干部工作意見精選(九篇)
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第1篇：干部工作意見范文
一、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的范圍。本《意見》所指的改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部是指原來擔(dān)任科級領(lǐng)導(dǎo)干部(含享受副處級待遇的科職領(lǐng)導(dǎo)干部、各鎮(zhèn)組紀(jì)宣統(tǒng)委員和人武部長)，由于年齡、身體等方面的原因，不再擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，改任主任科員、副主任科員或正、副科級職員的干部。
二、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的使用。改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部長期從事領(lǐng)導(dǎo)工作，積累了豐富的工作經(jīng)驗，是黨和國家的寶貴財富。各單位對他們要充分尊重、關(guān)心、愛護和信任，最大限度地發(fā)揮好他們的作用，可協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)分管某方面的工作；或按照組織要求，參與縣各項中心工作，在全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中、在急難險重等工作崗位上，繼續(xù)發(fā)揮他們各方面的優(yōu)勢和作用；也可鼓勵和支持他們幫辦、創(chuàng)辦民營企業(yè)。縣委將根據(jù)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的個性特點、專業(yè)特長、能力水平、身體狀況等因素和實際需要，抽調(diào)部分同志參與縣中心工作、突擊性任務(wù)和重大項目的推進督查。留在本單位的，根據(jù)工作需要協(xié)助做好本單位某一方面的具體工作，單位人手緊缺時也可以兼任單位中層(部門)干部職務(wù)。
三、改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的管理。從科級領(lǐng)導(dǎo)崗位改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部，仍然是在職在編干部。被抽調(diào)參與縣中心工作、重大項目建設(shè)的，由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組負責(zé)日常管理與考核，并對其工作情況做出客觀評價和獎懲決定。未被抽調(diào)參加縣中心工作或重大項目建設(shè)的，應(yīng)正常參加本單位工作，接受考勤考核。因身體健康狀況等特殊情況，不能正常上班的，由本人提出書面申請，憑縣級以上醫(yī)院出具的病休證明，報縣委組織部批準(zhǔn)；因私外出的，應(yīng)履行相應(yīng)的請銷假手續(xù)，請假在10天以內(nèi)的由單位批準(zhǔn)，10天以上的由縣委組織部批準(zhǔn)；要求離職從事其它社會經(jīng)濟活動的，須由本人按有關(guān)政策規(guī)定提出書面申請，所在單位同意并報縣委組織部審核，縣委常委會研究批準(zhǔn)后辦理相關(guān)手續(xù)；對符合提前離崗?fù)损B(yǎng)或提前退休條件的，本人志愿并提出申請，按規(guī)定程序報批。各單位要加強對改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部的管理，對未經(jīng)批準(zhǔn)離崗休息的，要通知其正常上班。各單位要及時將改任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部工作安排情況向組織部報告。
第2篇：干部工作意見范文
一、適用對象
本辦法適用于鎮(zhèn)全體工作人員。
二、鎮(zhèn)包村人員工作要求
（一）、計劃生育。（100分）
1、上站率。（100分）上站率達到98%得100分，每減少一個百分點扣5分，扣完為止。
（二）、環(huán)境衛(wèi)生整治。（200分）
1、所有村達到“五有”標(biāo)準(zhǔn)得50分，缺一項扣10分。
2、達到“八無”標(biāo)準(zhǔn)得80分，有一項不合格扣10分。
3、綠化主要街道得10分，進村道路綠化得10分，村莊周邊綠化得10分，沒有綠化不得分。
4、市縣檢查中名列前三名得40分，中間名次以下的扣10分，倒數(shù)第二名扣30分，最后一名的包村干部停薪待崗。
（三）、穩(wěn)定。（150分）
1.實行月考核制度，全年沒有任何案件得150分。
2.由于工作失誤，排查不力，未掌握人動向，導(dǎo)致到縣上訪一次扣20分，對該村包村干部罰款50元，并與村干部一起負責(zé)勸返。
3.進市上訪扣30分，罰款100元，與村干部一起負責(zé)勸返；造成非訪，給予包村干部嚴重警告，并罰款200元。
4.赴省進京一次扣50分，罰款300元，與村干部一起負責(zé)勸返；造成非訪扣100分，罰款500元，并給予黨政紀(jì)處理；連續(xù)兩次赴省進京造成非訪的，給予包村干部停薪待崗。
（四）、基層組織建設(shè)。（150分）
村兩委班子健全，能夠完成各項工作任務(wù)的得150分。
1、兩委班子健全，有工作思路及能按時完成工作目標(biāo)的得50分。
2、黨員作用發(fā)揮好，能按時落實“”制度，定期發(fā)展黨員，培養(yǎng)入黨積極分子的得50分。
3、能較好利用兩室、農(nóng)家書屋及發(fā)揮村管會作用的得50分。
（五）、工作實績。（100分）
1、所分包的工作或所包村得到市以上好評得50分。
2、在縣級推廣得30分。
3、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)推廣得10分。
4、至少為村辦一件民生實事得10分。
（六）階段性工作。（200分）
1、綠化（50分）。能按時完成綠化任務(wù)得50分，否則不得分。
2、新農(nóng)合、新農(nóng)保、危房改造、征兵、農(nóng)業(yè)保險（50分）。按時完成一項得10分，否則不得分。
3、秸稈禁燒（50分）在本村范圍內(nèi)發(fā)現(xiàn)一處明火扣10分，兩處以上，每處10分，從總分中扣除。
4、臨時交辦的其他工作（50分）。如大氣治理、安全生產(chǎn)、黃標(biāo)車治理、黨報黨刊征訂等突擊性工作，完成任務(wù)得50分，完不成一項扣10分，扣完為止。
（七）作風(fēng)建設(shè)（100分）
1、清正廉潔作風(fēng)正派得10分，有一次群眾反映經(jīng)核實屬實不得分。
2、嚴格遵守考勤和請銷假制度得10分，否則從總分中扣10分。
3、在日常評比中，評為流動黃旗的科室，對該科室每名人員一次扣10分。
4、上班時間上網(wǎng)聊天、玩游戲、賭博發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。
5、弄虛作假，不講原則，不講團結(jié)，欺騙領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。
6、不講衛(wèi)生、隨地吐痰，發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。
7、浪費公共資源，破壞公共財物發(fā)現(xiàn)一次扣5分，共10分。
8、遵守規(guī)章制度，按時值班，發(fā)現(xiàn)一次不值班扣5分。
9、按時進行集體活動，準(zhǔn)時開會，不遲到，不早退，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)一次扣5分，從總分中扣除。
10、其他（10分）
三、計劃生育工作人員要求
（一）包村人員要求
1、上站率（300分）。
上站率達到98%得300分，每減少一個百分點扣15分，扣完為止。
2、四術(shù)一征（500分）。
全面完成計500分，完不成按得分比例計分。
3、資料整理及育齡婦女滿意度培訓(xùn)（100分）。
鎮(zhèn)村資料齊全得50分，省市考核驗收中未扣分得50分，否則不得分。
4、日常考勤值班（100分）。
凡被鎮(zhèn)黨委、政府或計生辦通報一次扣10分，扣完為止。
（二）未參與包村的技術(shù)資料人員要求
1、凡完成承擔(dān)的技術(shù)資料工作任務(wù)計600分，被市縣通報一次扣50分，累計扣分。
2、日常考勤值班。（400分）凡被鎮(zhèn)黨委、政府或計生辦通報一次扣40分，扣完為止。
四、所有包村干部的最終得分，以1000人為基數(shù)，每增加或減少100人，得分系數(shù)加減1%，各村人數(shù)按四舍五入到百人計算。
五、鎮(zhèn)綜合管理部門工作人員要求
1、凡完成承擔(dān)的工作任務(wù)計600分，被市縣通報一次扣50分，累計扣分。
2、日常考勤值班（400分）
凡被鎮(zhèn)黨委、政府或上級明察暗訪通報的，一次扣30分，扣完為止。
六、鎮(zhèn)所有人員凡引進項目簽約落地的一個項目計50分，累計計分。引進重大投資項目的實行一事一議單獨計分。
七、鎮(zhèn)科級干部工作人員要求
鎮(zhèn)科級干部人員得分以所分管人員的平均得分計算，引進招商項目的予以單獨加分。
八、組織實施
1、本辦法由鎮(zhèn)黨委牽頭，園區(qū)管委會、計生辦、鎮(zhèn)紀(jì)委、黨政辦負責(zé)提供相關(guān)資料或證據(jù)。
2、本辦法采取月考核、季匯總、年總評方式，及時公開考核結(jié)果。
第3篇：干部工作意見范文
一、指導(dǎo)思想
