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論文關鍵詞:人口紅利,人口老齡化,養老保障
一.問題的提出
人口轉變是指人口出生率、死亡率、自然增長率由高位靜止狀態(高、高、低)轉向低位靜止狀態(低、低、低)的過程。在其早期階段,生育率降低將導致需要撫養的少年兒童數量下降,勞動人口的增長率會暫時高于撫養人口的增長率,從而保證勞動力的充足供給和儲蓄率的提高,為經濟增長提供一個額外的源泉,即“第一次人口紅利”。隨著時間的推移,人口老齡化將成為必然的結果。而理性經濟人會重新安排生命周期內的消費和儲蓄,形成一個新的儲蓄來源,而這些資本積累無論是投資國內還是國外都可以增加國民收入,即“第二次人口紅利”( Masonand Lee,2006)。
然而,按照索洛的新古典經濟增長模型,勞動力、資本和技術進步是經濟增長的三大主要決定因素。在解釋日本和亞洲四小龍創造的“東亞奇跡”時,人口年齡結構的改善從而引致人口撫養比的下降為經濟增長做出了很多貢獻,可以解釋超出穩態增長率部分的25%~100%不等(Bloom and Willianson,1998)。對中國改革開放以來經濟增長的研究也表明,中國撫養比每降低1個百分點,導致經濟增長速度提高0.115個百分點,即人口紅利對人均GDP的貢獻率至少為26.8%(蔡昉本科畢業論文格式,2008)。但在計劃生育政策和經濟社會發展的雙重作用下,中國用30年左右的時間完成了發達國家經歷上百年才完成的人口轉變過程,進入低出生、低死亡和低自然增長的人口再生產階段,處于人口紅利和人口老齡化并存時期。隨著人口年齡結構的老化,人口紅利的喪失將嚴重影響經濟增長速度。
當然,人口紅利并不等于經濟的高速增長,只是提供了一種可能性。要保持中國經濟增長的可持續性,必須充分利用當前的勞動力資源,延長第一次人口紅利,同時為迎接第二次人口紅利創造條件。而養老保障制度作為一項重要的制度安排,如何在促進就業和經濟增長的過程中發揮生產性要素的作用也就備受關注。
二.中國人口轉變的特征
在宏觀經濟高速增長階段,我國未來的人口變化趨勢將直接影響社會經濟發展目標的實現。本文根據2008年聯合國人口開發署關于中國未來人口中方案的預測結果,分析得出未來50年我國的人口轉變特征:(1)從人口總量和年齡結構看,中國不僅是人口大國,也是老年人口第一大國論文提綱怎么寫。中國人口總量將在2030左右達到峰值,約14.62億,之后開始下降并出現負增長。在2000~2050年間,0-14歲人口占比一直呈下降趨勢,15-60歲人口占比在2010年達到峰值67.8%后也將呈逐漸下降趨勢。相反,60歲以上人口占比卻按年均2%的速度增加,在2050年將達到總人口的31.1%,約4.41億。(2)從人口撫養比看,少兒撫養比的低速下降和老年撫養比的快速增加導致我國總撫養比呈先下降后上升的趨勢,并在2010年達到最低為39%,到2050年將增加至63%,年均增加0.6%。按1957年瑞典生命表人口作為評判人口紅利的標準,即總撫養比小于50%為人口紅利,小于44%為人口暴利,大于62%為人口負債。那么,在2030年以前,中國仍將處于人口紅利期,甚至在未來10年內還屬于人口暴利期,直到2045年后才會進入人口負債期。(3)從老齡化進程看,我國老年人口的增長將分為三個階段。第一是2000~2020年的平穩增長階段,60歲以上人口占比在20年間僅上升了6.7%。第二是2020~2040年的快速增長階段,60歲以上人口占比從16.7%迅速攀升至27.5%本科畢業論文格式,20年間上升了10.8%。第三是2040~2050年的基本平穩階段,也是中國人口老化最嚴重的階段,但人口老化速度開始下降。
表1.聯合國關于中國人口中方案的預測
年份
總人口(億人)
各年齡組人口占比(%)
年齡中
位數
人口撫養比(%)
0-14歲
15-60歲
60歲+
總撫
養比
少兒
老年
2000
12.67
25.7
64.3
10.0
29.6
48
38
10
2005
13.12
22.0
67.2
10.8
32.1
42
31
11
2010
13.54
19.9
67.8
12.3
34.2
39
28
11
2015
13.95
19.0
66.2
14.8
35.6
40
27
13
2020
14.31
18.7
64.5
16.7
37.1
44
27
17
2025
14.53
18.1
62.3
19.6
38.9
46
26
19
2030
14.62
16.9
59.7
23.4
41.1
49
25
24
2035
14.62
15.8
57.8
26.4
42.8
54
24
30
2040
14.55
15.3
57.2
27.5
44.1
59
24
35
2045
14.40
15.3
56.0
28.7
44.9
61
24
36
2050
14.17
15.3
53.7
31.1
45.2
63
1.畢業論文認識
1.1畢業論文定位(13、20、23)
(1)畢業論文界定
(2)為什么要寫畢業論文?
