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(一)國(guó)外協(xié)同創(chuàng)新相關(guān)研究
協(xié)同理論創(chuàng)始人Haken將協(xié)同定義為系統(tǒng)內(nèi)各組成部分之間互相合作,使整個(gè)系統(tǒng)形成各組成部分所不存在的新質(zhì)的構(gòu)造與特性。自然界的協(xié)同與管理學(xué)上的協(xié)同在深層次上有很強(qiáng)的相似性,許多學(xué)者逐步把自然界的協(xié)同理念運(yùn)用于管理學(xué)科。學(xué)者Ansoff在研究公司的多元化問(wèn)題時(shí)提出戰(zhàn)略協(xié)同,第一次將協(xié)同的理念運(yùn)用于管理學(xué)。隨后,Hiroyukiltami將Ansoff的協(xié)同理念細(xì)分為互補(bǔ)和協(xié)同效應(yīng)。VeronicaSer-rano在協(xié)同理念的基礎(chǔ)上提出協(xié)同創(chuàng)新的概念,即各個(gè)創(chuàng)新主體要素進(jìn)行涉及知識(shí)、資源、行為、績(jī)效的系統(tǒng)性的優(yōu)化、合作、創(chuàng)新的過(guò)程。PeterGloor則著重指出協(xié)同創(chuàng)新是由自我激勵(lì)的主體通過(guò)合作實(shí)現(xiàn)共同的創(chuàng)新目標(biāo)。
(二)國(guó)內(nèi)協(xié)同創(chuàng)新相關(guān)研究
國(guó)內(nèi)協(xié)同創(chuàng)新研究大致分為三個(gè)階段。第一階段是以企業(yè)內(nèi)部為研究重點(diǎn)的協(xié)同創(chuàng)新。郭斌等從系統(tǒng)、組合的視角出發(fā),在對(duì)企業(yè)組合創(chuàng)新的研究中發(fā)現(xiàn),組合創(chuàng)新的實(shí)質(zhì)是企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略的引導(dǎo)下,受組織和技術(shù)因素制約的系統(tǒng)性協(xié)同創(chuàng)新行為,并將其分為三個(gè)層次。陳勁等通過(guò)研究技術(shù)和市場(chǎng)協(xié)同創(chuàng)新過(guò)程,提出企業(yè)要進(jìn)行有效的協(xié)同創(chuàng)新管理,就必須以協(xié)同創(chuàng)新功能為主線、以因子系統(tǒng)聯(lián)系為基礎(chǔ)建立全面、系統(tǒng)的協(xié)同創(chuàng)新管理架構(gòu)。第二階段為產(chǎn)業(yè)集群方面的協(xié)同創(chuàng)新。許簫迪、王子龍基于戰(zhàn)略聯(lián)盟行為主體間的協(xié)同關(guān)系建立了企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新模型,研究了確立戰(zhàn)略聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新的目標(biāo)前提,價(jià)值基礎(chǔ)及終止條件。萬(wàn)幼清、鄧明然基于知識(shí)視角對(duì)影響集群協(xié)同創(chuàng)新績(jī)效的因素進(jìn)行分析,建立了產(chǎn)業(yè)集群協(xié)同創(chuàng)新績(jī)效模型,認(rèn)為產(chǎn)業(yè)集群內(nèi)部企業(yè)間的知識(shí)基礎(chǔ)差異較大,擁有的知識(shí)類(lèi)型也不同,說(shuō)明產(chǎn)業(yè)集群能夠充分發(fā)揮企業(yè)間各方的知識(shí)基礎(chǔ)優(yōu)勢(shì),極大提高了協(xié)同創(chuàng)新績(jī)效。第三階段為基于產(chǎn)學(xué)研視角的協(xié)同創(chuàng)新。何郁冰探索構(gòu)建了產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新的理論框架,認(rèn)為“戰(zhàn)略—知識(shí)—組織”三位一體的協(xié)同創(chuàng)新模式是產(chǎn)學(xué)研的協(xié)同創(chuàng)新的基礎(chǔ)、核心和保證。許振洲等從知識(shí)流動(dòng)視角出發(fā),將產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新過(guò)程分為知識(shí)共享、知識(shí)創(chuàng)造和知識(shí)優(yōu)勢(shì),形成三個(gè)遞進(jìn)演化階段,通過(guò)分析各階段運(yùn)行的內(nèi)在機(jī)理、產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新過(guò)程的協(xié)同特征,初步構(gòu)建了基于知識(shí)流動(dòng)的產(chǎn)學(xué)研協(xié)同創(chuàng)新過(guò)程的理論框架。
二、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟的協(xié)同創(chuàng)新
對(duì)于產(chǎn)學(xué)研中形成的戰(zhàn)略聯(lián)盟,政府部門(mén)給出了概念界定:產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟是指由企業(yè)、大學(xué)、科研機(jī)構(gòu)或其他組織機(jī)構(gòu),以企業(yè)的發(fā)展需求和各方的共同利益為基礎(chǔ),以提升產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力為目標(biāo),以具有法律約束力的契約為保障,形成的聯(lián)合開(kāi)發(fā)、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的技術(shù)創(chuàng)新合作組織。對(duì)這一概念,我們可以從如下三個(gè)方面去理解:聯(lián)盟是各創(chuàng)新主體之間以解決重大需求為紐帶的協(xié)同合作的同盟,該形式與合同、協(xié)議等短期合作不同,與兼并及收購(gòu)有很大區(qū)別;聯(lián)盟強(qiáng)調(diào)企業(yè)、大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)或其他組織機(jī)構(gòu)之間協(xié)同合作,以提升產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力為目標(biāo),以企業(yè)或行業(yè)發(fā)展的重大需求為目標(biāo),以解決問(wèn)題和完成任務(wù)為形式;聯(lián)盟是聯(lián)盟成員以獨(dú)立法人的身份依法建立的具有法律效力的契約關(guān)系,是一種相對(duì)穩(wěn)定的、長(zhǎng)期的協(xié)同合作關(guān)系,而不是基于某個(gè)產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目而建立的臨時(shí)、短期的一般性的合作關(guān)系。然而,戰(zhàn)略聯(lián)盟與協(xié)同創(chuàng)新并不是簡(jiǎn)單組合就能產(chǎn)生協(xié)同效應(yīng)的,只有當(dāng)大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)向聯(lián)盟及其各創(chuàng)新主體之間創(chuàng)新要素系統(tǒng)性的整合到一定的程度后,才能形成聯(lián)盟各創(chuàng)新要素多邊協(xié)同和合作創(chuàng)新。因此,產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟是一種新的創(chuàng)新模式,其本質(zhì)是一種重要的管理創(chuàng)新。它通過(guò)聯(lián)盟內(nèi)部各創(chuàng)新要素之間以及各創(chuàng)新要素與內(nèi)外部環(huán)境之間的相互競(jìng)爭(zhēng)合作、相互依賴(lài)促進(jìn),驅(qū)使聯(lián)盟內(nèi)創(chuàng)新資源在協(xié)同合作、共享的基礎(chǔ)上形成系統(tǒng)的創(chuàng)新機(jī)制,進(jìn)而得到動(dòng)態(tài)持續(xù)的協(xié)同發(fā)展。以系統(tǒng)的視角分析,產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新機(jī)理就是聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新各主體、各組織內(nèi)外部的合作方式與彼此關(guān)系的總和。包括各組成主體,以及系統(tǒng)與主體之間、主體與主體之間、系統(tǒng)與外部環(huán)境之間的相互聯(lián)系、相互作用等關(guān)系的總和。
三、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新機(jī)理
(一)協(xié)同創(chuàng)新體制
協(xié)同創(chuàng)新體制指產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟各主體之間以及主體與外部環(huán)境的關(guān)系。結(jié)合產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟的本質(zhì)與“2011計(jì)劃”的實(shí)質(zhì)內(nèi)容可見(jiàn)當(dāng)前主要的體制為:政府引導(dǎo),企業(yè)、高校、研究機(jī)構(gòu)自主協(xié)同合作體制。在這一體制中,企業(yè)是協(xié)同創(chuàng)新的需求方及投入方。企業(yè)雖具有資金、設(shè)備、營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)等能力優(yōu)勢(shì),但卻缺少基礎(chǔ)性原理知識(shí)和科技人力資源。Lee認(rèn)為,企業(yè)參與協(xié)同創(chuàng)新的主要?jiǎng)訖C(jī)是獲取互補(bǔ)性研究成果、進(jìn)入新技術(shù)領(lǐng)域及開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。每個(gè)聯(lián)盟都是因?yàn)槠髽I(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重大需求,針對(duì)創(chuàng)新任務(wù)而開(kāi)展,創(chuàng)新物質(zhì)資源的投入和創(chuàng)新活動(dòng)的組織,主要來(lái)自企業(yè)的組織。高校及科研機(jī)構(gòu)是協(xié)同創(chuàng)新的智力提供者。其強(qiáng)大的基礎(chǔ)研究實(shí)力和專(zhuān)業(yè)人才儲(chǔ)備能很好地彌補(bǔ)企業(yè)在此方面的劣勢(shì),而企業(yè)也能為其提供必要的研究經(jīng)費(fèi)和實(shí)用性研究指導(dǎo)。因此,在產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟中傳統(tǒng)的技術(shù)轉(zhuǎn)移路徑正在發(fā)生改變,高校及科研機(jī)構(gòu)已不再是由企業(yè)篩選技術(shù)、選擇合作被動(dòng)參與方。根據(jù)“2011計(jì)劃”精神,“高校主動(dòng)協(xié)同科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)開(kāi)展深度合作的方式提出了新的更高要求,尤其是建立協(xié)同創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟,應(yīng)是一項(xiàng)重要的政策亮點(diǎn)”。政府起推動(dòng)、引導(dǎo)作用。政府推動(dòng)是政府根據(jù)國(guó)家或地方重大需求,通過(guò)行政和政策手段引導(dǎo)各主體根據(jù)實(shí)際緊密協(xié)同,在不同的層次、以不同的方式,積極推動(dòng)體制改革,踴躍參與協(xié)同創(chuàng)新。對(duì)我國(guó)而言,政府的推動(dòng)及引導(dǎo)作用越強(qiáng),產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新的積極性就越高,共享資源越多,參與程序越深,互補(bǔ)性越強(qiáng)。另外,從西方的產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟發(fā)展看,風(fēng)險(xiǎn)投資起著重要的作用,甚至有研究認(rèn)為風(fēng)險(xiǎn)投資是戰(zhàn)略聯(lián)盟運(yùn)行達(dá)到成熟程度的一個(gè)重要的標(biāo)志。然而,目前在我國(guó)尚未建立完善風(fēng)險(xiǎn)投資體制機(jī)制,隨著我國(guó)產(chǎn)業(yè)技術(shù)聯(lián)盟的發(fā)展,風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)也將在產(chǎn)業(yè)技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟中占有一席之地。在這一體制中,核心關(guān)鍵要具備六個(gè)要素。
(1)需求牽引。即聯(lián)盟成立的根本原因,聯(lián)盟服務(wù)于誰(shuí)或者什么重大需求,目的要很明確。
(2)問(wèn)題導(dǎo)向。需求中存在什么層面的問(wèn)題,這些問(wèn)題涉及多個(gè)方面,靠某一組織無(wú)法完成。
(3)任務(wù)驅(qū)動(dòng)。各創(chuàng)新主體具體要完成的任務(wù),各創(chuàng)新主體之間以系統(tǒng)方式有邏輯地整合,實(shí)現(xiàn)多邊的協(xié)同。
(4)要素整合。為解決任務(wù)而集合相關(guān)的要素。
(5)機(jī)制創(chuàng)新。要建立為解決任務(wù)而協(xié)同的機(jī)制,無(wú)固定的常規(guī)模式,根據(jù)實(shí)際需要而制定。
(6)實(shí)效突出。不以傳統(tǒng)的科技評(píng)價(jià)模式來(lái)進(jìn)行評(píng)價(jià),而以解決實(shí)際的問(wèn)題,原需求的成效來(lái)客觀評(píng)價(jià)。
(二)協(xié)同創(chuàng)新的機(jī)制
協(xié)同創(chuàng)新機(jī)制是指產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟各主體、各組織的內(nèi)部合作方式與要素關(guān)系的總和。它是一個(gè)復(fù)雜的關(guān)系系統(tǒng),應(yīng)遵循三大原則。
1.知識(shí)在知識(shí)場(chǎng)中擴(kuò)散的動(dòng)機(jī)和動(dòng)力最大化原則
聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新的本質(zhì)是基于合作的知識(shí)創(chuàng)新。產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟可視為知識(shí)在其中擴(kuò)散的知識(shí)場(chǎng),動(dòng)機(jī)和動(dòng)力是影響知識(shí)在知識(shí)場(chǎng)內(nèi)擴(kuò)散的兩個(gè)很重要的指標(biāo),其中動(dòng)機(jī)決定知識(shí)擴(kuò)散的目標(biāo),動(dòng)力則決定知識(shí)擴(kuò)散的速度和程度。顯然,當(dāng)知識(shí)擴(kuò)散的動(dòng)機(jī)和動(dòng)力最大時(shí),知識(shí)創(chuàng)新績(jī)效最大化。在動(dòng)力中有一項(xiàng)重要的因素是以知識(shí)為主的資源互補(bǔ)性最大化因素。顯而易見(jiàn),戰(zhàn)略聯(lián)盟形成原因之一是基于資源的相互依賴(lài)性,主體之間資源的不可流動(dòng)性、不可模仿性和不可替代程度越高,其他主體與之結(jié)成戰(zhàn)略聯(lián)盟的可能性越大。產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟主體之間資源屬性類(lèi)型互異,表明各主體之間更能形成資源互補(bǔ)的優(yōu)勢(shì),更大地提高協(xié)同創(chuàng)新的績(jī)效,這表明聯(lián)盟主體之間的知識(shí)互補(bǔ)是聯(lián)盟協(xié)同創(chuàng)新的基礎(chǔ)。
