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        公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 生涯規(guī)劃書范文

        生涯規(guī)劃書精選(九篇)

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        生涯規(guī)劃書

        第1篇:生涯規(guī)劃書范文

        引言在職業(yè)生涯規(guī)劃中起到引領(lǐng)全文的作用,是個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃書中不可或缺的組成部分。今天小編整理了職業(yè)生涯規(guī)劃書引言模板范文供大家參考,共同閱讀吧!

        職業(yè)生涯規(guī)劃書引言1一:

        人生如同一本書,一本自傳。不同的人他書中的內(nèi)容也有著不同的內(nèi)容。書中可能有彩色的,黑白的圖片;有繁華的,純樸的文章;有快樂的,痛苦的情緒,等等。

        在書中,我們的經(jīng)歷就是那書中的書頁,辭去了舊的一天,頁碼就會(huì)相應(yīng)的增加了一頁;迎來了新一天的同時(shí),一張空白的紙也在等著我們?nèi)ヌ顚?。而且每本書的開頭都標(biāo)明目錄,以方便我們?nèi)ゲ檎宜枰膬?nèi)容。那我們?nèi)松畷哪夸浻质鞘裁茨?是我們的計(jì)劃。出版社一般都是根據(jù)內(nèi)容去制作目錄,而我們的“書”則是根據(jù)目錄去填寫后面的內(nèi)容。在不同的時(shí)期,可以根據(jù)自己的計(jì)劃去完成預(yù)定的目標(biāo)。古語曰:“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。”

        想要自己人生之書內(nèi)容變得豐富多彩就的先把目錄寫好。

        二:

        每個(gè)人的一生都是有限的,在有限的時(shí)間里,所有人了都希望自己能夠達(dá)到自己夢想的巔峰。

        在每個(gè)人的生命發(fā)展的過程中,其發(fā)展過程都是獨(dú)特而又豐富多彩的。一生的時(shí)間不可以重復(fù),那么在不可重復(fù)的今生一定要為自己做好一份詳盡的規(guī)劃,并按照規(guī)劃好的人生方向前行。

        做好職業(yè)規(guī)劃并不簡單,它是一個(gè)很龐大的概念。它是在個(gè)人與組織的相結(jié)合下,對一個(gè)人整個(gè)人生的主觀、客觀分析,結(jié)合實(shí)際情況確定一個(gè)人的發(fā)展方向與目標(biāo),并未實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)做出的合理的行動(dòng)方案。

        而自己,現(xiàn)在已經(jīng)是一名法學(xué)系專業(yè)的大學(xué)生了,根據(jù)自己的切身情況,在展開整個(gè)大學(xué)生涯的學(xué)習(xí)之前,也要為自己做好一份職業(yè)規(guī)劃。

        從自己走進(jìn)校園的那一刻開始,就應(yīng)該好好的想想自己的未來的道路。告訴自己,決不可將自己的大好時(shí)光消磨掉,應(yīng)該抓住一切時(shí)間好好的學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí)。

        由于自己已經(jīng)選擇了法學(xué)系專業(yè),那么就要根據(jù)自己的專業(yè)好好的確定自己未來職業(yè)的發(fā)展方向。如果下定決定朝著律師的方向努力,那么就要從現(xiàn)在開始,努力的學(xué)好自己的專業(yè)課知識(shí),學(xué)習(xí)如果做好一名律師的專業(yè)技能,通過平時(shí)點(diǎn)點(diǎn)滴滴的時(shí)間研究曾經(jīng)有過的所有法律案例。希望可以通過自己的努力,讓自己的大學(xué)生涯毫不虛度。

        人的一生大學(xué)時(shí)光也許就只有一次,如果沒有把握住,將來自己一定會(huì)后悔。所以,在學(xué)習(xí)開展之前,先為自己制作好職業(yè)規(guī)劃,規(guī)劃好目標(biāo)。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力,有人動(dòng)力,才能按照自己規(guī)劃好的人生路軌行進(jìn)。

        三:

        在今天這個(gè)人才競爭的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為就業(yè)爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對于每一個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會(huì)造成時(shí)間和精力的浪費(fèi)。作為當(dāng)代的大學(xué)生,若是一臉茫然踏入這個(gè)競爭激烈的社會(huì),怎能使自己占有一席之地?因此,我為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃。有目標(biāo)才有動(dòng)力和方向。所謂“知己知彼,百戰(zhàn)不殆”,在認(rèn)清自己的現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,認(rèn)真規(guī)劃一下自己的職業(yè)生涯。一個(gè)有效的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)必須是在充分且正確認(rèn)識(shí)自身?xiàng)l件與相關(guān)環(huán)境的基礎(chǔ)上進(jìn)行的。要審視自己、認(rèn)識(shí)自己、了解自己,做好自我評估,包括自己的興趣、特長、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式等。即要弄清我想干什么、我能干什么、我應(yīng)該干什么、在眾多的職位面前我會(huì)選擇什么等問題。所以要想成功就要正確評價(jià)自己。

        四:

        我們向往著美好的明天,所以一直為著心中的那個(gè)夢而奮斗。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃,換個(gè)角度理解,就是對我們心中的那個(gè)藍(lán)圖的描繪。我們對自己進(jìn)行了職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì),就是給自己的夢想插上翅膀。遠(yuǎn)大的理想總是建立在堅(jiān)實(shí)的土地上的,青春短暫,從現(xiàn)在起,就力爭主動(dòng),好好規(guī)劃一下未來的路,去描繪這張生命的白紙。

        職業(yè)生涯規(guī)劃書引言2一

        現(xiàn)在社是一會(huì)個(gè)經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展的社會(huì),也是一個(gè)充滿競爭的社會(huì),只有做一份適合自己的人生規(guī)劃,正確的準(zhǔn)確評價(jià)個(gè)人的特點(diǎn)和強(qiáng)項(xiàng)才能定準(zhǔn)職業(yè)方向,重新認(rèn)識(shí)自己的價(jià)值并且通過不斷的學(xué)習(xí)使之遞增,為自己提供前進(jìn)的動(dòng)力并在職業(yè)中發(fā)揮個(gè)人優(yōu)勢。所以,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,希望對自己的職業(yè)生涯規(guī)劃能有領(lǐng)航的作用,為處于迷茫中的自己指明一條路。

        當(dāng)今社會(huì)競爭越發(fā)激烈,如果我們不加緊自己的腳步,跟隨時(shí)代的步伐,通過不斷學(xué)習(xí),來充實(shí)自己,將很難有一個(gè)長足的進(jìn)步。而一份對自己未來的規(guī)劃是與人競爭的主要手段之一。個(gè)人發(fā)展規(guī)劃代表了我現(xiàn)階段人生的理想,也是近期最應(yīng)該付諸時(shí)間實(shí)踐的,它的實(shí)施與否主宰著我的后半生的成功與失敗。

        在艱難險(xiǎn)阻面前,只要我們心中的火不滅,展開的翅不折,就一定能走出生活的沼澤,迎來人生的艷陽天。

        記得有一首歌中唱道:"人生有夢才算美,幾度風(fēng)雨多輪回,蒼桑摔出鐵打漢,滾石釀出震天雷"。讓我們珍視機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn),自覺的在艱苦中磨練,做一個(gè)跨世紀(jì)的鐵打漢,震天雷吧!

        學(xué)的教育使我具備了從事人力資源管理的能力,但并不意味得到了一份好的工作。在人才流動(dòng)頻繁的今天,個(gè)人求職技能顯得更為重要。求職的過程也是個(gè)人的能力只有充分展示的過程,只有能力與實(shí)踐相結(jié)合才能實(shí)現(xiàn)人生的自我價(jià)值。雖然已有勝任工作的能力和準(zhǔn)確的自我定位,但求職理念不足與缺乏對企業(yè)流程運(yùn)作和對應(yīng)聘公司的了解程度,在一定的程度是成為阻礙了我成功求職的因素,在求職準(zhǔn)備階段這是重點(diǎn)要加強(qiáng)的方面。面試是應(yīng)聘者進(jìn)入企業(yè)工作不可缺少的一個(gè)環(huán)節(jié),也是求職者充分向企業(yè)展示自己對企業(yè)的價(jià)值,面試的效果在整個(gè)求職的起了關(guān)鍵性的作用。充分的溝通理解,展示自己的才能增強(qiáng)求職理念,增加對應(yīng)聘單位的了解程度使得面試更有效率。故此我為自己定了以下的計(jì)劃。

        一本書中這樣寫到:一個(gè)不能靠自己的能力改變命運(yùn)的人,是不幸的,也是可憐的,因?yàn)檫@些人沒有把命運(yùn)掌握在自己的手中,反而成為命運(yùn)的奴隸。而人的一生中究竟有多少個(gè)春秋,有多少事是值得回憶和紀(jì)念的。生命就像一張白紙,等待著我們?nèi)ッ枥L,去譜寫。而如今,身為大學(xué)生的我們,在一天天消磨時(shí)光的日子里,不如抓緊時(shí)間多學(xué)一些知識(shí)來充實(shí)自己。人的大學(xué)時(shí)光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。于是,再經(jīng)過一番深思熟慮之后,我決定把自己的未來設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。

        職業(yè)生涯規(guī)劃書引言3一

        20__年的夏天,對于全世界的中國人來說也許是一個(gè)一生中永遠(yuǎn)也無法忘懷的季節(jié),因?yàn)?9屆奧運(yùn)會(huì)在北京的圓滿舉辦。而對于我來說,2008年又多了另外一層特殊的意義:我終于等到了遲來的大學(xué)錄取通知書,盡管不是自己心中向往已久的大學(xué),但畢竟是重點(diǎn)大學(xué),而且是在北京,國家的首都所在地,這是家鄉(xiāng)的許多孩子可望而不可即的夢。接下來的日子,我都沉浸在對未來的美好期盼中。然而,隨著自己在大學(xué)里的生活與學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)并不如最初想象的那樣。周圍一些人勾心斗角,為了一點(diǎn)點(diǎn)小事而斤斤計(jì)較;自己太單純無法與周圍人融合;自己的專業(yè)并不是很好;家里接二連三地發(fā)生一些事;生活越來越捉襟見肘……這一切都讓我不知該如何是好。漸漸的,不再喜歡去自習(xí),不再喜歡去鉆研,生活沒了方向感。好多時(shí)候,自己一個(gè)人坐在操場上靜靜的哭,對未來的一望無際充滿了擔(dān)憂與焦慮。有時(shí)想到父母在家鄉(xiāng)辛辛苦苦的面朝黃土背朝天,而自己卻這般時(shí),好想放棄。

