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        公務員期刊網 精選范文 企業亮點工作總結范文

        企業亮點工作總結精選(九篇)

        前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的企業亮點工作總結主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。

        企業亮點工作總結

        第1篇:企業亮點工作總結范文

        一、 新聞編輯工作

        新聞編輯是企業內部新聞信息綜合工作崗位,工作服務對象既對領導又對基層,每天都通過網絡與全體員工“親密接觸”,新聞的質量和水平都直接影響到輿情導向和企業形象。為此,我堅持少講話多做事的原則,認認真真對待每一天的工作。

        2、定向服務與突出重點相結合,創新欄目辦好報。年初,圍繞部門領導提出的(本工作總結來源于kxren.com)對《常德電力報》版面進行重新策劃創新的辦報思路,積極和對口服務的黨政工團各責任部門溝通,對體現精神文明建設的綜合板塊版面進行調整,重新設置了xxxxxxxx等專欄。在下半年對版面分工進行調整后負責《柳葉湖》文學版塊,接手后有意識的加強了與各單位文學、攝影愛好者聯系,配合企業中心工作以及各類大型活動約稿,力爭文章和圖片主題貼近群眾、貼近實際、貼近生活,真實反映出一線員工的思想、工作和學習情況。同時在平時還留心多看報多學習,廣泛借鑒其他報紙的板式風格,爭取版面靈活、美觀,盡可能擴大報紙的影響面,得到職工更多的關注。

        3、完成報紙分發和網站、報紙的發稿統計工作。

        二、新聞采寫工作

        1、配合中心工作,認真采寫新聞稿件。4月份,作為局新聞工作人員,很榮幸的得到了跟隨張書記到茂縣,到我局援川電網重建一線開展學習實踐科學發展觀活動的機會。在一線的路途和工地上,總被同事們在平凡的工作及言談中表現出來對對企業的忠誠和熱愛、對工作的認真和奉獻精神所打動,在完成現場新聞稿之后完成了人物通訊稿件《立在茂縣援建工地上的桿子》,此稿件先后在國家電網報、湖南電力報、常德晚報等媒體發表。此外還配合春檢、營銷服務反違章、學習實踐科學發展觀活動等工作完成了一些宣傳稿件。

        2、積極主動抓線索,盡力展示企業工作亮點。因為負責平時的網絡來稿初審,所以有很多機會了解到很多基層單位的工作亮點。工作中我認真閱讀每一條基層來稿,除認真完成編輯發稿任務外,只要是認為有新聞價值的稿件,都積極與通訊員溝通,提出相關補充采寫建議或者直接去做相關補充采寫,力爭亮出企業的每一個工作亮點。另外就是找準位置,做好對口宣傳服務。平時注意和對口的營銷、農電部門保持聯系,按各對口服務部門的宣傳工作重點和要求,配合做好宣傳服務工作。據統計今年1至今共在我局以外的其他新聞媒體發稿70余篇。

        三、存在的不足和努力的方向

        1、電力報目前已經過了大力度的改革,得到了更多的讀者,但還是擁有很多的努力空間。存在報紙版面設計有時不夠搶眼,稿件來源面不夠寬、稿件質量不夠精等問題,在一定程度上影響了報紙的整體質量。需要加強學習,加強這方面的討論交流,將報紙這方責任田辦得更好更精。

        第2篇:企業亮點工作總結范文

        一、工作態度積極認真,工作方法積極主動,工作質量快速高效

        辦公室日常工作很雜,打掃日常衛生、收發傳真、接聽電話、接待來訪客人或職工、帶人參觀、信件的登記和通知、打料單領酒、職能部門不定時發放的各種答題活動、每周四安排機關人員學習、上級領導及部門領導安排的臨時工作……但無論是日常的勤雜事務工作,還是協助辦公室其他員工,我都是熱心誠懇地處理工作中的每一個環節,從企業整體形象考慮,從辦公室自身窗口作用出發,對領導安排的每一項工作任務都能快速完成,從不計較個人得失,以一顆感恩的心對待每一位同事和每一項工作。這種平和的心態使我的工作質量快速高效。

        二、文字處理工作及時

        我個人的主要工作就是寫材料,是一項腦力活動密集的工作,回顧一年來,給x總的材料主要完成了元月份的述職述廉報告,2月份國資委的述職報告,4月份董事會的總經理工作報告及三個季度的經濟運行分析會材料;平時完成了種種申報材料:“三五人才”、“政協委員推薦”、“科協”材料,“學習十七大精神感想”、“陜鼓參觀感”、“出國考察匯報材料”及講話發言稿;辦公室完成的材料有“半年方針目標自查報告”、“黨風廉政建設自查報告”、“黨支部書記講堂課”、“陜鼓參觀感”、“出國考察感想”、“公司上半年工作總結”及年底的黨、政、工、團、文明委、方針目標、廉政建設等10份工作總結材料及通訊稿件、四篇團員座談會上的發言材料。一年來,材料并不是很多,但涉及面廣,我都基本上按時快速完成了,盡管材料都完成了,但只有公司上半年的工作總結受到x總的肯定外,其它材料真的有點對不起領導。

        一年來存在的問題:

        第3篇:企業亮點工作總結范文

        時光飛逝,伴隨著比較緊湊又略顯緊張的工作節奏,一年的工作就這樣接近尾聲,這一年里大家都接觸了許多新的東西、學習了許多新的知識和技巧,現在這個時候,你會有怎樣的總結呢?下面是小編為大家整理的關于最新年終總結大會開幕詞開場白,希望對大家有所幫助。

        最新年終總結大會開幕詞開場白1一、開場白

        男:漫江碧透,層林盡染,春風又綠江南岸,

        女:百舸爭流,高歌猛進,群英再聚好河山。

        男:各位尊敬的領導,

        女:各位親愛的同仁,

        男:~~壽險芙蓉區的精英們,

        合:大家上午好!

        女:歡迎您參加~~人壽保險股份有限公司芙蓉區~~—~~年年度總結大會,

        合:歡迎你們!

