導(dǎo)師工作計劃精選(九篇)
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第1篇：導(dǎo)師工作計劃范文
，街道小城鎮(zhèn)建設(shè)在縣委、縣政府和街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣建委、規(guī)劃局等相關(guān)業(yè)務(wù)部門的關(guān)心和指導(dǎo)下，結(jié)合縣第十二屆委員會第五次會議精神要求，堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實總書記總書記對重慶發(fā)展作出的“314”總體部署和市委三屆三次全委會精神，解放思想，以開放思維開創(chuàng)工作，圓滿地完成了全年各項目標任務(wù)。現(xiàn)將小城鎮(zhèn)建設(shè)各項任務(wù)的完成情況匯報如下：
一、成立小城鎮(zhèn)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組
年初，街道成立了專門的小城鎮(zhèn)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)轄區(qū)范圍內(nèi)的規(guī)劃建設(shè)管理及建設(shè)工程質(zhì)量安全管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在城建科，城建科全體人員為辦公室成員。并制定了年初工作計劃和措施，明確了工作目標和思路。
二、城鎮(zhèn)化建設(shè)工作
（一）小城鎮(zhèn)建設(shè)工作
（1）完成城鎮(zhèn)新、改、擴建房屋面積582865m2。
（2）完成城鎮(zhèn)竣工房屋面積379035m2，擴大建成區(qū)面積1.5km2。
（3）新建城鎮(zhèn)砼道路面積1900m2。
（4）建城鎮(zhèn)排水管道長度800m。
（二）農(nóng)房建設(shè)及管理工作
（1）今年我科室共審批新、改、擴建農(nóng)房258戶，占用耕地7021m2、非耕地6406.9m2、原宅基地8907.3m2，建筑面積42048.5m2。
（2）對街道“7.17”洪災(zāi)中恢復(fù)重建的部分房屋進行了驗收，并積極地為災(zāi)民辦理房屋審批手續(xù)及確權(quán)。
（三）康居工程
啟動并建設(shè)康居村2個，分別是村和村，其中，建設(shè)市級示范村1個，即村。完善了廣場、籃球場、健身器材場地、綠化、公廁等基礎(chǔ)設(shè)施。建設(shè)農(nóng)村集居點人行步道8公里。
（四）規(guī)劃編制、小城鎮(zhèn)風(fēng)貌設(shè)計建設(shè)工作
規(guī)劃編制、小城鎮(zhèn)風(fēng)貌設(shè)計建設(shè)工作嚴格按縣規(guī)劃局的要求執(zhí)行。
（五）城鎮(zhèn)化水平工作
1、轉(zhuǎn)移農(nóng)村剩余勞動力1820人。完成年初計劃的114%。
2、新增城鎮(zhèn)常住人口11600人。完成年初計劃的105%。
（五）其他工作
1、加大對城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，新完成3個市政基礎(chǔ)設(shè)施及社會公共服務(wù)設(shè)施項目。
2、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、控制和保護嚴格按規(guī)劃執(zhí)行，城鎮(zhèn)綜合形象良好，主干道街景城鎮(zhèn)建筑造型及空間景觀美觀大方。
3、嚴格建筑工地的安全管理。
4、我街道的建設(shè)項目全部按規(guī)定程序報批，新建工程項目的生活污水全部進行了凈化綜合治理，建設(shè)工程項目全部進行了竣工驗收備案和資料歸檔。各種統(tǒng)計報表和資料及時準確的按規(guī)定上報。
三、規(guī)劃管理工作
（一）總規(guī)及詳規(guī)
街道嚴格按照縣規(guī)劃局編制的規(guī)劃及要求執(zhí)行。
（二）規(guī)劃管理
1、規(guī)劃區(qū)內(nèi)的土地利用和各項建設(shè)符合規(guī)劃，并嚴格按照規(guī)劃執(zhí)行。
2、在規(guī)劃區(qū)內(nèi)，各項新、改、擴建建筑物、構(gòu)筑物、道路、管線和其他工程設(shè)施，全部向規(guī)劃局提出了建設(shè)工程規(guī)劃許可申請，報請規(guī)劃局對工程項目進行審批。
3、我街道嚴禁未經(jīng)規(guī)劃局批準，在規(guī)劃區(qū)內(nèi)搭建臨時建、構(gòu)筑物和其他設(shè)施，若確須搭臨時建、構(gòu)筑物和其他設(shè)施的，必須報請規(guī)劃局審批，并嚴禁在批準臨時使用的土地上修建永久性的搭建臨時建、構(gòu)筑物和其他設(shè)施。
4、今年9月19日至10月20日，由街道牽頭，匯同縣規(guī)劃局、地房局組成聯(lián)合工作組，對街道規(guī)劃區(qū)內(nèi)租用土地、違章建設(shè)進行了全面清理。此次清理，共涉及全街道16個村，清理的對象主要是企業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、農(nóng)家樂等違法用地和違章建筑，共計719戶，其中養(yǎng)殖業(yè)455戶、企業(yè)233戶、其他占地31戶，占地面積5937畝，建筑面積59萬平方米，目前已對清理出的719戶建章租地進行了張榜公示，并向縣府提出了處理意見。
5、及時準確的上報小城鎮(zhèn)建設(shè)管理工作方面的報表和資料，并積極做好縣建委和規(guī)劃局交辦的各項工作。
第2篇：導(dǎo)師工作計劃范文
陽春三月，萬物復(fù)蘇。在今天這個嶄新的日子里，區(qū)人大常委會召開會議，聽取各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道匯報2006年工作打算。這是區(qū)人大領(lǐng)導(dǎo)對我們基層人大工作的重視，也是對從事基層人大工作者的關(guān)心和支持。下面，我簡要把XX街道人大工作室2006年的工作打算匯報如下：
2006年是貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、保持經(jīng)濟社會良好發(fā)展勢頭的關(guān)鍵一年，街道人大工作總的指導(dǎo)思想是：深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，牢牢把握發(fā)展這個第一要務(wù)，在招商引資、項目建設(shè)、民營經(jīng)濟、社會穩(wěn)定、計劃生育、社區(qū)建設(shè)等方面上實施有效的監(jiān)督和支持，本著全力履職，務(wù)實創(chuàng)新的精神，突出重點，凝聚力量，服務(wù)中心，推動街道經(jīng)濟持續(xù)快速健康發(fā)展和社會全面進步。