        然而,這學(xué)期我選擇了周老師的這門大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃課。通過這門課的學(xué)習(xí),漸漸的找回了當(dāng)初的方向。有人說:目標(biāo)猶如航船的船舵,沒有它穿就無法沿正確的方向到達(dá)勝利的碼頭;目標(biāo)仿佛黑夜里的啟明星,沒有了它生活一片黯然無光??蓮拇宋业纳畈辉偈且黄岷?,因?yàn)殚_始對人生有了規(guī)劃,終于在心中有豎起了新的目標(biāo)……

        "你花在做計(jì)劃和組織上的百分之十的時(shí)間,通常就能促成你整個(gè)成功所取得的百分之九十的價(jià)值."職業(yè)規(guī)劃則是這樣一種:見諸于現(xiàn)實(shí)、理想和夢想之上的管理藝術(shù)。作為一名高中生,制定自己的職業(yè)規(guī)劃是非常必要的。職業(yè)規(guī)劃,可以使自己更加認(rèn)識(shí)到自己的優(yōu)勢和劣勢;通過努力工作學(xué)習(xí),能力不斷提高;通過對自身和環(huán)境新的認(rèn)識(shí),在提升自我的同時(shí)不斷改進(jìn)自己的職業(yè)規(guī)劃,使職業(yè)生涯規(guī)劃更加合理化、更加能促進(jìn)社會(huì)、市場以及自己的發(fā)展。

        在大四的學(xué)長學(xué)姐行將畢業(yè)之際,各種招聘會(huì)也接踵而來,然而隨著招聘的結(jié)束,用人單位和應(yīng)聘者都對招聘結(jié)果都不滿意,一方面是用人單位急需專業(yè)人才卻沒有合適的人選,另一方面是大學(xué)生沒有找到合適的工作,畢業(yè)生就業(yè)率一年比一年差,并且這種現(xiàn)象一年比一年嚴(yán)重。如何才能解決大學(xué)生就業(yè)與人才市場需求的難題,使我們在今后就業(yè)的時(shí)候不再面臨找工作難的問題?我想這一方面需要高校教育與人才市場相銜接,更重要的是大學(xué)生在四年的大學(xué)生涯中努力鍛煉提高自己,使自己在畢業(yè)的時(shí)候更加符合用人單位的要求。如何才能使自己更加優(yōu)秀?這就需要我們從一開始就結(jié)合自己的人生目標(biāo)和對實(shí)現(xiàn)該目標(biāo)的要求做好職業(yè)生涯規(guī)劃,并按照規(guī)劃的內(nèi)容逐步提高自己,在經(jīng)過一番努力后,就業(yè)相信就已經(jīng)不再是難題。現(xiàn)在的求職的大學(xué)畢業(yè)生很多,但真正優(yōu)秀的不多,而現(xiàn)在用人單位對優(yōu)秀的人才求賢若渴,所以一個(gè)好的職業(yè)生涯規(guī)劃,外加的努力,我們就能贏得一個(gè)好的未來。

        隨著高校不斷擴(kuò)招,近年來,高校畢業(yè)生的數(shù)量正逐年增加,大學(xué)生的就業(yè)形式十分嚴(yán)峻,就業(yè)壓力十分大。在這種背景下,我們應(yīng)如何規(guī)劃我們的職業(yè)生涯?如何做好就業(yè)的準(zhǔn)備?

        ____年大學(xué)生就業(yè)出現(xiàn)了5種趨勢:

        1、就業(yè)心態(tài)較往年學(xué)生要好,就業(yè)觀念發(fā)生了轉(zhuǎn)變,很務(wù)實(shí),這是一種好現(xiàn)象。

        2、大學(xué)生越來越多

        3、高校有針對性的就業(yè)培訓(xùn)多,目的就是提高學(xué)生的就業(yè)競爭力。

        特色簡歷受推崇,如今簡歷要突出自己的特點(diǎn)個(gè)性,才會(huì)受到用人單位的青睞

        4、畢業(yè)生了解招聘信息的渠道變多,在信息時(shí)代下,各種就業(yè)信息能更快的傳達(dá)到畢業(yè)生那里。

        5、用人單位更加重視畢業(yè)生的學(xué)習(xí)潛力和科技創(chuàng)新能力,這樣才能更快的適應(yīng)工作崗位。

        了解了這些,我們可以更好的規(guī)劃自己的未來,自己的職業(yè)生涯。

        職業(yè)生涯規(guī)劃書引言41

        生涯是終其一生,不同時(shí)期不同角色的組合。而職業(yè)生涯,就是其中的一個(gè)特定的階段。洪邁在《容齋隨筆》中提到人生五計(jì),分別為:生存之際、立身之計(jì)、立家之計(jì)、養(yǎng)老之計(jì)、以及好死之計(jì)。而好的職業(yè)就是立家之計(jì)中最重要的一環(huán)。

        職業(yè)生涯是指一個(gè)人從職業(yè)學(xué)習(xí)開始到職業(yè)勞動(dòng)最后結(jié)束這一過程,為能限度地減少理想與現(xiàn)實(shí)之間的矛盾所帶來的職業(yè)沖突。為了更好的理清這一生有什么樣的的職業(yè)工作經(jīng)歷過程?所以我們要對自己的職業(yè)生涯進(jìn)行有效的規(guī)劃。對各家醫(yī)院而言,如何體現(xiàn)醫(yī)院“以人為本”的人才理念,關(guān)注員工的人才理念,關(guān)注員工的持續(xù)成長,職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對于每個(gè)人醫(yī)護(hù)工作者而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。而職業(yè)規(guī)劃也能夠好好幫助一個(gè)學(xué)習(xí)護(hù)理專業(yè)的學(xué)生更好的探尋職業(yè)理想,協(xié)助其進(jìn)行有效的自我評估。因此,做好職業(yè)生涯規(guī)劃與管理將對人的思想和職業(yè)道路有著很好的指引,能有效地整合個(gè)人資源,確定職業(yè)目標(biāo),找準(zhǔn)突破,快速成長。對自己的一生產(chǎn)生重要的影響。所以,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下,有了目標(biāo)才有動(dòng)力。

        2

        習(xí)慣了讓別人幫我做決定,小到購置衣物,大到選擇專業(yè),我都是聽從父母的安排。幸運(yùn)的是他們愛我,了解我,所以做出的決定一向合我心意,于是我漸漸的依賴他們,不喜歡自己動(dòng)腦筋去做出難以取舍的抉擇。習(xí)慣了做被安排好的事情,習(xí)慣了走早已設(shè)定好的路。就像是做作業(yè),我自認(rèn)為是一個(gè)聽話的學(xué)生,老師留的作業(yè)我一定會(huì)做,即使有時(shí)我很清楚,它對我而言完全沒有用。十多年來我一直像是一個(gè)沒有自己的想法和靈魂,只知道服從命令的木偶。我的一切努力都只是為了讓愛我的父母和關(guān)心我的人不要失望。

        直到上了大學(xué),我才意識(shí)到,這是我自己的人生,我該為自己的理想和生活而奮斗,而不是為了滿足誰的期待。當(dāng)我脫離了他們的保護(hù),我就要學(xué)會(huì)獨(dú)立和堅(jiān)強(qiáng),要為自己的未來負(fù)責(zé)任,我必須清楚自己將來要成為什么樣的人。

        職業(yè)生涯規(guī)劃能夠讓我更清楚的了解自己,了解社會(huì),意識(shí)到自己的能力與理想職業(yè)的要求之間的差距,并在日后的學(xué)習(xí)中有目標(biāo)的豐富和完善自己。通過進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,我能夠明確自己的奮斗方向,并在這一目標(biāo)的指導(dǎo)下有針對性的提高自己的能力,讓自己不斷的進(jìn)步,以適應(yīng)社會(huì)需要,為將來的就業(yè)打好基礎(chǔ),不至于在面臨機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時(shí)候毫無準(zhǔn)備,束手無策。只有清楚自己的目的地和通向終點(diǎn)的路線,我們才不會(huì)迷失在追尋成功的路上。

        職業(yè)生涯規(guī)劃書引言5一

        社會(huì)的發(fā)展日異月新,社會(huì)的競爭越來越大,大學(xué)生越來越多,因此,大學(xué)生也就變得越來越不值錢。作為大學(xué)生,為自己做一個(gè)計(jì)劃就格外重要了,為自己職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器,作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。我會(huì)以自己的行動(dòng)來驗(yàn)證,讓時(shí)間來證明一切。

        有人說過這么一句話:想到和得到中間還有兩個(gè)字,那就是做到,只有做到才能得到。不經(jīng)意間,大學(xué)生活即將過半,卻發(fā)現(xiàn)自己一直處在一個(gè)迷茫的狀態(tài),對社會(huì)上的種種狀況知之甚少,甚至連自己想要做什么,想要得到什么都很模糊,自己好像再用每天的學(xué)習(xí)來逃避現(xiàn)實(shí)。這個(gè)暑假見到了好多的朋友,有人已為人父母,有人也已開始賺錢養(yǎng)家,甚至自己的表弟表妹都已經(jīng)有了工作或是自己創(chuàng)業(yè)。這給了我很大的震動(dòng),甚至有很強(qiáng)的挫敗感。也讓我好好的想了想自己的未來,我到底想要什么?我該怎么做?通過此次的生涯人物訪談讓我收益匪淺!

