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去年9月,懷揣著生活的夢想,我選擇了到基層做“村官”這一工作。時光飛逝!轉眼間,我來到古縣鎮王賢村已經近一年了!一年來,在各級領導的關心支持下,我漸漸地適應了農村的工作和生活環境,以飽滿的熱情投入到具體的農村工作當中。通過近一年的工作,自己各方面素質都有了較大的提高,扎根基
層、服務社會的意識得到增強,基層工作經驗有所增加。現將2011年上半年的工作總結如下:
一、轉變好工作學習理念,完成好角色轉換
一年來,我作為一名普通大學生村官,實現了從大學生到村主任助理這個角色的轉變。一是正確定位自己,強化學習,增強自己對社會認知程度。二是確立工作奮斗目標,積極主動思考,并擺脫學校學習思維方式,努力朝目標方向發展。三是主動處理好與同事間的關系。各個崗位都有比自己年齡大的、有經驗的同志。我本著尊重、理解的原則,主動向他們請示工作方法,虛心聽取他們的批評和建議,經常與他們一起出主意、想辦法,盡自己最大的努力加深與他們的了解、增進與他們的友誼,為日常工作的正常的開展奠定堅實的基礎。
二、不斷加強自身學習,提高思想認識
來到村委會一年來,不斷在理論和實踐上提高自己的思想認識。在平時的工作之余,認真學習黨和國家的方針、政策,尤其是在十七大會議召開后,認真學習十七大會議精神,并及時撰寫個人心得體會。在今年,縣團委給我村官們每人訂了一份《山西青年報》,每天的下午六點多成了固定的讀報時間。了解和掌握一些政治理論。同時,在日常工作中也虛心向村干部們學習。一年來,通過與他們的深入交流,讓我懂得如何在村里開展工作,如何處理各種關系等等,受益匪淺。一年來不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。
三、注重實踐創新,履行助理職責,配合村主干認真做好各項中心工作
2011年上半年我主要的工作有以下幾點
(一)支部換屆選舉 2011年1月我們村進行了村黨支部選舉工作,我協助我村支部書記進行了會議的通知,選票的印制,議程的安排等等工作,使我村選舉出了一個安定團結的新班子,更好的領導我村進行新農村建設。
(二)第八屆村民代表選舉工作 2011年1月我們王賢村還按照村委組織法的規定進行了第八屆村民代表的選舉工作,在村委的領導之下,我全程參與了村民代表的選舉,獲得了上下一致的好評。
(三)農村信息化調查 2011年1月我在王賢村進行了農村信息化調查,我先后走訪了30戶人家,對他們家中有關廣播、電視、通信的現狀進行了調查。
(四)元宵節文藝活動 今年的元宵節我們全體村官都投入了文藝表演活動,為豐富群眾文化生活,建設和諧社會添磚加瓦。
(六)國家農業綜合開發項目 2011年3月我們古縣鎮東片七村為了更好的開發、利用土地,我們申請了度的國家農業綜合開發項目,我們村官全程參與了所有文件的制定書寫等等工作,獲得了鎮村領導的好評。
(七)新農村建設規劃 2011年4月我還起草了我們王賢村近五年的新農村建設規劃書,按照新農村建設的總體思路結合我們王賢村的實際情況,我在村兩委主干的指導下,起草了我們村的近五年的新農村建設規劃書。
(八)森林防火工作 清明節前后,我和我們東片的下鄉干部一起參加了森林防火工作,通過我們10余天的嚴防死守,確保了我們的防區無火情發生。
一、領導重視,精心組織
為做好村務監督委員會選舉工作,鄉黨委政府高度重視,成立了以黨委書記黃純太同志任組長,組織、紀檢、民政等部門領導任成員的選舉工作指導小組,各村(社區)成立選舉工作委員會,并根據我鄉實際情況制定了村務監督委員會選舉工作方案,同時對全鄉11個行政村(社區)派出11名選舉工作指導員,到村(社區)具體指導選舉工作。
二、加強培訓
為切實抓好村務監督委員會選舉工作,XX年8月20日我鄉召開了由全體鄉機關干部、各村兩委干部參加的村務監督委員會選舉工作動員及培訓會,會上黨委書記黃純太同志作了動員講話,安排部署選舉工作,并對參會人員進行了業務培訓,為我鄉村務監督委員會順利選舉提供了保障。
三、嚴把候選人關
我鄉為確保各村監督委員會的質量,對原各村上報的50名村務監督委員會候選人員進行嚴格把關,對一些不符合要求的候選人給予堅決取消,通過各村村民代表進一步審核,確定了44名候選人資格,鄉黨委根據實際需要,要求相關村及時增補了候選人,并及時向群眾進行公示。確保了候選 人的質量。
四、嚴把選舉關
各村在鄉選舉工作指導組的指導下,精心組織會議(村民代表會議),嚴格按選舉程序進行選舉,全鄉設選舉大會會場11個,設投票箱11個,各村根據本身實際設立監票人、計票人、唱票人若干名,會上參會代表討論通過選舉辦法等相關內容。各村村民代表積極參與,全鄉村民代表參與率達90%以上。
五、加強督查
黃政輔,四川瀘縣方洞鎮初級中學退休教師。黃政輔退休23年來,熱心老齡事業和關心下一代工作。他本人承擔了方洞鎮向陽社區和陳田村老協分會具體工作,指導分會制定工作計劃,制定協會工作規章制度和寫工作總結等,輔導向陽社區、龍洞山社區、鄒寺村、薛灣村老協分會開展老協和關工委工作。
2004年,在方洞鎮民政辦的指導下,鎮老齡委創辦了鎮老年學校,黃老師被選為教務主任。他親自擬訂老年學校教學綱要目標,制定教學計劃,開設課程,編寫各種教材,組織老年學習考試及籌集老年大學經費等。2012年9月,老年學校初級班學員通過考試,22名學員領到了結業證書。
黃政輔熱心于關心下一代工作。他組織牽頭,組建了退休人員參加的鎮宣傳保護老年人、青少年兒童權益小組,得到政府大力支持。多年來,黃政輔率隊到鎮中小學校、各單位進行老年法和兒童權益保護法宣傳。他主辦的“夕陽紅”專欄,長期宣傳敬老、尊老、孝老、助老、養老的好兒女,宣傳青少年中涌現出來的好人好事,12年來已出刊48期。他還參與調解涉老家庭糾紛,維護青少年兒童權益。該鎮薛灣村小有一名四年級的楊姓特困生,因家庭貧困無法繼續上學。村老協會和班主任老師倡導發起了獻愛心捐款活動,讓該生讀完了初中。
他為了搞好老協和關心下一代工作,曾在2003年自己花4000元購買了一臺銳智電腦,學會了五筆打字法,2005年又自費購買了一臺激光打印機,掌握了操作方法。他非常重視老年會員詩詞寫作,老協會成立了“老年詩詞小組”,共寫詩詞兩百多首。他親自編輯出版了三期《夕陽紅詩刊》,會員們在《四川詩詞》上發表詩詞12首。他撰寫了《老齡工作隨筆》一書,選載了32篇文章,約六萬字。他撰寫了《良夢詩詞三百首》《教學生涯》等,合集編輯為《良夢三部曲》,今年底準備出版。
黃政輔23年堅守老齡工作和關心下一代工作,黨和政府沒有忘記他,他年年被評為老齡工作先進個人。2012年,瀘縣召開紀念縣關工委成立20周年暨關心下一代工作表彰大會,黃政輔又一次受到了瀘縣關工委、組織部、老干部局、文明辦的表彰和獎勵。
一、加強領導、提高認識
按照縣關工委年初的工作部署,我局成立了以局黨組書記,具體負責組織協調關心下一代的工作。年初制定了全年的工作計劃,提出了具體的工作內容、目標、任務和措施,并納入目標考核內容。
二、充分利用各種活動形式,開展關愛活動
(一)開展青少年思想道德建設活動。根據自身實際,盡可能多組織一些活動。如組織干部職工在校子女收看愛國主義材料電影等活動,讓他們接受愛國主義和革命傳統教育,豐富學生的假期生活,激勵他們努力學習,報效祖國;與團縣委一起在回龍鄉小學開展安全生產、禁毒等宣傳活動。
(二)充分利用重大節日開展活動。局操場禁止停車,為青少年提供了廣闊的活動場所。充分利用“元旦”、“五四”、“六一”、“國慶”等重大節日開展活動,宣講黨的十,十八屆四中全會精神和黨史、局史,在青少年弘揚愛國主義、集體主義等中華民族傳統美德。每年“六一”給14歲以下的兒童發放200元的過節慰問金。
(三)開展幫困助學活動。發動黨員干部,組織社會力量,對貧困家庭、因病因災家庭實施幫困助學行動,使我局和所幫扶村的在校青少年積極求學,無后顧之憂。我局向上級爭取了28萬元資金,幫助扶貧村小建設校舍,極大改善了村小學生的學習環境;年終走訪扶貧村貧困家庭學生10名,送去助學金3000元。
三、建立長效機制,鞏固關愛成果
鄉政法、綜治、禁毒、國安、維穩暨平安建設工作在縣委、縣政府的領導下,在縣政法委和綜治部門的指導下,在地區司法局的幫扶帶動下,以黨的十七大精神為指針,全面貫徹落實地、縣政法委會議精神,堅持”打防結合,預防為主“的方針,著力抓好”平安工程“建設,有效推進全鄉社治安綜合治理工作,實現了發案少、秩序好、群眾滿意的目標?,F將半年工作總結如下:
一、總攬全局,落實機構,專人專管,擬定全年工作安排要點,做到底數清、思路明
