化妝心得體會(huì)精選(九篇)

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第1篇：化妝心得體會(huì)范文

【P鍵詞】檔案館；社會(huì)化媒體；信息個(gè)性化服務(wù)

檔案信息個(gè)性化服務(wù)是按照用戶要求和特點(diǎn)提供相應(yīng)的服務(wù)。通過(guò)對(duì)客戶信息進(jìn)行跟蹤、收集、整理、分析，了解客戶對(duì)信息服務(wù)的需求，或者分析用戶使用習(xí)慣和個(gè)性，向其提供服務(wù)，以滿足客戶要求。社會(huì)化媒體背景下個(gè)性化檔案服務(wù)剛剛興起，我們必須對(duì)其進(jìn)行全方位的研究。

一、檔案館應(yīng)用社會(huì)化媒體開(kāi)展信息個(gè)性化服務(wù)的必要性

目前，我們已經(jīng)進(jìn)入信息化時(shí)代，微博、微信、QQ、飛信、貼吧等社會(huì)化媒體快速發(fā)展，人們需要個(gè)性化、多樣化的信息。檔案館是向人們提供檔案信息服務(wù)的單位，要分析怎樣滿足客戶的要求，對(duì)其進(jìn)行個(gè)性化信息服務(wù)。這既是檔案館創(chuàng)新的方式，也是其今后發(fā)展趨勢(shì)。隨著信息技術(shù)的持續(xù)發(fā)展，檔案信息量越來(lái)越大，這也就要求檔案提供信息服務(wù)時(shí)要具有針對(duì)性，選擇不同渠道和方法為社會(huì)各界提供個(gè)性化信息服務(wù)。

二、社會(huì)化媒體環(huán)境下檔案館進(jìn)行信息個(gè)性化服務(wù)的現(xiàn)狀

（一）檔案信息互動(dòng)性開(kāi)發(fā)服務(wù)。檔案館工作人員可以借助微信、微博、E-mail、電話、留言板等形式和客戶建立起溝通，了解客戶意圖和需求，對(duì)檔案信息服務(wù)形式與開(kāi)發(fā)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，增強(qiáng)服務(wù)質(zhì)量。網(wǎng)上瀏覽文件、預(yù)約查詢都是社會(huì)化媒體環(huán)境下傳統(tǒng)信息服務(wù)的延伸，讓用戶在檔案館網(wǎng)站上搜索、獲得相關(guān)信息。目前，檔案館開(kāi)設(shè)信息呼叫、聊天軟件、網(wǎng)絡(luò)會(huì)議等，提高檔案信息服務(wù)的互動(dòng)性。

（二）檔案信息個(gè)性化咨詢服務(wù)。在社會(huì)化媒體環(huán)境下，用戶希望檔案館隨時(shí)向其提供個(gè)性化檔案咨詢與查詢服務(wù)。檔案館在信息技術(shù)的支持下，構(gòu)建信息查詢體系，根據(jù)客戶需求提供檔案咨詢服務(wù)。檔案館可以學(xué)習(xí)圖書館咨詢服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)其信息技術(shù)缺乏、咨詢力量不足等問(wèn)題，在實(shí)踐中探索、發(fā)現(xiàn)適合檔案部門應(yīng)用的服務(wù)方式。

（三）構(gòu)建檔案知識(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)。檔案館建立數(shù)據(jù)庫(kù)，可以為用戶提供全文檢索的數(shù)據(jù)與信息，其檢索途徑較多，可以對(duì)信息進(jìn)行分析，按照用戶要求提供數(shù)據(jù)庫(kù)中符合要求的所有檔案，將用戶檢索要求與檔案內(nèi)容進(jìn)行比較和匹配，并輸出客戶需要的檔案。知識(shí)數(shù)據(jù)庫(kù)主要包括過(guò)程維護(hù)、數(shù)據(jù)元素、知識(shí)內(nèi)容、元數(shù)據(jù)等。維護(hù)過(guò)程是刪除、增加、更新檔案信息；元數(shù)據(jù)和數(shù)據(jù)元素是檔案信息權(quán)力管理、問(wèn)答記錄、信息描述等；檔案知識(shí)內(nèi)容是用戶輸入的問(wèn)題、鏈接、匹配、答案等。

三、檔案館應(yīng)用社會(huì)化媒體開(kāi)展檔案信息個(gè)性化服務(wù)的實(shí)現(xiàn)要點(diǎn)

檔案館應(yīng)用社會(huì)化媒體開(kāi)展檔案信息個(gè)性化服務(wù)是復(fù)雜的過(guò)程，涉及到很多方面，在構(gòu)建過(guò)程中要構(gòu)建信息庫(kù)、建立評(píng)價(jià)機(jī)制，注意保護(hù)用戶個(gè)人隱私，并協(xié)調(diào)人與技術(shù)之間的關(guān)系。

（一）構(gòu)建用戶信息庫(kù)。在社會(huì)化媒體環(huán)境下，用戶查詢、使用檔案信息時(shí)，會(huì)在數(shù)字檔案館或檔案網(wǎng)站上留下包括姓名、專業(yè)、年齡、聯(lián)系方式、用戶興趣等個(gè)人信息，檔案館工作人員要保留這些信息，建立用戶信息數(shù)據(jù)庫(kù)，并根據(jù)用戶使用檔案的行為調(diào)整其信息數(shù)據(jù)。通過(guò)數(shù)據(jù)了解用戶基本信息與需求傾向，在分析信息數(shù)據(jù)過(guò)程中掌握用戶使用檔案的規(guī)律，為檔案館開(kāi)發(fā)信息個(gè)性化服務(wù)提供數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。

（二）建立評(píng)價(jià)機(jī)制。對(duì)于發(fā)展信息個(gè)性化服務(wù)而言，用戶對(duì)信息服務(wù)的反饋是特別重要的。檔案館必須建立評(píng)價(jià)體系。可以鼓勵(lì)用戶在社會(huì)化媒體上填寫調(diào)查統(tǒng)計(jì)表，評(píng)價(jià)他們利用檔案信息的效果。通過(guò)檔案館網(wǎng)站、微博、微信、QQ等社會(huì)化媒體定量、定性的評(píng)價(jià)使用檔案信息后的效果，對(duì)并其反饋的評(píng)語(yǔ)、心得進(jìn)行分析，此舉既為用戶評(píng)價(jià)信息服務(wù)提供方便，也能有效增強(qiáng)檔案館的服務(wù)質(zhì)量。

（三）保護(hù)用戶個(gè)人隱私。社會(huì)化媒體環(huán)境下搜集用戶個(gè)人信息，會(huì)涉及部分隱私問(wèn)題。要注意許可權(quán)限的適度使用與合理使用，管理與控制用戶個(gè)人信息。社會(huì)化媒體的開(kāi)放性提高檔案館維護(hù)用戶隱私的難度，如果用戶個(gè)人隱私被泄露，其就不再信任檔案館信息個(gè)性化服務(wù)。所以，檔案館要重視監(jiān)管個(gè)人信息的力度，建立起完善的監(jiān)管機(jī)制，借助現(xiàn)代化信息技術(shù)，保證個(gè)人信息在未經(jīng)授權(quán)的情況下不被泄露并使用。

（四）協(xié)調(diào)人與技術(shù)之間的關(guān)系。社會(huì)化媒體環(huán)境下，借助信息技術(shù)支持，檔案館信息個(gè)性化服務(wù)的層次、力度、范圍都逐步擴(kuò)大。假如只依靠自動(dòng)化技術(shù)，就降低信息服務(wù)質(zhì)量，而用戶信息需求是動(dòng)態(tài)變化的，用戶能不能將檔案信息需求有效轉(zhuǎn)化成利用檔案的實(shí)際行為，和用戶檔案信息能力、檔案意識(shí)、所處環(huán)境有直接關(guān)系。因此，檔案館信息個(gè)性化服務(wù)，要協(xié)調(diào)人與信息技術(shù)之間的關(guān)系，要客觀、理性地分析檔案信息服務(wù)的功能，不但要重視技術(shù)，也要逐步完善常規(guī)服務(wù)方式。

四、結(jié)束語(yǔ)