        有人說,大學(xué)是一個(gè)精神的“象牙塔”沉浸在烏托邦式的幻夢中,理想、現(xiàn)實(shí),都折射成鏡中影像。也有人說,大學(xué)只不過是社會(huì)的一個(gè)加工廠,進(jìn)了大學(xué),終是為燙金的一張文憑,一張社會(huì)的通行證。

        想來,作為一個(gè)大學(xué)生,大學(xué)生活才剛剛開始,即將面對的是嶄新的生活,希望四年的大學(xué)生活,充實(shí)而又美好。我覺得,大學(xué)在我的人生中有象牙般的理想,畢竟,大學(xué)教育并不完全等同于職業(yè)教育,大學(xué)也不是純粹的加工廠,需要有一些思想的蘆葦草點(diǎn)綴精神的世界。但是,我也并不贊成大學(xué)完全與現(xiàn)實(shí)脫節(jié),成為空想和逃避現(xiàn)實(shí)的避難所。

        第2篇:生涯規(guī)劃書范文

        我是一個(gè)當(dāng)代大專生,家里最大的希望就是我能成為有用之才,我性格有點(diǎn)內(nèi)向、開朗、靦腆,業(yè)余時(shí)間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網(wǎng)。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,心中偶像是,平時(shí)與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好,親人、朋友、教師關(guān)愛,喜歡創(chuàng)新,動(dòng)手能力較強(qiáng)做事認(rèn)真、投入,但缺乏毅力、恒心,學(xué)習(xí)是“三天打漁,兩天曬網(wǎng)”,以致一直不能成為尖子生,有時(shí)多愁善感,沒有成大器的氣質(zhì)和個(gè)性。但身高上缺乏自信心,且害怕別人在背后評論自己。

        所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來,充分利用一直關(guān)心支持我的龐大親友團(tuán)的優(yōu)勢,真心向同學(xué)、老師、朋友請教,及時(shí)指出自存存在的各種不同并制定出相應(yīng)計(jì)劃以針對改正。經(jīng)常鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),以彌補(bǔ)海拔不夠帶來的負(fù)面影響。

        根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),在未來應(yīng)該會(huì)向設(shè)計(jì)和經(jīng)商兩方面發(fā)展。圍繞這兩個(gè)方面,本人特對未來作初步規(guī)劃如下:

        1、2010-2013,年學(xué)業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢,認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準(zhǔn)備。

        2、2013-2017年,熟悉適應(yīng)期:利用4年左右的時(shí)間,經(jīng)過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

        完成主要內(nèi)容:

        (1)學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu):提升自身學(xué)歷層次,專業(yè)技能熟練。英語四、六級爭取能過、普通話過級,且拿到英語口語等級證書,開始接觸社會(huì)、工作、熟悉工作環(huán)境。

        (2)個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系:在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)溝通,虛心求教。

        (3)生活習(xí)慣、興趣愛好:適當(dāng)交際的環(huán)境下,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加健身運(yùn)動(dòng),如散步、跳健美操、打羽毛球等。

        第3篇:生涯規(guī)劃書范文

        一、序言

        大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書未來,掌握在自己手中大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書花開花又落,春去春又回。踏著時(shí)光車輪,我已走到20歲的年輪邊界。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書駐足觀望,電人才競爭日益激烈,形形人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃書身處信息世界,作為一名電子信息專業(yè)的當(dāng)代大學(xué)生,我不由得考慮起自己的未來。,在機(jī)遇與挑戰(zhàn)粉墨登場的未來社會(huì)里,我究竟該扮演如何一個(gè)角色呢?

        水無點(diǎn)滴量的積累,難成大江河。人無點(diǎn)滴量的積累,難成大氣候。沒有兢兢業(yè)業(yè)的辛苦付出,哪里來甘甜歡暢的成功的喜悅?沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?只有付出,才能有收獲。未來,掌握在自己手中。

        二、自我認(rèn)識(shí)

        自我評價(jià)

        有親和力,寬容,精力充沛,富有想象力,有責(zé)任心,善于觀察,能很快記住別人的名字。不夠自信,自制力比較差,有時(shí)不能很好的控制自己的情緒,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)太少。

        親密朋友評價(jià)

        有主見,處理事情很穩(wěn)妥,善良,樂于助人,心胸寬廣,做事考慮周全,又不缺乏幽默感。親和力強(qiáng),生活有目標(biāo),肯不斷挖掘自己潛力,性格剛中帶柔,膽大心細(xì)。有時(shí)過于情緒化,缺乏鍛煉,感性多于理性,在做事情中出現(xiàn)消極情緒。

        同學(xué)評價(jià)

        親切,開朗,積極進(jìn)取,思想活躍,友善。

        我現(xiàn)在就讀于杭州萬向職業(yè)技術(shù)學(xué)院,所學(xué)專業(yè)是汽車整形技術(shù)。社交方面還可以,能安靜聆聽他人的訴說,并能臨時(shí)對他人鼓勵(lì)。我有著對工作的強(qiáng)烈的熱情和高度責(zé)任感。十分注重細(xì)節(jié),能夠準(zhǔn)確地把握事實(shí),最后通過實(shí)踐來完善自我,我會(huì)為這一職業(yè)目標(biāo)而努力奮斗。

        三、職業(yè)認(rèn)知

        1、環(huán)境分析

        ①家庭環(huán)境分析

        家庭條件還行,由于喜歡各類汽車,想多了解了解有關(guān)汽車方面的知識(shí)。因此選擇汽車制造與裝配這個(gè)專業(yè)。

        ②學(xué)校環(huán)境分析

        我們學(xué)校是一所專科大學(xué)。我所在的院系是汽車與電氣工程系。自己學(xué)的是汽車制造與裝配專業(yè),但是平時(shí)我們也可以選修市場營銷方面的課程。因?yàn)槲覀冊合档霓k學(xué)理念就是培養(yǎng)復(fù)合型人才。在這樣的環(huán)境下,我學(xué)到了很多市場營銷方面的知識(shí)。學(xué)校圖書館也有大量相關(guān)書籍,讓我獲得更多營銷知識(shí)。

        ③社會(huì)環(huán)境分析

        這兩年房地產(chǎn)被炒的火熱。消費(fèi)者在解決了住房之后,最大的消費(fèi)品將是汽車。家庭汽車也在迅速普及。從一些資料顯示,現(xiàn)在汽車銷售人才嚴(yán)重匱乏。而作為汽車營銷人才除了必須深切領(lǐng)悟以客戶為中心的營銷理念之外,還必須具備汽車專業(yè)知識(shí)、心理學(xué)、美學(xué)及公關(guān)學(xué)。市場發(fā)展如此迅猛,因此汽車營銷人才儲(chǔ)備培養(yǎng)已顯示出嚴(yán)重滯后,從而導(dǎo)致人才匱乏。

        ④目標(biāo)地域分析

        首先最好去北京、上海、廣州,在這些城市的汽車行業(yè)發(fā)展的專業(yè)、先進(jìn),機(jī)會(huì)多。最近幾年,北京、上海的4S店遍地開花,迅速發(fā)展。這樣迅速的發(fā)展,必然帶來更多的職位。據(jù)中國汽車人才招聘網(wǎng)的統(tǒng)計(jì)顯示,2008年上半年,汽車及相關(guān)制造產(chǎn)業(yè)繼續(xù)保持在每月3000個(gè)需求職位這一規(guī)模上,并一直呈上升趨勢。高級銷售、高級維修等人才開始捉襟見肘,維修配件經(jīng)理、維修站服務(wù)經(jīng)理等新型人才也急速升溫。

        2、職業(yè)分析

        汽車銷售

        工作內(nèi)容

        汽車銷售與一般商品銷售有著比較大的區(qū)別,有許多是圍繞整車銷售相關(guān)的工作,如:汽車的設(shè)備規(guī)格、加裝精品、贈(zèng)送、代辦上牌、代辦保險(xiǎn)、代銷車輛、分銷商、售后服務(wù)等,雜項(xiàng)繁多、情況復(fù)雜多變。一般汽車銷售企業(yè)里人少但事情較多,管理層既要管業(yè)務(wù)又要管倉庫和財(cái)務(wù),每天都要面對不同部門各種各樣的報(bào)表,各個(gè)部門的資料缺乏共享性,許多資料重復(fù)錄入,錯(cuò)漏難免,造成大量的人力資源浪費(fèi),并且資料缺乏一致性。

        任職資格

        要有專業(yè)的汽車知識(shí),對汽車有濃厚興趣,對車貸、保險(xiǎn)、上牌和過戶等手續(xù)有綜合的了解,另外就是溝通能力要強(qiáng),能和各行各業(yè)的人士交流,這些都需要一定的學(xué)歷作支撐。車銷售人員除了親和力,良好的銷售技巧,還應(yīng)具備一定的汽車構(gòu)造基礎(chǔ)知識(shí),因?yàn)槠囆录夹g(shù)新裝備的應(yīng)用,越來越多。具備了汽車技術(shù)的基本知識(shí),才能與一些比較專業(yè)的客戶做到良好的溝通。

        就業(yè)和發(fā)展前景

        汽車市場在蓬勃發(fā)展。同時(shí)帶來了相當(dāng)客觀的一個(gè)就業(yè)前景。由于國內(nèi)汽車行業(yè)相對于國外來說還處于一個(gè)起步階段。最近幾年才有了完全本土的品牌。這都說明國內(nèi)汽車市場還有很大的發(fā)展空間。同時(shí)我們還能看到在汽車行業(yè)背后將要產(chǎn)生的一個(gè)巨大市場。如二手車市場,汽車服務(wù),汽車美容,汽車零配件……但關(guān)鍵還是自己要有具備這個(gè)行業(yè)的知識(shí)和能力,才能得到這樣的機(jī)會(huì)

        四、職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)

        1、確定職業(yè)目標(biāo)、路徑。

        ①近期職業(yè)目標(biāo)

        畢業(yè)后兩年內(nèi)從事汽車銷售。大三找工作期間,找汽車銷售工作。

        ②中期職業(yè)目標(biāo)

        在工作后的2-5年里,從事中高檔汽車銷售,從汽車銷售員做到銷售經(jīng)理。擁有自己的一個(gè)客戶群體。當(dāng)然成家也挺重要的,因?yàn)橐粋€(gè)成功的男人的背后必須要有一個(gè)能默默支持他的女人。哈哈。

        ③長期職業(yè)目標(biāo)

