社區(qū)委主任工作計劃精選(九篇)

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第1篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本的城市建設(shè)管理理念，圍繞建設(shè)“富裕文明和諧的現(xiàn)代化省會城市中心城區(qū)”的目標(biāo)，堅持“政府組織、屬地管理、部門聯(lián)動”方針，以“爭做文明市民，爭創(chuàng)文明單位，建設(shè)文明環(huán)境”為主題，以環(huán)境衛(wèi)生為突破口，廣泛發(fā)動，集中力量，對轄區(qū)環(huán)境實施全面整治，確保轄區(qū)衛(wèi)生環(huán)境明顯改善。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

成立轄區(qū)“市容環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”領(lǐng)導(dǎo)小組（附領(lǐng)導(dǎo)小組名單），由街道黨工委書記、辦事處主任為組長、分管副主任為副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)管理辦公室，制定切實可行的工作計劃（附工作配當(dāng)表）具體負(fù)責(zé)該項工作的組織實施，認(rèn)真搞好轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治工作。

三、工作任務(wù)

市容環(huán)境衛(wèi)生主要針對整治轄區(qū)存在的“臟、亂、差”現(xiàn)象，建立健全轄區(qū)城管環(huán)衛(wèi)一體化管理體系，規(guī)范環(huán)境衛(wèi)生長效管理制度，加強基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃建設(shè)。具體包括：

（一）重點道路的管理提升

加快推進(jìn)轄區(qū)環(huán)境綜合整治進(jìn)度，大力開展實施重點道路整治提升工作，一是統(tǒng)一整治沿街廣告牌匾工作，提高廣告牌匾質(zhì)量，按照要求但到市、區(qū)廣告牌匾要求，二是認(rèn)真學(xué)習(xí)緯北路辦事處等兄弟單位的先進(jìn)管理經(jīng)驗，積極聯(lián)合緯北路城市管理科、城市管理執(zhí)法局一種隊，集中清理占到經(jīng)營、拆除違章亂搭亂建，集中清理“八亂”現(xiàn)象，清理清除亂貼亂畫，亂擺亂放等現(xiàn)象，做到無縫隙、全覆蓋，不留監(jiān)管死角。三是加強日常管理經(jīng)常性制度，徹底改善提高重點道路的標(biāo)準(zhǔn)。

（二）加強重點小區(qū)的整治提升工作

建立健全社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理機構(gòu)，落實片區(qū)負(fù)責(zé)制，特別對重點社區(qū)的整治標(biāo)準(zhǔn)要進(jìn)一步得到提升，達(dá)到區(qū)要求的示范小區(qū)標(biāo)準(zhǔn)。集中整治亂擺亂放，要以清理清除街巷堆放雜物和人行道車輛管理為重點，保持街巷、道路暢通。整治亂排亂倒，要以清理衛(wèi)生死角為重點，加強社區(qū)保潔，做到“日產(chǎn)日清”、無垃圾死角、無垃圾散落污染，整治亂搭亂建、亂貼亂畫、亂拉亂掛，美化、綠化社區(qū)環(huán)境，力爭通過集中整治達(dá)到示范社區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)。

（三）認(rèn)真搞好棚戶區(qū)改造工作

2012年棚戶區(qū)改造工作任務(wù)重、時間短，也是全運會準(zhǔn)備的最后一年，因此，辦事處將棚戶區(qū)改造工作作為所有工作的重中之重，成立以街道黨工委書記為組長，辦事處主任為副組長的棚戶區(qū)改造領(lǐng)導(dǎo)小組，各科室明確分工責(zé)任制，明確了任務(wù)，進(jìn)行摸底公示，全辦集中組織學(xué)習(xí)拆遷相關(guān)知識和法律法規(guī)，并請拆遷辦的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行拆遷知識講座，努力將棚戶區(qū)改造工作做細(xì)做好。

四、措施要求

（一）高度重視，加強領(lǐng)導(dǎo)

按照責(zé)任分工以及工作要求，分管領(lǐng)導(dǎo)要靠上抓，定期召開專題會議，研究整治工作，解決整治中出現(xiàn)的問題，發(fā)揚吃苦耐勞的工作精神，抓好整治工作。

（二）廣泛宣傳，動員全民參與

要采取多種形式，大力宣傳“環(huán)境衛(wèi)生整治”的目的、意義和要求，對在整治活動中成效顯著的單位和個人，要大張旗鼓的宣傳表揚，形成有利于整治活動開展的良好社會氛圍和強大聲勢。

第2篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

一、建立決策機制，完善工作計劃

按照區(qū)糾風(fēng)辦工作部署，區(qū)發(fā)改委于2015年年初就積極與區(qū)政府簽訂了《2015年糾風(fēng)工作目標(biāo)責(zé)任書》，并制定2015年區(qū)發(fā)改委糾風(fēng)工作計劃，將“十二五”中期評估、穩(wěn)定轄區(qū)市場物價、社區(qū)聯(lián)點服務(wù)、部門糾風(fēng)以及加強自身建設(shè)等工作納入?yún)^(qū)發(fā)改委重要議事日程之中，區(qū)發(fā)改委主任為此項工作的第一責(zé)任人，綜合辦公室配合主任全面推動各項工作的開展。

二、識別崗位風(fēng)險，建立廉政防控

區(qū)發(fā)改委作為項目前期重要部門，2015年被區(qū)糾風(fēng)辦納入崗位廉潔風(fēng)險防控建立試點部門。為了較好的完成此項工作，區(qū)發(fā)改委主任召集部門全體工作人員對各崗位風(fēng)險點進(jìn)行全面梳理，最終確定計劃投資崗位以及規(guī)劃委托崗位為一級風(fēng)險點崗位，并針對廉政風(fēng)險點制定了相應(yīng)的防控措施。目前，兩崗位風(fēng)險防控措施已報區(qū)紀(jì)委審核通過。

三、聘請義務(wù)監(jiān)督員，全面推動行風(fēng)評議工作

為進(jìn)一步加強區(qū)發(fā)改委作風(fēng)評議和糾正行業(yè)不正之風(fēng)的監(jiān)督工作，2015年初區(qū)發(fā)展和改革委員會經(jīng)研究決定聘請等5位同志為我委義務(wù)監(jiān)督員，參加行風(fēng)義務(wù)監(jiān)督工作。每季度區(qū)發(fā)改委都積極邀請義務(wù)監(jiān)督員對我委年初制定的計劃落實情況進(jìn)行檢查，并及時將義務(wù)監(jiān)督員檢查情況向區(qū)糾風(fēng)辦進(jìn)行報送。

四、建立定期學(xué)習(xí)制度，提高全體工作人員思想認(rèn)識

區(qū)發(fā)改委為了糾正部門不正之風(fēng)，樹立部門廉潔勤政的服務(wù)形象，建立了定期學(xué)習(xí)制度，通過學(xué)文件、座談交流等形式，運用正面示范教育、反面警示教育等手段，加強了我委全體工作人員的廉潔自律意識，進(jìn)一步規(guī)范了從政行為，為我委各項工作的順利開展提供有力保證。2015年上半年區(qū)發(fā)展和改革委員會人員切實做到了：嚴(yán)守法記，不貪贓枉法；秉公盡責(zé)，不；艱苦奮斗，不奢侈腐化。由于定期學(xué)習(xí)制度的建立，全體工作人員的思想意識明顯得到了提高，從而為本部門的廉政建設(shè)和步入高效的部門，奠定了一定的基礎(chǔ)。

五、采取切實措施，確保廉政監(jiān)督

為了鞏固廉政建設(shè)成果，完善全體工作人員服務(wù)意識，結(jié)合定期學(xué)習(xí)制度，采取了以“自檢自查、相互監(jiān)督”的辦法，不斷本部門自身廉政建設(shè)，要求全體工作人員從自身做起，從崗位小事做起，以“文明服務(wù)、秉公辦事、主重效率”為辦事標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真做好本職崗位工作，同時，為了提高廉政建設(shè)成效，采取了動用部分社會義務(wù)監(jiān)督力量。現(xiàn)在，已形成了“上有主管部門監(jiān)督檢查、中有本部門自身的自檢自查、下有義務(wù)監(jiān)督員和廣大群眾的監(jiān)督”的全方位監(jiān)督力量，對加強廉政建設(shè)、鞏固廉政成果起到了一定的推動作用。

六、制定配套制度，保證廉政建設(shè)

第3篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

     一、統(tǒng)一認(rèn)識，營造氛圍

    創(chuàng)建示范點工作開展以來，區(qū)婦聯(lián)弘揚求真務(wù)實精神，把加強示范點基層婦女組織建設(shè)擺在婦聯(lián)工作的重要議事日程，立足于早規(guī)劃，抓主動，早實施，見實效，切實加強領(lǐng)導(dǎo)。建立健全聯(lián)系指導(dǎo)工作責(zé)任制，及時制訂實施工作計劃，明確責(zé)任目標(biāo)。并建立“123”聯(lián)系點制度深入基層調(diào)查了解，掌握活動動態(tài)，幫助指導(dǎo)工作，精心策劃有關(guān)活動。使創(chuàng)建活動在全區(qū)鎮(zhèn)喻村曉，形成了家家積極參與爭創(chuàng)的良好氛圍，同時通過活動提高了各婦女組織的影響力，充分發(fā)揮了婦女組織“團(tuán)結(jié)、代表、教育、服務(wù)、聯(lián)誼”的職能作用，在新的平臺上，提升婦女工作水平。

