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1醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目設(shè)計原則
如前所述,在教育資源受限、專業(yè)課程量大、創(chuàng)業(yè)教育理念未得到真正認(rèn)可和認(rèn)真執(zhí)行的背景下,醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目設(shè)計應(yīng)盡量尋求與專業(yè)教育的有效融合。這是醫(yī)學(xué)類高職高專當(dāng)前開展創(chuàng)業(yè)教育的首要路徑選擇,也是當(dāng)前醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育有效開展的基本原則。此外,具體創(chuàng)業(yè)項目設(shè)計中盡可能結(jié)合學(xué)生興趣、創(chuàng)設(shè)真實職業(yè)情境、結(jié)合學(xué)校和地區(qū)實際設(shè)計小成本創(chuàng)業(yè)項目,是當(dāng)前創(chuàng)業(yè)教育項目設(shè)計必須要認(rèn)真考慮的。遵循創(chuàng)業(yè)教育項目設(shè)計原則,針對我校新開設(shè)的醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè),創(chuàng)業(yè)教育項目完全可依托學(xué)校專業(yè)實訓(xùn)條件,在校園內(nèi)創(chuàng)設(shè)創(chuàng)業(yè)教育所需的創(chuàng)業(yè)情境,進(jìn)行小成本的創(chuàng)業(yè)教育項目教學(xué)實踐。
2醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的實施路徑
2.1醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實施的總框架
首先通過構(gòu)建基于醫(yī)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)能力培養(yǎng)的創(chuàng)業(yè)教育項目化課程,使醫(yī)學(xué)類創(chuàng)業(yè)教育順應(yīng)創(chuàng)業(yè)型社會人才培養(yǎng)的長效策略;其次通過學(xué)生根據(jù)自身興趣結(jié)合專業(yè)特長初設(shè)的創(chuàng)業(yè)項目調(diào)研,上報創(chuàng)業(yè)項目化管理師資組考核選定適應(yīng)開展操作的創(chuàng)業(yè)項目,再進(jìn)入創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實施階段。以創(chuàng)業(yè)教育項目化課程為依托,以創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實踐為基礎(chǔ),分梯次細(xì)化創(chuàng)業(yè)教育項目化管理團(tuán)隊,逐步深入精化創(chuàng)業(yè)教育項目化管理核心,以達(dá)到創(chuàng)業(yè)教育廣泛開展、創(chuàng)業(yè)教育素質(zhì)深入提升、創(chuàng)業(yè)教育核心人才培養(yǎng)的深層次目標(biāo)。沒有實踐的創(chuàng)業(yè)教育是難見實效的,因為“創(chuàng)業(yè)態(tài)度堅決并不一定能推動學(xué)生真的投入到實際的創(chuàng)業(yè)中去”,創(chuàng)業(yè)項目實踐,是推動學(xué)生將創(chuàng)業(yè)意愿轉(zhuǎn)化為行動的重要途徑。
2.1.1醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化課程構(gòu)建