        5-10年之間,尋找合伙人一起創(chuàng)建公司,做汽車銷售,二手車買賣以及汽車相關(guān)行業(yè)。④職業(yè)發(fā)展路徑

        我的人生目標(biāo)是,創(chuàng)業(yè),成為一個(gè)企業(yè)家。擁有自己的公司。但不一定還是從事汽車行業(yè),我更希望能在50之前擁有自己的咖啡廳,能每天清晨起來愜意的躺在搖椅上品著咖啡陪著家人。

        第4篇:生涯規(guī)劃書范文

        學(xué)院:

        專業(yè):

        班級:

        姓名:

        學(xué)號:

        一.自我認(rèn)知

        (一)職業(yè)興趣:企業(yè)職場、教學(xué)

        (二)職業(yè)能力:文書寫作、演講口才、計(jì)劃策劃

        (三)個(gè)人特質(zhì):適合教師、白領(lǐng)

        (四)職業(yè)價(jià)值觀:喜歡程度、工資水平

        (五)勝任能力:優(yōu)勢:口才、管理、寫作、交際劣勢:理工類、體力

        二.職業(yè)分析

        (一)家庭環(huán)境:1.家庭經(jīng)濟(jì)較好,期望較高,有一個(gè)妹妹。

        (二)學(xué)校環(huán)境:1.學(xué)校為財(cái)經(jīng)類學(xué)校,本專業(yè)為漢語言。2.專業(yè)課豐富 3.實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)較多。

        (三)社會(huì)環(huán)境:1.就業(yè)前景良好,可選范圍廣 2.就業(yè)政策較好,競爭對手多就業(yè)壓力也大。

        (四)職業(yè)環(huán)境:1.行業(yè)分析:教師,就業(yè)前景好,國家重視,競爭大。2.地域分析:通遼,教育水平良好,對教師的需求一般,發(fā)展前景良好。

        三.360度評估

        (一)自我評價(jià):性格開朗,幽默健談,待人熱情。但脾氣急躁。

        (二)家人評價(jià):智商、情商高,成績優(yōu)異,有思想,很理性。

        (三)親密朋友評價(jià):樂于助人,美麗大方,開朗樂觀。

        四.職業(yè)定位

        (一)分析:社會(huì)型:表現(xiàn)為:1、喜愛社會(huì)型的職業(yè)或情境,避免實(shí)用性的職業(yè)或情境,并以社交方面的能力解決工作及其他方面的問題,但缺乏機(jī)械能力與科學(xué)能力;2、喜歡幫助別人、了解別人,有教導(dǎo)別人的能力,且重視社會(huì)與倫理的活動(dòng)與問題。你可能適合教師、白領(lǐng)、輔導(dǎo)人員等工作。

        (二)結(jié)論:1.職業(yè)目標(biāo):教師或者白領(lǐng)職業(yè)。

        2.職業(yè)發(fā)展策略:回到本地當(dāng)一名中學(xué)老師,或者進(jìn)入企業(yè)當(dāng)白領(lǐng)。

        3.職業(yè)發(fā)展路徑:畢業(yè)后考研進(jìn)師范大學(xué),提高自己各方面水平。

        五.計(jì)劃實(shí)施

        (一)短期計(jì)劃(大學(xué)期間)

        1.時(shí)間跨度:大三大四不到兩年

        2.總目標(biāo):取得學(xué)士學(xué)位,考下教師資格證和英語六級,考研成功。

        3.策略和措施:認(rèn)真上課,努力學(xué)好自己本專業(yè)知識(shí)。學(xué)好教師資格證內(nèi)容和英語。按照考研計(jì)劃努力。

        (二)中期計(jì)劃(本科畢業(yè)五年后)

        1.如考上研究生,努力學(xué)習(xí)深造。

        2.如沒考上研究生,當(dāng)一名合格的老師或者負(fù)責(zé)任的員工。

        3.在此五年內(nèi)要考駕照、結(jié)婚。

        (三)長期計(jì)劃(本科畢業(yè)十年后)

        1.在工作崗位取得一定的成績,并且升職。

        2.堅(jiān)持讀書和學(xué)習(xí),吸取更多的新知識(shí)。

        3.做一個(gè)優(yōu)秀的好母親。

        六.評估調(diào)整

        (一)內(nèi)容

        1.職業(yè)目標(biāo)評估:不需要重選

        2.職業(yè)路徑評估:不需要調(diào)整

        3.實(shí)施策略評估:不需要改變

        4.其他因素評估:其他因素正常

        (二)時(shí)間

        (定期:半年或一年)

        第5篇:生涯規(guī)劃書范文

        首先我要對自己這大半年的大學(xué)生活進(jìn)行總結(jié)。在我這大半年的大學(xué)生活里面我學(xué)到了很多:第一我知道了大學(xué)不僅僅是學(xué)習(xí)的地方跟是培養(yǎng)我們情商的地方,要懂得與人交往。第二大學(xué)是一個(gè)展現(xiàn)自己個(gè)性的地方,只要我們有自己的特長都可以在大學(xué)這個(gè)地方彰顯出來的。第三大學(xué)是一個(gè)自主學(xué)習(xí)的地方,不會(huì)想高中那樣有老師去逼你去學(xué)習(xí)的,大學(xué)跟是考驗(yàn)我們自主學(xué)習(xí)的地方……大學(xué)有很多是我們在很多地方都學(xué)不到的。所以我對大學(xué)有很大的憧憬!

        一、自我探索

        首先我的性格比較的開朗,所以我比較擅長的就是與人交往。我對自己的職業(yè)沒有什么特別的要求,任何職業(yè)我相信自己一定會(huì)做的很好。比如我在很多地方都做過兼職的,我對自己的表現(xiàn)感到很滿意,同樣的老板對我的印象也很深。在自己的職業(yè)生涯中漸漸有了自己擁有一個(gè)企業(yè)的想法,所以對管理方面感興趣,對此我選擇了財(cái)務(wù)管理。在大學(xué)職業(yè)規(guī)劃課我們通過霍蘭德職業(yè)興趣測試中,我的測試結(jié)果代號是ECI,與自己的職業(yè)目標(biāo)很匹配。所以我會(huì)更加的努力的學(xué)習(xí)的,用自己的能力去創(chuàng)造自己手中最大財(cái)富,來報(bào)答社會(huì),報(bào)答家庭。

        二、組織環(huán)境和社會(huì)環(huán)境分析

        對于家庭環(huán)境方面:首先我不會(huì)在意這個(gè)方面的,不管怎么樣我首先得靠自己的能力去外面闖一番,這樣的自己才會(huì)學(xué)習(xí)到很多的東西,祛除自己身上的很多幼稚的東西,讓自己慢慢的成熟起來,有利這樣的社會(huì)經(jīng)歷我相信自己在任何地方都回活出一個(gè)精彩的自己。在這個(gè)社會(huì)里面有關(guān)系當(dāng)然是跟好的,在自己有了自己的想法有了自己的能力前提下面,在去結(jié)合其他外來的幫助來成就一個(gè)最偉大的自己。

        對于社會(huì)環(huán)境方面:當(dāng)今社會(huì)就業(yè)壓力巨大,更加上大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)激增。崗位卻稀少,大學(xué)生之間就業(yè)競爭激烈財(cái)務(wù)管理當(dāng)前就業(yè)環(huán)境 當(dāng)前我國我國企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)正在逐步完善的過程中。但是隨著市場競爭機(jī)制的慢慢鋪開,這種局面必將改變。身受大學(xué)教育,并在工作中積累到金融,財(cái)務(wù)分析等經(jīng)驗(yàn)的人才也會(huì)有很好的發(fā)展。但財(cái)務(wù)工作中學(xué)歷并不是最重要的,他是一個(gè)更加看重經(jīng)驗(yàn)的工作,因此在剛畢業(yè)時(shí)不能要求很好的待遇和工作崗位……當(dāng)前會(huì)計(jì)人才現(xiàn)狀是低端的泛濫,優(yōu)秀的缺乏,所以我們要好好的學(xué)習(xí),把這門課學(xué)到最精的狀態(tài)。這樣我們在社會(huì)競爭中才會(huì)占有一定的優(yōu)勢。這樣我們才會(huì)在這個(gè)競爭強(qiáng)烈的社會(huì)中站住自己的腳跟!

        三。職業(yè)探索

        當(dāng)今社會(huì)的就業(yè)壓力很大,更加上大學(xué)生畢業(yè)人數(shù)激增。崗位卻稀少 、當(dāng)前我國我國企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)正在逐步完善的過程中,因此,很大一部分中小企業(yè)對財(cái)務(wù)管理的看法還僅僅停留在“數(shù)豆子的人”的階段--認(rèn)為會(huì)計(jì)人員無趣,不能生產(chǎn)財(cái)富等等,甚至他們會(huì)將不懂財(cái)務(wù)的親友來“記記賬”。隨著市場競爭機(jī)制的慢慢鋪開,這種局面必將改變。但財(cái)務(wù)工作中學(xué)歷并不是最重要的,他是一個(gè)更加看重經(jīng)驗(yàn)的工作,因此在剛畢業(yè)時(shí)不能要求很好的待遇和工作崗位。這對于我這個(gè)學(xué)歷上并不占優(yōu)的人來說是一個(gè)喜訊。當(dāng)前會(huì)計(jì)人才現(xiàn)狀是低端的泛濫,優(yōu)秀的缺乏,所以我既然選擇了這項(xiàng)工作就一定要精益求精,努力掌握工作技能。

        四。初步計(jì)劃

        第一:掌握自己的專業(yè)技術(shù),首先掌握一些基礎(chǔ)知識(shí),然后再學(xué)習(xí)一些課外的專業(yè)知識(shí),豐富自己的大腦。

        第二:可以選擇與自己專業(yè)差不多的兼職做,把理論付出于實(shí)踐,這樣才能做到不紙上談兵。

        第三:學(xué)會(huì)表達(dá)感情。說出自己的想法。多余人交往,建立一個(gè)比較良好的人際網(wǎng),這樣對以后也有很大的幫助。

        第四:注意看看國家的政策,和國家頒布的關(guān)于我們專業(yè)的相關(guān)政策,這樣對我們進(jìn)入社會(huì)會(huì)有很大的幫助的。

        第五:在掌握相關(guān)的只是和掌握一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)時(shí),在自己畢業(yè)后找到自己喜歡的工作,努力的把自己在大學(xué)素惡道的東西付出與實(shí)踐。

