科技小巨人企業的條件精選(九篇)
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第1篇：科技小巨人企業的條件范文
走進天津，給人第一印象是“大”。大飛機、大火箭等重量級項目直接描繪出天津產業的宏大輪廓。然而，另一個“大”更讓人感到震撼：舉天津全市之力的科技型企業發展藍圖――“科技小巨人成長計劃”。天津決策層將“成長計劃”作為提升自主創新能力的核心戰略，把加快科技型中小企業發展作為一項重大戰略舉措，將之提升到關系城市可持續發展，關系產業結構升級、調整的高度來看待。這個計劃將造就一個系統、全面、科學的適于科技型中小企業發展的產業生態環境，使天津成為自主創新的高地，為可持續發展輸送強勁動力。
2010年9月，《天津市科技小巨人成長計劃》應運而生。按照計劃，“十二五”期間，將培育科技“小巨人”企業1500家，其中年銷售收入超過3億元的達到500家，10億元以上的達到100家，基本具備海內外上市條件的100家。科技型中小企業總體規模將從1.2萬家增加到3萬家，是現有數量的兩倍多，占全市中小企業的比重從9.1%提高到15%。規模以上的發展到4500家，占科技型中小企業的比重從9%提高到15%。科技型中小企業合計實現銷售收入從3100億元增加到10000億元以上。到2015年，天津市將建設完善科技企業孵化器100家、生產力促進中心100家，科技特派員隊伍1000人，創業導師1000人。重點扶持國家級、市級園區50個，園區聚集的科技型中小企業數量達到總量的80%。將基本形成創新藥物、半導體照明、綠色電池、智能無線傳感網絡等20個高新技術企業集群，企業總數達到16500家，占全市科技型中小企業的55%。
為確保政策落到實處，由市長領銜，該市專門成立了科技型中小企業發展工作領導小組。實行科技型中小企業認定管理和督察督辦制度，形成協同配合的高效工作機制，不遺余力解決企業發展問題。天津市市長黃興國要求：“今后兩年內，各區縣、各功能區處級以上領導干部，每人都要幫助新發展一家科技型中小企業。這是一個硬指標，作為干部選拔、任用、考核的一項重要內容。”
“十二五”期間，天津將加大資金投入支持科技型中小企業發展，籌集財政資金200億元，其中市級80億元，濱海新區和各功能區、其他區縣120億元。同時，借力創新科技金融服務手段，推進各類擔保和風投基金，為企業提供發展之資，專項用于支持科技型中小企業發展；各區縣（不含濱海新區）政府和各功能區管委會共籌集財政資金90億元，設立“天使資金”，重點支持初創期企業快速成長；對于新增初創期科技型中小企業，市級資金將給予一定比例的獎勵和補貼。市一級和濱海新區政府籌集資金110億元，作為政府資助周轉資金，支持進入快速成長期的企業，經專家評審后，可獲得100萬至500萬元的政府無息借用資金，2至3年后歸還。像抓大項目一樣抓 “小巨人”的培育，像抓招商引資一樣改善“小巨人”的生存環境，天津的力度可謂“空前”。
“小巨人”的特征是高投入、高回報，同時也必然伴隨高風險。如何在回報和風險之間求得平衡？天津的態度是，“鼓勵創新，寬容失敗”。以濱海高新區為例，每年用于支持科技型中小企業發展的專項資金投入達2億多元，引導帶動企業直接投入累計達10多億元。早在2008年，高新區就先行先試，首次推出了區級小巨人成長計劃，列入培育計劃的企業有33家，當年銷售收入就同比增長了64%。
在許多城市苦苦尋覓新經濟增長點時，天津自主創新能力不斷提升，培育起強悍的“內生優勢”。 得益于“小巨人成長計劃”的華翼藍天科技公司，目前是國內最大的飛行訓練器和模擬機研發生產企業。像華翼藍天這樣的‘隱形冠軍’還有很多，如天門精機、天地偉業、賽象科技等。‘單項冠軍’已組成了一個‘團體冠軍’方陣，成為天津自主創新的主力。
天津市科委提供的一組最新數據顯示：截至2011年3月29日，天津市通過認定的科技型中小企業累計達到1.3萬家，銷售收入超過4000億元，利稅總額近350億元，新增就業3萬人。
經濟分析人士大都認為，一大批科技型中小企業脫穎而出，成長為“頂天立地”的科技“小巨人”，正在深刻改變著天津的經濟結構。這些“小巨人”多集中在新能源、生物、軟件及高端信息業、先進裝備制造等新興產業領域。“小巨人”的迅速成長，已經讓這一方陣成為繼大飛機、大火箭等大項目后，天津經濟的第二 “引擎”。
2. 濱海高新區“十二五”實施20項措施培育“小巨人”
濱海高新區作為天津市扶持科技型中小企業起步最早、聚集效應最強的區域，“十二五”期間將遵循“萬千百十”的發展目標，通過推動五大工程、實施20項具體措施、落實22條支持政策，幫扶科技型中小企業形成“鋪天蓋地”的發展態勢，全力打造科技“小巨人”創新創業的領航區。預計到“十二五”末，該區域將聚集科技型中小企業超過1萬家，約占全市的三分之一。
濱海高新區自2008年啟動“小巨人成長計劃”以來，已累計培育“小巨人”企業133家。2009年，面對全球性金融危機，該區“小巨人”企業逆勢增長，銷售收入同比增長41.95%，其中18家企業增幅在50%以上，6家企業增幅超過100%。而去年下半年以來，“小巨人”企業的銷售收入平均增幅又同比增長超過40%。億鑫通科技、凱發電氣、天開高壓等一批小巨人企業成為行業翹楚，年銷售收入超億元。
根據濱海高新區“萬千百十”發展目標，“十二五”期間，該區將聚集科技型中小企業1萬家以上；銷售收入達500萬元以上的企業1000家以上；銷售收入達到1億元的企業300家以上；銷售收入達到10億元以上的企業20家以上。
為此，濱海高新區將圍繞聚合、培育、創新、服務、載體建設“五大工程”，實施天使資金支持，鼓勵企業進行市場化社會資本融資，建設國家“863”計劃成果產業化基地，新建一批新型專業孵化器，建立新能源、生物醫藥以及動漫游戲等公共技術平臺等20項具體措施，落實《濱海高新區鼓勵科技領軍人才創新創業暫行辦法》、《濱海高新區鼓勵海外高層次留學人員創新創業暫行辦法》等22條支持政策，為科技“小巨人”提供“一對一”個性化服務，每年用于支持其發展的專項資金將達2億多元。
濱海高新區自推出小巨人企業成長計劃以來，圍繞企業投融資、科技立項等企業發展的關鍵環節，為企業提供一對一的專項服務，高度重視科技型中小企業的培育，把扶持科技型中小企業發展作為增強自主創新能力，推進建設國家創新型科技園區的重要舉措，每年用于支持企業發展的專項資金達到2億多元，小巨人成長計劃培育企業已發展壯大為高新區主導產業的新生力量。
自推出小巨人企業成長計劃以來，濱海高新區圍繞企業投融資、科技立項等企業發展的關鍵環節，為企業提供一對一的專項服務，助推中小企業快速增長。通過一對一個性化專項服務，更多的小巨人企業申報了國家和地方科技項目，截至目前小巨人培育企業先后在國家及天津市各部門立項70多項。小巨人企業獲得各類貼息支持240萬元，各類立項資金支持4200萬元，獲得扶優扶強政策資金支持280余萬元。天津高新區高度重視科技型中小企業的培育，把扶持科技型中小企業發展作為增強自主創新能力，推進建設國家創新型科技園區的重要舉措，每年用于支持企業發展的專項資金達到2億多元，小巨人成長計劃培育企業已發展壯大為高新區主導產業的新生力量。
濱海高新區促成同行業企業的優勢資源進行優化配置，結成互相協作和資源整合的產業聯盟，以應對共同競爭者，增強企業抗拒技術和市場風險的能力。
同時，濱海高新區積極幫助小巨人培育企業尋找行業相關產品的大品牌進行配套，帶動企業自身發展。天津北方恒業電氣技術有限公司原是區外企業，年銷售收入幾百萬元，受高新區扶持政策和上游配套企業施耐德萬高公司的吸引遷入高新區。地域便利和施耐德萬高公司的發展帶動下游企業天津北方恒業電氣技術有限公司迅速成長，年銷售收入每年均以50%的速度增長，2010年銷售收入達到5000萬元。
目前，濱海高新區形成軌道交通配套企業技術聯盟、電力系統技術聯盟、通信行業技術聯盟、海上石油服務配套聯盟、醫療器械等領域的聯盟，與高新區主導產業的骨干企業初步構成了踴躍創新、規模帶動、配套企業鏈條不斷延伸的產業創新集群。
小巨人培育企業經過初創期、成長期發展，其管理模式也由單純技術型向綜合管理型轉變。在創新服務體系與政策支持下，高新區涌現出一大批知識型企業家，他們實現了從專家學者到企業家的完美蛻變，構成高新區不可或缺的人力資本。同時企業通過建立現代企業制度，獲得長足發展的基礎。
第2篇：科技小巨人企業的條件范文
關鍵詞：中心城區；科技型中小企業；科技小巨人企業；自主知識產權
中圖分類號：F276 文獻標識碼：A 文章編號：1009-2374（2012）27-0005-03
2010年9月19日，天津市委、市政府召開了加快科技型中小企業發展動員大會，這是天津經過認真調研、深思熟慮，面向“十二五”天津經濟社會可持續發展做出的一項重大戰略決策。
科技型中小企業是指擁有一定科技人員，掌握自主知識產權、專有技術或先進知識，通過科技投入開展創新活動，提品或服務的中小企業。“科技小巨人企業”是指年銷售收入在1億元以上，具有自主知識產權的科技成果、技術和產品，在行業內居于全國前列，具有較高成長性的科技型中小企業。科技型中小企業的發展代表著中小企業的發展方向，是促進經濟社會又好又快發展的重要力量。截至2011年12月31日，天津市經市科委認定的科技型中小企業共達到21763家，主營業務收入超億元的科技小巨人企業達到1063家，科技中小企業“鋪天蓋地”、小巨人“頂天立地”的發展格局初步形成。
