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通過這一階段的研修學習,我更新了語文教育觀念、開闊了語文教育視野、增長了新的語文教育教學理論知識、提高了語文教育技術的應用和學科教學科研能力。現我把這三個月來的研修總結如下:
研修學習期間,我嚴格按照研修計劃去完成每一項研修任務和學習任務。通過網上培訓和研修,使我大開眼界,不僅學到了自己本專業的專業知識,還學到了,對學生的課堂管理,學生的輔導教育,以及校本教研在學校的開展。很多以前未曾接觸的新知識和小學語文教學新理念,使我深受啟發,給我的語文課堂教學實踐帶來諸多的幫助。特別是通過網絡視頻聆聽專家的講座,從中我學到了在教學過程中處理各種問題的方法,感受到了教師們積極創新的意識;從教授的講座報告中,我領略了語文最前沿的理論,學習了教學的新理念、新知識、新技能,進一步更新了我的教育觀念,完善了我的知識結構。怎樣才能成為研究型的教師,通過本次學習活動也給了我很大的啟示。專家教授們的講課、細節的演示、事例的列舉都成為我學習筆記中的重要內容,這些使我對語文學科有了更深刻的認識和再提高。比如:教師的專業發展,不僅是社會教育發展的必然趨勢,也是教師自身專業成長的需要,更是適應教育對象求知發展的必然結果;輕松有效的語文教學,不僅要體現在教材的解讀上,還要體現在教師對教學設計的關注層面上;語文教師不僅要做語文知識的傳播者,還要做語言文化的傳播者和承傳者;語文教師應立足于語文教學的實際,引領學生去深入生活,開展具有語文味的校本語文課程資源。使我開闊了視野,增長了知識,對語文教育教學有了更深刻的認識,同時對自己也有了一個新的要求,那就是為了適應新時代,要更加努力的提高自己的業務水平,“學”得更多,才能走得更遠,在教學道路上力爭創造出自己的特色,為語文教學研究實踐盡自己的一份綿薄之力。
在培訓學習期間,我們積極參與了培訓組組織的學員共同研討活動。學員與名師零距離的對話、學員之間的研討促使我們更新教育理念,轉變教學行為,提高教育教學的能力。在主題活動中,我們領略了名師的風采、名師的教學風格、名師的課堂教學智慧。
在教研組集體備課、集體說課、集體評課的教學實踐研討中,使我領略到了自己與同行們解讀課標的能力、理解教材的能力、教學設計的能力、課堂教學能力之間的差距。在活動中,來自不同年段、不同學科的教師各抒己見,氣氛熱烈,還真有點爭鳴的氛圍,但我們終會。這樣的研討,意不只在其結果,更重要的是通過此種形式的交流深化對教育教學理論的理解,取他人之長,補己之短,為今后教學改革實踐鋪墊蘊伏。這樣的研討使我真切地感受到一滴水只有融進大海,才能永不消逝,一粒沙只有投入大地,才能凝聚力量。一個人只有依托集體,才能實現個人的價值。我們交流了智慧,交流了思想,在交流中學員之間的思想碰撞出了美麗的火花。
在聆聽專家的專題講座、觀摩名師的課堂教學、教師之間的研討的時候,我總會結合專家、名師、學員的觀點審視我昔日的教育教學工作存在的問題,反思自己昔日的課堂教學存在的缺陷,反思自己教科研能力的不足。當我遠離喧嘩、拋開忙亂,靜靜地聆聽專題講座,安心地與他人研討,專心地撰寫研修日記,徜徉在學習的快樂里。也發現自己從來沒有這樣靜靜地坐下來思考了!在專家講授的一些教育教學實例中產生了共鳴,從而讓我能從理論的層次來解釋自己在教育教學中碰到的一些現象,為我今后的課堂教學工作指明了方向,也引起了我深入的思考。
一、學習快樂
回顧遠程研修培訓這些天,從開始的激動、不知所措到現在教學中問題的豁然開朗;從網絡學習到領略專家、各位老師授課、指導的風采等等,這一切讓我的收獲很大。
每天上午我觀看專家講座的視頻。那一個個生動的教學課堂,讓我更加貼近了課堂;專家們精辟獨到的分析又使我們知道了教學中該注意什么,哪些細節應該拋棄。觀看視頻后是做作業,那是我自由發揮、暢所欲言的舞臺。在教學中結合自己的教育教學實際,根據專家的引領,利用課余時間,我認真按時完成作業并能積極參與在線討論、交流,閱讀文章,發表評論。專家們的分析敬業精神令我終生難忘。特別是在線研討的時候我收獲更大,當自己的觀點跟別人的觀點發生沖突的時候,我找到了自己的不足,學習別人的優點,因為我分享著智慧,和大家互動著、交流著,得到了大家的鼓勵,和大家一起共同創造著工作帶給我的幸福,享受成長的喜悅。這是激情燃燒的日子,是精彩無限的日子,這些日子永遠定格在我的記憶中,給我的人生增添更多的色彩。
