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一、統一思想,提高認識
xx同志指出:“只要國家存在,就有國防,國防教育就要長期進行下去,作為公民的終身教育來抓。”我校十分重視對學生進行國防教育,把它作為一項重要工作來抓,并將這項工作列入學校的工作計劃中。學校針對學生的年齡特點和學校的具體情況,通過“紅領巾廣播站”、國旗下的講話、班會等,以通俗易懂的語言,在全校范圍內進行了國防教育思想動員,統一思想,提高認識,激發了廣大師生參與國防教育的熱情,在校園里營造出一種國防法制教育的氛圍。
二、活動突出主題,注重實效
為了使國防教育具有知識性、針對性和科學性,我校在國防教育宣傳周期間,以學生為主體,教師為主導,與鎮政府和中心校緊密配合,突出國防精神、歷史常識、兵器常識等內容,開展形式多樣,內容豐富的國防教育主題活動。
(一)國旗下的講話。在周 一升旗儀式上,對學生進行國防法制教育,《感恩祖國、人民、父母》、《遠離》、《安全教育》等演講,無論在內容上還是在思想上,都給師生很大的鼓舞和啟迪,讓他們進一步領悟到生命的價值和意義,從而善待生命、珍愛生命,使生命更鮮活更精彩。其次是讓學生樹立愛國意識、集體主義意識、憂患意識、環保意識、抗挫折意識及國防法制意識等等。
我校領導很重視國旗下講話的內容,期期查看,并且閆校長也做了專題講話。全校師生認真聽取了每一期的講話,進一步認識到國防的重要性,并對國防基本知識有了更深刻的了解。
(二)主題班會。為了使國防法制教育更具有實效性,全校各班根據學生年齡特點,舉行了不同形式的國防教育主題班隊會。老師和同學們通過各種渠道,積極收集有關資料,認真做好班隊會課的必要準備。班會內容豐富、形式多樣,有講故事、知識競答、知識宣講、介紹名人、軍事小論壇等形式。同學們參與熱情高漲,踴躍發表各自的見解,抒發了對人民的崇敬之情,也增長了許多國防知識。本學期,我校學生在大隊部葉建華老師的指導下,進行的國防知識競賽,別開生面、激烈熱鬧,同學們不僅了解了國防知識,還增強了保衛祖國的信心。
(三)課堂滲透。發揮課堂主渠道作用,利用思品、語文、社會等教材,深入淺出,把國防教育滲透到教學活動中,使學生在學習學科知識的同時接受國防教育。
(四)專題廣播。紅領巾廣播站專門開設了國防教育欄目,欄目內容豐富多樣,通俗易懂,有講述革命戰爭故事、介紹軍史、兵器以及為了革命事業而流血犧牲的英雄人物,播放軍歌等,使同學們增長了許多知識,激發了他們對國防的關注,增強了愛國熱情。
(五)觀看愛國主義教育影片。影片是生動的愛國主義教育好教材。由于農村學校的條件限制,我們沒有條件組織學生觀看影片,但我們布置學生自主觀看了《鐵道游擊隊》、《小兵張嘎》、《》等愛國主義教育影片。通過生動的畫面,曲折的故事情節,使學生受到愛國主義教育。此外,還布置觀看有關國防的電視專題片或介紹軍隊生活的電視劇,幫助學生更加了解軍隊、熱愛人民,牢固樹立“國無防不立,民無兵不安”的強烈意識。。
(六)開辟宣傳專欄。學校開辟國防教育專欄,圖文并茂,把國防教育的有關知識呈現給同學們。各班黑板報也開辟專版,以活潑的形式和同學們喜聞樂見的內容進行宣傳,使國防教育深入每一個同學們的心里。
(七)我校開展防震、防火演練活動
在5.12特大地震后今年2月27日智利人民又遭受了8.8級地震,許多鮮活的生命瞬間被地震無情的吞噬了,這次地震給人們敲響了警鐘。掌握危難時自救的方法是必需的,學校是人群相對密集,是事故易發地點,為了培養學生逃生自救技能,確保學生生命安全,我校制訂了“阿干鎮第二小學防震應急預案”,并在4月7日下午進行了實際演練。更進一步增強師生防震意識,真正掌握在危險中迅速逃生、自救、互救的基本方法,提高抵御和應對地震事件的能力,整個演練活動達到了預期目標。
(八)“珍愛生命 拒絕”
在6月20日世界禁毒日來臨之際,9日下午,阿干鎮政法委領導來我校開展了以“千名領導進千所學校放講座”活動。本次活動的主題是:“遠離,關愛生命”。全校師生聽取了講座。
一、努力加強德育隊伍建設
我校把德育隊伍建設擺在重要位置,特別是班主任隊伍建設。本學期加強了德育工作領導,不斷完善德育工作管理機制,形成了校長親自抓,副校長、班主任和任課教師共同承擔的德育工作體系。重點強調德育工作隊伍要樹立“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,并能以身作則,努力工作,鼓勵教師要積極探索學校德育工作的新方法與新途徑。
1、加強班主任隊伍建設重學習、抓提高,不斷提升班主任的綜合素質。為了切實提升班主任老師的整體素質和管理能力,我們學校一直重視對班主任的培訓工作。在政教處組織下,每學期我們均要舉行班主任經驗交流會。分別從班級建設與班級管理、學生心理疏導、建立班級核心與培養班干部、做好后進生轉化工作、留守生管理等不同側面確立研討主題,讓班主任暢談教育、管理工作的心得體會,總結目前學生中存在的共性問題,找出了一些應當注意的問題和可以借鑒的經驗與方法,從而提高了班主任的綜合素質和工作能力。
2、完善規章制度,加強對班主任的考核管理工作。一是完善班主任工作規章制度。沒有規矩,不成方圓。要規范班主任工作,落實班主任工作職責,學校必須建立規章制度,并依照規章制度加強考核管理。結合實際,我校制定了切實可行的《班級工作理細則》、《學生乘車檔案管理》及《班級量化考核方案》等,這是學校對班主任履行職責情況進行管理考核的基本依據。二是加強對班主任的工作考核。班級常規管理的績效由政教處每兩周考核一次,考核內容涉及班級衛生工作、班級紀律工作,班級學雷鋒情況、班級文化建設四個大的方面。通過考核管理,班主任強化了崗位責任意識,常規管理工作常抓不懈,各項工作按照學校要求有序地開展。學年結束時,政教處把對班主任的考核結果進行累計,評出優秀班集體、優秀班主任;
二、完善德育機制,重新定位全員德育
1、實行“全員育人、全程育人、全方位育人”的育人宗旨。班級管理不僅僅是班主任的事,每一位科任教師都有責任和義務為其所在班級做出應有的貢獻。我們學校建立科任老師與班主任老師上下課交接表,要求每一位科任教師都參與到班級的管理中,參與到學生的道德品行的教育中,參與到班級文化建設中。
2、建立課間值班檢查制度,課間是學生安全事故的高發期,針對這一問題我們制定《課間值班輪流表》,按表上崗。操場、樓道內各要道值周教師按分工上崗,每天設有領導進行監管。
3、我校在建立、健全規章制度的同時,狠抓制度的落實與執行,值周領導、值周教師、值周學生每天對學生的日常行為、班風進行檢查評比,做到每天檢查,每兩周小結通報,并把考核結果納入班級量化考評,收到了較好的效果。
三、、重視學生的思想道德教育、文明養成教育和國防教育
學校發揮政教處的職能作用通過開展的一系列的主題教育、主題班會、競賽評比等活動來激勵、強化學生的思想道德教育。
1、以學生學習、生活、行為三大習慣培養為重點,做好學生“生活德育”和“良好習慣養成教育”的教育。
2、繼續開展文明禮儀教育,同時開展“拒絕亂寫、亂畫、亂扔廢棄物不文明行為”主題活動。號召學生愛護公物保護環境,從一點一滴的小事做起,提高文明素質。
3、各班根據學生的實際,各自定期開展“文明教育月”、“主題教育周”等活動,著重對學生進行文明養成教育,進行多層次、高要求的訓練。通過嚴格的訓練,使我校學生的行為規范外化,將行為內化為素質,逐步養成良好的生活習慣、學習習慣、文明禮貌習慣。
4、寓思想教育于活動之中。利用三月份學雷鋒樹新風、清明節給革命烈士掃墓、六一兒童節等重大教育活動的有利契機,通過組織少先隊隊活動、出版宣傳欄、國旗下的講話等形式,在學生中深入廣泛地開展愛國主義教育,培養學生熱愛祖國、熱愛人民、熱愛家鄉的情感,樹立起為建設祖國、建設家鄉而努力學習的遠大志向。
5、多途徑、多形式地開展國防教育。一是利用每周一升國旗儀式的國旗下講話進行經常性教育,二是通過班會課和中隊活動對隊員作國防教育講座,組織學生學習《國防教育讀本》、觀看一些國防紀錄片,強化學生的國防觀念,培養學生的國防意識及愛國主義情感。
四、加強安全管理工作,創建平安和諧校園
作為寄宿制學校,安全穩定工作是學校順利開展教育教學工作的前提和基礎,我們始終把安全工作擺在重中之重的位置,樹立安全工作重于泰山的理念。
