前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的工程材料實(shí)訓(xùn)總結(jié)主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。
【關(guān)鍵詞】高職;建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè);按崗位輪訓(xùn)
“按崗位輪訓(xùn)”是《國(guó)務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》(國(guó)發(fā)[2005]35 號(hào))和《教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》(教高[2006]16號(hào))文件中關(guān)于 “大力推行工學(xué)結(jié)合、校企合作培養(yǎng)模式”的重要體現(xiàn),是改革以學(xué)校和課堂為中心的傳統(tǒng)人才培養(yǎng)模式的重要舉措。
1“按崗位輪訓(xùn)”的必要性
所謂的“按崗位輪訓(xùn)”是指以學(xué)生在畢業(yè)后可能會(huì)從事的職業(yè)為基礎(chǔ),在校內(nèi)模擬響應(yīng)的真實(shí)工作環(huán)境,然后讓學(xué)生按照不同崗位來(lái)進(jìn)行實(shí)際操作,通過(guò)親身處理該崗位的工作內(nèi)容等來(lái)提高自身的實(shí)踐能力以及履行崗位職責(zé)的能力。
我國(guó)目前高校的建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn)的方法主要有兩種,頂崗實(shí)習(xí)和認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí),但是從認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)直接跨越到頂崗實(shí)習(xí)難度很大,絕大多數(shù)的學(xué)生都不能適應(yīng)并且良好的完成頂崗實(shí)習(xí)的工作,導(dǎo)致很多學(xué)生對(duì)于頂崗實(shí)習(xí)中自己需要做的工作很迷茫。一些建筑類(lèi)的高校對(duì)部分的建筑崗位開(kāi)展了校內(nèi)實(shí)訓(xùn),例如監(jiān)理員、造價(jià)員、施工員以及測(cè)量員等崗位,取得了一定的效果,對(duì)于學(xué)生工作經(jīng)驗(yàn)的積累有積極的作用,但是還處在初級(jí)階段,沒(méi)有形成一套完整的方案來(lái)進(jìn)行崗位實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)、師資力量配置以及學(xué)生管理等。
2 建筑工技術(shù)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)崗位的確定
我們通過(guò)分析建筑行業(yè)的發(fā)展情況,同時(shí)結(jié)合了建筑行業(yè)目前的人才需求情況,根據(jù)學(xué)科特點(diǎn)將建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)進(jìn)行了劃分以便能更好的進(jìn)行“分崗位實(shí)訓(xùn)”,同時(shí)說(shuō)明了每個(gè)崗位所必需的知識(shí)以及技能,具體情況如表一所示。
3分崗位實(shí)訓(xùn)基地的具體建設(shè)情況
3.1建筑施工能力綜合實(shí)訓(xùn)基地
根據(jù)施工人員、技術(shù)人員以及測(cè)量員等不同的崗位對(duì)于能力的要求,來(lái)模擬一個(gè)真實(shí)的工作環(huán)境,保證崗位能力綜合實(shí)訓(xùn)中的工程性以及仿真性,可以具體分為鋼筋混凝土結(jié)構(gòu)工程實(shí)習(xí)基地、砌筑工程實(shí)訓(xùn)基地、磚混結(jié)構(gòu)工程實(shí)習(xí)基地、鋼結(jié)構(gòu)工程實(shí)習(xí)基地、末班工程實(shí)訓(xùn)車(chē)間、鋼筋加工實(shí)訓(xùn)車(chē)間、屋面工程實(shí)訓(xùn)基地以及基礎(chǔ)工程實(shí)訓(xùn)場(chǎng)等八個(gè)是實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所。學(xué)生在這些實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所中掌握各種工程施工例如鋼筋工程、模板工程、屋面工程、抹灰工程等的具體流程以及質(zhì)量方面的標(biāo)準(zhǔn);掌握一些基礎(chǔ)的施工工藝比如如何進(jìn)行混過(guò)凝土澆筑振搗、腳手架如何搭拆、模板安裝流程等;數(shù)量掌握控制垂直度、對(duì)建筑物進(jìn)行定位以及抄平放線等的方法;了解如何進(jìn)行建筑變形觀測(cè),對(duì)于鋼網(wǎng)架、鋼絎架等其他的鋼結(jié)構(gòu)構(gòu)件的拆裝技術(shù)有所掌握,真正全面的提高學(xué)生的工藝操作能力和具體的專(zhuān)項(xiàng)技術(shù)能力。
3.2建筑材料綜合檢測(cè)實(shí)訓(xùn)基地
根據(jù)市場(chǎng)上對(duì)于材料員等崗位的要求來(lái)制定相應(yīng)的生產(chǎn)性教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)等,通過(guò)建筑材料綜合檢測(cè)實(shí)訓(xùn)基地在生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)中來(lái)培養(yǎng)學(xué)生的材料檢測(cè)能力,具體可分為水泥檢測(cè)室、混凝土檢測(cè)室、鋼筋檢測(cè)室、砂漿檢測(cè)室以及塊材檢測(cè)室等幾個(gè)部分。學(xué)生在這個(gè)實(shí)訓(xùn)基地可以更多地接觸到那些常用的建筑,并且了解它們的性能、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及適用范圍等,同時(shí)還可以培養(yǎng)建筑材料的存放保管能力,熟悉這些常見(jiàn)的建筑材料相應(yīng)的技術(shù)指標(biāo),掌握建筑材料檢驗(yàn)報(bào)告單審查技能等。
3.3建筑質(zhì)量綜合檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)訓(xùn)基地
這一方面的實(shí)訓(xùn)主要是針對(duì)于質(zhì)檢員等相關(guān)的崗位來(lái)進(jìn)行的,根據(jù)其崗位能力要求來(lái)進(jìn)行生產(chǎn)性教學(xué),建立起完善的建筑質(zhì)量檢驗(yàn)檢測(cè)實(shí)訓(xùn)基地,具體可以分為混凝土工程質(zhì)量檢測(cè)室、鋼筋工程質(zhì)量檢測(cè)室、樁基礎(chǔ)工程檢測(cè)室、石材質(zhì)量檢測(cè)室、防水工程質(zhì)量檢測(cè)室以及建筑工程測(cè)量實(shí)訓(xùn)室等。學(xué)生在這里可以對(duì)自身的建筑質(zhì)量檢測(cè)檢驗(yàn)?zāi)芰M(jìn)行培養(yǎng),了解到土建工程施工中相應(yīng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及檢測(cè)手段,熟悉主要的公眾檢驗(yàn)程序以及對(duì)于一般的質(zhì)量缺陷如何處理,明白工程質(zhì)量檢驗(yàn)和驗(yàn)收表格怎么填寫(xiě)等。
3.4工程管理綜合實(shí)訓(xùn)基地
工程管理方面涉及的崗位比較廣泛,造價(jià)員、測(cè)量員、施工員以及制圖員等的崗位要求都需要考慮,然后建立起工程管理實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行相應(yīng)的生產(chǎn)實(shí)訓(xùn)以滿(mǎn)足對(duì)外服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)。工程管理綜合實(shí)訓(xùn)基地包括工程管理實(shí)訓(xùn)室、模擬招投標(biāo)實(shí)訓(xùn)室、制圖室、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)實(shí)訓(xùn)室等,基地中的計(jì)算機(jī)上裝有各項(xiàng)相關(guān)的輔助和造價(jià)軟件等,例如魯班造價(jià)軟件、CASS測(cè)繪軟件、神機(jī)妙算造價(jià)軟件、PKPM建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)軟件、建筑的CAD軟件以及廣年達(dá)造價(jià)軟件等。通過(guò)這方面的崗位實(shí)訓(xùn)學(xué)生可以更好地掌握建筑工程施工圖和竣工圖的識(shí)讀以及繪制技能,學(xué)會(huì)使用計(jì)算機(jī)來(lái)對(duì)施工管理工作進(jìn)行輔助;熟練應(yīng)用各種建筑CAD軟件、工程造價(jià)團(tuán)建和南方CASS軟件數(shù)字繪圖等來(lái)輔助工程的招投標(biāo)工作。
4 “按崗位輪訓(xùn)”的開(kāi)展
4.1將學(xué)生進(jìn)行分組
將同學(xué)們按照30人一組進(jìn)行分組模擬一個(gè)建筑公司,并進(jìn)行詳細(xì)的崗位分工,包括建筑技術(shù)方面(混凝土工人、鋼筋工、砌筑工、模板工、抹灰工)、施工人員、測(cè)量人員、制圖人員、材料人員、造價(jià)人員、質(zhì)檢人員,崗位之間每天進(jìn)行輪換。
4.2實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施
學(xué)生每天根據(jù)自身分配到的崗位進(jìn)行實(shí)訓(xùn),在單項(xiàng)的實(shí)訓(xùn)結(jié)束以后提交作品給老師,在實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中監(jiān)事可以在現(xiàn)場(chǎng)巡視并且指導(dǎo)學(xué)生操作。
4.3技術(shù)交流過(guò)程
在進(jìn)行“按崗位輪訓(xùn)”實(shí)訓(xùn)期間,每天教師應(yīng)該組織學(xué)生開(kāi)一個(gè)交流會(huì),通過(guò)大家彼此交流心得來(lái)更好地幫助學(xué)生吸取他人經(jīng)驗(yàn)、取長(zhǎng)補(bǔ)短,教師也可以對(duì)學(xué)生的實(shí)訓(xùn)行為進(jìn)行點(diǎn)評(píng),好的地方予以表?yè)P(yáng)和肯定,不足之處要指出來(lái)及時(shí)解決。對(duì)于每一個(gè)建筑小組在實(shí)訓(xùn)中遇到的困難可以擠出來(lái)大家一起進(jìn)行解決,讓學(xué)生提高自身的分析問(wèn)題以及解決問(wèn)題的能力,更好地掌握崗位職業(yè)技能。
參考文獻(xiàn):
[1]李占軍.“工學(xué)結(jié)合”的高職教育實(shí)訓(xùn)教學(xué)模式探索[EB/OL].http://.cn/y- jyjs/sxjd/12320.shtml,2006- 10- 23.
[2]俞仲文,劉守義,朱方來(lái).高等職業(yè)技術(shù)教育實(shí)踐教學(xué)研究[M].北京:清華大學(xué)出版社,2004.