著眼于年輕干部更快地融入基層農(nóng)村工作，更快地豐富社會閱歷和工作經(jīng)驗，更快地提升實際工作能力水平，通過實施“三幫三聯(lián)三促”，促使年輕干部在學(xué)習(xí)上有鉆勁，面對困難時有韌勁，在工作上有干勁，更好更快地提升年輕干部的形象、作風(fēng)、能力、素質(zhì)，不斷推進機關(guān)干部隊伍建設(shè)，為全鎮(zhèn)各項工作的開展提供堅實的組織保證和人力支持。
二、實施對象
實施對象為鎮(zhèn)機關(guān)35周歲以下且中層副職及以下的年輕干部。
三、實施內(nèi)容
1．在機關(guān)范圍內(nèi)，建立“班子成員幫帶、中層干部幫助、機關(guān)老干部幫傳”的結(jié)對提高機制，培養(yǎng)教育年輕干部。
每位機關(guān)年輕干部分別由一名班子成員、中層干部和機關(guān)老干部結(jié)對負責(zé)傳幫帶。主要內(nèi)容是及時向年輕干部介紹當(dāng)前的政治經(jīng)濟形勢，宣傳黨的方針政策，中央和省、市、縣的有關(guān)精神，傳遞縣委、縣政府的重大戰(zhàn)略部署和決策，貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)黨委、政府的工作部署，全面了解年輕干部的學(xué)習(xí)、工作、生活情況，幫助樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。做到思想上面對面地傳，工作上手把手地幫，作風(fēng)上心貼心地帶，促使年輕干部更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極投身農(nóng)村實踐活動，促進健康成長。
2．在基層工作面，建立“下村聯(lián)動、下企聯(lián)助、下戶聯(lián)絡(luò)”的實踐提能機制，壓擔(dān)鍛煉年輕干部。
每位機關(guān)年輕干部分別聯(lián)系一個村和一個企業(yè)和一戶困難戶，每月下村、下企業(yè)、下農(nóng)戶不少于10次。促使年輕干部更好地接地氣、增感情、長才干，更好地深入基層、融入群眾，樹立求真務(wù)實、腳踏實地的工作作風(fēng)，更快地提高聯(lián)系群眾、服務(wù)基層的本領(lǐng)，提升解決實際問題的能力，練就農(nóng)村工作基本功。
3．在橫向交流間，建立“到服務(wù)窗口任職促煉、到其他線辦兼職促學(xué)、到基層站所掛職促用”的業(yè)務(wù)提升機制，崗位磨練年輕干部。
每位年輕干部分別到社會服務(wù)管理中心、便民服務(wù)中心、黨員服務(wù)中心等服務(wù)窗口進行任職鍛煉，積極參與接待處理、矛盾糾紛調(diào)處、便民服務(wù)受理等工作，學(xué)習(xí)直接面對群眾處理事務(wù)的能力，提高承擔(dān)急難險重任務(wù)的本領(lǐng)；到鎮(zhèn)機關(guān)其他線辦兼職促學(xué)，學(xué)習(xí)了解鎮(zhèn)機關(guān)各線辦的工作職責(zé)、職能，掌握工作方法，豐富工作經(jīng)驗，著力培養(yǎng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作“全能型”人才；到鎮(zhèn)屬各基層站所掛職促用，加強與縣機關(guān)派出部門的聯(lián)絡(luò)，進一步拓展工作范疇，學(xué)習(xí)領(lǐng)會跨領(lǐng)域、全方位的農(nóng)村基層工作內(nèi)容，借鑒站所工作的方式方法，增強協(xié)作配合能力。
四、主要方式
1．談話溝通。采用定期或不定期地面談、電話聯(lián)系等方式進行溝通，及時了解掌握年輕干部思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等情況，有針對性地加強傳幫帶。
2．匯報交流。一是建立“下基層工作日記”制度和定期匯報交流制度。年輕干部要通過口頭或書面的形式，主動向聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和結(jié)對干部匯報活動情況及思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等情況，每月向聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)遞交工作小結(jié)，定期召開工作交流會，匯報交流和總結(jié)“三幫三聯(lián)三促”情況。二是設(shè)立“年輕干部成長論壇”和專題簡報。論壇采用結(jié)對干部言傳身教傳經(jīng)驗，年輕干部躬體踐行談體會等方式進行；每位年輕干部每月撰寫上報工作信息不少于3條，專題簡報不定期刊發(fā)，主要是宣傳總結(jié)幫帶工作的做法、成效及經(jīng)驗、體會等。
3．實踐指導(dǎo)。聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)和結(jié)對干部經(jīng)常性地帶領(lǐng)所幫帶對象下村、進企業(yè)、入農(nóng)戶，深入基層一線，每月實踐指導(dǎo)次數(shù)不少于四次。要運用理論和實踐相結(jié)合的方式，指導(dǎo)工作方法、傳授工作經(jīng)驗、創(chuàng)新工作思路，使年輕干部不斷在實踐中積累工作經(jīng)驗，提高工作效率。由聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)出課題，每季進行一次專題調(diào)研，向聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)遞交一份調(diào)研報告。
五、工作要求
1．不遺余力，言傳身教。聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常性地給年輕干部提要求、指路子，切實從思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等各方面關(guān)心愛護年輕干部；中層干部要擔(dān)負起對年輕干部的日常管理職責(zé)，以線上業(yè)務(wù)工作為重點，幫助年輕干部解決在工作生活中碰到的困難和問題；機關(guān)老干部要以農(nóng)村工作為重點，傳經(jīng)驗、教方法，讓年輕干部在艱苦環(huán)境中接受鍛煉。帶領(lǐng)年輕干部積極發(fā)揮所學(xué)知識，揚長補短，扎實工作，鼓勵和支持他們干成事業(yè)、干好事業(yè)。
第4篇：干部工作意見范文
為認真貫徹落實1月20日召開的縣委工作會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府提出的五大重點工作要求，全力推進新的一年工業(yè)經(jīng)濟又好又快發(fā)展，切實轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，全力服務(wù)工業(yè)主體經(jīng)濟，進一步營造良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，根據(jù)委黨組研究決定，現(xiàn)對全委機關(guān)干部掛企服務(wù)工作提出如下意見。
一、指導(dǎo)思想
以黨的十六屆六中全會為指針，以縣委工作會議精神為指導(dǎo)，以服務(wù)企業(yè)、促進發(fā)展為己任，切實加強對全縣工業(yè)經(jīng)濟的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。通過機關(guān)干部掛鉤一個鎮(zhèn)（區(qū)），聯(lián)系一個重點產(chǎn)業(yè)、重點企業(yè)、重點項目，幫辦建立一個中小企業(yè)擔(dān)保機構(gòu)，提供一條重要招商信息，切實幫助企業(yè)解決發(fā)展中的各種難題，不斷改善投資環(huán)境，促進企業(yè)做大做強，為全面實現(xiàn)縣委、縣政府提出的總體目標(biāo)而努力，以實際行動迎接黨的十七大勝利召開。
二、服務(wù)對象
全縣定報工業(yè)企業(yè)，特別是皮鞋及鞋材、油田機械、精細化工、紡織服裝、花炮、綠色照明六大產(chǎn)業(yè)，森達、克勝集團等30家重點企業(yè)和民營工業(yè)園、上海光達照明公司照明燈具等30個重點項目。
三、服務(wù)內(nèi)容
1.信息咨詢服務(wù)。跟據(jù)掛鉤企業(yè)所在行業(yè)發(fā)展特點，幫助企業(yè)及時了解國內(nèi)外行業(yè)發(fā)展動態(tài)，通過《經(jīng)貿(mào)信息》等形式，及時傳遞國家、省市有關(guān)行業(yè)發(fā)展導(dǎo)向、產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、重點政策扶持等最新信息。建立便捷快速的信息交流渠道，與企業(yè)“零距離”溝通。經(jīng)常了解和掌握企業(yè)運營情況，推介縣內(nèi)外成功企業(yè)典型經(jīng)驗，提出切實可行的合理化建議，幫助企業(yè)解決管理中存在的問題。
2.項目推進服務(wù)。經(jīng)常深入基層、調(diào)查研究，重點了解和掌握企業(yè)運行情況，特別是項目推進中遇到的土地、資金、稅收、人才等矛盾和困難，并及時幫助協(xié)調(diào)解決。涉及到政策性較強和多個部門一時難以解決的，及時提請縣領(lǐng)導(dǎo)解決。在投入5000萬元以上的重大項目審批中，實行專人跟蹤服務(wù)。指導(dǎo)企業(yè)加快技術(shù)改造、新增長點培植和竣工達產(chǎn)進度，使項目及早轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。
3.科技創(chuàng)新服務(wù)。針對掛鉤企業(yè)的實際，圍繞縣委工作會議提出的總體要求，制定科學(xué)合理的發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)企業(yè)科技創(chuàng)新，推進現(xiàn)代企業(yè)管理制度，引導(dǎo)企業(yè)在品牌建設(shè)、專利發(fā)明、商標(biāo)申報上求得新突破。幫助企業(yè)建立以技術(shù)中心為主的研發(fā)平臺，編制技術(shù)創(chuàng)新、新產(chǎn)品鑒定項目材料，為企業(yè)健康快速發(fā)展提供智力支持。
