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        職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)問(wèn)題思考

        前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)問(wèn)題思考范文,希望能給你帶來(lái)靈感和參考,敬請(qǐng)閱讀。

        職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)問(wèn)題思考

        摘要:文章從新形勢(shì)下職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)的現(xiàn)狀入手進(jìn)行分析,總結(jié)當(dāng)前我國(guó)職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)中面臨的問(wèn)題,并從構(gòu)建特色化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系、多元化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)方式、加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)三方面提出了職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)的策略,旨在為更多人員提供借鑒。

        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);職業(yè)教育;新形勢(shì);策略

        一、引言

        2015年在“兩會(huì)”期間,李克強(qiáng)總理首次提到“大眾創(chuàng)業(yè),萬(wàn)眾創(chuàng)新”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展新思路,明確了國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展的驅(qū)動(dòng)力。為了落實(shí)這一理念,國(guó)務(wù)院連續(xù)制定并下發(fā)了多個(gè)文件,包括《關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢(shì)下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》《關(guān)于深化高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育改革的實(shí)施意見(jiàn)》等。職業(yè)院校作為為國(guó)家培養(yǎng)高質(zhì)量、復(fù)合型先進(jìn)人才的重要機(jī)構(gòu),在“雙創(chuàng)”背景下率先做出了嘗試,隨著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的日益推進(jìn),職業(yè)院校也面臨著新一輪的改革浪潮。而提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育效果,課程建設(shè)是關(guān)鍵,目前我國(guó)很多職業(yè)院校在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)上還存在一些不足,對(duì)這些不足進(jìn)行探索,構(gòu)建符合新形勢(shì)下國(guó)家發(fā)展需要和新時(shí)代大學(xué)生需要的課程體系,是值得研究的問(wèn)題。

        二、新形勢(shì)下職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)的現(xiàn)狀

        近年來(lái),在大學(xué)生就業(yè)難問(wèn)題日益加深的大背景下,我國(guó)政府出臺(tái)了一系列政策文件,鼓勵(lì)大學(xué)生開(kāi)展自主創(chuàng)業(yè),并鼓勵(lì)職業(yè)院校建立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系,加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。從2002年開(kāi)始,我國(guó)在9所4年制本科大學(xué)開(kāi)展了創(chuàng)業(yè)教育試點(diǎn)活動(dòng),后來(lái)隨著這幾所高校創(chuàng)業(yè)教育成效的日益顯著,國(guó)家開(kāi)始在全國(guó)范圍內(nèi)大力普及和提倡創(chuàng)業(yè)教育。很多職業(yè)院校也開(kāi)始展開(kāi)了對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的探索和實(shí)踐,雖然取得了一定的效果,但由于開(kāi)展時(shí)間短,目前我國(guó)創(chuàng)新教育體系還不是十分完善,所以教育中還面臨很多問(wèn)題。我國(guó)教育部在2010年發(fā)布了《關(guān)于大力推進(jìn)高等學(xué)校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育和大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作的意見(jiàn)》,其中明確提出高等學(xué)校要重視創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,并加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè),將創(chuàng)業(yè)教育正式納入正規(guī)學(xué)分體系和教學(xué)計(jì)劃中。這一文件旨在引導(dǎo)高等學(xué)校構(gòu)建創(chuàng)業(yè)課程與專業(yè)課程全面融合、創(chuàng)業(yè)實(shí)踐教學(xué)與專業(yè)實(shí)踐教學(xué)全面銜接的立體化、多層次課程體系。在文件指導(dǎo)下,我國(guó)高等學(xué)校展開(kāi)了系統(tǒng)化的課程改革活動(dòng),創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育初具規(guī)模。具體來(lái)看,我國(guó)職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的形式主要有兩種(如圖1所示)。