在研修中我還不斷反思自己在體育教學中存在的問題,也真正領略到了培訓的精彩,既有理論的高屋建筑,也有實踐的品鑒入微;既有專家的專業引領,也有同伴的經驗互助,也有促進了交流與分享。
遠程研修培訓,點燃了我教育理想的火把,催我前行,激勵我在體育教育這塊沃土生根發芽。遠程研修給我的教育教學生活帶來勃勃生機。遠程研修是傳承文明的紐帶,遠程研修是我的良師益友,遠程研修是我進步的基石,遠程研修是幫助我走出困境之門的鑰匙。我真的非常感謝遠程研修。
二、心得體會
分享性是遠程研修這種學習方式的又一個重要特點、重要優勢。同行老師提出的如何解決體育教學中的難點這一重要問題,同行們提供了各自的體育教學設計方案,這些方案可為全體同行所分享的。
這次有幸參加了橋口區校本研修骨干培訓,非常感謝各級領導給予我們這次學習的機會,使我們得以靜下來好好思考、學習校本研修的相關知識。在教校的精心安排下,我們比較系統的學習了校本研修的有關理論,也參與了一些具體的實踐活動,受益頗深,在此也向各位的辛勤勞動,精心安排表示衷心的感謝!感謝班主任老師給我這次交流的機會。使我能將在這次學習中的點滴體會與感受向大家做個匯報,與大家共同分享、探討,更希望得到大家的指導和幫助。
我校位于橋口區北部的城鄉結合部,是橋口區北部的一所薄弱學校,建校時間不長,底子薄,加之學生多,老師少,大家工作都非常忙碌,所以老師們對教研工作的重視相對較弱。然而當我們在潘海燕教授指導下以“自修——反思”的培訓模式進行校本培訓后,,猶如一股春風,吹動了教師人心思進、見賢思齊的熱情,帶動了全校自我學習、自我反思的熱潮,引動了家長社會關注常小、認同常小的熱流,使學校更加充滿生機與活力。XX年9月,湖北省“教師科研素質提高”課題組現場會在橋口區舉行,常碼頭小學作為橋口區參加課題研究的學校代表,在現場會做了經驗交流和資料匯報,得到與會專家,領導和老師的一致好評。會后,不少省內參與課題的學校又先后來我校學習交流,前不久,潘教授還帶領湖南省的幾個參加課題組的兄弟學校又一次來到我校,介紹這一培訓模式和我校開展活動的具體情況。成績的取得,讓我們反思,學校的進步與發展,靠的是什么?如果還要進一步發展,應該怎么做?
記得那是二〇〇三年的一天,區教校的張自立主任來到學校,給我們介紹了教育敘事和“自修——反思”的培訓模式,他指出,新課改的實施,不僅僅是學生學習方式的變革,更應該充分認識到它的前提是教師教學方式的變革,因此教師素質的提高是極為重要的一個環節,
“講教育故事”的敘事研究,要求廣大教師“以合理有效的方式解決自己在教室和其他場所里發生的教育,教學問題,然后將自己怎樣遇到這個問題,怎樣解決這個問題的整個教學過程‘敘述’出來,并且加以自己的反思”。他的介紹既給了我們以專業的指引,又給了我們以具體的指導,讓我們真正感到“解惑、解困、解渴”,對于清除舊“三論”(無用論、無關論、無法論)極具有鼓舞,我們頓時心中萌動著在“教育敘事”研究中一展身手的欲望,空氣中彌漫著大家力圖以這一新的研究方式取得新的研究成果的渴望。通過這次學習,我們正式從理論上了解到校本研究是以“個人反思、同伴互助、專業引領”的形式,促進教師變革教學方式,邁向專業化發展的必由之路。如此看來,這次的邂逅,可以看做是我們學校校本培訓拉開序幕的日子了。非常感謝張主任,感謝橋口教校引進的先進理念。
終身學習,不斷進步,這是新時期對教師的要求,也應是新時期為人教師的重要業務內容之一。今天小編給大家為您整理了教師校本研修成果總結,希望對大家有所幫助。
教師校本研修成果總結范文一沒有高素質的教師隊伍,一切高質量教育計劃都是空談。基于這種教育理念,我校的校本培訓工作以落實教師專業化這一培訓思路,用新的教育思想促進全體教師實現教育專業化的角色的重新定位,在實際培訓中,我們努力做到領導重視,措施有力,對教師的培訓學習給予人力、物力的支持,讓每一位教師通過學習提高教學、教育技能。在全體教師的共同努力下,本學年,我校的校本培訓工作,取得了較大的發展,現總結如下:
一、領導重視,目標明確
學校領導對教師的校本培訓工作非常重視,始終把培養建設一支高素質的教師隊伍作為重點,把搞好教師的繼續教育工作作為中心工作來抓,提出了建設高素質的教師隊伍,走科研興校之路的辦學思路。為了加強對校本培訓的工作成立了以姚校長為組長的校本培訓領導小組,吸納學校務實能干的骨干教師為成員。并制定出了切實可行的計劃,制定了總體目標,不僅要求廣大教師努力發展,成為一支師德高尚、素質精良、結構合理、充滿活力,能夠適應21世紀素質教育需要的反思型、科研型的教師隊伍;還結合本校實際,加強了教研活動的開展,提高了教師的教育教學能力和研究能力,提高了創新意識和自我發展能力,達到了教師整體素質與學校綜合辦學水平同步提高的目的;另外建立健全了有效合理的工作機制,加強青年教師培訓,促進青年教師盡快成為“青年骨干教師”。
二、加強認識,轉變觀念
隨著課程改革的繼續深入發展,對教師工作的要求也越來越高,為適應教育教學改革發展的需要,教師必須努力加強自身的學習,而繼續教育和校本培訓是提高教師各項技能素質的重要途徑。對此,我校通過宣傳,使廣大教師提高了對培訓的認識,轉變了陳舊的觀念,加強了學習的積極性。
三、加強培訓,促進發展
1、加強理論學習
在開展課改的實驗中,我們堅持邊培訓、邊實驗、邊研究、邊開發。教師既是學習者,又是實踐者和研究者。為了更好地落實培訓任務,學校以自學和集中學習相結合,定期開展各種培訓工作,培訓內容有上級文件精神、師德師風建設、新課程培訓、教育教學方面的知識、學安全方面的知識。要求教師在學習中要做到:耳到、手到、眼到、心到。
在整個學年中學校開展了《中小學教師職業道德規范》、《如何提高課堂效率》、《新課程理念下如何評課》等主題培訓,請來各地名師對教師進行培訓,在培訓過程中教師不但做好學習筆記,還善于思考,每次學習結束,我們都有目的地開展一些討論、交流、研究活動,讓教師有自我展示的空間和時間,在教師相互切磋的同時,相互提高。
回顧參加的研修活動,我認真上線學習、積極參加交流、及時完成作業。令我感到欣慰的是:我的研修,沒有停留在理論學習上,我還主動開展逐步鋪開的實踐活動,現在對我的學習進行以下總結:
認識了傳統課堂和翻轉課堂的區別。傳統的教學方式是課堂講解討論加上課后作業,“翻轉課堂”的教學方式是課前學習加上課堂研究。翻轉課堂的形式是自主學習,學生可以不分時間、地點的學習。學習不再受時間、空間的限制。某個學科或某個知識薄弱點,可以反復觀看,加強鞏固。教師不必花大量時間在課堂上講解,只是組織學習,和學生討論交流,答疑釋惑。充分照顧到學生的個體學習差異,更有利于學生學習成長。
教育的功能是喚醒人的自覺。對于學生來說,我要學,才有可能實現教育;要我學,則遠離了教育的本質。人的自我教育才是唯一有效的教育。推進“翻轉課堂”的關鍵,就是學生內驅力的激發,就是學生學習上的“自主當家”。
初步掌握了一些實用技能。如:Word基本知識、文件操作和文本編輯,多媒體資源的獲取與處理,電子白板的基礎和應用,屏幕錄屏軟件的使用等等。這些實用性技能在以后的教學實踐中將會給予我更多幫助。
課程研修迎來了尾聲,但是對于我的翻轉課堂與微課程開發的實踐和研究來說,這僅僅只是一個新的起點!未來的路就在腳下,我愿意做一名立于教育改革潮頭的實踐者!
一、 備課過程中的合作精神
這次磨課活動是由數學教研組共同商討出執教人,然后由教研組集體備課。我們數學教研組負責上課的是王麗老師,老師積極開動腦筋,經過反復討論,最終確定了課題《分數的初步認識》。他們以極大的熱情投入到這次的工作中,他們一遍又一遍地制作和修改課件,力求精益求精。備課組的其他老師也及時提出有益的意見與建議,常常是一個方案不行,推倒又重來。
二、 講課過程的精神煥發
王老師上課的時候,輕松愉悅的氛圍,設計科學的教學環節,激發學生的興趣和智慧,使學生一門心思在課堂上,一顆腦袋在課堂上思考、學習。教師講的精彩,學生學的熱情。
三、 評課過程中的智慧碰撞
目前學校組織的很多教師研修活動效率較低,主要存在著研修主體與要求的單一性,研修目標的功利化,研修活動實質上的 單兵作戰。親愛的讀者,小編為您準備了一些教師研修總結,請笑納!