4.專項扶持服務(wù)。通過加強政策性資源管理，建立企業(yè)重點項目庫，繼續(xù)加大對全縣重點企業(yè)、重點項目、科技型、規(guī)模型企業(yè)的專項扶持力度。積極為企業(yè)爭取以自主創(chuàng)新、技術(shù)改造、清潔生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展、重點和示范服務(wù)機構(gòu)、經(jīng)貿(mào)合作交流、上市推進等民營經(jīng)濟發(fā)展專項資金以及技術(shù)創(chuàng)新、省級增長點項目、效能電廠專項的扶持。
四、工作目標(biāo)
機關(guān)干部對所掛鉤聯(lián)系的單位，每半年提供一次行業(yè)發(fā)展情況研究報告、鎮(zhèn)（區(qū)）工業(yè)發(fā)展情況分析報告。對掛鉤聯(lián)系的重點企業(yè)、重點項目，每月至少提供一次有效信息。指導(dǎo)鎮(zhèn)（區(qū)）組建中小企業(yè)擔(dān)保機構(gòu)。機關(guān)干部每人每月至少有3天時間輪流沉到一線，了解企業(yè)發(fā)展情況，宣傳上級政策精神，傾聽企業(yè)呼聲。對企業(yè)反映的重點問題和帶有普遍性的問題，能解決的及時幫助協(xié)調(diào)解決，確實難以解決的，要及時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，爭取縣領(lǐng)導(dǎo)一事一議、特事特辦。要通過機關(guān)干部掛企服務(wù)，建立政府部門與企業(yè)的良性互動，不斷加強機關(guān)效能建設(shè)，樹立良好的服務(wù)形象。
五、績效考核
牽頭領(lǐng)導(dǎo)和各職能科室要高度重視掛企服務(wù)工作，深入企業(yè)，調(diào)查研究，掌握企業(yè)運行脈博，了解企業(yè)需求和新項目、新增長點的建設(shè)進度，為縣領(lǐng)導(dǎo)掛鉤服務(wù)企業(yè)出謀劃策，確保掛鉤服務(wù)工作收到明顯實效，掛鉤服務(wù)工作將納入2013年機關(guān)崗位目標(biāo)責(zé)任制考核。
第5篇：干部工作意見范文
為深入貫徹落實中央、省、市、區(qū)關(guān)于創(chuàng)新社會服務(wù)管理工作的指示精神，進一步改進機關(guān)干部作風(fēng)、主動下訪聯(lián)系基層群眾，更好地了解社情民意，真心實意為群眾辦實事好事，提高政府的工作效能和公信力，切實架起政府與百姓之間的“連心橋”，經(jīng)街道黨工委研究，決定從8月起開展“走千家、訪萬戶”機關(guān)干部集中下訪聯(lián)系群眾活動，具體意見如下：
一、參與人員
街道機關(guān)全體工作人員，每人聯(lián)系10戶群眾，每年走訪每戶群眾不少于10次。
二、聯(lián)系對象
重點要聯(lián)系走訪以下六類對象：
1、弱勢、優(yōu)撫對象。包括：低保家庭、困難家庭、重殘家庭、單親家庭、下崗職工家庭、優(yōu)撫對象、企業(yè)干部、問題青少年、空巢老人等；
2、過渡、租住家庭。包括拆遷過渡戶、拆遷困難戶、外來租住戶、外出種養(yǎng)植戶等；
3、、矯正人員。包括老戶、人員、吸毒人員、社區(qū)矯正對象等；
4、黨員、居民骨干。包括：老黨員老干部、居民組長、治安樓組長等；
5、代表、先進人物。包括：黨代表、人大代表、政協(xié)委員、先進模范人物等；
6、統(tǒng)戰(zhàn)、對臺人士。包括派人士、臺胞僑屬、宗教人士、少數(shù)民族等。
三、工作方法
1、堅持部門為主，人人聯(lián)系包戶。
由街道各相關(guān)職能部門對照上述六大類重點聯(lián)系對象，分別梳理排出具體走訪對象名單，報街道效能辦匯總。街道效能辦按照聯(lián)系對象交叉多樣的原則，以部門人員每人聯(lián)系10戶為標(biāo)準(zhǔn)，將走訪對象統(tǒng)一分配至機關(guān)各部門，然后由各部門主要負責(zé)人結(jié)合本部門人員和走訪對象的具體情況，將走訪對象分工落實至部門每位人員，確保每位機關(guān)干部人人聯(lián)系包戶10戶，每年走訪每戶群眾不少于10次，街道機關(guān)走訪聯(lián)系群眾家庭總戶數(shù)不少于1000戶、每年累計走訪群眾不少于10000戶次。
2、堅持方式方法，增強工作成效。
“走千家、訪萬戶”機關(guān)干部集中下訪聯(lián)系群眾活動，要與了解社情民意相結(jié)合，及時掌握基層群眾信息動態(tài)，虛心聽取群眾意見建議；要與訪貧問苦相結(jié)合，關(guān)心困難家庭生活，積極為弱勢群眾排憂解難；要與解決群眾困難相結(jié)合，力所能及協(xié)調(diào)問題、解決困難，多做好事、多辦實事；要與化解各類疑難問題相結(jié)合，主動疏導(dǎo)群眾情緒，幫助解決合理訴求，努力化解案件；要與發(fā)揮黨員先進性作用相結(jié)合，充分調(diào)動基層黨員、干部、先進模范、居民小組長等骨干隊伍的工作積極性，為構(gòu)建和諧群策群力；要與轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)相結(jié)合，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，變被動服務(wù)為主動服務(wù)，改進機關(guān)服務(wù)水平，提高基層群眾的滿意度。
3、堅持上門走訪，記好民情日志。
要采取登門拜訪為主、電話約談為輔的方式，經(jīng)常深入到每戶聯(lián)系家庭，原則上每戶每月走訪1次，全年不少于10次，主動聽取民意、體恤民情、幫扶民困、化解民怨。要記好“民情日志”（機關(guān)干部人手一本），每次走訪都要有情況記錄，清楚反映走訪的對象，約談的時間、地點、方式、內(nèi)容、建議等情況。“民情日志”記載情況由部門主要負責(zé)人日常進行檢查，街道效能辦定期組織抽查。
4、堅持馬上辦理，快速處理訴求。
要立足以部門為主的原則、馬上就辦的態(tài)度，快速協(xié)調(diào)處理群眾訴求。對于走訪活動中群眾提出的要求、問題、意見、建議等訴求，涉及本部門職責(zé)范圍內(nèi)的，由部門人員進行現(xiàn)場答復(fù)或處置；涉及本部門職責(zé)范圍外的，由部門向街道其他相關(guān)部門聯(lián)系協(xié)辦后于一周內(nèi)進行答復(fù)；涉及街道層面重大事項問題的，由部門及時上報街道效能辦，提交街道黨工委、辦事處專門研究后，由街道效能辦進行分類交辦和督辦，并于一個月內(nèi)由部門人員向群眾進行答復(fù)和反饋。
四、工作要求
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
開展“走千家、訪萬戶”機關(guān)干部集中下訪聯(lián)系群眾活動，是我街道加強機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)、構(gòu)建和諧幸福的重要實踐載體。該活動在街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由街道作風(fēng)和效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施，街道組織科、紀(jì)工委、黨政辦牽頭負責(zé)。街道組織科負責(zé)活動的具體組織、紀(jì)工委負責(zé)活動的跟蹤督查、黨政辦負責(zé)活動的日常協(xié)調(diào)，各部門負責(zé)本部門活動的具體開展。街道領(lǐng)導(dǎo)班子成員及機關(guān)各部門主要負責(zé)人要身體力行、作好表率，帶頭參加走訪活動，認真負責(zé)地抓好分管部門或本部門的走訪活動，防止形式主義走過場，防止厭煩情緒和畏難思想；機關(guān)各工作人員要積極參與、統(tǒng)籌安排，處理好本職工作與走訪群眾的關(guān)系，做到“兩手抓、兩不誤、兩促進”，確保活動取得實效。
2、加強考核督查。
開展“走千家、訪萬戶”機關(guān)干部集中下訪聯(lián)系群眾活動，納入街道機關(guān)干部績效考核和“馬上辦”效能考核體系之中。街道紀(jì)工委、組織科要對活動開展情況定期進行督查，對于敷衍塞責(zé)、弄虛作假等行為的機關(guān)部門或機關(guān)干部要給予嚴肅處理，對于黨工委、辦事處交辦督辦的問題處理不力的機關(guān)部門要給予通報批評。機關(guān)各部門要每月將走訪情況以書面小結(jié)形式報送街道機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。
第6篇：干部工作意見范文
一、督查考核機構(gòu)
鎮(zhèn)黨委、政府成立督查考核機構(gòu)：
下設(shè)辦公室，設(shè)在紀(jì)檢辦，辦公室主任由紀(jì)委副書記擔(dān)任。
二、考核原則
干部的年度目標(biāo)管理考核總分為100分，由線（辦）考核得分和干部個人考核得分兩部分組成。其中線（辦）得分50分，由線（辦）業(yè)務(wù)得分30分、中心工作（包括爭取項目資金、重點工程完成情況）得分20分組成；個人得分50分，由稅收任務(wù)20分，村委蹲點工作得分20分和個人考勤得分10分組成。采取平時考核與年終考核相結(jié)合原則，得分結(jié)果與年終獎金福利掛鉤。
三、考核內(nèi)容與個人得分方法
（一）線辦考核得分
1、自身業(yè)務(wù)考核（30分）：根據(jù)《年度機關(guān)工作人員分線管理辦法》的職責(zé)規(guī)定，各線（辦）自覺完成好本身職責(zé)，完成上級及黨委、政府交辦的的一切工作任務(wù)。年終由全體鎮(zhèn)機關(guān)在編在崗人員、各村委書記主任進行測評，按好、較好、一般、差四個檔次測評，評“好”得1分，評“較好”得0.8分，評“一般”得0.7分，評“差”得0.6分，取全體參評人員的得分率套算該得分。
