安全生產及安全管理制度精選(九篇)
前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的安全生產及安全管理制度主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。
第1篇：安全生產及安全管理制度范文
《條例》設計的安全生產監管制度包括制度的主體及其定位、主體的權限及相互關系、工作運行及其運行的相關規則、指向目標及其實現目標的手段與責任的確定。具體來說包括：
1、安全生產監管主體定位。《條例》對政府及其有關部門在安全生產工作中的定位進行了明確的規定。第五條要求地方各級人民政府應當加強對安全生產工作的領導，實行安全生產目標責任制和行政責任追究制度，對本行政區域內的安全生產工作負責。鄉(鎮)人民政府應當按照法律、法規的規定履行安全生產監督管理職責，明確安全生產監督管理機構，確定安全生產監督管理人員，加強安全生產監督管理工作。第六條則縣級以上地方人民政府負責安全生產監督管理的部門對安全生產工作實施綜合監督管理。有關部門在各自職責范圍內對有關安全生產工作實施監督管理。
2、安全生產監管體制格局。安全生產監管的體制格局既包括了各類主體及相互關系，也包括了監管部門的定位及相互關系。《條例》第三條明確安全生產管理要建立“政府統一領導、部門依法監管、單位全面負責、群眾參與監督、社會廣泛支持”的安全生產監督管理體制。第六條、第二十八條、第二十九條對安全生產監管的兩類部門的定位及相互關系加以確定。第六條明確縣級以上地方人民政府負責安全生產監督管理部門負責安全生產工作綜合監督管理，其它有關部門負責對職責范圍內的安全生產工作進行專項監督管理。第二十八條則具體規定縣級以上地方人民政府負責安全生產監督管理的部門要指導、協調和督促有關部門依法履行安全生產職責，第二十九條則要求縣級以上地方人民政府有關部門定期分析本行業、本領域的安全生產形勢，制定年度安全生產工作計劃和生產安全事故的預防措施。并向負責安全生產監督管理的部門定期報送安全生產工作計劃和生產安全事故統計、工傷統計等相關信息等。
3、安全生產監管職責內容。明確界定安全生產監管職責內容特別是各級政府及其兩類監管部門的職責內容是《條例》的一大特色與亮點。第二十七條規定了縣級以上地方人民政府安全生產工作的八項職責，主要是：(1)加強對安全生產工作的領導，將安全生產工作納入本地區國民經濟和社會發展總體規劃，制定安全生產中長期規劃；(2)宣傳貫徹執行國家安全生產法律、法規和方針、政策，研究制定安全生產重大政策及措施；(3)組織、督促、支持各有關部門、單位依法履行安全生產監督管理職責。督促落實安全生產目標責任制和行政責任追究制度，及時協調解決安全生產工作中的重大問題；(4)加強安全生產基礎設施建設。加大財政對公共安全設施、應急救援裝備、事故隱患治理的投入：(5)鼓勵和支持安全生產科學技術研究和安全生產先進技術的推廣應用；(6)建立健全安全生產監督管理和應急救援體系，制定和完善應急救援預案；(7)加強安全生產宣傳教育，提高公民的安全生產意識；(8)法律、法規和上級人民政府規定的其他安全生產工作職責。第三十條則明確規定了鄉(鎮)人民政府的安全生產工作職責，包括宣傳貫徹執行國家安全生產法律、法規和方針、政策，研究部署安全生產工作，建立安全生產目標責任制；組織開展安全生產監督檢查，對監督檢查中發現的生產安全事故隱患或者安全生產違法行為，應當責令限期改正，并及時向縣級人民政府負責安全生產監督管理職責的部門和有關部門報告；法律、法規規定的其他職責。第二十八條設定了縣級以上地方人民政府負責安全生產監督管理部門的九項職責：(1)宣傳貫徹執行國家安全生產法律、法規和方針、政策；(2)指導、協調和督促有關部門依法履行安全生產職責，組織安全生產綜合檢查和專項檢查，具體實施安全生產目標責任制管理和考核工作，綜合監督安全生產應急救援工作；(3)負責本行政區域的安全生產形勢綜合分析和生產安全事故統計工作，定期通報本地區安全生產形勢，安全生產信息；(4)依法對生產經營單位的安全生產工作實施監督管理，對安全生產違法行為實施行政處罰；(5)經同級政府授權，組織生產安全事故調查處理；(6)會同有關部門建立本行政區域重大危險源數據庫信息系統和監管制度；(7)建立安全生產違法行為信息查詢系統，及時記載生產經營單位、安全生產中介服務機構的違法行為和處理情況，供社會公眾查詢；(8)組織、指導、協調安全生產宣傳教育培訓工作；(9)法律、法規規定的其他職責。第二十九條設定縣級以上地方人民政府有關部門的安全生產監督管理職責，主要是：(1)宣傳貫徹執行國家安全生產法律、法規和方針、政策；(2)依照有關法律、法規的規定，對涉及安全生產的事項實施行政許可和監督管理；(3)依法對本行業、本領域生產經營單位執行安全生產法律、法規情況進行監督檢查，建立事故隱患排查治理監督檢查和重大危險源監管制度，督促、指導生產經營單位建立健全和落實安全生產責任制；(4)定期分析本行業、本領域的安全生產形勢，制定年度安全生產工作計劃和生產安全事故的預防措施，并向負責安全生產監督管理的部門定期報送安全生產工作計劃和生產安全事故統計、工傷統計等相關信息；(5)參加生產安全事故調查，配合做好事故善后工作，落實事故處理的有關決定；(6)法律、法規規定的其他職責。
4、安全生產監管工作要求。為確保政府及有關部門的安全生產監督管理職責能真正履行到位，《條例》對政府及有關部門在安全生產職責的履行上明確規定了相關的要求。主要有：
(1)監管行為的要求。第三十一條規定地方各級人民政府和有關部門及其工作人員在履行安全生產監督管理職責時，應當遵守下列規定：①遵循便民的原則，提高辦事效率，提供優質服務；②組織安全生產監督檢查不得妨礙被檢查單位的正常生產經營活動；③不得因個別生產經營單位發生生產安全事故而責令全行業停產停業整頓；④對生產經營單位自身無法排除的事故隱患，應當及時采取必要的防范措施，直至隱患排除；⑤不得在其監管的生產經營單位參股或者變相入股；⑥監督檢查的時間、地點、內容、發現的問題及其處理情況應當形成書面記錄，并存檔備查。
(2)對監管執法中部門相互配合的要求。第三十二條規定有關部門在監管過程中，應當互相配合。發現生產經營單位存在不屬于本機關管轄的生產安全事故隱患或者安全生產違法行為的，應當及時移送有管轄權的部門處理，并形成書面記錄備查，接受移送的部門應當及時進行處理。需要聯合檢查的，應當組織聯合檢查。
(3)監管方式的要求。第三十六條規定有關部門對存在重大危
險源的、存在重大生產安全事故隱患的、發生過較大、重大、特別重大生產安全事故的生產經營單位實行重點監督管理，同時還應當根據重大危險源數據庫信息，定期組織專家對重大危險源的狀況進行綜合分析、評估，并采取相應的監管措施。
(4)對隱患舉報受理查處的要求。第三十七條規定有關部門應當建立安全生產違法行為舉報受理和查處通報制度，公開舉報電話和電子郵箱，并對收到的舉報進行登記。對決定受理的舉報事項，應當組織調查核實，提出處理意見，并督促落實。同時應當為舉報者保密。舉報的事故隱患或者安全生產違法行為，經查證屬實的，對舉報者應當給予獎勵。第三十條要求縣級人民政府有關部門對鄉(鎮)人民政府報告的生產安全事故隱患或者安全生產違法行為，應當及時處理。