        (一)創(chuàng)業(yè)理論課程

        在學(xué)校內(nèi)部開(kāi)設(shè)1門或者多門創(chuàng)業(yè)課程,如大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程、大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課程、創(chuàng)新基礎(chǔ)課程等,為大學(xué)生就業(yè)提供指導(dǎo)和幫助。還有部分學(xué)校結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟(jì)、區(qū)域文化特色等對(duì)原始創(chuàng)業(yè)課程進(jìn)行了改革,構(gòu)建了地方特色顯著的創(chuàng)業(yè)課程體系。例如義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院開(kāi)設(shè)了以電子商務(wù)技術(shù)類課程為主導(dǎo)、學(xué)生實(shí)踐為手段的特色化創(chuàng)業(yè)課程;蘇州市職業(yè)大學(xué)開(kāi)設(shè)了以“吳文華”“蘇州區(qū)域文化發(fā)展”為主要內(nèi)容的創(chuàng)業(yè)課程群。還有很多院校采用選修課或者必修課的方式將創(chuàng)業(yè)課程納入到了日常專業(yè)課教學(xué)中。

        (二)創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)課程

        職業(yè)院校育人的核心是提升學(xué)生的實(shí)踐技能和專業(yè)素養(yǎng),因此離不開(kāi)實(shí)踐活動(dòng)課程。目前職業(yè)院校在創(chuàng)業(yè)教育上所采用的實(shí)踐活動(dòng)形式主要為研討會(huì)、講座、演講等,還有部分學(xué)校會(huì)定期組織開(kāi)展創(chuàng)業(yè)技能大賽,或創(chuàng)建孵化園、創(chuàng)業(yè)園等,為學(xué)生營(yíng)造參與企業(yè)實(shí)踐鍛煉的機(jī)會(huì)。

        三、新形勢(shì)下職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)中面臨的問(wèn)題

        (一)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系建設(shè)缺乏特色

        職業(yè)教育是為國(guó)家輸送先進(jìn)人才的重要機(jī)構(gòu),其擔(dān)負(fù)著國(guó)家人才軟實(shí)力提升的重任,因此要緊密結(jié)合國(guó)家的發(fā)展變化、對(duì)人才的需求標(biāo)準(zhǔn)等對(duì)育人過(guò)程進(jìn)行調(diào)整,真正培養(yǎng)出符合國(guó)家需要的高質(zhì)量、高技能人才。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中,雖然很多職業(yè)院校下了功夫,也構(gòu)建了課程體系,但總體來(lái)看,這些課程體系并不具備特色,存在較強(qiáng)的雷同性,難以提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的針對(duì)性,因此所取得的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育效果并不顯著。例如,很多院校在每個(gè)院系中所設(shè)立的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程相同,各院系學(xué)生學(xué)習(xí)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)一樣,與專業(yè)之間不存在緊密銜接。還有一些院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育脫離企業(yè)發(fā)展,學(xué)生所學(xué)的內(nèi)容與企業(yè)實(shí)際發(fā)展脫節(jié),也影響了教育的效果。此外,部分院校在構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程過(guò)程中,沒(méi)有從全局上對(duì)其進(jìn)行思考,難以將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程與專業(yè)課聯(lián)系起來(lái),也導(dǎo)致創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與日常專業(yè)學(xué)習(xí)相割裂,不利于教育效果的提升。