    二、試點引路，典型帶動

    我們及時在鎮(zhèn)街、村居婦代會及新經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域婦女組織中選擇新了一批試點單位，提出了建設(shè)規(guī)范化基層組織的目標(biāo)，要求它們在創(chuàng)建“五好”（班子建設(shè)好、宣傳教育好、發(fā)揮作用好、維權(quán)工作好、制度落實好）的基礎(chǔ)上，開展以“五有”（班子有活力、運作有機制、服務(wù)有隊伍、活動有陣地、工作有成效）為目標(biāo)的基層婦女組織規(guī)范化建設(shè)活動，輻射帶動周邊婦女組織活動的開展。同時，我們以此為契機，大力加強了機關(guān)事業(yè)單位婦女組織的規(guī)范管理，XX年年多次與區(qū)委組織部溝通協(xié)調(diào)，聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于區(qū)直機關(guān)婦女組織進(jìn)行換屆的意見》，要求區(qū)直符合組建婦委會條件的部門、單位嚴(yán)格按照程序成立和組織換屆，至11月29日，全區(qū)符合條件的68個單位全部完成了換屆（組建）工作，區(qū)委組織部對換屆人選進(jìn)行了備案和批復(fù)，有利的維護(hù)了婦委會主任的政治權(quán)利，調(diào)動起她們工作的積極性。實踐證明，通過爭創(chuàng)活動，全區(qū)各婦女組織工作的積極性得到了極大的調(diào)動，各項工作開展得有聲有色，切實增強了基層婦女組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

第4篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

社區(qū)管理與服務(wù)專業(yè)擁有社區(qū)管理和運作的專業(yè)知識和豐富經(jīng)驗，社區(qū)專業(yè)的學(xué)生接受了系統(tǒng)的社會工作方法學(xué)習(xí)，初步掌握了社區(qū)管理與服務(wù)的方法和技巧。學(xué)生社區(qū)雖是一個特殊的社區(qū)，但也具有社區(qū)的一般特征。學(xué)生作為同伴輔導(dǎo)，具有教師并不具備的優(yōu)勢。因此，學(xué)生居委會若能夠借助社區(qū)管理與服務(wù)專業(yè)的力量，可以進(jìn)行專業(yè)化運作。對社區(qū)管理與服務(wù)專業(yè)而言，也可以借學(xué)校社區(qū)的平臺，強化專業(yè)技能訓(xùn)練，提高專業(yè)服務(wù)與管理的能力。基于此，社區(qū)專業(yè)通過與公寓管理中心多次溝通，很快達(dá)成合作意向，學(xué)生公寓納入社區(qū)專業(yè)實訓(xùn)基地，社區(qū)專業(yè)承擔(dān)起學(xué)生社區(qū)管理委員會的專業(yè)化管理和運作。

二、實訓(xùn)模式新探索：通過托管學(xué)生居委會，完成仿真社區(qū)管理實訓(xùn)

通過合作雙方的協(xié)議，在原學(xué)生社區(qū)管理委員會基礎(chǔ)上，建立大學(xué)生社區(qū)居民委員會（以下簡稱學(xué)生居委會），由社區(qū)專業(yè)托管，社區(qū)專業(yè)負(fù)責(zé)學(xué)生居委會的管理和運作，公寓管理中心將年度計劃與任務(wù)傳達(dá)給社區(qū)專業(yè)，由社區(qū)專業(yè)教師根據(jù)年度計劃制定實訓(xùn)課程的授課計劃，將學(xué)生公寓管理和服務(wù)的任務(wù)融入到實訓(xùn)課程的教學(xué)中來。在雙方合作過程中，涉及學(xué)生專業(yè)實訓(xùn)所需場地、設(shè)施、資金等，均是雙方共同申報和申請。涉及管理問題，也由雙方共同解決。

（一）建立并托管大學(xué)生社區(qū)居民委員會

在管理方式上，社區(qū)專業(yè)托管學(xué)生居委會后，對全校公寓進(jìn)行了重新規(guī)劃，將學(xué)生公寓分為樓層、單元（門棟）、幢、片區(qū)。模擬當(dāng)前社區(qū)進(jìn)行網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)。合理劃分網(wǎng)格，明確責(zé)任，指定學(xué)生居委會的成員參與到公寓管理中去。社區(qū)專業(yè)大二、大三的學(xué)生共100余人全都加入到學(xué)生居委會，每個學(xué)生的服務(wù)期為一年。選拔社區(qū)專業(yè)優(yōu)秀學(xué)生進(jìn)入學(xué)生居委會管理層，其余學(xué)生分別入駐各個公寓樓相應(yīng)的責(zé)任片區(qū)分組開展工作。在機構(gòu)設(shè)置上，學(xué)生居委會借鑒現(xiàn)實社區(qū)居委會的部門和人員配置，結(jié)合高校特點，將學(xué)生社區(qū)管理委員會進(jìn)行調(diào)整，建立學(xué)生居委會，設(shè)社區(qū)主任一名、副主任兩名，下面再設(shè)秘書部、衛(wèi)生安全部、公共服務(wù)部、文化生活部、心理健康部、公共關(guān)系部。各部均設(shè)部長，相當(dāng)于各個社區(qū)委員，各部部長在社區(qū)主任的協(xié)調(diào)下各司其職。在人員分工上，學(xué)生居委會也是參照現(xiàn)實社區(qū)，具體分工如下：社區(qū)主任負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理整個學(xué)生居委會的運作，副主任協(xié)助社區(qū)主任開展工作，并分管兩個部門。秘書部負(fù)責(zé)居委會工作檔案保管、文件起草、收發(fā)、會議通知、會議記錄、學(xué)期工作計劃、總結(jié)等。

公共服務(wù)部協(xié)助公寓管理中心做好分寢、入住登記、調(diào)寢、退寢、水電后勤服務(wù)協(xié)調(diào)等工作；衛(wèi)生安全部負(fù)責(zé)寢室衛(wèi)生創(chuàng)建、安全工作，包括防火、防盜、防騙等安全教育、檢查；心理健康部負(fù)責(zé)學(xué)生的思想教育、人際關(guān)系、心理健康教育；文化生活部負(fù)責(zé)豐富學(xué)生的課余生活，組織學(xué)生開展文體活動、公共關(guān)系部負(fù)責(zé)宣傳、外聯(lián)，招募、管理學(xué)生志愿者。在工作方法上，學(xué)生居委會在老師的指導(dǎo)下，自主實施學(xué)生公寓管理工作。常規(guī)社區(qū)管理事務(wù)采用網(wǎng)格化管理，由居委會—片區(qū)負(fù)責(zé)人—樓長—門棟長/樓層負(fù)責(zé)人層層分解、層層落實任務(wù)。通過走訪、座談、檢查等及時發(fā)現(xiàn)風(fēng)險，評估學(xué)生服務(wù)需求，制訂服務(wù)與管理的計劃、實施計劃、評估效果。例如走訪居民、召開居民代表會、社區(qū)衛(wèi)生創(chuàng)建、社區(qū)安全創(chuàng)建、社區(qū)鄰居節(jié)、文體活動組織、志愿者招募、培訓(xùn)和管理、心理咨詢服務(wù)、糾紛調(diào)解、社區(qū)競選、文檔資料整理等，促使學(xué)生應(yīng)用個案、小組、社區(qū)工作的專業(yè)方法應(yīng)對所遇到的問題和需求。

（二）開設(shè)對應(yīng)實訓(xùn)課程，確保良好實訓(xùn)效果

1.針對學(xué)生居委會開設(shè)對應(yīng)實訓(xùn)課程

社區(qū)專業(yè)學(xué)生入駐學(xué)生居委會后，為了保證教師的指導(dǎo)力度與學(xué)生的工作效果，專業(yè)專門開設(shè)一門實訓(xùn)課程：社區(qū)管理綜合實訓(xùn)。本課程開設(shè)后，安排在第四、五兩個學(xué)期，貫穿社區(qū)專業(yè)學(xué)生在學(xué)生居委會一年的實訓(xùn)期。這個階段的學(xué)生已經(jīng)基本修完專業(yè)基本的理論、實務(wù)課程，有著相對豐富的理論知識和實務(wù)經(jīng)驗，可以最大程度保證學(xué)生居委會工作的效果。同時，連續(xù)一個學(xué)年的課程實訓(xùn)，既保證學(xué)生社區(qū)服務(wù)的延續(xù)性保證了實訓(xùn)的系統(tǒng)性和深入性，又確保學(xué)生實習(xí)的系統(tǒng)性和深入性。

