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        公務(wù)員期刊網(wǎng) 精選范文 評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        評(píng)估意見(jiàn)及建議精選(九篇)

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        評(píng)估意見(jiàn)及建議

        第1篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        一、評(píng)估及督查的目的

        檢查縣政府機(jī)構(gòu)改革方案落實(shí)情況;掌握印發(fā)各部門(mén)“三定”規(guī)定執(zhí)行情況,查找執(zhí)行中存在的突出問(wèn)題,研究提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)建議,推進(jìn)“三定”規(guī)定和改革要求的落實(shí);探索建立機(jī)構(gòu)編制管理評(píng)估長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)機(jī)構(gòu)編制管理制度建設(shè)。

        二、評(píng)估及督查的內(nèi)容

        (一)政府職能轉(zhuǎn)變情況。對(duì)改革方案和部門(mén)“三定”規(guī)定已明確的轉(zhuǎn)移、取消、下放、加強(qiáng)的職能是否落實(shí)到位;有哪些措施,取得了哪些成效。

        (二)理順部門(mén)之間職責(zé)關(guān)系情況。部門(mén)“三定”規(guī)定已明確整合、調(diào)整、劃轉(zhuǎn)、加強(qiáng)的職能是否落實(shí)到位;部門(mén)之間是否建立健全協(xié)調(diào)配合機(jī)制;部門(mén)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)之間是否存在職責(zé)交叉、分工不明和關(guān)系未理順的問(wèn)題。

        (三)明確和強(qiáng)化責(zé)任情況。是否按照權(quán)責(zé)一致、有權(quán)必有責(zé)的要求,明確相應(yīng)的責(zé)任和責(zé)任追究的措施。

        (四)嚴(yán)控機(jī)構(gòu)編制和執(zhí)行“三定”規(guī)定情況。是否存在擅自增設(shè)或加掛內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)牌子、變更機(jī)構(gòu)名稱情況;是否存在擅自超編和超領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)問(wèn)題,以及機(jī)關(guān)長(zhǎng)期借用人員的情況,采取了何種消化措施;部門(mén)機(jī)構(gòu)標(biāo)牌、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱是否已經(jīng)更換;部門(mén)機(jī)構(gòu)印章(包括內(nèi)部對(duì)外業(yè)務(wù)印章)是否已經(jīng)更換和啟用。

        三、評(píng)估及督查的方法步驟

        (一)召開(kāi)涉改部門(mén)評(píng)估及督查工作布置會(huì)。各涉改部門(mén)分管和工作承辦股室負(fù)責(zé)人參加,明確有關(guān)政策措施、目的內(nèi)容、實(shí)施的方法步驟和要求,進(jìn)行發(fā)動(dòng)和布置。

        (二)各部門(mén)自查自評(píng)。政府各涉改部門(mén)按照評(píng)估及督查內(nèi)容和要求,及時(shí)開(kāi)展本部門(mén)(系統(tǒng))執(zhí)行情況自查自評(píng),并開(kāi)好三個(gè)會(huì),即部門(mén)自評(píng)工作會(huì);部門(mén)(系統(tǒng))機(jī)構(gòu)改革工作情況座談會(huì)并進(jìn)行部門(mén)(系統(tǒng))自查測(cè)評(píng);部門(mén)服務(wù)對(duì)象座談會(huì)并進(jìn)行服務(wù)對(duì)象問(wèn)卷測(cè)評(píng)。

        (三)縣評(píng)估及督查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)地督促檢查。在各部門(mén)自查自評(píng)基礎(chǔ)上,縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組從紀(jì)檢監(jiān)察、組織、政府辦、人保、財(cái)政、編制部門(mén)抽調(diào)人員,派出檢查組到各部門(mén)進(jìn)行實(shí)地督查,重點(diǎn)抽查10個(gè)部門(mén)。督查內(nèi)容包括:部門(mén)自查自評(píng)問(wèn)卷測(cè)評(píng)效果情況;部門(mén)之間和內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)之間職責(zé)劃轉(zhuǎn)和理順情況;資產(chǎn)處置和檔案移交情況;機(jī)構(gòu)標(biāo)牌(包括內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱)和印章啟用更換情況;詢問(wèn)其他有關(guān)情況等。

        第2篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全制度,保證全區(qū)教育工作的自評(píng)順利進(jìn)行

        建立健全教育工作督導(dǎo)評(píng)估制度,意義重大,涉及到方方面面。國(guó)家、省、市已將督導(dǎo)評(píng)估結(jié)果作為縣(市、區(qū))級(jí)人民政府及其主要領(lǐng)導(dǎo)政績(jī)考核的重要內(nèi)容和有關(guān)項(xiàng)目立項(xiàng)、專項(xiàng)撥款、表彰獎(jiǎng)勵(lì)和責(zé)任追究的重要依據(jù)。為加強(qiáng)對(duì)這項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),我區(qū)成立了由區(qū)長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),分管教育工作的區(qū)委副書(shū)記和副區(qū)長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng),相關(guān)部門(mén)主要負(fù)責(zé)人為成員的落實(shí)教育工作督導(dǎo)評(píng)估制度領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由區(qū)教育局分管副局長(zhǎng)兼任辦公室主任。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)也要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立相關(guān)制度,強(qiáng)化督查,狠抓落實(shí),扎實(shí)開(kāi)展工作,推進(jìn)教育督導(dǎo)評(píng)估工作的順利開(kāi)展。我區(qū)將結(jié)合干部考核工作,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)抓教育工作進(jìn)行過(guò)程性檢查督導(dǎo)。區(qū)直各有關(guān)部門(mén)要結(jié)合本單位實(shí)際情況及考核要求,有針對(duì)性地提出全年工作目標(biāo)任務(wù),并進(jìn)行任務(wù)分解,力求責(zé)任到人,落實(shí)到位,確保順利通過(guò)省、市的督導(dǎo)評(píng)估。

        二、把握原則,明確要求,切實(shí)做好對(duì)縣級(jí)政府教育工作督導(dǎo)評(píng)估的自評(píng)工作

        督導(dǎo)評(píng)估工作要遵循實(shí)事求是,客觀、公正和科學(xué)性、方向性、激勵(lì)性的原則,堅(jiān)持督政和督學(xué)相結(jié)合,鑒定性評(píng)估和發(fā)展性評(píng)估相結(jié)合,經(jīng)常性督導(dǎo)檢查和綜合性評(píng)估相結(jié)合的原則,重在落實(shí)責(zé)任,推動(dòng)工作,促進(jìn)發(fā)展。

        督導(dǎo)評(píng)估程序:(1)區(qū)級(jí)自評(píng)。區(qū)級(jí)人民政府根據(jù)任期內(nèi)教育工作目標(biāo),按照省級(jí)督導(dǎo)評(píng)估指標(biāo),每年進(jìn)行自我評(píng)估,一般在每年三月分前完成區(qū)級(jí)自評(píng)。評(píng)估結(jié)果報(bào)市人民政府、市教育局及其教育督導(dǎo)機(jī)構(gòu)。自評(píng)情況還應(yīng)抄送同級(jí)黨委組織部門(mén)、人大常委會(huì)科教文衛(wèi)委和政協(xié)教科文衛(wèi)辦。(2)市級(jí)復(fù)查。市人民政府及其教育督導(dǎo)部門(mén)每年匯總分析各縣(市、區(qū))自評(píng)結(jié)果,并組織市級(jí)教育督導(dǎo)部門(mén)和有關(guān)職能部門(mén)對(duì)縣級(jí)人民政府每屆任期內(nèi)的教育工作進(jìn)行復(fù)查,針對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)提出限期整改的意見(jiàn)。復(fù)查工作至少每?jī)赡暌淮?,?fù)查結(jié)果報(bào)省教育廳和省人民政府教育督導(dǎo)室。(3)省級(jí)評(píng)估。省人民政府根據(jù)市人民政府意見(jiàn),分期分批對(duì)縣級(jí)人民政府教育工作進(jìn)行督導(dǎo)評(píng)估。

        各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)及有關(guān)部門(mén)要按照督導(dǎo)評(píng)估的工作原則和程序,認(rèn)真對(duì)照評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自評(píng),并把自查報(bào)告和自評(píng)結(jié)果于每年二月底報(bào)送區(qū)教育工作自評(píng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。區(qū)教育督導(dǎo)部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及區(qū)直各有關(guān)部門(mén)自評(píng)工作的指導(dǎo),做到邊自評(píng)邊整改,切實(shí)促進(jìn)工作的提高。

        三、認(rèn)真履行職責(zé),發(fā)揮各自作用,全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)

        各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村要切實(shí)履行好各自職責(zé),狠抓落實(shí),努力推動(dòng)當(dāng)?shù)亟逃聵I(yè)均衡健康協(xié)調(diào)發(fā)展。要認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)教育法律、法規(guī)、方針、政策,積極組織適齡兒童少年入學(xué),嚴(yán)格控制義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)率;要維護(hù)學(xué)校的安全和正常教學(xué)秩序,治理校園周邊環(huán)境,保障學(xué)校的校舍、設(shè)備、場(chǎng)地和財(cái)產(chǎn)不受侵占;要積極籌措經(jīng)費(fèi),改善農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件,支持農(nóng)村義務(wù)教育發(fā)展;要協(xié)助教育行政部門(mén)管理轄區(qū)內(nèi)的中小學(xué)、幼兒園;努力加強(qiáng)薄弱學(xué)校建設(shè),維護(hù)教育公平,使轄區(qū)內(nèi)所有學(xué)校的面貌都得到改善。

        區(qū)財(cái)政部門(mén)一要落實(shí)三個(gè)增長(zhǎng),即切實(shí)做到教育撥款的增長(zhǎng)高于財(cái)政經(jīng)常性收入的增長(zhǎng),生均教育經(jīng)費(fèi)和生均公用經(jīng)費(fèi)逐步增長(zhǎng),按照省政府確定的定額標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)籌安排生均公用經(jīng)費(fèi),并建立有效的教育經(jīng)費(fèi)投入保障與監(jiān)督機(jī)制。一要致力于義務(wù)教育辦學(xué)條件的改善,積極爭(zhēng)取上級(jí)財(cái)政轉(zhuǎn)移支付用于彌補(bǔ)生均公用經(jīng)費(fèi)不足和補(bǔ)助危房改造。沒(méi)有截留、平調(diào)、挪用各項(xiàng)教育專款和學(xué)雜費(fèi)。按照建立公共財(cái)政體制的要求,調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)和教育經(jīng)費(fèi)支出結(jié)構(gòu),增加對(duì)義務(wù)教育的投入。二要確保中小學(xué)教師工資按時(shí)足額發(fā)放,保證教師工資不低于當(dāng)?shù)貒?guó)家公務(wù)員的水平。三要對(duì)學(xué)校危房改造和進(jìn)一步發(fā)展所需的校舍建設(shè)經(jīng)費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算,確保按時(shí)到位。四要對(duì)教師的繼續(xù)教育經(jīng)費(fèi)要在教育事業(yè)費(fèi)中專項(xiàng)列支,按要求予以保證。五要設(shè)立中小學(xué)助學(xué)專項(xiàng)資金,重點(diǎn)幫扶家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生就學(xué),落實(shí)“兩免一補(bǔ)”(免雜費(fèi)、免書(shū)本費(fèi)、補(bǔ)助寄宿生生活費(fèi))制度,確保義務(wù)教育普及程度達(dá)標(biāo)。