其中，天津中心城區作為天津市的核心經濟區域，在科技型中小企業發展中具有舉足輕重的重要地位。中心城區主要包括和平區、河東區、河西區、南開區、河北區、紅橋區6個城區，2011年GDP總量約占全市1/3，六區區級財政收入總額達到了166億元，是2006年的2.864倍，為更多財政向科技等產業傾斜提供了充足保障。由于中心城區地理位置優越、土地面積狹小，所以科技型中小企業發展具有顯著特色，具體分析如下：
1 中心城區科技型中小企業發展現狀
截至2011年12月31日，天津市經市科委認定的科技型中小企業數量為21763家，科技小巨人企業1064家，中心城區共有5748家科技型中小企業，約占全市科技企業數量的26%，共有科技小巨人企業78家，占全市總量的7.3%。
2011年，全市科技型中小企業總籌集科技活動經費為390.58億元，科技活動經費支出為329.67億元，科研投入占總收入的83.9%。中心城區科技企業總計籌集44.47億元，科技活動支出為36.94億元，分別占全市的11.39%、11.21%，南開區以財政科技撥款占財政一般預算支出的比重1.68%在中心城區中位居首名。
全市科技企業從業人員總數為119萬人，其中科技從業人員27.3萬人，所占比率為22.9%。中心城區科技企業從業人員總數為14.5萬人，科技從業人員為5.6萬人，所占比率為38.6%，科技從業人員占從業人員比例大幅度高于全市平均水平。
中心城區創新資源也十分豐富，南開大學、天津大學等國家重點大學皆坐落于中心城區，此外天津醫科大學、天津中醫藥大學、天津理工大學等大學主校區也在市區。此外全市38個國家部委級重點實驗室中除了交通部天津水運工程科學研究院所屬的3個實驗室坐落在塘沽之外，其余35家都坐落于中心城區。全市66家市級工程技術中心，濱海新區有36家，占全市第一，中心城區共有18家，占全市的27.28%。
在科技創新公共服務平臺建設方面，截至2011年底，天津共有62家孵化器通過了科技企業孵化器資格認定，其中國家級11家，市級12家。中心城區共有19家孵化器，其中國家級4家，市級8家。截止2012年7月底，共有89家生產力促進中心通過了科技企業孵化器資格認定，其中中心城區共有14家生產力促進中心通過資格認定，總量占全市的16%。
在創新成果研發及轉化方面，2010年全市專利申請受理量為2.3萬件，中心城區總計申請受理量為11638件，約占全市的50%，單個區縣排名中南開區專利申請量居全市之首，達到5062件，中心城區的河北區、南開區及河西區均超過了5億元。技術市場交易額全年達到42.81億元，比上一年度增長了11.3%。中心城區的河北區、南開區及河西區均超過5億元。
2 中心城區科技型中小企業發展存在的困難與問題
2.1 基礎條件薄弱，發展空間相對狹窄
中心城區面積為176.85平方公里，占全市總面積的14.45%，土地資源比較缺乏，企業戰略東移后留下的廠房相對比較分散，不利于形成集中的大規模的科技產業區，難以吸引國內外科技大公司、大資本。
2.2 科技投入不足，企業創新性不夠
中心城區普遍財政收入不高，政府在科技投入方面明顯不足，表現在科技投入的基數和比例都偏低，這在一定程度上影響了政府在促進區域科技進步方面的影響力度。同時，中心城區企業規模小，企業自身科技投入力量薄弱，而且多數企業仍以產品貿易和技術貿易為主，真正擁有自主知識產權，具備產品開發能力的企業并不多，企業市場競爭力薄弱，嚴重制約了這些企業的創新與發展。
2.3 政策體系不完善
中心城區各級政府對科技工作一直都比較重視，各區都為發展科技制定了相應政策，但受國家政策和區級政府自身財力限制，在促進高新技術產業發展政策的完善程度和支持力度上還不充足，缺乏足夠吸引力，一定程度上影響了區域經濟發展。以濱海高新區為例，除了一般性的政策之外，已經出臺了支持產權先行先試的《天津濱海高新技術產業開發區科技型企業股權激勵先行先試工作暫行辦法》、支持特色產業發展的《天津高新區加快軟件與服務外包產業發展的鼓勵辦法》、支持科技載體建設的《天津濱海高新技術產業開發區科技企業孵化器管理辦法》，反觀中心城區有的只是在市科委出臺相關政策后，出臺對應的少的可憐的所謂區級政策。
3 下一步改進建議與對策
下一步，建議天津中心城區緊緊圍繞科技服務業聚集區的發展目標，創新工作思路，落實各項任務，推動科技型中小企業加快發展，其中重點是做好六方面工作：
3.1 加強組織領導
充分發揮中心城區區級科技型中小企業發展工作聯席會橫向協調、縱向推進的作用，進一步明確責任分工，加強督辦推進力度，建立考評監督體系，加大副處級以上領導干部幫扶發展科技型中小企業工作力度，形成工作合力，為科技型中小企業加速發展提供組織保證。
3.2 抓好科技載體建設
以科技載體建設為重點，培育發展一批特色科技載體，全力推動科技億元樓宇建設；調動社會力量再挖掘新建一批特色科技園區，不斷增加科技載體數量；打破區域界限，探索與外區科技園區載體合作，實現共贏發展。同時，緊盯未開發地塊、新落成科技載體建成落地，為明后年招大引強奠定堅實載體基礎。
3.3 強化區級政策扶持
在落實市政府出臺的相關政策基礎上，調整完善各區現有科技產業發展政策，制定出臺實施細則，針對不同扶持對象給予相應配套政策支持，促進現有中小企業轉型升級，推動科技型中小企業加快發展。
3.4 加強招商引企
堅持把招商引企作為加快科技型中小企業發展的著力點，發揮中心城區金融門類齊全、商旅繁榮活躍、商務加速聚集等比較優勢，加強與美國、日本重點地區以及臺灣、香港、深圳、北京中關村、西安高新區等科技園區聯系，成立攻關小組，加大“走出去”招商力度，尤其要重點發展電子商務、文化創意、軟件信息、工程設計等產業，建設特色產業孵化產業園，興建公共技術服務平臺，打造科技服務業聚集區和示范區。
3.5 加大資金支持力度
認真落實市里專項資金扶持要求，發揮區級科技發展項目資金扶持作用，吸引社會資本投資科技產業，放大政府資金量，幫助科技型中小企業做大做強。依托科技中小企業金融服務中心，搭建投資、貸款、擔保等科技金融服務平臺，探索符合科技型中小企業成長規律的科技金融發展新模式。同時，整合政府、銀行、風險投資等各方資源，選擇重點企業，加大扶持力度，培育科技型上市企業。
3.6 進一步優化發展環境
第3篇：科技小巨人企業的條件范文
一、2017年工作總結
（一）全面推進創新創業，著力打造創新驅動發新新引擎。一是積極推進雙創工作，營造創新發展大環境。結合區情，研究制定了《XX區推進眾創空間載體建設五年規劃暨行動計劃（2017-2021）》，明確了“到2021年建成30個總計139萬平米眾創空間載體，培育科技型小微企業達到1000家以上，聚集和服務創客1萬人以上”的五年規劃，已經區委常委會討論通過并印發執行；制定出臺了《XX區促進眾創空間發展的若干政策》，從硬件建設、服務能力、投融資等多方面對創業者創新創業給予獎勵支持；每月組織召開1次“逐夢XX”?創業行活動，由區委、區政府主要領導與轄區眾創空間負責人、創業者代表及有關服務機構開展座談活動，了解和掌握創業者的成功經驗及面臨的困難和問題，組織區級相關部門配套提供政策支持，暢通創新創業通道。截止目前，全區累計建成眾創空間載體14個，投入運營面積為24.47萬平方米；入駐企業或團隊392個，吸納創業人員2411人；2017年新增企業和團隊189個，新增就業人員1342人；獲得專利158項，在孵企業獲得融資320萬元；轄區眾創空間舉辦創業大講堂、創新實踐大賽、項目資本對接會、創業導師座談會等各類創新創業活動累計143場次，參與人數達到1萬余人次，在全區營造了濃郁的創新創業氛圍。二是強化計劃項目管理，持續培育科技創新主體。組織推薦轄區科技企業積極申報各級各類科技計劃項目，幫助企業爭取相關政策支持，截至目前，推薦轄區企業爭取各級各類科技支持資金1057.53萬元，其中：5家企業列入“2017年陜西省重大科技創新專項計劃”，獲得支持資金210萬元；5家眾創空間列入“XX市小微企業創新基地城市示范第一批計劃項目”，獲得支持資金570萬元；27家企業列入“2017年XX市科技計劃項目”，獲得獎補資金320.91萬元（其中：2家企業獲得“社會發展引導計劃項目”80萬元；17家企業獲得“高新技術企業獎補項目”165萬元，8家企業獲得“科技金融結合業務貸款貼息項目”75.91萬元。）持續培育區級科技小巨人企業，嚴格按照區級科技計劃項目立項程序，篩選評審本年度擬支持的科技企業小巨人項目，今年經專家評審等一系列嚴格程序考察篩選后，擬確定5個項目列入區級科技計劃予以支持。大力培育高新技術企業，幫助企業積極申報市級高新技術企業認定，目前已向市科技局推薦認定市級第一批高新技術企業13家，第二批高新技術企業22家，做好已認定高新技術企業的配套服務支持，今年擬對17家高新技術企業實施創新獎勵補助。加強已列區級科技計劃項目管理工作，委托第三方機構對2014年列項的15家區縣小巨人項目進行項目驗收，邀請區財政局進行全程監督。三是細化服務企業工作，提升科技創新能力。積極推進科技金融合作，與XX科技金融中心共同舉辦金融產品推介會3次，聯合區金融辦舉辦培訓會2次，幫助企業了解科技金融政策，爭取市級科技金融結合信貸業務貼息，今年我區擬對8家科技企業實施科技金融結合貸款貼息。加快完善科技信息綜合服務平臺，實時更新科技綜合服務、知識產權、創新創業、科技金融等模塊相關信息，進一步完善平臺服務功能。四是深化知識產權工作，營造鼓勵發明創造的法治氛圍。制定出臺了《XX區專利資助與獎勵辦法（試行）》，對專利創造、運用、保護和管理等進行獎勵補助，擬定了《在商品流通領域開展企業專利保護制度體系建設試點工作的實施方案》，舉辦知識產權專題培訓會1次，開展專利執法專項檢查2次，檢查并登記專利產品100余件，圍繞“3.15”、“4.26”和XX青博會等大型活動，開展知識產權宣傳活動4次，在大明宮XX購物廣場設置知識產權宣傳欄，定期投放知識產權宣傳資料，形成長期、固定的知識產權宣傳平臺。
