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摘要:近年來(lái),隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈,財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)發(fā)展過(guò)程中十分重要的一部分,不斷地受到人們的重視。本文以企業(yè)會(huì)計(jì)核算為立足點(diǎn),簡(jiǎn)單介紹會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn)及重要意義,并簡(jiǎn)要分析當(dāng)前會(huì)計(jì)核算過(guò)程中存在的問(wèn)題,最后提出了如何加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的對(duì)策
關(guān)鍵詞 :會(huì)計(jì)核算;財(cái)務(wù)管理;企業(yè)資產(chǎn)
隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,社會(huì)的不斷進(jìn)步,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的形式也在日益增大,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)也越來(lái)越激烈,企業(yè)財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)發(fā)展的重要部分,可以很好地保障企業(yè)財(cái)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),關(guān)系到企業(yè)的長(zhǎng)久穩(wěn)定發(fā)展。完善企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度,提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理的水平,作為企業(yè)財(cái)務(wù)管理中重要的環(huán)節(jié),受到很大關(guān)注,如何發(fā)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算中存在的問(wèn)題并找到解決對(duì)策,是眾多企業(yè)正面臨的問(wèn)題。
一、企業(yè)會(huì)計(jì)核算的特點(diǎn)
1.會(huì)計(jì)核算的完整性
對(duì)于企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中所消耗的原材料以及勞動(dòng)力的核算是十分必要的,會(huì)計(jì)通過(guò)貨幣對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行管理,可以很好地反映企業(yè)的收支情況。在會(huì)計(jì)進(jìn)行核算過(guò)程中,必須要注重所核算經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的連續(xù)性與完整性,不能遺漏任何一項(xiàng)資料,這樣才能使核算的結(jié)果準(zhǔn)確。要按照企業(yè)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的時(shí)間順序進(jìn)行真實(shí)的記錄和合理的核算,通過(guò)對(duì)這些會(huì)計(jì)資料進(jìn)行整理,獲得完整的會(huì)計(jì)信息。
2.會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性
會(huì)計(jì)核算的準(zhǔn)確性,要求企業(yè)在進(jìn)行核算的時(shí)候要尊重客觀事實(shí),注重會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性,一般的材料都要有合法證明。在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的每一個(gè)步驟中都要嚴(yán)格的遵循會(huì)計(jì)核算的法則,保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性和可靠性,為企業(yè)的發(fā)展提供數(shù)據(jù)支持。
二、企業(yè)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的重要性
1.有助于企業(yè)財(cái)務(wù)管理的實(shí)施
通過(guò)進(jìn)行企業(yè)財(cái)務(wù)核算,所得到的核算數(shù)據(jù)可以真實(shí)、準(zhǔn)確地反映企業(yè)的資產(chǎn)狀況,可以杜絕企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中一些違法行為的發(fā)生,可以很大程度上減少企業(yè)內(nèi)部的腐敗情況,對(duì)于企業(yè)的廉政建設(shè)十分重要。在完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的同時(shí),不斷地提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì),可以更好地保障企業(yè)資本公開(kāi)透明的運(yùn)行。
2.有助于企業(yè)責(zé)任保障體系的構(gòu)建
會(huì)計(jì)核算可以有效地推動(dòng)企業(yè)的管理人員去遵守自身的職責(zé),很大程度上減少違法亂紀(jì)情況的發(fā)生,很好地規(guī)范會(huì)計(jì)人員的工作行為,提高會(huì)計(jì)人員的核算能力以及企業(yè)最終的核算效果。
3.有助于提升企業(yè)的管理水平
通過(guò)會(huì)計(jì)核算可以使企業(yè)的運(yùn)營(yíng)情況得到全面的反映,整體提升企業(yè)的管理水平。
三、企業(yè)會(huì)計(jì)核算存在的問(wèn)題
1.缺乏財(cái)務(wù)管理的觀念
當(dāng)前,很多企業(yè)特別是企業(yè)的一些領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于企業(yè)發(fā)展中的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不足,不能夠充分發(fā)揮資金的時(shí)間價(jià)值,缺乏企業(yè)財(cái)務(wù)管理的觀念。對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的認(rèn)識(shí)不足,不能按照相關(guān)法律法規(guī)行事,不按財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行管理,只是根據(jù)個(gè)人的想法行事。沒(méi)有財(cái)務(wù)管理的意識(shí),就不會(huì)其建立完善財(cái)務(wù)管理的制度,更不會(huì)設(shè)定企業(yè)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo),只是采用偷稅漏稅等違法行為來(lái)增加企業(yè)的收入,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的盈利。
2.財(cái)務(wù)管理體制不完善
對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理,很重要的就是要有一套完整的制度進(jìn)行規(guī)范,在當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,很多企業(yè)不能夠確立其發(fā)展方向,企業(yè)會(huì)計(jì)核算也不細(xì)致,更加不具備健全的財(cái)務(wù)管理制度,正是由于制度的不完善,才使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理面臨很多障礙,極大的阻礙財(cái)務(wù)管理對(duì)于企業(yè)發(fā)展的作用發(fā)揮,會(huì)造成企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面出現(xiàn)極其混亂的現(xiàn)象。
3.財(cái)務(wù)管理人員專(zhuān)業(yè)性不強(qiáng)
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,財(cái)務(wù)管理工作在企業(yè)的發(fā)展中作用明顯,財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)、能力及其水平的高低決定著企業(yè)財(cái)務(wù)管理的最終效果。但是,當(dāng)前很多財(cái)務(wù)管理人員知識(shí)陳舊,不能夠適應(yīng)新時(shí)期對(duì)于財(cái)務(wù)人員的要求,有的甚至最基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)工作都無(wú)法完成,這給企業(yè)帶來(lái)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,有的企業(yè)是為了節(jié)省成本,減少財(cái)務(wù)管理人員的數(shù)量,極大程度上影響企業(yè)財(cái)務(wù)管理的水平,還有些財(cái)務(wù)管理人員自身素質(zhì)不高,同樣制約企業(yè)財(cái)務(wù)管理能力的整體提升。
4.缺乏監(jiān)督控制
通過(guò)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的大量調(diào)查發(fā)現(xiàn),很多企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督體系不完善,會(huì)計(jì)核算的過(guò)程不規(guī)范。會(huì)計(jì)核算人員在工作中出現(xiàn)一些原則性錯(cuò)誤,卻沒(méi)有得到有效地監(jiān)督控制,造成企業(yè)大量資源的浪費(fèi)。當(dāng)前,很多企業(yè)的內(nèi)部監(jiān)督也存在著漏洞,由于不同地區(qū)的發(fā)票票面不同,使得會(huì)計(jì)核算人員的工作量加大,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員有限,這就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)管存在困難。
5.會(huì)計(jì)核算的界限不清
當(dāng)前,很多的企業(yè)的沒(méi)有將經(jīng)營(yíng)權(quán)和所有權(quán)分離,給企業(yè)會(huì)計(jì)核算帶來(lái)很大的麻煩。同時(shí)有的企業(yè)并沒(méi)有聘用專(zhuān)職的財(cái)務(wù)管理人員,只是讓銷(xiāo)售人員來(lái)記賬,還有些企業(yè),由于老總參與財(cái)務(wù)管理工作,使得財(cái)務(wù)管理工作出現(xiàn)很多不便,不能夠?qū)?huì)計(jì)核算的界限劃清。
四、如何完善企業(yè)會(huì)計(jì)核算
1.加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)
加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ),只有不斷地對(duì)會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)進(jìn)行提升,才能使會(huì)計(jì)核算更好的進(jìn)行,企業(yè)應(yīng)該加大對(duì)會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn)力度,同時(shí)不斷提升會(huì)計(jì)人員的思想道德水平,使企業(yè)的會(huì)計(jì)人員不但有過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)本領(lǐng),還能夠擁有更強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)。
2.完善財(cái)務(wù)管理制度
企業(yè)的財(cái)務(wù)制度是企業(yè)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ),只有建立更加先進(jìn)、更加完善的財(cái)務(wù)管理制度,才能更好的進(jìn)行會(huì)計(jì)核算工作,企業(yè)要不斷地借鑒和學(xué)習(xí)當(dāng)前國(guó)際上先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)際,不斷建立和完善自身的財(cái)務(wù)管理制度。
3.增強(qiáng)財(cái)務(wù)管理意識(shí)
對(duì)于企業(yè)的會(huì)計(jì)核算效果,最重要的影響因素就是企業(yè)的對(duì)于財(cái)務(wù)管理的重視程度,一個(gè)企業(yè)想要長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展,就必須注重會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作。所以企業(yè)應(yīng)該重新認(rèn)識(shí)會(huì)計(jì)核算的重要意義,并從人才培養(yǎng),制度改革等方面著手,不斷地加強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作。
參考文獻(xiàn):
[1]張士堂,陳玉強(qiáng).會(huì)計(jì)集中核算運(yùn)行中的四大問(wèn)題[J].中國(guó)財(cái)經(jīng)報(bào).2010(3).