第2篇：安全生產及安全管理制度范文
第二條 國家行政機關及其公務員，企業、事業單位中由國家行政機關任命的人員有安全生產領域違法違紀行為，應當給予處分的，適用本規定。
第三條 有安全生產領域違法違紀行為的國家行政機關，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，以及對有安全生產領域違法違紀行為的國家行政機關公務員（以下統稱有關責任人員），由監察機關或者任免機關按照管理權限，依法給予處分。
有安全生產領域違法違紀行為的企業、事業單位，對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員，以及對有安全生產領域違法違紀行為的企業、事業單位工作人員中由國家行政機關任命的人員（以下統稱有關責任人員），由監察機關或者任免機關按照管理權限，依法給予處分。
第四條 國家行政機關及其公務員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）不執行國家安全生產方針政策和安全生產法律、法規、規章以及上級機關、主管部門有關安全生產的決定、命令、指示的；
（二）制定或者采取與國家安全生產方針政策以及安全生產法律、法規、規章相抵觸的規定或者措施，造成不良后果或者經上級機關、有關部門指出仍不改正的。
第五條 國家行政機關及其公務員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）向不符合法定安全生產條件的生產經營單位或者經營者頒發有關證照的；
（二）對不具備法定條件機構、人員的安全生產資質、資格予以批準認定的；
（三）對經責令整改仍不具備安全生產條件的生產經營單位，不撤銷原行政許可、審批或者不依法查處的；
（四）違法委托單位或者個人行使有關安全生產的行政許可權或者審批權的；
（五）有其他違反規定實施安全生產行政許可或者審批行為的。
第六條 國家行政機關及其公務員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）批準向合法的生產經營單位或者經營者超量提供劇、火工品等危險物資，造成后果的；
（二）批準向非法或者不具備安全生產條件的生產經營單位或者經營者，提供劇、火工品等危險物資或者其他生產經營條件的。
第七條 國家行政機關公務員利用職權或者職務上的影響，違反規定為個人和親友謀取私利，有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）干預、插手安全生產裝備、設備、設施采購或者招標投標等活動的；
（二）干預、插手安全生產行政許可、審批或者安全生產監督執法的；
（三）干預、插手安全生產中介活動的；
（四）有其他干預、插手生產經營活動危及安全生產行為的。
第八條 國家行政機關及其公務員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）未按照有關規定對有關單位申報的新建、改建、擴建工程項目的安全設施，與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用中組織審查驗收的；
（二）發現存在重大安全隱患，未按規定采取措施，導致生產安全事故發生的；
（三）對發生的生產安全事故瞞報、謊報、拖延不報，或者組織、參與瞞報、謊報、拖延不報的；
（四）生產安全事故發生后，不及時組織搶救的；
（五）對生產安全事故的防范、報告、應急救援有其他失職、瀆職行為的。
第九條 國家行政機關及其公務員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）阻撓、干涉生產安全事故調查工作的；
（二）阻撓、干涉對事故責任人員進行責任追究的；
（三）不執行對事故責任人員的處理決定，或者擅自改變上級機關批復的對事故責任人員的處理意見的。
第十條 國家行政機關公務員有下列行為之一的，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）本人及其配偶、子女及其配偶違反規定在煤礦等企業投資入股或者在安全生產領域經商辦企業的；
（二）違反規定從事安全生產中介活動或者其他營利活動的；
（三）在事故調查處理時，、、的；
（四）利用職務上的便利，索取他人財物，或者非法收受他人財物，在安全生產領域為他人謀取利益的。
對國家行政機關公務員本人違反規定投資入股煤礦的處分，法律、法規另有規定的，從其規定。
第十一條 國有企業及其工作人員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、撤職或者留用察看處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）未取得安全生產行政許可及相關證照或者不具備安全生產條件從事生產經營活動的；
（二）弄虛作假，騙取安全生產相關證照的；
（三）出借、出租、轉讓或者冒用安全生產相關證照的；
（四）未按照有關規定保證安全生產所必需的資金投入，導致產生重大安全隱患的；
（五）新建、改建、擴建工程項目的安全設施，不與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用，或者未按規定審批、驗收，擅自組織施工和生產的；
（六）被依法責令停產停業整頓、吊銷證照、關閉的生產經營單位，繼續從事生產經營活動的。
第十二條 國有企業及其工作人員有下列行為之一，導致生產安全事故發生的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、撤職或者留用察看處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）對存在的重大安全隱患，未采取有效措施的；
（二）違章指揮，強令工人違章冒險作業的；
（三）未按規定進行安全生產教育和培訓并經考核合格，允許從業人員上崗，致使違章作業的；
（四）制造、銷售、使用國家明令淘汰或者不符合國家標準的設施、設備、器材或者產品的；
（五）超能力、超強度、超定員組織生產經營，拒不執行有關部門整改指令的；
（六）拒絕執法人員進行現場檢查或者在被檢查時隱瞞事故隱患，不如實反映情況的；
（七）有其他不履行或者不正確履行安全生產管理職責的。
第十三條 國有企業及其工作人員有下列行為之一的，對有關責任人員，給予記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、撤職或者留用察看處分；情節嚴重的，給予開除處分：
（一）對發生的生產安全事故瞞報、謊報或者拖延不報的；
（二）組織或者參與破壞事故現場、出具偽證或者隱匿、轉移、篡改、毀滅有關證據，阻撓事故調查處理的；
（三）生產安全事故發生后，不及時組織搶救或者擅離職守的。
生產安全事故發生后逃匿的，給予開除處分。
第十四條 國有企業及其工作人員不執行或者不正確執行對事故責任人員作出的處理決定，或者擅自改變上級機關批復的對事故責任人員的處理意見的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、撤職或者留用察看處分；情節嚴重的，給予開除處分。
