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一、出納在工作中應(yīng)遵守職業(yè)道德,樹立良好的職業(yè)品質(zhì),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,努力鉆研本職業(yè)務(wù),使自己的知識(shí)和技能能夠適應(yīng)工作的要求。
二、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹國家頒布的財(cái)務(wù)制度、會(huì)計(jì)制度,熟悉有關(guān)的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和規(guī)章,并結(jié)合本職工作進(jìn)行廣泛的宣傳。
三、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算、遵守各項(xiàng)收入制度、費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),合理使用現(xiàn)金,及時(shí)組織收入,加強(qiáng)支出管理。
四、根據(jù)已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),實(shí)事求是,客觀、公正的紀(jì)錄現(xiàn)金的收支情況,妥善保管現(xiàn)金、票據(jù),按照銀行制度的規(guī)定,加強(qiáng)現(xiàn)金的管理,做好結(jié)算工作,并及時(shí)做好與解行的對(duì)帳工作。
五、簽發(fā)支票后送交主管核準(zhǔn)并蓋簽章,不得簽發(fā)空頭支票、遠(yuǎn)期支票,及時(shí)反映支票的報(bào)銷情況,并妥善保管空白支票等資金往來票證。
六、按照規(guī)定的程序處理財(cái)務(wù)收支事項(xiàng),并定期匯總,以便主管及時(shí)掌握財(cái)務(wù)收支狀況。
七、做好備用金的核對(duì)工作,根據(jù)業(yè)務(wù)的性質(zhì)確定備用金的額度,業(yè)務(wù)完成后,催其核銷,監(jiān)督其備用金使用的合理性。
八、對(duì)于違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度的收支,出納有權(quán)拒絕付款、拒絕報(bào)銷或拒絕執(zhí)行,并向校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,否則出納同有關(guān)人員承擔(dān)責(zé)任。
九、出納調(diào)動(dòng)工作或離職,將經(jīng)管的會(huì)計(jì)憑證、帳目、款項(xiàng)和未了事項(xiàng),向接辦人員交接清楚,并由財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)監(jiān)交。
十、出納應(yīng)保守本校的經(jīng)濟(jì)往來秘密,除法律規(guī)定和校領(lǐng)導(dǎo)同意外,不能向外借泄露本校會(huì)計(jì)信息。
十一、出納違反上述規(guī)定,給以處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,將其調(diào)離出納崗位。
附:學(xué)校會(huì)計(jì)人員崗位責(zé)任制
本單位設(shè)立財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)(財(cái)務(wù)室),根據(jù)會(huì)計(jì)人員與日常工作量設(shè)置以下會(huì)計(jì)崗位:主辦會(huì)計(jì),出納會(huì)計(jì)。
(一)、主辦會(huì)計(jì)的崗位責(zé)任制
1、宣傳貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》和各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)督,領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)室同一切違法亂紀(jì)、弄虛作假行為作斗爭。
2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)計(jì)劃,定期檢查計(jì)劃執(zhí)行情況,做好財(cái)務(wù)分析,參與單位各項(xiàng)資金消耗的制定,為改善單位管理獻(xiàn)技獻(xiàn)策,當(dāng)好參謀。
3、加強(qiáng)資金管理,有計(jì)劃的組織資金和合理使用資金,負(fù)責(zé)資金調(diào)動(dòng),提高資金使用率。
4、加強(qiáng)單位財(cái)產(chǎn)管理,配合有關(guān)部門定期組織對(duì)流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)、債權(quán)債務(wù)進(jìn)行清查、盤點(diǎn)、處理,確保單位資產(chǎn)安全完整。
5、負(fù)責(zé)對(duì)收、付款憑證、帳冊、報(bào)表的審核,確保會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。
6、規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作,做到及時(shí)記帳、算帳、報(bào)帳,手續(xù)完備、內(nèi)容真實(shí)、數(shù)字準(zhǔn)確、科目運(yùn)用得當(dāng)、帳務(wù)記載清楚。
7、組織全體人員參加繼續(xù)教育和開展自學(xué),學(xué)習(xí)財(cái)會(huì)理論知識(shí)和新的會(huì)計(jì)法規(guī)、制度,不斷提高會(huì)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
8、對(duì)違反財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的財(cái)務(wù)收支有權(quán)不予辦理,并及時(shí)向單位領(lǐng)導(dǎo)或上級(jí)財(cái)會(huì)部門報(bào)告。
9、做好會(huì)計(jì)資料的整理、保管,按會(huì)計(jì)檔案制度要求存檔。
(二)出納會(huì)計(jì)崗位責(zé)任制
1、嚴(yán)格按照財(cái)經(jīng)紀(jì)律及財(cái)政和單位規(guī)定的各項(xiàng)開支標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確處理好各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的款項(xiàng)收付。
2、嚴(yán)格按照現(xiàn)金管理制度的規(guī)定,認(rèn)真辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),不得坐支,不得白條抵庫,不準(zhǔn)任意挪用現(xiàn)金,不得公款私存,不得設(shè)立小金庫。
3、嚴(yán)格按照銀行結(jié)算制度規(guī)定,認(rèn)真辦理銀行業(yè)務(wù)收支,款項(xiàng)支付必須經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可支付。不準(zhǔn)出借帳戶,外單位支票不準(zhǔn)在本單位套用現(xiàn)金。
4、現(xiàn)金、銀行日記帳必須序時(shí)記帳,每日結(jié)出余額?,F(xiàn)金、銀行日記帳做到日清日結(jié)。銀行存款日記帳必須按月與銀行帳單核對(duì),并編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)清理。
5、加強(qiáng)支票管理,支票由出納專人保管、領(lǐng)用登記,按序簽發(fā)、簽發(fā)時(shí)要寫明收款單位名稱、出票日期、款項(xiàng)用途和金額,大小金額要符合要求。支票作廢不準(zhǔn)撕毀或丟失。注銷后與存根一起妥善保管。
貨幣資金的收付、存取任務(wù),而這些任務(wù)的完成是置身于整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的大環(huán)境之中的,是和整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)相聯(lián)系的;出納工作作為會(huì)計(jì)工作的一個(gè)重要崗位,有著專門的操作技術(shù)和工作規(guī)則;出納工作是一項(xiàng)政策性很強(qiáng)的工作,其工作的每一環(huán)節(jié)都必須依照國家規(guī)定進(jìn)行。出納工作除了具有這些特點(diǎn)外,還擁有收付、反映、監(jiān)督和管理四項(xiàng)職能。出納是會(huì)計(jì)工作的重要環(huán)節(jié),涉及的是現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算等活動(dòng),而這些又直接關(guān)系到職工個(gè)人、單位乃至國家的經(jīng)濟(jì)利益,工作出了差錯(cuò),就會(huì)造成不可挽回的損失。這使得出納人員在進(jìn)行出納工作時(shí),除了要具備良好的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)道德和安全意識(shí),還要面對(duì)工作壓力大、工作辛苦、人際關(guān)系難處等問題。