2、中心工作考核（20分）：中心工作由考核組按照年初各線（辦）制定的中心工作，按其進展情況進行考核打分。
（二）個人考核得分
1、稅收工作考核（20分）：按財稅線制定的干部年度稅收任務(wù)完成情況，由財稅線考核打分。
2、蹲點工作考核（20分）：按干部的所掛蹲點村委得分換算計分，不蹲點干部按照所有村委考核的平均得分換算計分。若所蹲點村委年終考核不達標(biāo)，該項不能得分。
3、考勤（10分）：鎮(zhèn)機關(guān)組織的集中點名或集中行動每缺席1次扣個人1分，每遲到（早退）1次扣個人0.5分，每請假5次（上級開會或公務(wù)活動除外）計遲到（早退）1次扣個人1分。點名考核由黨政辦公室具體負責(zé)。
（三）獎勵加分情況
各線（個人）按照自身業(yè)務(wù)獲得上級先進，按國家、省、市、區(qū)、科五個級別，分別加該線50分、20分、5分、3分、1分計入總分加分就高不就低，不重復(fù)計分。黨委、政府每項中心工作進行評比，取線片前三名分別加5分、3分、1分計入相對應(yīng)名次的線年終總分。中心鎮(zhèn)建設(shè)辦公室的加分為其他各線分值的平均數(shù)。
第7篇：干部工作意見范文
第期
主辦：監(jiān)利師范附屬小學(xué)校長辦公室 2021年7月5日
會議時間：2021年7月5日15：00-17:15
會議主持：吳丙枝校長
參會人員：班子成員、中層干部
分享人員：班子成員、中層干部
撰稿人：陽娟
主要內(nèi)容：
7月5日下午3時，監(jiān)利師范附屬小學(xué)班子成員和中層干部準(zhǔn)時集合在三樓會議室，召開干部期末工作總結(jié)會議。
一、會上辦公室劉麗主任、教導(dǎo)室姜大利主任、學(xué)籍管理員章晉嵩主任、德育室肖碧艷主任、電教室陳政喜主任、安全室楊威主任、扶貧辦楊威主任、扶貧隊鄒斌主任依次發(fā)言，他們的發(fā)言立足于本職工作特點，梳理了工作實績，對工作中存在的問題進行了深入分析，并對下學(xué)期的工作提出了努力的方向，同時由衷的感謝領(lǐng)導(dǎo)們在平時工作中的支持與理解。內(nèi)容具體、語言樸實、反思深刻，努力前行。
二、在各位同志述職結(jié)束后，分管校長分別對各線上的工作進行了交流，對本線上的工作制度完善提出自己的設(shè)想，對下學(xué)期將要舉辦的活動進行方案探討，對下學(xué)期的線上工作進行初步設(shè)想。大家都是對于接下來的工作做到了全面考慮和把控，也做到了早謀劃早安排，保障學(xué)校工作有條不紊的進行。
第8篇：干部工作意見范文
(一)大力支持蘭(州)白(銀)核心經(jīng)濟區(qū)率先發(fā)展。建設(shè)蘭(州)白(銀)都市經(jīng)濟圈,積極推進蘭州新區(qū)、白銀工業(yè)集中區(qū)發(fā)展,做大做強石油化工、有色冶金、裝備制造、新材料、生物制藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),把蘭白經(jīng)濟區(qū)建設(shè)成為西隴海蘭新經(jīng)濟帶重要支點,西北交通樞紐和物流中心。(發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、交通運輸部、鐵道部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、國土資源部、商務(wù)部、財政部、科技部、環(huán)境保護部、能源局、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé)。列第一位者為牽頭部門或單位,下同)
(二)著力推動平(涼)慶(陽)、酒(泉)嘉(峪關(guān))經(jīng)濟區(qū)加快發(fā)展。加快隴東煤炭、油氣資源開發(fā)步伐,構(gòu)建以平?jīng)觥c陽為中心的傳統(tǒng)能源綜合利用示范區(qū)。加快酒泉、嘉峪關(guān)一體化進程,積極發(fā)展風(fēng)能、太陽能等新能源及裝備制造產(chǎn)業(yè),構(gòu)建新能源開發(fā)利用示范區(qū)。(發(fā)展改革委、財政部、國土資源部、環(huán)境保護部、能源局、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé))
(三)全面促進區(qū)域功能組團協(xié)調(diào)發(fā)展。建設(shè)武威張掖河西走廊綠色經(jīng)濟區(qū),著力加強防沙治沙,大力發(fā)展新能源和生態(tài)農(nóng)業(yè)。加大對“兩州兩市”扶貧攻堅區(qū)政策傾斜和資金支持力度。建設(shè)金昌、白銀等為重點的循環(huán)經(jīng)濟區(qū),大力推行清潔生產(chǎn)。加快天水區(qū)域中心城市建設(shè),促進關(guān)中一天水經(jīng)濟區(qū)發(fā)展。(發(fā)展改革委、財政部、工業(yè)和信息化部、環(huán)境保護部、水利部、農(nóng)業(yè)部、林業(yè)局、扶貧辦、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部負責(zé))
二、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),消除發(fā)展瓶頸制約
(四)加快推進國家高速公路建設(shè),盡快打通斷頭路,促進國家高速公路網(wǎng)絡(luò)形成。開工建設(shè)永登(徐家磨)至古浪、安西至星星峽(甘新界)等國家高速公路,積極開展雷家角至西峰、蘭州南繞城、營盤水至武威、臨洮至渭源、白疙瘩(甘蒙界)至明水(甘新界)、大石碑(甘陜界)至天水、蘭州至朗木寺、延安至天水至武都等高速公路項目前期工作。加大國省干線公路改造力度,建設(shè)敦煌至當(dāng)金山口、岷縣至合作等二級公路,省內(nèi)國道達到二級以上技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),所有縣城通二級以上公路。啟動建制村通瀝青(水泥)路建設(shè)。加強旅游景區(qū)與干線公路的連接。加快推進蘭州、酒(泉)嘉(峪關(guān))、天水、張掖、平?jīng)龅裙愤\輸樞紐及物流園區(qū)建設(shè),提高農(nóng)村客運站覆蓋率。(交通運輸部、發(fā)展改革委、財政部、國土資源部、環(huán)境保護部負責(zé))
(五)加快建設(shè)貫通東西、連接南北的鐵路大通道。積極推進蘭渝鐵路、西(安)平(涼)鐵路建設(shè),新開工建設(shè)蘭新鐵路第二雙線,加快推進寶雞至蘭州客運專線、銀川至蘭州增建二線、蘭州至成都、干塘至武威、蘭州至張掖鐵路增建三四線、蘭州鐵路樞紐改造和蘭州集裝箱中心站建設(shè)。抓緊開展蘭州至合作、天水至哈達鋪、敦煌至格爾木、額濟納至哈密等項目前期工作,開展西寧至成都、平?jīng)鲋翍c陽鐵路論證工作。適時啟動蘭州市城市軌道交通建設(shè)。(鐵道部、發(fā)展改革委、財政部、環(huán)境保護部、國土資源部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部負責(zé))
(六)加快蘭州機場改擴建,合理規(guī)劃建設(shè)蘭州國際航空港,開辟蘭州至日韓、港澳等國際和地區(qū)航線。改擴建敦煌、嘉峪關(guān)和慶陽機場,新建夏河、隴南、張掖、武威、金昌等機場,適時實施天水機場遷建工程,開展新建平?jīng)鰴C場前期論證工作。鼓勵在甘肅設(shè)立通用航空公司,建設(shè)通航起降點,提升航空應(yīng)急救援能力。(民航局、發(fā)展改革委、財政部、環(huán)境保護部、海關(guān)總署、國土資源部、旅游局負責(zé))
(七)加快引洮供水一期、鹽環(huán)定揚黃續(xù)建等骨干水利工程建設(shè),抓緊實施引洮供水二期及受益區(qū)配套建設(shè)等重點工程,開展引哈濟黨、靖遠雙永供水等項目前期論證工作,全面完成病險水庫除險加固任務(wù)。積極推動中小型水源建設(shè)。加快大中型灌區(qū)節(jié)水改造和大型灌排泵站更新改造,完善灌區(qū)末級渠系配套。實施中小河流綜合治理,加強城鎮(zhèn)防洪體系建設(shè)和山洪災(zāi)害防治。(水利部、發(fā)展改革委、財政部、國土資源部、環(huán)境保護部、農(nóng)業(yè)部負責(zé))
(八)加快城鎮(zhèn)道路、供水、供氣、供熱、垃圾和污水處理、再生水回用、園林綠化等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。積極推進蘭州新區(qū)、白銀工業(yè)集中區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。支持重點城市發(fā)展熱電聯(lián)產(chǎn)。加快信息基礎(chǔ)設(shè)施和數(shù)字化城市管理信息系統(tǒng)建設(shè),提高信息安全和應(yīng)急保障能力。(發(fā)展改革委、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、財政部、環(huán)境保護部、水利部、能源局、工業(yè)和信息化部、科技部、國土資源部負責(zé))
(九)中央預(yù)算內(nèi)投資以及其他中央專項資金要加大對甘肅的投入力度。統(tǒng)籌考慮甘肅交通等重大基礎(chǔ)設(shè)施中央投資補助。將部分符合條件的公益性項目國債轉(zhuǎn)貸資金逐步轉(zhuǎn)為撥款。中央安排的病險水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全、大中型灌區(qū)配套改造以及生態(tài)環(huán)境、社會事業(yè)、基層政權(quán)等公益性建設(shè)項目,免除縣(市)級和甘南、臨夏州州級配套資金。(發(fā)展改革委、財政部、交通運輸部、鐵道部、民航局、水利部、林業(yè)局、教育部、衛(wèi)生部等有關(guān)部門負責(zé))
三、加強生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護,構(gòu)建西北地區(qū)生態(tài)安全屏障