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關(guān)鍵詞:管理會(huì)計(jì);財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);企業(yè);預(yù)算管理;融合;對(duì)策
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理方式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展的要求。在企業(yè)發(fā)展的同時(shí),會(huì)計(jì)職能的重心也發(fā)生了改變。以前企業(yè)會(huì)計(jì)的職能具體表現(xiàn)在反映及監(jiān)督,當(dāng)代企業(yè)會(huì)計(jì)的職能趨向于管理及服務(wù)。所以說(shuō),如何將管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,是企業(yè)發(fā)展值得研究的課題。
一、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的關(guān)系
管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)既具有關(guān)聯(lián)性,同時(shí)存在差異性。在會(huì)計(jì)學(xué)科中,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是其重要組成部分。管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益最大化的手段之一。在企業(yè)預(yù)算管理中,只有依照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的信息才能實(shí)行管理會(huì)計(jì),管理會(huì)計(jì)工作的是否到位,嚴(yán)重影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的質(zhì)量,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)之間密切聯(lián)系。在現(xiàn)代會(huì)計(jì)系統(tǒng)中,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是重要部分,但這個(gè)部門(mén)之間有所差異。首先,會(huì)計(jì)人員的工作要點(diǎn)不同。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員工作的主要內(nèi)容是反饋財(cái)務(wù)信息,保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)性及準(zhǔn)確性,對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員務(wù)必具有專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)操作水平,并且熟練掌握相關(guān)法律法規(guī),依照會(huì)計(jì)制度來(lái)實(shí)行財(cái)務(wù)核算;而管理會(huì)計(jì)要求具有豐富的會(huì)計(jì)管理水平,達(dá)到管理會(huì)計(jì)的工作要求,熟悉統(tǒng)計(jì)學(xué)和信息技術(shù)學(xué)。其次,信息質(zhì)量特點(diǎn)不同。在財(cái)務(wù)核算中,必須依據(jù)會(huì)計(jì)規(guī)范來(lái)進(jìn)行財(cái)務(wù)核算,力求財(cái)務(wù)信息更加真實(shí)、準(zhǔn)確,務(wù)必按照正常的秩序來(lái)展開(kāi)會(huì)計(jì)工作,確保信息的高質(zhì)量。在管理會(huì)計(jì)中,對(duì)于信息的處理工作具有靈活性,規(guī)章制度的約束力不大,可以對(duì)信息進(jìn)行選擇、調(diào)整以及加工,最后將信息傳輸給企業(yè)管理者。
二、企業(yè)預(yù)算管理中面臨的問(wèn)題
(一)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理方式滯后
我國(guó)信息技術(shù)迅速發(fā)展,對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有一定的要求。在企業(yè)的預(yù)算管理中,不僅要求企業(yè)收集大量的信息,還要對(duì)信息進(jìn)行研究。傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)管理工作,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員處理的信息量不多,僅是對(duì)信息進(jìn)行簡(jiǎn)單的分析。隨著時(shí)代的發(fā)展,科技的進(jìn)步,傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)代化企業(yè)的發(fā)展要求。目前,仍然有些企業(yè)的會(huì)計(jì)處理系統(tǒng)滯后,僅僅對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行淺層處理,往往忽視了企業(yè)總體價(jià)值的每項(xiàng)環(huán)節(jié)信息。這就要求企業(yè)運(yùn)用信息化管理技術(shù),對(duì)深層次的信息進(jìn)行分析研究。
(二)難以發(fā)現(xiàn)隱性成本企業(yè)的顯性
成本包含財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的記錄、核算以及分析。財(cái)務(wù)核算工程十分繁忙,在財(cái)務(wù)核算中難免會(huì)存在疏漏,由于工作失誤導(dǎo)致額外消耗的資源屬于企業(yè)的隱性成本。還有,業(yè)務(wù)部分與財(cái)務(wù)部門(mén)數(shù)據(jù)核對(duì)存在差距,這兩者之間的差額也是企業(yè)的隱性成本。在財(cái)務(wù)核算中,難以發(fā)現(xiàn)企業(yè)的隱性成本。但是,管理會(huì)計(jì)可以彌補(bǔ)財(cái)務(wù)核算中存在的不足,找到企業(yè)的隱性成本及風(fēng)險(xiǎn),并且對(duì)隱性成本進(jìn)行控制。所以說(shuō),管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的結(jié)合,可以為企業(yè)爭(zhēng)取更多的經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)。
(三)缺乏健全的會(huì)計(jì)制度
在過(guò)去的會(huì)計(jì)管理方式中,企業(yè)設(shè)置成兩個(gè)不同的部門(mén),即管理會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)。在企業(yè)預(yù)算管理中,發(fā)現(xiàn)這兩個(gè)部門(mén)缺乏有效的溝通交流,信息呈現(xiàn)獨(dú)立閉塞的狀態(tài)。在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)給會(huì)計(jì)管理提供相關(guān)企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)過(guò)程中,難以發(fā)現(xiàn)信息是否重復(fù)的問(wèn)題。由于管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的信息來(lái)源相同,一旦在這兩個(gè)部門(mén)之間進(jìn)行界限分明,容易導(dǎo)致信息出現(xiàn)重復(fù)交叉的狀況,使得核算效率低下,不利于節(jié)約企業(yè)的生產(chǎn)成本,嚴(yán)重影響企業(yè)的統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理工作。
三、管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的對(duì)策
(一)更新會(huì)計(jì)思想意識(shí)
先進(jìn)的會(huì)計(jì)思想理念是保證管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有效融合的基礎(chǔ)。因此,企業(yè)要深刻認(rèn)識(shí)到管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)合的重要性,將會(huì)計(jì)職能不能只停留在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)方面,充分意識(shí)到管理職能的必要性,促進(jìn)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)整合。這就要求企業(yè)學(xué)習(xí)科學(xué)的會(huì)計(jì)思想理念,全面了解管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),明確這兩者結(jié)合的目標(biāo),從而正常有序地開(kāi)展會(huì)計(jì)工作,改善會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
(二)完善會(huì)計(jì)制度
制度是所有工作開(kāi)展的重要依據(jù)。對(duì)于企業(yè)預(yù)算管理來(lái)說(shuō),缺乏完善的會(huì)計(jì)制度,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)將會(huì)無(wú)法有效結(jié)合。因此,企業(yè)應(yīng)充分考慮自身的實(shí)際發(fā)展情況,制定完善的會(huì)計(jì)制度。首先,明確會(huì)計(jì)工作人員的職責(zé),進(jìn)行合理分工,給予會(huì)計(jì)工作人員相應(yīng)的權(quán)限,結(jié)合企業(yè)的發(fā)展要求,來(lái)選出優(yōu)秀、科學(xué)、合理的決策信息。其次,建立完善的會(huì)計(jì)管理制度。企業(yè)預(yù)算管理人員應(yīng)對(duì)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)督,保證監(jiān)督的全面性。通過(guò)對(duì)這兩個(gè)部分進(jìn)行監(jiān)督,可以保證管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,使得會(huì)計(jì)信息更加真實(shí)、準(zhǔn)確。例如:針對(duì)企業(yè)的合同管理方面,財(cái)會(huì)人員要通過(guò)合同管理制度,來(lái)對(duì)訂單、貨物以及貨款的回籠進(jìn)行計(jì)算,及時(shí)反饋合同的執(zhí)行狀況,追蹤逾期未回的資金等,進(jìn)而降低費(fèi)用回收的風(fēng)險(xiǎn),有助于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的順利進(jìn)行。
(三)加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論的研究
在具體實(shí)際工作中,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)通常是依照會(huì)計(jì)理論展開(kāi)工作,會(huì)計(jì)理論是管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)合的基礎(chǔ)。伴隨市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展,企業(yè)的會(huì)計(jì)職能處于不斷變化之中,通過(guò)加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論的研究,可以推動(dòng)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有效融合,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。目前,在企業(yè)的預(yù)算管理中,增值方式得到普遍的運(yùn)用,該方式給管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)創(chuàng)造了融合條件。企業(yè)通過(guò)應(yīng)用增值方式,使得管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的工作目標(biāo)更加清晰,這兩者服務(wù)的對(duì)象更加明確,并且實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息資源的共享。除此之外,在會(huì)計(jì)理論中,現(xiàn)金流動(dòng)會(huì)計(jì)法廣泛運(yùn)用于企業(yè)預(yù)算管理中。通過(guò)采取現(xiàn)金流動(dòng)會(huì)計(jì)法,在管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中,有科學(xué)的方法可循,使得企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)級(jí)與投資決策能夠密切的聯(lián)系在一起,極大地推動(dòng)了管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)整合。同時(shí),通過(guò)加強(qiáng)會(huì)計(jì)理論研究,來(lái)為管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)結(jié)合提供了技術(shù)支持。例如:信息技術(shù),通過(guò)利用信息技術(shù),可以把管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)系統(tǒng)提供的數(shù)據(jù)進(jìn)行共享,有效推動(dòng)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合。
(四)有效利用信息技術(shù)
在企業(yè)的預(yù)算管理中,管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)各自為政的問(wèn)題突出。由于該問(wèn)題,導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息無(wú)法共享,增加了會(huì)計(jì)工作的難度,非常不利于管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的有機(jī)結(jié)合。隨著信息技術(shù)的飛快發(fā)展,信息技術(shù)廣泛應(yīng)用于諸多領(lǐng)域。通過(guò)利用信息技術(shù),為信息交流創(chuàng)造了便利的同時(shí),加快了信息傳播的步伐。在企業(yè)的預(yù)算管理中,可以有效運(yùn)用信息技術(shù),來(lái)構(gòu)建一個(gè)信息化網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)系統(tǒng)。這樣,不僅可以提高會(huì)計(jì)效率,確保會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量,而且還可以統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理各個(gè)部門(mén),實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)信息資源的共享,推動(dòng)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的融合。
四、總結(jié)
在企業(yè)預(yù)算管理中,通過(guò)將管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有效結(jié)合,可以促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。要想實(shí)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合的目標(biāo),這就要求企業(yè)充分意識(shí)到管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)整合的重要性,采取一定的融合對(duì)策,提升企業(yè)的預(yù)算管理水平,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的最大化。
參考文獻(xiàn):
[1]宋偉宸.“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)融合分析[J].西部財(cái)會(huì),2016.
[2]王欣.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與管理會(huì)計(jì)的有機(jī)融合與創(chuàng)新發(fā)展[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2016.