目前,我國《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等財(cái)會(huì)法規(guī)還對(duì)出納人員作出了職能要求:、按照國家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度的規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù);根據(jù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定,在辦理現(xiàn)金和銀行存款收付業(yè)務(wù)時(shí),要嚴(yán)格審核有關(guān)原始憑證,再據(jù)以編制收付款憑證,然后根據(jù)編制的收付款憑證逐筆順序登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬,并結(jié)出余額;按照國家外匯管理和結(jié)匯、購匯制度的規(guī)定及有關(guān)批件,辦理外匯出納業(yè)務(wù);掌握銀行存款余額,不準(zhǔn)簽發(fā)空頭支票,不準(zhǔn)出租出借銀行賬戶為其它單位辦理結(jié)算;保管庫存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券(如國庫券、債券、股票等)的安全與完整;保管有關(guān)印章、空白收據(jù)和空白支票。這些都對(duì)出納人員的業(yè)務(wù)水平有著嚴(yán)格的要求。
出納的地位和作用
在許多人的心目中,出納不過是點(diǎn)點(diǎn)鈔票、填填支票、跑跑銀行的簡單工作,沒有過多的技術(shù)含量,不必太重視,其實(shí),這是非常錯(cuò)誤的看法。出納工作是企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的首道關(guān)口,出納人員的工作質(zhì)量對(duì)單位的整個(gè)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算將會(huì)產(chǎn)生很大影響,所以我們需要明確出納工作的地位:出納工作是企事業(yè)單位第一手會(huì)計(jì)信息的收集者,是建立良好的會(huì)計(jì)工作秩序的前提和逐步實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化、制度化、科學(xué)化的基礎(chǔ);出納工作代表一個(gè)企業(yè)的窗口形象,它代表著該企業(yè)的綜合管理水平,如果一個(gè)出納人員辦事馬虎、工作敷衍了事、職業(yè)道德低下、文明程度不高,相信該企業(yè)的管理肯定存在或多或少的問題,管理水平也不會(huì)太高;出納工作是實(shí)現(xiàn)單位貨幣資金合理流動(dòng)的中堅(jiān)力量會(huì)計(jì)為決策者提供有用信息,也是企事業(yè)單位的一項(xiàng)管理活動(dòng)。除了要了解出納工作在企業(yè)中的地位,還要知道出納工作在企業(yè)中的作用:由于出納工作存在監(jiān)督的職能,它可以有效的避免企業(yè)不必要的經(jīng)濟(jì)損失;由于出納工作是財(cái)會(huì)工作的一個(gè)重要組成部分,出納工作又存在著收付、反映、監(jiān)督和管理等職能,這使得出納工作可以提高企業(yè)的會(huì)計(jì)工作質(zhì)量;出納是否能夠合理安排、調(diào)度資金,是否能夠及時(shí)向企業(yè)提供準(zhǔn)確的貨幣資金活動(dòng)信息,是否能夠保證貨幣資金的安全與完整,都會(huì)對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)核算和經(jīng)營管理產(chǎn)生重要影響,所以,做好出納工作可以強(qiáng)化單位內(nèi)部的經(jīng)營管理。
出納工作中存在的問題
出納工作的地位和其作用要求企業(yè)要做好出納工作,但是目前出納工作中還存在很多問題。出納人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平不高,實(shí)務(wù)操作疏忽大意。出納工作有很強(qiáng)的專業(yè)性,而目前很多企業(yè)在出納工作中,由于出納人員業(yè)務(wù)技術(shù)水平不夠,常出現(xiàn)一些問題影響工作質(zhì)量比如,出納員在辦理業(yè)務(wù)過程中,由于疏于防范,借款無憑或領(lǐng)款無據(jù),時(shí)間一長,遺忘了借款、領(lǐng)款人,從而無法查清,造成了企業(yè)不必要的損失。企業(yè)內(nèi)部控制制度不嚴(yán),引發(fā)出納人員監(jiān)守自盜。出納員掌握著單位的現(xiàn)金和銀行存款,如果想要挪用公款或是據(jù)為己有,均有良好的條件和方便的機(jī)會(huì)。某些單位違反錢賬分管原則,出納員既獨(dú)自保管現(xiàn)金、支票、財(cái)務(wù)專用章等,又制單、編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。單位提供這樣便利的條件使得出納員利用職務(wù)之便,監(jiān)守自盜,導(dǎo)致企業(yè)不應(yīng)有的損失。出納人員交接手續(xù)不夠完善,工作責(zé)任劃分不清。出納員調(diào)動(dòng)工作或者離職時(shí),與接管人員沒有辦清交接手續(xù)。如此一來,容易造成賬目不清、財(cái)務(wù)混亂的局面。出納員調(diào)動(dòng)或離職沒有進(jìn)行交接,這種情況一般發(fā)生在會(huì)計(jì)管理不正規(guī)的企業(yè)里,正規(guī)的大企業(yè)這種問題很少。
應(yīng)對(duì)出納工作中問題的對(duì)策
為了企業(yè)更好的開展出納工作,針對(duì)目前企業(yè)出納工作中存在的問題,我們可以從出納人員個(gè)人和企業(yè)兩個(gè)方面采取相關(guān)措施來幫助企業(yè)更好的進(jìn)行出納工作。對(duì)于出納員個(gè)人來說,需要他們從自己的業(yè)務(wù)技能和職業(yè)道德兩方面進(jìn)行防范。在業(yè)務(wù)技能方面,出納人員需要持續(xù)的學(xué)習(xí),保證自己的業(yè)務(wù)水平和實(shí)務(wù)操作能力,提高自己的工作質(zhì)量;另一方面,要加強(qiáng)自身職業(yè)道德修養(yǎng),讓自己保持清正廉潔,擁有良好的職業(yè)道德,拒絕金錢物質(zhì)的誘惑,不貪污舞弊、監(jiān)守自盜、挪用公款。對(duì)于企業(yè)而言,企業(yè)需要從以下幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn):提高對(duì)出納工作的重視程度,加強(qiáng)對(duì)出納人員的培訓(xùn)和教育,提高出納人員的業(yè)務(wù)水平、安全意識(shí)和職業(yè)道德等;加強(qiáng)財(cái)務(wù)制度建設(shè),企業(yè)財(cái)務(wù)部門要完善會(huì)計(jì)管理體制,規(guī)范財(cái)務(wù)制度,針對(duì)出納人員建立專門的出納人員崗位責(zé)任制,派專人監(jiān)督制度履行情況,提高制度執(zhí)行力度;加強(qiáng)會(huì)計(jì)電算化建設(shè),會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)對(duì)出納人員有專門的權(quán)限賦予和管理,大力推廣會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)有利于出納人員明確崗位責(zé)任,提高工作效率;加強(qiáng)出納人員年終考核力度,在組織上對(duì)出納人員選取上必須正派、了解、可靠。對(duì)出納人員年終要多方面考核,針對(duì)出納人員的崗位特性要酌情獎(jiǎng)勵(lì);加強(qiáng)內(nèi)部控制監(jiān)督。出納崗位直接接觸單位貨幣,要求強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,做到定時(shí)盤點(diǎn)庫存現(xiàn)金,每月定時(shí)核對(duì)銀行存款賬,做到財(cái)務(wù)印鑒分離,崗位職能相互監(jiān)督,并加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)。
工作計(jì)劃只是給未來工作設(shè)定的一個(gè)大體框架,當(dāng)然還是需要每個(gè)月、每一周、每 一天的合理安排和具體實(shí)施,而它所起到的是督促、提示作用,可以更快提高個(gè)人工作能力,以及發(fā)現(xiàn)問題、分析問題與解決問題的能力。小編為大家準(zhǔn)備了出納下半年個(gè)人工作計(jì)劃范文,僅供大家借鑒!
