續(xù)保申請書精選(九篇)

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第1篇：續(xù)保申請書范文

經(jīng)過試用期的考驗后，新員工就可以提出轉(zhuǎn)正申請，申請成為正式員工。朋友那么你知道關(guān)于員工試用期轉(zhuǎn)正申請書該怎么寫嗎?不知道的不妨來看看!以下是小編為您整理的試用期轉(zhuǎn)正申請書模板，衷心希望能為您提供幫助!

試用期轉(zhuǎn)正申請書1尊敬的各位領(lǐng)導：

在這一年的時間里我不斷努力學習，努力提高自己個方面的能力，在領(lǐng)導和同事的幫助下，較圓滿的完成了領(lǐng)導安排的各項工作任務(wù)，各方面的能力也得到了提高，為今后的工作打下了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)就見習期間的工作情況總結(jié)如下：

1、每天多次巡視檢查電扶梯，并做好相關(guān)的巡視記錄，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，嚴禁杜絕設(shè)備帶病運行。

2、認真監(jiān)督電梯維保人員維修保養(yǎng)，對做的不到位的地方及時指出并改正。

3、夏季來臨之前，對電梯機房空調(diào)室外機和室內(nèi)機過濾網(wǎng)以及觀光電梯轎廂空調(diào)進行清洗，保證夏季空調(diào)正常運行。

4、根據(jù)電梯新的安全標準對所有的電梯底坑添加一個急停開關(guān)，確保進入底坑安全。

5、由于原來的電梯油盒不好且經(jīng)常損壞，聯(lián)系電梯維保公司對所有的電梯油盒全部更換，取保電梯運行時良好!

6、根據(jù)商場營業(yè)時間不同，對電梯樓層分時段開啟運行。

7、對面積較大的電梯機房加裝空調(diào)，保證電梯在夏季正常運行

8、加強和員工之間的交流，掌握班組每天的工作情況，重視員工對工作方面的意見和建議，采納合理化建議。

通過一年的見習，我付出了很多也收獲了很多，我清楚的感覺到自己在成長、在成熟，在同時也深深的體會到眾多的不足，如工作方法需要不斷的改進，與人溝通的能力有待提高。

在今后的工作中，我會繼續(xù)保持良好的心態(tài)，擺正自己的位置，努力學習，勤于思考，找出不足，并加強鍛煉獨立解決事情的能力，爭取為金源的發(fā)展作出自己更大的貢獻。

試用期轉(zhuǎn)正申請書2尊敬的領(lǐng)導：

我叫__，于_年_月_日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前擔任__一職，負責__________工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。我自_年_月工作以來，一直從事_____________工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進入工作。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領(lǐng)導和同事的認同。當然，在工作中我也出現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領(lǐng)導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。

公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領(lǐng)導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結(jié)同事，搞好大家之間的關(guān)系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優(yōu)秀的聞天人中的一份子，不辜負領(lǐng)導對我的期望。

總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領(lǐng)導是員工前進的動力。__公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的發(fā)展竭盡全力。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領(lǐng)導予以批準。

申請人：__

_年_月_日

試用期轉(zhuǎn)正申請書3尊敬的領(lǐng)導：

我叫__X，于20__年__月__日進入公司，至今試用期滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

作為一名剛從學校畢業(yè)的大學生，面對第一份工作，心里滿是憧憬和激-情。但同時，因為第一次走上工作崗位，缺乏工作經(jīng)驗，對將要接觸的工作不太了解，心里難免會沒有底。而三個月的試用期讓我學到了許多在學校學不到的東西，讓我對工作的具體內(nèi)容有了更多的了解，讓我學會了如何與同事相處，知道團隊協(xié)作的重要性，也讓我這第一份工作有了一個好的開始。

剛進公司的時候，主要是進行多方面的學習。一開始的新員工培訓，主要是對公司的勞動紀律、安全工作、保密的工作等進行了認真的學習，因為這些是成為一名合格員工最基本的素質(zhì)。試用期間，我參與了博士后工作站兩個科研項目的研究工作。在其中一個項目中，具體負責實驗的開展、實驗數(shù)據(jù)的收集和記錄、根據(jù)博士的思路對實驗進行改進、資料的收集以及整理等工作。還負責對實驗進行階段性總結(jié)，協(xié)助博士進行項目研究進展的匯報工作。該項目現(xiàn)已取得了較大的進展，正在進行中小試的準備工作，各方面工作正緊密開展。在另一個項目中，我協(xié)助進行實驗的開展，幫助進行樣品的制作與測試。在接觸到具體工作后，因為工作上的很多東西都聯(lián)系到工廠的實際生產(chǎn)，所以在試用期間，我多次到公司各個車間的生產(chǎn)線進行學習。通過對實際生產(chǎn)的了解，讓我平時學習的理論知識得以提升，增強了我對理論知識的運用能力，同時也使得我對公司主要的生產(chǎn)工藝和流程有了直觀的了解。這些專業(yè)知識上的加深和學習，在我完成具體工作的時候給我?guī)砹撕芏啾憷蔡岣吡送瓿晒ぷ鞯馁|(zhì)量。

在試用期間，不僅在專業(yè)知識上得到了提高，在管理工作上也學習到了許多。進入了公司后才深刻的了解到，規(guī)章制度對于一個企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)是多么的重要。正是因為有了完備的制度，公司里的眾多部門才能明確分工，有效合作;各項工作的流程明確，辦事效率有保障;并且獎懲明確，各種激勵與培養(yǎng)制度促進員工與企業(yè)共同進步。

以前在學校，朝夕相處的是同學，現(xiàn)在在公司，相伴的是同事。工作后才真正感覺到團隊協(xié)作的重要性。一個人，幾乎不可能只靠自己就能辦成所有的事。團隊協(xié)作帶來的是高效率、高質(zhì)量的完成工作。試用期間，我學會了如何與同事相處，只有在一個和-諧的環(huán)境里工作，才能有更好的工作狀態(tài)。

經(jīng)過了試用期，在以后的工作里，我會以更高的效率，更高的質(zhì)量完成工作，同時，我會繼續(xù)加強學習，充實自己，以實際的工作成績回報公司，同時實現(xiàn)自己奮斗的目標。望領(lǐng)導批準。

申請人：__X

20__年__月__日

試用期轉(zhuǎn)正申請書4兩個多月來，我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;

二、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己;

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠，離領(lǐng)導的要求還有一定的距離;

四、業(yè)務(wù)知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。

在今后的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力。因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

來到這里工作，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進，希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。

此致

敬禮!

申請人：__x

20__年__月__日

試用期轉(zhuǎn)正申請書5尊敬的領(lǐng)導：

我于今年成為公司的試用員工，到現(xiàn)在三個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)精神，讓我很快完成了轉(zhuǎn)變。領(lǐng)導和同事的耐心指導，使我們在較短的時間內(nèi)適應(yīng)了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的基本操作流程。在本部門的工作中，我嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務(wù)，專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨立工作，為公司做出更大的貢獻。

經(jīng)過這三個月，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較獨立處理公司事務(wù)，當然我們還有很多不足，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務(wù)能力。

這三個月我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展，我感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，特此申請，請予批準!

此致

敬禮!

申請人：__x

20__年__月__日

試用期轉(zhuǎn)正申請書6尊敬的領(lǐng)導：

首先十分感謝公司領(lǐng)導帶給給我這次轉(zhuǎn)正的機會，讓我倍感榮幸。自20__年1月加入____這個群眾，無論從做人還是工作方面我都覺得學到了很多東西，讓我覺的受益匪淺。

在這段時間里，我始終以堅持認真踏實的工作態(tài)度投入到工作學習中去，跟著師傅認真學習維修技術(shù)，遇到難題，虛心的同事請教一步一個腳印，從最初對車輛的生疏到這天我已完全能夠獨立做好車輛的保養(yǎng)，讓我覺得付出總有回報。在每周的崗位技能培訓中，我也用心參加，我想只有不斷學習才能不斷的進步，才會跟上公司的發(fā)展，也才能為公司大發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

再次感謝公司領(lǐng)導給我這次轉(zhuǎn)正的機會，如果成功，我會覺得這是公司對我這段時間工作的肯定，工作也會更加的有干勁。會繼續(xù)努力使自己的維修技術(shù)水平得到更高層次提高，爭取早日獨立帶班，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

此致

敬禮

申請人：

第2篇：續(xù)保申請書范文

第一條為了維護我區(qū)社會和諧穩(wěn)定，切實保障被征地農(nóng)民年老后的基本生活，根據(jù)市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)市被征收（用）土地農(nóng)民勞動就業(yè)和社會保障暫行辦法的通知》（府廳文件精神，結(jié)合我區(qū)實際，制定本實施辦法。

第二條被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險工作在區(qū)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導下組織實施。區(qū)人事勞動和社會保障局具體承辦轄區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民的社會保障工作，區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)具體負責轄區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險工作。

被征地組織（單位）應(yīng)及時提供需落實基本養(yǎng)老保險的被征地農(nóng)民的基本情況，協(xié)助做好被征地農(nóng)民基本養(yǎng)老保險工作。