第十五條 國有企業負責人及其配偶、子女及其配偶違反規定在煤礦等企業投資入股或者在安全生產領域經商辦企業的，對由國家行政機關任命的人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、撤職或者留用察看處分；情節嚴重的，給予開除處分。
第十六條 承擔安全評價、培訓、認證、資質驗證、設計、檢測、檢驗等工作的機構及其工作人員，出具虛假報告等與事實不符的文件、材料，造成安全生產隱患的，對有關責任人員，給予警告、記過或者記大過處分；情節較重的，給予降級、降職或者撤職處分；情節嚴重的，給予開除留用察看或者開除處分。
第十七條 法律、法規授權的具有管理公共事務職能的組織以及國家行政機關依法委托的組織及其工勤人員以外的工作人員有安全生產領域違法違紀行為，應當給予處分的，參照本規定執行。
企業、事業單位中除由國家行政機關任命的人員外，其他人員有安全生產領域違法違紀行為，應當給予處分的，由企業、事業單位參照本規定執行。
第十八條 有安全生產領域違法違紀行為，需要給予組織處理的，依照有關規定辦理。
第十九條 有安全生產領域違法違紀行為，涉嫌犯罪的，移送司法機關依法處理。
第二十條 本規定由監察部和國家安全生產監督管理總局負責解釋。
第3篇：安全生產及安全管理制度范文
一、 單位基本情況
1、 營業執照復印件
2、 機構代碼和安全生產許可證（不要求取證的除外）復印件
3、 三類人員合格證和特殊工種上崗證復印件
4、 單位所轄范圍（或平面圖）
5、 單位安全管理網絡圖或組織機構
6、 班組安全員名單
7、 年度安全生產目標和計劃
8、 公司安全工作階段總結、匯報材料
9、 公司安全工作月報
10、 安全生產費用投入臺賬及相關單據、記錄
二、 安全工作規章制度
1、 安全生產責任制
2、 安全生產管理制度（總綱）
3、 安全生產目標管理制度
4、 安全生產檢查及隱患排查整改制度
5、 安全生產教育培訓制度
6、 安全生產會議制度
7、 安全生產考核管理制度
8、 安全生產事故管理制度（含報告和調查處理）
9、 特種設備安全管理制度
10、 危險源安全管理制度（含危險化學品安全管理）
11、 危險作業安全管理制度（含用火用電安全管理）
12、 安全技術措施審批制度
13、 特種作業人員安全管理制度
14、 勞動防護用品管理制度（含采購、發放、使用管理）
15、 安全生產檔案管理制度
16、 應急管理制度
17、 根據單位特點制定的相關安全管理制度實施細則
三、 應急預案、安全操作規程
1、 事故應急救援預案
2、 突發事件應急預案
3、 防臺防汛應急預案
4、 主要設備安全操作規程
5、 重要崗位安全操作規程
四、 安全生產目標管理責任書
1、 與上級簽訂的安全生產目標管理責任書
2、 與下級所轄單位簽訂的安全生產目標管理責任書
3、 單位內部與各部門簽訂的安全生產目標管理責任書
4、 部門與班組簽訂的安全生產目標管理責任書
5、 班組與各崗位簽訂的安全生產目標管理責任書
6、 單位與鎮（街）政府簽訂的安全生產目標管理責任書
五、 安全文件
1、 單位的相關安全工作的紅頭文件
2、 上級下發的相關安全工作的紅頭文件
3、 安全管理機構下發的文件、通知
4、 安全工作文件處理記錄
六、 會議記錄
1、 單位安全生產會議記錄
2、 部門安全生產會議記錄
3、 相關安全生產會議記錄、紀要
七、 隱患排查整改記錄
1、 公司級安全工作檢查記錄
2、 部門級安全工作檢查記錄
3、 事故隱患整治情況臺帳
4、 整改通知書
5、 整改完成反饋單
6、 上級部門安全生產檢查記錄
7、 上級部門責令整改意見書
8、 被整治處罰情況記錄
八、 宣傳教育培訓記錄
1、 職工三級教育卡
2、 年度安全教育培訓計劃
3、 從業人員安全培訓情況臺帳
4、 安全教育培訓記錄、簽到表單
5、 征訂報刊雜志目錄匯總表
6、 安全宣傳材料
7、 安全宣傳板報、橫幅、招貼畫、圖片展等影像材料
九、 專項活動記錄
1、 專項活動相關文件
2、 專項活動情況臺帳
3、 專項活動布置情況記錄
4、 專項活動檢查情況記錄
5、 專項活動總結材料
十、 值班記錄
1、 值班安排表
2、 值班情況記錄表單
十一、 特種設備管理
1、 特種設備名錄
2、 檢驗檢測臺帳
3、 特種作業人員臺帳
十二、 考核記錄
1、 安全生產獎懲情況登記臺帳
2、 階段考核記錄
3、 獎懲記錄表單
十三、 危險源控制和事故管理
1、 單位主要危險源及控制措施
2、 事故臺帳
3、 事故報表
4、 事故調查記錄、報告
5、 事故處理情況
十四、 消防安全檔案
1、 消防安全管理機構和各級消防安全責任人
2、 消防安全管理制度
3、 消防安全疏散應急預案
4、 消防設施維護保養制度
5、 義務消防隊組織及人員名單
6、 單位主要消防器材及分布
7、 重點防火部位和消防措施臺帳
8、 新增消防產品、防火材料的合格證明材料
9、 消防設施定期檢查記錄、自動消防設施全面檢查測試的報告以及維修保養的記錄（應記明檢查的人員、時間、部位、內容、發現的隱患以及處理措施等）
10、 火災隱患及其整改情況記錄
11、 有關燃氣、電氣設備檢測（包括防雷、防靜電）等記錄資料
12、 消防安全培訓記錄
13、 滅火和應急疏散預案的演練記錄（應記明演練的時間、地點、內容、參加部門以及人員等）
14、 消防獎懲情況記錄
15、 消防工作相關文件、法律文書
十五、 綜治工作檔案
1、 矛盾糾紛排查記錄
2、 綜治突發事件調查、調解等記錄
第4篇：安全生產及安全管理制度范文
【關鍵詞】電力生產 事故 原因 對策
現代企業在發展過程中，安全生產被當作企業發展的先天條件，只有加強安全生產管理，才能促進企業的穩定發展。目前，電力企業在進行電力生產時，經常會發生一些安全事故，甚至會重復發生一些安全生產事故，這不僅對電力企業的穩定發展造成極大的影響，還對電力生產工作人員的生命安全帶來極大的危害，因此，要認真分析引起電力生產事故的原因，并根據實際情況，制定合理的應對措施，從而為電力生產安全提供保障。
1電力生產中事故防范的必要性
隨著社會經濟的快速發展，人們的生活水平越來越高，對電力資源的需求量也越來越大，這就極大的促進了電力企業的快速發展。電力企業在進行電力生產時，如果不注重安全管理，就很容易發生電力生產事故。所謂的電力生產事故是指在進行電力生產時，發生人身傷亡、設備損壞、電網瓦解等突發事件，電力生產事故不僅會對電力生產過程造成極大的影響，還會對工作人員的生命安全帶來極大的威脅，因此，在進行電力生產時，做好電力生產事故防范工作是十分重要的。
2電力生產中事故發生的原因
2.1電力生產安全管理薄弱
在電力生產過程中，人發揮著主導作用，可以說生產人員的安全意識、綜合素質以及管理人員的管理水平等對電力生產安全有很大的影響。但就目前而言，在進行電力生產時，在安全管理方面還存在一定問題，如不注重安全管理、安全管理不到位等，由于電力生產安全管理薄弱，導致在進行電力生產時，很容易發生安全事故。
2.2違規操作頻繁發生
目前，電力企業在電力生產方面，還沒有建立完善的電力生產安全管理制度，或者沒有將制定的電力生產安全管理制度落實在實際工作中，導致工作人員在實際工作中，經常出現違規操作、習慣性違章的現象，工作人員在電力生產過程中，沒有樹立良好的安全意識，在思想上麻痹大意，經常憑著自己的工作經驗進行操作，在生產過程中，發生故障后，沒有嚴格的按照相關要求進行故障處理，這就留下了電力生產安全事故隱患。