教師研修總結1通過本階段的遠程研修,我從六位老師的精彩的課堂實錄中得到了更豐富的教學啟示與教學經驗,受益匪淺。幾位老師的教學環節設計和授課過程非常成功,優點很多,對我的教學有非常重要的借鑒作用。
一、六位老師的教學特點突出,針對本年級段學生年齡特點與認知特點,運用的資料齊全、信息豐富。吳老師的課程突出了政治性、蓋老師的課程突出客觀性、劉春霞老師的課程突出體驗性、劉化紅老師的課程突出趣味性等等,老師們的課件素材選取范圍廣,把鮮活的事例通過多種形式引入課堂,激發了學生的學習興趣和求知欲,也對教材內容的生活化和實效性進行了提升。
二、教學環節設計能夠聯系生活,用學生的生活體驗帶動課堂。課堂學習的生活常識都是來自生活,“我的問題卡片”“高高興興出門,平平安安回家”老師是突出低年級以學生日常生活中的真實體驗作為場景,將學生的實際生活、體驗感受融入課堂教學,教師將富有生活氣息的語言、動作、神態等運用于課堂教學中,激發了學生的興趣。在這六節課中,教師在教學中都能以豐富的形式組織教學,很好地突出了兒童性、活動性和趣味性,寓教育于豐富多彩的活動之中,充分挖掘生活資源,精心設計和組織學生活動,引導學生在活動中感受、體驗、感悟、獲得各方面的知識。
三、教學過程設計特點突出,六位老師都以不同的形式展示了獨具匠心的教學設計,直擊學生的興趣點。特別是劉春霞老師和劉化紅兩位老師的課程設計,每一個教學環節都精心設計,激發學生的參與意識,搬桌子、四人三足、猜魔術等,都有效地激發了學生的學習積極性,讓學生在合作、探究、發現的過程中,鞏固了知識的掌握,完成的教學目標的學習。
四、六位老師都精心制作了多媒體課件并恰當地運用到教學中,課件使用隨課而動,直觀高效地促進了課堂教學,特別是劉化紅老師還結合運用了豐富的玩具課件,讓學生更加直觀地、積極地參與到學習中,在豐富課堂教學形式的同時,也對課堂教學有明確的歸納與總結,恰到好處。
六位教師的課堂精彩紛呈,教學目的明確,環節清晰,體現出了品德與生活學科的學科教學特點,針對學生的生活實際展開問題探索,能夠讓學生挖掘出與自己生活息息相關的問題進行研討,啟迪了學生的思維,豐富了學生的生活體驗,對學生的社會體驗有實際的意義。這是我在今后的教學中,值得學習與借鑒的,我將不斷提升自己的教學水平,豐富學科素養,以學生為主體,體現教學多樣性,培養學生良好的學習習慣,提升學習能力,提高品德與生活學科教學的針對性、實效性。
教師研修總結2為了進一步促進我們一線教師綜合素質的提高,讓每一位教師的專業技能能夠更好地得到發揮,國家投入巨資組織了這次網絡研修,給我們一線教師提供了一個自由的學臺,我能夠搭上這次網絡培訓的班車感到榮幸。兩個月的遠程研修即將結束。回顧這段時間的研修,感覺既忙碌又充實。在這緊張有序的學習生活中,既聆聽了專家精彩的講解,又感受了同行的智慧,我在思想觀念、知識儲備、選擇恰當的行之有效的教學方法、教學手段、合理運用探究的學習方式、設計有針對性地練習、努力構建有效性的課堂教學模式等方面都有很大的收獲。
在這次培訓期間,我充分利用空余時間上網學習,和同行交流教育教學中的問題,積極參加網上答疑活動、完成了本學科的作業、積極上傳教育教學資源,盡管教學事務比較繁忙,但還是抽空學習,學習時間長達上萬分鐘,圓滿的完成了研修網的各項規定要求。下面談一下我的體會:
1、剛開始培訓時,由于對研修平臺較陌生,操作起來不知所措,經常被弄得滿頭大汗,即便如此,心里還是感到甜滋滋的。
通過這次培訓,讓我對語文課堂教學有了全新的認識,不僅提升了自己的專業理論知識,同時也借鑒了許多有效的教學經驗。在每次作業完成后,都要瀏覽網上的文章,看看其他老師的評論,學習他們好的方法和教育理論。同時這次研修的精神也深深鼓舞了我,遠程研修雖已告一段落,但我將會繼續研修,并把本次研修所得用來指導實際教學,真正做到“在學中用、在用中學”。
2、轉變思想,更新觀念。