3月19日全縣政法委會召開之后,鄉黨委、政府高度重視,于3月21日早在鄉三樓小會議室召集各股室負責人召開班子擴大會。政法委馮啟書記就政法工作進行了匯報,并決定3月27日召開一次由三級干部參加的全鄉政法工作會,直接將會議精神貫徹傳達到村民小組。調整充實了鄉社會治安綜合治理領導小組,鄉政法委成員、維穩領導小組、禁毒領導小組等各種領導小組10余個,并明確各項工作有專人負責。全面擬定并下發了社會治安綜合治理、農村反邪防邪、禁毒工作、法制宣傳工作等各項工作要點,使全年工作有安排、有部署。結合工作實際,綜治、司法4個辦公人員,實行分工負責,統一合作。在全鄉政法會上,鄉人民政府潘大權鄉鎮長與各村委和鄉直各單位、部門簽訂了社會治安綜合治理責任狀、禁毒責任狀、禁種鏟毒責任狀和農村反邪防邪責任狀。做到目標明確,專人負責,責任到位。
二、觀念更新,落實措施,從早字入手,夯實社會治安綜合治理基礎工作,全面推動我鄉平安建設創建
1、元月,鄉人民政府潘大權鄉鎮長親自主持在其辦公室召開政法會議,研究決定元月18日召開綜治成員單位會議,總結經驗,著手安排平安工程建設目標和措施。在綜治成員單位會上,社會治安綜合治理做得好的單位作了經驗交流發言,潘大權鄉鎮長作了重要講話,明確要求各單位平安建設工作應抓的重點和鄉直各部門的工作職責。提前啟動了平安建設工作,實現了早安排、早部署。
2、鄉黨委、政府高度重視社會治安綜合治理工作并將該項工作落到實處。各班子成員為全面實施平安工程,有效落實法律進校村工作,率先按包村為主,做到有機結合,協調一致。5月份縣關工委、鄉政法委馮啟書記參加青九校舉辦的集中法制教育培訓活動,其它小學的法制教育、后進生轉化教育、禁毒教育更是百花爭艷。
3、分頭排查矛盾糾紛,隱蔽摸排農村,,,人員活動,有效維護了社會穩定。3月18日至23日,鄉綜治辦、司法所與派出所人員分兩組對轄區原,,,人員全部進行摸排,了解其思想狀況,掌握動態,對個別人員進行法制教育,使之堅定珍愛生命,遠離,,,的信念。針對個別頑固分子進行了處罰。結合全年工作安排,有效的啟動了創建無邪鄉實施方案,深入各村、學校廣泛進行宣傳。以”小手拉大手“為契機,在全鄉范圍內掀起了大的宣傳,做到了家喻戶曉。半年以來,鄉調委會成功化解了糾紛,無積存糾紛,有效維護了全鄉的社會政治穩定。
4、完善治安巡邏網絡,繼續抓單位值班守護,全面實現三個提高,兩個減少,一個遏制;鄉、村兩級義務治安巡邏隊采取不定期巡邏、分段巡邏,定點守候方式,措施得力;同時,與”十戶聯防“網絡相結合,構建成具有整體體系的治安網絡。
按縣綜治委的安排,要求各單位積極參與社會治安綜合治理,切實做到”管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事“。認真落實本單位、本部門的專門值班室和有專人值班,全面完成我鄉規定的考核任務,使我鄉社會治安點、面結合,構成一套完整的防控體系,實現了縣政法委要求三個提高,兩個減少,一個遏制的目標。
5、法制宣傳有特色,平安建設效果佳。,我鄉繼續堅持抓常規宣傳,上法制教育課,倍受廣大師生歡迎,青九校法制課更有滿園春*的味道。5月綜治宣傳月,我鄉召集全鄉綜治成員單位舉行了大規模集中宣傳,共解答群眾咨詢35次,發放禁毒教育、農村反邪防,,,育、平安建設宣傳、國土、林業、水利設施等宣傳資料余份。半年以來,出動宣傳車二次、出法制宣傳欄六期,印發宣傳資料3500余份,特別針對糾紛多發地,鄉綜治、司法和派出所干警主動出擊,深入到農戶家中面對面重點宣傳,以案釋法,深受百姓青睞。
按平安建設規劃,應完成平安家庭戶、平安單位等各項建設的80%。我鄉在五月份就在五個村規劃平安建設園地,積極布置平安家庭、平安村寨建設標準,轄區各單位、各部門積極參與平安創建,真正形成齊抓共管的格局。4月底,我鄉在平安創建的基礎上對教辦;水利、農技站等15個單位分別授予”平安單位“光榮稱號。
6、咬住禁毒不放松。石阡縣是無毒縣,青陽鄉是無毒鄉。為確保這片無毒凈土。鄉黨委、政府已將禁毒工作納入議事日程,與綜治、計生、安全工作同安排、同部署、同考核,嚴格落實禁毒一票否決制。積極督促各單位、各部門、村層層簽訂禁毒責任狀和禁種鏟毒 責任狀,簽訂率達100%。
三、半年來社會治安概況
整體上看,我鄉半年來無刑事案件發生,無集體上訪,無越級和進京上訪案件,無群體性事件,無民轉刑事件,基本實現了發案少,秩序好,群眾滿意的目標。
1、治安案件發起,查處起,發案數與去年同期相比,下降19.8%。
一、加強工會自身建設,提高工會整體水平
工會工作是黨的思想政治工作的重要組成部分。為使工會工作適應新形勢、新要求,進一步發揮好橋梁和紐帶作用,更好地支持和配合電教館完成各項改革和建設任務,工會十分重視自身建設。
1、今年下半年根據黨支部調整,及時改選、建立了新的工會小組和工會小組長,工會基層組織得到了加強,同時完善了工會組織手續和會員檔案的建立,完成了今年會費收繳工作。目前工會會員共99人(其中正式職工88人,臨聘11人)。
2、加強工會干部隊伍的建設,提高工會干部素質。工會利用重大活動機會多次開會,認真征求和聽取大家意見,不斷完善規章制度,強化了工會干部的政治觀念和服務意識,加強了溝通和交流為今后工作打下了良好的基礎。
二、 關心職工生活,開展獻愛心送溫暖、扶貧幫困活動
關心職工生活,為職工排憂解難,是工會的一項重要工作,也是增強工會凝聚力,吸引力的重要舉措。
1、關心職工身體健康,為職工辦實事。上半年組織全館離退休及在職職工進行一次全面身體檢查,使每一位體檢職工了解了自己身體狀況,對有疑問或查出病情的能再次復查和就診治療。
2、關心職工生活,開展送溫暖活動。對病重住院的職工,工會都組織人員前去慰問看望,帶去關愛和溫暖,把館領導和組織上的關心送到每個職工的心坎上。全年共看望慰問住院職工共八人次;看望離退休和病困職工兩名并送去了慰問金。同時,從今年十月開始進行了第二輪送生日賀卡表愛心活動,對每一位過生日的同志由去年送一包喜糖改為100元的購物卡以表示關愛和祝賀。真摯的關懷使職工們感到了溫暖,使他們得以全身心地投入到工作中,為電教館的發展作貢獻。
3、大力開展賑災募捐獻愛心活動。多次組織為貧困母親和受災地區捐款捐物活動,累積衣物300多件,現金近XX元。通過這些活動使全館職工在活動中得到了自我教育。
三、積極組織開展健康向上的文體活動
積極開展豐富多彩的文體活動,滿足職工精神文化的需要,是工會開展工作,聯系職工、凝聚人心的重要方式。
1、組織開展多種有利于身心健康的群眾性體育活動。今年借組織館職工參加教育部的各類比賽的機會,動員館內體育愛好者參加保齡球和游泳賽前的熱身訓練活動。既鍛煉了身體,又加強了溝通,滿足了部分職工愛好體育運動的要求。
2、為增強職工的團隊意識和進取精神,積極組織館職工參加教育部的各類比賽。
① 在年初參加教育部保齡球比賽中,由張敬濤、吳生京、魏剛、艾偉、楊洪等同志組成的中央電教館代表隊,經過緊張激烈的拼搏,以優異的成績榮獲團體總分第一名和男子個人單局最高分第一名;男子個人單局最高分第二名和女子個人單局最高分第二名等較好的名次。為我館贏得了榮譽,使新年開門紅。
② 在教育部直屬機關職工游泳比賽中,由張敬濤、郭忠民、宋茂村、沈蕓同志組成的接力隊,懷著為電教館爭光的強烈信念,比賽中勇于拼搏和團結合作,取得了男女混合接力賽第一名;郭忠民同志獲男子乙組50米自由泳第一名,張敬濤同志獲第三名;沈蕓同志獲女子甲組50米蛙泳第二名和50米自由泳第二名;姚輝同志獲女子甲組50米蛙泳第三名;黃旭光同志獲女子乙組50米自由泳第四名;宋茂村獲男子甲組50米自由泳第六名。以優異的成績,為我館贏得了榮譽。
③ 為參加中央國家機關第二屆職工運動會,我館選派優秀運動員張敬濤、郭忠民、沈蕓、艾偉等同志加入教育部體育代表團。在此次職工運動會上,我館選派的運動員在游泳、田徑項目中均發揮了正常水平,為教育部取得良好成績做出了貢獻。本屆運動會共有來自92個部委的9700多名運動員參加,教育部獲得團體總分第四名。
四、 其他工作
1、協助財務處完成上級工會交給的104表的統計和上報任務;
2、完成了國家機關工委下達的《關于開辦“央務鵲橋”網站的通知》調查和登記填寫工作,并上報教育部直屬機關工會。
3、完成了機關黨委下達的《教育部直屬機關工會干部登記表》統計填寫工作,并上報教育部直屬機關工會。
五、工作中存在的不足
一年來,我們雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但是,按照館領導的要求和職工的期望,仍有需努力之處:
1、受工作和環境等原因的影響,喜聞樂見的趣味性體育活動開展的不夠。
2、工會的網頁設計和運行需改進,沒有達到互動,影響了職工對信息的反饋。
3、需進一步加強工會組織建設和隊伍建設,完善各項規章制度。
4、工會工作與廣大職工日益提高的物質文化生活需求還有一定的差距。特別是在提高職工的整體素質,更好地引導和發揮大家的參政議政能力和信息報道方面有待于進一步加強。共2頁,當前第1頁1
回顧一年的工會工作,會有許多不盡人意的地方,我們將認真總結,迎接新的一年新的挑戰??傊?,工會工作離不開黨委的領導,離不開廣大工會干部的熱情奉獻,更離不開全館職工的積極參與和支持。在此,我們向館領導、向全體工會干部和全館職工表示衷心的感謝!