        女:當創造的雙手扣開成功的大門,帶著勝利的喜悅,我們匯聚在藍色的旗幟下,

        男:當跋涉的腳步跨進巍峨的門檻,滿懷奮斗的豪邁,我們分享這火紅的激情,

        女:經歷了365個不平凡的日日夜夜,芙蓉區的全體同仁不懼風雨,眾志成城,抒寫了一首催人奮進的壯麗詩篇。

        男:克難關,戰危機,勤開拓,夜以繼日,無怨無悔!我們搶抓機遇,奮勇爭先。

        女:回首~~—~~,我們采擷光榮與夢想,展望~~—~~~,我們將萬眾一心,銳意進取,創造嶄新的業績!

        男:大浪淘沙,始見真金璀璨,滄海橫流,方顯英雄本色。

        女:今天,是個美好的日子,

        男:芙蓉區的各位將士們相聚一堂。

        女:下面,我榮幸的宣布~~人壽保險股份有限公司長沙營銷總部芙蓉區20~~年度總結表彰大會,

        合:現在開始。

        沒有播種,何來收獲,沒有辛苦,何來進步。回首~~—~~~年芙蓉區一路走來,我們風雨兼程,披荊斬棘、用汗水和淚水換來了今天的成長,我們在進步,其中最應要感謝的,是營銷總部各領導的支持、關懷和幫助。

        是英明領導,讓我們有了發展的正確方向,給予我們前進的動力。芙蓉區的發展一直受到崔總及各位領導的高度關注,在今天這個歡欣鼓舞的日子里,我們也迎來了總部各位領導的蒞臨,這是我區的無上榮耀,也是對我區~~—~~年成績的肯定,對各位領導蒞臨,表示最最熱烈的歡迎和衷心的感謝。

        最新年終總結大會開幕詞開場白2首先我代表力大公司對市美術館對我們會議的大力支持!感謝工作人員提供的幫助!

        為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,我提幾條要求:

        1、請所有與會人員暫時關閉手機,不要接打電話;

        2、不要在會場內、外來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;

        3、不要隨地吐痰,亂扔廢棄物,不要抽煙;

        4、會議結束以后,先歡送領導和來賓退場,然后依次序退常現在正式開會,

        第1項:公司總經理徐~~代表公司宣讀對陳~~同志任命的決定;(1分鐘)

        第2項:公司董事長李~~為陳~~同志頒發聘書;(1分鐘)

        第3項:陳總做就職發言;(3分鐘)

        第4項:石~~代表公司宣讀《公司關于頒布規章制度的決定》。(1分鐘)

        第5項:靳~~代表鄭州項目部技術人員做工作總結(5分鐘)

        第6項:杜~~代表洛寧項目部技術人員做工作總結(5分鐘)

        第7項:郭~~代表伊川項目部技術人員做工作總結(5分鐘)

        第8項:張~~代表欒川項目部技術人員做工作總結(5分鐘)

        第9項:王~~代表女工做工作總結(3分鐘)

        第10項:蔡~~代表施工隊長做工作總結(5分鐘)

        第10項:劉~~代表施工隊長做工作總結(5分鐘)

        第11項:李~~代表鄭州項目部做工作總結(10分鐘)

        第12項:王~~做三鄧線和伊川管網工程做工作總結(10分鐘)

        第13項:賈~~代表協作單位發言(5分鐘)

        第14項:王~~表協作單位發言(5分鐘)

        第15項:韓~~做施工管理工作總結(15分鐘)

        第16項:賈~~代表欒川項目部做工作總結(15分鐘)

        第17項:徐總做20~~年公司總結報告(45分鐘)

        第18項:陳總宣讀公司對優秀施工隊和先進個人進行表彰和獎勵的決定(3分鐘)

        第19項:李董事長為優秀施工隊頒發榮譽證書和獎金;(3分鐘)

        第20項:李董事長為公司先進個人頒發榮譽證書和獎金;(10分鐘)

        第21項:李董事長做重要講話;(5分鐘)

        最新年終總結大會開幕詞開場白3尊敬的各位領導、同事們:

        大家好!我是立康公司行政部~~~~,非常榮幸能擔任今天會議主持。

        在這新春佳節即將到來之際,我們歡聚在這里,舉行20~~年度工作大會,目的是為了總結以往的工作經驗,吸取教訓,我們將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階。同時,對為公司各項工作的發展做出貢獻的員工進行表彰和獎勵。會議分四項

        第一項趙總致新春詞

        有請公司總經理趙庭先生為會議新春致詞!有請。

        謝謝!

        第二項岳總作20~~年度工作報告

        請公司岳總作~~年年度工作報告!

        謝謝!感謝生產部在11年所做出的努力與貢獻,希望在新的一年里本著“用心做產品、誠信求發展”的企業宗旨為立康樹形象、立口碑!

        第三項岳總宣布先進員工名單

        請岳總宣布優秀員工名單(~~~~~~~~~~)。

        并請優秀員工上臺領獎。

        讓我們以熱烈的掌聲祝賀這6位生產一線的員工,正因為有你們的努力,立康公司才做出好的產品。

        第三項先進員工代表講話

        成績只代表過去,面對嶄新的一年,同時希望各位同事在以后工作中能夠繼續堅守自己的崗位,不驕不躁,在工作中真正地起到模范帶頭作用。相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營范圍的不斷擴展,加之科研創新能力的不斷增強,我們公司的發展會越來越好!

        會議結束

        謝謝兩位老總,辛苦了!也恭喜獲獎的同事們!請座!

        親愛的同事們,20~~年,是我們立康公司腳踏實地、不斷進取的一年。這一年,我們付出了勞動與汗水,我們也收獲了歡笑與幸福。趙總和岳總的發言更讓我們感懷之深,~~~~~~~~~~但是我們也應該清醒地看到,隨著市場的變化和發展,我們行業的競爭將更趨激烈,消費者對我們企業和產品的要求也會更高。我們堅信,在公司的正確領導下,我們的明天一定會更好!!