在社會(huì)化媒體環(huán)境下，檔案館為用戶提供信息個(gè)性化服務(wù)，要遵守以用戶為本的原則，讓用戶獲得針對(duì)性、個(gè)性較強(qiáng)的檔案信息服務(wù)。檔案館要深層次地開(kāi)發(fā)信息資源，體現(xiàn)出共享檔案信息資源的優(yōu)勢(shì)，更好的適應(yīng)檔案使用者對(duì)于檔案信息的要求。在開(kāi)展個(gè)性化信息服務(wù)時(shí)，檔案館要建立用戶數(shù)據(jù)庫(kù)、構(gòu)建評(píng)價(jià)機(jī)制，并重視對(duì)用戶個(gè)人隱私的保持，既滿足用戶要求，體現(xiàn)檔案信息資源的價(jià)值，也推動(dòng)檔案館持續(xù)發(fā)展。

【參考文獻(xiàn)】

第2篇：化妝心得體會(huì)范文

關(guān)鍵詞：校園文化；社會(huì)主義核心價(jià)值體系；大眾化

中圖分類號(hào)：G641 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：B 文章編號(hào)：1674-9324（2012）03-0081-02

大學(xué)生正處于世界觀、人生觀、價(jià)值觀形成的關(guān)鍵時(shí)期，高校校園文化對(duì)啟迪學(xué)生心靈、陶冶學(xué)生情操，培養(yǎng)科學(xué)的世界觀、價(jià)值觀和人生觀具有十分重要的作用。依托校園文化平臺(tái)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化是一條有效途徑。高校在校園文化建設(shè)中推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的現(xiàn)狀怎么樣，存在什么問(wèn)題，如何解決，本文在實(shí)際調(diào)查的基礎(chǔ)上對(duì)此進(jìn)行研究。

一、對(duì)蕪湖市有關(guān)高校的調(diào)研

蕪湖有安徽師范大學(xué)、安徽工程大學(xué)、皖南醫(yī)學(xué)院等三所本科學(xué)校及蕪湖職業(yè)技術(shù)學(xué)院、蕪湖機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院等十幾所專科學(xué)院，在校學(xué)生十幾萬(wàn)人。為了了解蕪湖市高校依托校園文化推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的現(xiàn)狀，我們對(duì)蕪湖市有關(guān)高校進(jìn)行隨機(jī)抽樣的問(wèn)卷調(diào)查，并在調(diào)查的基礎(chǔ)上對(duì)問(wèn)卷進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。

1.調(diào)查目的。本次問(wèn)卷調(diào)查的目的有以下幾點(diǎn)：①了解蕪湖市高校師生（以學(xué)生為主體）對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的認(rèn)知程度、獲知途徑和方法，調(diào)查他們對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的接受現(xiàn)狀；②獲悉蕪湖市高校學(xué)生對(duì)校園文化活動(dòng)的運(yùn)行載體、運(yùn)行機(jī)制、運(yùn)行阻力及效果評(píng)價(jià)等的了解狀況，分析校園文化活動(dòng)對(duì)學(xué)生的吸引情況及學(xué)生自己對(duì)校園文化活動(dòng)的意愿如何；③把握蕪湖市高校學(xué)生對(duì)依托校園文化平臺(tái)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的認(rèn)知程度；④在問(wèn)卷調(diào)查的基礎(chǔ)上，進(jìn)行蕪湖市高校依托校園文化平臺(tái)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的可行性分析，使得校園文化真正成為推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的平臺(tái)。

2.調(diào)查基本情況。本次問(wèn)卷調(diào)查共發(fā)放2300份調(diào)查問(wèn)卷，成功回收有效問(wèn)卷2239份，成功回收率為97.3％。對(duì)蕪湖市不同高校的不同師生進(jìn)行抽樣調(diào)查，確保此次調(diào)查結(jié)果可以真實(shí)反映現(xiàn)狀，為下一步工作打好基礎(chǔ)。

3.問(wèn)卷調(diào)查反映的問(wèn)題和結(jié)論分析。①高校主體對(duì)校園文化的態(tài)度和參與程度分析：人文學(xué)科與理工學(xué)科。被調(diào)查者屬于人文類的，經(jīng)常參加校園文化活動(dòng)占26.2％，偶爾參加校園文化活動(dòng)的占65.3％，沒(méi)有參加過(guò)校園文化活動(dòng)的占8.5％。被調(diào)查者屬于理工類的，經(jīng)常參加校園文化活動(dòng)的占23.1％，偶爾參加校園文化活動(dòng)的占49.9％，沒(méi)有參加過(guò)校園文化活動(dòng)的占27％；高校主體參與組織策劃校園文化活動(dòng)分析。人文類高校主體中，參與過(guò)校園文化策劃活動(dòng)的占23％，沒(méi)參與過(guò)組織策劃的占77％。理工類高校主體共793份問(wèn)卷中，其中134名參與過(guò)組織策劃校園文化活動(dòng)，占16.9％，沒(méi)參與過(guò)的占83.1％。被調(diào)查的主體稱本校文化活動(dòng)的發(fā)起者是學(xué)校的占學(xué)生總數(shù)的43％；是社團(tuán)的占32.9％；學(xué)生自己只占學(xué)生總數(shù)的14％；廣告商發(fā)起的占學(xué)生總數(shù)的6.5％；不清楚的占學(xué)生總數(shù)的3.6％。②高校主體對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的認(rèn)識(shí)分析。通過(guò)對(duì)高校主體了解社會(huì)主義核心價(jià)值體系程度的調(diào)查顯示，比較清楚的占29.4％，一般了解的占52.7%，不了解占17.9%。他們獲悉社會(huì)主義核心價(jià)值體系的途徑以課堂學(xué)習(xí)為主，其次是自己閱讀，而經(jīng)文化活動(dòng)體驗(yàn)獲得的只占四分之一，其他的通過(guò)報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)、電視等獲得。社會(huì)主義核心價(jià)值觀應(yīng)受到全社會(huì)的重視，在本次調(diào)查中反映出，有70％被調(diào)查者表示會(huì)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，有近30％的主體表示不清楚以后會(huì)不會(huì)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，也有15名被調(diào)查者表示以后不會(huì)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。③高校主體對(duì)依托校園文化平臺(tái)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的態(tài)度和認(rèn)識(shí)：態(tài)度。關(guān)于高校校園文化對(duì)宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系并使其大眾化的作用，在被調(diào)查的高校主體中，有超過(guò)60％認(rèn)為高校校園文化活動(dòng)有利于宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系并促使其大眾化；有1170名被調(diào)查者稱學(xué)校涉及宣傳社會(huì)主義核心價(jià)值體系的文化活動(dòng)對(duì)其有吸引力，占被查人數(shù)的52.3%，沒(méi)吸引力和沒(méi)感覺(jué)各占剩下的一小半；另外，通過(guò)各種文化活動(dòng)，對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的認(rèn)識(shí)加深的高校主體占總數(shù)的64％。這些從總體上再一次證明了高校主體對(duì)通過(guò)高校校園文化活動(dòng)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化持贊同態(tài)度。但必須注意的是，在被調(diào)查者中有172名稱“反感”，即他們通過(guò)參加各種文化活動(dòng)，最后形成了對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系反感的態(tài)度，高達(dá)7.7％，這在下一步工作中務(wù)必要重視。在高校通過(guò)何種形式推廣社會(huì)主義核心價(jià)值體系的調(diào)查中，我們發(fā)現(xiàn)，人文文化形式居多數(shù)，大眾文化形式占近三分之一，科技文化、學(xué)術(shù)文化和網(wǎng)絡(luò)文化形式不到三分之一。對(duì)被調(diào)查者的答卷分析還可以看出，依托校園文化平臺(tái)，推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的最大阻力是學(xué)生熱情不高，其次是經(jīng)費(fèi)不足。在人員組織上，有一半以上的被調(diào)查對(duì)象認(rèn)為依托校園文化平臺(tái)推動(dòng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的最大問(wèn)題是組織效率偏低，其次是人員結(jié)構(gòu)不合理，再其次是人員數(shù)量不足，所以以后工作開(kāi)展中應(yīng)受到重視。

二、通過(guò)以上調(diào)研得出以下結(jié)論

第一，校園文化是社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的重要渠道，通過(guò)校園文化會(huì)加深對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系的認(rèn)識(shí)，但不是主要和唯一渠道；大學(xué)校園文化存在參與面、覆蓋窄的問(wèn)題；第二，大學(xué)校園文化活動(dòng)的認(rèn)識(shí)存在不平衡，學(xué)生干部與文科學(xué)生對(duì)校園文化活動(dòng)的積極性大于普通同學(xué)和工科學(xué)生；第三，從社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的成效來(lái)看，不知會(huì)不會(huì)踐行和表示不會(huì)踐行的占近30%，說(shuō)明社會(huì)主義核心價(jià)值體系大眾化的成效還需進(jìn)一步強(qiáng)化；第四，一小部分學(xué)生對(duì)校園文化推行社會(huì)主義核心價(jià)值體系的作用持反感態(tài)度，反映大學(xué)生對(duì)主流價(jià)值觀或?qū)W校的對(duì)立或叛逆情緒，也有可能是對(duì)校園文化活動(dòng)方式的不喜歡與不接受，說(shuō)明校園文化活動(dòng)還需適應(yīng)大學(xué)生的特點(diǎn)與方式，特別是新媒體的利用，如游戲、短信、博客、QQ空間等。