2.課程內(nèi)容安排貼近現(xiàn)實社區(qū)

為了使學(xué)生的實訓(xùn)更貼近現(xiàn)實社區(qū)，更有效果，并使學(xué)生居委會的服務(wù)更全面更深入，課程根據(jù)現(xiàn)實社區(qū)的工作內(nèi)容，結(jié)合學(xué)生社區(qū)的特點進(jìn)行選取，主要有以下方面：①社區(qū)選舉。模擬居委會選舉，制定選舉方案、選舉規(guī)程，實施選舉。②居民會議。選擇一個主題召開居民會議，如學(xué)習(xí)問題、就餐問題、校園環(huán)境問題、校園住宿問題等，召集學(xué)生代表座談，形成會議紀(jì)要，并提交公寓管理中心，公寓管理中心要給出處理辦法和意見。要求議題選擇有現(xiàn)實意義并為廣大學(xué)生關(guān)心，居民代表選擇合理，居民會議流程設(shè)計合理。③社區(qū)人口管理。對宿舍人口進(jìn)行清查登記，核對寢室名單與床位，調(diào)查學(xué)生性別、年齡、民族、地區(qū)分布、家庭狀況等并輸入義烏工商學(xué)院社區(qū)管理系統(tǒng)。④社區(qū)文化管理。建立居民BBS及微博，策劃實施“桂•竹”大學(xué)生“鄰居節(jié)”活動。⑤社區(qū)服務(wù)管理。針對社區(qū)不同群體，設(shè)計有針對性的社區(qū)服務(wù)項目，如貧困生服務(wù)、殘疾學(xué)生服務(wù)、女生服務(wù)等。通過與公寓溝通，選擇最優(yōu)方案實施。⑥社區(qū)安全管理。對公寓“居民”進(jìn)行安全防范的宣傳、社區(qū)安全隱患排除。⑦社區(qū)環(huán)境管理。對公寓內(nèi)部及周邊的環(huán)境問題進(jìn)行調(diào)查并提出整改方案。⑧社區(qū)志愿服務(wù)項目實施。策劃并實施社區(qū)志愿服務(wù)項目。⑨社區(qū)辦公系統(tǒng)的應(yīng)用及社區(qū)資料整理。在開展其他實訓(xùn)項目的同時，將局域網(wǎng)內(nèi)仿真社區(qū)辦公系統(tǒng)的資料添加完整，同時將社區(qū)相關(guān)書面材料根據(jù)不同工作內(nèi)容整理歸納成冊。以上這些內(nèi)容基本囊括了現(xiàn)實社區(qū)的絕大部分工作內(nèi)容，學(xué)生在教師指導(dǎo)下實施，現(xiàn)實社區(qū)所需的管理與服務(wù)技能基本都可以涉及，保證了實訓(xùn)的深度、廣度與系統(tǒng)性。

三、專業(yè)實訓(xùn)新模式的收效

社區(qū)專業(yè)托管學(xué)生居委會一年以來，收到了較好的實習(xí)效果，不僅在很大程度上解決了社區(qū)專業(yè)的實訓(xùn)困境，還為專業(yè)及教師的成長提供的平臺。

1.有利于學(xué)生完成全面、深入、系統(tǒng)的實訓(xùn)

社區(qū)專業(yè)托管學(xué)生居委會，模擬現(xiàn)實社區(qū)進(jìn)行長達(dá)一年的社區(qū)管理和服務(wù)，使學(xué)生零距離接觸和處理各種社區(qū)事務(wù)，是社區(qū)專業(yè)學(xué)生是進(jìn)入社會前的一次集中演練，不僅可以使學(xué)生的理論知識和實操能力有一個質(zhì)的提升，還可以進(jìn)一步加深學(xué)生的專業(yè)認(rèn)知和職業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)學(xué)生的服務(wù)意識和服務(wù)水平，對于學(xué)生進(jìn)入社會起到很好的提升和過度作用。社區(qū)專業(yè)托管學(xué)生居委會，將學(xué)生社區(qū)作為實訓(xùn)場所，使專業(yè)在實訓(xùn)過程中擁有了獨立性和自主性，可以根據(jù)實訓(xùn)需要，自主安排實訓(xùn)內(nèi)容。可以最大程度的發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢與特長，進(jìn)行專業(yè)技能的實操和演練。這種做法在很大程度上解決了社區(qū)專業(yè)實訓(xùn)場所缺乏，實訓(xùn)內(nèi)容不夠深入、系統(tǒng)、全面的問題，為其他專業(yè)解決實訓(xùn)問題提供借鑒。學(xué)生居委會在實訓(xùn)的同時，社區(qū)專業(yè)的師生也在用自己的專業(yè)知識服務(wù)校園、服務(wù)社會，充分體現(xiàn)了高校服務(wù)社會、專業(yè)服務(wù)社區(qū)的理念，體現(xiàn)了社區(qū)專業(yè)的社會價值。

2.有助于教師提升實訓(xùn)指導(dǎo)水平和專業(yè)素養(yǎng)

第5篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

一、指導(dǎo)思想

按照“黨政掛帥、依法治理、堵疏并用、積極穩(wěn)妥、逐步推進(jìn)”的工作思路，建立區(qū)領(lǐng)導(dǎo)分工指揮、相關(guān)部門和街道（園區(qū)）全力以赴、緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，堅持整治工作“重心下移、條抓塊保、包干到底”的工作原則和依法行政與有情操作相結(jié)合的工作方法，深入調(diào)查摸底，提前化解矛盾，維護(hù)大局穩(wěn)定，為*經(jīng)濟(jì)建設(shè)和人民群眾出行創(chuàng)造安全、暢通、有序的道路交通環(huán)境。

二、工作目標(biāo)

通過開展電瓶三輪貨車交通專項整治行動，在東山城區(qū)整治區(qū)域范圍內(nèi)嚴(yán)禁電瓶三輪貨車通行運營，建立健全長效管理機制，創(chuàng)造安全暢通的道路交通環(huán)境，提升*新市區(qū)城市形象。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)

在區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立*區(qū)東山城區(qū)電瓶三輪貨車專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由區(qū)委常委、常務(wù)副區(qū)長曹永林任組長，區(qū)委常委、政法委書記孫桂明、副區(qū)長言明林任副組長，區(qū)政府辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)法制辦、區(qū)司法局、區(qū)發(fā)改局、公安分局、區(qū)交通局、區(qū)民政局、區(qū)建設(shè)局、區(qū)工商局、區(qū)監(jiān)察局、區(qū)財政局、質(zhì)監(jiān)分局、區(qū)勞動局、區(qū)安監(jiān)局、區(qū)局、區(qū)廣電局、區(qū)市容局、區(qū)物價局、東山街道辦事處、秣陵街道辦事處、科學(xué)園管委會、開發(fā)區(qū)管委會為領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，蔣根林同志任辦公室主任，蔡家漢同志任辦公室副主任，辦公室內(nèi)設(shè)5個專業(yè)組：綜合秘書組、穩(wěn)定組、整治組、宣傳報道組、配套保障組。

東山街道辦事處、秣陵街道辦事處、科學(xué)園管委會、開發(fā)區(qū)管委會相應(yīng)成立領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子，負(fù)責(zé)本轄區(qū)電瓶三輪貨車專項整治工作。

四、機構(gòu)職責(zé)

1．綜合秘書組。組長：蔣根林。由區(qū)政府辦、法制局、司法局、公安分局、發(fā)改局、建設(shè)局、市容局等單位抽調(diào)人員組成。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定區(qū)整治范圍內(nèi)的整治總體工作方案，各職能組責(zé)任分工，審定相關(guān)政策、原則、措施，起草相關(guān)文件；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各職能組、有關(guān)鎮(zhèn)街專項治理工作；負(fù)責(zé)組織對整治工作的檢查、督查和總結(jié)驗收；負(fù)責(zé)整治工作的資金使用安排和財務(wù)管理；負(fù)責(zé)整治工作情況的信息匯總、上報和工作簡報的編印。

2．穩(wěn)定組。組長：張進(jìn)。由區(qū)政法委、司法局、勞動局、局、民政局、法制辦等單位抽調(diào)人員組成。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定并實施交通專項整治的穩(wěn)定工作處置預(yù)案，及時果斷處置突發(fā)治安事件；負(fù)責(zé)交通專項整治期間接待以及去省、到市接訪、勸返工作，力保全區(qū)社會政治穩(wěn)定。

3．整治組。組長：皮立保。由公安分局、交通局、市容局、建設(shè)局、工商局等單位抽調(diào)人員組成。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定并實施路面車輛集中整治工作方案；負(fù)責(zé)組織對控制區(qū)內(nèi)非法營運的電瓶三輪貨車整治和處罰。

4．宣傳報道組。組長：王貴文。由區(qū)委宣傳部、區(qū)廣電局、東山、秣陵街道辦事處和科學(xué)園、開發(fā)區(qū)管委會等單位抽調(diào)人員組成。