【摘要】建筑企業(yè)具有資金投入量巨大,施工周期較長(zhǎng),會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容和形式也和一般的企業(yè)有著較大的出入,隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,會(huì)計(jì)核算領(lǐng)域也逐漸地科學(xué)化,逐步取代了傳統(tǒng)的核算萬(wàn)法。會(huì)計(jì)核算作為會(huì)計(jì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的一個(gè)重點(diǎn)組成部分,會(huì)計(jì)核算的質(zhì)量高低對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有著顯著的影響。對(duì)于建筑企業(yè)來(lái)講,有效、科學(xué)的會(huì)計(jì)核算不但能夠提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息、的質(zhì)量,也能夠?yàn)槠髽I(yè)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)決策提供重要的參照,保證建筑企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)能夠得以實(shí)現(xiàn)。
【關(guān)鍵詞】建筑企業(yè) 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 核算
一、建筑企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算上的發(fā)展現(xiàn)狀
1、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置不健全。會(huì)計(jì)是每個(gè)企業(yè)應(yīng)配備的管理人員,但在我國(guó)建筑行業(yè)中,一些建筑企業(yè)由于受到自身發(fā)展規(guī)模和發(fā)展水平的限制,許多企I會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和運(yùn)行制度極為不完善,直接忽視了會(huì)計(jì)工作中的具體問(wèn)題,并且導(dǎo)致不能充分發(fā)揮會(huì)計(jì)人員的作用,同時(shí)由于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置不健全,導(dǎo)致企業(yè)資產(chǎn)狀況不能得到全面準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)核算,在很大程度上影響了企業(yè)決策的準(zhǔn)確性。另外,目前我國(guó)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置中對(duì)于會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)知識(shí)要求不夠嚴(yán)格,甚至有些會(huì)計(jì)工作人員的學(xué)歷及職稱(chēng)并不能完全適應(yīng)會(huì)計(jì)工作的要求,也從側(cè)面反映了我國(guó)建筑行業(yè)現(xiàn)行會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的整體質(zhì)量和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)不高的情況。
2、建筑企業(yè)內(nèi)部控制不健全。我國(guó)的建筑企業(yè)中普遍存在著內(nèi)部控制不健全的情況,在建筑行業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)中,對(duì)于會(huì)計(jì)核算等控制不到位。日常工作中,內(nèi)部控制常常流于形式,對(duì)相關(guān)的財(cái)務(wù)票據(jù)沒(méi)有嚴(yán)格進(jìn)行審核管理,對(duì)資產(chǎn)也沒(méi)有明確的盤(pán)點(diǎn)制度,各部門(mén)之間的調(diào)撥也沒(méi)有相關(guān)手續(xù)。在會(huì)計(jì)核算萬(wàn)面,沒(méi)有制定會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的相關(guān)制度,在記賬、對(duì)賬以及款項(xiàng)支出上過(guò)于混亂,會(huì)計(jì)核算上也缺乏嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn),不能準(zhǔn)確反映建筑企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況,導(dǎo)致財(cái)務(wù)問(wèn)題頻發(fā)。
3、基礎(chǔ)工作水平低,基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力差。目前而言,我國(guó)許多建筑企業(yè)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)能力較差,基礎(chǔ)工作處于較低水平,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的過(guò)程中,時(shí)常會(huì)出現(xiàn)數(shù)據(jù)更新不及時(shí)、數(shù)據(jù)保管不善的問(wèn)題。一方面,財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的殘缺性阻礙了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的及時(shí)與準(zhǔn)確;另一方面,建筑企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作不到位讓企業(yè)的財(cái)務(wù)安全乃至信息安全都受到了嚴(yán)重的威脅。因此,建筑企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)工作中暴露出來(lái)的諸多問(wèn)題,很大程度上影響了建筑企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的進(jìn)行。
二、加強(qiáng)建筑企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的優(yōu)化措施
1、進(jìn)一步完善建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系。我國(guó)建筑行業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)規(guī)范化需要進(jìn)一步加強(qiáng),不斷結(jié)合施工企業(yè)的具體要求加強(qiáng)建筑企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系的建設(shè),才能滿(mǎn)足會(huì)計(jì)核算體系和制度發(fā)展的需要,進(jìn)一步提高企業(yè)會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)的能力,才能有效保證建筑企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作有條不紊的進(jìn)行。因此,建筑施工企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)我國(guó)會(huì)計(jì)法律文件的規(guī)定,持續(xù)改進(jìn)的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度體系,及時(shí)采用先進(jìn)的會(huì)計(jì)技術(shù)使企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)水平得到逐步提高。同時(shí)我國(guó)建筑施工企業(yè)應(yīng)開(kāi)展會(huì)計(jì)和金融培訓(xùn)計(jì)劃,加強(qiáng)對(duì)相關(guān)人員的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)更新,推進(jìn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算方法創(chuàng)新,為建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、加強(qiáng)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升專(zhuān)業(yè)水平。加強(qiáng)企業(yè)人事管理和財(cái)務(wù)管理部門(mén)相關(guān)人員對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)的學(xué)習(xí),拓寬對(duì)于財(cái)務(wù)管理和金融政策知識(shí)的廣度和深度,全面掌握并熟練運(yùn)用企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的先進(jìn)技術(shù),這不僅有利于核算人員業(yè)務(wù)能力的增強(qiáng)和工作水平的提高,也很大程度上改善了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作的狀況。提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)和知識(shí)水平,對(duì)于管理并改善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員的工作質(zhì)量、鞏固并提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)和樹(shù)立正確的企業(yè)財(cái)務(wù)管理理念,都起著巨大的推動(dòng)作用。我國(guó)的建筑企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定定期的會(huì)計(jì)訓(xùn)練和財(cái)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,并及時(shí)更新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),優(yōu)化創(chuàng)新財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算方法,從而為建筑企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算提供可靠的保障。建筑企業(yè)應(yīng)該著力引進(jìn)一大批高水平、高專(zhuān)業(yè)度的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員,從而為建設(shè)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員整體素質(zhì)的提高與業(yè)務(wù)水平的提升打下牢固根基。
3、開(kāi)展信息化的核算模式?,F(xiàn)代社會(huì)是個(gè)信息化的社會(huì),建筑企業(yè)也應(yīng)當(dāng)改變?cè)械臅?huì)計(jì)核算模式,順應(yīng)時(shí)代的潮流,提高建筑企業(yè)的電子信息化水平。建筑企業(yè)可以應(yīng)用電子信自、化的便捷性,利用計(jì)算機(jī)等先進(jìn)技術(shù),使得會(huì)計(jì)核算工作更加的便捷,提高財(cái)務(wù)部門(mén)的自動(dòng)化水平。建筑企業(yè)內(nèi)部的各個(gè)部門(mén)、各個(gè)崗位應(yīng)當(dāng)相互配合、相互協(xié)作來(lái)確保會(huì)計(jì)核算的有序進(jìn)行。建筑企業(yè)要首先健全企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)電算化管理制度,明確各個(gè)環(huán)節(jié)中的分工。而后健全自動(dòng)化的監(jiān)督考核體系,建立自動(dòng)化的考核手段,將會(huì)計(jì)核算的有效性和準(zhǔn)確性與相關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)績(jī)進(jìn)行結(jié)合,促進(jìn)會(huì)計(jì)核算人員能夠更加高效地完成會(huì)計(jì)核算工作。
4、加大建筑企業(yè)的內(nèi)控建設(shè)。內(nèi)部控制工作是會(huì)計(jì)核算能夠順利進(jìn)行的重要保障,建筑企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者和相關(guān)管理人員應(yīng)當(dāng)提高對(duì)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制的建設(shè),以身作則來(lái)完善內(nèi)部控制體系。對(duì)會(huì)計(jì)管理的相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格要求,建立健全成本崗位責(zé)任制,提高對(duì)財(cái)務(wù)人員的責(zé)任感和執(zhí)行能力,強(qiáng)化財(cái)務(wù)管理人員的內(nèi)部控制理念,在建筑行業(yè)的日常運(yùn)營(yíng)過(guò)程中落實(shí)內(nèi)部控制工作。并且,在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)下,要對(duì)各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效的監(jiān)督管理,使得會(huì)計(jì)核算能夠更加協(xié)調(diào)統(tǒng)一,建立有效的風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,對(duì)建筑企業(yè)重點(diǎn)的領(lǐng)域和工作進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)因素進(jìn)行嚴(yán)密排除,科學(xué)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理和監(jiān)督能夠保證建筑企業(yè)獲得平穩(wěn)發(fā)展。
結(jié)束語(yǔ):隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,我國(guó)建筑施工企業(yè)面臨的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,施工企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算工作需要不斷采取合理的優(yōu)化措施,才能確保實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)的最大化。對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的建筑企業(yè)而言,企業(yè)會(huì)計(jì)核算制度的規(guī)范化是一個(gè)艱巨的任務(wù),考慮到企業(yè)發(fā)展的各方面因素,應(yīng)根據(jù)現(xiàn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的發(fā)展現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題,及時(shí)通過(guò)會(huì)計(jì)技術(shù)的運(yùn)用,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員知識(shí)體系進(jìn)行及時(shí)的更新,從而更好的促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)提高綜合實(shí)力,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效率,進(jìn)而更好地促進(jìn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
【關(guān)鍵詞】稅法記賬匯率準(zhǔn)則記賬匯率各種匯率采用
一、匯率的標(biāo)價(jià)
匯率的標(biāo)價(jià)方式有直接標(biāo)價(jià)法與間接標(biāo)價(jià)法兩種。所謂直接標(biāo)價(jià)法是以l美元可兌換的其他貨幣計(jì)價(jià),如:美元/日元(USD/JPY)、美元/加元(UsD/CAD)等,數(shù)值越大說(shuō)明美元升值,雜幣貶值。而間接標(biāo)價(jià)法則是以1單位他國(guó)貨幣可兌換的美元計(jì)價(jià),如:英鎊/美元(GBP/UsD)、歐元/美元(EUR/UsD)、澳元/美元(AUD/usD),數(shù)值越大說(shuō)明雜幣升值,美元貶值。影響匯率變化的主要因素有國(guó)際收支、外匯儲(chǔ)備、利率、物價(jià)指數(shù)、政局等。我國(guó)人民幣對(duì)其他國(guó)家貨幣的兌換率采用直接標(biāo)價(jià)法,外匯交易報(bào)價(jià)通常由5位有效數(shù)字,如:EUR/USD=1.3572,USEI/CNY=6.8247。最后一位數(shù)字的最小變動(dòng)單位=基點(diǎn)或BP。如:歐元對(duì)美元上升100個(gè)基點(diǎn)(上升100點(diǎn))則:EUR/USD=1.3572~1.3672。
