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        工程管理模式創(chuàng)新發(fā)展

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        工程管理模式創(chuàng)新發(fā)展

        摘要:受到我國市場經(jīng)濟不斷發(fā)展的影響,推動了國內的建筑行業(yè)獲得了飛速的進步,市場競爭變得非常激烈。基于有效占據(jù)建筑市場優(yōu)勢地位的目的,建筑企業(yè)在工程管理的過程中,將創(chuàng)新理念融入到項目管理模式當中顯得尤為關鍵和必要,擁有加強的工程管理能力,并做到規(guī)范、科學化管理,成為未來建筑業(yè)發(fā)展的必然要求。本文通過闡述和分析目前國內建筑工程的管理模式現(xiàn)狀,同時據(jù)此提出了一系列工程項目管理模式的相關創(chuàng)新發(fā)展途徑,從而提供給相關建筑企業(yè)以及管理人員更多的借鑒與指導。

        關鍵詞:建筑工程;管理模式;創(chuàng)新發(fā)展

        飛速發(fā)展的科學技術,促使建筑行業(yè)獲得了極大的進步,對其產(chǎn)生了兩方面的重要影響:①建筑工程管理的學術研究由此得以深入開展;②建筑企業(yè)的管理理念獲得了不斷補充與完善,形成了一系列創(chuàng)新舉措。實際上,建筑企業(yè)以往的發(fā)展歷程當中,通常會受限于傳統(tǒng)管理模式,無法符合當下建筑工程項目管理的發(fā)展要求與標準規(guī)定,使管理效果大大降低。而對工程管理模式加以創(chuàng)新,運用計算機軟件與互聯(lián)網(wǎng)資源信息,形成先進的管理理念,無疑可以突破從前老舊工程管理模式的束縛,推動我國建筑工程管理事業(yè)的不斷發(fā)展,擁有很大的實踐價值。

        1目前國內建筑工程管理模式現(xiàn)狀

        經(jīng)過長期的發(fā)展和演變,目前國內的建筑工程已經(jīng)形成了一些固有的項目管理模式。比如:命令式管理模式,屬于其中一種最為常用的工程項目管理模式。實際上,正是由于我國的傳統(tǒng)計劃經(jīng)濟制度的影響,使其得以生成。在此種工程管理模式當中存在著濃厚的傳統(tǒng)思想內容,所以就管理效率而言,其效果不是非常理想。并且由于一些傳統(tǒng)理念的影響,使其無法滿足當下建筑工程管理發(fā)展的需求,由此導致一些建筑企業(yè)在工程項目的管理過程中出現(xiàn)各種各樣的問題,難有創(chuàng)新的舉措,那么,工程項目管理實踐目標的達成必然會遭遇一定的困難。如此使得建筑企業(yè)的組織機構變得混亂無序,不但影響到整體的運營管理功效,而且很難完成現(xiàn)代化企業(yè)管理的蛻變。另外,從當前建筑工程項目的管理模式發(fā)展情況來說,已經(jīng)無法符合企業(yè)現(xiàn)代化轉型以及以創(chuàng)新為手段獲取更多經(jīng)濟效益的前進需要,因此,面對異常激烈的市場競爭環(huán)境,難有真正的立足之地,自身的優(yōu)勢作用無法得以發(fā)揮。通過在建筑工程項目的管理模式方面加以創(chuàng)新與完善,以科學、規(guī)范化為發(fā)展原則,結合實踐工程項目的具體運營管理狀況,制定出可行、有針對性的管理方案,以便實現(xiàn)企業(yè)既定的相關發(fā)展目標,一方面可以按照規(guī)定的施工工期完成相應的工程項目建設任務,另一方面也為建筑企業(yè)節(jié)省了工程項目運營成本。不過以目前的國內工程項目管理現(xiàn)狀而言,呈現(xiàn)出諸多問題和不足,例如:工程項目的施工工期延期,難以按時交工,管理方式嚴重滯后,工程項目的管理成本過高等。顯而易見,為了建筑企業(yè)不斷提高工程項目的綜合管理能力,重視并積極落實合理的創(chuàng)新對策尤為重要。

        2工程項目管理模式的創(chuàng)新發(fā)展途徑

        2.1工程管理制度的有效創(chuàng)新

        為了保證建筑企業(yè)在激烈的市場競爭當中立于不敗之地,占據(jù)發(fā)展的優(yōu)勢地位,對其管理模式加以不斷創(chuàng)新顯得尤為關鍵,只有如此,才會滿足建筑企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展要求。在這過程當中,對于企業(yè)管理制度的有效創(chuàng)新又是重點的環(huán)節(jié)。開展工程項目的運營管理的過程當中,應該制定合理、有針對性的制度規(guī)定,使工程人員確定自身的工作職責,并且合理調整與改進建筑工程項目的管理方案,針對其中存有的一系列問題和不足加以改進,直至符合相關規(guī)定為止。在以創(chuàng)新工程項目管理模式為宗旨的基礎上,盡快落實企業(yè)工程項目的責任管理制度,而達成這一目標的前提則需要企業(yè)進行運營的過程當中,分別構建全新的法人機構、產(chǎn)權關系以及法人財產(chǎn)機制,真正落實了具體的崗位責任,依靠該實施手段,有效提升建筑工程企業(yè)當中的法人地位,實現(xiàn)對企業(yè)股份的進一步控制。當然,為了做好工程管理模式的創(chuàng)新工作,對建筑企業(yè)當中的環(huán)境條件的改善與提高也必不可少,如此將使企業(yè)在進行工程項目的管理過程中擁有較高的市場風險抵御能力,進而完成創(chuàng)新的目的,增強工程項目的綜合管理水平。