第一，圍繞中心工作，搞好調(diào)研服務(wù)
街道工作的首要任務(wù)是發(fā)展，是提高街道財政收入、促進居民增收和社會就業(yè)，作為街道人大，必須竭盡全力搞好服務(wù)，以身作則抓好落實。我們街道共有6名代表，其中2名黨政成員，4名從事基層工作，我們要引導(dǎo)每位代表要把遠大目標與當前自己擔(dān)負的工作結(jié)合起來，在服務(wù)經(jīng)濟、干事創(chuàng)業(yè)、發(fā)揮各自特長上大顯身手，貢獻自己的聰明才智。今年計劃：一是圍繞街道黨委提出的“招商引資要有新突破，重點項目要有新動作，民營經(jīng)濟要有新發(fā)展”這三項重點工作，開展調(diào)研，實施跟蹤服務(wù)；二是以科級干部幫包企業(yè)為基礎(chǔ)，搞好調(diào)研，細化服務(wù)內(nèi)容，在為企業(yè)排憂解難上出謀劃策；三是想方設(shè)法，克服困難，努力協(xié)助街道完成經(jīng)濟目標任務(wù)，本人主動向街道黨委要求完成100萬元招商引資和8萬元財政稅收的任務(wù)，盡最大努力為街道排憂解難。四是做好市場調(diào)研，把人大代表張厚成為首創(chuàng)立的“吉品健身器材有限公司”辦成全市一流的于健身、器材銷售為一體的娛樂場所。
第二，圍繞重大事項，搞好監(jiān)督檢查版權(quán)所有
緊緊圍繞街道黨委提出的社會穩(wěn)定、計劃生育、社區(qū)建設(shè)等主要社會事務(wù)，實行督促檢查，聽取匯報，提出建議，及時反饋。重點在“兩抓三強”上下功夫，即抓好財政收入，抓好協(xié)稅護稅；強化計劃生育，強化社會穩(wěn)定，強化科學(xué)發(fā)展觀，全面推進街道社區(qū)為民服務(wù)的水平。一是準備在7月份聽取街道辦事處關(guān)于2006年上半年財政收支、協(xié)稅護稅、計劃生育、勞動就業(yè)方面的工作情況匯報；二是視察社區(qū)服務(wù)工作方面的情況，對18個社區(qū)全面衡量，綜合考察，鼓勵先進，鞭策后進，借以促進全街道社區(qū)服務(wù)工作上水平。
第三，圍繞自身建設(shè)，提高素質(zhì)水平
第3篇：導(dǎo)師工作計劃范文
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“以生為本、以師為魂”，堅持“自主創(chuàng)新”，啟動并實施以“百堂新課改探索課”、“百項特色校本教研活動”為重要載體的“攜手行動計劃”，注重聚焦課堂，重視常態(tài)課建設(shè)、課程建設(shè)、校本教研制度建設(shè)，充分發(fā)揮課程改革的積極效應(yīng)，合力打造上虞課改品牌，積極推進我市課改健康發(fā)展。
二、工作任務(wù)
一類培訓(xùn)、二次評比、三項研究、四大建設(shè)。
1、一類培訓(xùn)
做好面向教師的學(xué)科培訓(xùn)，面向教研組長的主題教研培訓(xùn)。
2、二次評比
（1）以“科學(xué)地教、有效地學(xué)”的教學(xué)理念為指導(dǎo)，在上下半年分二期開展“上虞市中小學(xué)百堂新課改探索課評比活動”。
（2）堅持“以校為本 以效為本”的教研理念，在全市中小學(xué)中開展“百項特色校本教研評比活動”
3、三項研究
（1）認真做好對課改實驗的調(diào)查研究工作。對全市不同層面學(xué)校課改實驗進展工作進行調(diào)研。通過調(diào)研和評估，及時總結(jié)、培育和推廣成功經(jīng)驗；對出現(xiàn)的問題及時組織力量進行研究并提出整改措施。
（2）課堂教學(xué)策略和基本規(guī)范的研究。通過案例分析、探索課評選的方式，對新課程理念下課堂教學(xué)的樣式進行探討，為教師尤其是農(nóng)村教師提供教學(xué)理論與實踐的指導(dǎo)。
（3）繼續(xù)開展對學(xué)生發(fā)展性評價的研究，探索全面提高教師“常態(tài)課”教學(xué)質(zhì)量的評價方式。
4、四大建設(shè)
（1）課程建設(shè)。合理應(yīng)用好地方專題課程教材，著力完善教材建設(shè)。有效地引導(dǎo)學(xué)校合理地進行校本課程建設(shè)。
（2）制度建設(shè)。重點是推進校本教研制度的建設(shè)，通過“推進校本教研”主題征文、主題論壇等活動，推行10大措施做實校本教研，改變教研和培訓(xùn)的工作方式，以樸實的方式扎實推進校本教研制度建設(shè)。
（3）隊伍建設(shè)。通過培育、挖掘、宣傳等方式，及時總結(jié)推廣優(yōu)秀教師的成功經(jīng)驗，提高上虞教育在紹興市乃至浙江省的影響力。
（4）資源建設(shè)。合理規(guī)劃，積極組織開發(fā)對教師有實際價值的課程資源，加強“課改在線”網(wǎng)站建設(shè)和利用，高質(zhì)量地編印《上虞課改》。探索和研究促進城鄉(xiāng)課改和諧發(fā)展的有效策略。
三、工作安排
一月 中小學(xué)第三屆師徒結(jié)對滿師及第四屆師徒結(jié)對啟動儀式
二月 《上虞課改》XX年通訊員工作會議
三月 分段進行新課程主題式調(diào)研；
四月 省06規(guī)劃課題《農(nóng)村完、村小新課程實施策略》部分成果共享
五月 “科學(xué)地教 有效地學(xué)”——中、小學(xué)新課程各學(xué)科探索課評比（一）
六月 “推進校本教研”主題征文
七月 “推進校本教研”主題論壇
八月 “網(wǎng)上教研”的工作規(guī)律和模式探索
九月 有效備課行動研究——各學(xué)科利用學(xué)區(qū)學(xué)科教研基地開展
十月 “科學(xué)地教 有效地學(xué)”——中、小學(xué)新課程各學(xué)科探索課評比（二）
十一月 百項特色校本教研評比活動
十二月 有效的學(xué)生評價探索——中、小學(xué)各學(xué)科評價研討
第4篇：導(dǎo)師工作計劃范文
現(xiàn)將《xx鎮(zhèn)上消化道疾病普查工作實施方案》印發(fā)給你們，望結(jié)合工作實際，認真組織落實
(正文)
xx鎮(zhèn)上消化道疾病普查工作實施方案
為準確掌握全鎮(zhèn)上消化道疾病的發(fā)病規(guī)律，有效防治上消化道疾病，保障全鎮(zhèn)人民群眾的身體健康，在全鎮(zhèn)開展上消化道疾病普查工作，具體實施方案如下：