常見(jiàn)的匯率分類(lèi)有買(mǎi)入?yún)R率、賣(mài)出匯率、中間匯率;即期匯率、遠(yuǎn)期匯率;市場(chǎng)匯率、官方匯率等等,但銀行對(duì)進(jìn)出口企業(yè)來(lái)說(shuō),則稱(chēng)為結(jié)匯價(jià)格、售匯價(jià)格與中間價(jià)格,即現(xiàn)匯買(mǎi)入價(jià)、現(xiàn)鈔買(mǎi)入價(jià)=結(jié)匯價(jià)格;現(xiàn)匯賣(mài)出價(jià)=售匯價(jià)格,兩者的價(jià)格差即為銀行的收益。
二、各種賬務(wù)核算匯率的采用
(一)對(duì)外匯應(yīng)收、應(yīng)付往來(lái)賬款及外匯銀行存款記賬匯率的采用
在外貿(mào)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中,對(duì)于外匯應(yīng)收、應(yīng)付往來(lái)賬款及外匯銀行存款記賬匯率的采用,我國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與稅法的規(guī)定有較大的差異。我國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定記賬匯率應(yīng)采用即期匯率,一般是指當(dāng)日中國(guó)人民銀行公布的人民幣匯率的中間價(jià)。但當(dāng)發(fā)生貨幣兌換交易或涉及貨幣兌換的交易時(shí),還要用到買(mǎi)入價(jià)與賣(mài)出價(jià)。同時(shí)又規(guī)定,當(dāng)匯率變動(dòng)不大時(shí),企業(yè)還可以用近似匯率即當(dāng)期平均匯率或加權(quán)平均匯率來(lái)作為記賬匯率。會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在規(guī)定記賬匯率時(shí)又指出:當(dāng)企業(yè)的外幣交易只涉及人民幣與美元、歐元、日元、港元之間折算的,可直接采用中國(guó)人民銀行掛牌價(jià)(中價(jià))進(jìn)行折算;而當(dāng)企業(yè)的外幣交易涉及人民幣與其他貨幣之間折算的(或涉及其他貨幣與其他貨幣折算的)應(yīng)按照外管局公布的各種貨幣對(duì)美元折算率采用套算的方法進(jìn)行折算。
但是,我國(guó)的的增值稅稅法十五條、營(yíng)業(yè)稅稅法第二十一條規(guī)定:納稅人按人民幣以外的貨幣結(jié)算銷(xiāo)售額的,其銷(xiāo)售額的人民幣折合率可以選擇銷(xiāo)售額發(fā)生的當(dāng)天或者當(dāng)月1日的人民幣匯率中間價(jià)。并且指出,納稅人應(yīng)在事先確定采用何種折合率,確定后1年內(nèi)不得變更。
從上列兩種表述中可以看出,我國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與稅法對(duì)記賬匯率的采用表述至少有以下區(qū)別,一是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定一般為業(yè)務(wù)發(fā)生的“當(dāng)日中國(guó)人民銀行公布的人民幣匯率的中間價(jià)”。而增值稅稅法、營(yíng)業(yè)稅稅法規(guī)定可以采用“選擇銷(xiāo)售額發(fā)生的當(dāng)天或者當(dāng)月1日的人民幣匯率中間價(jià)”。二是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則明確指出應(yīng)采用“中國(guó)人民銀行公布的人民幣匯率的中間價(jià)”,而稅法對(duì)銀行沒(méi)有作出明確規(guī)定。所以,外貿(mào)企業(yè)在對(duì)進(jìn)出口業(yè)務(wù)中的外匯核算時(shí),對(duì)所采用的記賬匯率可以選用業(yè)務(wù)發(fā)生的當(dāng)天或者當(dāng)月1日的人民幣匯率中間價(jià)來(lái)進(jìn)行折算。
由于采用月初的人民幣匯率中間價(jià)來(lái)進(jìn)行匯兌損益的結(jié)轉(zhuǎn)與核算對(duì)賬務(wù)處理來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單,所以,企業(yè)在對(duì)日常的進(jìn)出口業(yè)務(wù)中的外匯賬務(wù)處理時(shí)應(yīng)盡可能應(yīng)采用月初的匯率來(lái)作為記賬匯率。
(二)對(duì)企業(yè)所得以人民幣以外的貨幣計(jì)算的,預(yù)繳、清繳企業(yè)所得稅時(shí)記賬匯率的采用
我國(guó)所得稅稅法第一百三十條規(guī)定:企業(yè)所得以人民幣以外的貨幣計(jì)算的,預(yù)繳企業(yè)所得稅時(shí),應(yīng)當(dāng)按照月度或者季度最后一目的人民幣匯率中間價(jià),折合成人民幣計(jì)算應(yīng)納稅所得額。年度終了匯算清繳時(shí),對(duì)已經(jīng)按照月度或者季度預(yù)繳稅款的,不再重新折合計(jì)算,只就該納稅年度內(nèi)未繳納企業(yè)所得稅的部分,按照納稅年度最后一日的人民幣匯率中間價(jià),折合成人民幣計(jì)算應(yīng)納稅所得額。同時(shí)又指出,經(jīng)稅務(wù)機(jī)關(guān)檢查確認(rèn),企業(yè)少計(jì)或者多計(jì)前款規(guī)定的所得的,應(yīng)當(dāng)按照檢查確認(rèn)補(bǔ)稅或者退稅時(shí)的上一個(gè)月最后一日的人民幣匯率中間價(jià),將少計(jì)或者多計(jì)的所得折合成人民幣計(jì)算應(yīng)納稅所得額,再計(jì)算應(yīng)補(bǔ)繳或者應(yīng)退的稅款。
所以,在對(duì)各種外匯業(yè)務(wù)的核算中,企業(yè)對(duì)所得稅的預(yù)繳、清繳的折算率應(yīng)采用期末(月末、季末、年末)匯率來(lái)進(jìn)行折算。
(三)對(duì)外匯投資業(yè)務(wù)記賬匯率的采用
對(duì)投入的外幣資本應(yīng)采用交易日的即期匯率折算,即采用投入當(dāng)天的即期匯率中間價(jià)作為記賬匯率(新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定不能采用合同匯率及近似匯率,不產(chǎn)生外幣資本折算差額)。
所以,在對(duì)各種外匯業(yè)務(wù)的核算中,企業(yè)對(duì)投入的外匯資本的折算應(yīng)采用收到投資當(dāng)天的匯率中間價(jià)來(lái)進(jìn)行折算入賬。
(四)賬面匯率
所謂賬面匯率即以往已經(jīng)記在賬上的各種匯率,從理論上講,所謂的“賬面匯率”當(dāng)采用先進(jìn)先出法時(shí),賬面匯率為最先匯入賬上的匯率,當(dāng)采用加權(quán)平均法時(shí),賬面匯率為當(dāng)期的加權(quán)平均匯率。但應(yīng)該注意的是,賬面匯率只有在月末采用“月末一次結(jié)轉(zhuǎn)”法結(jié)轉(zhuǎn)匯兌損益時(shí)才涉及使用到的匯率,而且在實(shí)際結(jié)轉(zhuǎn)中涉及使用到的賬面匯率都是過(guò)去企業(yè)在核算外匯業(yè)務(wù)中實(shí)際采用的月初或當(dāng)天的中間價(jià)。
主要參考文獻(xiàn):
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基建財(cái)務(wù)是指與企業(yè)在建工程相關(guān)的財(cái)務(wù)。它的內(nèi)容主要包括對(duì)企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行可行性研究、編制大概的工程預(yù)算、制定從項(xiàng)目開(kāi)始建設(shè)到完工的財(cái)務(wù)決算等。具體體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是針對(duì)企業(yè)基本建設(shè)活動(dòng),給予財(cái)務(wù)資金的撥款和結(jié)算;二是根據(jù)企業(yè)基本建設(shè)活動(dòng)編制財(cái)務(wù)報(bào)表;三是參與企業(yè)基本建設(shè)項(xiàng)目的預(yù)算、內(nèi)控、核算、竣工驗(yàn)收以及最終合同的簽訂;四是構(gòu)建企業(yè)基本建設(shè)活動(dòng)的財(cái)務(wù)制度;五是監(jiān)督企業(yè)基本建設(shè)項(xiàng)目合同的執(zhí)行;六是處理其他的與企業(yè)基建財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。例如:做好企業(yè)基本建設(shè)活動(dòng)中所需物資、設(shè)備的采購(gòu)與存貨記錄,切實(shí)把握好企業(yè)項(xiàng)目的進(jìn)度,對(duì)各項(xiàng)材料進(jìn)行定期的檢查,確保企業(yè)財(cái)產(chǎn)的安全。
二、企業(yè)基建財(cái)務(wù)管理以及會(huì)計(jì)核算中存在的問(wèn)題
縱觀我國(guó)企業(yè)的發(fā)展,在基建財(cái)務(wù)管理以及會(huì)計(jì)核算方面,普遍存在以下幾個(gè)問(wèn)題:第一,財(cái)務(wù)制度不健全。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,市場(chǎng)規(guī)模不斷擴(kuò)大,經(jīng)濟(jì)體制日趨完善,而現(xiàn)行的財(cái)務(wù)制度已經(jīng)不能夠適應(yīng)企業(yè)基建的發(fā)展要求了,在很多經(jīng)濟(jì)決策和執(zhí)行手段方面都缺乏科學(xué)的依據(jù),使得企業(yè)在開(kāi)展財(cái)務(wù)活動(dòng)具有很大的盲目性,這也就注定了企業(yè)財(cái)務(wù)投資的失敗;第二,缺乏財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制。雖然我國(guó)企業(yè)發(fā)展至今各項(xiàng)制度已大致完善,但是部分企業(yè)卻還是沒(méi)有建立起財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制,它們過(guò)度地將財(cái)力、物力和人力放到了企業(yè)的項(xiàng)目建設(shè)上面,而忽視了對(duì)日常財(cái)務(wù)活動(dòng)的監(jiān)督,這就給了犯罪分子以可乘之機(jī),方便了他們以工作為借口偷盜企業(yè)財(cái)產(chǎn);第三,資金管理不嚴(yán)謹(jǐn)。目前,最為常見(jiàn)的問(wèn)題就是企業(yè)基建財(cái)務(wù)部門(mén)不注重對(duì)于財(cái)務(wù)資金支出的管理。由于管理不嚴(yán)格,使得企業(yè)不能夠準(zhǔn)確把握財(cái)務(wù)資金的流向,從而導(dǎo)致了支出超出預(yù)算。在極少數(shù)企業(yè)內(nèi)部,甚至還存在財(cái)務(wù)資金違規(guī)使用的情況,至使企業(yè)基建成本不能得到有效控制;第四,會(huì)計(jì)核算方式不規(guī)范。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的變動(dòng)性特點(diǎn)就決定了企業(yè)會(huì)計(jì)核算方式得不斷更新與完善,只有這樣才能使企業(yè)做出正確的經(jīng)濟(jì)規(guī)劃。目前,還有少部分的企業(yè)沒(méi)能做到這一點(diǎn),基建會(huì)計(jì)在處理相關(guān)業(yè)務(wù)的時(shí)候,還存在記賬不規(guī)范、記賬科目不完整、成本核算斷斷續(xù)續(xù)等問(wèn)題;第五,財(cái)會(huì)人員綜合素質(zhì)不高。由于企業(yè)高管對(duì)基建財(cái)務(wù)管理中的會(huì)計(jì)核算的重要性認(rèn)識(shí)不清,因而沒(méi)有給予其充足的人力資源和物資做支撐,導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理根基不穩(wěn)。另外,由于企業(yè)招聘不嚴(yán)、在職培訓(xùn)欠缺等因素,使得基建財(cái)務(wù)人員的總體素質(zhì)不高,應(yīng)變能力差,他們很難處理好企業(yè)項(xiàng)目成本的結(jié)轉(zhuǎn)、竣工財(cái)務(wù)決算等比較復(fù)雜的財(cái)務(wù)工作,最終導(dǎo)致了基建項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算不夠連續(xù)和完整。
三、加強(qiáng)企業(yè)基建財(cái)務(wù)管理以及會(huì)計(jì)核算的對(duì)策
1、加強(qiáng)企業(yè)基建財(cái)務(wù)管理的對(duì)策
第一,建立健全企業(yè)基建財(cái)務(wù)管理制度。企業(yè)應(yīng)該根據(jù)基本建設(shè)活動(dòng)的實(shí)際情況建立財(cái)務(wù)管理制度。其中要包括會(huì)計(jì)預(yù)算、核算制度、員工崗位職責(zé)、預(yù)算編制制度、現(xiàn)金管理制度以及項(xiàng)目竣工結(jié)算制度等。總之,就是要細(xì)化到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面和業(yè)務(wù)處理流程的各個(gè)環(huán)節(jié),要切實(shí)保證企業(yè)基建活動(dòng)中物資采購(gòu)、設(shè)備引進(jìn)等記錄的完整性,然后按照企業(yè)項(xiàng)目進(jìn)度安排來(lái)所好物資清查工作。此外,由于財(cái)務(wù)管理貫穿于企業(yè)經(jīng)營(yíng)的全過(guò)程,其涉及到了項(xiàng)目成本控制、預(yù)算編制審核等各方面的工作,以此,企業(yè)在處理財(cái)務(wù)工作之前就應(yīng)該做好項(xiàng)目預(yù)算編制工作,然后以此為依據(jù),實(shí)時(shí)跟進(jìn)企業(yè)項(xiàng)目的執(zhí)行情況,通過(guò)事中控制、事后核算等手段來(lái)確保成本支出始終處在一個(gè)合理的范圍之內(nèi)。不僅如此,企業(yè)還應(yīng)該完善基建財(cái)務(wù)處理流程,通過(guò)科學(xué)的分析來(lái)預(yù)測(cè)最好和最壞的結(jié)果,并且要做好應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備。例如:針對(duì)資金周轉(zhuǎn)不善的情況,企業(yè)應(yīng)該制定融資計(jì)劃,通過(guò)吸引外資來(lái)緩解資金緊缺局面,使得企業(yè)能夠順利度過(guò)難關(guān)。
第二,完善財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制。企業(yè)應(yīng)該針對(duì)企業(yè)活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),通過(guò)分析其不同特點(diǎn)來(lái)建立起財(cái)務(wù)監(jiān)督管理部門(mén),并且賦予其一定的監(jiān)督權(quán)限。例如:在基建項(xiàng)目前期策劃階段,企業(yè)的財(cái)務(wù)監(jiān)督機(jī)制應(yīng)該以資金成本、資金來(lái)源為重點(diǎn)考量對(duì)象。首先根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展態(tài)勢(shì)來(lái)做出可行性研究,再結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)來(lái)編制財(cái)務(wù)預(yù)算,與此同時(shí)還要根據(jù)國(guó)家相關(guān)的會(huì)計(jì)制度來(lái)調(diào)整項(xiàng)目規(guī)劃和會(huì)計(jì)核算方式,以免所建項(xiàng)目不符合國(guó)家的相關(guān)規(guī)定。
第三,強(qiáng)化資金管理。資金是企業(yè)發(fā)展的生命之源,是企業(yè)基建財(cái)務(wù)管理的重點(diǎn)所在,因此,企業(yè)為了謀求長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,必須強(qiáng)化資金管理。一是要統(tǒng)一銀行賬戶(hù),簡(jiǎn)化資金處理流程,有利于企業(yè)對(duì)資金流進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控;二是建立資金審批制度。當(dāng)企業(yè)某一個(gè)部門(mén)要申請(qǐng)財(cái)務(wù)資金之時(shí),必須要其上交項(xiàng)目計(jì)劃、資金使用計(jì)劃以及風(fēng)險(xiǎn)報(bào)告等材料,財(cái)務(wù)部門(mén)經(jīng)過(guò)核實(shí)之后才能給予審批;三是建立資金信息反饋平臺(tái)。企業(yè)應(yīng)該以網(wǎng)絡(luò)為工具,建立起現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)處理系統(tǒng),將財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)如數(shù)填寫(xiě)并根據(jù)實(shí)際情況再更新,以此來(lái)保證財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性。
2、加強(qiáng)企業(yè)基建會(huì)計(jì)核算的對(duì)策
關(guān)鍵詞:采礦企業(yè) 外包勞務(wù) 會(huì)計(jì)核算 涉稅
