前言:一篇好文章的誕生,需要你不斷地搜集資料、整理思路,本站小編為你收集了豐富的幼兒園期末總結方案主題范文,僅供參考,歡迎閱讀并收藏。
開場詞:
尊敬的家長朋友,歡迎各位家長朋友在百忙中抽出時間參加學期期末 匯報會。在這半年的學習時間,我們的孩子長大了懂事了,各方面都有很大的 進步,孩子們在成長,我們的幼兒園也在進步。孩子們也在各種活動中得到了 鍛煉與成長。幼兒園的發展離不開大家的支持,因為幼兒園的工作確實是大雜 燴,事情又多又雜,我們每天做的雖是些多瑣碎的小事,但也總是忙忙碌碌不 得閑,盡管如此,難免有時候會有疏漏和欠缺。雖然很多家長朋友們對于老師 的工作給予了高度的評價,紛紛表示非常滿意,也有熱情的家長提出了意見和 建議。但我們深知,不是我們的工作沒有瑕疵,而是我們的努力、我們的辛苦 得到了您的認可與理解。我們的付出、我們的真誠換來了孩子們的快樂成長。
正是您的肯定與鼓勵讓我們的工作更加充滿動力。特別是我們幼兒園組織的各 種活動,比如說本次的親子活動,班上很多的家長朋友都積極的參與進來,為 我們的孩子們創造了更加豐富的學習和游戲環境。在此請讓我再次向各位家長 表示真誠的謝意,謝謝你們。在幼兒園,孩子們第一次體驗了集體生活。他們學會了與人交往,有了自己的 好朋友,體會到從家人那里無法感受到的師生情、朋友情。這是他們成長中最 珍貴的收獲,這次活動的設計意圖正是從孩子的體驗出發,讓孩子珍惜感情, 給孩子留下美好的回憶,同時也是我們向您匯報工作的一次活動。
我先向大家簡單介紹一下,我們今天要展示的就是我們本學期所學知識,包括 兒歌、古詩、識字、手指游戲、唱歌等等。我們知道每一位家長朋友都急于想 了解孩子的發展情況。其實每一個孩子的各種能力有明顯,有的孩子自理能力 提高很大,有的孩子動手能力特別強,還有小朋友會講許多故事,記憶力棒的 孩子有許多。在這里我就不一一列舉了,通過下面的匯報活動您就會看到孩子 們在各個方面的長足進步。希望您給寶貝們更多的鼓勵。
一會兒您將看到的匯報活動,是孩子在幼兒園所學知識的一個縮影,由于時間 的關系,我們只能截取各領域中某個部分貫穿在一起進行綜合匯報,孩子學的 知識遠不止這些。
一、 9:00 家長進園,給家長及孩子安排好座位,孩子坐成半圓形,家長站在臥室的位 置觀看。
二、生活活動部分的展示 分組如廁、喝水,保育員在洗手間門口負責看護,配班老師在飲水機旁邊負責孩 子的秩序及安全。
三、兒歌部分展示 談話導入:
今天老師在路上走的時候遇到了幾個小動物,它們也想象你們一樣上 幼兒園學知識學本領,你們愿意不愿意給它們當小老師教教它們呢?一 一出示小 動物圖片(小貓、小狗、小雞、小鴨、小鳥、小豬、小熊),幼兒分組當老師教 七個小動物七首兒歌。
《大蘋果》、《秋天到》、《月亮走》、《太陽公公起得早》、《玩具玩具我愛 你》、《野牽牛》、《我有一個快樂的家》 鼓勵幼兒回去繼續給家人當小老師,教會他們其他的兒歌。
四、手指游戲展示
導入部分:“小手小手拍拍,小手小手拍拍,我的小手拍起來,小手小手拍拍, 我的小手轉起來,小手小手拍拍,我的小手舉起來,小手小手拍拍,我的小手藏 起來。”“剛才的兒歌我們是用我們身體的哪個部位完成的呀?我們的小手可真 能干啊,來,我們一起用能干的小手做一做手指操吧。
《左手右手》、《手指點點》、《拇指歌》、《螃蟹歌》、《一間房》、《手指 變變變》 五、識字,唱歌部分的展示 識字游戲“摘果子”教師把字卡或者詞卡做成果子的形狀,貼在黑板上,請幼兒 上來摘果子,摘下來的果子認出反面的字詞,就把果子送給幼兒,如果沒有認出 來,就要唱出一首歌,或者背出一首古詩。
《小娃娃跌到了》、《找朋友》、《國旗多美麗》、《小星星》、《丟手絹》、 《兩只小羊要過橋》 《送靈澈上人》、《竹枝詞》、《子夜春歌》、《贈花卿》、《月夜憶舍弟》、 《靜夜思》 六、報數成團(科學領域)作為懲罰也可以唱歌或者背誦詩歌
幼兒園匯報課方案中班_大班匯報課方案
小太陽中心幼兒園 2014—2015 年度第一學期大班 成果匯報設計方案
活動目標:
1、向家長展示幼兒園的教學成果。
2、為每個孩子提供展示自我的舞臺,增強孩子的自信心,激發孩子的自豪感。
3、樂意與同伴、家長一起參加游戲活動,增進家園、親子情感;感受與父母、同伴共同活動的樂趣。
4、家長滿意,對幼兒園起到正面的宣傳作用。
活動時間:
2014 年 12 月 31 日上午
活動地點:
大班教室
活動準備:
1、發通知和活動程序表,請家長安排好時間,準時參 加活動。
2、布置好活動場所和準備好活動道具。
活動過程
一、問候時光: 活動目的:展現幼兒的禮儀教育教師:小朋友向爸爸媽媽問好!(爸爸媽媽上午好) 教師:小朋友向叔叔阿姨問好!(叔叔阿姨上午好) 教師:我們的寶貝這么有禮貌,請家長朋友也向小朋 友大聲招呼。您可以說“小朋友上午好!”,也可以說“寶貝, 上午好!”
二、教師致出場詞 活動目的:感謝家長參與( 教師:各位家長上午好!我代表大班的老師和小朋 友們對各位家長的到來表示感謝,感謝您能抽出寶貴的時間 來參加我們的活動,感謝您一直以來關心和支持幼兒園的工 作,感謝您對孩子的關注,感謝您見證孩子成長的過程。今 天孩子們為家長展示的只是在幼兒園的一個片段和一小部 分內容,希望家長能用發展的眼光看孩子,能用鼓勵的語言 激勵孩子,能用贊許的目光欣賞孩子。)
三、學習時光 活動目的:
1、展示幼兒在園所學的成果。
2、培養幼兒在集體面前大膽表演的能力。
3、展示幼兒在園所學的成果。
4、培養幼兒在集體面前大膽表演的能力。
活動過程: 多媒體教室 PPT 演示,本學期所學拼音、數學、語言、社 會、美術、音樂、識字、科學、禮儀、健康等。
四、生活時光 活動目的:
展示幼兒在園的生活小環節(教師:請男孩子上洗手間后洗手,請排隊喝水。女孩 子和老師一起玩一玩手指游戲。(交換)手指游戲:一個手 指頭啊,變啊變啊變啊……配班在飲水處引導幼兒飲水,保育老師在洗手間引導幼 兒入廁、洗手。) 五、親子時光 活動目的:1、增強父母和孩子的親子之情 2、體驗合作游戲的快樂。
六、頒獎時光 活動目的:
1、 鼓勵幼兒,增強幼兒對幼兒園時熱愛。
2、 讓幼兒體驗成功的喜悅 七、道別時光 活動目的: 感謝家長的參與。
(教師:今天真的非常感謝家長們參與我們的活動,希 望在我們的共同努力下,讓每一個孩子都能健康、快樂的成 長。為孩子們今后的發展奠定良好的基礎是我們同樣的期 待,為孩子們留下一個美好、難忘的童年是我們共同的責任)大班 2014 年 12 月 22 日
幼兒園期末匯報方案
義正鎮中心幼兒園 2015-2016 第二學期大一 班期末匯報方案
一、活動目標:
1.向家長展現本學期幼兒園的教學成果。
2.重點展示幼兒語言表達能力,生活自理能力,以及知 識應用能力 3.組織幼兒感受畢業時愉快的心情,表達自己的夢想, 展望自己在進入小學后的生活。
二、活動時間:
2016 年 7 月 3 日 9:00~11:00
三、活動地點:
多媒體活動室
四、活動準備:
1.給家長通知,請家長安排好時間,準時參加活動。
2.布置好活動場所和預備好活動道具。
五、活動流程:
1、教師致出場詞
各位家長大家好: 首先,我代表大一班的 2 位老師對您的到來表示熱烈的 歡迎,并感謝你們能從百忙之中抽出時間來參加這個期末匯 報,這讓我們感受到了你們對我們工作的理解和支持,對你 孩子的一種關心,正是有了你們的信任、理解、支持,我們 的工作才能順利開展。
本學期我們班還 25 位幼兒,部分在 文化知識等方面發展水平上還存在著差異,我希望家長們能 從孩子的年齡出發,讓孩子們在集體生活中能健康成長,不 管是在學習上還是在生活習慣養成方面孩子總會有他各自 的優點。就像在六一兒童節時我說的無論孩子將來成功與 否,首先孩子是一個能適應各種環境、能獨立生活的人,無 論孩子成功與否孩子是個不會傷害他人及社會的人,無論成 功與否孩子是個懂得愛和尊重他人并能贏得他人尊重的人。所以不要以孩子學習來評價他,讓他們健康快樂的積極向上 的成長才是最重要的。
幼兒園教育有五大領域,可分為健 康、語言、社會、科學、藝術。各領域的內容相互滲透,從 不同角度促進幼兒情感、態度、能力、知識的發展。下面我 跟康老師就本學期課程向家長們做出匯報。
2.匯報流程
(1)、律動《手牽手》兒歌伴奏《茉莉花》《夏天的雷 雨》
(2)、課程《數學》《科學》《拼音》
(3)、手指游戲《黑貓警長》---兒歌《泥娃娃》
(4)、舞蹈《彩虹的約定》
(5)、課程《語言》《健康》《社會》《生字》
(6)、手指游戲《卷白菜》
(7)、 兒歌《蟲兒飛》