主要職責(zé)：負(fù)責(zé)制定交通專項整治宣傳方案和整治期間各單項宣傳工作計劃；負(fù)責(zé)組織對內(nèi)對外宣傳工作，協(xié)調(diào)各級各類媒體，扎口各類接待采訪；牽頭制定《致電瓶三輪貨車車主的一封信》，集中報送整治各階段的工作成效。

5．配套保障組。組長：蔡家漢。由區(qū)勞動局、公安分局、民政局、財政局、東山街道辦事處、秣陵街道辦事處、科學(xué)園管委會、開發(fā)區(qū)管委會等單位抽調(diào)人員組成。

主要職責(zé)：牽頭負(fù)責(zé)整治范圍內(nèi)車輛情況的調(diào)查摸底工作；負(fù)責(zé)制定符合低保政策的分流車主享受低保的專項意見；負(fù)責(zé)制定、鼓勵車主自謀職業(yè)、優(yōu)惠減免稅費及分類指導(dǎo)相關(guān)政策、辦法；做好騰崗、籌崗、推薦就業(yè)和再就業(yè)培訓(xùn)工作。

五、整治范圍、對象及目標(biāo)

1．整治范圍：東山街道辦事處管轄的老城區(qū)及原上坊鎮(zhèn)部分區(qū)域，秣陵街道辦事處管轄的科學(xué)園、*開發(fā)區(qū)區(qū)域。

2．禁行范圍：104國道至泥塘橋，天元路至104國道，寧溧路至殷巷渡橋，將軍路至吉印大道路口，寧丹路至鐵道口，蘇源大道至洋山河大橋。

3．整治對象：整治范圍內(nèi)電瓶三輪貨車。

4．整治目標(biāo)：全面禁止電瓶三輪貨車在范圍內(nèi)通行。

六、實施步驟

專項整治工作分兩個階段（5月15日至7月15日）

（一）第一階段（5月15日至6月15日）

1．前期準(zhǔn)備。成立區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺整治總體實施方案，召開領(lǐng)導(dǎo)小組成員會議。

2．調(diào)查摸底。相關(guān)街道、園區(qū)、單位建立相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，組建“包干”工作小組，全面完成整治范圍內(nèi)電瓶三輪貨車調(diào)查摸底、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分門別類工作。

3．宣傳發(fā)動。通過新聞媒體、社會各界、各級組織廣泛宣傳法規(guī)政策；相關(guān)街道、園區(qū)和單位逐人逐車逐戶落實自謀職業(yè)、就業(yè)安置、低保救助等各項疏導(dǎo)安置工作。

4．路面整治。結(jié)合日常路面交通秩序管理，組織開展電瓶三輪貨車專項整治行動，營造禁行氛圍。對整治范圍內(nèi)電瓶三輪貨車載人一律查扣，并按規(guī)定進(jìn)行從嚴(yán)處罰；對營運載貨電瓶三輪貨車車主進(jìn)行教育，散發(fā)公開信、《通告》，勸返外地電瓶三輪車主，并做好相應(yīng)的登記工作。

（二）第二階段（6月16日至7月15日）

根據(jù)第一階段工作情況，由區(qū)交通局成立“貨的”公司，調(diào)整公交運營時間、路線，禁行范圍內(nèi)全面實施電瓶三輪貨車禁行。

七、工作措施

1．組織措施。在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，相關(guān)街道、園區(qū)、單位要從大局出發(fā)，樹立一盤棋思想，圍繞目標(biāo)，落實責(zé)任，形成合力。同時，要深入調(diào)查摸底，認(rèn)真周密組織，從嚴(yán)控制防范，使每一項整治措施、每一個工作環(huán)節(jié)緊密銜接；實行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、責(zé)任包干制、倒查追究制，將整治工作主要責(zé)任落實到街道、園區(qū)、單位和個人。

2．宣傳措施。宣傳和法制部門要出臺有關(guān)政策規(guī)定和通告，發(fā)到相關(guān)街道社區(qū)和每個車主，大力宣傳電瓶三輪貨車的嚴(yán)重危害性和整治工作的重要性、必要性和迫切性。廣電部門要充分發(fā)揮媒體正面引導(dǎo)作用，大力宣傳整治工作動態(tài)和進(jìn)度實效。

第6篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

剛才，*同志對09年街道工作進(jìn)行了總體部署這個工作部署是黨工委、辦事處在前一段的調(diào)查研究基礎(chǔ)上，經(jīng)過充分的討論后作出的，是指導(dǎo)我們?nèi)旯ぷ鞯目偩V。我希望各部門、各單位、各居村認(rèn)真地研究、領(lǐng)會這其中的工作意圖、工作目的及具體的工作措施，站在不同的工作崗位上，履行各自的職責(zé)，最終實現(xiàn)我們09年的工作目標(biāo)。

*同志講的是“正菜”，我下面則打算以演講的形式同大家交流一些意見。因此我講的，屬于同大家一起“添油加醋”，其目的在于“把火燒旺，把飯菜煮好”，一切以*同志剛剛講的工作意見作為正式的要求。

在這個會堂，我自己開過很多會，對這個會堂，我自己感覺非常親切、感覺有很多故事。相當(dāng)長的一段時間，在這里編寫與發(fā)出了*最優(yōu)美、最強勁的樂章。因為*撤縣建市之后，大多數(shù)的工作安排、部署、總結(jié)、表彰都是在這里完成的。而其中讓我既振奮、激動又驚訝的，是99年我們*市作為全省率先實現(xiàn)基本現(xiàn)代化試點市的一次集會。盧省長參加了這個會議，可以說，試點將*帶入了快速前行的高速公路，之后在短短的幾年時間里，*通過簡單高效的行政運行模式，用足用盡用好各種資源，使*各項社會經(jīng)濟(jì)事業(yè)有了翻天覆地的變化。回想起來，依然讓我感到既振奮又激動。驚訝的是，當(dāng)時在會上，盧瑞華省長也都毫不留情地對*的某些現(xiàn)象進(jìn)行了批評！可惜的是，我們很多干部沉浸在振奮與激動之中，沒有認(rèn)真反省盧省長的批評，有點忘乎所以。正因為忘乎所以導(dǎo)致我們在以后的發(fā)展上遇到了不少波折。講這個故事，我想說明的是，*盡管發(fā)展的很好，但我想我們還是應(yīng)該更多的聽取社會對我們的非議，檢討我們工作的不足。對于我個人，在這十多年的工作當(dāng)中，每次開會坐在下面的時候，我都有所觸動、深受感動，并且努力地告誡自己在行動上不可偏離主旋律，也不能走調(diào)。

社會要進(jìn)步，就要我們關(guān)注社情民意，充分理解科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵，處理好干群關(guān)系、黨群關(guān)系、各部門之間的關(guān)系，在各自的崗位上履行好職責(zé)，既要遵循既定的工作原則，又要互相溝通協(xié)調(diào)好，更要有變革創(chuàng)新的精神與快速高效的干勁，勇于探索與實踐，就一定能成為科學(xué)發(fā)展的排頭兵。

下面，我圍繞*同志闡述的今年五大項工作，與大家交換六個意見：

一、全體干部、各個部門、各個居村應(yīng)該認(rèn)真學(xué)習(xí)、領(lǐng)會、貫徹落實區(qū)委“求實、求變、求發(fā)展”的工作要求。

“求實、求變、求發(fā)展”這個工作要求，是在前幾天區(qū)委召開的鎮(zhèn)街書記、鎮(zhèn)長會議上區(qū)委劉海書記提出的。“求實、求變、求發(fā)展”應(yīng)該是我們今年乃至今后一段時期工作的總要求。為此，我們務(wù)必學(xué)習(xí)領(lǐng)會、認(rèn)真貫徹區(qū)委這個要求，努力實現(xiàn)*09年的工作目標(biāo)。至于有關(guān)的工作目標(biāo)，剛才*同志已經(jīng)講了。我想，相關(guān)部門、各個居村應(yīng)圍繞工作目標(biāo)，結(jié)合各自職責(zé)，聯(lián)系自身實際，主動進(jìn)行分解，有針對性提出全年工作任務(wù)，積極自覺想方設(shè)法實現(xiàn)。

“求實”就是實事求是、求真務(wù)實，不搞形式主義，不搞形象工程，有針對性解決存在的問題，真心實意地推動本地的科學(xué)發(fā)展。“求變”就是敢于突破舊有的思維定勢和發(fā)展模式，以改革創(chuàng)新來解決問題，提升發(fā)展，主動闖出體制改革和率先探索科學(xué)發(fā)展的新路子。我一直都鼓吹勇于否定自己，檢討不妥當(dāng)?shù)姆矫妫瑢で蟛煌耐黄疲@次區(qū)委、區(qū)政府在創(chuàng)新求變方面應(yīng)該會有更加重要的舉措，這樣才能適應(yīng)當(dāng)前*經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。“求發(fā)展”就是堅持發(fā)展不放松，更加加大力度去推動經(jīng)濟(jì)發(fā)展，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。我認(rèn)為：“求發(fā)展”是我們的工作目標(biāo)，“求實”是我們的工作態(tài)度，“求變”是我們的工作措施。因此，我們應(yīng)該追求科學(xué)發(fā)展目標(biāo)，以實事求是的態(tài)度，通過改革、革新，謀求新的發(fā)展途徑，去實現(xiàn)發(fā)展目標(biāo)。因而，我希望我們*全體干部，特別是今天參加會議的同志，認(rèn)真領(lǐng)會、響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府的號召，在新一輪的發(fā)展中，不斷開拓進(jìn)取，努力實現(xiàn)新的一年的目標(biāo)。

