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一、加強與金融機構(gòu)的聯(lián)絡(luò)、溝通、協(xié)作。
1.加強金融經(jīng)濟的信息互通。區(qū)金融辦依每月及時把區(qū)的經(jīng)濟發(fā)展及企業(yè)的動態(tài)信息情況以及我區(qū)年銷售1億以下的中小企業(yè)基本情況及時向銀行傳遞,以供銀行發(fā)展信貸業(yè)務(wù)作參考性的基礎(chǔ)資料;同時積極為銀企合作發(fā)展做好銀行與企業(yè)的溝通工作,給予相關(guān)銀行必要的支持與幫助,極大地改善和提升我區(qū)金融環(huán)境。
2.組織駐區(qū)行長聯(lián)席會議。為充分發(fā)揮每季一次的行長聯(lián)席會議作用,做好銀、政、企的合作對接,一是向各銀行通報全區(qū)經(jīng)濟運行情況,并把有融資需求的企業(yè)以及我區(qū)擬上市改制的企業(yè)名單向各銀行作了推薦介紹;二是共商《區(qū)年度金融工作要點》的主要工作。三是積極把我區(qū)投資項目及進(jìn)展情況積極提供給各銀行。
二、銀政企合作機制有效加強。
1、銀企對接活動取得實效。今年以來,針對當(dāng)前企業(yè)急需融資的問題,區(qū)金融辦牽頭建立企業(yè)融資聯(lián)動機制,形成條塊結(jié)合、快速反映、即時協(xié)調(diào)解決單個企業(yè)融資困難的綠色通道,建立了企業(yè)融資服務(wù)工作機制,搭建起“銀政企”合作的新平臺。積極組織開展了一系列金融推介授信活動,進(jìn)一步促進(jìn)銀企合作,今年以來,分三批累計為37家企業(yè)落實新增授信13.762億元:
第一批:為市圣貝爾機電有限公司等4戶“三有一缺”(有市場、有效益、有信譽、缺資金)中小企業(yè)三月初解決落實新增授信1.1億元。
第二批:三月份在了解到大東格雷工程技術(shù)有限公司等13家急需融資的中小企業(yè)、重點企業(yè)(項目)后,區(qū)金融辦通過多方溝通銜接,有效解決市東方國際輕紡集團市場經(jīng)營管理有限公司等5戶企業(yè)的資金需求,落實新增授信金額1.06億元。
第三批:在前兩次的基礎(chǔ)上,再次對我區(qū)企業(yè)融資需求情況進(jìn)行了認(rèn)真的摸底調(diào)查,并向中國人民銀行市中心支行推介了40家“三有一缺”企業(yè),經(jīng)過市區(qū)14家金融機構(gòu)的實地調(diào)查和信貸審查,其中,市力揚纖維有限公司等28家企業(yè)于九月底獲得了銀行11.602億元的授信額度。
2、“銀政農(nóng)”共建活動深入推進(jìn)。為解決我區(qū)“三農(nóng)”發(fā)展資金難題,提高金融支農(nóng)的創(chuàng)新能力。根據(jù)駐區(qū)農(nóng)業(yè)銀行、錫州農(nóng)商行及郵政儲蓄銀行推行小額、簡便的涉農(nóng)信貸特點,我區(qū)農(nóng)辦、發(fā)改局、農(nóng)林局和上述三家銀行積極推行“銀政農(nóng)”共建活動,把我區(qū)有融資需求的農(nóng)業(yè)企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社、種養(yǎng)殖戶的名單進(jìn)行了調(diào)查摸底。排查出我區(qū)有融資需求的農(nóng)民專業(yè)合作社6家,農(nóng)業(yè)企業(yè)5家,種養(yǎng)殖戶53家,并向銀行作了積極的推介。目前,共有4家農(nóng)民專業(yè)合作社,家農(nóng)業(yè)企業(yè),家種養(yǎng)殖戶與錫州農(nóng)商行達(dá)成了貸款意向1411萬元。其中:羊尖鎮(zhèn)水產(chǎn)專業(yè)合作社50萬、綠羊花卉苗木專業(yè)合作社500萬、嚴(yán)家橋水產(chǎn)專業(yè)合作社100萬、新峰苗木專業(yè)合作社100萬、綠羊溫泉農(nóng)場500萬、綠羊園林有限公司100萬、羊尖花卉園藝場50萬、蝦蟹養(yǎng)殖專業(yè)戶5萬、水產(chǎn)養(yǎng)殖專業(yè)戶3萬、蔬菜養(yǎng)殖專業(yè)戶3萬。農(nóng)業(yè)銀行向東亭農(nóng)戶發(fā)放惠農(nóng)卡5000余張,郵政儲蓄銀行發(fā)放農(nóng)業(yè)貸款500萬元。
三、企業(yè)信貸危機協(xié)調(diào)機制有效構(gòu)建。
1、動態(tài)掌握我區(qū)授信企業(yè)的信貸綜合情況。為真實反映我區(qū)信貸企業(yè)的綜合情況,區(qū)金融辦加強與銀行之間的信息溝通,每個季度對我區(qū)授信企業(yè)的信貸情況及時進(jìn)行匯總,全面掌握情況。對我區(qū)部分經(jīng)營狀況不穩(wěn)定的信貸企業(yè)加強預(yù)警,重點關(guān)注。
2、建立金融風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警聯(lián)絡(luò)員周報制度。為切實維護(hù)地區(qū)經(jīng)濟和金融穩(wěn)定,建立了金融風(fēng)險監(jiān)測預(yù)警聯(lián)絡(luò)員周報制度,由開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)(街道)對轄區(qū)內(nèi)可能或已經(jīng)出現(xiàn)并引發(fā)區(qū)域金融運行不穩(wěn)定的有關(guān)事項,包括企業(yè)信貸突發(fā)事件、企業(yè)逃廢債、非法集資、集體退保、理財產(chǎn)品大額虧損引發(fā)群體性投訴等情況,密切監(jiān)控并及時匯總上報,力求在第一時間掌握動態(tài)情況,積極采取措施。
