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三級秘書考試題型一、經(jīng)常在錄象題中出現(xiàn)的問題包括以下幾點:
1、環(huán)境問題。如會議室、會客室、接待室、走廊、辦公室布局/布置/清潔/辦公用品的擺放/、整齊、衛(wèi)生、光線、綠色植物等。
2、職業(yè)形象。包括坐/站/走姿等/服飾等方面。
3、接待方面。環(huán)境情況、辦公用品的準(zhǔn)備情況、接待預(yù)約和未預(yù)約的來訪者、電話接待的要求等。
4、溝通方面。包括溝通的基本技能、具體技能要求、內(nèi)容等。
5、接打電話和處理通話中的問題。如方法,語言等等。
6、會議方面。會議籌備的各項環(huán)節(jié)、會中的服務(wù)工作、會后的善后工作、會議協(xié)調(diào)、商務(wù)活動和旅行的工作事宜等。
7、檔案信息。收集方法、檔案收集流程、檔案信息管理、信息開發(fā)工作等等
8、辦公室事務(wù)管理。庫存管理、進(jìn)貨保管、緊急事故的處理、辦公設(shè)備用品的采購等。
此外,在書本每章節(jié)內(nèi)的注意事項也是考試的知識點分布所在地。
二、其他要注意的問題:
1、選擇題量很多,120道題目要求在90分鐘內(nèi)完成。選擇題發(fā)題型包括單項、多項、不定項、中性選擇四項。
2、工作務(wù)實題主要偏重實際操作,包括某項工作的方法、內(nèi)容、寫作的格式等等,并且形式很靈活,如擬寫一份完整的庫存管理方法,以備忘錄的格式,通過電子郵件發(fā)送給某某經(jīng)理等。這就要求大家掌握多種知識的同時學(xué)會靈活運用。
3、錄象分析題只要找出錄象中的正確或錯誤的地方即可,不需要加以分析(這是近及期考試的形式)。每個級別分別都有兩道錄象題,每道在5-10分鐘。試卷要求找出15個正確或錯誤的地方即可,但是每道錄象題中至少有15-20個錯誤和正確的地方,甚至更多。 大家都可以寫下來。
總體注意事項:錄象分析題以具體實際操作技能為重點,考點涉及面積廣,較分散。
一般:(1)看秘書的著裝,看是否著職業(yè)裝(2)辦公桌是否整潔、信函要分類放置(3)在打電話時,注意:①電話要在鈴響三聲內(nèi)接電話②要用禮貌用語,如您好等?③上班時間不得占用電話聊天(4)保密:①不能對好朋友泄密②不能為了炫耀,泄密③不能因為老板吵你,賭氣泄密。
三級秘書證考試試題1[多選題]零基預(yù)算法的優(yōu)勢主要有()。
A.能夠避免內(nèi)部各種隨意性費用的支出
B.有利于將組織的長遠(yuǎn)目標(biāo)和具體目標(biāo)以及要實現(xiàn)的效益有機(jī)結(jié)合起來
C.可以節(jié)約大量的人力、物力和時間
D.有利于提高主管人員的控制與決策水平
【參考答案】ABD
2[多選題]通過督查促進(jìn)決策和上司指示的落實,這就是督查工作的()。
A.本質(zhì)要求
B.基本目的
C.出發(fā)點
D.歸宿
【參考答案】ABCD
3[多選題]下列公文采用引述式開頭的有()。
A.商洽函
B.請批函
C.答復(fù)函
D.批復(fù)
【參考答案】CD
4[多選題]信息利用服務(wù)的途徑有()。
A.信息搜集
B.信息檢索
C.信息登記
D.信息加工
【參考答案】BD
5[多選題]決定可分為指揮性與知照性兩種類型。下列事由中應(yīng)使用知照性決定的有()。
A.設(shè)置機(jī)構(gòu)
B.部署工作
C.表彰先進(jìn)
D.人動
【參考答案】ACD
6[多選題]下面是關(guān)于傳統(tǒng)預(yù)算法的描述,正確的是()。
A.傳統(tǒng)預(yù)算法核算比較簡單,核算成本低
B.傳統(tǒng)預(yù)算法的前提是上年度的每項支出均為必要
C.傳統(tǒng)預(yù)算法能夠避免內(nèi)部各種隨意性費用的支出
D.傳統(tǒng)預(yù)算法在安排項目的優(yōu)先次序上存在著相當(dāng)程度的主觀性
【參考答案】AB
7[多選題]承辦周期制度要求人們照章辦事,不準(zhǔn)人們的行為偏離規(guī)定的要求,以提升企業(yè)的()。
A.應(yīng)變能力
B.形式
C.信譽(yù)
D.效率
【參考答案】CD
8[多選題]在糾正會議檢查過程中所發(fā)現(xiàn)的問題時,要努力做到()。
A.必須由領(lǐng)導(dǎo)對問題提出處理意見
B.不擴(kuò)大問題的影響面
C.在人、財、物等方面為糾正偏差做好相應(yīng)準(zhǔn)備
D.及時將糾偏的結(jié)果進(jìn)行通報
【參考答案】CD
9[多選題]辦公室工作目標(biāo)管理要求建立一套完整的目標(biāo)體系,其具體內(nèi)容是()。
A.從企業(yè)的最高主管部門開始
B.由上向下逐級地確定目標(biāo)
C.從企業(yè)的一般員工開始
D.由下向上逐級地確定目標(biāo)
【參考答案】AB
10[多選題]文書寫作中,使用第三人稱的文種有()。
A.通報
B.會議紀(jì)要
C.會議記錄
D.合同
【參考答案】ABCD
11[多選題] 下列日常事務(wù)文書,開頭需寫稱謂的是( )。
A.啟事
B.感謝信
C.請柬
D.備忘錄
【參考答案】BC
【參考解析】感謝信和請柬的內(nèi)容結(jié)構(gòu)均為:標(biāo)題+稱謂4-正文4-落款+成文日期。因此,感謝信和請柬的開頭需寫稱謂,啟事和備忘錄不需要。故答案為BC。
12[多選題] 會議常用的視聽設(shè)備使用時應(yīng)注意( )。
A.會前由專門人員負(fù)責(zé)檢查所有設(shè)備
B.簡單的故障可由與會者或發(fā)言人自己維修
C.設(shè)備出現(xiàn)故障時最好及時更換新的設(shè)備
D.會議設(shè)備檢查人員要有可以提供緊急維修技術(shù)人員或技術(shù)部門的電話號碼
【參考答案】ACD
【參考解析】在會議常用的視聽設(shè)備的使用時應(yīng)注意:會議承辦者應(yīng)在會前向設(shè)備供應(yīng)商明確詢問具體的解決程序;在會議召開前由專門人員負(fù)責(zé)檢查所有設(shè)備;會議檢查人員應(yīng)該有一個可以請求緊急幫助的電話號碼,以便與相關(guān)部門進(jìn)行聯(lián)絡(luò);有些設(shè)備故 障(如燈泡報廢等)可以由會議工作人員自行處理,因此,在可能的情況下,應(yīng)該在會場準(zhǔn)備一些備用的設(shè)備;發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障要及時請有關(guān)的公司和專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)派人修理;有些設(shè)備在出現(xiàn)故障時最好更換新的設(shè)備,等到會議結(jié)束后再進(jìn)行修理。故答案為ACD。
13[多選題] 公司總經(jīng)理辦公會議事規(guī)則要求各部門提出的議題要()。
A.提前上報審核
B.立足全局
C.在會上直接提出
D.事先征求領(lǐng)導(dǎo)意見
【參考答案】AB
14[多選題] 值班秘書要記好值班電話記錄,其內(nèi)容有()。
A.來電人姓名
B.自己電話號碼
C.來電的內(nèi)容