        五、實(shí)踐與反饋

        實(shí)踐:在大學(xué)的四年里面我要好好的學(xué)習(xí)自己的專業(yè)知識(shí),在去社會(huì)中去實(shí)踐它、首先我要考完我應(yīng)該考的證。比如計(jì)算機(jī)2級,英語4級,普通話,會(huì)計(jì)證等等。其次是考CPA,然后再考個(gè)內(nèi)部審計(jì)師。

        反饋:

        外部環(huán)境分析:

        機(jī)會(huì):

        (1)財(cái)會(huì)專業(yè)畢業(yè)生的主要就業(yè)途徑仍然是企業(yè)。在就業(yè)率方面會(huì)計(jì)學(xué)排在第22位,畢業(yè)半年后就業(yè)率為93%。

        (2)在全球經(jīng)濟(jì)一體化影響下,財(cái)務(wù)的國際化問題已是必然選擇,中國企業(yè)要走出國門,展開國際競爭,更要強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)的國際化。

        (3)就業(yè)機(jī)會(huì)增加,這個(gè)條件對我們來說是非常重要的,對以后我畢業(yè)之后的發(fā)展鋪平了道路。

        威脅:

        (1)像我們這樣的大學(xué)生又很多的,就業(yè)的壓力還是很大的。

        (2)隨著經(jīng)濟(jì)的下降,人們對金融的投資減少了很多,相應(yīng)的我們的就業(yè)壓力也很大。

        (3)很多公司注重的是工作經(jīng)驗(yàn)而不是學(xué)歷,這樣對我們剛畢業(yè)的大學(xué)生是一種很大的挑戰(zhàn)。

        內(nèi)部環(huán)境分析:

        優(yōu)勢:

        (1)積極向上,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能夠自主學(xué)習(xí)。

        (2)自我約束能力強(qiáng),能夠很好的控制自己的任何負(fù)面的情緒。

        (3)溝通能力好,擁有好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

        劣勢:

        (1)缺乏專業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),對以后的工作有很大的影響。

        (2)性格急躁,容易沖動(dòng) 。

        優(yōu)勢機(jī)會(huì)策略:

        (1)努力學(xué)好自己的專業(yè),拿到有關(guān)專業(yè)的證,這樣對以后的工作有很大的幫助。

        (2)努力培養(yǎng)自己的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和領(lǐng)導(dǎo)才能。

        劣勢機(jī)會(huì)策略:

        (1)利用自己的積極向上的性格去學(xué)習(xí)他人的寶貴經(jīng)驗(yàn)。

        (2)繼續(xù)加強(qiáng)自己的溝通與交流能力,還要克制自己的情緒。

        優(yōu)勢威脅策略:

        (1)強(qiáng)調(diào)自己的專業(yè)學(xué)習(xí)。

        (2) 強(qiáng)調(diào)自身的優(yōu)點(diǎn)和自身的經(jīng)驗(yàn)。

        劣勢威脅策略:

        (1)訓(xùn)練克制自己的沖動(dòng),努力的做到最好的自己。

        (2)積極努力自負(fù)自己的劣勢,努力達(dá)到自己的職業(yè)目標(biāo)。

        六、結(jié)束語:

        第6篇:生涯規(guī)劃書范文

        一、時(shí)間(**年-**年,17歲至27歲)

        美好愿望:事業(yè)有成,家庭幸福

        方 向:企業(yè)管理層人員

        總體目標(biāo):完成大學(xué)本科學(xué)習(xí),進(jìn)入成都知名工程造價(jià)公司并取得一定地位

        已進(jìn)行情況:正在進(jìn)行大學(xué)本科學(xué)習(xí)

        二、社會(huì)環(huán)境規(guī)劃和職業(yè)分析(十年規(guī)劃)

        社會(huì)一般環(huán)境:

        中國政治穩(wěn)定,經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展。在全球經(jīng)濟(jì)一體化環(huán)境中的重要角色。經(jīng)濟(jì)發(fā)展有強(qiáng)勁的勢頭,加入WTO后,會(huì)有大批的外國企業(yè)進(jìn)入中國市場,中國的企業(yè)也將走出國門。 建筑行業(yè)在國內(nèi)發(fā)展形勢較好,工程造價(jià)專業(yè)在此行業(yè)相對較問穩(wěn)定。

        目前工程造價(jià)專業(yè)算是不太熱得專業(yè),但是學(xué)習(xí)的人還是有很多,所以競爭相對激烈。

        三、行業(yè)環(huán)境分析

        我國現(xiàn)在也的確缺乏這方面的人才,但是實(shí)事上,這個(gè)專業(yè)剛畢業(yè)的學(xué)生并不大好找到自己滿意的工作。因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足,很多企業(yè)不大重用應(yīng)屆畢業(yè)生,就算招進(jìn)去的,待遇也不高,開始只是做做資料方面的工作,除非是能力特別強(qiáng)的,鍛煉幾年,并考取造價(jià)師證的,后期職業(yè)發(fā)展?jié)摿艽蟆?/p>

        四、個(gè)人分析

        我的優(yōu)勢:性格開朗樂觀,擔(dān)任心理委員以來工作認(rèn)真、細(xì)致、敬業(yè),能吃苦耐勞,也增加了與同學(xué)老師的聯(lián)系,取得了大家的信任。

        有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)愿望和能力。 能熟練運(yùn)用辦公軟件,大一完成了英語四級。

        我的缺點(diǎn):缺乏社會(huì)經(jīng)驗(yàn),人際溝通能力較弱;思維不夠敏捷,表達(dá)尚欠流暢;組織協(xié)調(diào)能力有待提高。

        五、職業(yè)目標(biāo)具體分析

        職業(yè)目標(biāo):順利畢業(yè)并具備足夠的專業(yè)技能。

        1.2009—2013年:

        成果目標(biāo);通過實(shí)踐學(xué)習(xí),找到適合自己的學(xué)習(xí)方法并學(xué)好專業(yè)知識(shí)。

        學(xué)歷目標(biāo):取得大學(xué)本科雙學(xué)歷,完成英語六級考試,計(jì)算機(jī)二級,會(huì)計(jì)從業(yè)資格證。

        能力目標(biāo):可以明確企業(yè)各部分的聯(lián)系,能熟練運(yùn)用辦公軟件和預(yù)算軟件,精通工程預(yù)算編制和竣工結(jié)算審核業(yè)務(wù)

        2.2013年-2018年:

        學(xué)歷目標(biāo):取得工程造價(jià)員和造價(jià)師證

        職務(wù)目標(biāo):工程造價(jià)師

        能力目標(biāo):具有注冊資格證,且無不良執(zhí)業(yè)記錄

        熟悉四川省各項(xiàng)現(xiàn)行工程定額、計(jì)量計(jì)價(jià)規(guī)范及相關(guān)法規(guī)規(guī)定,累積豐富的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),以及一定的項(xiàng)目計(jì)劃、組織、監(jiān)督經(jīng)驗(yàn)?zāi)軌驇ьI(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù)

        經(jīng)濟(jì)目標(biāo):工作前三年月薪1500左右,第三年—第五年2000左右,五年以后3000以上。

        3.2018—2019:

        職務(wù)目標(biāo):成為管理層。

        能力目標(biāo):工作能力突出,能把握機(jī)遇,對企業(yè)有一定的貢獻(xiàn),在企業(yè)內(nèi)有一定的地位聲望。

        經(jīng)濟(jì)目標(biāo):年薪10萬

        六、成功標(biāo)準(zhǔn)

        我的成功標(biāo)準(zhǔn)是個(gè)人事務(wù)、職業(yè)生涯、家庭生活的協(xié)調(diào)發(fā)展。

        只要自己盡心盡力,能力也得到了發(fā)揮,每個(gè)階段都有了切實(shí)的自我提高,即使目標(biāo)沒有實(shí)現(xiàn)(特別是收入目標(biāo))我也不會(huì)覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情。

        為了家庭犧牲職業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我認(rèn)為是可以理解的。在28歲之前一定要有自己的家庭。

        七、職業(yè)生涯規(guī)劃實(shí)施方案

        差距:1、企業(yè)方對應(yīng)屆畢業(yè)生的經(jīng)驗(yàn)要求;2、作為工程造價(jià)師所必備的能力和工作態(tài)度;3、快速適應(yīng)能力欠缺;4、身體適應(yīng)能力有差距。5、與人交流時(shí)的談吐有待提高。

        八、縮小差距的方法:

        1.教育培訓(xùn)方法

        (1)充分利用大學(xué)在校學(xué)習(xí)的時(shí)間,為自己補(bǔ)充所需的知識(shí)和技能。包括參與社會(huì)團(tuán)體活動(dòng)、廣泛閱讀相關(guān)書籍、選修、旁聽相關(guān)課程、報(bào)考技能資格證書等。時(shí)間:**年12月以前。

        (2)在假期在校爭取更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),增加社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。

        (3)充分利用公司給員工提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì),爭取更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

        2.討論交流方法

        (1)在校期間多和老師、同學(xué)討論交流,畢業(yè)后選擇和其中某些人經(jīng)常進(jìn)行交流。

        (2)在工作中積極與直接上司溝通、加深了解;利用校友眾多的優(yōu)勢,參加校友聯(lián)誼活動(dòng),經(jīng)常和他們接觸、交流。

        3.實(shí)踐鍛煉方法

        (1)鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環(huán)境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識(shí)地進(jìn)行自我訓(xùn)練。 能在較大的壓力下進(jìn)行工作,始終保持良好的心態(tài)。

        (2)養(yǎng)成良好的鍛煉、飲食、生活習(xí)慣。每天保證睡眠6-8小時(shí),每周鍛煉三次以上。

        (3)充分利用自身的工作條件擴(kuò)大社交圈、重視同學(xué)交際圈、重視和每個(gè)人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。

        本人對于職業(yè)規(guī)劃的看法:

        1、職業(yè)規(guī)劃肯定要有,但是我覺得職業(yè)規(guī)劃不可能現(xiàn)在就定下來,周圍的環(huán)境隨時(shí)在變,而且自己隨著不斷的成熟和接觸不同的東西,也會(huì)變。我以前想當(dāng)官,后來想當(dāng)外企白領(lǐng),現(xiàn)在想創(chuàng)業(yè),所以我覺得這個(gè)很難就定下來,更何況是在校大學(xué)生,沒有任何社會(huì)閱歷,談這個(gè)就似乎有點(diǎn)紙上談兵。