(3)畢業論文與專業思想的培育和拓展
1.2畢業論文的性質(17)
1.3畢業論文的撰寫目的(14)
1.4畢業論文的寫作原則
1.5畢業論文的撰寫要求
1.6畢業論文工作過程與環節(13)
1.7前車之鑒—當前畢業論文寫作中存在的問題(8、13、18)
2.畢業論文撰寫規范與要求
2.1廈門理工學院畢業論文管理工作制度解讀
2.2畢業論文撰寫規范解讀
2.3廈門理工學院畢業論文工作基本流程
(1)本科畢業論文工作流程
(2)專科畢業論文工作流程
2.4具體文件的解讀與填寫
課外作業:閱讀和理解學院畢業論文制度和規范。
3. 畢業論文選題與構思(1、2、4、6、11、12、13、15、16、17、19、20)
3.1選題與選題原則(12)
3.2選題方法與步驟(15)
3.3選題要領與技巧(22)
3.3擬訂提綱,整體構思(15、19)
課外作業:布置選題與準備寫作提綱。
4.畢業論文的資料收集與加工(3、6、7、19、23)
4.1材料類型及注意的問題
(1)類型
(2)注意的問題
4.2收集與加工方法(7)
4.3引用與參考文獻
4.4 理論基礎
(1)委托理論
(2)公產品理論
(3)尋租理論
(4)信息經濟學理論
課外作業:布置收集文獻資料。
5.畢業論文的正文撰寫(5、6、15、17)
5.1標題、摘要與關鍵詞(23)
5.2寫作與研究方法(18)
5.3修改與定稿(15、19、22)
5.4 寫作技巧(注意幾點引用他人觀點的方法)(6、21)
課外作業:布置撰寫論文初稿。
6.畢業論文答辯準備與應對(4、23)
6.1答辯一般程序
6.2答辯準備工作
6.3答辯注意事項
7.畢業論文范例與點評
7.1講解論文范例
7.2學生上臺評點
7.3老師評點
8.畢業論文演練1—個性化選題與內容綱要指導
8.1分小組討論各自的選題和提綱
8.2具體下到小組指導
8.3各組推薦一個代表上臺介紹自己選題和提綱(經驗交流)
8.4老師現場評點
9.畢業論文演練2—參考文獻與文獻綜述指導
9.1分小組討論各自的參考文獻和文獻綜述
9.2具體下到小組指導
9.3各組推薦一個代表上臺介紹自己參考文獻和文獻綜述(經驗交流)
9.4老師現場評點
10.畢業論文演練3—正文及其修改指導
10.1分小組討論各自的論文初稿與修改
10.2具體下到小組指導
10.3各組推薦一個代表上臺介紹論文初稿(經驗交流) 10.4老師現場評點
11.答辯模擬演練
11.1分組答辯
一、學生對畢業論文重要性的認識
為加強專業學生對專業的了解,充分認識畢業論文的重要性,在新生進校的專業介紹中,對預防醫學專業培養方案作了專題講解;進入第8學期,多種形式介紹了畢業論文工作的重要性;第10學期畢業論文過程中,充分調動學生參與畢業論文的積極性和主動性,使其真正從畢業論文工作中得到鍛煉和培養。完成畢業論文后的調查結果顯示,97.92%學生認為非常有必要開展畢業論文教學,認為畢業論文環節可鞏固知識、培養能力。調查發現,學生認為畢業論文能鞏固專業知識、提高信息獲取能力、強化基礎知識、提高寫作能力、加強計算機應用能力、鍛煉表達能力和培養協作精神的分別達到9167%、85.4觀、70.83%、70.83%、81.25%、66.67%、70.83%;對于專業培養計劃中畢業論文教學環節知曉情況,學生于第1234學年知道的分別為27.10%、12.50%、37.50%和16.70%,還有6.20%的學生到第5學年才知道畢業論文環節。
二、學生開展畢業論文的知識能力
畢業論文工作也是一次基礎知識、專業知識、信息獲取能力、統計軟件與計算機應用能力、寫作能力的大檢驗。預防醫學專業學生均選修了文獻檢索課程,但開展畢業論文工作前,33.33%的學生從未進行文獻檢索,62.5%學生僅偶爾開展文獻檢索,僅4.17%的學生經常運用學校提供的網絡資源進行文獻檢索工作。畢業論文工作中,文獻檢索知識和能力主要來源于指導老師和學生的輔導與幫助,分別占85.42%和58.33%,檢索方式主要為圖書館網絡數據庫,占91.67%;認為文獻檢索可幫助選題、開題報告和論文撰寫的分別為35.4觀、43.75%和79.17%。
在論文過程中,僅14.58%的學生認為能熟練翻譯與文題相關的外文資料,79.17%學生認為外文翻譯困難特別是較難準確表達專業含義,即使是己通過了六級測試的學生也尚不能自如完成翻譯工作。
通過專題講座和指導老師幫助,學生基本掌握了開題報告書寫格式和要求,其中的立題依據、研宄內容、預期成果、技術路線等內容書寫正確率分別為87.50%87.50%和54.17%。
在畢業論文資料收集整理前,85.42%的學生基本掌握了統計圖表的使用,但在論文工作中,初次使用統計圖表時,仍出現較多的應用錯誤,其中表題圖題、表目設置、表線、有效數字和單位、圖形圖標錯誤率分別達21.83%、31.25%、33.33%、22.92%、20.83%有關統計指標的正確選用調查結果顯示,有20.83%的學生在資料分析中不能正確選用統計分析指標。
畢業論文過程中,87.50%的學生采用了統計軟件,12.5%的學生因為原始資料的限制,僅用了描述性統計分析,采用的統計軟件類型主要是SPSS和Excel,雖在論文工作前,77.0極的學生己經學習運用過某種統計軟件,但實際應用過程中,只有14.58%的學生能熟練運用統計軟件,而85.42%的學生不太熟練甚至生疏。
通過學習和練習論文寫作,掌握和基本掌握論文書寫格式的學生分別占43.75%、56.25%,論文撰寫知識主要來源于指導老師(占93.75%)論文撰寫的難點主要為討論、英文文摘和結論,分別占66.67%、41.67%和27.08%。