D.自己如何處理
【參考答案】AC
【參考解析】B、D兩項是秘書自己知道的,不用記錄在值班電話記錄中。
15[單選題] 衡量刻錄機(jī)數(shù)據(jù)傳輸速度的單位是( )。
A.速率
B.倍速
C.流明
D.位速
【參考答案】B
【參考解析】數(shù)據(jù)傳輸速度又稱讀寫速度,表示讀取數(shù)據(jù)和刻寫數(shù)據(jù)的快慢程度,單位是倍速,通常用x表示。故答案為B。
16[單選題] 進(jìn)行有效溝通除了要進(jìn)行正確的引導(dǎo)、了解和說服外,還要( )。
A.安排各種活動
B.換位思考
C.強(qiáng)調(diào)自己的要求
D.注意安全隱患
【參考答案】B
【參考解析】有效溝通要以理解為前提,強(qiáng)調(diào)在溝通中的換位思考、積極的了解、引導(dǎo)與 說服。故答案為B。
17[單選題] 接待計劃的主要內(nèi)容不包括( )。
A.確定接待規(guī)格
B.日程安排
C.經(jīng)費預(yù)算
D.客人背景資料
【參考答案】D
【參考解析】接待計劃的主要內(nèi)容有4項:確定接待規(guī)格、日程安排、經(jīng)費預(yù)算、工作人員,客人背景資料不屬于接待計劃的內(nèi)容。故答案為D。
18[不多選題] 公務(wù)文書文面結(jié)構(gòu)中的主體部分不包括()。
A.文件名稱
B.主送機(jī)關(guān)
C.發(fā)文字號
D.成文時間
【參考答案】AC
19[多選題] 在準(zhǔn)備會議名簽時,秘書人員應(yīng)做到()。
A.選擇質(zhì)地優(yōu)良的名簽
B.妥善保管名簽
考試時間:4月18日(星期六)上午9:00-11:00
考試須知:
遵守考場紀(jì)律,服從考試工作人員管理。違者按有關(guān)規(guī)定處理并取消考試成績。
必須按規(guī)定時間(上午8:30開始)入場,9:00考試正式開始;9:30(含9:30)后,遲到考生禁止入場,中途不得離場。
考生憑準(zhǔn)考證、學(xué)生證以及有效身份證件(居民身份證、公安戶籍部門開具的貼有本人近期免冠照片的身份證號碼證明、軍人及武警人員證件、護(hù)照)原件入場;對號入座。并將上述證件放在座位左上角,接受檢查。
帶好2B鉛筆、橡皮、黑色簽字筆,填寫信息點時只能用2B鉛筆,書寫部分一律用黑色簽字筆做答。不按規(guī)定要求填涂和做答的,一律無效。
禁止攜帶任何書籍、筆記、資料、報刊、草稿紙以及各種無線通訊工具(如尋呼機(jī)、移動電話)、錄放音機(jī)、電子記事本等物品進(jìn)入考場。
【關(guān)鍵詞】大學(xué)英語三級考試 閱讀理解 解題障礙
四川省大學(xué)英語三級考試是四川省針對本省高職高專院校非英語專業(yè)大學(xué)生的英語綜合應(yīng)用能力的測試,是對高職高專非英語專業(yè)大學(xué)生英語能力的一種有效評價方式。在大學(xué)英語三級考試中,閱讀理解占有極大的分?jǐn)?shù)比重。閱讀理解分?jǐn)?shù)的高低在很大程度決定考生能否獲得理想的考試成績。但許多考生在閱讀理解的解題過程中,會遭遇各種閱讀障礙,加之不能有效地應(yīng)用閱讀技巧,導(dǎo)致考試焦慮,考試成績不夠理想。
一、做好閱讀理解的重要意義
四川省大學(xué)英語三級考試閱讀理解共4篇文章,每篇約300詞,共1200詞左右,20小題,40分,題型均為四選一型選擇題,考試時間35分鐘。近年來,四川省大學(xué)英語三級考試閱讀理解的平均得分為20分左右。通過對大學(xué)英語三級考試獲得證書的考生的閱讀理解得分的研究,發(fā)現(xiàn)他們的閱讀理解平均得分在30分以上。因此,在大學(xué)英語三級考試中,閱讀理解的得分至關(guān)重要,關(guān)系到考生考試能否成功。
二、閱讀理解主要的解題障礙
四川省大學(xué)英語三級考試大綱規(guī)定,閱讀理解主要考察學(xué)生通過閱讀材料獲得信息的能力,是對考生詞匯,語法結(jié)構(gòu)及社會文化背景知識的綜合應(yīng)用能力的考核,不僅要求準(zhǔn)確,而且要求一定速度。三級考試主要測試學(xué)生以下基本能力:掌握所給材料的中心大意;了解說明中心大意的事實與細(xì)節(jié);既能了解字面意義,又能根據(jù)所給材料進(jìn)行一定的推理判斷;既能理解個別句子意義,又能理解上下文之間的邏輯關(guān)系。通過對四川省大學(xué)英語考試大綱要求的解讀,結(jié)合對考生閱讀理解解題實際的分析,考生在閱讀理解解題過程中主要存在以下三大障礙。
1.語言的障礙。語言障礙是閱讀者在閱讀過程中遇到的語言文字,語法結(jié)構(gòu)等方面的障礙。在英語閱讀過程中,生詞,語法結(jié)構(gòu)的正確理解是閱讀理解中最大的障礙。大學(xué)英語三級考試中,考生詞匯量的不足,語法知識的缺乏,是閱讀理解題丟分的主要因素。俗話說,巧婦難為無米之炊,就是這個道理,沒有一定量詞匯的積累和句法結(jié)構(gòu)的認(rèn)知,是不能做好閱讀理解題的。良好的閱讀能力的培養(yǎng),是詞匯的不斷積累,語言知識的不斷豐富。
2.文化背景知識的障礙。英語閱讀理解材料總是包含著特定的社會文化背景知識,缺乏一定的英語語言文化知識,導(dǎo)致考生有時很難理解閱讀材料的內(nèi)容。語言文化背景知識成為了英語閱讀理解的無形障礙。很多時候,考生因為不了解英語國家的文化背景知識,很難做出正確判斷。所以,語言的學(xué)習(xí)與文化的理解是不可分割的,語言的學(xué)習(xí)過程就是對語言存在文化的深入理解。只有不斷的加強(qiáng)文化背景知識的學(xué)習(xí)和了解,才能更好的理解大學(xué)英語三級考試中的閱讀理解材料。
3.閱讀技巧的障礙。考生在閱讀過程中,缺乏必要的閱讀技巧,而這一障礙又是多方面地原因形成的??忌粫_選擇應(yīng)用精讀、泛讀、略讀、跳讀等不同閱讀方法,應(yīng)用合理的解題技巧,導(dǎo)致考生無法準(zhǔn)確理解文章的主旨大意,前后文邏輯關(guān)系等重要內(nèi)容,而無法正確選擇試題答案。因此,考生需要掌握一定的閱讀理解解題技巧,才能做好閱讀理解試題。
三、閱讀理解的基本解題技巧
詞匯解釋題型。四川省大學(xué)英語三級考試大綱規(guī)定:文章難度不應(yīng)超過三級閱讀材料,允許3%的生詞??忌陂喿x理解中必然會遇到生詞,而這是英語閱讀理解中的必然障礙,它直接影響到考生對文章的興趣和理解。這類題型主要考查考生對文章中的一些關(guān)鍵詞,難詞,生僻詞的理解能力。做好這類題型,要求考生能夠熟練掌握大學(xué)英語教學(xué)大綱中必須掌握的基本詞匯和短語。
總之,閱讀理解能力的提升和解題技巧的提高,是一個長期積累的過程,有賴于良好的閱讀習(xí)慣養(yǎng)成,有賴于在大量的練習(xí)中巧妙掌握和運用解題技巧。授之以魚,不如授之以漁。重視培養(yǎng)學(xué)生的自我閱讀能力,循序漸進(jìn),持之以恒,精泛讀結(jié)合,廣泛獵奇。唯有如此,英語閱讀能力才會有實質(zhì)性的提高,解題技巧才能得到充分的發(fā)揮,也才能真正取得令人滿意的成績。
參考文獻(xiàn):
[1]四川省教育廳高等教育處.四川省大學(xué)英語二、三級考試大綱[M].四川大學(xué)出版社.2007.