        會議到此結束!祝大家新春快樂!身體健康!工作順利!合家幸福!

        最新年終總結大會開幕詞開場白4各位領導、同事們:

        大家好

        在這辭舊迎新的日子,我們召開一年一度的公司年終會,與大家歡聚一堂總結過去,分析形勢,相互交流,展望未來。

        在過去的一年中(說說公司取得的成績等等)

        參加今天年終會的主要領導有公司總經理~~~,副經理~~,部分管理人員、技術人員及員工代表,共人。在這里,向集團公司領導在百忙之中親臨大會,首先讓我們以掌聲對各位領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

        一、大會進行第一項:

        請公司總經理做20~~年度工作總結。

        讓我們再次用掌聲向張總表示感謝。20~~年是我們~~物流公司不同尋常的一年,取的了豐碩的成績。我們堅信,20~~年在以張總為核心的領導班子的帶領下,我們將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階,真正做到沃土生金。

        二、大會進行第二項:

        請公司領導宣布20~~年度優秀員工名單。并請優秀員工到主席臺前領獎。

        三、大會進行第三項:

        請優秀員工代表發言。

        我想張會計的發言也代表了全體受獎人員的心聲,成績只代表過去,面對嶄新的一年,希望在不同工作崗位的優秀員工能夠不驕不躁在工作中真正地起到模范帶頭作用。

        四、大會進行第四項:

        由公司員工代表發言。

        相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營范圍的不斷擴展,加之科研創新能力的不斷增強,我們公司的發展會越來越好!

        瑞氣呈祥舒萬物,同心同德開新局。我們堅信,金沃集團經過人才優化,管理變革,背靠優秀的企業文化,通過實施多元化、國際化的發展戰略,定會迎來更加輝煌的明天!會議到此結束!

        企業是沒有圍墻的大學,在這里學到的每一項技能都是個人生存的本領。感謝你們,正是因為你們的付出,在此,向你們道一聲:謝謝你們用辛勤的付出和智慧的貢獻!你們辛苦了!新一年的腳步也越來越近,在此,我們將祝愿送給每一個關心和關注我們成長的伙伴們!送給今天大會的所有人員,感謝有你們的一路相伴!

        20~~年注定是充滿機遇和挑戰的一年,更是充滿激情和夢想的一年。因為在新的一年里大康公司將會進入一個新的。就讓我們攜起手來,團結進取,希望明年我們在相距這里,相逢大康!再譜寫新篇章。

        謝謝大家!散會!

        最新年終總結大會開幕詞開場白5同志們:

        春節即將到來,我們就要迎來充滿希望的新的一年。今天,我~召開~~年總結會,主要有三層意思。一是舉行辭舊迎新儀式,祝大家過一個祥和愉快的春節。二是對20~~年的工作做個簡單的總結回顧。三是進一步溝通交流,使退休干部、跟班干部、以及在職干部的家屬們增強對組織工作的理解和支持。

        參加今天會議的同志有本部退休干部、部領導班子成員成員、全體在職干部、掛職學習干部、在職干部家屬約~~余人。

        這次會議的議程有四項,一是介紹人事局有關干部情況;二是對~~年人事工作作總結;三是座談(內容主要是退休干部、掛職干部、以及在職干部的家屬們對人事工作和人事干部作簡短評價);四是發放家屬慰問費。下面我們逐項進行:

        首先,請~~~副局長介紹人事局有關干部情況。

        (介紹完畢)

        過去的一年,我們人事部門承擔了干部人事、勞動服務、社會保障等三大任務,還有很多常規工作、亮點工作和重點工作任務,通過全體同志的共同努力,全縣各項人勞社保工作都開展得井井有條,各項任務都能按時按質按量的完成,取得了一定成績,整體工作處于全州中上等水平。那么,一年來我們具體抓了哪些工作呢?

        下面,進行第二項,請大家以熱烈的掌聲歡迎~局長作20~~年全縣人勞工作總結講話。

        (介紹畢,鼓掌)

        20~~年,我們組織部之所以取得了一定的成績,得到了上級的肯定,這是和退休干部、掛職干部和在職干部的家屬們的全心全意的支持和“舍不家為大家”的無私奉獻分不開的。在這里,我們全體在職干部也真誠地希望對全縣人勞工作和我們每個人事干部給一點實實在在的評價,提一點更好的意見和建議。

        下面,進行第三項,請退休干部、掛職干部、在職干部家屬對人勞工作、人事干部作簡要評價并提出意見和建議。

        (評議畢)

        感謝退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們提出了實實在在的評價,并給我們提出了很好的的意見和建議。下一步,我們每個人事干部將進一步注重結合問題做好整改,促進人勞工作和家庭生活“兩不誤、雙促進”。請大家以熱烈的掌聲為退休干部、掛職干部、在職干部家屬們對我們工作的支持表示真心的感謝!

        (鼓掌)

        (也許這時候有的同志會問,我們人事部門是不是只是口頭說謝謝就了事了呢?)雖然我們人勞局在經濟上比較困難,但我們也想方設法擠出一點經費來慰問大家,雖然慰問金很少,膽也體現了我們實實在在的心意。下面進行最后一項議程,請部領導班子成員給退休干部、掛職干部、在職干部家屬發放慰問金。

        第4篇:企業亮點工作總結范文

        根據鎮黨委政府統一部署和要求,結合我鎮今年農村工作實際,現對xx年度的農作工作和09年度打算三年規劃作簡要匯報。

        一、全鎮農村經濟發展現狀

        1、基本情況

        2、村級經濟情況

        3、新農村示范村爭創情況

        xx年成功創建社會主義新農村示范村東升村,xx年成功創建二家,黃土塘村和勤新村,xx年年爭取完成華東村、湖塘橋村、張繆舍村三家新農村示范村。

        4、股份合作社改革情況

        xx年-xx年年,成功組建了華東村、黃土塘村、勤新村、港下社區、陳市村、張繆舍村、湖塘橋村、東升村、東湖村、里西村、港東村11家村集體股份合作社。同時組建了港南村、山聯村、黃土塘村、朝陽村13家土地股份合作社。