3、做好區(qū)域內(nèi)企業(yè)信貸突發(fā)事件應(yīng)急處置的協(xié)調(diào)工作。協(xié)調(diào)神羊集團貸款事宜。對神羊集團及下屬貸款企業(yè)提出暫停付息的申請,我區(qū)加強與市金融辦、銀監(jiān)會、人民銀行以及債權(quán)銀行的協(xié)調(diào)溝通,配合牽頭銀行組織神羊集團及其關(guān)聯(lián)企業(yè)債權(quán)銀行協(xié)調(diào)會議,充分商討神羊集團目前面臨的市場、資金和債務(wù)問題,為其他企業(yè)重組和恢復(fù)生產(chǎn)贏得時間,為下一階段工作奠定基礎(chǔ)。協(xié)調(diào)明特化纖貸款擔(dān)保事宜。我區(qū)自6月份接到華夏銀行懇請區(qū)人民政府協(xié)調(diào)“市中億化纖有限公司”銀行貸款外部擔(dān)保的函后,區(qū)金融辦積極做好協(xié)調(diào)工作,加強與市銀監(jiān)局、相關(guān)鎮(zhèn)政府、信貸企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)、擔(dān)保企業(yè)等的溝通協(xié)調(diào),取得了較為圓滿的成效。同時,對雙益紡織因受明特?fù)?dān)保影響貸款被壓縮,影響了企業(yè)正常生產(chǎn),及時向市銀監(jiān)分局協(xié)調(diào)交流,由銀監(jiān)分局出面做好農(nóng)業(yè)銀行和中信銀行的工作,使雙益紡織的貸款維持現(xiàn)狀而不受壓縮。通過總結(jié)我區(qū)神羊集團、明特化纖集團財務(wù)危機經(jīng)驗,建立了企業(yè)信貸突發(fā)事件預(yù)警及應(yīng)急處置機制,明確了處理信貸突發(fā)事件的責(zé)任主體、程序和措施等,為實現(xiàn)區(qū)域金融安全提供機制保障。
四、農(nóng)村小額貸款試點工作進(jìn)展順利。
由我區(qū)紅豆集團作為牽頭股東組建的阿福小額貸款公司自4月份正式開業(yè)運營以來,已累計發(fā)放貸款1.61億元,其中小企業(yè)貸款1.1億元,農(nóng)戶及農(nóng)業(yè)經(jīng)濟組織貸款4575萬元。另外,根據(jù)省、市金融工作辦公室根據(jù)小額貸款試點工作安排,我區(qū)雅迪科技有限公司順利通過市農(nóng)村小額貸款組織試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位的嚴(yán)格評標(biāo),于九月份中標(biāo)組建我區(qū)小額貸款公司的資格,經(jīng)上報省農(nóng)村小額貸款組織試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核通過,于十一月三日正式批復(fù)同意籌建市區(qū)裕民農(nóng)村小額貸款有限公司,經(jīng)一個多月的籌備,12月份已通過省金融的開業(yè)驗收,至此,我區(qū)農(nóng)村小額貸款公司增至2家。另外,我區(qū)東方鋼材城也通過評標(biāo),上報省金融辦審核報批通過,正在籌建中。
五、加強對金融政策的推介宣傳。
前期主要針對擔(dān)保業(yè)務(wù)方面的有關(guān)政策、農(nóng)村金融組織機構(gòu)的組建(如小額貸款公司、財務(wù)公司、典當(dāng)?shù)龋┫嚓P(guān)的組織優(yōu)惠政策和業(yè)務(wù)上的稅收優(yōu)惠政策進(jìn)行的收集歸類,并加強與這些機構(gòu)的對接。
同時,根據(jù)近期市出臺《關(guān)于幫助企業(yè)解決續(xù)貸過程中暫時性資金困難的意見》,以解決中小企業(yè)續(xù)貸過程中出現(xiàn)的“資金真空”難題,被稱為“過橋資金”。以及市人行今年初動員各商業(yè)銀行研究、制定并報請市政府出臺相關(guān)規(guī)定,大幅降低相關(guān)收費標(biāo)準(zhǔn),通過公推票選方式,確定16家企業(yè)房地產(chǎn)評估報告通用評估機構(gòu)。今后這些通用評估機構(gòu)所出具的評估報告,將被錫城所有銀行認(rèn)可的相關(guān)精神通過各種渠道向基層進(jìn)行宣傳。
年工作計劃:
1、繼續(xù)深化銀企合作機制。力爭年內(nèi)貸款不低于去年水平,存貸比達(dá)到全市平均水平。為確保上述任務(wù)完成,年底將組織對全區(qū)企業(yè)(特別是中小企業(yè))年的融資需求全面調(diào)查摸底,為開展多層次、多批次銀行與企業(yè)“點對點”對接活動提供依據(jù),切實緩解我區(qū)中小企業(yè)融資難問題。力爭年存貸比水平不低于全市平均水平。
2、加大對農(nóng)村小額貸款公司的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。加強對阿福小貸公司監(jiān)管,督促落實好農(nóng)機貸款,強化為農(nóng)服務(wù)意識。指導(dǎo)裕民小貸公司做好各項籌建運營工作,力爭在年春節(jié)前開業(yè)。繼續(xù)加大我區(qū)小貸公司的申報力度,爭取年能再成立2-3家小貸公司。
一、迅速組織專題學(xué)習(xí),傳達(dá)會議精神