1、健全學校安全組織機構,責任到人,從校長、主管校長、科室主任到班主任、任課教師層層落實安全責任,簽訂安全責任狀,制定安全管理考核細則,不放過一個細小的環節,采取定期與不定期排查相結合的辦法,確保學校安全穩定運行。
2、加強安全教育,逢會必講安全,時時處處提醒安全,充分利用學校的各種宣傳陣地如學校廣播、黑板報、櫥窗、標語、主題班會、安全論文等,采取各種手段加強師生安全教育,增強師生安全意識和自我保護能力,并凈化學校周邊環境,健全學校安全防護體系。
3、加強食堂安全管理,努力建設放心食堂,嚴把采購關、入庫關、保管關、出庫關、制作關、銷售關、餐具衛生關等各類關口,慎防食物中毒。健全食品采購索證、索票和購貨臺賬,對員工進行經常性的安全教育,對食堂員工定期體檢,并持證上崗,增強服務意識,提高服務技能,不斷增強花色品種,注重營養搭配,保證學生健康快樂成長。
4、切實加強校園安全管理,定期排查安全隱患。實行“四排查兩總結一通報”。值班人員每天早、中、晚巡查,政教處每周小查,學校每月大查,節、假日專查。學校定期組織教師伸入到教室、宿舍對管制刀具、火種等危險物品進行收繳,值班教師遇到突發事件、發現重大隱患立即向值班領導報告。每周例會上,由政教處向全體教師通報上一周安全情況。
5、切實加強寄宿生管理。學校一方面培養寄宿學生嚴格遵守紀律和獨立生活能力的良好習慣,一方面加強管理力度。每天由值班教師配合宿舍管理人員督察學生就餐秩序、晚上就寢查鋪,確保寄宿學生在校安全。
6、重視門衛的管理,嚴格控制外來人員進入學校,并對學生實行離校請假登記制度。加大治安保衛投入,學校為門衛室添置警棍、鋼叉等保安器材,確保校園全方位、全天侯安全可靠。
7、寓安全教育于學生活動中,從而加強學生的安全意識。一是通過交通安全、防震、消防、飲食安全等主題班會,對學生進行安全教育。二是通過“防震減災”系列活動普及防震相關知識,通過應急疏散演練活動對學生進行安全逃生教育,通過綜合治理“學生包車”等活動對學生進行交通安全教育。
8、加強對特殊群體學生的管理。這學期我校將特殊群體學生作為學生管理的重點。我們建立了學困生、留守學生、殘疾學生、心理及行為異常學生、貧困生等檔案,我們要求班主任要與科任教師一起做好對特殊群體學生的管理工作,每學期至少家訪兩次,電話聯系若干次,每月談心一次。政教處要求各班建立“個別問題學生檔案”,并對違紀學生進行追蹤調研,及時了解學生情況,杜絕惡性事件的發生,防患于未然。
五、加強體育衛生、藝術管理工作。
我校以學生體質健康水平作為學校體育、衛生教育工作的立足點,積極采取相關措施,按課程設置要求開齊體衛藝相關課程。體衛教育工作計劃、教學計劃均列入學校整體管理工作中,落實“兩操兩課兩活動”的基礎上,與陽光體育活動有機結合,形成了濃郁的校本特色。堅持每月開展一次大型文體活動,為學生全面發展奠定了扎實的基礎。堅持開展衛生知識專題教育,堅持每學期開展一次學生體檢活動,扎實開展傳染病防控工作,及時掌握學生因病缺課信息,對患病學生進行治療跟蹤,定期對公共場所設施進行消毒等,杜絕了傳染病的傳播流行。
六、存在的問題
在全員管理方面,還有形式主義的東西,全員管理的重視程度需要提高。對部分學生的轉化工作不力。學生常規管理缺乏長久性、自覺性、延續性。工作的主觀隨意性較大。心理健康教育的針對性和實效性方面還有待于探討。創新意識還不夠強,未能創造性的開展工作。
七、今后的工作設想:
1、結合我校的工作實際,結合學生的學習、生活特點采取有效的措施,培養學生的良好的行為習慣。例如養成良好的衛生習慣要從學生珍惜自己的勞動成果開始,培養愛心要從愛父母、愛老師開始。
2、加強班主任的思想學習和培訓,在各年級實施班主任“培訓計劃”,更新觀念,明確不同層次班主任工作目標,提高班級管理能力。
一、指導思想
在新的一學年里,政教處的工作將在學校領導下,在全體教職工的通力協作下,在班主任的辛勤勞動下,以“拼搏奉獻,爭創‘示范’”為主題,進一步落實“兩日活動”、《公民道德建設實施綱要》,全面貫徹黨的教育方針,堅持以“全面育人”為宗旨、以“五愛”教育為基本內容,以“創市級示范校”為工作重點,遵循青少年學生思想品德形成的規律和社會發展的要求,堅持“抓早、抓細、抓實、抓薄弱、抓反復”,引導學生形成科學的世界觀、人生觀、價值觀,努力提高德育工作的有效性、實效性,力爭使我校德育工作上新臺階。鞏固“養成教育示范學校”成果,為“創市級義務教育示范校”打下扎實的基礎。
二、工作目標
政教處工作將以“一個目標(學會做人)”、“兩個服務(為提高教育質量服務,為未來社會主義現代化建設服務)”、“三個重點(創示、素質教育、安全)”、“四個突破(環境衛生、寢室管理、兩操質量、文明禮儀)”、“五個場所(教室辦公室、寢室、操場、食堂、休閑區)”、“六個渠道(課堂教育、班會、讀報、課余活動、板報、廣播)”、“七種方法(說理疏導、榜樣示范、實踐教育、情境熏陶、心理咨詢、規范約束、集體會診)”、“八步程序(穩定情緒、了解情況、思考對策、發現優點、尋找缺點、溝通落實、跟蹤反饋、調整策略)”作為本年度的工作目標,扎實細致開展德育工作,實現德育工作的民主化、科學化、自治化、有效化、特色化。
三、落實措施
(一)強化德育網絡、隊伍建設。
1、強化德育教育網絡建設。
學校—政教處—年級組—班主任—科任教師—班干部;教務處—教科組—教研組—教師(科研課題);寢室管理員—樓長—室長;衛生管理員—勞動委員—自愿者;學生會、團支部——班干部—自愿者;家庭—學校—社區;教室—寢室—食堂—操場—綠化場地等,點上著眼,線上延伸,面上拓展,形成人人參與,人人會管的德育網絡和德育隊伍。以各類德育活動為載體,全面、全程、全員、全方位展開德育工作。
2、加強德育隊伍建設。
①、班主任隊伍,首先培養一支能力強、講奉獻、有愛心、師德好的班主任隊伍,其次培養一批有上進心的班主任后備隊伍。為新老教師提供培訓的機會、學習的機會、鍛煉的機會、提高的機會;改革班主任考核辦法,班主任的考核力求做到公開、公平、公正;各類政策、評優、先進、晉級等對班主任做盡可能的優惠和傾斜。最大限度調動班主任和后備班主任的學習工作的積極性、主動性。引導教職工特別是班主任學習教育學、心理學的理論,熟悉學生的心理特點及其發展變化規律,認真總結他人教育的方法措施、程序,并善于創造靈活多變的工作方法,強化一崗雙責意識,全體科任教師參與到德育工作中來。
②、學生干部。努力培養學生干部,多渠道開展德育工作。創設各類崗位,開展各類活動,在活動中培養學生干部,在活動中開展德育工作。班干部、團干部、學生會干部、樓長、室長、自愿者,通過推薦、競選、自薦等多渠道安排到各類崗位,加大培訓力度,提供鍛煉機會,提高他們的自我約束能力和管理能力。
③、門崗保衛。堅守崗位,盡職盡責,嚴格管理,耐心解釋,熱情服務,定時不定時對校園進行巡邏,細致認真做好出入校門人員的登記工作,使門崗成為學校對外宣傳的窗口,使學校成為社會治安的一片凈土,保證教師安心教書育人,學生放心讀書學習。
④、寢室管理員、值班教師。要增強責任意識,提高管理水平,兢兢業業、恪盡職守,嚴格檢查,周到服務,牢固樹立安全第一的思想。確保寢室文明、清潔、安全、溫馨。
⑤、衛生管理員嚴格認真執行學校的衛生管理辦法,創造干凈舒適的校園環境;食堂工作員,嚴格認真執行學校的食堂管理辦法,按有關規程做好工作,確保學生吃得放心、舒心。食堂工作員也應當加強培訓,以理待人
(二)實施法紀、安全、心理健康教育。
充分利用學校德育網絡和德育隊伍全面實施法紀、安全、心理健康教育。學習貫徹《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》和學校的有關管理制度。教師學習提高依法治教的自覺性;學生學習增強抗干擾能力。
班主任、教師要教育學生自覺遵守有關法規,不進營業性網吧、電子游戲室等不適合青少年學生進入的場所;加強對學生進行“珍愛生命、遠離”為主題的禁毒教育;提高學生的自防、自護、自救能力,確保未成年人在校內外健康成長,用好班主任工作手冊,加強學校防火、防盜、防意外事故的安全工作,禁止下河塘洗澡,注意交通、樓道、運動、女生等安全知識培訓,每周一個主題常抓不懈;加強對學生進行食品衛生安全教育,加強晚自習后學生的管理工作;加強住校生的教育管理,嚴禁翻越圍墻,嚴肅紀律,發揮值周老師、保衛的職能,保障學校的教育教學秩序正常穩定,把一切不安全、不穩定因素消滅在萌芽狀態,加強校園巡邏,認真做好半封閉管理,嚴格執行校門出入管理制度,保證校園安全,做到警鐘長鳴,堵疏結合,排除一切不安全的隱患。