三、存在問(wèn)題的原因分析和應(yīng)對(duì)策略

1.存在問(wèn)題的原因分析。①管理部門重視不夠。這次調(diào)研我們同時(shí)還發(fā)放了問(wèn)卷到校園文化的管理部門，從調(diào)研情況可以看出高校對(duì)校園文化活動(dòng)重視程度不夠，存在重教學(xué)而輕文化建設(shè)的現(xiàn)象。對(duì)校園文化也存在認(rèn)識(shí)偏差，有的高校將校園文化建設(shè)等同于豐富學(xué)生的業(yè)余生活，對(duì)校園文化活動(dòng)如何很好的體現(xiàn)社會(huì)主義核心體系，沒(méi)有系統(tǒng)的思考。②無(wú)專門研究策劃?rùn)C(jī)構(gòu)。蕪湖市的各高校尤其是時(shí)市屬高校，校園文化活動(dòng)目的性、規(guī)劃性不強(qiáng)，缺乏針對(duì)性、系統(tǒng)性、專業(yè)性的的策劃，只有管理沒(méi)有研究與策劃。③校園文化活動(dòng)參與面窄。根據(jù)調(diào)查，在1922名普通學(xué)生中，經(jīng)常參加校園文化活動(dòng)，只占學(xué)生總數(shù)的21％，偶爾參加和沒(méi)參加過(guò)校園文化活動(dòng)的占79％。我們不難發(fā)現(xiàn)校園文化的參與面很窄，大部分學(xué)生甚至不參與校園文化活動(dòng)，校園活動(dòng)的主要參與者和策劃者為學(xué)生干部，存在嚴(yán)重失衡。④校園文化活動(dòng)形式單一。高校校園文化活動(dòng)內(nèi)容偏窄，主要存在娛樂(lè)型內(nèi)容多，啟迪型內(nèi)容少；各種學(xué)生活動(dòng)名目多，但真正吸引人的少；示范性（精英性）多，群眾性（大眾化）少的現(xiàn)象。

第3篇：化妝心得體會(huì)范文

《一千零一夜》是一本故事書。它不僅告訴我們?cè)S多人生的道理，并且豐富了我們的想象力，讓我們對(duì)它情有獨(dú)鐘。下面是小編為大家整理的一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)2021，希望能幫助到大家!

一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)1我最喜歡這本書里的漁夫和猴子的故事。

漁夫和猴子講的是古時(shí)候，巴格達(dá)城里住著一個(gè)叫哈利法的漁夫。他很窮，連老婆和孩子都沒(méi)有，有一次，他和往常一樣去打魚，卻打了十幾次網(wǎng)，什么也沒(méi)有打住，再次打網(wǎng)的時(shí)候，卻上來(lái)了一個(gè)獨(dú)眼的猴子。漁夫想打死他，猴子卻說(shuō)：“主人，您別打我，我會(huì)給你帶來(lái)好運(yùn)的。你在撒網(wǎng)瞧瞧吧!”漁夫聽(tīng)了猴子的話，再次撒網(wǎng)，卻釣上來(lái)了一個(gè)這樣的魚圓頭、長(zhǎng)尾、眼睛晶瑩發(fā)亮，像兩碼金幣。猴子又說(shuō)：“你把魚賣掉，仍后回來(lái)接我。”漁夫照著猴子說(shuō)的做了，賣了是個(gè)金幣。漁夫很高興。漁夫買了好吃的。去接猴子，猴子又說(shuō)：“以后你每天都會(huì)有10個(gè)金幣的收入。”預(yù)付聽(tīng)了很高興，過(guò)了10天，一共收了100個(gè)金幣。這一次他睡覺(jué)，跟往常不一樣了，翻來(lái)覆去想人人都知道我是一個(gè)窮光蛋。現(xiàn)在我有100個(gè)金幣，如果讓別人知道了，人們會(huì)向我借錢的，他為了避免這種的災(zāi)難，你早知道拷打的訓(xùn)練，以后就不用受罪了，他就脫掉自己的衣服，開(kāi)始用鞭子自己抽自己，邊哭邊，說(shuō)道：“哎喲，正直善良的老爺，是他們?cè)熘{中傷我啊!我是以打魚為生的窮光蛋，什么東西都沒(méi)有，老爺啊……”

漁夫不停的折磨自己，在深夜里的左領(lǐng)右舍都別吵醒了，紛紛來(lái)到漁夫屋前，詢問(wèn)原因，翎居明白漁夫的原因后，都笑了起來(lái)，然后好言相勸。于是漁夫不再折磨自己，安穩(wěn)的躺下睡覺(jué)。第二天……

他變得越來(lái)越窮了。

一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)2在寒假期間我讀了一本外國(guó)名著《一千零一夜》。這本書是由許多長(zhǎng)短不同的故事組成，讀起來(lái)很有意思，其中我最喜歡的是《阿里巴巴和四十大盜》。

故事講述的是一個(gè)叫阿里巴巴的窮人每天會(huì)去山里砍柴，有一天偶遇了一伙強(qiáng)盜，他看到了他們藏寶的地方并且知道了開(kāi)門的咒語(yǔ)，于是等強(qiáng)盜走了后他拿了些金幣回家，不料被貪圖錢財(cái)?shù)母绺缰懒恕Ｔ诟绺绲耐葡滤嬖V了哥哥一切，于是哥哥獨(dú)自去拿寶藏。但由于他的貪婪，被強(qiáng)盜發(fā)現(xiàn)并且將他殺死了。強(qiáng)盜多次想殺了阿里巴巴，但都因?yàn)榘⒗锇桶秃玩九穆斆饕淮未味惚芰藶?zāi)難并且殺死了所有的強(qiáng)盜。最后，阿里巴巴和家人過(guò)上了幸福的生活。他把山中寶庫(kù)的秘密告訴了他的子孫，代代相傳。就這樣，阿里巴巴及其子孫后代一直過(guò)著富裕的生活。

通過(guò)這個(gè)故事，我明白了人對(duì)錢財(cái)不能貪婪，阿里巴巴的哥哥就是因?yàn)樨澙凡艛嗨土俗约旱拿Ｎ覀円獙W(xué)習(xí)阿里巴巴面對(duì)壞人的機(jī)智不沖動(dòng)，學(xué)習(xí)婢女的細(xì)心，才避免了壞人的報(bào)復(fù)，拆穿了壞人的_計(jì)。在日常生活中，不管是學(xué)習(xí)還是做事都要細(xì)心、認(rèn)真，才能做好每一件事。不能貪婪，要多多動(dòng)腦思考，運(yùn)用自己的智慧，讓自己的人生更加地美好，更加地幸福。

一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)3書是人類進(jìn)步的階梯，一本好書就是一輪太陽(yáng)。《一千零一夜》是一本充滿智慧和美好的書，這部名著內(nèi)容豐富，故事情節(jié)曲折離奇，表現(xiàn)了人間善、惡、丑、美的特點(diǎn)。

它不僅是世界文學(xué)寶庫(kù)中的一顆璀璨的明珠，更是一部具有濃厚的生活氣息和鮮明民族特點(diǎn)的好書。它講述了阿拉伯世界一個(gè)個(gè)美麗曲折動(dòng)人的故事。這些故事是由阿拉伯民族智慧、才華凝聚成的，書中的很多故事已經(jīng)家喻戶曉，如《阿里巴巴和四十大盜》、《阿拉丁和神燈》、《辛巴達(dá)航海記》等。一千零一夜是一本很古老的書。里面講述了許許多多的故事。相傳，有一個(gè)很古怪的國(guó)王，他下了個(gè)命令：每天娶一個(gè)女子，第二天就殺掉。宰相的女兒想要阻止他的做法，于是嫁給了國(guó)王。他給國(guó)王講故事，每次要?dú)⑺臅r(shí)候剛好講到精彩部分，國(guó)王只好不殺她。她講了一千零一夜，是國(guó)王回心意。