我們將進一步轉變觀念、解放思想、與時俱進,以新的思路、新的作風、新的方法去迎接新的挑戰,努力開創工會工作新局面。
今年元旦,榮縣留佳鎮大屋坡村村委會辦公室的大壩子里,幾百名村民樂滋滋地看著范新民牽頭組織搞的新年聯歡會節目。節目一演完,村主任宣布:“范支書下派一年半的時間到了,很快就要回縣民政局了!”村民們一聽,臉上的笑容沒有了,紛紛涌到范新民面前,你一言、我一語,表達對范新民的感激和不舍之情。
范新民是榮縣首批下派脫產幫助新農村建設的50名縣級機關干部中的一員。為進一步推動新農村建設,加大對年輕干部的培養,促進黨的基層組織建設、干部隊伍建設與新農村建設相融互動,2006年5月,榮縣縣委從縣級機關下派了首批干部脫產到50個村幫助建設新農村。同期,鄉鎮對470個村下派了駐村干部。2007年3月,榮縣又迎來了自貢市委從市級機關派來的59名下派干部。
市、縣、鄉鎮的干部離崗離家,來到50個示范村、50個項目村、6個貧困村擔任“村官”。下派期間,這些“村官”們了解了農村,讀懂了農民,描繪出了新農村建設的美好藍圖。群眾由衷地稱贊道:“開始還以為上面派來的人是來鍍鍍土金的,沒想到他們不但留下來了,還真心實意地幫助我們搞生產、搞基礎建設、制定發展規劃。我們巴不得他們不要走了!”
干部下基層 處處有真情
“老實人吃虧,為啥子不派別人去?你一個女人,上有得了腦血栓、行動不便的90多歲的老奶奶,下有不滿1歲的女兒,我又遠在幾十里外的鄉鎮工作,家里誰來照顧?”聽到初為人母的妻子竟然要下派到農村工作一年半,本是鄉鎮干部、深知農村工作艱辛的小陳又氣又急。
“哪個沒有困難?作為一名年輕的黨員后備干部,在這種關鍵時刻不站在前面,怎么對得起組織的培養?再說,我們的祖祖輩輩也是農民,回報一下農村也是應該的?!焙貌蝗菀卓颊{到縣人事局工作的吳京梅說得句句在理。丈夫知道她的犟脾氣,認定的理十條牛也拉不回來。最終丈夫讓了步,小夫妻倆硬起心腸把孩子和老奶奶送回了農村的母親家。小吳堅定地來到過水鎮柑柏場村當起了黨支部第一支書。
2007年3月,正值“自(自貢)榮(榮縣)快速通道”修建開工之際,從自貢到榮縣,僅僅30公里的路程,客車卻要在破爛不堪的公路上顛簸3個小時才能到達榮縣車站,再轉車趕到鄉鎮、村,到一些偏遠的村還要步行數里山間小道。但從市級機關下派到榮縣的59名干部卻風雨無阻,堅持每周星期一來、星期五回。下派到古佳鄉毛家壩村的鄭玉平,見到村里的路又遠又窄,便自己花了幾千元錢買了輛摩托車。家人和朋友都說他傻,投入了青春,還要投入金錢,太不值了。他卻平靜地說:“市委給我們每年補助了5000元錢,鄉里又想方設法地解決了我們的吃住問題。買輛摩托,方便多了,我還可以經常為老百姓帶點生產生活用品,他們可高興了!”鄭玉平豪爽地說。
為讓下派干部留得住,市、縣、鄉鎮、村盡力為他們創造良好的生活和工作環境:鄉鎮落實了食宿和辦公地點;派員單位給予了大力支持;市、縣制定了下派干部補助、領導聯系、項目支持、溝通交流、管理考核、表彰獎勵等制度,促使他們融入基層和群眾,認真履行職責,努力展現自我。
在元旦迎春座談會上,市直機關工委下派干部李慧麗地感慨道:“每逢重大節日,縣、鎮、村都想到了我們,召集我們談心、聯歡、聚餐。我覺得榮縣處處有真情,我越來越喜歡這里了!”
民生民情大于天下派干部真心干
“你們要時刻牢記到基層的工作職責,要當好政策宣傳員、致富引導員、科技推廣員、惠民代言員、新風倡導員?!睒s縣縣委書記對下派干部提出了明確的要求。
高山鎮鴉鵲沖村班子不和、村務不清、發展滯后,被鎮上列為“問題村”。從縣委組織部下派去當第一支書的年輕小伙子羅曉鵬,一到村上就吃了“閉門羹”:在第一次與原村班子的見面會上,只有支部書記參加,其他人稱有事不來;在第一次村組干部和黨員大會上,六組組長肖樹義當眾向他遞交了辭職報告,村婦代會主任也口頭提出辭職;在財務交接會上,清理出村債務2.8萬余元……羅曉鵬倒抽了一口涼氣,險些泄氣。但看到村民熱情的眼神,想到組織部領導的殷切期望,他又振作起來,用3天時間走訪了十幾名離職和在任村組干部、56戶村民和13戶貧困群眾,聽他們談希望和建議。他的真誠和耐心打動了村組干部和群眾,肖樹義收回了辭職報告,村組干部深刻反省,班子團結了,發展思路理清了,扶貧新村建設順利推進了。秋天,村民們紛紛把一筐筐李子送到了縣委組織部請大家嘗鮮,說是感謝縣委組織部給他們派去了一名好干部。
“民生民情大于天!雖然跑了8次才爭取到8萬元水庫整治資金,但能解決2000多村民的生產生活用水問題,跑斷腿都值?!毕屡傻叫耜栨偸ど酱宓睦罨埯愒臼莻€白凈的女孩,在一個多月的抗旱中,臉上曬出了黑斑,累瘦了幾公斤,但她無怨無悔。在去年嚴重的干旱面前,榮縣的下派干部們出主意、想辦法、爭取上級部門的支持,幫助基層協調落實資金500多萬元,整治維修提灌站40多處、水渠3000多米,改造山坪塘90多口。
為確保下派單位、接收鄉鎮和下派干部三方都進一步做好幫助農村基層建設工作,榮縣積極響應省委、市委關于深化下派干部活動的號召,開展了“五比五看五好”活動。100名下派干部在“娘家”、“婆家”的支持下,開展送技術、送文化、送健康、送溫暖活動,共送出《養蠶栽桑150問》、《肥料施用100問》、《家庭科學養豬》等科技致富書籍和宣傳資料4萬余冊,組建村圖書室38個,對農民進行政策宣傳和技術培訓9萬余人次;為村民放壩壩電影53場次、義診達6369人次,結對幫扶貧困群眾130戶,捐贈現金與物資3萬余元;爭取資金33萬元,建通村公路67公里、村級組織活動場所36個。
人走茶不涼 發展藍圖續新篇
“一年半太快了,值得自豪的是,來時承諾要辦的幾件事都完成了,去年縣上考核,我也得了一等獎。但總覺得還有很多事沒有做,特別遺憾的是,為羅家村制定的‘生態化農業、園林式住宅’新農村建設規劃才剛剛進入實施階段?!彪m然馬上就要回到環境舒適的縣教儀站工作了,但車利卻高興不起來。來接他回去的余站長風趣地安慰他:“只要描繪好藍圖,建設還有后來人嘛!”