第二章參保范圍和手續(xù)的辦理

第三條省、市國土資源部門實施統(tǒng)一征地時年滿16周歲以上、被征地時具有常住農(nóng)業(yè)戶籍并辦理了“農(nóng)轉(zhuǎn)非”人員。參保人員分為被征地勞動力（即男年滿16周歲不滿55周歲、女年滿16周歲不滿45周歲）和被征地養(yǎng)老人員（即男年滿55周歲以上、女年滿45周歲以上）。

第四條被征地組織（單位）應(yīng)及時對被征地農(nóng)民進行普查，對于辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”的，要分年齡結(jié)構(gòu)及時予以統(tǒng)計，并報戶籍管理部門按規(guī)定盡快辦好“農(nóng)轉(zhuǎn)非”手續(xù)。

第五條對已辦理“農(nóng)轉(zhuǎn)非”參保的農(nóng)戶，以戶為單位（含所有16周歲以上直系家庭成員），向區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)呈報一式三份《參保申請書》。《參保申請書》由各村（家委會）初審、收集。

第六條各村（家委會）應(yīng)認真審定參保農(nóng)戶成員資格，并將已審定人員的所有材料報被征地組織（單位）。被征地組織（單位）對《參保申請書》及時審核簽章后各自留一份存檔，返還一份給各村（家委會）。

第七條各村（家委會）接到已審核的《參保申請書》后，按府廳發(fā)號文中的《征地勞動力養(yǎng)老保險一次性繳費標準及相對應(yīng)的繳費年限表》（以下簡稱《繳費年限表》）中所列的年齡結(jié)構(gòu)檔次順序，統(tǒng)一填報《參保人員花名冊》。

第八條各村（家委會）根據(jù)《參保人員花名冊》，收齊參保人員身份證復印件一份（暫無身份證的可提供戶口薄復印件），近期一寸免冠正面照片一張，連同《參保申請書》等及時報被征地組織（單位）審核整理后，上報區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)審批。

第九條區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)審批后，由各村（家委會）按《參保人員花名冊》負責代扣代繳養(yǎng)老保險費。

第三章基金籌集

第十條符合本辦法規(guī)定參加養(yǎng)老保險的被征地農(nóng)民，其一次性繳納的養(yǎng)老保險費，全部納入征地成本，由征地方承擔。

第十一條失地農(nóng)民參保一次性年繳費標準，以被征地時市上年度年在崗職工平均工資的100%為基數(shù)，以20%為費率的比例繳納基本養(yǎng)老保險費。以度為例：參保人員一次性年繳費額＝年度市年在崗職工平均工資×100%×20%＝19380×100%×20%=3876元。

第十二條被征地養(yǎng)老人員，一次性繳費15周年，可不再繳費。也可持《養(yǎng)老保險手冊》到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)繼續(xù)按正常繳費基數(shù)、比例、時間不中斷繳費直到法定退休年齡，到達法定退休年齡，從辦理退休手續(xù)的次月起按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。

第十三條被征地勞動力，在《繳費年限表》中按照與本人年齡相對應(yīng)的繳費年限檔次一次性繳費。一次性繳費后，正規(guī)就業(yè)的由用人單位按城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險辦法續(xù)保；非正規(guī)就業(yè)或自謀職業(yè)的，由本人持《養(yǎng)老保險手冊》到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按靈活就業(yè)人員辦法續(xù)保，續(xù)保時的繳費基數(shù)為市上年度在崗職工月平均工資的100%，繳費比例為20%。

第十四條基本養(yǎng)老保險基金按照區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)填制的《計算表》列出的款額，由村（家委會）組織代扣，代扣的款額統(tǒng)一交入?yún)^(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)設(shè)立的基金收入專戶。

第四章養(yǎng)老保險待遇

第十五條參保人員一次性繳費和續(xù)保繳費年限累計15年以上，到達法定退休年齡，從批準退休的次月起，由區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)計發(fā)月基本養(yǎng)老金。被征地參保人員批準退休后，月養(yǎng)老金實行社會化發(fā)放，直到死亡為止。

法定正常退休年齡是指：男年滿60周歲，女年滿50周歲。

第十六條被征地勞動力一次性繳費續(xù)保人員、被征地養(yǎng)老人員到達法定正常退休年齡時繳費滿15年以上，按基礎(chǔ)性養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金之和過渡性養(yǎng)老金之和計發(fā)月基本養(yǎng)老金。基礎(chǔ)養(yǎng)老金的月標準為（上年度全市月社平工資+本人指數(shù)化月平均繳費工資）÷2×個人累計繳費年限×1%，個人賬戶養(yǎng)老金的月標準為本人個人賬戶儲存額除以個人帳戶計發(fā)月數(shù)，過渡性養(yǎng)老金根據(jù)本區(qū)實際情況和承受能力確定，過渡性養(yǎng)老金的執(zhí)行不超過年6月30日。

凡累計繳費不滿15年的，退休后不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金，其個人賬戶儲存額一次性支付給本人，繳費年限每滿1年再發(fā)給1個月指數(shù)化月平均工資，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系。

第十七條一次性繳納的養(yǎng)老保險費期間繳費指數(shù)按1計算。

第十八條養(yǎng)老人員養(yǎng)老金待遇調(diào)整按市里統(tǒng)一政策規(guī)定執(zhí)行，基本養(yǎng)老金低于最低工資70%的按70%發(fā)給。

第十九條參保人員批準退休后，每年應(yīng)按指定時間到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)報到，接受生存狀況調(diào)查，對逾期不接受調(diào)查的，逾期期間，暫時停發(fā)養(yǎng)老金。

第二十條退休養(yǎng)老人員死亡后，其親屬或所在村（家委會）應(yīng)在30天內(nèi)攜帶死亡通知書，殯葬火化證明到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理領(lǐng)取喪葬費、遺屬撫恤金手續(xù)（參照城鎮(zhèn)企業(yè)退休人員待遇發(fā)放），同時終止月養(yǎng)老金發(fā)放。對逾期隱瞞不報、違法繼續(xù)冒領(lǐng)養(yǎng)老金的，由勞動行政部門按國家相關(guān)法規(guī)，追回冒領(lǐng)本金并依法對冒領(lǐng)者處于冒領(lǐng)額2—3倍的罰款，情節(jié)嚴重的交由司法部門追究其法律責任。

第五章個人賬戶管理

第二十一條區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按照國家技術(shù)監(jiān)督局的社會保障號碼（國家標準GBII643—89）即公民身份證號碼，從被征地農(nóng)民參保之日起，為每人建立基本養(yǎng)老保險個人賬戶，并發(fā)給人手一本《養(yǎng)老保險手冊》。

第二十二條參保人員一次性繳費，由區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)將按繳費基數(shù)8%記入?yún)⒈Ｈ藛T基本養(yǎng)老保險個人賬戶，并記入個人的《養(yǎng)老保險手冊》。

第二十三條參保人員進入城鎮(zhèn)企業(yè)就業(yè)后，可將個人《養(yǎng)老保險手冊》交給就業(yè)單位到當?shù)厣绫＝?jīng)辦機構(gòu)接續(xù)養(yǎng)老保險關(guān)系并轉(zhuǎn)移養(yǎng)老保險個人賬戶余額；自由職業(yè)者、靈活就業(yè)人員可由本人攜《養(yǎng)老保險手冊》直接到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理續(xù)保手續(xù)。續(xù)保前后的個人帳戶記賬額、繳費年限累計可合并計算。

第二十四條被征地勞動力外出務(wù)工在當?shù)貐⒈＝⒌膫€人賬戶，務(wù)工結(jié)束回原籍前，應(yīng)要求當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)填寫《參加基本養(yǎng)老保險人員轉(zhuǎn)移情況表》（轉(zhuǎn)移單），提供《職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶》、《職工養(yǎng)老保險手冊》等資料。回原籍后，及時攜帶上述資料到區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)，做好個人賬戶的前后銜接工作。

第二十五條基本養(yǎng)老保險個人賬戶歷年累計儲存額存額每年按省人民政府公布的“養(yǎng)老基金保值率”計算利息，利息記入個人賬戶。

第二十六條參保人員在轄區(qū)內(nèi)遷移戶籍或就業(yè)的，不改變與所屬社會保險經(jīng)辦機構(gòu)的參保關(guān)系，個人賬戶不作轉(zhuǎn)移；應(yīng)征入伍的，應(yīng)按相關(guān)文件規(guī)定辦理停保，服兵役期間視同繳費；因入學或無能力繳費等原因暫不能繳費的，可辦理停保手續(xù)；出國定居本人要求終止養(yǎng)老保險關(guān)系的，向本人退還個人賬戶中個人繳費的儲存本息，同時終止養(yǎng)老保險關(guān)系；戶籍遷出轄區(qū)或在外地就業(yè)的，個人賬戶可辦理轉(zhuǎn)移。參保人員停保中斷繳費期間，個人賬戶中的累計儲存額，仍不間斷計息。

第二十七條參保人員在未享受退休養(yǎng)老金之前死亡的，向其指定受益人或法定繼承人退還個人賬戶中個人繳費的儲存額本息；參保人員在享受退休待遇期間死亡的，向其法定繼承人或指定受益人退還個人賬戶余額中個人繳費部分，并由所屬社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按《江西省統(tǒng)一職工養(yǎng)老保險制度實施辦法》的規(guī)定執(zhí)行。