（二）開展形式多樣的科普宣傳活動，不斷提升轄區群眾科學文化素養。一是廣泛開展主題宣傳活動，營造濃厚科學氛圍。3月份組織了以“科技引領美好生活”為主題的XX區第二十五屆“科技之春”宣傳月大型宣傳活動，9月份組織策劃了以“創新驅動發展，科學破除愚昧”為主題的“全國科普日”系列科普宣傳活動。全區30余個部門及各街辦廣泛參與，面向群眾積極開展食品藥品安全、綠色節能、環境保護、科技創新、法律法規、勞動者創業等方面的宣傳培訓活動，營造了濃郁的科普宣傳氛圍。二是不斷豐富科普宣傳載體，提升全民科學素養。投入10萬余元資金，在全市率先建立了2個社區科普e站和4個社區科普信息化管理平臺示范點，有效利用現代科技手段開展科普宣傳，大大提升了社區科普智慧化、信息化管理和服務能力，解決了科學傳播的“最后一公里”問題。9月20日，XX區2017年社區科普大學分校第二學期開課暨社區科普e站、社區科普信息化管理平臺示范點授牌儀式在電子城街辦西京社區舉行。舉辦了中國科協流動科技館XX巡展活動，組織轄區20余所學校師生和1500余名機關干部、社區居民參加巡展體驗活動，切身感受科學魅力。加強社區科普大學教學管理，全年開展科普講座、社區第二課堂活動等科普進社區活動380場次，讓市民在家門口與豐富多彩的科普知識“零距離”接近。三是深入開展青少年科普工作，提高青少年科學素質。組織開展了XX區第三十二屆青少年科技創新大賽，評選出212項優秀作品代表我區參加全市、省、國家級評選，獲得市級獎共187項，其中一等獎33項；獲得省級獎項32項，其中一等獎7項；區科協獲得省、市優秀組織獎；有3個項目代表陜西省參加全國青少年科技創新大賽。組織開展了機器人創客講座、青少年心理健康講座、“科普大篷車”進校園等“創新創客校園科普行”系列活動。組織參加了第十七屆陜西省青少年機器人競賽市賽和省賽，承辦了陜西省2017年"大手拉小手-弘揚科學精神"科技體育夏令營示范活動暨XX區青少年科技模型比賽。四是積極爭取科普項目，著力打造科普工作示范社區。駕坡街辦陽光社區、大XX街辦翠華北路社區獲得XX市社區科普益民計劃項目實施單位，分別獲得3萬元資金扶持；XX社區獲得2017年陜西省“社區科普益民計劃”先進集體，獲得6萬元資金支持；我區獲得2017年XX市基層科普行動計劃項目資金16萬元，社區科普大學教學點市級項目資金7.2萬元，中國流動科技館巡展活動市級項目資金5萬元。全年共計爭取上級項目資金支持40.2萬元。
（三）完善防震減災體系建設，不斷增強轄區地震綜合防御能力。一是全面部署，積極落實全市創建國家防震減災示范城市工作任務。制定下發了《XX區落實XX市創建國家防震減災示范城市工作實施方案》，明確工作任務、責任單位、責任人和完成時限，及時跟進督促各成員單位扎實落實完成各項工作任務。二是加強地震監測預報，有效提升數據監測水平。認真做好臺站運行管理和維護工作，與省、市地震局臺網中心實時傳遞地震信息數據；制定了地震短臨跟蹤監測工作方案，及時更新全市防震減災信息化管理系統數據；按時報送PDA災情系統信息，認真做好東晁、綠葉園2個強震臺看護工作。三是積極落實抗震設防要求，切實推進震害防御能力建設。規范防震減災各項行政審批行為，制定辦事指南，繪制辦理流程圖，扎實落實“最多跑一次”要求，目前區內新、改、擴建建設工程備案6項；新建了長安大學附屬中學1所區級防震減災科普示范學校，配備了必要的應急設備和宣傳資料，指導205所社區、黃渠頭社區積極申報市級防震減災示范社區創建。四是健全地震應急救援體系，提高應急綜合處置能力。開展了XX區2017年度地震應急準備自查工作，強化應急日常準備工作管理；對區內2000?以上的應急疏散場所情況開展了調查統計，新建了205所社區Ⅲ類應急避難場所1處，與XX美術學院積極接洽擬建立1處Ⅱ類應急避難場所；聯合區教育局、區紅十字會在長安大學附屬中學組織開展XX區中小學地震應急演練；舉辦了地震應急管理工作培訓班，全區創建國家防震減災示范城市領導小組成員單位、各街道群測群防人員、地震應急救援志愿者和區地震應急現場工作隊共50余人參加了培訓。五是廣泛開展宣傳，不斷提高群眾防震減災意識。充分利用“5.12”、“7.28”等時機，廣泛利用社區科學大學、科普宣傳欄、科普e站等宣傳載體，開展形式多樣的《防震減災法》和防震減災科普知識宣傳活動。九寨溝地震后，為了使轄區群眾消除恐慌情緒，及時組織策劃防震減災科普知識進企業、進社區、進機關、進學校等系列活動，有效增強群眾的防震減災意識和能力。
二、2018年重點工作任務及措施
科技工作：
1、加快推進眾創空間載體建設。落實各級扶持政策，跟蹤美苑樓尚、大都薈等大型項目打造亮點，突出特色，以各街辦、魚化工業園、XX科技產業園、科技創新基地、小寨商圈為重點，摸清轄區閑置樓宇情況，推廣創客空間、創業咖啡、創新工場等新型孵化模式，開展招商工作，規劃建設一定數量的低成本、便利化、全要素、開放式眾創空間，打造眾創空間載體。
2、加快補齊創新轉化能力短板。按照《XX區落實“五新”戰略任務加快補齊“十大短板”工作方案》要求，研究制定工作方案；圍繞區級領導走訪高校、院所、企業情況，抓好有關創新創業、成果轉化等方面工作的對接，促進技術成果轉化；加強與市科技金融服務中心、區金融辦合作，搭建科技企業與金融單位的橋梁，解決企業融資需求。
3、積極培育創新主體。按照“分類劃檔，扶優助強”的原則，繼續培育科技企業小巨人；廣泛宣傳《XX市高新技術企業認定管理辦法》，繼續做好政策、信息服務工作，幫助符合條件的企業積極開展國家級高新技術企業認定，促進轄區高新技術企業發展。
4、繼續做好知識產權工作。積極落實《XX市專利資助管理辦法》和《XX區專利資助與獎勵辦法（試行）》；結合“3.15”全國消費者權益日、“4.26”世界知識產權日、“科技活動周”、“12.4”全國法制宣傳日等活動，開展點面結合、形式多樣、特色鮮明的知識產權宣傳活動；在商品流通領域選擇1-2家企業開展流通領域保護專業試點工作；選擇2-3家重點企業做好有針對性的特色專利服務，開展小巨人企業專利提升工作。
科協工作：
1、廣泛組織科普宣傳活動。積極策劃組織“科技之春”宣傳月、科普日、學術金秋等全區性重大科普活動，開展形式新穎、特色鮮明、氛圍濃厚的科普宣傳活動，全年深入社區開展科普宣傳活動40場次，努力打造全區科普宣傳品牌。
2、不斷提升科普陣地水平。以創建科普示范社區為抓手，積極實施“基層科普行動計劃”項目，打造1-2個省級和市級科普示范社區；加強社區科普大學教學管理，新建社區科普大學教學點2個，全年開展社區科普講座活動300場次。利用陜西自然博物館科普宣傳陣地組織參觀體驗活動，開展經常性科普宣傳活動。
3、充分利用現代科技手段開展科普宣傳。繼續做好科普中國V視快遞落地應用工作，并向有條件的社區拓展延伸，擴大全區科普信息化網絡化宣傳覆蓋面，選擇有條件的社區新建2個社區科普e站和4個社區科普信息化平臺，大力提升社區科普公共服務的精準度。
4、著力提升青少年科技創新能力。創新青少年科技教育活動載體，舉辦我區第33屆青少年科技創新大賽，推進青少年主題科技實踐活動，開展科普大篷車進校園、大手拉小手科普知識進校園活動、青少年科普夏令營、青少年機器人競賽等活動。
防震減災工作：
1、全面落實創建國家防震減災示范城市工作任務。以積極推進創建工作為抓手，深入實施XX區防震減災“十三五”規劃，全面提升轄區地震綜合防御能力。
2、切實增強震害防御能力。加強臺站和臺網運行管理和維護，強化震情監視，提高地震監測預報工作的科學性；創建1個市級防震減災科普示范學校和1個市級防震減災標準化社區。
第4篇：科技小巨人企業的條件范文
關鍵詞：統計監測；數據倉庫；概念模型；邏輯模型；物理模型
中圖分類號：TP393 文獻標識碼：A 文章編號：16727800（2013）007014104
0 引言
科技型中小企業是引領和支撐高新技術產業發展的主體，加快科技型中小企業發展是我市發展工作的一項重大戰略舉措。科服網作為科技型中小企業的專業服務平臺，可以為企業提供認定、文獻、金融等服務。科服網統計監測系統是企業各項指標的直接展示平臺，可以為政府部門提供數據實時監測和統計分析，有利于定量描述和準確預測，是政府進行科學決策的寶貴數據資源。然而，企業數量突飛猛漲，數據規模日趨龐大，基于業務數據庫的統計監測系統對用戶查詢需求的響應時間過長，不能提供實時服務。為此，科服網統計監測系統引入了數據倉庫技術，數據倉庫的建立并不是要取代數據庫，而是在一個較全面和完善的信息基礎上更好地支持高層分析決策。數據倉庫是將分析決策所需要的大量數據從傳統的數據庫中抽取出來，通過統一轉換加載而成的、能夠實現海量業務數據的存儲、管理和多維分析。研究表明，利用它為統計監測系統開展分析與決策服務切實可行。