三、學生對畢業論文工作的評價與建議
調查學生對畢業論文管理過程、自己和指導教師在畢業論文中精力投入、影響畢業論文工作質量的評價及對畢業論文工作環節的具體建議,結果顯示,認為畢業論文管理好、一般和差的學生分別為37.5%、5&33%、4.17%;72.92%的學生認為自己在論文撰寫過程中能全身心投入,通過查閱資料、整理資料、及時與指導老師溝通,保證畢業論文進度和質量,27.0%的學生則認為自己精力投入一般;關于“指導老師在畢業論文工作中投入的精力程度”評價,60.42%學生認為帶教老師非常投入,35.42%的學生認為老師一般投入,另有4.16%的學生人認為帶教老師完全未投入。
通過挖掘資源、過程管理以及充分發揮教師主導和學生主體作用,畢業論文質量得到基本保證,并逐年提高,2004屆、2005屆、2006屆畢業論文優良率分別為85%、87%、94%,但由于各種主客觀因素的存在,畢業論文質量影響因素絲毫不能忽視,專業學生認為影響畢業論文的因素包括學生時間保障和重視程度、指導老師的能力和投入、工作條件、考研求職壓力影響和過程管理等,回答率分別占81.25%、77.08%、75.00%、70.83%、50.00%。
親歷畢業論文工作后,學生感慨良多,提出了很多保證畢業論文質量的建議,調查結果顯示,58.40%學生建議應于第9學期開始布置這項工作;關于文獻檢索課程開設時間,54.17%的學生認為3-4學年學習較合適,問卷調查結果顯示,因為網速慢、圖書館數據庫不全和學生文獻檢索方法的欠缺,影響了文獻檢索的質量,建議今后信息獲取條件能得以改善。另外,在“你對畢業論文工作的改善還有何建議?”的開放式問卷中,不少學生提出增加工作時間、加強論文前期課程理論結合實際教學、學生自主選擇題目和指導老師、增加工作經費、嚴格過程管理等方面的建議。
四、結語
實踐證明,學生通過親自參與畢業論文工作,掌握了在書本上學不到的知識和技能,并真正體會到畢業論文工作的重要性和必要性通過選題,可以啟發學生科研聯想和發現實際工作急待解決問題,通過資料檢索和閱讀,可以提高學生信息獲取能力和專業知識面,通過資料整理分析,可以鞏固統計軟件和計算機知識和能力,通過論文的修改和寫作,可以培養學生寫作能力和邏輯分析能力,通過論文答辯過程,可以鍛煉學生表達能力和應變能力,總之,畢業論文為學生搭建了鞏固知識、培養能力的平臺正如教育部辦公廳在2004年下發的《關于加強普通高等學校畢業設計(論文)工作的通知》中指出的“畢業論文在培養大學生探求真理、強化社會意識、進行科學研宄基本訓練、提高綜合實踐能力與素質等方面,具有不可替代的作用,是培養大學生的創新能力、實踐能力和創業精神的重要實踐環節”。
在教學實踐中,我們經常碰到一些學員在寫好畢業論文后,對還要舉行畢業論文答辯不很理解,對參加畢業論文答辯的態度也不那么積極。因此,有必要對組織畢業論文答辯的目的和意義先作一討論。
一、什么是畢業論文答辯畢業論文答辯是答辯委員會成員(以下簡稱答辯老師)和撰寫畢業論文的學員面對面的,由答辯老師就論文提出有關問題,讓學生當面回答。它有“問”有“答”,還可以有“辯”。答辯是辯論的一種形式,辯論按進行形式不同,分為競賽式辯論,對話式辯論和問答式辯論。答辯就是問答式辯論的簡稱。與競賽式辯論相比,論文答辯有以下幾個特點:1.答辯具有明顯的不平等性。首先,人數不對等。畢業論文答辯組成的雙方人數是不平等,參加答辯會的一方是撰寫論文的作者,只有一個人。另一方是由教師或有關專家組成的答辯小組或答辯委員會,人數有3人或3人以上。一般地說,答辯小組或答辯委員會始終是處在主動的、審查的地位上,而論文作者則始終處在被動的、被審查的地位上,并且雙方的知識、閱歷、資歷、經驗都方面都相差懸殊。2.答辯委員會具有雙重身份。競賽式辯論除了參加辯論的雙方外,還設有專門的裁判,即有個“第三者”對辯論雙方的高下是非作出評判。而論文答辯雖然也要作出評判,但它不是由特設的裁判員來評判,而是由參加答辯會的一方——答辯小組或答辯委員會對另一方即論文作者的論文和答辯情況作出評價。可見在畢業論文答辯會上,答辯老師是具有雙重身份的:既是辯論員,又是裁判員。3.畢業論文作者的答辯準備,范圍廣泛。為了順利通過答辯,畢業論文作者在答辯前先需要作好充分準備。然而,畢業論文答辯會上的題目是由參加答辯會的一方——答辯老師根據另一方提供的論文擬就的,所要答辯的題目不是一個,而是多個,一般是三個或三個以上,并且答辯小組擬就的題目對另一方——論文的作者事先是保密的,到答辯會上才亮出來。答辯老師提出問題后,一般有兩種情況:一種情況是讓學員即論文作者獨立準備一段時間(一般是半小時以內)后再當場回答;另一種情況是不給學員準備時間,答辯老師提出問題后,學員就要當即作出回答。因此,雖然在舉行論文答辯會以前,學員.也要為參加答辯會作準備,但難以針對答辯會上提出的問題(因為事先不知道)作準備,只能就自己所寫的論文及有關的問題作廣泛的思考和準備。(這個問題將在本章第二節詳細討論)4.表達方式以問答為主,以辯論為輔。論文答辯一般是以問答的形式進行,由答辯委員會成員提出問題,論文作者作出回答。在一問一答的過程中,有時也會出現作者與答辯委員會成員的觀點相左的情況,這時也會而且也應該辯論。但從總體上說,論文答辯是以問答的形式為主,以不同觀點的辯論為輔。