2.3工作人員綜合素質有待提高
工作人員的綜合素質直接影響到電力生產事故的發生率，因此，提高工作人員的綜合素質是十分重要的，但就目前而言，電力企業工作人員的綜合素質還有待提高，在日常工作中，沒有嚴格的按照相關標準進行操作，并且在工作中，工作責任心不強，各個工作崗位缺乏溝通，導致生產過程中留下一定的安全隱患，還有的工作人員在工作過程中，沒有牢記安全規程，自作主張，從而引起電力生產事故。
3電力生產事故控制措施
3.1加大安全宣傳力度
安全生產是電力生產工作的基礎，也是電力生產的重中之重，因此，電力企業要加大安全宣傳力度，從而不斷提高電力生產工作人員的安全意識。電力企業可以定期開展安全座談會，分析最近一段時間發生的電力生產安全事故，存在的安全隱患，并制定相應的防范措施，避免這類事故的再次發生。電力企業還可以在電力生產現場張貼一些明顯的安全標識、安全標語，從而引起工作人員的注意，同時電力企業還要定期對工作人員進行安全教育，確保每一個工作人員都能明白電力安全生產的重要性，牢記安全生產規程，并以安全生產規程為行為指南，從而消除工作人員工作不認真、粗心大意的現象。
3.2制定完善的安全管理制度
完善、科學、合理的安全管理制度對電力安全生產有很大的影響，因此，電力企業要根據實際情況，制定完善的安全管理制度，并將安全管理制度真正落實在實際工作中，只有這樣才能避免電力生產事故的發生。電力企業還要根據實際情況，成立專門的安全管理監督小組，監督人員要不定期對安全管理制度的執行情況進行檢查，確保安全管理制度的真正執行，同時監督人員還要對電力生產工作人員的行為、操作等進行監督管理，如果發現工作人員有違規操作的現象，要嚴格的按照相關制度對其進行處罰，只有這樣確保安全管理制度的嚴肅性，才能對工作人員的行為進行有效地約束。
3.3提高工作人員的綜合素質
由于工作人員的綜合素質影響到電力生產事故的發生率，因此，電力企業要根據實際情況，制定合理的培訓內容，定期對工作人員進行培訓，從而不斷提高工作人員的技能水平。在日常工作中，工作人員要積極的學習與本崗位相關的技能知識，并將其應用在實際工作中，有效地提高自身的工作水平。電力企業還要注重對工作人員進行思想教育，強化工作人員的工作責任心，提高工作人員的安全意識，確保工作人員在電力生產過程中，能嚴格的按照相關規范進行操作，從而有效地降低電力生產事故發生現象。
3.4確保電力設備的安全運行
電力設備的運行狀態不僅對電力系統的穩定運行有很大的影響，還對電力生產安全管理有很大的影響，因此，在進行電力生產時，電力企業必須確保電力設備的安全運行，從而有效地降低電力生產事故發生率。在日常工作中，工作人員要注重對電力設備進行維護保養，確保電力設備時刻處于安全運行狀態，電力企業要積極采用先進的設備檢修技術，對電力設備進行狀態檢修，在電力設備即將發生故障，或者發生故障前期，及時對電力設備進行故障處理，從而為電力生產安全提供保障。
4結語
在進行電力生產時，發生電力生產事故后，會對工作人員的生命安全及社會經濟發展造成極大的影響，因此，電力企業要加強電力生產事故防范，并加大安全宣傳力度、制定完善的安全管理制度、提高工作人員的綜合素質、確保電力設備的安全運行，從而有效地降低電力生產事故發生率，確保電力生產的安全進行。
參考文獻：
[1]孫舶竣.電力生產中事故發生的原因分析[J].科技創業家，2013，（11）：120.
[2]常純.電力生產事故發生原因分析[J].中國新技術新產品，2012，（23）：107-108.
第5篇：安全生產及安全管理制度范文
為全面貫徹執行上級領導部門的安全生產方針、政策、法規,確保國家和我局職工的生命財產安全，順利完成公路養建的各項工作任務，特制定2007年安全生產勞動教育計劃：
一、成立安全領導小組負責全局的安全生產管理工作，各養護站、工地設置安全員
二、建立健全各項安全生產管理制度，即：
1、機械生產安全管理制度
2、交通運輸安全管理制度
3、爆破器材及燃料管理制度
4、施工及日常養護安全制度
三、具體做法
1、加強紀律教育：實踐證明，遵守勞動紀律，遵守操作規程是安全生產的前提和重要保證。在工作中玩忽職守，擅離崗位是影響安全生產的直接因素。為此，我們必須堅持安全生產勞動紀律教育，局安全領導小組必須經常下各養護站，施工工地檢查勞動紀律的執行情況、對不遵守紀律的職工，給予批評教育，并視情節輕重，按有關規定進行處理
2、加強安全生產管理。局安全領導小組貫徹執行安全生產部門勞動操作規程，經常深入各站、工地督促落實各項安全生產管理制度。消除事故隱患，對各種不安全事故的處理，必須本著”三不放過原則；一是不放過對廣大干部職工的教育及對責任者的處理：二是不放過事故發生的原因；三是不放過今后的防范措施。
3、領導堅持把安全生產擺在重要議事日程位置，在布置、檢查、總結工作的同時，要布置、檢查、總結安全生產工作。
第6篇：安全生產及安全管理制度范文
關鍵字:化工生產; 安全管理；企業安全
Abstract:This paper analyses the special problems and situation of safety management of chemical enterprises problem and induces as well as draw on the safety of international advanced management mode to select the appropriate method and improve the safety management of chemical enterprises strategy.Keywords: chemical production; safety management; safety
中圖分類號: TQ011 文獻標識碼：A 文章編號：
一、安全對于化工生產的意義
由于化工生產過程工藝復雜，操作要求十分嚴格，一般都是在高溫、高壓下進行，并且大多數物料具有易燃、易爆、有毒、有害和腐蝕性強等特點，所以，這極大地增加了事故發生的可能性和事故后果的嚴重程度。因此，為了更好地經營化工企業，為了更好地促進化工行業的發展，為了更多地減少傷化工亡事故的發生，實施安全化工生產是非常有必要的。
二、化工生產現狀
近十幾年來我國每年因各類工傷事故死亡人數都在10萬人左右，化工行業占其中的20%左右，因工傷事故和職業危害造成的經濟損失約占每年的G D P的2%左右，約在1500億元人民幣以上。究其原因，總結一下幾點原因：
1、員工素質不高，存在不安全行為
從企業事故統計分析可見，由于人的不安全行為引起事故發生占事故發生原因的大多數。具體表現為：有章不循、不嚴格執行操作規程；粗心大意，不及時發現或處理異常情況；注意里不集中，操作過程大聲喧嘩、交頭接耳；隨意拆卸設備上的安全附件。這都是員工的安全意識不強的體現，恰恰也是這一原因給企業和自己帶來了災難。比如：2005年吉化“11.30”雙苯廠苯胺裝置發生爆炸，造成重大環境污染事件，給中油在國內外帶來了巨大負面影響。其直接原因是頂崗班長身兼兩崗，在生產異常組織處置中，為組織監盤，致使T—101塔進料預熱器長時間嚴重超溫，恢復開車中發生爆炸。