2.技術(shù)轉(zhuǎn)移梯度最小與創(chuàng)新能力差距適度化原則
知識(shí)創(chuàng)新在創(chuàng)新主體之間擴(kuò)散,必須在一定知識(shí)位勢(shì)區(qū)間內(nèi)的高低知識(shí)位勢(shì)主體之間進(jìn)行,但位勢(shì)差距的高低并不能完全決定知識(shí)流動(dòng)的強(qiáng)弱程度。如果差距太大,低位勢(shì)可能不會(huì)向高位勢(shì)學(xué)習(xí),高位勢(shì)也沒(méi)有向低位勢(shì)進(jìn)行知識(shí)擴(kuò)散的動(dòng)力與動(dòng)機(jī)。當(dāng)聯(lián)盟的知識(shí)轉(zhuǎn)移能力較弱或知識(shí)難度太高時(shí),知識(shí)轉(zhuǎn)移在聯(lián)盟中很難產(chǎn)生很大的協(xié)同創(chuàng)新效應(yīng)。這其中就涉及到技術(shù)轉(zhuǎn)移梯度的問(wèn)題,即不同協(xié)同主體之間技術(shù)水平的相差程度。根據(jù)研究,技術(shù)成果總是沿著技術(shù)梯度最小的方向轉(zhuǎn)移的,技術(shù)轉(zhuǎn)移梯度越小,則通過(guò)協(xié)同創(chuàng)新達(dá)成技術(shù)轉(zhuǎn)移的幾率越大。同理,產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟中各創(chuàng)新主體的創(chuàng)新能力差距需控制在一定的區(qū)間內(nèi)。在一個(gè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)戰(zhàn)略聯(lián)盟中,即使整個(gè)聯(lián)盟的協(xié)同利益呈正向增長(zhǎng),但在聯(lián)盟的某一或少數(shù)主體的知識(shí)或技術(shù)創(chuàng)新能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)其他的協(xié)同主體,則該成員將會(huì)重新尋找得以使其自身利益更大化的戰(zhàn)略聯(lián)盟。創(chuàng)新能力差距化適度原則從另一角度看,也是知識(shí)與技術(shù)創(chuàng)新能力相適應(yīng)原則,即知識(shí)的轉(zhuǎn)移需要落地才能產(chǎn)生實(shí)際效益,否則只能成為擺設(shè)。這也是目前我國(guó)大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)的科學(xué)研究不能很好為市場(chǎng)所用的重要原因。
3.個(gè)體成本收益率最大化原則
所有聯(lián)盟建立的最直接市場(chǎng)因素均是為了尋求成本最小化和利益的最大化。各創(chuàng)新主體通過(guò)聯(lián)盟合作可穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)成本,進(jìn)而減少收益成本,降低支付費(fèi)用。產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟各參與主體進(jìn)行協(xié)同創(chuàng)新的前提是單個(gè)主體參與所得的收益大于參與所付出的成本,而且參與創(chuàng)新活動(dòng)的成本收益率高于單個(gè)主體行動(dòng)的成本收益率。如果一項(xiàng)活動(dòng)對(duì)于戰(zhàn)略聯(lián)盟能產(chǎn)生足夠的協(xié)同利益,而對(duì)于其中某個(gè)個(gè)體產(chǎn)生的成本太高,或者成本收益率太低,那么這個(gè)個(gè)體也不可能采取行動(dòng)。
四、結(jié)語(yǔ)與展望
眾所周知,技術(shù)創(chuàng)新最為關(guān)鍵的是人才。而我國(guó)的現(xiàn)狀是,多數(shù)的科研團(tuán)隊(duì)和研發(fā)人才聚集在高校和科研機(jī)構(gòu),還有一小部分集中在國(guó)有大企業(yè)集團(tuán),很大一部分民營(yíng)企業(yè)都存在科研創(chuàng)新人才嚴(yán)重不足的問(wèn)題。而且,由于制度上的不健全和不完善,知識(shí)參與收入分配的落實(shí)如同“鏡中月,水中花”,這就導(dǎo)致民營(yíng)企業(yè)很難留住高素質(zhì)的創(chuàng)新人才。此外,民營(yíng)企業(yè)的管理模式具有局限性,大多數(shù)是家族式人才管理模式。這些都使得民營(yíng)企業(yè)對(duì)人才的吸引力遠(yuǎn)不如國(guó)有大企業(yè),現(xiàn)有科技人員流失也非常嚴(yán)重,再加上部分民營(yíng)企業(yè)管理者不尊重知識(shí)和人才,企業(yè)文化氛圍不好,物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神激勵(lì)嚴(yán)重貧乏,也會(huì)大大影響企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的效率和結(jié)果。
二、民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的對(duì)策分析
(一)政府部門(mén)的管理對(duì)策
1.創(chuàng)造為民營(yíng)企業(yè)服務(wù)的環(huán)境,建立對(duì)民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)機(jī)制
促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)迅速發(fā)展,研究制定相應(yīng)的政策是當(dāng)前最重要的任務(wù)。相應(yīng)的政策內(nèi)容包括完善政府采購(gòu)、建設(shè)風(fēng)險(xiǎn)投資、支持創(chuàng)業(yè)、促使技術(shù)創(chuàng)新、重視人才培訓(xùn)、鼓勵(lì)開(kāi)拓市場(chǎng)、健全企業(yè)信用制度等方面。政府部門(mén)要以財(cái)政資金為引導(dǎo),落實(shí)財(cái)政貸款貼息政策,鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)從本年利潤(rùn)中提取技術(shù)創(chuàng)新基金,并給予企業(yè)一定的稅收優(yōu)惠。支持其他企業(yè)或者員工以入股參股的形式投資技術(shù)創(chuàng)新基金,按投資比例共負(fù)盈虧,構(gòu)建多元化高層次的自主創(chuàng)新基金。技術(shù)創(chuàng)新的積極需求者和創(chuàng)造者是民營(yíng)企業(yè),因此,必須建立民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新體系,因?yàn)樗軓母旧媳U虾痛龠M(jìn)民營(yíng)企業(yè)的發(fā)展和壯大。但是,民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)新體系要求高水平的服務(wù)與信譽(yù)保障與之相匹配。為民營(yíng)企業(yè)建立優(yōu)良的政策環(huán)境,是促進(jìn)民營(yíng)企業(yè)健康成長(zhǎng)的重要保證。在政府支持下,積極依靠各有關(guān)部門(mén)和社會(huì)各方面的力量,著力創(chuàng)建為民營(yíng)企業(yè)服務(wù)的政策環(huán)境。技術(shù)創(chuàng)新體系的建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要各單位各部門(mén)之間相互高效配合,充分發(fā)揮其積極作用,真正達(dá)到技術(shù)創(chuàng)新的目的。同時(shí),政府和社會(huì)要加大對(duì)民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的激勵(lì)。
2.繼續(xù)調(diào)整信貸政策,進(jìn)一步拓寬融資渠道
商業(yè)銀行作為自負(fù)盈虧的企業(yè)銀行,收益與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)該放在第一位。加強(qiáng)防范金融風(fēng)險(xiǎn)是必要的,也是必須的。在此基礎(chǔ)上,商業(yè)銀行在投融資方面,應(yīng)該打破以往以企業(yè)規(guī)模、性質(zhì)為支持與否的借貸框框,遵循公平、公正、公開(kāi)、誠(chéng)信原則,提高對(duì)民營(yíng)企業(yè)信貸投入的比重,從實(shí)質(zhì)上支持和鼓勵(lì)民營(yíng)企業(yè)的合理資金要求。政府部門(mén)也應(yīng)該通過(guò)多渠道全方位幫助民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新融資,真正為那些欠缺技術(shù)開(kāi)發(fā)資金的企業(yè)雪中送炭,促進(jìn)科技與資本的有效結(jié)合。政府部門(mén)通過(guò)監(jiān)管融資主體的信用程度、融資企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)駕馭能力以及融資企業(yè)的還債能力,既可控制金融風(fēng)險(xiǎn),又能促進(jìn)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,為民營(yíng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供更多更簡(jiǎn)便的融資渠道。
(二)民營(yíng)企業(yè)自身的管理對(duì)策
1.加強(qiáng)企業(yè)自身的經(jīng)營(yíng)管理
民營(yíng)企業(yè)創(chuàng)建初期,發(fā)揮著巨大作用的是企業(yè)家精神。隨著公司的逐步壯大和發(fā)展,原來(lái)支撐企業(yè)強(qiáng)勁發(fā)展的非專(zhuān)業(yè)化的管理模式已經(jīng)不適合企業(yè)的管理,出現(xiàn)諸多不利的情況,長(zhǎng)期下去,會(huì)嚴(yán)重制約企業(yè)的成長(zhǎng)。民營(yíng)企業(yè)應(yīng)充分利用自身優(yōu)勢(shì),積極整合研發(fā)人力、物力資源,提高技術(shù)創(chuàng)新的規(guī)模經(jīng)濟(jì)效益,采取兼并聯(lián)合、控股收購(gòu)以及重組等多種形式,使企業(yè)的資產(chǎn)合理有效而高速地運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái),進(jìn)一步擴(kuò)張生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模,形成由少數(shù)企業(yè)掌控的市場(chǎng)壟斷結(jié)構(gòu),提高企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)力和抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
2.健全企業(yè)激勵(lì)機(jī)制
在我國(guó),民營(yíng)企業(yè)激勵(lì)方式過(guò)于單一,大多數(shù)企業(yè)采取直接加薪的方式。這樣對(duì)企業(yè)而言,短期效益明顯,但缺乏長(zhǎng)期發(fā)展的后勁。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展,人民生活水平已大幅度提高,精神追求越發(fā)重要起來(lái)。民營(yíng)企業(yè)重視員工的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),但精神激勵(lì)更是不能滯后。精神激勵(lì)的方式林林總總,概括起來(lái)有升職、培訓(xùn)、進(jìn)修、股權(quán)激勵(lì)等幾種方式。調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的創(chuàng)造積極性,充分發(fā)揮其聰明才干,民營(yíng)企業(yè)就要根據(jù)員工的專(zhuān)業(yè)水平,提供符合其專(zhuān)業(yè)及個(gè)人要求的交流平臺(tái)和進(jìn)修的機(jī)會(huì),提升員工的專(zhuān)業(yè)層次和個(gè)人素養(yǎng)。股權(quán)激勵(lì)作為精神激勵(lì)中最重要的一種激勵(lì)方式,是非常適合民營(yíng)企業(yè)的。股權(quán)激勵(lì)的激勵(lì)力度大,投入多,能使被激勵(lì)的員工有更強(qiáng)的歸屬感和主人翁精神。這樣,既提升了企業(yè)的層次,又穩(wěn)定了員工隊(duì)伍,企業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展就有了保證。企業(yè)只有深入了解員工,體貼員工,增強(qiáng)員工的認(rèn)同感,他們才能夠?yàn)槠髽I(yè)創(chuàng)造更多的財(cái)富。
3.造就一支高素質(zhì)的科研團(tuán)隊(duì)
對(duì)民營(yíng)企業(yè)而言,如何推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新是至關(guān)重要的。要進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新,關(guān)鍵是建立行之有效的激勵(lì)機(jī)制。因此,民營(yíng)企業(yè)要奉行以人為本的人才戰(zhàn)略,以建設(shè)高效的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)為主要內(nèi)容,凝聚和造就一批極具創(chuàng)新力的高素質(zhì)創(chuàng)新人才。企業(yè)內(nèi)部要建立對(duì)技術(shù)研發(fā)人員和普通員工的創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制。這包括以下三個(gè)方面。一是企業(yè)要給科研人員提供靈活寬松和身心愉悅的工作環(huán)境,人性化管理,嚴(yán)格績(jī)效考核,根據(jù)績(jī)效進(jìn)行利益分配,使企業(yè)和個(gè)人達(dá)到雙贏。二是提倡企業(yè)創(chuàng)新文化。企業(yè)文化對(duì)企業(yè)而言至關(guān)重要,是引領(lǐng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的長(zhǎng)明燈。要重視企業(yè)創(chuàng)新文化氛圍的創(chuàng)建,強(qiáng)化企業(yè)文化的熏陶,滿足員工的學(xué)習(xí)需要,建立學(xué)習(xí)型和契約性組織,使全體員工積極參與企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),滿足員工精神方面的需求。三是建立創(chuàng)新項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)基金。通過(guò)這個(gè)項(xiàng)目基金,鼓勵(lì)所有員工的創(chuàng)新行為。企業(yè)的員工如果有好的創(chuàng)意和優(yōu)秀的想法,可以通過(guò)申報(bào)和評(píng)估的方法取得創(chuàng)新基金的支持,創(chuàng)新成功后還可以獲得資助。
4.建立極具創(chuàng)造力的綠色技術(shù)創(chuàng)新體系