        5、失地農民保障情況

        二、xx年度主要重點工作

        1、社會主義新農村建設

        xx年年是社會主義新農村建設的關鍵年,去年成功創建了黃土塘和勤新二家新農村示范村。為做好今年華東村、張繆舍村、湖塘橋村的爭創工作,年初明確工作措施和工作方案,主要從以下幾方面著手。

        (1)總結經驗,塑造亮點。不斷總結示范村爭創的先進做法和先進經驗,認真總結提煉,充分發揮示范村的引領作用。引導各村結合自身特點和自身優勢,充分利用現有的有限資源,合理配置,理清建設思路和發展方向,為各村在打造亮點上多動腦筋、多下功夫。

        (2)認真指導,細致服務。示范村5大項目28項指標分解落實到責任部門,要求各部門明確工作重點,制訂計劃,分類指導。做到上下銜接,橫向協調,主動參與,通力協作。經常密切聯系村委干群,聽取基層百姓的心聲,多提建議,多出點子,多提方案。在相關政策上給予大力支持,在業務指導上給予全力幫助,做到“多支持,少指責”,“多幫助,少干預”。

        (3)科學安排,加快推進。根據示范村爭創要求,對示范村爭創村進行調查摸底,分類匯總。定期組織召開專題會議,通報示范村爭創現狀和爭創難題,排查差距和不足。要確定專門工作實施方案,科學制訂中長期工作規劃,確定各階段工作重點,研究出臺相關工作意見和工作方案。

        (4)建立檔案,規范操作。按照新農村爭創考核指標內容,建立一套行之有效的爭創軟件檔案。督促示范爭創村做好基礎資料匯集,以備存查,確保基礎檔案真實、完整,為新農村建設可持續發展打下堅實的基礎。

        通過自查、上級領導及相關部門二次現場踏看,找出不足和差距。各村針對不足加快落實措施,把各項創建任務落實到班子成員。

        湖塘橋村今年引進三家企業入駐,全年銷售預計可突破1億元;但與人均8萬元的考核指標還是有一定差距。目前,已投入100多萬元重點發展生態特色農業,與上海葡萄研究院建立良好合作關系,建設80畝生態提子園。

        張繆舍利用傳統服裝業優勢,吸引大量外來務工者。村內年銷售超500萬元企業有7家,全年銷售可達2億元,人均應稅銷售達8.56萬元。

        二是狠抓村容整治,改善農村居住環境。村容整治沒有統一的標準,各村的做法大同小異,真正體現了因村制宜,從實際出發的原則。主要分為七大項目,分別是鋪(鋪設水泥路、柏油路)、拆(違章亂搭、雞鴨棚)、清(河道、垃圾)、添(綠化、健身場)、穿(粉刷墻面)、填(自然村內小河塘,小坑)、建(綠化保潔隊伍、管理制度)。

        華東村對巷內河道投入150萬元修筑石駁岸3500多米,河岸護欄潔白,道路整潔。

        第5篇:企業亮點工作總結范文

        一、工作情況

        1、“供電服務惠農行動”實施,完成16.8萬元的18個供電所36個供電服務點建設。

        2、為鞏固農電專業化改革成果,對農電專業化改革后的工作開展情況,農電管理人員實施階段性評估和開展有針對性的專業化指導,進一步提升農電管理水平。

        3、制定了“XX供電局考核管理辦法”并在XX供電所開展農電績效管理試點工作。

        4、做好2009年農電維護成本實際需求測算,分析統計xx電業局下達09年維護成本缺口資金及上報,配合財務科分解下達2009年農網維護成本預算值。

        5、組織開展xx3個供電所營業房災后重建項目工作。完成項目可研、初步設計和施工圖設計,編制工程概預算并上報省公司,通過省公司審查。

        6、組織開展XX供電所營業場所環境整治和XX供電所營業廳改造工作,有效改善辦公環境,提高營業廳的安全防范力。

        7、組織編寫農電亮點項目推廣報告,并于5月份組織XX供電所作為“農電亮點項目”匯報分會場向國家電網公司“農網科技進步試點縣”驗收小組專家匯報“農電績效管理體系”等3個農電亮點項目,6月份接受省公司“一流企業”復查。

        8、配合成都電視臺“走進電力”欄目完成XX供電所和農電員工宣傳片拍攝制作工作。

        二、存在問題

        1、維護成本缺口資金至今未能落實,現部分供電所已出現維護成本赤字的狀況,供電所正常的生產經營工作所需資金無資金保障。

        2、災后重建項目80萬缺口資金未能落實,使災后項目的推進困難重重。

        3、擬對7個現金收費金額高的供電所營業廳收費區和XX供電所營業場所實施改造,但改造所需90萬資金未能落實。

        4、專業化分工后,部分供電所員工不足問題突出,嚴重影響供電所正常工作的開展,增補員工需盡快就位

        三、下半年主要工作

        1、組織災后重建項目的工程施工,力爭在年底竣工交付使用。

        2、組織開展供電所收費廳改造工作。

        3、針對“一流企業”復查提出問題,開展針對性的整改。

        4、在試點基礎上不斷修訂完善“農電績效管理體系”,9月份在其它17個供電所全面實施農電績效管理。

        5、組織供電所綜合組員工開展一次“優質服務”演練活動。

        6、迎接電業局“農網維護費專項審計”對供電所20**年7月至2008年維護費收支審計工作。

        第6篇:企業亮點工作總結范文

        企業年會方案包括:企業年會策劃方案、企業年會活動方案、企業年會計劃方案;還包括塑膠企業年會策劃方案、國際企業年會策劃方案、科技企業年會策劃方案、房地產企業年會方案。

        一、年會主題:

        增加公司于員工之間的凝聚力

        二、年會目的:

        1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;