(8)、詩朗誦《再見了,幼兒園》
(9)、兒歌《老師再見了》
(10)、舞蹈《火花》
六、活動結束
一、思想政治工作
幼兒園教育的主要目標是:促進幼兒身體正常發育和機能的協調發展,增強體質,培養良好的生活習慣、衛生習慣和參加體育活動的興趣;發展幼兒智力,培養正確運用語言交往的基本能力,增進對環境的認識,培養有益的興趣和求知欲望,培養初步的動手能力;因此,幼兒園一切教育活動及其評價,都應以教育目標為導向,密切聯系幼兒的實際發展水平和生活經驗來確定教育內容、方法和過程。
二、教育教學工作
由于本人任職英文老師,而本班又是學前英文班,固教學重點都放在英語方面,本學期我們繼續采用《劍橋PLAYWAY TO ENGLISH兒童英語2》主要的特點是寓教于樂,讓孩子在愉快的游戲中習得英語。第二級教材不僅幫助孩子系統地復習在第一級中掌握的知識和技能,而且強調發展孩子在聽說技能中的語言能力。在教師的正確指導下,學習外語能夠幫助孩子們在學習過程中掌握適當的學習方法,并對他們的認知發展起著積極的作用。另外,期末還需鼓勵幼兒參加等級考試,因此要為考試打下良好的基礎,爭取取得優異的成績。
日常生活常規教學方面,通過一個學期的觀察,同時針對本班在上學期所存在的問題。我們發現對幼兒的常規教育是非常重要的。常規教學的松緊將是必影響到正常教學質量的好壞。即使課程設計的再好,沒有好的紀律、好的習慣來做鋪墊,一切都會是紙上談兵。從這個學期一開始,我們的重點就是把原來遺留下來的壞習慣慢慢糾正過來。正所謂“無規不成方圓”,班上老師要齊心協力,達成一致,讓百分之九十五的孩子能自覺遵守紀律,注意班上常規。老師不僅是在課堂上要對幼兒進行班級紀律的教育,而且更重要的是在日常生活中隨時隨地的進行實地教育。對于個別孩子,老師須耐心的教育,同時還可以與這些家長多進行溝通,讓家長能配合老師做一些有益的工作。爭取讓所有的孩子都成為守紀律的好寶寶。
三、家長溝通工作
時間過得很快,轉眼間2020年的12月就要過去了,對于12月的工作,下面小編為大家收集整理了“2020幼兒園十二月工作總結范文模板最新”,歡迎閱讀與借鑒!
幼兒園十二月工作總結1一、成績與進步
(一)管理突破
1.安全為重,師德為先
樹立“安全為重,師徳為先”的意識,將教職工安全和師德考核納入日常管理、績效考核、家長評價和年終考核體系中,不斷強化教師的安全責任意識和師德修養。主要體現在每日十大環節安全檢查跟蹤到位,設備維修及時排查安全隱患,每月安全培訓、師生安全疏散演習和日常安全教育活動扎實有效。在全體教職工的共同努力下,20__全年度師幼平安、健康、快樂、幸福地成長。
2.分層管理,逐級評價
20__年12月,幼兒園晉升為省級示范園。在感到欣慰的同時,我們并沒有滿足,依據幼兒園發展的實際,制定了《20__年各崗日常工作量化考核工作方案》和各崗人員的具體考核標準,嘗試開展了系統的分層管理和逐級評價,逐步做到定量與定性評價相結合,大大提升了各部門負責人的管理職能、工作責任感和工作自主性,確保各項工作高效、有序開展。
(二)教師發展
1.《指南》學習,提升理念
圍繞《3-6歲兒童學習與發展指南》,開展理論考核、班級環境創設交流、集體教學和區域活動的組織、徒手操與器械操的創編、圖畫書講述等豐富多彩的保教活動。加深了教師對《指南》的深入理解和貫徹執行,提升了教師的教育理念,有效轉變了教育行為。
2.課題研究,關注習慣
市級“十二五”立項課題確立了“幼兒良好生活習慣養成”的研究方向,確定了幼兒良好衛生習慣、良好進餐習慣和樂于鍛煉習慣三方面的研究內容。子課題組長圍繞各自的研究重點,采用調查研究、記錄分析、活動跟蹤和現場展示等生動活潑的研究,積累了較為豐富的研究經驗,在研究中對幼兒良好生活習慣的養成有了更深的認識。
3.教育論壇,激活發展
開展了“如何做好部門管理工作”、“如何做好教研組工作”、“如何做好課題研究”、“如何組織集體教學”、“如何開展區域活動”等一系列的教育論壇活動和期末的工作總結。通過主題發言人發言,大家相互評析、思維交流碰撞,激發了大家工作的積極性、創造性和自我發展的意識。
4.園長約談,促個性發展
年終,園長與每位教職工針對“你對幼兒園管理滿意之處”、“幼兒園發展受哪些因素制約”、“為發揮優勢,需要園長為你做些什么”“20__年你最難忘和感動的事”和“2017年的個人發展規劃”五個方面的問題,傾聽每位教職工的心聲,積極征求幼兒園發展的建議,促進每位教職工的優勢發展,達到和幼兒園共同成長的目標。
(三)幼兒成長
健康領域中我們注重幼兒身心健康,通過動感早操、花樣跑步、多彩游戲和運動會培養幼兒健康體魄的同時愉悅著幼兒心靈。語言領域中我們營造良好閱讀和交流氛圍,分享閱讀、經典誦讀、故事大王、童話劇表演、圖書漂流等培養了幼兒良好的閱讀和傾聽習慣,鍛煉了幼兒的表達能力和表現能力。社會領域中我們關注幼兒的社會性發展,開展大帶小、混齡區域交流等促進幼兒社會性發展的園內游戲活動。科學領域中我們關注幼兒科學素養的培養,在農場勞動、科學種植、科學操作中培養幼兒對科學觀察和科學探究的興趣。藝術領域中我們關注幼兒的表演和表現,注重幼兒的表達與創造,在音樂表演和美術創意活動中提升幼兒藝術素養。我們注重多層面評價、激勵幼兒的發展,在值日生、升旗手、明星寶寶評選活動中激發幼兒自信,提高幼兒自我服務能力,激勵幼兒個性成長。
(四)家園共育
學期初專題家長會向家長傳達學期教育計劃,學期中我們開展慶“六一”親子游樂、春季秋季“親子運動會”、新年聯歡、家長助教等形式多樣的家長開放日活動,日常工作中通過班級博客、班級qq群與家長互動交流,學期末向家長反饋幼兒成長足跡、與家長分組約談,征求家長意見,形成有效的教育合力。
(五)集團互助
作為集團辦園的成員單位,我們虛心向七里山幼兒園的領導和教師學習豐富的管理和保教經驗,結合幼兒園實際發展需求完善幼兒園管理和保教工作。作為龍頭單位,積極引領周邊的民辦園、村辦園規范發展,指導東紅廟社區中心和殷家林兩所村辦園分別由二類園、三類園晉升一類園和二類園。作為區幼教聯盟小組和區衛生保健小組的組長單位,帶領周邊11所幼兒園的規范管理和業務發展,發揮幼兒園在本地區的輻射引領作用,讓更多的孩子接受更加優質、規范的學前教育。
二、存在問題與解決策略
1.制度建設
問題:各項規章制度、工作規范頒布后未系統整理并裝訂成冊,致使新上崗教師不能很好地掌握,不利于幼兒園各項工作常規的建立。
策略:提升依法辦園、規范辦園的力度,細化幼兒園各級各類規章制度并認真落實,2017年將系統整理、裝訂成冊。
2.課程體系
問題:幼兒園課程體系有了基本的框架,但還不夠系統、規范和豐富。
策略:豐富幼兒園課程體系,改革備課模式,增加集體備課的力度,豐富幼兒園課程資源體系。
3.房屋建設
問題:辦公區和圍墻因年代久遠,出現裂縫和墻體下垂現象,雖已上報上級主管部門并有新的規劃,但仍然存在一定的安全隱患。
策略:全力確保新辦公區和圍墻的安全建設,密切觀察舊辦公區和圍墻的安全隱患,確保人財物的安全。
4.隊伍建設
問題:編外教師穩定性和工作積極性逐步提高,但工資待遇還有待提升;幼兒園管理和后勤人員的配置不足,難以跟上幼兒園發展的節奏。
策略:努力提升編外教師的工資待遇,循序漸進培養管理和后勤人員,繼續做好教師的健康工程,提升全體教職工的幸福指數。
幼兒園十二月工作總結220__年的12月就要結束了,面對本年度最后一個月的工作,真是讓人感慨啊。本月已結束,就進入新一年了。回顧這12月份自己在幼兒園的保育工作,也真是有很多的收獲啊。現就我這一個月的工作情況做下面的總結:
一、注重幼兒衛生環境的保潔
我是幼兒們的保育員,我要做的工作就是要保障幼兒的健康,那么首要的工作就是幼兒的衛生方面的工作。這一個月,已經進入到更寒冷的氣候了,衛生也更加需要注重,畢竟天冷,大家對衛生的要求就更加低了,所以我本月特別的注重衛生保潔。首先,我月初開始,就每天都很早起來,打掃教室衛生,做好消毒工作,尤其是幼兒們要接觸的門窗及桌椅、玩具,我都全面消毒一遍。晚上幼兒放學,我也是打掃好教室的衛生在下班,一切都以幼兒們的健康著想,盡可能的做好衛生環境的保潔工作,呵護幼兒的衛生健康。
二、監督幼兒重視個人的衛生
個人衛生也是比較重視的問題,在這12月,我每天都會監督幼兒們勤洗手,尤其是飯前和觸摸了玩具之后,都會要求他們洗手,更好的去培養他們這個衛生習慣。我在看到有孩子不配合這方面的工作,我會上報到他們的班主任,與班主任配合去催促幼兒關注個人衛生,如果他們不聽,會跟他們的家長進行這方面問題的商量,努力的改掉幼兒在衛生方面的不良衛生習慣,逐步的讓幼兒重視自己的衛生,養成良好的衛生生活習慣,正確的對待自個的衛生。