第六章養(yǎng)老保險管理

第二十八條養(yǎng)老保險工作由區(qū)社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負責組織實施，并接受市、區(qū)勞動和社會保障局管理和指導。

第3篇：續(xù)保申請書范文

第一條為保障醫(yī)療事故爭議中尸檢工作的規(guī)范有序，確保尸檢結(jié)論的科學、客觀和準確，妥善處理醫(yī)療事故爭議，保護患者和醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益，根據(jù)國務(wù)院《醫(yī)療事故處理條例》和衛(wèi)生部《傳染病病人或疑似傳染病病人尸體解剖查驗規(guī)定》，結(jié)合本市工作實際，制定本規(guī)范。

第二條醫(yī)療事故爭議中尸檢工作應(yīng)當按照規(guī)定的程序進行，堅持實事求是的科學態(tài)度，做到診斷明確，報告規(guī)范，結(jié)論準確。

第三條本市醫(yī)療事故爭議中尸檢工作依法應(yīng)當由衛(wèi)生行政部門認定的尸檢機構(gòu)承擔,尸檢報告具有法律效力。

第二章尸檢機構(gòu)和人員的資質(zhì)條件

第四條承擔尸檢任務(wù)的機構(gòu)應(yīng)當具備下列條件：

（一）具備衛(wèi)生部《醫(yī)療事故爭議中尸檢機構(gòu)及專業(yè)技術(shù)人員資格認定辦法》規(guī)定的相應(yīng)條件。

（二）具備衛(wèi)生部《傳染病病人或疑似傳染病病人尸體解剖查驗規(guī)定》規(guī)定的相應(yīng)條件。

第五條承擔尸檢工作專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當具備下列條件：

（一）具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和執(zhí)業(yè)品德；

（二）受聘于衛(wèi)生行政部門認定的尸檢機構(gòu)；

（三）具有病理解剖專業(yè)初級以上技術(shù)職務(wù)任職資格；

（四）具有病理專業(yè)醫(yī)生執(zhí)業(yè)資格，主檢人員應(yīng)具備病理專業(yè)副主任醫(yī)師及以上技術(shù)任職資格。

第三章尸檢的申請與受理

第六條尸檢的申請依據(jù)國務(wù)院《醫(yī)療事故處理條例》第十八條的規(guī)定執(zhí)行。

第七條醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當填寫統(tǒng)一格式的尸檢申請書。

第八條尸檢應(yīng)由家屬同意后，由醫(yī)療單位提出委托尸檢申請。尸檢機構(gòu)不接受個人申請。

第九條醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當向尸檢機構(gòu)提供1份加蓋送檢單位印章的原始病歷復印件、尸檢申請書，供尸檢機構(gòu)進行病例死亡原因分析時參考。

第十條醫(yī)療事故爭議中尸檢工作原則上不接受局部解剖病例。如必需行局部解剖的，應(yīng)注明解剖部位。如認為局部解剖有可能影響尸檢診斷和死亡原因判定時，應(yīng)有文字說明，并由醫(yī)、患雙方簽字認可后方可實施。

第十一條尸檢機構(gòu)完成尸檢出具尸檢報告后，尸檢中取出的臟器應(yīng)當繼續(xù)保存二年，以供復核時使用。尸檢機構(gòu)應(yīng)當在尸檢前將此規(guī)定明確告知醫(yī)患雙方，并征得書面同意意見。

第十二條醫(yī)療事故爭議中尸檢機構(gòu)和尸檢人員應(yīng)當按規(guī)定執(zhí)行回避制度。

第四章尸檢的操作流程

第十三條尸檢操作應(yīng)當按照系統(tǒng)解剖規(guī)范和流程實施。

第十四條尸檢流程應(yīng)遵循以下原則：

（一）尸檢中應(yīng)盡量保持整體外形完整，如有必要施行除常規(guī)尸檢外而影響外形的解剖時，應(yīng)征得家屬同意。

（二）如發(fā)現(xiàn)死因為法定傳染病或疑似法定傳染病的，應(yīng)按規(guī)定及時報**市疾病預防控制中心和申請人。

（三）如發(fā)現(xiàn)死因與刑事有關(guān)的，可請法醫(yī)共同進行解剖。

（四）如存在放射性污染的病例，應(yīng)采取特殊防護措施。

（五）依據(jù)臨床病史和要求，重視特殊樣本的留取，如心血、股靜脈血、胃腸內(nèi)容物、氣管分泌物、體液等。

（六）手術(shù)后病例的尸檢，除常規(guī)檢查外，要注重手術(shù)部位的關(guān)系，必要時請外科主刀醫(yī)師到場。

（七）新生兒或胎兒尸檢具有特殊性，要求同時送檢胎盤組織。尸檢中應(yīng)重視先天性畸形的檢查。

（八）孕產(chǎn)婦尸檢要注意妊娠與各臟器的相互關(guān)系，提供的信息予以重點檢查。

（九）老年人尸檢要注意生理性老化與病變的關(guān)系，多種疾病的相互關(guān)系。

（十）猝死病例的尸檢包括了機械性、物理性、中毒性、心源性、腦源性、大動脈栓塞及抑制性死亡等多種原因，尸檢中應(yīng)根據(jù)病史提供的信息予以重點檢查。

（十一）對傳染病尸檢應(yīng)注意防護和消毒措施，尸檢標本應(yīng)按傳染病分級管理要求保存。

（十二）尸檢標本檢查應(yīng)照相留檔，必要時攝像留檔。標本應(yīng)采用中爾馬林固定，對特殊檢查項目如免疫組化、分子病理、電鏡等按要求留取和固定樣本。尸檢取出組織在尸檢報告出具后應(yīng)保留二年，二年后如家屬不認領(lǐng)，則由尸檢機構(gòu)火化處理；蘇木精－伊紅染色（HE）切片及蠟塊應(yīng)按住院和門診病歷檔案管理要求時限存檔。

醫(yī)療事故爭議中相關(guān)的尸檢不出具大體解剖檢查后的初步報告，應(yīng)待病理組織學檢查有結(jié)果后，簽發(fā)尸檢報告。

第五章尸檢報告的內(nèi)容與規(guī)范

第十五條尸檢報告是具有法律效力的醫(yī)療文書，應(yīng)體現(xiàn)嚴謹、科學、客觀、公正和實事求是的基本要素。

第十六條尸檢報告內(nèi)容應(yīng)包括一般情況（姓名、性別、年齡、籍貫、職業(yè)、送檢醫(yī)院及科室、住院號/門診號、死亡日期、尸檢日期、報告日期）；臨床診斷；病理診斷和死亡原因。

第十七條病理診斷是尸檢報告的主體，其報告格式規(guī)范為二種模式；按疾病的主次結(jié)構(gòu)，或按疾病的發(fā)生發(fā)展順序。

第十八條醫(yī)療事故爭議中相關(guān)尸檢的主要目的是闡明死亡原因，包括死亡原因和死亡機制兩大要素。死亡原因應(yīng)是一種致命的具體疾病，死亡原因通常分為主要死因、直接死因、誘因、輔助死因和合并死因等。在病理診斷的基礎(chǔ)上應(yīng)進行死亡原因分析，死亡原因分析應(yīng)有客觀的科學依據(jù)，必要時附相關(guān)的參考文獻。

第4篇：續(xù)保申請書范文

在這一年里，從學校到企業(yè)、從學生到員工、從理論到實踐這三個轉(zhuǎn)變，是我工作的重心和生活的主題，圍繞著這三個轉(zhuǎn)變，我始終保持良好的心態(tài)，一步步成長。

在這一年里，我主要從事的是人力資源管理方面的工作，雖然自己所做的也許只是專業(yè)的人力資源管理領(lǐng)域的皮毛，但善于思考和總結(jié)的我，總能從繁瑣的事務(wù)性工作中提煉出專業(yè)的內(nèi)容，積極認真的學習，也讓我對公司在人力資源管理方面的發(fā)展歷程有較為深刻的認識;同時，身邊優(yōu)秀的領(lǐng)導和同事也成為我學習的源泉，讓我能夠在這個和諧的環(huán)境中提升個人素質(zhì)，增長專業(yè)技能和知識。

在這一年里，我也有幸參與公司人力資源管理工作中幾個較大的項目，如崗位說明書的編寫、易迅空間人力資源管理手冊的編制、職稱評審、人事檔案制度化管理和XX年競崗工作等，這些以及其他大量的事務(wù)性工作涉及到人力資源規(guī)劃中的崗位分析和人力資源管理制度規(guī)劃、人員招聘、績效考核等各方面，同時，因申報助理人力資源管理師的考試而接受專業(yè)的人力資源管理知識的學習更讓我能夠緊密的將實踐同知識有機的結(jié)合。