一、普查工作指導(dǎo)思想
以“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，以不斷改善人民群眾生活條件為出發(fā)點，認真貫徹新時期衛(wèi)生工作“以農(nóng)村為重點，預(yù)防為主”的方針，通過對重點人群開展消化道疾病普查，及時發(fā)現(xiàn)上消化道腫瘤，為早診斷、早治療和綜合預(yù)防腫瘤發(fā)生提供科學(xué)依據(jù)，最大限度地降低上消化道疾病發(fā)病率，促進農(nóng)村經(jīng)濟和社會的統(tǒng)籌發(fā)展。
二、普查對象和方法
全鎮(zhèn)30周歲以上人群為本次普查對象（30周歲以下自愿要求檢查者也可參加），各村、各街道初篩檢查率要達到適宜對象的60%以上，并積極組織初篩陽性人群做好胃鏡檢查。
普查方法采用中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院制定的“三級普查法”，即一級初篩（采用隱血珠進行篩查）、二級精查（采用胃鏡進行檢查）、三級確診（病理切片）。
三、普查步驟及任務(wù)
這次普查共分三個階段進行：
（一）準備階段（～年3月24日至～年3月30日）
1、層層發(fā)動。鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府于3月25日召開由普查工作小組全體成員、各有關(guān)單位負責(zé)人、抽調(diào)普查工作人員和鄉(xiāng)村醫(yī)生參加全鎮(zhèn)上消化道疾病普查工作動員大會。會后，各行政村、各街道要在普查前召開社區(qū)居民和村民大會，自上而下，層層動員，層層組織實施。
2、廣泛宣傳。充分利用宣傳單、標語、橫幅、科普大集等載體，廣泛深入進行宣傳發(fā)動，做到家喻戶曉，人人皆知。各街道和行政村要抽調(diào)3-5名黨員干部同鄉(xiāng)村醫(yī)生一起深入社區(qū)、村組開展宣傳，讓廣大農(nóng)村群眾充分了解本次普查的重要意義，從而自覺自愿參與到此項工作中來。
3、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。參與普查的業(yè)務(wù)人員通過參加市衛(wèi)生局舉辦的培訓(xùn)，切實掌握隱血珠操作指南的每一個細節(jié)，并掌握各種表格的填寫和資料匯總工作。
3、普查對象統(tǒng)計。在廣泛宣傳發(fā)動的基礎(chǔ)上，各社區(qū)和村干部和鎮(zhèn)村醫(yī)生對參加普查人群進行編號登記，活動結(jié)束后匯總，報鎮(zhèn)普查領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
5、藥具發(fā)放與管理。普查藥具由中國初級衛(wèi)生保健基金會無償捐贈，由市衛(wèi)生局統(tǒng)一管理與發(fā)放（在普查前2——3天，衛(wèi)生院派人到衛(wèi)生局領(lǐng)取藥具）。衛(wèi)生院和二院要嚴格管理初篩藥具，在藥具流轉(zhuǎn)的各個環(huán)節(jié)上都要明確專人負責(zé)，并實行藥具領(lǐng)取簽字和剩余上繳制度；嚴禁在初篩階段向普查對象收取費用。如發(fā)現(xiàn)有截留藥具或因工作失職導(dǎo)致藥具丟失、被盜或挪作它用的，將追究專管人員責(zé)任，并嚴肅查處。
6、場地準備。22個行政村的初篩普查點設(shè)在各村部或小組。鎮(zhèn)區(qū)的初篩普查點設(shè)在街道社區(qū)。
（二）具體實施階段（～年4月1日到～年4月5日）
衛(wèi)生院和二院要各精選出6名人員和各鄉(xiāng)村醫(yī)生一起參加培訓(xùn)，在市普查辦的指導(dǎo)下具體實施初篩工作，同時接受市衛(wèi)生局督導(dǎo)小組監(jiān)督指導(dǎo)。普查人員按照工作分工靈活安排普查時間，以最科學(xué)的普查方案做好普查時間安排，在同各初篩點各街道街長和各村書記做好本次普查工作的部署、銜接和督查工作，各街道委主任、各村干部負責(zé)做好初篩前各項必需品的準備工作，有秩序地組織群眾按順序進入普查現(xiàn)場；鄉(xiāng)村醫(yī)生協(xié)助搞好初篩和檢查工作。
（三）總結(jié)驗收階段（～年4月6日到～年4月20日）
衛(wèi)生院和二院根據(jù)普查統(tǒng)計表情況，對初篩、精查及患病情況進行匯總分類，并及時將上消化道腫瘤疾病分布情況報鎮(zhèn)普查辦匯總，同時寫出工作總結(jié)，報鎮(zhèn)普查辦。民政辦及時了解普查結(jié)果，并做好特困患者的扶助工作。鎮(zhèn)普查領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員對各村、各街道普查情況進行驗收。對工作不到位，初篩參檢率、不達標的單位或個人予以批評。
四、普查區(qū)域和時間安排
二院負責(zé)鎮(zhèn)區(qū)三個街道社區(qū)居民和城東、城西村村民的普查工作，普查任務(wù)基本基數(shù)3186人，民政辦主任何學(xué)權(quán)負責(zé)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)工作。
衛(wèi)生院負責(zé)20個行政村村民的普查工作，普查任務(wù)基本基數(shù)5335人，文教助理關(guān)勇、婦女主任丁曉晶負責(zé)聯(lián)絡(luò)督導(dǎo)工作。
按全鎮(zhèn)統(tǒng)一要求，在4月1日——4月5日內(nèi)，各醫(yī)療部門普查小組可根據(jù)普查區(qū)域的初篩地點靈活安排普查時間，并做好普查登計工作和陽性患者的宣傳動員工作。
附1：xx鎮(zhèn)上消化道疾病普查工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
附2：上消化道疾病普查宣傳標語、普查任務(wù)分配表
附1：xx鎮(zhèn)上消化道疾病普查工作
領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
組長：xxx鎮(zhèn)長
副組長：xxx副鎮(zhèn)長
成員：xxx文教助理
牛財衛(wèi)生院院長
鄭海霞二院副院長
肖德峰防保站長
何學(xué)權(quán)民政辦主任
丁曉晶婦女主任
第5篇：導(dǎo)師工作計劃范文
5、作業(yè)布置與批改要落實到位。教導(dǎo)室組織年級組、教研組、備課組對其落實情況定期檢查，每月一公布。
（七）落實教學(xué)檢查，狠抓常規(guī)管理。
教導(dǎo)室實行嚴格的教學(xué)計劃和教學(xué)行為規(guī)范管理，充分發(fā)揮年級組、教研組、備課組的作用，形成齊抓共管、層層落實的工作局面，確保教學(xué)秩序穩(wěn)定有序。