三、推動幼兒運動鍛煉
12月了,就真的是進入到寒冬了,這個階段,幼兒是很容易感冒的,因而我很考慮這一問題,為此我制定了一套運動方案,讓幼兒進行身體鍛煉。早上會讓幼兒在草坪上做操,課間的時候,會帶領幼兒圍繞操場跑步。這些措施都是希望幼兒在運動的時候鍛煉自己的身體,保持一個健康的身體,安然的度過這個冬天。保證他們的運動量,防止幼兒因為身體素質差生病,保障幼兒在園里的身體健康。
馬上就是新的一年了,我的保育工作也將迎來新挑戰,我對此也是感到有壓力的,但是在回顧自己以往的工作后,我覺得自己在明年的工作里是可以戰勝挑戰的,一定會有更好的工作成績。
幼兒園十二月工作總結3轉眼間幼兒園十二月的各項工作已經得到了順利完成,臨近期末也使得班上的教學任務變得更加艱巨,事實上有些十二月應該完成的任務并沒有及時做好,這種狀況的出現也說明自己在工作中變得懈怠許多,所以我得積極改正自身的不足并對已經完成的十二月幼兒園工作總結如下。
做好冬季防寒工作并叮囑家長要給孩子添衣,事實上這項工作中的舉措已經執行了好幾個月了,主要體現在教師對孩子的關心以及體檢工作的同時進行,畢竟防寒工作的進行需要得到家長的積極配合自然要予以重視,為了防止季節性流感的出現自然要定期進行體檢,發現孩子存在流鼻涕或者咳嗽的癥狀則會及時送往醫務室進行就醫,畢竟喜歡從事這份工作才會為了孩子們的成長而努力,而且家長選擇將孩子送到幼兒園也是對我們的信任,由于十二月份比較寒冷的緣故導致我也很擔心孩子們是否會出現感冒的癥狀,所幸的是經過我和其他教職工的努力避免了這種狀況的出現。
根據孩子們的學習進度來展開教學工作,得益于平時的教導導致孩子們在語文拼音的學習方面已經做得很好了,但是對于數學加減法方面還存在著粗心大意的狀況,因此在這個月我嘗試引導幼兒提升學習數學的興趣,在課堂上能夠踴躍回答問題的人則能夠獲得小紅花的獎勵,通過這種方式來激勵孩子們進行學習取得了很好的效果,至少現在班上大部分孩子在做二十以內的加減法的時候不會出現明顯的錯誤,但多做數學試題的習慣還是要保持下去才行,至少在題型比較簡單的情況下應該要讓孩子們能夠獨立完成。
加強和家長之間的交流并積極展開家訪工作,這項工作的展開主要是為了讓家長了解孩子的學習情況,而且目前的教學工作也可以讓家長提一些建議,這樣的話可以改進教學方式從而在工作中取得更好的效果,另外這樣做也是讓家長感到放心并讓他們意識到幼兒園是很重視孩子成長的,另外對于孩子們在幼兒園的學習過程中存在的些許問題也要指出來,這樣的話就能夠共同探討問題的解決方式從而促進孩子的成長。
幼兒園各項工作的展開也是為了孩子著想,因此十二月份取得的工作成果還是讓人感到比較滿意的,另外在總結好十二月份的工作以后也要提前為明年做準備了,我會認真做好備課工作并為了幼兒園的發展而不斷努力。
幼兒園十二月工作總結4回顧十二月份完成的小班教學工作著實讓我付出不少心血,畢竟小班的孩子處于打基礎的階段從而需要身為教師的自己格外注意才行,得益于家長對幼兒園的信任讓我在工作中減輕了許多壓力,而我也能夠為了孩子們的學習而努力做好自身的工作,以下是我在十二月份小班教學工作中的總結。
做好音樂和美術教學方面的工作從而幫助孩子樹立正確的世界觀,相對于理論知識的灌輸來說這個年齡階段的孩子更需要培養對世界的認知,因此我在音樂課上會著重于培養孩子們的語感,讓他們通過自己的嗓音來準確地表達內心的情感,尤其是說話方面要能夠流暢地表達自身的想法,對于說話結巴的孩子則會讓他們練習日常口語以便于能夠以普通話進行對話,也許是大多數家長都忙于工作的緣故導致許多孩子在發音方面都存在著一定的問題,主要是說話結巴以至于無法準備地表達出自身的想法。美術課上則是培養孩子們的空間感從而讓他們以自己的感官來認識這個世界,由于我在工作中很重視孩子們的想法從而取得了不錯的成果。
安全防護以及體檢方面也是比較重視的,由于處于十二月份的緣故導致天氣是十分寒冷的,因此我也會囑咐家長給孩子添加衣物以免出現感冒的狀況,然而也許是過于關心的緣故導致出現了部分適得其反的效果,即部分家長給孩子穿的衣服太多以至于行動不便,再加上有些衣服的領口比較窄的緣故導致孩子們的日常活動也受到了影響。園領導在本月也組織各個教師對孩子們進行了體檢,主要是孩子們體質較差的緣故導致很容易出現感冒流鼻涕的狀況。
紀律管理方面是我在十二月份的工作中做得比較差的,由于部分孩子喜歡惡作劇的緣故導致經常會擾亂課堂的秩序,雖然也有批評過這部分孩子卻沒能取得理想的效果,而且在下課后也會見到一些孩子在幼兒園各處追逐打鬧的狀況,雖然每次都會進行制止卻依舊存在屢教不改的現象,因此我會積極向其他班的班主任請教從而了解如何管理好班級紀律,而且對于孩子們在課堂上的表現也會反映給家長從而共同探討這類問題的解決方式。
雖然整體上在十二月份的教學工作中取得了不錯的成果,但是對于工作中存在的一些問題還是不容忽視的,所以我也要盡快改進自己的工作方式并爭取在今后取得更好的教學成果。
幼兒園十二月工作總結5歲月匆匆而逝,似乎只是彈指一瞬,12月的工作就結束了,回顧這一月來所經歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。“為了每一個孩子都有進步”,這是我為之不懈努力的動力。在12月中,我竭盡自己的努力,傾注的熱情,踏實、勤奮地完成了12月的工作。
一、根據幼兒發展情況,正確實施教育
我班的小朋友屬于新生,他們還很小,不懂事。別說自理能力了,就連一點的紀律概念都沒有,可以說是很亂。針對這一情況,我認為我們班的紀律及自立能力要一起抓、同時抓。經過半月的努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,贊賞和鼓勵,使幼兒能夠更信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,并及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀律方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我采取的是及時分析原因,該批評的批評,并給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。
二、研讀孩子,支持孩子的活動
二期課改強調以兒童為本,通過學習《綱要》和《綱要解讀》,我深深地體會到只有從孩子的角度去關注理解他們的生成活動,了解他們的需求,判斷生成活動的價值,及時予以支持和提升。要求教師要研讀孩子,關注孩子的言行,捕捉孩子稍縱即逝的興趣點,并能讀懂孩子的百種語言,理解孩子的探索行為。同時也要讓孩子與環境相互作用,使孩子真正成為環境的主人,使環境真正為孩子教育服務。如:在“秋天”的系列主題活動中,我發現,我班的孩子對樹葉特別感興趣,尤其是在觀察樹的過程中,孩子們對樹葉形狀的關注引起了我的注意。于是,我預設了樹葉貼畫的活動,引導孩子們在收集樹葉的基礎上說說各種不同形狀的樹葉象什么,和他們一起去貼一貼,拼一拼,畫一畫,引導他們充分發揮自己的想象力和創造力來完成一件件風格各異的樹葉貼畫作品,盡情體現對樹葉形狀、顏色的想象與創新。這種富有生命力的活動,使孩子真正成為活動的主動建構者。
每個兒童都有不同的發展特點和水平。因此,在活動中,我都盡可能為孩子們提供豐富而有層次性的材料,提出不同的要求,以促進幼兒有差異的發展。例如在樹葉貼畫的活動中,對于能力較強的孩子,我建議他們使用剪刀,鼓勵他們動腦筋剪出老師未能提供而自己又需要的樹葉形狀,制作到作品中;對于中等水平的孩子,我啟發引導他們能貼出簡單作品;而相對能力差的幼兒,則降低難度,讓他們隨意地貼貼玩玩,主要激發他們參與活動的興趣。
在解析課程,研讀孩子的歷程中,我時時為孩子的創造潛能而驚訝和感動,在和孩子們將近階段主題與本班幼兒現有認知能力、生活經驗互相銜接,選擇確定適合本班孩子發展的內容與形式。所以,教師必須熟悉所有的幼兒學習的“基本經驗”,學習綜合教育的各種專業技能,自覺適應教育改革的需要。為幼兒的學習和發展提供更豐富的資源和廣闊的空間。
三、真誠對待每位家長,加強家園溝通
