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誤區(qū)之一 被指導(dǎo)讀書
教師喜歡讀什么書、讀誰的書、名著也好、雜文也罷,完全是一種個人偏好,這得由他們自己決定。只要是對教師自身發(fā)展、提高有益的書籍都是應(yīng)該值得提倡和鼓勵的。而有關(guān)教育主管部門或?qū)W校非要給教師指定某某書、某某人的書,并要求寫出一定字數(shù)的讀書筆記作為考核的佐證材料,這多少有些“強按牛頭不喝水”的意味,最終也傷害了教師讀書的積極性。雖然大多數(shù)教師也都能按時完成,但這里面肯定有“敷衍”的成份,讀書讀到這個程度,還有多少“質(zhì)量”可言呢?
建議
⒈進行“菜單”式書目推薦
書目來自兩個層面:一個層面是由教師繼續(xù)教育部門召集各種專業(yè)人員根據(jù)現(xiàn)行教育教學(xué)理論結(jié)合新課改要求重點推薦理論前沿、課堂教學(xué)陣地必讀書目。另一層面來自一線教師的需求,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上重點選出并推薦老師們最想看的、最想了解的、最能解決實際問題的理論書籍[2]。
廣泛涉獵當然有好處,但英語教師有繁重的教學(xué)任務(wù),時間有限。所以,英語教師讀書要“泛”中求“精”,增強針對性。首先,學(xué)??梢钥紤]取消讀書名目限制的條條框框,讓教師讀自己喜歡的書刊,如《英語教學(xué)論》、《中小學(xué)外語教學(xué)》、《中小學(xué)英語教學(xué)與研究》、《英語教師》等。這樣,即使要求寫讀書筆記也是心甘情愿。并且教師不廣泛閱讀相關(guān)理論書籍、報刊,是不可能寫出高質(zhì)量論文的。教育主管部門可以推薦一些書籍供教師自己選擇閱讀,以體現(xiàn)尊重。其次,應(yīng)該擴充英語專業(yè)書刊,相對于語文、數(shù)學(xué)等學(xué)科而言,大多數(shù)農(nóng)村學(xué)?,F(xiàn)存英語專業(yè)書籍實在有限。因此英語學(xué)科的負責人應(yīng)當向?qū)W校申請購買或訂閱相關(guān)專業(yè)書刊的類和數(shù),擴大英語教師的選擇范圍。
2.優(yōu)化教科研激勵手段
對那些積極讀書、能發(fā)表一定量的專業(yè)論文的教師可以給予一定數(shù)量的書刊獎勵,這比單純的經(jīng)濟刺激有效得多。此外,支持、鼓勵教師學(xué)歷提升也是促進教師專業(yè)化發(fā)展的一個重要方式,這樣,讀書也自然會成為教師的自覺行為。
誤區(qū)之二 公開課缺乏“生態(tài)”
上課原本是教師最常態(tài)的一種教學(xué)行為,大家也都知道課堂教學(xué)的價值,也都在努力地提高。但一旦冠上“公開”二字,上課就往往失去其原生態(tài)的風(fēng)味。因為不同級別的公開課不但可以獲得相應(yīng)的繼續(xù)教育學(xué)時,還是評優(yōu)、職評的重要條件,不但有用,而且有利。圍繞一節(jié)公開課,往往要進行一系列的非常規(guī)的教學(xué)行為,通常稱之為“磨課”,有時甚至一個團隊出謀劃策。在正式登場之前,授課教師要事先在非相關(guān)班級試上,然后再改進,有時這個程序還要重復(fù)。級別越高的公開課,重復(fù)的可能性就越高。在這個過程之中,難免有學(xué)生成為試驗品,學(xué)生何辜之有?
此外,每學(xué)年的公開課機會相對于教師數(shù)量而言是極不相稱的。對農(nóng)村地區(qū)教師來說,縣級公開課還勉強可以爭取,而省、市級公開課則如鳳毛麟角。這倒不是農(nóng)村教師教學(xué)水平所至,而是因為教研體制問題。因為只有省、市級教研員親自到現(xiàn)場,這樣的公開課才被認可。而農(nóng)村學(xué)校大多遠離都市,交通不便,下鄉(xiāng)一次,舟車勞頓,亦情有可原。
評價的誤導(dǎo),導(dǎo)致職能的異化也是公開課缺乏“生態(tài)”的原因之一。公開課的根本目的在于提高課堂教學(xué)質(zhì)量,探索教學(xué)規(guī)律,是一項重要的教研活動[3],而許多參加教研活動的教師通常說好話,不愿指明課堂教學(xué)中的失誤或不足,上課教師不能有真正意義上的收獲。
建議
對于這種教研的城鄉(xiāng)差別,上級主管教研部門也并非沒有注意,事實上,他們也正試驗或采取一些方法來逐步解決這個問題。
1.區(qū)縣教研聯(lián)片,豐富教研組織方式
南京市于2010年初在相鄰區(qū)縣第一次舉行高中英語課堂教學(xué)聯(lián)片活動,雖然市教研員沒有出席,但上課老師的市公開課性質(zhì)得到承認。這種活動受到農(nóng)村教師的歡迎,希望能繼續(xù)。
2.增加教研員數(shù)量
長期以來,南京市高中英語教研員只設(shè)一人,而全市共有60多所高中,再勤奮的教研員也不能解決教師的公開課機會問題。鑒于此,2012年秋,南京市在原有基礎(chǔ)上增設(shè)了專門負責高一、高二活動的教研員,農(nóng)村教研活動頻率有所增強。
3.建立學(xué)校聯(lián)盟,加強教研活動的針對性
2012年12月初,由南京市教學(xué)研究室黨委書記牽頭成立了南京市星級學(xué)校聯(lián)盟,并邀請部分市教研員參與指導(dǎo)并努力爭取提升教研活動的級別。策劃同層次學(xué)校教師多開展教研活動,教研活動的針對性和教師參與教研活動的積極性都得到增強。
4.鼓勵“家常課”
教師給予公開課充分準備本是分內(nèi)之事,但不論是否借班上課,其主體皆是學(xué)生。教師不應(yīng)該為了達成公開課的理想結(jié)果進行“磨課”,拿學(xué)生“試誤”。相反,教師應(yīng)該課前充分預(yù)設(shè)課堂可能出現(xiàn)的預(yù)料之外的情況,積極應(yīng)對,以達到動態(tài)生成。其實,完美的英語課堂不必一定是一節(jié)完整的課,很多時候,成功的公開課往往留給人們思考空間,讓人回味無窮。所以,關(guān)于公開課的評價標準和方向也應(yīng)與時俱進。
誤區(qū)之三 英語教研活動因卡而“卡”
繼續(xù)教育關(guān)于教研活動學(xué)時的認定包括兩方面:教師自己的公開課;教師自己參與市級教研活動的記錄(縣級沒有,也以公開課和講座為主)。南京市教學(xué)研究室每學(xué)年初下發(fā)每位教師一張教研卡,參與市級教研活動的老師在活動結(jié)束時,要到教研室負責驗證的老師處蓋章認可。出于教學(xué)需要和經(jīng)費問題,農(nóng)村學(xué)校只派出部分老師參與,因而參加教研活動老師的實際數(shù)和驗證數(shù)有出入,出現(xiàn)同一教師往往持數(shù)卡反復(fù)驗證的尷尬。
教研活動的時間安排、組織形式也值得商榷,大多市級教研活動安排半天,往往是聽兩節(jié)公開課,授課老師說課,然后驗證,缺少與與會老師的互動。這樣為驗證而進行的教研活動背離了“教”和“研”的初衷。
建議
鑒于《牛津高中英語》教材特色和教研卡驗證的不足,可以取消教研卡驗證形式,代之以基于問題解決的專題公開課、研討和研討記錄。因為《牛津高中英語》每單元皆圍繞一個話題展開,主要包括Welcome、Reading、Wordpower、Grammar、Task、Project及Self-assessment等七大部分,圍繞每一部分的教材取舍、教學(xué)創(chuàng)新皆是一個難點,教師無論新老,皆困惑頗多。
1.要處理好“自己說”和“聽人說”的關(guān)系
“自己說”指的是教師自己對教學(xué)部分的理解、自己的實際課堂教學(xué)活動以及對上課教師的客觀教學(xué)評價,但要“能說、會說”,必須有深入的思考和理解,否則說是“胡說”?!奥犎苏f”指的是認真聽取其他教師對自己教學(xué)活動的評價和其他教師自身的課堂教學(xué)活動。
2.要處理好“計劃性”和“臨時性”的關(guān)系
“計劃性”指的是每周、每月的研討內(nèi)容,參與研討人員要提前安排,讓參與討論教師有所思考、有所準備,在體現(xiàn)計劃性的前提下保證有效性。同時研討的過程中,思想的交鋒必然會有新的視角、新的觀點出現(xiàn),即“臨時性”。這些新視角、新觀點往往是解決教學(xué)困惑的極佳方案,所以,這二者之間的關(guān)系從某種程度上說也是預(yù)設(shè)和生成的關(guān)系。
3.增加衡量教研活動的參照
教師的教學(xué)設(shè)計、教學(xué)反思甚至是與此相關(guān)的教學(xué)論文也都可以作為衡量教師教研活動的參照,取消教研卡驗證的“緊箍咒”。
誤區(qū)之四 課題研究“少數(shù)人研究,多數(shù)人看戲”
中學(xué)英語教師從事課題研究的出發(fā)點和歸宿點應(yīng)是提高英語教師的素質(zhì),解決英語教學(xué)中出現(xiàn)的實際問題,從而更好地為提高教育教學(xué)質(zhì)量服務(wù)[4]。作為教師繼續(xù)教育考核的一項重要內(nèi)容,課題研究的級別越高,賦予的分值越大,很多教師因為職稱評聘、評先進或純粹彌補繼續(xù)教育課時等各種原因往往熱衷于成為某一集體課題組的成員,而具體過程參與則不甚積極,甚至連常規(guī)的課題組例會也很少參加。一個集體課題往往需要數(shù)年的研究過程才能結(jié)題,課題研究是一個實實在在“做”的過程,在課題選準的前提下和科學(xué)嚴謹?shù)目蒲杏媱澲笇?dǎo)下,需要廣大課題組成員間的定期和不定期的交流互動,這個互動的過程就是相互促進、相互學(xué)習(xí)、相互提高的過程,也才能使課題研究真正落到實處,課題研究的成果才會豐富而翔實。從本質(zhì)上說,課題組成員參與課題研究的深度與廣度反映其課題研究的態(tài)度,這一定程度上也決定了課題研究的信度和效度。
建議
1.化“整”為“零”
南京市教育科學(xué)研究所于2006年在全國率先進行個人課題研究。在2006~2007學(xué)年中,南京市教科所會同區(qū)縣教科室、學(xué)校教科室組織各級各類“個人課題”成果展示、經(jīng)驗交流、觀摩研討、科研對話等活動38次。通過培訓(xùn)會議、報紙雜志、科研網(wǎng)絡(luò)等平臺進行了大量的“個人課題”研究指導(dǎo)工作。一些區(qū)縣相應(yīng)設(shè)立了區(qū)縣級“個人課題”,部分學(xué)校也相應(yīng)設(shè)立了校級“個人課題”[5]。研究時限也由最初的一年延長到二年,要求也在不斷提高,在結(jié)題時,不但要求主持者寫出結(jié)題報告,還要上交相關(guān)論文。由于級別較高并且主持人沒有職稱限制,青年教師參與積極性高,極大地促進教師,特別是青年教師的專業(yè)化成長,真正回歸課題研究的本位。
2.強化過程性管理和考核
針對集體課題研究中協(xié)調(diào)難、統(tǒng)一難的問題,在課題研究之前,就應(yīng)討論制定研究過程性規(guī)章,從制度上明確課題組成員的行為和責任。在科學(xué)、合理設(shè)計和調(diào)整過程性研究方向和內(nèi)容的過程中,對課題組成員還應(yīng)進行一定的過程性量化考核(如給公開課、講座、論文等都賦予一定的分值),完善評價機制,主要是激勵機制,讓課題研究向著正常、有序的方向發(fā)展,這樣不僅能培養(yǎng)務(wù)實的科研之風(fēng),更能讓教師體會到收獲的喜悅。
誤區(qū)之五 專題培訓(xùn)理論與實踐脫節(jié)
專題培訓(xùn)主要包括兩個方面:現(xiàn)場培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。但有一個共性就是名額有限、理論多、實踐指導(dǎo)少、理論聯(lián)系實際的更少。我們不能說學(xué)理論不好,但一定要聯(lián)系當前的英語教學(xué)實際。