2月6日縣委工作會議結(jié)束后,我局于2月9日召開了局務(wù)會議,局機關(guān)全體干部參加了會議。會議組織學(xué)習(xí)了鄭書記的報告,傳達(dá)了蔣縣長、楊書記的講話精神,進(jìn)一步明確了貫徹落實縣委工作會議精神的重要性和必要性。會上,局長吳永友同志結(jié)合司法行政工作實際,對今年工作進(jìn)行了全面安排布置。會后,要求每名干部結(jié)合自身工作實際,談體會,述發(fā)展。2月17 日和2月25 日,結(jié)合傳達(dá)貫徹全市政法工作會議和全市司法行政工作會議精神,又召開兩次局務(wù)會議進(jìn)行學(xué)習(xí)討論。通過學(xué)習(xí)討論,局機關(guān)全體干部達(dá)到了統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識、指導(dǎo)實踐的目的
二、積極付諸行動,為全年工作開好頭起好步
1、抓好整章建制,促進(jìn)工作作風(fēng)。在去年的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步健全完善了機關(guān)上下班制度、財務(wù)制度、學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生制度等19項規(guī)章制度,使各項工作做到了有章可循,機關(guān)工作秩序得以進(jìn)一步規(guī)范。
2、深入走訪調(diào)研,明確工作思路。從2月10日起,局長吳永友帶領(lǐng)辦公室、基層股的同志深入到全縣15個司法所進(jìn)行了走訪調(diào)研,通過走訪調(diào)研,既激發(fā)了廣大基層司法所干警的工作熱情,又為今年工作決策掌握了大量的第一手情況。
3、出臺科學(xué)考核辦法,推進(jìn)特色工作創(chuàng)建。按照縣委“工作落實年”的總體要求,為確保各項工作取得實效,在去年推行隊伍建設(shè)和業(yè)務(wù)工作精細(xì)化考核的基礎(chǔ)上,今年我局又增加了執(zhí)法質(zhì)量考評,把今年定為“案件質(zhì)量年”,以切實提高辦案質(zhì)量,實現(xiàn)辦案法律效果與社會效果的統(tǒng)一。
4、圍繞富民強縣,積極部署專項法律服務(wù)活動。為了應(yīng)對金融危機帶來的負(fù)面影響,省司法廳今年在全省組織開展了“應(yīng)對金融風(fēng)險,促進(jìn)富民強省”專項法律服務(wù)活動,根據(jù)省市的要求,我局早安排、早謀劃,確定今年的專項法律服務(wù)活動主要圍繞“服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展,服務(wù)依法決策,服務(wù)基層群眾,服務(wù)社會穩(wěn)定”“四個服務(wù)”目標(biāo),著重開展好九項活動:
一是著力開展好“法律服務(wù)牽手十大重點工程”活動。
二是著力開展好“法治企業(yè)”創(chuàng)建活動。
三是著力開展好專題法律宣講活動。
四著力開展好“依法決策示范領(lǐng)導(dǎo)班子”創(chuàng)建活動。
五是大力推行“法律服務(wù)十百千工程”。
六是大力推行“法律援助暖民心工程”。
七是積極組織法律服務(wù)工作者、人民調(diào)解員、司法行政干警加大對農(nóng)民工、破產(chǎn)企業(yè)職工等群體的維權(quán)力度,提供免費法律咨詢和法律服務(wù),特別是要為返鄉(xiāng)農(nóng)民工訴求的合法利益提供法律援助服務(wù)。
大家好!
首先衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)提供這次公平競爭的機會,使我有幸站到這里參加競聘。同時謝謝這三年來所有幫助、關(guān)心我的同事,也正是你們的鼓勵與教導(dǎo),使我從一個走出校園懵懵懂懂的大學(xué)生,成長為今天稍漸成熟、掌握一定實踐工作技能與本領(lǐng)的銀行職員。
三年的成長,使我積累了一定的工作經(jīng)驗,培養(yǎng)了良好的實干精神。為了更好的發(fā)揮自己的才干,為支行做出更多的貢獻(xiàn),我決定競聘XX支行個人金融部經(jīng)理。站到這個競聘的舞臺上,有一種成功的期待,但更多的是感到一份責(zé)任,對XX支行,對XX銀行的一份責(zé)任。
下面我對自己的基本情況及工作思路作一介紹:
一、個人基本情況:
我于2005年7月畢業(yè)于XX財經(jīng)學(xué)院外貿(mào)外語系國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè),本科學(xué)歷,獲經(jīng)濟學(xué)學(xué)士學(xué)位;2005年10月進(jìn)入XX銀行工作,先后在XX支行從事營業(yè)廳柜面綜合業(yè)務(wù)工作與信貸工作,現(xiàn)為市場營銷科一名信貸員。在謙虛謹(jǐn)慎、腳踏實地、戒驕戒躁的干好工作的同時,不斷學(xué)習(xí),充實自我,先后獲得會計從業(yè)資格證、經(jīng)濟師中級職稱、銀行業(yè)從業(yè)資格證,將自己不斷豐富的理論知識有效的與實踐工作緊密結(jié)合起來,盡最大努力為支行貢獻(xiàn)自己的力量。
二、工作思路及工作目標(biāo):
為良好發(fā)展我行個人金融業(yè)務(wù),增加個人類貸款及票據(jù)類業(yè)務(wù)在授信業(yè)務(wù)總額中所占比重,為支行創(chuàng)造更多利潤,我決定從以下幾方面開展工作并制定具體經(jīng)營目標(biāo):