教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對幼兒的關心,共同分擔教育責任。孩子的快樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求盡量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡很重要,讓家長知道老師對問題很重視,對幼兒發展很在意。在平時工作中,我經常主動與家長聯系,通過設置家園之窗,家園聯系冊,上門家訪等形式,及時地向家長反映幼兒在園的生活學習情況。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情況,以便更好地教育好下一代。同時,我們在開學期初召開家長會向家長介紹了本學期目標,讓他們了解班內課程特點,并針對一些問題開展討論。在學期末,我們向家長開放園內半日活動,在日活動中,家長看到了自己孩子的各方面的表現與進步,同時也看到了別的孩子的優點,有助于家長幫助孩子找出差距與不足,找到繼續教育引導的方向。
四、利用各種機會,提高自身素質
在珍惜幼兒園提供學習機會的同時,我也努力吸收外界的信息和知識,瀏覽幼兒教育網站,翻閱幼兒教育雜志,看提升個人品味的書籍,利用業余時間進行學歷學習、電腦專業學習,讓自己永遠處于一灣活水、碧水之中。經過自己的努力,在工作中多次受到同事的認可和園領導的贊賞。
幼兒園教研工作總結2016
學期又近尾聲,整理思緒回顧一整學期的教研,在每一次的集中教研活動中學習、反思、進步,在每一次的檢查中獲得新知,每一次知識的交流和碰撞,讓我們在教育事業的道路走得更扎實、更穩健。現將本學期教研工作匯報如下:
一、教研計劃的實施
在精細化系統管理的推動下,依據《綱要》內容,在立足本園實際的前提下,制定適宜本園的教研管理計劃和實施細則,第一時間召開會議,與教師商討教研管理細則的實施方案,由園區落實到班級,以幼兒為主體,進行各類教研活動。
1、年段教研:本園班級分三個年段,大班段、中班段和小班段,分別由三位骨干教師擔任,每周定期召開段會,圍繞教學過程中遇到的問題進行分化和研討,并解決問題。
2、集體備課:在教研計劃當中,最能讓教師們得到實質性學習和交流的就是集體備課這一項目,本學期在這方面的實施比較不足,下學期將落實到位。
3、園本教研:當前,全鎮范圍內對園本教研展開熱烈的討論。針對園本教研這一大塊的領域,要細分化解并加以實施,原本制定的一套套園本計劃一再被自己打翻。立足于本園實際制定出適合本園的課題教研,因此本學期制定出園本教研的基本操作方案,以方案教學做為突破口,利用業務學習時間,組織教師學習相關文章,并進行研討,下學期將進行實際操作方案。
二、教師隊伍素質的提高
1、加強理論學習,定期開展業務學習,從理論、觀點、態度改變教師教學觀念;
2、注意各種活動計劃的設計和書寫,由各段長負責對班級老師進行培訓、輔導,提高課程設計能力;
3、通過組織教師參與鎮區公開課觀摩活動,促進教師之間相互學習切磋,提高新教師教育教學中的實際操作能力;
三、優化日常教學管理
1、對教師的各類活動計劃、個案觀察的撰寫進一步進行調整和規范,各段長利用段會進行反饋;
2、加強日常保教工作的檢查、指導和督促,重點指導新教師的教學工作,促使新教師盡快成長;
3、充分利用幼兒園現有場所,開設各類區域活動的空間,科學安排幼兒區域游戲活動的時間;
4、組織教師參加各類培訓活動,到各姐妹園參觀學習,了解各家幼兒園的教學狀態,提高教師教學水平和能力。
四、做好家長工作,家園共建促教育
開展好家長工作是教研工作中不可缺少和重要部分。
1、堅持做好家教園地、家長開放日工作,讓家長更多了解園內幼教動向;
2定期電話家訪工作,及時了解幼兒在家的情況;
3、定期不定時利用QQ、微信各種網絡通訊工具,及時向家長了解幼兒在家情況,共同教育幼兒。
五、問題與思考:
回顧本學期的工作,我們取得了一定的成績,但我們清清楚地認識到,要要以更高的標準要求自己,還存一些差距和不足。
1、從本園實際出發,加強新課題研究,提高全體教師科研意。
2、堅持做好環境布置工作,區域活動的設置有待提高。
3、家長工作還有待提高。
4、晨間活、戶外活動的組織上采用靈活多樣的形式,內容要更加豐富。
幼兒園教研工作總結2016
一學年的工作,在緊張的學習和實踐中過去了,時光的流逝,記載著付出和辛勞,見證著積累和成長,我們在一學期的努力中,取得了很多成績,摸索了一些經驗,同時也發現了我們工作中的許多不足,有了一些急待提高的想法。因為愛,讓我們對自己的事業充滿著激情,因為激情,我們不斷的在努力的學習和成長。在這,就對一學期的教研工作做一總結:
1、加強學習,注重教師成長。
教研組是教師成長的搖籃,是幼兒園開展教學研究、學習、研討、交流教學經驗的陣地;本學期,教研工作以加強學習,促進教師成長作為突破口,分別帶領老師們學習了許多新的理念及教學觀念,促進了教師觀念的轉變和更新,讓每一個老師在新觀念的收集和吸取中,自覺的轉變和更新著教學思路和方法。本學期以來,教研活動不斷的在各種工作中加強教師的反思,從每一塊工作的落實總結中,讓每一位教師注重反思,在反思中提取經驗,確立目標。
2、開展課題研究,摸索教育經驗。
課題,對于我們教研組來說,是一個新鮮而又充滿挑戰的任務。本學期,我園的教學工作圍繞課題目標來開展和摸索,就藝術領域這一課題展開了研討,從最初的大量理論知識的收集和學習中,我們從理論上有了清晰的認識,從大、中、小各年級各班的教材、確定、教案討論、教學準備中,每一個教師從討論中相互學習,共同的汲取著養分,在每一節課外觀摩和小結中,又真正將我們各自的教學理論、教學經驗和形成的新思路、新方法得以交流和提升,每一個活動,都從最初的模式研討出一份執教的計劃,又從執教中總結和反思,得出一個優秀的教學活動。這一過程,是老師們理論和經驗的匯集,也是教學和教師的學習和提高。最后,我們的教師也從藝術領域之唱歌活動的觀摩和教學中,找到了一個新的教學方法:用圖譜來促進幼兒記憶歌詞,在唱歌教學中利用生動、形象的圖譜,為幼兒創造視、聽可感的雙白優良環境,激發幼兒主動參與活動的目的,提高音樂活動的質量,這一經驗的總結,也就形成了我們教研活動的一個課題,老師們在摸索中收集了許多的素材,并各自撰寫了研究報告,真正從教學研討、觀摩中提煉了我們的課題研究。
3、優化一日活動,落實教學安排。
教學是幼兒園工作的生命線,提高教學質量,也就是教研組研討和工作的核心。本學期,我們從優化一日生活安排,從時間的安排到各區域的安排上,增加了幼兒戶外活動的時間,真正讓一日活動更加合理、科學。在教學上,我們從學期計劃到制定和日計劃、周計劃的安排上緊靠目標,用目標做為我們教學的指南,從同年級相同教材的制定和相互交流上,讓教學更加規范和準確,另外,期末到各班教學情況測試和總結,也讓每一個教師從目標到教學,又從教學對應到目標有了更清晰的認識,讓我園以后的教學安排和教學施行更有了方向。
4、精心組織大型活動,增強宣傳力度。
幼兒園的工作,很大程度上是以社會、以家長的評價為標準的。加強幼兒園的宣傳也是我們工作的重點。本學期,我們精心組織了家長開放日、六一文藝匯演和大班畢業典禮的表演。我們教研組也在這些活動中充分的發揮了作用,從學期開始的節編排、落實,到六一表演節的編排、訓練、項目議程、方案的制度,到表演時各班精心的準備和有序的組織,所有這些都事先在教研活動中交流、討論,真正做到了互幫互學,在家長開放日和匯報表演中,也由老師們出色的表演,得到了家長的一致好評和認可。
5、安全工作。
保證幼兒的健康和安全,是我們每一位老師的首要責任,讓幼兒在我們的教育下健康、快樂的成長是我們工作的目標。本學期,我們將安全教育列入課程之中,讓幼兒自我有安全預防常識,做為教師,堅持用心上崗,嚴格遵守上崗制度,以提高責任心為安全要點,使我園本學期的安全事故大大降低,無骨折、縫針事故、輕微的摔傷、碰傷也很少。
關鍵詞:學前教育;課程設置;人才培養
一、安康學院學前教育專業課程設置的重要性
高等院校學前教育專業的人才培養方案是其課程設置的載體,是培養幼兒教師的指向標。因此,課程設置的合理程度將直接影響幼兒教師的教學質量。安康學院學前教育專業通過不斷優化課程設置,合理設計人才培養方案,促使培養出來的幼兒教師能夠更好地適應社會的需要。
二、當前安康學院學前教育專業課程設置存在的問題
1.課程目標的設置與社會需求不相適應。針對安康學院學前教育專業課程設置問題,我們對2017屆學前教育專業畢業生進行了調查研究,通過他們在校的學習和在幼兒園的實踐,旨在了解他對安康學院學前教育專業課程設置的看法,了解他們通過學前教育課程學習獲得的能力對工作的影響,以增強安康學院學前教育專業課程設置的合理性。經調查分析,安康學院教育學院學前教育專業2017屆畢業生中對學前教育專業課程設置滿意占14%,一般滿意占68%,不滿意占18%。