        區(qū)教育部門(mén)要深入基層調(diào)查研究,抓好業(yè)務(wù)指導(dǎo),采取有效措施,協(xié)助解決實(shí)際問(wèn)題;要嚴(yán)格中小學(xué)編制管理,認(rèn)真實(shí)施教師資格制度,全面推行教師聘任制、校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制、崗位責(zé)任制、結(jié)構(gòu)工資制改革,調(diào)整優(yōu)化教職工隊(duì)伍結(jié)構(gòu),合理配置人才資源,建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化的教師隊(duì)伍;要建立對(duì)教師師德、履行崗位職責(zé)情況的年度考核和聘期考核制度,建立城鎮(zhèn)教師到農(nóng)村薄弱學(xué)校任教服務(wù)制度,按規(guī)定做好選拔、任用和管理學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作;要進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校安全和精神文明建設(shè),深入開(kāi)展校園治理綜合治理,把未成年人的思想建設(shè)擺上突出位置,推進(jìn)“文明學(xué)校”和“平安校園”創(chuàng)建活動(dòng);要全面實(shí)施素質(zhì)教育,積極推進(jìn)中小學(xué)課程和教學(xué)改革,建立素質(zhì)教育督導(dǎo)評(píng)估體系和表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度,營(yíng)造有利于教育發(fā)展和青少年學(xué)生健康成長(zhǎng)的社會(huì)環(huán)境,全面提高教育質(zhì)量。

        區(qū)直其他相關(guān)部門(mén)要認(rèn)真履行各自的職責(zé),發(fā)揮職能作用,做好相關(guān)工作。區(qū)工商部門(mén)要協(xié)同勞動(dòng)和公安等有關(guān)部門(mén),每年就全區(qū)勞動(dòng)用工情況進(jìn)行全面檢查,宣傳有關(guān)法規(guī),徹底杜絕雇用童工現(xiàn)象;司法部門(mén)要結(jié)合普法規(guī)劃,結(jié)合依法治區(qū),協(xié)同教育部門(mén)積極開(kāi)展中小學(xué)生法制教育,開(kāi)展依法治教、依法治校,創(chuàng)造良好的教書(shū)育人環(huán)境;公安、工商、教育、文化、衛(wèi)生、城建等部門(mén)對(duì)全縣中小學(xué)校的周邊環(huán)境進(jìn)行綜合治理,取締學(xué)校周邊不法飲食攤點(diǎn),違章放像廳、歌舞廳、網(wǎng)吧等;區(qū)綜治辦和公安分局要積極指導(dǎo)轄區(qū)規(guī)模較大的學(xué)校建設(shè)保安室,配備專職保安人員,為中心小學(xué)以上學(xué)校選派法制副校長(zhǎng)、法制輔導(dǎo)員,及時(shí)查處各類(lèi)侵犯師生合法權(quán)益的案件;宣傳部門(mén)要大力宣傳農(nóng)村教育工作先進(jìn)事跡,大力宣傳尊師重教的先進(jìn)單位和個(gè)人,形成良好的氛圍;團(tuán)區(qū)委、區(qū)婦聯(lián)、區(qū)關(guān)工委要積極與有關(guān)單位聯(lián)系,積極實(shí)施“春蕾計(jì)劃”,創(chuàng)辦示范家長(zhǎng)學(xué)校等。其他部門(mén)也要根據(jù)各自的職能做好涉及教育相關(guān)工作。

        四、突出工作重點(diǎn),加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),不斷提高基礎(chǔ)教育水平

        第3篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì) 資產(chǎn)評(píng)估 資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)

        一、構(gòu)建資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要

        隨著現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的確立和發(fā)展,企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)范圍越來(lái)越廣,極大地推動(dòng)了產(chǎn)權(quán)變更和資產(chǎn)流動(dòng)。從產(chǎn)權(quán)角度分析,合資、合作、聯(lián)營(yíng)、對(duì)外投資、改制、發(fā)行股票、破產(chǎn)清算、拍賣(mài)、轉(zhuǎn)讓、合并、分立、兼并、結(jié)業(yè)等經(jīng)濟(jì)行為普遍存在。從生產(chǎn)要素角度分析,資產(chǎn)的購(gòu)置并按歷史成本回收,資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓(出售、拍賣(mài)、清理)、資產(chǎn)租賃、資產(chǎn)交換、資產(chǎn)重組、資產(chǎn)承包、技術(shù)入股、經(jīng)營(yíng)者持股等經(jīng)濟(jì)行為時(shí)時(shí)發(fā)生。從信用角度分析,抵押貸款、融資租賃、發(fā)行債券、典當(dāng)?shù)冉?jīng)濟(jì)行為日益增多。另外,國(guó)家稅收、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)等相關(guān)經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)一步拓展了企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為。以上這些經(jīng)濟(jì)行為不是僅僅依據(jù)企業(yè)所反映的賬面價(jià)值進(jìn)行的,而是借助于資產(chǎn)評(píng)估的理論與方法,以資產(chǎn)評(píng)估的結(jié)果為依據(jù)重新確定資產(chǎn)價(jià)值。因此,這必然要求會(huì)計(jì)學(xué)理論與方法進(jìn)一步完善,建立與資產(chǎn)評(píng)估相適應(yīng)的資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)理論與方法具有十分重要的現(xiàn)實(shí)意義。

        二、構(gòu)建資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)學(xué)自身發(fā)展的需要

        傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論與方法,是針對(duì)持續(xù)經(jīng)營(yíng)且貨幣價(jià)值不變的恒定會(huì)計(jì)主體而形成的,一旦有其中一項(xiàng)前提發(fā)生變化,就必須采用其他的會(huì)計(jì)處理方法。而資產(chǎn)評(píng)估活動(dòng)恰恰動(dòng)搖了持續(xù)經(jīng)營(yíng)、貨幣計(jì)量、會(huì)計(jì)主體三大前提的特定經(jīng)濟(jì)內(nèi)涵,導(dǎo)致傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)理論與方法不能反映和監(jiān)督資產(chǎn)評(píng)估的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。同時(shí),會(huì)計(jì)學(xué)的研究對(duì)象是資金運(yùn)動(dòng)。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,資源配置活動(dòng)日益重要,資源配置活動(dòng)必然引起資金運(yùn)動(dòng),而會(huì)計(jì)主體所擁有的資源,例如職工素質(zhì)、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)、商譽(yù)等,并不一定都以資金的形式存在。資產(chǎn)評(píng)估為資源配置與資金運(yùn)動(dòng)的銜接提供了價(jià)值接口,資產(chǎn)評(píng)估結(jié)果理當(dāng)成為會(huì)計(jì)學(xué)研究的對(duì)象,也使會(huì)計(jì)學(xué)的研究對(duì)象在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中具有更廣泛的內(nèi)涵與外延。無(wú)形資產(chǎn)的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告尚屬我國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)研究的新領(lǐng)域,知識(shí)經(jīng)濟(jì)會(huì)計(jì)、人力資源會(huì)計(jì)、衍生金融工具會(huì)計(jì)、自創(chuàng)商譽(yù)的確認(rèn)和計(jì)量、物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)等都是會(huì)計(jì)學(xué)新的難題。資產(chǎn)評(píng)估立足于公允價(jià)值,為會(huì)計(jì)學(xué)理論創(chuàng)新提供了新的途徑。

        另外,知識(shí)經(jīng)濟(jì)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中逐漸呈現(xiàn)出極其旺盛的生命力,現(xiàn)行會(huì)計(jì)學(xué)理論并不能充分對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)價(jià)值量進(jìn)行反映與監(jiān)督。如知識(shí)經(jīng)濟(jì)的載體通常表現(xiàn)為無(wú)形資產(chǎn)的形態(tài),其價(jià)值計(jì)量十分復(fù)雜,需要多種計(jì)量屬性并存。如果會(huì)計(jì)學(xué)與資產(chǎn)評(píng)估學(xué)相結(jié)合構(gòu)建資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì),

        可以為反映與監(jiān)督知識(shí)經(jīng)濟(jì)的運(yùn)行提供一定的理論基礎(chǔ)。

        三、構(gòu)建資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)是充分發(fā)揮資產(chǎn)評(píng)估作用的需要

        資產(chǎn)評(píng)估是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)物,它作為社會(huì)性和公正性活動(dòng),在產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、企業(yè)重組、資產(chǎn)流動(dòng)、資源優(yōu)化配置等方面,發(fā)揮著重要作用。但在實(shí)踐中,由于資產(chǎn)評(píng)估與現(xiàn)行會(huì)計(jì)理論中會(huì)計(jì)計(jì)價(jià)的區(qū)別或矛盾,資產(chǎn)評(píng)估后如何進(jìn)行會(huì)計(jì)處理,資產(chǎn)評(píng)估后對(duì)企業(yè)稅負(fù)的影響如何處理,以及在資產(chǎn)評(píng)估中如何合理運(yùn)用會(huì)計(jì)學(xué)的理論與方法等等,這些問(wèn)題的存在導(dǎo)致了資產(chǎn)評(píng)估發(fā)展受到束縛,其作用也得不到充分體現(xiàn)。資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)是研究反映和監(jiān)督資產(chǎn)評(píng)估活動(dòng)而應(yīng)采取的會(huì)計(jì)方法和程序所形成的專業(yè)會(huì)計(jì)學(xué)科,有其自身研究對(duì)象,那就是資產(chǎn)評(píng)估活動(dòng)引起的價(jià)值運(yùn)動(dòng)。資產(chǎn)評(píng)估活動(dòng)引起的價(jià)值運(yùn)動(dòng)不是企業(yè)通常情況下的資金運(yùn)動(dòng),用資產(chǎn)評(píng)估學(xué)自身的理論與方法進(jìn)行反映和監(jiān)督,或運(yùn)用現(xiàn)行的會(huì)計(jì)學(xué)理論與方法去認(rèn)識(shí),均存在障礙,可以說(shuō)是超越資產(chǎn)評(píng)估學(xué)與傳統(tǒng)會(huì)計(jì)學(xué)領(lǐng)域的。而我國(guó)目前的資產(chǎn)評(píng)估學(xué)是在汲取國(guó)際資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)的先進(jìn)技術(shù)與經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,適應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要形成的,帶有明顯的中國(guó)特色。特別是運(yùn)用重置成本法對(duì)企業(yè)整體資產(chǎn)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估最具有中國(guó)特色,也是國(guó)內(nèi)資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù)的主要構(gòu)成部分。運(yùn)用重置成本法對(duì)企業(yè)整體資產(chǎn)進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估,勢(shì)必對(duì)企業(yè)擁有的各項(xiàng)資產(chǎn)及其負(fù)債進(jìn)行重新確認(rèn)(評(píng)定估算),那么會(huì)計(jì)學(xué)如何反映重新確認(rèn)(特別是除固定資產(chǎn)以外的資產(chǎn)及負(fù)債)就是一個(gè)值得探討的問(wèn)題。毫無(wú)疑問(wèn),只有研究并運(yùn)用協(xié)調(diào)資產(chǎn)評(píng)估與會(huì)計(jì)學(xué)的理論與方法,才能促進(jìn)資產(chǎn)評(píng)估與會(huì)計(jì)學(xué)的共同發(fā)展與完善,充分發(fā)揮資產(chǎn)評(píng)估的作用,穩(wěn)定經(jīng)濟(jì)秩序。

        四、構(gòu)建資產(chǎn)評(píng)估會(huì)計(jì)符合會(huì)計(jì)服務(wù)的目的及其發(fā)展方向

        第4篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        上世紀(jì)80 年代以來(lái)我國(guó)積極學(xué)習(xí)和借鑒國(guó)外的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn),在政府績(jī)效評(píng)估方面也有了一定的發(fā)展也逐漸成為行政改革過(guò)程的一個(gè)重要的組成部分。然而,中國(guó)政府績(jī)效評(píng)估還處于初級(jí)階段。如果根據(jù)發(fā)達(dá)國(guó)家公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估的概念與模式來(lái)判斷中國(guó)政府的績(jī)效評(píng)估實(shí)踐,應(yīng)該說(shuō),只做到了政府績(jī)效的雛形,中國(guó)政府績(jī)效評(píng)估還存在許多問(wèn)題:

        ( 一) 評(píng)估主體相對(duì)單一

        黨政主要領(lǐng)導(dǎo)既是績(jī)效評(píng)估的發(fā)起者、設(shè)計(jì)者又是操作者,從而績(jī)效評(píng)估體系更為明顯的反映出領(lǐng)導(dǎo)的意志,繼而黨政主要領(lǐng)導(dǎo)壟斷了評(píng)估主體的值的約束,缺乏政府監(jiān)管,因此,公共部門(mén)的重要性的認(rèn)識(shí),缺乏監(jiān)督,以什么方式無(wú)法比擬的政府改善管理,各級(jí)各部門(mén)沒(méi)有足夠的動(dòng)力來(lái)自發(fā)動(dòng)機(jī)性能評(píng)價(jià)活動(dòng)。如此薄弱的群眾基礎(chǔ),機(jī)構(gòu)的責(zé)任感也比較弱,使績(jī)效評(píng)估只能通過(guò)黨政部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)們來(lái)設(shè)計(jì)和實(shí)施,黨政領(lǐng)導(dǎo)者既進(jìn)行工作管理,又推動(dòng)政府績(jī)效評(píng)估實(shí)踐的實(shí)行,使得評(píng)估體系體現(xiàn)自己的主觀意志,從而出現(xiàn)了壟斷。

        ( 二) 評(píng)估方案和指標(biāo)體系還不科學(xué)

        基于現(xiàn)有的政治框架績(jī)效評(píng)估在中央、地方政府以及一個(gè)系統(tǒng)中全面鋪開(kāi),但創(chuàng)新與形式主義共存。權(quán)力相對(duì)集中,下級(jí)官員由上級(jí)官員選拔和任命,并對(duì)上級(jí)官員負(fù)責(zé)。雖然是按程序選拔和任命,但并不能改變權(quán)力集中問(wèn)題的實(shí)質(zhì)。再加之群眾淡薄的監(jiān)督意識(shí),所有這些導(dǎo)致對(duì)我國(guó)公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估實(shí)踐也是看上級(jí)官員的意思實(shí)施。再者,績(jī)效評(píng)估方案與指標(biāo)都是由黨政主要領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)的,將它應(yīng)用于所有部門(mén)的績(jī)效評(píng)估必然出現(xiàn)一刀切。因?yàn)楦鞑块T(mén)是有利益差異的,它們并不是完全一致的,所以黨政領(lǐng)導(dǎo)設(shè)計(jì)的評(píng)估方案和指標(biāo)并不能完全適合所有部門(mén)。所以,只有各部門(mén)從自身利益出發(fā),我國(guó)政府績(jī)效評(píng)估運(yùn)行階段才能存在互動(dòng),也就是說(shuō)在績(jī)效評(píng)估的實(shí)施過(guò)程中與上級(jí)討價(jià)還價(jià),從而變通評(píng)估方案和指標(biāo),使其適合本部門(mén)利益。

        ( 三) 績(jī)效評(píng)估歷程更多的出現(xiàn)運(yùn)動(dòng)式特征

        因?yàn)槲覈?guó)公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估的主體力量相對(duì)單一,并且績(jī)效評(píng)估的實(shí)施體現(xiàn)了明顯的領(lǐng)導(dǎo)者色彩,然而,個(gè)人的好惡具有巨大的不確定性,一旦換了新的領(lǐng)導(dǎo),績(jī)效評(píng)估的重點(diǎn)也就有可能隨著領(lǐng)導(dǎo)的意志而轉(zhuǎn)移。也就是說(shuō),績(jī)效評(píng)估的實(shí)踐受領(lǐng)導(dǎo)者意志支配的可能性非常巨大。其實(shí),一般來(lái)說(shuō)如果某一國(guó)家的民主體制特別健全,群眾將會(huì)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意志產(chǎn)生巨大的制衡,也就是說(shuō)如果群眾非常贊同績(jī)效評(píng)估工作的重點(diǎn),并且能夠把這種贊同有效地表達(dá)出來(lái),群眾的這種贊同也將會(huì)促進(jìn)績(jī)效評(píng)估順利的繼續(xù)下去。然而,我國(guó)民主體制并不健全,群眾參政意識(shí)淡薄,參與管道也不暢通。這就有了明顯的運(yùn)動(dòng)式特征。

        ( 四) 評(píng)估手段的量化性、科學(xué)性、合理性不足

        我國(guó)目前沒(méi)有建立十分完善的公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估制度,而且我國(guó)政府績(jī)效評(píng)估的實(shí)施方法沒(méi)有十足的量化,科學(xué)性也不足,更不是十分的合理,這些特征在中國(guó)政府績(jī)效評(píng)估中表現(xiàn)的很明顯。評(píng)估制度不完善不僅僅表現(xiàn)在沒(méi)有完善的法律機(jī)制,更是由于各級(jí)政府在建立規(guī)章制度方面也尚在探索階段。在我國(guó)公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估制度不完善不僅僅表現(xiàn)在實(shí)施方法上還表現(xiàn)在評(píng)估手段上。雖然從上世紀(jì)90 年代,我國(guó)政府管理越來(lái)越傾向于量化。但是,人們卻將量化誤解成數(shù)字化,并且盲目的把工作數(shù)字化,這導(dǎo)致了許多部門(mén)并不看重實(shí)際情況,而是將量化簡(jiǎn)單的理解為為工作事項(xiàng)隨意配備數(shù)值。

        二、我國(guó)政府績(jī)效評(píng)估的完善

        ( 一) 明確以公眾為中心的績(jī)效評(píng)估理念

        在績(jī)效評(píng)估實(shí)施過(guò)程中我們應(yīng)該更注重結(jié)果評(píng)估而不是效率,從而樹(shù)立正確的績(jī)效評(píng)估觀念,注重公共部門(mén)提供的公共產(chǎn)品以及公共服務(wù)的質(zhì)量是否符合群眾的需求; 同時(shí),使有限的財(cái)政資源換取最大的效益。在政府績(jī)效評(píng)估的實(shí)踐中,應(yīng)該強(qiáng)調(diào)以群眾為中心,以群眾為顧客,將群眾作為績(jī)效評(píng)估的導(dǎo)向。具體就是公眾利益要成為中心和重點(diǎn),公眾的意識(shí)應(yīng)該被有效表達(dá)、收集和重視,各項(xiàng)工作如何調(diào)整都應(yīng)該按照公眾需求進(jìn)行,要把群眾的滿意度作為政府績(jī)效評(píng)估的終極價(jià)值取向。因?yàn)槿罕姳O(jiān)督意識(shí)薄弱,缺乏監(jiān)督政府的意識(shí)與行為,從而導(dǎo)致績(jī)效評(píng)估的群眾基礎(chǔ)薄弱,機(jī)構(gòu)責(zé)任感不強(qiáng)。所以我們必須加強(qiáng)意識(shí)和人民群眾的政治參與能力,強(qiáng)大的群眾基礎(chǔ)。

        ( 二) 設(shè)計(jì)科學(xué)的績(jī)效評(píng)估方案和指標(biāo)體系

        定制科學(xué)的評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)體系是公共部門(mén)執(zhí)行績(jī)效評(píng)估的核心環(huán)節(jié)??茖W(xué)的績(jī)效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)去評(píng)估信息的可用性的建立,真實(shí)性和有效性,這將直接影響到監(jiān)督,責(zé)任管理改革,政策和預(yù)算分配??茖W(xué)的績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)體系應(yīng)包括:考慮績(jī)效評(píng)估實(shí)踐過(guò)程中的各種要素的重要性,不能單純的以GDP 為政策導(dǎo)向;公共部門(mén)績(jī)效評(píng)估必須重視定量化的標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)橹挥卸炕拍芨菀讓?shí)現(xiàn)最初的想要的績(jī)效目標(biāo),這也無(wú)形當(dāng)中對(duì)被評(píng)估的對(duì)象產(chǎn)生強(qiáng)大的壓力。公共部門(mén)的績(jī)效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系必須要上下統(tǒng)一,不能各自為政,這就需要國(guó)家實(shí)行強(qiáng)制性的立法來(lái)實(shí)現(xiàn)了。

        ( 三) 建立完善的層級(jí)式績(jī)效評(píng)估體系

        建立完善的政府績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,需要在以下方面做出努力:個(gè)人的績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo),進(jìn)一步建立和完善考核制度,把個(gè)人績(jī)效評(píng)估與個(gè)人的薪資和晉升結(jié)合起來(lái)都是次要的,更要是要緊緊依靠組織的管理和績(jī)效的進(jìn)步,具體做法是把組織最初的績(jī)效目標(biāo)不打折扣的分化給個(gè)人,一個(gè)人的績(jī)效目標(biāo),從而具體量化。在組織方面,所有的項(xiàng)目和部門(mén)都要被績(jī)效評(píng)估,而且要建立和完善這種評(píng)估制度。實(shí)行避嫌制,本項(xiàng)目或部門(mén)不能對(duì)自己進(jìn)行評(píng)估,促進(jìn)項(xiàng)目和部門(mén)績(jī)效的提高,最后從整體上促進(jìn)政府績(jī)效改進(jìn)。政府組織內(nèi)部也要進(jìn)行比較評(píng)估,使統(tǒng)一的比較評(píng)估成為可能。

        ( 四) 實(shí)現(xiàn)政府績(jī)效評(píng)估制度化

        1. 加快績(jī)效評(píng)估的立法建設(shè)

        績(jī)效立法的作用在我國(guó)也是非常明顯的,主要體現(xiàn)為:以法律的強(qiáng)制性來(lái)要求各級(jí)公共部門(mén)實(shí)行統(tǒng)一的績(jī)效評(píng)估,有助于績(jī)效評(píng)估實(shí)施的全面推進(jìn);提高公共部門(mén)的康師傅的績(jī)效評(píng)價(jià)體系,對(duì)公司實(shí)施績(jī)效評(píng)價(jià)奠定了基礎(chǔ),避免領(lǐng)導(dǎo)小組將影響到一切,使評(píng)價(jià)結(jié)果更為客觀的。

        第5篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        (一)政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估內(nèi)容

        分為內(nèi)評(píng)估和外評(píng)估,外評(píng)估是指由上級(jí)政府部門(mén)以及社會(huì)組織對(duì)政府網(wǎng)站建設(shè)進(jìn)行的評(píng)估,主要圍繞提高便民服務(wù)的種類(lèi)和質(zhì)量,增強(qiáng)互動(dòng)環(huán)境和改善投資環(huán)境等方面進(jìn)行。內(nèi)評(píng)估是指政府網(wǎng)站建設(shè)機(jī)關(guān)為加強(qiáng)自身建設(shè),在政府機(jī)關(guān)內(nèi)部組織的相關(guān)評(píng)估,主要圍繞降低辦公成本,提高辦公效率,促進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變和部門(mén)整合,改善決策,實(shí)現(xiàn)政府內(nèi)和政府間信息共享等方面來(lái)進(jìn)行。這兩類(lèi)評(píng)估在評(píng)估內(nèi)容的側(cè)重、評(píng)估實(shí)施方法等方面都有很大的不同,有其各自不同的特點(diǎn)和規(guī)律。值得注意的是,要正確區(qū)分外評(píng)估過(guò)程中的自我評(píng)估和政府機(jī)關(guān)自主組織的內(nèi)評(píng)估。簡(jiǎn)單地說(shuō),前者只是評(píng)估全過(guò)程中的一個(gè)階段,而后者本身就包含了評(píng)估的全過(guò)程;前者是由上級(jí)政府部門(mén)或由其委托社會(huì)組織進(jìn)行的,后者則是政府相關(guān)機(jī)關(guān)自主組織的。