        第7篇:生涯規(guī)劃書范文

        早在初中我就立志成為一名翻譯,可高考的失利讓我對自己失去了信心,我曾一度認(rèn)為自己以后只能待在家鄉(xiāng)當(dāng)一名鄉(xiāng)村教師。但在學(xué)校的陪護(hù)外教工作中我發(fā)現(xiàn)自己挺有語言天賦,一位來學(xué)校參觀的美國人曾對我說:“你的語音是我聽到的所有中國人中最好的,一定要好好學(xué)習(xí)。”也許她是剛到中國沒幾天,沒遇到幾個(gè)會(huì)說英語的中國人。但這卻象一支強(qiáng)心劑一樣激勵(lì)著我,催發(fā)著我的斗志?,F(xiàn)在我可以宣布我的目標(biāo)就是成為一名翻譯。下面我從自我分析,職業(yè)環(huán)境分析,職業(yè)定位,具體計(jì)劃實(shí)施和評估調(diào)整這五個(gè)方面進(jìn)行概述。

        一、自我分析

        根據(jù)人才測評報(bào)告以及自評分析方法,我對自己進(jìn)行了全方位、多角度的的分析。

        1.職業(yè)興趣——喜歡干什么;

        我的人才素質(zhì)測評報(bào)告中,職業(yè)興趣前三項(xiàng)是管理型(7分)、社會(huì)型(6分)和常規(guī)型(5分)。我的具體情況是:樂觀主動(dòng),好發(fā)表意見,有管理才能,為人熱情,擅長于與人溝通,人際關(guān)系佳,忠實(shí)可靠,情緒穩(wěn)定,缺乏創(chuàng)造力,遵守秩序。我從小就是特別喜歡當(dāng)干部,進(jìn)入大學(xué)也先后在社團(tuán)及團(tuán)組織擔(dān)任職務(wù),時(shí)刻要比別人奉獻(xiàn)的多是我學(xué)到的東西,希望我以后從事的職業(yè)也是盡自己最大的努力為別人創(chuàng)造好的生活條件。

        2.職業(yè)能力——能夠干什么;

        我的人才素質(zhì)測評報(bào)告結(jié)果顯示,信息分析能力得分較高(8分),人文素質(zhì)得分較低(5分)。我的具體情況是:我一直認(rèn)為我如果是個(gè)男生肯定會(huì)成為擅長偵破案件的警察。

        3.個(gè)人特質(zhì)——適合干什么;

        我的人才素質(zhì)測評報(bào)告結(jié)果顯示支配穩(wěn)健服從型,通常善于辭令,尤其適合做推銷工作和領(lǐng)導(dǎo)工作。通常精力充沛、熱情洋溢、富于冒險(xiǎn)精神、自信、支配欲強(qiáng)。喜歡與人爭辯,總是力求使別人接受自己的觀點(diǎn)。缺乏從事精細(xì)工作的耐心,不喜歡那些需要長期智力勞動(dòng)的工作。通常追求權(quán)力、財(cái)富、地位。我的具體情況是:我一直是個(gè)很隨和的孩子,喜歡聽父母的話老師的話,但我并不是沒有主見的人。

        4.職業(yè)價(jià)值觀——最看重什么;

        我的人才素質(zhì)測評報(bào)告結(jié)果顯示前三項(xiàng)是支配取向(7分)、經(jīng)營取向(6分)和志愿取向(6分)。我的具體情況是:控制欲強(qiáng),喜歡支配他人;善于決斷;工作作風(fēng)凌厲;做事有擔(dān)當(dāng);獨(dú)立性強(qiáng);主動(dòng)行動(dòng);有強(qiáng)烈的成就動(dòng)機(jī);富有同情心;喜歡幫助他人;不計(jì)較個(gè)人利害得失。

        5.勝任能力——優(yōu)劣勢是什么。

        我的優(yōu)勢能力我的弱勢能力

        處理事實(shí)與復(fù)雜系統(tǒng)

        重視效果及效率

        愿意等待

        務(wù)實(shí)理性

        較不考量情緒問題

        不多談私事或個(gè)人想法

        環(huán)境艱難則獨(dú)斷性強(qiáng)

        壓力緩和則態(tài)度開明

        不重視交際

        被動(dòng)接收他人的批評建議

        必要時(shí)主動(dòng)提供意見

        比較情緒化

        易受他人或環(huán)境影響

        考慮問題不夠全面

        較主觀

        協(xié)作性可能不夠

        可能比較固執(zhí)

        自我分析小結(jié):

        根據(jù)我的人才素質(zhì)測評報(bào)告,以及家人老師同學(xué)的建議我對自己進(jìn)行了綜合分析。我在性格上樂觀好動(dòng),自信,獨(dú)立性強(qiáng),有時(shí)情緒化,在作風(fēng)上比較保守、被動(dòng)。在特長上擅長英語口語和演講;專業(yè)知識(shí)扎實(shí),勤學(xué)好問。智商和情商屬中等偏上水平,活動(dòng)能力強(qiáng),有一個(gè)健康的身心。

        二、職業(yè)分析

        參考人才素質(zhì)測評報(bào)告建議以及家人老師同學(xué)的意見等途徑方法,我對影響職業(yè)選擇的相關(guān)外部環(huán)境進(jìn)行了較為系統(tǒng)的分析。

        1.家庭環(huán)境分析(經(jīng)濟(jì)狀況、家人期望、家族文化等以及對我的影響)

        我是獨(dú)生子女,父母都是醫(yī)務(wù)工作者收入比較穩(wěn)定,還不需要我過早工作養(yǎng)家。在姥姥家這邊我是最小的孩子,幾個(gè)姐姐都沒有上過大學(xué),所以希望都寄托在我身上。三叔是家里學(xué)歷最高的人研究生畢業(yè)現(xiàn)為一所醫(yī)學(xué)院的教授,他一直就是我學(xué)習(xí)的榜樣。所以家里的人都希望我能不斷的學(xué)習(xí)充實(shí)自己,為自己的以后打好基礎(chǔ)。在學(xué)業(yè)上他們會(huì)100%的支持我,在事業(yè)上他們也會(huì)尊重我的選擇。

        2.學(xué)校環(huán)境分析(學(xué)校特色、專業(yè)學(xué)習(xí)、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等)

        我現(xiàn)在所在的這所學(xué)校只是一所普通專科學(xué)校,我學(xué)習(xí)的英語專業(yè)是學(xué)校里最好的專業(yè)之一,將來從事的職業(yè)方向是小學(xué)英語教育。

        3. 社會(huì)環(huán)境分析(就業(yè)形勢、就業(yè)政策、競爭對手等)

        目前的就業(yè)形勢對??粕植焕?005年全國高校畢業(yè)生338萬,2006年達(dá)到413萬,比去年增加了75萬,增長率為22%,而全國對高校畢業(yè)生的需求預(yù)計(jì)約為166.5萬人,比去年實(shí)際就業(yè)減少22%。這意味著將有六成應(yīng)屆畢業(yè)生面臨崗位缺口。

        4.職業(yè)環(huán)境分析

        2008年北京奧運(yùn)會(huì)和2010年上海世博會(huì)將為中國翻譯業(yè)帶來前所未有的機(jī)遇。有數(shù)據(jù)顯示,中國現(xiàn)有在崗聘任的翻譯專業(yè)人員約6萬人,而翻譯從業(yè)人員保守估計(jì)需50萬人。 來自中國翻譯協(xié)會(huì)的數(shù)字則顯示,目前全球翻譯產(chǎn)業(yè)年產(chǎn)值已經(jīng)超過130億美元,其中亞太地區(qū)占30%,中國市場約為127億元人民幣。

        三、職業(yè)定位

        綜合第一部分(自我分析)及第二部分(職業(yè)分析)的主要內(nèi)容得出本人職業(yè)定位的SWOT分析:

        內(nèi)部環(huán)境因素優(yōu)勢因素(S)弱勢因素(W)

        家人的大力支持

        自己對英語的興趣學(xué)歷起點(diǎn)太低

        受家庭影響大

        外部環(huán)境因素機(jī)會(huì)因素(O)威脅因素(T)

        目前國家缺少專門的外語人才學(xué)歷起點(diǎn)比較低,發(fā)展空間小

        結(jié)論:

        職業(yè)目標(biāo)將來從事英語口譯工作

        職業(yè)發(fā)展策略舉例:攻讀研究生向口譯方向發(fā)展(到上海發(fā)展)

        職業(yè)發(fā)展路徑舉例:走英語口譯路線

        具體路徑舉例:本科畢業(yè)——研究生——高級口譯

        四、計(jì)劃實(shí)施

        計(jì)劃實(shí)施一覽表

        計(jì)劃名稱時(shí)間跨度總目標(biāo)分目標(biāo)計(jì)劃內(nèi)容策略和措施備注

        短期計(jì)劃(大學(xué)計(jì)劃)

        2009年~2010年

        大學(xué)畢業(yè)時(shí)拿到專業(yè)四級證,和專升本大一大努力提高自己各方面的能力;大三專心準(zhǔn)備專四考試和專升本

        專業(yè)學(xué)習(xí)、

        職業(yè)技能培養(yǎng)、職業(yè)素質(zhì)提升、職業(yè)實(shí)踐計(jì)劃等大一以適應(yīng)大學(xué)生活為主,大二以專業(yè)學(xué)習(xí)和掌握職業(yè)技能為主,大三為了實(shí)現(xiàn)專升本目標(biāo)我要努力學(xué)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的重點(diǎn)

        中期計(jì)劃(畢業(yè)后五年計(jì)劃)

        2011年~2016年

        專科畢業(yè)后要讀本科,爭取考取研究生畢業(yè)后第一二年讀本科學(xué)位,拿到教師資格證和導(dǎo)游證。第三年考取研究生職場適應(yīng)、三脈積累(知脈、人脈、錢脈)五年內(nèi)多進(jìn)行社會(huì)實(shí)踐為自己的將來定好切實(shí)的方向本科兩年壓力最大需要拿到教師資格證和導(dǎo)游證,和專業(yè)八級證書。努力考研究生。大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的重點(diǎn)