2.課程之間缺乏滲透與整合。安康學院學前教育專業課程之間缺乏聯系,如教具制作、鋼琴、視唱等技能課程缺乏與藝術領域活動的相互聯系,五大領域課程只是單純分科課程而沒有相互滲透,這與幼兒園現行的五大領域相融合的主題活動不符。對于安康學院學前教育專業課程之間層次安排是否合理的問題,筆者進行了問卷調查,學生認為合理的占18%,部分合理的占68%,不合理的占14%。可見,學前教育專業課程設置安排并不合理,學前教育專業課程之間缺乏聯系與整合。
3.課程體系的實施方式不合理。課程體系的實施方式包括人才培養方案中的課時計劃和教師的授課方式。課時的多與少能夠體現出課程的重要程度。在專業核心課程中,一般課時相對較多,學生對其重視程度也就相應較高;但是家庭教育、科研方法這些課程的課時較少,并且考試方式以考查為主,導致學生缺乏重視。而對于教師的授課方式,應將理論與實踐相結合,特別是五大領域的課程中教師給予學生的實踐機會比較少,五大領域課程之間缺乏整合,無法與主題活動課程相銜接。
4.課程評價體系單一化。成效評價機制沒有建立,目前評價方式采用一次考試定分數的方式,以總結性評價為主,忽視了過程及發展性評價。雖然部分教師把學生最后應得的分數分散到平時的課堂上、實踐環節上、和完成任務的質量上,并賦予相應的權重,但仍以期末考試成績為主。
三、完善安康學院學前教育專業課程設置的對策建議
1.加強課程目標設置與社會需求之間的一致性。理論要與實踐相結合,這就要求學校課程目標的設置要與幼教機構的需求相適應。因此,安康學院要加強與幼教機構之間的聯系,了解幼教機構的實際需求,調整學校的課程設置,合理安排選修必修課程以及專業理論課和專業實踐課的比重,增強課程設置的實效性。如增加舞蹈、鋼琴、繪畫、教具制作等技能課程的比重,減少一些公選課的課程比重。
2.加強學前教育專業學科設置的聯系。學前教育專業學科之間是相互聯系的。安康學院應將大學四年的課程進行重新整合,按照課程發展規律,合理分配每一學年的課程,加強學科之間的融合,有效利用教學資源,提升學前教育學生的綜合能力。
3.調整專業課程和公選課程的課時比例,并合理安排選修和必修課程。課時安排是課程設置的重要組成部分,合理的課時安排能夠提高教學效率。安康學院要增加幼兒游戲論、環境創設、幼兒園班級管理等專業課程的課時,縮減國學經典、高等數學等公選課程的比重。要正確區分選修和必修課程,增加學前兒童語言教育等必修課程的課時比例,并將學前教育評價、民族舞和兒童文學設為必修課。
4.建立多元化的課程評價體系。合理中肯的評價對于課程教學非常必要。安康學院應該注重評價的多元性,強調過程性評價,側重于綜合能力的培養,并在考核方式上將總結性評價和形成性評價有效結合起來。教師要把注意力放在學生身上,注重學生自身能力的培養,如學生的平時課堂表現、課外實踐等,不局限于期末的卷面考核。
參考文獻:
一. 本學期工作目標:
圍繞一個主題:求質量,突特色。
樹立兩種理念:“以人為本、促進發展”的辦園理念,“服務于教師、幼兒、家長”的理念。
構建三高目標:思想覺悟高、業務水平高、教育質量高。
堅持四個到位:敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務。
做好五項工作:
*幼小銜接課題和十五規劃課題的研究工作
*做好0-3歲與幼兒教育的銜接研究工作
*0-3歲嬰幼兒早期教育探究與課程建構的實施完善
*加強課程管理,提高實踐反思(觀察記錄研究)
*繼續探索課程評價與幼兒發展評價方法
二. 加強內部管理,提高辦園質量。
1.完善幼兒園的量化考核評估細則
在上學期改革的基礎上再細化,將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。此項工作在學期初期完成。
2、加強班級工作的管理力度。本學期各個班級對常規管理常抓不懈。幼兒園出臺班主任管理職責,對管理規范的班主任實施獎勵,強化班長的管理意識,提高班長的管理水平、決策水平以及協調水平,以良好的班級形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。
3.努力辦出特色,推動辦園創新。幼兒園將組織家委會和伙委會議,聽取家長的建議,努力改進工作,擴大幼兒園各方面的影響力。幼兒園將按照分類標準進行自查,找出差距,調整不足,全園圍繞工作重心調整目標方向,達到分類標準的要求。
4.發揮省示范園的輻射帶動作用。本學期,與新的合作伙伴繼續開展手拉手活動,爭取帶動一到兩所幼兒園逐步發展。
5.加強安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度,幼兒園結合安全月加強安全防范措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度。重點是全園衛生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。
三.抓隊伍建設,促發展成長。
1. 加強師德修養,樹立良好形象。
結合師德月,幼兒園要求各班教師利用宣傳欄向家長、幼兒服務承諾,使教師的工作受到家長嚴格的監督,以良好的師德形象服務于家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,辦出家長滿意的放心園。
2. 抓隊伍,促發展。
(1)利用互動式培訓模式組織教師開展各類活動,采用“以人為本、促進發展”的理念進行參與式互動,切實提高培訓質量。
(2)扎實開展“三個一”(閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法)讀書學習活動。
(3)營造良好的研究氛圍。班級、班與班、級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取,形成研究合力。
3、強化培訓,加快發展。
① 加強園本培訓,提高業務素質。
本學期結合教科研需要,將組織教師加強科研方法培訓,掌握運用科研方法進行課題研究。此外,每月有教研組長組織教師對課程進行分析與調整,每周有班主任組織班上教師進行討論,每個主題有教師進行及時評估,不斷提高教師駕馭教材的能力。
②鼓勵教師積極參加自學和學歷達標,自我加壓、自我完善,使學歷達標,并為骨干教師提供外出學習的機會和發展空間。
四、加強教育教學管理,促進保教質量提高。
重點工作:繼續貫徹兩個《綱要》,加強對幼小銜接課題進行調研,促進小學與幼兒園的研究雙邊活動;調整園本課程方案,完善課程評價體系;重視環境資源的創設、開發與利用;開展0-3歲早期教育研究活動,注重與幼兒教育的銜接和托幼一體化的早期教育研究,全面提高教師素質。
1、課程評價。開展實質性評價,引導教師注重過程性評價,做好平日工作記錄與反思,將全體教師共同研究的評價表格用于實踐中不斷得到檢驗,以達到適宜于幼兒的發展需要。
2、開展園本培訓,調整教研機制。本學期幼兒園嘗試建立有活力的學習型小組,在實際開展的各種教研活動的同時,各班成立研究小組,每位教師隨時隨地積極參與課題研究,促進教師專業化的發展。本學期將進一步完善教研成果制度,創造性的研究教育管理的新機制,以適應課程改革發展的需要。繼續實施教研活動目標考核評估,學期末評出優秀教研組,并對開展教研活動好的級部和班級小組進行獎勵。
3、在科研方面,進一步做好幼小銜接科研課題的實踐與研究,完善幼小銜接園本課程。
(1)開展《幼小銜接課程方案》實施階段性小結的研究,進一步突出辦園特色,體現創造性活動課程,探討園本課程的改革。
(2)將與小學聯合進行課題的研究,如:環境創設的銜接、任務意識的培養、藝術教育、英語教育的研究等,雙方形成“手拉手班級”,不斷增加交流與互動,扎實的開展研究性工作,使幼小銜接卓有成效。
(3)認真做好“十五”規劃課題《意大利瑞吉歐幼兒教育體系中國化研究暨<幼兒園教育指導綱要>的理論與實踐研究》,嚴格按照省課題組的要求完成研究任務。
4.加強0—3歲嬰幼兒早期教育與幼兒教育銜接的研究,研究創設環境,繼續開展快樂親子苑活動,積極配合區成立早期教育研究小組,研究0—3歲嬰幼兒教育模式及課程方案,探討制訂題例與游戲。
五、家園社區工作。
1、加大宣傳力度,塑造良好形象。
積極開展社區教育實驗,樹立“服務到家”意識,定期為社區散居家庭提供教育服務上門的幫助,推動學習型家庭的研究與延伸。如:到家中宣傳科學育兒知識,指導家長怎樣為幼兒布置房間等,擴大幼兒園在社區中的影響力,提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區”的意識,以爭取家園社區資源的有效利用。
