社會信息化商機精選(九篇)

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第1篇：社會信息化商機范文

一、信息技術基本內涵和特點

總得來說，信息技術的最重要內涵就是數據信息的收集、傳遞、分析和存儲。改革開放以來，我國社會經濟和科學技術高速發展，信息技術的水平也越來越突出。信息技術具有較長的發展歷史，由最傳統最簡單的信息傳遞逐漸發展為機械化、智能化的信息系統。同時，信息技術具有明顯的特點：①安全性。在工商管理過程中，會產生許多不可控的問題，對企業的經濟發展造成阻礙。信息技術通過先進的管理設備為管理問題地解決提供更多的可能性。②節能性。信息技術的應用能夠幫助工商管理過程降低經濟成本投入，并有效提高工商管理全過程的監督和管理力度，促進經濟資源的高效利用。廣義的信息技術內涵如下圖1所示。

二、工商管理信息化發展的重要性和必要性

首先讓我們對“工商管理”有個粗淺認識。“工商”就是工業和商業的簡稱。也是社會價值生產與流通的兩個環節。而“管理”是組織中維持集體協作行為延續發展的有意識的協調行為。所以，工商管理是一種協調行為。

在工商管理中應用信息技術是十分有必要的。信息技術在工商管理中的應用不僅能夠提高工作效率，而且節省人力、物力、財力，為企業帶來更高的經濟效益。要加強管理就要提高信息化管理水平，擴大專業信息技術應用范圍，提高工商管理的工作效率和工作質量。實現工商管理信息化，就是幫助管理者及時、全面、準確掌握工商管理全過程實際工作的開展情況，同時也了解內部員工的工作詳情，不斷地發現問題和解決問題，保證工作的順利開展和完成。工商管理信息化的不斷應用，還能夠將傳統工商管理較復雜的工作流程進行簡化，同時對減少工作量和降低工作難度，有效提高工作效率和質量是有益的。

三、我國工商管理信息化的發展現狀

隨著科學技術的不斷進步，信息化逐漸滲透到人們生活中的每個環節和每個角落。自20世紀90年代起，信息化管理技術在我國工商管理行業中開始進行應用。但是其中還存在著諸多問題，比如工商管理信息化具有相對的局限性、信息化技術我國工商管理行業的分布的應存在明顯的區域性和分散性、不同地區對于工商管理信息化的應用水平具有較大差異。目前我國處于經濟的快速發展階段，國家對于工商管理信息化建設的重視程度也越來越高。因此，未來我國工商管理行業具有廣闊的發展機遇和發展空間，企業需要不斷提升自我管理效果，積極迎接挑戰。

四、目前工商管理信息化存在的問題

（一）信息化發展的層級與幅度較不均衡

目前我國工商管理信息化發展呈現出層級與幅度不平衡的情況。層級與幅度不平衡的情況，是指信息化技術縱向、橫向發展不均衡、實際技術與應用水平不銜接、不均衡。這種問題的出現，將會使以信息化技術為基礎的電子信息技術、大數據技術、云計算技術等在工商管理中與實際的應用不能匹配，應用水平不能得到充分發揮，降低工商管理信息化工作效率。

（二）缺乏標準化和專業化的信息化管理機制

專業化、標準化的管理機制是推動工商管理信息化發展的有效措施和保障，也是其長期穩定運行的基礎。目前，信息處理技術成為了工商管理的主要技術，但是其在實際應用過程中還缺乏較為專業、統一、規范的管理制度。這種問題直接降低了信息化管理的工作標準和工作效率，不僅增加了企業運行成本，還使得信息化應用過程中更容易發生管理風險。

（三）未能在復雜的工商管理中發揮出較大的作用

受我國復雜的經濟環境影響，我國工商管理信息化必須與實際的經濟市場環境等方面因素進行充分融合。工商管理信息化建設具有明顯的特殊性，涉及的管理范圍和管理對象較為廣泛。因此在信息化技術應用過程中要充分考慮其各方面影響因素，將信息技術與各項工商管理數據進行有效地融合。目前，信息化技術在工商管理過程中應用還較不成熟，未能發揮其全部優勢作用。

（四）缺少專業信息化軟件

工商管理信息化發展的前提是計算機軟件的應用。目前我國對于工商管理信息化計算機應用軟件的開發和研究水平較低，能夠使用專業軟件進行實際操作的工商管理人技術人員較少，降低了其與工商管理過程的適應性。

（五）工商管理信息化技術人才匱乏

雖然信息化技術自身具備明顯的優勢，但是目前我國缺乏相應的技術應用型人才，使得其良好作用不能充分發揮。信息化技術在工商管理信息化應用過程中，對于技術人員的專業水平要求過高，除了要具備基本的計算機操作能力以外，還需要大量的工商管理專業知識和實踐經驗。

五、工商管理信息化發展的策略

（一）建立健全信息化、標準化體系

工商管理信息化發展是一個綜合性過程，其與眾多部門、業務之間存在緊密地聯系。信息共享、傳遞、互換是提高工商管理信息化的基本要求。

建立健全信息化以及標準體系，能夠促進工商管理信息化的信息傳遞和共享，提升整體管理的統一性和規范性，促進信息化建設協調發展。在體系建立過程中，管理部門需要結合不同的實際情況，對建設過程中的各項措施進行及時調整。同時，為了充分保障各項措施的有效落實，可以制定相應的工作考核制度，提升員工的工作效率。工商管理信息化標準體系的建立需要一個較長的過程。因此管理人員需要在建立過程中，根據國家不同管理政策的變化，在對實際情況進行實地調研的基礎上，及時修改和完善管理制度，以提高標準在實際工作中的可操作性。除此之外，成立專業的監督機構，對標準執行和應用情況進行監督檢查，提升標準化建設的效率和效果。

（二）完善綜合性業務應用平臺

服務與業務的開展是工商信息化建設的基礎和保障。在建設過程中，需要不斷完善綜合業務應用平臺的建設。①針對綜合業務平臺的建設制定統一的標準和規劃，對服務效能和管理功能進行集成整合。②加強各區域的業務聯系，形成統一的綜合性業務系統，實現行政執法與市場準入、市場監管等一系列管理功能的匹配。③利用先進的信息管理技術對工商管理各項服務業務進行劃分，提高服務效果。④構建信息數據中心，對各項業務信息進行歸納總結和分析。針對不同的市場狀況，有針對性地進行決策。⑤加強工商行政管理內部政務信息化建設，加強人力資源和資產管理，重視日常事務管理，促進工作的程序化、規范化，提升整體工作效率。

