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        公務員期刊網(wǎng) 精選范文 廉政課講稿范文

        廉政課講稿精選(九篇)

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        廉政課講稿

        第1篇:廉政課講稿范文

        要做到恪守道德、公正廉潔,我們必須勤奮學習,提高自身素質和履職能力。當前,要認真學習掌握科學發(fā)展觀,提高黨的執(zhí)政能力和先進性建設,要堅持理論聯(lián)系實際的學風,把學習、體會的成果轉化為全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的能力,做到與時俱進,拓寬視野,創(chuàng)新工作思路,改進工作方法,推動檢察工作全面發(fā)展。

        要做到恪守道德、公正廉潔,我們必須牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務。聯(lián)系到具體工作實際,就是要求我們情系人民群眾,把思想感情牢牢系在人民群眾的利益上,時刻為人民群眾著想,勤于為人民服務。我們要忠于職守,認真履職,嚴格執(zhí)法,做到無私奉獻、廉潔奉公,不,不,圍繞人民群眾最現(xiàn)實、最關心、最直接的問題,發(fā)奮搞好工作,為人民群眾謀取最大利益。這是我們每個檢察干警的本份,也是我們檢察干警思想作風和工作作風的基本要求。

        要做到恪守道德、公正廉潔,我們必須求真務實,扎實做好各項工作。要求我們檢察干警大力倡導求真務實的作風,堅持用發(fā)展的眼光、思路、辦法解決工作中存在的問題,敢于面對矛盾,勇于克服困難。我們檢察人員要腳踏實地,埋頭苦干,每件工作都要抓細、抓實、抓好,在工作中突出一個勤字,事事都要認真、動真、較真,一步一個腳印地、扎扎實實地做好本職工作。

        第2篇:廉政課講稿范文

        一、履行職責情況

        (一)認真學習,夯實基礎,不斷提升自身素質

        司法行政工作對我來說是一個全新的課題,根據(jù)分工的調整,本人能認真學習司法所業(yè)務工作的責職范圍、標準要求,虛心向基層線的專家請教,注意從考核標準、文件政策、新聞報道中熟悉基層司法業(yè)務,拓寬視野,努力使自己盡快地溶入司法大家庭;同時,本人能利用空余時間強化學習與本職工作密切相關的法規(guī)和知識,注意總結成功做法,豐富了業(yè)務培訓的內涵和針對性。通過堅持不斷的補氧充電,使自己能夠自覺地與黨委政府保持一致,為出色完成任務打下了堅實的基礎。

        (二)忠于職守,勤勉務實,積極做好本職工作

        調解工作關乎發(fā)展環(huán)境的和諧和社會秩序的穩(wěn)定。因此,本人能自覺樹立維護穩(wěn)定的政治意識、執(zhí)政為民的責任意識、親民愛民的服務意識以及構建和諧的大局意識,認真對待每一件工作,努力化解每一個糾紛,只要是維穩(wěn)需要,只要是重大棘手糾紛,本人總是做到事必躬親,親自組織,勇上一線,為平安如皋建設作出了積極的努力,取得了較好的社會效果。

        1、想方設法化解重大矛盾糾紛,努力當好全市調解工作排頭兵。一年來,市中心直接調處各類矛盾糾紛80件,涉及標的631.6萬元,達成協(xié)議標的440.5萬元。其中,群體性易激化糾紛7起(市領導交辦4件)全部調結,涉及人數(shù)百余人;其中,本人調處各類糾紛46件,涉及標的527萬元,達成協(xié)議標的350萬元,較好的發(fā)揮了骨干帶頭作用。

        一是堅持服務大局理念,謀基層干部所謀,積極為鎮(zhèn)區(qū)黨委政府排憂解難。凡市領導交辦的群體性、易激化及其鎮(zhèn)區(qū)上報的疑難復雜糾紛,本人均能親自組織,事必躬親,確保這類糾紛能夠及時得到妥善處理,盡量減少負面影響。如磨頭鎮(zhèn)的拆遷與人身損害賠償混合糾紛,蘇多次直接赴省上訪,被列為省督辦案件。接到市長交辦后,在調查摸底、耐心疏導的基礎上,認真組織調解,是日,通過連續(xù)15個小時的不懈努力,終于化解了這一十分棘手的難題。