        (二)政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估方法

        1、層次分析法。層次分析法是一種處理具有復(fù)雜因素在內(nèi)的經(jīng)濟(jì)、管理和技術(shù)問(wèn)題的方法。它是將復(fù)雜問(wèn)題分解為多個(gè)組成因素,通過(guò)兩兩比較的方式確定層次中諸因素的相對(duì)重要性,然后綜合評(píng)估確定諸因素相對(duì)重要性的總順序。

        2、360度績(jī)效評(píng)估方法。360度績(jī)效評(píng)估方法也稱全視角考評(píng)或多個(gè)考評(píng)者考評(píng),它是由被考評(píng)者的上級(jí)、同事、下級(jí)和(或)客戶(包括內(nèi)部客戶和外部客戶)以及被考評(píng)者本人分別擔(dān)任考評(píng)者,從多個(gè)角度對(duì)被考評(píng)者進(jìn)行360度的全方位考評(píng),再通過(guò)一定的反饋程序,促進(jìn)被考評(píng)者完善自己的工作行為并提高工作績(jī)效。

        3、數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法。數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法是一種以相對(duì)效率概念為基礎(chǔ),用于評(píng)價(jià)具有相同類(lèi)型的多投入多產(chǎn)出的決策單元是否技術(shù)有效的非參數(shù)統(tǒng)計(jì)方法。

        4、模糊綜合評(píng)判法。模糊綜合評(píng)判法把測(cè)評(píng)過(guò)程建立在模糊數(shù)學(xué)的表達(dá)之上,通過(guò)對(duì)測(cè)評(píng)因素、權(quán)重系數(shù)、判斷標(biāo)準(zhǔn)、模糊關(guān)系確立、模糊關(guān)系合成運(yùn)算,最終達(dá)到將模糊的測(cè)評(píng)對(duì)象相對(duì)清晰化的目的。

        5、平衡計(jì)分卡。平衡計(jì)分卡中的目標(biāo)和評(píng)估指標(biāo)來(lái)源于組織戰(zhàn)略,它把組織的使命和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為有形的目標(biāo)和衡量指標(biāo),目標(biāo)和衡量指標(biāo)是相互聯(lián)系的,這種聯(lián)系不僅包括因果關(guān)系,而且包括結(jié)果的衡量和引起結(jié)果的過(guò)程的衡量相結(jié)合,最終反映組織戰(zhàn)略。

        6、主成分分析法。主成分分析法是多元統(tǒng)計(jì)分析的重要組成部分,是多具變量通過(guò)線性變換以選出較少個(gè)數(shù)重要變量的一種多元統(tǒng)計(jì)分析方法,又稱主分量分析。

        (三)運(yùn)用SPSS進(jìn)行政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估

        SPSS即社會(huì)科學(xué)統(tǒng)計(jì)軟件包,是國(guó)際上最優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)軟件之一。SPSS由美國(guó)斯坦福大學(xué)的三位研究生于20世紀(jì)60年代末研制,同時(shí)成立了SPSS公司,并于1975年在芝加哥組建了SPSS總部。1984年SPSS總部首先推出了世界上第一個(gè)統(tǒng)計(jì)分析軟件微機(jī)版本SPSS/PC+,開(kāi)創(chuàng)了SPSS微機(jī)系列產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)方向,極大地?cái)U(kuò)充了它的應(yīng)用范圍,并使其能很快地應(yīng)用于自然科學(xué)、技術(shù)科學(xué)、社會(huì)科學(xué)的各個(gè)領(lǐng)域,世界上許多有影響的報(bào)紙雜志紛紛就SPSS的自動(dòng)統(tǒng)計(jì)繪圖、數(shù)據(jù)的深入分析、使用方便、功能齊全等方面給予了高度的評(píng)價(jià)與稱贊。

        二、政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估實(shí)證分析

        (一)濟(jì)南市政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估現(xiàn)存的問(wèn)題

        濟(jì)南市政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估工作在近幾年的不斷努力下取得了明顯成效,但是也仍然存在一些問(wèn)題:

        1、制度配套有待完善。濟(jì)南市政府網(wǎng)站與各部門(mén)子網(wǎng)站之間是松耦合關(guān)系,政府網(wǎng)站上的信息不是通過(guò)各部門(mén)信息報(bào)送或信息共享交換產(chǎn)生的,而是通過(guò)政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估方式規(guī)范各個(gè)子網(wǎng)站信息,再通過(guò)人工或技術(shù)手段來(lái)獲取。因此,要特別注重加強(qiáng)制度方面的建設(shè)。雖然目前已經(jīng)有一些相關(guān)的制度規(guī)范,但是針對(duì)績(jī)效評(píng)估工作方面的制度還是比較缺乏。

        2、評(píng)測(cè)指標(biāo)有待突破。濟(jì)南市政府網(wǎng)站經(jīng)過(guò)這些年的建設(shè),水平迅速提高,逐漸向政府網(wǎng)站發(fā)展的第三階段,即重點(diǎn)解決政府網(wǎng)站服務(wù)質(zhì)量好壞問(wèn)題的服務(wù)導(dǎo)向階段發(fā)展。原有的評(píng)測(cè)指標(biāo)體系已經(jīng)不能完全適合引導(dǎo)網(wǎng)站進(jìn)一步發(fā)展方向,需要尋求平穩(wěn)過(guò)渡到服務(wù)導(dǎo)向階段的適合現(xiàn)階段實(shí)際的指標(biāo)體系。2009年的評(píng)測(cè)指標(biāo)已經(jīng)有所轉(zhuǎn)變,但是這個(gè)問(wèn)題還是存在,需要進(jìn)一步解決。

        3、群眾評(píng)議方式比較單一。目前開(kāi)展的群眾評(píng)議活動(dòng)是每年一次在網(wǎng)上征集群眾評(píng)議員,發(fā)放調(diào)查表讓他們給政府系統(tǒng)各網(wǎng)站打分。用這種方法臨時(shí)征集群眾評(píng)議員,其方法和手段比較單一,其群體的代表性不強(qiáng),對(duì)政府網(wǎng)站的關(guān)注度不夠持續(xù),不能完全反映群眾對(duì)政府網(wǎng)站的看法。

        (二)運(yùn)用SPSS對(duì)濟(jì)南市政府網(wǎng)站進(jìn)行績(jī)效評(píng)估

        選取濟(jì)南10個(gè)縣級(jí)市為評(píng)估對(duì)象,運(yùn)用SPSS對(duì)其進(jìn)行政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估,基本步驟如下:

        第一步,通過(guò)查閱統(tǒng)計(jì)年鑒和政府公報(bào),獲得績(jī)效評(píng)估體系中硬指標(biāo)的期初和期終的評(píng)估數(shù)據(jù),通過(guò)調(diào)查獲得通過(guò)統(tǒng)計(jì)年鑒、政府公報(bào)難以獲得的硬指標(biāo)和全部軟指標(biāo)的期初和期終的評(píng)估數(shù)據(jù)。

        第二步,將評(píng)估指標(biāo)期初和期終的原始數(shù)據(jù),轉(zhuǎn)化為政府在某一時(shí)期內(nèi)各項(xiàng)指標(biāo)績(jī)效的增量值,設(shè)V為第i項(xiàng)指標(biāo)的期初值,V為第i項(xiàng)指標(biāo)的期終值,則政府網(wǎng)站在第i項(xiàng)指標(biāo)的績(jī)效增量值Ii則為:

        第三步,把所有評(píng)估指標(biāo)設(shè)置為相應(yīng)的分析變量,輸入第二步得到的數(shù)據(jù),建立SPSS數(shù)據(jù)文件。

        第四步,打開(kāi)SPSS,依次進(jìn)入程序模塊,輸入變量,選擇主成分分析,依目的選擇操作選項(xiàng)。

        第五步,根據(jù)同一主成分上負(fù)荷較大的變量性質(zhì),對(duì)主成分進(jìn)行因子命名。

        表1:政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)估的主成分分析表

        表1給出了22個(gè)政府網(wǎng)站績(jī)效評(píng)價(jià)指標(biāo)的主成分分析結(jié)果。第一主成分為信息公開(kāi)主成分,第二主成分為在線服務(wù)與公眾參與主成分,第三主成分為網(wǎng)站管理主成分。

        表2是主成分分析的方差分析表,表明三個(gè)主成分的累積方差貢獻(xiàn)率為62.869%,其中第一主成分、第二主成分和第三主成分的方差貢獻(xiàn)率分別為32.454%、21.084%和9.358%。

        第六步,依次進(jìn)入Transform-Computer,以三個(gè)主成分的方差貢獻(xiàn)率為權(quán)重系數(shù),構(gòu)造政府績(jī)效綜合評(píng)價(jià)函數(shù):F=0.32454F1+0.21084F2+0.09358F3。

        第七步,計(jì)算參與評(píng)估的10個(gè)縣級(jí)市政府績(jī)效綜合得分的標(biāo)準(zhǔn)化分?jǐn)?shù)。

        第八步,為了便于對(duì)比分析,用效用值表征各個(gè)政府網(wǎng)站績(jī)效的高低,并規(guī)定效用值的取值區(qū)域范圍為[0,100],即績(jī)效最高的政府效用值為100,最低的政府效用值為0。如果用Xi表示政府績(jī)效得分的最小值,則第i個(gè)政府績(jī)效的效用值Yi可以表示為:

        三、工作建議

        第6篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        1.為企業(yè)經(jīng)濟(jì)決策提供依據(jù)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)間的重組、兼并、投資活動(dòng)日益增多。這些活動(dòng)如果涉及到無(wú)形資產(chǎn),就必須由獨(dú)立的評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)其價(jià)值進(jìn)行評(píng)估。評(píng)估結(jié)果既是雙方談判的重要依據(jù),又是無(wú)形資產(chǎn)入賬的客觀標(biāo)準(zhǔn)。

        2.為企業(yè)取得貸款提供條件企業(yè)有效的融資渠道之一就是取得銀行貸款,而銀行在放貸時(shí)往往要求企業(yè)以相關(guān)資產(chǎn)作抵押或質(zhì)押。如果企業(yè)選擇以無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行質(zhì)押獲得貸款支持,就需要無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估機(jī)構(gòu)對(duì)無(wú)形資產(chǎn)進(jìn)行價(jià)值評(píng)估。

        二、無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估存在的問(wèn)題

        1.無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的范圍過(guò)于狹窄企業(yè)進(jìn)行無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的意識(shí)淡薄,即使對(duì)無(wú)形資產(chǎn)作價(jià)計(jì)股往往也只限于商標(biāo)、專利等易于評(píng)估的無(wú)形資產(chǎn),而對(duì)那些評(píng)估難度較大的無(wú)形資產(chǎn)則忽略不計(jì)。我國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第6號(hào)—無(wú)形資產(chǎn)》明確了無(wú)形資產(chǎn)包括專利權(quán)、非專利技術(shù)、商標(biāo)權(quán)、著作權(quán)、特許權(quán)和土地使用權(quán),《資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)則—無(wú)形資產(chǎn)》又將商譽(yù)劃入無(wú)形資產(chǎn)范疇,而目前美國(guó)的無(wú)形資產(chǎn)涉及的項(xiàng)目數(shù)量達(dá)到23項(xiàng),無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的范圍過(guò)于狹窄,使其在企業(yè)產(chǎn)權(quán)經(jīng)營(yíng)權(quán)變動(dòng)時(shí)大量流失,從而使企業(yè)承擔(dān)不必要的損失。

        2.無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的標(biāo)準(zhǔn)模糊不清由于我國(guó)資產(chǎn)評(píng)估行業(yè)發(fā)展時(shí)間短,對(duì)其理論和方法研究也開(kāi)始較晚,致使無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估方法和評(píng)估參數(shù)的選擇都具有很強(qiáng)的隨機(jī)性,缺乏統(tǒng)一的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。我國(guó)的《資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)則—無(wú)形資產(chǎn)》規(guī)定:無(wú)形資產(chǎn)的評(píng)估方法主要包括成本法、收益法和市場(chǎng)法,注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師應(yīng)當(dāng)根據(jù)無(wú)形資產(chǎn)的有關(guān)情況進(jìn)行選擇。這給了資產(chǎn)評(píng)估師較大的操作空間,即使選擇同一種方法,也會(huì)面臨數(shù)據(jù)收集口徑不一致、參數(shù)取值不同等問(wèn)題,嚴(yán)重影響了評(píng)估結(jié)果。