（三）強化信息化人才隊伍建設

針對專業化、信息化人才隊伍的建設，可以從以下幾個方面開展：①根據不同的情況，對工作人員進行工商業務知識、信息化技術等方面的職業培訓，使其充分了解工商行政管理的職能、職責以及工作目標等。②根據不同企業管理的要求，有針對性地選擇專業信息化技術人員，進行較高水平的培訓和實踐。也可與第三方專業軟件開發公司合作，提升信息化技術在工商管理中的應用水平。③重點培養高級開發管理人員、復合型人員，促進整體信息化管理業務流程操作能力的提升。④建立完善績效考核和激勵機制，培養工作人員愛崗敬業精神，提高他們對信息化技術應用和開發的興趣，提升工作效率、提高工作質量。⑤在工商信息化管理的各個環節加大對于項目調研、信息系統集成、代碼測試、信息軟件開發等基礎性方面的經濟投入，重視并鼓勵自主研發項目的開發，促進整體業務系統的穩定創新發展。⑥積極主動學習和應用先進的管理方法。

（四）加大資金投入力度

隨著現代化進程的不斷發展，信息化技術在工商管理的應用過程中對資金投入具有越來越高的要求。因此，管理部門為了提高工商管理的有效性，需要加大對于信息化技術應用的資金投入。首先進行專業化信息設備的采購和選擇，配備與實際工商管理需求相匹配的信息化軟件。在信息化設備的使用過程中，投入一定的資金用于設備的保養和維護，提升設備的使用周期。國家相關部門可以通過制定相應的經濟措施為工商管理部門進行相應的政策扶持，促使其在提升經濟效益的同時加大信息化軟件的研發力度。

（五）合理利用BIM技術

BIM技術是在三維技術的基礎上，對工商管理各個管理環節進行數據分析和數據模型建立的現代化科學技術。BIM技術能夠將傳統的管理數據信息進行功能性的數字化表達，幫助管理人員提高管理決策的有效性，降低企業經濟投入，提高工商管理質量。

BIM技術的應用能夠在信息化工商管理中發揮有效作用。首先，BIM技術能夠對于工商管理的相關投資預算進行合理的評價和預估，幫助管理人員進行工商管理過程中的成本管理。在使用過程中，工作人員只需要利用BIM技術將相應的管理數據和參數輸入到系統結構中，建立相應的管理模型，就能實現對于后續相關工商管理環節的可行性預測。同時，針對工商管理相關計劃和方案的制定，BIM技術能夠提升其方案的有效性和專業性，減少方案執行過程中不必要的問題的出現，提升整體工商管理方案與實際管理需求之間的匹配程度。

第2篇：社會信息化商機范文

內容提要

企業信息化是企業運用先進的IT技術構建高效、現代化的信息系統，以信息化手段推進企業生產經營與管理的現代化，提高企業經濟效益和市場競爭力。電子商務作為一種基于Internet的新興商務活動模式，對企業經營管理產生了較大影響，它的運作與開展必須依賴企業信息化提供的IT技術平臺來充分體現本身優勢。而電子商務是企業信息化建設的重要一環，企業信息化應面向電子商務，以支持企業充分挖掘電子商務的潛力獲取新的商機，增強企業在信息化社會和新型經濟環境中的生存與發展能力。

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第3篇：社會信息化商機范文

更多價值填充“我的e家”

江蘇電信堅持走科學發展、和諧發展之路，在向現代綜合信息服務提供商轉型的過程中，為客戶提供便捷、豐富、個性化、高性價比的綜合信息服務，同時也為江蘇國民經濟和社會信息化建設作出了新貢獻。

江蘇電信以“我的e家”統領家庭客戶營銷，通過組合營銷優惠和優質服務，加大“超級寬帶版”、“星空版”、“惠農版”e8套餐的推進力度，不斷完善增值可選包，對“我的e家”客戶進行價值填充，為客戶帶來了實實在在的使用價值和品牌感知。

全方位推進信息化進程

江蘇電信積極開展品牌營銷，力創綜合信息服務品牌，不僅實現了“我的e家”在家庭客戶中的規模發展，商務領航在政企客戶中的推廣也顯見成效。

5月，江蘇電信全面推出商務領航三版應用，目前各類套餐客戶發展量位居中國電信集團首位。在行業版應用方面，江蘇電信統一落實“百千萬”行業信息化應用拓展工程，成功簽約公安圖像監控系統、檢驗檢疫電子監管系統、環保實時檢測系統等全球眼行業化應用監控點近1萬個，為社會提供了為數眾多的24小時在線、盡忠職守的“安全衛士”、“環保衛士”，力助“平安江蘇”建設，借助現代通信技術手段維護了社會的和諧與穩定。江蘇電信還在全省各地積極推廣數字城管、社區、醫療衛生、物流、旅游等行業的信息化解決方案，全方位推進社會信息化進程。

創新發展模式

江蘇電信積極創新發展模式，不斷完善體制機制，努力提升執行水平，重點轉型業務發展取得了可喜突破，非話收入占比與上年同期相比有了顯著提高。

江蘇電信以號碼百事通加盟、商旅服務、企業總機三項業務為重點，基于本地化號碼百事通各種產品的研發以及信息內容的整合，開發出許多百姓喜聞樂見的信息內容，滿足了廣大客戶的綜合信息服務需求，號碼百事通品牌越來越響。

第4篇：社會信息化商機范文

一、大數據發展背景下的企業管理模式中的問題剖析

大數據給企業的傳統觀念帶來了新的機遇和挑戰，顯現出舊有管理思維模式下的弊端和缺陷，為此，我們要全面分析大數據發展背景下的企業管理模式。

（一）企業管理者尚未充分發現大數據的商業價值

互聯網和大數據滲透到社會各個層面和領域之中，產生了變革性的創新，然而，許多企業的管理者還沒有充分意識到大數據時代所隱含的商機，缺乏對大數據挖掘的前瞻意識，也缺乏對大數據的深入了解，僅是知道這個新時代的詞語概念，而對其利益增長潛能和管理模式創新的路徑缺乏認知和理解，企業管理者大多只對大數據的表象加以關注，而無法從大數據中發現其中隱含的問題，從大數據中獲取競爭對手的信息也寥寥無幾。[1]