1 數據倉庫技術概述
1.1 定義
數據倉庫（Data Warehouse）最初定義為面向主題的、集成的、相對穩定的、反映歷史變化的數據集合。數據倉庫是決策支持系統和聯機分析應用數據源的結構化數據環境，它主要研究和解決從其它數據庫中獲取數據信息的問題。
1.1.1 面向主題
業務數據庫是面向事務處理的，而數據倉庫中的數據一般是按照主題域劃分。主題是對業務數據的一種抽象，是從較高層次上對信息系統中的數據進行的歸納和整理。
1.1.2 集成性
業務數據庫是異構、相互獨立的，無法反映信息的本質。而數據倉庫中的數據是經過對數據源的抽取、清洗、轉換、加載得到的，在消除冗余數據的同時對數據源進行統一的編碼和必要的匯總。
1.1.3 穩定性
業務數據庫存儲某一時刻的數據，而數據倉庫反映的是一段時期的數據內容。數據倉庫中對數據的操作主要是查詢，并不進行任何更新操作。一旦某個數據進入數據倉庫，數據會被長期保留，當超過規定的期限才會被刪除。
1.1.4 時變性
隨著業務數據庫的不斷更新變化，數據倉庫需要定期從數據源獲得更新的數據，以形成分析和預測需要的歷史信息。數據倉庫的建設需要大量的業務數據作為積累，并將這些寶貴的歷史信息經過加工、整理提供給決策分析人員。
1.2 數據獲取
數據獲取負責完成將數據從數據源向目標數據倉庫的轉化，是構建數據倉庫的核心和靈魂。數據獲取是對數據進行抽取、轉換、裝載處理，主要目標是去除冗余數據以提高數據倉庫中數據的質量；將數據按主題組織以提高數據倉庫的可用性；定期對業務數據庫進行監視以保持倉庫數據與業務數據的一致性。
1.2.1 數據抽取
數據抽取是指從數據源中抽取數據的過程。數據抽取技術分為全量抽取和增量抽取兩種，全量抽取類似于數據遷移或數據復制，將數據源中的數據表全部從業務數據庫中抽取出來。增量抽取是指在全量抽取完成后，抽取自源表中新增或被修改的數據。確定構建數據倉庫的相關業務數據庫和數據表并選擇合適的抽取技術，以完成定期的數據抽取工作。
1.2.2 數據轉換
數據轉換是將抽取的數據轉換成符合數據倉庫要求的數據。從數據源中抽取的數據不一定滿足數據倉庫的要求，有必要對數據進行轉換、清洗、拆分、匯總等處理。數據轉換應最大化地參照元數據，通過自定義的轉換腳本或其它計算方法解決數據格式不一致、數據輸入錯誤、數據不完整等問題。
1.2.3 數據裝載
數據裝載是將數據從臨時表或文件加載到數據倉庫的過程。根據數據裝載量的大小選擇最佳的裝載方式完成數據裝載任務。
1.3 數據存儲
1.3.1 事實表
事實表是數據倉庫的中央表，描述業務內特定事件的數據。事實表存儲主題的主干內容，由用戶關心的度量值和相關維表的主鍵組成。事實表的設計以能夠正確記錄歷史信息為準則。
1.3.2 維表
維表是用戶分析數據的窗口，描述事實表中的數據。維表包含事實表中事實記錄的特性，有些特性提供描述性信息，有些特性指定如何匯總事實表數據。維表中的屬性提供了獲取從高層次的匯總信息到低層次細節信息的能力。維表的設計以能夠合理聚合主題內容為準則。
1.4 元數據
元數據是“關于數據的數據”或“關于數據的結構化數據”，即關于數據的內容、質量、狀況和其它特性的信息，是數據倉庫的靈魂。元數據不僅定義了數據倉庫中數據的模式、來源、抽取、轉換規則、數據映射和訪問權限，而且是整個數據倉庫系統運行的基礎，元數據把數據倉庫系統中各個松散的組件聯系起來組成了一個有機的整體。
粒度是指數據倉庫中數據單元保存數據的細節或綜合程度的級別。粒度是數據倉庫設計的重要問題，它直接影響數據倉庫中數據量的大小以及數據倉庫所能支持的查詢類型。非常低的粒度會帶來大量數據，系統會因巨大的數據量而導致處理效率低下，非常高的粒度雖然處理起來高效，但卻不能進行細節數據的分析。因此，需要在數據量的大小與查詢的詳細程度之間做出權衡。
2 科服網科技型中小企業認定數據倉庫的總體結構
科服網科技型中小企業認定數據倉庫的管理用戶分為市級用戶和區縣級用戶兩類，主要對不同層面的多個統計指標進行統計監測，掌握科技型中小企業的數據信息。
2.1 數據獲取層
主要負責從科技型中小企業認定管理數據庫獲取構建數據倉庫的源數據。
2.2 數據倉庫層
主要依據各類用戶的需求建立多個主題域，從而對數據獲取層已獲取的數據按照設計好的多維數據模型進行抽取、清理、轉換等操作，形成符合系統要求的數據并裝載到數據倉庫中，以便為各類用戶提供決策分析的數據環境。
2.3 決策分析層
系統用戶在瀏覽器端進行查詢訪問， Web服務器及時響應處理各類用戶的查詢請求，將請求提交給聯機分析處理（ OnLine Analytical Processing，OLAP） 服務器，從而完成對數據倉庫的查詢分析，返回的查詢結果以圖表的方式展現給用戶。
3 科服網科技型中小企業認定數據倉庫的數據模型
3.1 概念模型
數據倉庫的概念模型需要確定系統的范圍和涉及對象，即建設內容和主題域。
3.1.1 系統邊界
根據科服網統計監測系統用戶的統計需要，確定市級和區縣級兩類用戶。用戶的具體功能如下：
市級用戶：能夠在全市、濱海新區、科技小巨人3個層面對多個主題域的多個統計指標進行數據的實時查詢與分析，同時可以通過綜合統計查詢欄目選擇關注指標進行信息的檢索。
區縣級用戶：僅能夠在全市范圍對多個主題域的多個統計指標進行數據的實時查詢與分析，同時可以通過綜合統計查詢欄目選擇關注指標進行信息的檢索。
3.1.2 主題域
根據科服網科技型中小企業認定管理數據庫中數據的涉及范圍和關系模式以及用戶的統計關注度，確定了企業數量主題、企業財務主題、科技人員主題、研發經費主題、知識產權主題、幫扶情況主題等主題。
企業數量主題：展示科技型中小企業在時間、區縣、領域、產業、階段等維度的分布和增長情況。突出企業集中分布的區縣、領域、產業等，為政府部門在宏觀上進行調控與配置提供數據支持，例如預測下一個統計月份企業分布及增長情況、企業是否過于集中、對環境的影響如何等。
企業財務主題：展示企業在時間、區縣、產業、階段等維度工業總產值、凈利潤、總收入、主營業務收入、總資產的分布情況。預測企業的盈利狀況并有針對性地進行指導和支持。
科技人員主題：展示科技人員在時間、區縣、產業、階段等維度從業人數、科技人員數和科技人員占比率的情況。預測科技人員占比狀況，有利于企業加大對培訓學習的力度，提高員工的整體素質。
研發經費主題：展示科技經費在時間、區縣、產業、階段等維度的分布情況，主要包括科技活動經費支出、科技項目數、科技項目經費、國家財政撥款、市政財政撥款、區縣財政撥款、企業資金、金融機構貸款、國外資金、其它資金來源的使用情況。了解企業的研發能力以開展各項研究項目。
知識產權主題：展示知識產權在時間、區縣、產業、階段等維度申請專利數、授權專利數、擁有企業標準數、擁有有效專利數、注冊商標數的分布情況。了解企業的創新能力以促進科技成果轉化。
幫扶情況主題：展示企業在區縣、階段等維度干部總數、幫扶干部數、幫扶企業數、幫扶干部占比的分布情況。了解政府干部深入企業工作的成果狀況，有利于開展幫扶工作。
3.2 邏輯模型
數據倉庫的邏輯模型設計采用星型模型。維度是多維數據集的一種結構特性，是描述事實表中數據類別的有組織的層次結構，是創建多維數據集必需的條件。以全市統計監測中企業數量主題所關注的問題為例，需從以下維度進行考查分析：
時間維：是數據倉庫中常用的維表，本系統對企業數據的分析與比較需要與時間關聯起來，在多個時間級別上進行觀察分析。時間維細化到日，存儲年、月、日、季度等信息。時間維應用在多個主題域中，稱為共享維。
區縣維：主要統計天津市的各個區縣，包括市內六區、四郊五縣及濱海新區的企業數量信息，把握企業在各個區縣的分布和增長情況。
產業維：主要統計各個產業的企業數量信息，把握企業在產業的分布和增長情況。產業維細化到一級分類，存儲農業、工業、科技服務業等信息。
領域維：主要統計各個領域的企業數量信息，把握企業在領域上的分布和增長情況。領域維細化到一級分類，包括電子信息、生物與醫藥、新材料、光機一體化等。
階段維：主要統計各個階段的企業數量信息，把握企業在企業成長的不同階段的分布和增長情況。階段維存儲初創期、成長期、壯大期3個階段的信息。
企業數量事實表：包含用外鍵進行關聯的維度信息和相關統計指標的度量值。時間維、區縣維、產業維、領域維、階段維為共享維，可以在多個主題的數據集中使用以節省空間。數據倉庫的邏輯模型如圖1所示。
3.3 物理模型
數據倉庫的物理模型就是數據倉庫邏輯模型在物理系統中的具體實現模式，包括各種事實表的具體化，如表的數據結構類型、索引策略、數據存放位置和數據存儲分配等。
根據科技型中小企業認定數據倉庫的實際應用情況，為滿足管理用戶對數據的多維查詢和統計監測，需要存儲每日全市、濱海新區、科技小巨人三類企業的多個統計指標的累計數據。同時需要存儲各個維度相關的維表數據。由于事實表包含的數據量巨大，會影響查詢和統計的速度，這時需要通過建立連接索引或物化視圖等方式來提高查詢的效率。