        3.從業(yè)人員的專業(yè)勝任能力仍需提升無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估工作涉及會(huì)計(jì)學(xué)、工程技術(shù)、市場(chǎng)學(xué)、法學(xué)等多門(mén)學(xué)科知識(shí),綜合性和實(shí)踐性較強(qiáng)。我國(guó)自1995年開(kāi)始實(shí)施注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師考試制度,選拔了一大批資產(chǎn)評(píng)估方面的專業(yè)人才,這些人員精通各自原先的行業(yè),但缺乏關(guān)聯(lián)學(xué)科領(lǐng)域內(nèi)的知識(shí)積累,同時(shí)由于從事資產(chǎn)評(píng)估工作時(shí)間較短,缺少實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),難以將影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)的各種因素有機(jī)地綜合在一起,進(jìn)行正確的分析和判斷,其專業(yè)勝任能力仍需要較大的提升。

        三、無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估存在問(wèn)題的對(duì)策探討

        1.擴(kuò)大無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的外延當(dāng)今時(shí)代,越來(lái)越多的因素在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中起到至關(guān)重要的作用,如人力資源、客戶資料、銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)資源等。未來(lái)的無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估準(zhǔn)則應(yīng)嘗試拓寬無(wú)形資產(chǎn)的界定范圍,將上述對(duì)企業(yè)價(jià)值產(chǎn)生重大影響的因素納入評(píng)估范圍。

        2.制定無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估的具體實(shí)施細(xì)則由于缺乏具體規(guī)定,資產(chǎn)評(píng)估師在選擇評(píng)估方法時(shí)具有較大的自主性,這可能導(dǎo)致同一個(gè)無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估項(xiàng)目的評(píng)估結(jié)果存在較大差異。要解決這一問(wèn)題,建議政府和行業(yè)協(xié)會(huì)制定相應(yīng)的操作規(guī)范和實(shí)施細(xì)則,進(jìn)一步明確資產(chǎn)評(píng)估各種方法的適用范圍和具體使用條件;同時(shí)說(shuō)明如果在同一評(píng)估項(xiàng)目中三種方法均適用,應(yīng)如何選擇;如果三種方法的評(píng)估結(jié)果相差很大應(yīng)如何處理。

        3.建立無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估信息數(shù)據(jù)庫(kù),統(tǒng)一量化標(biāo)準(zhǔn)由于參數(shù)的選擇和數(shù)據(jù)的獲取沒(méi)有統(tǒng)一來(lái)源,直接影響評(píng)估結(jié)果的精確性。要解決這一問(wèn)題可以建立全國(guó)統(tǒng)一的無(wú)形資產(chǎn)評(píng)估信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò),全面收集各種專利、商標(biāo)、科技成果、技術(shù)市場(chǎng)的信息,向評(píng)估機(jī)構(gòu)提供市場(chǎng)平均風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率、行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)報(bào)酬率、各類(lèi)無(wú)形資產(chǎn)的經(jīng)濟(jì)壽命、預(yù)期收益額、收益分成率等信息,盡量降低或避免人為因素對(duì)資產(chǎn)評(píng)估結(jié)果的影響,保證評(píng)估結(jié)果的公正性和客觀性。

        第7篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        一、問(wèn)題的提出

        績(jī)效評(píng)估是20世紀(jì)早期政府部門(mén)引進(jìn)的一種管理工具(尼古拉斯?亨利,2002),它以績(jī)效為本,謀求現(xiàn)代信息技術(shù)在政府公共部門(mén)與社會(huì)公眾之間的溝通與交流的廣泛應(yīng)用,謀求顧客通過(guò)公共責(zé)任機(jī)制對(duì)政府公共部門(mén)的直接控制,謀求政府管理對(duì)立法機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)和對(duì)顧客負(fù)責(zé)的統(tǒng)一:它以服務(wù)質(zhì)量和社會(huì)公眾需求的滿足為第一評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),蘊(yùn)涵了公共責(zé)任和顧客至上的管理理念;它以加強(qiáng)與改善公共責(zé)任機(jī)制,使政府在管理公共事務(wù)、傳遞公共服務(wù)、改善公共生活等方面具有競(jìng)爭(zhēng)力為評(píng)估的目的(蔡立新)。20世紀(jì)70年代新公共管理運(yùn)動(dòng)的興起使得這個(gè)管理工具在政府管理中得到重新重視和推廣,并形成了以“結(jié)果為本”的基本導(dǎo)向,即以結(jié)果的管理為主,區(qū)別于傳統(tǒng)的“以投入為本”或“以程序或規(guī)則為本”(劉旭濤,2003)。這一重大轉(zhuǎn)變是對(duì)傳統(tǒng)官僚行政模式重程序規(guī)則不重實(shí)際結(jié)果、重投入不重產(chǎn)出的糾正,受到西方各國(guó)的普遍認(rèn)同,英國(guó)、新西蘭、加拿大、澳大利亞、美國(guó)、荷蘭等國(guó)的評(píng)估實(shí)踐都體現(xiàn)了這一價(jià)值導(dǎo)向,它們的努力推動(dòng)了結(jié)果導(dǎo)向的理念不斷深化和廣泛傳播,完善和豐富了結(jié)果導(dǎo)向的績(jī)效評(píng)估制度。

        在國(guó)外政府績(jī)效評(píng)估熱潮的影響和推動(dòng)下,20世紀(jì)90年代末以后。我國(guó)政府和學(xué)術(shù)界也開(kāi)始關(guān)注和重視政府績(jī)效的評(píng)估問(wèn)題。新一屆黨的領(lǐng)導(dǎo)集體繼黨的十六屆四中全會(huì)首次提出“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”的執(zhí)政理念后,滿意型政府的建設(shè)提上日程。政府績(jī)效評(píng)估成為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的重要手段。

        二、政府績(jī)效評(píng)估與民主政治

        中華人民共和國(guó)憲法規(guī)定:“中華人民共和國(guó)的一切權(quán)力屬于人民。發(fā)展社會(huì)主義民主政治,建設(shè)社會(huì)主義政治文明,是社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要目標(biāo)。人民民主是社會(huì)主義的本質(zhì)要求和內(nèi)在屬性。社會(huì)主義是人民當(dāng)家作主,沒(méi)有民主就沒(méi)有社會(huì)主義。”

        政府績(jī)效評(píng)估符合民主社會(huì)的法制原則,有利于權(quán)利的制衡,而這正是現(xiàn)代民主國(guó)家政治制度的基本要素,也是確立國(guó)家政治制度的重要原則;政府績(jī)效評(píng)估是國(guó)家政治制度的重要組成部分,建立機(jī)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的政府績(jī)效評(píng)估機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)政府權(quán)力的監(jiān)督,促進(jìn)政府行政監(jiān)控體系的完善和政府透明度的提高,其本質(zhì)就是促進(jìn)政府行為的規(guī)范。保證把人民賦予的權(quán)力真正用來(lái)為人民謀利益:政府績(jī)效評(píng)估以公眾滿意度作為衡量公共部門(mén)績(jī)效的重要指標(biāo),對(duì)政府的投入產(chǎn)出、政府行為的效率、效果進(jìn)行評(píng)價(jià),督促行政人員計(jì)劃政府工作,做好財(cái)政預(yù)決算,提高節(jié)儉意識(shí),把有限的資源用在刀刃上,避免資源使用不合理,造成損失和浪費(fèi)。促進(jìn)政府行政效率的提高,以更好地滿足人民群眾的需要,同時(shí)也是對(duì)公眾意志尊重的體現(xiàn)。隨著社會(huì)主義民主化進(jìn)程的加快,行政體制改革的深入及政府職能的重大調(diào)整,開(kāi)展政府績(jī)效評(píng)估已成為中國(guó)民主政治建設(shè)的必然。

        三、政府績(jī)效評(píng)估與政府“問(wèn)責(zé)制”

        政府問(wèn)責(zé)制是指特定的問(wèn)責(zé)主體針對(duì)各級(jí)政府及其公務(wù)員承擔(dān)的職責(zé)和義務(wù)的履行情況而實(shí)施并要求其承擔(dān)否定性結(jié)果的一種制度規(guī)范。其目的就是要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),保證政令通暢:其本質(zhì)是對(duì)公共權(quán)力的監(jiān)督和行政機(jī)關(guān)及其工作人員如有違反首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制,不履行或者不正確履行職責(zé),以致影響執(zhí)行力和公信力,貽誤行政管理工作或者損害行政管理相對(duì)人合法權(quán)益等行為,予以責(zé)任追究。

        受新公共管理運(yùn)動(dòng)的影響,新時(shí)期的政府問(wèn)責(zé)制強(qiáng)調(diào)行政系統(tǒng)與外界環(huán)境的交互關(guān)系,關(guān)注公民直接參與公共事務(wù)。而政府績(jī)效評(píng)估多元化的評(píng)估主體也要求來(lái)自社會(huì)各階層,通過(guò)與評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)的比較判別政府責(zé)任的履行情況,全面地監(jiān)督政府的行為。此外。政府績(jī)效評(píng)估與問(wèn)責(zé)有基本相似的程序,包含了確立標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)估及評(píng)估結(jié)果運(yùn)用等步驟:政府績(jī)效評(píng)估的客體即政府行為的效率、效益及效果就是公共責(zé)任的基本內(nèi)涵。通過(guò)對(duì)公共責(zé)任實(shí)現(xiàn)程度的衡量,傳遞對(duì)公職人員行為方式和價(jià)值取向的要求,并通過(guò)政府績(jī)效評(píng)估所帶來(lái)的獎(jiǎng)罰性產(chǎn)生激勵(lì)與約束力引導(dǎo)他們?yōu)橹ΑV鲃?dòng)承擔(dān)責(zé)任、提高業(yè)績(jī)的行為。政府績(jī)效評(píng)估的制度化為政府問(wèn)責(zé)的制度化提供了共享平臺(tái)???jī)效評(píng)估可以成為問(wèn)責(zé)制度的重要組成部分。政府績(jī)效評(píng)估包含目標(biāo)責(zé)任制考核的內(nèi)容,有效地實(shí)現(xiàn)了上級(jí)對(duì)下級(jí)的問(wèn)責(zé)和監(jiān)督并帶來(lái)了政府管理創(chuàng)新,孕育了多元問(wèn)責(zé)之路,是我國(guó)現(xiàn)行政治體制下完善政府問(wèn)責(zé)制的重要途徑。

        四、政府績(jī)效評(píng)估與政府透明度

        政府工作不透明是高行政成本的根源之一。提高行政透明度,可以保證資源向最能發(fā)揮效用的部門(mén)轉(zhuǎn)移配置,可以減少行政之間環(huán)節(jié),杜絕扯皮。限制,便于監(jiān)督,減少和制止腐敗,從而降低行政成本。提高政府透明度就是把原本屬于大眾的權(quán)利還給大眾,還民眾以知情權(quán),這是中國(guó)人民政府的性質(zhì)和宗旨。“民可使由之,不可使知之”的封建觀念對(duì)我國(guó)行政管理影響至深,“暗箱操作”、“壟斷行為”是其典型表現(xiàn)。政府績(jī)效評(píng)估的合理應(yīng)用將能有效地打破政府這一“黑箱”。首先,政府績(jī)效評(píng)估倡導(dǎo)讓廣大人民群眾做評(píng)估的主體,讓人民群眾給政府打分。在這一過(guò)程中,政府必須配合評(píng)估主體提供充分適當(dāng)?shù)臄?shù)據(jù)和相關(guān)文件,將政府的一系列信息曝光于民眾。接受公眾的監(jiān)督,打造“陽(yáng)光政府”。其次,廣大人民群眾為了客觀公正地評(píng)估政府,必然會(huì)通過(guò)各種渠道去獲取相關(guān)信息,績(jī)效評(píng)估成為人民群眾了解政府的動(dòng)力之一。最后,評(píng)估主體實(shí)施評(píng)估程序,努力搜集政府工作的相關(guān)證據(jù)和信息,加以分析和評(píng)價(jià)。并與政府在評(píng)估過(guò)程中提供的證據(jù)、信息及聲明相比較。以找到兩者差異,并以此為基礎(chǔ),擴(kuò)大搜集廣度,加大挖掘深度,細(xì)化評(píng)估精度。加強(qiáng)評(píng)估力度以求找出有關(guān)政府工作更多的信息,使政府更加透明化。