加強學生各種安全防范意識,加強法紀教育,提高自我防范能力,努力做到學生在違法犯罪為零,學校無重大安全事故發生。貫徹執行有關文件,寫好八節法制、安全、心理健康教育課教案并做好上課記錄。
(三)、加強對學生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育。促進學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學生的思想、政治、道德素質和心理品質。
1、七年級要進一步學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》和學校一切規章制度,加強行為習慣的養成教育。八年級要繼續重點抓好班集體建設,使全班形成一種積極向上的班級風貌,結合八年級是初中階段的轉折點,班主任應真心關懷每一位學生的成長,及時發現問題,及時處理,切實做好防差轉差工作,以防兩極分化。九年級要重視“三觀、四有”教育,要適時地對學生進行時事、國情教育和心理健康教育。對學生的要求必須因人而異,要有正確的人才觀。
2、各教師在學科教學中充分挖掘教材,在上課中滲透愛國主義、集體主義、社會主義和國防教育,特別是政治、歷史教師要針對學生實際,加強學生思想品德教育,提高學生思想道德素質。明理踐行,逐步規范學生生活、學習、衛生、與人交往、遵紀守法、愛心永遠、承擔社會責任、遠離違法犯罪等行為。
3、堅持升降國旗制度,及時宣傳介紹校園先進事跡,組織師生參加每周一的升旗儀式和重大節日的升旗儀式,有計劃、有主題地安排好國旗下的講話,強化學生愛國主義情感。
4、組織學生寫觀看愛教片讀后感,開展班會、演講會、讀書活動、知識競賽等,激發學生愛國之情,報國之志,對學生進行熱愛勞動,保護生態環境的教育,讓學生增強環保意識,養成良好習慣。
5、利用教師節、國慶、12.9、元旦等重要節日開展各種豐富多彩的活動,實施各類教育。
通過課內外、多渠道加強對學生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育,促進學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學生的思想、政治、道德素質和心理品質。
(四)、加強思想教育和文明行為的養成教育
1、注重學習宣傳,用正確的輿論引導人。組織學生認真學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》、《公民道德建設綱要》、“八榮八恥”等,擴大宣傳力度,加強常規管理,落實各項管理制度,表彰好人好事,繁榮校園文化,每學月評選出“學習之星、文明直星、環保之星、紀律之星、優秀樓長、室長”,每周評選“優秀寢室”,做到先進及時表揚,后進及時曝光,用評選促進成長,推動學生良好品質和行為習慣的形成。
2、嚴格執行衛生管理和寢室管理辦法抓正反典型,努力凈化、美化校園環境,用優美的環境陶冶人。推動學校的環境衛生、寢室管理工作上水平、上層次,為爭創市級校風示范校和市義務教育示范校打下基礎。
3、建設豐富多彩的校園文化氛圍,以健康活躍的氣氛感染人。辦好黑板報、宣傳欄、校園之聲廣播,利用好食堂里的閉路電視播放愛國主義電教片,繁榮校園文化,營造濃厚的德育氛圍。
4、規范學生行為習慣。禁止學生穿拖鞋、染發、留長發(男生)、穿奇裝異服、通校生要求佩帶通校生證,禁止攜帶管制刀具。
5、班主任要精心設計,并按《班主任考核評比辦法》及政教處、年級組的安排開好“誠信”主題班會,認真組織班級各項活動,每項活動要有利于學生的個性發展,有利于學生素質的提高。
(五)、多角度評價學生,培養特長學生,創造特色班級,促進學生全面發展。
1、多角度培養學生,增強學生自信心,從而使學生有較高的積極性和自主性。努力避免學生思想和學習成績的滑坡現象,做好后進生及其轉化工作。
2、把建立良好的人際關系作為一項重要的工作抓好。在教師與學生之間,建立“民主、平等、互相理解;尊重、關懷、互相信任;彼此嚴格要求,彼此寬容體諒”的關系;在教師與教師之間建立“相互理解、默契配合”的關系,有共同的責任感,在教育學生時經常研究,互通情況,做到管教又管人,教書又育人;為學生提供一個適合其身心特點需要的,具有強烈感彩的值得每個學生信賴和留念的環境,從而對學生的成長產生積極的影響。
3、舉辦體育競賽(田徑運動會),進行教室、寢室美化布置比賽,開設藝術特長培訓班等,通過全面合理地安排好學生的各項課余體育活動,使學生每天能生活在積極、豐富、有規律的學習活動節奏中,促使學生思想品德的健康成長,同時在這些活動中培養特長學生和特色班級。
4、開展養成教育月活動,狠抓兩操質量,改變懶散、緩慢的面貌。開展文明禮儀活動,努力提升學生修養,展示我校良好形象。
(六)、優化教育環境,形成教育合力。
1、建立家長委員會,提高家長的素質和能力,讓家長掌握科學的教育方法,與學校教育形成合力。
2、定期開好家長會,并通過家訪、、電話聯系等方式,同學生家長建立經常性聯系,與家長共商教育其子女的內容、方式和方法(特別是留守學生)。收集整理學生詳細資料,便于對學生實施靈活的,有針對性的教育。
3、與社區加強溝通聯系,共同營造良好的社會環境。
4、做好教師,特別是班主任的堅強后盾,讓教師敢管、愿意管、放心管、大膽管、依法管。
四、工作行事歷
九月份:
1、開學典禮、教師節(尊師重教)活動2、校園環境衛生整治3、初一新生學前教育4、行為規范分段教育5、法紀、安全、心理健康教育6、各類學生之星的評選7、校園之聲廣播、學生會、團委工作啟動。8、教室、寢室美化布置(為創示范作準備)9、環保志愿隊組建并開展工作10、校園安全隱患大排查
十月份:
1、慶“國慶”活動2、班主任經驗交流(待定)3、班干部培訓(團委組織)4、學生會干部競選(團委組織)5、學生會干部培訓
6、辦問題學生培訓班7、各類學生之星的評選8、法紀、安全、心理健康教育
十一月份:
1、學生田徑運動會2、半期常規工作總結3、問題學生培訓4、法制教育講座5、召開家長會6、各類學生之星的評選7、法紀、安全、心理健康教育8、分年級召開家長會(待定)
十二月份:
1、班主任經驗交流會(后期管理)2、開展“12.·9”紀念活動3、各類學生之星的評選4、法紀、安全、心理健康教育5、學生會、團委、自愿隊工作總結。
政教處工作將以“一個目標(學會做人)”、“兩個服務(為提高教育質量服務,為未來社會主義現代化建設服務)”、“三個重點(創示、素質教育、安全)”、“四個突破(環境衛生、寢室管理、兩操質量、文明禮儀)”、“五個場所(教室辦公室、寢室、操場、食堂、休閑區)”、“六個渠道(課堂教育、班會、讀報、課余活動、板報、廣播)”、“七種方法(說理疏導、榜樣示范、實踐教育、情境熏陶、心理咨詢、規范約束、集體會診)”、“八步程序(穩定情緒、了解情況、思考對策、發現優點、尋找缺點、溝通落實、跟蹤反饋、調整策略)”作為本年度的工作目標,扎實細致開展德育工作,實現德育工作的民主化、科學化、自治化、有效化、特色化。
二、指導思想
在新的一學年里,政教處的工作將在學校領導下,在全體教職工的通力協作下,在班主任的辛勤勞動下,以“拼搏奉獻,爭創‘示范’”為主題,進一步落實“兩日活動”、《公民道德建設實施綱要》,全面貫徹黨的教育方針,堅持以“全面育人”為宗旨、以“五愛”教育為基本內容,以“創市級示范校”為工作重點,遵循青少年學生思想品德形成的規律和社會發展的要求,堅持“抓早、抓細、抓實、抓薄弱、抓反復”,引導學生形成科學的世界觀、人生觀、價值觀,努力提高德育工作的有效性、實效性,力爭使我校德育工作上新臺階。鞏固“養成教育示范學校”成果,為“創市級義務教育示范校”打下扎實的基礎。
三、落實措施
(一)強化德育網絡、隊伍建設。
1、強化德育教育網絡建設。
學校—政教處—年級組—班主任—科任教師—班干部;教務處—教科組—教研組—教師(科研課題);寢室管理員—樓長—室長;衛生管理員—勞動委員—自愿者;學生會、團支部——班干部—自愿者;家庭—學校—社區;教室—寢室—食堂—操場—綠化場地等,點上著眼,線上延伸,面上拓展,形成人人參與,人人會管的德育網絡和德育隊伍。以各類德育活動為載體,全面、全程、全員、全方位展開德育工作。