【關(guān)鍵詞】實(shí)訓(xùn)基地 校企合作 協(xié)同創(chuàng)新 專(zhuān)業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)
【中圖分類(lèi)號(hào)】 G 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A
【文章編號(hào)】0450-9889(2015)05C-0065-02
校企合作協(xié)同創(chuàng)新,最主要是把學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合在一起,而人才培養(yǎng)與技術(shù)研發(fā)和服務(wù)是校企合作主要結(jié)合點(diǎn)。高職院校的人才培養(yǎng)質(zhì)量與企業(yè)用人需求之間的共性需要是最佳結(jié)合點(diǎn)。目前,多數(shù)校企合作都流于形式。而實(shí)訓(xùn)基地的校企協(xié)同建設(shè)與使用,發(fā)揮其“教學(xué)培訓(xùn)中心”“創(chuàng)新研發(fā)中心”和“產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心”的功能,成為企業(yè)員工生產(chǎn)培訓(xùn)與技能鑒定中心,共享人力培訓(xùn)資源,偏重于解決企業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題,重點(diǎn)關(guān)注工藝革新、新材料開(kāi)發(fā)使用和設(shè)備技術(shù)的改進(jìn)提升,其創(chuàng)新成果的實(shí)用性很強(qiáng),能夠給企業(yè)直接帶來(lái)效益。
一、軌道工程專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地功能分析
目前,軌道工程專(zhuān)業(yè)的市場(chǎng)要求與傳統(tǒng)的鐵路交通崗位需求發(fā)生顯著的改變,傳統(tǒng)的鐵路崗位特點(diǎn)以地面線路施工管養(yǎng)為主,而目前隨著高鐵與城市軌道的快速發(fā)展,軌道工程專(zhuān)業(yè)的崗位重點(diǎn)轉(zhuǎn)向了高架橋、隧道與地下空間的施工,軌道交通行業(yè)的技術(shù)水平、管理水平,均比傳統(tǒng)鐵路運(yùn)輸有了顯著提升,國(guó)內(nèi)培養(yǎng)城市軌道交通行業(yè)高素質(zhì)高技能人才起步不久,多數(shù)院校是在整合傳統(tǒng)“鐵道工程”“路橋工程”等專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)上開(kāi)辦的,不能滿(mǎn)足國(guó)內(nèi)軌道交通建設(shè)的需要。
校企合作協(xié)同創(chuàng)新,最主要是把學(xué)校與企業(yè)聯(lián)合在一起,兩者的最佳切入點(diǎn)是人才培訓(xùn)。而高職院校的實(shí)訓(xùn)基地正是承擔(dān)高職學(xué)生實(shí)訓(xùn)教學(xué)與企業(yè)生產(chǎn)培訓(xùn)的最佳共同載體。并且,可以利用實(shí)訓(xùn)基地的項(xiàng)目設(shè)備和基地師資,進(jìn)行企業(yè)的新工藝、新技術(shù)、新材料科研開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)。
因此在軌道工程專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)時(shí),具體分為三大功能目標(biāo),如圖1。第一,基地定位為集教學(xué)、培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定為一體的“教學(xué)培訓(xùn)中心”?;乜梢灾诬壍拦こ碳夹g(shù)專(zhuān)業(yè)建設(shè),引領(lǐng)軌道工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)建設(shè)方向,培養(yǎng)產(chǎn)業(yè)升級(jí)和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新需要的發(fā)展型、復(fù)合型和創(chuàng)新型的技術(shù)技能人才。同時(shí)向其他院校、企事業(yè)單位和科研院所提供教學(xué)資源共享、培訓(xùn)認(rèn)證,為軌道類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)生提供仿真環(huán)境的實(shí)訓(xùn)條件,具有較大規(guī)模的軌道人才的培養(yǎng)(培訓(xùn))基地功能。第二,瞄準(zhǔn)產(chǎn)業(yè)科技前沿,引進(jìn)工程環(huán)境,引進(jìn)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),引進(jìn)企業(yè)考核辦法,貼近學(xué)業(yè),貼近企業(yè),貼近就業(yè),為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)和企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供科研資源,在“新技術(shù)、新材料、新設(shè)備、新工藝”的推廣過(guò)程中,發(fā)揮“創(chuàng)新研發(fā)中心”的功能。第三,利用項(xiàng)目設(shè)備和基地師資,組建“技術(shù)服務(wù)中心”,承接常規(guī)工程任務(wù)(見(jiàn)證取樣材料的檢測(cè)、工程施工圖繪制、招投標(biāo)標(biāo)書(shū)制作、生產(chǎn)資料管理等),服務(wù)于企業(yè)的生產(chǎn)需求、技術(shù)改造、產(chǎn)品升級(jí),成為“產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心”。
二、軌道工程專(zhuān)業(yè)特色教學(xué)實(shí)訓(xùn)基地協(xié)同建設(shè)
由于高鐵、城市軌道交通行業(yè)的特殊性,其特種崗位需要配備大量的特種工程人員,軌道工程專(zhuān)業(yè)特色實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),有著其他實(shí)訓(xùn)基地不可代替的重要特殊地位。而校企協(xié)同構(gòu)建軌道專(zhuān)業(yè)特色實(shí)訓(xùn)基地,不僅在建設(shè)主體上有其鮮明的行業(yè)特色,而且在實(shí)訓(xùn)課程建設(shè),實(shí)訓(xùn)基地管理,人員技能考核等方面形成鮮明的行業(yè)特色。因此軌道實(shí)訓(xùn)基地的校企協(xié)同建設(shè)與以往的實(shí)訓(xùn)建設(shè)模式有著本質(zhì)的區(qū)別,其具體建設(shè)模式見(jiàn)圖2。
(一)以軌道工程專(zhuān)業(yè)崗位特點(diǎn)為導(dǎo)向,建設(shè)特色實(shí)訓(xùn)基地
以軌道崗位工種任務(wù)為載體,構(gòu)建全真模擬實(shí)訓(xùn)基地,以工程實(shí)體為背景,探索符合職業(yè)崗位能力要求的以實(shí)踐教學(xué)體系為主的新型工作教學(xué)項(xiàng)目,構(gòu)建與理論教學(xué)體系相輔相成的由課程訓(xùn)練―專(zhuān)項(xiàng)訓(xùn)練―綜合訓(xùn)練―頂崗實(shí)習(xí)組成的“課證賽融合”的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。
以具體工程為背景,根據(jù)軌道施工生產(chǎn)過(guò)程,以軌道工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)應(yīng)具備的工程圖識(shí)讀、施工組織、項(xiàng)目管理、質(zhì)量檢測(cè)等崗位能力為指導(dǎo),按區(qū)域功能區(qū)分,建設(shè)實(shí)訓(xùn)工場(chǎng);與此同時(shí),進(jìn)行實(shí)踐環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì),形成由課程實(shí)訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)實(shí)訓(xùn)、綜合實(shí)訓(xùn)、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)組成的實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系。在具體的教學(xué)活動(dòng)中,按“課堂與工地同一、教具與工具同一、學(xué)生與項(xiàng)目管理同一”的思路,利用學(xué)校和工程施工企業(yè)的資源,設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)教學(xué)情境,聘請(qǐng)工程施工企業(yè)的能工巧匠作為兼職教師,指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn),讓學(xué)生在典型任務(wù)的驅(qū)動(dòng)下,在全真模擬的軌道工程職業(yè)氛圍中實(shí)現(xiàn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和崗位技能的“做中學(xué)”“學(xué)中做”。
(二)校企共管實(shí)訓(xùn)基地
企業(yè)在使用軌道工程實(shí)訓(xùn)基地的同時(shí),引入企業(yè)管理規(guī)范等方式,實(shí)行類(lèi)企業(yè)管理,根據(jù)生產(chǎn)實(shí)踐需求,提供教學(xué)素材導(dǎo)向。通過(guò)為就近施工企業(yè)提供試驗(yàn)場(chǎng)地、備件倉(cāng)庫(kù)等方式,讓利企業(yè),吸引企業(yè)投入。針對(duì)性地從企業(yè)回收尚能夠進(jìn)行實(shí)訓(xùn)利用的機(jī)械、工程構(gòu)件,補(bǔ)充實(shí)訓(xùn)設(shè)備,同時(shí)收集企業(yè)不同地質(zhì)條件、不同施工工藝和設(shè)備的資料,充實(shí)實(shí)訓(xùn)基地資料。校企共同組織、參加、承辦學(xué)生職業(yè)技能大賽。通過(guò)科技文化活動(dòng),校企共同策劃組織開(kāi)展系列學(xué)生職業(yè)技能大賽,企業(yè)派專(zhuān)家技術(shù)人員參與策劃、評(píng)判。校企聯(lián)合承辦各類(lèi)職業(yè)技能大賽。技能大賽加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生專(zhuān)業(yè)技能的訓(xùn)練和動(dòng)手能力的培養(yǎng),促進(jìn)了學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,增強(qiáng)了學(xué)生的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,成為企業(yè)參與建設(shè)管理實(shí)訓(xùn)基地的最佳切入點(diǎn)。
(三)校企協(xié)同開(kāi)發(fā)建設(shè)實(shí)訓(xùn)課程
全面引入企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范、實(shí)際生產(chǎn)任務(wù)、考核評(píng)價(jià)方法等,開(kāi)發(fā)貼近生產(chǎn)實(shí)際的實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。根據(jù)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的認(rèn)知特點(diǎn),建設(shè)校內(nèi)全真模擬實(shí)訓(xùn)基地、穩(wěn)定優(yōu)化校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地,形成全真模擬、任務(wù)驅(qū)動(dòng)、項(xiàng)目導(dǎo)向等教學(xué)模式。實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)以實(shí)際工程項(xiàng)目的工作任務(wù)展開(kāi)(采取提出任務(wù)、教師示范、實(shí)施任務(wù)、完成任務(wù)、總結(jié)評(píng)價(jià)的綜合教學(xué)步驟),以工作任務(wù)為驅(qū)動(dòng),采用“教學(xué)做一體化”的教學(xué)手段組織教學(xué),根據(jù)不同的典型工作任務(wù),有針對(duì)性地采用案例分析法、項(xiàng)目式教學(xué)法、分組討論法、角色扮演法、全真模擬教學(xué)法、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)法等教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和綜合職業(yè)素養(yǎng),使學(xué)生獲得與工作任務(wù)相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)項(xiàng)技能。同時(shí),不斷推進(jìn)形成性考核,改革傳統(tǒng)的學(xué)生成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)方法,考核方式除筆試外,增加口試、答辯、現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試(操作)、職業(yè)技能考核等多種考核形式,實(shí)現(xiàn)理論考試和實(shí)操考核相結(jié)合,注重考核學(xué)生的應(yīng)用能力和分析能力,促進(jìn)學(xué)生職業(yè)素質(zhì)的全面提高。
三、校企協(xié)同提升軌道工程實(shí)訓(xùn)基地創(chuàng)新服務(wù)能力
在高速鐵路、區(qū)域城際軌道、城市地鐵、輕軌等線路設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)高,新工藝、新材料、新設(shè)備大量使用的新形勢(shì)下,以往的原材料檢測(cè)服務(wù),基礎(chǔ)工務(wù)培訓(xùn)等陳舊的技術(shù)服務(wù)已經(jīng)不適應(yīng)現(xiàn)代軌道交通建設(shè)的需求,因此必須從技術(shù)水平提升和貼近企業(yè)施工要求入手,提升軌道專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地的創(chuàng)新服務(wù)能力。
(一)校企協(xié)同提升技術(shù)創(chuàng)新能力
技術(shù)的研發(fā)應(yīng)根據(jù)行業(yè)企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需求,結(jié)合軌道行業(yè)特點(diǎn)建設(shè)互補(bǔ)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地。推進(jìn)系列工程技術(shù)服務(wù)能力,打造院校、企業(yè)在軌道交通高新技術(shù)領(lǐng)域的科研開(kāi)發(fā)試驗(yàn)平臺(tái),為工程新技術(shù)實(shí)驗(yàn)提供技術(shù)平臺(tái),開(kāi)展軌道交通應(yīng)用項(xiàng)目研發(fā)、新技術(shù)應(yīng)用測(cè)試、新材料研發(fā)和生產(chǎn)工藝優(yōu)化等研發(fā)工作。
企業(yè)公司依托在校實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)工程技術(shù)中心或研發(fā)中心,在高性能工程材料領(lǐng)域可以申報(bào)專(zhuān)利,擁有核心技術(shù),軌道專(zhuān)業(yè)安排專(zhuān)業(yè)教師全職參與企業(yè)公司的技術(shù)開(kāi)發(fā),具備一定的研發(fā)基礎(chǔ)和實(shí)力。軌道實(shí)訓(xùn)基地建成后,校企雙方將進(jìn)一步加強(qiáng)科研、技術(shù)、人才方面的合作力度,使基地研發(fā)中心在工程新材料和施工工藝監(jiān)控領(lǐng)域保持技術(shù)優(yōu)勢(shì)。
(二)校企聯(lián)合提升服務(wù)生產(chǎn)能力
通過(guò)實(shí)行校企合作,發(fā)揮高職院校的應(yīng)用技術(shù)優(yōu)勢(shì),探索開(kāi)展大型高新設(shè)備維修、檢測(cè)、聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)等技術(shù)服務(wù)的新模式。以軌道施工精調(diào)等新型施工控制指導(dǎo)項(xiàng)目為載體,發(fā)揮學(xué)院應(yīng)用技術(shù)優(yōu)勢(shì),通過(guò)建立控制測(cè)量系統(tǒng)開(kāi)發(fā)、軌道板、軌排精調(diào)測(cè)量等進(jìn)行施工監(jiān)控指導(dǎo)、隧道安全預(yù)警監(jiān)測(cè)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)等方式,提高實(shí)訓(xùn)基地社會(huì)服務(wù)能力,突破傳統(tǒng)的僅依靠常規(guī)技術(shù)檢測(cè)服務(wù)、常規(guī)技能培訓(xùn)等較低層次的技術(shù)服務(wù)。
成立“軌道工程技術(shù)服務(wù)中心”,發(fā)揮自身特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì),通過(guò)品牌化的技術(shù)服務(wù)策略,強(qiáng)化社會(huì)服務(wù)功能,每年與企業(yè)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)?!败壍拦こ碳夹g(shù)服務(wù)中心”主要承接軌道施工監(jiān)控檢測(cè)項(xiàng)目,涉及新設(shè)備試驗(yàn)使用、軌道施工精密測(cè)量監(jiān)測(cè)、軌道施工自動(dòng)精調(diào)、高性能材料設(shè)計(jì)施工、邊坡加固設(shè)計(jì)監(jiān)控、路基穩(wěn)定的設(shè)計(jì)監(jiān)控、改造及維修等工程領(lǐng)域,企業(yè)只需投入少量資金便可在原有設(shè)備和人員的基礎(chǔ)上完成材料性能提升,為社會(huì)提供軌道工程技術(shù)開(kāi)發(fā)服務(wù)和高新技術(shù)推廣應(yīng)用的窗口,實(shí)現(xiàn)資源共享、服務(wù)社會(huì)。
建立深度校企合作,依托軌道工程實(shí)訓(xùn)基地協(xié)同建設(shè)為平臺(tái),充分發(fā)揮軌道實(shí)訓(xùn)基地的“教學(xué)培訓(xùn)中心”“創(chuàng)新研發(fā)中心”和“產(chǎn)業(yè)服務(wù)中心”功能,校企協(xié)同全面提升軌道工程專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量,為軌道工程專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)高技術(shù)技能人才,穩(wěn)步提升軌道工程專(zhuān)業(yè)水平,充分發(fā)揮其示范帶動(dòng)作用。
教育教學(xué)、創(chuàng)新研發(fā)與社會(huì)服務(wù),三者在軌道專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)發(fā)展中相依相存,三者并舉促使軌道專(zhuān)業(yè)教育走上良性循環(huán)的軌道,協(xié)同構(gòu)建軌道專(zhuān)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)型實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的新模式,將使基地的創(chuàng)新技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)力更加有優(yōu)勢(shì),社會(huì)服務(wù)優(yōu)勢(shì)更加明顯,實(shí)現(xiàn)資源共享,更好的為軌道工程建設(shè)產(chǎn)業(yè)服務(wù)。
【參考文獻(xiàn)】