2、開展形式多樣的家長學校活動。
為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,本學期,將開展形式多樣的家長學校活動。如:請家長參加親子游園,幼兒生日會,召開家長育兒經驗交流會,組織家長參加家庭教育知識競賽等,以更好的實現幼兒園與家庭教育的同步。
3、幼兒園在元旦期間,家園共創新年環境,召開家園同樂會,各班編排文藝節目準備演出。
4.幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放,病情家長參與幼兒園課程評價。
5.幼兒園各班教師要充分挖掘、利用社區環境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現在教育課程方案和教師組織的各項活動中。可與小學老師、學生產生互動,加強銜接,園內、園外開展大帶小活動,完成研究性任務。
六、衛生保健。
1.不斷提高幼兒飲食質量,在飲食的營養、花樣品種和搭配方面多下功夫。
學習兒童膳食知識,針對2—6歲幼兒每天所需的營養制定食譜。
定期組織伙房師傅走出去,到兄弟園所參觀學習,提高幼兒飲食質量。
開展伙房師傅烹飪技能評比活動,集思廣益不斷增加花色品種,爭取每周推出一道新的菜品或面點。
2.不斷提高幼兒保育質量。
保育工作是幼兒園工作的重要環節,本學期,我園將充分挖掘老教師在保育工作中的閃光點,例如能夠深入到幼兒生活中等,大家多交流多學習,使幼兒保育工作更上一層樓。
3.預防疾病,衛生最重要。
我園將認真作好園內外的環境衛生,并且作好活動室及幼兒睡眠室的通風換氣,保持室內空氣流通。
4. 幼兒健康教育。
培養幼兒良好的生活衛生習慣,除了作好日常生活中的養成教育外,我園還將有計劃有主題的開展健康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練……
5.建立健康快車網站。
充分發揮幼兒園網絡資源,建立“健康快車”網站,定期為社區家長們提供育兒咨詢服務。
六.每月重點安排:
八月:1、制定各類計劃
2、全園環境創設
3、各級部編排早操并進行師訓
4、園本培訓
九月:
1、各班加強常規訓練、優化幼兒一日活動。
2、大班教師深入小學做好問卷調查工作。
3、舉行幼兒園早操比賽
4、活動區環境創設觀摩評比
十月:
1、加強學習,舉辦家長學校講座
2、優質教育活動觀摩研究
3、繼續完善課程評價體系,教師邊實踐邊總結經驗
4、科研課題階段性觀摩與小結
十一月:
1、開展家長半日活動開放
2、進行親子苑研究活動小結交流
3、 各專題教研小組自行安排說課、上課活動
4、主題探究活動環境創設評比
十二月:
1、活動區觀摩評比
2、家長學校講座
3、幼小銜接課題階段性小結
4.各班迎元旦環境創設觀摩
下年1月:1、教研成果匯報交流
2、做好終結性幼兒評估發展工作。
本學期,我園以幼兒園工作規程、幼兒園管理條例和幼兒園教育指導綱要為指針,以進一步推進新課程改革,以辦人民滿意的幼兒教育、創平安和諧幼兒園為宗旨,以“勤奮、務實、創新”的工作作風全身心的投入各項工作,扎實推進了教師隊伍建設、硬軟件設施建設及省鄉鎮一級幼兒園建立工作的進程,使園內各項工作邁上了新的臺階,實現了新的突破。現將本學期園內整體工作簡要總結如下:
一、基本狀況:
本學期,我園共有5個班,小小班,小班,大班各一個班,中班年段2個班,在園幼兒近150名,現有教職工16名。(其中,專科學歷6人,持教師資格證3人)
二、主要工作:
(一)建章立制,強化園內管理。
規章制度是幼兒園的“法”,是為實現幼兒園的發展目標,對幼兒園各項工作和對各崗位人員的要求加以系統化、條理化。對完成幼兒園各項任務,建立正常秩序,提高各崗位工作效益有很大的作用。因此只有建立完善的規章制度才能保證各項工作目標的順利實施。開學以來幼兒園一向在不斷的完善各崗位規章制度和工作職責,如健康檢查制度、園長工作職責、副園長工作職責、保教主任工作職責等從上到下各崗位的工作制度和工作職責,并編印成冊,用嚴格的制度和職責規范教師的工作行為,讓各崗位教師自覺照章行事,各司其職,上下團結一心,共同搞好工作。
(二)完善師資隊伍建設,努力提高師資水平。
教學之本是教師,本學期我們一如既往的重視教師隊伍的建設。努力提高本園教師的教育教學潛力。盡可能多的為她們創設學習和成長的條件,促使她們不斷提高,不斷進步。一是加強教師政治業務學習的力度。二是強抓教師專業技能的提高。三是透過聽課、評課、觀摩研討等活動促進教師相互交流、學習,共同提高。
(三)強抓保教常規管理,確保保教質量穩步上升。
為了使全園幼兒的德、智、體、美等各方面得到全面和諧的的發展,我園除了一如既往的按《指南》、《綱要》要求,開學初結合本園實際制定好園務工作計劃、政治業務學習計劃、教研計劃;各班制定好各科教學計劃、班務工作計劃以外,為了使各項計劃扎實有效的落實,園內檢查組加強了檢查督促的力度,定期或不定期對各班教師的備課、講課、班務活動、衛生消毒及幼兒常規管理工作等各方面進行督促檢查、綜合評比,并堅持在每周一的例會上通報評比結果,肯定成績,指出不足,提出新的工作要求,使各班教師針對實際,查漏補缺,及時整改,實行流動紅旗獎勵制度,不斷激發教師的工作用心性和主動性。學期末要求各崗位教師認真做好學期末工作總結,積累經驗,反思提高,使園內各項工作有始有終,卓見成效,保教質量穩步上升。
(四)強化師德要求,加快業務提升,建立優質教師隊伍。
我園始終將師德作為師資管理的重點工作來抓,開展各類師德建設活動,在園內弘揚尊師重教氛圍,并樹立牢固的服務意識。本學期我園還有意識地引導教師們塑造親切、優雅的形象。并再次提出高標準,嚴要求,按照規定穿著園服、園鞋,不佩戴夸張首飾。說話禮貌,態度和藹。在持續良好師德形象之外,還要注意言行舉止對幼兒潛移默化的影響,堅決做到不體罰、變相體罰幼兒,不做任何傷害幼兒人格以及身心健康的行為。
春光明媚的3月,我們舉行了迎“三,八”師德演講。老師們以自我工作中的真實事例為題材,訴說了同事之間的友愛之情,對孩子們的關愛之情;點點滴滴,真情流露。對藍天的執著,對幼教的熱愛溢于言表。
其次,我園用心加強教育法律法規知識學習,利用學前教育宣傳月,組織教師認真研討《3-6歲幼兒學習與發展指南》,以及進行《幼兒園教育指導綱要》各領域知識的分析學習,加快教師業務水平提升,人人爭做專業內涵教師。在學習與研討之后,老師們不僅僅增長了自身的專業知識,更能有效指導家長進行科學育兒。
在課程改革的浪潮滾滾而來的新形式下,將綱要的理念付諸實踐,率先進行了課改的試點,改變了單一的課程組織模式,建立起多元化的課程體系。期初認真制訂好切實可行的各類計劃(教學計劃、班級工作活動計劃、周計劃、常規工作計劃等),并把每周對一個具體的活動、一日活動或一周活動的成功體會或問題進行反思,讓教師在反思中逐步成長,逐步改善自我的教學行為。
在新課程理念的引領下,群眾備課已成為我園的主要備課形式,由“統一備”轉變為“重點備”,即備重點課例,由“備教師指導”轉變成“重點備幼兒活動”,教師再根據本班幼兒的實際狀況進行個性化備課,并定期進行輔導和檢查備課筆記的可后修改狀況。園長透過不定期聽老師的隨堂課、抽查老師的教案了解教師是否樂于理解教育任務,對照各項評價指標對教職工的工作作出合理評價。構成相互聽課制度,重視聽課后的評價活動,以促進相互間的提高。
我園用心開展了課題研究活動,把園本課程開發與課題研究結合起來,共同學習用理論去指導自我的實踐,大家不但豐富了知識、鍛煉了技能,還更新了理念,個性是在課件制作及運用方面,學習和研究潛力大大提高,大幅度提高了我園的教學水平。
(五)規范班級管理,重視班級建設。
(1)樹立幼兒一日生活即課程的觀念,寓教育于各項活動之中,遵循幼兒行為規律對幼兒進行教育,將品德教育滲透在幼兒一日生活中,促進了幼兒禮貌行為習慣的養成。
(2)重視幼兒的創新精神和實踐潛力的培養,努力創設與幼兒教育相適應的良好環境,整合一日活動,引導幼兒努力到達年齡段發展目標,讓幼兒在快樂的生活、學習中獲得發展。
(3)嚴格執行一日生活作息制度,開展豐富多彩、形式多樣的戶外活動,促進幼兒體能發展。激發幼兒對體育活動的興趣,提高幼兒的身體素質。
(4)根據教材資料,師生互動地創設與季節特點相適應的主題墻飾,動態地反映出幼兒學習、成長的過程。
(5)重視種植區、建筑區等區域的創設,讓幼兒的學習生活更加貼近自然,增加了幼兒的知識,豐富了幼兒的情感。