綠色技術(shù)創(chuàng)新能力是國(guó)家競(jìng)爭(zhēng)力的核心,也是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的核心。提高綠色技術(shù)創(chuàng)新能力,關(guān)鍵是做好產(chǎn)學(xué)研結(jié)合??蒲袡C(jī)構(gòu)和高等院校是綠色技術(shù)創(chuàng)新的中流砥柱,但其也面臨經(jīng)費(fèi)匱乏、市場(chǎng)信息流通不暢、創(chuàng)新成果難以轉(zhuǎn)化生成的難題,而民營(yíng)企業(yè)正好缺乏過(guò)硬的技術(shù)。這樣,二者可以優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,共同開(kāi)發(fā),實(shí)現(xiàn)雙贏。企業(yè)要與科研機(jī)構(gòu)、高校建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的科技合作,在科技、教育、人才培訓(xùn)與引進(jìn)項(xiàng)目等方面進(jìn)行全方位的合作。此外,民營(yíng)企業(yè)還要緊緊抓住影響地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一些重要課題,因?yàn)檫@些課題是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)性建設(shè)課題,具有戰(zhàn)略性意義,起著關(guān)鍵性作用。民營(yíng)企業(yè)應(yīng)該突破人才區(qū)域流動(dòng)界限,集中優(yōu)勢(shì)資源,對(duì)這些重要重點(diǎn)課題展開(kāi)攻關(guān),擴(kuò)大影響力,努力創(chuàng)造具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的品牌。浙江華立集團(tuán)創(chuàng)立于1970年9月28日,經(jīng)營(yíng)以醫(yī)藥為核心的多元化產(chǎn)業(yè),位列中國(guó)企業(yè)集團(tuán)競(jìng)爭(zhēng)力500強(qiáng)、全國(guó)民營(yíng)企業(yè)500強(qiáng)。從2005年開(kāi)始,華立集團(tuán)的總資產(chǎn)與年?duì)I業(yè)收入雙雙超過(guò)百億元人民幣,員工已達(dá)到12000多人。華立集團(tuán)之所以取得這樣驕人的成績(jī),與之堅(jiān)持的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略目標(biāo)是分不開(kāi)的。一方面,華立集團(tuán)積極建設(shè)企業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì),提升自身的科研水平,占據(jù)技術(shù)創(chuàng)新的主動(dòng)性;另一方面,華立集團(tuán)積極展開(kāi)與國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)及高校的合作。比如,與英國(guó)牛津大學(xué)、泰國(guó)馬其諾大學(xué)等國(guó)際名校進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作,開(kāi)展科技公關(guān),研發(fā)成果應(yīng)用于本企業(yè)生產(chǎn)當(dāng)中;與浙江大學(xué)、清華大學(xué)也建立長(zhǎng)期的技術(shù)合作關(guān)系,突破特殊領(lǐng)域的研究;引入科研市場(chǎng)化機(jī)制,制定激勵(lì)政策,極大地調(diào)動(dòng)技術(shù)研發(fā)人員的主動(dòng)性。此外,利用資本手段獲取技術(shù),是華立在技術(shù)創(chuàng)新方法上的創(chuàng)新突破,直接從高端掌握了許多關(guān)鍵技術(shù),迅速進(jìn)入行業(yè)領(lǐng)先領(lǐng)域。當(dāng)然,華立集團(tuán)能夠發(fā)展起來(lái),跨出國(guó)門(mén),走向世界,與我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展和國(guó)家政策的扶持是密不可分的。
三、結(jié)論
塞罕壩機(jī)械林場(chǎng)于1962年建場(chǎng),建場(chǎng)后平坦開(kāi)闊地帶使用履帶拖拉機(jī)牽引植苗機(jī)進(jìn)行機(jī)械造林,其他地塊使用植苗鍬,采取三鍬半縫隙植苗法進(jìn)行人工造林。到2004年在94666.67hm2經(jīng)營(yíng)面積上,營(yíng)造起73333.33hm2人工林,至此大面積造林已基本結(jié)束。但是還有近6666.67hm2荒地、荒山,用常規(guī)方法無(wú)法栽植成活,這些地塊大多立地條件較差,跡地造林地塊土壤肥力降低,常規(guī)裸根造林成活率較低,很難成林。為此,近幾年采取容器苗造林。容器苗造林具有根系完整、保水性能好、緩苗時(shí)間短、造林成活率高、延長(zhǎng)造林季節(jié)能夠迅速成林等優(yōu)點(diǎn)。但也存在苗木成本高、栽植難度大等缺點(diǎn)。建場(chǎng)以來(lái)人工造林一直沿用前蘇聯(lián)的科落索夫植苗鍬。這種植苗鍬在容器苗造林中卻無(wú)法使用,只能使用普通鐵鍬挖坑,投苗后再用鐵鍬埋土,最后手壓擠實(shí)。這樣一方面費(fèi)工,一方面擠壓不實(shí),降低成活率。
2采取的林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新措施及產(chǎn)生的客觀效益
2.1造林工具改革及其作用
把具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員組織起來(lái),成立職工創(chuàng)新工作室,解決林業(yè)生產(chǎn)中的技術(shù)難題,既提高了林業(yè)人員的整體素質(zhì),也促進(jìn)了林業(yè)生產(chǎn)水平上升。為了解決容器苗造林栽植難度大、成本高的難題,塞罕壩陰河林場(chǎng)職工創(chuàng)新工作室對(duì)容器苗栽植工具進(jìn)行了改革。
2.1.1革新了打坑機(jī)鉆頭。以前栽植容器苗使用鐵鍬挖坑,現(xiàn)改為使用打坑機(jī)垂直打坑,深度與容器桶高度相等。打坑機(jī)是用小型汽油發(fā)動(dòng)機(jī)帶動(dòng)鉆頭進(jìn)行挖穴的機(jī)器。我們根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)需要,在鉆頭尖端安裝縱向切刀以便形成平底穴,與容器桶底面吻合;按容器桶的規(guī)格制作不同規(guī)格的鉆頭,鉆頭直徑大于容器桶直徑5cm保證擠實(shí)土坨所需的合理空間。將容器苗輕輕放入坑內(nèi),做到深淺適宜、不歪不偏。
2.1.2造林?jǐn)D實(shí)鏟用以回填土壤、擠實(shí)空隙、整平穴面。造林?jǐn)D實(shí)鏟由鏟頭、鏟桿、手柄組成。用1cm厚、直徑12cm的鐵管截取7cm,中間切開(kāi)制作成半圓形鏟頭、焊接60cm長(zhǎng)、直徑2cm鐵管做鏟桿,在鏟桿頂端焊接20cm橫管做手柄。用擠實(shí)鏟將打坑機(jī)旋出穴面的土壤回填,隨填隨擠實(shí),用鏟頭垂直夯實(shí)縫隙,用力適中,不能損壞土坨。最后用鏟頭整平穴面。造林?jǐn)D實(shí)鏟的發(fā)明和打坑機(jī)鉆頭的革新,解決了容器苗造林栽植難度大、工效低的難題,同時(shí)也大大提高了造林成活率,還帶來(lái)了很大的經(jīng)濟(jì)效益。
2.2造林方法改革和栽植技術(shù)更新的效果
2.2.1土質(zhì)貧瘠的沙丘、荒地采用3~4年優(yōu)質(zhì)壯苗進(jìn)行裸根栽植,輔以生根粉、保水劑及沾泥漿栽植技術(shù)。這樣的好處是:選用優(yōu)質(zhì)壯苗沾漿栽植解決了苗木失水問(wèn)題,使用保水劑提高了苗木的抗旱能力,使用生根粉促進(jìn)苗木及早扎根,大大提高了苗木的栽植成活率。目前塞罕壩攻堅(jiān)造林裸根苗栽植成活率在90%以上。
2.2.2對(duì)土層瘠薄的石質(zhì)山地采用大穴整地,用客土回填的方法改變苗木生長(zhǎng)環(huán)境。具體做法是:在定點(diǎn)整地的基礎(chǔ)上,把造林的穴面擴(kuò)大、加深,把碎石全部清理,再回填配制好的基質(zhì)土壤。栽植4年生的容器苗,然后一次性澆足水。這樣的做法科學(xué)合理,造林成活率均在98%以上。
3林業(yè)生產(chǎn)技術(shù)創(chuàng)新在攻堅(jiān)造林中的作用和產(chǎn)生的效益
公共產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新的研發(fā)階段,政府可以有多種方式從企業(yè)獲取所需技術(shù)。完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式(如全支付拍賣(mài))和不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式(如圖洛克競(jìng)賽)是兩種常用的方式。政府應(yīng)用完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式時(shí),提供最高技術(shù)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品的企業(yè)能夠保證獲得政府的采購(gòu)合同。政府應(yīng)用不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式時(shí),提供最高技術(shù)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品的企業(yè)不能保證獲得采購(gòu)合同,但是獲得采購(gòu)合同的可能性最大。在企業(yè)投入技術(shù)研發(fā)之前,政府部門(mén)除了要決定具體的采購(gòu)方式之外,還要確定公共支出的具體分配形式(是采用單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽還是多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽)。政府選擇單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽時(shí),把所有的支出提供給競(jìng)賽中獲勝的企業(yè);選擇多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽時(shí),會(huì)把租金分成多份,讓競(jìng)賽中沒(méi)獲勝的企業(yè)也能獲得一定的政府投入。這兩種不同的租金分配方式對(duì)參與企業(yè)的研發(fā)投入會(huì)產(chǎn)生不同的激勵(lì)效果,進(jìn)而也影響了政府實(shí)際獲得的福利剩余情況。因此,政府部門(mén)該如何選擇最優(yōu)的采購(gòu)方式以及該如何確定租金分配形式,給企業(yè)提供足夠的激勵(lì),就成為了政府必須首先解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。政府在選擇最優(yōu)采購(gòu)方式以及確定租金分配形式時(shí),要考慮如下的一些因素。首先是參與企業(yè)的數(shù)量以及具備的研發(fā)實(shí)力,一般來(lái)說(shuō),參與企業(yè)的數(shù)量越多,研發(fā)實(shí)力差別越小,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)越激烈,政府越有可能獲得較高的福利剩余。其次,政府還要考慮到實(shí)際技術(shù)采購(gòu)過(guò)程中,能否充分了解企業(yè)提品技術(shù)信息的問(wèn)題,一般來(lái)講,政府部門(mén)作為采購(gòu)者想要完全了解企業(yè)提供的產(chǎn)品技術(shù)信息是不可能的。以上因素對(duì)政府選擇采購(gòu)方式以及確定租金分配形式有著重要影響。本文首先會(huì)建立模型分析不同競(jìng)爭(zhēng)方式下企業(yè)的研發(fā)投入情況,然后,討論政府通過(guò)買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)獲取技術(shù)的實(shí)際效果。研究過(guò)程中,假定政府部門(mén)能夠通過(guò)有效的“公共選擇”機(jī)制來(lái)揭示居民的公共偏好,即了解居民對(duì)公共產(chǎn)品的需求信息,但是對(duì)投標(biāo)企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì)了解得不完全。在創(chuàng)新競(jìng)賽中,參與企業(yè)包括一個(gè)高研發(fā)能力的企業(yè)1以及兩個(gè)具備相對(duì)較低研發(fā)能力的企業(yè)2和企業(yè)3,企業(yè)2和企業(yè)3研發(fā)能力相當(dāng),各企業(yè)之間研發(fā)能力信息完全。具體過(guò)程如下描述:在第一階段,政府部門(mén)根據(jù)居民實(shí)際需求確定租金額度以及租金分配方式;進(jìn)入第二階段,企業(yè)對(duì)租金價(jià)值進(jìn)行評(píng)價(jià),并根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果投入研發(fā),提出產(chǎn)品的解決方案,假定參與企業(yè)之間信息完全,即了解彼此對(duì)租金價(jià)值評(píng)價(jià)的結(jié)果;進(jìn)入第三階段,政府部門(mén)評(píng)價(jià)企業(yè)提供的技術(shù),采用買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)方式獲取所需技術(shù)。
2政府租金分配與企業(yè)的均衡策略
本文將討論四種不同的租金分配情況下投標(biāo)企業(yè)的均衡策略問(wèn)題。根據(jù)前文,企業(yè)2和企業(yè)3研發(fā)能力相當(dāng),企業(yè)1與企業(yè)2、企業(yè)3相比具有較高的研發(fā)能力,假定企業(yè)2和企業(yè)3存在對(duì)稱(chēng)均衡解,三個(gè)企業(yè)之間信息完全,即能夠獲得其他企業(yè)研發(fā)能力的信息。
2.1情形1:完全偏袒條件下的單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽此種情形下,提供最高技術(shù)優(yōu)勢(shì)的企業(yè)獲得租金的可能性為1。
2.2情形2:完全偏袒條件下的多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽同樣在完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)條件下,政府部門(mén)還可以將同等額度的租金一分為二,使提供最高技術(shù)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品的企業(yè)獲得較多的租金,剩下的兩個(gè)企業(yè)中提供較高技術(shù)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品的企業(yè)獲得較少的獎(jiǎng)勵(lì)。政府設(shè)立兩份租金的條件下,投標(biāo)企業(yè)提品的技術(shù)優(yōu)勢(shì)如圖1所示(令v=20)。α值越大意味著企業(yè)1的研發(fā)能力比企業(yè)2和企業(yè)3越高。保持λ值不變,α增加時(shí)意味著企業(yè)2和企業(yè)3獲得最大份額租金的可能性降低,因此企業(yè)2和企業(yè)3愿意提品技術(shù)優(yōu)勢(shì)會(huì)較低。當(dāng)α=1時(shí),三個(gè)企業(yè)研發(fā)能力相當(dāng),為了贏得最高租金所提品的技術(shù)優(yōu)勢(shì)也相同;當(dāng)α較高時(shí),λ值越小意味著第二租金價(jià)值越大,因此企業(yè)2和企業(yè)3均會(huì)增加努力程度以提高獲得第二租金的可能性,這在一定程度上也會(huì)迫使企業(yè)1提供更具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,以保證自己可以獲得最高租金。