        長期計(jì)劃(畢業(yè)后十年或以上計(jì)劃)

        2016年~2026年

        爭取拿到英語高級口譯,從事這方面的翻譯工作畢業(yè)后第十年要盡自己最大能力發(fā)揮特長爭取事業(yè)上有所發(fā)展;第二十年要全身心投入到家庭中去

        事業(yè)發(fā)展,工作、生活關(guān)系,健康,心靈成長,子女教育,慈善等找一份工作,成家,孝敬父母和姥姥姥爺,為自己的下一代打好基礎(chǔ)方向性規(guī)劃

        詳細(xì)執(zhí)行計(jì)劃如下:

        具體計(jì)劃實(shí)施。分為短期中期長期和遠(yuǎn)期計(jì)劃。

        短期計(jì)劃,??频谌?2009-2010)經(jīng)過了大一大二對自己各方面能力的培養(yǎng),大三我的主要計(jì)劃就是專升本。結(jié)合自己平時(shí)的成績以及近年來專升本的趨勢我給自己定下了兩所院校,信陽師院和洛陽師院。我將以最大的熱情投入到學(xué)習(xí)中去,為實(shí)現(xiàn)專升本奮斗。

        中期計(jì)劃,畢業(yè)后的五年(2011-2016)如果專升本考上了信陽師院,根據(jù)信陽師院濃厚的學(xué)習(xí)風(fēng)氣和考研比例,本科期間我就以學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),全力考研為主,為成為同聲傳譯努力。在此期間要考取英語專業(yè)八級證書和教師資格證。如果考上了洛陽師院,目標(biāo)仍然是考研。在此期間除了要考取英語專業(yè)八級證書和教師資格證,還要考取英語導(dǎo)游證書。研究生期間要進(jìn)行大量的同聲傳譯訓(xùn)練,考取英語高級口語證,參加各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)積累社會(huì)經(jīng)驗(yàn)。

        長期計(jì)劃,(2016-2026)這個(gè)時(shí)間跨度比較大。根據(jù)自身?xiàng)l件到上海找一家翻譯公司就業(yè)。在積累了一定的工作經(jīng)驗(yàn)后參加國家公務(wù)員考試,力爭到國家的外事部門從事翻譯工作。

        遠(yuǎn)期計(jì)劃(2026以后),同聲傳譯這個(gè)特殊行業(yè)要求人必須時(shí)刻高度集中精力,要有超強(qiáng)的記憶力。到了40歲我無法不面對一個(gè)女性在40歲要面臨的問題——工作壓力,生活壓力和身體精神壓力。我想那時(shí)也該是自己休息的時(shí)候了。我會(huì)做一名自由的筆譯工作者,把更多的時(shí)間留給家庭。等到50歲后,子女可以獨(dú)立生活我會(huì)回到我的家鄉(xiāng)做一名英語教師,陪父母安渡晚年。

        五、評估調(diào)整

        職業(yè)生涯規(guī)劃是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,必須根據(jù)實(shí)施結(jié)果的情況以及因應(yīng)變化進(jìn)行及時(shí)的評估與修正。

        1.評估的內(nèi)容:

        N 職業(yè)目標(biāo)評估(是否需要重新選擇職業(yè)?)假如本科畢業(yè)我沒有考上研究生,那么我將先做一名教師和兼職的英語導(dǎo)游,待生活穩(wěn)定后繼續(xù)向研究生奮斗。

        N 職業(yè)路徑評估(是否需要調(diào)整發(fā)展方向?)當(dāng)出現(xiàn)自己得理想與現(xiàn)實(shí)有太大差異的時(shí)候,我會(huì)根據(jù)自己得真正實(shí)力做適合得工作。

        N 實(shí)施策略評估(是否需要改變行動(dòng)策略?)如果自己不適合翻譯行業(yè),我就選擇當(dāng)一名教師。

        N 其它因素評估(身體、家庭、經(jīng)濟(jì)狀況以及機(jī)遇、意外情況的及時(shí)評估)如果中間家庭出現(xiàn)什么變故,不排除我放棄學(xué)業(yè)找工作的情況。但成為翻譯是我最終的追求。

        2.評估的時(shí)間:

        一般情況下,我定期(半年或一年)評估規(guī)劃;

        當(dāng)出現(xiàn)特殊情況時(shí),我會(huì)隨時(shí)評估并進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整。

        第8篇:生涯規(guī)劃書范文

        1、自我認(rèn)識(shí);

        2、環(huán)境分析;

        3、職業(yè)目標(biāo)與路徑設(shè)計(jì):

        包含職業(yè)目標(biāo)的定位及其分解組合、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的路徑設(shè)計(jì)等。可自己分段規(guī)劃,最少分為兩段,每段可設(shè)職務(wù)目標(biāo)、經(jīng)濟(jì)目標(biāo)、能力目標(biāo)、成果目標(biāo)、健康目標(biāo)、學(xué)習(xí)目標(biāo)、家庭目標(biāo)。

        4、具體行動(dòng)計(jì)劃;

        第9篇:生涯規(guī)劃書范文

        [關(guān)鍵詞]職業(yè)生涯;工作再設(shè)計(jì);工作輪換;工作擴(kuò)大化;核心工作要素

        [中圖分類號]G258.6 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號] 1009 — 2234(2013)06 — 0090 — 02

        現(xiàn)代化圖書館如何加強(qiáng)館員職業(yè)生涯的規(guī)劃和發(fā)展的問題已經(jīng)成為圖書館事業(yè)發(fā)展的重要課題。從理論上講,職業(yè)生涯由行為和態(tài)度兩個(gè)部分組成。它是以人的心理開發(fā)、生理開發(fā)、智力開發(fā)、技能開發(fā)、倫理開發(fā)等潛能開發(fā)為基礎(chǔ),以工作內(nèi)容的確定和變化、工作業(yè)績的評價(jià)、工資待遇、職業(yè)職務(wù)的變動(dòng)為標(biāo)志,以滿足需求為目標(biāo)的工作經(jīng)歷和內(nèi)心體驗(yàn)的經(jīng)歷。職業(yè)生涯設(shè)計(jì)是指一個(gè)人制定職業(yè)目標(biāo)、確定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)手段的不斷發(fā)展過程。它是一個(gè)人一生中在事業(yè)發(fā)展目標(biāo)上的戰(zhàn)略設(shè)想和計(jì)劃安排,要求個(gè)人根據(jù)自身的興趣、特點(diǎn),將自己定位在一個(gè)最能發(fā)揮自己長處的位置,最大限度地實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。職業(yè)生涯的關(guān)鍵在于個(gè)人職業(yè)目標(biāo)和現(xiàn)實(shí)可能機(jī)會(huì)的配合上。它是一個(gè)有機(jī)的、動(dòng)態(tài)的逐漸開展的過程。從以上的定義中,可以看出職業(yè)生涯設(shè)計(jì)主要是以個(gè)人為主的一個(gè)行為過程。通過對現(xiàn)代人際關(guān)系學(xué)理論的學(xué)習(xí),我認(rèn)為應(yīng)以心理激勵(lì)因素進(jìn)行工作再設(shè)計(jì),并豐富這一過程,具體方法諸如增加自主性、提供反饋和使工作多樣化等。下文我將詳盡地闡述工作再設(shè)計(jì)這一現(xiàn)代人際關(guān)系學(xué)技術(shù)系統(tǒng)的基本含義及其在圖書館員職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展中的實(shí)際應(yīng)用。

        一、工作再設(shè)計(jì)的基本含義

        工作再設(shè)計(jì)是指為了提高館員的工作質(zhì)量或工作效率而采取的改變工作的一切活動(dòng)。根據(jù)這個(gè)定義,常用的工作再設(shè)計(jì)技術(shù)包括工作輪換、工作擴(kuò)大化和工作豐富化。

        工作再設(shè)計(jì)是提高組織效率的一種獨(dú)特方法。原因如下:

        首先,工作再設(shè)計(jì)改變了館員和工作之間的基本關(guān)系,而這是長久以來一直是個(gè)人際關(guān)系問題。對這個(gè)問題,科學(xué)管理者是這樣處理的:把工作的物質(zhì)要求與館員的生理特征相結(jié)合,然后剔出那些不符合要求的人。行為科學(xué)家進(jìn)入后,他們試圖通過改進(jìn)對館員的挑選和培訓(xùn)來完善這個(gè)過程。然而,和科學(xué)管理者一樣,重點(diǎn)仍放在做工作的人上,工作被看作是不可變動(dòng)的固定物。而工作再設(shè)計(jì)打破了這個(gè)傳統(tǒng),它是建立在這樣的假設(shè)基礎(chǔ)上的:工作本身對館員的激勵(lì),滿意和工作效率就有強(qiáng)有力的影響 。

        其次,工作再設(shè)計(jì)不是試圖首先改變態(tài)度,而假定在工作得到適當(dāng)?shù)脑僭O(shè)計(jì)后,積極的態(tài)度就會(huì)隨之而來。注意力首先放在決定工作就如何做。一旦這決定之后,從事此項(xiàng)工作的人就會(huì)被迫改變舊的行為,很有可能非常喜歡這項(xiàng)新的安排,這樣,對工作的態(tài)度也就會(huì)是積極的了。

        第三,工作再設(shè)計(jì)有助于個(gè)人有機(jī)會(huì)重新享受因其很好地完成工作而得到的樂趣。這不僅僅是一種滿意感,而且還有一種稱職和對自己評價(jià)較高的感覺。人們從中感到自己作為一個(gè)人,正在施展自己的力量,正在成長之中。

        第四,有時(shí),當(dāng)組織重新設(shè)計(jì)了工作和解決了人-工作問題,就會(huì)要求進(jìn)行其它的組織變革。例如,改變了工作,技術(shù)問題就會(huì)產(chǎn)生,這給管理者提供了一個(gè)改進(jìn)整個(gè)工作系統(tǒng)的機(jī)會(huì)。同時(shí)也會(huì)引起人與人之間的問題,通常是管理者與下屬之間的關(guān)系問題,這又給組織一個(gè)機(jī)會(huì)去改進(jìn)工作系統(tǒng)中有關(guān)人與人之間的關(guān)系和監(jiān)督方面的問題。