1、認真制定各類教學(xué)工作計劃并檢查落實。各備課組要根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一要求精心制定本學(xué)期教學(xué)計劃，教導(dǎo)室開學(xué)初認真檢查各類工作計劃，教學(xué)過程中督查執(zhí)行情況，每學(xué)期檢查不少于兩次。
2、認真做好備、教、批、輔、改、查等常規(guī)教學(xué)環(huán)節(jié)檢查。各年級組要按照學(xué)校統(tǒng)一要求做好常規(guī)教學(xué)檢查工作并及時公布，教導(dǎo)室每月抽查一個年級的檢查情況，并將檢查情況予以通報。
3、完善學(xué)生評教細則，讓評教更好的為教學(xué)服務(wù)。
4、搞好教學(xué)反饋工作，各年級按照要求每月組織一次教學(xué)反饋，準確、及時了解教學(xué)動態(tài)，并將結(jié)果上報教導(dǎo)室。
5、扎實做好分層教學(xué)工作，各類班級要在課堂教學(xué)、作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)量、月考等方面體現(xiàn)分層教學(xué)要求，教導(dǎo)室一月一抽查。
6、加強考風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。堅持月考質(zhì)量分析報告制度，年級組負責(zé)月考，教導(dǎo)室組織期末考試，考試后年級組要及時召開教學(xué)質(zhì)量分析會。年級組要定期召開不同類型學(xué)生座談會，并及時和科任教師溝通；要定期召開班主任會，加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
（八）提高教學(xué)有效性，突破理科教學(xué)瓶頸
課堂教學(xué)要遵循四條基本原則：一是把數(shù)量降下來；二是把質(zhì)量提上去；三是把方法教給學(xué)生；四是把時間還給學(xué)生。根據(jù)這四條原則，學(xué)校制定五條措施：
1、改變課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)。將一節(jié)課明確為“35+10”，教師講授時間控制在35分鐘以內(nèi)，力爭讓學(xué)生自主學(xué)習(xí)、體驗學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)時間達到10分鐘。
2、教學(xué)分類、測試分卷。
3、練習(xí)分層、落實分步。b班、c班必須在完成教材課后作業(yè)后，以書本例題和習(xí)題為原型，再做改編后的訓(xùn)練和檢測題；a班按照高考目標和能力要求加大訓(xùn)練量。
4、建立錯題集，要求有錯因分析、錯題再做和反思感悟，教師每周檢查批改一次。
5、保證教與學(xué)的信息反饋渠道暢通，備課組要每月開展一次問卷調(diào)查或者學(xué)生座談，針對學(xué)生的共性問題集體商討，拿出整改意見，把問題解決在過程之中。
五條措施的落實情況由教導(dǎo)室和年級組負責(zé)督辦，每月檢查一次，并以書面形式向?qū)W校反饋檢查結(jié)果。
（九）強化a班建設(shè)，抓好培優(yōu)輔差工作
1、本學(xué)期高一高二年級a班與外校聯(lián)考不少于兩次，積極做好考試質(zhì)量分析。
2、嚴格遵照關(guān)于強化a班建設(shè)的規(guī)定，實行末位淘汰制，增強競爭意識。
3、檢查各年級培優(yōu)輔差方案落實情況。
（十）扎實抓好高三備考，力爭實現(xiàn)恢復(fù)性增長。
1、高三年級組要開好動員大會，激勵師生鼓足干勁，全力以赴，打好攻堅戰(zhàn)。
2、要定期召開教師會、備課組長會和班主任會。班主任及備課組長會一月一次，重點研究高考復(fù)習(xí)的措施與策略，及時解決教學(xué)中存在的問題，提高高考復(fù)習(xí)的針對性。重大考試后及時召開學(xué)生大會，表揚先進使他們保持旺盛的斗志去迎接挑戰(zhàn)。
3、打好整體戰(zhàn)，即打好年級、班級、學(xué)科整體戰(zhàn)，年級組要統(tǒng)籌安排，班主任做好協(xié)調(diào)，各學(xué)科平衡發(fā)展。
4、重視培優(yōu)輔差，年級組要抓好重點學(xué)生培優(yōu)工作，制定培優(yōu)方案，檢查督促各班落實。
（十一）加強體育、藝術(shù)教育，提升綜合素質(zhì)
1、體育組要扎實搞好體育教學(xué)、陽光體育，要積極開展學(xué)生喜愛又適合我校開展的有意義的體育活動，增強學(xué)生的身體素質(zhì)，提高學(xué)生的健康水平。
2、音樂美術(shù)老師要認真上好欣賞課，并積極組織學(xué)生參加各種興趣小組活動。要抓好藝術(shù)社團的建設(shè)，本學(xué)期新增1-2個藝術(shù)社團，豐富校園文化生活。
（十二）教學(xué)服務(wù)及其他工作
1、嚴格按照課程標準制定課時計劃。
2、加強資料管理，做好教學(xué)資料的收集歸檔工作，為教學(xué)的可持續(xù)發(fā)展提供保障。
3、征訂各類教學(xué)用書和教輔資料，確保書籍的準確征訂和發(fā)放。
4、嚴格執(zhí)行學(xué)籍管理的有關(guān)規(guī)定，學(xué)生檔案、學(xué)籍卡以及轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、畢業(yè)、肄業(yè)等相關(guān)資料，要規(guī)范填表，并妥善保管。按上級要求，及時上報相關(guān)表冊或數(shù)據(jù)，使學(xué)籍管理制度化、規(guī)范化。
5、實驗室做好教學(xué)儀器的管理工作，做到合理配置，物盡其用。
第6篇：導(dǎo)師工作計劃范文
一、年度人口指標
人口自然增長率控制在10‰以內(nèi)，符合政策生育率達到96%以上，育齡群眾享有安全、適宜的節(jié)育技術(shù)服務(wù)和生殖健康保健服務(wù)；建立完備的優(yōu)生促進工作體系，出生人口素質(zhì)明顯提高；健全綜合治理出生人口性別比工作機制，群眾普遍樹立科學(xué)、文明、進步的婚育觀念；城區(qū)和流動人口計劃生育服務(wù)管理全面加強，實行公共服務(wù)均等化；著力建設(shè)利益導(dǎo)向機制，使計生家庭優(yōu)先享受發(fā)展成果；著力建設(shè)群眾自治機制，使計生變?yōu)閺V大群眾的自覺行動；努力形成依法行政、調(diào)控有力、管理有效的人口計生工作機制，促進人口計生整體工作水平不斷提高。