二、畢業論文答辯的目的畢業論文答辯的目的,對于組織者——校方,和答辯者——畢業論文作者是不同的。校方組織畢業論文答辯的目的簡單說是為了進一步審查論文,即進一步考查和驗證畢業論文作者對所著論文論述到的論題的認識程度和當場論證論題的能力;進一步考察畢業論文作者對專業知識掌握的深度和廣度;審查畢業論文是否學員自己獨立完成等情況。第一,進一步考查和驗證畢業論文作者對所著論文的認識程度和當場論證論題的能力是高等學校組織畢業論文答辯的目的之一。一般說來,從學員所提交的論文中,已能大致反映出各個學員對自己所寫論文的認識程度和論證論題的能力。但由于種種原因,有些問題沒有充分展開細說,有的可能是限于全局結構不便展開,有的可能是受篇幅所限不能展開,有的可能是作者認為這個問題不重要或者以為沒有必要展開詳細說明的;有的很可能是作者深不下去或者說不清楚而故意回避了的薄弱環節,有的還可能是作者自己根本就沒有認識到的不足之處等等。通過對這些問題的提問和答辯就可以進一步弄清作者是由于哪種情況而沒有展開深入分析的,從而了解學員對自己所寫的論文的認識程度、理解深度和當場論證論題的能力。第二,進一步考察畢業論文作者對專業知識掌握的深度和廣度是組織畢業論文答辯所要達到的目的之二。通過論文,雖然也可以看出學員已掌握知識面的深度和廣度。但是,撰寫畢業論文的主要目的不是考查學員掌握知識的深廣度,而是考查學員綜合運用所學知識獨立地分析問題和解決問題的能力,培養和鍛煉進行科學研究的能力。學員在寫作論文中所運用的知識有的已確實掌握,能融會貫通的運用;有的可能是一知半解,并沒有轉化為自己的知識;還有的可能是從別人的文章中生搬硬套過來,其基本涵義都沒搞清楚。在答辯會上,答辯小組成員把論文中有闡述不清楚、不祥細、不完備、不確切、不完善之處提出來,讓作者當場作出回答,從而就可以檢查出作者對所論述的問題是否有深廣的知識基礎、創造性見解和充分扎實的理由。第三,審查畢業論文是否學員獨立完成即檢驗畢業論文的真實性是進行畢業論文答辯的目的之三。撰寫畢業論文,要求學員在教師的指導下獨立完成,但它不像考試、考查那樣,在老師嚴格監視下完成,而是在一個較長的時期(一般為一個學期)內完成,難免會有少數不自覺的學生會投機取巧,采取各種手段作弊。尤其是像電大、函大等開放性大學,學員面廣、量大、人多、組織松散、素質參差不齊,很難消除捉刀、抄襲剽竊等不正之風的出現。指導教師固然要嚴格把關,可是在一個教師要指導多個學員的不同題目,不同范圍論文的情況下對作假舞弊,很難做到沒有疏漏。而答辯小組或答辯委員會有三名以上教師組成,鑒別論文真的能力就更強些,而且在答辯會上還可通過提問與答辯來暴露作弊者,從而保證畢業論文的質量。對于答辯者(畢業論文作者)來說,答辯的目的是通過,按時畢業,取得畢業證書。學員要順利通過畢業論文答辯,就必須了解上述學校組織畢業論文答辯的目的,然后有針對性的作好準備,繼續對論文中的有關問題作進一步的推敲和研究,把論文中提到的基本樹料搞準確,把有關的基本理論和文章的基本觀點徹底弄懂弄通。
三、畢業論文答辯的意義通過答辯固然是大學畢業生參加畢業論文答辯所要追求的目的。但如果大學畢業生們對答辯的認識只是局限在這一點上,其態度就會是消極、應付性的。只有充分認識畢業論文答辯具有多方面的意義,才會以積極的姿態,滿腔熱忱地投入列畢業論文答辯的準備工作中去,滿懷信心地出現在答辯會上,以最佳的心境和狀態參與答辯,充分發揮自己的才能和水平。第一,畢業論文答辯是一個增長知識,交流信息的過程。為了參加答辯,學員在答辯前就要積極準備,對自己所寫文章的所有部分,尤其是本論部分和結論部分作進一步的推敲,仔細審查文章對基本觀點的論證是否充分、有無疑點、謬誤、片面或模韌不清的地方。如果發現一些問題,就要繼續收集與此有關的各種資料,作好彌補和解說的準備。這種準備的過程本身就是積累知識、增長知識的過程。再說,在答辯中,答辯小組成員也會就論文中的某些問題闡述自己的觀點、或者提供有價值的信息。這樣,學員又可以從答辯教師中獲得新的知識。當然,如果學員的論文有獨創性見解或在答辯中提供最新的新鮮材料,也會使答辯老師得到啟迪。這正如一位外國學者所說的:“如果我們彼此交換想法,本來各自只有一個想法,而現在大家都有幾個想法,因此一加一就等于四了。”第二,畢業論文答辯是大學生全面展示自己的勇氣、雄心、才能、智慧、風度和口才的最佳時機之一。畢業論文答辯會是眾多大學生——包括已走上工作崗位的電大、函大學生——從未經歷過的場面,不少人因此而膽怯,缺乏自信心。其實畢業論文答辯將是大學生們在即將跨出校門、走向社會的關鍵時刻全面展示自己的素質和才能的良好時機。而且畢業論文答辯情況的好壞,對于國民教育的大學生來說,影響的不僅僅是畢業論文的成績,而且還很可能影響工作分配的去向。人生能有幾回搏?畢業論文答辯就是大學生們的一次重要拼搏。大學生們應該用自己的拼搏,為今后自己的發展奠定基礎,為組織上合理分配自己的工作提供依據。對于在職學習的函大、電大畢業生來說,雖然通過畢業論文答辯來改變工作崗位的機會較少,但它也是人生中二次難得的經歷,一次最寶貴的體驗。所以,大學畢業生們對畢業論文答辯不能敷衍塞責、馬虎從事,更不可輕易放棄。第三,畢業論文答辯是大學生們向答辯小組成員和有關專家學習、請求指導的好機會。畢業論文尤其是學位論文答辯委員會,一般是有較豐富的實踐經驗和較高專業水平的教師和專家組成,它們在答辯會上提出的問題一般是本論文中涉及的本學科學術問題范圍內帶有基本性質的最重要的問題,是論文作者應具備的基礎知識,卻又是論文中沒有闡述周全、論述清楚、分析詳盡的問題,也就是文章中的薄弱環節和作者沒有認識到的不足之處。通過提問和指點,就可以了解自己撰寫畢業論文中存在的問題,為今后研究其他問題時的參考。對于自己還沒有搞清楚的問題,還可以直接請求指點。總之,答辯會上提出的問題,不論作者是否能當場作出正確、系統的回答,都是對作者一次很好的幫助和指導。第四,畢業論文答辯是大學畢業生們學習、鍛煉辯論藝術的一次良機。