榮縣縣委決定,從2006年到2010年,5年分三批從縣級機關下派150名干部幫助60個新農村示范村建設,從鄉鎮下派1000名干部幫助建設社會主義新農村。同時,要求首批下派干部在深入調查研究的基礎上,帶領鄉鎮、村干部,圍繞“有科學規劃和目標、有合理的產業支撐、有完善的基礎設施、有優美和諧的人居環境、有必要的項目帶動、有堅強的領導班子、有精神文化陣地”等“八有”目標,研究制定切實可行的新農村建設5年規劃和分年度進度計劃,努力把下派村建成全縣新農村建設的示范村。
目前,100個村的各項事務正按規劃發展,擬訂的180多個發展項目,有90多個得到初步落實和推進,“金土地工程”、“一村一品工程”、村級組織活動場所、村組公路、農田水利設施等建設成效明顯。如縣計生局的朱天友通過對水土的仔細研究,為雷音鄉桅桿坳村確定了發展生姜、養豬、養兔、稻田養魚等短期增收項目,2007年村民人均純收入增加了700余元;縣林業局下派留佳鎮的高濤為留佳鎮爭取到封山育林800畝、荒山造林2000畝項目,累計投入資金14萬多元。
恩來愛心聯盟在濮陽團市委的正確領導下,踐行志愿服務理念,周密策劃,各項工作進展順利?,F將工作總結如下:
一、豐富多彩的活動
一月份
1.1月3號在各界愛心人士的大力支持下,我們在濮陽市三合賓館召開了愛心聯盟年會,濮陽的小海迪王秀麗、殘疾畫家胡玉輝、也到了我們的年會,在大家的共同努力下,年會取得了成功。通過年會,我們展示了志愿者的風采,也增進了大家彼此的溝通和了解,為協會下一步的工作打下了良好的基礎;
2.1月5日河南義工組織負責人培訓由聯合國教科文組織贊助,馬杰、張勇、王長云參加了全省公益組織管理培訓;
4.1月8日恩來愛心聯盟與合作方油田十中舉行了“愛心捐書”活動。油田十中初三年級捐書760本;
5.1月13號,油田十中封老師所帶領的學生代表及其家長與恩來愛心聯盟的義工們一起去清豐縣單拐小學,和那里的孩子們首次舉行愛心書信活動,油田十中小學部二年級的孩子們帶去了自己的書和學習用品與單拐小學的孩子們共同分享,他們還一起做起了老鷹抓小雞和拔河等一些活動,通過這些活動大大增進了他們之間的友誼;
6.1月17日恩來義工代表楊春霞一同去福利院看望孩子;
二月份:
2月6日和油田二小和油田一中還有恩來協會的共計40多人,到了濮陽福利院和孩子們一起過小年,孩子們還準備了節目進行了聯歡;
三月份:
1.3月5日下午參加了團委組織的青年志愿者座談會,恩來愛心聯盟代表恩來義工做了《感恩社會,傳遞大愛》為題的匯報;
2.3月7日上午8點半,國家一級作家畢淑敏的《幸福密碼》研修班在濮陽市中原油田格林豪泰大酒店隆重舉行。時值三八婦女節,恩來義工進行了會場的服務;
3.恩來愛心協會與油田總醫院3.8節大型義診活動。3月7日,在三八節到來之際,濮陽市油田總醫院與濮陽市恩來愛心協會聯合舉辦“關愛女性健康,預防乳腺疾病”大型的專家義診和健康講座,并為100位市民和志愿者做了免費彩超;
4.3月7號下午,恩來義工代表一起來到范縣辛莊鄉西辛莊村張曼敏家里,親手把衣服和400元錢交到其母親手上,張曼敏的母親特別感謝資助人CK味道和風雨后見彩虹的捐助;
5.3月13日上午十點恩來義工與《濮陽早報》進社區獻愛心活動。濮陽市恩來愛心協會志愿者與濮陽早報工作人員組織,走進盟城社區獻愛心活動。此次活動針對:法律咨詢,電腦維修,愛心義診,保險業務解釋,心理咨詢,家電維修,對社區的市民進行幫助,解答疑惑,受到廣大市民的贊揚;
6.3曰21日油田六中中國強國之音公益演講團“讓真愛灑滿人間”全國公益演講河南巡講,在濮陽做了6場專題報告會,取得了良好的社會效應;
7.3月28日下午1點30,在新蕾公園沉痛悼念汶川地震遇難的同胞;
8.3月28日下午,我們恩來義工聯盟辦公室信號旗和恩來的義工以及濮陽日報的記者、攝影俱樂部的朋友們,一起來到范縣郭莊村——郭利娜的家,當我們帶著協會送給孩子的書籍和衣物時,懂事的孩子滿眼淚水,清豐的義工駱麗娜給孩子帶去了棉被,羽絨服,還有其他衣物,前去的愛心朋友份份捐錢捐物,跟隨大人前去的小朋友拿出了自己的零花錢100元,交給了姐弟倆。開封的潘莉女士由于路遠沒能親自前去,吳梅女士也由于工作原因沒能親自前去,委托我們的義工代表送去了愛心救助基金;
四月份:
1.4月17日恩來義工紀林紅、王剛等在濮陽市一小參加文明交通啟動儀式;
2.4月19日恩來愛心聯盟和清豐團縣委,到鞏營鄉興華務工實驗幼兒園,進行了捐鞋儀式,共捐贈150多雙兒童運動鞋,關注農民工子女的活動倡議,我們一行感到無比的高興,讓愛在我們的手中傳遞下去;
3.4月24號上午,恩來愛心聯盟組織各界愛心人士攜帶干凈整潔衣物,書籍和玩具,一起看望市福利院的孩子們;
4.4月26號恩來義工代表參加了2010中國濮陽國際精品雜技魔術節開幕式,在觀眾入場分流,檢票驗票,維持現場秩序等方面開展服務;
五月份:
1.5月1日湖南義工代表7人觀摩恩來愛心協會愛心換客活動,參觀清豐學校愛心書屋;
2.5月2日恩來義工在商貿中心小鬼當家門前進行了換客活動,換客活動宣傳的是一種環保的理念,讓孩子們把自己閑置的玩具和書籍進行以物換物,鍛煉孩子們的交流能力;
3.5月4日恩來義工代表受邀參加了河南省五四青年節展示活動;
4.5月22日上午由恩來愛心協會牽頭,《濮陽早報》、市油田教育中心、中原油田關工委走進社區獻愛心。內容包括:法律咨詢、愛心義診、電腦維修、家電維修、換客活動等;
5.5月29日9:30-11:30恩來招募愛心小使者義賣報紙——義賣報紙捐建農場學校愛心書屋。在中原文化宮西側,恩來愛心協會組織了一場別開生面的愛心義賣活動。來自油田二小和其他學校的近100多名孩子們,在商貿中心等地進行了愛心義賣活動。經過近兩個多小時的愛心義賣,共賣出“愛心報”一千多份;
六月份
1.迎六一“手拉手”書信活動。濮陽市油田十中四年級的孩子們到范縣楊集鄉中心校,把書信和準備的禮物、圖書和文具送到了孩子們的手里,簡短的儀式后,隨行的油田十中的同學,和自己確定手拉手的小伙伴,一起見了面,短暫的生疏,共同的話題,很快讓孩子們的臉上洋溢著幸福的笑容。通過“手拉手愛心書信”活動進一步增強團隊組織的創造力、凝聚力、戰斗力,以密切聯系城鄉青少年學習、生活的為根本目的;
2.恩來義工方紅應邀參加英國領事館、友成公益基金會主辦的社會企業家項目;
3.6月15日恩來志工6人加了鄭州教練技術關理論課程。
4.6月22日由河南省委組織部、團省委、省工商聯、省民政廳、省工商局、省個體私營企業協會聯合召開的全省非公有制經濟和社會組織團建攻堅年推進大會在省人民會堂隆重舉行。恩來團支部榮獲“河南省社會組織團建先進單位”;
5.6月30日恩來愛心聯盟按規定時間到油田六小,油田二高,油田十七中,油田十三中,油田十八中去拉書,共有20000冊;七月份:
2.7月4日,10名恩來義工參加金鑰匙文化傳播公司主辦的暢占亭和侯云老師講座的會場服務;
3.7月10號11號兩天愛心義工暑期旅游公告,活動地點:王屋山,黃河三峽,猴山五龍口,組織人記憶信號旗給心放假;
4.7月8-12日恩來義工方紅、馬杰參加了由美國福特基金會支持的中國公益網絡技術培訓;
5.7月11日早上9點在油田文化宮西門,由恩來義工和油田十中等學校共同發起的愛心小報童義賣報紙活動第二批開始,小報童項目旨在培養孩子們獨立自主的社會實踐能力,學生每買出1份報紙獎勵一角人民幣,讓他們體驗到父母的養育之恩。
6.7月到場愛心報童:79名到場義工、志工:7名活動成果:賣愛心報700份,共籌得善款665.2元(除去給小報童的獎勵),已全額交于財務部。
8.7月24日,10名恩來義工參加金鑰匙文化傳播公司主辦的時勘教授講座會場服務;9.7月30日恩來愛心協會捐贈范縣楊集十里莊小學圖書4000冊,嶄新書柜10個,教師辦公桌一批,為農村孩子們送去精神食糧;
10.7月31日星期六,酷暑,義賣愛心報活動已經堅持1個多月,社會效果非常好。父母們有了讓孩子們勤工儉學的機會,孩子們有了嘗試自己獨立掙錢的機會,學校增加了社會實踐平臺,恩來愛心協會擁有了更多愛心朋友。共籌得善款350元(除去給小報童的獎勵),已全額交于財務部;
12.7月31日恩來愛心協會與油田九社區共同建立愛心書屋,捐贈油田九社區愛心書屋圖書3千冊;
八月份:
1.8月1日物探報告廳上午8點40,大型公益講座《心理能量之源》;
2.8月6日恩來愛心協會一行20多人來到南樂看望協會資助的即將出嫁的“小海迪”王秀麗,大家以不同的方式對秀麗表示祝賀。在大家一直長期的關心、資助下,秀麗走進了婚姻神圣的殿堂。衷心祝福秀麗和愛人攜手共同度過生活的每一個難關;
3.8月7日10名義工帶領著一群愛心小天使來到中原油田昆吾園敬老院,給老人們講故事、背唐詩、變魔術、折紙、捶背、搖扇子,用撲克做游戲、聽老人講那過去的事情;
4.8月8日文化宮愛心義賣,到場愛心報童:80名,到場義工:方紅、劉迎、胡恩秀、劉紅艷、李東方、劉暢、于克紅、魏來、岳夢婷、杜淼、劉燕、何玉榮、張兆璽,活動成果:共籌得善款600元(除去給小報童的獎勵),已全額交于財務部;
6.8月15日,在中原油田二公司中心廣場舉行了沉痛哀悼舟曲遇難同胞的哀悼儀式。志工們、孩子們、家長們、行人們懷著悲慟的心情自覺地在緩緩的哀樂中為遇難的同胞哀悼。策劃中,大家自發準備了一些必備的東西,部署了周密的活動計劃。每一個活動環節,大家都是那樣的精心,那樣的認真,這些無不體現每一位志工發自內心的愛;
九月份:
1.9月8日,在濮陽市油田十中舉辦了一次別開生面的主題班會。恩來愛心協會特聘河南省青少年素質教育中心的親子教育培訓師李新利專程來濮陽舉辦流行于北京、鄭州的教育體驗模式,通過體驗、游戲、親子互動等集體活動培育學生感恩之心、團隊精神。專門針對當前親子教育存在問題,無軌電車、生死速遞、動力火車一個個團隊闖關游戲讓孩子們興奮不已。孩子們折疊報紙、小心翼翼的傳遞乒乓球,面對困難他們有爭吵、有抱怨,但是他們依然不放棄,滿頭大汗的堅持闖關,每一次闖關成功,他們都歡呼雀躍……孩子們手捧溫暖的燭光、輕聲合唱一曲感恩的心,令全場的家長和老師淚流滿面;
2.9月12日,恩來愛心協會帶領志愿者和愛心小使者一行近40人驅車來到河南省濮陽縣八公橋鎮倪家寨小學捐贈4000多本書籍建立一個“恩來愛心書屋”,并參觀全國新農村建設示范點:濮陽縣慶祖鎮西辛莊;
十月份:
1.10月1日“國慶節”這一天,一百多名小報童和十幾名義工在中原油田文化宮和百姓生活廣場兩處忙于義賣小紅旗和愛心報。小報童穿梭在人群中向他們傳遞著愛,同時也把他們的愛傳遞到貧困農村小學孩子們的身上,這些愛心人士搭起了愛心的橋梁;
2.10月5日恩來一行四十余人迎著和煦的陽光,帶著4千余冊圖書,經過一個多小時汽車的按摩,來到南樂縣,捐贈一個“恩來愛心書屋”;
3.10月5日恩來5名志工參加了北京益仁平在武漢舉辦的“反就業歧視法律培訓”。在武漢的培訓會場,有許多來自全國各地的弱勢群體。他們頑強的拼搏精神深深地打動了在場的每一位學員。從中,初步了解到就業歧視在全國的普遍性,以及弱勢群體強烈維護自己權益的立場;
4.10月13日,恩來志工風干的魚參加了第九社區在世紀景園舉辦的百名老人祝壽會。大會期間,油田領導為各居民站助老志愿者服務隊授旗,志愿者代表接過隊旗都熱情的向大會匯報了自己的服務宗旨,每一句話都表達著對老人們的關愛;
5.10月16日是九九重陽節,又是溫馨的老人節。踏著秋日明媚的陽光,恩來義工攜同知音琴行的孩子們懷著深深的敬意來到中原油田敬老院。老人,孩子,忙碌的恩來義工歡聚在一起。孩子們向爺爺奶奶獻上了他們精心準備的節目;
7.10月30日,由恩來愛心協會和櫻雪廚衛發起的油城愛心“換客”大會在黃河路與天街交叉口西舉行。來自100個家庭的換客們在這里交換到自己喜愛的書本,文具,手工,玩具等,還有小飾品。大家都帶著收獲滿載而歸;
十一月份:
1.11月3號“愛心時間銀行”是一種全新的志愿者服務模式,目前依托志愿者組織恩來愛心協會正式落戶河南鄭州和龍城濮陽。成為志愿者人人互助的愛心大家庭!