（二）大數據的先進技術尚未得到充分的利用

企業管理尚未充分運用大數據的先進技術，沒有結合自身的實際情況、戰略規劃等內容，進行大數據的快速采集、提取、整理、分析和處理，也即缺乏大數據時展背景下的商業智能，這就使企業在大數據發展背景下的管理模式受阻，難以發揮出其先進的管理效能。

（三）缺乏新型數據分析人才

在大數據發展背景之下，海量數據良莠不齊，企業要想獲得自身的發展和進步，就需要在參差不齊的海量數據中加以辨識和分析，這就需要對大數據的分析和整合，它不同于原有的信息化管理和市場營銷管理的內容，要求更高的綜合素質的大數據分析人才，企業原有的人才培養模式無法與大數據人才需求相適應，無法培養出與大數據相契合的數據分析創新人才，這就使企業管理模式難以突破舊有模式。

二、大數據發展背景下的企業管理模式創新研究

（一）增強企業管理者的大數據意識

具有大數據意識和互聯網觀念的企業則可以先于企業搶占商機，可以在企業管理決策之中，充分意識到大數據的概念及其內涵，體會到大數據給企業管理帶來的巨大機遇，從而在商業智能化的決策之中，能夠利用大數據進行順暢的交流和溝通，并結合企業的自身實際情況，建構企業數據分析系統，更好地對大數據加以利用，創造出倍數增長的經濟效益和商業價值。[2]

（二）生成大數據獲取平臺，實現創新的方案決策

大數據發展背景之下，企業要充分利用大數據，形成數據獲取平臺，能夠更好地對企?I相關的數據信息進行采集、處理、分析、監測、預測。在數據的驅動之下，進行企業的管理創新活動，并由此發現企業管理中隱藏的問題，并在發現問題之后，確定企業創新的領域及范疇。利用初步的定性數據分析方法，詳細闡釋與管理決策相關的關鍵性問題，挖掘數據背后隱含的深層次的信息。不僅要對半結構化數據進行整理和分析，還要對非結構化的數據進行提煉和分析，使之轉化成為可以被數據庫所辨識的結構化數據，形成企業管理決策的“數據源”，為企業管理決策方案提供有力的數據依據，并對決策備選方案進行可行性驗證，最后擇優選擇企業管理創新方案。[3]

（三）動態數據下的企業管理創新方案實施

在確定了企業管理創新方案之后，企業可以不斷地對實時的、動態的數據進行采集、分析，在對實時動態數據反饋的條件下，更好地利用大數據進行企業管理創新方案的糾偏。在數據動態分享的平臺之下實現對企業管理的監控和優化，根據內外部環境進行反饋性的適當調整和修正，這就使企業管理創新方案處于實時反饋、動態更新、持續改進的良性循環過程，可以極大地提升企業管理創新方案的效果和成功概率。

（四）實現大數據背景下的企業人力資源管理創新

第一，人力資源規劃的創新。在大數據發展背景下，企業人力資源管理工作的人力資源需求預測工作是前提和基礎，原有的趨勢分析法、回歸分析法、比率分析法難以實現對企業人力資源需求的科學、全面的預測，而大數據的出現則為企業人力資源規劃帶來了新的契機，企業可以引入先進的大數據技術，全面采集企業員工的相關信息，與企業員工的個人發展需求、職業生涯規劃相結合，科學合理地做出企業人才流動性的評判，并為企業內部人員調動、崗位招聘等提供了科學的數據參考。[4]

第二，實現人力資源招聘的創新。在大數據背景下，原有的企業人才網絡招聘、校園招聘、現場招聘等方式，無法實現對員工的全面了解，而大數據中的社交網絡則為企業人才招聘提供了新的途徑。大數據下的社交網絡涵括了個人極大部分的信息，如：個人社會關系、工作情況、生活狀態、工作效率、個人潛能等，可見，通過大數據下的個人社交網絡可以全方位地獲悉員工個人的信息，從而更好地實現個人與企業崗位的精準匹配，充分體現出大數據下的立體化信息的實用價值。

第三，人力資源管理工作的創新。在大數據背景下，企業人力資源管理工作可以得到有效的創新，大數據的良好分級為企業內部人力資源管理工作提供了量化分析的前提，可以較好地實現對企業員工的晉升意愿、職業規劃、工作績效等方面進行直觀、清晰的展示。并且，大數據還較好地糾正了人力資源管理中的偏差，通過詳細、完整的大數據分析，可以更好地落實適宜于企業員工的培訓內容，使之更適合企業發展目標和個人發展目標。[5]

（五）大數據下的企業財務管理創新

大數據為企業的財務管理模式帶來了創新機遇，使企業的財務信息化管理水平得到極大的提升，加強了對財務數據信息的處理，開發了企業財務數據信息關鍵詞搜索引擎，更好地實現了財務數據信息的統一化、標準化和規范化管理，提升了企業財務管理人員的信息化素養。[6]

三、結語

第5篇：社會信息化商機范文

政府作為國家行政機構，承當著大量公家事務的管理以及服務職能。在我國，各級政府機關不但在社會經濟文化糊口中扮演著管理者以及調和員的首要角色，而且其為企業以及社會服務的職能在這場信息革命的大潮中日趨凸現以及變患上首要。1方面，各級政府部門具有大量可貴的信息資源；另外一方面，公家、企業以及社會對于獲取政府有關政策法規、各類統計信息、社會保障信息等的快捷以及透明程度的請求日趨提高，對于政府部門的辦事效力、服務水同等的請求也愈來愈高，同時對于政府部門職能的監督需求日趨強化。政府機構的信息化利用水平在至關強的程度上影響著社會經濟發展以及社會信息化過程。

一、政府信息化系統的利用、施行將從服務、管理、消費3個方面使政府的職能產生首要轉變。在服務方面：電子政府通過對于外宣揚主頁以及管理系統使公家迅速了解政府機構的組成、職能以及辦事章程、各項政策法規，增添辦事的透明度，政府服務部門以及科研教育部門的各種資料、檔案、數據庫的上網使政府的服務更為完美，更好地為社會服務。在管理方面：政府信息化系統的作用之1就是實現網上辦公。政府通過網上的虛擬市場取得真實、全面、準確、及時的企業信息，由政府樹立大型的專門數據庫，對于數據進行匯總、處理、加工，并樹立決策支撐系統，利用統計模型進行分析、計算，匡助政府進行決策，來調理政府政策，再通過電子文件傳送政策命令，實現其調控作用。在消費方面：電子政府應用互聯網絡政府采購信息，通過網絡進行電子招標，完成采購進程，可以大量地節省工作時間以及精力，提高工作效力，并在網上實現政府采購的國際化。