2、加強德育隊伍建設。
①、班主任隊伍,首先培養一支能力強、講奉獻、有愛心、師德好的班主任隊伍,其次培養一批有上進心的班主任后備隊伍。為新老教師提供培訓的機會、學習的機會、鍛煉的機會、提高的機會;改革班主任考核辦法,班主任的考核力求做到公開、公平、公正;各類政策、評優、先進、晉級等對班主任做盡可能的優惠和傾斜。最大限度調動班主任和后備班主任的學習工作的積極性、主動性。引導教職工特別是班主任學習教育學、心理學的理論,熟悉學生的心理特點及其發展變化規律,認真總結他人教育的方法措施、程序,并善于創造靈活多變的工作方法,強化一崗雙責意識,全體科任教師參與到德育工作中來。
②、學生干部。努力培養學生干部,多渠道開展德育工作。創設各類崗位,開展各類活動,在活動中培養學生干部,在活動中開展德育工作。班干部、團干部、學生會干部、樓長、室長、自愿者,通過推薦、競選、自薦等多渠道安排到各類崗位,加大培訓力度,提供鍛煉機會,提高他們的自我約束能力和管理能力。
③、門崗保衛。堅守崗位,盡職盡責,嚴格管理,耐心解釋,熱情服務,定時不定時對校園進行巡邏,細致認真做好出入校門人員的登記工作,使門崗成為學校對外宣傳的窗口,使學校成為社會治安的一片凈土,保證教師安心教書育人,學生放心讀書學習。
④、寢室管理員、值班教師。要增強責任意識,提高管理水平,兢兢業業、恪盡職守,嚴格檢查,周到服務,牢固樹立安全第一的思想。確保寢室文明、清潔、安全、溫馨。
⑤、衛生管理員嚴格認真執行學校的衛生管理辦法,創造干凈舒適的校園環境;食堂工作員,嚴格認真執行學校的食堂管理辦法,按有關規程做好工作,確保學生吃得放心、舒心。食堂工作員也應當加強培訓,以理待人
(二)實施法紀、安全、心理健康教育。
充分利用學校德育網絡和德育隊伍全面實施法紀、安全、心理健康教育。學習貫徹《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《學生傷害事故處理辦法》和學校的有關管理制度。教師學習提高依法治教的自覺性;學生學習增強抗干擾能力。
班主任、教師要教育學生自覺遵守有關法規,不進營業性網吧、電子游戲室等不適合青少年學生進入的場所;加強對學生進行“珍愛生命、遠離”為主題的禁毒教育;提高學生的自防、自護、自救能力,確保未成年人在校內外健康成長,用好班主任工作手冊,加強學校防火、防盜、防意外事故的安全工作,禁止下河塘洗澡,注意交通、樓道、運動、女生等安全知識培訓,每周一個主題常抓不懈;加強對學生進行食品衛生安全教育,加強晚自習后學生的管理工作;加強住校生的教育管理,嚴禁翻越圍墻,嚴肅紀律,發揮值周老師、保衛的職能,保障學校的教育教學秩序正常穩定,把一切不安全、不穩定因素消滅在萌芽狀態,加強校園巡邏,認真做好半封閉管理,嚴格執行校門出入管理制度,保證校園安全,做到警鐘長鳴,堵疏結合,排除一切不安全的隱患。
加強學生各種安全防范意識,加強法紀教育,提高自我防范能力,努力做到學生在違法犯罪為零,學校無重大安全事故發生。貫徹執行有關文件,寫好八節法制、安全、心理健康教育課教案并做好上課記錄。
(三)、加強對學生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育。促進學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學生的思想、政治、道德素質和心理品質。
1、七年級要進一步學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》和學校一切規章制度,加強行為習慣的養成教育。八年級要繼續重點抓好班集體建設,使全班形成一種積極向上的班級風貌,結合八年級是初中階段的轉折點,班主任應真心關懷每一位學生的成長,及時發現問題,及時處理,切實做好防差轉差工作,以防兩極分化。九年級要重視“三觀、四有”教育,要適時地對學生進行時事、國情教育和心理健康教育。對學生的要求必須因人而異,要有正確的人才觀。
2、各教師在學科教學中充分挖掘教材,在上課中滲透愛國主義、集體主義、社會主義和國防教育,特別是政治、歷史教師要針對學生實際,加強學生思想品德教育,提高學生思想道德素質。明理踐行,逐步規范學生生活、學習、衛生、與人交往、遵紀守法、愛心永遠、承擔社會責任、遠離違法犯罪等行為。
3、堅持升降國旗制度,及時宣傳介紹校園先進事跡,組織師生參加每周一的升旗儀式和重大節日的升旗儀式,有計劃、有主題地安排好國旗下的講話,強化學生愛國主義情感。
4、組織學生寫觀看愛教片讀后感,開展班會、演講會、讀書活動、知識競賽等,激發學生愛國之情,報國之志,對學生進行熱愛勞動,保護生態環境的教育,讓學生增強環保意識,養成良好習慣。
5、利用教師節、國慶、12.9、元旦等重要節日開展各種豐富多彩的活動,實施各類教育。
通過課內外、多渠道加強對學生的愛國主義、集體主義、社會主義教育和國防教育,促進學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,提高學生的思想、政治、道德素質和心理品質。
(四)、加強思想教育和文明行為的養成教育
1、注重學習宣傳,用正確的輿論引導人。組織學生認真學習《中小學生守則》、《中學生日常行為規范》、《公民道德建設綱要》、“八榮八恥”等,擴大宣傳力度,加強常規管理,落實各項管理制度,表彰好人好事,繁榮校園文化,每學月評選出“學習之星、文明直星、環保之星、紀律之星、優秀樓長、室長”,每周評選“優秀寢室”,做到先進及時表揚,后進及時曝光,用評選促進成長,推動學生良好品質和行為習慣的形成。
2、嚴格執行衛生管理和寢室管理辦法抓正反典型,努力凈化、美化校園環境,用優美的環境陶冶人。推動學校的環境衛生、寢室管理工作上水平、上層次,為爭創市級校風示范校和市義務教育示范校打下基礎。
3、建設豐富多彩的校園文化氛圍,以健康活躍的氣氛感染人。辦好黑板報、宣傳欄、校園之聲廣播,利用好食堂里的閉路電視播放愛國主義電教片,繁榮校園文化,營造濃厚的德育氛圍。
4、規范學生行為習慣。禁止學生穿拖鞋、染發、留長發(男生)、穿奇裝異服、通校生要求佩帶通校生證,禁止攜帶管制刀具。
5、班主任要精心設計,并按《班主任考核評比辦法》及政教處、年級組的安排開好“誠信”主題班會,認真組織班級各項活動,每項活動要有利于學生的個性發展,有利于學生素質的提高。
(五)、多角度評價學生,培養特長學生,創造特色班級,促進學生全面發展。
1、多角度培養學生,增強學生自信心,從而使學生有較高的積極性和自主性。努力避免學生思想和學習成績的滑坡現象,做好后進生及其轉化工作。
2、把建立良好的人際關系作為一項重要的工作抓好。在教師與學生之間,建立“民主、平等、互相理解;尊重、關懷、互相信任;彼此嚴格要求,彼此寬容體諒”的關系;在教師與教師之間建立“相互理解、默契配合”的關系,有共同的責任感,在教育學生時經常研究,互通情況,做到管教又管人,教書又育人;為學生提供一個適合其身心特點需要的,具有強烈感****彩的值得每個學生信賴和留念的環境,從而對學生的成長產生積極的影響。
3、舉辦體育競賽(田徑運動會),進行教室、寢室美化布置比賽,開設藝術特長培訓班等,通過全面合理地安排好學生的各項課余體育活動,使學生每天能生活在積極、豐富、有規律的學習活動節奏中,促使學生思想品德的健康成長,同時在這些活動中培養特長學生和特色班級。
4、開展養成教育月活動,狠抓兩操質量,改變懶散、緩慢的面貌。開展文明禮儀活動,努力提升學生修
(六)、優化教育環境,形成教育合力。
1、建立家長委員會,提高家長的素質和能力,讓家長掌握科學的教育方法,與學校教育形成合力。
2、定期開好家長會,并通過家訪、、電話聯系等方式,同學生家長建立經常性聯系,與家長共商教育其子女的內容、方式和方法(特別是留守學生)。收集整理學生詳細資料,便于對學生實施靈活的,有針對性的教育。
3、與社區加強溝通聯系,共同營造良好的社會環境
4、做好教師,特別是班主任的堅強后盾,讓教師敢管、愿意管、放心管、大膽管、依法管。
四、工作行事歷
九月份:
1、開學典禮、教師節(尊師重教)活動2、校園環境衛生整治3、初一新生學前教育4、行為規范分段教育5、法紀、安全、心理健康教育6、各類學生之星的評選7、校園之聲廣播、學生會、團委工作啟動。8、教室、寢室美化布置(為創示范作準備)9、環保志愿隊組建并開展工作10、校園安全隱患大排查