二、工作要點
1、加強領(lǐng)導(dǎo)，落實計生目標管理責(zé)任制。進一步強化人口目標管理責(zé)任制，夯實基層基礎(chǔ)工作，強化村為主的落實。做好計生工作日常調(diào)度、審核及年終考評，嚴格獎懲機制，針對個別村對計生工作不夠重視，以致于近年發(fā)生多起計劃外生育違法現(xiàn)象，2015年街道黨工委、辦事處將對開展計生工作認識不到位，積極性不高，不配合甚至影響全辦計生工作整體水平的村主要負責(zé)人進行誡勉談話，全辦進行通報；對工作不負責(zé)任，無法掌握本村基本情況或不能真實、及時上傳下達本村計生工作狀況的計生專干使其自動離職，讓村級計生工作真正有人抓、大事小事有人管，有效提升計生服務(wù)工作群眾滿意度。
2、進一步加強宣傳，一是加強政策法規(guī)宣傳。著重做好省“取消二胎生育間隔”和國家“允許單獨生育二孩”政策的宣傳，加強對育齡群眾的宣傳教育，引導(dǎo)適時生育，避免生育堆積。二是加強人口陣地宣傳。繼續(xù)開展“人口文化宣傳陣地創(chuàng)建活動”，進一步優(yōu)化宣傳環(huán)境。三是加強節(jié)假日主題宣傳。利用春節(jié)、5.29協(xié)會活動日、7.11世界人口日等重要節(jié)假日開展創(chuàng)新性、有特色的宣傳活動，真正發(fā)揮主題宣傳作用。四是加強新聞媒體宣傳。充分利用各級電臺、報刊，開展以生育政策、婚育新風(fēng)、打擊“兩非”、關(guān)愛女孩、陽光計生、惠民計生等為題材的重點宣傳報道。加強主流媒體宣傳，改進宣傳信息工作方式方法，全方位營造有利于人口計生工作的社會輿論環(huán)境。
3、進一步突出民生工程，力求利益導(dǎo)向機制建設(shè)取得新突破。不斷擴大計劃生育家庭獎勵優(yōu)惠政策的覆蓋面；嚴格執(zhí)行各項獎勵扶助政策，及時足額兌現(xiàn)各項計劃生育獎扶資金，規(guī)范程序，陽光操作，做到政策公開、操作公開、享受人群公開，確保不漏一人、不錯一人、嚴格兌現(xiàn)政策，讓計劃生育家庭實實在在得實惠。加大計生特困家庭救助幫扶力度。充分發(fā)揮街道、村計生協(xié)會作用，以助困養(yǎng)老為重點深化生育關(guān)懷行動，加大對獨生子女傷殘死亡家庭等計劃生育弱勢群體的扶助力度。
4、加強出生人口性別比綜合治理，努力提高計生工作水平。一方面，切實加強孕前管理。全力抓好全年孕環(huán)檢、綜合節(jié)育措施的落實和補救措施的落實。對計劃懷孕對象做到早發(fā)現(xiàn)、早落實，確保補救措施落實?？刂浦小⒋笤路菀a(chǎn)，從根本上控制計劃外出生，保持打擊“兩非”案件的高壓態(tài)勢，堅持實行有獎舉報和孕情消失倒查制度，配合縣局聯(lián)合督查、定期集中專項整治、聯(lián)合辦案，依法從嚴、從重、從快查處“兩非”案件，確保將出生人口性別比控制在合理范圍。另一方面，大力開展計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全面做好國家免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，確保二胎到站檢查率達100％.加強村級計生專干在組織育齡群眾健康查體工作上的責(zé)任心，有效提高到站查體率達到90％以上。增強服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，不斷優(yōu)化服務(wù)結(jié)構(gòu)，拓寬服務(wù)領(lǐng)域。開展以避孕方法知情選擇、出生缺陷干預(yù)、生殖健康預(yù)防為主要內(nèi)容的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。要不斷提高專業(yè)技術(shù)人員的服務(wù)水平，努力做到優(yōu)生優(yōu)育服務(wù)、免費服務(wù)、節(jié)育措施服務(wù)、二胎跟蹤服務(wù)、定期跟蹤服務(wù)五到位。創(chuàng)新藥具發(fā)放模式，為育齡群眾提供安全有效的計劃生育藥具服務(wù)，規(guī)范避孕藥具領(lǐng)取保管，完善避孕藥具發(fā)放網(wǎng)絡(luò)，強化避孕藥具知識和知情選擇的宣傳，提供生育指導(dǎo)和隨訪工作。
5、進一步加強流動人口服務(wù)和城區(qū)網(wǎng)格化管理工作。加強流動人口管理，實行建檔建冊，逐一錄入信息，信息平臺共享，特別針對人口集中的市場搞好清理，做到不漏一人，實行橫切到邊，縱切到塊的管理模式。強化城區(qū)人口計劃生育管理，加大城區(qū)計生管理力度，2015年街道將繼續(xù)深化城區(qū)人口計劃生育工作“網(wǎng)格化”管理，以社區(qū)為依托，責(zé)任到人，為城區(qū)計生工作打好基礎(chǔ)。
6、堅持依法行政，著力提升計生執(zhí)法管理水平。進一步提升人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和群眾的合法權(quán)益。對所有違法生育對象，加強執(zhí)法力度，及時調(diào)查取證，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例。
第7篇：導(dǎo)師工作計劃范文
建立XX經(jīng)銷商，組成的經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)，大力做小區(qū)推廣，宣傳直接面向終端，協(xié)助經(jīng)銷商銷網(wǎng)絡(luò)的完善和**形象的樹立，實現(xiàn)品牌效應(yīng)。
二、市場現(xiàn)狀分析：
XXX市場規(guī)模龐大，在市場不斷拓展過程中，品牌競爭已經(jīng)出現(xiàn)，就客戶而言，在對產(chǎn)品質(zhì)量沒有客觀認知的情況下首選、免檢產(chǎn)品，其次比價格，因此在產(chǎn)品質(zhì)量有所保證的情況下，還要有品牌保障，促進品牌的快速成長便成為我們市場開發(fā)過程的重要組成部分。價格方面，競爭十分嚴重。部分廠家盡量不參與市場價格的惡性競爭，但在制定價格體系時不得不參考市場價格現(xiàn)狀，盡量穩(wěn)定自身在市場中的價格體系，維護經(jīng)銷商和自身的利益，取不同的策略穩(wěn)定市場，制定統(tǒng)一的市場價格表，在市場上嚴格執(zhí)行。
三、產(chǎn)品定位：
1、市場定位：零售中高檔家裝市場；
2、目標消費群體：終端家裝用戶；
3、價格定位：中檔價格；
4、品牌形象定位：高品質(zhì)重服務(wù)品牌形象。
四、銷售模式的確定：
確定渠道銷售，模式如下：
生產(chǎn)廠家-----銷售部------經(jīng)銷商-----終端消費