二、政府信息化的樹立以及發展，極大地提高了政府工作效力以及政府決策的科學化、民主化水平。政府信息化為政府工作人員提供了現代化的辦公手腕以及利用工具，降低了信息傳輸的時間本錢以及人力本錢，節儉了原來靠人腦以及文件處理信息所損耗的大量時間以及精力，將政府工作人員從常規的事務性工作中擺脫出來。網上辦公、遠程會議、虛擬機關的發生，打破了政府工作的時空界線，加強了政府部門之間和政府與公家之間的信息溝通以及互動，使之前沒法想象、沒法實現的政府服務成為現實，使政府管理以及服務更為精干高效。

同時，政府信息化在必定程度上打破了傳統的政府部門之間條塊分割、等級森嚴的格局。政府信息化使各級政府的各部門具有了統1的服務平臺。公家在這個電子服務平臺上，面對于的是1個虛擬的1體化的政府，他沒必要關切自己打交道的是哪1級政府的哪一個部門，只要獲取服務就能夠了。這就大大提高了政府服務的效力，為公家節省了大量的時間以及金錢。另外，政府信息化使決策施行情況的及時反饋成為可能。政府機關可以將擬推廣的重大舉措放在網上征求公家的意見；決策后，政府機關又可以通過網絡及時取得決策施行進程中的反饋信息，了解以及掌握發展變化的最新信息，并據此完美或者追蹤決策。

三、政府信息化的樹立以及發展，為政務公然提供了利便、有效、快捷的載體，有益于政府的勤政、廉政建設。在信息社會，政府信息化為政務公然奠定了技術基礎。國家制訂的各種法律規章、人大代表的違景資料、政府制訂的各種計劃方案、重大工程的醞釀決策、大案要案的偵破、審訊機關的裁決等公家關切的信息，都能通過現代化的政府信息網絡，在第1時間達到公家手里。政府運作成為陽光功課，在最大程度上保證了政府管理的公然性，維護了公家的利益。政府信息化還可以增添政府辦公的透明度，它可以避免信息被少數人專用或者有選擇性地公然，可以避免信息被更改、掩蓋，可以樹立1套相對于嚴格的軌制，將權力交給機器，避免人為干預。施行政府信息化后，因為所有審批的程序流程都是可視的，每一1個部門的辦事情況均可以被看到，所歷時間也均可以被查出來，有益于領導的監督，并且把辦事的規范歸納成標準的東西，人為因素被大大減少，降低了不肯定的因素，從而增添了政府辦事的透明度。

政府信息化對于經濟發展的影響

跟著以全世界互聯網技術為代表的新1代信息技術的迅速發展，人類社會正步入1個新的網絡時期。政府部門作為國家經濟糊口的介入者以及管理者，其管理水平的提高以及服務功能的強化，將對于國家經濟的發展發生極大的推進作用。這就使患上推廣政府信息化顯患上更加必要。

一、政府信息化將改善政府對于國民經濟的宏觀調控能力。政府是現代化經濟發展不可缺乏的管理部門。在市場經濟前提下，政府再也不直接干預企業的經濟流動，但在宏觀上卻必需對于整個國民經濟流動進行計劃以及調控。

推廣政府信息化后，網絡將成為政府實現宏觀調控的有力手腕。首先，借助網絡，政府能夠及時全面了解社會經濟發展狀態，為宏觀調控提供科學根據。在傳統的政策管理中，因信息不順暢往往致使重復建設、盲目決策，造成為了巨大的人力以及物力的揮霍，同時因為信息處理手腕后進，造成大量的自然資源以及社會資源閑置。政府上網后，網絡所蘊涵的巨大信息資源將患上到充沛的開發以及應用。同時，政府可以運用最早進的技術手腕把浩如煙海、橫七豎八的信息變成有價值的信息，通過信息的，引導市場競爭向規范以及健康的方向發展。

二、政府信息化通太高效力的政府服務，匡助中小企業成長。在知識經濟時期，發展中小企業已經成為政府首要的發展戰略。為了轉向電子商務，中小企業需要負擔患上起的高速因特網接入以及電子商務利用程序。政府可以把區域內的中小企業組織起來，還可通過政府網站入口樹立中小企業網站鏈接，建立中小企業的品牌形象，使這些小企業不但患上到本地居民的品牌認同，也患上到轄區外的新客戶以及企業火伴的接入。這有效地將本地中小企業以及全世界聯結以增進企業發展以及經濟增長。

第6篇：社會信息化商機范文

一、電子商務經濟環境

電子商務經濟環境是指將商務活動建立在以信息和網絡科技為支撐的技術平臺上的經濟條件，包括信息網絡的基礎設施、企業信息和金融電子化等內容。在良好的電子商務經濟環境下，企業可以利用網絡，超越空間界限，在全球范圍內開展從原材料查詢和采購到產品開發、生產、宣傳、銷售、貨款結算及與銀行之間往來等各個環節的業務。人力資源供求信息的疏通和供求協議的達成也可以通過網絡進行。電子商務的經濟環境包括電子商務的基礎設施建設、企業信息化和金融電子化。

電子商務以信息和網絡科技為依托。信息網絡科技的發展是電子商務發展的基礎。而信息和網絡基礎設施既是網絡技術發展的結果，又是其發揮作用必不可少的平臺。正如莫爾定律（信息經濟的規律，它表明計算機的微處理器的能力每18個月就翻一翻）所揭示的那樣，信息科技正以驚人的速度發展。要廣泛實現網上實時交易，需要網絡有非常快的響應速度和較高的帶寬，對硬件和軟件設施的要求都非常高。電子商務基礎設施的先進程度，是決定市場主體能否把握住電子商務帶來的巨大商機，在激烈的競爭中發展壯大的重要條件；是決定市場主體能否在由電子商務帶來的產業結構和經濟結構調整中占據領先地位的重要因素。