《一千零一夜》中還有許許多多這樣的故事，有的發(fā)揚(yáng)勇敢冒險(xiǎn)精神，有的機(jī)智、善良、敢于和惡勢(shì)力作斗爭(zhēng)的下層社會(huì)人民給予贊揚(yáng)。《一千零一夜》不愧為阿拉伯古典文學(xué)中的瑰寶，不愧是世界文學(xué)寶庫(kù)中光彩鮮艷的珍品。

一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)4我讀過(guò)一本名叫《一千零一夜》的書，這里面有許許多多的故事，最令我難忘的故事是：阿里巴巴和四十大盜。

這個(gè)故事主要講了，有一個(gè)兄弟，哥哥叫做卡西姆，弟弟叫做阿里巴巴，父親去世后，哥哥卡西姆個(gè)弟弟阿里巴巴平分了財(cái)產(chǎn)，然后，卡西姆嫁給了富翁的女兒，因此變成了富翁，阿里巴巴去了一個(gè)窮光蛋的女兒，因此也變成了窮光蛋，阿里巴巴個(gè)他的夫人一尺靠賣柴火為生，一天，阿里巴巴再上山砍柴的時(shí)候，聽(tīng)見(jiàn)四十個(gè)強(qiáng)盜的對(duì)話，一個(gè)強(qiáng)盜說(shuō)：“大哥，咱們搶的財(cái)產(chǎn)這么多，到時(shí)候咱們一起分著用。”另一個(gè)強(qiáng)盜說(shuō)：“當(dāng)然，這可都是咱么四十個(gè)兄弟的功勞。”那個(gè)強(qiáng)盜又說(shuō)：“芝麻開(kāi)門吧”大門忽然打開(kāi)了，四十個(gè)強(qiáng)盜進(jìn)去就出來(lái)了，阿里巴巴找著剛剛強(qiáng)的的樣子念了咒語(yǔ)，大門就打開(kāi)了·······大哥聽(tīng)說(shuō)弟弟拿到了許多金錢便成富翁，也想去，就讓弟弟把事情的來(lái)龍去脈告訴他，最后，他也去了山洞，可是，他把出來(lái)的咒語(yǔ)忘了，正好強(qiáng)盜也來(lái)了，就把卡西姆給殺了，然后，強(qiáng)盜就去抓阿里巴巴了，他們化妝成外人到阿里巴巴家去，最后，陰謀沒(méi)得逞，還把自己的三十九個(gè)伙伴的生命也搭進(jìn)去了，自己也被阿里巴巴家的仆人馬兒基納殺了。這篇文章最令我敬佩的并不是阿里巴巴，也不是他的哥哥卡西姆，而是阿里巴巴家的仆人馬兒基納，他勇敢，善于動(dòng)腦筋，于是不慌張，才戰(zhàn)勝了敵人。

這個(gè)故事真是令我難忘，我也要像阿里巴巴家的仆人馬兒基納學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。

一千零一夜深刻讀書心得體會(huì)5在這一學(xué)期里，我們讀了一本書，叫做《一千零一夜》，這本書由二百三十四個(gè)故事組成，它是世界上生命力、最負(fù)盛名、擁有最多讀者和影響力的作品之一。《一千零一夜》的內(nèi)容奇幻詭異，包羅萬(wàn)象，大小故事盤根錯(cuò)節(jié)，具有濃郁的浪漫主義色彩，情節(jié)錯(cuò)綜復(fù)雜，結(jié)構(gòu)靈活簡(jiǎn)潔，心理描寫細(xì)致入微，合情合理，所以深受我們中小學(xué)生的喜愛(ài)。

在這本書中，有很多令我佩服的人物，比如拯救了千千萬(wàn)萬(wàn)個(gè)女子的桑魯卓、勇敢機(jī)智的馬爾基娜、酷愛(ài)旅行的辛巴達(dá)、聰明的小姑娘、熱心腸的小姑娘和善良的冬爺爺?shù)缺姸嗳宋铩５盍钗遗宸倪€是馬爾基娜：從前，波斯王國(guó)有兄弟倆，哥哥叫卡西姆，弟弟叫阿里巴巴，有一天，阿里巴巴出去砍柴，他看見(jiàn)一群人念著咒語(yǔ)進(jìn)了石洞，又念著咒語(yǔ)出來(lái)，于是，他跟著念了咒語(yǔ)芝麻開(kāi)門進(jìn)去裝了一些財(cái)寶出來(lái)，并送給了嫂子一些，嫂子很嫉妒，于是卡西姆來(lái)到阿里巴巴家，向弟弟說(shuō)明一切，阿里巴巴把咒語(yǔ)告訴了他，當(dāng)他知道后，也去拿財(cái)寶，結(jié)果忘了怎么出來(lái)，于是他被強(qiáng)盜殺死了。后來(lái)，強(qiáng)盜要去抓其他知道咒語(yǔ)的人，一個(gè)強(qiáng)盜知道是誰(shuí)了，于是便在他家的門上用小刀做了標(biāo)記，女仆馬爾基娜發(fā)現(xiàn)了，將每個(gè)人的房子上都走了標(biāo)記，后來(lái)，一個(gè)強(qiáng)盜什么標(biāo)記都沒(méi)做，只是記住了那房子長(zhǎng)什么樣子，于是，他帶這其他人偽裝成販油的，進(jìn)入到了他的家中，聰明的馬爾基那用熱油燙死了那些強(qiáng)盜。

第4篇：化妝心得體會(huì)范文

外聯(lián)部將會(huì)盡可能的發(fā)揮本部作用，與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流，建立良好的合作關(guān)系，以便為我系的各大活動(dòng)提供物資所需，保障活動(dòng)的完善與到位。今天小編給大家為您整理了外聯(lián)部工作總結(jié)心得體會(huì)，希望對(duì)大家有所幫助。

外聯(lián)部工作總結(jié)心得體會(huì)范文一初，當(dāng)我們來(lái)到外聯(lián)部時(shí)，對(duì)這個(gè)組織充滿著期許。我們似乎還能回想起還是溫暖的春天的時(shí)候，外聯(lián)部的孩子們聚在學(xué)生會(huì)的活動(dòng)室，暢談自己加入外聯(lián)部的原因，和對(duì)外聯(lián)的期望。而今已是寒冬，我們最后一次在108開(kāi)會(huì)時(shí)，暖氣使得室內(nèi)有如春日一般。不到一年時(shí)間，我們雖然不敢說(shuō)我們做得完美無(wú)缺，但我們可以很自豪地說(shuō)：我們盡力做到了最棒的外聯(lián)。

一 前輩的足跡

剛來(lái)到外聯(lián)時(shí)，我們翻看著外聯(lián)的前輩們留下的年鑒，深感學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐們期望的殷切，深知我們肩頭擔(dān)負(fù)的責(zé)任。而今我們也將離去，也將被后人們視為前輩，我們寫下的文字也將被后來(lái)的學(xué)弟學(xué)妹們視若珍寶。因此，我們有必要在在歷數(shù)這一年的工作前，先回眸前輩們的足跡，期望能大體描繪出外聯(lián)部發(fā)展的輪廓，從而為它構(gòu)想出一個(gè)更美好的未來(lái)。

20__年的外聯(lián)部并不是以“部”命名的，當(dāng)時(shí)它叫做“外聯(lián)組”，組長(zhǎng)是生23的段黎曙。彼時(shí)他們的活動(dòng)還不多，寫在年鑒上的僅僅三個(gè)：中秋燈謎會(huì)、學(xué)生節(jié)和化妝會(huì)。縱觀一年的工作，他們僅僅拉到了學(xué)生節(jié)的化妝贊助。因此，組長(zhǎng)段黎曙在總結(jié)中直言不諱道：“想到自己當(dāng)時(shí)豪氣萬(wàn)丈的樣子，及如今飽經(jīng)風(fēng)霜，受盡打擊后的現(xiàn)實(shí)與無(wú)奈，除了慚愧還是慚愧。”盡管如此，他“仍然慶幸自己加入了學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭，在這里，結(jié)識(shí)了如此之多熱情，才華洋溢的學(xué)生干部，學(xué)習(xí)到別人思考問(wèn)題的角度及對(duì)工作的責(zé)任心，體會(huì)到在互相鼓勵(lì)扶持中度過(guò)難關(guān)的感動(dòng)，更加看清了自己的不足并在大家微笑的鼓舞下去改進(jìn)!408，或許在我狂寫作業(yè)時(shí)，是不太情愿去的地方，但在我的記憶中，將會(huì)銘記1號(hào)樓408敞開(kāi)的門中透出的燈光，及期間不時(shí)傳出大家的笑聲……”——這或許是我們更為看重的地方。對(duì)于我們而言，贊助的多少只是形式，更重要的是，我們?cè)谄渲惺斋@了歡樂(lè)，收獲了成長(zhǎng)——成長(zhǎng)本身，比一切都更有力量，更加動(dòng)人。