[2]胡榮生.大學(xué)英語閱讀理解中障礙分析與策略思考[J].科技信息.2009(08).
[3]高長.四川省大學(xué)英語三級考試指南[M].西南交通大學(xué)出版社.2011.
第12章 收入 、費用和利潤
本章屬于重點章節(jié),經(jīng)常與財務(wù)報表、前期會計差錯更正、資產(chǎn)負(fù)債表日后事項等內(nèi)容結(jié)合出計算題或綜合題,考生應(yīng)引起特別注意。
重要考點1:商品銷售收入的確認(rèn)、計量及特殊銷售商品業(yè)務(wù)的會計處理。
1.商品銷售收入的確認(rèn)。只有在同時滿足5個條件時,企業(yè)才能確認(rèn)商品銷售收入。但考生應(yīng)特別注意其中第一和第二條的特殊情況。企業(yè)已將商品所有權(quán)上的主要風(fēng)險和報酬轉(zhuǎn)移給購貨方是銷售商品收入確認(rèn)的重要條件,通常情況下,轉(zhuǎn)移商品所有權(quán)憑證并交付實物后,商品所有權(quán)上的主要風(fēng)險和報酬隨之轉(zhuǎn)移,但是在某些情況下,轉(zhuǎn)移商品所有權(quán)憑證并交付實物后,商品所有權(quán)上的主要風(fēng)險和報酬并未隨之轉(zhuǎn)移,也不能確認(rèn)收入。企業(yè)既沒有保留通常與所有權(quán)相聯(lián)系的繼續(xù)管理權(quán),也沒有對已售出的商品實施有效控制是銷售商品收入確認(rèn)的另一重要條件,如果商品售出后,企業(yè)仍保留與該商品所有權(quán)相聯(lián)系的繼續(xù)管理權(quán)或仍可以對售出的商品實施有效控制,則說明此項銷售商品交易沒有完成,銷售不能成立,不應(yīng)確認(rèn)銷售商品收入。
2.商品銷售收入的計量??忌⒁鈪^(qū)分銷售商品涉及商業(yè)折扣、現(xiàn)金折扣、銷售折讓的處理。商業(yè)折扣不影響銷售商品收入的計量,直接根據(jù)發(fā)票價格計量收入;當(dāng)發(fā)生現(xiàn)金折扣時,直接計入財務(wù)費用;銷售折讓發(fā)生時,應(yīng)直接沖減當(dāng)期銷售商品收入;銷售退回發(fā)生時,也應(yīng)直接沖減退回當(dāng)期銷售商品收入,但需要注意的是,銷售折讓和銷售退回屬于資產(chǎn)負(fù)債表日后事項的,應(yīng)按資產(chǎn)負(fù)債表日后事項的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
3. 特殊銷售商品業(yè)務(wù)的會計處理。分期收款銷售商品,實質(zhì)上具有融資性質(zhì)的(通常分期超過3年的認(rèn)為具有融資性質(zhì)),應(yīng)當(dāng)按照應(yīng)收的合同或協(xié)議價款的公允價值(通常為合同或協(xié)議價款的現(xiàn)值)確定銷售商品收入金額,考生要注意與固定資產(chǎn)確認(rèn)問題對應(yīng)學(xué)習(xí)。售后回購交易也屬于融資交易,企業(yè)不應(yīng)確認(rèn)銷售商品收入,收到的款項應(yīng)確認(rèn)為負(fù)債;回購價格大于原售價的差額,企業(yè)應(yīng)在回購期間按期計提利息,計入財務(wù)費用。附有銷售退回條件的商品銷售,企業(yè)根據(jù)以往經(jīng)驗?zāi)軌蚝侠砉烙嬐素浛赡苄圆⒋_認(rèn)與退貨相關(guān)的負(fù)債的,通常應(yīng)在發(fā)出商品時全額確認(rèn)收入,當(dāng)期末將估計可能退回的部分沖減收入,待退貨期滿時再根據(jù)實際退貨情況進(jìn)一步進(jìn)行調(diào)整;企業(yè)不能合理估計退貨可能性的,通常應(yīng)在售出商品退貨期滿時再確認(rèn)收入。
重要考點2:費用的內(nèi)容。尤其是期間費用中所涵蓋的具體內(nèi)容,容易在客觀題中出現(xiàn)。
重要考點3:利潤的構(gòu)成及營業(yè)外收支的內(nèi)容。
1. 利潤的構(gòu)成??忌鷳?yīng)熟練掌握各不同層次利潤的計算及其運用。營業(yè)利潤=營業(yè)收入-營業(yè)成本-營業(yè)稅金及附加-銷售費用-管理費用-財務(wù)費用-資產(chǎn)減值損失+公允價值變動收益(-公允價值變動損失)+投資收益(-投資損失);利潤總額=營業(yè)利潤+營業(yè)外收入-營業(yè)外支出;凈利潤=利潤總額-所得稅費用。
2. 營業(yè)外收入與營業(yè)外支出的構(gòu)成??忌鷳?yīng)特別注意在新會計準(zhǔn)則中營業(yè)外收入確認(rèn)的變化,應(yīng)注意與資本公積內(nèi)容加以區(qū)分。
第13章 財務(wù)報告
本章內(nèi)容仍屬于基礎(chǔ)內(nèi)容,考生要注意與會計政策變更、會計差錯更正以及資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項內(nèi)容結(jié)合,并為上述內(nèi)容奠定基礎(chǔ)。
重要考點1:資產(chǎn)負(fù)債表相關(guān)項目填列原則及方法。
1.資產(chǎn)項目和負(fù)債項目的金額一般不得相互抵銷,但金融資產(chǎn)和金融負(fù)債在滿足一定條件時允許抵銷。資產(chǎn)項目按扣除減值準(zhǔn)備后的凈額列示的填列方法不屬于抵銷。
2.資產(chǎn)負(fù)債表重要項目的填列方法。在資產(chǎn)負(fù)債表中大多直接根據(jù)總賬科目的余額填列,但也有根據(jù)幾個總賬科目的余額計算填列(如貨幣資金);根據(jù)幾個明細(xì)科目的余額計算填列(如應(yīng)收賬款、預(yù)付賬款、應(yīng)付賬款、預(yù)收賬款等);根據(jù)總賬科目和明細(xì)科目的余額分析計算填列(如持有至到期投資、一年內(nèi)到期的非流動資產(chǎn)、長期應(yīng)收款、長期借款、應(yīng)付債券、一年內(nèi)到期的非流動負(fù)債等);根據(jù)總賬科目與其備抵科目抵銷后的凈額填列(如存貨、長期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、以成本計量的投資性房地產(chǎn)、無形資產(chǎn)等)。
3.考生要注意將資產(chǎn)負(fù)債表與會計政策變更、會計差錯更正以及資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項內(nèi)容結(jié)合一并學(xué)習(xí)。
重要考點2:利潤表的結(jié)構(gòu)及其相關(guān)項目的填列。
1.多步式利潤表的結(jié)構(gòu),明確營業(yè)利潤、利潤總額、凈利潤及每股收益的計算??忌⒁鈱I業(yè)利潤和利潤總額與收入、費用、資產(chǎn)、負(fù)債以及營業(yè)外收支內(nèi)容結(jié)合;將凈利潤與所得稅費用內(nèi)容結(jié)合;將每股收益與可轉(zhuǎn)換債券內(nèi)容結(jié)合。
2.考生要注意將利潤表問題與會計政策變更、會計差錯更正以及資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項內(nèi)容結(jié)合一并學(xué)習(xí)。
重要考點3:現(xiàn)金流量表重要項目計算方法?,F(xiàn)金流量表的編制基礎(chǔ)實質(zhì)上是收付實現(xiàn)制,考生應(yīng)能理解如何將權(quán)責(zé)發(fā)生制下的利潤表中的收入、費用調(diào)節(jié)為收付實現(xiàn)制下的現(xiàn)金流入和現(xiàn)金流出,尤其是能熟練計算出銷售商品、提供勞務(wù)收到的現(xiàn)金、購買商品、接受勞務(wù)支付的現(xiàn)金等項目金額。理解支付給職工以及為職工支付的現(xiàn)金、收回投資收到的現(xiàn)金、處置固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)和其他長期資產(chǎn)收回的現(xiàn)金凈額等項目都包括哪些內(nèi)容,不包括哪些內(nèi)容。理解如何將企業(yè)凈利潤調(diào)整計算出經(jīng)營活動現(xiàn)金流量。該部分內(nèi)容更易于出客觀題。