選擇此渠道的原因：
1、與公司目前現(xiàn)狀相符合，降低銷售公司管理運作費用；
2、基于目前管材市場的基本結(jié)構(gòu)特征，在廠商合作的情況下，借助當?shù)氐目蛻絷P(guān)系，推廣**產(chǎn)品；
第8篇：導(dǎo)師工作計劃范文
2016年，__街道行政服務(wù)大廳將繼續(xù)落實區(qū)委區(qū)政府的要求，以“幸福__”、“質(zhì)量__”、“蝶變__”、“美麗__”、“便捷__”和“法治__”建設(shè)為抓手，鞏固提升行政服務(wù)的品質(zhì)成效，加強服務(wù)理念在踐行中的可操作性，通過細化工作標準，探索集約窗口職責(zé)改革，提高一體化行政服務(wù)程度。
“一門”就是多門向一門集中，把目前多個辦事大廳逐步往行政服務(wù)大廳這一個大廳集中；“一窗”，就是多窗向一窗集中，把目前需要在多個窗口才能辦成一件事的情況變成在一個窗口辦理，窗口不再分部門、事項，實現(xiàn)一個窗口就可以辦理任何行政服務(wù)事項。“一門一窗式行政服務(wù)”改革以群眾需求和便利為原點進行設(shè)計，總體目標是解決群眾在辦理行政服務(wù)事項的時候可以少跑一趟路，少跨一個門檻，少走一道程序。切實解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”的創(chuàng)新舉措，
業(yè)務(wù)量的統(tǒng)計分析是做好大廳知識儲備、數(shù)據(jù)挖掘的基礎(chǔ)，大廳將按季度統(tǒng)計大廳業(yè)務(wù)受理量，匯總進駐科室數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)變動情況進行跟蹤、研究和反饋，提高數(shù)據(jù)的準確性和可靠性，實現(xiàn)業(yè)務(wù)辦理的科學(xué)化和動態(tài)化管理。
3、加強監(jiān)督管理，提高服務(wù)品質(zhì)。繼續(xù)加大制度建設(shè)和規(guī)范化建設(shè)力度，認真總結(jié)工作經(jīng)驗，不斷完善監(jiān)督體系，加強自我監(jiān)督和社會監(jiān)督，提高依法行政水平。進一步健全窗口建設(shè)民主評價制度，豐富民主參與管理的渠道和手段。加強窗口日常監(jiān)督管理。通過電話抽查、社會監(jiān)督員座談會等多種形式，拓展監(jiān)督方式，改進窗口工作人員的服務(wù)水平。
4、積極開展人文關(guān)懷，努力營造文化氛圍。制定《__街道行政服務(wù)大廳窗口工作人員慰問工作方案》，積極開展人文關(guān)懷活動，對生日、結(jié)婚、生育、生病住院的在崗窗口工作人員進行慰問，堅持把硬性制度和柔性關(guān)懷相結(jié)合，增強隊伍歸屬感，打造團隊凝聚力，營造和諧溫馨的工作環(huán)境，努力建設(shè)人文大廳。積極開展豐富多彩、積極向上的文體活動，提升窗口工作人員精神面貌，激發(fā)窗口工作人員工作熱情，努力創(chuàng)造新型公共行政文化。
第9篇：導(dǎo)師工作計劃范文
最近，省委辦公廳、省政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步加強高技能人才工作的實施意見》（辦發(fā)〔〕23號）。這是省委、省政府在新世紀、新階段對高技能人才工作做出的一項重大決策，是指導(dǎo)當前和今后一個時期我省高技能人才工作的綱領(lǐng)性文件。勞動保障部門是高技能人才工作的主管部門，對于貫徹落實好23號文件，加快高技能人才隊伍建設(shè)負有十分重要的責(zé)任。省廳決定召開全省高技能人才工作視頻會，就是要動員全省勞動保障系統(tǒng)的同志們立即行動起來，把23號文件學(xué)習(xí)好、宣傳好、貫徹落實好，開創(chuàng)我省高技能人才工作的新局面。下面，我講三個問題：
一、統(tǒng)一思想，提高認識，深刻領(lǐng)會23號文件出臺的重大意義
辦發(fā)23號文件的出臺，標志著高技能人才工作進入一個新的歷史階段。文件進一步確定了高技能人才工作在經(jīng)濟社會發(fā)展中的重要地位和作用，提出了“”期間我省高技能人才工作的指導(dǎo)思想、目標任務(wù)、政策措施，具有很強的針對性和操作性，含金量高，對我省高技能人才工作必將產(chǎn)生巨大的指導(dǎo)推動作用。
改革開放以來，我省高技能人才工作取得了顯著成績，技能人才隊伍逐步發(fā)展壯大，在經(jīng)濟和社會發(fā)展中發(fā)揮了重要作用，但是隨著我省經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整不斷加快，人力資源能力建設(shè)要求不斷提高，高技能人才工作也面臨嚴峻挑戰(zhàn)。從總體上看，高技能人才工作基礎(chǔ)薄弱，培養(yǎng)體系不完善，評價、激勵、保障機制不健全，輕視技能勞動和技能勞動者的傳統(tǒng)觀念仍然存在。當前，高技能人才的總量、結(jié)構(gòu)和素質(zhì)還不能適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，特別是在制造、加工、建筑、能源、環(huán)保等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)和電子信息等高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)以及現(xiàn)代服務(wù)業(yè)領(lǐng)域，高技能人才嚴重短缺，已成為制約我省經(jīng)濟社會持續(xù)發(fā)展和阻礙產(chǎn)業(yè)升級的“瓶頸”。23號文件要求各級黨委、政府必須充分認識加強高技能人才工作的重要性和緊迫性，緊緊抓住技能培養(yǎng)、考核評價、崗位使用、競賽選拔、技術(shù)交流、表彰獎勵、合理流動、社會保障等環(huán)節(jié)，進一步解放思想，更新觀念，完善政策，創(chuàng)新機制，形成有利于高技能人才成長和發(fā)揮作用的制度環(huán)境和社會氛圍，帶動技能勞動者整體素質(zhì)的提高和發(fā)展壯大。同時指出，加快推進人才強省戰(zhàn)略，大力加強高技能人才工作，培養(yǎng)造就一大批具有良好職業(yè)道德和精湛技能的高技能人才，是增強經(jīng)濟社會核心競爭力和自主創(chuàng)新能力、建設(shè)創(chuàng)新型國家的重要舉措，是在新的歷史條件下鞏固和發(fā)展工人階級先進性，增強黨的階級基礎(chǔ)的必然要求。對于促進人的全面發(fā)展，營造人才輩出、人盡其才的社會氛圍，對于全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會，具有重大而深遠的意義。把高技能人才工作擺上這樣的高度，這在省委、省政府的文件中還是第一次，充分體現(xiàn)了省委、省政府對高技能人才工作的高度重視。隨著23號文件的貫徹落實，高技能人才成長的環(huán)境將大為改善，高技能人才的社會地位和物質(zhì)待遇將明顯提高，高技能人才在經(jīng)濟和社會發(fā)展中的作用將顯著增強。