        五、政府績(jī)效評(píng)估與政府效率

        效率是判斷一個(gè)公共管理體系是否優(yōu)良的基本標(biāo)準(zhǔn),同時(shí)也是判斷政府是否有能力承擔(dān)公共服務(wù)職能的主要標(biāo)準(zhǔn)。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,政府作為一種資源配置機(jī)制,通過(guò)提供公共物品、管理公共事務(wù),消除或減少市場(chǎng)失靈,解決外部效應(yīng)。提高資源配置效率,促進(jìn)社會(huì)公平和經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展。在國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的形式下,政府效率是國(guó)家競(jìng)

        爭(zhēng)力的重要因素。

        由于政府處于特殊地位,政府運(yùn)行長(zhǎng)期存在效率低下難題,一方面,由于政府活動(dòng)是非市場(chǎng)性的。無(wú)法以市場(chǎng)價(jià)格來(lái)衡量,難以對(duì)政府行為直接進(jìn)行成本效益分析,這就使得政府行為往往缺乏成本約束,容易造成資源浪費(fèi)。另一方面。由于政府的壟斷地位,不存在競(jìng)爭(zhēng)壓力以提高服務(wù)質(zhì)量和自身效率的動(dòng)力,于是造成政府臃腫。不僅使政府運(yùn)行成本增加,而且龐大的機(jī)構(gòu)本生更容易造成低效率。政府績(jī)效評(píng)估根據(jù)政府的效率、能力、服務(wù)質(zhì)量、公共責(zé)任和社會(huì)公眾滿意程度等方面的判斷。對(duì)政府公共部門(mén)管理的過(guò)程中投入、產(chǎn)出、中期成果和最終結(jié)果等反映進(jìn)行評(píng)定和劃分等級(jí),這樣可以客觀公正地考核政府行為效率,以便更好地了解有關(guān)公共部門(mén)的最佳實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和顧客需要,分配有效資源,作出明智的決策。政府績(jī)效評(píng)估強(qiáng)調(diào)打破政府對(duì)公共服務(wù)的壟斷,要求政府接受外部競(jìng)爭(zhēng)的壓力。迫使政府各部門(mén)按照精簡(jiǎn)、統(tǒng)一、效能的原則??茖W(xué)規(guī)范部門(mén)職能。合理設(shè)置機(jī)構(gòu),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),節(jié)約成本,提高效率:政府績(jī)效評(píng)估的績(jī)效觀念強(qiáng)化政府及公務(wù)員的成本意識(shí)和節(jié)約意識(shí),政府各級(jí)各部門(mén)密切合作,科學(xué)決策,節(jié)約行政開(kāi)支,提高效率。政府績(jī)效評(píng)估的公共選擇機(jī)制使政府更注重顧客服務(wù)系統(tǒng)的建設(shè),使政府在不同外部壓力下,把決策權(quán)限與決策的后果相聯(lián)系,出于政治經(jīng)濟(jì)責(zé)任的考慮努力提高政府效率。

        六、政府績(jī)效評(píng)估與政府公信力

        政府公信力亦叫政府公信度,是政府的影響力與號(hào)召力,是指政府是否作為、能否全面履行公共責(zé)任的質(zhì)量和獲得公眾認(rèn)同的情況:它是政府行政能力的客觀結(jié)果,體現(xiàn)了政府工作的權(quán)威性、民主程度、服務(wù)程度和法治建設(shè)程度。同時(shí),它也是人民群眾對(duì)政府的評(píng)價(jià),反映著人民群眾對(duì)政府的滿意度和信任度。民眾的支持又在很大程度上取決于政府的公信力,取決于公共權(quán)力掌握者的表現(xiàn)及公眾對(duì)其表現(xiàn)的評(píng)價(jià)。

        總理指出,提高政府公信力,不僅是提高政府行政能力的重要內(nèi)容,也是建立人民滿意的服務(wù)型政府和法治政府的必然要求。然而。政府公信力提高的重要前提是各級(jí)政府部門(mén)和人員的思想認(rèn)識(shí)的提高。政府績(jī)效評(píng)估強(qiáng)化了各級(jí)政府部門(mén)和人員的宗旨意識(shí)、效率意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、透明意識(shí),為提高政府公信力和建設(shè)誠(chéng)信政府起到助推器作用。政府績(jī)效評(píng)估以公眾滿意度為終極指標(biāo),旨在督促各級(jí)政府公務(wù)員在平時(shí)的工作中以群眾滿意為第一目標(biāo),建立人民滿意的政府,提高政府公信力。政府績(jī)效評(píng)估以效率為重要考核指標(biāo),各級(jí)政府部門(mén)和人員必定注重工作效率以在評(píng)估結(jié)果中取得較高的分?jǐn)?shù),獲得必要獎(jiǎng)勵(lì)和晉升,保障了政府管理活動(dòng)的效率導(dǎo)向性,提高政府行政效率,提高政府公信力:政府績(jī)效評(píng)估在我國(guó)現(xiàn)行政治體制下完善問(wèn)責(zé)制,激勵(lì)政府及其工作人員履行責(zé)任,努力建設(shè)責(zé)任政府,提高政府公信力。政府績(jī)效評(píng)估要求各級(jí)政府部門(mén)修改各種阻礙政府信息公開(kāi)的制度,建立透明、公開(kāi)、權(quán)威的政府信息披露機(jī)制,打造“透明”政府,提高政府公信力。

        七、政府績(jī)效評(píng)估與政府管理能力

        政府績(jī)效評(píng)估致力于將政府治理過(guò)程構(gòu)造成一個(gè)有機(jī)的系統(tǒng),在此系統(tǒng)中,以結(jié)果管理(management forresult)為出發(fā)點(diǎn),以政府能力(gov-emment capacity)的提高為落腳點(diǎn),強(qiáng)調(diào)政府內(nèi)部結(jié)構(gòu)的合理化和規(guī)范化,達(dá)到政府功能的有效發(fā)揮,提高政府管理能力。政府績(jī)效評(píng)估以結(jié)果管理為動(dòng)力機(jī)制,以內(nèi)部的四項(xiàng)管理為整合機(jī)制,以領(lǐng)導(dǎo)驅(qū)動(dòng)和獎(jiǎng)懲制度為激勵(lì)機(jī)制,以政府績(jī)效評(píng)估為控制機(jī)制。構(gòu)建了一個(gè)完整的運(yùn)轉(zhuǎn)模型,打破傳統(tǒng)的政府治理行為難以把握,結(jié)果難以預(yù)知,行政成本無(wú)法測(cè)定的弊端,提高政府管理能力。政府績(jī)效評(píng)估,能夠?qū)⒃谳^為民主和科學(xué)的條件下制定的目標(biāo)、規(guī)劃作為行動(dòng)的指南明確工作的方向、程序和資源狀況,避免主觀色彩濃厚的個(gè)人意志決斷,促進(jìn)行政機(jī)關(guān)的一致性、協(xié)調(diào)性和行政職能的功能性發(fā)揮,提高政府管理能力。政府績(jī)效評(píng)估要求政府工作目標(biāo)層層分解和落實(shí),保證權(quán)責(zé)利的統(tǒng)一,終結(jié)因責(zé)任不明導(dǎo)致的機(jī)構(gòu)重疊、人浮于事、和腐敗尋租等現(xiàn)象,一改中國(guó)政府機(jī)構(gòu)冗雜,爭(zhēng)功邀賞和推諉塞責(zé)不絕于耳的常態(tài),提高政府管理能力。

        第8篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        一、納稅評(píng)估職能定位上存在的問(wèn)題

        1、納稅評(píng)估與稽查職能的區(qū)分問(wèn)題。長(zhǎng)久以來(lái),納稅評(píng)估是建立在納稅人自行申報(bào)基礎(chǔ)上的一項(xiàng)征管制度。納稅評(píng)估工作的主要目標(biāo),除了檢驗(yàn)申報(bào)質(zhì)量和征收質(zhì)量,堵塞漏洞,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正日常管理中存在的問(wèn)題,提供加強(qiáng)管理的依據(jù)外,還有一個(gè)重要目標(biāo)就是通過(guò)確定被查對(duì)象、采析涉稅信息、確定檢點(diǎn)、強(qiáng)化案件審理、加強(qiáng)內(nèi)部制約等一整套工作流程來(lái)作為稅務(wù)稽查的選案環(huán)節(jié),并直接為稅務(wù)稽查提供案源,在征收和稽查之間加一道防線,使一般性違章在評(píng)估階段解決,減輕稽查的壓力。但是在實(shí)際工作開(kāi)展中,一旦納稅評(píng)估在“點(diǎn)到即止”還是“繼續(xù)深究”這個(gè)問(wèn)題上把握不準(zhǔn),很容易使得納稅評(píng)估工作走入“變相稽查”的尷尬誤區(qū)。

        2、納稅評(píng)估應(yīng)不應(yīng)當(dāng)下企業(yè)的問(wèn)題。稅務(wù)機(jī)關(guān)為了把評(píng)估與稽查嚴(yán)格區(qū)分,強(qiáng)調(diào)評(píng)估時(shí)不調(diào)賬,不下企業(yè)。因此不能全面看到可查閱的賬簿憑證和企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程的原始記錄,而目前納稅人報(bào)送的納稅申報(bào)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),不包括生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)類(lèi)信息、經(jīng)營(yíng)核算類(lèi)信息以及其他交易、價(jià)格相關(guān)信息,是不完整的涉稅信息。所以稅務(wù)部門(mén)目前還沒(méi)有足夠的渠道獲取這些信息,只能發(fā)現(xiàn)一些表面問(wèn)題或嫌疑問(wèn)題,對(duì)報(bào)表和稅負(fù)等即便存在懷疑,但由于信息不完整或有可能錯(cuò)誤,無(wú)法把問(wèn)題完整地分析出來(lái),不僅評(píng)估效率低,而且誤差較大。

        3、納稅評(píng)估指標(biāo)設(shè)計(jì)的問(wèn)題。由于有效監(jiān)控機(jī)制還在建設(shè)當(dāng)中,納稅評(píng)估工作在設(shè)計(jì)上存在一些不足,最典型的就是納稅評(píng)估指標(biāo)的局限性?,F(xiàn)行的納稅評(píng)估指標(biāo)體系是參照普遍的行業(yè)內(nèi)平均值,即評(píng)估指標(biāo)的測(cè)算結(jié)果直接與行業(yè)正常值進(jìn)行比較,如果企業(yè)被測(cè)算的指標(biāo)處于正常值的合理變動(dòng)幅度內(nèi),就被認(rèn)為是沒(méi)有問(wèn)題,但是,實(shí)際上評(píng)估對(duì)象的規(guī)模大小、企業(yè)產(chǎn)品的類(lèi)似程度、所屬行業(yè)的變化情況等因素都對(duì)“平均值”產(chǎn)生影響。另外,企業(yè)還經(jīng)常受到市場(chǎng)行情、投資風(fēng)險(xiǎn)、資金流向等諸多因素的影響都會(huì)使得“平均值”的判斷有失精準(zhǔn)。同樣要指出的是目前國(guó)內(nèi)的納稅評(píng)估側(cè)重事后評(píng)估,所以評(píng)估工作中對(duì)對(duì)數(shù)據(jù)報(bào)表、查查相關(guān)憑證、約談核實(shí)疑點(diǎn)問(wèn)題等靜態(tài)的評(píng)估模式無(wú)法了解企業(yè)動(dòng)態(tài)的實(shí)際情況,有悖于評(píng)估項(xiàng)目科學(xué)化、精細(xì)化的初衷。