在當今社會,人們愈來愈認識到,能言善辯是現代人必須具備的重要素質。一個人如果掌握了高超的辯論技巧,具有雄辯的口才,他在事業上,在人際交往中就會如魚得水,左右逢源、逢兇化吉、遇難呈樣。正因為如此,自古以來那些胸懷大志的人,都非常重視辯論素質的訓練和培養,把擁有精湛的辯論藝術視為其事業成功的得力臂膀。市場經濟社會是一個競爭的社會,能言善辯更是競爭不可缺少的重要手段。在學校擅長交際、善言能辯的學生要比一個成績優秀但性格孤僻內向的學生被聘用的機會多,在社會上成就事業的可能性更大。既然善于辯論,在一個市場經濟社會里這么重要,我們的大學生就應抓住每一個學習辯論的機會。畢業論文答辯就是大學畢業生學習、提高辯論技巧和辯論藝術的重要機會。畢業論文答辯雖然以回答問題為主,但答辯,除了“答”以外,也會有“辯”。因此,論文答辯并不等于宣讀論文,而是要抓住自己論文的要點予以概括性的、簡明扼要的、生動的說明,對答辯小組成員的提問作出全面正確地回答,當自己的觀點與主答辯老師觀點相左時,既要尊重答辯老師,又要讓答辯老師接受自己的觀點,就得學會運用各類辯論的技巧。如果在論文答辯中學習運用論辯技巧獲得成功,就會提高自己參與各類辯論的自信心,就會把它運用到尋找職業或工作的實踐中去,并取得成功。
【關鍵詞】獨立學院 畢業論文 質量監控 評價體系
教育部《關于加強普通高等學校畢業生設計(論文)工作的通知》中指出:“畢業設計(論文)是實現培養目標的重要教學環節。畢業設計(論文)在培養大學生探求真理、強化社會意識、進行科學研究基本訓練、提高綜合實踐能力與素質等方面,具有不可替代的作用。”2012年《教育部關于全面提高高等教育質量的若干意見》中進一步提出要“強化實踐育人環節。制定加強高校實踐育人工作的辦法。結合專業特點和人才培養要求,分類制訂實踐教學標準。增加實踐教學比重,確保各類專業實踐教學必要的學分(學時)。加強實踐教學管理,提高畢業論文質量。” 獨立學院屬于高等教育的重要組成形式,發展至今已有303所 (2012年3月教育部數據),遍布全國30個省、自治區、直轄市。畢業論文也是獨立學院教學工作的一個有機組成部分,是實踐教學的一個重要環節。對畢業論文進行質量監控,強化畢業論文過程管理是提高論文質量的必然要求。但質量監控效果如何?如何構建對質量監控體系的評價標準是衡量獨立學院畢業論文組織、管理有效性的重要內容。本文旨在對該評價體系的構建提出幾點建議,以期對獨立學院畢業論文質量的提高有所裨益。
一、從動靜兩個方面構建畢業論文質量監控評價體系
獨立學院畢業論文工作作為實踐教學環節的重要內容,一般安排在第8學期,有的學校從第7學期期中就開始,直到來年的5月份結束,持續6個月之久,學分達到7.5或更多。對于學院、系部、指導老師、學生而言都是工作、學習中的“重頭戲”,對畢業論文質量監控體系的評價應從動、靜兩個方面全面考察。靜的方面包括教學文件(如畢業論文工作大綱、計劃、各種統計表格、評分標準等)是否齊全、師資力量是否具備、可供文獻資料是否充足;動的方面包括選題環節是否安排有序,畢業論文組織、中期檢查過程是否嚴格,指導老師指導環節是否科學合理、能否滿足學生需求,學生寫作態度、紀律、答辯過程管理是否嚴格等。對評價的各項內容分等級設定不同的標準予以評分。
二、注重師生有效聯動構建畢業論文質量監控評價體系
老師和學生是教學工作的兩大能動主體,教和學是相互促進,互為條件的關系,在畢業論文寫作的整個過程中,應注重指導老師和學生的有效聯動,既要評價教師的指導態度、指導方法,又要對學生的寫作態度、學風、紀律方面進行考察,在寫作中有好的態度、良好的學風及嚴格的紀律是畢業論文質量提高的必要前提。評價畢業論文質量決不能僅從論文本身著手,在實踐中,存在學生找人的嚴重情況。因此,有效的質量監控體系中應包含對師生互動的管理措施,如要求指導老師每周與學生通過電話、網絡等方式就論文寫作情況加強溝通,通過指導日志的填寫記錄老師與學生的互動情況等。
三、以畢業論文質量作為評價監控有效性的重要內容
對畢業論文寫作進行組織、管理最終目的,是要求學生完成高質量的論文。因此,畢業論文質量監控進行的實際效果,最關鍵還是要看畢業論文本身的好壞。在評價體系中應突出對畢業論文質量的考察。從選題是否符合教學要求,是否能做到結合實際、選題的深度、廣度等方面,從論文的字數、格式、結構、論點、論據等各個方面分等級進行評價。另外,還應就畢業論文的相似度檢測結果予以關注,近年,一些獨立學院把對畢業論文進行相似度檢測作為學生論文合格的必經程序,在設置具體評價標準時,大多以40%為分界線,這一舉措客觀上給學生造成一定壓力,為了檢測過關,在論文寫作中,通常會有社會調查、座談會、數據分析等內容,保證了論文的質量,收到了很好的效果。
四、重視學生對畢業論文監控體系的評價
在構建畢業論文質量監控評價體系時,要通過問卷調查、座談會等形式,了解學生對畢業論文工作的認可度,并將此作為對指導老師進行獎勵的主要依據,掌握通過寫作畢業論文,認為收獲較大或一般的學生比例,并進而收集學生對畢業論文工作的意見和建議,以便在今后的組織、管理中予以改進。
總之,加強獨立學院畢業論文工作,對于深化獨立學院教學改革,推進素質教育,實現人才培養目標具有十分重要的意義和作用。只有構建科學、合理的畢業論文質量監控評價體系,切實使學院、系部、教師、學生各個主體重視畢業論文工作,嚴格規范畢業論文質量監控過程,強化責任心,積極創新才能使獨立學院畢業論文質量真正提高。
【參考文獻】
[1]施少敏等. 獨立學院本科畢業論文(設計)問卷調查分析[J]. 湖北師范學院學報(自然科學版),2013(1):115-118.