企業信息化是電子商務的前提條件。企業信息化是指企業在生產、經營、管理、和決策的過程中，不斷開發和廣泛運用信息和網絡科學技術，使企業經濟效益和競爭能力不斷提高的過程。而不僅僅是在現在的運行過程中增設一套并行的信息設施。企業信息化的內容包括產品設計信息化、經營管理信息化、決策信息化和信息化的人力資源培養等諸多方面。

企業能否利用電子商務帶來的好處，或者說能在多大程度上利用電子商務帶來的好處，依賴于企業信息化的水平。只有當企業信息化發展到一定水平后，企業才能利用電子商務開展從原材料的查詢和采購到產品開發、生產、銷售、貨款結算及與銀行之間的業務往來等各個環節的業務。

金融信息化是發展電子商務的關鍵。金融信息化是指金融機構在其為客戶提供金融服務和進行經營管理的過程中，通過對信息資源的深入開發和廣泛運用，使金融服務更加及時、便捷、安全、多功能和全球化。在金融信息化的條件下，金融機構通過信息網絡開展業務。金融信息化使網上銀行應運而生。電子化票據、電子化現金傳遞，把理想的“瞬間傳遞”變為現實，而且大幅度提高了銀行服務的準確性和精確度，提高了銀行的服務質量。同時，金融信息化還豐富了銀行服務的內容。在網上，銀行客戶只需訪問相應金融機構的網站就可以辦理所需的各種業務：可以進行支付、轉帳、存款、取款；可以買賣證券、期貨、股票、外匯、基金等；可以修改密碼、掛失存單和購買股票；可以查詢帳戶信息、交易明細帳、對帳單及各種金融交易情況；可以了解政府金融政策、金融組織動態、風險控制等各種金融信息。金融信息化既是電子商務的支撐點，也是金融業新的增長點。

通過網上的支付工具進行的電子支付與結算，起著聯結網上交易雙方的紐帶作用。由于突破了地域與時間限制的電子商務正在迅速發展，金融業為了在信息時代求生存，必須要適應新時代電子商務發展的需要，盡可能為網上交易的市場主體提供優質服務。

二、加快我國電子商務的經濟環境建設

20世紀90年代以來，我國網絡信息技術的發展和基礎設施建設都以超常的速度發展，目前已有了一定的基礎。但是由于經濟實力、科技發展水平和管理等方面的原因，我國現有的網絡基礎設施和相關的科技水平還處在較低的層次上，上網速度慢、收費高、網上中文信息量不足等已成為上網用戶反映非常突出的問題。同時，電子商務的發展還取決于信息終端設備的普及程度，如電話、個人電腦的普及率等。雖然我國電話和個人電腦的普及率近年來提高速度很快，但是和世界發達國家比起來差距依然很大。國家統計局國際統計信息中心的研究人員從信息技術和信息技術設備利用能力、信息資源開發和利用能力、信息化人才與人口素質以及國家對信息產業的支持狀況等四個方面，選取了29個指標，編制成信息能力指數，測算信息能力大小。對28個主要國家和地區的信息能力進行測算和比較的結果表明，美國的信息能力得了71.76分，居第一位；日本第二，得69.97分；澳大利亞第三，得65.59分。而中國只得了6.17分，僅為美國的8.6％。與韓國的15.3％和巴西的40.2％都還有很大差距。較低的信息能力使我國電子商務在世界市場上的競爭中處于不利的地位。

要提升我國電子商務基礎設施的科學技術水平和信息終端設備的普及程度，建設適應電子商務發展要求的基礎設施，所需要投資的規模十分巨大。同時，要使電子商務基礎設施保持其科技水平的先進性，還需要不斷研制和開發與網絡體系相適應的信息傳輸設備和技術，所需要的投資也絕非小數目。達維多定律（該定律表明，任何一個企業要在本產業中保持領先地位，都必須第一個淘汰自己的產品）所揭示的企業必須進行不斷創新的原理，意味著網絡和信息技術投資必須保持連續性。

人力資源是社會生產力發展的能動性因素。信息和網絡基礎設施的建設需要大量的、素質不斷提高的信息和網絡科技及相關領域的專才，如IT專才、網絡管理專才、材料專才及投資管理專才等。而信息技術的超常規發展，則意味著信息科學技術方面人力資源的知識速度不斷加快和素質不斷提高。

我國企業信息化建設已經有了20多年的歷史，許多企業都建立起了內部的網絡，并不同程度地運用信息網絡技術進行信息處理和輔助管理。一些大中型企業已經擁有了相當多的信息技術設備，并培養和儲備了一些信息技術人才。一些重大的信息工程建設如計算機輔助設計和計算機輔助制造（CAD/CAM）、管理信息系統（MIS）、計算機集成制造系統（CIMS）等在一些大中型企業也有所發展。但是總體來說，我國企業信息化的水平還是非常低的。據有關資料顯示，在我國15000家國有或國家控股的大中型企業中，僅有約10％的企業基本實現了企業信息化或能較好地運用信息手段；約有70％的企業能在一定程度上運用信息手段或正積極向企業信息化的方向努力；仍有約20％的企業只有少量的計算機，除財務計算和打字外，很少運用網絡技術獲取或發送信息。廣大中小型企業擁有和運用信息技術的比率就更低了。更難令人樂觀的是，許多擁有信息硬件設備的企業，往往把建立自己的.COM網站和通過互聯網收取電子定單看作是電子商務的全部，而不能利用信息技術和現有硬件設施實現企業內部整個流程的信息化，以至許多企業對市場信息反應遲鈍，坐失了許多商機，效益非常低下。同時，我國企業信息化進程中不同行業和地區的差別也很大。

企業信息化對資金、技術和人力資源的巨大需求，十分引人關注。社會主義市場經濟體制的確立，要求企業自謀發展，自負盈虧。在企業信息化過程中，首先應當使現有的信息技術資源得到充分的利用。隨著經濟體制改革深化，企業應當主要依靠自身的力量籌集資金，通過提升企業的信譽度，使企業能夠通過向金融企業和資本市場融通資金，滿足加快企業的信息化進程對資金的需求。同時，國家應當為企業的信息化創造良好的外部環境，并給予政策上的支持。