2.1.1.1醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化課程構(gòu)建理念借用生態(tài)哲學(xué)理論重點提出“生態(tài)三元三角構(gòu)架”的生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、社會的“和諧”“共生”理念?!皠?chuàng)業(yè)教育本身可以視為一個生態(tài)系統(tǒng)”把創(chuàng)業(yè)教育中的每一個個體還原為生態(tài)、經(jīng)濟(jì)、社會的“因子”,根據(jù)生態(tài)經(jīng)濟(jì)社會行業(yè)中創(chuàng)新人才的素質(zhì)標(biāo)準(zhǔn),構(gòu)建和諧發(fā)展的“校園人”“社會人”“自然人”生態(tài)培養(yǎng)理念。創(chuàng)業(yè)課程體系以“生態(tài)”“社會”“市場”為切入點,以兼顧生態(tài)、社會道德文化的可持續(xù)性發(fā)展為核心,依托區(qū)域經(jīng)濟(jì)格局和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)展態(tài)勢,有預(yù)見性地制訂創(chuàng)業(yè)教育項目化管理課程,開展以素質(zhì)、能力為主線的創(chuàng)業(yè)教育,根據(jù)社會和市場迫切需求培養(yǎng)人才,使創(chuàng)業(yè)教育培養(yǎng)出來的創(chuàng)新型創(chuàng)業(yè)者身心和諧、人格健全。
2.1.1.2醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化課程系列模塊開發(fā)醫(yī)學(xué)生面對服務(wù)對象的重要性、服務(wù)內(nèi)容的復(fù)雜性、服務(wù)要求的人文素養(yǎng)性,都比其他專業(yè)學(xué)生有著更高的要求。醫(yī)學(xué)類高職高專培養(yǎng)人才的特殊性、重要性和針對性,都對創(chuàng)業(yè)教育提出了更高要求,需在創(chuàng)業(yè)教育中更注重學(xué)生人文素質(zhì)的培養(yǎng)提升。要求創(chuàng)業(yè)教育項目化課程系列模塊中加重生命教育、價值觀教育和倫理教育,使得培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生“對病人要普同一等、一心赴救”。在國際醫(yī)學(xué)教育聯(lián)合會頒布的“全球醫(yī)學(xué)教育最低標(biāo)準(zhǔn)(GMER)”中,明確列舉了醫(yī)學(xué)生必須掌握的職業(yè)態(tài)度、溝通技能、臨床技能等七項基本要求。美國醫(yī)學(xué)院協(xié)會要求“在培養(yǎng)未來醫(yī)生時,應(yīng)使每一位醫(yī)生不僅具備精湛的醫(yī)術(shù),更具有良好的溝通能力”。教育的項目化課程系列模塊:模塊一:人生價值觀和EPD教育(UNESCOprojectioneducationforenvironmentpopulationandsustainabledevelopment即環(huán)境教育、人口教育和可持續(xù)發(fā)展教育,促進(jìn)改善環(huán)境、提高人口素質(zhì)和社會的可持續(xù)發(fā)展);模塊二:創(chuàng)業(yè)素質(zhì)、職業(yè)道德和人文素養(yǎng)、服務(wù)意識的教育;模塊三:職業(yè)生涯規(guī)劃教育及職業(yè)傾向職業(yè)能力測試、指導(dǎo)教育;模塊四:市場調(diào)研、商業(yè)模式、財務(wù)管理等教育;模塊五:工商管理法、勞動法、稅法等市場經(jīng)營法規(guī)條例和創(chuàng)業(yè)規(guī)范教育;模塊六:組織與團(tuán)隊人力資源管理、交往禮儀、與患者交流溝通心理技巧培訓(xùn)教育;模塊七:感恩教育、挫折教育和心理健康培訓(xùn)等教育。
2.1.2創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的實踐創(chuàng)業(yè)教育項目化管理模式必須注重實踐,實踐的成效有賴于項目計劃、目標(biāo)的制訂。創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的實踐計劃是科學(xué)把握項目進(jìn)度的依據(jù),創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的實踐目標(biāo)是保障項目質(zhì)量的基礎(chǔ)。創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的實踐目標(biāo)必須是“具體的(specif-ic)、可測的(measurable)、同意的(agreed)、現(xiàn)實的(re-alistic)、有時間限定的(time-bound)”[12]。而項目計劃要能讓參與的組織者和活動者明確項目任務(wù)和目標(biāo),通過對計劃的明確和預(yù)知,成功規(guī)避項目風(fēng)險,預(yù)防項目實施過程的盲目性,加大項目成功的可能性。項目組依照分工,通過社會市場調(diào)研的基礎(chǔ)上編撰創(chuàng)業(yè)項目計劃,明確項目進(jìn)程,進(jìn)行項目目標(biāo)細(xì)化,“創(chuàng)建工作分解結(jié)構(gòu)(WBS)圖”為創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實踐順利實施提供保證。