出納下半年個(gè)人工作計(jì)劃范文一
一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育
首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。
全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。
二、下半年,財(cái)務(wù)室將從:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、惠民專項(xiàng)資金方面、信息與統(tǒng)計(jì)方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備管理方面入手做好各項(xiàng)工作
1、做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)室與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動(dòng)中去,做到事前了解、事后分析,加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時(shí)及時(shí)與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2、創(chuàng)新思路,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細(xì),加強(qiáng)財(cái)務(wù)收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運(yùn)轉(zhuǎn)使用,使醫(yī)院效益化。
3、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實(shí)可靠的財(cái)務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財(cái)務(wù)人員應(yīng)有的作用。
4、加強(qiáng)基本公共衛(wèi)生補(bǔ)助資金、基本藥物補(bǔ)助資金和村醫(yī)補(bǔ)助等惠民專項(xiàng)資金的管理和合理使用,按照現(xiàn)行財(cái)政管理體制,各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支均依照《事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度及其會(huì)計(jì)制度》及院內(nèi)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行管理,20xx年政府收支分類科目依照《事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度及其會(huì)計(jì)制度》進(jìn)行明細(xì)分類核算。
5、對(duì)各個(gè)部門需要采集單位和個(gè)人的信息,要及時(shí)配合和完善好工作;勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作也要認(rèn)真、仔細(xì),做好臺(tái)賬和季度、年度的統(tǒng)計(jì)工作,確保上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。
6、加強(qiáng)固定資產(chǎn)、醫(yī)療設(shè)備的管理:加強(qiáng)配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策,對(duì)固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類、整理,建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度,建立報(bào)廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù),對(duì)資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,確保資產(chǎn)的合理配量,高效運(yùn)作。
醫(yī)用物資及藥品:積極與藥房和物資管理部門進(jìn)行對(duì)賬,確保賬目與實(shí)際庫存物資一直,每月進(jìn)行庫存物資的盤點(diǎn)清查。
三、加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度
嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,落實(shí)固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,確保醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范。
做好財(cái)務(wù)分析:為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,各期的財(cái)務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導(dǎo)了解醫(yī)院當(dāng)前財(cái)力狀況比較理想的上報(bào)方式。
在財(cái)務(wù)分析中,財(cái)務(wù)人員不能只報(bào)喜不報(bào)憂,應(yīng)實(shí)事求是地反應(yīng)當(dāng)期財(cái)務(wù)狀況,并根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出合理的建議和看法,供領(lǐng)導(dǎo)決策和參考。
四、加強(qiáng)對(duì)出納工作的指導(dǎo)和監(jiān)督
1、指導(dǎo)出納做好銀行存款和現(xiàn)金日記賬,加強(qiáng)現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算的管理。
2、督促出納做好各種費(fèi)用開支的核算,及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表;嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
五、在業(yè)務(wù)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)上與自已的本職工作要求還存有一定的差距
開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。
日常工作中有些做的不夠細(xì)致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對(duì)這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點(diǎn)。
所以在下半年及以后的工作中財(cái)務(wù)人員應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能更好的完成自身的業(yè)務(wù)工作。
總之在新的工作里,我將會(huì)堅(jiān)持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責(zé),繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)我的微薄之力!
出納下半年個(gè)人工作計(jì)劃范文二
鑒于工作中存在的問題,在下半年工作中重點(diǎn)放在以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
一、積極參與企業(yè)經(jīng)營治理,搞好公司財(cái)產(chǎn)物資的清查與盤點(diǎn)
隨著公司的發(fā)展的蒸蒸日上,財(cái)務(wù)管理職能的日益顯現(xiàn),財(cái)務(wù)治理參與到企業(yè)治理的方方面面,使其更加符合財(cái)務(wù)制度規(guī)定,經(jīng)得起各審計(jì)、稅務(wù)部門的財(cái)務(wù)檢查。
二、不斷學(xué)習(xí),以此提高部門員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識(shí)
隨著各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)的新規(guī)定不斷出臺(tái),財(cái)務(wù)人員還需及時(shí)針對(duì)專業(yè)知識(shí)方面加強(qiáng)培訓(xùn)。尤其增值稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等,財(cái)務(wù)部應(yīng)多加培訓(xùn),進(jìn)行學(xué)習(xí)、討論,爭取使企業(yè)利潤化。將公司財(cái)務(wù)人員培養(yǎng)為不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理的作用,增強(qiáng)獨(dú)立解決問題的能力。
三、迎接國稅稽查的檢查
7、8月份,國稅稽查將按計(jì)劃對(duì)公司20xx年財(cái)務(wù)工作進(jìn)行審計(jì),針對(duì)敏感問題我部門先進(jìn)行自查自改,確保提供的數(shù)據(jù)合理化,統(tǒng)一口徑,提升會(huì)計(jì)信息報(bào)告精細(xì)度,保證審計(jì)工作的順利進(jìn)行。
四、完成20xx年預(yù)算初稿編制工作
根據(jù)集團(tuán)歷年要求,在10、11月份會(huì)進(jìn)行下一年度的預(yù)算初稿編制工作,根據(jù)公司的運(yùn)行方式,結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,通過對(duì)公司的各項(xiàng)費(fèi)用認(rèn)真調(diào)研和測算做好初稿的編制工作。
最后,財(cái)務(wù)部的工作并非獨(dú)立的,離不開各個(gè)部門的配合,希望在今后的工作中,大家互相支持,互相幫助,發(fā)揚(yáng)兄弟人的精神,為完成下半年度的工作,為企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)做出更大的貢獻(xiàn)!
出納下半年個(gè)人工作計(jì)劃范文三
作為公司的財(cái)務(wù)出納,下半年我在一如既往地做好日常財(cái)務(wù)核算工作的基礎(chǔ)上,還應(yīng)該加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、推動(dòng)規(guī)范管理和加強(qiáng)財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)教育。做到財(cái)務(wù)工作長計(jì)劃,短安排。使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。特?cái)M訂下半年的財(cái)務(wù)出納人員個(gè)人工作計(jì)劃。
一、財(cái)務(wù)人員要參加針對(duì)財(cái)務(wù)人員的繼續(xù)教育
首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況報(bào)告。
二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算
1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際情況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。
2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。
3、做好正常出納核算工作。按照財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司提供財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。