重要考點4:將所有者權(quán)益變動表與會計政策變更、會計差錯更正以及資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項內(nèi)容結(jié)合一并學(xué)習(xí)。
重要考點5:關(guān)聯(lián)方關(guān)系的認(rèn)定。一方控制、共同控制另一方或?qū)α硪环绞┘又卮笥绊?,以及兩方或兩方以上同受一方控制、共同控制或重大影響的,?gòu)成關(guān)聯(lián)方。但考生要注意對同一企業(yè)實施共同控制或施加重大影響的各投資方之間不屬于關(guān)聯(lián)方。該部分內(nèi)容易于出多項選擇題。
重要考點6:中期財務(wù)報告。
1.中期財務(wù)報告中比較財務(wù)報表編制要求。不同種類的中期財務(wù)報表比較內(nèi)容不同,本中期末的資產(chǎn)負(fù)債表應(yīng)與上年度末的資產(chǎn)負(fù)債表進(jìn)行比較;本中期的利潤表應(yīng)與年初至本中期末的利潤表以及上一年度可比期間的利潤表進(jìn)行比較;年初至本中期末的現(xiàn)金流量表應(yīng)與上年度年初至可比本中期末的現(xiàn)金流量表進(jìn)行比較。
2.中期財務(wù)報告的確認(rèn)與計量除應(yīng)遵循相關(guān)基本原則外,考生還應(yīng)注意季節(jié)性、周期性或者偶然性取得的收入的確認(rèn)和計量,以及會計年度中不均勻發(fā)生的費用的確認(rèn)和計量的特殊規(guī)定。
第14章 或有事項
本章內(nèi)容本身相對比較簡單,單獨出現(xiàn)往往是較少分?jǐn)?shù)的客觀題,但考生應(yīng)注意確認(rèn)預(yù)計負(fù)債與所得稅費用、資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項結(jié)合問題。
重要考點1:或有事項在滿足相關(guān)條件時,預(yù)計負(fù)債的確認(rèn)和計量。
1.或有事項在同時滿足該義務(wù)是企業(yè)承擔(dān)的現(xiàn)時義務(wù);履行該義務(wù)很可能導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利益流出企業(yè);金額能夠可靠地計量3個條件時,確認(rèn)為預(yù)計負(fù)債,同時確認(rèn)一項費用。
2.預(yù)計負(fù)債的計量應(yīng)以最佳估計數(shù)的確定為標(biāo)準(zhǔn),不考慮預(yù)期可獲得補(bǔ)償。具體來說所需支出存在一個連續(xù)范圍,且該范圍內(nèi)各種結(jié)果發(fā)生的可能性相同,則最佳估計數(shù)應(yīng)當(dāng)按照該范圍內(nèi)的中間值,即上、下限金額的平均數(shù)確定;所需支出不存在一個連續(xù)范圍,或者雖然存在一個連續(xù)范圍但該范圍內(nèi)各種結(jié)果發(fā)生的可能性不相同,按照各種可能結(jié)果及相關(guān)概率計算確定期望值。企業(yè)清償預(yù)計負(fù)債所需支出全部或部分預(yù)期由第三方補(bǔ)償?shù)?,補(bǔ)償金額只有在基本確定能夠收到時才能作為資產(chǎn)單獨確認(rèn),不調(diào)整預(yù)計負(fù)債金額。確認(rèn)的補(bǔ)償金額不應(yīng)超過預(yù)計負(fù)債的賬面價值。
3.待執(zhí)行合同變?yōu)樘潛p合同的會計處理。待執(zhí)行合同變?yōu)樘潛p合同時,合同不存在標(biāo)的資產(chǎn)的,虧損合同相關(guān)義務(wù)滿足規(guī)定條件時,應(yīng)當(dāng)確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。合同存在標(biāo)的資產(chǎn)的,應(yīng)當(dāng)對標(biāo)的資產(chǎn)進(jìn)行減值測試并按規(guī)定確認(rèn)減值損失,此時,企業(yè)通常不需要確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。
4.重組義務(wù)的確認(rèn)。企業(yè)在有詳細(xì)、正式的重組計劃,并已對外公告的情況下同時滿足或有事項的三項確認(rèn)條件時,才能將重組義務(wù)確認(rèn)預(yù)計負(fù)債。企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照與重組有關(guān)的直接支出確定預(yù)計負(fù)債金額,不包括間接支出。
重要考點2:或有事項的列報。
1.或有事項確認(rèn)預(yù)計負(fù)債的應(yīng)在表內(nèi)反映,并在表外披露。
2.或有負(fù)債和或有資產(chǎn)只需要在表外披露,并注意謹(jǐn)慎性原則在此處的應(yīng)用。
第15章 非貨幣性資產(chǎn)交換
本章內(nèi)容比較簡單,但與原準(zhǔn)則相比發(fā)生了較大變化,考生應(yīng)注意新變化內(nèi)容。本章多以客觀題形式考查,但也可以與其他章節(jié)結(jié)合出少量主觀題。本章核心內(nèi)容就是確定換入非貨幣性資產(chǎn)的入賬價值。
重要考點1:非貨幣性資產(chǎn)的入賬價值模式的選擇。當(dāng)同時符合交易具有商業(yè)實質(zhì)并且換出資產(chǎn)或換入資產(chǎn)公允價值能夠可靠計量兩個條件時,應(yīng)采用公允價值模式來處理。其他的情況,應(yīng)采用賬面價值模式來處理。考生要注意理解商業(yè)實質(zhì)的判斷。
重要考點2:換入非貨幣性資產(chǎn)的入賬價值的確定。確定換入非貨幣性資產(chǎn)的入賬價值有兩種處理模式,一種是公允價值模式,另一種是賬面價值模式。
1.在賬面價值模式下以換出資產(chǎn)的賬面價值作為換入資產(chǎn)的入賬價值的確定的基礎(chǔ),不產(chǎn)生損益。
2.在公允價值模式下,以換出資產(chǎn)的公允價值作為換入資產(chǎn)的入賬價值的確定的基礎(chǔ)。如果有確鑿證據(jù)表明換入資產(chǎn)公允價值更可靠,則也可以直接以換入資產(chǎn)的公允價值作為其入賬價值。換出資產(chǎn)賬面價值與其公允價值之間的差額,計入當(dāng)期損益。當(dāng)期損益會因換出資產(chǎn)不同也會不同,如換出資產(chǎn)為固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn),當(dāng)期損益為營業(yè)外收支;如換出資產(chǎn)為金融資產(chǎn)、長期股權(quán)投資,當(dāng)期損益為投資收益;如換出資產(chǎn)為庫存商品,當(dāng)期損益為主營業(yè)務(wù)收入和主營業(yè)務(wù)成本;如換出資產(chǎn)為原材料,當(dāng)期損益為其他業(yè)務(wù)收入和其他業(yè)務(wù)成本。
3.非貨幣性資產(chǎn)交換時涉及補(bǔ)價的,支付補(bǔ)價在上述計價基礎(chǔ)上加補(bǔ)價,收到補(bǔ)價在上述計價基礎(chǔ)上減補(bǔ)價。
4.非貨幣性資產(chǎn)交換時發(fā)生的應(yīng)負(fù)擔(dān)的相關(guān)稅費,應(yīng)在上述計價基礎(chǔ)上加相關(guān)稅費。
5.非貨幣性資產(chǎn)交換時涉及存貨的,換出方作為銷售,計算銷項稅額,換入方作為采購,計算進(jìn)項稅額。在上述計價基礎(chǔ)上加銷項稅額或減進(jìn)項稅額。
6.非貨幣性資產(chǎn)交換涉及多項資產(chǎn)時,先確定換入的多項資產(chǎn)的入賬價值總額,再按比例確定每一項資產(chǎn)入賬價值。計算比例時,如果在確定換入資產(chǎn)的入賬價值時,采用公允價值模式的思路來處理,比例也按公允價值計算;如果在確定換入資產(chǎn)的入賬價值時,采用賬面價值模式的思路來處理,比例也按賬面價值計算。
第16章 債務(wù)重組
本章內(nèi)容其實并不復(fù)雜,但與原債務(wù)重組準(zhǔn)則相比發(fā)生了較大變化,考生應(yīng)注意新變化內(nèi)容。本章內(nèi)容主要以客觀題形式出現(xiàn),有時也會與其他有關(guān)章節(jié)如存貨、金融資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)、固定資產(chǎn)等相結(jié)合在計算分析題甚至于綜合題出現(xiàn)。在學(xué)習(xí)時應(yīng)分別從債權(quán)人角度和債務(wù)人角度來具體分析。