一是現(xiàn)場培訓(xùn)。從2005年《牛津高中英語》試行之初,南京市教研所舉行了新教材培訓(xùn),期間我們聆聽了由錫山教師進修學(xué)校錢老師作的教科研報告和南京九中的張老師做的高考題體會,她們理論聯(lián)系實際、娓娓而談,讓人受益匪淺。期間雖然也安排了一節(jié)示范課,但明顯有“敷衍”的成份,一重點中學(xué)的一個老師帶領(lǐng)重點中學(xué)的十個學(xué)生上了一堂閱讀課,基本上就是按照教材練習(xí)走一個程式,這樣的課優(yōu)也罷、劣也罷,沒有代表性和示范性。2009年9月在《牛津高中英語》教材實施三周年之后,高中英語課程改革經(jīng)驗交流會暨教學(xué)觀摩研討會在江蘇省常州中學(xué)舉行,期間,與會者聽取了模塊五二單元一個完整單元的教學(xué),授課教師皆是各大市賽課一等獎獲得者,皆是借班上課。執(zhí)教者課堂活動設(shè)計之科學(xué)、課堂氛圍之活躍、教學(xué)手段之豐富都令人耳目一新,真正落實了新課程改革的以人為本、關(guān)注學(xué)生個體發(fā)展的理念,可惜的是參與者每區(qū)縣只有兩到三人,雖然最后活動視頻也上傳到江蘇省牛津英語教研網(wǎng)上,但點擊率并不高,這可能是視頻和現(xiàn)聲效果有差異所致,也可能是相關(guān)學(xué)校的考核方式制約了教師的學(xué)習(xí)動力。
二是網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。自從信息技術(shù)和英語教學(xué)整合以來,網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)也成了教師培訓(xùn)的一個重要手段,到現(xiàn)在幾乎每年暑假或開學(xué)初,英語老師都要參加一定量的網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。2012年9月11日至9月25日,江蘇省教育廳組織全省高中英語教師參加省級網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),按地區(qū)分班,每班安排了專門的輔導(dǎo)員進行管理督促。通過這次培訓(xùn),廣大高中英語教師突破了學(xué)校的范圍,從廣度上和深度上進行了一次有意義的教研活動,簡潔、省時、覆蓋面大。
但是,在培訓(xùn)過程中暴露出的問題也不得不引起我們的深思,在培訓(xùn)時,有些學(xué)員抱著應(yīng)付的態(tài)度,許多學(xué)員經(jīng)過多次催促才上線學(xué)習(xí),完成的作業(yè)質(zhì)量有待提高,有相當一部分的作業(yè)經(jīng)不起網(wǎng)絡(luò)檢測,所以,視頻學(xué)習(xí)的效果不佳。
另外,由于參加學(xué)習(xí)的都是一線教師,教學(xué)任務(wù)繁重,相對來說,15天的時間既要觀看視頻,又要完成作業(yè),壓力與困難同在。并且,視頻內(nèi)容高深、理論多于教學(xué)實踐,學(xué)員興趣點低。專家在線互動時間過短,只有9月24日上午9點到11點,區(qū)區(qū)兩個小時不可能滿足全省高中英語教師答疑解惑的要求。
建議
對于這個問題,我們可以從兩方面入手。一方面從培訓(xùn)組織者來說,盡可能請一線名師,因為他們不但教學(xué)水平高,也具有相當?shù)睦碚撍?,無論是他們的專題講座內(nèi)容還是課堂教學(xué)模式都更加“平民化”。14.7%的英語教師希望教育專家給他們授課,73%的教師希望優(yōu)秀中學(xué)教師授課,6.8%的教師希望大學(xué)師范類教授授課,5.4%的教師希望非教育界知名人士授課。這說明參訓(xùn)教師中大部分都希望優(yōu)秀中學(xué)教師給他們授課,認為實踐更重要[6]。網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)應(yīng)該充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的作用,應(yīng)該克服時空限制,建立一個即時、互動的交流平臺,讓全省、全市、全縣的英語教師都能有一個互相交流的機會。
另一方面,從學(xué)校的角度說,方法和手段就更多樣化了,如在某些培訓(xùn)之后,學(xué)??梢越M織二次培訓(xùn),組織教師利用教研組活動例會進行集中視頻觀看、學(xué)習(xí)和討論。學(xué)校也可以以某些培訓(xùn)的考核方式,進行培訓(xùn)小結(jié)評比并量化或上模仿課等,教師不認真研習(xí),就難有上乘表現(xiàn)。還可以以培訓(xùn)為契機,讓大家進行校際、縣際、市際資源共享(包括論文、試卷、課件),不要為培訓(xùn)而培訓(xùn),使培訓(xùn)有更多有實際意義的內(nèi)容,讓教師有更多收獲,學(xué)生最終受益。
高中英語教師繼續(xù)教育中出現(xiàn)的問題既有共性,也有個性,有的已經(jīng)得到解決,有的正在解決中。如江蘇省暑假進行的高中英語教師引智培訓(xùn)中培訓(xùn)教師素質(zhì)問題及部分教師出國進修演變成出國游的問題等。隨著教育的發(fā)展,高中英語教師繼續(xù)教育的問題一定會不斷出現(xiàn),對于問題我們不能回避,因為繼續(xù)教育的過程本身就是不斷解決問題的過程。有些地區(qū)對某些問題已積累了成功的經(jīng)驗,如2005年,南京市建立“名師工作站”。“工作站”下設(shè)“教授級中學(xué)教師組”、“江蘇省特級教師組”、“南京市學(xué)科帶頭人組”、“南京市青優(yōu)組”等四個組,充分發(fā)揮名師的輻射作用[7]。2005年,教育大市南通則由市委、市政府親自組織調(diào)研,在此基礎(chǔ)上提出著力構(gòu)建服務(wù)型、開放型、終身型教育體系,努力建成教育發(fā)展水平領(lǐng)先、人才培養(yǎng)質(zhì)量一流、創(chuàng)新體系更加健全、國際化程度較高的現(xiàn)代化教育強市,并將“名師打造工程”列入三大實施戰(zhàn)略之一[8]。凡是能創(chuàng)造性解決和優(yōu)化高中英語教師繼續(xù)教育問題的地區(qū)一定會涌現(xiàn)更多有創(chuàng)造力的高中英語名師,這也是高中英語教師繼續(xù)教育的初衷。
參考文獻
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摘要:隨著整個世界面臨的人口問題、環(huán)境問題、資源問題、發(fā)展等問題的出現(xiàn),并且這些全球性問題又以前所未有的嚴重性和復(fù)雜性對人類提出了挑戰(zhàn),成為危及人類持續(xù)發(fā)展的重要因素。但是,世界范圍內(nèi)蓬勃發(fā)展的新技術(shù)革命和基于對傳統(tǒng)發(fā)展方式的反思而提出了持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,給我們認識世界、把握世界,繁榮和發(fā)展世界帶來新的機遇。
關(guān)鍵詞: 高中 地理 可持續(xù)發(fā)展
江總書記在黨的十五大報告中明確指出:“我國是人口眾多,資源相對不足的國家,在現(xiàn)代化建設(shè)中必須實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略?!币蚨?,可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略是我國經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分。在高中地理相關(guān)章節(jié)的課堂教學(xué)中,采用不同形式滲透這一指導(dǎo)思想已成為新時期地理教學(xué)的特色之一,也是進行素質(zhì)教育的一個重要方面。
發(fā)展是人類永恒的主題。從發(fā)展危機的反思中,人們努力尋求一種新的發(fā)展模式,其結(jié)果是孕育出了可持續(xù)發(fā)展思想及其戰(zhàn)略。當代中國的基本國情表明,實施可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略是當代中國全面發(fā)展的必然選擇,確保當代中國走向可持續(xù)的未來??沙掷m(xù)教育的重要性就在于教育是可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,幾乎與可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的每一個部分都相關(guān)??沙掷m(xù)發(fā)展教育的本質(zhì)是對受教育者的一種培養(yǎng)活動,使之具備可持續(xù)發(fā)展的素質(zhì)和行動能力??沙掷m(xù)發(fā)展教育的立足點已從過去單純的環(huán)境保護轉(zhuǎn)移到對整個人類歷史發(fā)展模式的反思和對未來的思考。
一、樹立正確的人口觀
人口問題是當今世界的核心問題,人口增長過快是人類與環(huán)境的主要矛盾。在高中地理第十章《人口與城市》教學(xué)中要有機地把可持續(xù)發(fā)展理論滲透其中,教育學(xué)生要明白這樣一個道理:人口增長過快,致使環(huán)境承載量過大,生態(tài)系統(tǒng)失衡,導(dǎo)致產(chǎn)生糧食、能源、交通、就業(yè)、環(huán)境等一系列問題,影響國家的經(jīng)濟發(fā)展。同時,要求學(xué)生樹立正確的人口觀,自覺地維護我國的基本國策。并且要分析我國的基本國情,激發(fā)學(xué)生為改變我國一窮二白的落后面貌而積極學(xué)習(xí),有意識地樹立起可持續(xù)發(fā)展觀點。
二、樹立持續(xù)發(fā)展的資源觀
資源問題也是世界人們關(guān)注的一大問題,根據(jù)可持續(xù)發(fā)展理論,不但是要考慮當代人的需要,而且還要考慮子孫后代人的需要。我們在講授高中地理第六章《自然資源和資源保護》內(nèi)容時,要根據(jù)可更新資源與非可再生資源在合理利用和保護方面的不同要求,教育學(xué)生樹立持續(xù)發(fā)展的資源觀。讓同學(xué)們清楚的認識到適度消費和合理消費的內(nèi)涵,不奢侈浪費,注意節(jié)約。對于可更新資源,要促進更新,充分地加以利用。并要樹立國際和國內(nèi)兩個市場、兩種資源觀,從而提高中學(xué)生的素質(zhì)。
三、抓理論結(jié)合, 樹立全新的環(huán)境觀