我積極投身網絡研修的學習當中,切實做到了三個“自覺”:自覺參加上級組織的網絡學習培訓,自覺參加討論,自覺上交作業。通過研修,使我明確了現代教育的本質,明確課改對于教師提出了什么樣的素質要求。我通過深入學習,從而明確了作為一名教師必須不斷的提高自己,充實自己,具有豐富的知識含量,扎實的教學基本功,否則就要被時代所淘汰,增強了自身學習的緊迫性,危機感和責任感,樹立了“以學生發展為本”的教育思想,不斷進行教學觀念的更新,教學行為和學生的學習方式也有了根本性的改變。教學是一門藝術,需要我們在教學過程中勇于探索,大膽實踐,不斷創新,愿在研修結束的日子里,研修平臺能夠繼續為我們提供交流空間,給我們更多的教學指導。
3、遠程研修培訓,這是我人生歷程中一段意義深刻的學習旅程,也是生命與智慧迅即聚核與綻放的過程。
我通過課程視頻聆聽了專家的專題講座;通過課程文本加深了對專題的理解;通過課程作業反思了以往和展望即將啟動的教學改革;通過網上探討尋找到了思想的沉淀和共鳴。沒有震動就沒有覺醒;沒有反思就沒有進步。新的課程理念、新的教學方法、新的評價體系,都使自己對語文教學與教研工作不得不重新審視和重新思考。
4、學習目標,明確專一。
在這次培訓期間,我學習了語文教學的課題研修,更加明確了學習目標,這對于一個從事一線教學的老師來說無疑是一個福音。通過一系列系統的講授與學習,作為學習者的角度來說,我都覺得這樣的培訓方式與內容更易于接受,更加能集中一點加以突破,達到研修的目的和效果。盡管學習的時間不長,但是在教師教育網絡這一平臺上,我一直信守著“既然選擇了遠方,便不顧風雨兼程”,緊張而繁忙的研修,我們繁忙著卻追求著、疲倦著卻快樂著、辛苦著卻收獲著,更多的是開闊了眼界、拓展了知識、更換了理念。
5、在這次培訓期間,讓人沒想到遠程研修卻是如此的豐富,仿佛又回到了以前的學校的學習生活:集中在一起上課聽報告,按時完成作業,還有指導老師的精彩點評更讓人心生敬佩之心。
在這一平臺上,有一線教師的上課實錄來彌補理論的空洞,有教授的理論為我們導航,有各地同仁的精辟點評,有專家的即時評說,有課后反思研討,有困惑的解答,有鮮明熱烈的在線研討……所有的這一切都是我未曾料想的。
教師研修總結3隨著幼教事業的迅猛發展,各類培訓層出不窮,而“國培”對于我們幼教發展來說,是最有特色、最實惠的培訓。一個個案例、一段段視頻,讓我明白了教師的專業成長需要經過積累、學習、反思、研究、溝通等幾個過程。在這些過程中,要不斷積累、總結經驗教訓,用先進的教育理念反思自己的教育教學過程,同時更需要具有研究幼兒、研究教學、研究環境、研究家長的能力和設計教育的能力等,這樣才能成為一名最有智慧的老師。
通過這一段時間的學習,我認真反思了以往工作中的不足,使我的教育教學觀念進一步得到更新,真是受益非淺。下面是我通過培訓獲得的幾個方面的體會:
首先教師要有良好的師德修養。
1、不同時代有不同的道德觀,不同職業有不同的道德內涵,從古止今但無論哪個時代,也無論何種職業,道德觀念必有其共通的地方。
德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂。能否成為一個好教師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關鍵在于有一種精神。
2、熱愛幼教事業,對幼兒充滿愛心,對教育充滿熱情,是教師首先必備的職業行為準則,幼兒教師應該有愛心、耐心、細心、責任心。
我們知道,幼兒年齡小,他們有特定的年齡階段生理和心理特點,犯錯在所難免,愛講話、睡覺不老實更是他們的天性。作為幼兒教師應親近他們,愛護他們,耐心引導他們,培養他們良好的行為習慣。
3、具有嫻熟的業務能力。
現代幼兒教育內容有五大領域,健康領域、社會領域、語言領域、科學領域、藝術領域。可以看出,幼兒教育的內容涉及面廣。幼兒教師還應具備扎實的教育理論基礎,如幼兒教育學、幼兒心理學、幼兒衛生保健、幼兒園教育活動指導、幼兒園管理、幼兒園游戲等。音樂、美術、舞蹈也是幼兒教師的基本功。