一、質量控制作用
從質量控制的角度來看,以西南財經大學天府學院為例,為規范和提高畢業論文答辯質量,該校制定了一系列規范與要求,例如該校對本科畢業論文答辯環節的質量監控體系主要包括通過“中國知網”、指導老師審核、優秀論文評審機制以及對答辯成績的計算等方面內容。
1.“中國知網”。近年,該校對結果施行分層管理辦法,針對畢業設計(論文)復制比例20%、20%〈畢業設計(論文)復制比例50%、50%〈畢業設計(論文)復制比例80%以及畢業設計(論文)復制比例80%等不同階段的檢測結果嚴格進行不同處理方法。進一步提高該校本科生畢業設計(論文)質量,加強學術道德和學風建設。
2. 指導老師審核。針對通過的畢業論文將提交至學校畢業論文校網平臺,由論文指導老師再次審核。以杜絕部分學生盜用他人文章或不完整稿件代替論文稿件降低論文重復率,能有效保障畢業論文工作的公正公平性。
3. 優秀論文評審。學校組織評優評審專家組進行評選并對優秀畢業論文隨機抽選5%進行全校公開答辯,通過優秀畢業論文的評選有效提高了該校本科生畢業設計(論文)質量,培養具有創新意識和實踐能力的人才,鼓勵教師與學生在畢業設計(論文)中有所建樹和創新。
4. 答辯秘書的監督作用。在組織答辯期間,答辯秘書將填寫該校畢業論文(設計)寫作及答辯評審記錄表,主要負責記錄答辯情況以及計算畢業論文評分,答辯秘書填寫完成后返回學校存檔,答辯秘書在答辯過程中起到了嚴格監督作用,保障答辯過程與結果的公正公平。
二、綜合評價作用
答辯制的優點即在于通過答與辯的過程,能夠更為全面地了解作者論文寫作的態度與過程全面地評價作者的選題能力、創新能力、寫作能力以及言語表達能力等。從而不僅僅是對畢業論文作出成績評,也是對作者科學研究的態度、能力的全面評價。例如,西南財經大學天府學院的答辯制是采用答辯委員會制,由校領導組建的答辯評審委員會,分設各委員小組進行答辯評審其評價結果是綜合意見的共識表達,因此其結論更為公正、合理。該校畢業論文的答辯學生提交答辯的畢業論文采用指導老師匿名制,保證答辯的公平性。
答辯評審結果在畢業論文寫作以及答辯評審記錄表上體現,記錄表在答辯秘書的監督下,由答辯秘書與答辯老師共同填寫完成并簽字確認,答辯結果由答辯評審小組討論評定并當場宣布。另外。答辯成績由答辯秘書統計評分結果后提交教務處進行成績歸檔。
三、學位儀式性作用
答辯制具有其他形式所不具有的儀式化功能,通過有組織、有準備、有計劃的規范化論文答辯形式,以及論文作者與答辯委員會小組的答與辯,既能讓學生全面總結大學之所學,體識專業與大學之精神,感悟科學研究之“真”與“假”培育對科學研究的敬畏感。又是對學生大學生涯的肯定性總結,增強學生對自身所承擔的社會使命的認知。例如西南財經大學天府學院在答辯前對答辯論文格式、學生著裝以及作答誠信等進行了要求,現場宣讀宣讀學校答辯的相關管理規定,使學生更加嚴肅對待答辯過程。
200*年12月26日,我校工商管理本科進行了畢業答辯,答辯結束后,省校工商管理教研室主任徐谷波老師對我校的畢業論文工作給予了高度的評價,在參加答辯的37人中,有3人論文終審成績為優秀,15人良好,19人及格,通過率為100%。能夠獲得如此好的成績與教學管理人員、指導教師和學員的努力是分不開的。
我校歷來重視實踐環節教學工作,尤其是集中實踐環節。對于工商管理本科畢業論文,上級電大和合作高校一向要求的都比較嚴格,同時03春工商管理又是我校的第一屆工商管理本科專業,在畢業論文工作上我校非常重視,堅決做到早布置、勤督促、早自檢,讓輔導員、指導教師和學員對畢業論文的工作共同負責,相互督促。
1、早布置,早安排
在前一學期末,我校就針對工商管理本科畢業論文進行各項準備工作,提前將畢業論文指導手冊下發給教師和學員,及時召開畢業論文工作動員會和畢業論文指導師生見面會,要求教師和學員嚴格按照指導書上的要求進行畢業論文撰寫和指導工作;全部指導教師都獲得了省校頒發的畢業論文指導資格證書。在師生見面會上,教學管理人員和指導老師代表對畢業論文工作進行了詳細的闡述,提出了具體的要求,為順利完成畢業論文工作打下了良好的基礎。
2、勤督促,多交流
在畢業論文寫作過程中,我們時刻做到勤督促、多交流。專業責任人隨時督促輔導員和指導教師,輔導員督促指導教師,指導教師督促學員。專業責任人定期同指導教師聯系,了解學員畢業論文完成情況,一出現情況就及時跟輔導員和指導教師交流,限時解決問題;要求輔導員要經常與指導教師聯系,了解學員完成情況;指導教師及時對學員的論文提出修改意見,并督促其盡快按要求修改。本次論文指導過程中,我校有2位學員同時參加了省校的網上指導,論文修改了6、7稿,實踐證明效果是明顯的。在論文寫作過程中,絕大多數學員態度端正,寫作積極,能夠及時同指導教師聯系,按要求完成畢業論文的修改。
3、早自檢,查不足
為了保證學員能夠及時、順利參加論文答辯,我校要求在論文答辯前2周,學員必須將論文上交,然后由專業責任教師和輔導員進行審核,如有問題就退回指導老師繼續指導,進一步完善畢業論文,以保證論文答辯前一周上報給省校的論文質量。
4、預答辯,穩情緒
為了讓學員熟悉答辯過程,消除他們的緊張情緒,保證答辯工作的順利進行,我校在正式答辯前安排了模擬答辯,一方面讓他們熟悉了過程,消除了緊張感,另一方面也讓他們對答辯有了正確的認識,更加注重對自己論文內容的理解。
5、多請示、勤匯報
在畢業論文操作過程中,我校專業責任教師和輔導員,經常通過網絡同省校專業責任教師進行聯系和交流,及時匯報畢業論文完成情況和存在的問題,省校老師也給予及時的指導和幫助。
雖然,本次工商管理本科畢業論文工作得到了省校專業責任教師的肯定,但我們深知在具體的操作過程中還存在著許多問題,如,個別學生主動性不強、寫作拖拉;部分準備工作沒做到位等等。這對我們將來的畢業論文工作也提出了新的要求,我們將采取以下措施進一步細化畢業論文工作的要求,完善管理,力求各專業的集中實踐環節工作更上一個臺階。
1、開展2-3次的畢業論文寫作集中面授輔導,由各專業的專業責任教師或資歷高的教師擔任授課教師,具體講解畢業論文寫作的要求和如何寫好畢業論文。