環(huán)境問題隨著人類活動和人口的增長而加劇。環(huán)境問題最關(guān)鍵的是污染,而污染主要由人為原因所造成。所以,在講授高中地理第十一章《人類與環(huán)境》內(nèi)容時,要有機地結(jié)合可持續(xù)發(fā)展理論,教育學(xué)生樹立全新的環(huán)境觀。要講清環(huán)境資源是人類生存的必要條件,破壞后難以逆轉(zhuǎn)。要使學(xué)生明白,人類是通過自己的生產(chǎn)活動和消費活動作用于環(huán)境,環(huán)境則在人類活動的作用下,不斷改變其供應(yīng)能力,為人類提供所需的資源。要解決好人類同環(huán)境對立的矛盾,促其統(tǒng)一,就要研究怎樣才能滿足人類不斷提高的物質(zhì)生活水平需要,并能保護環(huán)境和改善環(huán)境質(zhì)量。凡是能達到這樣的目的就是良性發(fā)展,反之人類與環(huán)境就是對立的。所以,要教育學(xué)生必須把人口、環(huán)境、社會和經(jīng)濟發(fā)展統(tǒng)一起來考慮。讓學(xué)生們充分認識到人地關(guān)系的協(xié)調(diào)發(fā)展、保護環(huán)境、恢復(fù)自然生態(tài)的重要意義。同時,要讓學(xué)生自覺地去尊重自然生態(tài)的發(fā)展規(guī)律,提高自身素質(zhì),適應(yīng)21世紀的需要,走一條可持續(xù)發(fā)展的道路,把經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護統(tǒng)一起來,自覺地為子孫后代謀利造福,為治理和保護環(huán)境、造福全人類作出應(yīng)有的貢獻。
四、系統(tǒng)化思維和創(chuàng)新思維的培養(yǎng)
可持續(xù)發(fā)展是一個綜合生態(tài)、經(jīng)濟、社會持續(xù)發(fā)展的復(fù)合系統(tǒng),讓學(xué)生學(xué)會以綜合的觀點觀察分析地理事物,對自然要素、人類的經(jīng)濟活動和生活方式等進行全球性和區(qū)域性的綜合研究。這就需要運用系統(tǒng)化思維手段, 透過復(fù)雜的現(xiàn)象來掌握事物的本質(zhì),系統(tǒng)化思維必須學(xué)會由表及里、由此及彼的變化發(fā)展的動態(tài)分析方法。例如,分析荒漠化的成因 時,既要考慮人類過度的經(jīng)濟活動,又要考慮氣候演變等自然因素。創(chuàng)新思維重在批判和理性思考,通過探究性的學(xué)習(xí)方法培養(yǎng)學(xué)生的批判意識。教師在課堂上創(chuàng)設(shè)開放的教學(xué)情景,營造積極的思維狀態(tài)和寬松的思維氛圍,多采用有利于培養(yǎng)學(xué)生地理創(chuàng)造能力的探究法、討論法,如 探討可持續(xù)發(fā)展內(nèi)涵等問題,鼓勵學(xué)生不受 課本知識局限,而應(yīng)有自己獨創(chuàng)的觀點。培養(yǎng)創(chuàng)新思維的前提是營造民主和諧的教學(xué)氛圍,使學(xué)生敢于思考, 善于創(chuàng)新。
五、構(gòu)筑辯證的地理思維觀,理解“可持續(xù)發(fā)展”的全球性、長期性
可持續(xù)發(fā)展問題是世界各國共同關(guān)心的問題,它的確定和解決非一個國家能力所及,需要國際間長期的協(xié)作和共同努力。中國是世界大國,是世界可持續(xù)發(fā)展的一支重要力量。改革開放以來,我國積極參與國際人口、資源利用、環(huán)保等方面的合作與交流。我國有十大自然保護區(qū)參加了國際“人與生物圈自然保護區(qū)網(wǎng)”,成功地舉辦了第十五屆世界石油大會,在第二十三屆國際人口科學(xué)大會上,根據(jù)我國國情制定《中國21世紀議程――中國人口、環(huán)境與發(fā)展白皮書》,向世界各國闡明了中國可持續(xù)發(fā)展的總體戰(zhàn)略。所有這些都充分體現(xiàn)了中國對承擔國際社會應(yīng)盡的義務(wù)和為人類社會共同事業(yè)做出更大貢獻的決心。在世界可持續(xù)發(fā)展的舞臺上,中國正扮演著越來越重要的角色。以上材料在教學(xué)中適時、適當運用,效果會非常突出。
參考文獻:
[1]袁振國.當代教育學(xué)(修訂版).北京:教育科學(xué)出版社.1999(第2版).
關(guān)鍵字情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式;有效調(diào)節(jié);素質(zhì)教育
【中圖分類號】G633.96文獻標識碼:B文章編號:1673-8500(2013)01-0352-01
情緒,雖然不屬于人的理性范圍,但它對人的行為卻起著較大的影響。在學(xué)校體育教學(xué)中,學(xué)生是否喜歡課堂教學(xué),喜歡哪一種體育運動,在運動中能否全身心的投入,都學(xué)生的情緒有關(guān)??梢哉f,體育教學(xué)能否成功進行,學(xué)生能否在良好的課堂氛圍中達到鍛煉身體、促進健康的體育教學(xué)目標,與教師在教學(xué)中所采用的調(diào)節(jié)策略有很大關(guān)系。
1情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式的理論基礎(chǔ)與教學(xué)流程
1.1含義。情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式指教師在教學(xué)目標的指引下,通過管理和調(diào)節(jié)學(xué)生情緒,引導(dǎo)和發(fā)揮課堂中學(xué)生的主要情緒對教學(xué)的積極作用,為學(xué)生提供最佳情緒狀態(tài),調(diào)動學(xué)生積極性。該模式涉及好奇、興趣、愉快和焦慮四種主要情緒因素,是一種充分人性化,以培養(yǎng)學(xué)生樂學(xué)好學(xué)為目的的情感教學(xué)模式。該模式的實質(zhì)是教師引導(dǎo)和發(fā)揮學(xué)生正負情緒對教學(xué)的積極作用,激發(fā)其學(xué)習(xí)熱情,培養(yǎng)其學(xué)習(xí)興趣,以提高教學(xué)活動效能。
1.2理論基礎(chǔ)。人本主義學(xué)習(xí)觀。人本主義心理學(xué)家認為,學(xué)生不是一只“較大的白鼠”(行為主義觀點),也不是一臺“較慢的電子計算機”(認知心理學(xué)觀點),而是一個有目的、能夠選擇和塑造自己的行為并從中得到滿足的人。人本主義學(xué)習(xí)觀關(guān)注個人情感,信念和意圖對學(xué)習(xí)的作用。Rogers 等強調(diào)人類有先天學(xué)習(xí)的愿望,當學(xué)生理解到學(xué)習(xí)與自身關(guān)系時,就會自我啟動學(xué)習(xí),在無威脅的環(huán)境下更好的學(xué)習(xí)。他還指出,教師如果能夠真正體諒學(xué)生,信任學(xué)生,在師生交流中能夠有同情和理解,就能成為學(xué)生學(xué)習(xí)真正的促進者。
1.3情緒心理學(xué)。20 世紀 70 年代以來,心理學(xué)家開始研究情緒對認知過程的影響。研究表明,情緒在人的認知活動中占有十分重要的位置,起著組織或瓦解的作用。正情緒協(xié)調(diào)組織認知活動,而負情緒破壞阻斷認知活動。Hoffman(1986)也提出了情緒對認知的作用:情緒發(fā)動、結(jié)束、干擾信息加工;進行選擇性加工;組織回憶;影響決策和問題解決。還有研究表明愉快情緒強度同認知水平之間呈倒 U 形相關(guān),即在中等愉快水平時學(xué)習(xí)效率最高。
1.4教學(xué)流程。綜合國內(nèi)外有關(guān)實踐及我們的認識,我認為確定該模式應(yīng)有如下教學(xué)程序:
1.4.1師生情緒了解。包括對教師的教和學(xué)生的學(xué)兩方面三種相關(guān)情緒要素狀況的了解,主要依據(jù)我們編制的興趣、愉快、焦慮問卷。
1.4.2制定情緒調(diào)節(jié)計劃。依據(jù)課的性質(zhì)與任務(wù),結(jié)合師生雙方實際,確定課堂四種相關(guān)情緒要素有效調(diào)節(jié)的策略。
1.4.3教與學(xué)的實施。師生雙方創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,確定教學(xué)的具體目標,學(xué)生按教師的指導(dǎo)和幫助進行自主性學(xué)習(xí),讓每個學(xué)生都能經(jīng)過努力而體驗到成功。
1.4.4評價與反饋。情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式中的評價以掌握性評價為主,充分運用情緒的強化功能塑造并維持學(xué)生的學(xué)習(xí)行為,使用非控制反饋的藝術(shù)使學(xué)生努力找到提高和進步點。
2情緒要素的有效調(diào)節(jié)
在教學(xué)過程中,為了更好地誘發(fā)主要情緒促進效果整合,可選擇如下教學(xué)策略:
2.1好奇策略:好奇是由新異刺激引起的一種生理喚醒水平或認知沖突的探究傾向。一般認為好奇是認知沖類的結(jié)果,個體有一種“發(fā)現(xiàn)的渴望”(墨非)當人的認知預(yù)期與現(xiàn)實相反時就會產(chǎn)生認知沖突,引起認知不平衡,導(dǎo)致為恢復(fù)認知平衡的探究行為。引起好奇的三種變量是:變化、不一致和不確定性。
如體育教學(xué)中的縱馬分腿騰越技術(shù)。當縱馬一擺好,有的學(xué)生馬上發(fā)出驚訝聲,產(chǎn)生了好奇。因為他們以往接觸的是跳箱和橫馬練習(xí)。長度的突然改變使學(xué)生的行為發(fā)生變化。以往只要跳箱橫馬一擺好,有的學(xué)生就進行嘗試練習(xí)?,F(xiàn)在,沒有一個敢于嘗試的,向老師發(fā)出許多疑問。這時教師如能做兩種示范動作,一是短程助跑,輕松飛越;二是全程助跑產(chǎn)生第二次騰空的飛越。馬上就使學(xué)生的焦慮心態(tài)放松下來,產(chǎn)生一種躍躍欲試的探究行為。
2.2興趣調(diào)節(jié)策略:教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生積極情緒相一致,學(xué)生自己動手操作實踐,參與教學(xué)活動;學(xué)生間進行合作學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生的想象、聯(lián)想;教師的言語幽默,教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)事例從學(xué)生的切身性出發(fā),貼近學(xué)生的生活。
興趣是當個體的要求、能力、技能與某種活動提供的機遇和要求匹配時產(chǎn)生的。影響個體興趣的因素有個體歸屬(文化價值、認同感、社會支持)、情緒經(jīng)驗、勝任力、目標關(guān)聯(lián)和背景知識等。影響情景興趣的因素有動手、認知失調(diào)、新奇性、社會交往作用、榜樣、游戲等、如籃球教學(xué)中的持球突破技術(shù)和掩護戰(zhàn)術(shù),若把持球突破和投籃、傳球、假動作結(jié)合運用,其攻擊性和靈活性就更加顯著,個體興趣的增強促使個體力求掌握此項技術(shù)。當個人擺脫防守困難時,利用掩護戰(zhàn)術(shù)就可以輕松擺脫防守,找到進攻機會,況且掩護配合又變化多端,情景興趣的增強促使對此戰(zhàn)術(shù)技術(shù)的掌握和應(yīng)用。
2.3愉快調(diào)節(jié)策略:教學(xué)是學(xué)生經(jīng)過努力可以完成的,不能太難,也不能太易,使學(xué)生體驗成功;根據(jù)學(xué)生能力水平差異安排學(xué)習(xí)任務(wù),使學(xué)生體驗成功;及時反饋,激發(fā)學(xué)生的求知欲;樹立榜樣,激發(fā)求知欲;使用趣味化,具體形象化的教學(xué)方式。
2.4焦慮調(diào)節(jié)策略:提高任務(wù)的難度,限定完成的時間,提高過低焦慮;降低任務(wù)的難度,放寬任務(wù)完成的時間,降低高焦慮;提供成績信息,而非評價信息;承認錯誤是學(xué)習(xí)中的一部分,允許犯錯誤,支持改正錯誤,強調(diào)個別談話減少公開批評;強調(diào)自我比較,減少社會比較;強調(diào)組間競爭,減少個人間的競爭;強調(diào)努力歸因,減少能力歸因。