2.2創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的具體實施案例
按照項目化管理思路,我們對初步選定的創(chuàng)業(yè)教育項目化管理開展實踐跟蹤,具體實施對象為我校2012級醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè)有創(chuàng)業(yè)意向?qū)W生15人,時間為2013年9月~2014年7月。
2.2.1預(yù)設(shè)項目為保證項目的及時開展,有效可控,課題組預(yù)設(shè)項目“漯河醫(yī)專校園妝典咨詢服務(wù)”,為校園活動和演出提供咨詢、化妝、聯(lián)系服飾租借等服務(wù)??尚行裕簩W(xué)校每年有大量的比賽、文藝演出等各類大型活動,這類活動一般對著裝、化妝等有一定的要求,醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè)的主要培養(yǎng)目標(biāo)就是“滿足人們生活水平發(fā)展需求,掌握醫(yī)療美容相關(guān)理論知識和醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè)技能的高級應(yīng)用型專門人才”,僅就校內(nèi)市場而言,如果將醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè)的實訓(xùn)課程與創(chuàng)業(yè)教育目標(biāo)進(jìn)行整合,充分發(fā)掘校內(nèi)市場,“實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)教育與專業(yè)教育的滲透融合”,創(chuàng)業(yè)教學(xué)效率將會得到較大提升。學(xué)校對項目組大力支持,免費提供場地設(shè)施,化妝品由專業(yè)實訓(xùn)室提供,盈利后按約定比例返還。
2.2.2項目教學(xué)設(shè)計按照項目設(shè)計原則,明確教學(xué)目標(biāo),過程管理。基于是預(yù)設(shè)項目,為使學(xué)生經(jīng)歷較為完整的創(chuàng)業(yè)體驗過程,項目組挑選了一個5人領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊,引導(dǎo)他們帶領(lǐng)項目組所有學(xué)生開展了市場調(diào)研,他們完成的調(diào)研報告與課題組的認(rèn)識基本一致,創(chuàng)業(yè)成功的自信心很強。
2.2.3項目成效項目運行2個學(xué)期,課題組全程跟蹤,運用項目化管理方式進(jìn)行管理。項目運行過程中,學(xué)生建立了完整的人事架構(gòu),財務(wù)收支明細(xì)清晰,項目結(jié)束后利潤分配方案合理。學(xué)生項目團(tuán)隊對這種創(chuàng)業(yè)實踐機(jī)會表現(xiàn)出了很高的積極性。學(xué)生在總結(jié)會上的發(fā)言表明,項目教學(xué)既鍛煉了專業(yè)技能,又提升對創(chuàng)業(yè)的認(rèn)知和綜合素質(zhì),在服務(wù)學(xué)生的過程中,部分解決生活學(xué)習(xí)資金,學(xué)習(xí)體驗過程愉快。目前,我校醫(yī)療美容技術(shù)專業(yè)學(xué)生對該創(chuàng)業(yè)項目產(chǎn)生了濃厚的興趣。
2.2.4項目輻射通過課題組兩個學(xué)期的跟蹤指導(dǎo),“漯河醫(yī)專校園妝典咨詢服務(wù)”創(chuàng)業(yè)項目已初見成效。對學(xué)生的自我意識、創(chuàng)新意識,協(xié)作精神和創(chuàng)業(yè)精神以及創(chuàng)業(yè)項目預(yù)測、市場考察洞察能力、創(chuàng)業(yè)項目發(fā)展趨勢評估能力、決策力和領(lǐng)導(dǎo)能力等創(chuàng)業(yè)素質(zhì)都有顯著提升。該項目同時在學(xué)校其他專業(yè)創(chuàng)業(yè)教育中反響強烈,引領(lǐng)更多專業(yè)學(xué)生走向創(chuàng)業(yè)教育項目化進(jìn)程,近期課題組通過項目初審,又遴選出2個創(chuàng)業(yè)項目預(yù)備進(jìn)入項目化管理運行實施,兩個項目分別是康復(fù)治療專業(yè)《康復(fù)理療服務(wù)中心》和食品營養(yǎng)與檢測專業(yè)《DIY蛋糕坊》創(chuàng)業(yè)項目。