第一、受國際金融危機和全球經(jīng)濟下滑影響,作為銀行業(yè),我們不可避免的受到或深或淺的波及與撞擊,這種不良影響會在2009年逐步漫延與顯現(xiàn)出來。自2008年下半年幾次存貸款基準(zhǔn)利率下調(diào)后,每發(fā)放一筆貸款的利潤空間在逐漸縮小,同時整體經(jīng)濟不景氣導(dǎo)致的個人收入水平下降勢必影響到個人貸款的償還能力。在這種情況下,需有效的協(xié)調(diào)好利潤增長與風(fēng)險防范的關(guān)系,既要穩(wěn)保利潤增長,又要謹(jǐn)防個貸風(fēng)險。
第二、目前我行開展的個人類金融業(yè)務(wù)主要涉及個人住房按揭貸款、個人非交易貸款、存單質(zhì)押貸款、個人消費貸款、個人信用貸款,就幾個貸款品種而言,要齊抓并管,一則是創(chuàng)造更多的利潤點,各項個貸業(yè)務(wù)平衡發(fā)展;其次是個貸業(yè)務(wù)的多樣化經(jīng)營也有利于分散和降低整體風(fēng)險。
第三、在每筆貸款、票據(jù)業(yè)務(wù)受理中,嚴(yán)格按照金融業(yè)法律法規(guī)及我行的金融制度、政策執(zhí)行,把握、控制風(fēng)險于各個細(xì)微環(huán)節(jié);同時深刻理解總行事業(yè)部制改革的經(jīng)營理念,并將這種理念切實有效的貫徹于支行具體業(yè)務(wù)開辦中,促進(jìn)個人金融業(yè)務(wù)良好發(fā)展。
第四、我行目前的按揭工作主要開展萬豪國際大酒店與金茂豪庭兩部分。今年,由于房地產(chǎn)市場蕭條,按揭貸款發(fā)放筆數(shù)較之前有大輻度減少,為了促進(jìn)這項工作的持續(xù)發(fā)展,需要與兩個合作伙伴保持良好溝通,包括售樓人員,調(diào)動他們與我行共同營銷個貸業(yè)務(wù)。個人非交易貸款,是風(fēng)險小、但利潤穩(wěn)定可觀的一項業(yè)務(wù),要進(jìn)一步對其做好宣傳、推廣,積極開拓市場,擴大客戶群體。此外,總行零售業(yè)務(wù)部現(xiàn)在有規(guī)定允許以公務(wù)員工資60%的額度標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放貸款,對我們而言這也是一個風(fēng)險小很不錯的市場,要積極拓展。
第五、今年要實現(xiàn)我行個人貸款業(yè)務(wù)的綜合平穩(wěn)發(fā)展,預(yù)計年末累計發(fā)放個人類貸款100筆,累放金額3000萬元,不良貸款率控制在0;辦理票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)260筆,貼現(xiàn)金額共計1億元,實現(xiàn)貼息收入240萬元。
為有效應(yīng)對金融危機,市委、市政府作出一系列決策和部署,根據(jù)市政府專題會議精神,市旅游局最近制定了對臺旅游產(chǎn)業(yè)對接工作方案,提出了對臺旅游產(chǎn)業(yè)對接的工作思路、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容以及具體措施。
一、制定工作思路和工作目標(biāo)。我市對臺旅游產(chǎn)業(yè)對接的工作思路和目標(biāo)是:依托廈門與金門作為海峽兩岸距離最近的口岸和廈門作為對臺空中直航點的綜合優(yōu)勢,推廣廈金澎、廈金臺和廈門—武夷山—福建土樓旅游產(chǎn)品,強化廈門作為海峽兩岸旅游目的地、集散地和重要口岸城市功能,進(jìn)一步發(fā)揮我市在海峽兩岸交流合作中先行先試的重要作用。為此,20__年爭取大陸居民經(jīng)廈門口岸(主要是廈金航線)赴金門、澎湖、臺灣本島旅游人次達(dá)到6萬人次以上;臺灣來廈過夜旅游者(含經(jīng)廈金航線)比增35%。爭取廈門口岸赴臺旅游者人次和臺灣來廈過夜旅游者人次在大陸口岸城市中均占前5位,確保在福建省名列第1位。
二、實行三個層面的對接。廈門市旅游局、市旅游協(xié)會將分三個層面與臺灣地區(qū)旅游觀光業(yè)實現(xiàn)對接:一是與金門縣、澎湖縣觀光局、旅行商業(yè)同業(yè)公會、觀光協(xié)會、旅館同業(yè)公會等協(xié)會及新聞單位對接;二是與臺灣中南部地區(qū)各縣市觀光處、旅行商業(yè)同業(yè)公會、觀光協(xié)會、旅館同業(yè)公會等協(xié)會及新聞單位對接;三是與臺灣地區(qū)各縣市觀光局、旅行商業(yè)同業(yè)公會、觀光協(xié)會、旅館同業(yè)公會等協(xié)會及新聞單位進(jìn)行對接。
三、確定對臺旅游產(chǎn)業(yè)對接工作內(nèi)容。即:建立合作機制,簽訂合作協(xié)議;相互推介旅游線路;旅游企業(yè)簽訂合作協(xié)議或合同,做好互送客源工作;積極參加對方縣市舉辦的旅游節(jié)慶;建立旅游投資項目庫,加大旅游項目的相互招商力度;推行旅游便利化措施,協(xié)助處理旅游質(zhì)量監(jiān)督、旅游投訴和旅游安全等相關(guān)事宜;加強旅游培訓(xùn)業(yè)務(wù)方面的合作,提高導(dǎo)游講解質(zhì)量;積極推進(jìn)旅游交通網(wǎng)絡(luò)的打造,關(guān)注兩岸包機,!的進(jìn)展,關(guān)注兩岸海上通道的構(gòu)建。
四、提出對接工作具體措施。一是全面落實我市拉動旅游消費、促進(jìn)旅游經(jīng)濟增長的六條措施。二是大力拓展大陸居民經(jīng)廈赴金赴臺旅游市場。三是加強對臺入島宣傳,積極組團赴臺參展,邀請臺灣旅行商和新聞媒體來廈踩線采風(fēng)。四是加強對臺旅游交流。承辦好“海峽論壇”、海峽旅游博覽會;舉辦好保生慈濟文化節(jié)、鄭成功文化節(jié)、海峽兩岸龍舟賽等涉臺旅游節(jié)慶活動;加強廈金澎和廈門與臺灣各縣市旅游部門、相關(guān)協(xié)會的交流合作,逐步建立旅游合作機制。五是推進(jìn)旅游項目的投資和豪華郵輪的???。