        二、工作再設(shè)計(jì)的方法

        1.工作輪換是為了減少對工作的厭煩感而把館員從一個(gè)崗位換到另一個(gè)崗位。如此輪換館員,比讓他們?nèi)諒?fù)一日重復(fù)同樣的工作更能使其對工作保持興趣。工作輪換的另一個(gè)好處是它為人們提供了一個(gè)個(gè)人行為適應(yīng)總體工作流的前景。第三個(gè)好處是個(gè)人增加了對自己的最終成果的認(rèn)識(shí)。第四個(gè)好處是工作輪換使館員從原先只能做一項(xiàng)工作的專業(yè)人員轉(zhuǎn)變?yōu)槟茏鲈S多工作的多面手。所以這些好處有助于增加工作的激勵(lì)。很明顯使用工作輪換的方法可以有效地解決工作中出現(xiàn)的倦怠心理。實(shí)例:根據(jù)古籍建設(shè)工作的需要,我館為了加強(qiáng)古籍館員隊(duì)伍建設(shè),以全體館員為培養(yǎng)對象,并沒有完全局限于古籍部的現(xiàn)有館員,而是從其他部門選派了人員參加古籍培訓(xùn),使參訓(xùn)人員得到了全面的提高,也促進(jìn)了工作的開展。這一實(shí)例有力的證明了工作輪換的方法在圖書館員職業(yè)生涯規(guī)劃和發(fā)展中的激勵(lì)作用。

        2.工作擴(kuò)大化是使館員有更多的工作可干。通常這種新工作同館員所做的工作非常相似。例如,如果張三負(fù)責(zé)…,李四負(fù)責(zé)…,王五負(fù)責(zé)…,這三個(gè)人可通過允許他們從事所有這三項(xiàng)工作而擴(kuò)大他們的工作。這種工作再設(shè)計(jì)導(dǎo)致高效率,是由于不必把工作從一人手里傳給另一人而節(jié)約了時(shí)間。此外,由于完成的是整個(gè)一項(xiàng)工作,而不是在一項(xiàng)大的工作中單單從事一項(xiàng)小工作,這樣的心理上也得到了安慰。一些研究報(bào)告顯示,工作擴(kuò)大化的主要好處是增加了工作滿意感和提高了工作質(zhì)量。

        3.工作豐富化是一種比工作擴(kuò)大化更為復(fù)雜的方法,它試圖按照赫茨伯格的雙因素激勵(lì)理論,在工作中建立心理激勵(lì)因素。尤其是,工作豐富化要在館員進(jìn)行工作時(shí),給他們在計(jì)劃、控制節(jié)奏和程序方面以更多的職權(quán)。然而,工作豐富化也不是不需要代價(jià)的,那些沒有決心去做好它的人常常會(huì)失敗。如果他們不考慮核心工作要素,則尤其如此。

        三、核心工作要素

        技能多樣化是指一項(xiàng)工作要求完成多種不同的活動(dòng)的程度,而所有這些活動(dòng)都要求有不同的才能。這些技能中最普遍的兩個(gè)是運(yùn)動(dòng)技能和智力技能。運(yùn)動(dòng)技能使人從事“體力”勞動(dòng),而智力技能則用于“腦力”勞動(dòng)。如果一項(xiàng)工作同時(shí)需要這兩種技能,那么它就比只需要其中一種技能的工作要更為多樣化。

        工作完整性是指一項(xiàng)工作要求全面完成的程度。一個(gè)人越多地從事某項(xiàng)工作,他就越要求全面地完成所做的工作,也就是說完成一項(xiàng)工作中主要部分的人有更大的完整性。

        工作的意義是指工作對別人的生活或工作產(chǎn)生影響的程度 。當(dāng)館員看到自己所做的工作對別人有很大的影響時(shí),他們就會(huì)被激勵(lì)去做好工作。

        自主性是指工作給予館員的自由、獨(dú)立,和安排工作與決定如何執(zhí)行時(shí)的處置權(quán)的程度。當(dāng)人們自己計(jì)劃、執(zhí)行自己的任務(wù),不需要依賴別人的指導(dǎo)或暗示時(shí),他們就會(huì)有一種對工作成敗的強(qiáng)烈的個(gè)人責(zé)任感,同時(shí)也會(huì)被激勵(lì)盡最大的努力去做好工作。

        反饋是指工作為工作者直接、清楚地提供所做工作的效果信息的程度。反饋使館員能自己監(jiān)測自己的工作,而不是依靠別人為其監(jiān)測。

        激勵(lì)潛力分值的公式:

        從這一公式中可以得出一個(gè)最重要的理論:如果組織想重新設(shè)計(jì)工作以激勵(lì)館員,就必須在工作中納入自主性、反饋,以及剩下三個(gè)要素中至少一個(gè)。也就是說,如果沒有自主性或沒有反饋,MPS就等于零,因?yàn)檫@兩個(gè)要素是乘積關(guān)系;同樣,如果所有其他三個(gè)要素都為零的話,MPS也為零。

        四、工作豐富化設(shè)計(jì)的原則

        1.形成自然工作單位

        在許多部門中,館員都致力于提供一種服務(wù),但每個(gè)人又不能參與這項(xiàng)工作的全部。在這樣的工作流程中,具體到每一個(gè)人,他們都不能感覺到哪部分工作是自己做的。這種工作沒有實(shí)在的意義。豐富這種工作的一個(gè)方法就是形成自然工作單位,在這里,館員有一定的工作所有權(quán)。例如,把基本一項(xiàng)工作完全的交由一位館員完成,其工作指標(biāo)是這項(xiàng)工作的全部,而不僅是其中的一部分。時(shí)間一長,他就會(huì)把自己與工作聯(lián)系在一起,并感受到自己的工作成果對其他人的價(jià)值。自然工作單位的形成有利于產(chǎn)生兩個(gè)核心工作要素:工作完整性和工作意義。

        2.建立館員-讀者關(guān)系

        館員和讀者建立良好關(guān)系,會(huì)導(dǎo)致工作責(zé)任感和激勵(lì)的加強(qiáng)。建立館員-讀者聯(lián)系有利于增進(jìn)核心工作要素:技能多樣化、自主性和反饋。增進(jìn)技能多樣化是由于館員有機(jī)會(huì)在處理和維持同讀者的關(guān)系中施展人際關(guān)系方面的技能。增進(jìn)自主性是由于館員對怎樣處理同讀者的關(guān)系要負(fù)責(zé)任。增進(jìn)反饋是因?yàn)轲^員有機(jī)會(huì)聽到對他工作表現(xiàn)的表揚(yáng)和批評。這種良性的互動(dòng)關(guān)系可以使館員能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己工作中的不足和缺點(diǎn),并及時(shí)的改進(jìn)工作。

        3.合并任務(wù)

        合并任務(wù)這一原則是建立在這樣的假設(shè)基礎(chǔ)上的:把一系列簡單的工作合并成一個(gè)新的、更大的工作,可提高工作的激勵(lì)程度。工作合并能夠促進(jìn)兩個(gè)核心工作要素:技能多樣化和工作完整性。擴(kuò)大了的工作要求各種不同的技能,同時(shí)隨著人們不斷地完成工作任務(wù),工作的完整性也提高了。

        4.垂直負(fù)擔(dān)

        垂直負(fù)擔(dān)發(fā)生在工作的兩個(gè)方面----做(doing)和控制(controlling)----之間的鴻溝縮小之時(shí)。具體來說,當(dāng)以前由管理部門承擔(dān)的責(zé)任,現(xiàn)在下放給館員作為館員工作的一部分時(shí),就有了垂直負(fù)擔(dān)。使一項(xiàng)工作垂直負(fù)擔(dān)的若干方法如下:

        給館員以決定工作方法和指導(dǎo)或幫助培訓(xùn)無經(jīng)驗(yàn)人員的職責(zé)。

        給館員以決定什么時(shí)候開始和停止工作、什么時(shí)候休息和安排工作的先后順序的自由。

        鼓勵(lì)館員自己解決困難和處理工作危機(jī)而不是馬上求助于領(lǐng)導(dǎo)。

        讓館員知道更多的有關(guān)工作和組織的財(cái)務(wù)知識(shí),讓他們對影響自己工作的預(yù)算事務(wù)有更多的控制。

        當(dāng)一項(xiàng)工作被垂直負(fù)擔(dān)之后,自主性提高了,館員對他們的工作成果有了更大的個(gè)人責(zé)任感。

        5.開放反饋渠道

        對大多數(shù)館員來說,有許多方法能開放反饋渠道,從而使每個(gè)人都能自己監(jiān)測自己的績效。上面已經(jīng)提出過的一個(gè)方法是,建立直接的館員-讀者關(guān)系,從中了解讀者對服務(wù)是否滿意。另一個(gè)方法是盡可能地給館員自己以更多的控制權(quán)。例如,讓館員自己而不是讓領(lǐng)導(dǎo)來檢查他們的工作質(zhì)量。這樣的變動(dòng)保證了迅速的反饋,還使人們有機(jī)會(huì)實(shí)行自我控制。把質(zhì)量控制職能交給館員可導(dǎo)致高效率和高質(zhì)量。這條原則有助于克服一個(gè)最大的人際關(guān)系問題,即館員對自己究竟干得如何不得而知。

        工作再設(shè)計(jì)是從管理的層面來規(guī)劃和發(fā)展圖書館員職業(yè)生涯,使這一過程成為有制度保障的系統(tǒng)工程,它可以使圖書館員始終置身于一種被激勵(lì)的工作狀態(tài)中,從而使全體人員都能充分發(fā)揮自身的潛力,真正做到人盡其才。

        〔參 考 文 獻(xiàn)〕

        〔1〕盧家楣.關(guān)于情緒發(fā)生心理機(jī)制的需要—預(yù)期假說〔J〕心理科學(xué)通訊,1988,(04).

        〔2〕葉奕乾、孔克勤.個(gè)性心理學(xué)〔M〕.上海:華東師范大學(xué)出版社.1993.

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