一、采礦企業(yè)勞務(wù)外包的趨勢(shì)背景
隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,加之市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)模式的逐漸變更,企業(yè)基于做大做強(qiáng)的戰(zhàn)略思考,會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的策略選擇,而業(yè)務(wù)外包則是其經(jīng)營(yíng)手段的常用選擇。采礦企業(yè)以金屬、非金屬和油氣煤炭等開(kāi)采為主營(yíng)的業(yè)務(wù)特點(diǎn),決定了其開(kāi)發(fā)周期較長(zhǎng)、開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)復(fù)雜和資金占用量巨大的本質(zhì)特征,同時(shí)也就直接決定了其會(huì)計(jì)核算的復(fù)雜性和稅務(wù)籌劃的空間性。而且,在采礦企業(yè)不斷發(fā)展和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)不斷拓展的背景下,其想要將不良資產(chǎn)和業(yè)務(wù)進(jìn)行剝離外包,保留核心業(yè)務(wù),以圖以更完備的組裝模式輕裝上陣,于是,勞務(wù)外包便在這樣的背景下迅速發(fā)展起來(lái)。勞務(wù)外包是基于企業(yè)長(zhǎng)期戰(zhàn)略管理的需要,從財(cái)務(wù)層面來(lái)說(shuō),其主要會(huì)涉及會(huì)計(jì)核算和相關(guān)稅種的處理變化,這對(duì)采礦企業(yè)的財(cái)務(wù)能力提出了新的更高要求。一方面,采礦企業(yè)應(yīng)該基于財(cái)務(wù)管理和企業(yè)長(zhǎng)期的發(fā)展需求,并結(jié)合主營(yíng)業(yè)務(wù)的特點(diǎn),遵循相關(guān)會(huì)計(jì)政策的引導(dǎo),做好基本的會(huì)計(jì)核算工作;另一方面,采礦企業(yè)則應(yīng)該從稅務(wù)籌劃角度出發(fā),致力于企業(yè)價(jià)值的增長(zhǎng),充分用各稅種稅收優(yōu)惠的差異,實(shí)現(xiàn)理想的稅收籌劃。因此,采礦企業(yè)在勞務(wù)外包的背景下,應(yīng)該以會(huì)計(jì)核算為基礎(chǔ),充分做好涉稅的相關(guān)研究,并履行良好的稅務(wù)籌劃。
二、采礦企業(yè)外包勞務(wù)會(huì)計(jì)核算的探究
(一)采礦企業(yè)外包勞務(wù)的成本核算的方式和構(gòu)成研究
近年來(lái),采礦企業(yè)涉及的勞務(wù)外包范圍較廣,結(jié)算方式也較為復(fù)雜,勞務(wù)外包的成本比重也逐年增大,因此其涉及的會(huì)計(jì)核算也越發(fā)顯得重要。采礦企業(yè)所涉及的勞務(wù)外包主要有井下作業(yè)勞務(wù)、井下開(kāi)采工程、供礦、井下機(jī)車(chē)修理及通風(fēng)系統(tǒng)維護(hù)等。而采礦企業(yè)與對(duì)方單位采用的結(jié)算方式,主要是按照一定的工作量進(jìn)行勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算(勞務(wù)費(fèi)包括職工薪酬標(biāo)準(zhǔn)加上管理費(fèi)),有時(shí)也采用施工工程量、采礦的噸數(shù)以及修理的機(jī)車(chē)數(shù)等進(jìn)行勞務(wù)費(fèi)的結(jié)算。而對(duì)于成本構(gòu)成的核算,需要分勞務(wù)外包的不同類(lèi)別,進(jìn)行不同會(huì)計(jì)科目的核算,以及相應(yīng)金額的計(jì)量,例如針對(duì)井下礦石的運(yùn)輸和人行道的巷道,由于其使用年限與礦山的基本服務(wù)年限相一致,其會(huì)計(jì)核算是按照固定資產(chǎn)進(jìn)行歸類(lèi)管理,而針對(duì)開(kāi)采礦石而形成的采場(chǎng),由于存在著礦石崩落的風(fēng)險(xiǎn),按照會(huì)計(jì)處理中實(shí)質(zhì)重于形式的原則,采場(chǎng)外包形成的費(fèi)用納入了成本核算體系中去。由于采礦企業(yè)對(duì)礦業(yè)資源的權(quán)屬,使得勞務(wù)外包單位并無(wú)產(chǎn)品銷(xiāo)售的權(quán)力,其更多的只是單純地提供勞務(wù),因而只要不涉及井下基礎(chǔ)的建設(shè)工程,其產(chǎn)生的費(fèi)用都會(huì)歸入到成本部分中去,其所涉及的主要內(nèi)容有:提供的勞務(wù)費(fèi)用、投入的直接材料費(fèi)、設(shè)備的租賃費(fèi)以及管理費(fèi)用和各項(xiàng)稅金。綜上所述,采礦企業(yè)在勞務(wù)外包的背景下,需要區(qū)分項(xiàng)目?jī)?nèi)容的不同,進(jìn)行會(huì)計(jì)要素的歸類(lèi),以提供更為可靠相關(guān)的會(huì)計(jì)信息。
(二)采礦企業(yè)外包勞務(wù)所涉及成本的具體核算
一般而言,采礦企業(yè)在進(jìn)行勞務(wù)外包時(shí),所進(jìn)行的相關(guān)成本核算,是需要結(jié)合其自身所采用的成本方法,本文假設(shè)某A企業(yè)采用的是作業(yè)成本法進(jìn)行成本的核算,在其完全能夠自產(chǎn)自銷(xiāo)的情形下,其完整地進(jìn)行生產(chǎn)投入的記錄,按作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行深入的核算,成本的整個(gè)歸集、分配以及核算,都有一套完整的遵循體系。具體而言,其主要用以下三種方法進(jìn)行外包成本的核算。首先,采用還原法進(jìn)行外包成本的核算,如果企業(yè)存有大量的勞務(wù)外包,受限于傳統(tǒng)核算體制和管理層已有的思維模式,需要將勞務(wù)外包成本還原到作業(yè)項(xiàng)目,具體操作如下:在制造費(fèi)用下增設(shè)“外包成本”明細(xì)科目,用于核算難以清晰劃分的材料以及人工費(fèi)等外包勞務(wù)涉及的花費(fèi),諸如井下機(jī)車(chē)修理的外包勞務(wù),其所包含的人工、材料和動(dòng)力,按照合同總價(jià)進(jìn)行最終的結(jié)算,卻不能具體劃分到哪個(gè)項(xiàng)目,所以通過(guò)制造費(fèi)用科目,通過(guò)系統(tǒng)的分配,最終歸集到相應(yīng)的作業(yè)項(xiàng)目;此外,在成本項(xiàng)目下加設(shè)“其他成本”的明細(xì),用于核算相關(guān)的外包勞務(wù)費(fèi)用,但其并不構(gòu)成采礦企業(yè)的工資總額。其次,采用增設(shè)成本核算系統(tǒng)法進(jìn)行外包成本的核算,主要從科目設(shè)置、成本歸集以及成本的分配和結(jié)轉(zhuǎn)三個(gè)方面闡述,針對(duì)科目設(shè)置,需要在基本生產(chǎn)下設(shè)三個(gè)平行的明細(xì)科目――綜合成本、資產(chǎn)成本和外包成本,而外包成本下可再設(shè)三級(jí)、四級(jí)明細(xì)科目,采礦企業(yè)多參照自產(chǎn)成本進(jìn)行核算,外包成本平行明細(xì)科目同屬于成本類(lèi)科目,如在進(jìn)行外包費(fèi)用的實(shí)際結(jié)算時(shí),借“往來(lái)科目”,貸“現(xiàn)金或銀行存款”,結(jié)算時(shí),借“基本生產(chǎn)―外包成本―中段掘進(jìn)―材料費(fèi)”,貸“往來(lái)科目”,單獨(dú)清晰地進(jìn)行外包成本的反映;針對(duì)成本的歸集,則需要分門(mén)別類(lèi)地進(jìn)行作業(yè)項(xiàng)目的歸集核算,這需要通過(guò)外包勞務(wù)的屬性判斷和分析;針對(duì)成本的分配和結(jié)轉(zhuǎn),主要是制造費(fèi)用的分配,可以采用工資、工時(shí)等分配方法,也可以采用交叉分配方法。最后,采用成本報(bào)表法進(jìn)行外包成本的核算,將發(fā)生的外包費(fèi)用按照一定的比例在各作業(yè)項(xiàng)目間進(jìn)行分?jǐn)偅粫?huì)另設(shè)科目,通過(guò)編制獨(dú)立的報(bào)表予以充分反映。采礦企業(yè)一般會(huì)根據(jù)外包勞務(wù)所屬的發(fā)展期,進(jìn)行上述三種方法的選擇運(yùn)用,以便能夠真實(shí)、客觀地反映外包成本的相關(guān)信息。
三、采礦企業(yè)外包勞務(wù)涉及稅種的相關(guān)研究
(一)采礦企業(yè)外包勞務(wù)所涉及增值稅的相關(guān)探究
采礦企業(yè)將部分勞務(wù)進(jìn)行外包后,會(huì)由于涉及勞務(wù)內(nèi)容和性質(zhì)的不同,形成增值稅和營(yíng)業(yè)稅的不同納稅范圍,在營(yíng)改增普遍實(shí)施后,采礦企業(yè)外包勞務(wù)所涉及的增值稅納稅范圍逐漸增大,需要企業(yè)在進(jìn)行日常的會(huì)計(jì)核算、發(fā)票的領(lǐng)取開(kāi)具以及稅務(wù)申報(bào)繳納等板塊,做好必要的適應(yīng)性改變。針對(duì)采礦企業(yè)外包勞務(wù)所涉及的增值稅,應(yīng)該首先進(jìn)行勞務(wù)的內(nèi)容鑒別,分析其是否屬于增值稅的納稅范圍,例如,對(duì)方單位所提供的勞務(wù)是“礦產(chǎn)資源的開(kāi)采、挖掘、切割、破碎、分揀、洗選等”,則應(yīng)該繳納增值稅,依據(jù)對(duì)方單位開(kāi)具的增值稅專(zhuān)用發(fā)票,進(jìn)行進(jìn)項(xiàng)稅的核算、登記以及規(guī)定的抵扣。而針對(duì)既有增值稅業(yè)務(wù)又有營(yíng)業(yè)稅業(yè)務(wù)的采礦企業(yè)外包勞務(wù),則應(yīng)該根據(jù)具體勞務(wù)項(xiàng)目,區(qū)別于混合銷(xiāo)售的定義,明確對(duì)方單位并不會(huì)提供貨物的銷(xiāo)售,沒(méi)有貨物的產(chǎn)出,只是勞務(wù)的銷(xiāo)售,應(yīng)當(dāng)按照增值稅暫行條例實(shí)施細(xì)則第七條規(guī)定,納稅人兼營(yíng)非增值稅應(yīng)稅項(xiàng)目,分別進(jìn)行貨物與勞務(wù)的銷(xiāo)售額與非增值稅營(yíng)業(yè)額的核算。而一旦符合混合銷(xiāo)售的相關(guān)勞務(wù),則應(yīng)該全額進(jìn)行增值稅的核算。
(二)采礦企業(yè)外包勞務(wù)所涉及的營(yíng)業(yè)稅的相關(guān)探究
采礦企業(yè)在將部分勞務(wù)進(jìn)行外包時(shí),某些項(xiàng)目屬于營(yíng)業(yè)稅的征稅范圍,對(duì)方單位會(huì)依據(jù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容進(jìn)行營(yíng)業(yè)稅發(fā)票的開(kāi)具。但是,由于營(yíng)改增實(shí)施過(guò)程中,存在著一些文件定義較為模糊的情況,造成國(guó)稅系統(tǒng)與地稅系統(tǒng)的認(rèn)定不一致,從而進(jìn)一步導(dǎo)致采礦企業(yè)在無(wú)法確定什么是合規(guī)發(fā)票的情形下,暫時(shí)停止對(duì)施工隊(duì)索要發(fā)票,而造成相關(guān)成本難以及時(shí)入賬。因而,在需要相關(guān)文件對(duì)納稅范圍進(jìn)行準(zhǔn)確界定的基礎(chǔ)上,應(yīng)該根據(jù)增值稅和營(yíng)業(yè)稅的準(zhǔn)確定義,采礦企業(yè)自身并配合稅務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行納稅范圍的界定,以防止納稅不清等狀況的出現(xiàn)。根據(jù)有關(guān)學(xué)者的深入分析,認(rèn)為營(yíng)業(yè)稅勞務(wù)是對(duì)礦山(不動(dòng)產(chǎn))的處理,增值稅勞務(wù)是對(duì)礦石(動(dòng)產(chǎn))的處理,實(shí)質(zhì)是對(duì)礦山的委托加工,即營(yíng)業(yè)稅勞務(wù)在前,增值稅勞務(wù)在后,兩者以礦體為界。由上述分析可知,采礦企業(yè)在進(jìn)行相關(guān)勞務(wù)的外包時(shí),必須區(qū)分好營(yíng)業(yè)稅和增值稅不同的納稅范圍,以利于會(huì)計(jì)核算和稅務(wù)申報(bào)的開(kāi)展。
(三)采礦企業(yè)外包勞務(wù)情形下的稅務(wù)籌劃研究
稅務(wù)籌劃是現(xiàn)代企業(yè)追求可持續(xù)發(fā)展的必要選擇,能夠激活企業(yè)資金鏈條、提升企業(yè)價(jià)值,以促進(jìn)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。采礦企業(yè)在普遍的勞務(wù)外包的情形下,應(yīng)該結(jié)合新的業(yè)務(wù)特點(diǎn),進(jìn)行相應(yīng)的稅務(wù)籌劃。具體而言,可以從以下兩個(gè)方面展開(kāi),一方面,采礦企業(yè)應(yīng)該從施工單位的選擇上進(jìn)行著手,因?yàn)橥獍膭趧?wù)可能涉及增值稅的納稅范圍,采礦企業(yè)應(yīng)該選擇具有獨(dú)立法人資格的,其自身或者稅務(wù)機(jī)關(guān)能夠代開(kāi)增值稅專(zhuān)用發(fā)票,從而其自身才能享受到增值稅進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣的益處;而另一方面,采礦企業(yè)則應(yīng)該充分利用各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策,盡力滿(mǎn)足相應(yīng)的條件,以納入減免稅的陣營(yíng)中,獲得稅收層面的相應(yīng)優(yōu)惠,以獲得企業(yè)價(jià)值的提升。
四、結(jié)語(yǔ)
摘要 隨著社會(huì)的迅猛發(fā)展,建筑工程企業(yè)的財(cái)務(wù)核算方法,也由傳統(tǒng)核算方法向科學(xué)化核算逐步轉(zhuǎn)變。本文首先闡述了新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下《建造合同》對(duì)施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算的影響,分析了施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算的現(xiàn)狀,并有針對(duì)性地提出了加強(qiáng)和規(guī)范施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算、提高施工企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的幾點(diǎn)重要措施。
關(guān)鍵詞 財(cái)務(wù)核算 制度 建筑施工
一、新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下《建造合同》對(duì)施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算的影響
《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第15 號(hào)——建造合同》的頒布,雖然進(jìn)一步規(guī)范了施工企業(yè)的會(huì)計(jì)處理和相關(guān)信息的披露, 但也存在影響施工企業(yè)準(zhǔn)確執(zhí)行建造合同的因素。
1、積極方面:(1)新建造合同準(zhǔn)則核算方法更符合企業(yè)的實(shí)際。建造合同準(zhǔn)則按完工百分比法確認(rèn)收入和成本,能更好地反映企業(yè)實(shí)際的經(jīng)營(yíng)情況。(2)新建造合同準(zhǔn)則有助于提升企業(yè)整體利潤(rùn)水平?!督ㄔ旌贤窂?qiáng)調(diào)成本信息傳遞的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,強(qiáng)調(diào)成本管理的過(guò)程監(jiān)控。因此,可以是實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)的最大化。
2、消極方面:(1)執(zhí)行新準(zhǔn)則過(guò)程中存在著阻力。部分領(lǐng)導(dǎo)及財(cái)務(wù)人員對(duì)建造合同準(zhǔn)則的內(nèi)容和實(shí)質(zhì)沒(méi)有很好地理解和掌握,從而影響了建造合同準(zhǔn)則的正確執(zhí)行。另外,個(gè)別部門(mén)及其領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為執(zhí)行建造合同準(zhǔn)則是財(cái)務(wù)核算的問(wèn)題,是財(cái)務(wù)部門(mén)的工作,與其他管理工作沒(méi)有關(guān)系。(2)完工百分比難以確定。完工百分比的確定是確認(rèn)建造合同收入的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。完工百分比法的關(guān)鍵是確定完工進(jìn)度。由于建筑工程項(xiàng)目?jī)r(jià)值較大,生產(chǎn)周期很長(zhǎng),經(jīng)常發(fā)生工程變更,引起合同總造價(jià)的變化。此外,合同實(shí)際成本受市價(jià)的影響也較大,難以準(zhǔn)確預(yù)計(jì),影響了完工進(jìn)度的計(jì)算。
二、企業(yè)財(cái)務(wù)核算中存在的問(wèn)題