第5篇：續(xù)保申請書范文

項目名稱：__________________

委托方（甲方）：____________

認證方（乙方）：____________

簽訂日期：______年___月___日

有效期限：至證書有效期滿

依據(jù)《中華人民共和國合同法》，合同雙方就環(huán)境標志產(chǎn)品認證項目協(xié)商一致，簽訂本合同。

一、委托方申請內(nèi)容和范圍

1．委托方申請環(huán)境標志產(chǎn)品類別和型號：________________________________________

2．委托方申請認證產(chǎn)品執(zhí)行的質(zhì)量標準及產(chǎn)品符合性說明：________________________

3．委托方申請認證產(chǎn)品的生產(chǎn)地點及生產(chǎn)數(shù)量：__________________________________

二、雙方責任

（一）甲方

1．甲方應(yīng)在簽訂合同后，向乙方支付認證費用，以保證啟動認證工作；

2．甲方應(yīng)按乙方要求提供環(huán)境標志產(chǎn)品認證申請書及附件，供乙方進行文件審核；

3．甲方應(yīng)為乙方提供現(xiàn)場檢查所必需的工作條件和食、宿、行方便，并積極配合審核工作，確保其順利進行；

4．甲方因故被暫停注銷或撤銷認證注冊資格時，應(yīng)暫停或停止使用證書和認證標志，并向乙方交回全部認證證書和銷毀全部認證標志；

5．甲方有責任在其獲得環(huán)境標志認證產(chǎn)品上使用環(huán)境標志標識；

6．在相應(yīng)的《環(huán)境標志產(chǎn)品認證技術(shù)要求》發(fā)生變化時，甲方有責任按照更改后的《環(huán)境標志產(chǎn)品認證技術(shù)要求》進行整改，乙方有權(quán)抽樣監(jiān)督，檢測費及差旅費由甲方承擔；

7．產(chǎn)品質(zhì)量標準和污染物排放標準發(fā)生變化時，乙方有權(quán)要求甲方提供新的證明材料；

8．甲方需要使用乙方統(tǒng)一制作的環(huán)境標志標識時，可與乙方聯(lián)系訂購事宜；如有特殊印制要求需自行印制的，需向乙方申請并備案。

（二）乙方

1．乙方應(yīng)及時組織實施環(huán)境標志產(chǎn)品認證工作，在現(xiàn)場審核前，提前通知甲方。

2．乙方不得將甲方經(jīng)營、生產(chǎn)及技術(shù)信息以任何方式泄露給第三方，但下述情況除外：

（1）此合同簽署前乙方得到的消息；

（2）甲方企業(yè)范圍外已公開的資料；

（3）法律另有要求時；

（4）國家主管部門要求時。

3．乙方協(xié)助甲方進行產(chǎn)品公告和宣傳活動。

三、風險

1．甲方通過認證的產(chǎn)品如果因自身原因不能保持達到認證標準要求，將承擔被暫停或被撤銷認證注冊資格的風險；

2．在認證過程中或監(jiān)督審核中，因乙方責任造成損失，甲方有權(quán)向乙方索賠，但索賠的賠償費將不得超過甲方支付的認證審核費或本次監(jiān)督審核費，且為一次性賠付。

四、甲方獲證后的權(quán)利和義務(wù)

1．甲方具有按規(guī)定正確使用環(huán)境標志產(chǎn)品認證證書和標志標識的合法權(quán)益；

2．甲方具有對外正確宣傳其獲得環(huán)境標志產(chǎn)品認證證書資格的權(quán)利；

3．在認證證書有效期內(nèi)，甲方的環(huán)境標志產(chǎn)品發(fā)生變更時，須向乙方通報；

4．甲方要求變更其認證證書的范圍時，務(wù)必要報乙方，由乙方按有關(guān)規(guī)定決定是否進行重新審核；

5．甲方獲得認證證書有效期為三年，欲繼續(xù)保持認證資格，須在有效期滿前三個月重新提出申請，并重新簽訂認證合同。

五、費用

1．甲方應(yīng)向乙方繳納認證費合計整。其中申請費______元，審定與注冊費（含證書費）______元，第一年年金______元，認證審核費用______元；

2．認證費應(yīng)于認證合同簽署之日起30日內(nèi)一次性支付給乙方；

3．現(xiàn)場檢查通過后，甲方應(yīng)在樣品測試前將檢驗費支付給檢測機構(gòu)；

4．年金（含標志使用費）：年金應(yīng)在監(jiān)督審核之前與監(jiān)督審核費同時支付；

5．認證證書有效期為三年，每12個月進行一次監(jiān)督審核。甲方每一次支付監(jiān)督審核費（包括年金）數(shù)額為______元，在每次監(jiān)督審核的30日之前一次性付清；

6．檢查員的食、宿、行等差旅費按實際支出由甲方支付或?qū)崍髮嶄N；

7．監(jiān)督審核時需抽樣檢驗，甲方按環(huán)境標志產(chǎn)品認證監(jiān)督審核通知書內(nèi)容，直接將檢驗費付給檢驗機構(gòu)。

8．如需獲證后公告，公告費______元/次；如需乙方網(wǎng)上公告，公告費______元，如參加乙方宣傳活動，合同另議。

六、爭議處理

在合同履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)當協(xié)商解決，如達不成協(xié)議，可以：

（一）因本合同所發(fā)生的重大爭議，由上級主管部門仲裁；

（二）按司法程序解決。

七、其它

1．本合同雙方簽字蓋章后生效；

2．本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

委托方（甲方）：________________

代表人：________ 聯(lián)系人：____

聯(lián)系電話：______ 傳真：______

開戶銀行：______ 帳號：______

通訊地址：______ 郵編：______

認證方（乙方）：________________

代表人：________ 聯(lián)系人：____

聯(lián)系電話：______ 傳真：______

開戶銀行：______ 帳號：______

第6篇：續(xù)保申請書范文

不如實告知

在保險公司拒賠的原因中，未如實告知高居首位。在購買保險前，投保人一定要充分認識到不如實告知的嚴重后果。如果隱瞞或漏報保險公司在投保書中列明的情況，就可能既得不到應(yīng)得保障，甚至連保費都拿不回來。

方女士患有多年的白內(nèi)障，且已由醫(yī)生確診并進行過一些治療。在購買重疾險時，她并沒有意識到這與自己買保險有關(guān)系，人也沒有詳細詢問。一年后，方女士感覺視力逐漸下降，到醫(yī)院檢查，結(jié)果是需要開刀住院。方女士的家人索賠時，保險公司以未如實告知為由拒賠。

對于履行如何告知義務(wù)時容易犯的幾個錯誤，以及如何履行如實告知義務(wù)，可參考本刊保險欄目小專題《繃緊如實告知這根弦》(2008年第3期)。再次提醒投保人，如果在發(fā)生保險事故前發(fā)現(xiàn)自己在告知環(huán)節(jié)犯了錯誤，應(yīng)該及時與保險公司聯(lián)系。大部分保險公司都會以秉持公正的態(tài)度來處理。

超出保險責任范圍

保險只針對特定風險提供保障，每個保險產(chǎn)品都有規(guī)定的保障范圍。只有保險責任范圍內(nèi)的事故，保險公司才管。

平先生長期從事長途貸運工作，2007年底為自己購買了一份意外險(含意外醫(yī)療保障)。2008年春節(jié)期間，平先生駕車造成交通事故，導致其雙腿殘疾。在治療期間，平先生的親屬認為平先生購買了意外險，因此決定使用昂貴的進口假肢。平先生的家屬在辦理完相關(guān)手續(xù)后來到保險公司進行索賠，可保險公司只承擔了平先生入院檢查、治療所花的費用，而其占比例最大的假肢費用卻不予賠付，理由是假肢超過了國家社保的范圍，保險公司不承擔賠付責任。

很多投保人對保險望文生義，比如以為買了車險，出了事故都能索賠；買了重疾險，得了什么大病都可以要求賠償。每一份保險，都有自己特定的保障內(nèi)容，理性的投保人，要以負責的態(tài)度事前了解清楚所買的保險責任范圍，而不是一味譴責保險合同是“霸王條款”。

屬免責條款范圍

在保險合同中，投保人不但要看能保什么的“保險責任”部分，還要重點關(guān)注“除外責任(免責條款)”。

錢先生2007年2月份買了一份意外險。6月份他和好友去野外旅游，在一次攀巖中不幸摔傷。經(jīng)過醫(yī)院治療出院后，錢先生便到保險公司理賠，但被告知攀巖不屬于意外險的保險責任，拒絕賠償。錢先生回家翻閱自己的保險條款，才發(fā)現(xiàn)條款中將漂流、賽馬、攀巖等列為保險的除外責任。

目前所有的保險都有除外責任，比如車險中車輛超載出險、駕駛員酒后駕車等都不在保險范圍內(nèi)；重大疾病保險把遺傳性疾病排除在外，以死亡為給付條件的保險對自殺、故意殺人等有除外規(guī)定。即使同一險種，不同產(chǎn)品對除外責任的規(guī)定也有不同，要格外注意。一般來說，高風險活動和危險項目都會被列入保險公司的免責條款。

超出繳費寬限期不賠

人壽保險大部分為長期合同，繳費期間有的長達幾十年。投保人在繳費期間因出差、遺忘、暫時性經(jīng)濟拮據(jù)等原因可能會出現(xiàn)一些無法按時繳費的情形。為避免保險單輕易失效，保險公司一般給投保人一個寬限期，在寬限期發(fā)生保險事故的，仍給付保險金。但如果過了寬限期仍未交費，又沒有保險費自動墊交條款保護的，保單就會進入失效期，發(fā)生保險事故就得不到賠償了。