[1] 田洪濱,張俊茹.加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè) 提升實(shí)訓(xùn)基地水平[J].中國(guó)現(xiàn)代教育裝備,2011(23)
【基金項(xiàng)目】廣西高等教育教改工程項(xiàng)目2014年重點(diǎn)項(xiàng)目(2014JGZ169)
關(guān)鍵詞:高職;建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè);實(shí)訓(xùn)基地;建設(shè);工程素質(zhì)
隨著建筑產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展,社會(huì)對(duì)建筑工程專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)提出了更新、更高的要求。近幾年來(lái),一些學(xué)校在經(jīng)費(fèi)十分緊張的情況下,仍然花費(fèi)巨資建設(shè)實(shí)訓(xùn)基地,緊跟人才市場(chǎng)發(fā)展變化,加大建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的工程實(shí)踐培養(yǎng)力度,期望培養(yǎng)出動(dòng)手能力強(qiáng)、掌握最新工程技術(shù)的企業(yè)和社會(huì)急需人才。各高校的出發(fā)點(diǎn)都非常明確,期望值也很高,但是,實(shí)訓(xùn)基地如何構(gòu)建才能達(dá)到人才培養(yǎng)目標(biāo),高額投資能否達(dá)到建設(shè)初衷,如何避免實(shí)訓(xùn)基地?cái)[樣子、走形式,如何充實(shí)實(shí)訓(xùn)內(nèi)涵、提高實(shí)訓(xùn)質(zhì)量,如何科學(xué)評(píng)價(jià)實(shí)訓(xùn)效果,如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,實(shí)訓(xùn)基地如何為其他院校同類(lèi)專(zhuān)業(yè)提供實(shí)訓(xùn)服務(wù)等問(wèn)題,都需要進(jìn)行深入研究,本文針對(duì)以上問(wèn)題進(jìn)行探討。
明確人才培養(yǎng)目標(biāo)
人才培養(yǎng)方案是確定一個(gè)專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)、培養(yǎng)規(guī)格、就業(yè)崗位群、課程體系等內(nèi)容的綱領(lǐng)性文件。我院建筑工程系(以下簡(jiǎn)稱(chēng)我系)在企業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,通過(guò)專(zhuān)業(yè)教師與企業(yè)技術(shù)人員多次研究、討論,召開(kāi)實(shí)踐專(zhuān)家研討會(huì)等形式,制定了建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案。
建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)旨在培養(yǎng)擁護(hù)黨的基本路線,適應(yīng)新型工業(yè)化生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)和管理第一線需要,德、智、體、美等方面全面發(fā)展,具備從事建筑工程施工技術(shù)實(shí)施與質(zhì)量控制、施工組織與管理、成本控制等實(shí)際工作的基本能力,具有良好職業(yè)道德和敬業(yè)精神的建設(shè)行業(yè)一線高素質(zhì)技術(shù)管理人才,主要在建筑施工企業(yè)的施工員、質(zhì)檢員、安全員、測(cè)量員、資料員等崗位就業(yè)。
構(gòu)建學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程體系及能力體系
我院建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)通過(guò)多年的教學(xué)改革,以專(zhuān)業(yè)建設(shè)為核心,以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的,加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),突出職業(yè)崗位需求,積極完善“雙證書(shū)”制度,以造就建筑企業(yè)一線需要的“精施工、會(huì)管理、懂設(shè)計(jì)、通經(jīng)濟(jì)”的高等技術(shù)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才為目標(biāo),將理論知識(shí)學(xué)習(xí)、實(shí)踐能力培養(yǎng)和綜合素質(zhì)提高三者緊密結(jié)合起來(lái),對(duì)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式進(jìn)行了不斷探索和實(shí)踐,摸索出了工學(xué)結(jié)合的“一·二·三”人才培養(yǎng)模式?!耙弧ざと比瞬排囵B(yǎng)模式內(nèi)涵:“一”指搭建一個(gè)政府、行業(yè)、企業(yè)、學(xué)校四方聯(lián)動(dòng),校企共建的合作平臺(tái);“二”指構(gòu)建畢業(yè)證和上崗證雙證融通的課程體系;“三”指通過(guò)三階段工學(xué)交替,實(shí)現(xiàn)三級(jí)能力遞進(jìn),達(dá)到“零距離”就業(yè)。三級(jí)能力指基本能力、綜合能力、頂崗能力,如圖1所示。
(一)基本能力
通過(guò)召開(kāi)實(shí)踐專(zhuān)家研討會(huì),確定了11門(mén)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程,每一門(mén)學(xué)習(xí)領(lǐng)域都是基于工作過(guò)程的典型工作任務(wù),代表一個(gè)專(zhuān)向能力,因此形成11項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)能力:施工圖識(shí)讀與會(huì)審、建筑材料監(jiān)測(cè)與應(yīng)用、建筑施工放線、施工安全預(yù)防與監(jiān)控、施工組織設(shè)計(jì)、建筑地基基礎(chǔ)工程施工、磚混結(jié)構(gòu)主體工程施工、現(xiàn)澆結(jié)構(gòu)主體工程施工、建筑防水與裝修工程施工、建筑工程計(jì)量與計(jì)價(jià)、工程資料整理與歸檔等。
(二)綜合能力
按照行業(yè)和職業(yè)崗位需求,以真實(shí)的建筑工程項(xiàng)目為依據(jù),創(chuàng)立專(zhuān)業(yè)綜合實(shí)訓(xùn),包括工程招投標(biāo)訓(xùn)練、施工圖紙會(huì)審、編制施工組織設(shè)計(jì)、編制工程預(yù)算、項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控、技術(shù)資料歸檔、工程質(zhì)量驗(yàn)收等項(xiàng)目,實(shí)施全過(guò)程的綜合實(shí)訓(xùn),努力營(yíng)造真實(shí)的工作場(chǎng)景和教學(xué)情境,可大大提高學(xué)生的綜合職業(yè)能力。
(三)頂崗能力
通過(guò)在真實(shí)工作崗位上頂崗訓(xùn)練,使學(xué)生具備頂崗能力,實(shí)現(xiàn)“零距離”就業(yè)。
實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)要求
11門(mén)學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程都是工作過(guò)程系統(tǒng)化課程,需要真實(shí)工作任務(wù)的實(shí)訓(xùn)室或教、學(xué)、做一體化教室,需求見(jiàn)表1。
綜合能力培養(yǎng)需要建設(shè)的實(shí)訓(xùn)室有工程招投標(biāo)、技術(shù)資料歸檔、工程質(zhì)量驗(yàn)收、施工建造實(shí)訓(xùn)室。為培養(yǎng)學(xué)生的頂崗能力,需要校企合作,共同建設(shè)一批校外實(shí)訓(xùn)基地。
實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)思路
教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》指出,高等職業(yè)院校要按照教育規(guī)律和市場(chǎng)規(guī)則,本著建設(shè)主體多元化的原則,多渠道、多形式籌措資金;要積極探索校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)的校企組合新模式,要充分利用現(xiàn)代信息技術(shù),開(kāi)發(fā)虛擬工廠、虛擬車(chē)間、虛擬工藝、虛擬實(shí)驗(yàn)。于是,形成以下建設(shè)思路:(1)利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù),建立真實(shí)建筑工程的數(shù)字化三維結(jié)構(gòu)模型;(2)校企合作,共同建設(shè)校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地材料檢測(cè)中心;(3)將施工建造實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)成為砌筑工、抹灰工等工種鑒定中心及施工員等資格認(rèn)證中心和企業(yè)的職工培訓(xùn)中心。
實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案
我院作為綜合性高等職業(yè)院校,既要考慮實(shí)現(xiàn)建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo),又要控制建設(shè)成本。從我院實(shí)際情況出發(fā),形成以下建設(shè)方案:
(一)利用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù),建立真實(shí)建筑工程的數(shù)字化三維模型
近年來(lái),隨著建筑行業(yè)的蓬勃發(fā)展,各種各樣的建筑結(jié)構(gòu)拔地而起,積累了大量的工程實(shí)例。通過(guò)利用大型的通用有限元軟件ANSYS的強(qiáng)大建模功能,能建立起全面逼真反映建筑結(jié)構(gòu)的模型,還可通過(guò)設(shè)置不同的材料、實(shí)常數(shù)、單元類(lèi)型等參數(shù),快速、有選擇地展現(xiàn)所要觀看的構(gòu)件或細(xì)部構(gòu)造。
通過(guò)編制APDL程序建立真實(shí)建筑工程的數(shù)字化三維模型,能達(dá)到如下的預(yù)期目標(biāo):完整地、全仿真地建立整個(gè)建筑的結(jié)構(gòu)模型,包括基礎(chǔ)墊層、獨(dú)立基礎(chǔ)、條形基礎(chǔ)等;真實(shí)地顯示鋼筋的混凝土保護(hù)層厚度;各種鋼筋的形狀、彎勾位置的定位、鋼筋彎弧內(nèi)半徑、鋼筋的錨固、鋼筋的層次關(guān)系等,都必須與真實(shí)的結(jié)構(gòu)完全一致;能確定鋼筋的下料長(zhǎng)度;能統(tǒng)計(jì)混凝土的體積;能統(tǒng)計(jì)不同種類(lèi)鋼筋的體積;能顯示施工縫的位置等。
建筑工程有其獨(dú)特性,不僅受季節(jié)、場(chǎng)地限制,而且技術(shù)含量高的還屬隱蔽工程,施工完畢后多為不可見(jiàn)。數(shù)字式三維仿真建筑模型是以真實(shí)的建筑工程圖紙為藍(lán)本,進(jìn)行1∶1的全真建模;可設(shè)置混凝土為透明的而鋼筋則為彩色非透明;可隨時(shí)隨地、身臨其境地進(jìn)行實(shí)訓(xùn)或進(jìn)行建筑翻樣。
仿真建模系統(tǒng)將提供一個(gè)巨大的仿真演示平臺(tái),在該平臺(tái)上實(shí)現(xiàn)施工、預(yù)算等功能,使建筑視圖與施工變得形象、生動(dòng)起來(lái),學(xué)生一看就懂,一學(xué)就明白。
轉(zhuǎn)貼于
(二)校企合作,共建校內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地
我系已與武漢廣益工程咨詢(xún)有限公司合作成立了土木工程質(zhì)量檢測(cè)中心。該中心定位于在石家莊周邊承攬檢測(cè)任務(wù),同時(shí)為我系在校生提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)服務(wù)。該中心成員以武漢廣益公司的試驗(yàn)檢測(cè)人員為主,同時(shí)由我系教師指導(dǎo)配合,以后實(shí)行以我院優(yōu)秀畢業(yè)生為該中心的主要技術(shù)力量,我系教師為指導(dǎo)的模式,同時(shí)兼顧教學(xué)與業(yè)務(wù)開(kāi)展。并且可以聘請(qǐng)廣益公司的技術(shù)骨干來(lái)我系進(jìn)行授課與實(shí)訓(xùn)指導(dǎo),既能鍛煉學(xué)生的動(dòng)手操作能力,增長(zhǎng)學(xué)生的工程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時(shí)也為我系校企合作、資源共享、服務(wù)社會(huì)開(kāi)拓了渠道。
建設(shè)目標(biāo)與實(shí)訓(xùn)服務(wù)項(xiàng)目主要包括以下幾個(gè)方面:(1)滿(mǎn)足學(xué)生專(zhuān)項(xiàng)技能訓(xùn)練需求。該檢測(cè)中心建成后可方便我系在校學(xué)生開(kāi)展建筑材料檢測(cè)與驗(yàn)收、力學(xué)性能試驗(yàn)等專(zhuān)項(xiàng)技能實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,包括水泥基本性質(zhì)檢測(cè)、混凝土基本性質(zhì)檢測(cè)、砂漿拌和物基本性質(zhì)檢測(cè)、常見(jiàn)建筑材料力學(xué)性能試驗(yàn)、鋼材拉伸、冷彎試驗(yàn)及鋼筋焊接試驗(yàn)等檢測(cè)內(nèi)容;能夠滿(mǎn)足本系建工、造價(jià)、監(jiān)理、鋼結(jié)構(gòu)、建裝、室內(nèi)六個(gè)專(zhuān)業(yè)相關(guān)課程實(shí)踐教學(xué)需要。(2)強(qiáng)化施工生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)。按照建筑施工過(guò)程為主線的課程體系和教學(xué)要求以及專(zhuān)業(yè)崗位(群)的職業(yè)能力要求,開(kāi)設(shè)與之相適應(yīng)的施工建造實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目。利用該檢測(cè)中心開(kāi)發(fā)施工建造取樣與成品檢測(cè)、工程質(zhì)量與施工現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)等實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,確保學(xué)生通過(guò)技能訓(xùn)練熟練掌握職業(yè)崗位需要的動(dòng)手操作能力,實(shí)現(xiàn)理論教學(xué)、實(shí)踐教學(xué)與工作任務(wù)的高度融合,大大提高學(xué)生的綜合職業(yè)能力。
該合作項(xiàng)目已經(jīng)開(kāi)始實(shí)施,我院提供了600m2的場(chǎng)地,武漢廣益咨詢(xún)公司已投入了近100萬(wàn)元的設(shè)備,設(shè)備調(diào)試已完成,建筑工程等專(zhuān)業(yè)學(xué)生將于近期在此中心實(shí)訓(xùn)。
(三)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案
在建設(shè)數(shù)字化三維結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)性檢測(cè)中心的基礎(chǔ)上,專(zhuān)項(xiàng)能力和綜合能力的培養(yǎng)還需要建設(shè)測(cè)量、施工、管理三類(lèi)方向的綜合實(shí)訓(xùn)中心,建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)中心主要實(shí)訓(xùn)室建設(shè)方案見(jiàn)表2。
校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地不僅要滿(mǎn)足教學(xué)的需要,而且要成為技能鑒定、就業(yè)培訓(xùn)的多功能基地。我院是河北省建設(shè)行業(yè)高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地,已在建設(shè)廳指導(dǎo)下開(kāi)展施工員、資料員、預(yù)算員等行業(yè)資格鑒定工作,因此,我們力爭(zhēng)將建筑工程管理實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)成為施工員、材料員、資料員、預(yù)算員等建設(shè)行業(yè)職業(yè)資格鑒定基地。與質(zhì)監(jiān)總站合作將建筑工程檢測(cè)實(shí)訓(xùn)中心建成質(zhì)檢員、取樣員等職業(yè)資格鑒定中心。與石家莊市就業(yè)服務(wù)局合作將建筑工程施工實(shí)訓(xùn)中心建設(shè)成陽(yáng)光工程培訓(xùn)基地、再就業(yè)培訓(xùn)基地,通過(guò)企業(yè)與社會(huì)需求緊密結(jié)合,按照企業(yè)需要開(kāi)展企業(yè)員工的職業(yè)培訓(xùn)。
以培訓(xùn)基地為依托,加大校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)
2008年,河北省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳批準(zhǔn)在我院設(shè)立河北省建設(shè)行業(yè)高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地,該基地旨在形成政府主導(dǎo)、行業(yè)引導(dǎo)、企業(yè)、學(xué)校共同建設(shè)四方聯(lián)動(dòng)的校企合作平臺(tái)。該基地于2009年2月成立了河北省建設(shè)行業(yè)高技能人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地建設(shè)委員會(huì),召開(kāi)了基地建設(shè)委員會(huì)一屆一次會(huì)議,參加企業(yè)達(dá)38家。
校企雙方在自愿、平等、互惠互利的基礎(chǔ)上,在各委員單位建立校外實(shí)訓(xùn)基地,加強(qiáng)和推進(jìn)校外頂崗實(shí)習(xí)力度,提高學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力。聘請(qǐng)成員企業(yè)的專(zhuān)業(yè)人才和能工巧匠到學(xué)校擔(dān)任兼職教師。
學(xué)院將在省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳主導(dǎo)下,進(jìn)一步擴(kuò)大基地成員企業(yè),力爭(zhēng)在“十二五”期間成員企業(yè)達(dá)到100家,以保證專(zhuān)業(yè)建設(shè)的需要。
結(jié)語(yǔ)
實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)是三級(jí)能力遞進(jìn)培養(yǎng)體系中實(shí)踐能力培養(yǎng)的關(guān)鍵所在,我院三維數(shù)字化建筑結(jié)構(gòu)模型軟件、校企合作生產(chǎn)性檢測(cè)中心以及工程測(cè)量實(shí)訓(xùn)中心等三個(gè)校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)雖然存在許多不足之處,但基本上滿(mǎn)足了建筑工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案中能力培養(yǎng)的要求。
參考文獻(xiàn)
[1]姜大源.當(dāng)代德國(guó)職業(yè)教育主流教學(xué)思想研究[M].北京:清華大學(xué)出版社,2007.