十月份:
1、慶“國慶”活動2、班主任經驗交流(待定)3、班干部培訓(團委組織)4、學生會干部競選(團委組織)5、學生會干部培訓6、辦問題學生培訓班7、各類學生之星的評選8、法紀、安全、心理健康教育
十一月份:
1、學生田徑運動會2、半期常規工作總結3、問題學生培訓4、法制教育講座5、召開家長會6、各類學生之星的評選7、法紀、安全、心理健康教育8、分年級召開家長會(待定)
十二月份:
1、班主任經驗交流會(后期管理)2、開展“12.·9”紀念活動3、各類學生之星的評選4、法紀、安全、心理健康教育5、學生會、團委、自愿隊工作總結。
鐘山陵茶廠――勞動實踐基地
鐘山陵茶廠位于南京東郊國家級風景名勝區內,是南京雨花茶的發源地、創始地。學校充分利用這一社區人力資源,與該單位取得聯系,使其成為了我校學生的勞動實踐基地。
1. 拓展學習空間,營造多元化的研究氛圍。
新課標提倡實踐性學習,強調學習空間的拓展,我們緊扣這一理念做了大膽嘗試和探索。首先通過組織課題組討論,根據學生的年齡特征和認知水平,確定名茶薈萃、茶聯茶歌、茶的歷史與發展等研究小組:
學生根據自己的喜好選擇相應的研究課題,并組成研究小組,以小組的形式進行研究,每個小組都有相應的教師負責,每兩周開展一次交流活動。在整個活動過程中,在活動中通過引導和鼓勵學生自主地發現問題和提出問題,設計解決問題的方案,學生學會了合作,學會了如何搜集、處理信息,學會了如何進行調查寫研究報告,逐步形成質疑、樂于探究的積極情感和解決問題的能力。。學生的積極主動性,小組的合作探究的精神得到了充分的體現,并且師生雙方在活動展開過程中逐步建構生成了新的內容,而非根據預定目標預先設計,隨著實踐活動的不斷展開,學生的認識和體驗不斷深化,創造性的火花不斷迸發,使他們真正成為了學習的主人。
2. 推廣《鐘山茶語》,掀起了茶文化新
2009年暑期,我校課題組成員精挑細選了部分學生的研究成果,編輯出版了《鐘山茶語》,李校長還題寫了序言“校長品茶”。隨著這本茶文化教育文本的推廣與使用,在我校學生中掀開了 “讀茶知、學茶藝、識茶禮、修茶性”的茶文化新,深受孩子們的喜愛。此外我校還特聘了中山陵茶廠的陸廠長為我校茶藝實驗校外博導員。這樣一來,為緊扣茶文化教育課程茶知與茶藝并重,課本閱讀與實地體驗共存的特點奠定了基礎。
3. 科學評價,促進學生全面發展
我們根據校特長生評比方案,制作了“茶博士”榮譽證書,出臺了“茶博士”學習過程評價表,從“樂于參與”、“獲得體驗”、“創新意識”、“成果收獲”這四個指標入手,采用自評和他評相結合的原則,對每次活動及時進行總結評價,明確今后努力方向以此激勵自己獲得更大的進步。這樣一次次的學習過程評價,立足于學生多元的發展過程,最終不管是否成為校級“茶博士”,都將促使學生在不斷地揚長避短中,在一次次的探究實踐活動讓學生們逐漸學會發現、學會思考,學會解決應用、學會創新。
梅花山――教學實踐基地
梅花山同樣位于南京東郊國家級風景名勝區內,因梅花聞名,山上植梅數千株,品種繁多。春天梅花盛開時,遍山梅花爭芬斗艷,游人如織。由于社區緊鄰紫金山,很多學生家長在鐘山園林局工作,我們課題組經過調查分析,認為可以利用社區人力資源使梅花山成為學校的教學實踐基地。
每年初春,學校會組織師生踏青賞梅,通過探梅、賞梅、品梅的實踐體驗,使大家對“梅文化”的認識從感性上升到理性,達到一個新的高度。
在學校已有深厚底韻的梅文化的氛圍中,如何依托這個資源,用好它,將“梅文化”滲透到了教育的方方面面,也讓“梅文化”的內涵更豐富,光芒更璀璨呢?基于這樣的思考,我校今年開展以“梅花”為主線的系列活動,從“知”梅,“讀”梅、“探”梅到“愛”梅、“頌”梅、、“學”梅,讓學生們充分體驗了“研究”過程,了解了“研究”方法,由表及里,感情得到升華。同時,我們還突破學科的單一性,讓這種實踐性的學習方式滲透到日常教學活動中,嘗試語文、科學、音樂、美術、思品等多學科進行整合,讓學生在實踐活動中獲取親身參與學習過程的體驗,促進學生對知識的靈活運用程度,實現學生學習方式的根本轉變。
低年級結合課文“春到梅花山”,踏青賞梅,在大自然這本無字書中親身感受,讓課本知識與學生的生活實踐結合起來,自主解決預習過程中老師提出的問題。在中高年級學生中開展了收集、誦讀有關梅花古詩詞以及經典美文的活動。同學們通過查閱資料,積累了許多有關梅花的篇段和佳句,在此基礎上,舉行了以“梅花”為話題的征文活動。通過這些活動,學生們對梅花有了進一步的認識,體會到了梅花不畏嚴寒、百折不撓的品質,與眾不同的可貴。
學生通過采風、查閱文獻、看書學習和觀察實驗等途徑豐富了自己的知識儲備,也使得他們在實踐中學會了體驗生活,學會了積累生活經驗。為了讓梅文化在智育方面發揮出重要的作用,并在一定程度上給予學生科學精神和創新精神的啟迪,我們中高年級學生在科學教師的帶領下開展小課題研究,嘗試著讓學生跟教師、與家長合作進行有關的探索活動,隨時記下自己的觀察所得和點滴體會,并在教師與家長的幫助下嘗試著寫小實驗報告和小論文,如《梅花的嫁接》、《梅的生長》、《蔬果好還是疏花好》等。通過種種實踐活動,充分鍛煉學生的感知力、注意力、記憶力、想象力、思維力,促進了學生智育的發展。
思品學科教師在活動中,充分發揮了梅文化的教育、浸潤功能,借此對學生進行了耐挫教育。現在的學生大多是獨生子女,是被寵著的一代。他們中的很多人經不起一點挫折,受不起一點委屈。一遇到困難就會泄氣,尤其是缺乏勇于創新的精神和動手操作的能力,為此,我們十分注意寓德于“梅”的教育。各班還組織了“梅花贊”、“我與梅花”等主題班會活動,梅花的錚錚鐵骨、浩然正氣和它傲雪凌霜、獨步早春的精神, “萬花敢向雪中出,一樹獨先天下春”,“朔風吹倒人,古木硬如鐵;一花天下春,江山萬里雪。”的意志品質極大地震撼了學生的心靈。
理工大兵器博物館――國防教育基地
南京理工大學是我校的近鄰,院內兵器博物館是國內高校唯一的種類齊全、數量眾多、專業性強的兵器博物館。館內珍藏了自第一次世界大戰以來世界多個國家不同歷史時期的各類現代兵器裝備,囊括了火炮類、輕武器類、彈藥類、引言類和光學器材類等諸多門類計6000余件珍貴的藏品。其中許多為我國自行研制的武器裝備,不少槍支、火炮等現已成為國內及世界上的孤品或珍品。
現將我校德育工作的一些做法總結如下:
一、改善條件,突出服務理念。
學校餐廳內有統一購置的餐桌、餐凳、餐具柜、消毒柜、專用桶。總務人員負責學生的一日三餐,給學生打飯、盛飯,保證每一個學生按時吃上飯、吃好飯。每次進餐后,及時將學生的餐具清洗干凈并進行消毒,確保餐具清潔衛生。
另外,學校實行日檢查、周小結、月評比制度,督促學生保持宿舍衛生清潔,遵守住宿紀律,培養學生健康、文明的生活習慣。
二、在道德教育的實踐與探索中,我校逐步開展了多項教育活動。
1.為了讓孩子更懂事、更珍惜擁有、更發奮求學、更有愛心、更有孝心,也為了讓孩子們能健康快樂成長、順利成才,我校特邀中國時代感恩勵志教育傳播中心專家朱天虎老師到校舉辦“心懷感恩,成就夢想”為主題的德育教育大型演講會。參加這次感恩勵志教育大型演講會的有我校全體教師、學生及家長等。演講專家朱天虎老師從人性本善出發,用極具感染力和震撼力的語言,引領孩子們重溫往事,感念父母、師長恩情,依舊時夢想與壯志,思今日心態與處境,從而使孩子們得到深刻感悟,喚醒了孩子們的心靈,激勵孩子再樹成功信念、重鑄全新自我。現場氣氛熱烈,情景動人,一陣陣熱烈的掌聲和一張張雙眼盈淚的面容構成了一幅幅溫馨動人的畫面,廣大師生受到了一次感人至深的感恩、親情教育。
2.慶祝建黨九十周年之際,學校舉辦了“紅歌聲聲頌黨恩”大型歌詠比賽,進一步激發了學上熱愛祖國、報效祖國的熱情,也增強了學生的自尊心、自信心和自豪感。
3.針對學生中亂倒飯菜和購買垃圾食品、不珍惜勞動成果、鋪張浪費嚴重的現象,開展“勤儉節約標兵”評選活動,大力弘揚榜樣的示范作用,堅持用身邊的人、事教育學生。
4.開展“帶走知識,留下美麗”的感恩教育活動。在初三學生畢業前夕,學校要求學生幫老師提一桶水、擦一次玻璃、倒一次垃圾等活動,以實際行動回報老師、回報母校。通過這些活動的開展,師生之間多了一份理解,多了一份信任,校園增添了很多和諧的音符。