彭先生2001年5月1日購買了某保險公司的終身壽險，繳費期30年。2005年起，彭先生由于生意虧損沒有按時繳納保費。2004年8月，在一次事故中彭先生不幸身亡。其家屬索賠時遭到保險公司拒絕，理由是彭先生的保單已經(jīng)超出該公司規(guī)定的60日的寬限期，因此保單已經(jīng)失效。

《保險法》規(guī)定的寬限期為2個月。如果因某種原因，60天內(nèi)都沒有繳納保費，投保人還有最后一次機會令保單“起死回生”，那就是申請保單復效。保單復效在合同效力中止之日起2年內(nèi)辦理均可辦理，投保人要填寫復效申請書，并按照保險公司的要求，重新提供健康聲明書或到指定機構(gòu)體檢。

他人代簽名

代簽名是指在投保書、健康告知、授權(quán)委托書、保單回執(zhí)及各類變更申請書等保險資料上，保險公司規(guī)定需客戶(投保人、被保險人、受益人或監(jiān)護人)親筆簽名卻非本人簽名的。如果違反了此規(guī)定，缺少親筆簽名這個要件，保險合同便不成立，理賠更是無從談起。

馬女士去年為丈夫投保了一份重大疾病保險。當時由于丈夫到外地出差，并且人也沒有提出異議，馬女士就代丈夫在保單上簽了他的名字。但是今年馬女士的愛人突然患了急性心肌梗，當她向保公司提出索賠時，保險公司卻以保險單簽名不真實、保險合同不成立為由拒絕賠付。

為了避免不必要的麻煩和糾紛，即使夫妻，也不能想當然地代簽投保人的名字，以免日后陷于被動。實在無法親筆簽名，需由他人代簽的，在代簽保險單時也一定要取得對方的書面授權(quán)書。如果已經(jīng)代簽名，要馬上與保險公司聯(lián)系，與保險公司協(xié)商解決。

觀察期內(nèi)發(fā)生保險事故

觀察期又叫等待期，是指在保險合同簽訂后的一段時間內(nèi)(通常為3個月～1年)，如果被保險人患合同規(guī)定的疾病，或者因疾病身故，保險公司不承擔賠償責任。這種情況在健康保險中最為常見。

黃先生2004年8月15日購買了一份某保險公司重大疾病保險，規(guī)定觀察期為90天。2004年10月8日，黃先生被查出患有肝癌。通過翻閱相關(guān)條款，黃先生了解到，重大疾病保險是及時給付型保險，只要醫(yī)院確診就可以提前獲得足額保險金。于是他在2004年1O月13日向保險公司提出理賠請求。保險公司查看保單情況后，以該保單還在觀察期內(nèi)，不需要承保為由拒絕賠付。

沒有過觀察期即意味著保險合同沒有正式生效，投保人無法得到相應(yīng)的賠償。之所以會有這項規(guī)定，是保險公司基于防范風險的考慮，也防止帶病投保造成對健康體投保人的不公平。觀察期一般是在被保險人在首次投保時，從合同生效日算起，一般只適用于第一個保險年度，對于可續(xù)保單來說，續(xù)保年度不再有等待期。

醫(yī)療費用重復索賠

部分保險產(chǎn)品的賠付，依據(jù)的是補償性原則。對因保險事故造成的損失，根據(jù)實際損失情況進行補償，不會讓投保人從損失補償中獲利。

郭女士以前買過意外險并經(jīng)歷過出險事故，雖然保險公司對其進行了賠付但最后的賠付額并沒有完全補足付出的醫(yī)療費。因此郭女士就想再多買一份醫(yī)療費用險，哪怕出險后保險公司不能全賠但卻可以得到兩份賠償。2007年初她又在另外一個保險公司買了一份附加醫(yī)療費用保險。2007年12月，郭女士在餐廳就餐時被餐廳

二樓掉落的盤子擊中頭部入院治療。她順利地在第一家保險公司得到了賠付，但她到另外一個保險公司進行索賠時被告知拒絕賠償。

2006年9月1日起實施的《健康險管理辦法》第4條第4款規(guī)定，“費用補償型醫(yī)療保險的給付金額不得超過被保險人實際發(fā)生的醫(yī)療費用金額。”即數(shù)家保險公司給付的保險金額最終不會超過實際在醫(yī)院辦理出院手續(xù)結(jié)賬時已經(jīng)用去的金額。

另外，目前住院醫(yī)療費用型保險大都是以城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險為基礎(chǔ)，城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險中的自費藥、一些特殊檢查費按比例自付的部分，商業(yè)醫(yī)療保險也一樣不能報銷。

理賠材料不齊備

保險公司對事故的性質(zhì)認定，對損失的補償程度，在很大程度上依靠申請人提供的相關(guān)證明材料。如果材料不全，保險公司就無法對事故進行判斷，而有些材料丟失或短期內(nèi)難以取得，就會造成理賠延遲，嚴重者在保險有效期內(nèi)會導致索賠失效。

李先生2O07年給自己的孩子買了一份住院醫(yī)療保險，有效期為10年。2007年年底，李先生的孩子因為肺結(jié)核住院治療，前后共半年時間，治療費用4.5萬元。出院時李先生只拿了張發(fā)票就回家了，安頓好孩子之后李先生想到了為孩子購買的醫(yī)療保險，隨即向保險公司提出理賠申請，在隨后申請保險理賠時發(fā)現(xiàn)要補交病歷、費用清單等資料，于是又跑了幾次醫(yī)院。折騰的筋疲力盡。按照他的話說，補辦這些手續(xù)甚至比照顧孩子還讓他覺得累。

為了讓理賠更順利、迅速，在發(fā)生事故后，就應(yīng)馬上向保險公司詢問需要哪些理賠資料，并按照要求認真準備，理賠時一次提交齊全，免得給自己既添麻煩又誤事。

遺漏必要手續(xù)

很多理賠糾紛都是由于投保人不了解保險條款，或未能按照理賠所需要的批轉(zhuǎn)手續(xù)或正規(guī)程序而導致的。例如未辦理轉(zhuǎn)讓手續(xù)等現(xiàn)象，都可能造成不必要的理賠矛盾。

第7篇：續(xù)保申請書范文

農(nóng)民轉(zhuǎn)戶有些啥子好處

一、轉(zhuǎn)戶居民退出承包地,可以按照本輪土地承包期內(nèi)剩余年限和同類土地的年平均流轉(zhuǎn)收益標準得到相應(yīng)補償。

二、退出宅基地使用權(quán)和農(nóng)房的,將獲得三筆補償資金。一是參照同時期區(qū)縣(自治縣)征地政策對農(nóng)村住房及其構(gòu)筑物、附著物給予的一次性補償;二是參照地票價款分配政策給予的一次性宅基地使用權(quán)補償;三是參照地票價款分配政策給予的一次性購房補助。

三、在住房方面,可申請公租房居住,條件成熟時,還可以轉(zhuǎn)為購買。同時,符合條件的可納入廉租住房保障。

四、在養(yǎng)老方面,可參加征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員養(yǎng)老保險,到年齡后可領(lǐng)取城市居民養(yǎng)老金。

五、在醫(yī)療方面,可自愿選擇參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險或城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險,享受相應(yīng)醫(yī)療保障。

六、在教育方面,轉(zhuǎn)戶居民子女可按照就近入學的原則就讀城市學校,享受與現(xiàn)有城鎮(zhèn)學生的同等待遇。

七、在就業(yè)方面,勞動年齡段的轉(zhuǎn)戶居民可以享受免費技能培訓和創(chuàng)業(yè)培訓,自主創(chuàng)業(yè)可以享受城鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)扶持政策,就業(yè)困難人員還可以享受“一對一”的就業(yè)幫扶,以及公益性崗位的托底安置政策。

八、在社會救助方面,符合條件的困難家庭,可按規(guī)定享受城市居民最低生活保障待遇。

哪些人可以轉(zhuǎn)戶

一、若進入主城九區(qū),凡具備下列條件之一,本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可轉(zhuǎn)戶:

(一)購買商品住房。

(二)務(wù)工經(jīng)商五年以上,具有合法穩(wěn)定住所。

(三)投資興辦實業(yè),三年累計納稅十萬元或一年納稅五萬元以上的,具有合法穩(wěn)定住所。

二、若進入遠郊31個區(qū)縣城,凡具備下列條件之一,本人及其共同居住生活的配偶、子女、父母可轉(zhuǎn)戶:

(一)購買商品住房。

(二)務(wù)工經(jīng)商三年以上,具有合法穩(wěn)定住所。

(三)投資興辦實業(yè),三年累計納稅五萬元或一年納稅兩萬元以上,具有合法穩(wěn)定住所。

三、若進入鄉(xiāng)鎮(zhèn),本鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村居民本著自愿原則,可就近就地轉(zhuǎn)戶。

四、其他規(guī)定。凡具備下列條件之一,可轉(zhuǎn)戶:

(一)農(nóng)村籍未成年子女投靠父母、夫妻投靠、年老父母投靠子女。

(二)農(nóng)村籍成年子女自愿投靠城鎮(zhèn)身邊無子女的年老父母。

(三)本市高等學校、中職技校學生可遷入學校集體戶或就地轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民。

(四)優(yōu)秀農(nóng)民工及其共同居住生活的配偶、子女、父母。

(五)農(nóng)村籍五保對象。

(六)農(nóng)村籍義務(wù)兵和服役期未滿十周年的士官退役。

農(nóng)民轉(zhuǎn)戶需要哪些材料

一、必備材料:

(一)入戶申請書。

(二)本人及隨遷人員的戶口簿、居民身份證。

二、其他證明材料:

(一)務(wù)工經(jīng)商證明。

(二)住房證明。

(三)結(jié)婚證及親屬關(guān)系證明。

(四)被投靠人員戶口簿。

(五)納稅額度證明。

(六)就學證明。

(七)優(yōu)秀農(nóng)民工證明。

(八)農(nóng)村集中供養(yǎng)五保對象證明。

(九)農(nóng)村退役士兵證明。

(十)其他需要提供的證明材料。

農(nóng)民轉(zhuǎn)戶如何辦理

一、農(nóng)民轉(zhuǎn)戶要向入戶地派出所農(nóng)轉(zhuǎn)城窗口提出書面轉(zhuǎn)戶申請,并提交相關(guān)證明材料。

二、派出所在受理之日起七個工作日內(nèi)完成審批,并通知農(nóng)村居民到入戶地派出所農(nóng)轉(zhuǎn)城窗口辦理轉(zhuǎn)戶手續(xù)。

宅基地如何補償

一、整戶轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民的,可在三年內(nèi)繼續(xù)保留宅基地;部分家庭成員轉(zhuǎn)戶的,其家庭承包土地可繼續(xù)保留。

二、轉(zhuǎn)戶后退出宅基地及房屋的,參照退出時區(qū)縣(自治縣)征地政策對農(nóng)村住房及其構(gòu)筑物、附著物給予一次性補償,并參照地票價款分配政策一次性給予宅基地使用權(quán)補償及購房補助。今后征地時不再享有補償權(quán)利。

三、家庭部分成員轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民,保留其在以后整戶退出時獲得宅基地及建(構(gòu))筑物的相應(yīng)補償?shù)臋?quán)利,不再享有取得宅基地的權(quán)利,待家庭成員整戶轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民時,退出宅基地及建(構(gòu))筑物并按整戶退出時的標準補償。

四、農(nóng)村五保對象轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)居民,轉(zhuǎn)戶后由民政部門統(tǒng)一安排集中供養(yǎng)的,由農(nóng)村土地整治機構(gòu)建立專戶、專賬管理,所取得的土地利用增值收益按有關(guān)規(guī)定支付給民政部門,專項用于農(nóng)村五保對象的集中供養(yǎng)。

五、符合城鎮(zhèn)保障性住房準入條件的轉(zhuǎn)戶農(nóng)村居民,轉(zhuǎn)戶進城后可納入保障性住房的保障范圍。另外,具備條件的區(qū)縣(自治縣)政府可在城鎮(zhèn)規(guī)劃區(qū)內(nèi)統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)轉(zhuǎn)戶居民集中居住點,轉(zhuǎn)戶居民可按區(qū)縣(自治縣)的規(guī)定申請購買。

承包地如何處置

一、整戶登記為城鎮(zhèn)居民的,可在三年內(nèi)繼續(xù)保留承包地;部分家庭成員轉(zhuǎn)戶的,其家庭承包土地可繼續(xù)保留。

二、轉(zhuǎn)戶后退出承包地的,補償標準按照本輪承包期的剩余承包年限和同類土地的年平均流轉(zhuǎn)收益確定,退出的承包地面積以承包經(jīng)營權(quán)證上登記的面積為準,由收回土地的集體經(jīng)濟組織出資補償。集體經(jīng)濟組織確實不能出資的,可按程序?qū)徍撕笥赊r(nóng)村土地整治流轉(zhuǎn)中心支付補償,具體標準和辦法由各區(qū)縣政府制定。

三、退出的承包地,無論由誰出資補償,其土地的所有權(quán)和用途都不能改變,仍歸集體經(jīng)濟組織所有,用于農(nóng)業(yè)生產(chǎn)。

第8篇：續(xù)保申請書范文

在比較大的酒店里面工作的，如果想要辭職的話，那肯定還是要向上級領(lǐng)導遞交辭職申請書的，經(jīng)過審批以后，再把工作交接下去，方可離職。以下是小編精心收集整理的酒店員工離職申請，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。

酒店員工離職申請1尊敬的經(jīng)理：

您好!

首先，非常感謝您這幾年來對我的信任和關(guān)照。

這段時間，我認真回顧了這半年來的工作情況，覺得來__工作是我的幸運，一直以來我也非常珍惜這份工作，這半年多來老板對我的關(guān)心和教導讓我感激不盡。在__酒店工作的半年多時間中，我學到很多東西，無論是交際方面還是做人方面都有了很大的改善，感謝老板對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激這份工作給予了我很好的鍛煉機會，但同時，我發(fā)覺自己從事這份工作心有余而力不足，長時間的工作讓我有點吃不消。故我決定辭職，請您支持。

請您諒解我做出的決定。我將做到年底結(jié)束后離開酒店，以便完成工作交接。我很遺憾不能為峰峰酒店輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿酒店的業(yè)績一路飆升!老板及各位同事工作順

利!

酒店員工離職申請2尊敬的各位領(lǐng)導：

作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有一種格外親切感覺，每一個人他年輕的時候都有很多第一次，我當然也不例外，我也是第一回在酒店工作，我最青春的半年也在酒店，在這里我學會了很多東西，能夠和同事在一起工作，我覺得很開心，這里的每一個人都教會了我在學校里面學不到的知識，如何為人，如何處事，如何工作。

在酒店里，領(lǐng)導們也對我十分關(guān)心，我十分感謝，而我做為集體中的一份子，感謝您對員工的關(guān)心與培養(yǎng)，于與我自身能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以向酒店提出離職申請，望于20__年12月1日辭職，望各位領(lǐng)導批準。

酒店員工離職申請3尊敬的___酒店領(lǐng)導：

下午好。對于這封辭職信，我也是深思熟慮過后才決定交予您，也請領(lǐng)導尊重我的決定。

我從__年進入酒店，兩年多來，和酒店同仁們一起合作，交付出一桌桌美味的酒席，一位位滿意的客戶。雖說工作辛苦，但我們很享受勞動成果，很開心看到顧客的滿意的笑臉。并且在工作中體會到的團隊合作精神最讓我難以忘懷的，也是影響最深的，成功永遠離不開團隊的默契配合。同時，酒店每月的培訓也讓我獲益良多，從什么都不會到現(xiàn)在接待各種顧客應(yīng)對自如。酒店對我能力的提高，經(jīng)驗的增加，眼界的更加開闊，都起了不可替代的作用，為此，本人在這里對酒店表示衷心的感謝。感謝酒店讓我在面對社會的時候有了更足的底氣。

這次的辭職我也思考了一些時日了，因為不知如何取舍，因為還留戀在酒店的工作氛圍和工作同伴們。可是，俗話說天下無不散之筵席。本人家里因是獨生子女，又長期獨自一人在外，父母總是放心不下，天下往往間的父母是最心疼最掛念自己的兒女的。所以父母想盡辦法幫我在家附近找到一個比較輕松的工作，也催了我好多次，要我趕回家上班。思量再三，不想讓父母失望。雖然在酒店還有上升的舞臺但是也只能向酒店提出辭職了，還望酒店領(lǐng)導和工作同仁們理解。

本人在酒店任職這么長時間以來，也有很多不足之處，這方面，平時多虧領(lǐng)導的指正和同事們的幫助，也為這么長時間以來范的小錯誤表示抱歉。人無完人，還望酒店領(lǐng)導在這方面多多鼓勵新來的同事們。

為盡量減少酒店的困擾，本人特意提前一個月交予辭職信，以便有有充足的時間進行工作的交接或者帶好新人。爭取站好最后一班崗。

這兩年多在酒店的生活工作是一段美好的經(jīng)歷，也是一段美好的回憶。

衷心祝福酒店的發(fā)展一年更甚一年好。

酒店員工離職申請4尊敬的__經(jīng)理及公司各位領(lǐng)導：

我很遺憾在這個時候向公司提出辭職。我來公司已有3年了，在這段時間里，我工作兢兢業(yè)業(yè)，與同事相處融洽，并且遵守酒店各項規(guī)章制度，努力提高服務(wù)質(zhì)量。我家就住在酒店附近，孩子已參加工作，我有足夠的時間和精力為酒店工作，從不抱怨加班加點，并且打算為公司服務(wù)直到退休。去年，當酒店招聘人員不足時，也積極動員親戚來酒店工作，為公司貢獻綿薄之力。現(xiàn)本人妹妹___來酒店擔任洗碗工一制，現(xiàn)以工作半年。根據(jù)公司的規(guī)章制度，入職辦理公司應(yīng)給員工辦理保險。但現(xiàn)在卻延遲給___辦理社保等手續(xù)。公司給員工的承諾要兌現(xiàn)，這樣員工才有歸宿感。

若員工在企業(yè)沒有歸屬感，人員的流動性也會增加。這樣無形也給企業(yè)帶來了用人成本：要花時間給新近員工培訓、員工也要花時間熟悉工作崗位。在此階段，效率會降低。特別現(xiàn)在是“招工難、用工慌”非常時期，留在員工是企業(yè)生存之道。企業(yè)繳納社保是給員工的福利，是給員工的關(guān)懷，員工有了歸宿感，穩(wěn)定性才高，企業(yè)才能更好的發(fā)展。本人已經(jīng)辦理退休手續(xù)，3年后沒有要企業(yè)出錢繳納社保，已為企業(yè)節(jié)約了用人成本，現(xiàn)申請未本人妹妹繳納社保，領(lǐng)導也不予批準。我們姐妹倆也非常失望。在此，我們姐妹倆非常遺憾的向領(lǐng)導提出辭職。望領(lǐng)導批準。

酒店員工離職申請5尊敬的__：

您好!