為了貫徹落實中辦發(fā)〔〕15號文件和全國高技能人才工作會議精神，去年以來，在省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，省廳會同有關(guān)部門對我省高技能人才的現(xiàn)狀進行了廣泛調(diào)研，多次組織到外省學(xué)習(xí)考察，在此基礎(chǔ)上研究草擬了23號文件的初稿。經(jīng)省委辦公廳、省政府辦公廳和省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小??等領(lǐng)導(dǎo)同志簽批后正式下發(fā)。從擬稿到正式簽發(fā)確實來之不易。這是省委、省政府在“”期間對高技能人才工作做出的一項重大決策，在我省高技能人才工作發(fā)展史上具有里程碑的重要意義。23號文件不僅立足于解決高技能人才工作當前面臨的緊迫問題，而且著眼于構(gòu)建今后發(fā)展的長效機制；不僅要求加大高技能人才各環(huán)節(jié)的工作力度，而且提出了加大資金投入、加強組織領(lǐng)導(dǎo)等保障措施。省政府還將召開全省高技能人才工作會議進行部署安排，我們一定要將思想統(tǒng)一到23號文件精神上來，按照省委、省政府的要求，扎扎實實做好高技能人才各項工作。
二、精心組織，周密部署，認真抓好23號文件的傳達貫徹
第一，搞好傳達學(xué)習(xí)，領(lǐng)會精神實質(zhì)。從現(xiàn)在開始，各級勞動保障部門都要組織專題學(xué)習(xí)，23號文件分為六個問題21條，涉及高技能人才工作的各個方面，內(nèi)容十分豐富。勞動保障部門作為高技能人才工作的主管部門，只有學(xué)習(xí)領(lǐng)會好文件精神，掌握有關(guān)政策規(guī)定，才能抓好落實。特別是分管職業(yè)培訓(xùn)和高技能人才工作的局長，科（處）長，主任，技工院校的負責(zé)人以及企業(yè)從事職業(yè)教育培訓(xùn)和勞資工作的同志，要逐條逐句地學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把文件精神吃透，把政策規(guī)定搞懂。要把傳達學(xué)習(xí)文件與研究貫徹落實的辦法措施有機結(jié)合起來，把省委、省政府的要求與當?shù)貙嶋H結(jié)合起來，融會貫通，講求實效，力爭有所創(chuàng)新，有所突破。
第二，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立協(xié)調(diào)機制。高技能人才工作涉及面廣，政策性強，工作量大，需要各有關(guān)部門和社會各方面的支持配合，形成齊抓共管的工作機制。各地要按照23號文件要求，在黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，抓緊建立高技能人才工作聯(lián)席會議制度，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)高技能人才工作。我們既要發(fā)揮勞動保障部門自身優(yōu)勢，又要主動與組織部、發(fā)展委、教育、科技、國防科工委、財政、人事、國資、經(jīng)委等部門以及工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織聯(lián)系，搞好協(xié)調(diào)配合，爭取重視支持，形成高技能人才工作協(xié)調(diào)機制。要制定聯(lián)席會議議事規(guī)則，定期召開會議，及時通報情況，溝通信息。對于影響本地區(qū)高技能人才工作的重大問題，要及時提交聯(lián)席會議研究，提出有效的解決辦法和措施，充分發(fā)揮聯(lián)席會議在高技能人才工作中的重要作用。
第三，加大宣傳力度，營造輿論氛圍。省廳計劃在11月份開展全省高技能人才宣傳月活動。我們將制定活動方案，撰寫宣傳提綱，會同新聞單位開展系列宣傳活動。各級勞動保障部門要及早動手，及早安排，主動會同有關(guān)部門，充分利用新聞媒體，采取多種形式，廣泛宣傳國家培養(yǎng)使用高技能人才的政策措施，宣傳高技能人才在經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展中的重要作用和突出貢獻，宣傳培養(yǎng)和使用高技能人才的典型經(jīng)驗，努力營造尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造的社會氛圍，使敬慕高技能人才、學(xué)習(xí)高技能人才、爭當高技能人才在全社會蔚然成風(fēng)。
三、突出重點，求真務(wù)實，把23號文件確定的政策措施落到實處
23號文件內(nèi)容豐富，涉及面廣。落實文件精神，要做的工作很多。根據(jù)勞動保障部門職能，當前要重點抓好五個方面的工作：
第一，確立高技能人才工作目標
各地要按照23號文件中提出的高技能人才工作的總體目標要求，結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和高技能人才工作實際，立足當前，著眼長遠，從數(shù)量和機制兩個方面，研究確立今后一個時期高技能人才工作的目標任務(wù)和工作要求。既要加快培養(yǎng)一批數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的高技能人才，逐步形成與經(jīng)濟社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整相適應(yīng)的高、中、初級技能勞動者比例結(jié)構(gòu)基本合理的格局，又要重視建立培養(yǎng)體系完善、評價和使用機制科學(xué)、激勵和保障措施健全的高技能人??要對目標任務(wù)進行細化，并逐級分解到院校和企業(yè)，明確目標責(zé)任，健全考核體系，確保高技能人才工作各項目標任務(wù)真正落到實處。
第二，研究制定配套文件