一、中職建筑專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)課教學(xué)的目標(biāo)
(一)職業(yè)意識(shí)培養(yǎng)
職業(yè)意識(shí)培養(yǎng)目標(biāo)主要包括以下幾個(gè)方面:1)安全生產(chǎn)意識(shí)。眾所周知,建筑工程假設(shè)屬于高危行業(yè),發(fā)生安全事故的幾率非常高,這就對(duì)從業(yè)人員的生命安全構(gòu)成了嚴(yán)重的威脅,而作為安全管理中的主要因素,人一直發(fā)揮著重要的作用,只要加強(qiáng)對(duì)人為因素的控制,就可以在很大程度上實(shí)現(xiàn)對(duì)危險(xiǎn)因素的有效控制。因此,在實(shí)際教學(xué)中必須強(qiáng)化學(xué)生安全生產(chǎn)意識(shí)的培養(yǎng),向?qū)W生不斷灌輸“安全第一”的基本理念,使學(xué)生具有遵守安全操作規(guī)范的自覺(jué)性以及識(shí)別安全風(fēng)險(xiǎn)的能力,以此使其在實(shí)際工作中可能遇到的安全事故得以有效避免。2)文明施工意識(shí)。作為現(xiàn)代建筑工程建設(shè),文明施工使現(xiàn)代施工管理工作的重要內(nèi)容,其不僅對(duì)環(huán)境保護(hù)提出了一定要求,需要保持良好的施工環(huán)境,同時(shí)還強(qiáng)調(diào)減小施工中對(duì)周邊居民的影響與干擾。在專(zhuān)業(yè)教學(xué)中,教師應(yīng)注重對(duì)學(xué)生文明施工意識(shí)的培養(yǎng),使學(xué)生的素質(zhì)得以有效提高。
(二)職業(yè)崗位工作能力培養(yǎng)
職業(yè)崗位工作能力培養(yǎng)的目標(biāo)具體包括了一下幾個(gè)方面:1)施工計(jì)劃的制定。在實(shí)際施工管理中,必須要求施工員具備施工工作計(jì)劃的制定能力,包括下料、分工、設(shè)備、施工等過(guò)程的計(jì)劃制定,應(yīng)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際情況,對(duì)施工流程予以明確,進(jìn)而使工作任務(wù)得以順利完成。2)崗位操作技能。該項(xiàng)內(nèi)容在實(shí)訓(xùn)課教學(xué)中非常重要,通過(guò)實(shí)踐操作,學(xué)生的崗位基本操作能力水平得到有效的提升,能夠掌握一些基本的施工技能。3)產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)估能力。建筑工程的質(zhì)量控制是建筑工程施工與管理的重要工作內(nèi)容,實(shí)訓(xùn)課培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括產(chǎn)品質(zhì)量控制,使學(xué)生掌握要點(diǎn),為提高工程質(zhì)量提供強(qiáng)有力的保障。4)施工組織、協(xié)調(diào)能力?,F(xiàn)代建筑工程建設(shè)十分復(fù)雜,涉及到諸多環(huán)境,并且具有很強(qiáng)的技術(shù)性與綜合性,對(duì)建筑從業(yè)人員提出了較高的要求。為了使相關(guān)人員的積極性與主動(dòng)性得以調(diào)動(dòng),使勞動(dòng)生產(chǎn)率與施工質(zhì)量得以提高,在實(shí)訓(xùn)課教學(xué)中就應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生組織與協(xié)調(diào)能力的培養(yǎng)。5)檔案建立、整理與總結(jié)能力。實(shí)訓(xùn)課教學(xué)應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生檔案意識(shí),促使其具備對(duì)檔案的建立、整理與總結(jié)能力。
(三)職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)
眾所周知,對(duì)于建筑從業(yè)人員而言,建筑工程的工作量非常大,并且人員具有很強(qiáng)的流動(dòng)性,工作環(huán)境相對(duì)惡劣,專(zhuān)業(yè)技術(shù)性較強(qiáng),涉及到許多繁雜的環(huán)節(jié),這就對(duì)建筑從業(yè)人員提出了較高的要求,需要其具備較高的職業(yè)素質(zhì),能夠與他人或團(tuán)隊(duì)進(jìn)行合作,共同努力促進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)的順利開(kāi)展。
二、完善實(shí)訓(xùn)課教學(xué)模式的方法
(一)充分利用現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)資源
建筑專(zhuān)業(yè)的實(shí)訓(xùn)課教學(xué)不僅要求學(xué)生能夠運(yùn)用所學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)進(jìn)行實(shí)際操作,同時(shí)對(duì)學(xué)生各方面意識(shí)的培養(yǎng)也提出了較高的要求。對(duì)于中職院校的學(xué)生而言,他們?cè)谏鐣?huì)閱歷、經(jīng)驗(yàn)等方面肯定有所欠缺,與實(shí)際建筑行業(yè)的接觸少之又少,因此單方面的進(jìn)行理論知識(shí)的灌輸是能以被學(xué)生所接受的,這會(huì)降低學(xué)生的積極性,無(wú)法保障教學(xué)效果。因此,在開(kāi)展實(shí)訓(xùn)課教學(xué)的過(guò)程中,應(yīng)充分利用現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)資源,并創(chuàng)建真實(shí)的情景,對(duì)學(xué)生予以積極的引導(dǎo),幫助其完成知識(shí)的消化過(guò)程。此外,還可以為學(xué)生提供現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),帶領(lǐng)學(xué)生參觀工地,強(qiáng)化其對(duì)本專(zhuān)業(yè)的認(rèn)識(shí)與了解。
(二)加強(qiáng)師生互動(dòng)
在開(kāi)展實(shí)訓(xùn)課教學(xué)的過(guò)程中,教師應(yīng)具備教學(xué)內(nèi)容關(guān)鍵點(diǎn)的把握能力,同時(shí)采用科學(xué)有效的教學(xué)方法,在教學(xué)硬件設(shè)施允許的情況下,使教學(xué)質(zhì)量得以有效提高。對(duì)于中職院校的學(xué)生而言,其社會(huì)經(jīng)歷與實(shí)際生活經(jīng)驗(yàn)有所欠缺,難以快速直接的理解建筑專(zhuān)業(yè)知識(shí),對(duì)教學(xué)知識(shí)內(nèi)容的全部消化存在很大的難度。因此,教師應(yīng)加強(qiáng)與學(xué)生的交流與互動(dòng),積極了解學(xué)生面臨的問(wèn)題,并提供幫助與指導(dǎo),為學(xué)生解決問(wèn)題,找出自己的不足。
(三)利用模型開(kāi)展實(shí)訓(xùn)教學(xué)
作為具有很強(qiáng)實(shí)踐性的教學(xué)模式,實(shí)訓(xùn)課教學(xué)中教師可以為學(xué)生提供現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),帶學(xué)生參觀工地,使學(xué)生能夠?qū)ㄖW(xué)有一個(gè)直觀的認(rèn)識(shí)與了解。但在建筑的內(nèi)部結(jié)構(gòu)以及材料類(lèi)型的認(rèn)識(shí)方面,學(xué)生是難以通過(guò)參觀工地來(lái)實(shí)現(xiàn)的。而書(shū)本的知識(shí)是難以形象具體的表現(xiàn)這些內(nèi)容的,因此教師應(yīng)嘗試制作三維立體模型,并對(duì)其進(jìn)行分析,使學(xué)生能夠直觀具體的認(rèn)識(shí)到上述知識(shí)內(nèi)容。實(shí)際課堂教學(xué)中,教師可以就地取材,利用簡(jiǎn)單的材料進(jìn)行三維立體模型的制作,例如紙、木頭、陶土等等,模型制作完成后,教師應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生對(duì)其進(jìn)行分析與評(píng)價(jià),并結(jié)合模型對(duì)其構(gòu)造與材料進(jìn)行講解。如此一來(lái),學(xué)生的認(rèn)知能力就得到了很好的培養(yǎng),同時(shí)其空間想象力與創(chuàng)造力也得以提高。
(四)強(qiáng)化實(shí)踐訓(xùn)練
在實(shí)訓(xùn)課教學(xué)中,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的實(shí)踐訓(xùn)練,通過(guò)實(shí)際操作,使學(xué)生的動(dòng)手能力也職業(yè)能力得到有效培養(yǎng)。教師應(yīng)充分結(jié)合教學(xué)知識(shí)內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行實(shí)際操作,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的結(jié)合,如此才能夠使學(xué)生所學(xué)的基礎(chǔ)知識(shí)得到鞏固,同時(shí)有提高了職業(yè)能力。
三、結(jié)語(yǔ)
工程機(jī)械的銷(xiāo)售重在產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能的專(zhuān)家型介紹、銷(xiāo)售流程的熟悉和給買(mǎi)家的服務(wù),因此工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的重點(diǎn)是:通過(guò)實(shí)訓(xùn)教學(xué),使學(xué)生得到從事工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)崗位所需的營(yíng)銷(xiāo)常識(shí),建立工程機(jī)械服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的理念,熟悉工程機(jī)械銷(xiāo)售和技術(shù)服務(wù)的基本流程,掌握工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)的基本方法和技能,從而獲得工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)工作崗位的職業(yè)能力。工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)是培養(yǎng)較強(qiáng)實(shí)踐能力的高級(jí)技術(shù)技能型專(zhuān)門(mén)人才的專(zhuān)業(yè),為了更好的實(shí)現(xiàn)工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),就必須扎扎實(shí)實(shí)的抓好實(shí)訓(xùn)教學(xué)的改革,全面構(gòu)建起以就業(yè)為導(dǎo)向,以技能培養(yǎng)為目標(biāo)的實(shí)訓(xùn)教學(xué)體系。
一、實(shí)訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)理念
工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的設(shè)計(jì)理念是“以職業(yè)能力為目標(biāo),以實(shí)用為原則,以夠用為尺度,以就業(yè)市場(chǎng)為導(dǎo)向”,突出高職特色,重點(diǎn)強(qiáng)化工程機(jī)械技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)和技術(shù)服務(wù)等實(shí)踐技能和職業(yè)能力的培養(yǎng)。
1.1 以職業(yè)能力為目標(biāo),重視職業(yè)能力的培養(yǎng)。培養(yǎng)職業(yè)能力是職業(yè)技術(shù)教育的核心,按照工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)工作人員的工作崗位職業(yè)能力要求和教、學(xué)、做一體化的思想構(gòu)建實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)體系,大力開(kāi)展與工程機(jī)械生產(chǎn)企業(yè)和銷(xiāo)售企業(yè)的“校企合作,訂單培養(yǎng)”,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)基地建設(shè),突出實(shí)踐能力培養(yǎng),改革人才培養(yǎng)模式,加大課程建設(shè)與改革的力度,增強(qiáng)學(xué)生的職業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)技能。
1.2 以實(shí)用為原則,以夠用為尺度進(jìn)行實(shí)訓(xùn)課程設(shè)計(jì)。教育內(nèi)容是根據(jù)工程機(jī)械專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的行業(yè)發(fā)展對(duì)高職教學(xué)的要求,安排教學(xué)內(nèi)容的深度上本著理論夠用的尺度,淡化理論教學(xué)部分,強(qiáng)化了工程機(jī)械技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)與技術(shù)服務(wù)工作崗位實(shí)際操作的方法和技能。
1.3 以就業(yè)市場(chǎng)對(duì)本專(zhuān)業(yè)的要求為最終目標(biāo)來(lái)組織實(shí)訓(xùn)教學(xué)內(nèi)容。高職教育就是就業(yè)教育,因此實(shí)訓(xùn)課程的開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)始終圍繞當(dāng)今社會(huì)工程機(jī)械營(yíng)銷(xiāo)和技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域?qū)嶋H工作崗位對(duì)高職畢業(yè)生的要求和服務(wù)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的目標(biāo)。在教學(xué)內(nèi)容的組織上借鑒工程機(jī)械4s店的職業(yè)培訓(xùn)模式,注重職業(yè)能力的培養(yǎng),強(qiáng)調(diào)實(shí)用性,突出工程機(jī)械銷(xiāo)售崗位和技術(shù)服務(wù)崗位的實(shí)用能力,使學(xué)生的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力得到極大的提高。
二、實(shí)訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)思路
工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)實(shí)訓(xùn)教學(xué)的設(shè)計(jì)思路是依據(jù)專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)方案確定工作崗位,再以實(shí)際的工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)崗位工作為主線、按照工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)崗位的職責(zé)要求,歸納出工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)策劃和工程機(jī)械銷(xiāo)售兩項(xiàng)工作任務(wù);然后以完成這兩項(xiàng)具體工作任務(wù)為驅(qū)動(dòng)、以完成過(guò)程為導(dǎo)向進(jìn)行實(shí)訓(xùn)課程設(shè)計(jì)。具體思路是:從分析工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)崗位實(shí)際工作過(guò)程所需要的職業(yè)技能需求入手,確定崗位任務(wù);根據(jù)崗位任務(wù)確定崗位需求的知識(shí)和技能要求。