        2.2工程管理技術的合理創(chuàng)新

        眾所周知,在確保具備先進的工程項目管理理念與相關思想理論之后,較為先進、科學的管理技術則成為最終管理模式創(chuàng)新的有效方法。對比國外的建筑工程項目管理技術不難發(fā)現(xiàn),我國目前的工程管理技術與其差距較大,所以在進行該方面的創(chuàng)新過程當中,應有針對性地選擇和借鑒國外的工程項目先進管理技術,并根據(jù)自身的管理狀況,予以補充和利用。通過不斷健全的方式,使其逐漸適用國內建筑工程項目的管理運營大環(huán)境。實際上,依靠工程管理技術的不斷創(chuàng)新優(yōu)勢和發(fā)揮出的作用,能夠讓工程項目的管理更加高效,以全新的管理模式,管理知識與技術,完成具體的實踐工作任務,逐漸在建筑市場中產(chǎn)生一定的影響力。那么顯然,開展工程項目的管理技術創(chuàng)新,應從工程管理創(chuàng)新人才的培訓和儲備入手,對企業(yè)人員的工程項目管理綜合能力加以合理提高。針對目前的市場發(fā)展狀況與形式情況,明確施工技術工藝,進而考慮是否采取合作或者研發(fā)的模式,借助其所聘用的專業(yè)技能人才,完成工程項目管理技術創(chuàng)新的目標。

        2.3工程管理理念的果斷創(chuàng)新

        基于對建筑企業(yè)的可持續(xù)生存和發(fā)展的考慮,對工程項目管理人員的管理思想理念的改變可謂十分關鍵,屬于一項創(chuàng)新對策。通過對以往工程項目的傳統(tǒng)管理理念的改變,融入創(chuàng)新理念,注重經(jīng)濟方面的投入和管控,進而提升工程項目管理人員的整體意識,摒棄落后的思維方式,將其視為一個重要的發(fā)展戰(zhàn)略,其重要性不容忽視。當建筑企業(yè)的重要領導層開始重視工程管理理念的滲透和宣傳之后,無疑更加有益于創(chuàng)新理念的應用,為其提供了諸多有利的條件。通過在財政支配方面進行幫助,并聘用大量高技術管理人才,使創(chuàng)新管理理念得以宣傳和推廣。與此同時,開展工程項目的管理過程當中,應結合實際的狀況,對項目的創(chuàng)新管理方案加以健全和改進,依靠合理、可行的實施對策完成相應的問題解決和工程管理任務,進而滿足時代對于創(chuàng)新的需求,不斷促進建筑企業(yè)的發(fā)展與進步。

        2.4工程管理組織機構方面的創(chuàng)新

        在當前的工程項目管理工作當中,國內的管理組織機構設置與管控方面出現(xiàn)了諸多的缺陷和不足,顯然已經(jīng)無法再滿足市場經(jīng)濟的發(fā)展環(huán)境需要,所以,針對工程管理組織機構實施創(chuàng)新已經(jīng)迫在眉睫。從以往的工程項目管理工作中不難看出,項目經(jīng)理可謂一個項目的全權負責人,主要取決于相應工程項目的承包合同情況。當承包合同完成以后,即徹底解散,由此便會形成工程項目管理的片面性,僅以自身的職責范圍作為主要負責的部分,而忽視了工程項目的整體把控。另外,顯然法人的地位和責任也不可由項目經(jīng)理承擔與負責,進而導致一旦出現(xiàn)工程項目的管理問題,相關部門之間的權責混亂情況便隨之產(chǎn)生,影響到工程項目的最終管理成效,因此,做好工程管理組織機構方面的創(chuàng)新是非常關鍵期且重要的。

        3總結

        綜上所述,面對不斷發(fā)展的建筑市場大環(huán)境,為了占據(jù)良好的市場地位,發(fā)揮出自身的優(yōu)勢作用,建筑企業(yè)需要對工程管理模式不斷創(chuàng)新,進而滿足現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展的需要,舍棄老舊的工程管理模式,以合理的創(chuàng)新對策,提升工程項目的管理效率,進而保證建筑企業(yè)可以長遠、健康的前進與進步。

        參考文獻

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        作者:劉星星 單位:中國江西國際經(jīng)濟技術合作公司

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