長期以來,體育教學(xué)一直是教師“示范一講解一組織”學(xué)生“聽一看一練”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,這種單調(diào)的教學(xué)模式,嚴重抑制了學(xué)生對體育學(xué)習(xí)的興趣和運動項目自身魅力所能引發(fā)的良好的學(xué)習(xí)情緒,因此體育課應(yīng)改革教學(xué)模式,積極采用多種有效的調(diào)節(jié)手段,創(chuàng)造適應(yīng)學(xué)生生理、心理需要的教學(xué)情境和良好的情緒環(huán)境,努力營造生動活潑、趣味盎然的課堂教學(xué)氛圍,使學(xué)生在有趣的體育活動中形成和保持良好的心理體驗。
總的來說,情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式是一個系統(tǒng)工程,其目的是通過調(diào)節(jié)課堂中短暫的情景性情緒使學(xué)生漸漸形成學(xué)習(xí)的積極情感。
參與文獻
【關(guān)鍵詞】高中英語;課堂教學(xué);教師情緒;調(diào)控策略
教師的情緒對教學(xué)的影響是巨大的,教師以良好的情緒走上講臺,有助于思路開闊,思維活躍,語言表達準確,教學(xué)方式靈活新穎,課堂氣氛活躍,師生關(guān)系融洽,并感染學(xué)生,引發(fā)學(xué)生積極的學(xué)習(xí)態(tài)度,敏銳的思維,良好的記憶效果;而消極的情緒則使人情緒低落,反應(yīng)遲鈍,一切活動都被一種抑郁的心境所籠罩,帶來相反的影響。農(nóng)村基礎(chǔ)差,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,對學(xué)習(xí)不感興趣,無心課堂學(xué)習(xí),遇到困難便失去信心,甚至放棄英語。導(dǎo)致農(nóng)村英語教師上課的情緒不是很好。那么,在農(nóng)村高中英語課堂教學(xué)中,英語教師如何調(diào)控自己的情緒呢?
一、教師要保持積極樂觀的情緒
教師在教育教學(xué)活動中表現(xiàn)出來的喜、怒、哀、樂、憂、懼等情緒,以及由這些情緒造成的心理氛圍,必然會對教育教學(xué)的效果以及學(xué)生的身心健康產(chǎn)生或積極或消極的影響,同時也影響著自身的心理健康。與開朗活潑的教師朝夕相處,學(xué)生必然會受到積極情緒的影響,也會保持愉快向上的情緒狀態(tài)。反之,如果老師經(jīng)常是一副愁眉苦臉的樣子或經(jīng)常發(fā)脾氣,學(xué)生必然會感受到壓抑與沉悶。積極的心境來源于良好的品德和個性,如果教師熱愛教育事業(yè),熱愛學(xué)生,胸懷開闊,興趣廣泛,為人友善,心態(tài)自然就會平和。
二、教師要以寬容之心對待學(xué)生的過錯
所謂寬容就是寬大,有氣量,不計較,能容納。教師的教育在心理上從來不是單向流動的,在這個流動過程中,教師的教育態(tài)度一經(jīng)轉(zhuǎn)化為學(xué)生的情感體驗,學(xué)生對待教師的態(tài)度就會產(chǎn)生相應(yīng)的改變。一旦作為教育者的教師與受教育者的學(xué)生之間有了情感的溝通,學(xué)生就會信任教師,這就為接受教育打下了基礎(chǔ)。而寬容能夠在教育者與受教育者之間架起情感溝通的橋梁。法國文學(xué)大師維克多?雨果曾說過這樣的一句話:“世界上最寬闊的是海洋,比海洋寬闊的是天空,比天空更寬闊的是人的胸懷。”只要我們多一點寬容,我想我們收獲的也許比想象的要多得多。
三、教師要及時控制和調(diào)節(jié)自己的情緒
當教師感覺到自己怒從心頭起時,最好先不要說話,可以做幾次深呼吸,或者暫時離開現(xiàn)場,讓自己有時間冷靜下來。當然,教師要能及時控制自己的情緒,也不是輕而易舉的,它需要教師不斷提高個人修養(yǎng),同時真正把學(xué)生看作是一個獨立的生命個體,用愛心、誠心和耐心對待每一個學(xué)生。如何控制自己的情緒,如何將自己的情緒轉(zhuǎn)移,不強加給孩子呢?
(1)直接面對法。你一定有這樣的親身體會:平時一個學(xué)生的一個小動作你不會在意,不會影響你的課堂教學(xué),當你的情緒很壓抑很痛苦時,同是這樣一個小動作就會讓你怒火中燒,從而堵塞教學(xué)思路,甚至中斷教學(xué)去訓(xùn)斥學(xué)生。為了不出現(xiàn)這樣的不良后果,不妨將自己的傷感提前告訴學(xué)生,大多數(shù)學(xué)生是單純而善良的,讓學(xué)生與老師之間產(chǎn)生共鳴。使學(xué)生體諒教師從而自覺遵守課堂紀律,主動配合教師。這樣既促進課堂教學(xué)的順利進行,同時也能改善教師自身的心理狀況。
(2)角色互換法。給學(xué)生一個機會展示自己的能力,允許學(xué)生做一回小老師。這樣學(xué)生都回積極準備,積極評判,而教師作為一名旁觀者,不直接參與其中,放棄主動的品評機會,減少怒火的發(fā)泄機會。讓學(xué)生自己解決問題,并將解決問題的過程講述出來也是一種能力。給學(xué)生創(chuàng)造機會的同時,也減輕了自身的壓力。感受到學(xué)生的活力,讓學(xué)生的積極情緒來感染自己,暫時忘掉自己的不快。
(3)環(huán)境調(diào)節(jié)法。盡可能的變化生活環(huán)境。環(huán)境對于人而言,不能直接地將人引入積極的情緒狀態(tài),它對人的作用更主要的是幫助我們營造良好的心境,這種好的心境是積極情緒發(fā)生的必要場所。 在情緒不佳的情況下,可以嘗試通過布置環(huán)境來達到創(chuàng)設(shè)良好心境的目的。有的人改變居室的布置,有的人放音樂,有的人養(yǎng)花種草,這些都是改變環(huán)境的有效措施,能夠?qū)τ谇榫w的調(diào)節(jié)有一定的幫助?;蛘呙阑约旱耐獗?,暗示自己很有魅力,獲得別人的表揚。
(4)忘卻法。課前積極為課堂教學(xué)做準備,拒絕所有的原因,拒絕所有與上課無關(guān)的想法,當你走進教室時,就必須摒棄雜念,集中精力進入角色,努力營造一種民主、平等、愉快的教學(xué)氛圍把自己從不快中解脫出來。全身心投入到緊張有序教學(xué)活動中。
(5)表情訓(xùn)練法。通常而言,人們都認為是情緒引起人的反應(yīng)。也就是說,人們憂愁的時候才會哭,恐懼的時候才會發(fā)抖。但心理學(xué)家的研究表明并不完全是這樣。恰恰相反,人們會因為哭而發(fā)愁,會因為發(fā)抖而感到恐懼。這就是說,人的情緒是可以由行為引發(fā)的。根據(jù)這種觀點。人可以通過控制行為的方式來控制自己的情緒。最常見的一項研究證明,當你在生氣的時候,可以找一面鏡子,對著鏡子努力做出笑容來,持續(xù)幾分鐘之后,你的心情會變得好起來。
總之,教師的情緒對教學(xué)的影響是巨大的,教師的情緒也是可以調(diào)控的。高中英語教師以良好的情緒走上講臺,高中英語課堂教學(xué)會有更好的效果。
參考文獻:
【論文摘要】傳統(tǒng)的教學(xué)模式已經(jīng)適應(yīng)不了現(xiàn)代的教育發(fā)展,體育教育也是如此.本文提出情緒教學(xué)模式,旨在貫徹素質(zhì)教育的思想,探索一種與素質(zhì)教育相吻合的、完整的、人性化的教學(xué)模式,培養(yǎng)身心和諧發(fā)展的合格人才。
情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式指的是:教師在一定教學(xué)目標指引下,通過管理和調(diào)節(jié)學(xué)生的情緒,引導(dǎo)和發(fā)揮課堂中學(xué)生的主要情緒對教學(xué)活動的積極作用,為學(xué)生的學(xué)習(xí)提供最佳情緒狀態(tài),從而調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。該教學(xué)模式主要涉及好奇、興趣,愉快、焦慮這四種情緒要素,主要探討教學(xué)中教師如何引導(dǎo)、發(fā)揮四種情緒要素對認知活動的積極作用,并避免或克服其消極作用。
近年來,心理學(xué)家對心理調(diào)節(jié)進行了較深入的研究,提出情緒調(diào)節(jié)是個體對情緒及其相互聯(lián)系的行為進行調(diào)整和運作過程,也就是個體管理和改變自己或他人情緒的過程。情緒調(diào)節(jié)有具體情緒的調(diào)節(jié),情緒動力特征的調(diào)節(jié)(如強度、范圍和持續(xù)性),情緒調(diào)節(jié)可幫助人們發(fā)揮正情緒的積極作用,避免消極情緒的負面影響。
綜合國內(nèi)外有關(guān)實踐及我們的認識,我認為確定該模式應(yīng)有如下教學(xué)程序:
(1)師生情緒了解。包括對教師的教和學(xué)生的學(xué)兩方面三種相關(guān)情緒要素狀況的了解,主要依據(jù)我們編制的興趣、愉快、焦慮問卷。
(2)制定情緒調(diào)節(jié)計劃。依據(jù)課的性質(zhì)與任務(wù),結(jié)合師生雙方實際,確定課堂四種相關(guān)情緒要素有效調(diào)節(jié)的策略。Www.133229.COm
(3)教與學(xué)的實施。師生雙方創(chuàng)設(shè)良好的課堂氣氛,確定教學(xué)的具體目標,學(xué)生按教師的指導(dǎo)和幫助進行自主性學(xué)習(xí),讓每個學(xué)生都能經(jīng)過努力而體驗到成功。
(4)評價與反饋。情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式中的評價以掌握性評價為主,充分運用情緒的強化功能塑造并維持學(xué)生的學(xué)習(xí)行為,使用非控制反饋的藝術(shù)使學(xué)生努力找到提高和進步點。
為有效實施情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式,在教學(xué)過程中必須優(yōu)化四方面活動,注意對情緒要素的有效調(diào)節(jié)。
1優(yōu)化教學(xué)過程的四個方面
(1)優(yōu)化師生關(guān)系。平等、和諧、信任的師生關(guān)系是實施情緒調(diào)節(jié)的基石。學(xué)生喜歡公正、理解自己、熱情、平易近人的教師。中學(xué)生往往會把對教師的感情遷移到學(xué)習(xí)上來。他們?nèi)绻w會到教師對他們的注意、關(guān)懷和喜愛,就會感情愉快、充滿信心;如果一個學(xué)生長期得不到教師對他的注意和關(guān)懷,就會感到自己不受教師重視而產(chǎn)生焦慮不滿情緒。如果一個學(xué)生遭到教師斥責或嫌棄,就會產(chǎn)生自卑或?qū)骨榫w。實踐證明,中學(xué)生往往會把對教師的感情遷移到學(xué)習(xí)上來。如有的學(xué)生正是因為不喜歡某教師而對他所講授的那門課程失去興趣,這說明良好的師生關(guān)系是學(xué)生樂學(xué)的前提。