5.落實“彎腰行動”,美化校園環境。校容校貌關系學校的形象,也能反映一個學校的整體素質。學校引導學生樹立主人翁的意識,積極落實“彎腰行動”,美化校園環境。“清理一片污染,涵養一份美德”,把校園環境保護上升到德育教育的層面,號召全校師生積極行動、共同參與,共創文明綠色、和諧的大家庭。
6.創建“文明宿舍”,美化學生心靈。學校陸續開展了“宿舍設計”、“內務整理”等為主題的“文明宿舍”創建活動,倡導學生積極創新、彰顯特色,努力營造溫馨、和諧、整潔的生活環境。通過“文明宿舍”創建活動,增強了學生的自理能力和創新能力,有效地改善了學生的生活環境,美化了校園,展現了我校寄宿制管理的特色。
7.成立家長委員會,指導家庭教育。溝通家校關系,參與學校管理;誠請部分家長代表成立家長聯盟,與學校共同探討孩子成長中的問題;成立家長學校,指導家長改進教育方法并提高家庭教育能力,將學校、家庭、社會教育聯系起來,全程指導學生身心健康發展。
8.實行行政人員聯系班級制度,做助理班主任,幫助班主任管理班級日常事務,解決班級管理中的困惑。對單親家庭的學生、性格孤僻的學生和問題學生,實行一對一接待工作,耐心細致地幫助他們消除思想障礙,認真盤查各類矛盾糾紛,堅決防止學生打架斗毆事件,杜絕違法犯罪現象的發生。
9.組織開展豐富多彩的演講、征文、主題班會、社會實踐活動,大力加強對青少年的傳統美德教育、心理健康教育,法制教育、生態縣情教育、國防教育、安全教育和網絡文明教育,弘揚和培育學生健康向上的陽光心態。
學校始終把德育工作放在首位,堅持以愛國主義教育為主線,以學生日常行為養成為突破口,以活動為載體,全方位、多渠道、多層次滲透德育內容。學生在參與各項學習活動中鍛煉了自己的能力,長知識,長身體,長才華,讓學生學好、玩好、吃好、睡好、鍛煉好,安全、快樂、健康地成長。
一、實現:“三全管理”做到“四育人”協調發展。
(一)、建立和完善了“三全管理”機制。
1、全員管理,即從校長到教職員工,每個人都是德育工作者,學校建全了德育工作領導小組,制定了崗位德育工作制度,定期了開德育工作會義,研究德育工作,學校把教師對學生進行思想道德教育引入了教師量化考核之中,極大地調動全體教職員工的積極性,學校形成了全員育人的良好風氣。
2、全面管理。即從德、智、體、美、勞等各方面加強對學生進行思想道德教育。課堂教學注挖掘教材中的德育因素,發揮其主渠道作用,各類活動以其特有的形式發揮著中間作用,校風、班風、學風,校園育人環境建設不斷影響感染熏陶著學生,從面保證全面管理的實施。
3、全程管理。即從學生每天上學到放學,以至從學生入校到畢業三年都有明確具體的要求,學校制定了《十八中實施素質教育德育工作全程活動總表》,把德育全年的工作和學生三年受教育的活動全都包括進去,便于了全程管理的具體實施。“三全管理”機制的建立和完善,從根本上改變了德育工作春限于黨、政、工、團抓的現象,打破了德育工作受輕視的局面,為我校德育工作的縱深發展奠定了堅實的基礎。
(二)、實行“三全管理”,促進“四育人”協調發展。我們實行“三全管理”最突出的特點是促進了“四育人”的協調發展,即教書育人、服務育人、管理育人、環境育人和協調發展。全體教職員工端正了思想,克服以前那種只管教書,不管育人、只管工作,不管育人的局面。在環境育人方面,我校幾年來有了長足的發展,從校容、校貌,到教育人環境都發生著具大變化,基本做到了“學校無空地,處處都育人;學校無閑人,人人都育人;學校無小事,事事都育人”的良好局面。
二、構建了“42241”德育管理工程。我校為加強德育工作力度,規范德育工作行為,根據中學德育工,全國公務員共同天地作特點結合實際制定了“42241”德育管理工程,具體內容如下:
“4”即進行四方面的教育。
1、進行“五自”即“自尊、自愛、自立、自理、自強”和“六有”即“有競爭意識、有做人準則、有學習習慣、有創新精神、有適應能力、有管理能力”教育,以“做人”為切入點,突出怎樣做人,做什么人。
2、進行日常行為規范養成教育,深入開展行為規范示范班,示范生評比活動。
3、進行“五愛”教育,實現明理與導行的有機結合。
4、進行競爭意識的教育。
“2”是二個健全
1、健全德育工作隊伍。
2、健全德育工作網絡系統。
“2”是二確定
1、確定年級學期教育活動重點。
2、確定教材中蘊含的德育因素。
“4”是每天進行四次檢查,在檢查中對學生進行行為規范的訓練。
“1”是每學期召開一次總結表彰會。
通過此工程的實施,有效地克服了德育工作的盲目性、隨意性、便德育工作高質、高效有序地進行。
三、創建“無悔青春工程”,促進德育工作開展。
“無悔青春工程”是我校對學生進行思想道德素質培養的重要舉措,其主題是“爭做無悔青春人,我們共同去奮斗。”具體內容如下:
1、“講、守、爭”活動,即“講文明、守紀律、爭做合格中學生”活動。重點是通過此項活動來加強班級學生行為規范的管理。同時結合學生的綜合操評,把一學期一次的典型評定具體化、過程化,克服了學生綜合操行評定中的不足。
2、“聯、幫、帶”活動。即“聯系先進,幫助后進,帶動一片”活動。重點是通過手拉手,心聯心、一幫一,一助一,結對子等形式,幫助雙差生轉化,每學期召開表彰會,同三好學生一樣來表彰進步學生,每學期都有二十幾名進步突出的同學受到表揚。
3、“比、競、賽”活動,即“比學習、競學風、賽品德”活動。重點是通過比一比、競一競、賽一賽來促進良好學風的形成,我們通過學習經驗交流會,利用間操時間進行學法系列講座,制定十八中學學習常規,來幫助學生養成良好的學習習慣。通過舉辦學科競賽,培養學生的競爭意識。
通過開展“無悔青春工程”,提高了學生的思想道德素質,“勤奮進取、求實創新”的校風;“文明、守紀、尊師、教學”的班風;“嚴謹務實、循規善誘”的教風;“勤奮刻苦、從嚴求的學風;“嚴格、獨立、沉著、守時”的考風已經形成。
四、德育工作教育活動系列化、序列化、科學化體系的建立。
(一)、德育工作教育活動系列化。
為了更好地貫徹《愛國主義教育實施綱要》確保德育教育活動、內容的連續性,整體性。
1、愛國主義教育系列。
愛國主義是德育工作永恒的主題,堅持以愛國主義教育為主線,加強“五愛”教育,責任心教育,培養學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、唯物觀是我們德育工作長期堅持的基本路線,我們立足主題班、團隊會,結合重大節日、紀念日,開展了豐富多彩的教育活動,形成了愛國主義教育系列活動,每年元月我們都堅持開展主題為“訪貧、問苦、送溫暖”的學雷鋒活動,每年四月組織團員、青年舉行主題為“緬懷革命先烈,繼承革命遺志”的清明祭掃活動,每年五月開展主題為“紀念‘五·四’運動,弘揚‘五·四精神”的系列教育活動,每年七月,開展“黨旗在我心中”主題教育活動,每年八月開展主題為“軍民共建魚水情”活動,舉行國防教育座談會,對學生進行國防教育,送慰問品每年都達千余元,每年九月十八日堅持主題為“牢記歷史,振興中華”教育活動,對學生進行屈辱史教育,增強廣大學生熱愛祖國的情感。每年十月開展“熱愛祖國,立志成才”教育活動,通過召開主題班會,演講會,征文,書畫展來激發廣大學生熱愛祖國之情。每年十二月份開展主題為“紀念‘一·二九’運動,弘揚‘一·二九精神”教育活動,每年寒假,開展“三個一”活動,進行愛國主義教育,通過系列的愛國主義教育活動的開展,使廣大青少年增強了愛國熱情,培養了責任感和使命感,激發了立志成才、報效祖國的情感。
2、養成教育系列。
養成教育是德育工作的基礎,我們長期堅持以“做人”為切入點,以《中學生日常行為規范》養成教育為重點,以文明、守紀為突破口的工作思路,強化了“自尊、自愛、自主、自理、自強”的意識,逐步培養學生有競爭意識、有做人準則、有自學習慣、有創新意識、有健康體魄、有適應能力,有效地促進了良好校風、班風的形成。
①堅持日查、周評、月總結的值周工作。值周工作是對學生進行養成教育的基礎,德育工作的好壞看養成教育,養成教育的好壞看值周,值周工作的好壞看機制。從九六年起,我校就對值周工作進行了調整,健全了管理機制,實行全員管理,制定了完善了值周評比細則,堅持了日查、周評、月總結工作制,把值周工作同老師量化考核進行掛鉤,開展了“雙優”班級評選和“行為規范示范班”的評比,從宏觀上加大了對中學生的日常行為規范的養成教育力度。
②深化“講、守、爭”活動,從微觀上加大養成教育力度。我們制定了班級開展“講、守、爭”活動細則,同文明學生評比,學生評優結合起來,從學生個體思想,行為上加強管理力度。
