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摘要:隨著國民經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,資金流動日益頻繁,交易模式更是發(fā)生了翻天覆地的變化。在此背景下,要求企業(yè)財務(wù)會計發(fā)展進(jìn)一步完善、改進(jìn)和更新,由此產(chǎn)生了“公允價值”一詞,隨著時間的推移,其逐漸成為社會財務(wù)會計制度中最為規(guī)范的計量標(biāo)準(zhǔn)。文章對財務(wù)會計公允價值的應(yīng)用進(jìn)行了分析。
關(guān)鍵詞:財務(wù)會計;公允價值;計量模式
社會經(jīng)濟(jì)的不斷增長,各企業(yè)間的經(jīng)濟(jì)活動交往日益密切,這主要得益于國家經(jīng)濟(jì)宏觀調(diào)控工作的落實到位。為擴(kuò)大企業(yè)發(fā)展空間,提升發(fā)展能力,我國一直沿用著傳統(tǒng)的成本計量方式,但隨著時間的推移,該方式的局限性日益暴露,公允價值計量可全面改善公司管理能力,應(yīng)用效果十分顯著。
一、公允價值概述
近幾年,我國財務(wù)部門提出了一些與會計工作相關(guān)的規(guī)定,其中就包括公允價值,其主要是指買賣雙方在公平交易、熟悉市場且自愿的前提條件下,確定交易價格。由此可以看出公允價值的本質(zhì)就在于雙方交易過程中,要在遵循公允計量規(guī)則的前提下,做出保證雙方信譽(yù)的交易,從而實現(xiàn)雙方利益最大化。公允價值具有動態(tài)時點、持續(xù)經(jīng)營以及公平自愿等特征。其中,公平自愿是指雙方應(yīng)在遵循公平的原則上進(jìn)行資源交易;持續(xù)經(jīng)營的特點在于確保雙方不會在交易過程中,出現(xiàn)立刻倒閉的可能,且雙方均須具備一定的持續(xù)經(jīng)營能力;動態(tài)實力,即公允價值的確定,應(yīng)立足于當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境和市場環(huán)境。
二、公允價值理論優(yōu)勢
公允價值的有效應(yīng)用可有效緩和企業(yè)經(jīng)營效益的波動,若企業(yè)不具備對金融波動和風(fēng)險的掌控能力,便會降低自身經(jīng)濟(jì)效益?!镀髽I(yè)會計準(zhǔn)則第22號——金融工具確認(rèn)和計量》中指出,上市公司必須要將所有的股票投資分成交易性金融資產(chǎn)或可供出售金融資金。公允價值可在公司股票轉(zhuǎn)化過程中實時記錄當(dāng)期損益。并將損失控制在最小范圍內(nèi),確保企業(yè)的經(jīng)營效益。公允價值的應(yīng)用是我國會計與國際趨同邁出的重要一步。在近年來的國際會計準(zhǔn)則中,公允價值應(yīng)用越來越廣泛,同時也包括美國在內(nèi)的一些發(fā)達(dá)國家,其逐漸成為衡量一個地區(qū)或國家國際化的標(biāo)志之一。各企業(yè)在過去的發(fā)展時間里,最常使用的便是歷史成本會計計量模式,其具有可靠、快捷、簡單明了等優(yōu)勢。但隨著社會環(huán)境的不斷變遷以及經(jīng)濟(jì)體制的不斷改革,計量目標(biāo)價格逐漸呈現(xiàn)舉棋不定的狀態(tài),故導(dǎo)致了歷史成本的價值量和交易時點的價值量存在較大差別。由于上述情況的存在,難免會對各公司自我價值的分析與評估造成影響,特別是在認(rèn)定真實市場價值和負(fù)債價值時,常出現(xiàn)嚴(yán)重不符的現(xiàn)象。公允價值計量方式的出現(xiàn),可有效解決上述問題,其一般可根據(jù)市場的實際報價進(jìn)行估價,并以此提升最終結(jié)果的真實性和可靠性,由此也可讓各個企業(yè)能夠?qū)ψ约旱膶嶋H價值有一個更加客觀、詳細(xì)的認(rèn)識,并可反映當(dāng)前的發(fā)展?fàn)顩r,為后期生產(chǎn)經(jīng)營策略的調(diào)整提供了參考和依據(jù)。