23號文件的出臺，體現(xiàn)了省委、省政府對高技能人才工作的高度重視。要把文件確定的各項政策落實到位，要把各項政策用足用活用好。還需要制定相關(guān)的配套文件，比如關(guān)于加強技師學(xué)院建設(shè)問題、關(guān)于建立首席技師制度問題、關(guān)于省技能大師和省技術(shù)能手評選表彰問題、關(guān)于設(shè)立高技能人才培養(yǎng)專項資金問題、關(guān)于企業(yè)職工教育培訓(xùn)經(jīng)費的使用管理問題、關(guān)于安排部分城市教育費附加用于高技能人才培養(yǎng)問題等等，都要制定出操作性強、便于執(zhí)行的具體辦法措施。省廳將會同有關(guān)部門抓緊制定相關(guān)的配套文件，各地也要緊密結(jié)合本地實際，加強與有關(guān)部門的協(xié)商，創(chuàng)造性地開展工作，使23號文件得到全面貫徹落實。
第三，進一步加強技工院校建設(shè)
23號文件圍繞加快高技能人才培養(yǎng)，對技工院校建設(shè)提出了相應(yīng)的扶持措施。各地勞動保障部門和技工院校要抓住機遇，把23號文件用足用夠用到位，進一步推進技工院校的建設(shè)和發(fā)展。一是要統(tǒng)籌規(guī)劃，合理布局，整合資源，把技工教育做大做強。各地要按照23號文件關(guān)于每個市州要重點辦好1—2所高級技工學(xué)校，支持各大中城市建立以培養(yǎng)高技能人才為主要目標的技師學(xué)院的要求，以及省政府《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》中提出的工程，在清理整頓的基礎(chǔ)上，研究制定當?shù)丶脊ぴ盒５陌l(fā)展規(guī)劃。積極爭取政府重視和有關(guān)部門支持，以辦學(xué)實力強、發(fā)展力大的技工學(xué)校為基礎(chǔ)進行資源整合，減少數(shù)量，提高質(zhì)量，擴大規(guī)模，形成品牌。要把一部分技工院校建成公共實訓(xùn)基地和高技能人才培養(yǎng)示范基地。二是要加強校企合作。將校企合作作為加快高技能人才培養(yǎng)的根本途徑，落實好23號文件確定的扶持措施，鼓勵引導(dǎo)技工院校與大中企業(yè)發(fā)揮各自的優(yōu)勢，通過委托培養(yǎng)、合作辦學(xué)等方式聯(lián)合培養(yǎng)高技能人才，架起學(xué)校教育與技術(shù)實踐的橋梁，打牢技能人才的理論根基，提高技能人才的動手能力和創(chuàng)新能力；技工院校要牢固樹立校企合作辦學(xué)理念，切實從企業(yè)需求出發(fā)，尋找校企合作的切入點，制定實施校企合作的方案，采取最能滿足企業(yè)需要和發(fā)揮院校優(yōu)勢的合作方式，形成校企聯(lián)合培養(yǎng)高技能人才的工作機制。省廳將在適當時候舉辦“技工教育校企合作論壇”，把學(xué)術(shù)交流、理論探討、經(jīng)驗介紹與現(xiàn)場觀摩結(jié)合起來，推動全省技工院校校企合作的深入開展。三是要認真落實“政府投資興辦的技工院校的辦學(xué)經(jīng)費要足額納入財政預(yù)算，予以保障”的規(guī)定?？h以上勞動保障部門要各負其責(zé)，主動向政府匯報，與財政部門溝通，確保所屬技校的辦學(xué)經(jīng)費足額落實到位。這要作為考核各地貫徹落實23號文件的重要指標。最近，省政府就職業(yè)教育的改革與發(fā)展問題召開了協(xié)調(diào)會，形成了會議紀要，今后技工學(xué)校招生將納入中等職業(yè)教育統(tǒng)一規(guī)劃，這將為技工院校降低招生成本、提高招生質(zhì)量創(chuàng)造條件，省廳將積極協(xié)調(diào)省教育廳，支持各地抓好落實。
第四，完善高技能人才評價體系
各地要按23號文件要求，進一步完善高技能人才評價體系。著重抓好三個方面的工作：
一是完善評價標準。堅持以創(chuàng)新精神為導(dǎo)向，以專業(yè)技能為重點，以貢獻和實績?yōu)榛A(chǔ)。既要有統(tǒng)一標準，又要因業(yè)制宜，有所差異；既要突出技能水平，又要體現(xiàn)職業(yè)特色；既要體現(xiàn)創(chuàng)新能力，又要注重綜合能力，把實際操作能力、攻關(guān)能力和創(chuàng)新能力作為考評、鑒定的重要標準。
二是優(yōu)化評價方式。應(yīng)積極推進評價方式智能化、科學(xué)化、社會化、網(wǎng)絡(luò)化。各地應(yīng)按照技能種類和等級，分別建立健全各類高技能人才考試、評價題庫，運用計算機，現(xiàn)場隨機抽題，模擬操作，微機評分，確?？荚u的公平性、規(guī)范性、科學(xué)性；考評隊伍應(yīng)實行職業(yè)化、社會化，由本行業(yè)高級專業(yè)技術(shù)人員、社會知名人士、高級專家學(xué)者、管理人員和名師組成職業(yè)技能鑒??肅性和權(quán)威性。
三是規(guī)范評價程序。要切實把好三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。首先，要把好標準的認定關(guān)。堅持專業(yè)技能與工作業(yè)績相統(tǒng)一，崗位要求與國家標準相銜接，專業(yè)評價與企業(yè)認可相一致，做到有利于促進高級技能人才的知識更新、結(jié)構(gòu)完善、技能提高，創(chuàng)新精神培養(yǎng)，鍛煉培養(yǎng)一大批復(fù)合型的高技能人才。其次，要把好考題的審核關(guān)。應(yīng)普及專業(yè)基礎(chǔ)知識考試，突出實際專業(yè)技能水平，著力于創(chuàng)新能力和解決實際生產(chǎn)問題的能力，徹底改變考評內(nèi)容與考評專業(yè)技能脫節(jié)的現(xiàn)象，不斷提高高技能人才的專業(yè)技能水平和綜合實力。再次，要把好考試結(jié)果驗收關(guān)。高技能人才的考評，必須高標準、嚴要求，應(yīng)有不少于三分之一以上的本行業(yè)以外、有實踐經(jīng)驗的專家參加考評。要強化專家現(xiàn)場考評和面試答辯，真正讓那些有實踐經(jīng)驗的“行家”、“里手”、具有絕活絕技的技術(shù)帶頭人、關(guān)鍵崗位的業(yè)務(wù)骨干、技術(shù)能手取得相應(yīng)的職業(yè)資格，促使他們脫穎而出。
要進一步加強職業(yè)技能鑒定質(zhì)量管理，嚴格執(zhí)行工作規(guī)范、技術(shù)標準和管理規(guī)程。堅持質(zhì)量第一、社會效益第一的原則，進一步加強職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的建設(shè)。認真落實“縣以上勞動保障部門所屬的職業(yè)技能鑒定工作機構(gòu)人員、業(yè)務(wù)經(jīng)費納入財政預(yù)算”的規(guī)定，解除大家的后顧之憂。
第五，強化高技能人才使用和激勵機制