物化視圖將查詢視圖預先計算并以表的形式存儲在數據倉庫中，當執行OLAP查詢時，可以直接從物化視圖中獲取查詢結果，避免了對底層數據的復雜操作，從而提高查詢效率。但是當基表發生變化時，視圖可能需要進行刷新，存儲空間和維護開銷加大。物化視圖是一類特殊的視圖，在數據倉庫中不僅存儲了物化視圖的定義，還存儲了物化視圖所對應的實際數據。物化視圖選擇的目標就是在空間限制下，選出一組恰當的視圖物化，使得其對一組查詢的總查詢代價和其自身的維護代價之和最小。物化視圖技術是數據倉庫系統中提高性能的關鍵技術之一，是將視圖所對應數據加以實際物理存儲的技術，其目的是通過預計算來加快數據倉庫對用戶查詢的響應速度。
聚集表是為提高查詢速度，對常用的需求進行求和運算的查詢，預先對事實表中相應的某些維在最小級別上進行向上的分組求和運算，形成新的具有更高粒度級別的事實數據表。在進行查詢操作時，系統首先查詢相應聚集表，若有滿足條件的聚集表則可直接返回查詢結果；否則，繼續查詢對應事實表，并作相應運算。
數據倉庫采用物化視圖和聚集表相結合的方式存儲事實表。
4 數據倉庫技術在科服網統計監測系統中的應用
4.1 具體應用
天津市科技型中小企業服務網的統計監測系統包括全市統計監測、濱海新區統計監測、科技小巨人統計監測和綜合統計查詢4個主題，每個主題又包含多個統計指標。以全市統計監測中的企業數量為例，詳細講述數據倉庫的應用。
在充分了解科技型中小企業認定數據倉庫的內部特征、存儲結構、存取方法及邏輯結構的基礎上，制訂了數據倉庫的物理結構，即數據抽取時間，維表為每天的零點，事實表為每天的1點，并建立了自動執行任務。物理結構設計如圖2、圖3所示。
企業數量按時間、區縣、領域、階段和行業5個維度進行分布，以企業數量、月增長趨勢、年增長趨勢作為統計指標，并對全市、濱海新區、科技小巨人企業3個層面進行匯總，生成相應的柱形圖和統計報表，從宏觀上把握企業數量分布。如圖4所示。
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第5篇：科技小巨人企業的條件范文
2005年春天，在上藥集團“三個聚焦、五個統一”戰略規劃下，處方藥事業部又一座現代化都市型精品工廠――信誼眼科藥專業生產廠崛起于上海市北工業園區。
信誼眼科藥專業生產廠區環境優美，綠化面積達到3 000m2，約為總基地面積的40%，生產大樓以GMP要求建設，達到20世紀90年代后期的國際水平，并預留擴產空間。產品分三個大類：處方藥、非處方藥和保健類產品。
眼科藥專業生產基地年產量達到單班3 000萬支（瓶），為完成上藥集團處方藥事業部建設“眼科藥小巨人”目標奠定了基礎。
生產基地的辦公樓在達到智能化程度要求下，格局按現代化企業要素劃分，設有專門的人力資源培訓教室等多功能活動空間。
展望未來，信誼眼科藥生產基地將成為我國的精品眼科藥專業生產基地，也將成為工業園區的一個亮點。
1 以GMP原則指導生產
GMP是藥品生產和質量管理的基本準則。推行GMP的目的就是確保藥品生產過程的各個環節都有法規、標準加以約束，從而使最終的產品質量達到安全、有效、均一。
在信誼眼科藥專業生產廠內，質量管理由質量保證科（即QA科）、質量控制科（即QC科）來實施。QA科建立相互監督檢查制度；制訂規范的管理規程；現場監督、檢查生產工序各階段的質量；對原輔料、中間品、成品進行抽樣檢驗；監督機械設備、工具、量具的定期維修、校正；制定新產品的實施計劃、試驗方案、技術改造、質量攻關；追蹤藥品批號，并做好記錄；收集消費者對藥品投訴的信息，隨時完善生產管理和質量管理等。QC科對原輔料、中間體、成品進行檢驗；在適當條件下保存出廠后的產品質量檢查留下的樣品。
1.1 用料――眼藥水成分分析
QC在分析眼藥水成分時，使用國內最先進的分析儀器，包括日本島津的分光光度儀，梅特勒的離子分析儀器、高效液相色譜儀等，保證了眼藥水在分析過程中各項測試項目都可以得到最準確的數據。
QC不但有很好的硬件，在軟件上也實力雄厚。QC擁有多位長年從事QC分析工作的工程師，其經驗十分豐富。同時QC機構還補充了很多新鮮血液，很多擁有高學歷、具有高素質的青年加入了QC分析的隊伍，他們在前輩的指導下迅速成長為獨當一面的分析師。
在軟、硬件都十分良好的條件下，QC通過自身的努力，力求將每件儀器的性能調試到最佳狀態，并且運用熟練的操作在分析時得到最客觀、最精確的結果。
加上QA在質量要求上的嚴格監控，從生產到抽樣嚴格把關，保證了QC在分析時的準確性。
1.2 生產設施（流水線，無塵車間）
流水線 ――體現其科學化、科技化：從配料、洗瓶、灌裝、貼簽到包裝，全部實現自動化，并真正做到現代化無菌生產。兩條最先進的配料、洗瓶灌裝流水線，兩線共同開啟，一個工作日可生產10萬支眼藥水。
相關的配套設備，保證生產車間無塵、空氣純凈：在生產過程中，車間擁有10萬級和1萬級兩個級別的無菌區域。進出人員必須換上相應的無菌服，生產過程也必須無菌操作。每日生產結束后，車間都將進行清場，對生產現場進行消毒。每周都有一天進行全天清場，并使用臭氧消毒保證生產車間的無菌、無塵。在生產期間，每周QA人員都會對車間現場空氣做沉降菌測定，交給QC分析空氣中的菌含量。嚴格監控空氣質量，保證產品的質量。
2 科研
高科技研發與應用：本公司與上藥集團中央藥物研究院緊密合作。充分利用中央藥物研究院的高科技人才、先進的儀器設備和開放能力，開發具有獨特創新點的新藥，同時在本企業也設立了相應的實驗室，能進行產品小樣、中樣試驗。實驗室緊鄰QC，使QC先進分析儀器發揮出更大的作用。
眼科藥基地在產品的研發上已經邁出了不小的步伐：加玻璃酸鈉的氧氟沙星、林可霉素以及環孢素A、淚然等不久都將面市。
3 市場
眼科藥基地在營銷方面建立了完善的商務和推廣機制，借助自己的商業平臺，可為全國范圍的客商及時提供各項具體的服務，并在主要城市設有醫藥推廣隊伍；作為品牌營銷的前站，眼科藥基地還設立了“愛眼熱線”和客戶檔案，以期為每一個用戶提供針對性的服務，為精確營銷打下扎實基礎。
目前，在上海各大藥品連鎖藥店都有眼科藥基地的利曼寧產品，鋪貨率達80%以上，斑馬眼藥水、卡那霉素眼藥水、噻嗎洛爾眼藥水、阿昔洛眼藥水、利巴韋林眼藥水等在市場受到青睞。
集成品牌的眼藥水品種在市場擁有非常高的知名度和美譽度，在上藥集團“三個聚焦、五個統一”的策略下，已改名為信誼眼科藥基地的原集成藥廠，在研發新品的同時，正利用事業部銷售平臺的市場優勢，以全新的面貌示人，積極策劃，努力開拓市場。
二次開發產品――利曼寧，作為升級換代產品，在新廠通過GMP認證后已經全新上市，為上海眼用藥產品的市場份額添上了濃重的一筆。
根據信誼文化理念(除了好藥還有信譽和友誼)獨創的“市民看浦東、看信誼”活動，5年來吸引了10余萬市民的造訪，獲得了極高的美譽度，這一企業文化現已經在各子公司得以光大發揚，“愛眼日”活動、“好八連”結對活動、“愛眼熱線”等都集中體現了以信治廠、以誼為人的企業精神。
4 發展
上藥集團作為國內著名醫藥集團，正在培育一批中國知名的藥品品牌，培植一批具有世界競爭力的民族企業。
第6篇：科技小巨人企業的條件范文
[關鍵詞] 天津市；科技型中小企業；科技工人員；調查研究
[中圖分類號] F276.3 [文獻標識碼] A
[文章編號] 1009-6043（2016）12-0080-02
Abstract： The study analyzes scientific and technical personnel of science and technology SMEsin Tianjinby means of questionnaire survey，in-depth interviews and group interview. It is found that science and technology personnel has the problems in terms of long work hours， big work pressure， low overall income， lack of continuing education， low level of knowledge about legitimate rights and interests and the policy of the entrepreneurship of government support， and low entrepreneurial intention.The SMEs should improve their living and working conditions and remove the trouble back at home；perfect the continuing education system， improve the academic level and train the core personnel； safeguard their legitimate rights and interests；make joint efforts by the government primarily and actively create a good environment.