2.3情形3:不完全偏袒條件下的單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽政府部門(mén)采用不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式激勵(lì)參與企業(yè),在設(shè)立一份租金的情況下,各個(gè)企業(yè)獲得租金的可能性為。
2.4情形4:不完全偏袒條件下的多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽同樣是采用不完全偏袒競(jìng)賽形式,若政府部門(mén)決定將同等額度的租金一分為二,把λ(0.5<λ<1)份額的租金作為最高額度獎(jiǎng)勵(lì),1-λ份額的租金作為第二高額度獎(jiǎng)勵(lì)。應(yīng)用不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)條件下多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽方式時(shí),企業(yè)提品技術(shù)優(yōu)勢(shì)如圖2所示(令v=20)。保持λ值不變,α增加時(shí)意味著企業(yè)2和企業(yè)3獲得最大份額租金的可能性降低,因此企業(yè)2和企業(yè)3愿意提品技術(shù)優(yōu)勢(shì)會(huì)較低。當(dāng)α較低時(shí),企業(yè)1為了提高獲得最大租金的可能性,必然要付出更多努力提供更具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品;當(dāng)α較高時(shí),隨著λ減少,第二租金價(jià)值增加,企業(yè)1必然會(huì)提供更具有技術(shù)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品以提高自己獲得第二租金的可能性,企業(yè)2和企業(yè)3為了同企業(yè)1競(jìng)爭(zhēng)也必然需要付出更多努力。
3政府技術(shù)獲取效果
假定政府采用買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)方式獲取所需技術(shù)。買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)指的是采購(gòu)者會(huì)參考以往的合作關(guān)系以及投標(biāo)企業(yè)的專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)等因素,不對(duì)最低競(jìng)標(biāo)價(jià)格的企業(yè)做任何承諾,而是根據(jù)產(chǎn)品的技術(shù)特點(diǎn)、企業(yè)信譽(yù)等因素制定一系列的評(píng)分規(guī)則,分別對(duì)各個(gè)供應(yīng)商提供的產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)評(píng),根據(jù)評(píng)分結(jié)果自主決定采購(gòu)合同歸屬[14]。Engelbre-cht-Wiggans等通過(guò)實(shí)驗(yàn)證明了當(dāng)投標(biāo)者數(shù)量較多時(shí)買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)能為采購(gòu)者帶來(lái)較大的期望剩余,因此,本文也借助買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)來(lái)描述政府采購(gòu)過(guò)程。根據(jù)前面的假設(shè),企業(yè)1研發(fā)能力較高,企業(yè)2和企業(yè)3研發(fā)能力相當(dāng)且研發(fā)能力較低,政府采用買(mǎi)方?jīng)Q定的逆向拍賣(mài)方式采購(gòu)所需的技術(shù),比較圖3~圖6,得到如下結(jié)論。結(jié)論1:如果政府決定采用多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽,當(dāng)企業(yè)1的研發(fā)能力遠(yuǎn)大于其他企業(yè)(α較大時(shí)),同時(shí)最大租金價(jià)值所占比重較大時(shí)(λ較高時(shí)),不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式可以使政府獲得較高效用;當(dāng)企業(yè)1研發(fā)能力與企業(yè)2和企業(yè)3相比占優(yōu)的程度較低(α較小時(shí)),同時(shí)第二租金價(jià)值所占比重增大時(shí)(λ較低時(shí)),完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式可以使政府在技術(shù)采購(gòu)階段獲得較高的效用(見(jiàn)圖3)。結(jié)論2:如果政府決定采用單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽,當(dāng)企業(yè)1的研發(fā)能力遠(yuǎn)大于企業(yè)2和企業(yè)3時(shí)(α較大時(shí)),不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)可以為政府帶來(lái)較高的效用;當(dāng)企業(yè)1的研發(fā)能力超過(guò)企業(yè)2和企業(yè)3的程度不高時(shí)(α較小時(shí)),完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)可以為政府帶來(lái)較高的效用(見(jiàn)圖4)。結(jié)論3:若政府已經(jīng)決定采用完全偏袒競(jìng)爭(zhēng),與單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽相比,第二租金的引入將會(huì)使政府在最終技術(shù)采購(gòu)階段獲得較高期望效用。同時(shí),隨著λ值的減少,第二租金給采購(gòu)者帶來(lái)的效用會(huì)逐漸增加(見(jiàn)圖5)。結(jié)論4:若政府決定采用不完全偏袒競(jìng)爭(zhēng)方式,只設(shè)立單個(gè)租金方式將會(huì)使政府部門(mén)在技術(shù)采購(gòu)階段獲得較高期望效用。同時(shí),隨著λ值的減少,第二租金的引入給采購(gòu)者帶來(lái)的效用會(huì)逐漸減少(圖6所示)。結(jié)論5:在技術(shù)采購(gòu)階段,政府獲取的期望效用隨著企業(yè)1與企業(yè)2和企業(yè)3研發(fā)能力差異程度的增加而減少。當(dāng)企業(yè)1的研發(fā)能力超過(guò)企業(yè)2和企業(yè)3的程度不高時(shí)(α較小時(shí)),完全偏袒條件下的多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽能為政府帶來(lái)最高的福利剩余;當(dāng)企業(yè)1的研發(fā)能力遠(yuǎn)大于企業(yè)2和企業(yè)3時(shí)(α較大時(shí)),不完全偏袒條件下的單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽能使政府獲得最大福利剩余。
4研究啟示
(1)與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新不同,公共產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新的研發(fā)階段,影響企業(yè)研發(fā)努力的關(guān)鍵因素是政府部門(mén)制定的科技投入政策。首先,政府部門(mén)可以選擇參與企業(yè)的數(shù)量,即使市場(chǎng)上存在多家具備一定研發(fā)實(shí)力的企業(yè),政府也可以僅僅選擇兩到三家企業(yè),把有限的科技投入提供給研發(fā)能力較高的兩三家企業(yè),鼓勵(lì)其參與公共產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新,帶動(dòng)其創(chuàng)新能力的提升。其次,政府部門(mén)可以決定公共產(chǎn)品的供給數(shù)量,在提供較大市場(chǎng)需求的情況下,企業(yè)也會(huì)更愿意投入技術(shù)研發(fā),提供技術(shù)優(yōu)勢(shì)更高的產(chǎn)品。(2)政府選擇采購(gòu)方式的過(guò)程中,除了以上討論的競(jìng)賽方式之外,政府部門(mén)還可以選擇招標(biāo)拍賣(mài)方式、競(jìng)價(jià)談判方式或者是直接委托企業(yè)研發(fā)的方式獲取所需技術(shù)。此時(shí),政府制定采購(gòu)政策要考慮到參與企業(yè)數(shù)量、研發(fā)實(shí)力、企業(yè)間可能發(fā)生的技術(shù)溢出效果,以及可能發(fā)生的技術(shù)研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)等因素的影響。政府部門(mén)通過(guò)技術(shù)采購(gòu),鼓勵(lì)企業(yè)積極研發(fā),參與公共產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新,一般來(lái)講,在不同的行業(yè)要使用不同的采購(gòu)政策。如本文所述,如果行業(yè)中存在三個(gè)能力有差別的企業(yè),當(dāng)高能力企業(yè)的研發(fā)實(shí)力稍微高于另外兩個(gè)企業(yè)時(shí),完全偏袒條件下的多獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽能為政府帶來(lái)較高的福利剩余;當(dāng)高能力企業(yè)的研發(fā)實(shí)力遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)另外兩個(gè)企業(yè)時(shí),不完全偏袒條件下的單獎(jiǎng)勵(lì)競(jìng)賽能使政府獲得較高福利剩余。(3)公共產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新的研發(fā)主體是公共科研機(jī)構(gòu)以及各類(lèi)型的企業(yè)。政府鼓勵(lì)企業(yè)參與公共產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新,在研發(fā)過(guò)程中與公共科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng),有利于提升企業(yè)技術(shù)研發(fā)的積極性。政府還可以鼓勵(lì)企業(yè)與公共科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作,企業(yè)可以在研發(fā)過(guò)程中從公共科研機(jī)構(gòu)吸收利用新技術(shù),這對(duì)推動(dòng)新技術(shù)擴(kuò)散具有一定的現(xiàn)實(shí)意義。政府在財(cái)政資金安排下進(jìn)行公共產(chǎn)品技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),為企業(yè)提供了穩(wěn)定的市場(chǎng),可以明顯降低企業(yè)創(chuàng)新過(guò)程中面臨的風(fēng)險(xiǎn),使企業(yè)在獲得利潤(rùn)的同時(shí)又提升了自身的研發(fā)實(shí)力。
5結(jié)語(yǔ)
我國(guó)目前的橋梁建造以懸索橋、斜拉橋以及拱橋?yàn)橹?。拱橋作為我?guó)獨(dú)特的傳統(tǒng)代表性橋梁,已有上百年的歷史,其設(shè)計(jì)充滿藝術(shù)性,在園林造景中顯現(xiàn)得尤為突出?,F(xiàn)代大型橋梁以懸索橋和斜拉橋?yàn)榇恚?0世紀(jì)80年代末,我國(guó)突破性地建成了南浦大橋,這標(biāo)志著我國(guó)在現(xiàn)代橋梁的建造已達(dá)到世界級(jí)水平,也奠定了我國(guó)橋梁建設(shè)飛躍發(fā)展的基石。1999年江陰長(zhǎng)江大橋建成并投入使用,這是我國(guó)第一、世界第四大橋,作為我國(guó)第一座超1000米的懸索橋,它標(biāo)志著我國(guó)在橋梁建造水平上至了世界第六;2009年重慶朝天門(mén)大橋建成通車(chē),成為“世界第一大拱橋”,主跨長(zhǎng)達(dá)552米;2008年建成啟用的杭州灣大橋,成為我國(guó)最長(zhǎng)、世界第三長(zhǎng)的跨海大橋,這些足以說(shuō)明我國(guó)的橋梁建設(shè)水平已然達(dá)到了一定的高度。隨著國(guó)力的增強(qiáng),我國(guó)橋梁建筑頻率以及橋梁規(guī)模都已達(dá)到國(guó)際頂尖水平,預(yù)示著我國(guó)正處于橋梁建設(shè)蒸蒸日上的階段。然而建設(shè)速度的加快也帶來(lái)了一系列的問(wèn)題,比如為了趕進(jìn)度和趕工期或者為了追求國(guó)內(nèi)第一甚至世界第一,在設(shè)計(jì)時(shí)考慮不周全,設(shè)計(jì)極限化而沒(méi)有特色,由于設(shè)計(jì)周期短而倉(cāng)促粗放地進(jìn)行設(shè)計(jì),致使有創(chuàng)意、有特點(diǎn)的設(shè)計(jì)少??傮w而言,我國(guó)現(xiàn)階段橋梁設(shè)計(jì)理論以及結(jié)構(gòu)構(gòu)造體系依然有待完善,另外在施工方面以及使用期限的安全性上都有值得改進(jìn)的地方。
2橋梁設(shè)計(jì)的注意事項(xiàng)
橋梁設(shè)計(jì)最主要的是結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),而結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)的關(guān)鍵就在于結(jié)構(gòu)分析的到位與否以及結(jié)構(gòu)方案制定得是否合理,其次是構(gòu)件與連接的設(shè)計(jì),為保證安全性,所有設(shè)計(jì)都必須采用規(guī)范要求的安全系數(shù)和可靠指標(biāo)。在現(xiàn)代橋梁的設(shè)計(jì)中,不少設(shè)計(jì)者并沒(méi)有為了增強(qiáng)結(jié)構(gòu)的安全性,而從設(shè)計(jì)到施工再到使用整個(gè)過(guò)程上進(jìn)行全面綜合的考慮。
2.1重視結(jié)構(gòu)耐久性
我國(guó)大約從20年前開(kāi)始重視橋梁結(jié)構(gòu)的耐久性,當(dāng)時(shí)僅僅局限于從材料的角度,利用模擬實(shí)驗(yàn)、統(tǒng)計(jì)分析進(jìn)行研究,雖然也取得了不少的成果,但要想與時(shí)俱進(jìn),在技術(shù)上實(shí)現(xiàn)飛躍,必須適當(dāng)?shù)馗淖兯悸?,從結(jié)構(gòu)與設(shè)計(jì)上來(lái)分析改善橋梁的耐久性。同時(shí)要考慮到施工人員的接受度、操作方式和實(shí)際完成情況,重視細(xì)節(jié)處理。在研究結(jié)構(gòu)計(jì)算方法時(shí)不僅要考慮橋梁總體構(gòu)造,還要將自然災(zāi)害、交通事故等偶然因素包括在內(nèi)。
2.2對(duì)疲勞損傷的進(jìn)一步研究
橋梁在投入使用后,由于幾乎每時(shí)每刻都在承受車(chē)輛以及風(fēng)帶來(lái)的荷載,而這些荷載都屬于動(dòng)荷載,這會(huì)使橋梁結(jié)構(gòu)內(nèi)部的應(yīng)力不斷變換,一般橋梁在建造過(guò)程中采用的都是混合材料,其或多或少都會(huì)存在一些微小的縫隙,而這些縫隙長(zhǎng)期受到變化應(yīng)力的作用,極有可能逐漸發(fā)展、合并,最終形成橋梁表面的宏觀裂紋,影響橋梁結(jié)構(gòu)的穩(wěn)定性,例如在橋梁工程中被廣泛使用的鋼筋砼,由于其抗拉性能差,往往會(huì)出現(xiàn)裂縫,這就是累積造成的橋梁結(jié)構(gòu)疲勞損傷,若不及時(shí)有效地采取措施處理和控制,將會(huì)造成橋梁結(jié)構(gòu)脆性斷裂等災(zāi)難性的后果。疲勞損傷在早期是很難被檢測(cè)和發(fā)覺(jué)的,所以必須重視這項(xiàng)研究,防范于未然。