由于建筑施工企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所涉及的作業(yè)項(xiàng)目一般都具有流動(dòng)性,因此使得施工企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品具有工程周期長(zhǎng)、產(chǎn)品多樣化等特點(diǎn)。鑒于施工企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)具有的自身特點(diǎn),從而與其他企業(yè)的財(cái)務(wù)處理也有所差異,但目前施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算還存在一定不規(guī)范之處。
(一)經(jīng)營(yíng)者對(duì)施工企業(yè)成本核算的重視不夠
從我國(guó)施工企業(yè)的現(xiàn)實(shí)情況來(lái)看,企業(yè)經(jīng)營(yíng)者對(duì)于成本核算的重視程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,一些很不誠(chéng)信的項(xiàng)目經(jīng)理就想法轉(zhuǎn)移虧損,在轉(zhuǎn)移過(guò)程中通過(guò)虛增成本和費(fèi)用獲取利益,然后將矛盾和損失轉(zhuǎn)移給公司。另外,成本核算制度的不完善,或執(zhí)行不力,沒(méi)有將成本核算當(dāng)作會(huì)計(jì)與管理工作的重要內(nèi)容,致使財(cái)務(wù)部門(mén)外的其他作業(yè)部門(mén)對(duì)基礎(chǔ)成本信息的核算不清楚
(二)財(cái)務(wù)制度不夠完善
由于建筑施工企業(yè)規(guī)模有大有小,施工隊(duì)伍魚(yú)目混雜,企業(yè)應(yīng)設(shè)的財(cái)務(wù)核算制度不夠健全,在實(shí)際工作中無(wú)法發(fā)揮出應(yīng)有的作用,準(zhǔn)確匯總報(bào)表會(huì)出現(xiàn)較大的困難,分屬單位或部門(mén)的會(huì)計(jì)信息可能出現(xiàn)嚴(yán)重的漏報(bào)現(xiàn)象。不健全的財(cái)務(wù)核算制度對(duì)掛靠企業(yè)更是形同虛設(shè),其根本不能按照施工企業(yè)的要求提供財(cái)務(wù)信息。
(三)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不具體,給財(cái)務(wù)核算造成困難
數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)是財(cái)務(wù)核算的基礎(chǔ)工作之一。一般來(lái)說(shuō),保證工程項(xiàng)目財(cái)務(wù)核算比較準(zhǔn)確的主要依據(jù)是事先統(tǒng)計(jì)、匯總的數(shù)據(jù)是否全面、是否準(zhǔn)確。數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不具體,會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)分析難以深入開(kāi)展,難以反映出人們憑直覺(jué)不易發(fā)現(xiàn)的管理工作中的各種問(wèn)題,既不能如實(shí)的反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,同時(shí)也無(wú)法實(shí)時(shí)了解各區(qū)域分公司、項(xiàng)目部的真實(shí)情況。
(四)施工企業(yè)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)不高
影響建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算制度得不到有效執(zhí)行的另一個(gè)重要原因是財(cái)務(wù)人員素質(zhì)較低。施工企業(yè)財(cái)務(wù)人員素質(zhì)不高的主要問(wèn)題在于:施工企業(yè)中有些財(cái)務(wù)人員并不具備專(zhuān)業(yè)的財(cái)務(wù)知識(shí),甚至不具有相應(yīng)的從業(yè)資格;有些財(cái)務(wù)人員對(duì)相關(guān)法律法規(guī)不夠了解,在領(lǐng)導(dǎo)的指揮下制造虛假財(cái)務(wù)信息,造成財(cái)務(wù)信息失真,財(cái)務(wù)報(bào)表被歪曲等。
三、加強(qiáng)施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算的對(duì)策和建議
(一)轉(zhuǎn)變觀念,提高財(cái)務(wù)核算意識(shí)
一定要轉(zhuǎn)變管理觀念,將財(cái)務(wù)管理視為企業(yè)管理活動(dòng)的中心,而核算工作是財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ),要制定一系列措施,把核算工作相應(yīng)的責(zé)任落實(shí)到每個(gè)人,把核算質(zhì)量作為對(duì)核算人員及項(xiàng)目經(jīng)理的重要考核內(nèi)容。規(guī)范財(cái)務(wù)核算,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律。上級(jí)主管企業(yè)應(yīng)嚴(yán)格要求建筑施工單位規(guī)范財(cái)務(wù)核算,認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)財(cái)務(wù)制度,遵守財(cái)務(wù)核算原則,并做好檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問(wèn)題及時(shí)糾正,并且堅(jiān)決予以嚴(yán)肅處理。財(cái)政、審計(jì)等檢查監(jiān)督部門(mén),有必要在對(duì)企業(yè)的檢查監(jiān)督過(guò)程中,重視對(duì)建筑施工單位的檢查監(jiān)督工作,有效地促使其嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度。地方財(cái)政部門(mén)可否在《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》總體原則的指導(dǎo)下,制定出建筑施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算細(xì)則,從制度上規(guī)范其財(cái)務(wù)行為?!督ㄔ旌贤窚?zhǔn)則對(duì)施工企業(yè)核算提出了新的要求,新建造合同準(zhǔn)則能使施工企業(yè)的會(huì)計(jì)核算更好地貫徹權(quán)責(zé)發(fā)生制和配比原則。
(二)建立健全各項(xiàng)核算制度,并嚴(yán)格執(zhí)行
制度的建立比較容易,但由于項(xiàng)目部的特殊,嚴(yán)格執(zhí)行困難就比較大,核算人員要充分發(fā)揮他們的優(yōu)勢(shì),盡到他們的職責(zé)。對(duì)于施工企業(yè)來(lái)說(shuō),應(yīng)加強(qiáng)對(duì)新會(huì)計(jì)核算辦法及新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的學(xué)習(xí),并以此為依據(jù)建立健全施工企業(yè)自身的財(cái)務(wù)核算制度與內(nèi)部控制制度,規(guī)范企業(yè)的財(cái)務(wù)工作程序,從成本核算、資金管理等各主要環(huán)節(jié)逐一落實(shí)規(guī)范的管理程序,這樣才能保證施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算制度得到有效執(zhí)行,并發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
(三)提高施工企業(yè)財(cái)務(wù)核算人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)
財(cái)務(wù)核算是企業(yè)內(nèi)部制度的中心,而財(cái)務(wù)人員是承擔(dān)財(cái)務(wù)核算職責(zé)的主要人員,因此財(cái)務(wù)人員要有足夠高的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)才能真正擔(dān)當(dāng)起施工企業(yè)的財(cái)務(wù)核算、并為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者提供對(duì)決策有用信息的重任。針對(duì)當(dāng)前施工企業(yè)財(cái)務(wù)人員隊(duì)伍素質(zhì)不高,結(jié)構(gòu)不合理,難以適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的問(wèn)題,施工企業(yè)需要立刻更新財(cái)務(wù)人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提高財(cái)務(wù)操作能力。
關(guān)鍵詞:通信企業(yè);財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);集中核算;問(wèn)題及策略
一、通信企業(yè)實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的必要性
(一)通信企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀
第一,從通信企業(yè)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)出發(fā),大多數(shù)通信企業(yè)的經(jīng)營(yíng)規(guī)模都比較大,在總部之下還設(shè)立多個(gè)分部,在分部又設(shè)立多個(gè)門(mén)店。各個(gè)門(mén)店具有獨(dú)立自主的經(jīng)營(yíng)權(quán)限,可依照自身的經(jīng)營(yíng)狀況,構(gòu)建自身的財(cái)務(wù)系統(tǒng)。所以,這就使得各個(gè)門(mén)店之間的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息比較分散,很難形成對(duì)比。同樣,在不同的經(jīng)濟(jì)環(huán)境中,通信企業(yè)也無(wú)法制定一個(gè)統(tǒng)一的考核標(biāo)準(zhǔn)。在這樣的管理現(xiàn)狀中,通信企業(yè)的上級(jí)部門(mén)很難及時(shí)的了解到各分部門(mén)店的最新財(cái)務(wù)和經(jīng)營(yíng)情況,對(duì)管理造成一定的困難。第二,從財(cái)務(wù)管理方式的角度來(lái)分析,當(dāng)前通信企業(yè)的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)比較繁雜,企業(yè)各部門(mén)的效率比較低,極大地增加了企業(yè)的成本。在以前的財(cái)務(wù)管理機(jī)制中,各個(gè)分部門(mén)店都需要配備一定的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。但是,對(duì)于整個(gè)通信企業(yè)而言,這樣的人員配置使得企業(yè)的財(cái)務(wù)部門(mén)略顯臃腫,增加了企業(yè)的成本,同時(shí)工作的效率也不是特別的高。
(二)實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的必要性
第一,在現(xiàn)代企業(yè)管理的工作中,最主要的一個(gè)發(fā)展方向就是實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算。在國(guó)外,已經(jīng)有大部分的企業(yè)都在實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的集中核算。在經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢(shì)下,我國(guó)已逐漸領(lǐng)略到國(guó)外先進(jìn)管理技術(shù)的風(fēng)采,這就極大促進(jìn)了我國(guó)通信企業(yè)加快實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的步伐,進(jìn)而規(guī)范企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作。第二,通信企業(yè)需根據(jù)自身的實(shí)際情況和資金運(yùn)轉(zhuǎn)的需求,科學(xué)合理的實(shí)施財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算。傳統(tǒng)的核算方式不能對(duì)企業(yè)的總資金進(jìn)行合理的調(diào)度,也不能對(duì)資金的使用效率進(jìn)行一定的控制,因此企業(yè)需要引進(jìn)集中核算機(jī)制,通過(guò)這樣的方式,將各分部門(mén)店和企業(yè)總部的資金進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)度,確保企業(yè)資金的高效運(yùn)轉(zhuǎn),進(jìn)而減少相應(yīng)的資金成本。
二、通信企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的問(wèn)題探討
(一)對(duì)會(huì)計(jì)集中核算的認(rèn)識(shí)程度不高
從目前通信企業(yè)財(cái)務(wù)管理的現(xiàn)狀來(lái)看,多數(shù)企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算認(rèn)識(shí)還不夠深刻,主要表現(xiàn)在:(1)通信企業(yè)不清楚財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的價(jià)值,在具體實(shí)施過(guò)程中人員的積極性不夠。與此同時(shí),通信企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的集中核算方法了解得還不夠透徹,因此在制定相關(guān)條例時(shí)往往會(huì)存在很大的不足。因?yàn)橥ㄐ牌髽I(yè)沒(méi)有及時(shí)的引進(jìn)最新的集中核算方法,降低了集中核算的效率也降低了集中核算的質(zhì)量。(2)通信企業(yè)的各分部門(mén)店對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的了解程度不高,普遍認(rèn)為集中核算是總部對(duì)自身經(jīng)營(yíng)情況的一種干預(yù),由此產(chǎn)生了比較強(qiáng)烈的抵觸行為。消極的開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的工作,這極大程度上影響了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的集中核算的質(zhì)量和效率。嚴(yán)重阻礙了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的進(jìn)行,從而無(wú)法產(chǎn)生一個(gè)積極的效果。
(二)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算制度不夠完善
我國(guó)多數(shù)通信企業(yè)在實(shí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作時(shí)缺乏相應(yīng)的保障。主要就是因?yàn)橥ㄐ牌髽I(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算制度還不夠完善,存在著很多缺陷。從而導(dǎo)致通信企業(yè)無(wú)法順利開(kāi)展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作,難以發(fā)揮相應(yīng)的作用。主要表現(xiàn)在:(1)通信企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算制度沒(méi)有形成良好的溝通機(jī)制,這就使得財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員沒(méi)有發(fā)揮出財(cái)務(wù)管理的功能,在現(xiàn)存的一些會(huì)計(jì)核算工作中,只是簡(jiǎn)單的開(kāi)展核算工作,對(duì)于一些特定的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),缺乏一個(gè)正確的判斷。當(dāng)然,企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算管理時(shí),不能及時(shí)的發(fā)現(xiàn)核算過(guò)程中存在的不足,而是任由這些問(wèn)題發(fā)展下去,從而嚴(yán)重影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的質(zhì)量。(2)通信企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員、企業(yè)各單位和各分部門(mén)店的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的權(quán)責(zé)分配不夠明確。在執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作中,會(huì)受到相應(yīng)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的影響,在問(wèn)題發(fā)生時(shí)就會(huì)出現(xiàn)相互推脫責(zé)任的情況。(3)通信企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的行為不夠規(guī)范,主要就是由于企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的集中核算專(zhuān)業(yè)技能比較薄弱,無(wú)法有效的執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的集中核算工作。