4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。
5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
三、個(gè)人見意措施
要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用控制全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能符合公司發(fā)展的步伐。
1.1 農(nóng)村會(huì)計(jì)隊(duì)伍現(xiàn)狀與新形勢的要求不適應(yīng)
1.1.1 監(jiān)督不力,隊(duì)伍不穩(wěn)定 由于受家族以及近親等因素的影響,村干部以及會(huì)計(jì)的選任中,任人唯親的現(xiàn)象仍然比較嚴(yán)重,監(jiān)督不力,缺乏行之有效的監(jiān)理機(jī)制。此外,由于目前農(nóng)村換屆選舉較頻繁,相當(dāng)多的村是每換村干部一次,就要重新選擇一任會(huì)計(jì),頻繁的更換以及在任的時(shí)間之短,加大了會(huì)計(jì)隊(duì)伍的不穩(wěn)定性,使會(huì)計(jì)工作的連續(xù)性得不到很好的實(shí)行。
1.1.2 財(cái)務(wù)賬目混亂不清,揮霍公款現(xiàn)象嚴(yán)重 相關(guān)賬務(wù)科目的設(shè)置不規(guī)范,基本上是流水賬形式,因此不能正確反映財(cái)務(wù)收支的情況,在查賬的時(shí)候也相當(dāng)不便。此外,許多農(nóng)村的收支失衡,支出大于收入,并且非生產(chǎn)性開支過大。
1.2 農(nóng)村財(cái)務(wù)管理現(xiàn)狀與新形勢的要求不適應(yīng)
1.2.1 管理賬目不清晰 目前,農(nóng)村財(cái)務(wù)管理中存在賬目不清、往來結(jié)算票據(jù)使用混亂、白條下賬、財(cái)務(wù)公開質(zhì)量不高以及存有違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律等嚴(yán)重的問題,這些問題的出現(xiàn)使會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的真實(shí)性以及客觀性得不到真實(shí)的反映,不能防止腐敗現(xiàn)象的產(chǎn)生。
1.2.2 執(zhí)行財(cái)務(wù)制度不嚴(yán) 出現(xiàn)以支代收、白條支出等現(xiàn)象。加之有些村干部無視村級(jí)財(cái)務(wù)制度規(guī)定,自行包攬會(huì)計(jì)、出納之職,包辦代管,使得會(huì)計(jì)、出納形同虛設(shè)。
2 加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的對(duì)策
2.1 加強(qiáng)村干部對(duì)財(cái)務(wù)管理的思想意識(shí) 提高村干部的思想意識(shí),使其端正思想,端正關(guān)系,從而搞好財(cái)務(wù)管理。村干部思想意識(shí)的提高,能密切干群之間關(guān)系,對(duì)維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定,保障村民合法利益以及保證全社會(huì)的快速發(fā)展具有重大的意義。
一、制定崗位職責(zé)、完善業(yè)務(wù)操作規(guī)程、加強(qiáng)各項(xiàng)制度落實(shí)工作
1、制定信用社會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄操作規(guī)程
今年,我們財(cái)務(wù)科將按照新編財(cái)務(wù)制度和信用社日常會(huì)計(jì)、出納工作實(shí)際,結(jié)合省聯(lián)社下發(fā)的各項(xiàng)制度文件,制定出適用于我轄的會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄日常操作流程。在財(cái)務(wù)管理和支付結(jié)算上,優(yōu)化會(huì)計(jì)、出納操作的各個(gè)環(huán)節(jié),使各項(xiàng)操作統(tǒng)一口徑,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),讓信用社會(huì)計(jì)、出納工作真正步入規(guī)范化的渠道,切實(shí)杜絕盲目操作和操作方式多樣化這一現(xiàn)況。另外,我們還著重抓一個(gè)試范點(diǎn),由我們財(cái)務(wù)科牽頭,現(xiàn)場指導(dǎo),及時(shí)解決[本文由網(wǎng)站。收集整理]信用社在運(yùn)行過程中的實(shí)際問題,待規(guī)范化之后,再組織信用社會(huì)計(jì)、出納人員進(jìn)行學(xué)習(xí)和交流,從而,徹底統(tǒng)一會(huì)計(jì)、出納操作流程,使信用社會(huì)計(jì)、出納工作逐步向高效科學(xué)的方向發(fā)展。
2、建立信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,完善獎(jiǎng)罰制度
為進(jìn)一步加強(qiáng)信用社措施落實(shí)力度,提高內(nèi)勤員工業(yè)務(wù)操作能力,切實(shí)促進(jìn)員工按操作規(guī)程辦理業(yè)務(wù),今年,我們財(cái)務(wù)科將全面建立、健全信用社業(yè)務(wù)操作考核辦法,將日常業(yè)務(wù)和微機(jī)處理充分結(jié)合,加強(qiáng)內(nèi)勤員工在制度落實(shí)上的考核力度,制定出詳細(xì)的獎(jiǎng)罰辦法,以此來有效提高員工按規(guī)程進(jìn)行業(yè)務(wù)操作意識(shí),確保我轄各項(xiàng)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和全年業(yè)務(wù)操作安全無事故,促進(jìn)我縣年底各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的全面落實(shí)。
3、建立信用社內(nèi)勤各崗位職責(zé)
為了使信用社財(cái)務(wù)管理工作更加規(guī)范、財(cái)會(huì)人員崗位職責(zé)更加明確,今年,我們財(cái)務(wù)科將依照市辦精神,制定出《××縣農(nóng)村信用社內(nèi)勤員工崗位職責(zé)》,職責(zé)中,對(duì)會(huì)計(jì)、儲(chǔ)蓄、微機(jī)、出納等內(nèi)勤崗位制定出明確的權(quán)責(zé)范圍,規(guī)定出各崗位的業(yè)務(wù)范圍,同時(shí)在崗位職責(zé)中對(duì)各崗位的協(xié)同操作提出要求,以此,進(jìn)一步規(guī)范了會(huì)計(jì)操作、統(tǒng)一了操作口徑;提高員工的職責(zé)意識(shí)和思想覺悟,指導(dǎo)員工按權(quán)操作、按規(guī)定辦理業(yè)務(wù),提高了內(nèi)勤員工的自律性
二、搞好信用社費(fèi)用核定,繼續(xù)做好信用社各項(xiàng)常規(guī)檢查
1、科學(xué)核定信用社財(cái)務(wù)費(fèi)用
信用社費(fèi)用指標(biāo)及各項(xiàng)財(cái)務(wù)經(jīng)營指標(biāo)核定是否科學(xué)、合理,直接關(guān)系到信用社全年目標(biāo)計(jì)劃的完成。今年,我們將按照上級(jí)行和聯(lián)社辦公會(huì)要求,認(rèn)真測定、科學(xué)核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)費(fèi)用指標(biāo)。為此,我們財(cái)務(wù)科將著重從兩方面入手:
財(cái)務(wù)出納20xx工作計(jì)劃文本1
為了提高自身的科學(xué)理論水平,我平時(shí)自學(xué)電腦知識(shí),利用網(wǎng)絡(luò)了解國際形勢和國內(nèi)外大事,開闊了視野,豐富了知識(shí),使我的生活過得充實(shí)起來。再加上作為公司的出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé),將下半年工作計(jì)劃具體展開如下:
一、日常工作
1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,定期向會(huì)計(jì)核對(duì)現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)金額不符,做到及時(shí)匯報(bào),及時(shí)處理。
2、及時(shí)收回公司各項(xiàng)收入,開出收據(jù),及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù),與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。
4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù),嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必須有經(jīng)手人、驗(yàn)收人、審批人簽字方可報(bào)帳),對(duì)不符手續(xù)的發(fā)票不付款。
二、增強(qiáng)職業(yè)素養(yǎng)和綜合管理能力
1、 迎接公司評(píng)估,準(zhǔn)備所需財(cái)務(wù)相關(guān)材料,及時(shí)送交辦公室。
2、 為迎接審計(jì)部門對(duì)我公司帳務(wù)情況的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對(duì)檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計(jì),并提交領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中,我忠于職守,盡力而為,領(lǐng)導(dǎo)和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵(lì)。
3、以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,新情況新問題層出不窮,新知識(shí)新科學(xué)不斷問世。面對(duì)嚴(yán)峻的挑戰(zhàn),缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性需要加強(qiáng)理論基礎(chǔ)、專業(yè)知識(shí)、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。
4、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自身素質(zhì)。對(duì)業(yè)務(wù)的熟悉,不能取代對(duì)提高個(gè)人素養(yǎng)更高層次的追求,必須通過對(duì)市場經(jīng)濟(jì)理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)知識(shí)、相關(guān)政策的學(xué)習(xí),增強(qiáng)分析問題、解決問題的能力。
5、增強(qiáng)大局觀念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力克服自己的消極情緒,提高工作質(zhì)量和效率,積極配合領(lǐng)導(dǎo)同事們把工作做得更好。
財(cái)務(wù)出納20xx工作計(jì)劃文本2