20__的外聯(lián)組，組長(zhǎng)是梁筠(生33)和趙晨(生36)，但是組員比04年少了不少。短短600字的總結(jié)，遠(yuǎn)算不上華美，具體的工作與拉到的贊助也不很清晰，但我們可以清楚地看到總結(jié)者敲打那份文字時(shí)的自豪。與04年相比，05年的外聯(lián)組承擔(dān)了較多的活動(dòng)，包括學(xué)生節(jié)、院士論壇，以及與兄弟學(xué)校、院系的交流，拉到的贊助也比04年多了一些。

20__年是外聯(lián)部頗為進(jìn)步的一年，這一年，外聯(lián)部的名稱從“外聯(lián)組”成了“外聯(lián)部”，與此同時(shí)，外聯(lián)部的活動(dòng)數(shù)和贊助數(shù)也有較大提高。在那份細(xì)致的總結(jié)中，我們可以看到部長(zhǎng)肖偉(生41)、張景峰(生41)、周麗君(生42)的喜悅和自豪。那一年，他們“實(shí)現(xiàn)了拉贊助的突破”：“一學(xué)年內(nèi)共為學(xué)生會(huì)爭(zhēng)取了4000元的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)”，以及學(xué)生節(jié)的化妝贊助;同時(shí)，他們積極地與協(xié)和以及外校聯(lián)誼。總結(jié)中動(dòng)情地寫道：“今年的重大突破離不開(kāi)每一位干事的辛勤工作。雖然令我們痛心的失敗例子太多，雖然我們碰的釘子太多，但大家都沒(méi)有放棄。終于，在我們下任的時(shí)候，我們可以欣慰地告訴自己，我們沒(méi)有白干，我們總算為學(xué)生會(huì)盡了力，為生物系的學(xué)生活動(dòng)做出了我們所能的最大貢獻(xiàn)。”——于今讀來(lái)，我們?nèi)阅芨械侥枪缮鷼猓枪杉で椤?/p>

20__年，外聯(lián)部有了分管副主席：生43的萬(wàn)里玲，同時(shí)設(shè)有三位部長(zhǎng)(其中一位只工作了一個(gè)學(xué)期)。在那份迄今為止最為詳盡的總結(jié)中，總結(jié)者靜靜地列數(shù)了每一個(gè)時(shí)間節(jié)點(diǎn)他們所做的工作，從容而細(xì)致。一年下來(lái)，他們做了比以往任何一屆都多得多的工作，雖然常常伴有失敗，但仍有不少取得了成功。總結(jié)中寫道：“我們幾乎沒(méi)有哪一段時(shí)間沒(méi)有工作，忙，似乎是外聯(lián)工作的一大特色。而一邊忙一邊受打擊就應(yīng)該是外聯(lián)工作的主要特色了，常常地，我們用心地準(zhǔn)備策劃、用心地去和對(duì)方溝通，最終卻無(wú)功而返，心中的失落難以言說(shuō)。”同時(shí)，又贊美了“外聯(lián)的所有同學(xué)”，因?yàn)椤按蠹乙恢痹谂Γ瑥奈赐２健薄Ｗ詈螅偨Y(jié)人花了近2000字談了做外聯(lián)后的收獲以及對(duì)后輩們的期望，讓我們深受激勵(lì)和鼓舞。

20__年的外聯(lián)部在體制上并沒(méi)有太大的變化，內(nèi)部運(yùn)作更加成熟。總結(jié)人將更多的筆墨放在了人員鍛煉上，充分體現(xiàn)了學(xué)生會(huì)“干部之橋”的功能。

20__年以前的外聯(lián)部，由于沒(méi)有年鑒等資料，已經(jīng)難以考究了。但是我們可以想象外聯(lián)組建之初，乃至施一公老師的第一屆學(xué)生會(huì)組建之初的情形。那一路的篳路藍(lán)縷，在鞭策著我們這些后繼者們，不負(fù)前輩們的期望，開(kāi)拓更大的場(chǎng)面。

二 2014年度外聯(lián)部工作總結(jié)

1.世紀(jì)明德

這是本屆外聯(lián)組建之初的第一項(xiàng)工作——幫助世紀(jì)明德公司在生命科學(xué)學(xué)院內(nèi)招募一批輔導(dǎo)員，并依據(jù)所招收的人數(shù)計(jì)算最終的贊助費(fèi)用。我們向全系的各班班長(zhǎng)發(fā)放了世紀(jì)明德的簡(jiǎn)介和報(bào)名表，并在最終收到了80份報(bào)名表，其中60余人通過(guò)世紀(jì)明德組織的面試。盡管甲流使得實(shí)際擔(dān)任輔導(dǎo)員的人數(shù)不足10人，贊助費(fèi)用只有800RMB。但我們還是學(xué)會(huì)了很多和公司洽談及聯(lián)系方面的經(jīng)驗(yàn)，并且與世紀(jì)明德公司保持了長(zhǎng)期、緊密的溝通交流。

2.”Touch

my future”系列講座

這個(gè)講座是與學(xué)習(xí)部合辦的，其中我們主要負(fù)責(zé)和BeBeyond公司的洽談。這場(chǎng)近一個(gè)月的合作讓我們收獲了5400元的利潤(rùn)，使我們非常有成就感。唯一可惜的是，我們沒(méi)有能夠和bebeyond公司建立長(zhǎng)期合作，眼見(jiàn)著它在清華一天天壯大，卻沒(méi)有我們這些最初的推廣者的參與，也是很遺憾的事情。

3.畢業(yè)舞會(huì)

畢業(yè)舞會(huì)贊助令我們相當(dāng)頭疼。我們遇到了很多困難，比如聯(lián)系贊助的時(shí)間很緊迫，和文藝部溝通的效率不高，很多公司認(rèn)為我們的活動(dòng)規(guī)模太小，再加上自己沒(méi)有什么太多的經(jīng)驗(yàn)，以至于很多工作都是在手忙腳亂中開(kāi)展的。我們嘗試了很多公司，有鮮花，禮品，化妝品，音樂(lè)網(wǎng)站等等，但最終只有一家鮮花公司對(duì)舞會(huì)進(jìn)行了贊助。雖然結(jié)果不是很理想，但是我們部所有的人都親身經(jīng)歷了拉贊助的完整過(guò)程，體會(huì)了被公司拒絕郁悶的心情，或是被他們接受時(shí)開(kāi)心的心情。而這，也正是大家的一次成長(zhǎng)，有了這次經(jīng)歷，在之后的學(xué)生節(jié)拉贊助的過(guò)程中，一切就顯得更加有效率，井井有條。

4.新生手冊(cè)

由于放假的時(shí)候大家都回家了，所以這項(xiàng)工作沒(méi)有大規(guī)模的進(jìn)行，主要是安排了沒(méi)有回家的老麥聯(lián)系了兩家公司。由于我們效率不高，時(shí)間晚，以及個(gè)別公司信用度不高，最終沒(méi)有拉到任何經(jīng)費(fèi)。

此事有三個(gè)教訓(xùn)：1)對(duì)贊助一定要做好充分準(zhǔn)備，留下足夠時(shí)間 2)所有公司的贊助，理論上都應(yīng)該簽訂合同，以防對(duì)方事后不認(rèn)賬。

5.新生舞會(huì)

新生舞會(huì)我們?cè)纠搅颂杼汗镜?000元現(xiàn)金贊助，但后來(lái)因種種內(nèi)部原因被取消。我們還拉到了150支玫瑰、心心相印——品諾的禮品贊助。此外，我們也承擔(dān)了請(qǐng)柬的設(shè)計(jì)制作。本次贊助為我們后來(lái)學(xué)生節(jié)中和心心相印的繼續(xù)合作奠定了基礎(chǔ)。

鑒于那3000元最后被取消，我們想提醒學(xué)弟學(xué)妹們，在項(xiàng)目涉及到與別的院系、別的部門的合作時(shí)，一定要保證溝通交流的及時(shí)和信息的對(duì)稱。在必要的時(shí)候，要努力保證自己的強(qiáng)勢(shì)，以避免出現(xiàn)拉到手的贊助被別的院系否決掉的情況。