Key words： Tianjin， science and technology SMEs， scientific and technical personnel， investigation and study
一、引言
科技型中小企業是天津經濟發展的重要引擎和動力之源。天津市于2010年開始全面實施科技小巨人行動計劃，在該政策的扶持下截止2015年底，天津全市科技型中小企業由1.25萬家增加至7.32萬家；科技小巨人企業從726家增加至3453家。當前，天津市科技型中小企業發展態勢良好，所占全市企業總數的比重已從9%提升至22%。科技型中小企業的快速發展推動了天津產業結構的優化升級，同時也增強了天津市創新創業活力。
科技人員作為企業最核心的資源，是推動企業技術創新的主力軍，更是企業最具價值和創造力的成員以及最重要的資產。因此，了解科技型中小企業科技人員的生存現狀，傾聽科技人員的心聲，具有重要的研究意義。
二、調研對象概念界定
科技型中小企業是指以科技人員為主體，擁有自主知識產權或專有技術，通過開展科技創新活動為市場提品或服務的中小企業。科技人員主要是指從事科學技術的研究、開發、傳播、推廣、應用，以及專門從事科技管理等工作的人員。簡而言之，科技人員是掌握一項相關技術的人才。按行業劃分，主要包括工程技術人員、農業技術人員、科學研究人員、衛生技術（醫、藥、護、技）人員、教學人員等五類專業技術人員。本研究嚴格按照上述界定對天津市科技型中小企業科技人員進行抽樣調查。
三、調查對象基本情況
本次發放天津市科技型中小企業科技人員狀況調查問卷共計1000分，經人工和統計軟件篩選，剔除無效問卷之后，得到最終有效樣本為839份。根據對有效樣本的統計分析，天津市科技型中小企業科技人員基本情況如下：
年齡分布。在本次調查中，18-25歲的科技人員所占比例為12.43%，26-35歲的占比為44.24%，兩者之和接近57%，即35歲及以下的青年科技人員占此次調查總人數的一半以上。可見天津市科技型中小企業科技人員總體年齡結構較年輕。
性別情況。在本次調查中，被調查對象男性占比為53.63%，女性為46.37%。對比此前的統計數據，天津市科技型中小企業女性科技人員比例呈現上升趨勢上升。
學歷情況。調查結果顯示，46.88%的天津市科技型中小企業科技人員具有本科學歷，25.23%的具有大專學歷，12.55%的具有碩士及以上學歷，中專及以下學歷者人數較少，不到8%。
工作類型。被調查者中從事管理和培訓的科技人員比例為26.82%，從事設計工作、應用開發、技術推廣和理論研究的分別為17.31%、14.53%、13.34%和7.13%，從事其它科技工作的占20.87%。
四、調研結果及分析
（一）科技人員工作時間長、工作壓力大
調查發現61.42%的科技人員平均每天的工作時間在國家要求的正常工作時間內6-8小時。日工作9-10小時和11小時以上者分別為29%和4.33%。63.75%的科技人才每周工作5天，但是有28.55%的被調查者是每周工作6天，每周工作7天的占1.59%。科技人員的工作壓力普遍存在，有將近40%的被調查者認為工作壓力較大。
（二）科技人員總體收入偏低
調查結果顯示，近六成的科技人員月收入在4000元以下，月收入6000元以上者僅為18%，收入高于10000元以上的僅占二成。與工作付出相比，相對較低的收入使科技人員的目光僅限于本職工作，造成創新動力不足。科技人員工資普遍不高與該群體年齡普遍偏低且工齡較短有關，但較低的薪酬給科技人員帶來了巨大的生活壓力，不利于他們心工作，也不利于科技型中小企業人才隊伍的穩定。
（三）針對科技人員的繼續教育較為缺失
調查顯示，38%.36的被調查者所在單位沒有一套有效的職工繼續教育制度，22.30%的科技人員回答“不清楚”。近三年內沒有參加過任何學術交流和會議的科技科技人員比例高達54%。因為缺少繼續教育經費和工作繁忙無法參加繼續教育培訓的分別占35.89%和34.66%。
（四）科技人員對自身合法權益了解程度不高
調查顯示92.3%的天津市科技型中小企業的科技人員與單位簽訂了勞動合同，情況良好。但高達38.44%的科技人員不清楚自己應該享有的合法權益。了解自身的合法權益是科技人員捍衛自身權益的基礎，也是保障科技人員生活和事業發展的前提。調查結果顯示有高達38.44%的科技人員對此尚不了解，因此，普及相關知識是當務之急。
（五）制約天津市科技型中小企業的發展的瓶頸有待打破
調查結果顯示，31.40%的科技人員認為“管理混亂”是當前制約科技型中小企業發展的最主要原因。而“人員素質低”、“有效激勵不足”和“政府扶植與支持力度不足”分別占23.07%、16.37%和15.63%，也是阻礙企業發展的重要因素。而“科技成果與市場需求脫節”占到了11.61%，也是不容忽視的問題。科技型中小企業大多數是由科技人員創立，擁有技術技能是這些創業者的優勢。但就管理工作而言，僅有技術技能是遠遠不夠的，尤其是對于企業的高級管理者而言，具有一定的戰略眼光和制定正確的決策以及良好的溝通協調能力才是更為重要的能力。當公司規模較小時，創業者的管理劣勢表現的可能不太明顯，一旦公司做大，這種管理能力欠缺的弊端就會凸顯出來。因此，一部分科技型中小企業的創業者應該轉變觀念，引入職業的管理人員并賦予管理重任，以便提高企業的管理水平。
（六）科技人員對政府支持創業的政策了解程度不高，創業意愿較低
調查顯示，天津市科技型中小企業科研人員對政府頒發的鼓勵科技人員創業的相關政策了解程度較低。“不太了解”和“完全不了解”的科技人員分別占到被調查者的25.35%和13.83%。由此可見，科技人員對創業政策的了解程度還不夠。好的政策宣傳不到位，因而在很大程度上無法起到鼓勵科技人員創業的作用。統計結果顯示，71%的科技型中小企業科技人員目前沒有創業的打算，創業意愿總體偏低。
五、對策建議
（一）改善科技人員生活、工作條件，解除其后顧之憂
根據馬斯洛的需求層次理論，物質需求是屬于較低層次的需求，但這是產生更高層次需求的基礎。天津市科技型中小企業科技人員的收入水平普遍偏低且工作條件也較為艱苦，這在一定程度上制約了科技人員對事業和成就的追求，從而不利于科技型中小企業的科技創新和發展。因此，要建立規范公平的薪酬激勵體系并且適當提高科技人員的基本薪酬，改善其工作和生活條件，解決其后顧之憂，以便激勵科技人員做出更大的貢獻。
（二）完善天津科技型中小企業繼續教育體制，提高科技人才的學歷層次，培養核心科技人員
針對當前科技型中小企業科技人員在繼續教育中存在的問題，企業及政府相關部門需要制定相關政策，不斷完善科技人員繼續教育的培養模式，建立以市場需求和科技發展為導向的繼續教育培訓體制，讓科技人員獲得更多的提升機會。此外，當前天津市科技型中小企業科技人員學歷層次還較低，本科以下學歷者所占比例偏高，核心科技人員數量不足。有兩種途徑可以解決這一問題，一是針對現有人員，通過一定的激勵措施，促進他們不斷學習，從而改善現有的人員結構；二是通過有競爭力的薪酬體系和良好的職業發展愿景吸引高素質、高水平的優秀人才加盟。
（三）維護科技人員的合法權益
首先應加大科技政策及法律知識的宣傳力度，提高科技人員的法律意識和維護自身合法權益的自覺性。其次，要健全政策法規體系和建立高層次人才的特殊保障制度，尤其是要對那些承擔國家重點項目的科技人員進行特別的權益保護。最后，政府應該提高公共服務的效率和質量；積極建立高效的工作機制，為科技人員服務。
（四）以政府為主，多方努力，積極為科技人才營造良好的環境
加大宣傳力度，在全社會營造尊重知識、尊重人才、尊重創造、尊重勞動的良好氛圍和社會環境。政府自身應加大投入，而且還要鼓勵企業、高校、科研機構對科技基礎設施的建設，并制定相關的優惠政策。大力開展學術交流、學術研討、學術攻關活動，提高學術水平，創造良好的學術環境。
[參 考 文 獻]
[1]張妍.天津市科技型中小企業人力資源管理研究[D].天津理工大學，2014
[2]趙濱元，諸葛再旺.天津市科技型中小企業發展現狀及對策[J].現代經濟信息，2014（2）：319-320
第7篇：科技小巨人企業的條件范文
永康是浙江省民營經濟特別活躍的縣域之一，其民營經濟占全市經濟總量的95%以上。自國家實施穩健的貨幣政策以來，永康市經濟發展的融資環境有了較大的改善，金融機構信貸投入連續三年保持30%以上的高增長。然而，仍有不少企業反映貸款難。據統計，該市1/3的企業的貸款占貸款總量的2/3，兩萬多家民營企業當中，與銀行發生過貸款關系的還不到15%。貸款結構不盡合理。一方面，地方重點骨干企業成為商業銀行的營銷重點，其資金需求基本得到滿足。另一方面，中小企業對信貸需求旺盛，但可供抵押的資產缺乏，仍然存在一定程度貸款難的問題。國內資本市場門檻高。中小企業通過發行債券或上市融資的機會幾乎沒有。我國公司債券發行者一般都是大中型企業，實際上民營中小企業通過債券融資的渠道基本上被封閉了。同時，隨著證券市場管理的日趨規范，中小企業也難以像以前那樣通過虛虛實實的“捆綁上市”來獲得上市資格，從而被政策地排斥在資本市場之外。