其次教師要尊重幼兒,重視幼兒天真的夢想。放棄任何框框和本本,尊重孩子,讓他們盡情表露真性和夢想,然后教師進行觀察分析,再是順導性的教育,同時附上適當的強制和計劃,這就是自然的教育。讓幼兒成為一個品德高尚的人,幼兒教育是起步,起步是最關鍵的。接著教師要會寬容孩子。寬容,不是放縱,更不是溺愛,它有著豐富的內涵。寬容,是理解的繼續,也是理解最真實、最具體的體現。寬容應該有多種形式,各種形式的確定必須根據“一把鑰匙開一把鎖”的原則。寬容,還應為幼兒排除不良因素的干擾,創造條件,指出實實在在的。在與幼兒一起相處的日子,多一份愛心,少一點虛榮;多一份理解、幫助,少一點指責.批評;多一份寬容.耐心,少一點責難、懲罰!這樣會讓教師的職業道路更加美好。
最后教師要學做會反思。應該說,反思對于激發教師的自我提高動機,調動教師積極的自我思考與實踐,使其以主體身分投入其中,使教師的教育教學觀念、教育教學行為和能力有本質性的提高來說,是一種比較有效的方法。教師的自我思考、審視、反省、判斷、分析、概括、總結,能使自己在今后的教學活動中更靈活的調整自己的教育策略,使教師的專業素質在反思中不斷的,有效的提高和成長。
隨著家長教育觀的轉變,對孩子期望值的增高,提高教師的素質,就成了培養二十一世紀建設人才的保證,是新時期對教師的要求,特別是對幼兒教師提出了更高的要求。新時期的幼兒教師們應盡快全面加強自我修養,提高自身綜合素質,“為托起明天的太陽”這個光榮而又艱巨的任務而拼搏進取。
教師研修總結4這次中小學農村教師國培培訓計劃活動,為我們教師創造良好的學習機會,提供了優越的學習條件。在培訓期間,我積極學習,認真聆聽名家視頻講座,學習教學相關策略,并進行課堂教學實踐,用心去領悟教育理論觀點,這次培訓使我在教學理論和教育觀念上得到了大量的補充,反思了以往工作中的不足,同時也解決了一些我以往教學中的困惑。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:
1、名家視頻講座,讓我收獲著專家們思想的精髓、理論的精華。
其中,教師的語言藝術尤其重要,語言藝術中的趣味性不容忽視,因為學生天生活潑好動,需要有趣的東西來吸引他,帶有趣味性的語言更能吸引他的注意力,學生的注意力集中了,才能更好地進行教育教學此文轉自斐斐課件園。課堂教學過程中的課堂提問藝術也至關重要。教學中不僅教師要善于提問,還要善于啟發學生自己提出問題。只有認真的學習和掌握教育科學文化知識,不斷提高自身的業務水平和教育教學質量,深入到教育的改革和研究中去,這樣才會始終沉浸在幸福的海洋里。此外,教師應將自己學習和研究的理論運用到教育實踐中去,并不斷地進行自我反思和批判,這樣才會在教學中獲得進步,逐步轉向研究型教師,也才會體驗到工作的快樂和幸福。
2、教育信念,就像一盞明燈,指引著教育工作者的行動方向。
有理想,才會有行動,當今社會多元價值并存,容易讓人迷茫,失去方向。在這次遠程培訓學習中我對自己的職業有了正確的認知,不管教師的社會地位、降級地位如何,應該以教師這一職業為榮,我自身也感受到了一種深深的職業幸福感。“追求自己的教育之夢,是每一位優秀教師不可或缺的重要素質。
3、注重教師人格魅力的塑造和培養,教師的人格影響著孩子的成長,好教師是引領學生進行積極選擇的向導,好老師能飛無助的心靈帶來希望。
優秀教師應加強個人品味的修煉,用熱情去點燃學生,用人格魅力去影響學生,用生命去關照學生。我從課程中、從教師們的教學魅力中感悟到了:教師的品味在于內外兼修、在于人格與專業的共同提升,修煉、激情與創新是成為優秀教師的不可缺少的因素。
4、教育是終生事業,是一個不斷發展的過程,因此,一名優秀的教師要有豐厚的學識。
優秀教師應在繁重的教學工作之余,擠時間去學習充電,“問渠哪得清如許,唯有源頭活水來”,深深感悟到:讀書學習,永無止境,方能使自己知識淵博、觀察敏銳、充滿自信,永葆教育智慧之活水永不干涸。
本次培訓大大拓寬了我的視野。通過這一個月的培訓,我發現了自身視野之局限。也使我進一步地明白了走進新課程的教師也不再是充當“傳道、授業、解惑”的單一角色,而更多扮演“組織者”、“指導者”、“促進者”、“研究者”、“開發者”、“協作者”、“參與者”、“學習者”等多元角色。為不斷提升自己的教育思想,完善自己的知識結構和能力結構,以適應新課程理念下的教育教學活動,我們教師應自覺成為教學的研究者、終生的學習者、教學實踐的反思者。