2.3橋梁的超載問(wèn)題
目前國(guó)內(nèi)超載現(xiàn)象屢禁不止,車(chē)輛超載對(duì)橋梁造成的損害不容忽視。由于超載,作用于橋體結(jié)構(gòu)的荷載應(yīng)力增大,加劇了疲勞損傷,嚴(yán)重的甚至造成橋梁表面結(jié)構(gòu)被破壞;另外,作為橋梁安全性與耐久性的重要威脅,超載會(huì)對(duì)橋體內(nèi)部造成不可逆轉(zhuǎn)的損傷,從而改變了橋梁正常負(fù)載下的工作狀態(tài),嚴(yán)重影響橋體結(jié)構(gòu)的壽命。
2.4借鑒國(guó)外的經(jīng)驗(yàn)與成果
縱觀國(guó)內(nèi)現(xiàn)狀,由于施工質(zhì)量與管理水平不夠高,造成橋梁使用壽命較短,維護(hù)費(fèi)用昂貴,安全事故頻發(fā)。就目前來(lái)看,這些現(xiàn)象是有其存在的必然性的,設(shè)計(jì)人員必須正視這一點(diǎn)。在基礎(chǔ)設(shè)施條件上,我們與國(guó)外是有差別的,在設(shè)計(jì)時(shí)要采用符合國(guó)情的安全度與設(shè)計(jì)方法來(lái)調(diào)節(jié)匹配施工管理與材料工藝,主動(dòng)且有效地保證橋梁的使用性能。同時(shí),對(duì)歐美國(guó)家先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)成果可以適當(dāng)?shù)啬脕?lái)借鑒。特別是在結(jié)構(gòu)體系的選材以及細(xì)節(jié)處理上,這點(diǎn)在國(guó)外做得比較到位,比如歐洲國(guó)家在建筑設(shè)計(jì)上十分重視結(jié)構(gòu)物的性能設(shè)計(jì),設(shè)計(jì)內(nèi)容會(huì)考慮到結(jié)構(gòu)的裂縫和形變、受振動(dòng)的情況以及美觀性、疲勞度等,力求制造出來(lái)的成品具有美觀、強(qiáng)健、耐腐蝕、抗疲勞等優(yōu)良的性能。我國(guó)應(yīng)學(xué)習(xí)并吸取這套結(jié)構(gòu)物性能設(shè)計(jì)理論,從本質(zhì)上對(duì)建筑結(jié)構(gòu)使用過(guò)程中體現(xiàn)出的服務(wù)性能進(jìn)行研究,分析其發(fā)生的規(guī)律與機(jī)理以及該性能受到弱化的原因,從而掌握并進(jìn)一步開(kāi)發(fā)出適合我國(guó)國(guó)情的新的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方法與理念。
2.5仿生材料與新功能橋梁的探索
當(dāng)今的橋梁建造技術(shù)主要得益于鋼筋混凝土材料的發(fā)現(xiàn)和使用,而這亦是源于人類(lèi)對(duì)大自然天然材料庫(kù)的加工重塑。當(dāng)初園丁通過(guò)對(duì)植物根部的探索與觀察,受到啟發(fā),從而發(fā)明了鋼筋混凝土材料,對(duì)建筑行業(yè)帶來(lái)了極大的推動(dòng),在橋梁設(shè)計(jì)領(lǐng)域更是帶來(lái)了革命性的轉(zhuǎn)變。材料作為橋梁結(jié)構(gòu)發(fā)展不可或缺的因素,需要與時(shí)俱進(jìn)地開(kāi)發(fā)與創(chuàng)新。如今倡導(dǎo)可持續(xù)發(fā)展,在建造橋梁方面,設(shè)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)探尋如何運(yùn)用現(xiàn)有建筑材料使其發(fā)揮最大特性的方法。隨著科學(xué)的發(fā)展,仿生材料作為新生的物資,極有可能對(duì)橋梁工程改革發(fā)展的未來(lái)再一次掀起浪潮,它將完美地對(duì)傳統(tǒng)鋼筋混凝土材料進(jìn)行改良,若設(shè)計(jì)精妙,甚至可以取而代之。工程師在設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)該適當(dāng)融入些大自然的規(guī)律,在提升橋梁使用性能的同時(shí)豐富橋體結(jié)構(gòu)。比如利用研究自然界水消融和腐蝕的原理來(lái)設(shè)計(jì)研發(fā)橋梁防水材料與涂裝層材料;新型蓄光型自發(fā)光材料憑借其優(yōu)良的“自給自足”特性已廣泛用于公路標(biāo)志,設(shè)計(jì)師可嘗試將其運(yùn)用于橋梁涂裝上,結(jié)合各種染色料,使橋梁結(jié)構(gòu)白天充滿豐富的色彩感,到了夜間可自發(fā)光照明,從而取代原始的電力照明,大大降低了能耗,實(shí)現(xiàn)了橋梁的可持續(xù)發(fā)展。
3結(jié)語(yǔ)
在聯(lián)盟合作博弈中,解的概念很多、也很復(fù)雜,而且很難找到一個(gè)像非合作博弈中具有納什均衡那樣具有核心地位的解概念。所以,基于合作博弈不同的角度,博弈論專(zhuān)家對(duì)特征不同的解概念進(jìn)行了定義。以下是對(duì)合作博弈兩個(gè)解概念的簡(jiǎn)單介紹。
1.1Shapley值。將博弈的“理性”最終分配求得是合作博弈論的求解目標(biāo),優(yōu)超與賦值是其兩種主要方法。針對(duì)所有博弈形式,對(duì)沖突各方面的要求綜合考慮,將折中合理的結(jié)果構(gòu)造出來(lái)是賦值法的目標(biāo)。相比優(yōu)超法,賦值法更加先進(jìn)。根據(jù)Shapley的研究,博弈進(jìn)行前,部分合乎情理的報(bào)酬就能分配給每個(gè)局中人,其對(duì)合作博弈的賦值法求解進(jìn)行了設(shè)計(jì),對(duì)沖突各方要求綜合考慮,將折中合理的結(jié)果構(gòu)造出來(lái)是其目標(biāo)[3]。以下假設(shè)是其模型存在的前提:參與博弈的局中人有限;合作博弈是該博弈的形式,契約對(duì)局中人具有約束力;可加性與可交換性。也就是某種交換媒介存在,可以自由、無(wú)限的轉(zhuǎn)移于局中人之間,以此實(shí)現(xiàn)可加的局中人的效用,同時(shí),一方效用的增加額,是另一方效用的減少額;特征函數(shù)完備,定義好的特征函數(shù)U(K)一一對(duì)應(yīng)于N的全部子集,未被定義的聯(lián)盟不存在。聯(lián)盟K中局中人數(shù)用來(lái)|K|表示;聯(lián)盟(由K個(gè)局中人組成)收益值用U(K)來(lái)表示;聯(lián)盟(第i個(gè)局中人在K個(gè)局中人被去除,由|K|-1組成)收益值用U(K/i)來(lái)表示。
1.2Nash談判模型和Nash談判解。參與人依靠自身行動(dòng)與策略選取得到利益是非合作博弈利益獲取的特點(diǎn),爭(zhēng)取最大利益只要對(duì)行動(dòng)的選擇進(jìn)行考慮就可以,不用對(duì)全局利益進(jìn)行考慮。由“囚徒困境”得知,只是追求最大化的自身利益或許會(huì)降低聯(lián)盟的效率。而針對(duì)戰(zhàn)略聯(lián)盟而言,除了自身策略的選取這一個(gè)人理性之外,團(tuán)體理性的實(shí)現(xiàn)對(duì)聯(lián)盟各方利益的影響也非常大。是否能將聯(lián)盟各方均認(rèn)可的原則找出來(lái)是聯(lián)盟利益分配方案的關(guān)鍵所在。最簡(jiǎn)單的形式就是分配協(xié)商兩人聯(lián)盟的利益。從該公理得知,不合作時(shí)的參與人利益小于聯(lián)盟中參與人所得的利益,個(gè)體利益不能因合作而受到損害,一旦受到損害,合作也就無(wú)法繼續(xù),參與人會(huì)選擇退出。公理2Parteo最優(yōu)公理。優(yōu)超(u1,v1)的效用值并不存在于P中,就說(shuō)明Pareto最優(yōu)得以滿足。從該公理得知,聯(lián)盟最優(yōu)的是最終分配方案,比其他方案優(yōu)超。公理3無(wú)關(guān)選擇公理。存在談判局勢(shì)G,(u0,v0)為現(xiàn)狀點(diǎn),P表示可行集,(u1,v1)是其解。假定存在新談判局勢(shì)G'''',P的一個(gè)子集是其可行集P'''',(u1,v1)為現(xiàn)狀點(diǎn),那么G''''在P''''內(nèi)的解依然是(u1,v1)。公理4對(duì)稱(chēng)性公理。若對(duì)稱(chēng)談判(涉及的全部方面都一致)存在于兩個(gè)談判者之間,那么存在對(duì)稱(chēng)的談判解。談判雙方地位相同是對(duì)稱(chēng)談判的特點(diǎn),即便地位交換,談判局勢(shì)依然不變。公理5線性不變性公理。在談判的效用模型中,若保序線性變換任意一方的效用函數(shù),那么不會(huì)改變談判的解,基于相同的保序線性變換原談判的效用解,能夠?qū)⑿в媒馇蟮?對(duì)效用函數(shù)進(jìn)行au+b,a>0的線性變換就是保序線性變換?;诒P蚓€性變換,不會(huì)改變偏好的結(jié)構(gòu),只有效用值會(huì)變化)?;谝陨?個(gè)公理,如下定理被Nash求證出來(lái):定理2談判的唯一理性解。
2Nash談判模型
第一步,n個(gè)企業(yè)組建了該技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟。同時(shí)定義如下:全體集合設(shè)為N=(1,2,…,n);Si表示的是企業(yè)i的策略集,笛卡爾乘積就是全部企業(yè)的策略空間:S=SI×Λ×Sn;假定基于策略組合SI×Λ×Sn,能夠數(shù)量化企業(yè)i的收益,那么v(N)表示的是聯(lián)盟總收益;Ui表示的是第i企業(yè)的效用函數(shù);需要說(shuō)明的是,在這里的定義中,“效用函數(shù)”的概念對(duì)應(yīng)于合作博弈中的一個(gè)基本概念———“支付向量”,但是又在其原義上作了引申。與成員企業(yè)所得收益基本相等是其原定義。在此處定義的“效用函數(shù)”則不僅僅是收益的概念,而是代表企業(yè)獲得收益之后的效用值。企業(yè)獲得效用可以包含很多內(nèi)容:直接的效用,如利潤(rùn)增加、資本金的積累、技術(shù)能力增強(qiáng)等;間接的效用,如企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的增加、品牌的塑造、股票的升值等。很明顯,引申之后的定義更加科學(xué)適用。而這樣的引申定義絲毫不會(huì)影響到Nash談判解的合理應(yīng)用。
3Nash談判模型的求解
接下來(lái)對(duì)Nash談判模型進(jìn)行進(jìn)一步分析,可得出其求解過(guò)程的幾個(gè)步驟。
3.1確定可行集與協(xié)商點(diǎn)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟各方在可分配收益里的分配值就是可行集;在不合作時(shí),各自的最低效用值就是協(xié)商點(diǎn)效用。這里的“最低效用值”不僅僅包含企業(yè)沒(méi)有參與聯(lián)盟的直接損失(硬成本、沉沒(méi)成本),也包含不參與聯(lián)盟時(shí)已獲得的那部分效用值(機(jī)會(huì)成本)。為了分析計(jì)算的方便,可以將協(xié)商點(diǎn)的值定為零,各類(lèi)損失及成本可以從技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟帶來(lái)的可分配收益中扣除。所以,設(shè)定各個(gè)合作伙伴在扣除各自損失及成本后作以下假設(shè):v(N)表示的是技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟的可分配收益總額;根據(jù)以上所述,因此用(U1(0),U2(0),Λ,Un(0))來(lái)表示協(xié)商點(diǎn)效用。
3.2效用函數(shù)構(gòu)建效用函數(shù)的構(gòu)建,需要將分配因子的概念引入。假定αi表示技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟各成員企業(yè)的分配因子,各成員企業(yè)收益分配的比例由分配因子的大小決定?;诜治龈爬?,效用函數(shù)構(gòu)建的條件有:(1)單調(diào)增函數(shù)(所得收益);(2)邊際效用遞減;(3)分配額與分配因子成正相關(guān);(4)零是協(xié)商點(diǎn)處的效用值。基于對(duì)以上條件的充分考慮,效用函數(shù)構(gòu)建采用。
3.3分配因子求解
選擇分配因子的度量指標(biāo)。分配因子雖然和收益分配密切相關(guān),但是本質(zhì)上還是對(duì)于聯(lián)盟成員企業(yè)對(duì)聯(lián)盟作出貢獻(xiàn)的衡量手段。它的大小基本可以由聯(lián)盟企業(yè)“直接貨幣投資”、“技術(shù)水平和人才投入”、“技術(shù)成果市場(chǎng)化中所起的作用”、“財(cái)務(wù)健康狀況”、“企業(yè)聲譽(yù)”5方面來(lái)度量,這5個(gè)指標(biāo)構(gòu)成衡量分配因子大小的第一層評(píng)價(jià)指標(biāo)體系。分兩步求解分配因子。(1)基于對(duì)層次分析法的運(yùn)用,將指標(biāo)權(quán)重確定出來(lái)。基于對(duì)層次分析法的運(yùn)用,將第一層次的5個(gè)指標(biāo)的判斷矩陣建立出來(lái):以基本的五級(jí)分類(lèi)法為依據(jù),將判斷尺度選取為:1針對(duì)分配因子,Ai與Aj重要度相同基于對(duì)一致性指數(shù)(C.I.)的運(yùn)用,檢驗(yàn)權(quán)重有無(wú)邏輯錯(cuò)誤,通過(guò)后表明判斷矩陣具有滿意的一致性,各項(xiàng)權(quán)重?zé)o邏輯錯(cuò)誤,上式中W珚1,W珚2,W珚3,W珚4,W珚5即為分配因子五大指標(biāo)———直接貨幣投資(所占股份)、技術(shù)水平和人才投入、技術(shù)成果市場(chǎng)化中所起的作用、財(cái)務(wù)健康狀況、企業(yè)的聲譽(yù)的權(quán)重。(2)分配因子的大小評(píng)估。由于存在不確定與模糊的評(píng)估過(guò)程,所以估計(jì)方法引入模糊綜合評(píng)判法。上述五個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)可以分為兩類(lèi):定量指標(biāo)(所占股份、技術(shù)水平和人才投入)和定性指標(biāo)(技術(shù)成果市場(chǎng)化中所起的作用、財(cái)務(wù)健康狀況、企業(yè)的聲譽(yù)),為了得到更具有說(shuō)服力的結(jié)果,必須將兩類(lèi)指標(biāo)分類(lèi)處理。對(duì)技術(shù)設(shè)備這項(xiàng)子指標(biāo),本文認(rèn)為采用設(shè)備的“凈現(xiàn)值”進(jìn)行衡量較為科學(xué)合理。由于“凈現(xiàn)值”能夠同時(shí)衡量設(shè)備的先進(jìn)與新舊程度。首先以公平透明的方式獲得將各企業(yè)所提供設(shè)備的凈現(xiàn)值,再進(jìn)行歸一化處理。對(duì)三個(gè)定性指標(biāo),首先采用專(zhuān)家評(píng)分法(Delphi法),參照評(píng)價(jià)集V對(duì)各因素U進(jìn)行評(píng)價(jià),根據(jù)因素處于不同評(píng)價(jià)程度的關(guān)系,對(duì)各因素進(jìn)行評(píng)價(jià)得到隸屬度;進(jìn)而對(duì)全部專(zhuān)家的評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì),同時(shí)用[0,1]區(qū)間的數(shù)值來(lái)表示每一因素各等級(jí)的評(píng)價(jià)結(jié)果,進(jìn)一步將各因素的模糊向量求得,進(jìn)行一個(gè)矩陣的合并,從U到V的模糊關(guān)系矩陣R從而得出。在Nash談判方程中代入所得各聯(lián)盟企業(yè)的分配因子αi,接下來(lái),基于對(duì)運(yùn)籌學(xué)中的動(dòng)態(tài)規(guī)劃方法的運(yùn)用,將技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟收益分配的Nash談判解最終計(jì)算出來(lái)。