三、公允價值在財務(wù)會計中的應(yīng)用方式分析
(一)現(xiàn)存問題
從目前我國財務(wù)會計發(fā)展現(xiàn)狀來看,公司財產(chǎn)的靈活程度常與外界市場密不可分。但在具體應(yīng)用中仍需具備一定條件,故各企業(yè)的財務(wù)會計在應(yīng)用公允價值的過程中,難免存在不足和缺陷。究其根本,主要是由于當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)體制能力有限以及計量模式不完善所造成。該計量模式下,常包括大量的會計財務(wù)數(shù)據(jù)信息,且這些數(shù)據(jù)極難獲取,故導(dǎo)致了實際應(yīng)用過程中存在大量主觀成分,從而影響了價值結(jié)果的可靠性、真實性和客觀性,且大部分公司財務(wù)會計水平參差不齊,綜合素質(zhì)堪憂,常做出一些有違職業(yè)道德的行為,進(jìn)而對工作質(zhì)量造成嚴(yán)重影響。
(二)正確應(yīng)用方式
1.強(qiáng)化制度建設(shè)公允價值在應(yīng)用的過程中常出現(xiàn)不確定的問題,主要原因在于未將自身背景作為參考依據(jù),且政府部門也較為缺乏完善的制度準(zhǔn)則。為此,強(qiáng)化公允價值制度建設(shè)才是當(dāng)務(wù)之急,以此為其應(yīng)用提供一個更好的平臺。另外,從公司角度出發(fā),財務(wù)部門也應(yīng)與其他各部門建立長期、穩(wěn)定的配合和聯(lián)系,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)階層在完善自我監(jiān)督和管理的前提下,要不斷提升和強(qiáng)化下屬人員的責(zé)任意識,充分發(fā)揮人員內(nèi)在的工作職能,從而為企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展奠定基礎(chǔ)。2.提升公允價值評估的正確性公允價值是基于交易對象自愿、公平原則下,結(jié)合市場實際價值對目標(biāo)進(jìn)行計算和分析的計量。該方式目前雖被認(rèn)為是最普遍、最合理的方式,但卻往往過于理想化。現(xiàn)實中,計量目標(biāo)并不處于活躍期也屬常見,這便需對同類交易進(jìn)行參考以及綜合權(quán)衡各方面的價格才能對公允價值進(jìn)行完整的確認(rèn)。同時,更要保證計量屬性具備可操作空間,故不僅要加強(qiáng)完善相關(guān)制度和會計準(zhǔn)則,更要對市場環(huán)境進(jìn)行優(yōu)化,以此提升公允價值評估的正確性。3.完善監(jiān)督管理由于目前的細(xì)則和制度還不盡完善,加之個別企業(yè)會計人員素質(zhì)不高,導(dǎo)致公允價值計量模式在應(yīng)用時變成一種漏稅、偷稅的手段,更有甚者還通過其哄抬自身價值。基于上述問題,我國監(jiān)管部門應(yīng)加大監(jiān)管力度,妥善履行自身原則,嚴(yán)格禁止交易中的徇私舞弊行為。另外,還應(yīng)重視起會計師對公允價值的審計,以此防止企業(yè)高層人員的利潤操縱行為,為投資者自身利益提供保障。四、總結(jié)綜上所述,公允價值計量已逐漸成為當(dāng)今企業(yè)最常見的模式,對于公司的長久發(fā)展意義重大。但在當(dāng)前的實際應(yīng)用中仍存在諸多問題和局限,為此,政府部門應(yīng)完善相關(guān)制度,并加強(qiáng)監(jiān)督和管理,企業(yè)自身更要不斷調(diào)整發(fā)展結(jié)構(gòu),提升人員素質(zhì),從而為該計量模式的合理應(yīng)用提供保障。
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作者:高峰 單位:河北建投明佳榮創(chuàng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司