(十)啟動實施祁連山生態(tài)環(huán)境保護和建設(shè)規(guī)劃,研究建設(shè)祁連山生態(tài)補償試驗區(qū),加強自然保護區(qū)建設(shè)管理。加快推進退牧還草、天然林保護等重點生態(tài)工程,在重點生態(tài)脆弱區(qū)和重要生態(tài)區(qū)繼續(xù)穩(wěn)步推進退耕還林工程建設(shè)。建立生態(tài)補償機制。科學(xué)實施人工增雨雪。逐步將祁連山自然保護區(qū)核心區(qū)的農(nóng)牧民轉(zhuǎn)為生態(tài)管護人員,加快緩沖區(qū)農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移。(發(fā)展改革委、財政部、環(huán)境保護部、水利部、人力資源社會保障部、林業(yè)局、氣象局負責(zé))
(十一)加快石羊河、黑河、疏勒河流域綜合治理。大力推進石羊河流域重點治理工程,啟動實施石羊河流域防沙治沙及生態(tài)恢復(fù)項目。鞏固黑河流域綜合治理成果,保護天然濕地。加強敦煌水資源合理利用與生態(tài)保護,強化水資源管理,優(yōu)化用水結(jié)構(gòu),恢復(fù)月牙泉和西湖濕地生態(tài)功能。積極實施三大內(nèi)陸河流域鹽堿化及沙化治理工程,建設(shè)防風(fēng)固沙大型綜合防護林體系。支持建設(shè)以河西地區(qū)為重點的節(jié)水型社會示范區(qū)。加強流域生態(tài)恢復(fù)技術(shù)體系的研發(fā)和推廣。(水利部、發(fā)展改革委、環(huán)境保護部、農(nóng)業(yè)部、國土資源部、林業(yè)局、科技部負責(zé))
(十二)加快實施甘南黃河重要水源補給生態(tài)功能區(qū)生態(tài)保護與建設(shè)工程。進一步加大退牧還草、牧區(qū)水利、暖棚養(yǎng)殖、飼草料基地、草原鼠害防治和游牧民定居等綜合治理項目實施力度;研究建立甘南濕地自然保護區(qū);支持白龍江流域水土流失治理和地質(zhì)災(zāi)害防治工作。(發(fā)展改革委、環(huán)境保護部、財政部、農(nóng)業(yè)部、水利部、林業(yè)局、國土資源部、科技部負責(zé))
(十三)推進黃土高原地區(qū)和隴南山地水土流失綜合治理。穩(wěn)步實施黃土高原地區(qū)綜合治理規(guī)劃,推進退耕還林、天然林保護、三北防護林、坡改梯和小流域壩
系工程、黃河中上游生態(tài)修復(fù)以及渭河、涇河流域水土保持綜合治理等重點生態(tài)項目。加大滑坡、泥石流等災(zāi)害防治力度,繼續(xù)實施長江上游水土保持重點防治工程和小水電代燃料項目。統(tǒng)籌規(guī)劃,加快推進“兩江一水”(白龍江、白水江、西漢水)流域生態(tài)保護與建設(shè)。(水利部、發(fā)展改革委、環(huán)境保護部、財政部、農(nóng)業(yè)部、國土資源部、林業(yè)局負責(zé))
(十四)加大環(huán)境保護治理力度。加快實施水和固體廢物污染防治工程,加快推進城市生活垃圾和危險廢物等固體廢物集中處置設(shè)施建設(shè),提高無害化處理率;加人蘭州等重點城市大氣污染防治和清潔生產(chǎn)支持力度。研究建立地質(zhì)災(zāi)害防治長效機制。開展農(nóng)村環(huán)境綜合整治。(環(huán)境保護部、發(fā)展改革委、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、財政部、工業(yè)和信息化部、國土資源部、水利部、農(nóng)業(yè)部負責(zé))
四、夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ),加快建設(shè)社會主義新農(nóng)村
(十五)大力發(fā)展旱作節(jié)水農(nóng)業(yè),積極推廣全膜雙壟溝播、膜下滴灌等高效早作節(jié)水技術(shù),建設(shè)一批旱作節(jié)水農(nóng)業(yè)示范區(qū)。推進基本農(nóng)田建設(shè),積極發(fā)展現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè),推動河西走廊星火產(chǎn)業(yè)帶高效節(jié)水設(shè)施農(nóng)業(yè)科技示范工程與科技發(fā)展支撐體系建設(shè)。大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)。(發(fā)展改革委、財政部、農(nóng)業(yè)部、國土資源部、水利部、科技部負責(zé))
(十六)突出發(fā)展特色優(yōu)勢農(nóng)業(yè)。扶持馬鈴薯良種繁育體系和貯藏庫建設(shè),將馬鈴薯種植納入政策性保險補貼范圍。加強河西走廊雜交玉米等農(nóng)作物制種基地建設(shè)。加快發(fā)展中藥材、釀酒原料、林果、蔬菜等產(chǎn)業(yè)。積極發(fā)展油橄欖、核桃、花椒、食用百合、苦水玫瑰、黃花菜、鮭鱒魚等地方特色產(chǎn)品。大力發(fā)展草食畜牧業(yè),扶持畜禽標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)模養(yǎng)殖、品種改良和野生動物繁育,加強動物防疫體系建設(shè)。積極推動小雜糧等特色農(nóng)產(chǎn)品基地建設(shè)。積極發(fā)展沙產(chǎn)業(yè)。加大對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作經(jīng)濟組織的支持力度,重點建設(shè)一批現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范農(nóng)場。支持特色農(nóng)副產(chǎn)品加工循環(huán)經(jīng)濟基地建設(shè)。(農(nóng)業(yè)部、發(fā)展改革委、財政部、科技部、林業(yè)局、工業(yè)和信息化部、質(zhì)檢總局負責(zé))
(十七)加快實施農(nóng)村安全飲水工程,到2013年基本解決農(nóng)村飲水安全問題。加強集雨水窖、節(jié)水灌溉等小型農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)。積極發(fā)展農(nóng)村小水電,鼓勵開發(fā)利用可再生能源。大力發(fā)展農(nóng)村沼氣。(水利部、發(fā)展改革委、財政部、農(nóng)業(yè)部、能源局負責(zé))
(十八)加快農(nóng)村和國有農(nóng)場公路“通達工程”和“通暢工程”建設(shè),基本實現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)通油路、建制村通公路。(交通運輸部、發(fā)展改革委、財政部負責(zé))
(十九)加強農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣,建立健全農(nóng)村科技服務(wù)體系和信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。加強農(nóng)村社會化服務(wù)體系和農(nóng)產(chǎn)品專業(yè)市場建設(shè),推動農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流發(fā)展,全面落實鮮活農(nóng)產(chǎn)品“綠色通道”政策。(農(nóng)業(yè)部、發(fā)展改革委、交通運輸部、科技部、財政部、商務(wù)部負責(zé))
(二十)整合培訓(xùn)資源,依托現(xiàn)有機構(gòu)和設(shè)施在蘭州設(shè)立農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)基地,加強農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn)。加大“陽光工程”、“雨露計劃”、“西部農(nóng)民創(chuàng)業(yè)促進工程”等農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工程實施力度。扶持發(fā)展勞務(wù)中介組織,支持完善農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園,鼓勵農(nóng)民就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)。(人力資源社會保障部、發(fā)展改革委、財政部、教育部、農(nóng)業(yè)部、扶貧辦負責(zé))
(二十一)加快戶籍制度改革,積極研究制定有穩(wěn)定職業(yè)和固定居所的農(nóng)民轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的辦法。(公安部、發(fā)展改革委、人力資源社會保障部負責(zé))
五、加大扶貧開發(fā)力度,盡快改變貧困地區(qū)落后面貌
(二十二)抓緊引洮濟合、引洮入潭、青走道水電站、石門河引水等工程前期工作,盡早開工建設(shè)。實施劉家峽、鹽鍋峽、八盤峽水庫庫區(qū)水土治理項目,支持移民安置區(qū)生產(chǎn)生活設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。加強渭河源頭生態(tài)保護與建設(shè)。支持建設(shè)引洮供水一期配套工程。啟動實施會寧縣城及北部鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水工程,抓緊解決環(huán)縣苦咸水地區(qū)農(nóng)村飲水安全問題。(水利部、發(fā)展改革委、環(huán)境保護部、林業(yè)局、扶貧辦負責(zé))