20xx年是銀行發(fā)展中的關(guān)鍵一年,銀行成立后,一切都以嶄新的面貌呈現(xiàn)。站在新的起點(diǎn),財(cái)務(wù)部將一如既往地圍繞銀行的總體經(jīng)營思路和發(fā)展規(guī)劃, 認(rèn)真貫徹執(zhí)行銀行財(cái)務(wù)預(yù)算,以加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、提高會(huì)計(jì)素質(zhì)為主要工作內(nèi)容,以精細(xì)化核算、數(shù)量化考核為工作方法,以利潤最大化為目標(biāo),以資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任為主線,全面推行制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、信息化的財(cái)務(wù)管理模式,加強(qiáng)成本核算,實(shí)行全員、全過程的財(cái)務(wù)管理策略,從嚴(yán)管理,積極為銀行領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營決策當(dāng)好參謀,為完成銀行經(jīng)營目標(biāo)作出應(yīng)有的努力?,F(xiàn)就目前情況,做出20xx年工作計(jì)劃如下:
一、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門的作用
作為財(cái)務(wù)部的一員,既是一名財(cái)務(wù)出納工作人員,也是財(cái)務(wù)管理制度的組織者,要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線中展開競賽活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅(jiān)持原則的同時(shí),我們堅(jiān)持“三個(gè)滿意二個(gè)放心”,三個(gè)滿意是“讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領(lǐng)導(dǎo)滿意”,二個(gè)放心是“讓集團(tuán)銀行領(lǐng)導(dǎo)放心,讓銀行的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心”。
二、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能
今年是精益管理年、效益滿意年、科技創(chuàng)新年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開支,在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù)。
三、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)
我知道合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法,是銀行管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的工作事半功倍,在銀行成本分析上向沈科學(xué)習(xí)、向車間的老師傅學(xué)習(xí)、向書本學(xué)習(xí),為銀行的生產(chǎn)經(jīng)營銷售,做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷售定價(jià)分析等等,量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合銀行總體戰(zhàn)略,為銀行決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持。
四、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量, 合理控制資金的使用
大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們銀行的主要特點(diǎn)是樓層量大、銷售批量大,籌集資金是財(cái)務(wù)的一個(gè)主要職能,良好的銀企關(guān)系,是銀行融資的一根紐帶,目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫存管理上進(jìn)行控制,壓縮庫存,合理生產(chǎn),控制資金的流向,使庫存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線,在資金尤為緊張的情況下,財(cái)務(wù)部將從采購材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運(yùn)作。
財(cái)務(wù)出納20xx工作計(jì)劃文本3
一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育
首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,掌握和領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)容,要點(diǎn)、和精髓。
全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,熟練地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。
二、下半年,財(cái)務(wù)室將從:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、惠民專項(xiàng)資金方面、信息與統(tǒng)計(jì)方面和固定資產(chǎn)醫(yī)療設(shè)備管理方面入手做好各項(xiàng)工作
1、做好財(cái)務(wù)基礎(chǔ)及核算工作,同時(shí)加強(qiáng)財(cái)務(wù)室與各科室之間的溝通聯(lián)系工作,積極參與到醫(yī)院的經(jīng)營活動(dòng)中去,做到事前了解、事后分析,加強(qiáng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)預(yù)測和分析工作,發(fā)現(xiàn)問題及差異時(shí)及時(shí)與各科室溝通并查明原因予以糾正。
2、創(chuàng)新思路,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督工作,查疏堵漏,把工作做深做細(xì),加強(qiáng)財(cái)務(wù)收支監(jiān)管力度,確保醫(yī)院收入不外流,醫(yī)院資金能夠合理有效的運(yùn)轉(zhuǎn)使用,使醫(yī)院效益最大化。
3、不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,提高自身業(yè)務(wù)管理水平,力求為領(lǐng)導(dǎo)管理決策提供切實(shí)可靠的財(cái)務(wù)依據(jù),能夠真正發(fā)揮財(cái)務(wù)人員應(yīng)有的作用。
4、加強(qiáng)基本公共衛(wèi)生補(bǔ)助資金、基本藥物補(bǔ)助資金和村醫(yī)補(bǔ)助等惠民專項(xiàng)資金的管理和合理使用,按照現(xiàn)行財(cái)政管理體制,各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支均依照《事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度及其會(huì)計(jì)制度》及院內(nèi)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行管理,20xx年政府收支分類科目依照《事業(yè)單位財(cái)務(wù)制度及其會(huì)計(jì)制度》進(jìn)行明細(xì)分類核算。
5、對(duì)各個(gè)部門需要采集單位和個(gè)人的信息,要及時(shí)配合和完善好工作;勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作也要認(rèn)真、仔細(xì),做好臺(tái)賬和季度、年度的統(tǒng)計(jì)工作,確保上報(bào)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。
6、加強(qiáng)固定資產(chǎn)、醫(yī)療設(shè)備的管理:加強(qiáng)配合醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的決策,對(duì)固定資產(chǎn)的結(jié)構(gòu)進(jìn)行有效的分類、整理,建立新增新建購置資產(chǎn)的審批制度, ,建立報(bào)廢及轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的交接手續(xù),對(duì)資產(chǎn)建卡建檔的管理體制,確保資產(chǎn)的合理配量,高效運(yùn)作。
醫(yī)用物資及藥品:積極與藥房和物資管理部門進(jìn)行對(duì)賬,確保賬目與實(shí)際庫存物資一直,每月進(jìn)行庫存物資的盤點(diǎn)清查。
三、加強(qiáng)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度
嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院財(cái)務(wù)管理制度,落實(shí)固定資產(chǎn)購置處理、開支審批等制度,確保醫(yī)院財(cái)務(wù)管理工作嚴(yán)格規(guī)范。
做好財(cái)務(wù)分析:為領(lǐng)導(dǎo)決策提供真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,各期的財(cái)務(wù)分析是一種幫助領(lǐng)導(dǎo)了解醫(yī)院當(dāng)前財(cái)力狀況比較理想的上報(bào)方式。
在財(cái)務(wù)分析中,財(cái)務(wù)人員不能只報(bào)喜不報(bào)憂,應(yīng)實(shí)事求是地反應(yīng)當(dāng)期財(cái)務(wù)狀況,并根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn)向領(lǐng)導(dǎo)提出合理的建議和看法,供領(lǐng)導(dǎo)決策和參考。
四、加強(qiáng)對(duì)出納工作的指導(dǎo)和監(jiān)督
1、指導(dǎo)出納做好銀行存款和現(xiàn)金日記賬,加強(qiáng)現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算的管理。
2、督促出納做好各種費(fèi)用開支的核算,及時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表;嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票。
五、在業(yè)務(wù)知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)上與自已的本職工作要求還存有一定的差距
開展工作的思路還不夠?qū)拸V,缺乏創(chuàng)新精神。
日常工作中有些做的不夠細(xì)致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對(duì)這種情況以后如何將工作做細(xì)做深,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督管理職能,應(yīng)是我今后工作中的重點(diǎn)。
所以在下半年及以后的工作中財(cái)務(wù)人員應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),才能更好的完成自身的業(yè)務(wù)工作。
總之在新的工作里,我將會(huì)堅(jiān)持做到身體力行,以更加飽滿的工作熱情,以更加積極的精神面貌投入到工作中去,立足自身崗位,履行自身工作職責(zé),繼續(xù)加大財(cái)務(wù)管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作能力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)我的微薄之力!