2、建立指導教師和專業責任教師定期見面交流制度,每隔一定時間召開一次碰頭會,匯報畢業論文完成情況,商量解決存在的問題。
畢業論文(設計)作為本科教育的最后一個環節,是培養學生綜合運用所學知識分析問題和解決問題,提高創新與實踐能力等方面的一個重要教學環節。但近年來,本科畢業論文質量備受爭議,“正經受著廢除與續存的輿論煎熬”。當前很多高校實施了本科生導師制,在新形勢下,如何改進本科畢業論文教學模式,提高學生的創新與實踐能力已成為當務之急。
1 本科生導師制的內涵及實施
本科生導師制最初起源14世紀英國牛津大學,在牛津大學的教學中處于核心地位。學者們研究發現牛津大學本科生導師制內涵的精髓在于:通過師生互動交流合作,關注學生個體優長,設計個性化培養方案,培養學生獨立思考、深入探究的能力。在我國,21世紀初本科生導師制首先在北京大學、浙江大學等知名高校進行試點, 隨后各高校開始逐漸引進與實施。我校在2010年實施了本科生導師制。剛開始實施本科生導師制時,主要是在第三學期根據學生的專業,將本科生分配到相應專業的指導老師名下,2012年開始調整在第二學期對大一的學生就分配指導老師,無特殊情況,指導老師大學期間不會變動,與畢業實習、畢業論文指導教師保持一定的穩定性和延續性。本科生導師制下,我校師生雙方在課余時間就學業學習、專業選擇、論文撰寫、各級各類專業競賽、職業生涯發展等內容進行溝通交流,還可參與指導老師的研究課題設計、實地調研,進入實驗室嘗試開放式研究型實驗等,使學生真正感受到團隊學習、競爭合作、鉆研創新的氛圍,為培養具有創新能力的高素質人才搭建了一個良好的平臺。
2 工商管理類專業本科畢業論文教學中存在的問題
由教育部的相關文件可知,本科畢業論文是大學教學效果、教學質量的一個重要衡量指標,側重應用性和實踐性。近幾年,通過對本校工商管理類專業的師生進行調研和訪談,結果表明工商管理類專業本科論文教學情況不容樂觀,存在不少問題。
首先,畢業論文教學的時間和精力缺乏保證。畢業論文通常安排在大四,這個時間正好也是學生忙于找工作、考研、公務員考試、考證等,精力分散,很多學生往往是在未經充分收集資料和調查基礎上用不到一個月的時間集中寫作。我校畢業論文教學過程分為選題、資料的搜集與整理、開題報告、正文的寫作、修改等幾個部分,學生必須正確地分配時間才能保質保量地完成寫作任務。另外,隨著學校辦學規模的不斷擴大,教師師生比持續攀升,1個專業教師往往指導7-8個本科畢業生,大多數教師還帶研究生或函授學生畢業論文,再加上其他較多的教學科研任務,使得以往的本科畢業論文教學模式無法保證論文指導質量。
其次,對畢業論文工作不夠重視。隨著就業壓力的增加,學生往往將主要精力放在找工作上,且招聘單位對學生畢業論文也無較多要求,導致學生對畢業論文寫作不夠重視。另一方面有些老師對畢業生的畢業論文往往也是能放則放,紀律不嚴明,畢業論文的成績評定過于寬松,缺乏量化標準,學生也易敷衍了事,畢業論文教學不能提升到一個應有的高度。
再者,學生缺乏論文寫作基礎知識和前期科研能力的訓練。從課程體系上看,本科教學中幾乎沒有畢業論文相關的基礎課程訓練,致使學生到撰寫畢業論文時基本功欠缺,甚至不知如何查閱、引用、歸納、梳理、運用相關文獻資料。畢業論文寫作時,出現書寫格式不規范,選題大而空、缺乏實用性和創新性,甚至出現抄襲和引用不當等學術不端行為。
最后,畢業論文教學環節煩瑣,論文答辯流于形式。畢業論文教學過程中學生和指導老師都需要填寫大量表格, 評審環節多而煩瑣。然而答辯和考核環節缺乏科學的評價標準,畢業論文的成績評定過于寬松,缺乏量化標準,對學生來說幾乎沒有什么壓力。在某種程度上也造成了本科畢業論文質量出現嚴重滑坡趨勢。
3 本科生導師制下本科畢業論文教學的優勢
(1)師生互動相對頻繁,畢業論文教學時間充足。當指導老師與學生的指導關系確立以后,通過多次、方式多樣的交流溝通,有利于導師熟悉學生,發現學生的優勢與不足,進而有組織地、有針對性地對學生因材施教,激發學生個性優勢。同時指導活動與畢業論文進行結合,可以將畢業論文工作前移,學生在第三學年甚至更早, 就可開始有意識關注論文寫作、論文選題等。因此,實行導師制后,對學生畢業論文的指導由第四學年集中指導變為分段指導,在平時進行文獻資料查閱、實踐調研、寫作等訓練,畢業論文撰寫就輕車熟路了。
(2)激發學生科研意識,提高創新實踐能力。高校本科畢業論文是具有科研性質的論文,體現了學生的科研潛能、創新實踐能力的高低。在本科生導師制下,針對不同年級學生,導師可以推薦學生閱讀具有學術權威的科研專著和論文,鼓勵學生參加各種學術講座,組織、引導學生參加各級各類學科專業競賽、技能大賽,申報大學生科研基金項目、大學生創新創業訓練計劃項目等。引導學生去思考、 質疑、探究,潛移默化地培養學生的創新思維, 從而為畢業論文教學進行思維訓練。
(3)培養寫作與表達能力,提高學生綜合素質。寫作和表達能力直接影響畢業論文的成績,也會直接影響未來就業、職位晉升與日常生活。在本科生導師制實施后, 師生之間有了更多溝通的機會。導師可以合理安排學生參加論文寫作相關的活動, 進行適度的寫作訓練。進入高年級后,可結合所學專業課程,增加有關文獻綜述、調研報告和期刊論文的寫作練習,掌握論文寫作規范。同時,學生可以在小組了進行口頭匯報,鍛煉口頭語言表達能力,這是畢業論文寫作和表達的演練和基礎,而且也提高了學生綜合素質。
4 本科生導師制下實施工商管理類專業本科畢業論文教學改革的措施
4.1 本科生導師制下工商管理類畢業論文教學改革的制度及政策保障
學校及教學單位對本科導師制教學模式的實施應給予高度的重視,提供本科導師制下畢業論文教學的相關政策及制度保障。例如,2012年10月本校工商管理學院試行畢業論文(設計)工作管理辦法,其中提出“結合我院學科及專業特點,我院學生畢業論文(設計)的成果形式為學術論文、調研報告、商業策劃、參加科研訓練和學科競賽取得的成績、在報刊雜志發表的優秀文章。”這一新的嘗試,可發揮學生的特長,選擇合適畢業論文形式,進一步激發學生進行科學研究、實踐創新的熱情和動力。為提高本科畢業論文教學模式改革實施的可行性,同期還試行了工商管理學院畢業論文(設計)工作管理辦法實施細則,對畢業論文成果形式、基本規范和要求、考核認定辦法等方面做出了明確規定。除傳統形式的畢業論文寫作形式以外,并提出符合相應要求的“調研報告、商業策劃、參加科研訓練和學科競賽取得的成果、在正式出版刊物上發表的文章”可申請免于開題。