2.11月7日,恩來愛心協會組織的愛心小報童義賣活動,再次在中原文化宮附近舉行。
兩個多小時的游走奔波,兩個多小時的生活體驗,那稚嫩的聲音,那無邪的眼神,那一眼就可以看穿的小心思,我想,孩子們的熱忱,一定感染著更多路上的行人。看著可愛可敬的孩子們,所有的語言都覺得生澀,原是童心,就是當前社會最大的希望;
4.11月30號恩來愛心聯盟被河南團省委表彰為“河南省民間志愿服務團隊之星”;
十二月份:
12月4日張勇、劉迎等組織十中30多名孩子去敬老院慰問老人并一起聯歡;
4.12月11日上午9點,由油田教育中心、恩來愛心協會再次主辦的愛心換客活動,在油田二公司廣場舉行。參加愛心換客活動,不但給孩子們的課外生活帶來生趣,也使孩子自己閑置的物品在別的孩子那里得到“升值”,鍛煉了孩子們的語言表達能力和環保理念,更會叫他們懂得“交流決定收獲,需要決定價值”的道理;
二、今后努力的方向
恩來愛心聯盟立足十幾年如一日堅持教育公益,支持農村孩子和城市孩子的心靈成長,今年除了堅持支持農村項目愛心書屋建設和愛心書信項目,我們重點開展城市學生社會實踐活動:
1、愛心換客:支持城市孩子開展環保體驗、社會生存能力訓練;
2、學生生命教育巡回公益講座:恩來義工方紅獲得中國紅十字會心靈工程的生命教育講師資格,將陸續在河南省城市和農村的大學、中小學校開展生命教育;
3、城市學生社會實踐項目:特別班會、小報童、親子溝通訓練營、徒步訓練營等活動;
2011年我們將不斷改進自己的不足,在團市委的領導下不斷踐行奉獻、友愛、互助、進步,讓更多的愛通過我們轉遞出去。
我校把高效課堂中學習小組從課堂的合作學習拓展到課外的互助成長,使學生在互學互勉中培養良好的學習品質和行為習慣,實現了合作學習和互助發展的雙豐收。一起來看看小學學校年終工作總結范文5篇,歡迎查閱!
小學學校年終工作總結1
一學期的工作在緊張、忙碌又簡單愉快的氛圍中過去了??偟膩碚f,本學期大家雖忙忙碌碌但也碩果累累。回顧本學期的工作,我校全體師生在上級的正確領導下,全面貫徹黨的教育方針,大力推進素質教育和法制教育,認真完成上級交給的各項任務和學校的工作目標,扎實工作,銳意進取,學校各方面工作都取得了必須的成績,但也存在許多不足之處,現將一年來的工作總結如下:
一、加強師德建設,提高教師業務水平
1、我校在本學期中,切實加強學校的師資隊伍建設,全面提高教師形象,在學校工作會議上,對教師進行師德教育,培養教師的敬業愛崗、團結合作精神。
2、加強教師的理論及業務水平,透過多媒體課件展示,讓教師耳目一新。學習了、《德育實效》、《校本教研》、《學校發展與反思》等理論實踐相結合的資料。老師們也聽得津津有味,受益匪淺。
3、本學期還組織教師進行讀書活動。期初制定計劃,列出書目,讀一本書,寫讀后感,提高教師的專業發展水平。
4、加強教師業務培訓學習。教導處及教研組根據我校實際狀況,制定教師業務培訓計劃和教研計劃,大膽探討教科研,組織群眾備課及各項教研活動。鼓勵教師用心撰寫論文。
二、強化學生紀律,搞好教學工作
1、我校大隊部對各班實行量化管理,期末進行先進班級評比。每一天有值日老師及值日生檢查各班的紀律、衛生等狀況,每周對各班進行一次量化,并對優秀班級頒發“流動紅旗”。大大增強了學生的自律意識和班級體榮譽感,班風校風更加嚴謹。
2、大隊部還組織手抄報評比,端午節移風易俗等活動。充實了學生的課余文化生活,提高了學生的素質和潛力。
3、教學是學校的中心工作,為抓好學校的教學工作,提高教學質量,我校采取了以下措施:(1)組織教師學習新的教學方式,改變舊的教育觀念,提高學生的學習興趣。(2)用心抓好后進生轉化工作,以“不放下每一個學生”為原則,利用課余時間對學困生進行輔導。個性是畢業班教師,面隊壓力用心進取,利用休息時間上課,加強對學優生和學困生的教育。(3)教師之間互相交流學習。教師利用課間,經?;ハ嗵接懡虒W中的問題,提高了教師的教學水平和業務潛力。(4)制定切實可行的教師獎懲制度,激發教師工作的用心性和主動性。學校制定教學常規獎勵制度,激勵做好教學常規工作。
三、加強學校的安全管理,創造良好的教學環境
1、全體師生牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,學校與教師簽定了職責書,做到時時講安全、事事講安全、處處講安全。
2、透過觀看安全教育光盤、辦板報、懸掛安全教育掛圖、召開主題班會等多種形式對學生進行安全教育,增強學生的安全防范意識。
3、安全員隔周進行安全教育講話,并做好記錄。個性是今年的“手足口病”高發季節,制定應急預案、發放表格等,確保衛生工作順利進行。
4、學校每一天安排教師值日、值周,重點加強早午自習和課間活動的安全管理,安排教師課間進行巡視,發現學生做危險游戲,及時進行制止并對其進行批評教育。
5、重視健康教育,加強傳染病的預防工作和宣傳工作,用心配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作離。同時對學校附近小攤點進行治理,禁止學生購買零食,消除安全隱患。
總之,一年來,學校各方面工作都取得了必須的成績,但還存在許多不足之處,在新的學年里,我們要吸取經驗、查找不足,克服困難,提高教學質量,全面提高師生素質,為我校完美的明天努力奮斗!