財(cái)務(wù)出納20xx工作計(jì)劃文本4
財(cái)務(wù)部作為公司的核心部門之一,肩負(fù)著對(duì)成本計(jì)劃控制,各部門的費(fèi)用支出,在領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督下出納應(yīng)合理的調(diào)節(jié)各項(xiàng)費(fèi)用支出,使財(cái)務(wù)工作在規(guī)范化,制度化的良好環(huán)境中更好的發(fā)揮作用,從而謀取利潤最大化。以下是今年下半年的工作計(jì)劃。
一、加強(qiáng)規(guī)范管理,做好日常核算工作
1、作為非盈利部門,合理控制成本,有效發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是財(cái)務(wù)部門工作的重中之重,為此,財(cái)務(wù)部要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的旨意,加強(qiáng)了各項(xiàng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的真實(shí)性,給公司今后的發(fā)展提供了可靠的依據(jù)。進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作,完善財(cái)務(wù)制度建設(shè)。
2、制度屬于企業(yè)的硬性管理,任何企業(yè)都有嚴(yán)格的規(guī)章制度 財(cái)務(wù)部必須制定了各崗位工作職責(zé)分工,明確了各崗位工作職責(zé)和權(quán)限。
3、在應(yīng)收賬款上財(cái)務(wù)部起到了一個(gè)有效地監(jiān)督作用,在實(shí)際工作中做到每周出具應(yīng)收賬款報(bào)表,加大應(yīng)收賬款的管理,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量。做好財(cái)務(wù)檔案管理。
4、各項(xiàng)收支做到賬賬相符,賬實(shí)相符,做到了出有憑,入有據(jù),在實(shí)際工作中報(bào)銷金額與票據(jù)相符,做好重要空白憑證訂購,保管,等管理工作,起到財(cái)務(wù)部門的一個(gè)監(jiān)督作用。
5、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度和稅收法則,認(rèn)真履行職責(zé),順利完成并通過各種年審工作。
二、財(cái)務(wù)部工作計(jì)劃
1、為全面響應(yīng)公司五年發(fā)展規(guī)劃,做好搞好固定資產(chǎn)預(yù)算治理工作,進(jìn)一步做好費(fèi)用預(yù)算指導(dǎo)與預(yù)算治理,認(rèn)真做好預(yù)算的分析.分解和落實(shí)工作.讓預(yù)算真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。
2、加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,采取集中控制與分散控制的原則,集中控制是在分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,指導(dǎo)財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一控制,統(tǒng)一核算,分散控制是有各個(gè)部門根據(jù)本部門職責(zé)分工,對(duì)應(yīng)付的成本費(fèi)用進(jìn)行控制,采取行政負(fù)責(zé),部門監(jiān)督的原則,控制好業(yè)務(wù)招待費(fèi)用的使用。
財(cái)務(wù)出納20xx工作計(jì)劃文本5
回顧過去,展望未來,財(cái)務(wù)部在保證工作順利進(jìn)展并取得長足的進(jìn)步的同時(shí),更要戒驕戒躁,繼續(xù)持續(xù)昂揚(yáng)斗志,同時(shí)不斷的發(fā)現(xiàn)并彌補(bǔ)工作中的不足,在保證作為銀行核心的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)正常運(yùn)作的前提下,將財(cái)務(wù)的管理提高到一個(gè)新的層次!因此,20xx年作出了如下的展望和計(jì)劃:
一、進(jìn)一步加強(qiáng)員工的成本控制意識(shí),嚴(yán)格控制借支的審批流程
這個(gè)工作與各個(gè)部門的直接分管經(jīng)理的管理是分不開的;同時(shí),財(cái)務(wù)部將加強(qiáng)對(duì)新職工的成本費(fèi)用報(bào)銷和控制的宣傳,老職工帶新職工,把嚴(yán)格借支,節(jié)約費(fèi)用,7天沖賬的優(yōu)良作風(fēng)延續(xù)下去;對(duì)于項(xiàng)目的請(qǐng)款嚴(yán)格審批制度,經(jīng)理一支筆制度,對(duì)項(xiàng)目的沖賬報(bào)銷嚴(yán)格按照借支明細(xì)審批,超出借支范圍的請(qǐng)款除個(gè)性批準(zhǔn)外,財(cái)務(wù)一律不得核銷負(fù)責(zé)人借支,并按銀行規(guī)定收回借款或從工資扣除。
二、加強(qiáng)往來款項(xiàng)的催收力度
需要各項(xiàng)目總監(jiān)極力配合財(cái)務(wù)的此項(xiàng)工作,對(duì)各個(gè)項(xiàng)目的正?;乜?,按照銀行財(cái)務(wù)部制定的傭金結(jié)算管理辦法嚴(yán)格要求各項(xiàng)目部銷售秘書按時(shí)報(bào)交銷售報(bào)表和傭金結(jié)算表,除法定節(jié)假日外,財(cái)務(wù)部每月5日左右對(duì)各項(xiàng)目所報(bào)數(shù)據(jù)歸總,向董事辦上報(bào)當(dāng)月資金收付計(jì)劃。
三、配備財(cái)務(wù)人員
財(cái)務(wù)部工作量日漸加強(qiáng),鑒于目前財(cái)務(wù)工作在運(yùn)作尚好,本著為銀行節(jié)約人力資源成本的原則,財(cái)務(wù)推薦至少增加一名主管會(huì)計(jì),負(fù)責(zé)日常賬務(wù)處理及成本費(fèi)用報(bào)銷審核把控,出納除負(fù)責(zé)日常收支及資金收付計(jì)劃外,加強(qiáng)往來款項(xiàng)的催要工作,成本會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)按照銀行的績效考核方案進(jìn)行銀行人力資源成本提成的核算,另協(xié)助往來款項(xiàng)的清欠工作。
四、日常工作
認(rèn)真完成每月原始憑證審核、納稅申報(bào),憑證裝訂和財(cái)務(wù)檔案、策劃等合同管理,現(xiàn)金銀行收支,提成核算發(fā)放,賬務(wù)核對(duì)和往來款項(xiàng)催收等日常工作,保證不出差錯(cuò),做好資金安排,保證銀行資金正常運(yùn)作。
五、配合其他部門完成銀行交給的其他工作
(一)基本情況。
鎮(zhèn)人民政府共計(jì)12個(gè)村其中原鎮(zhèn)人民政府18個(gè)村。根據(jù)《縣人民政府關(guān)于同意鎮(zhèn)村級(jí)建制調(diào)整的批復(fù)》文件要求,原鎮(zhèn)撤銷8個(gè)村、現(xiàn)有村。
(二)機(jī)構(gòu)健全。
為確保村級(jí)財(cái)務(wù)管理自查工作取得實(shí)效,我鎮(zhèn)成立了村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由鎮(zhèn)長任組長,分管財(cái)務(wù)副鎮(zhèn)長任副組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在財(cái)政所,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理工作。鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)由鎮(zhèn)人民政府管理,其中財(cái)政所設(shè)所長1名,鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)計(jì)1名,出納1名,村級(jí)服務(wù)中心管理會(huì)計(jì)1名(鄉(xiāng)鎮(zhèn)會(huì)計(jì)兼任)。
(三)制度健全。