(二十三)積極發(fā)展高原草原旅游、回藏風(fēng)情旅游,打造九色甘南香巴拉和臨夏穆斯林風(fēng)情旅游品牌。大力發(fā)展紅色旅游。加強和政縣古動物化石保護,提升古動物化石博物館展示服務(wù)水平。(旅游局、發(fā)展改革委、文物局、財政部、國土資源部、國家民委負責(zé))
(二十四)加大臨夏州基礎(chǔ)設(shè)施和商貿(mào)流通設(shè)施建設(shè)力度,積極推進清真食品、民族特需用品生產(chǎn)加工基地建設(shè)。扶持保安、撒拉等人口較少民族發(fā)展。(發(fā)展改革委、商務(wù)部、國家民委、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、財政部、工業(yè)和信息化部負責(zé))
(二十五)大力發(fā)展定西市馬鈴薯產(chǎn)業(yè),建設(shè)全國重要的脫毒種薯、商品薯生產(chǎn)基地及精深加工基地,支持以定西為主的馬鈴薯貿(mào)工農(nóng)一體化示范區(qū)建設(shè)。發(fā)揮定西藥材資源豐富、品質(zhì)優(yōu)良的優(yōu)勢,建設(shè)全國優(yōu)質(zhì)中藥材藥源基地、飲片加工基地和交易市場。(農(nóng)業(yè)部、發(fā)展改革委、中醫(yī)藥局、林業(yè)局、工業(yè)和信息化部、商務(wù)部、環(huán)境保護部負責(zé))
(二十六)促進隴南市加快發(fā)展以黃金、鉛鋅為主的有色冶金工業(yè),支持水電、生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展。發(fā)展以中藥材、油橄欖、核桃、花椒為主的特色農(nóng)業(yè)。(工業(yè)和信息化部、發(fā)展改革委、能源局、旅游局、林業(yè)局負責(zé))
(二十七)加快隴南等地區(qū)汶川地震災(zāi)后恢復(fù)重建步伐,研究解決災(zāi)區(qū)長遠發(fā)展問題。(發(fā)展改革委、財政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、扶貧辦負責(zé))
(二十八)慶陽等革命老區(qū)依托石油、煤炭等資源優(yōu)勢,適當(dāng)擴大原油就地加工規(guī)模,把產(chǎn)業(yè)發(fā)展與農(nóng)民增收致富結(jié)合起來。(能源局、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé))
(二十九)加大中央扶貧資金投入力度,擴大扶貧小額信貸規(guī)模,穩(wěn)步推進易地扶貧搬遷和生態(tài)移民,研究探索創(chuàng)新對口支援方式,進一步加大定點扶貧、東西協(xié)作扶貧力度。(扶貧辦、發(fā)展改革委、財政部負責(zé))
六、加快發(fā)展社會事業(yè),著力保障和改善民生
(三十)鞏固“兩基”攻堅成果,全而完成“兩基”攻堅任務(wù)。合理調(diào)整中小學(xué)校布局,加強寄宿制學(xué)校建設(shè),實施中小學(xué)校舍安全工程。改善少數(shù)民族地區(qū)基礎(chǔ)教育辦學(xué)條件,推進民漢合校,加強“雙語”教育。擴大中等職業(yè)教育規(guī)模,建設(shè)一批職業(yè)院校和公共實訓(xùn)基地。逐步對農(nóng)村家庭經(jīng)濟困難學(xué)生和涉農(nóng)專業(yè)學(xué)生免除學(xué)費。增加部門院校和外地高校在甘肅的招生規(guī)模,支持甘肅高校改善辦學(xué)條件。(教育部、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、國家民委負責(zé))
(三十一)支持高校發(fā)揮科研和人才優(yōu)勢,參與重大產(chǎn)業(yè)項目科技攻關(guān)。(科技部、教育部、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部負責(zé))
(三十二)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。重點建設(shè)農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系和城市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)體系,加強地市級醫(yī)院建設(shè)。支持中(藏)醫(yī)院建設(shè),扶持中(藏)醫(yī)事業(yè)
發(fā)展。加大骨節(jié)病、高氟病等地方病防治力度。支持婦幼保健機構(gòu)設(shè)施建設(shè),實行農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補助政策。加強衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生培養(yǎng)培訓(xùn)工作。完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度和城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度。加大投入力度,做好鼠疫防控工作。(發(fā)展改革委、衛(wèi)生部、中醫(yī)藥局、財政部、人力資源社會保障部、民政部、農(nóng)業(yè)部、質(zhì)檢總局負責(zé))
(三十三)進一步完善農(nóng)村計劃生育家庭獎勵扶助制度、“少生快富”工程和計劃生育特別扶助制度,加強基層人口和計劃生育服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),加快建立西北人口信息中心。(人口計生委、發(fā)展改革委、財政部負責(zé))
(三十四)繼續(xù)實施全國文化信息資源共享工程。重點建設(shè)地市級圖書館、文化館,加強省市級博物館、文物大縣和重點遺址博物館建設(shè)。支持絲綢之路整體申遺及沿線重要遺址保護,加大重點文物保護和少數(shù)民族文化遺產(chǎn)搶救力度。支持非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護,加大對瀕危非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的搶救力度,建立古籍保護工作機制,完善古籍保護設(shè)施條件。(文化部、文物局、發(fā)展改革委、財政部、國家民委負責(zé))
(三十五)繼續(xù)實施廣播電視西新工程、村村通工程和農(nóng)村數(shù)字電影放映工程。將臨夏州及張家川、肅南、肅北和阿克塞等自治縣納入西新工程。加強少數(shù)民族語言節(jié)目譯制、制作播映和覆蓋能力建設(shè),改善市、縣廣播影視基礎(chǔ)條件。(廣電總局、發(fā)展改革委、財政部、國家民委、文化部負責(zé))
(三十六)加大公共文化設(shè)施建設(shè)投入,建立基層公共文化體育服務(wù)經(jīng)費保障機制。建設(shè)一批基層群眾性體育活動場館,大力開展全民健身活動,積極推進臨洮體育訓(xùn)練基地建設(shè)。(發(fā)展改革委、財政部、文化部、體育總局負責(zé))
(三十七)落實針對就業(yè)困難人員的各項就業(yè)援助政策,幫扶零就業(yè)家庭人員實現(xiàn)就業(yè)。提高失業(yè)保險基金統(tǒng)籌層次。積極推進新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點,落實被征地農(nóng)民社會保障政策。加強公共就業(yè)與社會保障服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、人力資源市場基礎(chǔ)設(shè)施及社會保障服務(wù)中心建設(shè)。(人力資源社會保障部、財政部、發(fā)展改革委負責(zé))
(三十八)積極發(fā)展多層次的養(yǎng)老服務(wù),加快建設(shè)基本養(yǎng)老服務(wù)體系。完善社會救助和社會福利服務(wù)體系。加強社會福利機構(gòu)和社區(qū)服務(wù)設(shè)施建設(shè),強化養(yǎng)老和孤殘兒童護理員隊伍建設(shè)。(民政部、發(fā)展改革委、財政部、人力資源社會保障部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、衛(wèi)生部負責(zé))
(三十九)大力推進殘疾人社會保障和服務(wù)體系建設(shè)。(中國殘聯(lián)、發(fā)展改革委、財政部、教育部、民政部、人力資源社會保障部、衛(wèi)生部負責(zé))
(四十)加大城鎮(zhèn)廉租住房、農(nóng)村危房改造等保障性住房建設(shè),合理確定補助范圍和補助標(biāo)準(zhǔn)。支持推進國有林區(qū)、墾區(qū)及城鎮(zhèn)棚戶區(qū)改造。啟動實施白銀棚戶區(qū)改造工程。(發(fā)展改革委、財政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、農(nóng)業(yè)部、民政部、林業(yè)局、扶貧辦負責(zé))
七、大力推進能源基地建設(shè),增強經(jīng)濟發(fā)展后勁
(四十一)加強煤炭資源勘探和開發(fā)利用,逐步建成一批大型煤炭礦區(qū),高起點、高水平地建設(shè)國家大型煤炭生產(chǎn)基地。延伸煤炭產(chǎn)業(yè)鏈,實施煤電聯(lián)營,建設(shè)大型電站,先行啟動建設(shè)崇信、平?jīng)龆诘?-一批條件具備的電廠項目,開展正寧、環(huán)縣電廠前期論證工作。有序發(fā)展煤化工產(chǎn)業(yè),規(guī)模化開發(fā)利用煤層氣。推進慶陽長慶橋、平?jīng)鋈A亭和崆峒產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)。(能源局、發(fā)展改革委、環(huán)境保護部、國土資源部、財政部、工業(yè)和信息化部、國資委負責(zé))