在生活著10億以上人口的縣以下地區，大力發展中小企業，可以增加地方財政收入，吸納農村剩余勞動力和國有企業下崗職工，具有穩定社會，發展經濟的現實必要性。而且中小企業一直在夾縫中生長，其發展正處于“給一點雨露就滋潤，給一點陽光就燦爛，給一點政策就擴張”的階段。金融機構、中小企業自身和政府機構都必須高度重視中小企業發展的資金可持續性，解決制約我國中小企業發展的瓶頸。當然，改善中小企業融資環境，暢通融資渠道，是一項長期復雜的社會工程，需要企業自身素質的提高，也需要金融服務水平的提高，更需要政府政策上的傾斜和扶持。只有企業、銀行、政府等各部門共同努力，才可能解決。
一、提高中小企業自身的素質、規模和信用
要改變目前中小企業融資難的現狀，企業自身是關鍵。企業自身素質的提高，是影響其融資的內在原因也是暢通融資渠道的根本。首先，中小企業自身應筑巢引鳳，提高對信貸資金的吸附力。中小企業經營者要提高自身素質，在經營上確立自己的“高”、“精”、“尖”、“專”特色，保持并發展自己的市場競爭優勢，逐步增加積累，不斷增強抗風險的能力，成為商業銀行資金規避風險的新港灣。其次，提高企業信息披露透明度，方便銀行的信用判斷和分析。中小企業應該依照規范的程序定期提供全面、準確的財務信息，提供真實的企業經營狀況、風險保障能力、償債能力及發展前景等指標，以利于銀行實事求是地評價貸款風險，作為對中小企業信貸決策和重點扶持的依據。在誠實守信已成為企業生命線的今天，中小企業更要規范自己的信用行為，不逃廢懸空金融債務，不拖貸欠息，樹立重諾守信的良好形象，優化銀企合作的誠信基礎。
二、制定政策，改善融資環境，促進中小企業的快速發展
1、政府履行宏觀管理和政策服務功能，扶持中小企業的成長。融資難是中小企業最大的制約因素之一，而這個問題的解決不是一個職能部門所能解決的，是一個系統綜合工程，需要政府有關職能部門的共同關注、共同努力，用“真心、誠心”來支持中小企業的發展。建議設立扶持中小企業發展的專門機構，用新的理念、新的思路解決實際問題，出臺優惠政策，為中小企業的發展創造公平的競爭環境，實現地方經濟的持續健康發展。小企業是區域經濟發展潛在的增長點，目前的小企業通過政策的扶持和培育，有可能成為地方的經濟支柱企業。
2、金融部門要拓寬融資渠道，不斷進行金融制度和業務創新。在眾多民營企業中，不乏許多有市場、有效益、有信用的優質小企業。這些企業往往由于資金方面的原因發展緩慢，如一旦得到政策的支持，其規模、效益就合呈幾何級數增長。為此，人民銀行永康市支行于2003年初提出了“扶持小企業，培育‘小巨人’的工程”實施方案，不以規模而著重從企業的成長性，發展潛力來選擇培育對象，鼓勵推出創業貸款等以扶持。提出在3―5年內扶持和培育100家小巨人企業工程，并把這次金融服務活動的對象定位于產值2000萬元以下，或納稅50萬元以下的，有市場、有效益、有信用的“三有”企業，打開信貸投放視野，拓展信貸營銷新領域。經過將近一年的運作，“扶持小企業，培育‘小巨人’”工程取得了較大的成效。這批小企業獲得了急需的資金，實現了超常規的發展。截止2003年11月，95家被扶持的小企業產值達18.26億元，比2002年增長120%，比全市增快92個百分點，利潤達2.52億元，比2002年增長123%，稅收達1.5億元，比2002年增長90%。小企業扶持對象正成為永康經濟發展主力軍的后備力量，為永康經濟發展提供了不歇的動力。
3、著力解決擔保難的問題。永康中小企業的特點是生命周期長，擴張能力強，特別是近幾年來新發展的一些小企業，具有一定的資金積累，發展前景看好，但受資金限制，只能租用別人的廠房生產，在目前銀行只能接受土地等不動產抵押，而擔保公司也僅對企業在工業園區內尚未完成合法手續的時間差內對70%額度的購土地款進行過渡擔保的情況下，擔保和抵押成為制約中小企業擴大融資的主要因素。解決擔保難是中小企業健康發展、做強做大的現實需求，為此建議：（1）、對現有的擔保公司進行改制，改變政府“一家抬”的被動局面，引入民間資本，改國有為民營，完善公司治理結構，激活擔保公司的經營機制，驅動擔保公司的融資能力。（2）、改變政府的扶持方式，政府應該對擔保公司的直接注資為引入有限補償機制。建議拿出一定的資金建立中小企業風險擔保基金，對擔保公司可能產生的風險進行補償。政府對中小企業的支持既要錦上添花，更要雪中送炭。（3）建議現有的擔保公司擴大擔保范圍，變土地抵押物為有限度的信用擔保，從真正意義上解決小企業擔保難的問題，而不是僅解決“時間差”之內的問題，既而解決擔保難。（4）針對相當部分小企業用地的實際，建議擔保公司把集體土地抵押納入其擔保范圍。
4、轉變信貸營銷理念。商業銀行要轉變觀念，主動出擊，加強貸款營銷。在信貸方式上，要大膽創新，積極探索，在借鑒、總結先進經驗的基礎上，正確處理風險與效益的關系，積極推廣“三包一掛”、權利質押、保理業務等多種適合中小企業貸款方式。在社會主義市場經濟體制初步建立、社會信用體系取得初步成效的基礎上，變典當為銀行，大力發展商業匯票業務，推動信用放款，象支持優質大客戶那樣用心支持“三有”小企業，切實促進小企業的發展。
5、強化考核機制。小企業的發展壯大事關經濟可持續發展的后勁，建議政府強化對有關部門支持小企業發展的工作考核，加強對小企業發展指標的監測，建立獎懲機制，引導各界重視和支持小企業的發展。對小企業營銷成就突出，為促進小企業發展作出巨大貢獻的銀行信貸員要予以獎勵，或者作為有突出貢獻專家對待，落實相關待遇。
第8篇：科技小巨人企業的條件范文
2008年，我鎮緊緊圍繞“苦干兩年再翻翻，提前一年達小康”的奮斗目標，堅持以科學發展觀為統領，真抓實干，創新突破，全鎮農業農村工作呈現強勁發展態勢，形成以北港蔬菜、寶應湖水產養殖、鄉村大世界苗木花卉、金雞禽業、寶泰米業、嘉禾油脂、雅興食品等重點龍頭企業為支撐，以農業招商和項目建設為牽引,科技助推農業發展新格局。全鎮實現農業增加值2.1億元；高效種植面積24200畝，其中設施種植面積4260畝，高效漁業面積26000畝，其中有機蟹轉換面積3000畝；引進高效農業項目4個，農產品加工企業3個，農業招商引資總額1.35億元，農業利用外資到賬500萬美元；繼07年創成小康示范村1個、小康達標村7個，08年又創成市級新農村建設示范村1個、小康達標村4個；農民人均純收入達9230元。在全縣農業條線考核中，繼續保持領先地位。2009年，我們將認真貫徹落實黨的十七屆三中全會和縣農業農村工作會議精神，進一步解放思想，凝心聚力,腳踏實地，克難奮進，為加快實現全面小康鎮目標而奮發努力。
一、突出高效農業建設，加快實現增收致富新目標
一是加大農業園區建設力度。重視加大園區基礎設施配套投入，大力推進有機蔬菜、高效花卉、有機稻米、有機蟹等五大高效農業示范園區建設，力爭2009年新增高效農業面積12000畝,其中,高效種植面積7000畝,高效養殖面積5000畝。不斷增加設施農業、有機農業園區面積，2009年新增設施農業面積2000畝，高檔花卉苗木1500畝，有機稻米轉換面積4000畝，有機蟹轉換面積4000畝。二是加大科技創新推進力度。圍繞科技興農、科技強農，推廣運用農業適用新技術、新農藝、新品種，不斷提升農產品品質、產量；強化品牌戰略，著力打造一批附加值高、市場叫得響的農產品品牌，確保全鎮2009年新增和提升農產品品牌5個。三是加大龍頭企業培植力度。積極扶持有機稻米、畜禽、水產、設施蔬菜、（更多精彩文章來自“秘書不求人：”）花卉苗木等農業產業化龍頭基地，做大做優農業產業鏈條，加快外向型龍頭企業發展，著力打造一批高效農業“小巨人”企業。力爭2009年培植2個過億元的農產品加工企業，4個1000萬元以上的養殖、加工、銷售企業。四是加大市場培植組織力度。充分利用市場導向和調節作用，維護市場流通秩序，確保農產品質量安全，并且產得出、銷得快。進一步加快農民專業合作經濟組織建設，加大農民經紀人隊伍培植力度，新增“三大合作”組織13個，新增農民經紀人280人，為促進和推動全鎮高效農業發展創造條件。
二、強化農業招商引資，傾心打造現代農業新亮點
一是轉變招商觀念。徹底打破傳統的招商思維定式，改優惠政策招商為優越環境招商；改“單純招商”為“依靠產業鏈招商”；改“小打小鬧”為招引“高、大、外”項目，樹立長年招商、全民招商、以企招商新理念。二是創新招商策略。切實加大對有關法律法規、招商知識和技巧的培訓力度，不斷提升招商水平。在策略上，堅持敲門招商與“借節”招商相結合；駐點招商與以企引商相結合；專業招商與全民招商相結合，進一步改進招商方式，調整招商策略，確保農業招商取得新成效。三是整合招商資源。一方面，整合全鎮農業資源和農產品品牌等優勢，另一方面，廣泛組織村企掛鉤、村企互助，動員和引導工商企業投資現代高效農業，加快民資投資農業。2009年通過強化農業招商引資力度，確保完成引進招商項目4個，引進民資及工商資本1億元，外資到賬500萬美元，加快引進一批體量大、帶動性強的農業項目落戶高效農業園區，促進現代高效農業快速發展。