1、為規(guī)范鎮(zhèn)財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,結(jié)合鎮(zhèn)實(shí)際,制定鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)制度。2、鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)制度遵循原則:厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)、量入為出、保證重點(diǎn)、兼顧一般、注重資金使用效益。3、鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)制度適用。4、鎮(zhèn)村級(jí)財(cái)務(wù)制度負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)的村級(jí)財(cái)務(wù)管理工作,如實(shí)反映財(cái)務(wù)狀況。嚴(yán)格依法辦事,對(duì)于不合法的會(huì)計(jì)事項(xiàng),應(yīng)及時(shí)予以糾正,做到嚴(yán)格把關(guān),有效地發(fā)揮財(cái)務(wù)監(jiān)督作用。5、提供真實(shí)可靠的會(huì)計(jì)信息,努力做到“誠信為本、操守為重、遵循制度、不做假賬”。
(四)監(jiān)管執(zhí)行到位。
由鎮(zhèn)鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭,對(duì)村級(jí)支出進(jìn)行檢查,對(duì)村級(jí)三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、惠農(nóng)惠民資金和村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)等近期工作做開展自查1、村級(jí)財(cái)務(wù)由鎮(zhèn)財(cái)政所進(jìn)行統(tǒng)一監(jiān)督管理、統(tǒng)一收支核算,堅(jiān)持村財(cái)鎮(zhèn)管制度。2、村(居)支出需事前征得同意后再行開支,否則不予報(bào)銷。3、報(bào)銷時(shí)需提供相關(guān)會(huì)議記錄,村(居)財(cái)務(wù)監(jiān)督小組必須參會(huì),會(huì)議紀(jì)錄由參會(huì)人員簽字后作報(bào)銷附件。4、村(居)兩委對(duì)提供的開支依據(jù)、票據(jù)、會(huì)議記錄的真實(shí)性負(fù)責(zé)。5、指定村文書為村級(jí)財(cái)務(wù)報(bào)帳員,其余人員財(cái)政所不予報(bào)帳。6、村文書要做好本村財(cái)務(wù)開支專帳,定期與鎮(zhèn)財(cái)務(wù)室核對(duì)帳務(wù)。
(五)賬務(wù)處理和核對(duì)。
各村(社區(qū))會(huì)計(jì)由各村文書擔(dān)任,由各村(社區(qū))事前征得同意,由村(社區(qū))開會(huì)討論,提供相關(guān)資料附件,按照?qǐng)?bào)銷流程簽字,其中經(jīng)費(fèi)報(bào)銷流程:①經(jīng)辦人簽字。②報(bào)賬員簽字。③村(居)委會(huì)會(huì)計(jì)審核簽字。④村(居)委會(huì)主任審核簽字。⑤村(社區(qū))黨支部書記簽字。⑥村(社區(qū))理財(cái)小組長審核簽字。⑦服務(wù)中心管理會(huì)計(jì)審核簽字。⑧包村領(lǐng)導(dǎo)審核簽字。⑨鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字⑩鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管財(cái)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)審核簽字。簽字完成后由鎮(zhèn)出納支付。將各村(社區(qū))審批完成收支后的原始憑證,掃描上傳至平臺(tái)系統(tǒng),由平臺(tái)審核通過,平臺(tái)做賬完成后銀行和村(社區(qū))報(bào)賬員對(duì)賬,確保賬實(shí)、賬賬、賬證、賬表相符。統(tǒng)一編碼,裝訂成冊。
一、一個(gè)人面對(duì)新的城市、新的工作,一切都將是新開始,都有一個(gè)從生疏到熟悉及精通的過程,萬事開頭難,一個(gè)良好的心態(tài)——虛心的、積極的心態(tài)是干好一切工作的根本。剛開始的幾天是關(guān)鍵,于是我努力把自己的心態(tài)調(diào)整到最佳,以適應(yīng)新的環(huán)境、應(yīng)對(duì)新的工作挑戰(zhàn)。
二、在這期間,在財(cái)務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作。
1、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度的要求,辦理費(fèi)用報(bào)銷,現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。
2、每月第八個(gè)工作日按時(shí)作好單位職工的薪金發(fā)放。
3、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。月末編制出納報(bào)告單。
4、填寫稅務(wù)申報(bào)表。
5、完成財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人交待的工作。
經(jīng)過兩個(gè)月的試用期,我在工作也取得了一些成效。出納工作看似簡單,做起來卻難,以前的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)我從事新的工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認(rèn)識(shí)和體會(huì),學(xué)習(xí)和實(shí)踐相互融合才能產(chǎn)出成果,成績的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同仁的關(guān)心和支持。
摘 要 近年來,隨著高等教育的快速發(fā)展,高校收入也日益增長,財(cái)務(wù)管理難度加大,高校財(cái)務(wù)管理工作的重要內(nèi)容會(huì)計(jì)核算崗位工作任務(wù)重、風(fēng)險(xiǎn)大。筆者多年在高校會(huì)計(jì)核算崗位從事核算和管理工作,以多年的工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)對(duì)高校會(huì)計(jì)核算工作的相關(guān)崗位的風(fēng)險(xiǎn)及控制管理作一些探討。
關(guān)鍵詞 高校 會(huì)計(jì)核算崗位 風(fēng)險(xiǎn) 控制
一、高校會(huì)計(jì)核算崗位的設(shè)置
一般來說高校財(cái)務(wù)職能崗位設(shè)置包括財(cái)務(wù)管理崗位和會(huì)計(jì)核算崗位兩大塊,會(huì)計(jì)核算崗位主要包括出納崗位(包括現(xiàn)金、銀行出納),審核報(bào)銷崗位、復(fù)核崗位、票據(jù)管理崗位、科研經(jīng)費(fèi)核算崗位、會(huì)計(jì)檔案管理等。
二、高校會(huì)計(jì)核算崗位風(fēng)險(xiǎn)分析
1.出納崗位風(fēng)險(xiǎn)包括:現(xiàn)金出納未按規(guī)定每天盤庫,未進(jìn)行對(duì)盤庫現(xiàn)金與現(xiàn)金日記賬核對(duì),未按規(guī)定處理損溢現(xiàn)金,日積月累出現(xiàn)庫存現(xiàn)金和日記帳面不符;銀行出納未認(rèn)真保管銀行票據(jù)、未按規(guī)定實(shí)行對(duì)銀行印鑒章分開保管;未按時(shí)認(rèn)真進(jìn)行銀行對(duì)賬工作,未及時(shí)查明并處理每一筆未達(dá)賬項(xiàng);對(duì)大額銀行支出未按規(guī)定履行審批職責(zé)等,存在重大的資金安全風(fēng)險(xiǎn);
2.審核報(bào)銷崗位風(fēng)險(xiǎn):審核人員不熟悉高校財(cái)務(wù)制度和學(xué)校財(cái)務(wù)政策,不熟悉經(jīng)費(fèi)開支渠道,沒有對(duì)相關(guān)票據(jù)認(rèn)真審核,甚至出現(xiàn)經(jīng)費(fèi)開支超出標(biāo)準(zhǔn)、報(bào)銷金額出現(xiàn)錯(cuò)誤等,沒有對(duì)重大報(bào)銷支出按規(guī)定履行必要的批準(zhǔn),審核人員報(bào)銷過程口徑掌握不一致,造成資金支付風(fēng)險(xiǎn)和引發(fā)與師生因報(bào)銷生產(chǎn)矛盾的風(fēng)險(xiǎn)等。