教師研修總結520年10月,我有幸參加了河北省幼兒教師國家級培訓課程。首先,我要感謝領導給了我這個普通的一線教師這樣一個難得的學習機會,讓我能夠有幸親耳聆聽多位專家教授的精彩講座,能夠與來自多個地市的同行姐妹們一起學習探究、交流研討,真的就像重新走入校園傾聽老師的教誨一樣,使我對自己的教學有了更多新的認識。讓我重新了解到幼兒教師是一個神圣的職業,肩負著為祖國培養下一代的歷史重任。當一名教師容易,但是要當一名好幼兒教師卻是不易的,通過本次的培訓,在此我做以下總結:
第一、師德修養方面。開班第一天我就有幸聆聽了楊歡進教授關于《幼兒教師師德》講座,使我進一步的了解“學高為師,身正為范”這八個字對于幼兒教師的重要性。因為教育質量的高低,取決于教師素質的高低。良好的師德乃教師最關鍵的素質。幼兒教師的權利比任何教育階段的老師的權利都大,所以其職業道德素質顯得尤為關鍵。身教重于言教,幼兒教師個人的范例,對于幼兒幼小心靈的健康和成長是任何東西都無法代替的,所以幼兒教師要加強師德修養,以自己崇高的情操和良好的思想道德風范去感染幼兒和教育幼兒,為幼兒樹立良好的榜樣,給予他們正面,積極的教育,使幼兒從小身心都得到健康的發展。
第二、教育教學方面。在教育教學過程中,必須要做到“一日活動皆教學”,讓幼兒在一日活動中學習,在游戲中學習,正如杜威所說的:教育即生活”。因為幼兒園真正要給孩子的是良好的行為習慣,良好的規則意識,良好的成長狀態。讓他們成為身體健康、性格陽光、受人歡迎的人;成為堅強勇敢、自我節制、自我管理的人;成為能保持持續的學習興趣,養成好習慣的人。同時,在教學過程中,我們要努力實施“有效教學”,杜絕低效、無效、甚至反效的教學。
第三、家園共育方面。要實現幼兒園的教育目標,讓幼兒健康、快樂的成長,僅靠幼兒園教育是不夠的,還要借助家長、社會等的力量。我們要重視家長資源的開發,建立以促進幼兒和諧發展為目標的共同愿望,建立以尊重為前提的相互認同與接納,建立以平等為基礎的相互合作。
因為所學的都是新知識,我總是感覺有點力不從心,所以在研修的日子里,惶惶不可終日。唯恐有什么過失或者疏漏,影響了自己的學習質量;唯恐自己的業務水平不足,影響學校的整體學習成績;唯恐視頻、講座、點評、案例不能盡享,影響了自己對新知的汲取。
通過6天的研修學習,我更新了信息技術教育觀念、開闊了信息技術教育視野、增長了新的信息技術教育教學理論知識、提高了信息技術教育技術的應用和學科教學科研能力。
研修學習期間,我嚴格按照研修計劃去完成每一項研修任務和學習任務。通過研修學習,使我大開眼界,不僅學到了自己本專業的專業知識,還學到了很多以前未曾接觸的新知識和教學新理念,使我深受啟發,給我的課堂教學實踐帶來諸多的幫助。
在學習中,來自不同地方、不同單位的學員各抒己見,氣氛熱烈,還真有點爭鳴的氛圍,但我們終會。這樣的研討,意不只在其結果,更重要的是取他人之長,補己之短,為今后教學改革實踐鋪墊蘊伏。這樣的研討使我真切地感受到一滴水只有融進大海,才能永不消逝,一粒沙只有投入大地,才能凝聚力量。一個人只有依托集體,才能實現個人的價值。我們交流了智慧,交流了思想,在交流中思想碰撞出了美麗的火花。
通過學習,使我知道信息技術進入課堂教學,將抽象的數學概念形象化,可以用于模擬問題情鏡,給數學實驗提供了可能,在數學實驗中,觀察、分析、對比、歸納、建立關系,處理數據、發現規律,信息技術的應用給數學實驗提供了可能.利用多媒體創設新穎的教學情境,教學模式將從以教師講授為主轉為以學生動腦動手自主研究、小組學習討 論交流為主,學生通過自己的活動得出結論、使創新精神與能力得到發展,因而多媒體技術運用于數學教學彌補了傳統教學的不足,提高了教學效率,同時也培養了學生的信息技術技能和解決問題的能力
在工作中要不斷提高自己的專業水平和學術水平、提高自己的數學課堂教學能力與數學教科研能力,要善于發現自己教育教學過程中存在的問題,善于學習、善于反思、善于研究,形成自己的教學風格,努力把微課程融入到自己課堂教學中,努力打造高效的數學課堂。“微”時代真的來了。抓住“微“的時機,延伸“大”的課堂!