4算例分析
有大型農(nóng)業(yè)科技企業(yè)A,具有比較好的行業(yè)內(nèi)知名度與經(jīng)營(yíng)狀況;B為行業(yè)內(nèi)一家生物技術(shù)開(kāi)發(fā)類(lèi)中小型民營(yíng)企業(yè),由于資金短缺經(jīng)營(yíng)比較困難;存在著名跨國(guó)公司C,經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)非常好。A、B、C三家企業(yè)為了開(kāi)發(fā)某項(xiàng)市場(chǎng)急需的新產(chǎn)品,組成技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟,成立合作研發(fā)小組。200萬(wàn)是三家企業(yè)的資金投入總額,35%、20%與45%分別是A、B、C三家企業(yè)的投資占比。在研發(fā)過(guò)程中,各企業(yè)投入的技術(shù)人員及資源如下:A企業(yè)委派2位學(xué)歷為碩士的工程師加入研發(fā)小組,投入一臺(tái)技術(shù)開(kāi)發(fā)設(shè)備,經(jīng)專(zhuān)家鑒定,現(xiàn)值20萬(wàn)元,A企業(yè)還為此項(xiàng)目投入自身?yè)碛械?項(xiàng)相關(guān)專(zhuān)利;B企業(yè)委派2位博士學(xué)歷的高級(jí)工程師和1位碩士學(xué)歷的工程師加入研發(fā)隊(duì)伍,投入的兩臺(tái)技術(shù)設(shè)備,現(xiàn)值為60萬(wàn)元,相關(guān)專(zhuān)利5項(xiàng);C企業(yè)投入的相關(guān)人員和資源為:1位碩士學(xué)歷工程師、3位本科學(xué)歷普通技師,無(wú)技術(shù)設(shè)備投入,專(zhuān)利2項(xiàng)。經(jīng)過(guò)長(zhǎng)時(shí)間的攻關(guān),終于收獲具有行業(yè)領(lǐng)先水平的技術(shù)成果,生產(chǎn)的新產(chǎn)品在A企業(yè)出色的策劃推廣下,銷(xiāo)售非常成功,扣除相關(guān)成本后,最終聯(lián)盟獲得銷(xiāo)售凈利潤(rùn)為500萬(wàn)元。根據(jù)前文研究,首先對(duì)該問(wèn)題建立Nash談判模型,然后分四個(gè)步驟求解。
5總結(jié)
1.1聯(lián)盟的成立和發(fā)展目標(biāo)在新形勢(shì)下,合肥種業(yè)人提出了“搶占創(chuàng)新高地,打造‘種業(yè)之都’”的口號(hào)。在合肥市科技局的支持下,安徽安徽荃銀高科種業(yè)股份有限公司種業(yè)股份有限公司、安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)、安徽省農(nóng)業(yè)科學(xué)院等16家單位于2013年1月發(fā)起成立了發(fā)起籌備成立了“合肥市生物育種產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟”。推進(jìn)我市生物育種產(chǎn)業(yè)到2015年產(chǎn)值突破200億元,將合肥打造成為“基礎(chǔ)研究有突破、商業(yè)化育種有特色、產(chǎn)業(yè)化有規(guī)?!钡闹袊?guó)“種業(yè)之都”。目前,聯(lián)盟共吸納了合肥市轄區(qū)38家有一定規(guī)模的從事生物育種產(chǎn)業(yè)的企事業(yè)單位參加,包括科研機(jī)構(gòu)3家、高校1家、省級(jí)以上農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)9家、基金1家,企業(yè)是組成戰(zhàn)略聯(lián)盟的主體[12]。成立一年多來(lái),除常規(guī)的理事會(huì)以及日常交流的活動(dòng),聯(lián)盟開(kāi)展了聯(lián)盟成立大會(huì)、合肥市農(nóng)作物生物育種南繁會(huì)議等在國(guó)內(nèi)有影響力的活動(dòng),為合肥搶占生物育種創(chuàng)新高地做出了努力。
1.2聯(lián)盟的建設(shè)情況借助知名專(zhuān)家智力優(yōu)勢(shì),為產(chǎn)業(yè)發(fā)展指明方向。聯(lián)盟成立以來(lái),專(zhuān)家委員會(huì)積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,幫助成員單位解疑答惑。聯(lián)盟也聘請(qǐng)?jiān)菏俊⒅麑?zhuān)家等面向成員單位開(kāi)展技術(shù)指導(dǎo)和學(xué)術(shù)培訓(xùn)。2013年5月19日,邀請(qǐng)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局鄒吉承博士為聯(lián)盟內(nèi)成員作“專(zhuān)利申請(qǐng)文件的撰寫(xiě)與審查意見(jiàn)的答復(fù)”的報(bào)告。2013年8月7日,在聯(lián)盟成立大會(huì)上,邀請(qǐng)謝華安院士做育種報(bào)告會(huì)。2014年11月10日邀請(qǐng)美國(guó)密西西比州立大學(xué)廖圣法博士作畜禽研發(fā)報(bào)告。利用現(xiàn)有研發(fā)平臺(tái),向聯(lián)盟內(nèi)成員提供服務(wù)。聯(lián)盟各成員單位性質(zhì)不同,發(fā)展方向有差別,進(jìn)入行業(yè)時(shí)間有先后,致使個(gè)成員間的研發(fā)平臺(tái)層次不均?;诼?lián)盟框架內(nèi),各成員單位間充分利用其他單位的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程中心、海外實(shí)驗(yàn)室等優(yōu)勢(shì)研發(fā)平臺(tái),開(kāi)展分子技術(shù),以及品質(zhì)、病害檢測(cè)等方面的服務(wù)工作。以品種示范和學(xué)術(shù)交流,帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)進(jìn)步。聯(lián)盟組織以品種示范,以及相關(guān)學(xué)術(shù)交流為橋梁,促進(jìn)成員內(nèi)單位互相進(jìn)步,拓展產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間。其中,2014年2月28日在三亞主辦的”合肥市農(nóng)作物生物育種南繁工作成果展示暨產(chǎn)業(yè)研討會(huì)”,參觀考察了中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物所、中國(guó)水稻研究所等單位及聯(lián)盟成員單位的科研育種基地和品種展示田。2013年12月9日在廣東湛江市安徽江淮園藝種業(yè)股份有限公司試驗(yàn)基地召開(kāi)合肥南瓜育種成果展示會(huì)。開(kāi)展聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)、資源共享,解決共性問(wèn)題。聯(lián)盟內(nèi)各單位互補(bǔ)性強(qiáng),通過(guò)聯(lián)盟為紐帶,進(jìn)行聯(lián)合攻關(guān),解決制約行業(yè)發(fā)展的共性關(guān)鍵問(wèn)題。同時(shí),建立了聯(lián)盟工作群,各成員間在企業(yè)發(fā)展思路、育種技術(shù)、企業(yè)上市等方面的交流,加強(qiáng)了品種、科研平臺(tái)之間的合作。通過(guò)聯(lián)盟成員單位之間的合作,成功申報(bào)了2015年科技部政府援外項(xiàng)目、2015年安徽省科技攻關(guān)項(xiàng)目和2014國(guó)家發(fā)改委生物育種能力建設(shè)滾動(dòng)項(xiàng)目等。為市政府提供政策決策支持。聯(lián)盟定位為“產(chǎn)業(yè)的服務(wù)者,政府的智囊團(tuán)”,在積極促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的同時(shí),為政府的提供決策依據(jù)。積極籌劃建設(shè)皖江農(nóng)業(yè)生物育種研究院;為合肥市《關(guān)于深化種業(yè)體制改革加快種業(yè)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》提供建議;撰寫(xiě)了《合肥市生物育種產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與對(duì)策》等報(bào)告。另外,近幾年還承辦部分國(guó)內(nèi)有影響力的活動(dòng)。如2013年9月2日-4日的“水稻產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展報(bào)告會(huì)暨兩系雜交中稻現(xiàn)場(chǎng)考察會(huì)”和2014年9月10日的“安徽張海銀種業(yè)基金會(huì)促進(jìn)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)暨荃銀高科新品種展示考察匯報(bào)會(huì)”。承接農(nóng)業(yè)部認(rèn)定的國(guó)家品種審定綠色通道“南方稻區(qū)企業(yè)區(qū)試聯(lián)合體”。聯(lián)盟成員單位緊密合作成功申報(bào)“安徽畜禽產(chǎn)業(yè)共性技術(shù)研究院”。安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)動(dòng)物科技學(xué)院與安徽溫氏畜牧有限公司、合肥立華畜禽有限公司、安徽安泰種豬育種有限公司和安徽長(zhǎng)風(fēng)農(nóng)牧科技有限公司共同申報(bào)。
2主要工作成效
2.1產(chǎn)業(yè)科技水平得到提升聯(lián)盟成員單位包攬了安徽省和合肥市近幾年的科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。特別是自聯(lián)盟成立以來(lái),更是取得了較為突出的成績(jī)。安徽省農(nóng)科院水稻研究所參與的“兩系法雜交水稻技術(shù)研究與應(yīng)用”獲2013國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng)(排名第四);2014年安徽省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)的3個(gè)農(nóng)業(yè)類(lèi)項(xiàng)目,均為聯(lián)盟內(nèi)單位獲評(píng),分別為安徽省農(nóng)科院水稻所完成的“轉(zhuǎn)基因作物風(fēng)險(xiǎn)防控技術(shù)研究與應(yīng)用”項(xiàng)目,安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)主持的“沿淮低洼地農(nóng)作物減災(zāi)增效關(guān)鍵技術(shù)及產(chǎn)品研發(fā)與應(yīng)用”項(xiàng)目和“國(guó)審黃羽肉雞新品種(配套系)的培育及應(yīng)用”項(xiàng)目。在2013年合肥市科技進(jìn)步獎(jiǎng)評(píng)審中,安徽華韻生物科技有限公司和安徽江淮園藝種業(yè)股份有限公司分別榮獲一、二等獎(jiǎng)。
2.2促進(jìn)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展科技是中小企業(yè)發(fā)展的核心。在經(jīng)濟(jì)下行形勢(shì)下,聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)營(yíng)業(yè)收入仍有較大的增長(zhǎng)。2013年,聯(lián)盟內(nèi)23家農(nóng)作物種業(yè)企業(yè)營(yíng)業(yè)收入近30億元,較上年度增幅達(dá)11%;9家畜禽種業(yè)企業(yè)營(yíng)業(yè)收入達(dá)20億元。也正是在這種發(fā)展勢(shì)頭的促進(jìn)下,國(guó)家發(fā)改委、農(nóng)業(yè)部和財(cái)政部撥付專(zhuān)項(xiàng)資金3240萬(wàn)元,支持聯(lián)盟內(nèi)企業(yè)進(jìn)行生物育種能力建設(shè)。同時(shí),聯(lián)盟單位安徽皖墾種業(yè)股份有限公司的IPO工作已招股說(shuō)明書(shū),如進(jìn)展順利能成為全國(guó)第九家種業(yè)上市公司。安徽江淮園藝種業(yè)股份有限公司正在籌備新三板掛牌工作,預(yù)計(jì)至2015年初,能夠正式掛牌。
3相關(guān)建議
3.1設(shè)立生物育種專(zhuān)項(xiàng),解決行業(yè)共性問(wèn)題。利用項(xiàng)目資金、科技金融、風(fēng)險(xiǎn)投資等手段引導(dǎo)成員單位優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),針對(duì)行業(yè)共性的問(wèn)題進(jìn)行聯(lián)合攻關(guān)。參照國(guó)家產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新聯(lián)盟凝練重大項(xiàng)目為抓手,設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)。
3.2新品種后補(bǔ)助,促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。針對(duì)品種審定、植物新品種權(quán)保護(hù),進(jìn)行研發(fā)費(fèi)用后補(bǔ)助,帶動(dòng)行業(yè)多出成果出好成果,促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。針對(duì)國(guó)審品種補(bǔ)貼100萬(wàn)元,省審補(bǔ)貼30萬(wàn)元,非主要農(nóng)作物鑒定補(bǔ)貼5萬(wàn)元,植物新品種權(quán)保護(hù)授權(quán)補(bǔ)貼2萬(wàn)元。
3.3深化科技成果使用處置和收益管理。制定相關(guān)政策,在聯(lián)盟內(nèi)進(jìn)行試點(diǎn)。通過(guò)體制機(jī)制創(chuàng)新,切實(shí)釋放科研人員創(chuàng)新創(chuàng)造活力。推行市級(jí)科研單位科研成果確權(quán)制度,鼓勵(lì)科研人員到企業(yè)中兼職。
3.4進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)聯(lián)盟的建設(shè)支持。合肥市生物育種產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟是在市科技局大力支持下成立的,聯(lián)盟開(kāi)展以“產(chǎn)業(yè)的服務(wù)者,政府的智囊團(tuán)”為宗旨的一系列活動(dòng),得到了市領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)的認(rèn)可。下一步聯(lián)盟希望在做好本職等工作同時(shí),通過(guò)探索聯(lián)盟工作機(jī)制、拓寬產(chǎn)業(yè)鏈等方面入手,進(jìn)一步增加聯(lián)盟工作內(nèi)涵。希望科技局能繼續(xù)支持聯(lián)盟的發(fā)展,共同探索出一條合肥特色的種業(yè)發(fā)展之路。
1.技術(shù)創(chuàng)新讓企業(yè)擁有持久的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)