3.復(fù)核崗位風(fēng)險(xiǎn):作為高校會(huì)計(jì)核算過程最后一關(guān),復(fù)核人員沒有對(duì)審核報(bào)銷人員的憑證進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)核對(duì),對(duì)相關(guān)不符合高校財(cái)務(wù)制度的經(jīng)費(fèi)支出沒有及時(shí)制止,沒有對(duì)重大支出按規(guī)定審批,造成資金支付風(fēng)險(xiǎn)。
4.票據(jù)管理崗位風(fēng)險(xiǎn):作為核算業(yè)務(wù)過程中組成部分,存在同一人管理票據(jù)與開票現(xiàn)象,兩者崗位未按規(guī)定分開設(shè)置,對(duì)所領(lǐng)用票據(jù)未及時(shí)核銷,未及時(shí)核對(duì)開票金額與入賬金額,存在資金沒及時(shí)入帳和帳實(shí)不符的資金安全風(fēng)險(xiǎn);票據(jù)如未妥善保管,出現(xiàn)被盜或遺失,無法向財(cái)政主管部門核銷,存在政策處罰風(fēng)險(xiǎn)等。
5.科研經(jīng)費(fèi)核算崗位風(fēng)險(xiǎn):財(cái)政性科研經(jīng)費(fèi)未按預(yù)算管理要求分類管理核算,科研經(jīng)費(fèi)結(jié)題、決算時(shí)支出數(shù)據(jù)和項(xiàng)目申請(qǐng)下?lián)芙?jīng)費(fèi)預(yù)算不一致,存在審計(jì)通過困難,并影響項(xiàng)目再申報(bào)和審計(jì)處罰風(fēng)險(xiǎn);高校科研經(jīng)費(fèi)以項(xiàng)目分類管理為主,種類多、管理細(xì),存在因項(xiàng)目分類錯(cuò)誤和經(jīng)費(fèi)重復(fù)入帳而出現(xiàn)核算支出錯(cuò)誤的風(fēng)險(xiǎn)。
6.會(huì)計(jì)檔案管理崗位風(fēng)險(xiǎn):沒有指定專門的會(huì)計(jì)檔案管理人員,沒有完善的檔案移交、歸檔等手續(xù),未及時(shí)裝訂成冊,存在檔案不完整隱患;未按規(guī)定保存、查閱利用檔案,會(huì)計(jì)檔案保管期限滿,未按規(guī)定進(jìn)行報(bào)批辦理,擅自銷毀,易產(chǎn)生安全完整隱患。
三、高校會(huì)計(jì)核算主要崗位風(fēng)險(xiǎn)控制管理
(一)出納崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
1.現(xiàn)金出納崗位應(yīng)遵守《現(xiàn)金管理暫行條例》,嚴(yán)格執(zhí)行崗位職責(zé)、操作流程,每天進(jìn)行盤庫,并核對(duì)盤庫現(xiàn)金和日記帳,出現(xiàn)對(duì)帳實(shí)不一致情況應(yīng)及時(shí)找出原因并編制現(xiàn)金日?qǐng)?bào)表;不得有白條抵庫、挪用、坐支等現(xiàn)象,單位負(fù)責(zé)人應(yīng)定期不定期進(jìn)行檢查,做到庫存現(xiàn)金和日記帳余額一致。
2.銀行出納應(yīng)遵守《銀行支付結(jié)算辦法》及單位內(nèi)部管理制度。銀行票據(jù)須專人購買、保管??瞻灼睋?jù)事先不得加蓋銀行預(yù)留印鑒;對(duì)領(lǐng)用的銀行票據(jù)進(jìn)行登記;作廢的銀行票據(jù)蓋上“作廢”章,并妥善保管。銀行預(yù)留印鑒須分開保管,銀行出納不得把印鑒章隨意放置或帶出辦公室。
3.應(yīng)設(shè)專人進(jìn)行銀行對(duì)帳,及時(shí)查明每筆未達(dá)賬項(xiàng)產(chǎn)生原因并及時(shí)處理;按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表,并由專門相關(guān)人員對(duì)對(duì)帳情況進(jìn)行檢查。
4.出納崗位人員對(duì)大額財(cái)務(wù)支出必須遵守內(nèi)部管理規(guī)定,必須經(jīng)相關(guān)權(quán)限人員進(jìn)行審批方可支出。
(二)審核報(bào)銷崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
1.審核人員必須按照高校會(huì)計(jì)制度和本單位制訂的崗位職責(zé)、操作流程和內(nèi)控制度進(jìn)行審核報(bào)銷業(yè)務(wù)。
2.審核人員必須嚴(yán)格審核各類原始票據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)不相符的票據(jù)及虛假票據(jù)。
3.所有審核人員制定的會(huì)計(jì)憑證,在資金支付前必須經(jīng)復(fù)核人員復(fù)核通過才允許資金支付。
4.各審核人員平時(shí)應(yīng)該檢查自己所做會(huì)計(jì)憑證,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤及時(shí)更正。
(三)復(fù)核崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
一般來說,復(fù)核崗位作為高校會(huì)計(jì)核算環(huán)節(jié)最后一環(huán),任職人員一般考慮工作認(rèn)真負(fù)責(zé),業(yè)務(wù)全面的會(huì)計(jì)人員作為會(huì)計(jì)主管職務(wù)來擔(dān)當(dāng),對(duì)其風(fēng)險(xiǎn)控制可通過業(yè)務(wù)檢查、抽查形式以對(duì)其復(fù)核中會(huì)計(jì)憑證科目運(yùn)用是否規(guī)范,大額支出是否審批等考核方式,以降低其崗位差錯(cuò)風(fēng)險(xiǎn)。
(四)票據(jù)管理崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
1.嚴(yán)格實(shí)行不相容業(yè)務(wù)崗位分開設(shè)置,票據(jù)管理崗位與開具票據(jù)崗位嚴(yán)格分離。
2.票據(jù)實(shí)行專人管理。票據(jù)管理員要做好票據(jù)的申購、領(lǐng)用、核銷的登記,定期報(bào)告票據(jù)的購領(lǐng)、使用、結(jié)存情況。
3.票據(jù)核銷時(shí),認(rèn)真核查是否規(guī)范使用、金額是否結(jié)清、頁碼是否完整等,符合核銷規(guī)定的,收回票據(jù)及時(shí)繳銷。不符合規(guī)定的,查明原因,督促改進(jìn)或采取補(bǔ)交款項(xiàng)、停發(fā)票據(jù)等相應(yīng)措施。
(五)科研經(jīng)費(fèi)核算崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
1.對(duì)各科研經(jīng)費(fèi)根據(jù)項(xiàng)目不同進(jìn)行編碼入帳,嚴(yán)格按照學(xué)校的財(cái)務(wù)政策分配比例制單。
2.對(duì)財(cái)政性縱向科研經(jīng)費(fèi)應(yīng)按預(yù)算控制的要求,進(jìn)入相應(yīng)的預(yù)算模塊做好預(yù)算設(shè)置。按學(xué)校有關(guān)財(cái)務(wù)政策分成入賬。
3.要及時(shí)清理已作科研暫存的到款,及時(shí)通知課題負(fù)責(zé)人辦理科研經(jīng)費(fèi)的分成入賬工作。
4.認(rèn)真核對(duì)財(cái)政性科研項(xiàng)目決算報(bào)表和本項(xiàng)目各類實(shí)際支出是否相符。
(六)會(huì)計(jì)檔案管理崗位風(fēng)險(xiǎn)控制
1.嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)檔案管理辦法進(jìn)行專人設(shè)崗、專人管理。
2.會(huì)計(jì)檔案應(yīng)按規(guī)定及時(shí)裝訂、登記、編號(hào)。入檔案室時(shí),編制移交清冊,辦理移交手續(xù)。
3.學(xué)校師生需對(duì)會(huì)計(jì)檔案查閱、復(fù)印時(shí)必須由本部門人員辦理;查閱人員不得將會(huì)計(jì)檔案攜出室外,如特殊需要,應(yīng)經(jīng)檔案管理人員批準(zhǔn),自覺做好登記,并及時(shí)歸還。
4.外單位需要查閱或復(fù)印會(huì)計(jì)檔案的,如涉及有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),應(yīng)持單位介紹信,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,由本單位人員接待辦理。
5.銷毀超過保管年限的會(huì)計(jì)檔案,應(yīng)經(jīng)單位同意及相關(guān)職能部門審批。
參考文獻(xiàn):
[1]楊維琴.高校內(nèi)部會(huì)計(jì)控制應(yīng)強(qiáng)化的幾個(gè)方面.教育財(cái)會(huì)研究.2006(1).