        2.通過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;

        3.通過年會的舉辦,了解員工對公司未來發展的期望;

        三、年會時間安排:

        (1)年會策劃及準備期(#月##日至#月##日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

        (2)年會協調及進展期(#月##日至##月##日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

        (3)年會倒計時期(#月##日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

        (4)年會正式演出時間:年月日晚至

        四、年會節目報名方式:

        1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯系人:3.聯系方式:

        五、參會人員:

        六、年會節目要求:

        1、歌曲類:

        (1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

        (2)青春、陽光、健康、向上;

        (3)與以上主題相關的原創歌曲。

        2、舞蹈類:

        (1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

        (2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

        (3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

        (4)相關歌曲的伴舞。

        3、曲藝類:

        (1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

        (2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

        (3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

        4、每個部門所報節目不限;

        5、提倡跨部門組合報名;

        七、年會進行流程

        1.參會人員入場

        2.主持人宣布年會開始

        3.總經理董事長講話

        對年終做總結

        表彰員工

        4.表彰

        各部門負責人做年度工作總結與計劃。

        對優秀員工予以表彰

        為優秀員工發獎

        優秀員工發言

        5.聯歡會節目表演

        6.互動小游戲

        7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司20xx年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支持。

        下面我宣布:XX公司20xx年年會勝利閉幕!謝謝大家!

        第7篇:企業亮點工作總結范文

        各區(市)縣總工會,產業工委(會):

        為了總結好今年各級工會開展女職工工作的情況,對明年工作做出切實的安排,請你們按照以下要求,結合實際,對本地區、本產業2011年度開展工會女職工工作的情況進行認真總結,提出2012年開展女職工工作意見和建議。

        一、2011年工會女職工工作重點總結的內容

        (一)深入實施“女職工素質提升建功立業工程”的情況

        1、充分調動廣大女職工的積極性和創造性,組織動員廣大女職工積極參與各種形式的勞動競賽和提合理化建議活動的情況。

        2、開展女職工崗位練兵、技術比武,創新女職工技能大賽的情況;開展“巾幗創新業、建功十二五”(我學、我練、我能)活動情況;以建立社會主義核心價值體系為重點內容,開展“創建學習型組織、爭做知識型、技能型職工”等創建活動的情況;開展豐富多彩的女職工文體活動的情況。

        3、開展“三八”節活動,宣傳選樹女勞模、女先進情況。

        (二)切實維護女職工合法權益的情況

        1、推進女職工維權機制建設工程的情況:推進女職工權益保護專項集體合同在企業特別是在非公有制企業簽訂的情況;女職工專項集體合同規范、完善、履約情況。

        2、加強源頭維權的情況:參與制定涉及女職工合法權益的政策法規情況;檢查督促企業改善女職勞動安全衛生條件、減少或避免職業因素對女職工身體健康、生命安全造成危害的情況。

        3、維護女農民工合法權益情況:開展女農民工四期保護情況;在農民工中開展預防艾滋病等衛生知識宣傳教育工作情況。

        (三)開展女職工幫扶系列活動情況

        1、開展金秋助學活動的情況。

        2、開展關心關愛幫扶單親女職工及困難女職工的情況,開展“女職工特別關愛行動”的情況。

        3、元旦、春節期間開展各種慰問活動情況;“六一”期間開展多種形式的慰問活動情況;為留守兒童做好事、辦實事情況。

        (四)推進工會女職工組織建設工程情況

        1、推進女職工組織建設“兩個普遍”,建立健全女職工組織情況:基層企事業單位女職工組織組建與企業工會組建“三同時”情況;基層企事業工會女職工組織覆蓋和女職工干部配備情況;

        2、加強工會女職工干部培訓,建設高素質女職工干部隊伍情況:開展培訓的形式、內容、次數、人數;在女職工干部中繼續開展“五個一”活動情況。

        (五)開展調查研究工作的情況

        今年在女職工工作方面開展了哪些方面的調查研究工作,通過調研解決的實際問題,形成的調研報告。

        (六)創造性開展女職工工作的情況

        新形式、新做法、新特色、新亮點、經驗材料。

        二、2012年開展女職工工作的打算

        2012年工會女職工工作思路、意見和建議。

        三、填報相關統計表

        各區(市)縣總工會,產業工委(會)要按照以上要求,對照2011年《成都市工會女職工工作目標》,認真做好今年工作總結,按時填報相關統計表(見附件)。并于11月11日前發送到女職工部郵箱。

        聯系人:盧 焰 羅 虹

        聯系電話:81715095

        電子郵箱:cd81715095@163.com

        點擊下載附件:

        1、女職工提素建功、幫扶工作主要數據統計表

        2、女職工組織建設情況統計表

        3、工會女職工干部開展“五個一”活動情況統計表

        4、女職工權益保護專項集體合同基本情況報表(一)

        女職工權益保護專項集體合同基本情況報表(二)

        5、2011年工會組織開展預防艾滋病宣傳教育情況統計表

        第8篇:企業亮點工作總結范文

        自我總結促進自我了解、自我定位、自我成長及自我實現。今天小編給大家整理了 半年總結,希望對大家有所幫助。

        半年總結范文一:我是____班的一名學生,在班里我擔任團支書的工作,

        個人上半年工作總結。入團以來,我能夠嚴格的要求自己,積極參加團組織的活動,積極改正自身的不足,并且積極進取。在本學期我申請爭當優秀團員,首先是想請團組織對我這一段時間表現進行審查,看我是否是個合格的團員。其次我也認為自己具備了優秀團員的標準。