在公司工作的這段時間里，我很榮幸得到了各位領(lǐng)導和同事們的照顧，工作上，我學到了許多寶貴的經(jīng)驗和實踐技能;在生活上，得到各級領(lǐng)導與同事們的關(guān)照與幫助;思想上，得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間，將是我最珍貴的一筆財富。

隨著時間推移，越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱，所以想自己有必要再去學點有關(guān)本專業(yè)的知識，請公司領(lǐng)導給予支持和理解,準予我的辭職申請!

在這里，特別感謝公司領(lǐng)導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感_總一直以來的關(guān)照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

急切盼望領(lǐng)導批準我的辭職信,并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù),在沒離開公司只前，我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。祝您身體健康，事業(yè)順心、蓬勃發(fā)展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

酒店員工離職申請6尊敬的領(lǐng)導：

您好!感謝這么日子你們對我的培養(yǎng)、關(guān)心、和照顧，自從20__年9月26日進入本酒店在這一個多月的時間里，一直未能適應(yīng)這份工作，我決定重新定位選擇一份適合自己喜歡的工作，希望你能早日找到合適的人員。如果一個人對自己的工作毫無興趣，也就自然談不上什么干勁、質(zhì)量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂，做自己喜歡做的事情，做一件適合自己喜歡的事情會讓人心作毫無興趣，也就自然談不上什么干勁、質(zhì)量…我覺得人生在世最重要的是開心快樂，做自己喜歡做的事情，做一件適合自己喜歡的事情會讓人心靜愉悅開朗，做一件不適合自己不想做的事情只會讓人郁悶壓抑，我決的這種工作環(huán)境讓我很難融入其中。

最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子對你們大家伙對我的關(guān)心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給三班產(chǎn)品質(zhì)量造成了一定的影響在此我誠懇的向大家伙道歉;對不起我辜負了大家伙對我的期望!

在此祝愿三班，業(yè)績節(jié)節(jié)攀高!望領(lǐng)導給予批準!

酒店員工離職申請7尊敬的__經(jīng)理：

您好!

首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這么多年的教導、關(guān)心和呵護。是你讓我從以前一名內(nèi)斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請書。自20__年到__酒店工作，至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關(guān)心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里，見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里，也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這么長的時間，一是在酒店結(jié)構(gòu)、酒店制度等一系列方面了解比較透徹，容易產(chǎn)生疲勞，失去動力與激情。二是我自身經(jīng)驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。最后，我忠心對你說;對不起與謝謝，這些日子大家對我的關(guān)心照顧我由忠的表示感謝，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉;對不起我辜負了大家對我的期望!

我會在經(jīng)理同意我辭職之后的3周內(nèi)，辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響，我將繼續(xù)保留酒店V網(wǎng)號碼，如果有同事對我以前的工作有相關(guān)咨詢，我將及時做出答復。

經(jīng)理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定、包容和諒解。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾是__酒店的一員而感到榮幸。

祝__酒店領(lǐng)導和所有同事身體健康、工作順利!

第9篇：續(xù)保申請書范文

一、商標審查的慣常做法和法律依據(jù)

商標法第31條規(guī)定：“申請商標注冊不得損害他人現(xiàn)有的在先權(quán)利，也不得以不正當手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標。”這里提出了兩個法律概念：其一，“現(xiàn)有的在先權(quán)利”是指他人在先取得的、除商標權(quán)以外的其他民事權(quán)利，包括姓名權(quán)、肖像權(quán)、企業(yè)名稱權(quán)、商號權(quán)、著作權(quán)、專利權(quán)等等。其二，“有一定影響的商標”，則指他人在先存在的商標權(quán)利，其中既包括他人申請在先或者注冊在先的商標權(quán)利，也包括他人已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的非注冊商標權(quán)利。這些構(gòu)成申請商標注冊不得損害的兩個要素。

對于上述在先權(quán)利的保護，商標行政確權(quán)部門依據(jù)商標法的有關(guān)規(guī)定，設(shè)置了商標審查、商標異議、商標爭議等相關(guān)審理程序。由于《商標法》對于已經(jīng)注冊或申請在先商標的保護規(guī)定了明確條款，即商標法第28條規(guī)定：“同他人在同一種商品或者類似商品上已經(jīng)注冊的或者初步審定的商標相同或者近似的，由商標局駁回申請”；和商標法第29條規(guī)定：“兩個或者兩個以上的商標申請人，在同一種商品或者類似商品上，以相同或者近似的商標申請注冊的，初步審定并公告申請在先的商標：同一天申請的，初步審定并公告使用在先的商標，駁回其他人的申請”。所以在商標審查程序，審查人員主要依據(jù)商標法第28條、第29條的規(guī)定，審查申請注冊商標是否與他人已經(jīng)注冊或者申請在先的類似商品上近似商標等商標權(quán)利存在沖突。審查目的是保護商標專用權(quán)，防止商標侵權(quán)行為的發(fā)生，防止消費者的混淆誤認。至于其他民事權(quán)利和未注冊商標權(quán)利的保護，慣常利用異議、爭議等審查后續(xù)程序解決。

商標審查程序之所以不涉及對其他在先民事權(quán)利的保護，主要基于兩點制約。首先，我國企業(yè)名稱權(quán)、商號權(quán)、著作權(quán)、專利權(quán)等權(quán)利的獲得，由不同政府職能部門核準注冊或管理。商標審查部門的職能范圍僅涉及商標專用權(quán)的確認和保護。商標審查程序的法律職責，是通過商標審查確認商標專用權(quán)。因此僅涉及在先商標權(quán)利的保護和商標禁用條款的判定。其他民事權(quán)利的信息，審查程序無從獲取也無需提供，

商標審查一般不涉及“以不正當手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標權(quán)利”的通常做法，是由工作程序決定的。在商標審查程序中，商標審查人員針對商標申請人的申請書件，對商標數(shù)據(jù)庫中的商標信息進行檢索、審查。除兩個或者兩個以上的申請人同一天在類似商品上申請了近似商標外，無需權(quán)利人提供除商標申請書以外的任何證據(jù)。凡涉及其他民事權(quán)利和其他商標權(quán)利時，只能在審查后續(xù)程序依賴相關(guān)權(quán)利人的自我主張得以審理和裁決。但是對于他人非注冊商標(具體體現(xiàn)為非類似商品上注冊商標)(以下略)的保護，卻在商標審查實踐中有所體現(xiàn)。

二、商標審查對于非注冊商標的保護實例

商標法第31條規(guī)定的“以不正當手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標權(quán)利”，既包括他人申請在先或者注冊在先的商標權(quán)利，也包括他人已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的非注冊商標。雖然在商標審查程序中，審查人員一般僅對類似商品上申請在先或注冊商標予以保護，但是對于他人已經(jīng)使用并有一定影響的非注冊商標也有保護。只是這種保護既受到審查人員主觀理解和認知差異的限制，也受到商標影響范圍和商品消費領(lǐng)域等諸多因素的影響，在商標審查中未能形成一致的做法和規(guī)范。大致分為以下幾種類型：

例1、對于非類似商品上“麥當勞”商標的保護。

由不同申請人先后申請注冊的、使用在第三類香皂等商品上的第3653058號商標，使用在第十一類冰柜等商品上的第4834906號麥當勞商標，使用在第三十三類酒(飲料)等商品上的第4307209號麥當勞商標，使用在第三十四類雪茄煙等商品上的第4301577號麥當勞商標等，審查人員在商標審查程序，分別以“與麥當勞公司在非類似商品上已注冊的第769364號麥當勞商標近似”為由，和以“麥當勞公司的麥當勞商標屬獨創(chuàng)的、公眾熟知的商標，由他人在非類似商品上使用易使消費者產(chǎn)生誤認誤購，在市場上造成不良影響”為由，予以了駁回。不同的審查人員對于麥當勞公司以外的申請人，在不同商品類別上分別申請的“麥當勞”商標，均引證麥當勞公司的“麥當勞”商標予以了駁回，其依據(jù)就包括商標法第31條規(guī)定的“以不正當手段搶先注冊他人已經(jīng)使用并有一定影響的商標權(quán)利”的條款。其駁回決定首先建立在商標審查部門制止商標搶注行為、防止消費者誤認誤購等行政職能上。同時人們對麥當勞公司的“麥當勞”商標的認知程度，特別是審查人員主觀認識也是先決條件。