項目輻射整體校園創(chuàng)業(yè)氛圍高漲,在“誠蓮杯”第二屆河南省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽中,我校參賽項目1172個,是全省所有參賽高校中參賽項目最多的,約占全省參賽項目的2/3,同時也是全省參賽高校中獲得省級比賽名額最多的高校之一,最終有2個項目獲得省級決賽三等獎,我校獲得此次大賽優(yōu)秀組織獎。這些成績的取得與我們積極實踐創(chuàng)業(yè)教育項目化管理密不可分。以創(chuàng)業(yè)教育項目化課程構(gòu)建全面鋪開創(chuàng)業(yè)教育輻射面,再以創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實踐精化創(chuàng)業(yè)教育基準(zhǔn)點,最后達(dá)到創(chuàng)業(yè)教育項目化管理實踐全面提升創(chuàng)業(yè)教育實效。
3創(chuàng)業(yè)教育項目化管理應(yīng)注意的問題
3.1在創(chuàng)業(yè)教育項目化管理時應(yīng)按照PESTEL分析模型分析項目
在創(chuàng)業(yè)教育項目化具體實施過程中,應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生對創(chuàng)業(yè)項目進(jìn)行具體詳盡分析調(diào)查。具體來講,由于創(chuàng)業(yè)教育課程具有“文化關(guān)聯(lián)性”與“背景性”,“依據(jù)創(chuàng)業(yè)知識需求及素質(zhì)要求主線”,體現(xiàn)真實情景的創(chuàng)業(yè)項目必須遵循PESTEL分析模型,PESTEL分析模型是在分析一個企業(yè)集團(tuán)所處的背景的時候,用來進(jìn)行分析企業(yè)集團(tuán)所面臨的具體狀況而采用的分析宏觀環(huán)境的有效工具。PESTEL分析模型具體涵蓋六大因素:Political(政治因素):對團(tuán)隊經(jīng)營活動具有實際與潛在影響的政治力量和有關(guān)政策影響;Economic(經(jīng)濟(jì)因素):外部的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、資源狀況、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平及未來經(jīng)濟(jì)走勢等;Social(社會因素):指企業(yè)所在社會中,成員的生活方式、文化傳統(tǒng)、教育水平、價值觀念及風(fēng)俗習(xí)慣等因素;Technological(技術(shù)因素):不僅包括引起革命性變化的發(fā)明創(chuàng)造,更囊括與企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)的新工藝、新技術(shù)、新材料的出現(xiàn)和發(fā)展趨勢及應(yīng)用前景;Environmental(環(huán)境因素):即支持創(chuàng)業(yè)項目創(chuàng)建的需求導(dǎo)向及各類資源;Legal(法律因素):企業(yè)外部法律、法規(guī)、司法狀況和公民法律意識所組成的綜合系統(tǒng)對創(chuàng)業(yè)項目的支持和制約。這些因素是創(chuàng)業(yè)項目開發(fā)和設(shè)計的依據(jù),更是真實創(chuàng)業(yè)者必須扎實具備靈活運用的決策力。在“誠蓮杯”河南省第二屆大學(xué)生創(chuàng)業(yè)設(shè)計大賽決賽中,創(chuàng)業(yè)項目《河南省土生金農(nóng)業(yè)種植專業(yè)合作社》榮獲特等獎。該項目創(chuàng)辦人是河南農(nóng)業(yè)大學(xué)優(yōu)秀畢業(yè)生謝崢齊,其創(chuàng)辦的河南省土生金農(nóng)業(yè)種植專業(yè)合作社,于2010年7月26日在漯河掛牌成立,并得到市政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與大力支持。俗話說的好“共產(chǎn)黨的政策像太陽,照到哪里哪里亮”,他正是積極響應(yīng)黨的號召“到基層”,發(fā)揮所學(xué)專業(yè)優(yōu)勢,充分利用政策導(dǎo)向“發(fā)展三農(nóng)”,開發(fā)一系列政府社會重點扶持的“惠農(nóng)”項目,如秸稈的回收再利用等,所以引導(dǎo)學(xué)生在創(chuàng)業(yè)項目化管理中進(jìn)行PESTEL分析模型分析,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)素質(zhì)能力的具體要求,更是開展真實創(chuàng)業(yè)項目的必備素質(zhì)。