(三)監(jiān)督機(jī)制不夠健全
通信企業(yè)監(jiān)督機(jī)制的構(gòu)建,主要就是為了確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的執(zhí)行,并對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算過(guò)程中存在的不足進(jìn)行及時(shí)的探討與分析。但就當(dāng)前而言,我國(guó)大部分通信企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的監(jiān)督機(jī)制還不夠健全。第一,通信企業(yè)的監(jiān)督部門(mén)不夠獨(dú)立,在監(jiān)督過(guò)程中企業(yè)的其他部門(mén)不能積極的配合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的核算工作。第二,監(jiān)督人員不具備相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),部分監(jiān)督人員對(duì)企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀了解得不是很透徹,因而就無(wú)法對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作進(jìn)行正確的評(píng)價(jià),根本就起不到監(jiān)督的作用。
三、通信企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的改進(jìn)策略
(一)完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算制度
第一,通信企業(yè)必須對(duì)各分部門(mén)店的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的權(quán)責(zé)進(jìn)行明確。任何分部機(jī)構(gòu)都必須服從通信企業(yè)總部的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的控制。同時(shí),通信企業(yè)在符合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的前提下,將集中的權(quán)利進(jìn)行細(xì)分,適當(dāng)?shù)氖跈?quán)給分支機(jī)構(gòu)。在這樣的制度下,通信企業(yè)不但可以達(dá)到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的目的,而且還能提升各分支機(jī)構(gòu)的積極性,提升他們的責(zé)任感,使得全體員工積極的參與到財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的集中核算工作中去。第二,健全且完善的監(jiān)督制度,能夠?qū)ω?cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并提出解決問(wèn)題的措施,從而不斷完善通信企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作。第三,成立科學(xué)的考核機(jī)制和獎(jiǎng)懲機(jī)制。通信企業(yè)應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的工作人員進(jìn)行考核,對(duì)工作中的各個(gè)環(huán)節(jié)和是否達(dá)到預(yù)定的核算目標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)。運(yùn)用考核結(jié)果對(duì)財(cái)務(wù)員工實(shí)行獎(jiǎng)懲措施,以此提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算人員的積極性,改善了財(cái)會(huì)部門(mén)的氛圍,完善了企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作。
(二)提升會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)水平
第一,促使財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作人員對(duì)通信企業(yè)的結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)進(jìn)行充分的了解。在這個(gè)過(guò)程中,財(cái)務(wù)人員需要及時(shí)掌握企業(yè)財(cái)務(wù)的實(shí)際狀況,也需要了解企業(yè)各個(gè)收支環(huán)節(jié)的標(biāo)準(zhǔn),從而避免在執(zhí)行集中核算工作時(shí)出現(xiàn)問(wèn)題,并能及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)在各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中存在的問(wèn)題。第二,企業(yè)需定期開(kāi)展集中核算工作的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)培訓(xùn)活動(dòng),構(gòu)建符合自身的培訓(xùn)機(jī)制,不斷革新培訓(xùn)內(nèi)容,以此滿(mǎn)足企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的需要。同時(shí),普及法律知識(shí),提升企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算人員的法律素養(yǎng)。第三,合理的安排人員,改變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人事任免制度。采用最新的“能者上”的用人原則,從而提升相應(yīng)職位的競(jìng)爭(zhēng)力,提高員工的工作積極性。
(三)健全企業(yè)的授權(quán)審批制度
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的執(zhí)行,集中了通信企業(yè)的財(cái)務(wù)管理權(quán)力,雖然強(qiáng)化了企業(yè)對(duì)各分支機(jī)構(gòu)財(cái)務(wù)的控制,但還是給通信企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)了諸多麻煩。要改善這樣的現(xiàn)狀,就必須得健全通信企業(yè)的授權(quán)審批制度。具體措施如下:(1)構(gòu)建融資方面的授權(quán)審批制度。在授權(quán)審批制度中,對(duì)各主體單位和責(zé)任人的權(quán)責(zé)進(jìn)行明確分工。并依照財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作,對(duì)審批流程進(jìn)行規(guī)范,從而確保授權(quán)審批工作有序進(jìn)行。同時(shí),通信企業(yè)也應(yīng)該做好相應(yīng)的管控工作,加強(qiáng)對(duì)授權(quán)審批流程的監(jiān)督,防范出現(xiàn)一些不利的問(wèn)題。(2)健全投資審批制度,對(duì)企業(yè)的投資決策機(jī)制進(jìn)一步完善,促使企業(yè)的投資具有科學(xué)合理性(3)健全成本費(fèi)用的授權(quán)審批制度。對(duì)各分支機(jī)構(gòu)的職位權(quán)責(zé)進(jìn)行明確,增強(qiáng)各人員的成本控制意識(shí),從而加強(qiáng)通信企業(yè)對(duì)整體成本費(fèi)用的控制,促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。
四、結(jié)束語(yǔ)
通信企業(yè)在實(shí)行了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算的工作后,極大提升了財(cái)務(wù)管理的質(zhì)量和水平。但是在執(zhí)行過(guò)程中,總會(huì)遇到多多少少的麻煩。因此通信企業(yè)需構(gòu)建一套科學(xué)健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算制度,不斷提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算人員的專(zhuān)業(yè)技能和素質(zhì),健全授權(quán)審批制度,確保財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)集中核算工作的實(shí)行,進(jìn)而促進(jìn)通信企業(yè)的發(fā)展。
參考文獻(xiàn):
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)會(huì)計(jì);稅務(wù)會(huì)計(jì);成本收益;思考
中圖分類(lèi)號(hào):E232.5 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):
會(huì)計(jì)體系的改革意味著我國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)制度處于不斷完善之中。然而任何一個(gè)新興改革必然有其兩面性,相關(guān)部門(mén)應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況予以踐行。不僅是從理論上,更應(yīng)該從實(shí)際上辯證的思考相關(guān)改革是否符合自身長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。只有符合發(fā)展的利益才有可能實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略。相關(guān)企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)體系改革的過(guò)程中應(yīng)該深入了解自身實(shí)際情況,隨后再實(shí)施相關(guān)措施,從根本上促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。近年來(lái),隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)中融合或者分離的呼聲也越來(lái)越高,因此,從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者在企業(yè)中的定位原則、關(guān)系以及模式分析對(duì)比對(duì)我們理清財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)收本收益造成的客觀影響有一定意義所在。
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是在公認(rèn)會(huì)計(jì)原則和會(huì)計(jì)制度的指導(dǎo)和規(guī)范下對(duì)己發(fā)生或己經(jīng)完成的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、記錄,并由此形成財(cái)務(wù)信息,對(duì)企業(yè)和外部有利益關(guān)系的各方面提供報(bào)告,以滿(mǎn)足其經(jīng)濟(jì)決策的需要為目標(biāo)的會(huì)計(jì)。稅務(wù)會(huì)計(jì)是一門(mén)新興的邊緣會(huì)計(jì)學(xué)科,它是以國(guó)家現(xiàn)行稅收法令為準(zhǔn)繩,以貨幣計(jì)量為基本形式,運(yùn)用會(huì)計(jì)學(xué)的理論和核算方法,連續(xù)、系統(tǒng)、全面地對(duì)稅款的形成、計(jì)算和繳納,即稅務(wù)活動(dòng)引起的資金運(yùn)動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督的一門(mén)會(huì)計(jì)。
二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)成本收益核算中的差異性
稅務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)同屬于會(huì)計(jì)學(xué)科,兩者互相補(bǔ)充,相互配合,相互促進(jìn),共同對(duì)納稅人生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行核算與監(jiān)督。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的結(jié)果會(huì)影響稅務(wù)會(huì)計(jì)核算結(jié)果,稅務(wù)會(huì)計(jì)核算結(jié)果也會(huì)影響財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算結(jié)果,當(dāng)企業(yè)中兩者沒(méi)有分離的時(shí)候,最后進(jìn)行制定財(cái)務(wù)報(bào)表為兩套。企業(yè)中財(cái)務(wù)和稅務(wù)同為會(huì)計(jì)遵循的原則有如下幾個(gè)特點(diǎn):第一,稅法導(dǎo)向原則使稅務(wù)會(huì)計(jì)首先要遵從稅法;第二,稅務(wù)會(huì)計(jì)核算必須如實(shí)納稅,不能偷稅,不能引起風(fēng)險(xiǎn),數(shù)據(jù)真實(shí),調(diào)整要真實(shí),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行企業(yè)成本核算要根據(jù)稅務(wù)真實(shí)的數(shù)據(jù)而進(jìn)行;第三,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行核算的時(shí)候,稅務(wù)會(huì)計(jì)有自己的一套操作程序,這樣有助于增加財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的靈活性;最后,企業(yè)中財(cái)務(wù)和稅務(wù)會(huì)計(jì)核算的核心內(nèi)容:一是納稅活動(dòng),應(yīng)納的稅額進(jìn)行全面核算,形成準(zhǔn)確的納稅申報(bào)表。二是在核算基礎(chǔ)上,依據(jù)稅法對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和業(yè)務(wù)產(chǎn)生的成本基礎(chǔ)上進(jìn)行真實(shí)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和報(bào)表以協(xié)助企業(yè)管理層進(jìn)行企業(yè)決策。二者主要有以下幾方面的差異:
1.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的核算目標(biāo)的差異
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是給投資者報(bào)告信息,為投資者服務(wù)。稅務(wù)會(huì)計(jì)是為依法征稅,依法納稅服務(wù),目標(biāo)不同。
2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的核算依據(jù)不同
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的依據(jù)是會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度,而企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)的核算依據(jù)是以稅法為依據(jù)。
3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的核算對(duì)象不同
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算對(duì)象是企業(yè)資金投入周轉(zhuǎn)循環(huán)產(chǎn)生的一個(gè)過(guò)程,而企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)核算對(duì)象主要是反映稅款用的過(guò)程以及稅款從征集、上交到退還的過(guò)程。
4.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的核算原則不同