(四十)加快建設(shè)以酒(泉)嘉(峪關(guān))為中心的風(fēng)電、以敦煌為重點的太陽能發(fā)電示范基地,力爭到2020年建成千萬千瓦級以上風(fēng)電基地、百萬千瓦級以上太陽能發(fā)電基地,配套建設(shè)穩(wěn)定風(fēng)電送出的電源項目。支持大型風(fēng)電制造企業(yè)在酒泉建設(shè)風(fēng)電裝備生產(chǎn)基地,支持建設(shè)數(shù)字風(fēng)機設(shè)備和太陽能光伏、光熱產(chǎn)品研發(fā)制造基地。積極研究當(dāng)?shù)赜秒娧a貼政策。適時發(fā)展核電,實現(xiàn)風(fēng)電、太陽能發(fā)電、核電互補。加快與我國核能發(fā)展相適應(yīng)的核電配套工程建設(shè),加大核電站乏燃料后處理技術(shù)的研究開發(fā)力度,穩(wěn)妥推進大型商用核乏燃料后處理項目。加快太陽能光熱光電技術(shù)、淺層地能熱泵技術(shù)在建筑中應(yīng)用。(能源局、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、財政部、環(huán)境保護部、國土資源部、國資委、中國核工業(yè)集團公司負責(zé))
(四十三)加大對隴東地區(qū)煤炭資源勘查的政策支持力度。加快隴東西峰、華池、鎮(zhèn)遠、環(huán)縣以及玉門等油田勘探開發(fā)步伐。(國土資源部、能源局、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé))
(四十四)支持玉門老油田發(fā)展,提高經(jīng)濟開采年限。建設(shè)戰(zhàn)略性石化工業(yè)基地。加快實施蘭州石化大型碳五綜合利用、550萬噸/年蒸餾裝置技術(shù)改造和汽柴油質(zhì)量升級,慶陽石化300萬噸/年煉油集中搬遷改造等工程,力爭到2020年甘肅煉油能力達到2000萬噸以上。(能源局、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、環(huán)境保護部、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé))
(四十五)支持蘭州180萬立方米原汕商業(yè)儲備庫和100萬立方米原油生產(chǎn)運行庫建設(shè),建設(shè)300萬立方米國家石油儲備基地,打造西部大型石油、化工原料集散地,建成國家重要的石油儲備基地。做好澀寧蘭輸氣管道復(fù)線、蘭州至鄭州至長沙成品油管道、慶陽石化成品油外輸管道等油氣管道建設(shè)。(發(fā)展改革委、能源局、環(huán)境保護部、國資委、中國石油天然氣集團公司負責(zé))
(四十六)加強電網(wǎng)建設(shè)。加快實施農(nóng)網(wǎng)、城網(wǎng)改造工程和無電地區(qū)電力建設(shè),加強甘肅省內(nèi)及省際750千伏網(wǎng)架建設(shè),優(yōu)先建設(shè)河西和隴東南750千伏輸變電線路,實現(xiàn)與新疆聯(lián)網(wǎng)。研究論證2020年外送能力和電力市場,完善風(fēng)電和太陽能發(fā)電的外送方案。(能源局、發(fā)展改革委、國資委、國家電網(wǎng)公司負責(zé))
八、大力發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級
(四十七)全面提升有色冶金產(chǎn)業(yè)。鼓勵重點骨干企業(yè)加快發(fā)展,支持鎢、鉬礦產(chǎn)品深加工,建設(shè)張掖鎢鉬生產(chǎn)基地。建設(shè)有色金屬新材料產(chǎn)業(yè)和研發(fā)基地。(發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、國土資源部、國資委、科技部、環(huán)境保護部負責(zé))
(四十八)做大做強裝備制造業(yè)。積極實施技術(shù)創(chuàng)新工程,加快調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),做大做強一批重點企業(yè),形成以蘭州石化通用設(shè)備、電機制造,天水電工電器、機床制造、電子信息為主的裝備制造產(chǎn)業(yè)集群。(發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、國資委、科技部、能源局負責(zé))
(四十九)加快重點行業(yè)、重點骨干企業(yè)的技術(shù)改造,支持資源枯竭城市改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),培育替代產(chǎn)業(yè)。積極承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,建設(shè)接續(xù)替代產(chǎn)業(yè)園區(qū)。支持白銀公司等開展危機礦山找礦及區(qū)域內(nèi)資源整合。(工業(yè)和信息化部、發(fā)展改革委、國資委、商務(wù)部、國土資源部、科技部、環(huán)境保護部負責(zé))
(五十)支持解決政策性關(guān)閉破產(chǎn)國
有企業(yè)歷史遺留的社會保障問題。積極推進廠辦大集體改革試點,逐步增加企業(yè)離退休人員的養(yǎng)老金。(人力資源社會保障部、財政部、國資委等有關(guān)部門負責(zé))
(五十一)抓緊啟動實施《甘肅省循環(huán)經(jīng)濟總體規(guī)劃》,推進石化、有色、化工、建材等傳統(tǒng)行業(yè)清潔生產(chǎn),推動企業(yè)向產(chǎn)業(yè)園區(qū)集中,實現(xiàn)集聚生產(chǎn)、集中治污、集約發(fā)展,提高能源、水資源和廢棄物的循環(huán)利用率。大力實施重點節(jié)能工程。(發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、環(huán)境保護部、科技部、財政部、國土資源部、能源局負責(zé))
(五十二)積極發(fā)展新材料、生物醫(yī)藥、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)。推進新型有色金屬合金材料、稀土材料、新型化工材料、電池材料等新材料產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。加快發(fā)展生物制藥,建設(shè)蘭州生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)基地。建設(shè)規(guī)范化中藥材種植、中藥飲片加工和特色中藏藥生產(chǎn)基地,積極發(fā)展特色中成藥和藏藥,積極推進國家新藥和中藥保護品種產(chǎn)業(yè)化。支持重離子加速器治癌裝置等醫(yī)療器械產(chǎn)業(yè)發(fā)展。發(fā)展節(jié)能環(huán)保裝備制造業(yè),增強節(jié)能環(huán)保裝備產(chǎn)業(yè)競爭力。(發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、科技部、衛(wèi)生部、中醫(yī)藥局、環(huán)境保護部、財政部、國資委負責(zé))
(五十三)加大對文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的扶持力度,支持歷史文化遺產(chǎn)的挖掘開發(fā),培育《讀者》等一批具有較強競爭力的大型文化企業(yè)集團。在有效保護的基礎(chǔ)上,大力發(fā)展香包、刺繡、民間剪紙等民俗文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)。支持建設(shè)蘭州創(chuàng)意文化產(chǎn)業(yè)園、慶陽農(nóng)耕和民俗文化產(chǎn)業(yè)園、臨夏民族文化產(chǎn)業(yè)園和絲綢之路文化產(chǎn)業(yè)帶。(文化部、發(fā)展改革委、新聞出版總署、文物局負責(zé))
(五十四)加大旅游產(chǎn)業(yè)投入,加強旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),完善景區(qū)內(nèi)外交通條件和公共服務(wù)設(shè)施,重點支持一批精品旅游線路和景區(qū)建設(shè),積極推進紅色旅游基地建設(shè),加快森林旅游發(fā)展。擴大旅游產(chǎn)業(yè)經(jīng)營范圍,扶持旅游產(chǎn)品開發(fā)。拓寬投融資渠道,積極吸收社會資本參與文化、旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展。(發(fā)展改革委、財政部、旅游局、文化部、文物局、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、環(huán)境保護部、商務(wù)部、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)部負責(zé))
(五十五)積極推進蘭州商貿(mào)物流中心、蘭州集裝箱節(jié)點站、天水現(xiàn)代物流園和武威煤炭集疏運中心等項目建設(shè)。大力推進縣城超市及配送中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)超市、村連鎖農(nóng)家店等現(xiàn)代流通網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。大力發(fā)展會展業(yè),辦好蘭州投資貿(mào)易洽談會。(發(fā)展改革委、商務(wù)部、鐵道部負責(zé))
(五十六)建立完善農(nóng)產(chǎn)品市場信息服務(wù)體系、物流配送體系及質(zhì)量安全監(jiān)管體系。(商務(wù)部、農(nóng)業(yè)部、發(fā)展改革委、工業(yè)和信息化部、質(zhì)檢總局負責(zé))