二、要實現(xiàn)我們今年的工作目標(biāo)，必須強化執(zhí)行力，落實公務(wù)人員的崗位責(zé)任，提高機關(guān)工作的績效水平。

*一直以來都有一支比較好的公務(wù)人員隊伍，除機關(guān)公務(wù)員之外，居村一級的公務(wù)隊伍，也都非常優(yōu)秀。來*幾個月，我感覺我們的機關(guān)和團(tuán)隊盡管優(yōu)秀，但是執(zhí)行力仍有提升的空間，我們機關(guān)的工作績效還有很大的改善余地，我們村居工作人員的工作能力還有很多沒有發(fā)揮出來。因此，在新一年要實現(xiàn)我們的工作目標(biāo)，我覺得應(yīng)該從建設(shè)機關(guān)公務(wù)隊伍著手，落實部門責(zé)任，落實崗位責(zé)任，提高我們機關(guān)整體公共服務(wù)的績效水平。具體可以從下面幾個方面思考：

（一）我們機關(guān)干部應(yīng)當(dāng)眼睛向下，重心下移。事實上這幾個月，看下邊的多了，這很好。在駐居村工作匯報會議上，我由衷地感謝大家的辛勤勞動及對街道黨工委、辦事處工作的支持，我繼續(xù)強調(diào)要多調(diào)查研究，多協(xié)調(diào)、協(xié)商，少開會，將工作做實、做細(xì)，一件一件落實去做好。今后發(fā)了文件的，就不要再開會；開會布置了的，就不要再發(fā)文件。我覺得我們機關(guān)工作更加要將工作一件一件深入到基層去做，大家去協(xié)調(diào)、協(xié)商，去做好它。要提高執(zhí)行力、提高機關(guān)績效水平，就要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層去調(diào)查研究、解決問題、承擔(dān)責(zé)任，與村居干部共同去面對群眾的訴求，努力地去提供公共服務(wù)。

（二）機關(guān)各個部門要重新對現(xiàn)有的工作規(guī)范進(jìn)行一次檢討，大膽改革創(chuàng)新，最大限度的簡化程序，特別是要建立否定報備制度，為社會提供高效的公共服務(wù)。我們前幾年強調(diào)了依法行政，尤其是新的行政訴訟法、行政許可法等法律頒布后，大家都不斷地學(xué)習(xí)，但是有點僵化了，自我束縛了。依法規(guī)范是對的，我覺得學(xué)法、執(zhí)法最重要的是學(xué)習(xí)、領(lǐng)會法律的立法原意、精神與原則究竟是什么，不是讓你死搬硬套其條文。（例如：某事項行政許可法規(guī)定最長不超過45日辦結(jié)，我們有的部門就將該項工作設(shè)定為45日，原本三個工作日的也設(shè)為45日。我原來在建設(shè)局的時候，有科室的人說將一個工作日的改為三個工作日比較穩(wěn)妥，怕違法！學(xué)法之后，應(yīng)該是將三個工作日的改為一個工作日，學(xué)法才算是有效。）我們學(xué)法應(yīng)領(lǐng)會法律的精神實質(zhì)，搞清其法定原則究竟是在哪？立法意圖是什么？所有法律的本意都在于公平正義，在于建立社會普遍遵循的行為規(guī)范，使我們有個游戲規(guī)則，我們所有的事情能按規(guī)則辦好就不簡單了。我們執(zhí)行法律，最重要的是抓住法規(guī)的精髓。我想，要“求變、求發(fā)展”，真正實踐科學(xué)發(fā)展，就應(yīng)最大限度地簡化程序，提高我們提供公共服務(wù)的效率，才有可能實現(xiàn)剛才*同志講到的五項工作目標(biāo)，否則的話，統(tǒng)統(tǒng)都是假的。

（三）研究制定開放型的機關(guān)績效考核制度。區(qū)政府已帶了個好頭，實行下伸型的機關(guān)績效考核制度。*要在區(qū)委、區(qū)政府績效考核的基礎(chǔ)上，更加開放，接受全社會對我們*整體工作的評價，不一定針對某個人，對事不對人（比如文秀路臟亂差，聽到社會非議的話，我們可以就環(huán)境保潔水平設(shè)置好、中、差、惡劣四個等級進(jìn)行評價，評價之后，大家都有份，作為黨委書記，管不好的，我負(fù)總責(zé)任）。通過機關(guān)績效的評價，聽取社會的需求，收集社會對我們政府工作的不同的意見，改進(jìn)我們工作中的不足，這樣才會有進(jìn)步。所以，我們一定要研究制定開放型的機關(guān)績效考核制度。有的居村書記通過正式或非正式的渠道反映，為什么常考核我們居村？你們機關(guān)要不要考核？我說肯定要，不光要讓居村來考核，讓老百姓來考核，還要讓經(jīng)過*的人，都給機會來考核*。聽到社會非議之后，有能力有資源的要改；沒資源沒能力的就暫時“裝聾扮啞”，創(chuàng)造條件去改。這至少可以聽到社會的非議，觸動一下你，使你記在心上，不要再差下去了。

（四）我們領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，嚴(yán)于律己。街道黨工委班子成員要認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實實踐科學(xué)發(fā)展觀的要求，團(tuán)結(jié)干部群眾，一道將*的工作做好，在各項工作方面起到表率作用，同時也希望各部門、各居村領(lǐng)導(dǎo)一起響應(yīng)，站在自己的本職崗位上起帶頭與示范作用。領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用很重要，剛才說過，我自己一直努力不做南郭先生、不要走調(diào)。比如我覺得今天的會議很重要，應(yīng)該穿得莊重一點。但不知道*以前會議的習(xí)慣和要求，因此我沒有對其他同事提出著裝要求。*同志覺得應(yīng)該向我學(xué)習(xí)，于是大家也就穿得很整齊了。看來領(lǐng)導(dǎo)帶頭是有作用的。所以，我希望廣大的領(lǐng)導(dǎo)干部，要率先垂范，當(dāng)好表率，共同出一份力去引領(lǐng)社會進(jìn)步，樹立好風(fēng)氣。

三、要實現(xiàn)09年的工作目標(biāo)，應(yīng)當(dāng)注重居村工作，把民生事業(yè)等關(guān)系到普羅大眾的事情做好、做實。

剛剛*同志報告中講到胡總書記多次會議上講的，發(fā)展的目的是要讓廣大人民群眾共享改革的成果。因此，我們要真正將民生事業(yè)等關(guān)系普羅大眾的事做好、做實。具體可以從三方面去推進(jìn)：

（一）扶持居村發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)（盧主任剛剛講過了）。希望具備條件、有資源的居村要奮發(fā)圖強、自謀出路，多想辦法做實事，發(fā)展經(jīng)濟(jì)。自己搞得定的自己搞，搞不定的，政府盡力幫。不發(fā)達(dá)的怎么辦？就是通過“求發(fā)展”實現(xiàn)“求發(fā)達(dá)”，這樣才行。因此，各居村書記、主任要謀發(fā)展(你們最清楚自己的情況)。自己覺得沒問題的自己做，沒把握的可以找盧主任幫一幫；搞不定，要政策、要更大支持的，我們一定會向區(qū)委、區(qū)政府爭取。

（二）分類推進(jìn)居村工作。在舊城區(qū)比較成熟的社區(qū)居委會，重點推進(jìn)政府公共服務(wù)的有效延伸，不要想著賺錢了（因為你們沒有資源），而是應(yīng)該多想怎樣更加好地為社區(qū)居民服務(wù)，更好地將政府的公共服務(wù)延伸到各家各戶。我們將把五沙建設(shè)成為社會主義新農(nóng)村的示范村，把紅崗作為城區(qū)結(jié)合部、村居改造的示范點，希望推動這項工作，有效地改變*城市化水平及平衡市區(qū)、城郊結(jié)合部的公共設(shè)施、環(huán)境、甚至于生活素質(zhì)，真正實現(xiàn)政府公共服務(wù)均衡化。其它居村可以在某個方面謀發(fā)展，行得通的，街道辦事處一樣會支持大家去做。不要等待，要找事情去突破，改變過去死水一潭的狀態(tài)，形成齊頭并進(jìn)、百舸爭流的居村工作新局面。