重要考點1:考生在學(xué)習(xí)債務(wù)重組債務(wù)人會計處理中,應(yīng)首先把握債務(wù)人在債務(wù)重組中的收益,計入營業(yè)外收入,不再計入資本公積這一總體原則。即將重組債務(wù)的賬面價值與現(xiàn)金價值或轉(zhuǎn)讓的非現(xiàn)金資產(chǎn)公允價值或股份的公允價值總額或重組后債務(wù)的入賬價值之間的差額,確認(rèn)為重組利得。然后根據(jù)不同債務(wù)重組形式分別掌握債務(wù)人的特殊處理要求。債務(wù)人以非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務(wù)的,轉(zhuǎn)讓的非現(xiàn)金資產(chǎn)公允價值與其賬面價值之間的差額,確認(rèn)為資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓損益,計入當(dāng)期損益。將債務(wù)轉(zhuǎn)為資本的,債務(wù)人應(yīng)當(dāng)將債權(quán)人放棄債權(quán)而享有股份的面值總額確認(rèn)為股本(或者實收資本),股份的公允價值總額與股本(或者實收資本)之間的差額確認(rèn)為資本公積。
重要考點2:考生在學(xué)習(xí)債務(wù)重組債權(quán)人會計處理中,只需要把握債權(quán)人在債務(wù)重組中的損失確認(rèn)為重組損失計入營業(yè)外支出,并以公允價值確定相關(guān)資產(chǎn)的入賬價值。
第17章 政府補(bǔ)助
本章內(nèi)容按考試大綱要求僅一般了解即可。
第18章 借款費用
本章內(nèi)容與原借款費用準(zhǔn)則相比發(fā)生了極大變化,區(qū)分為專門借款費用資本化問題和一般借款費用資本化問題,考生應(yīng)給予特別注意。本章內(nèi)容核心主要涉及借款費用資本化金額的計算,既可能以客觀題形式出現(xiàn),又可能是主觀題目的一部分,但一般會圍繞借款費用資本化金額的計算。
重要考點1:借款費用資本化期間的確定。借款費用資本化期間的確定包括3個時間的確定,即借款費用開始資本化時點的確定、借款費用暫停資本化時間的確定和借款費用終止資本化時點的確定。
重要考點2:借款費用資本化金額的確定。考生要注意區(qū)分借款屬于專門借款還是屬于一般借款,分別采用下列不同處理方法進(jìn)行處理:
1.專門借款。借款費用資本化金額=專門借款當(dāng)期實際發(fā)生的利息費用-將尚未動用的借款資金存入銀行取得的利息收入或進(jìn)行暫時性投資取得的投資收益。
2.一般借款。一般借款利息費用資本化金額=累計資產(chǎn)支出超過專門借款部分的資產(chǎn)支出加權(quán)平均數(shù)×所占用一般借款的資本化率
其中:累計資產(chǎn)支出加權(quán)平均數(shù)=Σ(每筆資產(chǎn)支出金額×每筆資產(chǎn)在當(dāng)期所占用的天數(shù)/當(dāng)期天數(shù));所占用一般借款的資本化率=所占用一般借款加權(quán)平均利率=所占用一般借款當(dāng)期實際發(fā)生的利息之和÷所占用一般借款本金加權(quán)平均數(shù);所占用一般借款本金加權(quán)平均數(shù)=Σ(所占用每筆一般借款本金×每筆一般借款在當(dāng)期所占用的天數(shù)/當(dāng)期天數(shù))。凡是以前曾經(jīng)學(xué)習(xí)過舊借款費用準(zhǔn)則的考生注意,現(xiàn)在一般借款費用資本化金額計算方法與原會計準(zhǔn)則專門借款費用資本化金額計算方法完全相同,可以比照學(xué)習(xí)。
第19章 股份支付
本章內(nèi)容按考試大綱要求僅一般了解即可。
第20章 所得稅
本章內(nèi)容是新會計準(zhǔn)則中變化較大的內(nèi)容,在注冊會計師考試中屬于重點章節(jié),雖然在2007年考試中出現(xiàn)了大題,但考生依然應(yīng)作為重點內(nèi)容加以掌握。在考試中既有客觀題,也有主觀題??忌鷳?yīng)特別注意所得稅費用與資產(chǎn)、收入、或有事項、借款費用、會計政策變更、差錯更正、資產(chǎn)負(fù)債表日后調(diào)整事項等內(nèi)容結(jié)合出現(xiàn)主觀題。
重要考點1:明確資產(chǎn)負(fù)債表債務(wù)法的總體思路,確定所得稅費用。資產(chǎn)負(fù)債表債務(wù)法計算的基本程序:第一步,按稅法要求計算應(yīng)交稅費――應(yīng)交所得稅,確定當(dāng)期所得稅費用,這一內(nèi)容與考生以前所學(xué)完全相同;第二步,是所得稅會計中的核心內(nèi)容,確認(rèn)資產(chǎn)或負(fù)債的賬面價值及計稅基礎(chǔ),比較賬面價值和計稅基礎(chǔ),確定產(chǎn)生暫時性差異,判斷可抵扣暫時性差異或應(yīng)納稅暫時性差異,進(jìn)而確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)或遞延所得稅負(fù)債;第三步,計算“遞延所得稅資產(chǎn)”或“遞延所得稅負(fù)債”科目的期末余額與期初余額的差額,確定當(dāng)期發(fā)生額,即遞延所得稅,最后倒擠出所得稅費用(或收益)。
重要考點2:確定遞延所得稅資產(chǎn)或遞延所得稅負(fù)債。
1.將資產(chǎn)的賬面價值與其計稅基礎(chǔ)進(jìn)行比較,一般形成暫時性差異,計算遞延所得稅資產(chǎn)或遞延所得稅負(fù)債的金額。由于新會計準(zhǔn)則與稅法在資產(chǎn)確認(rèn)、計量上存在眾多差異,考生應(yīng)特別注意各資產(chǎn)減值準(zhǔn)備問題、金融資產(chǎn)以公允價值計價問題、固定資產(chǎn)計提折舊問題、投資性房地產(chǎn)以公允價值計價問題、無形資產(chǎn)確認(rèn)計量問題等確定暫時性差異。
2.將負(fù)債的賬面價值與其計稅基礎(chǔ)進(jìn)行比較,主要注意或有事項確認(rèn)預(yù)計負(fù)債問題。
重要考點3:特殊項目的處理除上述情況以外,考生還應(yīng)特別注意下列特殊問題:
1.企業(yè)合并中,應(yīng)區(qū)分同一控制下企業(yè)合并與非同一控制下企業(yè)合并,在免稅與應(yīng)稅的不同情況下是否形成暫時性差異。
2.某些交易或事項發(fā)生以后,因為不符合資產(chǎn)、負(fù)債確認(rèn)條件而未體現(xiàn)資產(chǎn)負(fù)債表中的資產(chǎn)、負(fù)債,但是稅法規(guī)定能夠確定其計稅基礎(chǔ),故也會產(chǎn)生暫時性差異。
3.對于按照稅法規(guī)定可以結(jié)轉(zhuǎn)以后年度的未彌補(bǔ)虧損及稅款抵減,雖不是因資產(chǎn)、負(fù)債的賬面價值與計稅基礎(chǔ)不同產(chǎn)生的,但本質(zhì)上可抵扣虧損和稅款抵減與可抵扣暫時性差異具有同樣的作用,均能夠減少未來期間的應(yīng)納稅所得額,進(jìn)而減少未來期間的應(yīng)交所得稅,在會計處理上,與可抵扣暫時性差異的處理相同,符合條件的情況下,應(yīng)確認(rèn)與其相關(guān)的遞延所得稅資產(chǎn)。
4.同時具有下列特征的交易中因資產(chǎn)或負(fù)債的初始確認(rèn)所產(chǎn)生的遞延所得稅資產(chǎn)不予確認(rèn):
(1)該項交易不是企業(yè)合并;
揮灑今朝汗水、創(chuàng)造明日輝煌
努力,一切皆有可能。
臥薪嘗膽奮戰(zhàn)百日瞄準(zhǔn)重點高中;破釜沉舟吃苦三月當(dāng)圓升學(xué)好夢。
奮力拼搏,誓考重點;爭分奪秒,再創(chuàng)輝煌。
金雞報春,志士嗟日短,爭分奪秒,努力實現(xiàn)大跨越;戰(zhàn)鼓催陣。
師生莫等閑,協(xié)力齊心,共同鑄就新輝煌。
人生幾回打拼,昂揚斗志,竭盡全力,愛拼才會贏。
百日拼搏,一朝圓夢。捷報飛傳,名題金榜。
今日浪費一分鐘,來日后悔一輩子。
寧吃百日苦;不留終生憾。
We can win。我們能贏
三年載臥薪嘗膽欲酬壯志;一百天刻苦攻讀誓闖雄關(guān)。
三年磨一劍,八班鑄輝煌!