        中國___主義青年團是青年的先進組織,要成為一名優秀的共青團員,我們必須嚴格執行團員的章程和組織原則,為青年帶好頭,處處領先,爭當青年團員的模范。

        首先、要用先進的思想武裝頭腦,用積極向上的思想對待學習和生活,做到:思想覺悟高,為人誠實,做人正派,助人為樂,敢于同不良習氣做斗爭。

        其次、要有良好的作風和品德,做到;遵紀守法,熱愛集體,尊敬老師,團結同學,積極參加各種集體活動。

        學習認真,完成作業及時,善于吃苦,能刻苦鉆研科學文化知識,做有知識有文化守紀律、講文明的好學生。

        作為團員我們堅持與時俱進,全面建設節約型社會。在這種情況下作為一個共青團員,我們應該從以下幾點做起。

        要端正思想,提高思想覺悟水平。在學習和生活上樹立起作為共青團員應該起到帶頭和模范作用,其次積極參與學校組織的各項團員活動,在活動中學習理論,在活動中實踐理論,這樣才能做到學以致用,也符合馬克思的理論與實踐相結合的原則。再者按時繳納團費,不拖后腿,爭取為團的事業作出自己的微薄之力。此外,努力提高自身思想素質,弘揚社會主義道德風尚,嚴于律己,揚善抑惡、求實創造、與時俱進,將優秀的中華民族傳統美德發揚光大。認真遵守學院各項規章制度,認真學習《團的章程》,自覺履行團員的義務,執行團的決議,遵守團的紀律,完成團組織交給的任務,發揮團員的模范作用也是一個團員應盡的責任。

        半年總結范文二:一、人員、機構情況:

        1、_支行員工總人數__人,

        員工 上半年工作總結。其中,在職職工_人,具有大專以上文化程度_人,黨員_ 人,平均年齡_歲;代辦員_人,臨時工_人,離退休職工_人,內退職工_ 人。

        2、機構設置有辦公室、個人金融業務中心、金堆分理處、_分理處、_分理處。

        支行個人金融業務中心下設個人金融業務客戶服務部及個人金融業務客戶營銷部,_分理處下設_儲蓄所及_營業網點,除個人金融業務客戶營銷部外均為綜合性營業網點。

        二、資產負債情況:

        截至六月末,各項貸款余額__萬元,其中:公司貸款__萬元,不良占比為_%,個人綜合消費貸款__萬元,住房貸款__萬元。各項存款余額___萬元,其中,儲蓄存款___萬元,較年初增加__萬元,對公存款___萬元,較年初下降__萬元,同業存款__萬元。

        三、各項指標完成情況:

        1、至六月末,儲蓄存款凈增__萬元,完成年度計劃任務的_%,較上年同期減少_萬元;

        對公存款下降__萬元,完成年度計劃任務的-_%,較上年同期減少__萬元,至6月10日,公司和機構存款較年初下降_萬元,較上年同期減少_萬元。

        2、新增個人綜合消費貸款__萬元,完成年度任務的_%。

        3、理財產品銷售額

        ___萬元,完成年度任務__萬元的2129%,其中,保險251萬元,發行各類基金 100萬元,銷售“穩得利”理財產品35萬元,國債40060萬元。新增個人中高端優質客戶657戶,

        4、新增牡丹信用卡

        480張(含換卡87張),完成年度計劃任務的129.7 %,超額完成分行下達的年度任務。

        5、新增企業網上銀行證書客戶3戶,企業網上銀行普通客戶14戶,個人網銀證書客戶26戶,個人網銀普通客戶749戶,個人電話銀行350戶,手機銀行30戶,

        6、實現利息收入162萬元,較上年同期增加32萬元,完成年度任務的48.8%。

        7、實現中間業務收入141萬元,較上年同期增加80萬元,完成全年中間業務收入任務的67.8%。

        (若計算今年第二、三期國債手續費,中間業務收入實際完成337萬元,已超額完成全年208萬元任務)。

        8、實現賬面利潤530萬元(去年481萬元),實現撥備前利潤522萬元。

        四、經營工作中存在的問題

        1、貸款營銷舉步維艱。

        法人客戶貸款3500萬元,為__股份有限公司以借新還舊的方式在我行貸款,貸款形態為次級類貸款,企業在生產經營過程中受生產設備老化、技術落后、管理水平以及煤炭價格的上漲等因素影響,企業生產成本較高,不具備貸款準入條件。__公司受國際鉬產品價格的上調,企業效益逐年好轉,_年在歸還完銀行所有貸款后(在所有金融機構無貸款),將經營收益主要投資于購買國債、職工福利、擴大再生產等,僅去年購買國債一項達_億元,今年已在我行購買4億元,已完成全年10億元購買計劃,企業無融資需求。目前,有需求貸款的法人客戶大多為我行已剝離貸款的企業,中小企業貸款受四類行準入條件限制無法辦理。

        個人綜合消費貸款營銷成績尚差,截至五月底共辦理綜合消費貸款__萬元。根據_縣綜合市場調查情況來看,按照縣政府的縣城南遷規劃,縣級政府部門將陸續南遷_大街,但由于單位在征址過程中無法取得合法土地手續,使得住房按揭貸款的營銷往往落空,加之一些客戶有意愿以現房辦理抵押貸款時大都存在房產或土地權屬不明晰情況,導致貸款營銷操作困難。

        2、對公存款起伏較大,1月31日較年初增加7888萬元,2月末較年初下降了7324萬元,四月末較年初下降了13644萬元,至6月底較年初負增長14986萬元,我行對公存款長期依賴于__公司,在_年對公存款增加17000萬的基礎上,_年再增加對公存款11775萬元。

        今年,公司進行了戰略性投資轉移,改善投資渠道,實現多元化投資,一是全年計劃購買國債10億元,二是以參股、合營等方式對外擴大經營規模,三是繼續擴大長安區產業園規模,導致公司的銀行間存款資金量急速下降,對我行對公存款的增長帶來了一定的難度,對公存款主要依賴于__公司的局面短時間內難以改變。

        3、中間業務收入可持續發展后勁不足,今年,我行中間業務的收入還主要依靠為__公司購買國債上,預計可為公司購買國債4億元左右,僅此一項中間業務收入可實現260萬元。

        剔除購買國債業務收入,我行中間業務收入的來源主要為業務結算收入、靈通卡業務收入、保險業務收入和電子銀行業務收入四大塊上。可實現收入的渠道較窄,制約了我行的中間業務的可持續發展。