        總之,稅務(wù)部門(mén)受客觀因素影響,沒(méi)能全面發(fā)揮納稅評(píng)估的主動(dòng)管理監(jiān)控職能。而企業(yè)大多也未把納稅評(píng)估當(dāng)作是一次自查整改的良好機(jī)會(huì),所以納稅評(píng)估的工作方式類(lèi)似稅務(wù)稽查,但手段和實(shí)際效果又不如稽查;定位是稅務(wù)管理,又沒(méi)有真正放到管理中去,僅僅處于個(gè)人操作和事后彌補(bǔ)的較淺層次。

        二、進(jìn)一步明晰納稅評(píng)估職能的建議

        1、設(shè)置專職評(píng)估機(jī)構(gòu),建立全面的評(píng)估體系。要讓納稅評(píng)估跳脫征收、稽查的怪圈,就需要進(jìn)一步拓展評(píng)估范圍。鑒于納稅評(píng)估內(nèi)容廣泛、專業(yè)性強(qiáng)、對(duì)評(píng)估人員素質(zhì)要求高的工作特點(diǎn),建議稅務(wù)機(jī)關(guān)設(shè)置專業(yè)化的組織機(jī)構(gòu),明確工作職責(zé),成立專職的稅收評(píng)估管理局,具體負(fù)責(zé)納稅評(píng)估的組織和實(shí)施。在機(jī)構(gòu)具體的職能定位上,我們可以借鑒新加坡推行納稅評(píng)估體系:稅務(wù)處理部負(fù)責(zé)發(fā)放評(píng)稅表,處理各種郵件、文件和管理檔案;納稅人服務(wù)部對(duì)個(gè)人當(dāng)年申報(bào)情況進(jìn)行評(píng)稅;公司服務(wù)部對(duì)法人當(dāng)年申報(bào)情況進(jìn)行評(píng)稅;納稅人審計(jì)部對(duì)以往年度評(píng)稅案件和有異議的評(píng)稅案件進(jìn)行復(fù)評(píng);稅務(wù)調(diào)查部對(duì)重大涉稅案件進(jìn)行調(diào)查。

        第9篇:評(píng)估意見(jiàn)及建議范文

        關(guān)鍵詞:儒家;道德評(píng)價(jià);德性;德行

        西方倫理學(xué)主要可分為德性倫理學(xué)、規(guī)范倫理學(xué)。德性倫理學(xué)以亞里士多德的德性論和休謨的德性效用論為代表,規(guī)則倫理學(xué)的代表是康德的義務(wù)論。儒家倫理學(xué)在學(xué)術(shù)界一直被視作德性倫理學(xué),國(guó)內(nèi)外學(xué)者認(rèn)為儒家倫理學(xué)僅僅是動(dòng)機(jī)倫理學(xué),只以人的動(dòng)機(jī)來(lái)進(jìn)行道德評(píng)價(jià),忽視了對(duì)個(gè)體的道德行為考察。如有國(guó)外學(xué)者認(rèn)為儒家倫理學(xué)是強(qiáng)調(diào)人格的塑造和個(gè)體美德的培養(yǎng)的德性倫理學(xué)。這些觀點(diǎn)雖然點(diǎn)明了儒家倫理學(xué)的主要特征,但對(duì)儒家倫理的理解并不全面,以最具代表性的儒家經(jīng)典《論語(yǔ)》為例,孔子對(duì)其眾多學(xué)生道德評(píng)價(jià)既重視德性也兼顧德行。從中也可以看出儒家倫理是內(nèi)在美德“仁”和外在行為規(guī)則“禮”的統(tǒng)一,并不是學(xué)界認(rèn)為的僅僅是動(dòng)機(jī)倫理,而實(shí)際上儒家倫理既注重內(nèi)在道德修養(yǎng)又注重道德踐履。文章在梳理儒家“仁”與“禮”內(nèi)涵的基礎(chǔ)上,對(duì)孔子在道德評(píng)價(jià)時(shí)兼顧德性和德行的思想進(jìn)行探討,以闡發(fā)其當(dāng)代借鑒意義。

        一、儒家倫理中的德性與德行

        “德”字的倫理和道德涵義在先秦時(shí)期已基本定型,不僅包括人的內(nèi)在的“德性”,而且還包括人的外在的“德行”。即在“古代中國(guó)文化中,德字的使用,德目的列表,常常兼德行與德性而言?!盵1]“德性”不是看出來(lái)的,是人本身特有的德的品性,能看出的只是人的“德行”。德性,道德品性。指人的自然至誠(chéng)之性。正如《禮記?中庸》:“故君子尊德性而道問(wèn)學(xué)?!?鄭玄注:“德性,謂性至誠(chéng)者也。”[2]孔穎達(dá)疏:“‘君子尊德性’者,謂君子賢人尊敬此圣人道德之性,自然至誠(chéng)也。” 何為“德行”?謂道德品行。在《周禮?地官?師氏》里:“敏德以為行本?!编嵭ⅲ骸暗滦?,內(nèi)外之稱,在心為德,施之為行。”上述說(shuō)明,德性不是看出來(lái)的,是人本身特有的德的品性,能看出的只是人的德行。雖說(shuō)德行包含了內(nèi)心品性和外在行為,但德行一詞實(shí)則偏重于“行”。簡(jiǎn)單的說(shuō),德行就是道德之行為。

        在儒家思想中,何謂德性?何謂德行?“仁”是儒家思想的核心,是萬(wàn)德之目,是儒家倫理道德中的德性。在儒家思想中,“仁”沒(méi)有統(tǒng)一的具體的概念,“仁”是人們追求的最高的道德品格,也是作為內(nèi)在于心的精神形態(tài)的品格,即我們所說(shuō)的“德性”。在《論語(yǔ)》中有近十處問(wèn)“仁”,孔子并沒(méi)有說(shuō)出“仁”具體是什么,孔子面對(duì)不同的人,做出的回答是不一樣的。比如樊遲問(wèn)仁,孔子曰:愛(ài)人。顏淵問(wèn)仁,子曰:克己復(fù)禮為仁。盡管他沒(méi)有明確表明“仁”是什么,但是我們也能看出忠恕就是核心的“仁”?!墩撜Z(yǔ)》中的“志士仁人,無(wú)以生以害仁,有殺身以成仁”[3],“君子去仁,惡乎成名?君子無(wú)終食之間違仁,造次必于是,顛沛必于是”[4],能表明這一觀點(diǎn)。

        “德行”一詞在論語(yǔ)中也出現(xiàn)過(guò)。《先進(jìn)篇》里說(shuō)到,“子德行:顏淵、閔子騫、冉伯牛、仲弓;言語(yǔ):宰我、子貢;政事:冉有、季路;文學(xué):子游、子夏。 “孔門(mén)所重,正在‘用之則行,舍之則藏’,不務(wù)求祿利、有表現(xiàn),而遂特尊之曰德行。”[5]這里的“德行”是指能實(shí)行孝悌、忠恕等道德,在孔子那里是指道德行為的意思。因此,如何“得仁”,也就是化德性為德行,孔子強(qiáng)調(diào)要通過(guò)個(gè)體作為、個(gè)體的道德實(shí)踐而獲得?!凹河⒍⑷?,己欲達(dá)而達(dá)人”的“推己及人”是孔子的“仁之方”。而“克己復(fù)禮為仁”也說(shuō)明了遵循禮是自身尋求或意識(shí)到仁的情感的重要方式之一,但踐行禮必須是以仁為基礎(chǔ)的,如孔子講:“人而不仁,如禮何?人而不仁,如樂(lè)何?”[6]“禮”作為限制行為的外在標(biāo)準(zhǔn);“仁”則作為塑造穩(wěn)定道德人格的內(nèi)在道德。“仁”與“禮”互為表里,“仁”是“禮”的內(nèi)在理由,“禮”是“仁”外化了的形式,或者說(shuō)是儀式化、制度化了的“仁”,兩者統(tǒng)一于儒家倫理思想中。

        可以看出,儒家思想中的“仁”與“禮”的關(guān)系表明了儒家倫理學(xué)是德性倫理學(xué)與規(guī)則倫理學(xué)的統(tǒng)一。儒家倫理既注重培養(yǎng)內(nèi)心品格也注重把內(nèi)心的道德品質(zhì)在道德規(guī)則下表現(xiàn)出來(lái),“在強(qiáng)調(diào)美德培養(yǎng)和人格塑造的同時(shí),也強(qiáng)調(diào)評(píng)價(jià)一個(gè)人時(shí),應(yīng)同時(shí)考慮其內(nèi)在動(dòng)機(jī)和所導(dǎo)致的外在結(jié)果”。[7]

        二、孔子道德評(píng)價(jià)兼顧德性與德行

        儒家道德兼顧德性與德行,這也是由儒學(xué)自身的性質(zhì)和特點(diǎn)所決定的。儒家倫理重修養(yǎng),重踐履,主張積極入世,以修身、齊家、治國(guó)平天下為旨?xì)w,是儒W的突出特點(diǎn)。

        1.理想人格培養(yǎng)

        在孔子看來(lái),如果一個(gè)人經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的教化后具備了優(yōu)秀而穩(wěn)定的品格,他自然就會(huì)在行為中表現(xiàn)出自己的品格。這也是儒家學(xué)者始終強(qiáng)調(diào)品格培養(yǎng)的一個(gè)重要原因。這一點(diǎn)在《論語(yǔ)》中對(duì)君子的論述表現(xiàn)得尤為突出。在《論語(yǔ)》中君子更多是倫理學(xué)意義上的使用,它代表一個(gè)高尚的人,或是一個(gè)理想的人。因此,君子則是儒家理想人格。君子必須在他的整個(gè)人生中都彰顯仁愛(ài),“君子無(wú)終食之間違仁”[8]。他具有堅(jiān)定的道德意志,并且在任何條件下都不會(huì)放棄自己的道德信念。君子不會(huì)做任何違背義的事情,“君子義以為質(zhì)”[9]?!熬訍u其言而過(guò)其行”。[10]子貢問(wèn)君子。子曰:“先行其言而后從之?!盵11]“君子和而不同”[12],與別人合作時(shí),不會(huì)為了迎合別人而喪失了自己的原則。

        同時(shí),孔子也把“仁人”和“圣人”看做是理想人格?!叭嗜恕笔前讶柿x作為重要的美德,并因此而具備仁義品格的人。圣人比仁人還要高一個(gè)境界,圣人就是能達(dá)到“內(nèi)圣外王”的人。在儒家思想中,一個(gè)人要成為仁人,就必須通過(guò)加強(qiáng)自身修養(yǎng),塑造符合“仁”的理想人格?!叭省钡姆懂牫浞址从沉丝鬃铀枷塍w系的人道理念和人性光輝,是理想人格的一個(gè)重要方面,對(duì)理想人格的塑造具有重要借鑒意義。在《論語(yǔ)》中,“仁”大體可以從兩個(gè)方面去認(rèn)識(shí):一方面是對(duì)己的,強(qiáng)調(diào)如何通過(guò)自身修養(yǎng)到達(dá)仁的境界;另一個(gè)面是對(duì)人的,強(qiáng)調(diào)如何推己及人。然而對(duì)己是根本的,是推己及人的基礎(chǔ)。就好像孔子說(shuō)的:“修身,齊家,治國(guó),平天下?!敝挥邪炎陨淼娜烁衿焚|(zhì)修養(yǎng)好,才能做到推己及人,最終成為“內(nèi)圣外王”。