一、創(chuàng)新工作思路,增強思想政治工作的執(zhí)行力
做好思想政治工作,提高認(rèn)識和更新觀念是先導(dǎo)。在工作思路上,要做到既統(tǒng)籌兼顧,又突出重點、難點和熱點;既立足于本單位業(yè)務(wù)工作和員工思想實際,還考慮到業(yè)務(wù)發(fā)展變化的需要和思想意識變動的趨向,既堅持被實踐證明行之有效的方法手段,更謀求創(chuàng)新以增添工作的生機與活力,既要圍繞重點工作,找準(zhǔn)工作的主攻方向,又要抓好方方面面的典型,推動思想政治工作全面展開。在思路的轉(zhuǎn)變創(chuàng)新上,要由單純灌輸向灌輸與滲透相結(jié)合拓展,由偏重對員工的思想教育向解決思想問題和員工關(guān)心的熱點、難點問題相結(jié)合拓展,由只注重思想政治工作者做工作向思想政治工作者和各職能部門人人都積極參與相結(jié)合拓展,形成適應(yīng)形勢發(fā)展、適合員工需要的工作思路。
二、創(chuàng)新工作作風(fēng),增強思想政治工作的推動力
作為新時期的思想政治工作者,必須經(jīng)常從工作效果出發(fā)反省并改進(jìn)工作作風(fēng),發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風(fēng),堅持一切依靠群眾。一切為了群眾,從群眾中來、到群眾中去的群眾路線。一是要潛心學(xué)習(xí),提高政治理論和思想道德修養(yǎng),以開闊視野,把握社會經(jīng)濟發(fā)展及其影響人們思想意識的趨勢。二是要深入實際,傾聽群眾呼聲,分析思想狀況,把握思想脈搏,挖掘各種思想問題形成的根源。三是大興調(diào)研之風(fēng),通過調(diào)研出思路,出對策,出成果,形成科學(xué)的認(rèn)識。這樣,才能既高屋建瓴又客觀具體地提出解決思想問題的對策建議,保證思想政治工作的有效性。
三、創(chuàng)新工作內(nèi)容,增強思想政治工作的生命力
思想政治工作的對象是全體職工,工作內(nèi)容必須堅持群眾性和大眾化,保證為員工所需要、所接受,切忌高、大、空。要針對員工思想活動的新情況、新特點,實事求是地確定內(nèi)容,有的放矢地開展工作。要以理想信念為核心,用理論和現(xiàn)代科學(xué)知識教育員工,大力弘揚愛國主義、集體主義和艱苦奮斗精神,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。同時,結(jié)合建立現(xiàn)代金融制度和不斷深化改革的現(xiàn)實,重點加強大局意識、奉獻(xiàn)意識和誠實守信、遵紀(jì)守法的教育,努力挖掘并塑造有特色的企業(yè)文化和團隊精神。要與業(yè)務(wù)經(jīng)營有機結(jié)合,不斷賦予思想政治工作新的鮮活的內(nèi)容,開展內(nèi)容充實、富有時代精神、形式多樣的活動。
四、創(chuàng)新工作方法,增強思想政治工作的吸引力
形勢在變,人的思想也在變。思想政治工作必須適應(yīng)新形勢,創(chuàng)造新方法。一要找準(zhǔn)切入點,著力于抓“本”。思想政治工作是做人的工作,了解人的需求、尊重人的情感、重視人的成長,是思想政治工作的重要任務(wù)。要樹立服務(wù)觀念,以滿足職工多層次的需求為思想政治工作的切入點,把教育人、引導(dǎo)人、鼓勵人與尊重人、理解人、關(guān)心人有機結(jié)合起來,把管理人、使用人、要求人同愛護(hù)人、培養(yǎng)人、造就人有機結(jié)合起來,真正做到以人為本。二要立足突破點,增強思想政治工作的針對性和實效性,要搭建新型的溝通平臺,注重人文關(guān)懷,了解員工需求,幫助員工解決實際問題,努力營造“家”的氛圍。要建立行(社)務(wù)公開制度,充分利用內(nèi)部網(wǎng)站、內(nèi)部刊物、短信平臺等進(jìn)行公開,滿足員工的知情權(quán)。要了解員工在想什么、盼什么,滿足員工的合理訴求,幫助職工解決一些實際困難和問題,對癥下藥,有的放矢,使思想政治工作力度到位,效果到人。三要把握著力點,抓好青年職工的思想政治工作。要抓住理想信念教育這個核心,教育和引導(dǎo)青年員工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,要適應(yīng)青年的成長需要,加強職業(yè)規(guī)劃和培訓(xùn)工作,為青年員工提供發(fā)展機會和上升通道;要探索和總結(jié)適合青年員工特點的思想政治工作方法,努力提高做好青年員工思想政治工作效率,使青年員工在潛移默化、情理交融,潤物無聲中得到思想升華,成為助推農(nóng)村合作金融事業(yè)發(fā)展的新一代。
大家好!今天我懷著激動的心情,登上了這個特別的舞臺,感謝組織給我提供了一次,難得的學(xué)習(xí)、鍛煉和參與競爭的機會。首先做下自我介紹,我是來自×信用社的××,XX年年參加工作,現(xiàn)為×信用社會計,擬競聘信用社主任。
這兩個字對于我來說非常的親切,那里有著我信合事業(yè)的啟蒙。在a一年的會計工作中,使我的業(yè)務(wù)水平有了長足的提高,加上我對×鄉(xiāng)已經(jīng)非常了解,相信自身已經(jīng)能夠勝任b信用社主任一職,同時,b的同事都是我的老師,我在那里展開工作將如魚得水,干起工作將游刃有余,相信干出的工作成績和今年屬相一樣:牛!