4.學(xué)生節(jié)

對(duì)于學(xué)生節(jié)，我們對(duì)部員進(jìn)行了合理的分工，群策群力，大家一起高效地完成了這項(xiàng)任務(wù)。最為重要的是，部員們都得到了極為充分的鍛煉(每人都承擔(dān)了兩個(gè)或更多的任務(wù))。由于藍(lán)氏贊助了大部分資金決定了我們不能出售冠名權(quán)，因此學(xué)生節(jié)的贊助總體上是零碎的。

除了2000元現(xiàn)金贊助、化妝贊助以及各種優(yōu)惠券以外，我們還負(fù)責(zé)了學(xué)生節(jié)的嘉賓接待、攝像機(jī)的租借、請(qǐng)?zhí)陌l(fā)放、對(duì)講機(jī)的租借等，每一個(gè)成員都全身心地投入到生命學(xué)院的狂歡中，在換屆前寫下了濃墨重彩的一筆。

三 20__年度外聯(lián)部人才培養(yǎng)與感情建設(shè)

1.人才培養(yǎng)的三個(gè)階段

我傾向于將人才培養(yǎng)分為三個(gè)階段：第一個(gè)階段為成立初期的兩個(gè)月，由上屆外聯(lián)部部長(zhǎng)、現(xiàn)任外聯(lián)分管副主席關(guān)天下指導(dǎo)新上任的部長(zhǎng)展開(kāi)工作，讓新部長(zhǎng)能迅速成長(zhǎng)起來(lái)，日后漸能挑起大梁;第二階段為成立中期，主要由兩位部長(zhǎng)開(kāi)展和支撐外聯(lián)部的工作，出色地完成了大多數(shù)任務(wù)，但此時(shí)部員們沒(méi)有得到積極和充分的鍛煉;第三部分為新生舞會(huì)、學(xué)生節(jié)階段，工作重點(diǎn)逐漸由部長(zhǎng)向部員轉(zhuǎn)移，有意識(shí)地培養(yǎng)部員，大多數(shù)部員都在此階段得到了較為充分的鍛煉和發(fā)展。

2.新老交替

本屆外聯(lián)部成立之初，大多數(shù)成員都是新人，沒(méi)有任何外聯(lián)經(jīng)驗(yàn)。在此，我們非常感激天下熱情而細(xì)致地指導(dǎo)，使得我們能夠迅速地成長(zhǎng)起來(lái)。在部長(zhǎng)層面，天下經(jīng)常與我們開(kāi)小會(huì)，討論外聯(lián)的工作方式等;在部員層面，她多次在會(huì)上對(duì)部員們進(jìn)行培訓(xùn)，消除了部員的羞澀心理。因此我們說(shuō)，之所以本屆外聯(lián)能超出往年歷屆，與天下姐給予我們的成功的開(kāi)頭是密不可分的。

3.部員的鍛煉

在本屆外聯(lián)的第一、第二階段，部員們沒(méi)有得到充分地鍛煉，我們深感自責(zé)。對(duì)此應(yīng)該有兩點(diǎn)原因：第一，部長(zhǎng)們本身對(duì)外聯(lián)不夠熟悉，首先需要鍛煉部長(zhǎng)的能力;第二，學(xué)生會(huì)前期較少有活動(dòng)，而類似畢業(yè)舞會(huì)的活動(dòng)對(duì)贊助商沒(méi)有吸引力，難以拉到贊助。

到了第三階段，即14年秋季學(xué)期，由于有了新生舞會(huì)、學(xué)生節(jié)等大型活動(dòng)，且部長(zhǎng)們有意識(shí)地培養(yǎng)部員，更多地是承擔(dān)了組織工作，因此部員們能夠得到有效地鍛煉。

4.感情建設(shè)

我們不能忘記大家在一起時(shí)的融洽，開(kāi)會(huì)時(shí)氛圍的輕松，男生節(jié)時(shí)女生們的壽司，這些都是很溫馨地回憶。但是，仔細(xì)反思這一年的外聯(lián)生活，我們不得不承認(rèn)，感情建設(shè)做得還不夠，還有很多可以改進(jìn)的地方。譬如我們的會(huì)開(kāi)得不夠多，集中在開(kāi)頭和結(jié)尾，使得外聯(lián)這一概念被淡化了;譬如，我們雖然吃過(guò)飯，K過(guò)歌，但總體上內(nèi)部感情聯(lián)絡(luò)不夠充分。

我建議下一屆外聯(lián)可以從以下幾個(gè)方面改進(jìn)感情建設(shè)：

1).增加聚會(huì)頻率

2).部長(zhǎng)可以從生活上關(guān)心部員，比如降溫飛信提醒等等，大力營(yíng)造家庭氛圍

3).部長(zhǎng)一定要努力成為外聯(lián)部的精神意義上的領(lǐng)導(dǎo)者，用明確、清晰的工作理念感染大家，使大家成為追隨者。

外聯(lián)部工作總結(jié)心得體會(huì)范文二今天，我很榮幸站在這里，代表西建大華清學(xué)院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部，來(lái)做一學(xué)年的工作總結(jié)，我的內(nèi)心是充實(shí)、欣慰和驕傲的。

自從我第七屆院學(xué)生會(huì)成立以來(lái)，外聯(lián)部的工作就馬不停蹄的開(kāi)展起來(lái)了。很多人會(huì)認(rèn)為外聯(lián)的工作很神秘，因?yàn)樽鳛榻M織的窗口部門，外聯(lián)部有更多的機(jī)會(huì)，去接觸校門以外的世界，有更多的機(jī)會(huì)與真正的社會(huì)做零距離的接觸，而這正是身在大學(xué)象牙塔的我們所期待的。也有人認(rèn)為外聯(lián)部的工作很簡(jiǎn)單，就是拉贊助拉資源而已，沒(méi)錯(cuò)，外聯(lián)部的工作確實(shí)很簡(jiǎn)單，只不過(guò)是在周末的早上，當(dāng)同宿舍的舍友還在睡懶覺(jué)的時(shí)候，自己已經(jīng)洗漱完畢，準(zhǔn)備前往某地與商家談合作，談發(fā)展;外聯(lián)部的工作確實(shí)很簡(jiǎn)單，只不過(guò)是當(dāng)別的同學(xué)在操場(chǎng)上揮灑汗水的時(shí)候，自己還在外面風(fēng)吹日曬，并且在口干舌燥的迎來(lái)一個(gè)個(gè)白臉之后，還要強(qiáng)打精神，面帶微笑的前往下一個(gè)目的地;外聯(lián)部的工作確實(shí)很簡(jiǎn)單，只不過(guò)是在成功的做好一次外聯(lián)活動(dòng)后，只能短暫的興奮一會(huì)，然后又得緊接著繼續(xù)做下面的工作，因?yàn)檫€有很多活動(dòng)在焦急的等待社會(huì)的資源。外聯(lián)的工作無(wú)止境，外聯(lián)的人義不容辭。

一年以來(lái)，我很高興的看到整個(gè)外聯(lián)部，這臺(tái)高速運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器，正常有序的工作著。2014至2015學(xué)年度，我院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部，不論是從工作影響，還是工作業(yè)績(jī)上來(lái)講，都是歷年來(lái)最好的。并且我們?cè)诜€(wěn)中尋求突破，在鞏固原有資源的基礎(chǔ)上，積極探索新的資源，創(chuàng)新工作方式與內(nèi)部建設(shè)。例如上半學(xué)期的校園十大歌手比賽，不管是從宣傳方式，還是從宣傳效果上，都與以往的有了很大的改進(jìn)與突破，更可喜的是，最后的結(jié)果是三贏的，參賽選手和觀眾都評(píng)價(jià)此次比賽質(zhì)量很高，宣傳亮點(diǎn)頗多，贊助商家對(duì)達(dá)到的宣傳效果也是認(rèn)可的，最后我院學(xué)生會(huì)的活動(dòng)影響也得到更一進(jìn)步的深入;再例如，下半學(xué)期的第四屆校園模擬招聘會(huì)，此次模擬招聘會(huì)的評(píng)委質(zhì)量較第三屆有了很大的提升，在面試環(huán)節(jié)方面，亮點(diǎn)主要有二，第一點(diǎn)是將無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)真正的在復(fù)試階段得以實(shí)現(xiàn)，第二，是新增了愛(ài)心勸募活動(dòng)，真正的將模擬招聘會(huì)，將我院會(huì)的活動(dòng)做到了校外，并發(fā)出倡導(dǎo)，那就是即將成為職場(chǎng)面試者的我們應(yīng)具備一顆公益之心，此次第四屆模擬招聘會(huì)的圓滿結(jié)束，贏得了很好的口碑，取得了更廣泛的影響。當(dāng)然，在這一年的工作中，我們也有很多不足，例如在部門間配合上存在溝通不暢的問(wèn)題，再例如在工作中，與老師的溝通還不夠及時(shí)，導(dǎo)致了一些不必要的浪費(fèi)。對(duì)于這些不足，我們都在及時(shí)的糾正和調(diào)整中。