③以活動為載體,進行行為規范的專項培養與強化。養成教育最根本的方法就是抓專項,經常抓,抓反復,反復抓,每學期開學初都開展行為規范強化月活動,每年三月開展主題為“學雷鋒、創班風、樹校風”活動,九月結合初一軍訓開展《中學生日常行為規范》知識競賽活動,提高學生認識,促進班風,校風的形成。其它各月則進行專項抓。我們開展“三無競賽”活動,重點是抓遲到,早退、曠課;開展“文明行走”競賽活動,重點抓輕聲慢步,禮讓右行,不跑跳,不打鬧,不逗留,不大聲喧嘩;開展“創建肅靜課間”競賽活動,要求下課后到室外活動,不在室內打鬧、說笑、逗留;開展“最佳自習課班級”評比活動,要求學生做到“自習不講話,保持室內肅靜,學習態度專注認真,不看無關的課外書,不做與學習無關的事”;開展“勤儉節約、珍惜勞動成果”競賽活動,要求學生衣著樸實,不穿奇裝異服,不攀比,不買零食,不亂華錢,愛護公物,珍惜別人的勞動成果,今年九月,我們重點進行了奇裝異服專項檢查,目前,我們學生已經杜絕穿奇裝異服;開展“無批評周”競賽活動,要求學生自覺遵守《規范》,倡導學生自律、自理,變被動受教育為主動受教育,開展“文明走廊”競賽活動,要求學生不玩游戲,不進舞廳,不進錄像廳,今年十月、十一月我們重點進行了電子游戲廳專項經常,上課時間抽查,中午、放學必查,體育課、自習課抽查,星期六、星期天、節假日全體班主任集中力量定點抽查。由于我們在養成教育工作中注重抓專項,反復抓,抓反復,學生的日常行為規范的養成有了明顯提高,良好的班風、校風基本形成。
3、素質教育系列。
我們從96年起開始了素質教育的探索與實踐,把“全面、合格、優質、特長”做為學生素質培養的總目標。開設了各類活動課,成立了各類活動興趣小組,每年舉辦一屆校園藝術節,集中展示一年來素質教育成果,目前我們已經舉辦了六屆。通過各類活動的開展,帶動了素質教育的開展,培養了廣大學生的興趣、特長和愛好,在第五屆校園藝術節中,全校學生100%參加了活動,在第六屆校園藝術節活動中,個人獲獎人數、參加活動的人數將要超過第五屆校園藝術節。
我校各班都成立了班報和手抄報活動小組,定期開展活動,80%以上的學生接受了微機的基礎教育,都能達到初級操作水平,通過幾年來校園藝術節的開展,豐富了校園文化生活,陶冶了學生的情操,促進了學生個性特長的發展。
4、其他系列活動。
我們還形成了法制教育系列活動,對學生進行安全文明教育,開展宣傳周教育,象征性長跑,舉辦法制教育報告會等等,形成了體育教育活動系列,每年舉辦運動會、越野賽,舉,全國公務員共同天地辦間操、隊列、隊形比賽。
(二)、德育工作的序列化。
德育工作序列化是全程管理的具體化,也是德育工作有序進行的先決條件。我們每年都結合實際制定和調整德育工作全程活動總表,把各系列教育活動有機地安排在各個月,并確定每個月教育重點和各系列教育活動重點。同時針對不同學年特點確定不同內容和形式,注重分層次教育,從而保證德育工作的高質、高效有序進行。
五、辦好“一校”,抓好“兩辦”。
(一)、家長學校。
定期召開學習班,幫助家長掌握科學的教育子女方法。定期舉行家長教子經驗交流。出版十八中家長學習交流報,提高了家長家庭教育的理論水平,促進了三結合網絡的形成。
(二)、安全文明辦。
我校成立了安全文明辦,與街道共同開展創建文明小區工作,對廣大師生進行安全文明教育,九八年我校被評為市安全文明單位。
一、明確職責,教會做人
作為一名班主任,應時刻牢記自己的責任和使命,不僅要教書,更主要的是育人。班主任要把德育工作當作學生的必備餐,不僅從說謊話、講禮貌、打架斗毆這些日常事情抓起,而且以培養其良好的個性為出發點,在實際生活中讓學生受到國防教育、養成教育、挫折教育,提高其社會責任感,使德育猶如一縷春風,滋潤學生的心田,逐步完善自我、善待他人、善待自己,即“千學萬學學做真人,千教萬教教人求真”。
二、班務工作,科學管理
目標明確,行之有責。班主任可以依據教育教學規律,制定一套目標管理計劃:從思想品德到紀律,從學習到文體,從勞動到衛生各項活動等,大到班集體,小到個人,都要有明確目標,讓學生的舉止有章可循,有目標可奮斗,往后再堅持不懈的抓落實、抓反饋,以增強學生承擔目標的責任感和班集體的凝聚力,是全班學生都有壓力感,都有學習緊迫感,形成比、學、趕、幫、超的積極氛圍。
任人唯賢,精選助手。為了充分發揮班干部的模范帶頭和小助手作用,認真選拔和培養一支強有力的學生干部隊伍,并使其他學生都自覺服從干部的管理,我在用人方面做了以下工作:
引進競爭機制,選舉班干部。通過演講自我推薦,師生投票選舉出最負責任、最優秀的班干部。
根據各人特長,落實責任。選拔出班干部后應定出各人的工作范圍,并立即實行“崗位責任制”。這樣一來,班內的每一項細微的事都有“主”了:清潔大掃除有了帶頭人;早午自習前自覺學習有了組織者;下課打架、罵人有了監督者——等等,小干部們擰成一股繩,緊緊地系在班集體的周圍。
邊扶邊放,定期召開班干部會議。針對班干部各人的表現,多與他們進行談心,并定期召開會議,教他們管理學生的具體方法。對工作中的不足或錯誤要認真分析查找原因,幫助糾正和改進,使班干部盡快成長,真正成為創建優秀班集體的強大動力和班主任的得力助手。
在學生中提高班干部的威信。在學生中要擴大班干部的影響力,使學生從心底里佩服班干部,從而自覺服從他們的管理,并保護班干部的積極性和創造性,以營造文明向上的優良班風。
利用活動,滲透教育。班主任是學生德育工作最直接的執行者,而班級活動則是對學生進行德育教育的主渠道。為此,我根據不同的節日及特殊時期的政治精神,在班級中開展了豐富多彩的主題活動。如“爭當‘雙創’使者”增強了學生保護環境,遏制不良言行的意識;“拔河比賽”增強了學生集體主義觀念;體會到了團結就是力量的道理。同時針對學生中突出的不良行為,可開展主題班會“雷鋒真是三月來了,四月走嗎?”、“電游,我該離你遠去嗎?”、“讓我們與學困生牽手吧!”——等等。此外,還常開展知識搶答、比賽、游戲、手抄報、剪報、詩文朗誦、故事會等寓教于樂活動,并注重了思想性、知識性、趣味性的結合,在輕松愉快的活動中陶冶了學生的情操,開發了學生的智力。
三、言傳身教,率先垂范
教師無小節,節節皆楷模。在學生心目中,班主任是所有老師中最可親的人,最值得信賴、最可學習的人。再加至學生“向師性”強,“可塑性”大,他們往往把老師的一言一行、一舉一動都作為自己學習的內容。俗話說:“澆菜要澆根,交人要交心”。怎樣才能澆到學生的心坎上呢?關鍵是“教書者必先強己,育人者必先律己”。班主任應自覺加強道德修養、率先垂范,在工作中要腳踏實地、樂于奉獻;在精神上要淡泊名利、甘為人梯;以高尚的人格來教育和影響學生,讓學生瞧得起、信得過、聽得進、學得來。“喊破嗓子,不如做出樣子”,所以凡是要求學生做到的,班主任首先要做到,否則就會成為學生犯錯誤的“擋箭牌”,正所謂:“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。
四、愛中有嚴,嚴而有度
常言道:“母親的愛是火熱的,父親的愛是深沉的“。可老師的愛卻是崇高的、是公正的、是神圣的,它同母愛一樣偉大,但比母愛更圣潔,沒有偏袒,沒有溺愛,有的只是無限的關愛和充滿希望的嚴愛。贊可夫說:”老師必不可少的,甚至幾乎最主要的品質是熱愛學生。“我想:只有給予學生的愛是發自內心的,才會讓學生感受到愛,體會到被愛之樂,他們才會學著去愛別人。“金鳳凰”要愛,“丑小鴨”更要愛,惟有愛滿天下,才能換來桃李芬芳。當然,我們愛每一個學生決不意味著對學生可以放縱、護短、姑息、遷就等,只有嚴格要求學生,幫助他們逐步克服自己的弱點,循循善誘,才能促其成長。所以,我們一定要在嚴格要求的同時掌握好教育的分寸,要有一個準則、一個限度,不能隨心所欲、感情用事、拔苗助長;也不能只有限制命令,沒有疏導;更不能一好遮百丑;應該愛中有嚴,嚴而有度,嚴而有方。
五、多方攜手,齊抓共管
培養全面發展的人不能單靠獨門功夫,需要班主任、任課教師、學生、家長以及社會有關方面的緊密配合。因此,班主任要主動構架起與他們聯系的橋梁,要創設融洽和諧的教學氛圍,共同促進學生智力的發展、能力的培養和素質的提高。
班主任要處理好與任課教師的關系。作為班主任思想上應對所開設的科目一視同仁,絕不能有主科和副科的界線,同時還要主動配合任課教師工作,共同研討教學計劃,確定具有學科特點的教學目標、形式、內容、統一素質教育的思想,采用各種形式進行教學、多管齊下培養學生能力。