2、安全管理制度執行不到位
對于生產易燃易爆的火化工企業，認真貫徹落實《安全生產法》及國家頒布的一系列安全生產法律法規，建立健全企業安全生產責任制、安全管理規章制度，嚴格執行各項工藝、試驗規程是企業做好安全工作的靈魂和核心。雖然，企業對于國家的安全生產法律法規通過廠報、電視、廣播、圖展等各種形式開展了廣泛的宣傳，公司、分廠、班組也制定了詳細的安全管理制度，層層鑒訂了安全生產責任狀，但是各類事故仍然不斷發生。究其原因，是安全管理制度執行不到位。當生產與安全發生沖突、當習慣性違章與安全規定發生沖突、當檢查考核與熟人違章發生沖突時，生產重于安全，人情大于制度，所以各類規定、制度、規程在具體的執行過程中大打折扣，由此造成各類事故的發生。這一切都是安全管理制度執行不到位的體現。
3、違章操作與設備問題
在生產中，違章操作、操作錯誤以及不按照化工的安全規章制度都是化工事故的隱藏威脅。化工的儲存、運輸以及生產都有嚴格的程序，有時候只要有一步沒按操作規程來做，就可能導致安全事故的發生。從筆者的統計來看，在整個化工事故中，由于操作人員違規操作導致的化工事故大約占了28%左右。設備的選取不當，制造安裝設備的質量低劣，缺乏比較完善的管理制度，維護以及及時的更新等等這些會直接導致化工事故的發生。多數的化工產品在生產過程匯總都需要高溫、高壓，加之材料產品具有強烈的腐蝕作用，極容易造成生產所需的管、缸、塔由于腐蝕損失導致有毒有害起頭的氣（液）體出現跑、漏滴等現象，從而導致化工事故的發生。
4、生產工藝過程復雜、工藝條件苛刻
化工生產過程對工藝參數要求相當嚴格和苛刻，往往需要在高溫高壓或深冷負壓的條件下進行操作。這種生產的特殊性，給安全生產帶來了很大的困難。例如，煉油生產的催化裂化裝置，從原料到產品要經過8 個加工單元，乙烯從原料裂解出來需要12 個化學反應和分離單元。化工生產的工藝參數前后變化很大。例如，以柴油為原料裂解生產乙烯的過程中，最高操作溫度近1000℃，最低則為-170℃；最高操作壓力為11.28 Mpa最低只有0.07~0.08Mpa，高壓聚乙烯生產最高壓力達300 Mpa。這樣的工藝條件，再加上許多介質強烈腐蝕性，在溫度應力、交變應力等作用下，受壓的容器常常因此而遭受破壞。
三、安全管理措施
安全管理是化工企業在生產過程中以安全為目的進行有關決策、計劃、組織和控制等方面的活動，包括對人、設備、材料及生產環境等各個方面的管理。化工企業安全管理的目的減少和控制生產過程中的危險有害因素，防止發生火災、爆炸和有毒化學品泄露等重大事故，避免事故造成的生命和財產損失以及環境污染等，確保企業安全。筆者經總結，提出以下幾點安全管理措施：
1、加強基礎管理，積極采用先進適用技術
加強安全生產各項工作的基礎管理。首先，在規章制度上要精細管理，這是保證安全生產的前提。生產主體只有詳細規定每一項制度并形成一整套執行、監督、改進的程序，才能保證管理制度的有效性，使其發揮應有的作用；其次，在設備質量上要加強精細管理，這是生產主體安全生產的物質基礎。不僅要把好設備入口關，而且要健全設備管理制度；第三，在人員素質上要精細管理，這是保證安全生產的根本。利用企業科技人才優勢，整合安全科技力量，加強化工安全科研和化工安全技術輸出，為化工安全服務。各行業領域的“龍頭”企業，通過增強自主創新能力，加強安全生產技術研發和科技成果的轉化應用，起到示范作用。安全生產根本出路在于“科技興安”。擁有一支具備一定實力的安全科技隊伍，形成一批安全科技成果。
2、動員全員參與全方位的安全管理
化工企業想要將安全生產做到最好，保證員工人生、財產的安全，就必須將“安全生產、人人有責”的話語落實到每一位員工的心理。從上述的原因中我們可以看到化工事故的一個原因就是員工的安全意識不強。為了加強員工們的安全意識，就需要員工將生產實踐與安全理論聯系在一起。在企業內部，除了將安全管理工作人員的作用發揮到最大的同時，還應該讓每一位員工參與到安全管理工作中來，這樣不僅從另一方面宣傳了國家的法律法規，加強了他們的安全意識，而且也調動、發揮出了每一位員工的安全意識、安全積極性。只有這樣才能夠有效的切斷、防止安全事故的根源。每一位員工養成安全意識了，自然那些違章行為和不安全行為也就少了。這樣就真正實現了員工擁有自保能力以及相互保護能力，也能將安全事故的發生降到最低。
3、健全、落實安全管理制度
對于沒有建立好安全管理制度企業，必須健全好企業的安全管理系。因為化工企業的安全管理是一種綜合性的管理工作，建立出適用的、恰當的安全管理體系是做好安全生產的關鍵。化工生產的安全與每一個操作人員的人身、財產安全都有著直接的影響，關系到企業存亡、發展的關鍵因素，它同樣也是企業在激烈市場競爭中取得優勢的保證。對于那些安全管理制度執行不到位的化工企業，為了在競爭激烈的化工行業中走得更遠，就要落實好安全管理制度。但是，這個安全管理制度的落實全過程必須要有企業高層領導的參與，這樣才能有效的增強其執行力。企業高層領導需要以身作則地執行每一項規章制度，還要嚴格的執行獎罰制度，對于一些取得了成績的人員要進行表揚與獎勵，對于那些違反了操作規章制度的人員，必須進行嚴厲的處罰。
4、編制檢修作業，加強設備檢查
對于化工企業而言，由于化工機械設備出問題而導致化工事故發生的例子也是不少，因此機械設備的安全管理也是相當重要的。這就要求化工企業編制檢修作業方案，制定詳細的安全措施。每項設備檢修工作都要編制檢修作業安全方案，制定詳細的安全保障措施，這是保障檢修作業安全順利完成的核心要素。作業前應當進行作業前培訓和安全技術交底，并從施工進度安排、人員配備、工件器具、安全設施和應急裝備等反面給予保障，在檢修作業開始前還必須進行一次有針對性的檢查。
5、事故預防及應急處理的研究與推廣
組織專家建立化工企業安全生產信息體系，形成較為完善的應急管理信息平臺，建立和完善各種應急資源數據庫、事故數據庫、專家數據庫等，為事故應急處置和科學決策提供依據。推進危化品登記工作和危化品從業單位的安全標準化工作，開展重大危險源普查，通過普查、登記、建檔等工作，建立重大危險源數據庫，制定重大事故隱患發現、辨識、報告、控制、消除和備案等制度，編制重大危險源應急救援預案審查規范。
第7篇：安全生產及安全管理制度范文
【關鍵詞】煙草行業；安全；管理
0.引言
企業的主要功能在于營利，這一點是毋庸置疑的。但隨著文明的演進，社會觀念的轉變，人們越來越多地接受這一觀念，便是：企業在追逐經濟利潤的同時，也應對其職工、所在的社區等可能受其經營活動影響的群體承擔一定的社會責任。同時，隨著社會管理的制度和理念的深化，各個行業都有自己專門化的管理制度和管理經驗，這便促成了安全管理成為伴隨現代工業生產的一個永恒話題。安全管理工作不僅涉及職工的人身安全，企業的財產安全，還關系到整個社會的經濟運轉秩序。煙草行業作為一個涉及眾多主體，安全隱患多見的行業，其安全管理工作顯得尤為重要。本文接下來著重從制度構建和實踐經驗的角度來分析煙草行業的安全管理工作。
1.煙草行業安全管理實踐存在的突出問題
由于我國煙草行業推行安全管理制度的歷史較晚，加之傳統管理體制的束縛，現階段煙草行業還或多會少地存在著安全意識薄弱、安全管理知識不足和安全管理工作不到位等問題，這些問題也是企業今后加強改進措施的重點所在。一般認為，煙草行業安全管理工作中存在以下亟待解決的問題：