最后著重要說(shuō)的是，我院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部，一直將部?jī)?nèi)建設(shè)工作視為重中之重，因?yàn)槲覀兪冀K認(rèn)為，只有將部?jī)?nèi)建設(shè)做好了，這樣才能取得好的成績(jī)，成績(jī)從來(lái)都是水到渠成的。外聯(lián)部是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，熟悉外聯(lián)的人都知道，在外聯(lián)工作中最忌諱的就是單兵作戰(zhàn)，因?yàn)楫?dāng)一個(gè)人，面對(duì)困難和挫折的時(shí)候，當(dāng)他意識(shí)到身后有一個(gè)這樣的團(tuán)隊(duì)在支撐著他的時(shí)候，那種鼓舞所帶給他的力量，是難以用語(yǔ)言表達(dá)的，我很慶幸我有這樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)。外聯(lián)部是一個(gè)家，家里的每名成員都在一心一意的為這個(gè)家添磚加瓦，第七屆院學(xué)生會(huì)外聯(lián)部，在重重高壓，各種困難和挫折之下，走到了今天，無(wú)一人退部。我相信，這個(gè)家里的每一名成員，不管走到哪里，都會(huì)帶著自豪與驕傲，因?yàn)樗麄兌加羞@樣一個(gè)家，有這樣一幫兄弟姐妹。

外聯(lián)部有一個(gè)七字的部訓(xùn)：“感恩、寬容、責(zé)任心”，記得一年前我剛進(jìn)部的時(shí)候，一位學(xué)長(zhǎng)告訴我說(shuō)，這七個(gè)字如果時(shí)刻記在心中，每一年都會(huì)有不同的理解，當(dāng)時(shí)的我什么都不懂，不明白這七個(gè)字的厚度，而現(xiàn)在的我，對(duì)這七個(gè)字的理解的確更深了一步，正是這沉甸甸的七個(gè)字，將我們外聯(lián)部擰成一股繩，繼而成為了院學(xué)生會(huì)中最具有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)之一。

最后還要感謝幾個(gè)人，首先是白艷老師，其實(shí)剛開(kāi)始不熟悉您的時(shí)候，我和赫東一樣，對(duì)您是畏懼的，后來(lái)隨著在工作中的接觸越來(lái)越多，我發(fā)現(xiàn)您原來(lái)是個(gè)親切可愛(ài)的老師，在這里我代表外聯(lián)部向您說(shuō)聲謝謝，感謝您一直以來(lái)對(duì)我們工作的支持和理解;其次，還要感謝趙樓，在我心里你一直是我的部長(zhǎng)，你教會(huì)了我很多，你是我上大學(xué)以來(lái)，第一個(gè)影響我很深的人，謝謝你;最后，我要感謝外聯(lián)部其他十五名成員，其實(shí)我不知道我具體教會(huì)你們什么，但是我很清楚你們教會(huì)了我什么，謝謝你們!

外聯(lián)部工作總結(jié)心得體會(huì)范文三歲月如梭，上半學(xué)期很快就要過(guò)完了，當(dāng)別人長(zhǎng)嘆時(shí)光之短暫，生活學(xué)習(xí)頹廢時(shí)，我很慶幸自己有幸加入了學(xué)生會(huì)，成為學(xué)生會(huì)外聯(lián)部這個(gè)大家庭中的家長(zhǎng)。一學(xué)期來(lái)，在外聯(lián)部的工作中，我收獲很多很多，既有成功的喜悅，也有失敗的苦澀，一筆筆經(jīng)驗(yàn)實(shí)在是人生一筆筆寶貴的財(cái)富啊。我想，是該好好總結(jié)一下了。

初進(jìn)職師院學(xué)生會(huì)。如同一個(gè)陌生的一葉小船來(lái)到了長(zhǎng)江，盡管有導(dǎo)航燈的指引，但還是看不清前進(jìn)的方向，而隨波逐流。在工作伊始，不知道怎么工作，找誰(shuí)去拉贊助，面對(duì)商人該說(shuō)些什么，這些對(duì)我們而言都是一片空白，而談到技巧更是極度缺乏。我們每個(gè)人都想鍛煉自己，克服自己的一些心里障礙，但是在這里要讓自己成長(zhǎng)起來(lái)必定要兼受很多的困難，這里沒(méi)有“旁觀者清”的道理，只有你置身其中才能體會(huì)到它的苦和付出努力后甘甜的汗水給你帶來(lái)的快樂(lè)和充實(shí)感。外聯(lián)部，是學(xué)生會(huì)最為活躍的部門之一，“全心全意為廣大同學(xué)服務(wù)”為宗旨外聯(lián)作為一種團(tuán)隊(duì)的文化，信息的共享，能使我們彼此獲得更大的發(fā)展。外聯(lián)的主要職責(zé)在于與外界商家合作，為學(xué)生提供更加豐富多彩的校園文化，與商家達(dá)到雙贏的局面，并為學(xué)生會(huì)提供一定的活動(dòng)資金;外聯(lián)部的工作相對(duì)其他部的工作來(lái)說(shuō)比較特殊，我們的工作要走在其他部門之前，很需要其他部門的配合和提前得到各部門的協(xié)助，所以我們與各部搞好關(guān)系是非常必要的;外聯(lián)部將會(huì)盡可能的發(fā)揮本部的作用，與有可能成為合作伙伴的各企業(yè)、事業(yè)單位做好溝通與交流，建立良好的合作關(guān)系，以便為我們的各大活動(dòng)提供物資所需，保障活動(dòng)的完善與到位;外聯(lián)部對(duì)外代表著院學(xué)生會(huì)乃至學(xué)院的形象，因此，外聯(lián)部在搞各項(xiàng)活動(dòng)的過(guò)程中應(yīng)盡量在校內(nèi)外樹立誠(chéng)實(shí)守信、精煉能干的形象，我們應(yīng)以培養(yǎng)個(gè)人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起，并與各部保持密切聯(lián)系。

話說(shuō)招新時(shí)報(bào)我們外聯(lián)部的人最多，可名額有限。通過(guò)面試我們強(qiáng)中選強(qiáng)，最后選定16名干事。對(duì)于我們的干事，我只想說(shuō)聲你們好強(qiáng)。在職業(yè)生涯規(guī)劃大賽和健美操大賽時(shí)我只是開(kāi)會(huì)跟他們講述了下情況，不久就得知他們已經(jīng)成功了，太出乎我的意料了。他們很聽(tīng)話也很勤奮，分配的任務(wù)都能完成。記得新生才藝大賽時(shí)，辦公室要求我們晚上就要把邀請(qǐng)函送到各學(xué)院主席和文藝部長(zhǎng)那里。可那天晚上下著傾盆大雨，我跟他們說(shuō)明情況，他們

一個(gè)個(gè)沒(méi)有半點(diǎn)抱怨，拿著邀請(qǐng)函和聯(lián)系方式就去送了，那時(shí)真的被他們感到了。在戶外素質(zhì)擴(kuò)展中，雖然我們沒(méi)有取得很好的成績(jī)，可他們的積極性和認(rèn)真性還有團(tuán)結(jié)性都在我眼睛里。

在外聯(lián)部的半年我付出了很多，雖然沒(méi)有大的成就但還是有一些小的收獲：

(一) 就我而言外聯(lián)工作其實(shí)并不是不難，要分清楚，自己需要什么，對(duì)方會(huì)給予什么幫助，在雙贏的基礎(chǔ)上談問(wèn)題，同學(xué)的利益是主要的，但外部的利益是要多加考慮的，使對(duì)方損失最小，利益最大就可以了.

(二)做這個(gè)工作要有信心，要會(huì)言談，要有禮貌，還要適當(dāng)?shù)陌l(fā)表自己的看法，對(duì)本位利益有損害的事情堅(jiān)決不參與并嚴(yán)正回絕.有理有度，有實(shí)有據(jù)，有氣有節(jié).適當(dāng)分析問(wèn)題，不要偏激，多想，多做!靈活辦事!