小學學校年終工作總結2
一、因師資不足,撤銷本學年度五年級班級編制,完成由完全小學向教學點轉變。
二、完成標準化建設項目,籃球場、羽毛球場、科學實驗室等投入正常教育教學活動。
三、通知并協助轄區內老民師做好材料佐證和申報工作,成功認定吳__、魏__、陳__、周__、黃__、胡__等老民師獲得養老補貼。
四、遵照計劃進度,有序完成各年級教學任務,在常規教學業務檢查和質量檢測中取得合格或良好成績。鮑__同學榮獲__區“三好學生”稱號。
五、參加繼續教育集中培訓、送培送教和校本培訓,參加“安徽省小學教師教育技術潛力與信息技術混合研修項目”網上國培,認真完成學習記錄和研修小結,成績全部合格。
六、常抓、緊抓校園安全,上好《開學第一課》,配合“一月一主題”,上好每周安全主題班會,發放《致學生家長一封信》,制作、張貼“預防溺水”及“安全三字經”宣傳圖片,在校園廣播“放學提醒”中增設安全警示和溫馨提示。全學年無安全事故發生。
七、關愛留守兒童見成效,商__同學轉型事例收錄進裕安區關工委總結報道《結對對接育好苗——裕安區青山鄉“合力”關愛留守兒童》,發表于__新聞網、__政府網、__新聞網,并刊登于2014年5月《皖西日報》及2014年6月《安徽日報》。
八、出刊校園小報《陽光少年》總第十四期。
九、組織并指導學生參加愛國主義教育讀書征文及演講活動。2013年10月,陳__、楊__獲青山鄉“中華魂中華美德頌”演講三等獎;2013年10月,陳__獲青山鄉“中華魂中華美德頌”征文一等獎;2013年11月,陳__獲裕安區“與中國夢同行”征文特等獎;2013年12月,楊__、陳__分別獲__市“我的夢中國夢”青少年書信征文一、三等獎;2014年5月,楊__獲__區城南片“美麗中國我的中國夢”演講三等獎。
十、參加“七彩橋杯”__市第四屆中小學生網絡作文大賽,楊__、陳__、舒__作品分別獲一、三等獎和優秀獎。
十一、師生優秀作品在省市級報刊發表,其中王__《海底家園》發表于2014年4月《小學生導讀》,商__《釣蝦》發表于2014年4月《新安晚報》,陳__、王__、商__三位同學習作發表于2014年5月《未名文藝》,王__、唐__《暑假怎樣過才有好處》發表于2014年7-8月《小學生導讀》,陸__《曬課本的幸福》《讓學生愛上作文》《ABB式詞語該怎樣讀》分別發表于2013年12月《教育文匯》、2014年3月《大別山晨刊》、2014年6月《小學生導讀》。
十二、及時有效地進行暑期家訪,重點進行預防溺水再教育,重點走訪留守兒童家庭,同時協助石堰學校做好我校2014屆畢業生升學工作。
小學學校年終工作總結3
本學期,我校進一步深化課程改革,在有效德育、高效課堂、藝術體育三個方面進行了用心的探索,使學校彰顯出了鮮明的辦學特色,在市縣范圍享有崇高的美譽度。
一、特色建設
(一)、推進有效德育。透過多年的探索與實踐,構成了我校有效德育的框架與模式。我校有效德育分三大板塊:一是課程式德育(美德課堂、家長講堂);二是主題式德育(每月規劃一個教育主題);三是互助式德育(讓合作小組從課堂的互學到課外的互勉)。本學期,榆林市德育工作現場會在__召開,市委常委組織部長陳寧、副市長馬秀嵐、市教育局局長常少明、縣長李曉媛等與會領導觀摩了我校有效德育展示,給予了充分的肯定。
1、課程式德育:開發德育校本課程――《美德課堂》、《家長講堂》。
我校緊緊圍繞“忠、孝、律、儉、信、禮、勤”七個字,編寫了《美德課堂》的九個校本教材。整理修改了《美德課堂資源庫》、《美德童謠》、《規范、禮儀、習慣》、《紅色教育讀本》、《出彩中國人》、《最美榆林人》等,制作了美德視頻教學光盤30多個,豐富了美德課堂課程資源。各年級每周安排固定課時開設美德課程,以“知美德規范”、“唱美德童謠”、“講美德故事”、“學美德人物”、“誦美德格言”五條育人途徑,對學生進行美德教育。
本學期,我校以班為單位,每月開設一節“家長講堂”課,由優秀家長代表上課?!凹议L講堂”包括四大門類:即百科知識類、興趣特長類、實踐技能類、職業特點類。到目前為止,學校共安排了八期“家長講堂”。“家長講堂”涉及健康、環保、安全、科普、藝術、法制、民俗等多個領域。在現場會期間,優秀家長苗__的《我的三十里鋪》,宋__的《大美__》等七位家長的精彩課堂給與會領導留下深刻的印象。
2、主題式德育:在師生中每月開展“雙主題”德育活動。
我們本著“為孩子設計,給孩子快樂,促孩子成長”的原則,每月規劃一個德育教育主題,將德育教育融入日常生活細節和學?;顒又?。本學期,我校開展了“紅色革命教育”、“安全教育”、“八禮四儀教育”、“規范語言文字教育”四個專題教育。組織學生參觀了__縣革命紀念館,進行了安全應急演練,開展了禮儀少年評選活動,安排了易錯字糾正專題活動,實現了月月有主題,周周有活動。
學校根據現代教育的需要,每月進行一次師德建設主題教育,以提高教師的師德修養和教育潛力。本學期在教師中進行了“社會主義核心價值觀教育”、“禮儀教育”、“榮辱觀教育”、“尊嚴教育”,為教師印發了七期學習資料,制定了《__縣第二小學教師禮儀規范》,修訂了《教師綜合考核辦法》,進行了《教育部教師十條禁令》的學習。
在實施“雙主題”教育中,德育處對每一主題教育做到規劃合理,方案細致,措施得力,督促到位;少隊部把升旗活動作為實施主題教育的大德育課,充分利用校園廣播進行主題宣講;各班級將主題教育設計為近、親、實、小的話題,嚴格按照德育處的安排落實教育活動,保證了教育的質量。
3、互助式德育:推行合作小組捆綁式評價。
我校把高效課堂中學習小組從課堂的合作學習拓展到課外的互助成長,使學生在互學互勉中培養良好的學習品質和行為習慣,實現了合作學習和互助發展的雙豐收。為此,我們主要從以下幾個方面進行了探索:
一是文化帶動。學校把“十個學會”作為“互助式德育”總目標,讓學習小組成員在“課堂互學”中“學會學習”、“學會講解”、“學會傾聽”、“學會求助”、“學會展示”;在“課外互助”中“學會自律”、“學會互助”、“學會分享”、“學會欣賞”、“學會評價”。
二是評價推動。按照“淡化個體、強化小組”的評價原則,我們把每個學生的成績高低、表現好壞都放在小組中進行捆綁評價,旨在培養學生的群眾榮辱觀,讓學生在“一榮俱榮,一損俱損”的意識下,提高德育的有效性。
三是課題促動。學校把“學習小組建設”作為立項課題進行研究。本學期,學校進行了小組長全員培訓,組織了小組建設研討會,開展紅旗小組評選活動,對“互助式德育”的推進進行了卓有成效的探索,效果顯著。
(二)建設高效課堂。為建設高效課堂,提高課堂教學的效益,我校在充分學習邱學華先生嘗試教學理論的基礎上,借鑒洋思、杜郎口、__二中等名校課堂教學改革的成功經驗,在語文、數學、英語、科學四個學科方面進行了不同教學模式的探索,取得了良好的實驗效果。
1、模式簡介:四個教學模式突出了“以人為本”的教育理念,體現了“少教多學”的教學思想,讓“先學后教”有了可操作的模式,為師生的互動交流搭建了寬闊的平臺。
(1)小學語文四環節教學模式:“定向學習”――“課堂展示”――“精講點撥”――“檢測訓練”
(2)小學數學五步嘗試教學法:“準備過渡”――“嘗試探究”――“精講點撥”――“二次嘗試”――“課堂檢測”
(3)小學英語“四學”教學模式:“教學”――“展學”――“補學”――“測學”
(4)小學科學“四疑”教學模式:“設疑”――“解疑”――“破疑”――“用疑”
2、主要做法:在實驗過程中,我們透過“借鑒與消化相結合”、“理論與實踐相結合”、“指導與探究相結合”,實行“以校實施,實驗帶動,全面推進”的工作思路,進行實踐與探索。
(1)在三至六年級進行分學科實驗研究。實現圍坐式教學,全面推行學案教學。
(2)提高合作小組的學習力。教導處進行了小組長集中性培訓,用心構建健康向上的小組文化,進行合作小組建設專門研討活動,實行合作小組捆綁式評價。
(3)推行“131”高效課堂推進策略。即每人一堂實驗課,為教師印發了三期高質量的課改學習資料,以教研組為單位每月組織一次專題研討。
(4)規范學案管理。推行年級群眾備課,每一學科每學期至少備不低于50次的學案,保證學案的質量。
(5)重視課改調研及成果征集。本學期,教導處進行了優秀論文、教學設計、說課稿的征集,以積累典型經驗,發現突出問題,深化課改工作。
(6)實現課改標兵認定制度。從2013年起,我校實行了課改標兵認定制度,本學期以校際公開課交流為依據認定了三名課改標兵。截至目前為止,共認定了10位課改標兵。
3、實驗成效。本學期,__三小、__明德小學來我校進行了高效課堂交流;榆林市教育局副處級調研員賀靖、原市教育局副局長王治德來我校進行課改調研,對我校高效課堂給予很高的評價;我校崔歡老師在子洲縣課改推進會和__縣骨干教師培訓中進行了示范教學;我校青年教師霍佩佩、馬姣在__縣賽課中榮獲較好的成績。
(三)發展藝術體育。我校從課程的設置,平臺的搭建,經費的投入,過程的管理進行了保障,提高學校的藝術體育水平。