百日沖刺戰(zhàn)中考;一鼓作氣創(chuàng)輝煌。
珍惜時間、創(chuàng)造奇跡、不經(jīng)風(fēng)雨、怎見彩虹。
不要迷戀八班,中考后就是個傳說。
書山有路勤為徑、學(xué)海無涯苦作舟;海到無邊天作岸、山登絕頂我為峰。
天道酬勤、厚積薄發(fā)、初三三班、非比尋常。
以克人之心克己、以客已之心客人。
成敗是非本無定王侯將相寧有種,臥薪嘗膽搏白日傲視群雄我稱雄。
我們終極八班、笑對中考挑戰(zhàn)金榜題名歸來、世博為我喝彩。
努力拼搏、奮勇向上;為自己、為明天喝彩。
十年寒窗、決戰(zhàn)今朝、勤學(xué)苦練、我必成功。
百煉成鋼、百日留芳、拼搏進(jìn)取、共創(chuàng)輝煌。
風(fēng)起云涌,出水蛟龍,獨我八班,傲視群雄。
八班無敵,秒殺同級;齊心協(xié)力,永創(chuàng)佳績。
十年寒窗磨利劍,六月沙場試鋒芒。
天行健君子當(dāng)自強(qiáng)不息。
靜、敬、競、進(jìn)
萬事不怕難,只要肯霸(八)蠻!
爭分奪秒,鏖戰(zhàn)百日,走向成功,共創(chuàng)輝煌。
三班一班,斗志不短,百日奮斗,絕不偷懶。
同一個夢想,同一份汗水。
百日積淀,百日輝煌。
沖過百日,笑傲一方。
天龍八部,笑傲江湖。
一班,一班,青春無限,魅力永恒!團(tuán)結(jié)奮進(jìn),勇攀高峰。發(fā)奮圖強(qiáng)之班,發(fā)生奇跡之班!
把舵,奮勇拼搏??次?班,氣勢磅礴。
59雙緊握的手、59顆激情的心將創(chuàng)造這次中考的奇跡!
三年磨劍、一往無前的堅定信念將激勵這支堅強(qiáng)無畏的隊伍走向2013年的輝煌!
1班1班,勇奪桂冠;過關(guān)斬將,愈戰(zhàn)愈強(qiáng)!
初三時代,八班最帥,團(tuán)結(jié)友愛,樣樣厲害!
披荊斬棘,踏過書山坎坷。
鷹擊天風(fēng)壯,鵬飛海浪春。
一腔熱血備中考,滿腹經(jīng)綸方成功。
學(xué)無止境,愛拼才會贏。
艱難困苦玉汝于成,沖刺中考舍我其誰。
心若在,夢就在,只要做,就能行,沖刺百日,百日沖刺,仰天大笑出門去,我輩豈是蓬蒿人。
信心百倍,斗志昂揚,破釜沉舟,鑄我輝煌。
紀(jì)律嚴(yán)明,爭分奪秒,敢創(chuàng)佳績,為自己爭氣,為學(xué)校爭光。
初三一班,斗志不短,百日奮斗,不懼險難
再搏百天,成功在望!相信自己,百煉成鋼!
心若在,夢就在,我的未來我做主。
爭分奪秒,鏖戰(zhàn)百日,百日沖刺,成功在望。
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1、上車口訣:打聲報告逆時轉(zhuǎn),再打報告前后看,上車遞證做五件,發(fā)動汽車問考官。
2、起步口訣:左腳踏,右手掛,撥轉(zhuǎn)向,鳴喇叭,左右觀察松手剎,慢抬離合把油加。
3、前進(jìn)口訣:看左鏡,掛二檔,看鏡變道增三檔,撥回轉(zhuǎn)向四五檔,離油交踏把穩(wěn)向。
4、選位停車口訣:松油門,撥向燈,內(nèi)右鏡,踏制動,變道穩(wěn)盤減檔位,二檔觀察一檔停。
關(guān)鍵詞:散打 技能考試 比較研究 主觀法 固定測力法 移動測力法
查閱中國期刊全文數(shù)據(jù)庫,檢索出散打教學(xué)類文章共94篇,其中談及散打考試的文章有3篇,同時通過專家訪談得知,我國高?,F(xiàn)存的散打考試基本形式有一維評價、二維評價、三維評價[1]和固定測力法考試[2]4種。所謂一維評價是指技能和體質(zhì)評價;二維評價是合作教學(xué)的一種評價模式,成績由合作小組個人的能力評價與全組的能力評價組成;三維評價是把學(xué)生的成績分成3個軸,即技能體質(zhì)軸、努力軸和合作軸。以上三種考試形式中散打技能評價一般是通過技術(shù)評定和教學(xué)比賽(以賽代考[3])進(jìn)行,其評價依據(jù)是教師根據(jù)教學(xué)經(jīng)驗主觀對學(xué)生的散打技能進(jìn)行評定。本研究將這種技能評定方法稱為主觀法考試。固定測力法考試是以學(xué)生擊打固定測力靶力值大小為依據(jù)對其散打技能水平進(jìn)行量化考核;課題組研制出散打移動測力靶,并將其運用于散打技能考試,取學(xué)生擊打移動測力靶力值作為評價依據(jù),并將其稱為移動測力法考試。本文對主觀法、固定測力法和移動測力法3種散打技能考試方法進(jìn)行實驗比較研究,旨在探索更趨合理的評價方法。
1 研究對象和方法
1.1 研究對象
在河北科技師范學(xué)院2005級散打選項課15個教學(xué)班457名學(xué)生中,篩選體重在56公斤、60公斤和65公斤3個級別散打技能主觀考試成績在90分以上的男生為實驗對象。滿足條件的樣本有62名。
1.2 研究方法
1.2.1 器材制備
固定靶受力置固定;移動靶受力體能夠前后1米、水平360°和垂直360°位移,并在擊打瞬間自動鎖定。固定靶、移動靶顯示屏均能讀取多次擊打累計次數(shù)和擊打力。通過秦皇島計量測試中心測試,固定靶、移動靶測力范圍均在1-800kg,測量誤差±1kg。采集顯示數(shù)據(jù)功能滿足測試工作需要。
1.2.2 文獻(xiàn)資料法
查閱散打考試方法、散打器材研制報告、體育統(tǒng)計學(xué)等與本研究有關(guān)的文獻(xiàn)資料,為研究提供理論依據(jù)。
1.2.3 專家訪談法
就各高校散打考試的基本形式和散打技能考試的一般方法,與散打課程專家和散打任課教師進(jìn)行訪談、交流,聽取專家的看法,征求研究的建議。
1.2.4 實驗設(shè)計
3個級別均使用右(左)沖拳-左(右)沖拳-右(左)鞭腿組合技術(shù)[4]連續(xù)擊靶10次作為實驗內(nèi)容,固定靶限時25s,移動靶限時35s,移動靶針對每位實驗者的移動規(guī)律相同。
1.2.5 統(tǒng)計與比較
繪制各級別組個體10次擊打固定測力靶和移動測力靶所得擊打力均值直觀圖,并對實驗所得數(shù)據(jù)使用統(tǒng)計方法進(jìn)行顯著性檢驗[5]。分別對主觀法與測力法、固定測力法與移動測力法散打技能考試方法進(jìn)行比較。
2 結(jié)果與分析
2.1 研究結(jié)果
2.2 分析與討論
2.2.1 主觀法與測力法的比較分析
主觀法考試一般是通過教師的“看”和“聽”來判斷學(xué)生的散打技能水平,所謂“看”是教師根據(jù)學(xué)生身體的靈活性、動作的協(xié)調(diào)性、拳和腿的爆發(fā)力、教學(xué)比賽中技戰(zhàn)術(shù)運用的合理性等因素對學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行評定;所謂“聽”是教師根據(jù)學(xué)生擊靶聲音來判定學(xué)生的擊打效果。測力法考試以量化數(shù)值為依據(jù),直觀地反映出學(xué)生的擊打力大小。
研究對象的散打主觀考試成績均在90分以上,同屬優(yōu)秀范疇,同級別內(nèi)散打技能水平應(yīng)相差較小,但通過圖1、圖2擊打力曲線可以直觀地看出,各級別內(nèi)部個體之間擊打力值參差不齊。表1、表2中同組擊打力最大值與最小值呈顯著性差異p