(2)優(yōu)化教學(xué)情境。中學(xué)教學(xué)實踐中發(fā)現(xiàn),學(xué)生學(xué)習(xí)成績不良的一個根本原因,是各種非智力因素不能健康發(fā)展。這使得許多學(xué)生長期處于消極情緒狀態(tài)中,如學(xué)習(xí)負擔過重,個性與興趣愛好受到壓制等等。這些消極情緒嚴重干擾了學(xué)生的正常學(xué)習(xí),導(dǎo)致認知加工水平下降。要改變這種狀況,就要通過創(chuàng)設(shè)“美、趣、智”的教學(xué)情境,使美好的情境刺激和學(xué)生的學(xué)習(xí)活動在其大腦皮層上形成鞏固的暫時神經(jīng)聯(lián)系。學(xué)生每當受到這一類情境刺激時,就會自動去進行與此相關(guān)的體育活動,從而使學(xué)生變?yōu)閷W(xué)習(xí)的“樂之者”與“好之者”,激發(fā)學(xué)生的積極情緒,增強學(xué)生的趣味性,預(yù)防或調(diào)節(jié)其消極情緒。
(3)優(yōu)化教學(xué)方法。教學(xué)過程是師生雙方的互動過程,傳統(tǒng)教育思想強調(diào)教學(xué)過程就是教師向?qū)W生傳授知識的過程,教學(xué)方法的取舍完全決定于教師,學(xué)生只是一個被動接受的容器,學(xué)生的需要、興趣、自主選擇、創(chuàng)造性,以及個體差異性都被忽視了,也就談不上學(xué)習(xí)熱情的培養(yǎng)。要想調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,激發(fā)其良好的情緒狀態(tài),必須充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓他們主動參與到教學(xué)過程中來。教師要采取符合學(xué)生特征及課程性質(zhì)的指導(dǎo)性教學(xué)方法。
(4)優(yōu)化教學(xué)考評。在情緒調(diào)節(jié)教學(xué)中,為了充分發(fā)揮正負情緒對學(xué)生的積極影響,必須優(yōu)化考評。為此,教師可按學(xué)生能力的高、中、低分組進行考評,增加每位學(xué)生獲得成功體驗的機會。使成功者更加努力,失敗者也不灰心。當然,教師還應(yīng)偶爾為學(xué)生安排一些失敗或較大的困難,使學(xué)生產(chǎn)生克服困難的焦慮與緊張。同時,考評的內(nèi)容也不應(yīng)僅局限于體育學(xué)習(xí)方面,也應(yīng)從課外體育活動方面開展考評,可以給不同特長的學(xué)生創(chuàng)設(shè)成功的機會。另外,還要鼓勵學(xué)生進行自我考評,使學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)自己所取得的成功及不足,從而提高成就動機的水平。
2情緒要素的有效調(diào)節(jié)
在教學(xué)過程中,為了更好地誘發(fā)主要情緒促進效果整合,可選擇如下教學(xué)策略:
(1)好奇策略:創(chuàng)設(shè)情景,制造懸念,設(shè)置矛盾;呈現(xiàn)新穎、奇特的刺激;變換刺激呈現(xiàn)的方式;變換教學(xué)方式、角色交換等。
(2)興趣調(diào)節(jié)策略:教學(xué)內(nèi)容與學(xué)生積極情緒相一致,學(xué)生自己動手操作實踐,參與教學(xué)活動;學(xué)生間進行合作學(xué)習(xí),激發(fā)學(xué)生的想象、聯(lián)想;教師的言語幽默,教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)事例從學(xué)生的切身性出發(fā),貼近學(xué)生的生活。
(3)愉快調(diào)節(jié)策略:教學(xué)是學(xué)生經(jīng)過努力可以完成的,不能太難,也不能太易,使學(xué)生體驗成功;根據(jù)學(xué)生能力水平差異安排學(xué)習(xí)任務(wù),使學(xué)生體驗成功;及時反饋,激發(fā)學(xué)生的求知欲;樹立榜樣,激發(fā)求知欲;使用趣味化,具體形象化的教學(xué)方式。
(4)焦慮調(diào)節(jié)策略:提高任務(wù)的難度,限定完成的時間,提高過低焦慮;降低任務(wù)的難度,放寬任務(wù)完成的時間,降低高焦慮;提供成績信息,而非評價信息;承認錯誤是學(xué)習(xí)中的一部分,允許犯錯誤,支持改正錯誤,強調(diào)個別談話減少公開批評;強調(diào)自我比較,減少社會比較;強調(diào)組間競爭,減少個人間的競爭;強調(diào)努力歸因,減少能力歸因。
長期以來,體育教學(xué)一直是教師“示范一講解一組織”學(xué)生“聽一看一練”的傳統(tǒng)教學(xué)模式,這種單調(diào)的教學(xué)模式,嚴重抑制了學(xué)生對體育學(xué)習(xí)的興趣和運動項目自身魅力所能引發(fā)的良好的學(xué)習(xí)情緒,因此體育課應(yīng)改革教學(xué)模式,積極采用多種有效的調(diào)節(jié)手段,創(chuàng)造適應(yīng)學(xué)生生理、心理需要的教學(xué)情境和良好的情緒環(huán)境,努力營造生動活潑、趣味盎然的課堂教學(xué)氛圍,使學(xué)生在有趣的體育活動中形成和保持良好的心理體驗。
總的來說,情緒調(diào)節(jié)教學(xué)模式是一個系統(tǒng)工程,其目的是通過調(diào)節(jié)課堂中短暫的情景性情緒使學(xué)生漸漸形成學(xué)習(xí)的積極情感。
參考文獻
關(guān)鍵詞:高中數(shù)學(xué)教師;繼續(xù)教育;改進
一、教師繼續(xù)教育的界定
本論文研究的教師繼續(xù)教育是在廣義的繼續(xù)教育的內(nèi)涵界定的基礎(chǔ)上,指對取得教師資格的普通中小學(xué)專任教師進行的培訓(xùn),通過提供完整的、連續(xù)的學(xué)習(xí)經(jīng)驗和活動來促進教師專業(yè)的、學(xué)術(shù)的和人格的發(fā)展。
二、研究設(shè)計
1.研究對象。在鹽城選一所四星級高中和一所三星級高中,在揚州也選一所四星級高中和一所三星級高中,對其中的高中數(shù)學(xué)教師進行調(diào)查。
2.研究方法。本研究主要采用問卷調(diào)查法,對鹽城、揚州兩市的高中數(shù)學(xué)教師抽樣進行問卷調(diào)查,共發(fā)放問卷200份,回收問卷184份,問卷回收率為92%。
三、調(diào)查結(jié)果
“在您最近三年內(nèi)是否接受過繼續(xù)教育”的問卷調(diào)查中,93.5%的人接受過教師繼續(xù)教育,6.5%的人沒有接受過教師繼續(xù)教育。
在“您平均每學(xué)年參加培訓(xùn)類繼續(xù)教育的次數(shù)大概有多少次”的問卷調(diào)查中,選擇1~2次的人數(shù)占43.5%,選擇3-4次的人數(shù)占20.7%,選擇5-6次的人數(shù)占15.2%,選擇6次以上的人數(shù)占18.5%,沒有參加過培訓(xùn)的人數(shù)占2.2%。
在“您最近三年接受過教師繼續(xù)教育的效果”的問卷調(diào)查中,23.9%的人認為效果好,59.8%的人認為效果一般,16.3%的人認為效果不好。
在“您參加繼續(xù)教育的首要目的是什么”的問卷調(diào)查中,19.6%的人是為了職稱評聘的需要,40.2%的人是為了提高教學(xué)水平,16.3%的人是為了增長知識和見識,21.7%的人是為了提高教育科研能力,還有2.2%的人“說不清”。其中,“為了職稱評聘的需要”和“說不清”這兩項的百分比之和為21.8%。
在“您認為目前高中數(shù)學(xué)教師繼續(xù)教育課程設(shè)置存在的主要問題是什么”的問卷調(diào)查中,16.3%的人認為“沒有針對不同教師的需要”,34.8%的人認為繼續(xù)教育特色不鮮明,31.5%的人認為“課程種類少,選擇余地小”,10.9%的人認為“沒有系統(tǒng)性”,6.5%的人認為“沒有體現(xiàn)時代性”。
在您認為“您對目前主要以授課為主的培訓(xùn)方式是否滿意”的問卷調(diào)查中,16.3%的人認為“滿意”,56.5%的人認為“基本滿意”,22.8%的人認為“基本不滿意”,4.3%的人認為“不滿意”。
在“您認為高中數(shù)學(xué)教師繼續(xù)教育存在的主要問題是什么”的問卷調(diào)查中,64.1%的人認為“理論聯(lián)系實際不夠”,13%的人認為“教師教學(xué)水平欠缺”,20.7%的人認為“理論水平不高”,2.2%的人認為是其他因素。
四、改進建議
1.為了提高教師素質(zhì),《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》對教師的培養(yǎng)提出了明確的要求,即“師范院校和其他承擔基礎(chǔ)教育師資培養(yǎng)和培訓(xùn)任務(wù)的高等學(xué)校和培訓(xùn)機構(gòu)應(yīng)根據(jù)基礎(chǔ)教育課程改革的目標與內(nèi)容,調(diào)整培養(yǎng)目標、專業(yè)設(shè)置、課程結(jié)構(gòu),改革教學(xué)方法”。這預(yù)示著,高中數(shù)學(xué)教師在新課程中面臨著新的挑戰(zhàn)和機遇,同時新課程也向高中數(shù)學(xué)教師教育提出了更高的要求。
2.教育主管部門應(yīng)多渠道籌措資金,保證培訓(xùn)經(jīng)費來源,確保更多的高中數(shù)學(xué)教師能接受免費培訓(xùn)。
3.要保質(zhì)保量完成高中數(shù)學(xué)教師培訓(xùn)的任務(wù),高水平的師資是關(guān)鍵,培訓(xùn)師資的素質(zhì)也是影響高中數(shù)學(xué)教師參加培訓(xùn)積極性的重要因素,培訓(xùn)機構(gòu)首先要抓好培訓(xùn)部門自身教師的培訓(xùn)工作,在確定繼續(xù)教育專職教師時,可以根據(jù)職稱、學(xué)歷、教學(xué)經(jīng)驗等條件選擇優(yōu)秀的教師。其次,培訓(xùn)部門要進一步加強與高中的協(xié)作和聯(lián)系,不斷增進了解,承擔培訓(xùn)的教師應(yīng)該以“熟悉高中數(shù)學(xué)教學(xué)、研究高中數(shù)學(xué)教學(xué)、服務(wù)高中數(shù)學(xué)教學(xué)”作為培訓(xùn)工作的出發(fā)點。再次,培訓(xùn)部門要重視從教學(xué)第一線選擇優(yōu)秀的高中數(shù)學(xué)教師參加培訓(xùn)工作,這些教師豐富的教學(xué)經(jīng)驗、深刻的課堂教學(xué)體會以及生動的教學(xué)案例更容易引起接受培訓(xùn)的高中數(shù)學(xué)教師的共鳴。
4.繼續(xù)教育應(yīng)有和職前教育不一樣的地方,從而體現(xiàn)教育的針對性。首先,根據(jù)在職高中數(shù)學(xué)教師的需求和新課改的要求開設(shè)課程。其次,培訓(xùn)機構(gòu)在課程內(nèi)容的設(shè)置上,要針對高中數(shù)學(xué)教師的實際需求和個性化需要,把理論指導(dǎo)和實踐活動結(jié)合起來。同時,還要加強教育技術(shù)、教學(xué)理念、教育心理方面的培訓(xùn)。另外,培訓(xùn)的目標定位要考慮不同層次高中數(shù)學(xué)教師的實際,不同年齡段的高中數(shù)學(xué)教師對繼續(xù)教育的形式和內(nèi)容等方面的需求也是不同的。
5.高中數(shù)學(xué)教師要端正培訓(xùn)的態(tài)度,不要一切向職稱靠攏,如果在培訓(xùn)時心不在焉,即使接受高質(zhì)量的培訓(xùn),也難以提高自身素質(zhì)。
參考文獻:
[1]中華人民共和國教育部.中小學(xué)教師繼續(xù)教育規(guī)定,1999-03-13.