我國金融信息化的建設，自1993年開始的金卡工程建設起，駛入了快車道。金卡工程建設的目的就是要建立全國統一的銀行卡發卡和服務體系，利用金卡工程的連接，實現跨銀行、跨地區的通存通兌、聯機授權、實時轉帳，形成安全、快捷、經濟的支付環境，為電子商務的發展創造條件。盡管我國目前尚未出現網上銀行，但中國建設銀行、中國銀行和招商銀行等都已開通了網上銀行業務。同時，中國人民銀行還從1997年6月開始建設中國國家現代化支付系統（CNAPS），經過1997——1999年和1998——2001年兩個相互交叉的階段的建設，現在這個工程已有230個城市區域網絡和314個城市信息處理中心。通過這個系統可以實現政府債券簿記系統、電子聯行系統、銀行卡受信系統、中央銀行會計核算系統、同城結算系統、商業銀行前臺系統及與香港實時清算系統的連接。即使如此，我國銀行系統的信息化程度仍不能滿足電子商務所需的實時電子化支付的要求，銀行卡的普及率及使用率與發達國家還有很大差距。

在金融信息化建設的過程中，不少新問題也正在困擾著金融網絡發展：（1）金融信息的安全問題。自從信息網絡技術介入金融領域以來，人們一直就在為保證金融信息的安全而努力，發明了諸如防火墻、虛擬保險箱和種種加密技術，但是信用卡數據等金融信息被盜的事件卻仍時有發生。實現金融信息網上傳輸時的機密性、可鑒別性和一致性等，仍然是發展電子商務必須要解決的重大問題。（2）金融信息安全防護措施的后發性問題。現在網絡中的金融安全防護模式是，被攻擊——保護——再被攻擊——再加強保護。也就說，在金融信息被盜或遭到破壞以后，才有相應的技術方法和防范措施。為加強金融安全防護的可靠性，必須將其轉變為有防范預見性的模式。（3）網上銀行的統一問題。各網絡銀行出于安全的考慮，其網絡都是獨立運行的，這使國際間電子商務的結算不斷遇到麻煩。在確保安全的前提下，如何通過協商達成網上銀行統一標準運行，是電子商務發展向金融信息化提出的又一道難題。

三、解決電子商務經濟環境建設中的難題

促進電子商務的發展，必須積極打造有利于電子商務發展的經濟環境。在我國現有的條件下，無論是電子商務的基礎設施建設，還是企業信息化、金融電子化，都需要投入大量資源，特別是資金和適用的人力資源。在社會主義市場經濟條件下，解決這些問題，需要國家、企業等相關主體的共同努力。

1、電子商務經濟環境建設的資金問題

信息企業、工商企業、金融企業及相關各主體，要在市場競爭中求生存、求發展，就必須不斷提高經營管理水平，實現企業內部資源的合理配置，利用我國巨大的信息產品和服務市場及電子商務快速發展所帶來的巨大商機，提高經濟效益，為自身的發展壯大積累資金。

市場經濟條件下投資多元化的特點，使企業可以通過金融市場籌措資金，以滿足電子商務發展對資金的巨大需求。企業通過股份制改造或發行債券，到證券市場上籌集資金等辦法已為較多企業所采用，對打造有利于電子商務經濟環境所發揮的作用是不能低估的。今后，隨著國有商業銀行和其他金融機構及聯想等信息通信企業股票的上市發行，市場在打造電子商務經濟環境過程中發揮的作用將更加突出，并將最終成為打造電子商務經濟環境所需資金的主要來源。投資者也能通過對信息產業的投資，分享電子商務發展所帶來的商機和利潤。除了發行股票和債券以外，企業還可以通過參與金融市場的資本運作籌集資金。由于我國在計劃經濟時期形成的企業內資源配置不合理的情況比較嚴重，企業在通過資本運作籌集資金的同時，還可以提高企業資源的合理配置水平和利用率。

我國作為WTO成員方，以對外開放為基本國策。在我國投資政策的指導下，利用國外資金打造有利于電子商務發展的經濟環境也是可取途徑。當前世界經濟低迷，而我國經濟發展可謂是一枝獨秀，為我們利用國外資金提供了有利的條件。結合我國經濟發展的需要與可能，很好地利用這一有利條件，加快打造有利于電子商務發展的經濟環境不失為明智之舉。

2、電子商務經濟環境建設的人才問題

發展電子商務需要一大批信息科技、電子商務、現代管理等方面的專業人才，可是目前在我國的人力資源市場上，這類專業人才卻是短缺和閑置的狀況并存。從國外引進專才是解決眼前加快電子商務基礎設施建設對專才需要的捷徑。在這方面政府已經作了大量的工作，例如近幾年我國政府都曾組團專程赴美國和加拿大等發達國家招攬人才。目前出現的出國留學人員學成回國潮是和政府的努力分不開的。今后我們還要有計劃、有目的地引進國外專才。為了更好地引進并留住專才，必須進一步完善引進國外專才的政策和相關措施。不久前頒布的中華人民共和國的“綠卡”制度，將更有利于國外專才的引進。

電子商務基礎設施建設除需要大量高層次專才外，還需要許多中低層次的人力資源。從長遠來看，在我國這樣發展中的人口大國，大量從國外引進人力資源顯然也是國力所不支持的。因此，解決電子商務人力資源短缺的根本途徑是大力發展教育，源源不斷地培養出發展電子商務所需要的人力資源。就目前的情況看來，我國的教育產業為適應信息產業發展的需要，已經培養出了一大批信息專業人力資源，但具有世界先進水平的人才奇缺，大量的中低層次的信息專業人力資源的實際操作能力又不盡如人意。不能不承認，這是國外軟件長期壟斷我國市場，電子商務發展緩慢的重要原因之一。電子商務方面的人力資源結構也存在類似的問題。所以我們在發展教育的同時，必須注意教育結構問題。

對信息產業現有的人力資源進行短期培訓，使其競爭上崗，也是一條可取的路徑。但從長遠來看，加強多層次、多領域人才培養是解決我國人力資源結構失調和高層次人才短缺的根本途徑。

通過發展人力資源市場，實現人力資源的合理配置，可以部分解決電子商務發展對人力資源的需求，還可以緩解就業壓力。培育和發展人力資源市場，一要加快產權制度改革，使勞動者和企業能通過參與市場競爭，實現其人力資源效用的最大化和利潤最大化；二要進一步深化工資制度改革，完善個人收入調節制度，使勞動者能為實現其人力資源最大化而合理流動，同時又不致導致兩極分化；三要加快市場法制、制度建設和社會保險制度、戶籍制度建設，為人力資源市場發展創造有利的外部環境；四要發展和完善人力資源中介機構，提高其服務質量，為勞動者合理流動疏通信息。