教學(xué)與考核是教育活動中密不可分的兩個重要環(huán)節(jié)??荚嚨男问街苯佑绊懼鴮W(xué)生的心理變化,考試形式不同,學(xué)生的心里指向就不同。無量化的考試形式會使學(xué)生忽略技術(shù)運用的實效性,背離對散打運動基本屬性的正確認(rèn)識,有礙于學(xué)生形成良好的散打運動技能。這將會制約散打運動在高校的良性發(fā)展。測力法考試量化了考試標(biāo)準(zhǔn),有助于學(xué)生自測自評和教師以及學(xué)校管理部門對教學(xué)效果的反饋和監(jiān)督,將會使教學(xué)質(zhì)量得到保障與提高。
2.2.2 固定測力法與移動測力法考試的比較分析
固定測力法和移動測力法考試均以學(xué)生的擊打力大小來衡量學(xué)生的散打技能水平,量化了考試標(biāo)準(zhǔn)。但表3中56公斤級固定靶測力值高出移動靶測力值24kg,60公斤級高出23kg,65公斤級高出31kg,經(jīng)T檢驗3組均呈現(xiàn)顯著性差異,統(tǒng)計結(jié)果說明雖然兩種測力法考試均以擊打力為標(biāo)準(zhǔn),但兩種考試結(jié)果存在著較大的差別。這是由于固定靶受力置無法移動,因此固定測力法考試實際檢驗的是學(xué)生的最大擊打力和原地散打技術(shù)動作效果。然而散打運動是對手之間在移動中進(jìn)行對抗的體育項目,所以固定測力法考試存在著一定的局限性;由于移動測力靶的受力體可以在一定范圍內(nèi)隨意移動,使學(xué)生的考試在模擬實戰(zhàn)進(jìn)攻的情景下進(jìn)行,又因?qū)嶒瀸ο筮\用散打組合技術(shù)進(jìn)行打靶實驗,所以移動測力法考試不僅直接檢驗了學(xué)生的進(jìn)攻擊打力效果,同時間接檢驗了學(xué)生步伐的靈活性、動作的協(xié)調(diào)性和擊打時機(jī)的準(zhǔn)確性等多項技術(shù)指標(biāo),對散打技能評價更具實際意義。但移動測力法考試仍無法測試散打防守技術(shù)效果是研究的一個缺憾。
2.2.3 三種考試方法的綜合分析
在散打運動進(jìn)入高校課堂初期,主觀法考試實施了對散打技能教學(xué)過程的主觀評價,使散打運動在高校得到了順利的開展;隨著新型體育器材的涌現(xiàn),散打固定測力法考試彌補(bǔ)了主觀法考試的缺點和不足,使散打技能考試向著客觀化邁進(jìn)了一步;應(yīng)用課題組研制的散打移動測力靶考試是體育科研進(jìn)步的體現(xiàn),散打移動測力法考試量化了學(xué)生模擬實戰(zhàn)進(jìn)攻效果,突出了對學(xué)生運用技術(shù)能力的考核,符合高校體育教學(xué)改革發(fā)展的要求。
3 結(jié)論與建議
3.1 結(jié)論
單純主觀法、固定測力法和移動測力法三種考試距離客觀評價學(xué)生能力均存有缺陷。
3.2 建議
綜合運用上述三種考試方法對學(xué)生的散打技術(shù)進(jìn)行評價,其評價結(jié)果將會更接近反映出學(xué)生實際能力水平。建議對此課題有興趣的同行就主觀法、固定測力法和移動測力法在散打技術(shù)考試中綜合運用的權(quán)重展開研究,共同探討更趨合理的散打技能評價體系。
參考文獻(xiàn):
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關(guān)鍵詞:革命化 正規(guī)化 現(xiàn)代化 海事處
2013年9月5日,《交通運輸部關(guān)于加強(qiáng)全國海事系統(tǒng)“革命化、正規(guī)化、現(xiàn)代化”建設(shè)的意見》正式印發(fā),明確了海事系統(tǒng)“三化”建設(shè)的指導(dǎo)思想、基本原則、總體目標(biāo)和主要任務(wù)。加強(qiáng)海事系統(tǒng)“三化”建設(shè),努力打造人民滿意的中國海事,是實施海洋強(qiáng)國戰(zhàn)略和推進(jìn)現(xiàn)代交通運輸業(yè)發(fā)展的強(qiáng)有力的支撐和保障?;鶎雍J氯藛T占系統(tǒng)總?cè)藬?shù)的一半以上,海事處是全面履職的前沿陣地,是推動發(fā)展的主要力量,高效地在基層海事處推進(jìn)“三化”建設(shè),意義重大,影響深遠(yuǎn)。
1.基層海事處是推進(jìn)“三化”建設(shè)的基礎(chǔ)
2013年初,國務(wù)院實施了海洋管理體制改革,形成了國家海洋局與交通運輸部海事局并存的國家海洋管理新格局。為適應(yīng)新形勢、新任務(wù),交通運輸部黨組審時度勢,提出了加強(qiáng)全國海事系統(tǒng)“革命化、正規(guī)化、現(xiàn)代化”建設(shè)的新要求,確立了到2020年基本建成國內(nèi)一流的經(jīng)濟(jì)執(zhí)法體系,基本達(dá)到海事管理國際先進(jìn)水平的總體目標(biāo)。交通運輸部何建中副部長指出“抓基層打基礎(chǔ)”是“三化”建設(shè)的重要抓手,廣東海事局全面推進(jìn)“三化”建設(shè)基本思路也提出要整體推進(jìn)兩基建設(shè)(基礎(chǔ)和基層建設(shè))?;鶎雍J绿幨呛J陆M織全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是海事部門行政執(zhí)法和緊密聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,是直接展示海事形象的窗口,海事處作為海事執(zhí)法的基礎(chǔ)單元,既是“三化”建設(shè)的主力軍,也是先鋒隊。
2.“三化”建設(shè)對基層海事處的具體要求
“三化”建設(shè)的新要求,凝聚了部黨組的殷切期望,也承載著海事科學(xué)發(fā)展的夢想。肩負(fù)如此重大的歷史責(zé)任,基層海事處要切實抓住契機(jī),全面貫徹落實“三化”建設(shè)的各項要求,加快提升全面履職的能力和水平。
(1)“革命化”要求提高基層人員思想政治素質(zhì),確立精神支柱。“革命化”就是著眼于海事隊伍的價值追求,要求海事隊伍忠誠于黨、服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會,是海事履職的政治保障。當(dāng)前,基層海事處條件艱苦,任務(wù)繁重,環(huán)境復(fù)雜,部分基層海事執(zhí)法人員缺乏工作熱情,履職盡責(zé)的意識不強(qiáng),這與“革命化”要求存在較大差距。有鑒于此,基層海事處進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想政治教育,引導(dǎo)職工積極參與海事核心價值體系建設(shè),不斷增強(qiáng)責(zé)任意識、服務(wù)意識、大局意識和憂患意識,在精神層面進(jìn)一步增強(qiáng)職工的歸屬意識,將職工的思想感情和命運與海事事業(yè)的興衰聯(lián)系起來,自覺投身到海事工作中。