如果這次競聘有幸成為b信用社主任,我將在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞各項目標(biāo)任務(wù),同全社員工攜手同心,不斷創(chuàng)新工作思路和方法,努力完成聯(lián)社下達(dá)的各項任務(wù)。現(xiàn)對工作思路做以下闡述:
一是對自己嚴(yán)格要求,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平。充分利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)金融、黨政知識和科學(xué)文化知識,來提升自身修養(yǎng)。同時,做到“嚴(yán)于利己,寬以待人”,做好全社的表率作用,以熱情真誠的心來贏得客戶,以坦誠寬容的心來團結(jié)同事,以高效出色的工作來回報組織。
二是積極與聯(lián)社溝通,及時掌握工作動態(tài)和學(xué)習(xí)了解聯(lián)社新的文件精神;同時定期與同事交心談心,經(jīng)常展開批評與自我批評,發(fā)動他們積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,發(fā)揮他們的才能,讓其才盡其所用,為b信用社的發(fā)展添磚加瓦。
三是做好組織存款的工作。b地處自貢南部邊錐,與宜賓接壤,主動積極吸收宜賓存款,和發(fā)揚走村串戶的優(yōu)良傳統(tǒng),做到經(jīng)常與存款大戶聯(lián)系,為其提供方便,如提供零錢、更換破鈔等;同時,把存款重點放在加強優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到老客戶不走,新客戶常來;其次,積極爭取地方黨政的支持,做好旺季資金回籠工作,減少存款外流,牢牢站穩(wěn)農(nóng)村金融市場。
四是加強信貸投放力度,努力提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量。2009年是許多行業(yè)的一個寒冬,在這樣的背景下,金融行業(yè)的發(fā)展?jié)摿κ怯械?,許多企業(yè)和個體戶需求資金過冬。同時,等金融風(fēng)暴刮完,百廢具興的時候就到了,許多行業(yè)需求更多資金來謀求更大的發(fā)展。在這個充滿機遇時刻,我將做到經(jīng)常下鄉(xiāng)調(diào)查了解農(nóng)戶資金需求,加大對農(nóng)戶資金支持,并及時掌握了解**或自井地區(qū)個體戶或企業(yè)信貸需求。其次,認(rèn)真分析不良貸款成因,加大對不良貸款的清收力度,我上任后將帶領(lǐng)全社員工對不良貸款進(jìn)行地毯式清收,對賴帳戶做到“殺一儆百”的效果。
五是安保方面。堅決執(zhí)行聯(lián)社的“一票否定”制度,讓職工樹立“有安全才有效益”的觀念,絕不允許有脫崗、串崗、到點不到崗的現(xiàn)象發(fā)生,全面提高員工的安全防范意識。其次,我將帶頭履行安全保衛(wèi)的各項規(guī)章制度。
作為一名剛踏如信合的新人來說,今天的演講,自己就是一片綠葉,但這片綠葉同時也需要養(yǎng)分,希望在座的諸位,用選票和掌聲劃作養(yǎng)分給予我,讓我在信合事業(yè)上拙壯成長。
一、高起點遠(yuǎn)目標(biāo),增強工會宣傳教育工作的使命感
(一)基層人行工會宣傳思想工作的“起點”要高,“范圍”要廣,“形式”要新,“內(nèi)容”要實。基層央行工會宣傳教育工作要站在服從和服務(wù)于央行改革發(fā)展全局的高度,充分認(rèn)識做好基層人行工會宣傳教育工作的重要性和緊迫感。進(jìn)一步拓寬宣傳教育的外延,如加強理論教育和理論研究工作、精神文明創(chuàng)建和思想政治工作、工會信息和金融調(diào)研等,針對央行職能調(diào)整后,基層人行職工所遇到的實際問題,堅持以人為本和科學(xué)的發(fā)展觀,廣泛深入地做好工會宣傳教育工作,以創(chuàng)新的思維促進(jìn)工會宣傳教育工作邁向和諧發(fā)展之路。
(二)基層人行工會宣傳教育工作“目標(biāo)”要遠(yuǎn),“思想”要明,“問題”要清,“動態(tài)”要知。基層人行工會干部在做工會宣傳教育工作時所看到的“目標(biāo)”要遠(yuǎn),對職工思想動態(tài)要明晰,對職工要解決的問題要清楚,對職工行為動態(tài)要掌握。如針對基層央行職工對未來改革走勢和個人前景存在疑慮和擔(dān)憂的問題,作為基層人行工會,應(yīng)該充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢,圍繞著央行的中心工作,以及金融改革中的難點和職工關(guān)切的問題創(chuàng)造性地開展工作,把黨的金融方針政策落到實處,從而使基層人行工會工作有作為有地位。
二、明晰工作思路,強化工會宣傳教育工作理念
央行職能調(diào)整后,基層人行職工隊伍的思想意識、價值取向、道德觀念發(fā)生了一系列深刻的變化,這就意味著工會宣傳教育工作難度加大。只有真正有效地發(fā)揮基層工會宣傳教育工作在提高職工隊伍素質(zhì)、推進(jìn)職工群體先進(jìn)文化、維護(hù)和滿足廣大職工精神文化權(quán)益方面的重要重用,才能使基層央行工會各項工作相互促進(jìn),積極交流,實現(xiàn)多贏,營造和諧。
(一)找準(zhǔn)新的位置,推行新的機制。基層人行工會的宣傳職能不能在原地打轉(zhuǎn),要跳出舊的框框,樹立新的理念,找準(zhǔn)新的位置,推行新的機制。首先基層人行工會要確立宣傳教育工作的“五個目標(biāo)”:宣傳力度要更大,教育范圍要更廣,文化內(nèi)涵要更深,確定目標(biāo)要更遠(yuǎn),工作思路要更新的格局。其次要確立宣傳教育工作是為工會工作重點提供思想保證和輿論支持的精神動力。努力保持宣傳教育工作在內(nèi)部循環(huán)中的更大作為,形成互動共進(jìn)的工作機制,避免“邊緣化”和“兩張皮”;努力保持宣傳思想工作在對外輻射中的生機和活力,形成展示工會工作必不可少的窗口。
(二)加強宣傳,找準(zhǔn)熱點和焦點問題。基層人行工會關(guān)注的都是單位的難點、熱點和焦點問題,如文明創(chuàng)建、工作績效、文化建設(shè)、職工福利等等,這些都決定了做好工會工作,喚起廣大職工共鳴,提高職工對工會認(rèn)識的關(guān)鍵。工會干部要提高工會宣傳教育工作的應(yīng)變思維和創(chuàng)新意識,增強宣傳工會工作的“品牌”意識,形成“上下聯(lián)動,全員宣傳”的工作格局。
三、創(chuàng)新工作方法,增強工會宣傳教育工作的感染力
(一)創(chuàng)新宣傳教育的思路?;鶎尤诵泄麄鹘逃ぷ饕肴〉猛黄?,首先要克服思想障礙,通過思想的解放和認(rèn)識的飛躍,來實現(xiàn)工會宣傳工作的新突破。要針對職工存在的現(xiàn)實思想問題,通過各種報告會、評比競賽、典型示范、文藝表演、參觀訪問、座談討論等形式,把工會宣傳教育的思想性、知識性、科學(xué)性、趣味性融為一體,寓教于學(xué),寓教于樂,使職工受到深刻的思想感化,在建設(shè)央行文化過程中發(fā)揮應(yīng)有的作用。如工會針對職工中有喜歡書畫攝影的,可以專門開辦培訓(xùn)班,聘請老師來行講課,組織職工外出采風(fēng),舉辦書畫攝影展,弘揚文化,陶冶情操,增強工會凝聚力。