        4、人員年齡結構偏大、流動性不強。

        目前,從我行現有的在職員工來看,平均年齡_歲,員工知識接受能力差,加上多年來再未充實新員工,機構網點員工長期無法流動,(如:__分理處有的員工在山上七、八年工作,最長的達28年之久),一定程度上影響了員工的工作積極性。

        半年總結范文三:半年來,我局在市委、市政府的正確領導和省廳、婁底市局的精心指導下,通過全體干部職工的共同努力,各項工作都取得了明顯進展,現將有關工作情況總結如下:

        一、經濟指標完成情況

        完成全市社會消費品零售總額28.6億元,同比增長15.4%;完成生豬定點屠宰量79064頭,同比增長25%,

        上半年工作總結

        完成進出口總額198萬美元,同比下降58%;新簽合同額209.52萬美元,同比下降23.5%;完成對外經濟合作額95.26萬美元,同比下降27%;外派勞務人員229人,同比增長108%。

        二、主要工作亮點

        (一)綜合執法工作卓有成效

        今年來,我們圍繞商務綜合執法工作實施了“四個一”工程。由于目標明確,措施得力,各項執法工作都達到了預期效果。

        鞏固了一項成果。我們于3-4月組織專人以去年被取締的非法加油站為重點檢查對象,對全市的成品油市場進行兩次專項復查,按照“發現一起取締一起”的原則,通過與各鄉鎮安監站建立信息員聯系制度,并合理運用行政手段和法律手段,成功取締4家出現反彈現象的非法加油站,促使2家證照不全的撬裝式加油站停業整改。推進了一項工作。我們進一步推行了酒類商品隨附單制度,嚴厲打擊了非法采購、銷售、儲存假酒劣酒行為,有效推進了酒類流通執法監管工作,確保了市場的正常秩序。1至6月,我們成功取締假酒生產窩點1個,限期整改酒類經營門店5家,查處違規案件4起,查獲各種假冒偽劣酒類產品537瓶。半年來,我市未發生一起假酒、劣酒中毒事故。突出了一個重點。我們以構建“放心肉”工程為目標,在加強城區豬肉市場日常稽查的基礎上,于6月份開始,與工商、公安等部門緊密配合,針對城鄉結合部組織了私屠濫宰專項整治行動。通過為期1個半月的努力,成功查獲、扣押400多公斤的私屠濫宰生豬產品,取締私屠濫宰窩點8個,從而有效確保了群眾的食肉安全。開展了一項整治。自今年5月起,我們會同工商、公安、各鄉鎮辦事處等有關單位,以龍塘鎮長沖、水竹等村為重點,在全市組織開展了報廢汽車非法回收拆解專項整治行動。通過多次地毯式排查和大量的宣傳勸導工作,成功取締了56個報廢汽車非法回收拆解窩點,解決了我市多年來的一個整而不死、治而不絕的頑癥。

        (二)市場監測工作實現突破

        今年來,我局采取了幾項得力的措施來加大市場監測調控力度,做到了四個“進一步”。一是進一步完善了樣本企業的周報監測制度,做好市場運行的日常監測工作。二是進一步推行了企業“一套表”制度,通過舉辦業務培訓班、強化日常監管,有效規范了企業信息的采集上報工作。三是進一步做好了市場運行情況分析工作,針對市場運行情況做到了每月有總結,每季有分析報告。四是進一步做好了社會消費品零售總額的入統工作,在督促原有入統企業做好數據上報工作的基礎上,會同統計、工商等部門,通過調查摸底新增了32家限上企業和個體戶。

        (三)網點建設工作有序開展

        為了全面規范我市的城市商業網點管理工作,今年我們圍繞商業網點的建設和管理開展了大量工作。一是會同市規劃部門進一步完善了《漣源市城市商業網點規劃》,并從長沙、婁底等地聘請專家對該規劃進行了評審。目前該規劃已順利通過專家評審,正在向政府報批。同時為了確保該規劃的嚴肅性和權威性,我們正在起草《漣源市城市商業網點規劃實施辦法》。這兩個規范性文件出臺后,將能有效解決我市商業網點規劃不合理、重復建設等問題。二是加強了“萬村千鄉市場工程”建設工作,通過政策扶持、業務指導等辦法對去年發展的210家標準化加盟店進行了進一步的培育。三是組織專人對城區的農貿市場網點布局進行了深入調研,并形成了專題調研報告上報市政府。同時針對新建藍溪橋的培育和發展問題組織開發商、市場服務中心以及個體戶代表召開了多次分析會,現已初步形成了初步方案。四是起草了《漣源市再生資源網點規劃》,組織專人圍繞再生資源體系建設項目和農產品冷鏈物流園項目赴汩羅、深圳等地進行了實地考察,并多次與投資商進行洽談,目前這兩個項目已完成可研、選址、規劃等工作。五是積極做好了重點建設項目的指導協調工作,為了加強在建項目的建設進程,我們組織專人針對“十二五”重點項目之一——漣源市機電設備物流園進行跟蹤服務指導,目前正在幫助其協調解決項目園區內遷墳矛盾、土地權屬矛盾、婁新高速拆遷補償矛盾等問題。六是在做好成品油經營網點年檢年審工作的同時,按政策要求做好了茅塘剛陽、龍塘雙興、橋頭河方興等成品油經營網點的規劃申報工作。

