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        燃氣企業的財務管理淺析

        前言:想要寫出一篇引人入勝的文章?我們特意為您整理了燃氣企業的財務管理淺析范文,希望能給你帶來靈感和參考,敬請閱讀。

        燃氣企業的財務管理淺析

        一、市場經濟背景下我國燃氣企業財務管理現狀分析

        在市場經濟背景下,我國燃氣企業的財務管理取得了一定的進步,但面對飛速發展的經濟環境以及全球經濟、金融的變化,我國燃氣企業的財務管理的發展現狀中也凸顯了一定的問題。本論文總結如下:

        (一)燃氣企業的環境更復雜,潛在財務風險越來越大

        燃氣企業的潛在風險幾乎存在于其生產管理以及經營管理的每一個階段,具有客觀性、可轉變性、不確定性和偶然性。風險可以被分為系統風險以及非系統風險。其中,非系統風險來自燃氣企業內部,例如:燃氣企業財務管理者的風險者缺乏風險預防理念,導致風險預警和應急處理能力比較缺乏,沒有建立全面的風險管理體系,大多數情況是事后處理風險等情況;而系統風險更多的來自燃氣企業外部的宏觀因素,例如燃氣價格的變動、融資情況,以及我國央行的政策變動、宏觀調控、貨幣政策以及通貨膨脹率的變化等,同時也包括燃氣的開發環境變化、輸送以及開發條件等影響。其中,非系統風險對企業整體都會產生影響,并且較難規避。

        (二)財務信息不夠系統化

        我國一些燃氣企業目前的財務信息處理的比較混亂。例如一些燃氣企業的檔案管理工作沒有引起財務管理工作人員的重視,同時燃氣企業的財務信息沒有采取網絡化精確管理。使得很多財務信息數據失真、丟失,財務信息不夠系統化,使得這些信息無法真實反映燃氣企業的整體的經營狀況。

        (三)財務從業人員的綜合業務素質尚不夠高

        隨著我國市場經濟的不斷發展,會計政策也在不斷的修訂和完善,這對燃氣企業財務從業人員的素質要求提出了新的要求,要求其一定要熟悉以往業務的同時,也應該對最新的會計政策、準則以及法規進行的新的學習和熟練應用。但是我國一些燃氣企業的會計從業人員面對新會計準則和政策,知識更新的很吃力。財務從業人員的綜合業務素質尚不夠高,很難適應燃氣企業現代化、國際化可持續發展的需要。另外,一些燃氣企業處理現金以及材料等關鍵業務的財務工作者,并不是會計專業人才,存在沒有經過培訓就上崗等問題。這些問題導致了財務人員工作效率不足,意識很難更新,制約燃氣企業可持續的發展。

        二、完善我國燃氣企業財務管理的策略建議

        (一)提升新經濟形勢下現代財務管理的意識,完善燃氣企業的全面風險管理體系

        結合燃氣企業自身的特點,確定其風險管理體系構建方案,遵循的原則為:①系統原則;②基于內部控制原則;③預防原則;④持續改善原則。完善燃氣企業的全面風險管理體系具體步驟如下:

        1、制定燃氣企業財務風險管理的總體目標和子目標,收集風險管理的初始信息

        根據燃氣企業的發展戰略,結合自身實際情況,確定風險管理的總體目標。并將風險管理的目標分解到企業內部的各個職能部門,形成風險管理總體目標統領各部門的子目標。

        2、進行風險辨識和風險評估

        燃氣企業需要完善其自身制度流程存在的不足,先建立規范化的內部控制體系,再根據內部控制的8大要素完善戰略目標、控制風險活動等與風險管理有關的制度。

        3、針對不同類風險,建立燃氣企業的風險管理制度政策根據燃氣企業內、外各類風險的特點,設立能夠反映企業運營狀況的風險管理指標,并設定風險預警區間。同時,建立重大風險的指標監控和預案。通過和指標相關聯的危險值的變化,對指標以及其趨勢進行量化分析,實時監控風險指標在經營生產中每個狀態的趨勢變化狀態。

        4、對重大風險建立風險應對措施和預案

        按照我國企業制定的風險管理政策和計劃,分配到燃氣企業內部各個部門來實施具體計劃。制定風險管理措施有力實施的保障預案,最大程度的使風險管理規范化。

        (二)培養綜合業務素質高的復合型財務從業人員

        燃氣企業財務工作人員的素質直接決定著其經營管理水平。因而,要把提高企業財務相關工作人員的綜合素質作為一項重要工作。加強對燃氣企業會計從業相關員工的培訓,全面提升其財務技能,提高工作效率和處理各項業務的能力,不但要掌握相關的理理論知識,更要提升實踐能力,努力建立起燃氣企業的高素質財務管理人才隊伍。

        作者:于輝 單位:唐山市燃氣集團有限公司

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