國(guó)際市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中獲得生存發(fā)展的機(jī)會(huì),必須要建立獨(dú)特的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),走可持續(xù)發(fā)展道路。企業(yè)通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新,構(gòu)建企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,通過(guò)核心競(jìng)爭(zhēng)力的保持,提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力,幫助企業(yè)在市場(chǎng)中占據(jù)有力的地位,占據(jù)更多的市場(chǎng)資源,為企業(yè)創(chuàng)造巨額經(jīng)濟(jì)收益。從企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展來(lái)看,企業(yè)需要核心競(jìng)爭(zhēng)力保持優(yōu)勢(shì)地位,而核心競(jìng)爭(zhēng)力的源動(dòng)力是技術(shù)創(chuàng)新。因此企業(yè)需要依靠技術(shù)創(chuàng)新帶動(dòng)企業(yè)向前發(fā)展,技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)長(zhǎng)期生存與發(fā)展的源動(dòng)力,這是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本途徑。
2.技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)生存的關(guān)鍵因素
創(chuàng)新是企業(yè)獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的決定因素,創(chuàng)新也是推動(dòng)事物向前發(fā)展的根本條件。隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)改革速度的加快,企業(yè)要遵循市場(chǎng)的發(fā)展規(guī)律與特征,科學(xué)合理調(diào)整自我發(fā)展戰(zhàn)略。技術(shù)創(chuàng)新培育了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力,企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展過(guò)程中逐漸形成的,企業(yè)一旦喪失核心競(jìng)爭(zhēng)力,就會(huì)面臨巨大的損失,甚至有可能讓企業(yè)倒閉。
3.技術(shù)創(chuàng)新使企業(yè)成本降低,收益放大
技術(shù)創(chuàng)新的最終目標(biāo)是為了提升企業(yè)產(chǎn)品的質(zhì)量與競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新讓企業(yè)處于市場(chǎng)中的優(yōu)勢(shì)地位。技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)對(duì)現(xiàn)有的各種資源、生產(chǎn)條件、組織架構(gòu)與經(jīng)營(yíng)管理進(jìn)行重新整合的一個(gè)過(guò)程,其目的是建立高效的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理體系,從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)最大化目標(biāo)。技術(shù)創(chuàng)新需要投入一定的研究與開(kāi)發(fā)成本,在產(chǎn)品的生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)運(yùn)用新技術(shù)實(shí)現(xiàn)規(guī)模經(jīng)濟(jì)性、增加經(jīng)濟(jì)收益的主要途徑,技術(shù)創(chuàng)新的投入成本較低,常常會(huì)得到“事半功倍”的效果。
二、核心競(jìng)爭(zhēng)力對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展的影響分析
1.企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施的方向
企業(yè)通過(guò)對(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力與市場(chǎng)形勢(shì)的分析,進(jìn)行專(zhuān)注與持續(xù)性的技術(shù)創(chuàng)新成本投入,集中一切資源培育企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。為了使企業(yè)可以保持長(zhǎng)期的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),滿足市場(chǎng)發(fā)展要求,需要不斷加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新成本投入,提高技術(shù)創(chuàng)新能力,提升企業(yè)內(nèi)在實(shí)力。例如美國(guó)SPACE-X公司,前期以發(fā)展信息化技術(shù)為主,在發(fā)現(xiàn)新的市場(chǎng)商機(jī)后就投入全部精力與成本到民用航天租賃領(lǐng)域,經(jīng)過(guò)5年多時(shí)間的科技攻關(guān)終于成功發(fā)射衛(wèi)星升入太空,并取得了與美國(guó)宇航局NASA的價(jià)值20億美金的太空衛(wèi)星委托服務(wù)壟斷權(quán),隨后的幾年時(shí)間SPACE-X的總裁埃隆馬斯克又將技術(shù)創(chuàng)新的拓展延伸至電動(dòng)汽車(chē)領(lǐng)域,獨(dú)創(chuàng)特斯拉品牌,開(kāi)辟了全新的市場(chǎng),占據(jù)了壟斷地位,為企業(yè)帶來(lái)了巨大的經(jīng)濟(jì)收益,這都?xì)w功于SPACE-X公司不斷的技術(shù)創(chuàng)新,才培育了SPACE-X公司獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力,在市場(chǎng)中保持優(yōu)勢(shì)地位。
2.企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力可以加強(qiáng)組織內(nèi)部管理體系的協(xié)調(diào)性,穩(wěn)定性
通過(guò)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升,企業(yè)內(nèi)部的各部門(mén)與工作人員之間的工作配合能力逐步加強(qiáng),在解決問(wèn)題的效率上變得更有效。組織管理體系建設(shè)的完善,幫助企業(yè)可以更好地開(kāi)展技術(shù)創(chuàng)新工作,在技術(shù)創(chuàng)新中可以協(xié)同工作,形成整體優(yōu)勢(shì),提升技術(shù)創(chuàng)新的成功概率,降低風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)要讓每一個(gè)員工深刻認(rèn)識(shí)核心競(jìng)爭(zhēng)力的內(nèi)容,要定期開(kāi)展核心競(jìng)爭(zhēng)力評(píng)價(jià)會(huì),保持企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的均衡發(fā)展。
3.只有不斷技術(shù)創(chuàng)新,才能保證企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的長(zhǎng)期優(yōu)勢(shì),企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新可以幫助內(nèi)部員工獲得新的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
關(guān)鍵詞生態(tài)工業(yè)園區(qū)技術(shù)創(chuàng)新
1996年10月,美國(guó)可持續(xù)發(fā)展總統(tǒng)委員會(huì)對(duì)生態(tài)工業(yè)園區(qū)提出了這樣的定義:一個(gè)有計(jì)劃的物質(zhì)和能量交換的工業(yè)系統(tǒng),尋求能源和原材料消耗的最小化、廢物產(chǎn)生的最小化,并力圖建立可持續(xù)的經(jīng)濟(jì)、生態(tài)和社會(huì)關(guān)系。
隨著生態(tài)工業(yè)園區(qū)的出現(xiàn)及其日益的發(fā)展壯大,它對(duì)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展的影響也日益凸現(xiàn)出來(lái)。生態(tài)工業(yè)園區(qū)要求企業(yè)依靠科技進(jìn)步,采用無(wú)害或低害的新工藝、新技術(shù),大力降低原材料和能源的消耗,實(shí)現(xiàn)少投入、高產(chǎn)出、低污染,盡可能把對(duì)環(huán)境污染物的排放消除在生產(chǎn)過(guò)程之中。生態(tài)工業(yè)園區(qū)發(fā)展推動(dòng)了企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。
1推動(dòng)了回收利用型技術(shù)的發(fā)展
隨著生態(tài)工業(yè)園區(qū)的不斷發(fā)展,生態(tài)經(jīng)濟(jì)的觀念日益深入人心。企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的高低直接與物質(zhì)流動(dòng)模式相關(guān),原有的物質(zhì)流動(dòng)模式造成經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的“高開(kāi)采、低利用、高排放”,這使得人們不得不開(kāi)始轉(zhuǎn)向?qū)厥绽眯图夹g(shù)的關(guān)注?;厥绽眯图夹g(shù)的物質(zhì)流動(dòng)模式可以表示為“資源——產(chǎn)品——消費(fèi)——再生資源”,通過(guò)對(duì)物質(zhì)和能量最大限度的回收利用,使經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)自然環(huán)境的影響降低到了盡可能小的程度,同時(shí)也大大的降低了企業(yè)的生產(chǎn)成本,達(dá)到了“低開(kāi)采、高利用、低排放”。
在加拿大Burnsde工業(yè)園區(qū),通過(guò)回收廢紙然后外運(yùn)供其他公司生產(chǎn)襯墊板,另一家包裝公司則重新利用電腦公司的過(guò)剩的聚苯乙烯;它還擁有各種回收和再利用公司,處理顏料盒、絲帶重新涂墨、輪胎翻新和家具翻新等;另外還使用銀回收系統(tǒng)回收印刷工廠的銀;同時(shí)園區(qū)內(nèi)的19家化學(xué)品生產(chǎn)銷(xiāo)售公司還聯(lián)合進(jìn)行化學(xué)品交換。
在美國(guó),查塔諾加(Chattanooga)生態(tài)工業(yè)園區(qū),通過(guò)重新利用老工業(yè)企業(yè)的工業(yè)廢棄物來(lái)減少污染和增進(jìn)效益。如將舊鋼鐵鑄造車(chē)間改造成一個(gè)利用太陽(yáng)能處理廢水的生態(tài)車(chē)間;緊鄰的肥皂廠則循環(huán)利用廢水;而肥皂廠旁邊是利用肥皂廠副產(chǎn)作原料的一家工廠。這樣就建立起了一個(gè)相對(duì)完整的生態(tài)工業(yè)網(wǎng)絡(luò)。Choctaw生態(tài)工業(yè)園區(qū)則基于園區(qū)所在地豐富的特定資源,也就是俄克拉何馬州大量的廢輪胎資源,通過(guò)采用高溫分解技術(shù)將這些廢輪胎資源化從而得到炭黑、塑化劑和廢熱等產(chǎn)品。
在我國(guó),天津開(kāi)發(fā)區(qū)生態(tài)工業(yè)園區(qū)的企業(yè)將汽車(chē)生產(chǎn)中的廢鋼及其它邊角廢料回收后,通過(guò)熔煉等加工過(guò)程制成鋼錠,再提供給豐田模具工廠作為其生產(chǎn)模具的原料。另外,針對(duì)食品飲料業(yè)能源消耗量大且穩(wěn)定的特點(diǎn),天津開(kāi)發(fā)區(qū)開(kāi)展了企業(yè)內(nèi)部和行業(yè)間的蒸汽梯級(jí)利用;并進(jìn)行行業(yè)之間、企業(yè)之間的共生合作,構(gòu)建廢水代謝鏈條。還致力于雨水的收集和再生利用;致力于垃圾分揀和再生,使危險(xiǎn)廢物實(shí)現(xiàn)資源化;以及有機(jī)廢物堆肥化處理、剩余生活垃圾焚燒發(fā)電。廣東南海生態(tài)工業(yè)園區(qū)也是一個(gè)成功的實(shí)現(xiàn)了對(duì)廢棄物的回收利用的例子。園區(qū)由設(shè)備加工、塑料生產(chǎn)、建筑陶瓷、鋁型材和綠色板材等5大行業(yè)組成。根據(jù)技術(shù)可行性及保護(hù)環(huán)境的前提條件,核心企業(yè)及其相關(guān)的附屬企業(yè)組成5個(gè)相對(duì)獨(dú)立、相互共生的工業(yè)生態(tài)群落,通過(guò)物質(zhì)和能量的相互交換,構(gòu)成多種物質(zhì)能量鏈接的生態(tài)鏈網(wǎng)絡(luò)。在這其中,有3條屬于閉合循環(huán)的生態(tài)鏈:環(huán)保儀器設(shè)備廠生產(chǎn)的產(chǎn)品在消費(fèi)后報(bào)廢予以拆解,其中可以再利用的零件供維修用或回到企業(yè)供生產(chǎn)用,不可再利用的零件經(jīng)五金加工廠回?zé)挸山饘僭牧?,重新生產(chǎn)零件供給廠家生產(chǎn)儀器設(shè)備;可降解塑料廠產(chǎn)生的廢塑料進(jìn)入塑料添加劑廠用于生產(chǎn)增韌劑,然后返回可降解塑料廠供生產(chǎn)使用;綠色板材廠在生產(chǎn)過(guò)程中,產(chǎn)生的樹(shù)皮、木屑等,通過(guò)加工成生產(chǎn)板材用的膠黏劑,再次返回板材廠生產(chǎn)使用。園區(qū)內(nèi)企業(yè)的廢棄物通過(guò)廢物交換、循環(huán)利用,不僅降低了廢物排放,而且還能吸收消化園區(qū)外的塑料廢物、廢舊五金等,不僅如此,每年還可通過(guò)節(jié)省原料和能源、處理廢物使得成本降低、再利用廢物等方式獲得相當(dāng)高的經(jīng)濟(jì)效益!
從這些閉合循環(huán)的設(shè)計(jì)上可以看出,園區(qū)企業(yè)間利用彼此生產(chǎn)中產(chǎn)生的副產(chǎn)品和廢棄物作為再生資源,經(jīng)過(guò)加工后重新返回系統(tǒng)循環(huán)使用。這種循環(huán)生產(chǎn)的理念,充分帶動(dòng)了回收利用型技術(shù)的發(fā)展,更很好的體現(xiàn)出了工業(yè)生態(tài)系統(tǒng)物質(zhì)循環(huán)和能量有效利用的理論。
2推動(dòng)了物料消耗最小化的系統(tǒng)技術(shù)的發(fā)展
在生態(tài)工業(yè)園區(qū),內(nèi)部企業(yè)之間彼此利用“廢物”,使企業(yè)之間形成一個(gè)封閉的系統(tǒng),從而使物料消耗達(dá)到最小化。具體可從兩個(gè)方面來(lái)考察。