班主任要處理好與學生的關系。班主任與學生接觸最多,關系最為密切,對待學生要嚴而不厲,溫而不慍;態度隨和但又不疲沓、不軟弱;要做好表帥,樹好師表形象。做學生的良師益友,建立一種民主、平等、親密、和諧的新型師生關系,并在相互關愛的和諧氣氛中實施教育,能做到事半功倍的效果。
關鍵詞:五位一體;大學新生;首因效應;養成教育
新生入學教育是大學教育的起點,對幫助新生適應角色轉換,增強自我管理、自我教育具有重要作用。一直以來,廣州商學院外國語學院緊緊把握新生入學階段的重要契機,按照大學生成長成才的規律,發揮全員育人的強大作用,在加強新生養成教育、提升自我管理能力、助力學生健康成長、引航大學美好生活等方面取得了良好的效果。
一、理論內涵:理念與思路
首因效應最早由美國心理學家盧欽斯(A.Ladins)提出,是指個體在社會認知過程中,通過“第一印象”最先輸入的信息對客體以后的認知產生的影響作用,也稱為第一印象效應,或先入為主效應。[1]第一印象,是在短時間內以片面的資料為依據形成的印象,往往會在對方的頭腦中占據著主導地位,并對其以后的認知帶來深刻的影響。因此,學院始終重視新生對大學生活的首因效應,努力構建有針對性的新生入學養成教育體系,為新生創造良好的成長環境,助力新生成長,引航大學人生。經過多年的實踐探索,現已形成較為清晰的新生入學養成教育工作目標和思路:以完善新生對大學生活的首因效應為理念,以強化新生日常習慣養成教育、提高適應大學生活能力為目標,充分發揮領導給力、輔導員全力、專任教師盡力、學生干部出力、新生學長努力、廣大新生發力的“六力合一”的重要作用,逐步形成具有民辦高校特色的環境適應教育體驗化、校規校紀教育規范化、法制安全教育多樣化、心理健康教育科學化、文明修養教育實踐化的“五位一體”新生入學養成教育格局。
二、實施探索:方法與過程
(一)環境適應教育體驗化一是建立新生QQ群、微信群,增強人際關系適應。以專業為單位,以新生輔導員和學長為管理員,建立新生QQ群、微信群,組織開展“帶上廣商君說感恩”新生照片征集活動,增加新生與輔導員和學長的互動,提升新生對大學人際環境的期待。二是開展校園團體競賽活動,增強生活環境適應。整合學校定向越野協會與學院團委、學生會的資源,組織新生開展“廣商一日游”定向越野活動,引導新生通過團隊配合和路線導圖,以競賽方式盡快熟悉學校地理環境,為適應大學生活奠定基礎。三是模擬使用教學設施,增強學習環境適應。開展“我與圖書館有個約會”活動,引導新生模擬圖書館借閱流程,學會查找圖書文獻及電子資源,學習使用自主學習中心,提升學習環境適應能力。(二)校規校紀教育規范化一是學院領導親自上陣,強化嚴肅性。學院黨政領導均參加新生家長座談會,構建學校教育與家庭教育的聯系紐帶,形成家校共管的有效合力。黨總支書記以校訓“求真立信篤行”為主題向全院新生作專題報告,直接向新生進行校規校紀教育,提高新生對校規校紀的重視程度。二是教育內容“三個統一”,強化標準性。在總結多年經驗的基礎上,遴選校規校紀中最為重要且常用的內容制作成統一課件,組織全學院輔導員按照統一模式向新生開展專題輔導,并實施統一考核,提升新生對校規校紀的認知程度。三是督促檢查有效落實,強化執行性。在新生入學的第一周,發動學院學生干部堅持每天深入新生公寓,及時發現新生中存在的不足,結合實際講解學校的校規校紀,幫助新生養成良好的行為習慣,提高新生對校規校紀的執行程度。(三)法制安全教育多樣化一是舉辦法制安全教育系列活動。通過印發《校園安全實用手冊》,觀看視頻,邀請社區民警、保衛處領導及國防安全教育專家授課,多形式開展法制教育、安全教育、國防教育等系列活動,盡早盡快提高新生的法制安全意識。二是打造校園安全文化品牌活動。通過開展團日活動、班會、專題研討、演講比賽、征文比賽等,精心打造“安全關系你我他”校園安全文化周的品牌活動,引導新生掌握應對校園安全問題的方法。三是開展消防安全應急演練。密切配合學校保衛處、學生處,組織全體新生參加消防安全疏散演練、滅火器使用學習以及急救措施培訓等實操活動,提高新生對消防安全的應急能力。(四)心理健康教育科學化一是開展新生心理健康普查與訪談活動。邀請心理專職教師與具有心理咨詢師資質的輔導員對全院新生實施心理健康狀況問卷調查,同時輔以個別訪談,全面了解新生心理健康的基本狀況。二是實施面談咨詢制度與重點對象重點關注制度。對于心理健康普查篩選出來的特殊學生,新生輔導員逐個進行面談,準確把握學生心理健康的具體狀況。針對心理問題嚴重的新生,建立心理問題學生個人檔案,及時轉介到學校心理健康教育與咨詢中心接受專業咨詢,同時搭建與家長溝通的有效機制。三是構建“學院—班級—宿舍”三級心理健康預防體系。學院設立心理健康預防站,班級設立心理委員,宿舍設立心理組長,多級次多人次實時關注全院新生的心理狀況,尤其重點監控重點關注對象。(五)文明修養教育實踐化一是開展以“弘揚中華優秀傳統文化,踐行社會主義核心價值觀”為主題的傳統活動。舉辦“與經典同行,與圣賢對話———中華經典名著讀書分享會”,以閱讀經典的智慧提升新生的文化修養,以分享圣賢的思想提升新生的道德修養,提升新生對文明修養的理解力。二是組織“學禮以立,守禮尚行”教育實踐活動。以教師節為有利契機,引導新生在校園內主動向教師、軍訓教官及學長問好,自覺遵守校園文明禮儀,提升新生對文明禮儀的執行力。三是實施“書香外語,溫馨社區”系列活動。以宿舍為單位,按照高于學校標準制訂各具特色的《我愛我家———宿舍文明公約》,在經輔導員審核后張貼宿舍門后,使之成為規范宿舍全體成員共同的行為準則,提升新生對宿舍文明的參與力。
三、特色思考:成效與亮點
(一)主要成效1.實現新生從高中到大學的角色轉變。自實施“五位一體”新生入學養成教育以來,新生逐漸熟悉、適應了大學生活,對學校的教學、辦公、生活等功能區域有了較為清晰的認識。新生普遍能理解同學中的地域差別、生活習慣差別、語言差別,掌握與同學和睦相處的原則,主動適應大學寄宿制的集體生活,并不斷提升生活自理能力。據調查,新生大學適應狀況總體良好,95%以上的新生自認為能適應中學生活與大學生活的差異,養成自主自立自律的生活習慣,較好地完成從中學到大學的角色轉變。2.促進新生從被動到主動的行為方式轉變。調查顯示,經過“五位一體”新生入學養成教育,新生的行為方式實現了由被動監督向主動自覺的轉變。新生積極參加開學典禮、入學教育及軍事訓練等活動,出勤率都保持100%。早讀、上課及晚自修出勤率都在98%以上。此外,積極參加學校組織的學術講座、校園文化、社團招新等活動,實現以社會實踐鍛煉能力素質,以能力素質提升促進成長成才。因此,在學校組織的各類講座報告新生參與率始終保持100%,70%以上的新生根據自身興趣愛好加入校院兩級學生社團。3.推動新生從感性到理性的目標轉變。通過開展“五位一體”新生入學養成教育,新生將個人前景與學校發展聯系起來,關心學校歷史與發展概況,關注學院專業建設與就業前景,樹立牢固的專業思想,增強專業認可度。同時,明確學習目標,激發學習動力,不斷提升自己在大學期間的奮斗期望值。80%以上的新生對大學生活有較高的期盼。這表明新生對未來的思考達到新的高度,已經能夠從感性到理性、從模糊到清晰地認識自身的發展前景和奮斗目標。[2](二)特色創新第一,實施特色方案是關鍵。特色就是生命力,特色就是競爭力。以新生入學為工作契機,以強化首因效應為工作理念,實施以養成教育為核心的“五位一體”新生入學教育工作方案,已成為我院學生工作的特色品牌。因此,只有堅持并實施特色方案,才能找準新生入學教育工作的落腳點、切入點和著力點。第二,提高教育質量是核心。堅持以生為本,立德樹人的根本任務不動搖,創新入學教育的模式,完善入學教育的內容,健全入學教育工作體系,提升教師教育水平,才能確保入學教育質量不斷提高。因此,堅持質量第一的標準,切實提高新生適應大學的能力,是推動新生入學教育工作的核心。第三,創新工作機制是動力。通過發揮學院領導給力、政工干部全力、專任教師盡力、學生干部出力、帶班學長努力、廣大新生發力的“六力合一”的重要作用,創建“五位一體”新生入學教育工作機制,構建全員育人、全面育人的工作局面,實現素質教育的目標。因此,只有不斷改革創新,才能為新生入學教育注入強大動力。
作者:徐超 單位:廣州商學院
參考文獻