(6)重視心理健康教育,為幼兒創設良好的生活環境,增強幼兒的自信心,營造寬松的教育環境,促進班級幼兒健康和諧發展。
三、后勤管理方面:
1、營造整潔溫馨的幼兒園環境,做到處處無衛生死角。
美化環境的同時更保證了幼兒在園生活和活動的安全。干凈、整潔、有序、規范已成為我園后勤衛生管理的標志性特征。在后勤衛生管理中,我園已構成了一套成熟的管理方案。首先,提高生活老師以及后勤人員的準入標準,加強培訓。其次嚴格按照要求實施,并專人負責跟蹤檢查。確保園內整潔如新。
2、加強校園安全工作管理。定期開展各類疏散演習,增強師幼
自我保護意識,同時每周一排查,每月一整治,確保無安全事故發生。
安全工作是幼兒園工作的重中之重,我園透過開展各類疏散演習以及安全知識送教等,培養師生學習自我保護技能。其次,每周及每月進行安全整治,做到及時發現問題,及時處理。
3、重視幼兒園衛生保健工作,繼續加強晨檢,消毒、隔離等工作的執行。杜絕各類疾病的發生及傳染。
我園保健工作一向做到常抓不松,每一天按要求晨檢,發現異常狀況,立即采取隔離。其次分管人員每一天進行巡視檢查,加強保育員和廚房人員的操作流程監督,,全力保證無一食品安全事故發生。其次,每班嚴格執行衛生消毒制度,每一天進行茶杯、餐具、餐巾等物品消毒,每周進行幼兒玩具以及圖書等消毒,每月換洗幼兒被褥,每兩周暴曬一次。因此,在各個傳染病高發時期,我園極少出現幼兒患傳染病。
4、嚴抓幼兒飲食安全,確保幼兒飲食高質、健康。
除了嚴控食品采購關、質量關之外,飯菜做到頓頓清,確保幼兒飲食安全。本學期我園還對幼兒營養膳食再次做出改善,每周營養的牛奶,自制的各式面點,深受孩子們喜愛。
四、做好家園共育,保證幼兒健康成長
隨著社會的發展,家長工作已成為幼兒園工作的重要部分,我園在辦好幼兒園的同時,也把家長工作放在重要的位置上。
(1)定期召開家長座談會,讓家長了解幼兒教育的方法,指導家長按正確的方法,與幼兒園同步對幼兒進行教育。
(2)組織豐富多彩的親子活動,透過親子游戲、親子運動會等活動加深幼兒園與家長、幼兒的情感溝通。
根據園務工作計劃的要求,以《區學前教育工作意見》為準繩,以《3—6歲兒童學習與發展指南》為基點,以先進的教育理論為指導,以提高教師的教科研水平為目的,堅持理論聯系實際,牢固樹立以人為本的教育思想,開展集體備課、定期進行業務培訓和教學經驗交流活動,提高教師的教育技能。加強課題研究,凸現我園的特色教育。
二、教研重點及措施
1、加強理論學習,提高教師理論水平
教師在工作之余,要堅持學習,及時轉變觀念,以先進的教育理念武裝頭腦,以科學的教育方式組織學習,以飽滿的教育熱情對待孩子。為此本學期我們通過有目的得定期開展教科研學習活動和自學相結合,提高教師理論水平。具體如下:
(1)積極借閱幼教刊物,學習新的教育理念和新的教學方法,做好理論學習筆記,并且要學以致用,把所學理論與自己教學實踐相結合,同時,積極參與本園觀摩活動,努力提高自身教育理論及授課水平。
(2)進一步學習《3—6歲兒童學習與發展指南》,對《指南》進行深入理解、積極探索、切實落到實處。積極參與教師再培訓教育
2、注重業務培養,提高保教質量
每位教師要認真對待教育各個環節,從備課到上課再到活動延伸,努力提高課堂教學質量。具體內容有:
(1)每周制定主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,做到先教案后行課,格式統一,目標明確,層次分明。
(2)觀摩交流,主要觀摩本園教師的公開課,借鑒別人的教學模式、教學方法以及保教手段,課后組織全體教師進行評價,由開課老師就這堂課的有關問題作介紹,然后大家暢所欲言,共同討論,并從中尋求最佳教育途徑。
(3)開展評比活動,適時開展早操評比、教育隨筆、教玩具制作等各種評比活動,激發教師教育熱情,努力營造我園良好的教育氛圍。
(4)實行隨機查課,“推門聽課”的制度,督促教師備好課,上好課,提高教育教學質量。(每周4—5節)課后及時與授課教師進行交流,并給予評價(記分—作為月考依據)
3、扎實開展教研活動,真正發揮其輻射作用
(1)建立教研活動輪值制。輪流主持,充分創造機會讓教師主動積極參與,形成教學互助,讓教師既當學員,又當教員。
(2)研討,是調動教師主動參與培訓的重要形式,它能為每個人提供較充分的表達思想、觀點的機會,讓思想和觀念在不斷交流的過程中得到提升,本學期我們采取的研討方式有:
a、綜合研討。本學期各班對各主題的教學活動要深入開展,對在教學活動中出現的問題要提出來,大家相互討論,找出解決辦法,并適時做好資料積累(備查),避免以后在教學中走彎路,達到事半功倍的效果。
b、集中研討。本期我園將實施半日開放日活動,由業務園長帶領全體教師共同討論開放日的實施計劃、實施方案、實施手段,并組織大家一起共同尋求解決問題的方法,并做好各項記錄,切實保證實施質量。
4、進一步興起崗位練兵活動,抓好師資隊伍建設
師資隊伍建設是一切工作的根本,不僅關系教師自身的成長,更是關系教育能否順利開展的重要環節。本學期根據上級指示,針對我園實際情況,我們將進一步興起崗位練兵活動,有目的有計劃做好師資隊伍建設工作。
(1)繼續加強教師基本功訓練。
(2)不斷反思,善于總結。反思是教師的一種自我提高的有效形式,在幼兒在一日活動中,教師認真組織幼兒深入觀察幼兒一日生活中的行為和反應,進行分析,并不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發展,做好教育心得筆記。
(3)開展教師相互結對活動,相互聽課每月不少于4節,并做好聽課記錄。
5、加強課題研究,凸現我園的特色教育。
(1)加強幼兒的常規管理,養成良好的行為習慣,在此基礎上創建班級特色,把剪紙、泥塑、版畫、編織等融入到課程中,促進幼兒全面素質的發展。
(2)繼續注重民間美術課程審議的過程,豐富幼兒的知識,追逐幼兒的喜好,以幼兒的視角為課程的出發點,全面打造適合幼兒的課程。
(3)加強教師民間美術基本功的練習和交流,通過多種途徑的培訓形成自己的個人特色。
(4)關注四個工作室的創設,彰顯民間美術的幼兒特色。
6、重視家園共育,解決家長的后顧之憂。
(1)有計劃的組織幼兒參與各類活動,讓每個孩子都有機會展示自己的才能。教師保留好每次活動時的幼兒作品,在“家長開放日”活動中真實地展示幼兒的成果。
(2)通過園內的《家園共育》欄,以豐富而有針對性的內容,吸引家長關心幼兒園的教育任務,使家園達成共識。
(3)通過半日活動的觀摩和親子活動來溝通幼兒園與家庭之間的聯系。
三、逐月工作安排
九月份:
1、20xx年事業統計報表工作及新學期報名收費工作
2、正常教養秩序,制定交流幼兒園教學、科研工作計劃
3、教師制定教學、主題活動實施計劃及課題研究階段計劃、具體活動計劃
4、學期初班級常規抽測
5、開展優秀論文評比活動,上送z市教科研優秀論文評比
6、慶祝29個教師節系列活動
7、第一次家長活動
8、上交教師培訓計劃及具體安排;師徒結對簽約儀式
9、新教師聽課活動
十月份:
1、市級規劃課題常規工作常規教育活動正常開展,課題組推門聽課
2、骨干教師講座——z
3、第二次家長活動
4、慶祝國慶主題教育慶祝活動
5、“我運動、我快樂、我健康”親子模擬奧運活動園內比賽
7、園內主題環境比賽——區主題環境比賽——市主題環境比賽
8、幼兒園指南學活動
9、邀請專家進行課題研究輔導的講座
10、師徒結對系列活動
11、z市、z區教育新秀評選
12、區民辦幼兒園送教活動(自由報名社會、科學)
13、民辦幼兒園半日活動調研
十一月份:
1、幼兒園保教工作常規調研、修訂工作
2、第三次家長活動——向家長開放半日活動
3、組織幼兒遠足活動(感受家鄉的美)
4、讀書交流活動
5、教師園內自彈自唱基本功培訓、練兵
6、教研組研討活動觀摩展示
7、班級常規抽查、新教師隨堂聽課
8、園長示范課
9、骨干教師講座
10、區主題環境評比(z幼兒園)
11、20xx辦學水平質量調研
十二月份:
1、教研組長、骨干教師示范課
2、新教師匯報課
3、興趣小組匯報活動
4、迎“元旦”慶祝活動
5、第四次家長會
6、課題組幼兒作品展覽會
7、骨干教師論壇
8、師徒結對總結展示推薦活動
9、幼兒園質量調研(重點:備課、游戲、幼兒發展,積累的工作室的游戲資料查閱備課的時候拿出來看。)
一月份:
1、做好幼兒園綜合評估工作
2、園部期末教學質量抽測
3、評比優秀班集體、優秀教師、優秀教研組、優秀工作室
4、完成各類總結,制定下階段工作計劃
5、做好各項資料的整理歸類工作
一、黨務建設方面
(一)抓組織建設