三、實(shí)訓(xùn)教學(xué)具體實(shí)施辦法
3.1 課堂教學(xué)實(shí)訓(xùn)
具體形式包括:主題辯論、角色扮演、策劃競(jìng)賽等。
1.主題辯論
由任課教師針對(duì)課程內(nèi)容提出辯論題目,全班分組進(jìn)行,目的是訓(xùn)練學(xué)生的敏捷思維和思辨能力。對(duì)主題辯論實(shí)訓(xùn)的分析評(píng)估是必不可少的,分析評(píng)估包括:自評(píng)、他評(píng)和實(shí)訓(xùn)教師的總評(píng)??傇u(píng)主要從商務(wù)禮儀、營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、論點(diǎn)分析、主題演講、辯論技巧和總結(jié)陳詞等方面進(jìn)行。
2.角色扮演
角色扮演主要運(yùn)用在工程機(jī)械產(chǎn)品推介上,由學(xué)生分別扮演顧客、銷(xiāo)售顧問(wèn)等角色。通過(guò)角色扮演這種方式的訓(xùn)練,提高學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、分析思考能力,同時(shí)還可以相互啟發(fā)、廣開(kāi)思路、相得益彰。
3.策劃競(jìng)賽
策劃競(jìng)賽主要是對(duì)工程機(jī)械的銷(xiāo)售進(jìn)行策劃,由學(xué)生分組制作完成策劃方案,并且要求每組在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)上臺(tái)演示自己的策劃內(nèi)容,并回答評(píng)委老師和其他小組同學(xué)的提問(wèn)。
3.2 電腦模擬實(shí)訓(xùn)
由于工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)課堂教學(xué)需要了解大量的企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況,直接深入企業(yè),往往給企業(yè)造成負(fù)擔(dān),企業(yè)難以接待。充分利用現(xiàn)代化教學(xué)手段,可以使理論教學(xué)更為貼近實(shí)踐。電化教學(xué)能將實(shí)踐中發(fā)生的事例,企業(yè)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn),形象的再現(xiàn)出來(lái)。通過(guò)形象生動(dòng)的畫(huà)面,增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識(shí),比單一、空洞的語(yǔ)言教學(xué)效果更好。
為有效進(jìn)行電腦模擬實(shí)訓(xùn),可以建立工程機(jī)械技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)仿真實(shí)訓(xùn)室,配備電腦并購(gòu)置相關(guān)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)軟件,從而讓學(xué)生有機(jī)會(huì)在復(fù)雜的模擬環(huán)境中演練所學(xué)的理論知識(shí),充分體驗(yàn)企業(yè)從工程機(jī)械市場(chǎng)調(diào)查、競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略制定、營(yíng)銷(xiāo)策略分析,到具體的營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)組織的全部過(guò)程,培養(yǎng)學(xué)生自主思維能力,提高實(shí)際動(dòng)手能力、分析能力和創(chuàng)造能力。
3.3 案例分析實(shí)訓(xùn)
案例分析實(shí)訓(xùn),是指任課教師印發(fā)與所講課程內(nèi)容有關(guān)的案例材料給學(xué)生,在老師的引導(dǎo)下,學(xué)生自行補(bǔ)充材料,進(jìn)行分析判斷,最后,進(jìn)行案例匯報(bào),并由老師總結(jié)點(diǎn)評(píng)。通過(guò)案例分析實(shí)訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生結(jié)合所學(xué)知識(shí)對(duì)實(shí)際經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象進(jìn)行考察、分析和評(píng)判的能力。
案例分析可以有多種形式,例如小組討論、口頭敘述、書(shū)面報(bào)告、角色扮演等,或者是多種形式的組合。案例分析重在學(xué)生參與,主要責(zé)任由學(xué)生承擔(dān),強(qiáng)調(diào)獨(dú)立學(xué)習(xí)能力和自學(xué)效果,老師的主要任務(wù)是引導(dǎo)和督促。因此,案例分析所提供的材料應(yīng)當(dāng)是雜亂無(wú)章的原始資料,學(xué)生必須認(rèn)真思考、仔細(xì)分析、去偽存真,才能做出正確的決策。
工程機(jī)械市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)案例分析實(shí)訓(xùn),是把學(xué)生放在設(shè)定的工程機(jī)械市場(chǎng)環(huán)境中,讓學(xué)生運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí)對(duì)工程機(jī)械企業(yè)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)進(jìn)行分析。案例分析教學(xué),最主要的功能在于能為學(xué)生提供一個(gè)逼真、具體的工程機(jī)械市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題,讓學(xué)生處理存在的問(wèn)題,找出解決問(wèn)題的途徑,具有鮮明的教學(xué)目的性和仿真性?xún)蓚€(gè)特點(diǎn)。
轉(zhuǎn)貼于
3.4 專(zhuān)題調(diào)查實(shí)訓(xùn)
工程機(jī)械市場(chǎng)調(diào)查實(shí)訓(xùn)的教學(xué)形式一般可以分為以下三種形式:
1.課堂模擬調(diào)查
教師提前準(zhǔn)備相關(guān)案例,學(xué)生以小組為單位,進(jìn)行調(diào)查方案設(shè)計(jì)、問(wèn)卷設(shè)計(jì)、選取調(diào)查方法、模擬實(shí)地調(diào)查、整理分析調(diào)查資料、撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告等。最后小組匯報(bào),接受其他小組和教師提問(wèn)。這一環(huán)節(jié)的主要目的是讓學(xué)生帶著調(diào)查任務(wù)來(lái)學(xué)習(xí)市場(chǎng)調(diào)查的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)。
2.校內(nèi)實(shí)地調(diào)查
這一環(huán)節(jié)安排在課堂模擬調(diào)查之后,學(xué)生在系統(tǒng)學(xué)習(xí)了市場(chǎng)調(diào)查的專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)之后,以小組為單位,從指導(dǎo)老師處領(lǐng)取一個(gè)校內(nèi)調(diào)查的實(shí)際項(xiàng)目,從調(diào)查方案設(shè)計(jì)到調(diào)查匯報(bào)的整個(gè)調(diào)查過(guò)程中,在指導(dǎo)老師的引導(dǎo)督促下,學(xué)生自主完成。
3.校外實(shí)地調(diào)查
由學(xué)校負(fù)責(zé)聯(lián)系工程機(jī)械4s店等銷(xiāo)售企業(yè),承擔(dān)企業(yè)委托的調(diào)查任務(wù),由學(xué)生和老師一起完成。這種方式的教學(xué)特征較弱,與課堂教學(xué)的協(xié)調(diào)有一定的難度,調(diào)查時(shí)間、調(diào)查課題的確定都較為被動(dòng);但它的真實(shí)性是完全的,其課題成果、調(diào)查資料有一定的實(shí)用價(jià)值。因此,校外實(shí)地調(diào)查在完成實(shí)訓(xùn)教學(xué)任務(wù)的同時(shí),還可以取得一定的經(jīng)濟(jì)效益。
3.5 崗位模擬實(shí)訓(xùn)
關(guān)鍵詞:任務(wù)引領(lǐng);中職;建筑工程材料性能檢測(cè);精品課程
中圖分類(lèi)號(hào):G712 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-5727(2012)12-0052-03
建設(shè)中職學(xué)校精品課程,可以參考高校、高職高專(zhuān)精品課程建設(shè)經(jīng)驗(yàn),但也不能完全照搬。中職精品課程有其自身的特點(diǎn)?!熬辈粌H要體現(xiàn)其引領(lǐng)性強(qiáng)、輻射性強(qiáng),能帶動(dòng)一批課程的建設(shè),更要體現(xiàn)與企業(yè)的深度合作,突顯其鮮明的“職業(yè)”特點(diǎn)。教材的編寫(xiě)、教學(xué)方法、學(xué)生管理、學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)都應(yīng)體現(xiàn)與行業(yè)、企業(yè)的密切合作,以全面促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)能力的提高為目的。
《建筑工程材料性能檢測(cè)》課程是我校建筑工程材料專(zhuān)業(yè)的核心課程,2010年被立項(xiàng)為上海市教委百門(mén)精品課建設(shè)項(xiàng)目。本文基于任務(wù)引領(lǐng)型教學(xué)模式探索中職精品課程建設(shè),以任務(wù)引領(lǐng)打破傳統(tǒng)的教材編寫(xiě)方式及課堂教學(xué)模式,將企業(yè)中的崗位需求細(xì)化到教材內(nèi)容中,以大項(xiàng)目引領(lǐng)若干任務(wù)的方式編排教材。教學(xué)過(guò)程將課程涉及的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與企業(yè)崗位需求通過(guò)網(wǎng)絡(luò)在線對(duì)接,從而提出課堂任務(wù)。這樣的任務(wù)更具針對(duì)性,不是教師的要求或教材的要求,而是實(shí)實(shí)在在企業(yè)的要求,把以往的教師要求變成企業(yè)的崗位要求,將企業(yè)工作流程融入到課堂中,真正體現(xiàn)“教學(xué)做”一體化。另外,還應(yīng)把企業(yè)看重的一些隱性職業(yè)要求如職業(yè)素養(yǎng)、職業(yè)道德融入到課堂和課后拓展訓(xùn)練中。任務(wù)引領(lǐng)型教學(xué)模式能更好地在企業(yè)需求和精品課程建設(shè)之間架起一座橋梁,使中職精品課程更加體現(xiàn)職業(yè)特性。
任務(wù)引領(lǐng)教材開(kāi)發(fā)
中職學(xué)校專(zhuān)業(yè)教材目前普遍存在短缺或內(nèi)容相對(duì)市場(chǎng)滯后的現(xiàn)象。一方面,很多學(xué)校不得不使用高職高專(zhuān)教材,有的甚至使用大學(xué)教材,但由于中職生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)薄弱,效果非常不理想。另一方面,專(zhuān)業(yè)教材從出版到使用相對(duì)于變化的市場(chǎng)有滯后性,教材涉及的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、技術(shù)或設(shè)備在現(xiàn)實(shí)中經(jīng)常處于面臨淘汰的窘境。因此,很多中職學(xué)校鼓勵(lì)專(zhuān)業(yè)教師開(kāi)發(fā)適合中職生特點(diǎn)和基礎(chǔ)的校本教材。
《建筑工程材料性能檢測(cè)》就是我校材料專(zhuān)業(yè)針對(duì)建筑材料行業(yè)生產(chǎn)、應(yīng)用、檢測(cè)領(lǐng)域編寫(xiě)的校本教材。傳統(tǒng)的建筑材料教材側(cè)重材料的生產(chǎn)工藝,如《硅酸鹽工藝》。但隨著上海經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型,相關(guān)重污染、重耗能企業(yè)逐漸淡出上海的經(jīng)濟(jì)發(fā)展圈。取而代之的是從其他省市購(gòu)進(jìn)原材料進(jìn)行進(jìn)一步加工。如建筑工程中用量最大的混凝土,在上?;炷翑嚢枵居屑s300家,與我校有緊密校企合作關(guān)系的上海建工集團(tuán)的混凝土攪拌站有約20家。這些攪拌站直接從外省購(gòu)進(jìn)水泥、砂、石等原料,購(gòu)進(jìn)的原料需檢測(cè)合格才能進(jìn)一步使用,從而衍生出大批檢測(cè)企業(yè),如與我校有合作關(guān)系的浦東眾材檢測(cè)中心、申美檢測(cè)公司、通標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)檢測(cè)公司等,這些檢測(cè)企業(yè)每年需要大批懂檢測(cè)技術(shù)的人才。《建筑工程材料性能檢測(cè)》教材正是順應(yīng)上海經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,經(jīng)過(guò)廣泛的市場(chǎng)調(diào)研后編寫(xiě)的校本教材。教材編寫(xiě)過(guò)程有上海檢測(cè)行業(yè)協(xié)會(huì)、企業(yè)專(zhuān)家參與指導(dǎo),是深度進(jìn)行校企合作的產(chǎn)品之一。教材的編寫(xiě)打破傳統(tǒng)教材的章節(jié)結(jié)構(gòu),基于任務(wù)引領(lǐng)型教學(xué)模式要求,把各類(lèi)材料按大的項(xiàng)目分類(lèi),每一項(xiàng)目根據(jù)企業(yè)崗位要求分成若干任務(wù),以任務(wù)來(lái)引領(lǐng)材料的各項(xiàng)性能檢測(cè)。教材的編寫(xiě)突出企業(yè)工作過(guò)程在課程框架中的主線地位,并按照工作崗位的不同需要?jiǎng)澐植煌娜蝿?wù),以工作任務(wù)來(lái)整合理論與實(shí)踐,從崗位需求出發(fā),盡早讓學(xué)生進(jìn)入工作實(shí)踐,為學(xué)生提供體驗(yàn)完整工作過(guò)程的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),使學(xué)生逐步實(shí)現(xiàn)從學(xué)習(xí)者到工作者的角色轉(zhuǎn)換。
任務(wù)引領(lǐng)教學(xué)過(guò)程
新課標(biāo)倡導(dǎo)的“任務(wù)引領(lǐng)型”教學(xué)用于專(zhuān)業(yè)課教學(xué)就是要使忽視對(duì)學(xué)生動(dòng)手實(shí)踐能力的培養(yǎng)、過(guò)分重視理論知識(shí)傳授的傳統(tǒng)教學(xué)模式,轉(zhuǎn)變?yōu)橐詬徫宦殬I(yè)活動(dòng)為單元組織教學(xué),圍繞各崗位活動(dòng)的開(kāi)展,將知識(shí)型教學(xué)轉(zhuǎn)為能力型教學(xué),淡化理論灌輸,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生掌握從事崗位工作必須具備的能力。我們?cè)谌蝿?wù)引領(lǐng)型教學(xué)模式下堅(jiān)持“任務(wù)引領(lǐng),崗位驅(qū)動(dòng),目標(biāo)具體,內(nèi)容實(shí)用,教做學(xué)一體”原則,把任務(wù)的實(shí)施過(guò)程分為感知任務(wù)、體驗(yàn)任務(wù)、實(shí)踐任務(wù)和實(shí)現(xiàn)任務(wù)目標(biāo)四個(gè)階段,如表1所示。這樣,學(xué)生能真切感覺(jué)是為崗位而學(xué),在模擬工作崗位情境下學(xué),真正體現(xiàn)“教做學(xué)”一體化教學(xué)。
現(xiàn)以筆者在一次公開(kāi)展示課的教學(xué)過(guò)程為例來(lái)說(shuō)明。本次課的任務(wù)是涂料性能的檢測(cè),教學(xué)過(guò)程如下。