        (二)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)方式單一乏味創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是融心理學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)等多學(xué)科的綜合性學(xué)科,其涉及到的內(nèi)容較多、課程選擇難度大,且教學(xué)對(duì)象是在校大學(xué)生,這些學(xué)生還沒(méi)有參與工作,對(duì)職場(chǎng)的認(rèn)識(shí)欠缺,對(duì)創(chuàng)業(yè)的熱情不高,所以對(duì)課程教學(xué)提出了更高要求。一方面創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師在教學(xué)中,要重視對(duì)學(xué)生學(xué)情的分析,另一方面還要結(jié)合企業(yè)的發(fā)展需要對(duì)教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行革新,只有如此才能使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程發(fā)揮應(yīng)有的價(jià)值和作用。但受到多種因素的制約,當(dāng)前我國(guó)很多職業(yè)院校中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師對(duì)教學(xué)方法的選用卻并不關(guān)注,習(xí)慣于運(yùn)用傳統(tǒng)的“講述式”教學(xué)方法,整個(gè)課程枯燥乏味,學(xué)生難以積極參與其中。因?yàn)閯?chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育內(nèi)容本身具有一定的枯燥性,且很多內(nèi)容較為抽象,依然采用傳統(tǒng)講述方式,往往難以對(duì)其內(nèi)容進(jìn)行透徹講解,所以也會(huì)對(duì)學(xué)生理解和運(yùn)用帶來(lái)阻礙。因此,這要求教師要加強(qiáng)創(chuàng)新,只有充分運(yùn)用各種教學(xué)方法、將線上與線下教學(xué)融合起來(lái),全方位、立體化為學(xué)生講解,才可以取得理想效果。

        (三)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍不完善

        職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè),離不開(kāi)高素質(zhì)、高技能的教師隊(duì)伍,只有具備強(qiáng)大的師資隊(duì)伍,才能使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程真正煥發(fā)出生機(jī),在學(xué)生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)中發(fā)揮出有效的指導(dǎo)力。根據(jù)中商情報(bào)網(wǎng)數(shù)據(jù)信息發(fā)現(xiàn),截至2020年,我國(guó)普通高等學(xué)校教職工人數(shù)達(dá)到了266.87萬(wàn)人,與2019年相比增加了10.20萬(wàn)人,增幅為3.97%。其中專任教師數(shù)量為183.30萬(wàn)人,與2019年相比增加了9.28萬(wàn)人,增幅為5.34%。而職業(yè)院校中專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師的數(shù)量屈指可數(shù),通過(guò)專業(yè)人士調(diào)查發(fā)現(xiàn),有將近80%的職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師由專業(yè)教師兼任??梢?jiàn),目前我國(guó)職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍還存在薄弱的問(wèn)題,雖然專業(yè)教師兼任創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,能夠保證該門課程不被拉下,但因?yàn)楹芏鄤?chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師本身是研究生或者博士生畢業(yè)出身,在畢業(yè)之后隨機(jī)到學(xué)校開(kāi)展教學(xué)活動(dòng),并沒(méi)有參與過(guò)企業(yè)工作,因此對(duì)企業(yè)運(yùn)行環(huán)境、職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)等并不了解,這導(dǎo)致其在開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育過(guò)程中存在“跑偏”的問(wèn)題。

        四、新形勢(shì)下職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程開(kāi)設(shè)的措施

        (一)構(gòu)建特色化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程體系

        1.以“知識(shí)+技能”為主構(gòu)建課程體系。在職業(yè)教育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程建設(shè)中,要重視對(duì)學(xué)生知識(shí)和技能的雙重培訓(xùn),使學(xué)生在掌握豐富理論知識(shí)的同時(shí),不斷提升綜合技能,未來(lái)更好地從事職業(yè)活動(dòng)。這就需要職業(yè)院校構(gòu)建以知識(shí)和技能雙重需要為主體的課程體系,而從理論上來(lái)看,知識(shí)課程指的是以理論學(xué)習(xí)為主的活動(dòng),技能課程指的是以實(shí)踐技能學(xué)習(xí)為主的課程,也就是實(shí)踐課程,因此“知識(shí)+技能”為主的課程體系本質(zhì)就是理論與實(shí)踐有機(jī)結(jié)合的課程體系。例如,可以根據(jù)專業(yè)需求每周安排幾節(jié)理論課程,在課程中為學(xué)生講解創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)業(yè)動(dòng)機(jī)、企業(yè)家精神、創(chuàng)業(yè)案例等有關(guān)的內(nèi)容,幫助學(xué)生提升對(duì)創(chuàng)業(yè)的認(rèn)識(shí)。與此同時(shí)學(xué)校還要構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐基地,例如與企業(yè)加強(qiáng)合作,對(duì)校企資源進(jìn)行充分運(yùn)用,或者構(gòu)建孵化園、創(chuàng)業(yè)園等,定期組織學(xué)生參與實(shí)踐練習(xí),深入對(duì)創(chuàng)業(yè)精神、創(chuàng)新案例等進(jìn)行體驗(yàn)。