華苑一幼按照上級要求創建了黨員活動室,督促收取黨費并要求黨員自覺履行義務,對上繳結果進行公示。開好民主生活會,主題黨日活動,賦予黨員享受組織生活的權利,為廣大黨員交流思想加強學習搭建好平臺。
(二)抓思想建設
以上黨課,集中培訓、以會代訓、專題講座、學習強國等多種形式學習黨內規章制度。利用節假日節點上好思政課,對黨員干部及廣大教職工進行思想政治教育,提高黨性意識。
(三)“嚴細深實快”作風教育開展情況
嚴格對照“嚴、細、深、實、快”的標準,對照教體局活動方案要求,從實際出發,穩步推進作風教育。一是制定方案,有序推進。制定華苑一幼《在黨員干部中開展“嚴細深實快”作風教育的實施方案》,引導園內黨員干部及教職工提高標準、精準精致,把“嚴細深實快”貫穿各項工作全過程。二是深入學習,武裝頭腦。始終堅持把學習貫穿于作風教育的全過程,每月至少組織4次集中學習,每次學習不少于2學時,保證每月組織集中學習不少于8學時。截止目前已組織10次集中學習。三是查擺問題,深入檢視。針對“嚴細深實快”作風教育開展以來查擺的各類問題,進行深入剖析,查找問題根源,園內領導班子及班子成員自省反思檢視問題,查出如下問題:時間觀念不強、工作拖拉等問題。四是剖析原因、全面整改。有針對性地制定整改措施。堅持即知即改、立行立改,逐項整改到位。五是總結提升、形成機制。園內領導班子通過集中學習、專題研討、座談交流等形式,深入交流“嚴細深實快”作風教育的收獲體會,把主題教育常態化、制度化建設融入日常工作,形成抓作風促工作、抓工作強作風的良性循環。
二、教育教學方面
本學期,我園以《規程》和新《綱要》精神為工作標準,以促進幼兒全面健康、和諧發展為目的,不斷提高幼兒園辦園質量和服務水平,規范與發展并舉。總結如下:
(一)強化建設,穩定師資,培養優質教師隊伍
1.加強了領導班子的自身建設。
我園行政班子堅持深入教學一線聽“推門課”,指導教學教研工作,跟班指導,定期檢查教案,開展主題活動,組織教學觀摩活動等。
2.加強教師專業學習提升個人職業素養
每周組織教師進行《幼兒園教育指導綱要》、《3-6歲兒童學習與發展指南》等各類專業理論學習,分享學習心得。為提升青年教師的教育教學水平,進一步夯實教師教學基本功,我園還舉行了“自制玩教具”評比、“同成長 共進步 齊發展”青藍工程啟動儀式暨拜師典禮、“才藝綻芳華 青春寫夢想”教師技能才藝展示大賽,以及以“讓青春綻放師德之美”為主題的師德師風演講比賽等。
3.觀摩研討課,提高教師的教育教學能力
(1)11月3日,我園開展了“骨干引領展特色”教師觀摩研討課活動。執教老師根據本班幼兒實際情況,精心設計了大班語言活動《逃家小兔》、小班音樂活動《森林狂想曲》、中班奧爾夫活動《勞動狂想曲》。活動中,教師以游戲為載體靈活執教,充分調動了幼兒學習的積極性、主動性、創造性,體現了“一切活動以幼兒為主導”的教育理念,
(2)為了從小培養幼兒的勞動觀念,讓幼兒養成愛勞動的習慣。我園從本學期開始增設了勞動課程,由保育員老師擔任專職教師。11月3日-5日,我園舉行了以“展現自我 提升自我”為主題的保育員公開研討課活動。
(二)特色教學,主題教育,促進幼兒全面發展。
1.落實班級精致化管理,優化幼兒一日活動。
我園以《綱要》為基礎,根據幼兒年齡特點,制定了符合幼兒發展水平的教學目標及工作計劃。在日常活動中,每個班都精心設計、布置環境,設置區域,并在活動區角中投放適宜的材料,發展幼兒的探索精神和學習的興趣。
2.圍繞主題目標,開展主題活動,展示幼兒才藝。
疫情期間,我園全體教師群力群策、加班加點,首先對各樓層走廊環境進行了重新布置,幼兒在老師的帶領下,一起參觀了幼兒園的新環境。其次,我園還結合節日、季節等組織幼兒開展了“特別的愛給特別的您”、“萬家團圓迎中秋 四海歡騰迎國慶”、“情暖重陽節,金秋敬老情”、“勞動小能手”、“辭舊歲,迎新年”等豐富多彩的活動。
(三)加強家園聯系,構建家園共育環境
在抓好日常工作的同時,我們把家長工作也放在了重要的位置。向家長宣傳正確的育兒方法,育兒保健知識等。鑒于疫情原因,9月15日晚7:30,老師們利用微信平臺召開了一次別開生面的線上新生家長會。分別從教育教學、分離焦慮、膳食食譜、安全及衛生保健等方面介紹了幼兒園的工作,讓家長放心。
三、疫情防控方面
自疫情以來,我園一直嚴格執行“三案九制”、“日報告”和“零報告”制度。一直堅持做好“六個不”工作,在幼兒園顯著位置張貼“六個一律”、“溫馨提示”、“處置流程圖”等標識;在開學以來,我園一直堅持錯時錯峰入園離園,園內在顯著地方張貼“一米線”及“班級路線圖”,入離園時分別由各班教師到大門口領送幼兒;幼兒在來園時必須在班內群里上報體溫,幼兒及家長入園必須測溫正常后方可入園,幼兒入班前還要進行一次測溫,正常后方可入班;幼兒在園內每日的晨午檢是必不可少的,如有體溫異常的幼兒,班長會馬上上報發熱應急小組,并啟動發熱應急預案,等待家長接走,體溫正常后方可來園;我園每周都要對全體教職工對疫情防控開專題會議,始終讓全體教職工繃緊疫情防控這根弦;園內每周都會定期給教師及幼兒發口罩,并每天叮囑教師、幼兒出門戴口罩;每日園內各個區域都要進行84消毒、通風、紫外線消毒,每周五放學后還要進行全園的徹底消毒;每次假期前都會叮囑教職工及幼兒不外出、不聚餐、不去人口密集的場所、幼兒要勤洗手、多喝水、多運動。
四、校園安全方面
(一)加強領導,嚴格管理,明確責任,抓好幼兒園安全工作
我園制定了安全網格化隱患排查管理制度,安全到每人、責任到每人。每天對門口、校舍、圍墻、活動場、玩教具、教室、水電設施、消防設施、廚房、各種設施、設備、活動場地、大型玩教具、器械、護欄、門窗、電源、開關、煤氣灶、庫房等地進行了全面的安全隱患排查。通過排查并做到安全臺帳的詳細記錄,對發現存在的問題及時上報維修。要求各崗位教職工在上班下班前必須將所自己管轄的區域進行安全檢查,待每一環節確認安全無誤后方可上崗或離崗。
(二)建立學校安全意外事故處置應急預案制度并定期組織全園安全演練
我園建立以園長為組長的重特大安全事故應急處理領導小組,制定了重特大安全事故應急處理預案。本學期我園組織了全園防震、防控演練、消防演練。
(三)加強幼兒園食品衛生工作的規范管理
為做好食品絕對安全,幼兒園嚴格執行《食品衛生法》,制定食品衛生安全工作園長負責制,食堂工作人員每年體檢,堅持持健康證上崗。采購員嚴把進貨關,做到正規渠道采購食品,嚴禁購買腐爛、變質食品及原料進入園內,幼兒園還與各家供貨商簽訂協議書,確保幼兒食品衛生安全,每天做好食物留樣工作。保健醫生每天認真檢查食品是否符合衛生安全條件,合理安排幼兒食譜和定期做好幼兒營養計算,指導炊事員科學烹調,做好干稀搭配、葷素搭配,保證幼兒食物營養充足平衡,多樣豐富。炊事員嚴格把好食品的最后一關,發現不衛生、變質和過期等問題的食品嚴格要求立即報告,同時嚴把廚房關,嚴禁無關人員進入廚房,杜絕意外事故的發生。學期末,我園向家長發送調查問卷,征求家長對幼兒園膳食的意見,保證孩子們吃著開心,家長放心。
(四)加強門衛保安管理制度
為加強安全管理,保證幼兒安全,我園特聘請金盾保安公司的兩名優秀保安人員,實行及時開鎖門制度,家長中途有事需要接孩子離園,先要給本班老師打電話,由老師將孩子安全送到家長手中。并規定凡不認識的人或未成年人來接孩子,一律不準放行,以確保孩子安全。外來人員一律進行實名登記,待相關工作人員準許后方可進入。
(五)做好衛生保健工作
1.保健老師和值班老師堅持每天晨午檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,并教育幼兒,并與其家長溝通。
2.平時注意預防凍傷、燙傷幼兒。
3.堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。中午值班,加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是體弱幼兒。
4.把好幼兒入園、離園關。每天,在孩子入園離園的時段,都有值班老師在幼兒園大門口維持接送秩序。
5.嚴格執行衛生安全消毒制度。要求班級老師保證教室每天開窗通風或紫外線消毒、保持干凈;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具,保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒,保證寢室干凈、并按時消毒。每兩周,提醒家長把被子拿回家,清洗晾曬,及時預防傳染病的發生。
五、節水、制止餐飲浪費方面