廣告導(dǎo)入本課內(nèi)容 中職生普遍存在注意力不集中的問(wèn)題,導(dǎo)致上課過(guò)程要花大量時(shí)間把學(xué)生的注意力引到教學(xué)上。由于中職學(xué)生都愛(ài)看電視,如果我們的教學(xué)能設(shè)計(jì)得像電視節(jié)目那樣有吸引力就能較好地完成教學(xué)任務(wù),達(dá)成教學(xué)目標(biāo)。本課開(kāi)始通過(guò)一個(gè)生動(dòng)的多樂(lè)士涂料廣告導(dǎo)入建筑涂料的教學(xué)。廣告一般都具備視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)沖擊力,并且集中了諸多創(chuàng)意,或詼諧幽默,或令人耳目一新,通過(guò)獨(dú)特的技術(shù)手法或巧妙的創(chuàng)意設(shè)計(jì)吸引觀眾的眼球。本堂課采用廣告導(dǎo)入,使學(xué)生較快進(jìn)入了學(xué)習(xí)領(lǐng)域。
利用網(wǎng)絡(luò)在線了解涂料企業(yè)招聘條件并據(jù)此提出本課的任務(wù)目標(biāo) 進(jìn)入涂料公司網(wǎng)絡(luò)招聘界面,能讓學(xué)生直觀了解當(dāng)前涂料企業(yè)招聘職位和職位要求。讓學(xué)生了解企業(yè)招聘過(guò)程,自問(wèn)“我是否具備進(jìn)涂料企業(yè)的資質(zhì)?是否滿(mǎn)足企業(yè)的要求?如果不行,我還缺什么能力?讓學(xué)生分組討論,根據(jù)企業(yè)要求我們需具備哪些技能?”然后教師根據(jù)學(xué)生自己總結(jié)的要求歸納總結(jié)并提出本課的任務(wù)目標(biāo),如表2所示。
分組體驗(yàn)、實(shí)踐任務(wù) 首先由教師示范任務(wù)的完成要點(diǎn),后讓學(xué)生在崗位要求下完成任務(wù),最后由學(xué)生分組完成各任務(wù)。
評(píng)價(jià)任務(wù) 評(píng)價(jià)包括學(xué)生分組互評(píng)和教師評(píng)價(jià)。學(xué)生分組互評(píng)的分值比例占總評(píng)價(jià)考核的30%,教師評(píng)價(jià)占70%。
任務(wù)引領(lǐng)校內(nèi)、校外實(shí)訓(xùn)條件建設(shè)
實(shí)訓(xùn)條件是突出精品課程職業(yè)特性的重要環(huán)節(jié)?!督ㄖこ滩牧闲阅軝z測(cè)》精品課程建設(shè)配備開(kāi)放的材料實(shí)訓(xùn)中心。實(shí)訓(xùn)中心擁有14個(gè)主實(shí)訓(xùn)室,建筑面積約3294m2,共配備334個(gè)實(shí)訓(xùn)工位,每個(gè)實(shí)訓(xùn)工位是基于企業(yè)的崗位要求而設(shè)置,能滿(mǎn)足不同的任務(wù)要求。如裝飾材料實(shí)訓(xùn)室依據(jù)目前市場(chǎng)上用到的裝飾材料,檢測(cè)劃分為陶瓷、涂料、木材任務(wù)區(qū),不同的任務(wù)區(qū)配備相應(yīng)的實(shí)訓(xùn)設(shè)備,不同的設(shè)備承擔(dān)不同的檢測(cè)任務(wù),如表3所示。
除校內(nèi)實(shí)訓(xùn)條件,我校還與上海建工集團(tuán)、上海市玻璃鋼研究院、耀華玻璃廠等企業(yè)建立了校外實(shí)訓(xùn)基地。學(xué)生在學(xué)習(xí)階段提前進(jìn)入企業(yè)實(shí)習(xí),聘請(qǐng)企業(yè)專(zhuān)業(yè)人員指導(dǎo)學(xué)生的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn),讓學(xué)生與企業(yè)崗位“零距離”接觸,為學(xué)生將來(lái)的頂崗實(shí)習(xí)及就業(yè)打下基礎(chǔ)。
任務(wù)引領(lǐng)課后拓展訓(xùn)練
專(zhuān)業(yè)課的學(xué)習(xí)往往是下課鈴聲一響,教師和學(xué)生的關(guān)系就暫時(shí)終止。但實(shí)際情況是,僅僅靠一兩節(jié)課學(xué)生很難達(dá)到對(duì)專(zhuān)業(yè)技能的熟練掌握。因此,針對(duì)就業(yè)方面的課后拓展訓(xùn)練顯得尤為重要。傳統(tǒng)上各專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生就業(yè)都統(tǒng)一劃歸就業(yè)辦負(fù)責(zé),但是就業(yè)辦的教師畢竟無(wú)法勝任各個(gè)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)。因此,我校提出,專(zhuān)業(yè)課教師要參與到學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)中。對(duì)即將進(jìn)入企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的中職生,專(zhuān)業(yè)課學(xué)習(xí)應(yīng)更具針對(duì)性,要讓學(xué)生覺(jué)得學(xué)習(xí)這些知識(shí)和技能對(duì)自身就業(yè)是有用的。這時(shí)專(zhuān)業(yè)課教師的指導(dǎo)甚至比班主任、就業(yè)辦教師的指導(dǎo)更具針對(duì)性。
課后拓展訓(xùn)練應(yīng)基于教師設(shè)計(jì)的恰當(dāng)任務(wù)。這種任務(wù)應(yīng)與就業(yè)或企業(yè)需要緊密相關(guān),讓學(xué)生通過(guò)課后拓展訓(xùn)練強(qiáng)化就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。如筆者在上“涂料”這一課后,設(shè)計(jì)了如下兩個(gè)課后拓展訓(xùn)練。這兩個(gè)課后拓展訓(xùn)練都與企業(yè)緊密聯(lián)系,是學(xué)生進(jìn)入企業(yè)的“熱身”,通過(guò)訓(xùn)練,學(xué)生不僅有機(jī)會(huì)對(duì)專(zhuān)業(yè)技能進(jìn)行反復(fù)操練,同時(shí)還能訓(xùn)練口語(yǔ)和書(shū)面表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力等。通過(guò)訓(xùn)練,找出自身的差距并不斷改進(jìn),使學(xué)生的綜合職業(yè)能力得到了進(jìn)一步提高。
制作應(yīng)聘簡(jiǎn)歷 根據(jù)自身特點(diǎn)制作一份適合去涂料公司應(yīng)聘的簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)歷要突出自己在涂料基礎(chǔ)知識(shí)、涂料性能測(cè)試等技能方面的優(yōu)勢(shì),并利用網(wǎng)絡(luò)渠道與1~2家涂料公司聯(lián)系應(yīng)聘,并在班級(jí)里匯報(bào)應(yīng)聘情況。
涂料公司實(shí)地考察 教師帶領(lǐng)學(xué)生去與學(xué)校有校企合作關(guān)系的涂料公司實(shí)地考察、學(xué)習(xí),讓學(xué)生與企業(yè)“零距離”接觸,把學(xué)生放在人才市場(chǎng)上去“稱(chēng)一稱(chēng)”,讓學(xué)生看看自己是不是一個(gè)合格人才,還缺哪些知識(shí)和技能。與此同時(shí),向相關(guān)公司推薦我校即將畢業(yè)的學(xué)生,以便順利進(jìn)入下一年的頂崗實(shí)習(xí)。
培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)技能,是中等職業(yè)教育最重要的目標(biāo)之一。就業(yè)技能不僅包括顯性的專(zhuān)業(yè)技能,還包括隱性的職業(yè)素質(zhì)。一個(gè)合格的人才應(yīng)該具備良好的綜合職業(yè)能力。如何在課程建設(shè)過(guò)程中體現(xiàn)綜合職業(yè)能力?綜上可知,任務(wù)引領(lǐng)型教學(xué)模式能較好地把職業(yè)要求和課程建設(shè)有效對(duì)接,更突出課程的“職業(yè)”特性,促進(jìn)學(xué)生綜合職業(yè)能力的提高。
參考文獻(xiàn):
[1]劉玉娟.高職院校精品課程建設(shè)研究[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2010(5).
[2]沈莉.“任務(wù)引領(lǐng)型教學(xué)”在汽車(chē)構(gòu)造與維修課程中的應(yīng)用[J].中等職業(yè)教育(理論),2011(7).
[3]辜東蓮,丘東曉.基于工作過(guò)程的學(xué)習(xí)任務(wù)及其說(shuō)課探析[J].中國(guó)職業(yè)技術(shù)教育,2009(8).
[4]宣以麟.任務(wù)引領(lǐng)型課程模式探究[J].上海教育科研,2006(10).
[5]錢(qián)明明.中等職業(yè)學(xué)校專(zhuān)業(yè)課程的任務(wù)引領(lǐng)策略[J].職業(yè)技術(shù)教育,2008(2).
[6]柳禮泉.論精品課程的特征[J].高等教育研究,2009(3).
[7]張信群.職業(yè)教育精品課程開(kāi)發(fā)與建設(shè)研究[J].中國(guó)成人教育,2008(14).
關(guān)鍵詞:施工工藝實(shí)訓(xùn)理論與實(shí)踐 安全
中圖分類(lèi)號(hào):TU7文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A
建筑施工工藝實(shí)訓(xùn)是我校建筑工程施工專(zhuān)業(yè)二年級(jí)各班級(jí)在下學(xué)期進(jìn)行的室外課程教學(xué)。從課程內(nèi)容的設(shè)置、課時(shí)安排、場(chǎng)地要求、指導(dǎo)教師的配備等都是按照課程的專(zhuān)業(yè)要求并結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況而定的。下面是我對(duì)該課程的幾點(diǎn)看法和思考。
一、施工工藝實(shí)訓(xùn)的目的。
建筑施工技術(shù)是工程施工專(zhuān)業(yè)的一門(mén)實(shí)踐性較強(qiáng)的主干課程,學(xué)生在課堂上無(wú)論怎么用功,掌握的也只能是理論知識(shí),對(duì)于實(shí)踐操作,也只能是通過(guò)圖片、動(dòng)畫(huà)、視頻等現(xiàn)代信息化教學(xué)手段的教學(xué)來(lái)學(xué)習(xí),很難達(dá)到本專(zhuān)業(yè)的教學(xué)效果。怎么辦?施工工藝實(shí)訓(xùn)恰好解決了這一問(wèn)題,而且整個(gè)實(shí)操過(guò)程中學(xué)生也特別愿意動(dòng)手。所以,通過(guò)施工工藝實(shí)訓(xùn),不但可以使學(xué)生將課堂所學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合,而且還可以提高他們的動(dòng)手操作能力,同時(shí)培養(yǎng)他們吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的敬業(yè)精神及安全意識(shí)。
二、施工工藝實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容及過(guò)程。
根據(jù)教學(xué)大綱和學(xué)?,F(xiàn)有的實(shí)訓(xùn)條件,共開(kāi)設(shè)了腳手架工程、砌筑工程、模板工程和鋼筋工程四項(xiàng)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,所有實(shí)訓(xùn)內(nèi)容均在學(xué)校建筑施工實(shí)訓(xùn)基地完成。
1、腳手架工程。按照《建筑施工扣件式鋼管腳手架安全技術(shù)規(guī)范》(JGJ130-2011)的構(gòu)造要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合教材理論部分內(nèi)容制定了該模塊的實(shí)訓(xùn)目的、要求及實(shí)訓(xùn)的具體內(nèi)容等。要求學(xué)生搭設(shè)一規(guī)定尺寸的“一步兩跨”腳手架。在實(shí)訓(xùn)場(chǎng)地首先進(jìn)行安全教育并介紹本實(shí)訓(xùn)模塊的內(nèi)容、目的,然后解釋實(shí)訓(xùn)具體內(nèi)容、操作要點(diǎn)及質(zhì)量要求等。通過(guò)教師講解讓學(xué)生先熟悉腳手架搭設(shè)的施工工藝流程及要點(diǎn),接著學(xué)生按照課前的分組進(jìn)行動(dòng)手操作,全程由教師跟蹤指導(dǎo)。
2、砌筑工程。砌筑實(shí)訓(xùn)主要是讓學(xué)生在一定的時(shí)間內(nèi)完成一單片墻的組砌,塊材為燒結(jié)普通磚和砌塊,為了便于課后拆除,砂漿采用石灰砂漿。砌筑質(zhì)量要求嚴(yán)格按照《砌體結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范》(GB50203-2011)的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)執(zhí)行。首先由指導(dǎo)教師說(shuō)明實(shí)訓(xùn)內(nèi)容、要求、目的等,然后解釋并演示具體操作的步驟和方法,再由學(xué)生進(jìn)行動(dòng)手砌筑,最后進(jìn)行質(zhì)量評(píng)定。該模塊主要是從材料選擇和準(zhǔn)備、工具的正確使用、皮數(shù)桿的制作和設(shè)置、組砌方式的選用、砌筑質(zhì)量和驗(yàn)收方法的把握、操作的規(guī)范性等各方面進(jìn)行訓(xùn)練。
3、模板工程。模板實(shí)訓(xùn)采用的是定型組合鋼模板,要求學(xué)生首先按照給定的構(gòu)件形狀尺寸和規(guī)定規(guī)格型號(hào)和數(shù)量的模板進(jìn)行模板配板圖的設(shè)計(jì),并繪制其展開(kāi)圖,然后按照設(shè)計(jì)圖紙領(lǐng)取材料、拼接組裝。該實(shí)訓(xùn)內(nèi)容關(guān)鍵是熟悉模板的規(guī)格、配板原則、拼裝要點(diǎn)等,并能熟練的畫(huà)出模板配板圖。另外,還鍛煉學(xué)生的動(dòng)手安裝能力。
4、鋼筋工程。該實(shí)訓(xùn)模塊包括三部分內(nèi)容:鋼筋下料計(jì)算及配料單的填寫(xiě)、鋼筋下料加工、鋼筋綁扎。實(shí)訓(xùn)中先給每組學(xué)生發(fā)一張圖紙,讓學(xué)生按照?qǐng)D紙及標(biāo)注和相關(guān)規(guī)范的要求完成上述實(shí)訓(xùn)內(nèi)容。這項(xiàng)實(shí)訓(xùn)主要鍛煉學(xué)生的識(shí)圖能力、計(jì)算能力和操作能力。由于鋼筋工程實(shí)訓(xùn)涉及到加工機(jī)械,所以在學(xué)生動(dòng)手前由指導(dǎo)教師先講解機(jī)械的操作方法和注意事項(xiàng),并進(jìn)行演示操作,以保證安全。
三、施工工藝實(shí)訓(xùn)的教學(xué)反思。
實(shí)訓(xùn)教學(xué)與課堂理論教學(xué)具有很大的不同,不論是教學(xué)內(nèi)容、要求、教學(xué)組織等都存在
差異。第一,實(shí)訓(xùn)教學(xué)必須考慮內(nèi)容的可操作性和學(xué)生的實(shí)際動(dòng)手能力,同時(shí)還得和課堂上的理論教學(xué)統(tǒng)一、銜接,這樣既可以使理論與實(shí)踐良好的結(jié)合在一起,又可以提高學(xué)生對(duì)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)興趣。第二,教學(xué)方式方法與課堂不同。實(shí)訓(xùn)教學(xué)除了要考慮學(xué)生的個(gè)人能力,同時(shí)還必須考慮學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,因?yàn)橛行┕しN必須是多人配合才能完成,因此,實(shí)訓(xùn)中根據(jù)各班級(jí)的實(shí)際情況和實(shí)訓(xùn)內(nèi)容將學(xué)生分成若干組,并按照動(dòng)手能力的強(qiáng)弱均衡搭配。在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,指導(dǎo)教師針對(duì)實(shí)訓(xùn)中出現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)糾正并解釋說(shuō)明,保證學(xué)生對(duì)知識(shí)的理解和掌握。第三,教學(xué)要求有所不同。學(xué)生畢業(yè)后從事的基本上都是現(xiàn)場(chǎng)一線工作,如施工員、安全員、質(zhì)檢員等,所以他們必須熟悉各工種的施工工藝流程、操作要點(diǎn)和質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)等,而不是死記硬背,而且還得根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況靈活應(yīng)用,不能完全依靠理論知識(shí)。