一、提高認識,充分認識研修的重要性
為做好暑期語數外教師全員培訓工作,學校采取多項措施,加強研修管理。
1、抓研修前準備工作。為確保所有研修學員順利進入研修狀態,我校組織開好管理人員會、指導教師會、參訓教師動員會,明確要求,同時要求網管人員在假期內熟悉操作規程、做好網絡調試等,做實做細研修前準備工作。
2、注重過程管理。要求教師在研修過程中要做到兩個“結合”:遠程研修和校本培訓相結合,研修培訓和平時教學相結合。針對培訓中可能出現的部分老師只重視關注度,忽視作業質量的現象,學校召開了指導教師會議,要求各學科明確研修目的,在推出精品作業上下工夫,確保教師有所學必有所得。
3、強化制度管理。建立完善三個制度:一是責任制度,校長親自掛帥,副校長負責培訓的全面工作,教研組長、備課組長是直接責任人,一級抓一級,層層抓落實。二是考勤制度,要求考勤人員認真做好考勤記錄,研修教師在培訓過程中要按正常上班對待,不得遲到、早退、曠班;三是考評制度,學校制定了量化考核措施,對教師的培訓進行監督和檢查。
二、專家交流,給教師思想的洗禮
教師認真研修,熱情高漲。每天早早來到計算機室,坐在電腦前看視頻、做作業、發評論,該休息了還遲遲不肯離去。室內空氣燥熱,可是老師們不叫苦,不喊累,為期10天的研修無一人曠班、遲到早退,老師們都想抓住這次很好的提高充電機會,好好學習,與新課程一起成長。
視頻里專家們用自己嚴謹的治學態度,豐富的教學經驗、高尚的師德修養、先進的理論水平為我校教師提供了一堂堂精彩的報告,對教師的職業道德、理論水平、教學實踐給予了很大的改進和提高,老師們普遍認為每一次的專家報告對每一位培訓的教師都是思想的洗禮、靈魂的撞擊、理論的引領、水平的提高,他們的教學藝術、實踐經驗對我們教師必將產生深遠的影響;一線教師的現場講課也給老師們很多的啟迪,他們對事業的執著,對學生的熱愛,對教育的滿腔熱忱,他們廣博的知識,豐富的教育藝術,對教育教學細致地研究,給學員們留下了深刻的印象,樹立了榜樣。
三、收獲希望,讓培訓教師受益匪淺
這次全員培訓活動安排有序,內容豐富,方式便捷實用,實效性強,為教師專業成長提供了良好的發展平臺。全體學員珍惜這次學習機會,認真參與培訓,主動學習,勤于總結反思,全面提高自身素質,促進了自己的專業化發展,達到了預期目的。學員們紛紛表示這次培訓收獲很大,每每聽完專家的討論點評,總有一種豁然開朗的感覺;每次面對面討論,都是一次真誠的交流;每次作業,都是新的感悟與思考,全體參訓學員都對模塊教學有了進一步的認識,為新學期的選課走班奠定了堅實的基礎。
7月27日—8月7日集中研修期間,絕大多數參訓教師能夠認真觀看視頻、瀏覽資源、提交作業,積極參加在線研討,每天集中學習6個多小時。經培訓點負責人、班主任和全體學員共同評選,評出了26名同志為優秀學員,由教委頒發證書予以表彰。對于非全勤學員全市進行了通報,要求各學校將學員考勤情況納入下一學年的年度考核之中,凡遲到(早退)達二次以上、事假達一天以上、病假達二天以上或曠課半天以上的學員其全部午餐補助費學校不予報銷。
通過2012年語數外三科培訓,各科教師知識面加寬,與專家交流及時的解決教學中的疑惑,極大地促進了我辦中學的教育教學。
四、幾點建議
1、完善教師培訓機制,加大教師培訓力度,使培訓學習成為教師工作生活的常態。
2、拓展研修平臺效能。研修平臺不能僅僅用于暑期培訓,放大其功效,用于日常教學教研,可以通過累計積分、增加教師學分等措施來促進教師專業化發展。