3、電子商務經濟環境建設中的政府宏觀調控職能

在社會主義市場經濟條件下，解決電子商務基礎設施建設所需的資金和人力資源短缺問題，都必須通過市場來解決。

我國正處于由計劃經濟向社會主義市場經濟的轉軌時期，市場主體的產權尚有待明晰，市場行為有待規范；市場體系也還有待完善和健全；市場運行的規則、制度和法制建設更需要加強。也就是說，無論是信息企業自籌資金，還是通過金融市場融通資金，都需要市場體制改革的深化和市場體系、市場規則、市場法制的建立健全。從根本上看，社會主義市場經濟的建立健全是社會主義市場經濟發展的結果。但是政府強有力的、正確的宏觀調控，可以促使這一進程健康發展。所以我們在打造有利于電子商務發展的經濟環境的過程中，必須強化政府的宏觀調控職能。

政府對電子商務經濟環境建設的資金支持作用是不可缺少的。政府加強市場法制建設，促進市場運行規則、制度的建設，能為企業通過市場融通資金、吞吐人力資源創造良好的市場環境；政府正確的經濟政策，能正確引導產業結構的調整和市場資金及人力資源的流向；政府對社會保險制度、工資制度、戶籍管理制度的改革，有利于企業吸引并留住所需要的專才。政府正確的宏觀調控手段和方法的運用，能為電子商務經濟環境的建設提供周到的服務，充分調動社會各方面發展電子商務的積極性和能動性，促進打造電子商務經濟環境的各項工作健康發展。

我國政府已經為電子商務經濟環境的建設作了大量的工作，可以說電子商務經濟環境建設的每一個進步都和政府的支持分不開。當然也應當看到，處于新舊體制轉軌時期的政府，在對經濟進行宏觀調控的過程中，不可避免地會帶有計劃經濟的烙印，相信隨著經濟體制改革的深化和政府職能的進一步轉換，政府對打造有利于電子商務經濟環境支持力度會進一步強化。

【參考文獻】

[1]趙立平.電子商務概論〔M〕.上海：復旦大學出版社，2000.

[2]姚開建、雷達.新經濟——迎接新世紀的挑戰〔M〕.北京：中國經濟出版社.2001.

[3]馬洪，中國市場發展報告〔M〕.北京：中國經濟出版社，2001.

第7篇：社會信息化商機范文

今年1月～5月，我國信息消費的規模已經達到1.38萬億元，同比增長了19.8%，跨越式發展的雛形已經基本具備。據《關于促進信息消費擴大內需的若干意見》預測，2015年前后，我國信息消費規模將超過3.2萬億元，年均增速將保持在20%以上，帶動相關行業新增產出將超過1.2萬億元，對我國經濟長期驅動效益顯而易見。可見，信息消費 “穩增長”潛力巨大。

我們再來算算“結構”賬。在可比較的統計口徑中，對比信息消費、房地產、環保、鐵路、機場投資回報率，信息消費投資回報率更高，社會效益也更明顯。據測算，環保領域投入一塊錢將產出兩塊六毛八，信息消費投入一塊錢產出四塊一毛三，鐵路機場投入一塊錢產出三塊七毛六。這一系列數據清楚地表明，信息消費在 “調結構”方面也將發揮重要作用。

參照《關于促進信息消費擴大內需的若干意見》，互聯網、移動互聯網、物聯網、智慧城市等信息消費產業將構成信息消費的主干框架。圍繞這一主干框架，網絡基礎設施、智能終端、內容應用等各領域將率先獲益，形成快速增長的可喜局面。

國務院印發《關于促進信息消費擴大內需的若干意見》，隨后下一代互聯網示范城市建設、寬帶中國戰略等強化信息消費網絡基礎設施建設的政策陸續。工信部規劃數據顯示，寬帶中國戰略拉動的投資將達5萬億元。

第8篇：社會信息化商機范文

金色的秋天是收獲的季節，IT行業銷售也有“金九銀十”的說法，即從九、十月份開始到年底是一些重點行業，如政府和教育行業采購的黃金期，也是IT企業的收獲季節。今年也不例外，很多IT廠商對黃金采購季節寄予厚望，并蓄勢展開年底之前最重要的銷售沖刺。為了解政府和教育行業用戶近期的采購需求，本報特別精心策劃了針對政府和教育行業采購的深度報道。在為期一個多月的調查采訪中，我們的記者深入采訪了10所全國知名高校和10個政府機構的信息中心負責人，還采訪了5位IT公司負責政府/教育行業的銷售代表，詳細調查摸底政府和教育行業的采購需求，于本期《新聞與評論》版重點推出獨家報道《黃金采購季期待驚喜》。

10月9日，Google宣布將以16.5億美元收購在線視頻網站領頭羊YouTube。之前，微軟、雅虎以及MySpace都對YouTube產生過興趣，但最終是Google“抱得美人歸”。消息一出，立即引發國內外業界廣泛關注，本期《新聞與評論》版及時組織相關專題評論（詳見A4版）及報道《Google豪賭在線視頻市場》、《中國的“YouTube”們在觀望》。10月10日，中國民航信息網絡股份有限公司離港系統主機發生故障，包括北京、上海、廣州在內的全國眾多機場的離港系統整體性癱瘓，各機場的多個航班被迫延誤。此事件再次給民航應急管理敲響了警鐘。本報記者及時采訪相關單位，了解故障原因及防范措施，詳情請見本期《新聞與評論》版《系統癱瘓亮起中國航空紅燈》。

今年，本報對衛生部信息化工作領導小組從2003年非典之后啟動的醫院基本數據集標準、公共衛生信息系統基本數據集標準體系、國家衛生信息標準基礎框架這三個課題的研究工作進行了連續深入報道。本期《技術與應用》版刊登衛生信息標準研究新進展系列主題之三《公共衛生信息化標準破冰》，邀請該項目組的主要專家介紹相關成果及應用前景。此外，本期《技術與應用》版繼續推出社會主義新農村信息化系列報道的第二篇《農村信息化星火燎原》，介紹本報記者深入山東省10多個農村實地調查采訪，看到并總結出的農村信息化因地制宜、各具特色的多種做法。