（三）集中精力有效化解社會矛盾與歷史遺留問題。集中一段時間去解決社會矛盾與歷史遺留問題，這是黨工委、辦事處既定的工作決策。只要是合情合理的事，政府一定會努力化解。我在上次開會時講過，自己一直追求的是社會的公平正義。如果無理取鬧就可以得到實惠，那這個社會就沒有了公理！沒有了游戲規(guī)則！所以我講，如果政府真的欠你的，即使賣了辦事處大樓都會給你；如果不是的話，你再怎么搞，政府都不會給你。我這么講，并不是要刁難你、報復(fù)你，而是你的無理取鬧行為已經(jīng)踐踏了社會的最基本的游戲規(guī)則，傷害著大家的利益，禍害了整個社會的發(fā)展，不找你負(fù)責(zé)，找誰負(fù)責(zé)？所以，我一直講，有訴求、有誤解，都可以講，只要我耳朵聽到、黨工委知道，一定會努力去解決。我們化解社會矛盾與歷史遺留問題的態(tài)度是認(rèn)真的，并且是負(fù)責(zé)任的，但是全社會必須有個游戲規(guī)則，該你做什么就做什么。因而對于無理取鬧、小理大鬧的，讓你鬧，鬧也沒用；對于理性表達(dá)訴求的，實事求是反映問題、提出要求的，黨工委、辦事處一定會納入議事日程解決。黨工委、辦事處始終注重居村工作，重視一切關(guān)乎民生與普羅大眾的事情，也一定會將社會的訴求收集好，力所能及地、努力地去解決好。

四、希望居村干部繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾、關(guān)心群眾疾苦的精神和作風(fēng)，切實履行社區(qū)工作職責(zé)、實現(xiàn)政府公共服務(wù)的有效延伸。

這幾個月，我感覺到大多數(shù)居村的服務(wù)確有成效、群眾滿意，尤其是原來的城區(qū)居委會。但有個別居村，從兩委班子到配置工作人員，在聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾疾苦，履行崗位職責(zé)等方面還有改善的余地。因此，我希望各個居村在新的一年認(rèn)真總結(jié)，通過檢討、反省、提高，將我們的工作做好，這樣才有可能實現(xiàn)*同志提到的固本強基的目標(biāo)。如果老百姓對你不滿意，怎么能固本強基？我覺得，居村可以從民生保障方面著手，特別是要做到“應(yīng)救必救、應(yīng)補盡補、可幫則幫”。居村的干部、工作人員一定要履行工作職責(zé)。需要救助的，政府不救那誰來救，在社會保障方面，不要太小器，斤斤計較。低保方面，應(yīng)保的要盡保，但要堅持原則，不是亂保；然后是可幫則幫，不要分份內(nèi)份外，盡量幫人一把。希望大家多一點博愛的精神，趁自己有能力幫人的時候，幫幫人，讓自己在幫的過程中享受快樂。

五、希望各個相關(guān)部門密切配合*的中心工作任務(wù)，為*的各項工作出謀獻(xiàn)策，為*的企業(yè)與百姓造福。

上次區(qū)委組織鎮(zhèn)（街）黨（工）委書記座談會的時候，有的鎮(zhèn)街書記談到，在鎮(zhèn)街一級的部門中，就有十幾個屬于垂直管理的。當(dāng)然，這些部門都履行了自己的職責(zé)，提供了好的服務(wù)。但我覺得，*還有很多工作需要相關(guān)單位的更進(jìn)一步的支持與協(xié)助，我們的企業(yè)與老百姓還有很多的期望，需要各單位的支持才能實現(xiàn)，希望大家盡一番努力實現(xiàn)他們的訴求。最近有家大的企業(yè)入駐五沙工業(yè)區(qū)，我覺得又重新體現(xiàn)了一次*精神：發(fā)改局、工商局特別是工商分局，以及其他相關(guān)部門，加上我們*的經(jīng)發(fā)辦，在短短的三幾天時間內(nèi)便完成了在省成功注冊登記。這樣的速度，這樣的精神，只有在99年至02年才有。我希望這種精神能夠繼續(xù)在我們的相關(guān)部門發(fā)揚光大。一個人也好，一個部門也好，如果你不履行職責(zé)，或履行職責(zé)不得力，將會被淘汰。我們的部門也一樣，如果一個地區(qū)，社會覺得你無用，你肯定也會被淘汰。干部也一樣，占住位置而不做事，終歸有一天，連“站”位都會沒有。所以，我非常希望相關(guān)部門能履行自己的職責(zé)，干出成績，能夠為這個行業(yè)、這個地區(qū)作出自己的貢獻(xiàn)，為造福你管轄的一方企業(yè)、百姓克己努力，去延伸政府的服務(wù)，幫助企業(yè)、社會、群眾、基層政府排憂解難。

六、真正希望全體干部、群眾對*政府的工作提供建議與提出批評。

第7篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

一、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工完成年度目標(biāo)任務(wù)。

按照市、區(qū)的工作思路，我辦班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，真抓實干，努力克服各種困難，狠抓各項關(guān)鍵性工作的落實，在干部職工和市、區(qū)各相關(guān)部門的支持配合和共同努力下，各項工作取得了較好的進(jìn)展。

1、拆遷工作。按照市區(qū)二級政府對舊村改造任務(wù)安排，先后完成后村、村的村、廠、中普制衣、路等舊村住宅和非住宅的拆遷工作，建筑面積約24萬平方米，村民住宅360戶，完成拆遷簽約96.26%。

2、安置房建設(shè)。安置房在建工程約30萬平方米，其中吳家13.6萬平方米安置房建設(shè)工程已完成全部，在今年一月份已完成村民安置抽簽定位工作；勝豐（西）約10萬平方米安置房已完成主體工程、附屬及大部分配套工程以及單體驗收，完成總投資約95%，當(dāng)前正在進(jìn)行配套工程的施工、安裝等工作，預(yù)計在今年5月份可交付使用；勝豐（東）6.49萬平方米安置房已完成總投資75%，預(yù)計在今年年底交付使用。雙楊臨時過渡房擴(kuò)建工程總面積8400平方米，總投資1600萬元，去年7月初開工建設(shè)，目前正在竣工驗收。

雙楊、聯(lián)豐、西成（后）、望春橋一期安置房建設(shè)前期工作正在進(jìn)行中，已完成規(guī)劃選址、項目立項、建設(shè)用地規(guī)劃許可證、并通過招投標(biāo)確定了代建單位。其中，雙楊安置房已完成方案總平面設(shè)計和基本套型設(shè)計，將在今年陸續(xù)開工建設(shè)。到2012年底，市區(qū)二級在舊村改造項目中已投入資金25.3億元，其中我區(qū)已投入約14.8億元。

3、相關(guān)項目配合工作。擴(kuò)建工程涉及的、甬豐村等集體土地房屋，拆遷前期準(zhǔn)備工作正在按計劃進(jìn)行，集體土地“農(nóng)轉(zhuǎn)用”報批已經(jīng)國務(wù)院以及省、市政府的批準(zhǔn)，拆遷工作將在今年陸續(xù)啟動。

全年配合做好雙楊、聯(lián)豐、后、望春橋等村達(dá)不成拆遷補償協(xié)議的被拆遷戶行政裁決、法院強制執(zhí)行、行政和民事訴訟案件25件。

4、來信來訪調(diào)處和維穩(wěn)防控工作。我辦在開展拆遷前會同街道、區(qū)國土局、社區(qū)等部門，堅持做好風(fēng)險評估排摸等工作，對可能出現(xiàn)的問題進(jìn)行分類排摸，做了周密部署，落實了領(lǐng)導(dǎo)和部門責(zé)任，不斷建立和完善矛盾糾紛的排查調(diào)處機制，對各類問題做到早發(fā)現(xiàn)、早處理，把問題消滅在萌芽，解決在基層。

我辦重視拆遷安置初信初訪工作，努力做到及時、熱情、準(zhǔn)確、妥善答復(fù)和解決來信來訪問題。一年來，共受理來信2件，來訪83件，來電150余次；完成上級交(轉(zhuǎn))辦42件，辦結(jié)率為100%。

二、強化管理加強學(xué)習(xí),全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

按照區(qū)反腐倡廉建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工，結(jié)合我辦反腐倡廉建設(shè)的實際情況，研究制定了反腐倡廉建設(shè)工作計劃。

1、召開專題會議，研究部署反腐倡廉建設(shè)工作。建立健全一系列涵蓋舊村改造的拆遷補償、安置房工程建設(shè)、村民安置房交付、行風(fēng)、作風(fēng)及廉政制度建設(shè)等方面的管理制度，加強了對重點崗位、重點環(huán)節(jié)的管理和約束，確保本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成，為全力推進(jìn)全區(qū)的舊村改造工作保駕護(hù)航。

2、加強反腐倡廉教育。我辦利用主任辦公會議、辦公室全體會議和工作會議等，組織干部、職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各級紀(jì)委全會會議和文件精神，開展反腐倡廉教育。特別是在2012年，我辦還邀請了安置房代建、監(jiān)理、施工等單位的相關(guān)人員，參加了由區(qū)檢察院組織的反腐倡廉案例巡回展。