（1）部分安全管理工作人員，甚至檢查人員缺乏必要的專業知識，導致部分安全隱患未能得到及時的識別和檢測，最終釀成大禍。
（2）職工安全生產意識不夠，缺乏必要的警覺心，從而在平時的生產作業或是安全檢查活動流于形式、沒有將規定的安全管理制度和操作要求落實到位。
（3）煙草企業自身對安全管理工作的態度，部分企業將安全管理工作的重點放在事故事后處理上，這種做法并沒有給職工安全的保護和企業財產的挽回起到有效補救作用，反而縱容了平時安全管理工作中存在的疏忽。
（4）安全隱患的整改力度不大，實踐中部分企業對于安全檢查出的隱患，不但不作及時的整改，反而存在相互推諉工作的現象。這與安全管理操作規定和相應的責任機制的缺位或者不明晰是分不開的。
2.煙草行業安全管理制度的主要內容
目前，我國煙草行業安全管理工作主要依據的規范性法律文件有國家煙草專賣局于2011年5月27日印發的《煙草行業安全管理規定》（以下簡稱“管理規定”）以及國家煙草專賣局和公安部于1992年9月9日頒布的《煙草行業消防安全管理規定》（以下簡稱“消防安全管理規定”），這兩部法律文件基本上囊括了煙草行業安全管理制度的各個重點，后者是關于消防工作的細致規定。
《煙草行業安全管理規定》的第一條指出了安全管理工作的目標和宗旨所在，“全面加強煙草行業安全管理，建立安全生產長效機制，保障員工生命和國家財產安全，促進行業健康平穩發展”，第二條闡述了煙草行業安全生產工作的指導思想、方針和管理體制，“以人為本”的思想，“安全第一，預防為主，綜合治理”的指導方針，“行業統一領導、部門依法監督、企業全面負責、員工積極參與”的管理體制。從立法宗旨和具體工作要求的內容上來看，加強煙草行業安全管理工作應當側重人性關懷、側重安全生產、側重事先預防、強調綜合治理、強調全面參與。
2.1組織體制
該《管理規定》構建起了安全生產委員會領導下的，由專職安全管理機構和專（兼）職安全管理人員為主的，工會組織協助的企業安全生產組織體制。在這一組織體制內，決策和執行職能分工明確。
2.2安全管理制度
包括以下幾個方面的內容：（1）《管理規定》第九條明確了安全生產責任制是企業安全生產規章制度和安全操作規程的核心，強調崗位負責制和責任追究制；（2） “五同時”的要求，即企業在安排生產經營活動的同時計劃、布置、檢查、終結和評比安全工作，安全指標和安全保證措施與企業生產經營目標的制定同樣是企業決策的重點所在；（3）企業應該保留足夠的安全措施經費；（4）在新建、改建、擴建工程和技術改造項目中，安全設施與主體工程的建設應當遵循“同時設計、同時施工、同時投入”的原則；（5）以上屬于事先預防制度，在事后處理上，《管理規定》提出建立健全事故應急救援體系的要求；（6）企業應當通過推廣應用先進的安全管理方法和安全生產技術，建立有效運行的職業健康安全管理體系來達到安全生產標準化的基本要求；（7）消防安全管理的要求，詳細內容在下文中會有闡述；（8）機動車輛安全管理要求；（9）特種設備安全管理要求；（10）安全基礎設施的達標配置和有效運行的要求；（11）安全生產監管；（12）危險化學品管理要求；（13）《勞動法》中規定的涉及職工保護的勞動安全、衛生標準。
2.3安全教育和培訓制度
加強企業定期安全培訓制度，特別是員工上崗前培訓、特種設備操作人員的培訓、針對新設備和新工藝的安全培訓、事故后的安全教育和培訓。
2.4安全檢查、評價與整改
煙草行業應制定和實施安全生產檢查、評價考核辦法，建立隱患排查治理機制，對于檢查中發現的事故隱患應及時整改。隱患整改過程必須采取可靠地安全監控和保障措施。安全檢查的具體內容基本上就是前述的安全管理制度的主要內容。
2.5生產安全事故的分類和管理
《管理規定》針對事故的人員傷亡和財產損失情況，將安全事故分為四類，規定了具體的事故報告制度，堅持“四不放過”原則，并建立詳細的事故檔案記載制度。
2.6消防安全管理
組織管理上，配備防火管理人員，建立義務消防隊，制定內容詳盡的消防安全管理制度，明確防火相關責任人的消防職責，落實防火安全教育工作；防火檢查制度；建筑物防火的技術性要求；電源管理；火源管理；消防設施和器材管理。
3.煙草行業安全管理工作之改進
針對以上法律規范的要求以及目前煙草行業實踐暴露出的問題，本文認為應當從管理制度設計、管理方法創新和新技術改進等方面來促使煙草企業達成安全生產目標。
管理制度上，通過安全生產責任制、安全隱患排查治理制度、安全評估制度、事故報告分析和應急處理制度、平時的安全檢查制度以及檔案記載制度來實現這一目標。
管理方法上，在“以人為本”的理念指導下，加強對企業職工的安全生產教育培訓工作，強化職工的安全生產意識，培養職工的積極主動性。
技術改進上，通過采用新技術手段，建立企業的安全預警系統、安全評估系統、安全監控系統和事故應急救援系統，來提升企業安全生產水平。
總之，隨著煙草行業安全生產標準化的不斷深入和推進。煙草企業安全生產管理工作將走向規范化、標準化。不斷向本質安全方向發展。
4.結語
煙草行業的安全管理工作至關重要，應該根據國家煙草總局法律文件的要求，建立相關的安全管理制度，人性化的管理方法，采用先進技術來提升企業安全生產水平。 [科]
【參考文獻】
第8篇：安全生產及安全管理制度范文
【關鍵詞】水利工程；施工安全；預防
引言
水利工程施工企業應該從工程施工的全過程進行安全管理，在工程的每一個施工環節、施工步驟都要認真落實安全管理。下面就水利工程施工安全管理進行闡述。
1水利工程安全事故發生原因分析
（1）安全生產的基礎薄弱，投入力度不夠。在市場經濟條件下，企業以追逐利益為本，但過于追求經濟效益，往往就忽略了對安全生產的重視。一些施工單位為了節省開支，無視安全管理機構建設，不按規定配備安全監督員，施工安全很難保證。部分企業并不重視設備技術改造，很多施工設備存在安全隱患，造成施工風險加劇。（2）安全責任不明確，安全認知不科學。一般水利項目的建設時間比較長，在短時間內不發生安全問題，諸多建設企業便較易忽略安全問題。（3）一些施工企業以包代管，缺乏有效的制約和管理手段，造成管理上的脫節，總承包對專業承包、勞務分包單位的監管或專業承包對勞務分包單位的監管不力。（4）一線操作人員安全知識、安全意識和防護技能較差。
2水利工程施工安全的預防
2.1增強安全管理，抓好安全防范
在水利項目中建設過程中是否能做到“安全第一，預防為主”，是由建設企業法人與項目經理是否能將安全放在所有工作開展的最高層面決定的，項目部要建立安全生產責任制，讓每個成員明確自己的安全行為責任，樹立強烈的安全意識，水利工程中能否重視安全生產，施工單位管理層領導和工程項目部主要負責人的態度起很關鍵的作用，為此施工單可以制定相應的安全生產獎勵制度：若出現安全生產事故，則追究相關領導責任，視情節嚴重程度罰款或扣工地補助等等；若未出現安全生產事故，則執行相應的獎勵措施，以此來激發從項目管理層到項目執行層狠抓安全的自覺性。其次，針對民工普遍文化層次較低來說，在他們進駐工地前，先從作業場所防護、個人安全防護、安全檢查等方面進行教育、指導，切實提高民工對安全的警惕性。
2.2水利監管部門要加強安全管控