4.2 本科生導師制下畢業論文教學改革的運行管理措施
在本科生導師制下,畢業論文教學改革要想順利進行,需要師生的共同協作。首先,導師的管理涉及學校人事處、教務處等職能部門以及導師所在院系。學校應明確指導教師的畢業論文教學任務,根據專業要求,確定指導教師指導學生的人數以及如何考核評價等基本要求。各教學單位根據專業情況,制定具體的操作規程與管理措施,加強過程管理。其次,本科畢業論文教學改革也需要學生積極參與及配合。對學生管理主要涉及教務處、學生處和所在院系等相關職能部門和教學單位。導師與學生之間的日常交流需要必要時間、地點以及方式的規范,如可以規定每月面談幾次,或者也可以根據實際情況選擇通過短信、QQ群、電子郵件、微信和飛信等多種方式和學生交流補充,盡量保證每一個學生能得到應有的指導。對于學生在享受被指導權利的同時也需要按時完成導師布置的任務,并積極參加導師組織的各項活動,主動與導師交流,可要求學生填寫指導記錄進行約束。
4.3 完善本科生導師制下畢業論文教學評價與激勵機制
本科生導師制下畢業論文教學需要一套完善的評價機制。管理機構需不斷完善考核機制,根據畢業論文教學過程,把考核指標具體化、定量化,考核結果應當記入教師的業務檔案,考核業績與年度績效、崗位聘任、晉職晉級掛鉤。如指導學生完成一個挑戰杯項目,并在全國比賽中獲獎,就可以給予導師獎勵;如學生以第一作者身份發表學術論文,或者第一申請人身份申請一項專利,導師都應當獲得指導獎勵。對學生參與畢業論文教學的評價也應要有一套嚴格的辦法,圍繞培養目標進行定期或者不定期的考核。對畢業論文教學中表現優秀的學生在學分折算、評優、免開題、畢業論文替代、推薦就業等方面給予不同程度的激勵。
5 結語
經過近5年的運行,我校本科生導師制逐漸完善,在畢業論文教學中也取得了一定的效果。本科生導師制下,對畢業論文教學進行改革,可在不影響整體教學計劃的前提下 ,讓學生早日進行畢業論文方面的準備,鼓勵參加一定形式的科研 ,參與實驗實踐訓練,既能達到畢業論文教學要求順利畢業,又有利于學生專業意識、科研能力和創造力的培養,同時也提高了學校的聲望 ,是一項值得探索、嘗試、推廣,促進本科生教學質量提高的有效途徑。
《中國古代文學》是漢語言文學專業的一門重要基礎課程,由于涉及的作家作品眾多,不少學生畢業論文在選題時都以古代文學作為方向。因此如何讓古代文學畢業論文質量提升成為一項重要的任務,這在新升本科院校中顯得極為突出。
一、新升本科院校古代文學畢業論文質量不高的原因
(一)課程本身因素
從文學誕生之日起,對于文學的研究就已經開始出現,而千百年來對于古代文學研究的熱度也從未消退,研究古代文學的學者更是各朝各代名家輩出,有些名家甚至是用盡自己畢生精力去研究某部作品或某位作家,所以現在的古代文學研究成果已是碩果累累。但這種現狀對本科生來講卻是相當尷尬。本科生學習古代文學是兩年時間,就這門課程本身來講,兩年的時間實在是太短,不少重要知識點在老師講解過程中是走馬觀花,學生的吸收更是大打折扣,很多學生根本就沒有接觸過真正的學術研究。
(二)學生自身因素
由于高考擴招使大學入學門檻明顯降低,所以學生在進入大學時綜合素質已是良莠不齊。在進入大學之后,很多學生又往往把課余時間都花費在英語等過級考試上,對于自己的專業課卻出現不同程度的忽視,老師要求讀的一些專業書根本無暇顧及,長此以往,學生連教材中的基本知識點都無法記住,學術研究更是無從談起。
(三)指導教師因素
新升本科院教師從事的科研活動較少,因此特別是年輕教師對于學術活動了解不夠,不能及時把握學術前沿,這些也都成為制約教師無法較好指導畢業論文的關鍵性因素。再加上文學院的學生偏愛選擇古代文學方向作為畢業選題,所以古代文學老師常常出現一個人要帶十幾個學生的情況,這樣老師既要保證完成教學任務,還要指導學生畢業論文,往往最后力不從心,在給學生指導時由于精力達不到而存在一些漏洞,造成一些學生渾水摸魚,畢業論文蒙混過關。
(四)學校體制因素
一般學校將畢業論文安排在第八學期,而這一學期往往是學生考研、就業的重要學期。參加考研的學生一味關注自己的考研而無心做畢業論文,多是草草應付了事。就業學生存在的問題更多,很多學生為了找工作往往最后一個學期就離開學校,手頭資料嚴重缺乏,因此畢業論文的水平更令人堪憂。另外,學校對于畢業論文的不及格率缺少嚴格規定,有些老師為了不影響學生畢業,把原本應該不及格的畢業論文升為及格,這樣畢業論文作為評定學生綜合素質的一項重要指標就失去了意義,這些體制上的因素也成為制約畢業論文無法做好的原因。
二、提高新升本科院校古代文學論文質量的建議
(一)健全學校管理體制
不少學校對于畢業論文也有一系列的規定,如《關于印發〈畢業論文(設計)工作條例〉的通知》《畢業論文撰寫要求》等一系列規定,但很多老師并沒有嚴格按照學校規定來執行。面對這樣的狀況,學校應該進一步完善相應的規定,細化畢業論文工作條例,并且對于其中的一些步驟進行嚴加審核,防止不認真的學生和老師鉆空子。另外學校應該推行盲審政策,在答辯前組織本校專家或是兄弟院校專家進行匿名評審,盲審通過之后方能參加答辯,這樣給學生及指導老師無形中增加一些壓力。
(二)提升教師的專業指導水平
由于新升本科院校的科研水平普遍不強,因此提升教師的學術水平成為重要任務。學校應該鼓勵青年教師到知名高校進修、訪學,感受名校的學術氛圍。只有教師的學術視野開闊才能夠有足夠的水平給學生介紹本方向的學術動態,指明現階段依然存在的學術空白點,探討更有意義的科研選題,提升學生在學術領域的水平,才能更好地指導學生做好畢業論文。
(三)加強學生自身水平的提高
加強學生論文寫作的基本功應是學生入校起就應該強化的基本功。學校應開設論文指導課,增強學生對論文寫作課的重視,平時多布置一些小論文,及時指點學生在論文寫作過程中出現的問題,防止出現題目過大、過于老套、無研究價值這樣的問題,用這種方式來加強學生自身水平的提高。
三、小結