3、強化管理，明確工作職責(zé)。為從源頭上預(yù)防和杜絕腐敗行為的發(fā)生，針對查擺出的問題和管理中的重點部位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)，制定和完善了反腐倡廉等方面的責(zé)任分工。在拆遷安置管理方面，開展拆遷政策學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作，建立了《區(qū)舊村改造辦公政府投資項目保廉措施》，在拆遷和安置工程建設(shè)上，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，對工程立項、招投標(biāo)等重要環(huán)節(jié)建章立制，用制度來規(guī)范舊村改造全過程；在機構(gòu)建設(shè)上，建立內(nèi)部廉政責(zé)任制，辦公室與各部門分管領(lǐng)導(dǎo)訂立部門廉政責(zé)任書，對政治行為、廉政行為、業(yè)務(wù)行為作出了明確規(guī)定。

三、強化監(jiān)督重在自律，有效促進(jìn)廉政建設(shè)制度執(zhí)行。

我辦圍繞區(qū)委、區(qū)政府以及區(qū)紀(jì)委制訂的有關(guān)公務(wù)用車、公務(wù)用卡、公務(wù)接待改革、“五個不直接分管制度”、機關(guān)效能建設(shè)等黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的制度廉潔自律各項規(guī)定，切實加強對工作人員廉潔自律情況的監(jiān)督檢查。辦公室班子成員不定期自查自糾，根據(jù)發(fā)現(xiàn)的問題提出整改措施；認(rèn)真履行所賦予的職責(zé)，加強對相關(guān)人員廉潔自律情況的監(jiān)督檢查，并把有效的監(jiān)督融入舊村改造管理之中，注意發(fā)現(xiàn)和解決在貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面各項規(guī)定的過程中，特別是當(dāng)前工程招投標(biāo)、資金運作、拆遷補償?shù)然顒又械耐怀鰡栴}，防范于未然，保證黨風(fēng)廉政建設(shè)方面各項規(guī)定的貫徹落實。

第8篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

__區(qū)婦聯(lián)在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市婦聯(lián)的指導(dǎo)下，緊緊圍繞建設(shè)“堅強陣地”和“溫暖之家”的總體目標(biāo)，立足本職、狠抓落實，“婦女之家”建設(shè)工作取得了一定成效，現(xiàn)將我區(qū)“婦女之家”建設(shè)情況總結(jié)如下：

一、建立健全管理規(guī)范，筑牢“婦女之家”陣地基礎(chǔ)

__區(qū)婦聯(lián)按照覆蓋、完善、督導(dǎo)、提高的工作方針，制定出臺了“婦女之家”實施方案，并在20__年底前，在全區(qū)139個社區(qū)和村全部掛牌建立“婦女之家”，實現(xiàn)了“婦女之家”的全覆蓋。區(qū)婦聯(lián)先后制定、完善了“婦女之家”工作職責(zé)、維權(quán)服務(wù)站工作職責(zé)、婦代會工作職責(zé)等10項制度，建立健全“婦女之家”領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、活動計劃，做到機構(gòu)完善、管理規(guī)范。

二、以點帶面，促進(jìn)“婦女之家”建設(shè)

今年以來，__區(qū)婦聯(lián)以構(gòu)建婦聯(lián)樞紐型組織和開展黨群共建創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，積極推進(jìn)“婦女之家”示范點建設(shè)工作。去年環(huán)市街篁莊社區(qū)創(chuàng)建首批省級“婦女之家”示范點，通過健全組織機構(gòu)、加強人員配備、完備軟硬件設(shè)施、完善各項制度等一系列舉措建設(shè)好婦女之家，并通過創(chuàng)辦“430學(xué)堂”、“730婦女健身學(xué)堂”等特色項目，把篁莊社區(qū)“婦女之家”打造為深受婦女、兒童歡迎的關(guān)愛之家、成長之家和文明和諧之家，創(chuàng)建成效顯著。20__年四月份，省婦聯(lián)常務(wù)副主席____率隊開展實地調(diào)研，__“婦女之家”成績獲得高度評價。繼后，今年__區(qū)環(huán)市街碧桂園社區(qū)申報創(chuàng)建全省第二批“婦女之家”示范點。為進(jìn)一步推動婦聯(lián)基層組織建設(shè)工作，在今年初，__區(qū)婦聯(lián)將“婦女之家”創(chuàng)建納入各鎮(zhèn)（街）婦女兒童工作目標(biāo)管理指標(biāo)量化考核，要求今年各鎮(zhèn)、街分別明確1-2個“婦女之家”示范點，以點帶面，示范推動，并嚴(yán)格按照《__省“婦女之家”示范點項目管理手冊》規(guī)范管理。前一階段，為全面掌握全區(qū)各“婦女之家”實際情況，__區(qū)婦聯(lián)多次開展“下基層、訪婦情、辦實事”調(diào)研活動，重點對各鎮(zhèn)（街）“婦女之家”示范點進(jìn)行督查和指導(dǎo)，力促全區(qū)“婦女之家”創(chuàng)建工作上一個新的臺階。

三、加大經(jīng)費投入，為“婦女之家”建設(shè)提供保障

__區(qū)婦聯(lián)積極爭取上級和政府支持，劃撥專項工作經(jīng)費，用于首批省級“婦女之家”示范點創(chuàng)建工作，重點用于示范點開展相關(guān)活動、普法宣傳及改善硬件設(shè)施等，以推動“婦女之家”具有特色的、注重民生的工作實施，增強婦女群眾參與創(chuàng)建的積極性。同時從人員的配置、工作制度的建立、陣地設(shè)施的建設(shè)以及經(jīng)費落實等方面給予指導(dǎo)和幫助，嚴(yán)格按照實施目標(biāo)、硬件軟件基本建設(shè)、量化服務(wù)內(nèi)容等要求，推動“婦女之家”規(guī)范化建設(shè)，做到有管理、有計劃、有活動、有檔案、有經(jīng)費。

四、開展推廣百姓健康舞活動，樹立“婦女之家”品牌

承借今年我區(qū)開展“我舞蹈 我健康”百姓健康舞全民推廣活動契機，__區(qū)婦聯(lián)利用“婦女之家”全覆蓋有利條件，在村、社區(qū)“婦女之家”開展百姓健康舞推廣活動，率先帶動廣大婦女參與到百姓健康舞活動中來，對百姓健康舞全民推廣活動具有重要意義。__區(qū)婦聯(lián)做好推廣活動規(guī)劃工作，下發(fā)__婦發(fā)[20__]12號通知文件，指導(dǎo)各級婦女組織根據(jù)實際情況開展推廣百姓健康舞工作，加強活動宣傳工作，尤其是加大對婦女人群的宣傳，組織號召廣大婦女以實際行動投身到健康舞活動中。目前，我區(qū)有巾幗文明健身隊75支，隊員2625人，她們參與到百姓健康舞活動中，開展各項健身活動，并踴躍參加各類型文藝表演，帶動身邊周圍的人參與活動。活動既促進(jìn)了社區(qū)文化建設(shè)，也為我區(qū)“婦女之家”工作樹口碑，創(chuàng)品牌。

五、豐富活動內(nèi)涵，“婦女之家”的特色品牌叫得響

自“婦女之家”建立以來，__區(qū)婦聯(lián)充分發(fā)揮“婦女之家”在婦女、家庭中的影響力。各村、社區(qū)“婦女之家”根據(jù)實際情況，充分利用春節(jié)、“三八”婦女節(jié)等節(jié)日契機，舉辦一系列彰顯特色、形式多樣、具有影響力的家庭活動，讓婦女感受到“家”的貼心與溫馨。一是舉辦各類知識講座。定期邀請著名學(xué)者、專家舉辦家庭教育、法律、保健等知識講座，使“婦女之家”成為傳播知識的課堂。二是關(guān)注弱勢群體，加大對困難婦女兒童的幫扶力度。發(fā)揮“婦女之家”關(guān)愛、關(guān)心婦女兒童的功能，每逢重大節(jié)日，開展幫扶弱勢群體慰問活動，重點扶助、關(guān)愛單親特困母親、困境兒童。三是增強婦女法制意識，維護(hù)婦女兒童合法權(quán)益。開展宣傳普法活動，接待婦女來訪求助，協(xié)調(diào)處理群眾矛盾。