(五十七)支持有條件的企業(yè)發(fā)行股票和企業(yè)債券,支持發(fā)行中小企業(yè)集合債券。積極穩(wěn)妥地發(fā)展期貨市場。(發(fā)展改革委、證監(jiān)會、人民銀行、銀監(jiān)會負責(zé))
(五十八)培育和發(fā)展金融產(chǎn)業(yè),積極引進金融機構(gòu),扶持城市商業(yè)銀行、農(nóng)村信用社等地方性金融機構(gòu)發(fā)展。對農(nóng)村金融機構(gòu)執(zhí)行較低的存款準(zhǔn)備金率,對符合條件的金融機構(gòu),適當(dāng)加大支農(nóng)再貸款支持力度。建立健全政府投融資平臺。(人民銀行、銀監(jiān)會負責(zé))
九、深化體制改革,提高對內(nèi)對外開放水平
(五十九)大力推進國有企業(yè)改革,加強地方企業(yè)與中央企業(yè)的戰(zhàn)略合作,培育具有國際競爭力的大型骨干企業(yè)。(國資委、發(fā)展改革委負責(zé))
(六十)積極鼓勵、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟發(fā)展,加大對中小企業(yè)發(fā)展支持力度,鼓勵民間資本參與基礎(chǔ)設(shè)施、公用事業(yè)和社會事業(yè)等領(lǐng)域的建設(shè)。(工業(yè)和信息化部、發(fā)展改革委、財政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、教育部負責(zé))
(六十一)對從事國家重點扶持和鼓勵發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目的企業(yè),按照稅收法律法規(guī)的規(guī)定享受稅收優(yōu)惠政策。(財政部、稅務(wù)總局負責(zé))
(六十二)逐步建立水權(quán)分配體系和配水、用水定額管理制度,支持建立水權(quán)轉(zhuǎn)換制度,規(guī)范水權(quán)交易辦法,不斷完善水價形成機制。(水利部、發(fā)展改革委、國土資源部、農(nóng)業(yè)部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部負責(zé))
(六十三)推進工業(yè)企業(yè)清潔生產(chǎn)和水資源循環(huán)利用,鼓勵再生水利用,落實水資源費征收使用管理辦法。推進城鄉(xiāng)水務(wù)一體化,統(tǒng)籌水務(wù)綜合管理,創(chuàng)新基層水利工程管理機制。發(fā)揮農(nóng)民用水協(xié)會作用,明晰小型水利工程的產(chǎn)權(quán),調(diào)動農(nóng)民和社會力量參與水利建設(shè)和設(shè)施管護的積極性。(發(fā)展改革委、財政部、水利部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、環(huán)境保護部、工業(yè)和信息化部負責(zé))
(六十四)支持甘肅開展農(nóng)村土地整治工作。鼓勵對沙地、荒山、荒灘、戈壁等未利用土地開發(fā)利用。合理確定蘭州新區(qū)建設(shè)用地規(guī)模和布局。加大中央地質(zhì)勘查基金、國土資源大調(diào)查資金對甘肅的投入力度。做好隴東地區(qū)、中部地區(qū)和河西地區(qū)能源基地后備資源勘查工作,優(yōu)先開展隴東、玉門油氣資源勘查。(國土資源部、林業(yè)局、農(nóng)業(yè)部負責(zé))
(六十五)加大對特色農(nóng)業(yè)、新農(nóng)村建設(shè)、中小企業(yè)引智項目的支持力度。積極引進科技、教育、衛(wèi)生等行業(yè)緊缺人才,力工大技能人才培養(yǎng)。積極吸引海外高層次留學(xué)人才,加強留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。(人力資源社會保障部、財政部、發(fā)展改革委、教育部、中央農(nóng)辦、農(nóng)業(yè)部、科技部、外專局負責(zé))
(六十六)鼓勵發(fā)達省(市)高等院校、科研院所、大型企業(yè)等單位及社會組織通過合作辦學(xué)等方式,為甘肅經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)培訓(xùn)各類專業(yè)技術(shù)人才。扶持發(fā)展遠程教育,大力發(fā)展繼續(xù)教育,建立連通市(州)和縣(區(qū))的繼續(xù)教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)。(人力資源社會保障部、中央組織部、教育部、外專局負責(zé))
第9篇：干部工作意見范文
關(guān)鍵詞：新時期;老干部;思想政治工作;建議
中圖分類號：G120 文獻標(biāo)志碼：A 文章編號：1007-0125（2014）11-0239-01
隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善以及改革的不斷深入，做好老干部的思想政治工作成為當(dāng)前各部門需要思考以及探索的重要問題。提高各級老干部的政治思想，加強老干部思想政治工作對于深化改革，促進國家經(jīng)濟政治的發(fā)展有著重要作用。將“老有所學(xué)，老有所教”的政治理念充分加以運用，調(diào)動老干部的積極性，促使老干部的工作得以順利開展。
一、及時解決老干部切身問題
若要加強老干部的思想政治工作，就應(yīng)針對性的理解他們的思想，既要解決思想問題，也應(yīng)當(dāng)切實解決生活中的問題。老干部的思想問題大多源于生活，由生活中的實際困難引起，因此要解決老干部的思想政治問題，就應(yīng)當(dāng)與實際生活聯(lián)系起來。為老干部辦實事、解難事、做好事，并把這種解決方式作為開展老干部思想政治工作的落腳點，使他們切實地感受到黨和政府的關(guān)懷，為老干部思想政治工作的展開奠定基礎(chǔ)。在制定各種改革方案的過程中，充分考慮老干部的切身利益;對生活困難的特殊老干部群體應(yīng)予以物質(zhì)支持;及時為老干部排憂解難，使老干部在享受改革的過程中，能過接受新的改革成果，同時加強老干部自身的思想政治工作。各部門應(yīng)共同協(xié)作，敬老、助老，進而老干部的思想政治工作。
二、加強與老干部的思想交流工作
發(fā)揚黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)，加強與老干部的思想交流與溝通。隨著老干部年齡的增長以及社會的高速發(fā)展，子女不能時刻留在身邊陪伴，他們會在生活中感到孤獨與寂寞，這時他們需要精神上的撫慰與親情的滋潤，因此經(jīng)常性的與離職老干部進行交流溝通，不但可以緩解他們的孤獨情緒，也可以有效的減輕他們在生活中的孤獨感，同時密切聯(lián)系群眾是我黨優(yōu)良作風(fēng)的表現(xiàn)，努力為老干部排憂解難，了解老干部生活中的困難，有針對性的展開工作，在制度上保證老干部的生活情況。比如經(jīng)常性的去看望老干部，了解、詢問他們在生活中需要改善的方面，不僅如此，對于老干部的家人以及近親屬也應(yīng)作出關(guān)懷;向老干部匯報當(dāng)前工作，大多數(shù)老干部離職后，仍對工作有所牽掛，在探望過程中，應(yīng)當(dāng)向他們匯報當(dāng)前工作情況，這樣他們也會感受到自己的存在感，對他們的精神有撫慰作用;組織春游或者冬游等各種活動時，讓老干部以及家人共同參加，既可以放松心情，也可以溝通感情，促進老干部思想政治工作的推進。
三、對于老干部應(yīng)予以充分尊重
老干部作為對前期發(fā)展傾注心血的一代人，對于社會的發(fā)展以及經(jīng)濟繁榮有著重要的作用，他們經(jīng)驗豐富、履歷高、閱歷深厚，在職期間有著重要的成就，甚至做出轟轟烈烈的大事業(yè)，迫于年事而從職位上退休，這時候他們會產(chǎn)生巨大的心理落差，因此我們在做老年人的思想工作時，應(yīng)當(dāng)充分考慮他們的感受，在說話口氣以及人物稱呼等方面表現(xiàn)出對長者的尊重。如果不注意，他們會覺得自己不受重視而產(chǎn)生負面情緒，甚至產(chǎn)生誤解對于思想政治工作帶來難題。因此，充分尊重老干部的思想以及心理，在平時的工作中虛心受教，使他們感覺到退休前與退休后同樣值得尊重，這對于做好老干部的思想政治工作有著重要作用。
四、開展有益老干部身心的活動
在認真完成工作的同時，有計劃的組織開展對老干部身心有益的活動，豐富老干部的精神生活。把思想政治工作賦予到老干部們喜愛的各項有益健康的活動中，這活動過程中，做好老干部的思想政治工作。在組織形式上，活動應(yīng)當(dāng)多種多樣，這樣他們不會覺得活動枯燥，在組織內(nèi)容上，活動應(yīng)當(dāng)積極向上，讓他們充分感受到生活的美好，在活動中感受到喜悅，提高精神文明建設(shè)。例如，舉辦老年文工團演出活動，讓他們體驗多種形式的出演樂趣，在平時的排練過程中也可以收獲到老年集體生活與休閑的樂趣;也可以開展各種關(guān)種主題報告，如“建國六十五周年”“最美不過夕陽紅”等活動，有效深化老干部思想政治工作的;組織老干部進行崗位檢查，讓離職老干部回到原工作崗位中，對于后生進行指導(dǎo)交流，使他們認識到時代的發(fā)展，同時也可以對工作經(jīng)驗進行闡述交流，這種活動形式對于加強老干部的思想政治工作有著非常重要的作用。
五、總結(jié)
隨著改革開放和社會的不斷發(fā)展，對于做好老干部的思想工作會出現(xiàn)新的時代特點，我們應(yīng)當(dāng)用發(fā)展的眼光去思考問題，從全心全意為老干部服務(wù)的角度出發(fā)，積極尋找新思路做好老干部的思想政治工作。敬老、助老，加強自身的思想道德建設(shè)，并以此為基礎(chǔ)，切實解決老干部的各類問題，推進老干部思想政治工作的順利進行。
參考文獻：
[1] 李艷.對新時期加強老干部思想政治工作幾點思考 [J].經(jīng)濟視野，2013，（23）67-69.