《算法與程序設(shè)計》作為高中信息技術(shù)選修課,長期以來一直是高中信息技術(shù)教學(xué)的重點和難點。程序設(shè)計與數(shù)學(xué)學(xué)科存在千絲萬縷的聯(lián)系,但它又不單是有數(shù)學(xué)知識就能掌握的,如何在教學(xué)中因材施教、激發(fā)學(xué)生興趣、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)是程序設(shè)計教學(xué)的首要問題。
一、程序設(shè)計教學(xué)中存在的普遍問題
1、內(nèi)容多,時間緊,教學(xué)目標不能很好地完成?!端惴ㄅc程序設(shè)計》模塊中基本上涵蓋了程序設(shè)計中用到的所有知識,有大量的數(shù)據(jù)、語句以及其它的過程和函數(shù),這些理論知識學(xué)生都必須掌握并能在VB中熟練應(yīng)用,這就需要老師詳細地講解,學(xué)生在課堂上做大量的練習(xí)。書本上還包括幾種典型的算法、程序設(shè)計思想和項目實踐,雖然這部分只要求學(xué)生初步掌握,但是教師要一步一步講透徹,否則學(xué)生難以理解。一個完整的算法講解、編寫最少需一兩節(jié)課的時間,而要讓多數(shù)學(xué)生真正能自主編寫,甚至需要投入更多時間。但是一般信息技術(shù)課程最多每周兩節(jié)課,再除掉其他假期,真正可以上課的時間不多,要學(xué)生全面理解算法并會編程真是很難。
2、學(xué)生基礎(chǔ)參差不齊,存在“吃不飽”和“吃不了”的現(xiàn)象?!端惴ㄅc程序設(shè)計》模塊教學(xué)方式與學(xué)生基礎(chǔ)密切相關(guān)。由于各學(xué)校的經(jīng)濟條件、師資力量等因素,高一新生計算機基礎(chǔ)相差較大,這給組織教學(xué)帶來了很大的困難。如果教學(xué)起點過低,必然會使程度較好的學(xué)生受到影響;若起點太高,教學(xué)就只能為少數(shù)優(yōu)秀學(xué)生服務(wù),這會挫傷大多數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,導(dǎo)致差生越來越差,降低整體教學(xué)質(zhì)量。長期以來,教師在布置上機實驗時總是全班統(tǒng)一要求,忽視了學(xué)生之間存在的個別差異。統(tǒng)一的實驗內(nèi)容、實驗形式及實驗難度不能適應(yīng)每個學(xué)生的實際情況,讓有差異的學(xué)生做無差異的實驗內(nèi)容,勢必會造成“吃不飽”和“吃不了”的現(xiàn)象。這樣的“統(tǒng)一”,遏制了學(xué)生學(xué)習(xí)能力的發(fā)展。
3、學(xué)生對傳統(tǒng)的課堂講練教學(xué)有厭倦感。高中信息技術(shù)課基本上都是在多媒體網(wǎng)絡(luò)教室進行,所以學(xué)生潛意識中就認為信息技術(shù)課上課方式應(yīng)該與其他科目不同。但事實上程序設(shè)計這門課基本上都是采用傳統(tǒng)的教師先講后演示、學(xué)生先聽后編程的方式,學(xué)生在聽或者看的過程中往往注意力不集中,到實踐編程時又無從下手。而由于高考的壓力,在課外基本上是不看課本的,再加之學(xué)校普遍存在信息技術(shù)課時不足的問題,等到下節(jié)課再來上課的時候?qū)W生更是忘得一塌糊涂,形成惡性循環(huán),最終導(dǎo)致學(xué)生對信息技術(shù)課產(chǎn)生抵觸心理。
二、教學(xué)方法實踐探索
1、合理安排課程,尋找學(xué)科間整合。
算法初步是高中新課程數(shù)學(xué)科目中的一項新增內(nèi)容,在高一第二學(xué)期學(xué)習(xí)?!端惴ㄅc程序設(shè)計》模塊與數(shù)學(xué)課程算法初步部分內(nèi)容相銜接,因此將選修模塊安排在高中一年級第二學(xué)期或以后開設(shè)。信息技術(shù)教師可以從同學(xué)們在數(shù)學(xué)課上已經(jīng)熟悉的知識點入手,進行算法的講解,讓同學(xué)們對已有知識有更深一步的了解,達到事半功倍的效果;甚至可以和數(shù)學(xué)教師溝通,合理安排教學(xué)進度,做好數(shù)學(xué)與信息技術(shù)的整合。
2、采用分層策略設(shè)計教學(xué)任務(wù)。分層教學(xué)承認學(xué)生的差異,符合教學(xué)中的可接受原則和因材施教的原則。分級教學(xué)面向全體學(xué)生,使教學(xué)適合每個學(xué)生的發(fā)展需要和實際水平,這也符合學(xué)生的心理要求,能激發(fā)他們學(xué)習(xí)的自信和興趣,提高他們的學(xué)習(xí)主動性和積極性。為了使學(xué)生樂于編程并學(xué)有所得,教師在設(shè)置教學(xué)任務(wù)時,應(yīng)改變以往硬性規(guī)定、呆板單一的做法,可將任務(wù)分為必做任務(wù)和自主任務(wù)兩個層次。必做任務(wù)一般為基礎(chǔ)問題,主要用于基礎(chǔ)知識和基本技能的訓(xùn)練,一般每個同學(xué)都基本能夠完成,所以要求每個同學(xué)必須完成。自主任務(wù)則是課堂相關(guān)知識的拓展延伸或創(chuàng)新,每個同學(xué)可視自己的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)量力而為,自主選擇是否完成或者完成多少。
3、打破課本原有的知識結(jié)構(gòu)體系?!端惴ㄅc程序設(shè)計》教材的安排基本是按照“先理論后實踐,先語句再程序”的順序,這就容易導(dǎo)致教師在上課時先講基礎(chǔ)理論部分,像算法的概念、流程圖的畫法,再講具體的算法程序。由于大多數(shù)學(xué)生以前沒有接觸算法,使得他們學(xué)習(xí)很茫然,不知道學(xué)這些理論有什么用,從而喪失學(xué)習(xí)興趣。我們可以改變這種體系,從程序設(shè)計學(xué)習(xí)一開始就讓學(xué)生接觸功能簡單、結(jié)構(gòu)清晰的程序,以建立對程序和語句的整體概念,體會各種語句的格式功能,了解語言的有關(guān)規(guī)定,理解計算機解決問題的一般過程。
4、增強課堂教學(xué)藝術(shù),提升學(xué)生興趣,以競賽、活動帶動信息技術(shù)課程的學(xué)習(xí)。算法教學(xué)最好通過實驗,在解決具體問題的過程中學(xué)習(xí)一些基本的邏輯結(jié)構(gòu),并且盡可能地上機嘗試。選取教學(xué)案例時要盡可能做到:①貼近生活,或者數(shù)學(xué)課本上的一些典型例題;②要有趣味性,如一個故事、一段相聲、一則奇聞等等;③問題本身要簡單,但要包含要學(xué)習(xí)的算法思想。
【關(guān)鍵詞】高中語文教學(xué) 正視 朗讀 意見
作為一名語文教師,筆者深深地感到學(xué)生們在朗讀能力上一屆不如一屆。雖說現(xiàn)在大力提倡素質(zhì)教育,可是分數(shù)是學(xué)生和老師的命根兒的現(xiàn)狀一點兒也沒有改變。許多老師認為語文考試只考字詞、閱讀、作文而從來不涉及朗讀,所以為了不耽誤工夫,考個好成績,干脆省了這道“手續(xù)”。然而 經(jīng)常放聲朗讀不但不影響語文成績,還可以積累豐富的語文材料,培養(yǎng)很強的語感,塑造學(xué)生良好的氣質(zhì),這些都是寫作的基礎(chǔ)和重要條件,也是提升學(xué)生內(nèi)在語文素質(zhì)和氣度的重要途徑。在此筆者以幾年的語文教學(xué)經(jīng)驗,并綜合學(xué)生們的語文朗讀現(xiàn)狀,提出幾點正視語文朗讀的意見。
1.朗讀教學(xué)的必要性
《普通高中語文課程標準》(實驗)提出:“高中語文課程必須充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,弘揚和培育民族精神,使學(xué)生受到優(yōu)秀文化的熏陶?!币獙崿F(xiàn)這個目標,語文教師改變教學(xué)方法、注重誦讀教學(xué)是可達到的。
多年從事語文教學(xué)和語文教材編寫工作的張中行先生也說過:“一面吟誦,一面體會,是舊時代讀書人練基本功的方法。魯迅《從百草園到三味書屋》寫三味書屋老先生讀‘鐵如意,指揮倜儻,一座皆驚呢’的情形更加形象,這種表現(xiàn),狀貌也許近乎可笑,但那種認真體會其韻味的態(tài)度是好的?!睂W(xué)生誦讀是語文課應(yīng)該重視的一項工作,老師帶領(lǐng)學(xué)生誦讀,學(xué)生自己誦讀,誦讀的過程是學(xué)生含英咀華的過程,也是把經(jīng)典語言“化”人個人身心的過程,這是語文課區(qū)別于其他文科課程的主要標志之一。
誦讀是傳統(tǒng)的優(yōu)秀教學(xué)法。“書不厭百回讀”,“熟讀深思子自知”,“熟讀唐詩三百首,不會吟詩也會吟”,這講的都是誦讀的好處。古詩文是中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化最好的載體,處世為人的哲學(xué),修身、齊家、治國、平天下的道理都蘊含其中。誦讀這些經(jīng)典古詩文,對開闊同學(xué)們的眼界、胸懷、提高品德修養(yǎng)大有幫助。所背誦的東西一旦爛熟于心,則其詞語、佳句、章法、思想、韻律等都會化為學(xué)生自己的語言素養(yǎng),他們的語文能力、語文素養(yǎng)會大大提高。由此可見,多誦讀能讓學(xué)生受到優(yōu)秀文化的熏陶,對弘揚和培育民族精神、提高人文素養(yǎng)能起到重要作用。
2.朗讀的有效性
2.1 誦讀可以發(fā)現(xiàn)和糾正學(xué)生不正確的讀音和斷句。大家在課堂上大聲朗讀就可以及時糾正錯誤。如果仍是“啞巴語文”,錯誤也許就在沉默中湮沒。
2.2 多誦讀有助于理解文意。誦讀是打開思路的鑰匙,多誦讀能培養(yǎng)我們良好的語感,誦讀出來才能更準確地理解課文內(nèi)在的思想感情。如李煜的《虞美人》“問君能有幾多愁?恰似一江春水向東流”,有人認為把“問君能有幾多愁?”讀成陳述句和疑問句都可以,但如果讀出聲來,會明顯感到,讀成疑問句的處理,則顯得平淡了。
2.3 多誦讀能更好地理解詩歌的意境。語言的韻律和美感要通過聲音來體現(xiàn)。中國語言的美不僅體現(xiàn)在內(nèi)容和形式上,還表現(xiàn)在聲音上,節(jié)奏、韻律、排比、對仗,只有用聲音才能充分體現(xiàn)出來。我們讀“明月松間照,清泉石上流。竹喧歸浣女,蓮動下漁舟”,利用課件展示畫面再結(jié)合誦讀,學(xué)生讀后腦中會出現(xiàn)鮮明的形象,這樣學(xué)生的記憶背誦也快,記憶也長久。