一方面,產(chǎn)品的數(shù)量保持不變,而物料的消耗絕對(duì)減少。以卡倫堡生態(tài)工業(yè)園區(qū)為例。該園區(qū)主要包括發(fā)電廠、煉油廠、制藥廠和石膏制板廠。其中,電廠向煉油廠和制藥廠提供發(fā)電過(guò)程中產(chǎn)生的蒸汽;將除塵脫硫的副產(chǎn)品工業(yè)石膏,全部供應(yīng)附近的一家石膏廠作原料;將粉煤灰出售,供鋪路和生產(chǎn)水泥之用;煉油廠產(chǎn)生的火焰氣通過(guò)管道供給石膏廠用于石膏板生產(chǎn)的干燥,減少了火焰氣的排空;酸氣脫硫生產(chǎn)的稀硫酸供給附近的一家硫酸廠;煉油廠的脫硫氣則供給電廠燃燒。另外,煉油廠的廢水經(jīng)過(guò)生物凈化處理,通過(guò)管道向電廠輸送冷卻水用于冷卻發(fā)電廠的發(fā)電機(jī)組,而發(fā)電廠產(chǎn)生的蒸汽回頭又供給煉油廠;熱電廠同時(shí)也把蒸汽出售給石膏公司和市政府;熱電廠的脫硫裝置使燃燒氣體中的硫與石灰石產(chǎn)生反應(yīng),生成石膏供應(yīng)給石膏材料廠作為原材料。而煉油廠生產(chǎn)的多余的燃?xì)?,又可以作為燃料供給發(fā)電廠和石膏廠。由此可見(jiàn),通過(guò)對(duì)一系列的能減少物質(zhì)消耗、封閉物質(zhì)流的技術(shù)的應(yīng)用,卡倫堡生態(tài)工業(yè)園區(qū)極大地節(jié)約了相關(guān)公司的成本,并且?guī)?lái)了許多新的收益。據(jù)測(cè)算,在這些交換中產(chǎn)生的共生物料量大約相當(dāng)于Asnaes電廠每年購(gòu)買(mǎi)的煤量(200萬(wàn)t/年),亦或相當(dāng)于Statoil精煉的北海原油噸數(shù)(480×104t)。由此可見(jiàn),卡倫堡生態(tài)工業(yè)園區(qū)通過(guò)形成一個(gè)有效的循環(huán)再利用網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)了絕對(duì)減少物料消耗的目的。同時(shí),還最大限度地保護(hù)了當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境,減少了污染。從生態(tài)學(xué)角度說(shuō),卡倫堡表現(xiàn)了一個(gè)簡(jiǎn)單的食物鏈的特征:生物體消耗其他生物體的廢物和能源,彼此之間共依共存。
另一方面,產(chǎn)值相同的前提下,單位產(chǎn)值消耗的物料相對(duì)減少。魯北生態(tài)工業(yè)園區(qū),園區(qū)內(nèi)部包括磷銨硫酸水泥聯(lián)產(chǎn)、海水“一水多用”、鹽堿電聯(lián)產(chǎn)3條密切相關(guān)的生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈,這些產(chǎn)業(yè)鏈通過(guò)系統(tǒng)化、網(wǎng)絡(luò)化,協(xié)同、共生,構(gòu)成了一個(gè)生態(tài)型工業(yè)系統(tǒng)。
具體來(lái)講,以磷銨、硫酸、水泥產(chǎn)業(yè)鏈為例。在磷銨、硫酸、水泥產(chǎn)業(yè)鏈(簡(jiǎn)稱(chēng)PSC)中,磷礦與硫酸制取得到的磷酸與合成氨反應(yīng)制得磷銨,副產(chǎn)品磷石膏送往水泥廠生產(chǎn)水泥。富含SO2的水泥窯氣送往硫酸廠生產(chǎn)硫酸和液體SO2,液體SO2用作生產(chǎn)溴素的原料。硫酸送往磷銨廠用于磷銨的生產(chǎn)。以煤矸石為燃料的熱電廠產(chǎn)生的電力和蒸汽供各廠使用,鍋爐副產(chǎn)的爐渣、爐灰作為混合材料生產(chǎn)水泥。在這個(gè)系統(tǒng)中,生產(chǎn)磷銨排放的廢渣磷石膏,用于制造硫酸并聯(lián)產(chǎn)水泥,而硫酸又再返回用于磷銨的生產(chǎn),上一層產(chǎn)品的廢棄物成為了下一層產(chǎn)品的原料。使得資源得到了高效的循環(huán)利用,在整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程中,沒(méi)有廢棄物排出,形成了一個(gè)封閉的工業(yè)生態(tài)循環(huán)系統(tǒng)。這使得對(duì)磷礦的開(kāi)采降到了最小的程度,同時(shí)也避免了對(duì)硫礦以及石灰石礦的開(kāi)采,使對(duì)物料的消耗達(dá)到了最小化。據(jù)測(cè)算,它的磷銨成本比同類(lèi)企業(yè)的產(chǎn)品成本低30%,水泥成本低20%,硫酸成本低50%。
我國(guó)山東魯北工業(yè)園區(qū)創(chuàng)新出了3種關(guān)鍵性技術(shù),以實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)內(nèi)部的物質(zhì)與能源的循環(huán)與轉(zhuǎn)換,這3種技術(shù)為:磷石膏制硫酸聯(lián)產(chǎn)水泥技術(shù);磷石膏分解技術(shù);補(bǔ)加高硫煤、窯外分解及控制氧化氣氛技術(shù)。通過(guò)對(duì)這些技術(shù)的系統(tǒng)應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)了整個(gè)魯北生態(tài)工業(yè)園的完整鏈接與運(yùn)行,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了降低物料消耗、綜合利用資源、消除污染的目的。這種生態(tài)工業(yè)模式也必將進(jìn)一步推動(dòng)節(jié)約型技術(shù)的系統(tǒng)化發(fā)展。
3使環(huán)境治理技術(shù)集成化、系統(tǒng)化
治理整個(gè)生態(tài)工業(yè)園區(qū)的環(huán)境問(wèn)題與治理單個(gè)工業(yè)企業(yè)的環(huán)境問(wèn)題截然不同。在生態(tài)工業(yè)園區(qū)出現(xiàn)之前,前兩代工業(yè)園區(qū)的企業(yè)彼此獨(dú)立經(jīng)營(yíng),缺乏企業(yè)間副產(chǎn)品與廢棄物的有效流動(dòng)和再利用,缺乏環(huán)境治理技術(shù)上的相互合作機(jī)制,致使資源利用效率低下并且環(huán)境污染嚴(yán)重。
對(duì)生態(tài)工業(yè)園區(qū)而言,對(duì)環(huán)境污染的治理不能夠再局限于對(duì)一種有害廢物的處理上。如在處理污水時(shí),不能簡(jiǎn)單的只處理水污染問(wèn)題,因?yàn)樘幚砦鬯耐瑫r(shí)還會(huì)產(chǎn)生有毒、有害的污泥。在處理某個(gè)成員企業(yè)的廢棄物時(shí),還要考慮到是否可以進(jìn)行交換再利用,處理方法是否可以在成員企業(yè)間形成貫通的鏈條。這就要求環(huán)境治理技術(shù)要系統(tǒng)化。生態(tài)工業(yè)園區(qū)的企業(yè)成員間應(yīng)該形成一個(gè)封閉的環(huán)境治理技術(shù)的鏈條。如供水——收集污水——污水處理——有害廢物存放和處理——垃圾填埋,就是一個(gè)簡(jiǎn)單的環(huán)境治理技術(shù)的集成。
根據(jù)各生態(tài)工業(yè)園區(qū)所采用的環(huán)境治理技術(shù)的不同,又可劃分為兩類(lèi)。一類(lèi)均采用現(xiàn)有技術(shù),對(duì)這些技術(shù)進(jìn)行綜合,使之組合成一個(gè)完整的循環(huán)系統(tǒng),或者稱(chēng)之為一個(gè)集成;美國(guó)切克托生態(tài)工業(yè)園就屬于此種類(lèi)型。另一類(lèi)是針對(duì)自身生產(chǎn)的特點(diǎn),采用新開(kāi)發(fā)的一整套技術(shù),從而使環(huán)境治理技術(shù)達(dá)到系統(tǒng)化。廣西貴糖生態(tài)工業(yè)園區(qū)可作為此類(lèi)型的代表。
美國(guó)切克托生態(tài)工業(yè)園區(qū)通過(guò)集成現(xiàn)有技術(shù),形成了一個(gè)生態(tài)型工業(yè)體系。它將回收的廢舊塑料品直接供給塑料制造公司作為原材料。抽去廢舊輪胎中的鋼絲后,將其粉碎成橡膠顆粒,通過(guò)傳動(dòng)帶輸送到聯(lián)邦循環(huán)技術(shù)公司進(jìn)行高溫?zé)岱纸猓玫剿芑秃吞己?;而鋼絲在集中處理后,作為鋼材再利用;塑化油經(jīng)管道輸送到塑料制造公司加工處理,成為可用的塑料。塑料再經(jīng)管道傳送到兩家公司,一家公司以此生產(chǎn)塑料標(biāo)牌,另一家用來(lái)生產(chǎn)彩色膠片。碳黑以漿的形式經(jīng)管道輸送到另一家公司,以此生產(chǎn)小型硬膠輪胎。由此可見(jiàn),切克托生態(tài)工業(yè)園區(qū)通過(guò)將這些廢舊物資的回收與處理技術(shù)集成化,充分利用廢棄物,使其分解后回收再利用,有效的形成了一個(gè)密閉的生態(tài)循環(huán)網(wǎng)絡(luò),最大限度的利用資源,最大限度的減少了造成污染的廢棄物的排放,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)效益與環(huán)境效益的雙豐收。
貴糖生態(tài)工業(yè)園區(qū)以制糖業(yè)為主體,兼容了甘蔗種植業(yè)、造紙業(yè)和酒精業(yè)以及熱電廠。眾所周知,制糖業(yè)本身是一種排污多、污染重的行業(yè),特別是在中國(guó)這種制糖技術(shù)比較落后的國(guó)家,制糖企業(yè)造成的污染和浪費(fèi)一直是該行業(yè)比較難以克服的一個(gè)大問(wèn)題,為了解決這一問(wèn)題,貴港生態(tài)工業(yè)園區(qū)通過(guò)引進(jìn)制糖業(yè)以外的其他相關(guān)企業(yè),共同組成了一個(gè)生態(tài)工業(yè)鏈系統(tǒng),成員企業(yè)間均存在著輸入和輸出的相互依賴(lài)關(guān)系,物質(zhì)和能量在這條生態(tài)工業(yè)鏈中被系統(tǒng)化的利用,十分有效的提高了污染物和廢棄物的凈化率和轉(zhuǎn)化率。例如,在制糖工藝中輸出的廢糖蜜,被酒精廠酒精車(chē)間作為資源用來(lái)生產(chǎn)能源酒精或食用酒精,酒精車(chē)間產(chǎn)生的酒精廢液經(jīng)過(guò)濃縮、干燥和補(bǔ)充必要養(yǎng)分后,制成復(fù)合肥,這樣就使廢糖蜜得到了充分的利用,減少了環(huán)境的污染;造紙中段的廢水(堿性)與熱電廠鍋爐的含硫煙氣(酸性)通過(guò)除塵脫硫塔進(jìn)行中和反應(yīng),減少了污染物的排放;通過(guò)一系列的措施促進(jìn)水的重復(fù)利用,極大的減少了廢水的排放??傊?,貴糖生態(tài)工業(yè)園區(qū)通過(guò)除塵脫硫、回用水工程等系統(tǒng)化的環(huán)境治理技術(shù),形成了包括處理廢水、廢氣、生產(chǎn)水泥、輕鈣等副產(chǎn)品以及利用酒精生產(chǎn)過(guò)程中的副產(chǎn)品——酒精廢液制造復(fù)合肥、向園區(qū)制造系統(tǒng)提供回用水的一個(gè)環(huán)境綜合處理系統(tǒng),充分體現(xiàn)了其環(huán)境治理技術(shù)的系統(tǒng)化,極大程度的解決了區(qū)域結(jié)構(gòu)性環(huán)境污染問(wèn)題。
4催化綠色技術(shù)革命
技術(shù)創(chuàng)新按創(chuàng)新的新度來(lái)分,可區(qū)分為重大技術(shù)創(chuàng)新和漸進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新。重大技術(shù)創(chuàng)新是指由于技術(shù)上的重大突破和新技術(shù)革命所導(dǎo)致的創(chuàng)新。漸進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新是指技術(shù)原理無(wú)重大變化的產(chǎn)品和技術(shù)改進(jìn)。重大技術(shù)創(chuàng)新可以是單元技術(shù)上的創(chuàng)新,也可以是同時(shí)涌現(xiàn)數(shù)種技術(shù)甚至是整個(gè)系統(tǒng)層次上的創(chuàng)新。后者亦可稱(chēng)之為蔟狀式創(chuàng)新。IT業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新形式就屬于這種情況。眾所周知,IT業(yè)作為當(dāng)今信息時(shí)代的領(lǐng)頭軍,其技術(shù)的更新速度可謂是日新月異,往往一夜之間就會(huì)涌現(xiàn)出數(shù)種新技術(shù),淘汰掉前一天還十分盛行的技術(shù)及產(chǎn)品。這就是典型的蔟狀式創(chuàng)新。
由生態(tài)工業(yè)園區(qū)所引發(fā)的綠色技術(shù)革命就屬于蔟狀式創(chuàng)新。所謂綠色技術(shù),是指能減少污染、降低消耗、治理污染或改善生態(tài)的技術(shù)體系。當(dāng)今的環(huán)境問(wèn)題主要表現(xiàn)為資源枯竭、生態(tài)惡化和環(huán)境污染。為了解決這些環(huán)境問(wèn)題,人類(lèi)需要超越現(xiàn)代技術(shù),尋求一種新的技術(shù)體系,以實(shí)現(xiàn)人類(lèi)的可持續(xù)發(fā)展。綠色技術(shù)就是在這樣的大背景下應(yīng)運(yùn)而生的。綠色技術(shù)包括清潔生產(chǎn)技術(shù)、治理污染技術(shù)和改善生態(tài)技術(shù)。由此可見(jiàn),綠色技術(shù)不僅要解決之前生產(chǎn)過(guò)程中造成的環(huán)境污染問(wèn)題、改善生態(tài)環(huán)境,還要防止未來(lái)的環(huán)境污染和生態(tài)惡化問(wèn)題。
生態(tài)工業(yè)園區(qū)要求園區(qū)成員間在物質(zhì)和能量的使用上形成類(lèi)似自然生態(tài)系統(tǒng)的生態(tài)鏈或食物鏈,以實(shí)現(xiàn)物質(zhì)與能量的封閉循環(huán)和廢物最少化。為達(dá)到這個(gè)目標(biāo),必須改進(jìn)現(xiàn)行技術(shù),使技術(shù)向清潔生產(chǎn)、實(shí)現(xiàn)污染零排放方向發(fā)展。這就使得企業(yè)紛紛致力于發(fā)展綠色技術(shù)。在生態(tài)工業(yè)園區(qū)這樣的大環(huán)境下,綠色技術(shù)是如雨后春筍般大批量的涌現(xiàn)出來(lái)的,這也就是蔟狀式創(chuàng)新。這直接促成了整個(gè)系統(tǒng)層面上的綠色技術(shù)革命。
在小區(qū)域范圍內(nèi),由于生態(tài)工業(yè)園區(qū)是以生態(tài)工業(yè)鏈為基本結(jié)構(gòu),園區(qū)企業(yè)間的排列結(jié)構(gòu)類(lèi)似于生物鏈,均存在著物質(zhì)的輸入輸出關(guān)系,這就直接決定了園區(qū)內(nèi)的綠色技術(shù)創(chuàng)新將以蔟狀式涌現(xiàn)為主要特征。以日本騰澤(Fujiaswa)生態(tài)工業(yè)園區(qū)為例。為了實(shí)現(xiàn)由末端治理技術(shù)向減少?gòu)U物和降解廢物方面的轉(zhuǎn)化,實(shí)現(xiàn)園區(qū)污染零排放的目標(biāo),園區(qū)迫切需要一系列的綠色適用技術(shù)。在這種情況下,騰澤(Fujiaswa)生態(tài)工業(yè)園區(qū)的上屬公司EBARA公司開(kāi)發(fā)出了各種廢物轉(zhuǎn)化新技術(shù),主要包括硫化床氣化燃燒和處理系統(tǒng)、煙道氣處理系統(tǒng)、太陽(yáng)能光電池系統(tǒng)、風(fēng)能渦輪發(fā)電機(jī)、污水加熱交換泵以及新型的燃料電池技術(shù)等。通過(guò)應(yīng)用這些綠色技術(shù),使得園區(qū)與傳統(tǒng)的工業(yè)系統(tǒng)相比,估計(jì)降低40%的能源消耗,降低30%的水消耗,減少95%的廢物排放和30%的二氧化碳排放。
對(duì)于整個(gè)社會(huì)層面上來(lái)講,綠色技術(shù)的創(chuàng)新更不會(huì)是以零星出現(xiàn)、散狀分布為特征的。隨著生態(tài)工業(yè)園區(qū)的不斷涌現(xiàn)及發(fā)展壯大,為了達(dá)到經(jīng)濟(jì)與環(huán)境的雙贏目的,企業(yè)對(duì)綠色技術(shù)的要求也變得越來(lái)越迫切,而為了實(shí)現(xiàn)物質(zhì)在整個(gè)社會(huì)系統(tǒng)內(nèi)的良性閉合式循環(huán),勢(shì)必要求綠色技術(shù)形成一條綠色生產(chǎn)工藝的鏈條,主要包括水的重復(fù)利用技術(shù);能源綜合利用技術(shù);回收、再循環(huán)、重復(fù)利用和替代技術(shù);環(huán)境監(jiān)測(cè)技術(shù)等。
生態(tài)工業(yè)模式需要無(wú)害化新技術(shù)、新工藝的支撐,因此,生態(tài)工業(yè)園區(qū)的建設(shè)和發(fā)展勢(shì)必帶來(lái)技術(shù)上的進(jìn)步和競(jìng)爭(zhēng)力的提高。但要實(shí)現(xiàn)這些技術(shù)上的突破,還需要政府、園區(qū)、企業(yè)的相互促進(jìn),從政策、組織、管理等多方面積極的配合。
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