        (四)行業監管工作穩步推進

        一是強化了“家電下鄉”監管工作。在做好“家電下鄉”銷售網點備案審核工作的同時,會同財政部門對全市備案網點的經營行為開展了為期近2個月的專項檢查,對全市家電下鄉銷售網點進行了普查,發現有違規操作行為的網點14余家,由財監局追回疑似騙補資金32萬余元。二是針對我市“家電以舊換新”業務已停止,但以往的補貼資金尚未發放完畢的狀況,會同財政局對以往的“家電以舊換新”業務進行全面復查,有效防止了騙領、冒領補貼資金的行為。三是進一步硬化了行業安全監管,結合實際制訂了《2012年安全生產工作要點》、《安全生產目標管理考核辦法及實施細則》等相關文件,與下屬各二級機構簽訂了《安全生產工作目標管理責任書》,并于5月份組織專人以藍田市場、三角坪商業廣場以及幾大生活超市為重點,進行了安全生產專項督查,由于措施得力,上半年我市各商貿網點未發生任何重大安全責任事故。四是全面加強了城鄉生豬定點屠宰管理,于4月份制訂并下發了《漣源市鄉鎮生豬定點屠宰場(點)設置規劃》,會同環保、畜牧等部門歷時近2個月完成了城鄉4家生豬定點屠宰場的資格審核清理工作,實現無害化處理520頭,建立了定點屠宰工作數據日統計、月報送制度。五是嚴格做好酒類經營資格審核工作,1-6月,我們共計核發酒類批發許可證7個,酒類零售備案登記證21個,另有8家酒類批發商完成了驗資申報工作。另外,還組織30家酒類經營企業赴長沙參加了酒類博覽會,簽訂700多萬的訂單。

        (五)外經外貿工作有所好轉

        為改變我市外貿出口企業單一、外經外貿工作滯后于經濟發展的現狀,我們以培育新的外貿主體、開拓新興市場、扶持新型出口拳頭商品為抓手,進一步加強了外經外貿工作。一是加強了與企業的聯系,我們于6月份由局長親自帶隊,組織外貿股有關人員深入陸拓公司、遠揚煤機等企業進行調研,就如何整合資源、利用國家有關扶持政策將煤機外貿業務做大做強與企業負責人進行深入探討,引導企業轉變觀念。二是對具備出口創匯潛力和有出口要求的企業進行扶持,加強了政策上的服務,協助企業申請開展外貿業務的資格。三是加強了與公安、招商等部門的協調,正在逐步完善外派勞務人員的管理機制,逐步建立完善招商引資方面的信息共享制度。

        (六)市場服務工作扎實開展

        今年來,我們以“促進市場健康發展、保障市場安全運行、打造市場全新形象”為主攻目標,圍繞做活市場改造與市場發展兩篇文章,扎實開展工作。

        一是在市場服務中心通過推行“一崗三責”制、績效工資制、首問負責制等工作機制,進一步加強干部職工的工作責任心,在水電服務、衛生服務、秩序管理、安全管理等方面下功夫,全面提高市場的管理服務水平。二是通過組織深入調研、合理劃行歸市、科學制訂發租方案等辦法,充分挖掘市場資產的潛力,爭創市場效益。1-6月,藍田、三角坪、龍塘等國有市場的成交額和場地租金都較去年同期有所增長。三是致力開展市場改造工作。針對我市城區藍田、三角坪兩大國有農貿市場基礎設施差的不利狀況,我們參照攸縣、婁底、新化等地的經驗,精心制訂了《漣源市城區農貿市場標準化改造方案》,并報請市政府組織規劃、審計、城管、財政等部門對該方案進行集中審核,最終針對藍田、三角坪兩大國有農貿市場確定了9個改造項目。該改造工程現已進入招標階段,可于8月份正式啟動。目前我們正在致力于各項前期準備工作。四是未雨綢繆,積極應對極端天氣。針對5月8日我市部分鄉鎮發生的冰雹、暴雨等極端災害天氣。為確保市場安全,做好減災防災工作,我們通過啟動市場防洪應急預案、檢修市場排水設施、組織干部職工幫助個體戶緊急避險等措施,保證了各市場的安全和正常營業。

        通過半年來的努力,我們雖然取得了一定的成績,但存在一些問題,如隊伍素質有待提高、行業監管力度不夠、二級機構經費不足等等。

        這些問題的存在,在一定程度上制約了工作職能的有效履行。在下半年工作中,我們將著力克服工作困難,盡力解決現存問題,不遺余力地推進商務事業的發展。

        半年總結的人還看了:

        1.年設計工作總結6篇

        2.個人總結范文3篇

        3.個人總結工作3篇

        4.年度個人總結范文3篇

        5.年上半年工作總結12篇

        年上半年工作總結匯總

        6.年個人半年工作總結范文

        第9篇:企業亮點工作總結范文

        一、主要工作情況

        對勞動密集型企業進行常態化檢查的同時,在重點時間、關鍵節點上對該行業進行集中整治,確保根治欠薪行動的圓滿完成。

        (一)勞動監察下沉案件處理情況

        全年共調解處理勞動監察下沉案件60件,科室人員積極溝通、多方協調,引導施工單位、企業與員工達成協議。有力的化解了地區勞資糾紛壓力,促進了地區勞資環境的健康發展。

        (二)建筑領域根治欠薪專項行動

        對轄區內39家在建待建工程項目(包括三無工程)進行專項執法檢查。在第一階段宣傳自查環節圓滿收官的基礎上,第二階段工作平穩推進,對在施工地的《花名冊》、《農民工工資付款承諾書》、農民工工資專用賬戶、工資保函等材料備案,建立健全專項執法檢查臺賬。

        (三)保安行業根治欠薪專項行動

        此次行動在區根治欠薪專班的領導下,聯合屬地公安機關、派出所,采取了書面審查和實地檢查相結合的形式開展具體工作。對勞動合同簽訂履行、工資及加班費發放、工時制度落實、休息休假以及臨時性工作的勞務費、勞務報酬發放情況進行檢查,發現問題及時糾正,優化企業薪酬結構,現階段性取得了一定成果。

        二、工作亮點

        (一)自身隊伍建設

        勞動事務本著優質服務勞動者,以解決勞動者實際問題為根本標準,大力加強隊伍成員的思想建設、作風建設和制度建設。堅持定期召開工作例會,組織科室人員進行職業道德和勞動業務的學習,進一步提高工作人員的思想素質和業務能力,增強勞動保障工作人員的工作自覺性。

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