1、開發校本課程――書法課、圍棋課。本學期,學校外聘了兩位專業老師,制定了各校本課程的教學目標及實施方案,為校本課程的有效實施帶給了保證。
2、規范課堂管理。學校制定了明確具體的體育藝術課程教學目標,嚴格規范過程管理,進一步完善了課程評價細則。
3、開展大晨練活動。我校每一天早晨安排30分鐘的大晨練活動,晨練包括隊列隊形訓練,兩套校園群眾舞,一套廣播操,讓學生得到了充分的鍛煉。
4、開展豐富多彩的藝術教育活動:學校組織了學生繪畫競賽、手抄小報展評、漢字聽寫比賽,“六一”時間進行了美文誦讀活動,這些活動組織有序,學生廣泛參與,效果良好。
5、各項展示競賽成績較好。我校五年級三班的群眾朗誦《中華少年》被__縣教育局授予“中華經典誦讀一等獎”,20名同學參加了榆林市青少年國學經典誦讀展示活動。我校六年級的網球操在榆林市德育現場會和__縣足球比賽開幕式上進行了精彩展示。學校的四位同學參加了團縣委組織的“核心價值觀引領我成長”演講比賽,三名同學受到表彰。我校的足球隊、田徑隊在無專業老師指導的狀況下,負責教師辛苦的訓練給師生留下一份感動。
二、精細管理
1、推行“12345”教學常規管理?!耙弧保咳艘惶霉_課;“二”,安排了兩個驗收,對非考試科目即幼兒班進行了教學質量驗收?!叭?,有效安排了三次集中性常規教學檢查;“四”,進行了四次教學質量考核評價;“五”,每一教研組至少組織了五次群眾研討會。
2、改善辦學條件。本學期,為迎接市德育現場會,在會前半個月的時間,安裝了八塊電子白板,對各教室墻面進行了油漆粉刷,隊整個校園進行補修和美化,設計了個性鮮明的班級文化,全力改善了辦學條件,實現了電子白板班班通,優化了育人環境。
3、推行值日校長工作制度。我校從2013年起,推行值月校長負責制。各值月校長以高度的職責感和優良的協助精神,“用眼睛想事,用腦子做事”,值好每一天班,做好每一件事,及時總結學校的工作狀況,解決實際存在的問題,保證了良好的學校秩序和學校的健康發展。
4、加強各級課程管理。為了進一步規范辦學,讓各級課程的育人效益最大化,學校重視各課程的計劃制定、過程管理,有效進行目標評價。本學期,我校開學初由教導處組織,各校級領導參與,對各教師的學科計劃進行了補充與審核。期末依據教學計劃,透過抽查學生展示的形式對非考試科目進行了驗收評價。
5、強化教師六項基本功訓練。本學期,我校認真落實市局文件精神,加強教師“讀、寫、畫、做、說、評”六項基本功訓練。制定了實施方案,印制了基本功訓練手冊,進行了電子白板使用專項輔導,安排了教學成果征集活動,落實了首席評課人制度,實行了校本研修一票否決制度,期末進行了教師基本功訓練驗收評價。各教師能超標準完成訓練任務,達標率為百分之百。
6、精細對待“三評一訪”工作。學校透過“四個一”的形式落實“三評”工作:即向家長發放調查問卷測評教師的滿意度;在教師中測評校長和學校領導班子的滿意度;透過電話調查,在家長中進行學校、校長、教師的滿意度測評。各項測評結果令人滿意。
7、進行了教輔資料專項治理。為實現“亂推薦教輔資料”零發生,樹立良好的教育形象。開學初,我校進行了“教輔資料專項治理”活動,制定了《教師亂推薦教輔資料處理辦法》,與教師簽訂了承諾書,向家長進行公開承諾。期末由包級領導負責,透過電話調查,排查可能出現的問題。對亂推薦教輔資料這一頑疾,堅決做到了制度嚴厲、排查有力、透明度高,重塑了教育的崇高尊嚴。
8、落實校長“三個一”工作。我校校長認真落實市局規定的“三個一”工作,聽課43節、副校級領導聽課達30節,教導主任聽課52節。校長堅持參加教研會,及時向教師進行專題輔導;兩次為家長代表進行家庭教育輔導;還參加了小組長培訓會,向學生做了“如何當好小組長”專門輔導。
9、重視校園文化宣傳。本學期,我校緊緊圍繞“社會主義核心價值觀”、“八禮四儀”、“習慣”,進行了廣泛的宣傳教育。同時對我校的亮點工作在市縣教育網上進行及時宣傳報道,各不同網絡報道了我校工作狀況22次。
10、重視幼兒教育。學校透過制定幼兒課程目標,優化課程設計,進行幼兒課堂調研等形式,用心探索幼兒教育的有效途徑。期末幼兒教學質量驗收中,呈現出教學容量適當、課堂氣氛活躍的良好效果。并對今后的幼兒教育提出新的思考:實行讀寫分離、多讀少寫、以比劃為主、生活中學習等有效策略。
三、問題與反思
1、辦學行為更需規范。低年級零書面課后作業不能很好的落實;不少課程教學目標模糊,教學效益低下;座位輪換制度落實不力;市局要求的“22111”素質教育的實施效果欠佳。
2、教師問題刻不容緩。按學校慣例和傳統習慣代課,教師短缺嚴重;骨干教師比重較低,學科帶頭人數量較少;音樂、體育專業教師為零;教師的施教行為和師德師風不能適應新常態。
3、管理制度尚待完善。在全國上下推行依法治校的大背景下,我校雖在制度建設上進行了不少探索,補充了必須數量的管理制度,但一些制度還很不成熟,在焦點、難點問題處理上有不少困惑。
4、各項改革進程緩慢。四個教學模式的應用還不能實現常態化,不同學科改革進程不均衡;四個校本課程的還不能很好的發揮育人效益;有效德育效益的最優化還任重道遠。
5、辦學經費極度緊張。近三年來,學校因承辦三次大型現場會、校園改造維修、校園文化建設、辦公條件改善等方面進行了很大的資金投入,以致資金短缺嚴重。
小學學校年終工作總結4
一年來,全校師生在上級部門的有力領導下,我校的校園建設煥然一新,師生面貌和精神狀態也更加振奮,教育教學更加規范化和科學化,各項管理也更加有章可循,安全工作深入人心?,F將這學期的工作狀況簡述如下:
一、思想工作:不遇大事,不知人心。借著國檢工作的重要性,把教師的思想素質進行了更高層次的提升。首先,要求人人學習國檢工作的資料和好處,熟記國檢的基本知識和程序,并做有詳細的學習筆記。其次,借無數次的大會、小會,樹立身邊的榜樣和模范。經常表揚身邊的老師和同學,激勵其他教師的工作用心性和職責感。最后,做好自身表率。說得好不如做得到,自己先行一步,才能帶動他人,要求教師做到的,領導務必做到。因此,領導班子不論多苦多累都要堅持,始終都要做大家的精神支柱。在共同建設學校的過程中,老黨員率先垂范,謀劃全局,出力參戰;年青教師加班加點,無怨無悔。一個精誠團結、奮發向上的群眾在磨練中構成了。
二、管理工作:為了進一步管好學校,開學初,我校陸續出臺了教師管理制度、值周制度、值班制度、教師一日細則等制度。組織教師重新學習了教案作業的要求。細化了教師每日的工作、各室管理人員的職責,使得人人有安全意識,人人有職責意識。一切工作都以制度為抓手,做到有章可循。杜絕管理中的隨意性。
三、教學工作:學校的中心工作就是教學工作。在忙于國檢工作的同時,我們沒有放松教學工作。一部分教師抽出來搞國檢,剩余教師盡心抓教學,在大家的齊心協作下,教學工作和國檢工作兩不誤。工作之余,教師之間互相幫著上課、整理檔案,誰也沒有怨言。尤其是領導因國檢耽誤的課程都被年輕教師默默的補上了。我經常被身邊的同事和學生感動著,為了不讓大家失望,我告訴自己:堅持,必須要堅持。在教導處的統籌計劃和精密安排下,學校的教學工作沒有受到多大的影響。尤其是其中考試后,學校領導和任課老師向家長表了態,學校要求全校教師集中精力主抓教學。做到了認真上課、詳細備課、細批作業,教導處把好三關,并做好了檢查記錄。
四、安全工作:安全工作的重要性不亞于教學工作。時時處處滲透安全教育。第一、開學初,就同所有任課老師、班主任、分管人員層層簽訂了職責書。第二、借國旗下的講話,向學生宣讀有關安全方面的資料,并做了超多的安全知識宣傳展板。第三、安全小組經常檢查學校的安全隱患,盡力做到防患于未然,做好各種安全會議記錄和檢查記錄。第四:堅持做好了開學初和其中考試后的兩次安全演練活動,提高了學生的安全防范意識和自我救助潛力。第四、借校車事件,對學生乘車問題進行了徹底的解決,由無營運證的超載車輛更換成了手續齊全的公交車,做到了家長滿意、學校放心。第五、對異體特征的學生做了特殊處理。我校同一名患有癲癇病的幼兒家長簽訂了安全職責書;對一名傷害其他學生,行為無自控潛力的學生勸其回家教育。
五、校園建設:為迎接國檢,本學期硬化校園面積2000余平方米,更換房檐300米,更換教室頂棚150平方米,做展板22副,粉刷墻裙300平方米,粉刷廁所和危房200多平方米。透過以上措施,我校的校園六化工作貼合了國檢要求。
六、國檢工作:為迎接國檢,開學初在上學期的基礎上,我校對國檢的六項指標進行了更加貼合要求的深化:掃盲工作更加扎實;檔案工作的管理更加規范和科學;校園的六化工作更加令人滿意。
小學學校年終工作總結5
一年來,我們遵照“為學生終身發展奠基”的辦學思想,以爭創“禮貌校園、安全校園”為工作目標,以教師隊伍建設為抓手,以現代教育手段為支撐,推行四制改革,加強學校管理,不斷提高教育教學質量,現就一年來我校的各項工作匯報如下:
一、德育工作
學校堅持育人為本、德育為先,把立德樹人作為學校教育的根本任務,以建立“溫馨校園、溫馨班級”為基點,加強教師隊伍建設和學生教育工作。緊緊圍繞學校三年發展規劃,不斷改善工作方法,扎實開展德育工作。