        2.人格培養(yǎng)與躬行實(shí)踐并重

        儒家倫理在強(qiáng)調(diào)美德培養(yǎng)和人格塑造的同時(shí),也強(qiáng)調(diào)了在評(píng)價(jià)一個(gè)人時(shí),應(yīng)同時(shí)考慮其內(nèi)在動(dòng)機(jī)和所導(dǎo)致的外在結(jié)果。

        孔子評(píng)價(jià)一個(gè)人除了聽(tīng)其言,還要觀察他的行為,即聽(tīng)其言觀其行。在《公治長(zhǎng)》中有記載:子曰:“始吾于人也,聽(tīng)其言而信其行;今吾于人也,聽(tīng)其言而觀其行。于予與改是?!睂?duì)于子路,子曰:“由也好勇過(guò)我,無(wú)所取材?!笨鬃釉谠u(píng)價(jià)子路時(shí)直言不諱,指出子路雖勇敢果斷但又存在性情沖動(dòng)魯莽的不足。子貢言語(yǔ)高超、巧口利辭、能言善辯,連孔子也自感不如。然而,子貢問(wèn)孔子怎樣才能成為君子。子曰:“先行其言而后從之。”[13]子張問(wèn)孔子何謂仁,孔子回答:能行五者于天下為仁矣?!拔逭摺奔垂?、寬、信、敏、惠??梢钥闯龅萌手狸P(guān)鍵在于行,僅存于心,出于口是不能成為仁人的。這也說(shuō)明了孔子評(píng)價(jià)他人不僅看重德性,還看重他人的具體行為,兼顧德性與德行。

        在孔子的眾多弟子中,顏回所得到的評(píng)價(jià)最高??鬃訉?duì)顏回評(píng)價(jià)如此高是有其道理的,因?yàn)轭伝夭粌H把仁內(nèi)化于心的并能真正將其付諸實(shí)踐。子曰:“回也,其心三月不違仁,其余則日月至焉而已矣?!笨鬃诱f(shuō)顏回的心能長(zhǎng)久不背離仁,其他人只能在短時(shí)間做到仁。顏回的賢德品行已經(jīng)化為行動(dòng)在生活的方方面面,哪怕只有一人獨(dú)處的時(shí)候,同樣能做到仁?!耙缓勈?,一瓢飲,在陋巷,人不堪其憂,回也不改其樂(lè)。賢哉回也。”顏淵死的時(shí)候,孔子曰:“噎!天喪予!天喪予!”孔子對(duì)最接近仁的顏回的死去感到萬(wàn)分痛惜。子曰:“有顏回者好學(xué),不遷怒,不貳過(guò)。不幸短命死矣。今也則亡,未聞好學(xué)者也?!盵14]《四書(shū)通》也云:“顏?zhàn)又畬W(xué)勇于力行,故雖燕居獨(dú)處而亦足以行夫子所言之理”,“且不徒發(fā)之于人所共見(jiàn)之時(shí),而能發(fā)之于己所獨(dú)知之地,顏?zhàn)由w真能發(fā)夫子約禮之教而為慎獨(dú)之學(xué)者也?!盵15]可見(jiàn),孔子對(duì)顏回的道德評(píng)價(jià)極高,是因?yàn)樵诳鬃有闹蓄伝厥且粋€(gè)真正把所學(xué)知識(shí)內(nèi)化為內(nèi)心固定的道德品性,把內(nèi)在品性外化為德行的人。

        三、孔子道德評(píng)價(jià)中兼顧德性與德行的當(dāng)代意義

        社會(huì)公民知而不行,言過(guò)其行,知行不一的問(wèn)題日益突出,有一部分人僅僅是把仁義禮智信等道德原則停留在主觀認(rèn)識(shí)或口頭上,并沒(méi)有貫徹落實(shí)在自己的實(shí)際行動(dòng)上??鬃釉诘赖略u(píng)價(jià)中兼顧德性與德行具有重要的當(dāng)代價(jià)值。

        1.避免僅談德行忽視內(nèi)心德性的修養(yǎng)

        僅談德行而忽視內(nèi)心德性修養(yǎng)的人并不能真正成為一個(gè)有道德的人,內(nèi)心沒(méi)有形成道德品質(zhì)而去實(shí)踐是盲目的或者夾雜著某些功利色彩。比如,老師會(huì)讓學(xué)生回家給父母洗腳作為作業(yè),學(xué)生給父母洗腳就變成了完成一項(xiàng)任務(wù),不免帶著某些功利色彩。即使學(xué)生去具體做了該行為,他們也不一定明白其中的道理。相似的事情還有,某些單位機(jī)構(gòu)就著做公益活動(dòng)的名義,組織人們?nèi)ソo老人洗腳、剪指甲等。也許這些單位機(jī)構(gòu)想通過(guò)此種途徑讓人們?nèi)W(xué)習(xí)和懂得尊敬和關(guān)愛(ài)老人,但是就單憑一次兩次的活動(dòng)是否能讓人們將孝敬老人深入體會(huì)還有待考究。因此,意識(shí)到德行的重要也要注重內(nèi)心道德修養(yǎng)。一個(gè)人的內(nèi)心道德修養(yǎng),即德性,是植根于人的意識(shí)屬性特別是價(jià)值意識(shí)屬性,通俗的來(lái)講是日常生活所指的良心。而良心是道德行為的發(fā)源,一個(gè)人去道德實(shí)踐必定有良心的存在的前提,否則,即使去了也不明白為什么去做。內(nèi)在道德修養(yǎng)的重要性在《大學(xué)》里也有表明,“自天子以至于庶人,壹是皆以修身為本?!睆奶熳拥狡矫?,人人都要以修養(yǎng)自身的品德為根本,“修身”,才能“齊家”、“治國(guó)”“平天下”,而“修身”又要先“正心”,“正心”是“修身”的前提,如果內(nèi)心“忿痢薄翱志濉薄昂美幀薄壩腔肌保是不會(huì)達(dá)到修身養(yǎng)性的目標(biāo)的。人們的行為是以“心”為向?qū)?,如果心術(shù)不正,則很容易走上歪門(mén)邪道之路,因此,端正心態(tài),提高內(nèi)心道德修養(yǎng),以指引自己的行為在正確的軌道上。

        2.避免只談德性疏于道德踐履

        個(gè)體的道德行為是在道德意識(shí)的支配下,表現(xiàn)出來(lái)的有利或有害于他人及社會(huì)的行為,是道德品質(zhì)的外在表現(xiàn),更是衡量一個(gè)人道德水平高低的主要標(biāo)志??疾靷€(gè)體的行為是進(jìn)行道德評(píng)價(jià)的關(guān)鍵,行為動(dòng)機(jī)深藏于主體行為內(nèi)部,除他本人之外,其他人往往無(wú)法從外在直接地獲取其行為善惡的真實(shí)動(dòng)機(jī)。《中庸》也云:“或生而知之,或?qū)W而知之,或困而知之,及其知之,一也?!盵16]有的人生來(lái)就知道孝道;有的人通過(guò)學(xué)習(xí)之后啟蒙開(kāi)悟;有的人則在經(jīng)歷困難之后,才領(lǐng)悟做人之道。無(wú)論通過(guò)什么渠道獲得道德認(rèn)知,形成了個(gè)體的德性,通過(guò)道德實(shí)踐外化為德行才能說(shuō)這個(gè)人是真正有德性的人。如果善念即是善行,則一切道德實(shí)踐便成為多余的了。

        社會(huì)中經(jīng)常有人在追求利益的過(guò)程中,用“道德”掩蓋了他的真實(shí)內(nèi)心。正如孔子所言:“聽(tīng)其言觀其行”,“行”比“言”更可靠,“君子恥其言而過(guò)其行”。因此,在道德評(píng)價(jià)時(shí)就要以個(gè)體行為的效果作為根本的依據(jù)。道德評(píng)價(jià)不僅是社會(huì)集體對(duì)個(gè)人的評(píng)價(jià),更是個(gè)體自身的自我評(píng)價(jià)、自我體驗(yàn),通過(guò)評(píng)價(jià),褒揚(yáng)好的道德行為,抵制不良道德行為。當(dāng)然,道德評(píng)價(jià)也不能根據(jù)個(gè)體的某方面的行為而作定論,不能因?yàn)樾″e(cuò)誤而評(píng)價(jià)這個(gè)人為不道德,畢竟,君子也有“失仁”之時(shí)。

        3.注重知行合一,有助于個(gè)人道德境界的提升,社會(huì)道德風(fēng)氣的改善

        儒家道德評(píng)價(jià)兼顧德性與德行有利于公民形成道德自覺(jué)的品格,公民既明白道德要求對(duì)于實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值,做到道德自覺(jué)和道德自律,也明白道德實(shí)踐的意義。儒家的道德自覺(jué)主要有“格物致知”、“反求諸己”等方式,通過(guò)“內(nèi)省”、“省察”、“慎獨(dú)”凈化自己的心靈,內(nèi)化為自己的內(nèi)在品質(zhì),即形成德性。在此基礎(chǔ)上自覺(jué)地進(jìn)行道德踐履,外化為德行。亞里士多德也說(shuō)過(guò):德可以分為兩種,一種是智慧的德,一種是行為的德。前者是從學(xué)習(xí)中得來(lái)的,后者是從實(shí)踐中得來(lái)的,也就是我們所指的德行。在現(xiàn)實(shí)生活中,多數(shù)人都知道道德規(guī)范上哪些該為哪些不該為,但是真正去親身實(shí)踐的只占小部分。

        道德評(píng)價(jià)中兼顧德性與德行有利于人們能自覺(jué)地進(jìn)行道德踐履既能充分發(fā)揮人們自身的主體性,同時(shí)也啟發(fā)了人們的道德判斷力和對(duì)社會(huì)道德問(wèn)題反思的能力。通過(guò)多種途徑來(lái)獲得道德認(rèn)知,并內(nèi)化為自己的品性,擁有道德自覺(jué)意識(shí)和自律意識(shí),然后自己的內(nèi)在道德品質(zhì)外化為具體行動(dòng),在道德踐履的過(guò)程中也不斷地提升自己從而成為一個(gè)真正的有道德的人。繼承和發(fā)揚(yáng)儒家知行合一優(yōu)秀思想,在社會(huì)范圍內(nèi)營(yíng)造“德”“行”兼?zhèn)涞牡赖路諊?,塑造人人自覺(jué)提高道德修養(yǎng)、自覺(jué)進(jìn)行道德踐履的環(huán)境,有助于當(dāng)今道德問(wèn)題的解決和道德風(fēng)氣的改善。

        注釋:

        [1]陳來(lái).《論語(yǔ)》的德行倫理體系[J]清華大學(xué)學(xué)報(bào),哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版,2011(1).

        [2]鄭玄:《禮記注》.

        [3]《論語(yǔ).衛(wèi)靈公》.

        [4]《論語(yǔ).里仁》.

        [5]錢(qián)穆:《論語(yǔ)新解》,北京:九州出版社,2011.4,第257―258.

        [6]《論語(yǔ).八佾》.

        [7]劉余莉:儒家倫理學(xué):規(guī)則與美德的統(tǒng)一.北京.中國(guó)社會(huì)科學(xué)出版社,2011.2,第85頁(yè).

        [8]《論語(yǔ).里仁》.

        [9]《論語(yǔ).衛(wèi)靈公》.

        [10]《論語(yǔ).憲問(wèn)》.

        [11]《論語(yǔ).為政》.

        [12]《論語(yǔ).子路》.

        [13]《論語(yǔ).為政》.

        [14]《論語(yǔ).雍也》.

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