多誦讀,可使學(xué)生將文字、聲音、形象審美熔鑄在一起,挖掘出“聲音”這一語文教學(xué)中常被忽略的因素,復(fù)活語文本身的精神血肉。學(xué)生通過多誦讀,將文字轉(zhuǎn)化為飽含情感的聲音,培養(yǎng)鍛煉學(xué)生的口頭表達能力,培養(yǎng)學(xué)生的語言感知能力,通過對作品的表達形式和情感內(nèi)容的分析和領(lǐng)悟,豐富學(xué)生的思維和情感。多誦讀還可以使學(xué)生對文章語言有更深入的理解,使他們說話寫作時很自然的就能創(chuàng)作出優(yōu)美的句子。背誦使他們積累了更多知識,對問題的理解更加深刻,對文學(xué)的審美有了更進一步提高,這不是以往苦求而不得的教學(xué)境界嗎?
3.朗讀的基本要求
給學(xué)生提出朗讀的基本要求,是指導(dǎo)學(xué)生朗讀的一個重要方面。朗讀,一要正確、清楚:用普通話朗讀,讀準字音、不漏字、不添字、不錯字、不顛倒、不多、不讀破句;二是自然流暢:態(tài)度自然大方,語氣順暢,停頓合理,節(jié)奏恰當;三是傳情達意:能用抑揚頓挫的聲調(diào)比較準確地表達作者思想感情。我們不僅要提出朗讀的基本要求,重要的是要指導(dǎo)幫助學(xué)生按要求去朗讀,一步一步達到目標,這是需要花一定力氣的。
朗讀的技巧主要是停頓、重讀、語調(diào)和速度。停頓是語句間的間歇、聲音的休止。一般分五級。段與段之間停三拍;句、問、嘆、冒號處停兩拍;分號處停一拍半,逗號停一拍;頓號、間隔號處停半拍。長句中沒有標點的地方有的也應(yīng)該適當停頓;根據(jù)作者在句中表現(xiàn)的感情也作適當?shù)耐nD。重讀就是把句中重要的詞語讀重一些以示強調(diào)。句子的主語、謂語、修飾限制的定語要讀重一些。語調(diào)的變化是用來表達不同的感情,常見的有升調(diào)、降調(diào)、曲調(diào)、平調(diào)四種。表示頌揚的、贊嘆的悲壯慷慨的句子,要用升調(diào);表示祈求的、感激的、沉痛悲哀的、嘆息的句子要用降調(diào);表示懷疑的、雙關(guān)的句子用曲調(diào);表示心平氣和的、莊重的、謹慎的句子用平調(diào)。速度依文章的內(nèi)容而定。交代、說明性的內(nèi)容,描寫幽靜、秀麗的景色的內(nèi)容,激烈的對話,含有快活、憤怒、恐怖等內(nèi)容的要讀的緩慢。語文課堂上朗讀教學(xué)的突出特征是多安排學(xué)生讀,以多種形式反復(fù)不斷地讓學(xué)生讀,教師加強指導(dǎo),使學(xué)生在朗讀中提高朗讀水平,加深對課文的記憶理解,增強語感,陶冶情操,讀出風(fēng)采。
4.朗讀的方法
朗讀教學(xué)要開展的生動活潑,富有成效,重要的一點是要根據(jù)課文的不同特點,采用恰當?shù)胤椒ā?/p>
4.1 教師范讀,學(xué)生循聲朗讀。
4.2 背誦朗讀。這種方法是通堂朗讀,達到背誦的目的。如語言優(yōu)美的詩歌、散文等。
4.3 欣賞性閱讀。放錄音或錄像,讓學(xué)生欣賞高水平的朗讀。適用于朗讀難度較大、較長的文章。
4.4 表演性朗讀。適用于較強表演色彩的文章。如《變色龍》、《我的叔叔于勒》等,學(xué)生們做好充分的準備,到講臺上進行表演性朗讀,學(xué)生們會很感興趣,課堂氣氛很熱烈,教學(xué)效果也較好。
4.5 模仿播音式朗讀。這種方法適用于很有氣勢的論說文,如《談骨氣》等,讓學(xué)生們模仿優(yōu)秀的播音員。榜樣的力量是無窮的,相信學(xué)生們會很努力的。
5.朗讀教學(xué)應(yīng)注意以下問題
關(guān)鍵詞:虛擬現(xiàn)實技術(shù) 廣西高職教育 應(yīng)用 探討
一、引言
《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》提及“大力發(fā)展職業(yè)教育。發(fā)展職業(yè)教育是推動經(jīng)濟發(fā)展、促進就業(yè)、改善民生、解決“三農(nóng)”問題的重要途徑,職業(yè)教育要面向人人、面向社會,著力培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德、職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力?!甭殬I(yè)教育課程具有操作性、實踐性強等特點,強調(diào)理論和實踐訓(xùn)練并重,強調(diào)實訓(xùn)教學(xué),突出學(xué)生動手能力的培養(yǎng),以適應(yīng)將來的工作崗位需要。在當下的職業(yè)教育中,最大的問題就是實驗設(shè)備昂貴、損耗比較嚴重、型號落后、更新?lián)Q代難以中上科技發(fā)展的步伐,再加上教學(xué)模式單一,造成學(xué)生缺乏興趣,積極性不高,動手實踐能力差等,違背職業(yè)教育的初衷。而廣西地處中國西部不發(fā)達地區(qū),其高職教育有著和東部發(fā)達地區(qū)不一樣的特點,例如:教育經(jīng)費不多,教學(xué)實驗設(shè)備缺乏,其中嚴重缺乏高精尖的教學(xué)實驗設(shè)備,教學(xué)設(shè)備更新?lián)Q代的周期過長等。要解決廣西高職教育中出現(xiàn)的以上問題,近年來隨著多媒體計算機技術(shù)、傳感器技術(shù)、人工智能技術(shù)、場景生成技術(shù)、仿真技術(shù)等的飛速發(fā)展,通過計算機軟件來創(chuàng)設(shè)虛擬現(xiàn)實已經(jīng)成為可能,可引入虛擬現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用,促進教育內(nèi)容、教學(xué)手段和方法現(xiàn)代化,對廣西高職教育的發(fā)展具有革命性的意義。本文就虛擬現(xiàn)實技術(shù)的定義、特征和分類進行概述,闡述虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育中的作用,對虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育課堂和實訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用進行探討。
二、虛擬現(xiàn)實技術(shù)概述
虛擬現(xiàn)實技術(shù)是(Virtual Reality,簡稱VR)又稱靈境技術(shù),是20世紀末才興起的一門嶄新的綜合性信息技術(shù),它融合了數(shù)字圖像處理、計算機圖形學(xué)、多媒體技術(shù)、人工智能、人機接口技術(shù)、多傳感器技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等多個信息技術(shù)分支,是計算機技術(shù)的綜合應(yīng)用。具體而言,虛擬現(xiàn)實技術(shù)就是打勝以計算機為核心的現(xiàn)代高科技生成逼真的視、聽、觸覺等一體化的虛擬環(huán)境,用戶借助必要的設(shè)備以自然的方式與虛擬世界中的物體進行交互,相互影響,從而產(chǎn)生身臨其境的感受和體驗。虛擬現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用前景十分廣闊。一般虛擬現(xiàn)實系統(tǒng)包括五個組成部分:計算機、輸入輸出設(shè)備、軟件應(yīng)用系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫和用戶。虛擬現(xiàn)實技術(shù)有三個“I”特征:沉浸性(Immersion)、交互性(Interactivity)、構(gòu)想性(Imagination),即所謂的虛擬三角形。虛擬現(xiàn)實技術(shù)系統(tǒng)的分類有以下四類:桌面虛擬式現(xiàn)實系統(tǒng)、沉浸式虛擬現(xiàn)實系統(tǒng)、增強式虛擬現(xiàn)實系統(tǒng)和分布式虛擬現(xiàn)實系統(tǒng)。在國外,虛擬現(xiàn)實技術(shù)已應(yīng)用于課堂教學(xué),虛擬現(xiàn)實技術(shù)作為新的教學(xué)媒體,它的出現(xiàn)無疑對職業(yè)教育的發(fā)展具有革命性影響。
三、虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育中的作用
國家近年來著重發(fā)展職業(yè)教育,職業(yè)教育課程具有操作性、、實踐性強等特點,強調(diào)理論和實踐訓(xùn)練并重,強調(diào)實訓(xùn)教學(xué),突出學(xué)生動手能力的培養(yǎng),以適應(yīng)將來的工作崗位需要。在當下的職業(yè)教育中,最大的問題就是實驗設(shè)備昂貴、損耗比較嚴重、型號落后、更新?lián)Q代難以中上科技發(fā)展的步伐,再加上教學(xué)模式單一,造成學(xué)生缺乏興趣,積極性不高,動手實踐能力差等,違背職業(yè)教育的初衷。廣西地處中國西部不發(fā)達地區(qū),其高職教育有著和東部發(fā)達地區(qū)不一樣的特點,例如:教育經(jīng)費不多,教學(xué)實驗設(shè)備缺乏,其中嚴重缺乏高精尖的教學(xué)實驗設(shè)備,教學(xué)設(shè)備更新?lián)Q代的周期過長等。要解決廣西高職教育中出現(xiàn)的以上問題,可引入虛擬現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用,促進教育內(nèi)容、教學(xué)手段和方法現(xiàn)代化,對廣西高職教育的發(fā)展具有革命性的意義。虛擬現(xiàn)實技術(shù)在教育中的應(yīng)用是教育技術(shù)發(fā)展的一個飛躍,虛擬現(xiàn)實技術(shù)實現(xiàn)人的臨場化,參與者與虛擬環(huán)境是相互作用、相互影響的整個系統(tǒng)的兩個方面。它營造了自主學(xué)習(xí)的環(huán)境氛圍,將傳統(tǒng)的“以教促學(xué)”方式變革為學(xué)習(xí)者與信息及環(huán)境的交互作用的新型學(xué)習(xí)方式。虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育中的作用體現(xiàn)如下:
1.創(chuàng)設(shè)虛擬情景突破傳統(tǒng)的教學(xué)模式
將虛擬現(xiàn)實技術(shù)運用于教學(xué),可以將以教師為中心的專家傳授式教學(xué)模式變?yōu)橐詫W(xué)生為主體的合作型和探索型的教學(xué)模式。通過對教師指導(dǎo)性活動的設(shè)計和學(xué)生自主學(xué)習(xí)活動的設(shè)計,充分發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用。
2.徹底打破空間和時間的限制
采用虛擬現(xiàn)實技術(shù),可以構(gòu)成開放性的教學(xué)環(huán)境,它能夠創(chuàng)造一個民主、平等、和諧的氛圍,師生間、學(xué)生之間可以自由地發(fā)表見解,大膽進行各種嘗試;它可以實現(xiàn)教材、方法、時間和空間等方面的開放性,使學(xué)生可以自行設(shè)計和選擇實驗方式,給學(xué)生充分發(fā)揮想象力的空間;它可以設(shè)計以學(xué)生探索為主的模式,允許學(xué)生探索和建構(gòu)虛擬環(huán)境,充分發(fā)揮學(xué)生的直覺思維能力、創(chuàng)造思維能力和實際的創(chuàng)造力;它可以采取實驗研究小組的組織形式,讓學(xué)生以小組為單位,自由探索,熱烈討論,開展學(xué)生組與組之間的交流,實現(xiàn)教師與學(xué)生之間的多向交流與合作。
3.激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機增強學(xué)習(xí)興趣
廣西高職院校的學(xué)生也普遍存在學(xué)習(xí)目的迷茫、學(xué)習(xí)動力不足的現(xiàn)象,虛擬技術(shù)在職業(yè)教育應(yīng)用中具有職業(yè)性、實踐性、情境性、過程性和開放性等特性,可以給學(xué)生全新的學(xué)習(xí)體驗,能夠極大地激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。
4.降低實操實訓(xùn)成本
職業(yè)教育中實操實訓(xùn)材料費用昂貴,消耗很大,很少有學(xué)校有足夠的財力多次進行投資,實操實訓(xùn)十分困難甚至不可能實現(xiàn),因此在職業(yè)教育中也同普通教育一樣大力提倡多媒體教學(xué),教師借助電腦、投影儀等多種媒體來輔助教學(xué),而利用虛擬現(xiàn)實技術(shù)可彌補實操實訓(xùn)條件不足,給學(xué)生提供真實實訓(xùn)機會,也能達到實操實訓(xùn)效果,而且虛擬現(xiàn)實技術(shù)建立起來的虛擬實訓(xùn)場所的“設(shè)備”和“部件”都是虛擬的,可以根據(jù)教學(xué)的需要進行隨時更新,從而降低實操實訓(xùn)成本。
四、虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育課堂中的應(yīng)用
目前虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育課堂中的應(yīng)用主要體現(xiàn)在實物展示、虛擬教學(xué)、虛擬實驗、技能訓(xùn)練等方面:
1.課堂教學(xué)演示工具
在職業(yè)教育課堂教學(xué)過程中,學(xué)生主要通過書本、掛圖、多媒體課件查看設(shè)備或元件的圖形,或在現(xiàn)場觀察實際的教學(xué)設(shè)備外形來獲得各種感性認識。虛擬現(xiàn)實技術(shù)制作課件來輔助課堂教學(xué),實現(xiàn)教學(xué)儀器、設(shè)備、加工產(chǎn)品的立體展示,便于學(xué)生觀察實物的結(jié)構(gòu),有助于學(xué)生了解所學(xué)知識。
2.創(chuàng)設(shè)虛擬教學(xué)情境
虛擬教學(xué)主要利用虛擬現(xiàn)實技術(shù)創(chuàng)設(shè)教學(xué)情境,讓學(xué)生模擬崗位角色,通過對每個角色的工作內(nèi)容深入分析,將多種需要傳達的知識集中到角色身上,在短時間內(nèi)即可讓學(xué)生完成零距離的實操體驗。應(yīng)用虛擬現(xiàn)實技術(shù),可以豐富教學(xué)內(nèi)容,可以突破時空限制,恰如其分地演示一些復(fù)雜的、抽象的、遠離人們?nèi)粘I罱?jīng)驗的、不便直接觀察的自然過程和現(xiàn)象,全方位、多角度地展示科學(xué)內(nèi)涵。這將導(dǎo)致教學(xué)內(nèi)容形式的變化和教學(xué)內(nèi)容結(jié)構(gòu)的變化。
3.構(gòu)建虛擬實驗空間
利用虛擬現(xiàn)實技術(shù),建設(shè)信息化的實驗室,其中許多“設(shè)備”與“儀器”是“虛擬”的,可根據(jù)需要重新“虛擬”出新設(shè)備和新儀器,并及時跟上技術(shù)的發(fā)展。虛擬現(xiàn)實技術(shù)構(gòu)建的實驗系統(tǒng)逼真、生動,給學(xué)習(xí)者提供了一個身臨其境的學(xué)習(xí)環(huán)境,學(xué)生可以將虛擬實驗和真實實驗的過程和結(jié)果進行比較,促進學(xué)生虛實結(jié)合。
4.創(chuàng)新職業(yè)教學(xué)模式
使用虛擬現(xiàn)實技術(shù),可以改進教學(xué)方式和手段。通過身臨其境的和自主控制的人機交互,由視、聽、觸覺獲取“外界”的反應(yīng),開展啟發(fā)式教學(xué);通過學(xué)生自我組織、制定并執(zhí)行實驗計劃,進行自我評價,開展適應(yīng)式學(xué)習(xí);通過小組或團隊的形式,組織學(xué)生進行學(xué)習(xí),成員間共享成果,開展協(xié)作式教學(xué)。虛擬現(xiàn)實技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用具有重要的作用,是教學(xué)發(fā)展的重要方向之一,可以幫助學(xué)生更快速、更有效、更準確地揭示自然界的本質(zhì)和規(guī)律。職業(yè)教育可采用“虛擬實訓(xùn)+實操實訓(xùn)”相結(jié)合的教學(xué)方式,開創(chuàng)職業(yè)教學(xué)新模式。
五、虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育實訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用
實訓(xùn)教學(xué)是體現(xiàn)職業(yè)教育特色、促進學(xué)生職業(yè)能力形成、實現(xiàn)職業(yè)教育培養(yǎng)目標的主要途徑,目前的實訓(xùn)設(shè)備具有很強的專用性,即使學(xué)生掌握了某種設(shè)備,但對通用設(shè)備仍然不能應(yīng)用自如。隨著技術(shù)的高速發(fā)展,設(shè)備的更新永遠趕不上實際需要,利用虛擬現(xiàn)實技術(shù)模擬各種設(shè)備,提供虛擬實訓(xùn)是解決這一難題的重要手段。虛擬現(xiàn)實技術(shù)在實訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用涉及各個學(xué)科,目前虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育實訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用可有如下方面,例如虛擬導(dǎo)游實訓(xùn)、會計賬戶處理實訓(xùn)、數(shù)控實訓(xùn)、數(shù)字電路實訓(xùn)、模具實訓(xùn)、汽車結(jié)構(gòu)實訓(xùn)、摩托車維修實訓(xùn)、計算機硬件維修實訓(xùn)、網(wǎng)絡(luò)安裝實訓(xùn)、物流管理實訓(xùn)等,虛擬現(xiàn)實技術(shù)在廣西高職教育實訓(xùn)教學(xué)中發(fā)揮了重要作用,尤其在學(xué)生技能訓(xùn)練中體現(xiàn)了超凡的魅力。以全面素質(zhì)發(fā)展為基礎(chǔ),以職業(yè)能力為本位,以提高職業(yè)技能水平為核心的實踐實訓(xùn)教學(xué),對虛擬現(xiàn)實教學(xué)提出了明確的要求。虛擬現(xiàn)實技術(shù)在職業(yè)教育實訓(xùn)教學(xué)中的應(yīng)用,為實操實訓(xùn)做好了前期的預(yù)習(xí)準備,實現(xiàn)了個性化導(dǎo)訓(xùn),解決了實操實訓(xùn)過程中危險性大、實訓(xùn)費用高、實訓(xùn)時間短等問題。隨著虛擬現(xiàn)實技術(shù)的發(fā)展,虛擬實訓(xùn)教學(xué)將在實訓(xùn)教學(xué)中發(fā)揮更大的作用,推動傳統(tǒng)的實訓(xùn)手段向信息化、現(xiàn)代化發(fā)展,進而促使實訓(xùn)手段、方興未艾、內(nèi)容、模式的變革。
六、結(jié)束語
目前國家大力發(fā)展職業(yè)教育,職業(yè)教育要面向人人、面向社會,著力培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)道德、職業(yè)技能和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。職業(yè)教育課程具有操作性、實踐性強等特點,強調(diào)理論和實踐訓(xùn)練并重,強調(diào)實訓(xùn)教學(xué),突出學(xué)生動手能力的培養(yǎng),以適應(yīng)將來的工作崗位需要。近年來在廣西高職教育中引入虛擬現(xiàn)實技術(shù)的應(yīng)用,可以在一定程度上解決諸如教育經(jīng)費不多、教學(xué)實驗設(shè)備缺乏、教學(xué)設(shè)備更新?lián)Q代的周期過長等問題,可促進教育內(nèi)容、教學(xué)手段和方法現(xiàn)代化,對廣西高職教育的發(fā)展具有革命性的意義,開創(chuàng)廣西高職教育發(fā)展的新未來。
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