(一)、健全和強化德育領導機構。
成立德育領導機構并夯實各負責人的職責要求,加強考核,促進德育工作的安排與落實,使工作扎實有效開展。同時,成立了關教工作領導小組,對困難學生進行幫扶,并走進他們的家庭進行教育指導,是他們感受到學校的關愛,實現德育教育多渠道并施。
(二)、充分發揮班主任在德育工作中的主力軍作用。
一年來召開班主任培訓會四次,經驗交流會四次,班主任例會40次,班主任業務得到進一步提高,管理班級的方式和教育學生的方法明顯轉變,學生受到了教育,學習得到了提高。
(三)、扎實開展德育常規工作。
1、開學初制定德育工作計劃,主題活動安排和少隊工作計劃,學校按計劃有條不紊地開展德育工作,避免德育工作開展的隨意性和盲目性,
2、堅持日檢查周評比工作。學校一向把“值日檢查”作為學校德育管理的一項重要資料,做到職責到人,分工明確,要求值周領導,教師切實履行好值周職責,對課間紀律、校園衛生、值勤巡查、放學路隊和學生到校狀況等方面加強檢查,發現問題及時處理,促進學生禮貌行為習慣的養成。
3、每周班務主題,開展各項班級活動,在班內以板報、演講、召開主題班隊會等做好宣傳教育工作,轉變了班風,促進了學風。
(四)、強化落實德育考評工作。
1、以衛生先進、禮貌班群眾的評比為抓手,認真檢查,嚴格考核,從而強化了班級管理,促進了班級進步,為學生的發展創造良好的氛圍。
2、加強教師師德的考評,學校透過家長、教師、學生、校委會等民意測評來考核教師,促使我校教師道德修養不斷提高。
(五)、加強校園文化建設
充分利用周四紅領巾廣播站對學生進行教育,學生踴躍投稿,每學期累計投稿一百一十余份。文化宣傳板報共達30余期;利用每周一的國旗下演講等活動,教育陶冶師生的品德修養;周二、周四下午開放圖書室,每學期師生借書達1300人次;同時充分發揮公示專欄的作用,及時公示學校事務。
(六)、組織學生活動,豐富校園生活
1、文體活動:先后舉辦慶祝“五一”趣味體育比賽,慶?!傲弧蔽乃嚤硌?,慶“五四”籃球賽等大型活動。同時,我校用心組織學生參加縣中小學生田徑運動會,并取得了優異成績。
2、感恩教育活動:用心開展三講兩實踐活動、四項德育實踐活動和四心教育活動。
3、綠色實踐基地:我校以龍首村的蔬菜大棚和馮家溝村的大棚食用菌為實踐基地。
(七)陽光體育方面
依照上級部門精神,堅持每一天學生教師體育鍛煉一小時制度。
二、教學工作
(一)、教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校工作的生命線。
1、首先從常規教學抓起。規范教案,定期抽查,堅持提前一周備課。一向要求教師對學生作業全批全改,一月一檢查一公布,對不認真負責的教師在全體教師會上通報批評。每次考試,實行交叉監考,嚴肅考風考紀,促進良好學風的構成。
2、教學為中心、管理是根本。在教學工作中,實行量化管理,科學評價教師的各項工作,從備課、課堂教學、早操、課間操、早晚輔導、作業(檢測)的批改、教學成績、教育效果、課外輔導、、后進生轉化等方應對教師進行全面考核,作為教師評優的依據。透過考核,激勵先進,鞭策落后,獎優罰劣,大大地提高了教師的工作用心性,為提高教育教學質量打下了堅實的基礎。
(二)、教研教改持續開展,促進了教學水平的提升。
1、提升教研教改理論修養,拓寬教師教學視野。繼續推行走出去,請進來的方法,加強業務學習和經驗交流。本學年,用心組織教師在黃陵中學聽專家報告三場,觀摩優質課兩節;赴延安參加語文作文教學展示,聽報告,觀摩教學;學科教師參加各類培訓9人次,專業培訓兩人次。學習的教師歸校后做專題講座6人次。
2、圍繞課堂深化教研,依托教研優化課堂。組織教學能手上觀摩課,其余教師上公開課。組織進行了語文組、數學組的課堂競賽活動。從課堂教學實際出發,找問題、找差距。對于個別教師實行重點聽課解決存在問題;對于個別班級實行專項整改,徹底解決問題。教師的職責心強了,比拼精神足了,課堂效果較以前也有了明顯的轉變,涌現出一批優秀的教學能手,其中霍娟、孫金娟兩位教師參加了優秀課例評選的錄制,并推薦霍娟老師參加課改新秀事跡展評,蔡麗娜和孫金娟兩位教師參加優質課展評,李玲利等6位教師的論文受到市縣獎勵。
3、繼續抓好課題研究工作。本學年我們在結束了對《分層分段推進式教學》、《差生的轉化》的課題研究工作后又用心籌備開展了新的課題研究工作,并在今年三月中旬構成了兩個新的課題《小學語文開放式閱讀教學》、《數學興趣教學》的前期工作,在五月份已構成了初步的實施方案,并經學校研究透過,且后半學期在三個班級進行了嘗試性的實驗。經過半學期的初步實驗,大部分教師認為《小學語文開放式閱讀教學》對于語文教學促進很大,它不僅僅能豐富語文課堂,而且豐富了學生們的語文知識,又很好的培養學生的閱讀潛力,很有研究的必要。《數學興趣教學》的研究反應也不錯,他們認為興趣就是動力,有動力才會促進步。所以我們將計劃安排好下一階段的具體實施工作,力爭這兩個課題有新突破,早日應用到課堂教學中去。其次,我們還將在總結好《遠程教育工程模式二在農村小學課堂教學中的充分應用》的課題研究的基礎上做好下一階段工作的安排。本學年就課題研究我們共收回階段性體會六十余篇,論文二十余篇,其中還有兩篇參加了省級優秀教學成果評選。
三、安全工作
(一)、建立健全安全工作機制。
成立了安全工作領導小組。健全安全各種制度及防范應急預案,居安思危,開展防范措施的演練。建立安全監控臺帳,對校園內外安全狀況做到心中有數,對隱患的排查與整改及時到位。
(二)、明確分工,夯實職責。
明確安全分工,各負其責,做到管理到位。設定崗位專人負責,表冊記錄翔實,檢查到位。簽定安全職責書,發放告家長書,以此夯實了安全管理的職責。
(三)、抓好安全常規工作。
1、計劃、安排、制度的落實。
每學期開學初,學校制定出安全計劃、安全活動周月主題活動安排、學校安全培訓安排。按計劃有條不紊的開展工作。
2、安全課及活動宣傳的開展
每學期召開安全例會,進行安全培訓。要求各班上安全課,安全專項安排總動員活動10次,安全主題隊會班均20次,主題板報班均辦10期,教育健康課班均5節,學校還請法律事務所和交警隊同志來我校做報告2次,少隊利用紅領巾廣播站做宣傳20次,這些既增強了學生的安全知識,也為我校建立平安校園打下了堅實的基礎。
3、抓好安全檢查工作
本學年各班安全排查40次,共收繳小刀11把,易傷人的塑料玩具槍2把,打火機7個,校委會檢查排查20余次,值周教師檢查百余次。
4、有效開展傳染病的預防
開學初我校就根據季節變化制定了傳染病預防計劃。并聯系鎮衛生院每月來我校為學生檢查一次,一年來我校以預防“手足口病”和“H1N1”流感為重點,學校還派專人去防疫站學習,做好學校的預防工作。
(四)、安全建設方面
1、加高加長教學樓欄桿共30多平方米。
2、安裝防盜窗40余平方米。
3、更換排水渠蓋板10余塊。
4、更換電線五十余米。
5、更換安裝玻璃六十三塊。
6、安裝鍋爐一臺,暖氣片76片。
(五)、落實節假日安全值班制度。
經校委會研究決定,由所有男教師,每周2人一組輪流值班,值班間做到了24小時通信暢通和檢查記錄清楚詳實。每學期放假前,學校都要進行安全大排查,并對學校假期值班進行詳細安排。
(六)后勤安全工作
1、強化管理,夯實職責。
后勤為了做好安全宣傳工作,向住校學生發放了告家長書,簽訂了安全目標職責書,組織學生學習了《食品衛生法》、《傳染病的防治》。每周星期日下午召開后勤工作例會,總結安排工作,對學生進行安全教育和衛生知識的宣傳。開學初,學校和后勤管理人員簽定了嚴格的安全職責書,明確職責夯實職責。建立了嚴格的交接學生制度。對公寓堅持夜查制度,確保學生住宿安全。
2、抓好常規,加強食堂的管理,確保師生飲食安全和身體健康。
飲食安全是大事,我們堅持每周食堂消毒三次,衛生檢查不少于三次,主管人員堅持每一天至少檢查一次。對食堂食品的采購,消毒,衛生進行嚴格檢查,發現衛生不達標要責令其認真打掃,并根據情節進行適當的經濟處罰。本學年,組織后勤從業人員學習《食品衛生法》、《農村小學生食堂管理辦法》兩次,和食堂承包者簽訂《承包合同書》、《安全協議書》,建立安全職責追究制,為了保證學生飲食安全,后勤堅持嚴格的食品留樣制度并做好嚴格記錄,確保學生食品安全,校委會和主管領導經常深入灶房,檢查餐具消毒,操作間衛生,采購索證是否規范,是否有缺斤少兩現象等。
四、蛋奶工程工作。
1、建立蛋奶工程應急預案。
2、制定蛋奶工程實施細則。
3、制定蛋奶工程管理辦法。
4、填寫蛋奶工程發放表。
5、落實蛋奶工程留樣記錄。
6、建立蛋奶工程出庫入庫記錄。
7、實施蛋奶工程發放簽名制度。
8、制定蛋奶流程管理辦法
五、存在問題。
1、專業教師缺、教師業務還需不斷提高。
2、學校部分房子有滲漏現象。
3、西教學樓陳舊不堪,墻面脫落、門窗全部變形,急需更換。
4、校園需要進行硬化、綠化。