3.2良好溝通協(xié)商,爭取學(xué)校最大支持
場地免費、原材料的墊支,為創(chuàng)業(yè)教育項目的運行提供了很大的幫助,有效規(guī)避了創(chuàng)業(yè)教育的風(fēng)險。所以學(xué)校的支持很重要,這也是在現(xiàn)行職能分工和職能部門分屬管理機(jī)制前提下,根據(jù)項目需要,臨時性重組團(tuán)隊成員,實施項目化管理必須要做好的基礎(chǔ)性工作。這是高校創(chuàng)業(yè)教育者能否將創(chuàng)業(yè)教育有效開展起來的原動力。
3.3建立項目組與學(xué)校部門領(lǐng)導(dǎo)和決策層之間的溝通平臺
因為創(chuàng)業(yè)教育項目運行周期長,可能涉及學(xué)校多方面的資源,面對面的溝通就有可能顧此失彼,或者因工作分屬而造成溝通上的困難,因此,建立一個項目組與學(xué)校部門領(lǐng)導(dǎo)和決策層之間應(yīng)該建立平穩(wěn)的溝通平臺,在這個平臺上,項目組成員能夠集中、及時地發(fā)表項目進(jìn)展動態(tài),分享資訊,表達(dá)建議和意見等等。這是項目化管理在學(xué)校創(chuàng)業(yè)教育中得到有效實施重要保障。課題組通過制訂專門人員,定期匯總項目進(jìn)展信息,分送校領(lǐng)導(dǎo)、就業(yè)指導(dǎo)處、后勤和專業(yè)負(fù)責(zé)人,定期召開工作會議等方式,實現(xiàn)了項目組與學(xué)校管理決策者之間的實時溝通。
3.4建立平等合作的師生關(guān)系
項目管理和執(zhí)行團(tuán)隊是以項目為紐帶,以任務(wù)為驅(qū)動的,因此負(fù)責(zé)人和師生團(tuán)隊更多的是一種任務(wù)合作關(guān)系,而熟悉的行政管理層次已經(jīng)不那么明顯,所以,傳統(tǒng)管理的“決策———任務(wù)分配與過程控制”模式已經(jīng)不再具有想象中的作用,要提升項目團(tuán)隊的效率,更多的是參與、引導(dǎo)和激發(fā),是要促進(jìn)項目團(tuán)隊每一名成員主動積極尋求推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育項目開展的途徑,以此來提升項目化管理下的創(chuàng)業(yè)教育的效率。因此,要實行創(chuàng)業(yè)教育的項目化管理,首先就要求建立師生之間平等合作的關(guān)系。鑒于河南省高職高專創(chuàng)業(yè)教育師資的缺乏,師生平等合作開展創(chuàng)業(yè)教育項目,相互激勵啟發(fā),也是目前自我在實踐中培養(yǎng)師資的一個有效途徑。
4醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的意義
“創(chuàng)新與創(chuàng)業(yè)應(yīng)該成為我們的機(jī)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)和社會賴以生存的主要活動?!迸囵B(yǎng)醫(yī)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)素養(yǎng),是醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)。醫(yī)學(xué)生創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)需通過配合專業(yè)各教學(xué)任務(wù)設(shè)計制訂創(chuàng)業(yè)技能訓(xùn)練項目從而達(dá)到提升創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)品質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)知識、創(chuàng)業(yè)能力。