例2、對于非類似商品上“富麗真金及圖形”商標的保護。

使用在“電熱毯”商品上的第1977814號“富麗真金Full Rich及圖”商標，在最初商標審查程序，審查員對商標數(shù)據(jù)庫中的相關(guān)信息進行檢索，未見類似商品上的近似商標，因此予以了初步審定。但在商標異議程序，相關(guān)權(quán)利人(異議人)對該商標提出了異議。認為使用在“電熱毯”商品上的“富麗真金及圖”商標，與異議人使用在第24類“床罩”等商品上的第1182822號“富麗真金及圖”商標相同，使用的商品雖然分別屬于第11類和第24類，但都是床上用品，極易給消費者造成混淆。經(jīng)審理，異議部門裁定：異議人所提異議理由成立，第1977814號“富麗真金Full Rich及圖”商標不予核準注冊。被異議人在法定時限內(nèi)未向商標評審委員會提出異議復審，卻再次在第11類的“電熱毯”等商品上，向商標審查部門遞交了“富麗真金”商標(第4739975號)的注冊申請。針對第二件“富麗真金”商標，審查人員通過檢索商標數(shù)據(jù)庫，了解了商標異議裁定書內(nèi)容，認為該商標與第24類“床罩”等商品上的“富麗真金”商標雖非類似商品，卻易造成消費者的混淆和誤認。因此

予以了駁回。對再次申請注冊的“富麗真金”商標，僅審查類似商品上相同或近似商標，使之在非類似商品上與在先商標權(quán)利并存，必將使在先權(quán)利人的商標權(quán)利受到損害，加大在先權(quán)利人的維權(quán)負擔，甚至造成對在先權(quán)利的限制。使商標搶注行為久禁不止，使商標實踐行為受到影響和傷害。

當商標的影響范圍和商品消費領(lǐng)域等因素影響著審查人員對商標搶注行為的限制時，相關(guān)權(quán)利人在后續(xù)程序的權(quán)利主張以及相關(guān)部門的裁定結(jié)果，又反過來為商標審查提供了依據(jù)。因為商標審查程序中對于非類似商品上近似商標的保護，往往以知名度高，一般模仿、搶注行為很難得逞的商標為保護對象，而對于那些在相關(guān)領(lǐng)域有一定知名度，但非注冊商標的保護，則往往依賴相關(guān)權(quán)利人提供證據(jù)，在后續(xù)程序解決。

例3、對于類似商品上“背背佳：BABAKA”商標的保護。

使用在矯形用物品等商品上的第4387823號的“貝貝家”商標和使用在矯形用物品等商品上的第4863306號的“倍倍加”商標與橡果信息科技(上海)有限公司在類似商品上已注冊的第4350976號“背背佳：BABAKA”商標，按現(xiàn)行商標審查標準一般不判為近似商標。但由于在先注冊的“背背佳”商標，在相關(guān)消費者中具有廣泛影響，使審查人員在審查在后的“貝貝家”、“倍倍加”商標時，自然聯(lián)想到在先注冊的“背背佳”商標。最終兩件商標均以與“背背佳”商標近似予以了駁回。

在商標審查程序中，審查人員對于類似商品上相同、近似商標的判定，是以《商標審查標準》為規(guī)范的。但是在先商標的顯著性和知名度，也影響著審查人員對于近似商標的判定。

例4、對于非類似商品上“福田：FOTON及圖”商標的保護。

面對一方面商標保護意識日益深入人心，另一方面商標搶注行為日益嚴重的現(xiàn)實，商標審查部門通過處、局兩級疑難商標討論會，以《商標審查業(yè)務(wù)會議紀要》的形式，對惡意搶注商標和攀附商標以及疑難商標的審查予以規(guī)范。對于非類似商品上“福田：FOTON及圖”商標的個案保護，為商標法第31條的規(guī)定在商標審查中的適用，提供了指導。

第4478855號“福田：FOTON及圖”商標，指定使用在第6類金屬建筑材料等商品上。該商標與北汽福田汽車股份有限公司，指定使用在第12類汽車等商品上的第4018561號“福田；FOTON及圖”注冊商標，構(gòu)成非類似商品上的相同商標。由其他申請人在相關(guān)商品上作為商標使用，容易使消費者對其商品來源產(chǎn)生誤認，經(jīng)局審查例會研究決定，引證第12類汽車等商品上的第4018561號“福田：FOTON及圖”注冊商標，對該申請商標予以駁回。

在商標審查程序，審查人員對于非類似商品上已經(jīng)使用并有一定影響的商標的保護，既受到在先商標知名度的影響，也受到自身主觀認識的限制，很難形成整齊劃一的規(guī)范和標準。處、局兩級《商標審查業(yè)務(wù)會議紀要》對規(guī)范商標審查人員的審查行為具有直接指導意義。

三、商標審查適用商標法第31條的必要性和必然性

第一，通過商標審查保護他人具有一定影響的非注冊商標，既減少了相關(guān)權(quán)利人后續(xù)程序的訴求，縮短了商標注冊周期，加快了商標注冊進度，更在一定程度上維護了市場秩序。在社會主義市場經(jīng)濟的建立和完善過程中，創(chuàng)立商標信譽的艱難與惡意搶注商標的便利、保護未注冊商標的被動、無奈與撤銷搶注商標的繁復、冗長是直接造成日益嚴重的商標搶注現(xiàn)象的原因之一。在審查后續(xù)程序中依賴相關(guān)權(quán)利人的自我主張，解決未注冊商標的保護問題，是義務(wù)而非保護。在商標審查程序中，將具有一定影響的非注冊商標的保護予以提前，不給搶注者留有獲取利潤的空間，使商標搶注和商標攀附行為得到及時制止，是法律范圍內(nèi)的主動性保護。另外，商標信息已經(jīng)實現(xiàn)無償向社會公開，商標審查加大對未注冊商標的保護力度，對于打擊惡意搶注行為、引導商標申請人商標注冊，具有警示意義。在這類被駁回的商標中，申請人很少再通過駁回復審程序主張權(quán)利，包括前面所舉的四組案例。這些也從另一個角度表明，商標審查對“已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的”未注冊商標的保護是完全必要的。

第二、商標審查對于“已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的”未注冊商標的保護，往往體現(xiàn)在對商標法禁用條款的引證上。比如“容易使消費者對其商品來源產(chǎn)生誤認”的駁回理由，依據(jù)的就是商標法第10條第一款第八項“易產(chǎn)生不良影響”的條款。緣何不直接引用第31條“已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的商標”規(guī)定呢?除受主客觀制約和限制外，主要是對引證商標“使用并產(chǎn)生一定影響”的界定問題，商標審查不能要求相關(guān)權(quán)利人提供使用證據(jù)，使用證據(jù)是判定商標對公眾影響的重要依據(jù)，因此，商標法規(guī)定異議、爭議等審查后續(xù)程序解決非注冊商標的保護問題，甚至通過權(quán)利人訴求認定馳名商標的法律職責是完全必要的。但是在審查后續(xù)程序中，在使非注冊商標有了充分裁定證據(jù)的同時，也使搶注者贏得了獲取暴利的時間。因此，在商標審查程序中適用商標法第31條，加大對非注冊商標的保護，同樣具有必然性。首先，信息社會為審查人員提供了廣泛的商標和商品信息，日常生活使審查人員同樣可以對相關(guān)消費領(lǐng)域施以一般注意力。這些社會信息和生活經(jīng)驗使審查人員成為普通消費者中的一員，具備雙方權(quán)利人之外的公眾視角。其次，類似商品的劃分、相關(guān)商品的界定、類似商品上近似商標的審查等是商標審查人員行使確權(quán)職能的基本要求。與之相比，保護他人具有一定影響的非注冊商標，只是對審查人員的職業(yè)素質(zhì)、審查能力要求更高。像時裝和眼鏡、冰箱和洗衣機等雖然分屬于不同的類別，不屬于類似商品。但是有經(jīng)驗的審查人員會聯(lián)系商品的消費對象和銷售場所等的相同點，以及禁止混淆的商標審查原則，對非類似商品上“具有一定影響”的商標給與特別關(guān)注和聯(lián)想。如前所述的四組案例就是在審查階段對于非注冊商標保護的例證。再次，我國實行的是自愿注冊原則，未注冊商標數(shù)量遠遠超過注冊商標數(shù)量。加大對未注冊商標的保護既是現(xiàn)實需要，也是不能回避的社會問題。何況在我國實行申請在先原則的前提下，對未注冊商標的保護是有條件的，即僅針對“已經(jīng)使用并產(chǎn)生一定影響的”商標。由此推理，商標審查作為商標確權(quán)的基礎(chǔ)程序，無需相關(guān)權(quán)利人提供使用證據(jù)，審查人員也具備對其影響的認知、判定能力。而且商標法不僅賦予雙方權(quán)利人異議、爭議的同等權(quán)利，還賦予商標申請人駁回復審的權(quán)利。這些更為商標審查程序履行保護有一定影響的非注冊商標的職責，提供了完善、更正的后續(xù)保障。