(二)創(chuàng)新宣傳教育的形式。工會宣傳教育創(chuàng)新應(yīng)緊緊圍繞職工的思想實際解疑釋惑,探索實現(xiàn)工會宣傳教育工作在構(gòu)建和諧氛圍中的新的運作機制,尋求滿足職工群眾多層次、多樣性、多方面文化需求的新方式。圍繞央行的主要任務(wù),工會宣傳教育工作可以與“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動、績效考核相結(jié)合,鼓勵職工自學(xué)成才,積極開展崗位練兵、勞動競賽等活動,為工會宣傳教育工作注入新的內(nèi)涵。充分運用“三室一窗”和“榮譽室”作為宣傳教育的陣地,通過強有力的宣傳教育,推出工會工作品牌,使工會成為職工依賴的家、溫馨的家、和諧的家。
四、突出“三抓”,加強工會宣傳建設(shè)
工會宣傳教育工作有了明確的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo),有了創(chuàng)新的工作思路、工作方法,還需要有強有力的組織和完善的制度作保證。
(一)抓隊伍建設(shè)。各級黨委要高度重視和加強基層央行工會宣傳教育工作隊伍建設(shè),從組織上整合工會宣傳教育工作隊伍。工會宣教工作具有很強的政治性、政策性和專業(yè)性,做宣教工作要有理論水平、文化素養(yǎng),掌握科學(xué)理論的實質(zhì)內(nèi)涵,具有政治敏銳性和政治鑒別能力,同時還要有綜合知識,協(xié)調(diào)能力,知曉工會業(yè)務(wù)的方方面面?;鶎友胄幸匾曉趶V大職工中培養(yǎng)選拔工會宣傳教育工作者,努力建設(shè)一支技能全面、專兼職相結(jié)合的工會宣傳思想工作隊伍。
一、收獲感動、收獲知識。
1.受到學(xué)院老師無微不至的關(guān)懷。從拿到培訓(xùn)通知開始,就感受到了xx培訓(xùn)中心這個大家庭的溫暖。xx培訓(xùn)中心的老師們在策劃中級職稱班培訓(xùn),課程安排,外出考察,到食宿、業(yè)余生活、接送學(xué)員往返等方面,都作了精心的安排,老師們的辛勤付出使我很受感動。
2. 第一次聆聽如此眾多業(yè)務(wù)部門高級專家的講座,知識面得到了進(jìn)一步擴大。培訓(xùn)一部對課程安排作了合理的設(shè)計。這次中級職稱的學(xué)員有來自全國各地,不同的崗位,不同的部門。本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的課程中,既有人民銀行員工需要掌握的一些基礎(chǔ)知識的公共課程,如反洗錢的現(xiàn)狀與發(fā)展,存款準(zhǔn)備金制度,貨幣政策、金融穩(wěn)定等,也有心理方面的輔導(dǎo)和講座,內(nèi)容較為全面。使我的業(yè)務(wù)知識水平得到了較大的提高,這對提高自己的工作能力,提升自身的文化素養(yǎng)有很大的幫助。
二、領(lǐng)略中原文化,豐富人生閱歷。
河南地處中原,擁有豐富的人文旅游資源和得天獨厚的自然景觀。在緊張的學(xué)習(xí)之余,安排了兩次中原考察,游覽了美麗的云臺山,世界人類歷史文化遺產(chǎn)龍門石窟和“千年古剎”少林寺等旅游景點,也品償了久負(fù)盛名的洛陽水席、河南燴面等人間美味,舉辦了員工乒乓球比賽、拓展訓(xùn)練等活動,不僅豐富了學(xué)員生活,更拉近了學(xué)員之間的距離,磨練了意志、陶冶了情操、完善了人格、更具有團隊精神。
三、有效履職,創(chuàng)新思維。
愛崗敬業(yè)是履職的前提,通過這次培訓(xùn),我深深地感到自己肩上擔(dān)子很重,必須加強自己的文化素養(yǎng),不斷的學(xué)習(xí),實踐,才能履好職,“創(chuàng)新是一個民族的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的動力”。知識是創(chuàng)新思維的基礎(chǔ),思維方式的創(chuàng)新是一個由學(xué)習(xí)到實踐,由實踐再到學(xué)習(xí)的過程,只有不斷的學(xué)習(xí)、實踐,才能使思維方式不斷發(fā)生變化。正確的學(xué)習(xí)、實踐過程是思維方式創(chuàng)新的有效途徑。只有掌握了知識,并不斷的更新知識,思維創(chuàng)新活動才能得到延續(xù)。創(chuàng)新是動力,知識是動力之源,它決定創(chuàng)新思維的水平與質(zhì)量。只要掌握了豐富的知識,才能更新思維方式,才能不斷取得方法上、手段上、技術(shù)上的創(chuàng)新。
四、聆聽經(jīng)驗交流,拓寬工作思路。
首先,來介紹一下我們這個大家庭。目前我行現(xiàn)轄48個營業(yè)機構(gòu),其中:6個縣(市)支行,14個城區(qū)一級支行,5個城區(qū)二級支行,20個分理處,2個營業(yè)所和1個市分行營業(yè)室。全轄在崗員工1608人。作為一家面向“三農(nóng)”、城鄉(xiāng)聯(lián)動、綜合經(jīng)營的大型商業(yè)銀行,農(nóng)行具有在城鄉(xiāng)兩個市場同時發(fā)展的獨特競爭優(yōu)勢。從業(yè)務(wù)定位看,與工行、建行比,服務(wù)三農(nóng)有得天優(yōu)勢;與郵儲、信用社比,整體資源雄厚、現(xiàn)代化管理程度高,承擔(dān)著國家農(nóng)村金融體系現(xiàn)代化建設(shè)的引領(lǐng)者和主力軍的責(zé)任和義務(wù)。我不知道大家如何看待農(nóng)行工作,隨著a+h股成功發(fā)行,農(nóng)行的發(fā)展前景豁然明朗,可以說我們的事業(yè)是光明的,前途是無限的。希望你們盡快掌握業(yè)務(wù)技能,掌握發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,盡快投入到工作中,融入這個集體,爭取三、五年后每人都能獨擋一面。
其次,講一下企業(yè)文化對于我行發(fā)展的重要作用。你們剛進(jìn)農(nóng)行,可能都想盡快適應(yīng)工作。適應(yīng)工作包括學(xué)習(xí)工作所需要的技能、知識。但有時會有這樣的問題,即使你會做所有的工作,你仍然覺得自己并不能融入到工作團隊中,那么,怎樣和新的同事很快的擁有共同的工作語言,擁有一份工作的默契,在精神氣質(zhì)上,體現(xiàn)出你是農(nóng)行的員工呢?我想,只有真正融入到我行的主流企業(yè)文化當(dāng)中,你才是真正適應(yīng)了新的工作,并且,能夠在這個團隊中,發(fā)揮你的更多作用,自身得到職業(yè)的發(fā)展。因此,在培訓(xùn)中你們不但要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,更要深入研究我行的企業(yè)文化,在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中思考企業(yè)文化的作用,在踐行企業(yè)文化核心理念中思考對業(yè)務(wù)的促進(jìn)作用。
第三,談一談如何在單位發(fā)揮自己的聰明才智,如何能發(fā)展成為一個好干部?