(2)“正規(guī)化”要求提升基層海事監(jiān)督管理水平,打造規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)?!罢?guī)化”著眼于海事隊伍和海事管理的規(guī)范統(tǒng)一,要求素質(zhì)精良、作風(fēng)過硬、管理科學(xué),這是海事履職的重要基礎(chǔ)?!罢?guī)化”建設(shè)主要是指依靠規(guī)范化的組織形式和科學(xué)的運行機(jī)制,堅持依法管理、從嚴(yán)管理、標(biāo)準(zhǔn)管理與長效管理相結(jié)合。但是,當(dāng)前部分基層海事執(zhí)法人員思想觀念跟不上形勢發(fā)展的需要,習(xí)慣于傳統(tǒng)的監(jiān)管方式和執(zhí)法手段,不注重新理念、新知識、新方法的學(xué)習(xí)應(yīng)用,致使上級的一些新理念、新方法,在基層得不到有效貫徹或者變調(diào)走樣。為此,要進(jìn)一步在基層海事打造規(guī)范統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行“四統(tǒng)一”、“四規(guī)范”標(biāo)準(zhǔn),即“統(tǒng)一錄用制度、統(tǒng)一紀(jì)律要求、統(tǒng)一外觀標(biāo)識、統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)”;“規(guī)范機(jī)構(gòu)設(shè)置、規(guī)范編制管理、規(guī)范職務(wù)序列、規(guī)范行為舉止”,以此保證政令暢通、內(nèi)務(wù)規(guī)范、工作高效、服務(wù)到位。
(3)“現(xiàn)代化”要求提高基層海事開拓創(chuàng)新能力,激發(fā)發(fā)展活力。“現(xiàn)代化”就是著眼于謀求海事事業(yè)發(fā)展和管理服務(wù)水平的進(jìn)一步提升,要求海事隊伍裝備精良、技術(shù)先進(jìn)、文化領(lǐng)先,是海事履職的根本要求。當(dāng)前,一些基層海事處缺乏創(chuàng)新熱情,甚至有些人認(rèn)為作為基層執(zhí)法機(jī)構(gòu),自己是依法辦事,因而不需要創(chuàng)新。因此,基層海事處要大力實施“人才強(qiáng)局”戰(zhàn)略,逐步建立起鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的激勵機(jī)制,積極營造人人重視創(chuàng)新的良好氛圍,最大限度地保護(hù)和激發(fā)干部職工創(chuàng)新的熱情和動力,以此推動先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備在基層的應(yīng)用,努力實現(xiàn)海事的工作理念、管理方式、體制機(jī)制、裝備設(shè)施和后勤保障的全方位現(xiàn)代化。
3.基層海事處加強(qiáng)“三化”建設(shè)的幾點建議
“三化”建設(shè)旨在通過思想政治教育體系、水上安全監(jiān)管體系、海事公共服務(wù)體系、海事創(chuàng)新驅(qū)動體系、行政管理執(zhí)法體系和人力資源管理體系這六大體系的建設(shè),進(jìn)一步提升海事核心價值、監(jiān)管能力、服務(wù)水平、發(fā)展內(nèi)生動力、依法行政水平以及隊伍素質(zhì)。要完成這“六大體系、六個提升”的主要任務(wù),基層海事處關(guān)鍵在于找準(zhǔn)、找好切入點。
(1)培育專業(yè)化隊伍。落實“人才強(qiáng)局”戰(zhàn)略,通過業(yè)務(wù)品牌建設(shè)帶動隊伍業(yè)務(wù)能力提升。海事工作專業(yè)性強(qiáng),要想確保轄區(qū)水上交通安全,就必須建有一支業(yè)務(wù)精湛的執(zhí)法隊伍,既要精通本職業(yè)務(wù),也要做到一專多能。一是結(jié)合轄區(qū)實際,全面梳理業(yè)務(wù)種類,選擇重點領(lǐng)域打造業(yè)務(wù)品牌。二是根據(jù)每個執(zhí)法人員的業(yè)務(wù)熟練程度有針對性地進(jìn)行業(yè)務(wù)強(qiáng)化培訓(xùn),以全面掌握海事法律法規(guī)、相關(guān)國際公約、專項技能和特殊崗位知識。三是開展輪崗交流和理論探討活動,選派業(yè)務(wù)骨干到上級機(jī)關(guān)、港航企業(yè)掛職鍛煉等,比如肇慶海事局開展海事處安檢人員輪流到機(jī)關(guān)船檢處跟班學(xué)習(xí),每期學(xué)習(xí)時間3個月,已經(jīng)形成制度,并納入服務(wù)質(zhì)量體系管理,切實增強(qiáng)基層人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和實踐能力。
(2)注重規(guī)范化管理。落實“質(zhì)量強(qiáng)局”戰(zhàn)略,通過運行服務(wù)質(zhì)量體系,做到體系運行人人參與,解決規(guī)范化問題。肇慶海事局體系編寫采取了圖表的形式,工作流程圖的橫向是涉及的部門、工作崗位,縱向是開展該項工作的具體步驟,使得復(fù)雜化的工作程序簡單易懂;體系執(zhí)行過程中實施“領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制”,鼓勵干部職工開展形式多樣的活動來促進(jìn)體系運行,肇慶德慶海事處通過開展的“體系大家談”,鼓勵每位職工上臺講解自己所在崗位如何執(zhí)行體系,肇慶高要海事處開展“工作月評”,每位職工將月度工作完成情況與體系對照檢查,持續(xù)強(qiáng)化工作人員對服務(wù)質(zhì)量體系執(zhí)行的意識,為規(guī)范化管理的實施奠定了良好的基礎(chǔ)。
(3)加強(qiáng)信息化建設(shè)。落實“科技強(qiáng)局”戰(zhàn)略,將信息化建設(shè)作為提高公共服務(wù)效能的重要內(nèi)容。就目前海事處的信息化工作開展來看:一是要全面整合信息資源,加快整合海事監(jiān)管業(yè)務(wù)、應(yīng)急搜救、航海保障和內(nèi)部管理等基礎(chǔ)信息,提高信息資源的綜合應(yīng)用水平;二是要全力推進(jìn)信息監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)建設(shè),主要通航水域全部實現(xiàn)CCTV、VHF、AIS有效覆蓋,重點港口、渡口實現(xiàn)CCTV有效監(jiān)視,不斷深化“CCTV+VHF+AIS+聯(lián)動執(zhí)法”的“3+1”監(jiān)管方式,提高對船舶的全面監(jiān)控能力;三是要培育優(yōu)秀人才,持續(xù)推進(jìn)科技研發(fā)應(yīng)用,如肇慶港口海事處成立“海青實驗室”,組織海事青年研究現(xiàn)有的信息化監(jiān)管設(shè)備和船舶通導(dǎo)設(shè)備,已開展“轄區(qū)地理信息系統(tǒng)”等多個實驗項目,提高了年輕人創(chuàng)新能力。