        2.以“創(chuàng)業(yè)+專業(yè)”為主構(gòu)建課程體系。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育并不是獨(dú)立存在的,是與專業(yè)課協(xié)同而生的,因此任何拋開(kāi)專業(yè)課程獨(dú)立開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的行為都是不妥的。職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)課教育協(xié)同起來(lái),使學(xué)生在學(xué)習(xí)專業(yè)課的同時(shí)循序漸進(jìn)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)。例如,理工科院校在專業(yè)課教學(xué)中可以適當(dāng)穿插一些市場(chǎng)營(yíng)銷課程,商科類院校在專業(yè)教育中要突出行業(yè)有關(guān)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容等。此外,也可以根據(jù)地域特色對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程內(nèi)容進(jìn)行拓展,例如桂林職業(yè)院校在教育中可以加入旅游產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與設(shè)計(jì)方面的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容、柳州職業(yè)院校則可以在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中加入科技創(chuàng)新和工業(yè)創(chuàng)新等有關(guān)的內(nèi)容。

        (二)多元化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)方式

        1.實(shí)踐案例教學(xué)法。在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程教學(xué)中,教學(xué)方法的選用是尤為重要的一環(huán),是否能夠選擇科學(xué)的教學(xué)方法,直接關(guān)系到學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)的積極性。這就要求教師要摒棄過(guò)去單一講述式教學(xué)的方式,多運(yùn)用互動(dòng)性、實(shí)踐性強(qiáng)的教學(xué)方式。實(shí)踐案例教學(xué)法是一種將案例作為主要教學(xué)載體的方式,在職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中有效運(yùn)用這種教學(xué)方式,能夠使學(xué)生在對(duì)案例進(jìn)行系統(tǒng)分析和思考探究中提升學(xué)習(xí)效果。例如,在為學(xué)生講述企業(yè)家精神或者創(chuàng)業(yè)歷程等有關(guān)內(nèi)容的過(guò)程中,就可以引入本校往屆創(chuàng)業(yè)成功的案例,或者邀請(qǐng)往屆創(chuàng)業(yè)成功的學(xué)長(zhǎng)等到學(xué)校中為學(xué)生講解創(chuàng)新過(guò)程,激發(fā)學(xué)生們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意志。此外,為了激發(fā)學(xué)生參與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)的積極性,教師也可以為學(xué)生營(yíng)造實(shí)踐環(huán)境,如在班級(jí)中模擬企業(yè)的真實(shí)場(chǎng)景,并設(shè)定項(xiàng)目,使學(xué)生分組完成項(xiàng)目。如此學(xué)生可以在分析項(xiàng)目、完成項(xiàng)目的過(guò)程中學(xué)習(xí)更多的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技能。

        2.多元混合教學(xué)法。隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)也迎來(lái)了新的機(jī)遇,教師可以依托先進(jìn)的互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),采用圖片、視頻、影音等手段豐富教學(xué)信息量,提升教學(xué)內(nèi)容對(duì)學(xué)生的聽(tīng)覺(jué)和視覺(jué)沖擊力,使教學(xué)更為直觀、立體。例如,借助多媒體對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)內(nèi)容進(jìn)行呈現(xiàn),或者用互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境,引入企業(yè)運(yùn)行真實(shí)場(chǎng)景等,使學(xué)生更為有效地對(duì)知識(shí)進(jìn)行內(nèi)化。也可以為學(xué)生制作微課或者提供慕課等,輔助其對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí),如此能夠使學(xué)生根據(jù)自身的意愿,隨時(shí)隨地開(kāi)展學(xué)習(xí),并自主選擇學(xué)習(xí)內(nèi)容,不僅提升了學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,而且激發(fā)了學(xué)習(xí)熱情。此外,在課堂教學(xué)中,教師也可以根據(jù)教學(xué)內(nèi)容采用模擬演示、角色扮演等方法,通過(guò)多種多樣的互動(dòng)式學(xué)生提升學(xué)生的學(xué)習(xí)粘性。

