《中國高校師資研究》自創(chuàng)辦以來,在教育部人事司和中國高等教育學會的大力支持和關心指導下,始終圍繞高等教育改革與發(fā)展大局,以高校人事制度改革和人才隊伍建設為核心,堅持理論研究與實踐探索相結合,充分發(fā)揮信息交流平臺作用,為高校深入實施人才強校戰(zhàn)略服務,為教育主管部門制定有關政策提供科學依據(jù)和建議,獲得了各方的充分肯定和廣大讀者的好評。
研究報告、文獻綜述、簡報、專題研究
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高校教師教育技術培訓專題學習網(wǎng)站的設計研究
研究型大學科研創(chuàng)新團隊建設模式和評價體系研究
中印高校教師工資待遇比較分析
碧草原野赤子情——記中國工程院院士南志標
中國高等教育學會師資管理研究分會舉行2010年專題學術研討會
湖北省高等教育學會師資管理研究專業(yè)委員會舉行第六次會員代表大會暨2010年學術年會
完善高校教師職務聘任制推進高水平師資隊伍建設
深化專業(yè)技術職務聘任制改革推進研究型大學人才隊伍建設
去行政化背景下地方高校管理隊伍職業(yè)化建設
高校青年人才隊伍建設目標管理的探索和思考
積極探索高校崗位設置后教師分類管理的新途徑
關于高校教師崗位設置的幾點思考
高校教師分類管理中遇到的相關問題及思考
崗位分析理論在高校教師崗位分類管理中的應用
西部地方高校教師分類管理實施途徑探析
貫徹落實十七屆六中全會精神深入推進高校人事制度改革——中國高等教育學會師資管理研究分會舉行2011年學術年會
中國高等教育學會師資管理研究分會會徽評選結果
資助課題 | 涉及文獻 |
國家社會科學基金(無) | 2 |
國家社會科學基金(BEA100034) | 1 |
國家社會科學基金(AGA080340) | 1 |
國家教育體制改革試點項目(無) | 1 |
江蘇省高等教育教改立項研究課題(2011JSJG124) | 1 |
江蘇省教育廳哲學社會科學基金(sk20120053) | 1 |
教育部人文社會科學研究基金(11YJA630178) | 1 |
教育部人文社會科學研究基金(11YJA880064) | 1 |
教育部人文社會科學研究重大課題攻關項目(08JZD0029) | 1 |
全國教育科學“十一五”規(guī)劃課題(BIA100064) | 1 |
資助項目 | 涉及文獻 |
國家社會科學基金 | 5 |
江蘇省高等教育教改立項研究課題 | 2 |
教育部人文社會科學研究基金 | 2 |
全國教育科學“十一五”教育部規(guī)劃課題 | 2 |
國家教育體制改革試點項目 | 1 |
黑龍江省高等教育教學改革工程項目 | 1 |
江蘇省“青藍工程”基金 | 1 |
江蘇省教育廳哲學社會科學基金 | 1 |
教育部人文社會科學研究重大課題攻關項目 | 1 |
全國教育科學“十五”規(guī)劃教育部重點課題 | 1 |