六、抓好示范點創(chuàng)建，打造“婦女之家”工作亮點

省“婦女之家”示范點篁莊社區(qū)針對不同居住場地和層次的家庭，并根據(jù)志愿隊伍的特長，成立專項服務(wù)婦女和家庭的義工隊伍。

1、創(chuàng)辦“430學(xué)堂”，關(guān)愛留守流動兒童。篁莊社區(qū)是一個流動人口聚居密集的地方，社區(qū)現(xiàn)有流動婦女752人、流動兒童146人，如何關(guān)愛流動留守婦女和兒童是我們的一項重要工作。20__年7月份，環(huán)市街道、篁莊社區(qū)與江門市利民社會工作綜合服務(wù)中心共同打造篁莊愛心服務(wù)站——“新候鳥計劃”，即“430學(xué)堂”項目，此項工作主要以政府出資購買服務(wù)的形式，由利民 中心社工與志愿者為每天放學(xué)后暫時失管的學(xué)生提供學(xué)習(xí)的幫助和開展一些有益游戲活動，篁莊社區(qū)以組織和監(jiān)督的身份參與到這項活動，主要致力于為流動（留守）兒童在放學(xué)后及周末提供場所，該項目依托篁莊小學(xué)，為孩子們提供課外作業(yè)和閱讀的安全場所，幫助他們鞏固課堂知識，并通過開展各種文化、素質(zhì)課程等提高他們的整體素質(zhì)。項目開展至今，得到學(xué)校與家長的一致好評，這不僅為留守學(xué)生家長解決后顧之憂，而且在一定程度上提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績，為創(chuàng)造和諧家庭鋪設(shè)良好條件，活動過程中先后出現(xiàn)如__*、__*、__*等多名留守學(xué)生在學(xué)習(xí)成績和性格方面均有不同程度的改善。

2、舉辦“730婦女健身學(xué)堂”，彰顯婦女風(fēng)姿。為了活躍社區(qū)婦女的文娛生活，社區(qū)于20__年在轄區(qū)內(nèi)組織起一支婦女巾幗健身隊，成員主要來源轄區(qū)婦女代表和愛好運動的熱心人士。多年來，健身隊在篁莊社區(qū)和篁莊經(jīng)聯(lián)社的大力支持下，并通過自身的努力，現(xiàn)已成為一股活躍于社區(qū)范圍內(nèi)的群眾力量。篁莊社區(qū)婦女健身隊現(xiàn)有骨干成員35人，每年開展活動超過10次，帶動了一大批婦女同胞，參與活動的婦女超過轄區(qū)婦女人數(shù)的70%。她們自編自演的“春滿人間單扇健身舞”、“蓮花扇”、“太極柔力球”、“百姓健康舞”等精彩節(jié)目經(jīng)常出現(xiàn)在各種表演舞臺上，她們不僅為社區(qū)的文體活動帶來了原動力，活躍了社區(qū)的文體活動氛圍，亦為社區(qū)的各項工作特別是婦女工作起到積極推動作用，促進(jìn)社區(qū)和諧建設(shè)。

下一步工作計劃：

第9篇：社區(qū)委主任工作計劃范文

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞保障公眾身體健康和生命安全這一核心，按照“政府主導(dǎo)、部門聯(lián)動、企業(yè)負(fù)責(zé)、各方參與”的原則和“標(biāo)本兼治、著力治本、因地制宜、突出重點、以點帶面、全面推進(jìn)”的工作方針，積極推進(jìn)食品安全示范創(chuàng)建，塑造典型，充分發(fā)揮其引領(lǐng)示范作用，提高食品安全工作水平和保障能力。

二、組織機構(gòu)

為切實加強對創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立區(qū)食品安全示范創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由同志任組，同志為副組，各街道（鄉(xiāng)、園、局）、區(qū)食安辦、區(qū)工商分局、區(qū)質(zhì)監(jiān)分局、區(qū)衛(wèi)生局、區(qū)農(nóng)林水局分管領(lǐng)導(dǎo)為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)食安辦，負(fù)責(zé)食品安全示范創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和督促檢查。胡再平同志兼任辦公室主任。

三、工作目標(biāo)

（一）根據(jù)市食安辦示范創(chuàng)建工作方案要求，2012年全市要評選出20個食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、50家生產(chǎn)企業(yè)（含10家種植基地、10家養(yǎng)殖基地、30家生產(chǎn)加工企業(yè)）、100家店和超市、100家餐飲單位，簡稱“2511”工程。我區(qū)將積極推薦優(yōu)秀創(chuàng)建單位參評市“2511”工程。

（二）按照示范創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，評選表彰一批區(qū)級食品安全示范街道（鄉(xiāng)）、食品安全示范社區(qū)（村）、食品安全示范店（超市）、食品安全示范生產(chǎn)企業(yè)、食品安全示范餐飲單位。

四、工作步驟

示范創(chuàng)建工作從2012年7月開始啟動至2012年2月完成，共分三個階段進(jìn)行。

（一）動員準(zhǔn)備階段（2012年7月）。

1.成立區(qū)食品安全示范創(chuàng)建活動組織機構(gòu)，制定工作方案。區(qū)質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生等部門要根據(jù)本方案分別牽頭制定生產(chǎn)加工、流通、餐飲消費環(huán)節(jié)示范創(chuàng)建方案，各街道（鄉(xiāng)、園、局）要根據(jù)本方案制定具體實施方案。

2.區(qū)質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生等部門和各街道(鄉(xiāng)、園、局)要通過組織召開動員大會等形式，做好宣傳發(fā)動工作，努力營造食品生產(chǎn)經(jīng)營者積極參與、社會各界廣泛支持、廣大群眾積極監(jiān)督的良好氛圍。

（二）示范創(chuàng)建階段（2012年7月至2012年1月）。

1.各申請創(chuàng)建單位對照示范創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)（見附件），深入開展創(chuàng)建工作，認(rèn)真自查自糾，整章建制，不斷加強食品安全管理工作，提升自身管理水平。

2.各街道（鄉(xiāng)、園、局）食安辦要加強對轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)加工企業(yè)、店（超市）、餐飲單位示范創(chuàng)建工作的指導(dǎo)和督查。

3.開展評審驗收，確定示范街道（鄉(xiāng)）、示范社區(qū)（村）和各類示范創(chuàng)建先進(jìn)單位名單。

（三）表彰獎勵階段（2012年1月至2012年2月）

2012年1月底前，將推薦參評市“2511”工程的申報單位報市食安委審定。通過市級審定的街道（鄉(xiāng)）確定為“市食品安全示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）”、其他示范創(chuàng)建單位確定為“市食品安全示范創(chuàng)建先進(jìn)單位”，以市委辦公廳、市政府辦公廳名義給予表彰。

將擬由區(qū)級表彰的優(yōu)秀申報單位報區(qū)食安委審定。審定通過后確定為“區(qū)食品安全示范街道（鄉(xiāng)）”、“區(qū)食品安全示范社區(qū)（村）、“區(qū)食品安全示范創(chuàng)建先進(jìn)單位”。

五、申報評審程序

（一）自愿提出申請

各申請創(chuàng)建單位根據(jù)自愿原則提出書面申請（填寫申報表，見附件），申報表和其它需要提供的申報資料一式兩份，示范街道（鄉(xiāng)）、示范社區(qū)（村）創(chuàng)建單位報區(qū)食安辦，示范基地、示范生產(chǎn)加工企業(yè)、示范店（超市）、示范餐飲單位分別報送區(qū)各相關(guān)監(jiān)管部門（示范店和超市報轄區(qū)工商所，四星級以上餐飲單位報市衛(wèi)生局）。

（二）區(qū)級評審驗收

示范街道（鄉(xiāng)）由區(qū)食安辦評審驗收，示范社區(qū)（村）由區(qū)食安辦會同所在街道（鄉(xiāng)）食安辦評審驗收，示范基地、示范生產(chǎn)加工企業(yè)、示范店（超市）、示范餐飲單位由區(qū)食安辦組織區(qū)農(nóng)林水、質(zhì)監(jiān)、工商、衛(wèi)生等部門評審驗收。評審驗收采取查看資料、現(xiàn)場察看、明察暗訪和抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。

（三）擇優(yōu)推薦和區(qū)級表彰

區(qū)級評審驗收后，區(qū)食安辦將擇優(yōu)推薦一批優(yōu)秀申報單位參評市級食品安全示范街道（鄉(xiāng)）、食品安全示范創(chuàng)建先進(jìn)單位。其中，參評市級食品安全示范街道（鄉(xiāng)）的申報表（一式兩份）由區(qū)食安辦簽署預(yù)審、推薦意見后報市食安辦；參評市級示范基地、示范生產(chǎn)加工企業(yè)、示范店（超市）、示范餐飲單位的申報表（一式兩份）由區(qū)各相關(guān)監(jiān)管部門簽署預(yù)審、推薦意見，區(qū)食安辦簽署初審意見后，一份由區(qū)食安辦報市食安辦（連同其它申報資料），另一份由區(qū)相關(guān)監(jiān)管部門分別報市相關(guān)監(jiān)管部門（連同其它申報資料）。市食安辦將牽頭組成聯(lián)合評審驗收組進(jìn)行終審驗收。

同時確定一批優(yōu)秀創(chuàng)建街道（鄉(xiāng)）、優(yōu)秀創(chuàng)建社區(qū)（村）、優(yōu)秀創(chuàng)建單位報區(qū)食安委審定后，由區(qū)委、區(qū)政府進(jìn)行表彰。

六、工作要求

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各街道（鄉(xiāng)、園、局）和各相關(guān)監(jiān)管部門要加強對示范創(chuàng)建活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、工作協(xié)調(diào)和督辦落實，按照各類創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和本方案的要求，結(jié)合自身實際，制定具體的實施方案和工作計劃，精心安排部署各項工作，確保創(chuàng)建任務(wù)落實。