        二是堅持和諧發(fā)展理念,想公司工廠所想,積極為企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展維權護航。如南通晟昰建材有限公司郭旭等9名職工為索要加班工資、雙倍工資、各項保險及經(jīng)濟補償金計239萬元,仲裁、審理多次調解未果,影響甚大。為此,常務市長親自召開過協(xié)調會,要求妥善化解平息紛爭。當再次開庭主審法官提出調解建議時,郭旭到人堅持要到調處中心請我調解,經(jīng)反復過細的疏導化解工作,組織雙方形成調解共識,但在簽訂協(xié)議時,職工們提出每人額外再付5000元,調解再次告破。經(jīng)細致了解,律師費人均萬元,職工們滿腹牢騷,認為扣除費后補償款所剩無幾,費糾紛一觸即發(fā)。為此,本人能不厭其煩地通過南通市局與律師事務所及律師多次協(xié)調,最終為職工們減免費31900元,終于將這一跨年度的棘手糾紛調解成功,職工們十分感激,除給調處中心送來錦旗外,還給本人送來“公正公平可親可佩”的牌匾。

        三是堅持以人為本理念,急百姓員工所急,積極為農民工老百姓辦好實事。臘月27號21時許接到消息,數(shù)十名農民工將黃建中扭至市政府與法院上訪索要工資已近十個小時,因此案沒有,法院協(xié)調未果,陳慧宇書記要求調處中心火速增援。本人不顧一天的疲勞,毅然冒著大雨立刻前往,通過連續(xù)7個多小時的艱辛努力,組織雙方核清了賬目,勸服老板設法籌款,至28夜凌晨4點多,終于讓39名農民工當場拿到了10多萬元的工資,快速有效地平息了這起易激化的。四是堅持強基固本理念,送基層司法所需,積極為鎮(zhèn)區(qū)調處疑難糾紛提供火力援助。搬經(jīng)鎮(zhèn)錢秀芳為丈夫不幸工亡向建筑工頭討要賠款糾紛,全國調解模范劉做了大量工作并提出調解方案,當事人與木工頭不僅不同意,反而到司法局告狀。按照領導要求,本人在接待中注意分析癥結所在,耐心地釋法疏導,僅用半天時間就促成兩個當事人按原定方案自愿接受調解,有效地維護了基層的調解威信。

        2、精心備課,悉心指導,努力提升全市調解水平和聯(lián)系點的業(yè)務技能。一是針對各村新增調解員特點,將人民調解方面的法規(guī)和基本要求及具體做法等有機地結合起來,先后在市中心、長江、白蒲、雪岸等鎮(zhèn)上了大課,講稿長達50多頁,頗受基層干部好評。二是通過請示案件進行個案指導,認真解答好每一個提問,不論案件大小難易,均一視同仁、不厭其煩。三是通過請示案件組織市鎮(zhèn)村三級聯(lián)合調處,先后到如城、長江、開發(fā)區(qū)、白蒲、下原、雪岸、石莊、桃園、常青等鎮(zhèn)區(qū)村組直接參與調處20余次,既及時有效化解了矛盾,又進行了具體的業(yè)務指導。如石莊鎮(zhèn)的醫(yī)療賠償糾紛,調解人員先后5次調解未果,歷時四個多月,所長十分著急。接到報告后,邀請相關專家共同研究并進行點評指導,采用會診能動調解法很快就促成雙方和解。四是積極參與鎮(zhèn)區(qū)調解中心和聯(lián)系點討論案件,通過詳細的糾紛剖析和業(yè)務交流進行培訓,重點培植扶持優(yōu)秀司法所的創(chuàng)建工作,著力提高基層司法行政和調解人員的實際工作能力與技巧效能。

        (三)認真對待領導交辦的各項工作和重大活動。不論是份內還是份外,都能按照要求不折不扣、保質保量地圓滿完成。例如,根據(jù)安排由我負責司法所硬件、軟件建設標準的起草工作,說實話,本人接到這個安排時,姑且不談分工的調解一塊由于人手少且不得力而本身就夠忙的了,而這塊業(yè)務對我來說本來就是一個全新的領域,心里別說有多慌了,可以說是忐忑不安,但本人仍能欣然接受,義無反顧地進行研究杜撰、斟字酌句,耗時兩個多月,篇幅長達百余頁,終于完成了這一繁重而光榮的任務,為創(chuàng)建優(yōu)秀司法所和爭當排頭兵盡了微薄之力。

        二、黨風廉政情況

        一是始終把廉潔從政作為一個重要原則,嚴格遵守黨風廉政責任制,樹立淡薄名利、無私奉獻觀念。二是勤于政務,用心做事。注意在工作中創(chuàng)新思維、總結經(jīng)驗,提出的“四診式”能動調解運行機制和“職能工作目錄化、績效管理規(guī)范化、考核考評標準化、程序運行規(guī)則化、常見文書制式化”思路得到局黨組的認可和推廣;三是注重個人修養(yǎng),堂正做人,任勞任怨,不計得失。時常為促成調解而推遲兩三個時間吃飯,有時一直工作到深夜甚至凌晨;時常為突擊工作而放棄星期天休息;時常為及時趕赴現(xiàn)場而私車公用等等;同志之間注意團結,遇事多同大家商量,竭力營造寬松的工作環(huán)境。

        三、法律學習情況

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