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算肩負(fù)收付實(shí)現(xiàn)制的原則,是以現(xiàn)金收到或付出為標(biāo)準(zhǔn),來(lái)記錄收入的實(shí)現(xiàn)和費(fèi)用的發(fā)生。按照收付實(shí)現(xiàn)制,收入和費(fèi)用的歸屬期間將與現(xiàn)金收支行為的發(fā)生與否,緊密地聯(lián)系在一起。換言之,現(xiàn)金收支行為在其發(fā)生的期間全部記作收入和費(fèi)用,而不考慮與現(xiàn)金收支行為相連的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)上是否發(fā)生。企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)是以稅務(wù)為導(dǎo)向原則,兩者側(cè)重點(diǎn)不同。
5.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的核算程序不同
企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算是做報(bào)表、記賬的程序,而企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)核算是按照在會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)上進(jìn)行納稅調(diào)整,形成納稅申報(bào)表這樣一個(gè)方式運(yùn)作。
三、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)在企業(yè)成本收益核算中的職能分析
企業(yè)是以盈利為目的的社會(huì)組織,它的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是一個(gè)人流、物流、資金流、信息流有機(jī)組合,循環(huán)往復(fù)的不斷運(yùn)作過(guò)程。資金流是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)在價(jià)值方面一個(gè)反映,是人流、物流、信息流正常運(yùn)行的起點(diǎn)和落腳點(diǎn)。沒(méi)有足夠的錢(qián),是不能正常運(yùn)作企業(yè),不賺錢(qián),這個(gè)企業(yè)無(wú)法長(zhǎng)久存在。對(duì)于企業(yè)成本收益原則就是我們所進(jìn)行的企業(yè)財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的行為,企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng),處理財(cái)務(wù)關(guān)系當(dāng)中所進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè)、決策、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)、分析、考核等管理工作的總的職能體現(xiàn)。
在企業(yè)成本收益核算中,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)資金的管理的職能和行為以及一切稅務(wù)會(huì)計(jì)進(jìn)行的稅務(wù)管理的職能和行為貫穿于企業(yè)財(cái)務(wù)管理的各個(gè)環(huán)節(jié),與企業(yè)成本收益核算緊密相連,相輔相成。在企業(yè)進(jìn)行成本收益核算時(shí)有兩個(gè)核心的內(nèi)容,一是保證正常依法納稅,合理節(jié)稅,不偷稅,不受處罰,二是企業(yè)的資金管理與核算要以企業(yè)成本核算的原則為導(dǎo)向;兩者對(duì)企業(yè)成本收益中的核算管理都占到很大的比重;因此可見(jiàn),財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和稅務(wù)會(huì)計(jì)兩者的關(guān)系是緊密的,相輔相成,缺一不可,但是各自職能層面又有一定的獨(dú)立性。
企業(yè)中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的職能是對(duì)企業(yè)資產(chǎn)、負(fù)債所有權(quán)益進(jìn)行確認(rèn)計(jì)量報(bào)告,并且向企業(yè)外部利益相關(guān)者或者投資者提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的一系列工作,而稅務(wù)會(huì)計(jì)的職能是對(duì)納稅人應(yīng)納稅款的形成、申報(bào)、繳納進(jìn)行反映和監(jiān)督。稅務(wù)會(huì)計(jì)要對(duì)納稅人的納稅義務(wù)及其繳納情況進(jìn)行記錄、計(jì)算、匯總,并編制出納稅申報(bào)表;稅務(wù)會(huì)計(jì)要對(duì)納稅人納稅義務(wù)及其繳納情況,進(jìn)行控制、檢查,并對(duì)違法行為加以糾正和制裁。
四、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離的成本效益分析
1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離的成本分析
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離時(shí)必然產(chǎn)生大于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一時(shí)的成本,主要有:
建立分離核算體系成本,如果財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)要分離,稅務(wù)會(huì)計(jì)需要有自己獨(dú)立完整的涉稅會(huì)計(jì)核算體系,能 明確地對(duì)稅法與會(huì)計(jì)的差異進(jìn)行界定、協(xié)調(diào)與處理,企業(yè)進(jìn)行納稅處理時(shí)遇到的難點(diǎn)基本上都有明確的核算標(biāo)準(zhǔn),這需要花費(fèi)一定的成本;處理成本,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離,會(huì)增加日常處理成本,企業(yè)不僅要進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,還要進(jìn)行稅務(wù)核算;人力成本,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離時(shí),企業(yè)需要設(shè)置專(zhuān)職的稅務(wù)會(huì)計(jì)人員,稅務(wù)會(huì)計(jì)核算的工作量會(huì)比以前有所增加;其他成本,根據(jù)企業(yè)具體情況,可能存在其他具體成本開(kāi)支。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離度越高,這些成本的開(kāi)支就越大。
2、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離效益分析
如果企業(yè)是通過(guò)對(duì)外籌資建立,需要對(duì)外提供法定報(bào)告,存在公眾利益,此時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離程度越高,取得的收益就越大。具體表現(xiàn)在:首先,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)分離后各司其職,企業(yè)的稅務(wù)會(huì)計(jì)信息和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量都將比分離前得到較大提高,而高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的決策可以起到相當(dāng)大的幫助,從而提升企業(yè)的管理效率,進(jìn)而增加決策效益。其次,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的分離能增強(qiáng)企業(yè)的涉稅核算能力,有助于企業(yè)開(kāi)展更多的、有成效的納稅籌劃,幫助企業(yè)避免不必要的納稅損失,并且在企業(yè)面臨多種納稅方案可供選擇的情況下,充分利用各種稅收優(yōu)惠政策。此外,稅務(wù)會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的分離有利于規(guī)范企業(yè)的稅務(wù)會(huì)計(jì)核算,而規(guī)范的稅務(wù)會(huì)計(jì)核算有助于企業(yè)正確納稅與誠(chéng)信納稅,樹(shù)立良好的納稅信用,提高納稅企業(yè)的信用等級(jí)。
當(dāng)然,如果企業(yè)不是通過(guò)對(duì)外籌資建立,經(jīng)營(yíng)者就是投資者(例如國(guó)營(yíng)企業(yè)、個(gè)體企業(yè)),企業(yè)不存在對(duì)外提供法定報(bào)告的需要,沒(méi)有公眾利益問(wèn)題,此時(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)是否分離取得的收益無(wú)明顯變化。若強(qiáng)行將其財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離,分離成本將遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于分離收益。
3、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離成本效益分析
對(duì)于需要對(duì)外籌資建立,需要提供對(duì)外法定報(bào)告,存在公眾利益的企業(yè),隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離程度的加大,企業(yè)收益隨之增加,成本也隨之增長(zhǎng),兩者之差是企業(yè)最終獲得的結(jié)果,只有它是正值才是企業(yè)希望得到的結(jié)果,也是企業(yè)得以繼續(xù)生存的前提,如果財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離使得企業(yè)入不敷出,則企業(yè)最終會(huì)無(wú)法正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),甚至倒閉。隨著分離程度的增大,分離成本會(huì)不斷增長(zhǎng),而分離收益卻會(huì)隨著分離度的增加而變得增速遲緩,所以,就存在一個(gè)""收益一成本""的最大值,這個(gè)最大值會(huì)根據(jù)企業(yè)的具體情況而有所變化,但是可以肯定的是這個(gè)最大值會(huì)在0-1之間并靠近1的位置出現(xiàn)。這也就是在前文所談到的向會(huì)計(jì)靠攏的企業(yè),此類(lèi)企業(yè)分離產(chǎn)生的收益大于成本,因此適宜采用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)相分離的關(guān)系模式。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一(或者分離程度低)時(shí)收益成本分析。
注:0 代表財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)完全合一;1 代表財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅
務(wù)會(huì)計(jì)完全分離
對(duì)于不需要對(duì)外籌資建立,經(jīng)營(yíng)者就是投資者(例如國(guó)營(yíng)企業(yè)、個(gè)體企業(yè)),不存在對(duì)外提供法定報(bào)告的企業(yè),其沒(méi)有公眾利益問(wèn)題,分離前后該類(lèi)企業(yè)的收益將無(wú)明顯變化,但隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離程度的加大,所花費(fèi)的成本卻在不斷增長(zhǎng),成本大于收益使企業(yè)得不償失。因此企業(yè)沒(méi)有必要非得增大財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離程度,完全可以向稅法靠攏。因而該類(lèi)企業(yè)的""收益一成本""最大值會(huì)出現(xiàn)在0-1之間靠近0的位置。這也就是在前文所談到的向稅法靠攏的企業(yè),所采用的是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)合一的關(guān)系模式。
五、企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)分離的必要性分析
隨著財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與稅務(wù)會(huì)計(jì)同時(shí)作用于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作中,由于其職能以及企業(yè)成本收益核算結(jié)果的差異性不同為企業(yè)財(cái)務(wù)核算和企業(yè)成本收益帶來(lái)了越來(lái)越大的影響,而相應(yīng)把企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)從企業(yè)財(cái)務(wù)管理中分離出來(lái)的呼聲也越來(lái)越高。
企業(yè)設(shè)立專(zhuān)職稅務(wù)會(huì)計(jì)的必要性
由于企業(yè)中會(huì)計(jì)核算的主要內(nèi)容是基于企業(yè)稅務(wù)的主要履行功能,一是納稅活動(dòng),應(yīng)納的稅額進(jìn)行全面核算,形成準(zhǔn)確的納稅申報(bào)表。二是在核算基礎(chǔ)上,依據(jù)稅法對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)業(yè)務(wù)進(jìn)行稅收籌劃,協(xié)助企業(yè)管理決策。
在企業(yè)中設(shè)立獨(dú)立核算的稅務(wù)會(huì)計(jì),可以核算的更加精確準(zhǔn)確,對(duì)稅法了解更加透徹。稅收會(huì)計(jì)從事稅收會(huì)計(jì)的核算業(yè)務(wù),對(duì)稅法也很了解,知道哪個(gè)地方可以節(jié)稅,哪個(gè)地方不能節(jié)稅,通過(guò)科學(xué)籌劃,幫助企業(yè)在不違法的情況下,少納稅。稅務(wù)會(huì)計(jì)跟稅務(wù)局關(guān)系來(lái)往很密切,有利于協(xié)調(diào)一些爭(zhēng)議矛盾,減少爭(zhēng)議。通過(guò)獨(dú)立稅務(wù)會(huì)計(jì)核算,能真實(shí)反映企業(yè)納稅信息,也有利于監(jiān)督稅務(wù)機(jī)關(guān)依法征稅,是促進(jìn)企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理的需要,運(yùn)用稅務(wù)核算信息為企業(yè)決策服務(wù)。
2.建立相對(duì)獨(dú)立的稅務(wù)關(guān)系的重要性
在企業(yè)中把企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)獨(dú)立分離出來(lái)還有利于增強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算的靈活性,會(huì)計(jì)核算會(huì)計(jì)的,稅務(wù)核算稅務(wù)的,兩個(gè)適當(dāng)分離,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)隨著企業(yè)改革下發(fā)會(huì)計(jì)自主權(quán),在準(zhǔn)則基礎(chǔ)上選擇自己靈活會(huì)計(jì)核算制度,會(huì)計(jì)制度越來(lái)越靈活,企業(yè)根據(jù)自己需要靈活制定會(huì)計(jì)制度去核算,從而通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表等系列工作能夠反映出企業(yè)資金流乃至企業(yè)成本和收益的真實(shí)情況,對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供真實(shí)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和有用的決策信息。
六、總結(jié)
企業(yè)稅務(wù)會(huì)計(jì)的分離對(duì)于企業(yè)成本核算以及企業(yè)成本收益起到了一定的積極影響和作用;在經(jīng)濟(jì)全球化背景下面,每個(gè)國(guó)家維護(hù)自己主權(quán)獨(dú)立性前提下,為了從國(guó)際交流與合作當(dāng)中獲取最大經(jīng)濟(jì)政治和文化利益,越來(lái)越多向國(guó)際慣例和通行規(guī)則靠攏,全球化一體化,任何國(guó)家都不能獨(dú)善其身,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)國(guó)際通用會(huì)計(jì)語(yǔ)言準(zhǔn)則將越來(lái)越趨同化,這是大勢(shì)所趨。
參考文獻(xiàn):
[1]葛家澍,會(huì)計(jì)理論:關(guān)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)概念結(jié)構(gòu)的研究,中國(guó)財(cái)政經(jīng)濟(jì)出版社,2002
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