第9篇：科技小巨人企業的條件范文
一、重要性和緊迫性
（一）加快中小企業發展的重要性和緊迫性。撤地建市以來，我市中小企業發展較快，推動了工業經濟發展、擴大了就業、增加了財政稅收、維護了社會穩定。但由于種種原因，我市中小企業的發展仍然存在總量少、企業規模小、品種不多、產業層次低等問題。當前正值北部灣經濟開發的大好時機，抓住廣西北部灣經濟發展規劃實施的機遇，加快來賓中小企業的發展，刻不容緩。因此，我們必須提高認識，解放思想，轉變觀念，達成共識，充分認識到加快中小企業發展是實現“工業強市”戰略目標，是推進工業化、城鎮化進程的重要途經，對建設社會主義新農村，建設富裕文明和諧新來賓具有重大意義。
二、指導思想和目標任務
（二）促進中小企業發展的指導思想。以黨的十七大精神為指導，以科學發展觀為統領，以市場為導向，以推進工業化、城鎮化為核心，以增加經濟總量和優化產業結構為主線，全面貫徹落實《中華人民共和國中小企業促進法》和自治區人民政府《關于加快發展中小企業的若干意見》，加大改革創新、技術創新、機制創新、管理創新的力度，加快承接東部產業轉移，建立和完善中小企業社會服務體系，優化中小企業發展環境，努力開創中小企業改革與發展的新局面。
（三）中小企業發展的主要目標。到2012年,全市中小企業發展環境及企業競爭力、技術創新能力明顯提升；產品結構加快升級,行業發展更趨合理；力爭在制糖業、冶煉業、電力業、繭絲綢業、農產品加工業等優勢行業中取得更大發展；形成一批特色鮮明、成長性好、實力強的中小企業產業集群。
1.到2012年,全市規模以上中小企業超過300家,其中新增中小工業企業200家,力爭每年新增規模以上中小企業40家。
2.到2012年,全市新增年主營業務收入5000萬元至1億元的工業企業80家；新增年主營業務收入1-5億元的工業企業30家;新增年主營業務收入5億元以上的工業企業25家。
3.到2012年,全市中小企業實現工業總產值500億元，年均增長25%;其中規模以上中小企業實現工業總產值370億元，年均增長28%；
4.到2012年,全市規模以上工業企業萬元增加值能耗年均下降6.1%。
三、建立健全中小企業服務體系
（四）加快建立中小企業服務體系，全力搭建服務平臺。為中小企業提供公益性、扶持性等綜合服務的公共服務平臺。一方面，政府各部門根據各自的職能、條件和基礎，按照“構筑服務平臺，整合社會資源”的方式，全面為中小企業提供服務；另一方面，引導各類中介機構為企業提供優質服務，建立企業經濟信息服務體系。充分發揮協會、商會等行業組織的作用，為中小企業提供服務。形成多主體、多層次、全方位的為中小企業提供資金融通、技術支持、信用評價、人才引進、人才培訓、市場開拓、創業輔導、信息網絡、管理咨詢、依法維權等多方面的服務體系。
（五）加快建立中小企業信用擔保體系。力爭通過2～3年的努力，初步建立形成覆蓋全市、縣（市、區）二級中小企業信用擔保體系。市級財政出資控股或參股成立信用擔保公司，各級（縣、市、區）財政部門根據實際情況擴充政策性擔保機構資本金，提高擔保機構擔保能力，切實解決中小企業融資難的問題。信用擔保機構可以采取多種形式組建：第一種形式，由政府獨資成立信用擔保公司；第二種形式，政府出資并控股，民間資本參股，市場運作；第三種形式，鼓勵民間資本獨資成立信用擔保公司。形成多形式、多層次的中小企業信用擔保體系。
（六）發揮政府的扶持作用，設立我市中小企業發展專項資金。每年在市本級財政預算中安排一定的資金作為中小企業發展專項資金，專項資金主要用于支持本級中小企業發展（技術改貸貼息和補助）、與大企業協著配套及改善中小企業發展環境等方面。各級縣（市、區）財政也要安排專項資金扶持中小企業，相應的專項資金管理辦法由各縣（市、區）自行制定。同時在科技三項經費等專項資金中安排一定比例資金用于扶持重點中小企業。
（七）加快組建來賓市中小企業網。2008年建立來賓市中小企業網，2009年六個縣（市、區）建立中小企業網。建成面向廣大中小企業的區域性信息化網絡服務和支撐系統，為中小企業提供技術、信息和產品推介等服務，成為向全社會開放的信息體系。
四、提升中小企業發展水平
（八）加快承接東部地區產業轉移。進一步加強與“泛珠江三角洲、泛長江三角洲”的區域合作，堅持以對外招商引資為主線，以市場為導向，突出重點，統籌推進，選好一批科技含量高，經濟效益好，環境污染少，就業人員多的產業轉移項目到來賓落戶。在承接東部地區產業轉移中，按產業集群的發展搞好規劃和布局，特別是在工業園區和工業集中區內做好產業集群規劃和布局，鼓勵和支持中小企業向工業園區和工業集中區集聚，在土地、稅收、標準廠房租金等方面給予優惠。著力打造農產品加工業、有色和黑色金屬產業、加工制造業、化工產業、新型建材產業、機電電子產業等重點產業集群，為加快承接東部產業轉移和中小企業產業集群的發展構建基礎平臺和創業基地。
（九）實施中小企業扶優扶強工程，培育扶持“小巨人”。按照同類產業發展趨勢，引導相關企業聯合重組。本著優勢互補、資源共享、互利互惠的發展原則，加快發展優勢產業，做強做大我市的農產品加工業，拉長制糖、冶煉、電力、制造業、桑繭絲加工業的產業鏈，發展循環經濟，培育發展一批“小巨人”企業。
（十）鼓勵、支持和培育中小企業上市融資。到2012年力爭有2家以上中小企業上市融資。
（十一）提升中小企業產品質量檔次。引導中小企業實施名牌產品戰略，鼓勵中小企業按照ISO9000標準質量管理體系和全面質量管理要求，實施質量管理體系認證，全面加強質量管理，提高產品質量檔次，增強競爭能力。培育一批名牌產品龍頭企業，鼓勵中小企業爭創國家和自治區名牌產品及馳名注冊商標，對獲得國家和自治區名牌產品及馳名注冊商標的企業給予獎勵，推動全市中小企業實施名牌產品戰略。
（十二）引導和加快發展生產業。生產業主要面向生產者提供服務，是一項新興產業，也是一項勞動密集型產業。2008年至2012年是來賓市工業進入快速發展的關鍵時期，要加快發展生產業，推動產業結構升級，轉變經濟發展方式。加強引導和招商引資加快發展生產業，嚴格按照市場化、產業化、社會化、規范化運作。
五、營造中小企業發展的良好環境
（十三）降低中小企業準入門檻。各縣（市、區）、華僑投資區、各部門、各工業區（工業集中區）要認真貫徹落實《國務院關于鼓勵和引導個體私營等非公有經濟發展的若干意見》、自治區黨委、自治區人民政府《關于加快縣域經濟發展的決定》和來賓市委、來賓市人民政府《關于加快非公有制經濟發展的決定》等有關文件精神，放寬市場準入條件，進一步放開中小企業的投資經營領域。
（十四）依法保護中小企業的合法權益。市場監管等行政執法部門要依法加強管理，堅決打擊各種侵害中小企業合法權益的違法行為，創造和維護公平競爭的市場環境。監察、公安等有關部門要積極為中小企業發展保駕護航，及時辦理中小企業投訴案件，加大對損害投資環境、干擾中小企業正常經營、侵犯企業合法權益的違法案件查處力度。
（十五）切實減輕中小企業負擔。各縣（市、區）、各有關部門要嚴格按照國家有關規定，實行收費許可證制度，堅決制止“三亂”行為。加強對各項涉及企業收費項目的監督檢查，對巧立名目、違規增加中小企業負擔的收費，堅決按章查處、追究責任。嚴格控制對中小企業進行的各種檢查。堅決杜絕對中小企業進行吃、拿、卡、要。
（十六）依法規范中小企業的經營行為。通過引導、鼓勵、懲戒等多種措施促使企業誠信守法、合法經營、安全生產、依法納稅、履行合同、注重信譽，依法與職工簽訂勞動合同并參加社會保險，保障勞動者合法權益，維護社會公共利益。加強對中小企業經營者的思想政治工作，引導企業經營者愛國敬業、致富思源、富而思進，把遵循市場法則與加強社會主義思想道德建設結合起來，塑造和諧向上、積極進取的企業精神。
六、加強組織領導和工作推動
（十七）加強組織領導。各縣（市、區）、華僑投資區、各有關部門、工業園區和工業集中區，要高度重視中小企業工作，把發展中小企業列入重要議事日程，納入經濟社會發展的總體規劃，整合各方面資源，形成促進中小企業發展的合力。要針對中小企業發展中的重點、難點問題，制定切實可行的扶持措施。市政府成立中小企業領導小組，領導小組由市政府有關部門組成，領導小組下設辦公室，辦公室設在市經委。對列入中小企業成長計劃的企業，市政府和各縣（市、區）政府都要派出幫扶小組，幫扶小組要切實解決中小企業在發展中遇到的重點和難點問題，促進中小企業更好更快發展。
（十八）統計部門要做好中小企業的統計工作。抓緊建立健全中小企業統計制度，制定客觀反映中小企業運行情況的統計指標體系。