水利安全監管的方式手段要改變。①要主動出擊，建立稽查、巡查隊伍，水利行政部門在設置施工現場質量監督站時，同時設置安全監督站，解決了水利工程點多、面廣，線長，安全稽查難的問題；②要抓住安全生產的薄弱環節，監管要針對出了問題的企業，出了問題的項目，讓有安全問題的企業、工程項目不得安寧；③要改變單一的運動式檢查，從重點監督檢查施工實體安全，轉變為重點監督檢查企業安全責任制的建立和實施情況，以及安全生產法律法規和標準規范的落實和執行情況。
2.3制定安全體系，實施制度教育
從業主到監理、施工企業法人、項目經理、技術負責人到安全生產負責人，從班組長到各具體操作工人，在形成科學的“安全至上”理念的前提下，逐層制定安全規章。安全規章一定要聯系本部門、本小組的現實狀況，一方面制定常規要求、通常狀況下的安全機制，另一方面也有聯系部門狀況制定差別化要求，制度的內容應既有通用性又有針對性，并且可操作性要強。制度一旦制定，各級人員必須嚴格按照制度進行安全生產，而且要接受經常性的安全檢查和教育。
2.4嚴格加強總包或勞務分包單位的資質認證，并加強施工隊伍組建時的安全管理
在工程施工中，選擇總包或勞務分包單位時，要注意查驗其是否具有安全生產許可證、“三類人員”證件是否齊全，確保選單位的具備專業資質；在組建施工隊伍或施工班組時，要強化對其安全管理工作，提高施工隊伍的技術水平和安全意識。
3加強水利工程建設系統安全管理
3.1把握整體和全局，提高系統的整體功能
運用系統工程理論的觀念，把握系統建設的整體和全局，重視系統整體功能的提升。因此，從整個工程出發，對各分段工程項目的安全逐一考慮，同時，不斷優化各子系統，督促工程項目各施工單位重視對每個施工環節的安全管理，提高工程安全系統整體的內在聯系和優化。人的系統平衡工作在整個安全管理系統中十分關鍵。水利工程施工流動性大，工程項目常處于荒郊野嶺，施工環境艱苦，且具有一定的危險性，職工業余生活枯燥乏味，這種環境下工作對職工情緒影響很大，甚至引發各種心理壓力，導致各種安全隱患。因此，施工單位應以人為本，努力改善工作環境和職工待遇，提高民工業余生活質量，做好職工心理疏導和心情調節，給職工一個“家”的感覺，確保職工的心情舒暢，提升廣大職工的向心力和凝聚力。
3.2做好工程安全管理監控，提升安全管理整體效能
施工企業應重視工程安全管理監控工作，并強化施工管理的整體效能，避免各施工單位分兵把手、各自為政，安全管理各行其事往往導致管理分散、脫離、割裂，管理效果大打折扣，為此，要不斷改進管理模式，促進企業項目建設分頭實施，加強安全生產的聯控聯動管理。即應做到整項工程在安全管理上總控，各項目子系統分控，橫向信息暢通，先進管理方法交流共享，安全隱患和事故互通共警。整項工程安全管理中的任何現場、任何時間的“風吹”在整個系統中都會“草動”，形成工程安全管理的整體聯控聯動，提高安全管理的整體性、靈活性和效能性。
4施工前的安全管理
工程項目開工前，覺得不存在安全事故隱患，就是設備進場、項目部布置、工程施工技術準備，因此人們往往會忽略這一階段的安全管理問題。水利工程施工項目部在工程開工前做了以下安全管理工作：
4.1制訂各項安全管理制度
根據該工程的特點，結合項目部的管理水平，制訂切實可行的安全管理制度。做到以制度約束、規范施工中的安全行為，明確責任、權利及獎懲辦法，使其管理制度貫穿到整個施工過程。要制定《項目部安全管理制度》、《施工機械安全管理制度》、《特種作業人員安全管理制度》、《安全教育培訓安全管理制度》、《施工協作隊伍安全管理制度》等。
4.2專兼職安全員的設立和配置
根據該次工程的規模、施工特點，該工程安排專職安全員一名，主要負責該工程的安全工作。主要工作是：負責施工現場的安全檢查、整理安全管理的日志、對安全隱患的處理、整改、驗收、上報和監督各兼職安全員工作等。依據項目劃分及工程的位置，每處分部工程設立一名兼職安全員，具體負責該分部工程施工的安全管理工作。主要工作是：負責分部工程施工的安全管理、日志、標語警示牌的管理、安全防護設施的管理、施工人員的安全教育、安全問題的監督處理、整改、驗收及材料整理等具體工作。
4.3加強安全生產教育
加強對項目部人員進行安全知識培訓和教育，著重加強對項目部的管理制度進行認真學習。項目部各專業人員的安全管理制度做到了人手一冊。對擬進入工程施工的協作單位的施工人員進行安全培訓和安全技術交底。
4.4強化機械安全管理、杜絕無證上崗
施工準備階段對進場設備的運行狀態，安全性能進行認真的檢查和測試，發現問題立即解決，確保施工現場的設備安全系數達到100%。明確每個設備的安全責任人，制訂每臺機械設備的安全操作規范。印發到每個操作員手中，便于隨時學習。特種作業持證上崗是機械設備安全管理的基本保證，機械操作員只有取得操作證，才能確保工程機械在工程施工中安全運行。設備進場時審核進場設備操作員的操作證，嚴禁無證人員和設備進場。
4.5成立安全管理監督機構
工程開工前要成立以公司負責人為組長，以項目經理、項目副經理、總工及各部門負責人為成員的安全管理監督小組。制訂詳細的檢查管理制度，定期或不定期的對施工現場和項目部進行安全檢查，每月召開一次安全管理工作會議，研究、解決工程施工中出現的安全管理問題。
5人的安全管理
眾所周知，安全管理的關鍵在于人，正因為人存在一定的不安全因素，才會導致物的不安全結果。因此，項目部應強化對人的安全教育，與此同時，針對每個人簽署相應的安全施工協議，建立健全安全管理制度，通過使用協議和制度的方式來實現對人的不安全行為的管理和約束。加強領導的安全管理：項目部的領導是整個水利工程施工安全管理的關鍵，通常情況下，工程的領導層均考取相應的安全考核證，自身具備較強的安全管理能力。如果項目部領導每個人都能夠繃緊安全管理的弦，深刻了解安全重于一切、安全就是效益、安全工作是一切工作的核心，從而從自身做起，身體力行緊抓安全生產。在整個工程施工安全管理過程中，領導層嚴格做到不違章指揮，依據安全管理制度辦事，依據計劃進行安全檢查，全面聽取安全人員的匯報，加大對安全設施的投資力度。無論何時，只要進入施工現場，就必須嚴格遵守施工現場相關安全制度。一般管理人員的安全管理：項目部的員工平時要認真學習安全管理制度，明確自身在相應的崗位所擔負安全責任，尤其是在平時工作實踐當中，要做到時時刻刻對相關的設備、流程進行檢查監督，逐步培養安全施工意識，做到上班前，針對施工現場安全隱患進行排查，檢查監督機械操作員設備。在施工現場時刻監督各施工人員、施工機械在絕對安全的環境下工作。一旦發現不安全源頭要及時處理，并且做好信息登記上報，詳細填寫好安全日志，針對平時的突發安全事故進行經驗總結，協助專職安全人員和項目部領導落實好安全管理項目。
6結束語
綜上所述，工程施工安全管理最主要的階段就是施工階段，該階段是安全事故的多發期。由于機械化程度的不斷提高，各種新技術、新材料都被充分運用到工程中來，因此做好施工中的安全管理工作是整個工程施工的關鍵。施工中的安全管理就是對人、機械、材料及施工工序、環境的安全管理。水利安全施工管理是一個重大安全理論課題，由于筆者水平有限，文中對其進行了有限地探討，僅僅起到一個拋磚引玉的作用。希望水利行業的專家、學者來共同參與探討與研究，加強水利安全施工管理，最大程度減少事故，推動水利事業的發展。
參考文獻
[1]彭鳳敏.關于水利工程安全管理的思考[J].成功（教育），2012（03）.