四、安全教育。
【文章編號(hào)】0450-9889(2016)05C-0188-03
我國(guó)是人口大國(guó),如何將眾多人口轉(zhuǎn)化成人力資源優(yōu)勢(shì),是各級(jí)政府和人力資源開(kāi)發(fā)工作者面臨的重大課題。高職教育作為國(guó)家人力資源開(kāi)發(fā)的重要基地,在實(shí)現(xiàn)科教興國(guó)戰(zhàn)略中具有十分重要的地位。高職實(shí)訓(xùn)基地是高職院校培養(yǎng)高素質(zhì)應(yīng)用型人才的重要基地,也是高職院校人力資源開(kāi)發(fā)的重要平臺(tái)。因此,探索高職實(shí)訓(xùn)基地開(kāi)發(fā)人力資源模式,大力培養(yǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所急需的高素質(zhì)技能型人才,實(shí)現(xiàn)人力資源開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的良性互動(dòng)具有十分重大的意義。本文試以自治區(qū)級(jí)示范實(shí)訓(xùn)基地――桂林師范高等專(zhuān)科學(xué)?!半姽る娮优c自動(dòng)化技術(shù)實(shí)訓(xùn)基地”為例,分析高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)的指導(dǎo)思想和開(kāi)發(fā)原則,并提出校企聯(lián)動(dòng)模式、工學(xué)一體模式、學(xué)研互動(dòng)模式、技能競(jìng)賽模式和社會(huì)服務(wù)模式等五種人力資源開(kāi)發(fā)模式,對(duì)利用高校實(shí)訓(xùn)基地開(kāi)展人力資源開(kāi)發(fā)進(jìn)行了有益的探索。
一、高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)指導(dǎo)思想
高職實(shí)訓(xùn)基地的主要功能是人才培養(yǎng),承擔(dān)著學(xué)生職業(yè)素質(zhì)訓(xùn)練、職業(yè)技能培訓(xùn)與職業(yè)技能鑒定、科技開(kāi)發(fā)和新技術(shù)推廣應(yīng)用、社會(huì)服務(wù)等四項(xiàng)任務(wù)。因此,高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)指導(dǎo)思想可概括以行為主義、建構(gòu)主義等人力資源開(kāi)發(fā)理論為基礎(chǔ),以職業(yè)技能訓(xùn)練、科技開(kāi)發(fā)和新技術(shù)應(yīng)用推廣能力開(kāi)發(fā)為重點(diǎn),為以提高受訓(xùn)者素質(zhì)和能力為目標(biāo),緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要,構(gòu)建高素質(zhì)技能型人力資源開(kāi)發(fā)模式。
二、高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)原則
為了形象直觀地描繪制訂的原則,作出高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)原則模式圖。如圖1所示。
三、高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)模式
(一)校企聯(lián)動(dòng)模式。緊緊圍繞行業(yè)發(fā)展需求,以校企合作為抓手、以高職教育理念為指導(dǎo)、以專(zhuān)業(yè)課程體系和課程內(nèi)容改革為切入點(diǎn),以訂單式培養(yǎng)為載體,積極探索與實(shí)踐基于校企聯(lián)動(dòng)過(guò)程中的人才共育新模式的高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)模式。主要做法有:
1.構(gòu)建“兩平臺(tái)、三環(huán)節(jié)、四合一”人力資源開(kāi)發(fā)實(shí)訓(xùn)模式。圍繞電子信息工程技術(shù)等專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)目標(biāo),構(gòu)建以緊密校企合作的“兩平臺(tái)、三環(huán)節(jié)、四合一”人力資源開(kāi)發(fā)實(shí)訓(xùn)模式,即依托學(xué)校和企業(yè)兩個(gè)平臺(tái),采取教師與師傅合一、學(xué)生與員工合一、教室與車(chē)間合一、作品與產(chǎn)品合一的人才培養(yǎng)方式,把職業(yè)崗位工作過(guò)程融入到基本技能實(shí)訓(xùn)、生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)和頂崗實(shí)習(xí)三個(gè)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)中去。學(xué)校先后與桂林、深圳等地的企業(yè)簽訂了實(shí)訓(xùn)基地共建協(xié)議書(shū)或校企合作協(xié)議書(shū),基于企業(yè)和校園內(nèi)的實(shí)訓(xùn)基地聯(lián)合開(kāi)展人力資源開(kāi)發(fā),共同提高學(xué)生的技能水平和職業(yè)素養(yǎng)。
2.構(gòu)建“雙師素質(zhì)型”結(jié)構(gòu)的師資隊(duì)伍。一是通過(guò)“校企互聘”,學(xué)校聘請(qǐng)企業(yè)技術(shù)骨干和技術(shù)能手擔(dān)任專(zhuān)業(yè)課兼職教師,2013年以來(lái)電子信息工程技術(shù)(太陽(yáng)能光電子技術(shù)方向)已聘請(qǐng)桂林吉陽(yáng)光伏應(yīng)用有限公司等2家企業(yè)的4名企業(yè)工程師為學(xué)校專(zhuān)業(yè)課兼職教師,他們每年根據(jù)專(zhuān)業(yè)課程理論教學(xué)與專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)需要,到校兼課和指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)及其實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。這兩家企業(yè)則各聘請(qǐng)學(xué)校2名專(zhuān)業(yè)課教師擔(dān)任企業(yè)的兼職工程師或技術(shù)負(fù)責(zé)人,參與校外實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)、作為企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師,還參與企業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。二是通過(guò)“校企互培”,學(xué)校為桂林市3家大型企業(yè)27名技術(shù)骨干進(jìn)行了技術(shù)培訓(xùn),并為企業(yè)237名職工進(jìn)行了職業(yè)資格培訓(xùn)和職業(yè)資格鑒定,為企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的提高發(fā)揮了重要的作用。得到了相關(guān)企業(yè)的好評(píng)。企業(yè)則為學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師到企業(yè)掛職鍛煉指定人員進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。三是校企共同打造“雙師素質(zhì)型”教學(xué)團(tuán)隊(duì),目前實(shí)訓(xùn)基地團(tuán)隊(duì)有20名成員,團(tuán)隊(duì)中正高職稱(chēng)有3人、副高有10人,他們中既有教師也有企業(yè)技術(shù)骨干,共同建設(shè)校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地、共同培育人才,聯(lián)動(dòng)人力資源開(kāi)發(fā)之人才培養(yǎng)工作的教學(xué)各個(gè)過(guò)程。
(二)工學(xué)一體模式。多年來(lái),學(xué)校物理與工程技術(shù)系電子信息工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)及其方向?yàn)檫m應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展進(jìn)行了有效的教學(xué)改革,堅(jiān)持“以服務(wù)為宗旨、以就業(yè)為導(dǎo)向、以市場(chǎng)為需求、以能力為本位”,始終注重在高職人力資源開(kāi)發(fā)過(guò)程中圍繞提高專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量這一主線,并把實(shí)訓(xùn)基地打造成“教、學(xué)、做合一”的“工學(xué)一體”課堂,積累了高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)模式之“工學(xué)一體開(kāi)發(fā)模式”。
所謂“工學(xué)一體”課堂,就是按照專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)要求,將企業(yè)要完成的生產(chǎn)“項(xiàng)目”作為實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)的項(xiàng)目,即把實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)課堂營(yíng)造成企業(yè) “車(chē)間”的氛圍,把實(shí)驗(yàn)和實(shí)訓(xùn)的教學(xué)環(huán)境設(shè)計(jì)成如同到企業(yè)“車(chē)間”生產(chǎn)或作業(yè)環(huán)境,實(shí)驗(yàn)室和實(shí)訓(xùn)基地的教學(xué)設(shè)備如同企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備,參加實(shí)驗(yàn)的學(xué)生如同企業(yè)的“職工”,教學(xué)的環(huán)境置身于職業(yè)的環(huán)境中,把工作和學(xué)習(xí)融成了一體。
自2010年來(lái)學(xué)校電子信息工程技術(shù)、電子信息工程技術(shù)(太陽(yáng)能光電子技術(shù)方向)、機(jī)電一體化技術(shù)、建筑裝飾材料及檢測(cè)等專(zhuān)業(yè)的實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目依托“電工電子與自動(dòng)化技術(shù)實(shí)訓(xùn)基地”的“工學(xué)一體”課堂有序地開(kāi)展實(shí)踐教學(xué),基地先后與桂林長(zhǎng)??萍加邢挢?zé)任公司、桂林吉陽(yáng)新能源有限責(zé)任公司、桂林航天工業(yè)學(xué)院等七家企業(yè)和高校與學(xué)校簽訂合作協(xié)議,共建基地共育人才。目前校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地已投入600多萬(wàn)元。傳感器技術(shù)實(shí)驗(yàn)(實(shí)訓(xùn))室、單片機(jī)EDA實(shí)驗(yàn)室、風(fēng)光互補(bǔ)發(fā)電實(shí)訓(xùn)室、太陽(yáng)能材料綜合實(shí)訓(xùn)室、材料加工實(shí)驗(yàn)室和材料檢測(cè)實(shí)驗(yàn)室等傾注了校企人員的心血,成為名副其實(shí)的“工學(xué)一體”課堂,也成為展示學(xué)校專(zhuān)業(yè)辦學(xué)特色的窗口。陳列在“工學(xué)一體”課堂的儀器設(shè)備都是企業(yè)正在使用的,也是市場(chǎng)上最流行的。學(xué)生利用“工學(xué)一體”課堂并操作這些儀器設(shè)備進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)訓(xùn),企業(yè)的員工及社會(huì)人員也能來(lái)基地培訓(xùn)。實(shí)訓(xùn)基地的人力資源開(kāi)發(fā)的群體就有教師、企業(yè)工程師、學(xué)生、企業(yè)職工和社會(huì)人員等。同時(shí)學(xué)校還與企業(yè)緊密合作,在6個(gè)校外實(shí)訓(xùn)基地也開(kāi)設(shè)了“工學(xué)一體”課堂,通過(guò)聘請(qǐng)企業(yè)的工程師和技術(shù)能手作為專(zhuān)業(yè)兼職實(shí)踐教學(xué)指導(dǎo)教師,與學(xué)校專(zhuān)業(yè)教師一起共同開(kāi)展人才培養(yǎng)。隨著人力資源開(kāi)發(fā)模式之“工學(xué)一體”模式的推行,學(xué)生的實(shí)踐能力和職業(yè)崗位能力得到了較大幅度的提高?!肮W(xué)一體”開(kāi)發(fā)模式的改革帶來(lái)了高就業(yè)率,2010年以來(lái)電子信息工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)及方向的畢業(yè)生一次就業(yè)率高達(dá)95%以上。
(三)學(xué)研互動(dòng)模式。高職實(shí)訓(xùn)基地人力資源開(kāi)發(fā)模式之學(xué)研互動(dòng)模式包括以教師為主體的的學(xué)研互動(dòng)和以學(xué)生為主體的學(xué)研互動(dòng)。
1.以教師為主體的學(xué)研互動(dòng)模式有下列幾種方式。一是教師為了提高學(xué)歷實(shí)施的學(xué)研互動(dòng)。有3名教師為了提高學(xué)歷報(bào)考了碩士研究生,他們結(jié)合碩士研究的方向依托實(shí)訓(xùn)基地申報(bào)項(xiàng)目立項(xiàng),在開(kāi)展項(xiàng)目中一邊學(xué)習(xí)、一邊研究,既完成了研究生學(xué)習(xí),也完成項(xiàng)目研究的任務(wù)。二是教師為晉升職稱(chēng)開(kāi)展的學(xué)研互動(dòng)。幾年來(lái),有2名教師結(jié)合在學(xué)習(xí)和教學(xué)實(shí)踐中遇到的問(wèn)題,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要解決的問(wèn)題,以實(shí)訓(xùn)基地為平臺(tái)開(kāi)展教學(xué)專(zhuān)題和項(xiàng)目專(zhuān)題立項(xiàng)研究,并在項(xiàng)目的學(xué)習(xí)和研究中尋找解決問(wèn)題的方法、途徑,總結(jié)和撰寫(xiě)教學(xué)研究論文和學(xué)術(shù)研究論文在有關(guān)雜志上發(fā)表。三是結(jié)合課程教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)開(kāi)展學(xué)研互動(dòng)。利用實(shí)訓(xùn)基地搭建的平臺(tái),在教學(xué)中教師們實(shí)施了項(xiàng)目教學(xué)法、任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法、合作教學(xué)法中的項(xiàng)目中的學(xué)研互動(dòng)、完成任務(wù)的學(xué)研互動(dòng)、合作學(xué)習(xí)的學(xué)研互動(dòng)。四是專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)過(guò)程中與企業(yè)間的學(xué)研互動(dòng)。共同討論專(zhuān)業(yè)設(shè)置、共同制訂專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案、共同建設(shè)校內(nèi)外實(shí)訓(xùn)基地、共同培養(yǎng)人才,在專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)工作過(guò)程中互相切磋、共育人才。五是教師與企業(yè)技術(shù)骨干聯(lián)合申報(bào)項(xiàng)目的學(xué)研互動(dòng)。如以企業(yè)委托的技術(shù)攻關(guān)項(xiàng)目、新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),或教師根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際或自擬研究的項(xiàng)目為載體,依托實(shí)訓(xùn)基地和校企合作的平臺(tái),結(jié)合教學(xué)過(guò)程、生產(chǎn)實(shí)際和科技發(fā)展開(kāi)展項(xiàng)目的學(xué)研互動(dòng),研究成果回饋教學(xué)、生產(chǎn)實(shí)際和企業(yè)生產(chǎn)應(yīng)用中,既解決教學(xué)中的實(shí)際問(wèn)題,也解決企業(yè)生產(chǎn)中的實(shí)際問(wèn)題。