一是要有一個快樂的人生觀,要“微笑面對人生”。有一句禪語講:“有些人生活在天堂里,有些人生活在地獄里,而天堂和地獄都是自己造成的”,這是什么道理呢?生活在天堂里的人他自己認(rèn)為陽光普照大地,雨露滋潤萬物,世界是美好的,好人還是多的,即使有些人對你說了不恭的話,或者無意中做了對不起你的事,但是你可以諒解他,他認(rèn)為生活是美好的,人都是善意的,這樣的人就是生活在天堂里。另外一些人呢,他覺得周圍的人都在盯著他,找他的事,時刻要提防著別人,生怕別人加害于他,神經(jīng)高度緊張,度日如年,他不是生活在地獄中嗎?所以說我們要有快樂的人生觀。目前我們農(nóng)行業(yè)務(wù)發(fā)展不斷擴大,綜合實力在不斷增強,看看我們行五、六年前的營業(yè)環(huán)境、辦公設(shè)備,既陳舊又落后,現(xiàn)在都是最新、最好的,全行僅atm機年末就會達(dá)到100臺,并且隨著營業(yè)網(wǎng)點轉(zhuǎn)型改造進(jìn)程不斷加快,我行正發(fā)生著日新月異的變化。因此,我們要看到大的方面,對我們整個大的形勢有一個正確的估計,這樣對我們建立正確的、快樂的人生觀有好處,我希望每個人都生活在天堂里。
二是要有一個認(rèn)真、負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)、寬容的態(tài)度。對家庭、對同事、對事業(yè)、對自己,都要有一個認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,近年來,有一種浮躁的情緒傾向,年輕人剛進(jìn)入工作單位,一定要踏踏實實的做工作,要想以后有發(fā)展,一定要克服浮躁心理,從零做起,從一點一滴做起。另外,要把自己融入單位,要把自己的事業(yè)和單位的需求統(tǒng)一起來,這樣才能有一個自己發(fā)展的空間。天才是需要的,但更需要的是能夠和單位齊心合力、踏實肯干的人。與人相交,都要有一個負(fù)責(zé)的態(tài)度,堅持“與人相交淡如水”的原則。另一點就是:工作思路要和現(xiàn)實結(jié)合起來。不同的工作思路,出現(xiàn)不同的結(jié)果,對單位的貢獻(xiàn)也是不同的。
三是希望大家團結(jié)協(xié)調(diào)、創(chuàng)新思維、努力工作。前面提到了要充分發(fā)揮自己的聰明才智,我們雖然需要天才但是更需要實干家,不提倡個人英雄主義,尤其現(xiàn)在時代不同了,愛迪生時代一生有一千多項發(fā)明,試問在今天誰還會有這么多項發(fā)明,因為那個時代面臨的問題多數(shù)是簡單的、單一學(xué)科問題,而現(xiàn)在的時代面臨的是大學(xué)科、系統(tǒng)的、復(fù)雜的技術(shù)問題,包括我行金融產(chǎn)品營銷問題,所以,在此方面非常需要團結(jié)協(xié)調(diào),方方面面結(jié)合起來。單憑自己所學(xué)的東西解決復(fù)雜的問題是不可能的,只有大家團結(jié)協(xié)調(diào),共同彌補、共同解決復(fù)雜問題,才能有所建樹。創(chuàng)新思維,剛才所講的要求大家融入單位、服從領(lǐng)導(dǎo),并不是要扼殺大家的創(chuàng)新思維,我希望各自在自己的崗位上都能有新鮮的想法和觀點出現(xiàn),每個人都能夠創(chuàng)新思維,把自己的工作用完成得更圓滿,因為我們遇到的問題是在不斷的變化的,在座的各位都知道,今年和去年的工作思路不一樣,去年和前年的工作思路不一樣,這就需要我們有創(chuàng)新思維。
四是要有一個好的身體。有了一個好身體,不管事業(yè)、家庭、生活質(zhì)量都會提高,保持一個好的身體,要經(jīng)常參加戶外活動,我行也會盡量給大家創(chuàng)造條件。希望大家在工作中也要養(yǎng)成好的工作習(xí)慣,經(jīng)常參加戶外活動,這樣才能有一個好的身體。
總而言之,要求大家應(yīng)當(dāng)努力做到:踏實能干、心胸開闊、保持健康、對農(nóng)行事業(yè)忠誠。