路徑

        3.1提升財(cái)務(wù)人員職業(yè)道德

        財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員需要具備較高的專業(yè)、綜合素養(yǎng),從而給財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量帶來積極的影響。開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合能力培訓(xùn),提高其道德素養(yǎng)是十分重要的。日常工作中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)積累、總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),加強(qiáng)工作人員交流互動(dòng),才可以避免由于道德因素而對(duì)企業(yè)的經(jīng)營產(chǎn)生不利影響。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員,必須具備敏感的數(shù)字意識(shí),因此,嚴(yán)格選拔財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),才能滿足企業(yè)實(shí)際的發(fā)展需求。保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合能力及職業(yè)道德能力,根據(jù)外界變化、自身情況,選拔財(cái)務(wù)人員時(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)既需要有過硬的資質(zhì),還要保證財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)生產(chǎn)道德素養(yǎng)。

        3.2提高財(cái)務(wù)人員專業(yè)勝任能力

        加強(qiáng)財(cái)務(wù)隊(duì)伍建設(shè),確保財(cái)務(wù)專業(yè)素養(yǎng)能夠滿足企業(yè)發(fā)展需求。定期開展相關(guān)財(cái)務(wù)專業(yè)和各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)典型案例,建立學(xué)習(xí)型財(cái)務(wù)組織,樹立終身學(xué)習(xí)理念,強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)素養(yǎng),使其理論知識(shí)得以豐富,在提升自身專業(yè)素養(yǎng)的同時(shí),靈活調(diào)整自身的工作,實(shí)現(xiàn)工作能力的提升。企業(yè)管理者要開展內(nèi)訓(xùn),并持續(xù)組織財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)開展繼續(xù)教育,在日常工作中,強(qiáng)化與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的溝通與交流。同時(shí),企業(yè)需要鼓勵(lì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)參與資格、等級(jí)等考試,對(duì)于積極參加培訓(xùn)、考試的人員給予各種形式的獎(jiǎng)勵(lì),通過多種方式方法調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)的積極性,這樣會(huì)整體提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)綜合素養(yǎng),強(qiáng)化財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作水平。通常企業(yè)內(nèi)部需要開展財(cái)務(wù)專題培訓(xùn)講座、經(jīng)驗(yàn)交流座談會(huì)等方式,也可以邀請(qǐng)專家對(duì)變革后的最新會(huì)計(jì)政策、工作要點(diǎn)介紹,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作給予指導(dǎo),以具體案例分析工作要點(diǎn),如:籌資、收入確認(rèn)方面,使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員對(duì)各項(xiàng)工作深化認(rèn)識(shí)。正確更正會(huì)計(jì)差錯(cuò)、變更會(huì)計(jì)估計(jì),確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)妥善處理工作偏差,為信息需要者提供真實(shí)有效的財(cái)務(wù)信息,使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)在經(jīng)營決策中發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

        3.3建章立制,為財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提供制度保障

        管理者需要?jiǎng)?chuàng)新經(jīng)營理念,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn),提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作認(rèn)識(shí)水平,建立健全企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度,從而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有據(jù)可依,有章可循,使企業(yè)財(cái)務(wù)人員的工作得以約束,避免財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)舞弊行為的發(fā)生,保障企業(yè)依法合規(guī)開展生產(chǎn)經(jīng)營工作,創(chuàng)造更大經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)會(huì)計(jì)法、公司法、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況,制定企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作制度,制度中應(yīng)該涵蓋資金、財(cái)務(wù)管理、成本控制、信息化建設(shè)、資產(chǎn)、預(yù)算、內(nèi)部控制、授權(quán)審批流程等內(nèi)容。制度中要明確財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作職責(zé),要求財(cái)務(wù)配置不同人員完成相容工作,實(shí)現(xiàn)賬、財(cái)、物分離,并實(shí)行內(nèi)部稽核,定期開展輪崗工作,保證企業(yè)財(cái)務(wù)工作安全規(guī)范。同時(shí),需要建立財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)監(jiān)控制度。企業(yè)需要設(shè)置內(nèi)審部門,對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作及成效予以監(jiān)督管理,通過監(jiān)管制度對(duì)財(cái)務(wù)人員的工作予以約束,提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作規(guī)范化水平,保證企業(yè)更好地落實(shí)各項(xiàng)工作,保障財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有效實(shí)施,使企業(yè)的經(jīng)營效率和經(jīng)濟(jì)效益得以提升。

        4總結(jié)

        當(dāng)下市場經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,市場競爭日益激烈。在這樣的背景下,企業(yè)想提升經(jīng)濟(jì)效益,保證現(xiàn)有市場競爭地位,謀求更好的發(fā)展,需要不斷的加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重視度,且對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)經(jīng)濟(jì)效益的影響有深刻的認(rèn)識(shí)。為了促使企業(yè)不斷的發(fā)展,需要不斷地優(yōu)化與完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作,盡早實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益在發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)的最大效用。對(duì)于企業(yè)管理來說,財(cái)務(wù)管理是十分重要的組成部分,對(duì)資金安全、資源的合理配置具有重要作用,可以有效推動(dòng)企業(yè)更好的發(fā)展。因此,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有正確的認(rèn)知,不斷的提高財(cái)務(wù)管理水平,才可以使企業(yè)更好的參與到市場競爭,為企業(yè)未來可持續(xù)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

        參考文獻(xiàn)

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