2.以學(xué)生為主體的學(xué)研互動(dòng)模式有以下幾種方式。一是結(jié)合課程學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)開(kāi)展學(xué)研互動(dòng)。根據(jù)學(xué)習(xí)的課程和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)內(nèi)容,利用實(shí)訓(xùn)基地搭建的平臺(tái)在教師和企業(yè)技術(shù)人員的指導(dǎo)下,以項(xiàng)目學(xué)習(xí)、任務(wù)驅(qū)動(dòng)學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)開(kāi)展課程和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中的項(xiàng)目學(xué)研互動(dòng)、任務(wù)學(xué)研互動(dòng)、合作學(xué)研互動(dòng)。二是在畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)中開(kāi)展學(xué)研互動(dòng)。畢業(yè)論文和畢業(yè)設(shè)計(jì)題目可由教師或者企業(yè)技術(shù)骨干擬題,也可由學(xué)生自擬,在這一教學(xué)過(guò)程中必須進(jìn)行資料收集和分析整理、論文開(kāi)題、論文撰寫(xiě)和修改、論文陳述和答辯等,這些工作需要自我學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn),需要與同學(xué)探討交流,需要向老師請(qǐng)教。三是開(kāi)展職業(yè)資格培訓(xùn)和考核的學(xué)研互動(dòng)。對(duì)電子信息工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的學(xué)生要求畢業(yè)時(shí)拿到畢業(yè)證和職業(yè)資格證“雙證”。學(xué)生參加職業(yè)資格考核前必須參加考核前的培訓(xùn)和職業(yè)資格的模擬考核,培訓(xùn)和模擬考核的內(nèi)容本身就是學(xué)習(xí)和實(shí)踐,師生間探討和同學(xué)間探討本身就是學(xué)研互動(dòng)的活動(dòng)。四是開(kāi)展技能競(jìng)賽的學(xué)研互動(dòng)。全國(guó)電子設(shè)計(jì)大賽要求3人組成1隊(duì)參賽,賽前訓(xùn)練和參加競(jìng)賽,就是隊(duì)員合作學(xué)習(xí)、合作探究的學(xué)研互動(dòng)過(guò)程。五是學(xué)生參與教師立項(xiàng)項(xiàng)目。通過(guò)參與項(xiàng)目研究,學(xué)生在選題立項(xiàng)、方法設(shè)計(jì)、外業(yè)調(diào)查、內(nèi)業(yè)資料整理、項(xiàng)目結(jié)題等方面得到了學(xué)習(xí),也得到了鍛煉,拓展了知識(shí),培養(yǎng)了科研素質(zhì)。
學(xué)研互動(dòng)模式是走校企合作、工學(xué)結(jié)合之路的具體表現(xiàn),有效提升了教師的教學(xué)能力、協(xié)作能力和科技創(chuàng)新能力,也提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、合作能力和創(chuàng)造能力,為培養(yǎng)創(chuàng)新型人才、提高教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。
(四)技能競(jìng)賽模式。技能競(jìng)賽是推動(dòng)職業(yè)教育教學(xué)改革,促進(jìn)職業(yè)院校學(xué)生個(gè)性發(fā)展,培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)和職業(yè)技能,提高實(shí)踐能力和創(chuàng)造能力的有效方式。技能競(jìng)賽是整合課內(nèi)外實(shí)踐育人的重要環(huán)節(jié),是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和職業(yè)素養(yǎng)的有效載體。2009年以來(lái),依托實(shí)訓(xùn)基地,組織學(xué)生參加技能競(jìng)賽活動(dòng),取得好的效果。具體的做法是:一是成立技能競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組。工作小組具體負(fù)責(zé)競(jìng)賽活動(dòng)的指導(dǎo)工作,負(fù)責(zé)人由專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任、小組成員由專(zhuān)業(yè)骨干教師和行企業(yè)技術(shù)骨干組成。二是制訂競(jìng)賽活動(dòng)計(jì)劃。競(jìng)賽活動(dòng)列入專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案,如在制訂電子信息工程技術(shù)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)方案時(shí),把電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽作為一門(mén)課程開(kāi)設(shè),由有經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任主講和訓(xùn)練指導(dǎo)教師。競(jìng)賽工作小組與電子技術(shù)教研室教師一起討論制定競(jìng)賽活動(dòng)計(jì)劃,以技能競(jìng)賽成績(jī)作為課程學(xué)習(xí)成績(jī),構(gòu)建并不斷完善技能競(jìng)賽教學(xué)體系。三是合理安排競(jìng)賽活動(dòng)訓(xùn)練時(shí)間、訓(xùn)練內(nèi)容和訓(xùn)練形式。結(jié)合課程學(xué)習(xí)組織全體學(xué)生參與技能訓(xùn)練活動(dòng),通過(guò)技能競(jìng)賽完成課程學(xué)習(xí)。按照競(jìng)賽結(jié)果選拔和推薦參加校內(nèi)、校外電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽人選。四是校內(nèi)競(jìng)賽活動(dòng)采取以“自由探索、自主設(shè)計(jì)、自己動(dòng)手”的形式,在教學(xué)活動(dòng)中充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,促進(jìn)學(xué)生的個(gè)性發(fā)展。五是積極參加全國(guó)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽活動(dòng)。從2009年以來(lái)依托實(shí)訓(xùn)基地每年暑期由競(jìng)賽工作小組組織“電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽活動(dòng)”,組織訓(xùn)練和選拔學(xué)生參加全國(guó)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽。訓(xùn)練和競(jìng)賽采取以“合作探索、合并設(shè)計(jì)、合力動(dòng)手”的形式,在訓(xùn)練和競(jìng)賽活動(dòng)中擰成一股繩,調(diào)動(dòng)集體力量積聚集體智慧。六是對(duì)每年參加全國(guó)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)競(jìng)賽的成果進(jìn)行宣傳,展示競(jìng)賽成績(jī)和作品,起到示范和輻射的作用。2009―2014年,共組織了19隊(duì)(每隊(duì)3人)參加全國(guó)大學(xué)生電子設(shè)計(jì)大賽廣西賽區(qū)專(zhuān)科組比賽,共有5隊(duì)獲一等獎(jiǎng),12隊(duì)獲二等獎(jiǎng),2隊(duì)獲三等獎(jiǎng);有15人次學(xué)生獲一等獎(jiǎng)獎(jiǎng)狀,36人次學(xué)生獲二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)狀,6人次學(xué)生獲三等獎(jiǎng)獎(jiǎng)狀;有38人次獲指導(dǎo)教師獎(jiǎng)。開(kāi)展豐富多彩的技能競(jìng)賽活動(dòng),教師、學(xué)生齊上陣,有利于增強(qiáng)學(xué)習(xí)氣氛,促進(jìn)良好的學(xué)風(fēng);激發(fā)學(xué)生追求科學(xué)的熱情和對(duì)創(chuàng)新的渴望,激勵(lì)學(xué)生更好地學(xué)習(xí)和掌握專(zhuān)業(yè)知識(shí)和職業(yè)技能;培養(yǎng)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,相互學(xué)習(xí)、相得益彰,培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力;有利于專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量提高,促進(jìn)學(xué)生綜合素質(zhì)的全面發(fā)展,更好地實(shí)現(xiàn)社會(huì)對(duì)人才的需求目標(biāo)。實(shí)訓(xùn)基地構(gòu)建了技能競(jìng)賽的人力資源開(kāi)發(fā)模式,建立以培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用能力和創(chuàng)新能力為目標(biāo)的專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式,取得了良好效果。
在授課之前事先樹(shù)立明確的目標(biāo),以目標(biāo)為中心展開(kāi)一系列的教學(xué)活動(dòng),不僅可以激發(fā)學(xué)生的積極性與學(xué)習(xí)興趣,還能增強(qiáng)教學(xué)效果,利于學(xué)生技能發(fā)展觀的形成。
1.專(zhuān)業(yè)能力目標(biāo)
對(duì)于建筑專(zhuān)業(yè)的能力,應(yīng)要求做到:①能制訂有效的施工計(jì)劃;②能有效對(duì)施工過(guò)程進(jìn)行組織與協(xié)調(diào);③擁有專(zhuān)業(yè)熟練的技能;④對(duì)工程結(jié)果的評(píng)定總結(jié)能力。
2.職業(yè)精神目標(biāo)
建筑行業(yè)作為一項(xiàng)難度大、強(qiáng)度高、環(huán)境多變的專(zhuān)業(yè),在對(duì)作為將來(lái)從業(yè)人員的學(xué)生進(jìn)行培育時(shí),對(duì)其職業(yè)精神的培養(yǎng)同樣必不可少。除了需要有基本的團(tuán)隊(duì)協(xié)作與吃苦耐勞精神外,還必須擁有安全生產(chǎn)、文明施工的意識(shí),才能保證施工快速安全地進(jìn)行下去。
二、完善實(shí)訓(xùn)課教學(xué)方法
1.有效利用現(xiàn)場(chǎng)情境教學(xué)
建筑專(zhuān)業(yè)的實(shí)訓(xùn)課教學(xué),是讓學(xué)生將從書(shū)本上習(xí)得的理論知識(shí)通過(guò)實(shí)際體驗(yàn)轉(zhuǎn)化為頭腦中真正知識(shí)的有效環(huán)節(jié)。中學(xué)生的社會(huì)閱歷淺,缺乏經(jīng)驗(yàn),并沒(méi)有真正接觸或體驗(yàn)過(guò)建筑行業(yè),假如在此時(shí)對(duì)其灌輸過(guò)多理論知識(shí),會(huì)導(dǎo)致學(xué)生難以接受,失去積極性。因此,在實(shí)訓(xùn)過(guò)程中可使用大量現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)或者情景模擬來(lái)幫助學(xué)生消化知識(shí)內(nèi)容,如利用實(shí)訓(xùn)課時(shí)間帶學(xué)生參觀社會(huì)上的施工場(chǎng)地,體驗(yàn)實(shí)地操作,或者在課堂上利用一些角色扮演、情景演示的方法以加強(qiáng)直觀認(rèn)知。
2.師生間互動(dòng)與合作
在具備了完善先進(jìn)的教學(xué)硬件設(shè)施的前提下,授課教師在實(shí)訓(xùn)課教學(xué)時(shí)能否把握好教學(xué)的關(guān)鍵點(diǎn),提出正確的教學(xué)方式是影響教學(xué)質(zhì)量的重點(diǎn)。由于中學(xué)生的實(shí)際生活經(jīng)驗(yàn)過(guò)少,在剛剛接觸建筑專(zhuān)業(yè)的知識(shí)時(shí)總會(huì)出現(xiàn)一知半解,難以全部消化理解的情況。作為教師,應(yīng)當(dāng)在此時(shí)多與學(xué)生交流,了解學(xué)生心中認(rèn)為的難點(diǎn)疑惑:如在課堂上專(zhuān)門(mén)騰出時(shí)間為學(xué)生答疑,或者在課后深入學(xué)生中進(jìn)行交流探討,同時(shí)可以通過(guò)布置課后作業(yè)的方法,找出每一個(gè)學(xué)生的不足與欠缺,對(duì)其引導(dǎo)指正,加強(qiáng)師生間的互動(dòng)與合作。
3.利用模型
在上文提到的實(shí)踐教學(xué)中,當(dāng)學(xué)生通過(guò)實(shí)地調(diào)查從直觀主體上對(duì)建筑學(xué)有了了解;然而對(duì)于建筑的內(nèi)部結(jié)構(gòu)、材料類(lèi)型尚存在很多疑問(wèn),而這些內(nèi)容僅通過(guò)書(shū)面的知識(shí)來(lái)補(bǔ)全顯得過(guò)于抽象,因此,可用三維立體模型的制作與分析來(lái)彌補(bǔ)這一空缺。教師可在課堂上要求學(xué)生利用手邊的材料進(jìn)行三維立體模型的制造。材料可用紙、木頭、鐵絲、陶土等,做出模型后教師對(duì)每位學(xué)生作品進(jìn)行分析評(píng)價(jià),并根據(jù)模型來(lái)講解構(gòu)造與材料,不僅讓學(xué)生獲得了最為直觀的認(rèn)知,還培養(yǎng)了其空間想象力與創(chuàng)造力。
4.加強(qiáng)實(shí)踐訓(xùn)練
讓學(xué)生在實(shí)踐操作中學(xué)習(xí)才是培養(yǎng)職業(yè)能力最有效、直接的方法。實(shí)訓(xùn)的先后順序應(yīng)依照學(xué)生對(duì)該知識(shí)點(diǎn)的掌握程度,在教師的帶領(lǐng)下循序漸進(jìn)地推進(jìn),以搭建建筑中最基本卻最重要的腳手架為例:教師先根據(jù)此項(xiàng)目選好場(chǎng)地,提供所需資料與材料,再利用課堂時(shí)間先向?qū)W生具體展示工作過(guò)程,并對(duì)學(xué)生進(jìn)行分組。在學(xué)生進(jìn)行任務(wù)分配之后,開(kāi)始討論腳手架的材料并研究正確的搭建方法與工序,并做好記錄。在進(jìn)行真正的實(shí)地實(shí)驗(yàn)前,還可以通過(guò)模型的制作與拆解來(lái)分析正確搭法的原理與錯(cuò)誤搭法的原因所在,避免材料的浪費(fèi)。
三總結(jié)