針對性醫(yī)學(xué)生服務(wù)對象的特殊性,針對醫(yī)學(xué)生較繁重的專業(yè)學(xué)習(xí)任務(wù),創(chuàng)業(yè)教育項目化管理模式不僅可以短時間內(nèi)提升醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育發(fā)展水平,又可以保證醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育有效開展;創(chuàng)業(yè)教育項目化管理模式有效整合項目資源,減少創(chuàng)業(yè)教育成本,是對醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育工作機(jī)制的完善和提升,是對醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育實效的有力保障,是對醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育的一種嘗試創(chuàng)新。將創(chuàng)業(yè)教育對象學(xué)生視為創(chuàng)業(yè)者,創(chuàng)業(yè)教育實施者教師擔(dān)當(dāng)創(chuàng)業(yè)咨詢導(dǎo)師,以解決社會迫切需求為出發(fā)點,以創(chuàng)業(yè)真實情景項目為依托,以創(chuàng)建組織流程和機(jī)構(gòu)運營為主線,以創(chuàng)業(yè)教育項目化課程系列模塊為基礎(chǔ),講授、操練、內(nèi)化創(chuàng)業(yè)知識技能,充分整合校內(nèi)多項資源,如康復(fù)實訓(xùn)中心、口腔專業(yè)實訓(xùn)室、檢測中心、附屬醫(yī)院科室等等,讓學(xué)生在全真學(xué)習(xí)環(huán)境中真實體驗、感受創(chuàng)業(yè)各環(huán)節(jié)的素質(zhì)能力要求,創(chuàng)建組織的流程和團(tuán)隊服務(wù)意識的培養(yǎng),激發(fā)學(xué)生潛在的創(chuàng)業(yè)熱情、內(nèi)化學(xué)生創(chuàng)業(yè)技能、提升學(xué)生綜合創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)。醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育項目化管理,使得創(chuàng)業(yè)教育知識目標(biāo)和素質(zhì)目標(biāo)的雙實現(xiàn),同時體現(xiàn)了“做中學(xué)”符合“能力本位”的理念。目前河南省醫(yī)學(xué)類高職高專創(chuàng)業(yè)教育教學(xué)和管理仍然按照傳統(tǒng)方式運行,依然遵循著“理論-實踐”、“一般-特殊”的教學(xué)邏輯。短時間內(nèi),不可能開設(shè)創(chuàng)業(yè)教育課程群,很難建設(shè)完整的創(chuàng)業(yè)教育體系,這對于要求有先進(jìn)的教育理念、多元且豐富的教學(xué)資源、靈活的教學(xué)機(jī)制的創(chuàng)業(yè)教育而言,明顯不適應(yīng),這也是創(chuàng)業(yè)教育在河南省很多醫(yī)學(xué)類高職高專呼聲多于實干的重要原因。將項目化管理應(yīng)用到創(chuàng)業(yè)教育中,切實強化“雙創(chuàng)”精神,激勵高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),是目前河南省醫(yī)學(xué)類高職高專通向創(chuàng)業(yè)教育全面深化開展的一個過渡性路徑選擇,最終目的是要促使創(chuàng)業(yè)教育全面觀念的轉(zhuǎn)變,使高職高專創(chuàng)業(yè)教育不再只是拉動就業(yè)率的權(quán)宜之計,而成為解決就業(yè)問題的長效機(jī)制,成為創(chuàng)業(yè)型社會建設(shè)的生力軍。創(chuàng)業(yè)教育項目化管理的應(yīng)用,將摸索性的學(xué)生自主化創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)橛谐绦虻哪康幕瘎?chuàng)業(yè);將熱情驅(qū)動下學(xué)生的盲目沖動創(chuàng)業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)劃理性創(chuàng)業(yè);將短期內(nèi)緩解就業(yè)壓力的創(chuàng)業(yè)意識培養(yǎng)轉(zhuǎn)變?yōu)橛杏媱澋乃刭|(zhì)能力培養(yǎng)為主線的創(chuàng)業(yè)教育,進(jìn)而構(gòu)建學(xué)生的職業(yè)核心競爭力,使創(chuàng)業(yè)教育成為轉(zhuǎn)變和強化大學(xué)生人格發(fā)展、促進(jìn)教育與社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展的長效策略。
作者:申俊霞 單位:漯河醫(yī)學(xué)高等??茖W(xué)校