        (三)加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)

        創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè)也是一項(xiàng)重要工作,在新形勢(shì)下,職業(yè)院校應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)培養(yǎng)專兼職相結(jié)合的師資隊(duì)伍,為課程教學(xué)做好保障。一方面,要引進(jìn)專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師,由他們負(fù)責(zé)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)工作。專業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師往往擁有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和企業(yè)實(shí)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),他們?cè)陂_(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)過(guò)程中,更能夠結(jié)合學(xué)生的需求,且可以明確重點(diǎn),對(duì)于學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神、意識(shí)和專業(yè)知識(shí)的培養(yǎng)十分有利。另一方面,要對(duì)現(xiàn)有的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師開(kāi)展培訓(xùn),使他們與專業(yè)教師相互配合,更好地提升創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育效果。在培訓(xùn)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)主要圍繞創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神、理論知識(shí)、實(shí)踐能力等來(lái)。必要的話,還可以定期將自身的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師送往企業(yè)或者相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)參與正規(guī)培訓(xùn),通過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),不斷提升綜合技能。此外,職業(yè)院校在組建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)師資隊(duì)伍的過(guò)程中,也要?jiǎng)澐趾妙愋停鶕?jù)不同的教學(xué)情況對(duì)師資隊(duì)伍進(jìn)行建設(shè),例如組建理論教學(xué)師資隊(duì)伍、實(shí)務(wù)教師隊(duì)伍、實(shí)操類教師隊(duì)伍、校友教師隊(duì)伍等。其中理論教學(xué)師資隊(duì)伍指的是由院校中的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教師組成的師資隊(duì)伍,主要負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生講述創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有關(guān)的理論知識(shí);實(shí)務(wù)教師隊(duì)伍指的是由校外從事工商稅務(wù)等方面工作的人員組成的師資隊(duì)伍,主要負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生傳遞企業(yè)開(kāi)設(shè)、運(yùn)行、納稅等有關(guān)的知識(shí);實(shí)操類教師隊(duì)伍指的是創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷豐富或者長(zhǎng)期在企業(yè)中任職人員組成的隊(duì)伍,主要負(fù)責(zé)為學(xué)生講述創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀、行業(yè)狀況等知識(shí),幫助學(xué)生提升創(chuàng)業(yè)熱情,掌握更為豐富的創(chuàng)業(yè)知識(shí);校友教師隊(duì)伍指的是由熱心校友組成的教師隊(duì)伍,他們可以是學(xué)校往屆畢業(yè)生,也可以是有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷的大學(xué)生等,因?yàn)榕c學(xué)生之間存在較小的年齡差,且對(duì)母校有深刻的情懷,所以更能夠引起學(xué)生的共鳴,對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育可以起到一定的推動(dòng)力。職業(yè)院校要通過(guò)不同類型教師隊(duì)伍的建設(shè),使創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育更具有針對(duì)性和條理性。

        五、結(jié)束語(yǔ)

        在新形勢(shì)新背景下,職業(yè)院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育也面臨著新的環(huán)境,如何順應(yīng)時(shí)代發(fā)展的大趨勢(shì),結(jié)合學(xué)生的個(gè)性化需求對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程進(jìn)行設(shè)置,是值得每一位職業(yè)院校領(lǐng)導(dǎo)研究的重要問(wèn)題。

        作者:劉娟娟 單位:信陽(yáng)職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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