[2]張科.淺析水利工程安全施工管理[J].經營管理者，2013（04）.
[3]馬天旗，王韌.淺析淮委直管水利工程安全管理工作[J].治淮，2013（07）.
[4]謝良.淺析水利工程施工管理特點及質量控制策略[J].農業科技與信息，2017（04）.
[5]劉海彪.水利工程施工管理特點及質量控制芻議[J].四川水泥，2016（08）.
第9篇：安全生產及安全管理制度范文
關鍵詞：安全管理；中小煤礦企業；管理因素
Abstract: coal industry in China is an important part of the national economy, but our coal mine enterprises, especially small and medium-sized coal mine enterprises' safe management situation is very poor, establish practical safety management system is necessary. This paper medium and small coal mine safety management system of management discusses factors.
Key words: safety management; Medium and small coal mine enterprises; Management factors
中圖分類號：TU714文獻標識碼：A 文章編號：
1安全管理系統中的管理機制因素
1.1管理機制與安全管理間的關系分析
作為管理的框架，管理組織結構就是管理機制，各因素之間的聯系是其重點，為很好地執行各種規定和方法，需要一個合理的安全管理制度做支持。煤炭生產過程中存在很多危險因素，如地質條件、頂板、瓦斯等，我們應積極采用預防措施避免事故的發生。但出于各種原因，實際生產中對事故的預防存在較大差異，造成事故發生概率存在很大不同。
我們可以通過多種措施來控制事故發生的概率，較混亂的安全管理制度其事故發生概率相對比較高。
1.2中小煤礦企業常見的組織結構
（1）直線型組織結構圖
直線型組織結構也被稱為單線制組織結構，目前部分中小煤炭生產企業仍在使用。具體工作由各級領導直接指揮，未設置職能管理部門是其最大特點。該組織結構中機構設置簡單明了，如圖1所示。
圖1直線制組織結構圖
（2）中小煤礦現行的組織結構圖
經過大量調研可知，大部分中小企業現行組織結構略有變動，如圖2所示。在現行組織結構中增加了相應的職能部門，負責各項管理工作，彌補了單線制的不足。
圖2 現行組織結構圖
（3）改進后的組織結構
針對現行組織結構存在的問題，我們經過大量研究提出了改進后的組織結構，如圖3所示。組織結構我們做了如下改進：增加了兩個專門的安全科室，負責安全管理工作，加大了安全管理力度。安全科室可直接向礦級領導匯報工作以及對安全工作直接采取相應措施。
圖3改進后的組織結構圖
2安全管理系統中的制度因素
2.1中小煤礦加強安全管理制度的必要
作為高危行業，煤炭生產企業因安全管理不到位造成的事故頻有發生，中小煤礦企業尤為突出。因此，煤炭企業安全管理至關重要，必須制定切實可行的安全管理制度。安全生產既是煤炭企業的責任又是煤炭企業長遠發展的表前提。必要的安全管理制度是保障企業安全生產的重要因素，約束和規范了企業職工的安全行為。因此，結合中小煤礦企業現狀，如何建立切實有效的安全管理制度是目前煤炭企業急需解決的問題。
2.2 安全管理系統中安全生產責任制的建立
作為中小煤炭生產企業的基本安全制度，安全生產責任制主要是指明確企業各級人員和崗位的相應責任。嚴格執行安全生產責任制的企業生產事故發生率極低，人員傷亡以及職業病患病率也相當低。安全責任制的實施避免出現在事故面前互相推諉的情況。因此，建立完善的安全生產責任制對中小煤礦生產企業至關重要。
2.3安全管理系統中檢查制度的建立
中小煤礦企業安全管理檢查制度主要包括綜合性安全大檢查、專業性安全檢查、日常安全檢查等三種形式。通過檢查制度對煤炭企業安全生產作出正確評價，促進企業向安全方向發展。檢查制度主要目的是防范于未然，及時發現潛在危險因素并作出整改措施，為企業安全生產提供保障。
3安全管理系統中的文化因素
3.1安全文化與安全管理的關系
中國煤炭企業生產有著悠久的歷史，這一漫長過程中逐漸形成了企業的安全文化，安全文化主要包括日常生產教育、安全觀念、價值觀念等內容，是企業安全管理的重要組成部分。安全文化強調以人為中心。既可以改善目前中小煤炭企業員工素質低的問題，又可以企業安全生產提供正確指導。
3.2安全文化建設的原則
針對中小煤礦企業的特殊性，安全文化建設有其必要性，通過提高員工素質，從根本思想上預防煤礦事故的發生。安全文化建設需要遵循的原則內容主要有：緊密結合中小煤炭企業的生產實際的原則；必須落實在建立健全各項機制上的原則；必須抓好安全理念的優化原則；以建立本質安全型企業為目標原則。.
3.3中小煤礦安全文化的建設
只有通過建設實踐才能實現中小煤礦企業安全文化建設。中小煤炭企業安全文化建設的方式主要包括：企業人文環境的安全文化建設；生產現場的安全文化建設；班組及職工的安全文化建設；管理層及決策者的安全文化建設。
4結束語
綜上所述，在中小煤礦安全管理系統建設中管理因素至關重要。本文主要從安全管理系統中的管理機制因素、制度因素以及安全文化因素三個方面進行探討，為中小煤礦安全管理系統建設提供依據。
參考文獻：
[1] 趙從國. 淺析我國煤礦安全管理方面的不足[J]. 煤炭科學, 2007(7): 32-36
[2] 袁秋新. 煤炭企業市場化安全管理[J]. 科學與管理, 2005(5): 22-23
[3] 沈裴敏. 安全系統工程理論與應用[M]. 北京: 煤炭工業出版社, 2001:126-135