無線寬帶接入技術WiMAX是目前業界關注的焦點之一，本期《產品與市場》版特別組織了“聚焦WiMAX”專題，內容包括WiMAX技術介紹、發展歷程、標準演進、運營定位、產業化進程、組網策略以及國外運營商實際部署情況分析，有助于讀者全面了解WiMAX。同時，本期《產品與市場》版繼續推出商用產品采購指南系列報道之五“客戶關系管理軟件（CRM）”。

本報記者在對政府和教育行業的調查采訪中發現，雖然今年的“金九銀十”并不是金銀遍地、處處商機，業內普遍感覺市場狀況屬于謹慎樂觀，但挖掘之后，仍有亮點，當然，這需要深入挖掘、緊緊把握。

第9篇：社會信息化商機范文

關鍵詞：企業會計；信息化建設；問題研究

能否做好會計信息化建設不僅關涉財務會計部門， 而且還會影響其他業務管理部門。會計工作不只是做好會計核算， 還必須會處理會計預測、會計監督與決策的問題， 而且根據信息技術整合會計操作流程與信息化管理原理；它不只是解決好計算機技術的熟練應用那么簡單， 而且還要憑借網絡和通訊技術進行綜合料理， 進行會計信息網絡體系的重新構造； 它是一個信息科學技術和會計相融合的過程。我們深信在會計信息化不斷完善的大環境下， 會計應用的所有關鍵領域都將采用現代化會計信息技術。

一、背景

會計信息化把會計信息視為信息來源， 它會廣泛應用計算機和網絡通信等信息技術進行加工、存儲、獲取及應用等處理手段， 把各種會計信息實時、充足地提供給經營管理企業，以利于他們隨時了解社會經濟運行情況并出臺相應決策。當然我們的會計信息化是在會計電算化適應信息化發展大潮和傳統會計改革的基礎上出現的。一方面它必須通過信息技術的使用在整個經濟活動過程中滲透和蔓延， 另一方面我們對信息資源的充分利用也要經過會計一體化處理。因此，建設與企業內外有機整合的、高度精確化的會計信息網絡是非常有必要的， 也是至關重要的舉措。而現在幾乎所有企業的經濟運行都離不開會計的信息化辦理，這種趨勢已很明顯。由此可知，精準的會計信息化體系創建成為企業生存和輸贏的根本之要， 把人才培養放在會計信息化體系創建的首位是其必然。

二、會計信息化建設的問題

1.會計信息化理論滯后。根據一項調查顯示，我國的會計信息化理論嚴重滯后。會計信息化作為我國乃至世界會計發展的新興產業，其重要性不言而喻。而當代的信息技術也為信息化的會計發展準備了技術基礎。盡管會計信息化產業的發展有著得天獨厚的技術優勢， 但很多和會計信息化技術有關的問題依然處在逐步的探索、修正及改進的過程中。甚至，會計信息化產業的運營沒有一套可供參考的相應的配套政策或者法規來保證實施， 也缺乏可以使計算機維護自身安全、健康運行的法律條例。這種情況給會計操作人員準確錄入、快速反映商業信息本質造成了很大困難， 導致不能及時供給財務信息寫出報告，與此同時，會計信息化的風險性和不確定性就大大增加了。目前我國的會計信息化技術雖然獲得了較大的發展， 但其理論尚不成體系， 一些相關教材給出的技術使用方法也流于粗淺，并不是指導性的成熟理論。

2.企業不重視會計信息化。企業對會計信息化的重要性認識不足也是一個較為嚴重的問題。一些企業決策者與會計工作人員對會計信息化缺乏認識， 認為達成會計信息化的目標就是為了解放會計人員的手工勞動，就是單純的降低會計工作人員的工作量和提高勞動效率還有加快信息傳輸速度。根本未能認識到出現會計信息化方面問題的首要原因是會計操作人員的知識結構不匹配會計信息化發展的技術要求所致。而會計從業人員在技術與個人素質上的要求是非常高的。當然這種人才錄用的高標準勢必在一定程度上加重了企業的財務負擔和人力成本。這是他們不重視會計信息化的重要原因之一。

三、會計信息化建設的對策

1.優化資源配置。在企業會計信息化管理過程中，優化資源配置是相對比較重要的問題。我們應該采取對策予以解決。其中，對網絡化軟件進行升級是一個不錯的方式。企業應該不斷強化對系統軟件的管理，不斷地對軟件進行升級處理，并采用網絡版和集團版，這樣有助于會計工作人員的操作，也有利于企業能夠無時無刻隨時隨地掌握基層財務狀況。更為重要的是，嚴格執行數據傳遞與存儲的標準，按規章制度辦事，也有助于企業果斷預測未來發展前景，提高企業收益增加企業利潤。此外，有相當資金基礎的企業，也能夠采取聘用高水平計算機維護人員的策略來加快改進企業會計信息化[3]。這種做法可以規避會計信息化設備出現的損壞，還能幫助其他員工掌握計算機技術，逐漸提高他們的使用水平，從而起到強化員工綜合業務技能的目的，以保證員工順利完成各項任務。這便是采取優化資源配置方式的益處。

2.完善政策法規。政策法規不完善也是企業會計化過程亟待解決的問題。對此，我們必須加緊出臺這方面的規章制度，以確保會計信息化技術的進一步發展和應用，為提升企業效益服務，為我國會計信息化理論改造帶來助益，為我國經濟社會的穩定可持續發展奠定可靠基礎[4]。雖然我國企業目前還是會存在體制僵化、政策法規不合理以及制度不完善等種種問題，但企業會計信息化尚有很大改善空間，只要不斷完善政策法規，不斷健全相關法制，企業的會計信息化工程就能早日實現。

四、結語

只有會計信息化，才能跟上時代前進的步伐，才能夠從真正意義上與時俱進，使得會計工作任務實現的準確完整。也只有給決策管理人員供給有用可靠的參考資料，才能夠有助于企業管理人員把握商機成功決策。此外，企業會計信息化創建并不是在短期內就能實現的，因為這需要時間與人員的共同努力，特別是需要領導的高度重視，也需要加強員工培訓來提升員工整體技能，在明確分工的基礎上做好監管工作。所以，目前看來，堅定不移地走信息化道路是我們的首選。

參考文獻：

[1]董艷梅.關于事業單位會計信息化建設探討[ J].現代營銷，2010，20（4）：67-68.

[2]白茹冰.論我國會計信息化建設[J].商業經濟，2011，3（06）：34-35.