(三)一次成功的贊助不是一個(gè)偶然發(fā)生的故事，它是學(xué)習(xí)、計(jì)劃以及一個(gè)贊助合作代表的知識(shí)和技巧運(yùn)用的結(jié)果，需要你在背后付出很多努力;

(四)在取得一鳴驚人的成績(jī)之前，必先做好枯燥乏味的準(zhǔn)備工作，有些同學(xué)對(duì)剛開(kāi)始的“跑”有很大的興趣，他們把它看做了逛街，但是時(shí)而久之他們就厭煩了，甚至產(chǎn)生了放棄的念頭;

(五)對(duì)與公司產(chǎn)品有關(guān)的資料、說(shuō)明書、廣告等，均必須努力研討、熟記，同時(shí)要收集競(jìng)爭(zhēng)學(xué)院、社團(tuán)的宣傳資料等，加以研究、分析，以便做到知己知彼，如此才能真正知己知彼.采取相應(yīng)對(duì)策，我們初生牛犢總是過(guò)分的自負(fù)，總相信自己臨場(chǎng)的發(fā)揮，弄一些小聰明，最后卻是空手而歸;

(六)選擇客戶，衡量客戶的購(gòu)買意愿與能力，不要將時(shí)間浪費(fèi)在猶豫不決的人身上。

著眼我們現(xiàn)在外聯(lián)的工作其實(shí)不免有些單調(diào)，但是我們過(guò)的充實(shí)。風(fēng)雨里我們齊頭并進(jìn)，陽(yáng)光里我們共同灑脫!一張張永存的照片……一張張熟悉的笑臉……一個(gè)個(gè)出去工作的搭檔……

在工作中，我們將堅(jiān)持以下幾點(diǎn)原則：

1、根據(jù)學(xué)生會(huì)的工作安排，制定并實(shí)施本部工作計(jì)劃，撰寫本部工作總結(jié)。

2、積極主動(dòng)的搞好與學(xué)生會(huì)其他部門及兄弟系之間的關(guān)系。

3、在我系的重大活動(dòng)中，及時(shí)散發(fā)請(qǐng)貼，在必要情況下，爭(zhēng)取社會(huì)力量的支持。

4、在與其它學(xué)院合辦活動(dòng)中負(fù)責(zé)協(xié)商具體細(xì)節(jié)。

5、完成主席交給的其它工作任務(wù)。

外聯(lián)部的工作使我們更加成熟，它賦予我們的交際能力將有益于我們的一生，對(duì)于我們今后的工作和學(xué)習(xí)都將起到巨大的指引和輔助作用。選擇外聯(lián)部，我們都無(wú)怨無(wú)悔，盡管我們?cè)鵂奚罅康男菹r(shí)間去忙工作，答案是我們始終堅(jiān)信上屆外聯(lián)部長(zhǎng)告訴我們的話“來(lái)到外聯(lián)部，你就得痛并快樂(lè)著”。雖然我們的工作能力有了巨大的提高，但我們的工作始終仍然艱苦，只為了預(yù)約的機(jī)會(huì)不能浪費(fèi)，我們也曾在下著雨刮著風(fēng)的晚上忙碌，只是為了趕時(shí)間，盡管如此，我們始終不能放棄，將這項(xiàng)工作踏踏實(shí)實(shí)的做到最好。

最后，希望新一年的學(xué)生會(huì)工作順利，外聯(lián)部成員團(tuán)結(jié)向上，積極進(jìn)取，為職師院創(chuàng)造更多的輝煌!

第5篇：化妝心得體會(huì)范文

下面是本人對(duì)工作過(guò)程的一些總結(jié)及心得體會(huì)：

目的

通過(guò)安排到車間進(jìn)行實(shí)習(xí)，了解產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、職能部門的設(shè)置及其職能，了解企業(yè)的內(nèi)部控制.

流程

在這一個(gè)多月的時(shí)間里,下到生產(chǎn)車間后，先了解整個(gè)生產(chǎn)的流程，從采購(gòu)入庫(kù)，到領(lǐng)料生產(chǎn)，到最后的成品入罐，對(duì)整個(gè)車間的生產(chǎn)活動(dòng)有了基本認(rèn)識(shí)，這對(duì)我們熟悉企業(yè)，進(jìn)行實(shí)務(wù)操作打下良好基礎(chǔ)。

其中，先前我們對(duì)的生產(chǎn)幾乎一無(wú)所知，但下到車間之后，我們不僅了解了生產(chǎn)流程，還進(jìn)一步了解了的生產(chǎn)工藝流程和用途,由于脂肪酸生產(chǎn)完后是直接用于公司后面的揚(yáng)子石化生產(chǎn),所以每個(gè)月的生產(chǎn)有一定的額度.而且由于季節(jié)和溫度等條件的限制，機(jī)器開(kāi)工的時(shí)間長(zhǎng)度及強(qiáng)度也有相關(guān)的規(guī)定，另外，對(duì)一些流水線的參觀，也激發(fā)了我對(duì)如何通過(guò)新流水線的建設(shè)，對(duì)降低生產(chǎn)成本的思考，于是，感受頗深的一點(diǎn)，要做一名合格的會(huì)計(jì)人員，對(duì)基本、基礎(chǔ)的作業(yè)環(huán)節(jié)是要了解的，否則，很容易讓理論脫離實(shí)踐.

在熟悉了車間的生產(chǎn)流程后，工作人員拿了以前的交接班記錄和中間產(chǎn)品申請(qǐng)單和報(bào)表等資料給我們看，在翻看這些資料的過(guò)程中，有不懂或弄不清楚的資料，積極向同事請(qǐng)教，在他們的耐心指導(dǎo)下，我們對(duì)車間的整個(gè)產(chǎn)品檢驗(yàn)的程序方法有了一定上的認(rèn)識(shí)。

由于化工生產(chǎn)是不間斷的,所以車間生產(chǎn)必須時(shí)刻有人,車間的工作人員采取四班兩倒(一天白班12小時(shí)一天晚班休兩天)和常白班制度.我們車間有四個(gè)人(主任,工藝員,等)上長(zhǎng)白班,其他人分成甲乙丙丁四個(gè)班四班兩倒.

雖然我們沒(méi)有正式分配,但我們都嚴(yán)格遵守車間的生產(chǎn)紀(jì)律,遇到不懂不明的地方都積極發(fā)問(wèn),以免造成安全事故.在車間里必須首先了解生產(chǎn)工藝流程,我們先查看了每個(gè)儀器和設(shè)備,并了解他們的名稱和用途,遇到不懂的地方工藝員就跟我們耐心講解.為了更好的工作,我們把工藝流程圖畫下來(lái)以便更好的熟悉工作環(huán)境.當(dāng)然在化工生產(chǎn)中最重要的是安全.因此我們剛進(jìn)車間時(shí)主任就給我們上了一堂安全教育課.

我們被安排在丙班和他們一起倒班,這樣我們可以親自參與實(shí)際的生產(chǎn)中,但是，在日復(fù)一日的工作中，是否還可以通過(guò)一些技術(shù)手段，進(jìn)一步提高工作效率。生產(chǎn)工藝流程脂肪酸是應(yīng)用相當(dāng)廣泛的工業(yè)原料，可以榨油下腳料油泥為生產(chǎn)原料，廣泛應(yīng)用于橡膠硫化劑、塑料熱穩(wěn)定劑、劑，紡織用柔軟劑、化纖油劑等，在醫(yī)藥方面，用于制取各種制劑、溶劑、吸濕劑和甜味劑等。據(jù)調(diào)查，國(guó)內(nèi)脂肪酸年需求量30萬(wàn)噸，年產(chǎn)量20萬(wàn)噸，缺口10萬(wàn)噸。市場(chǎng)需求量很大脂肪酸的生產(chǎn)制造方法，由原料經(jīng)水解反應(yīng)生成粗脂肪酸和甘油水，生成的粗脂肪酸經(jīng)蒸餾工藝形成成品，其特征是：所述的水解反應(yīng)是原料經(jīng)過(guò)兩個(gè)以上的水解塔(25)，所述的水解塔(25)內(nèi)采用導(dǎo)熱油加熱；所述的蒸餾工藝是先采用真空蒸餾裝置對(duì)脫氣塔(27)內(nèi)的粗脂肪酸先脫水脫氣，再經(jīng)過(guò)蒸餾，冷凝后即得成品。

從牲畜的脂肪中提取的脂肪酸，分為兩種類型：一是可食用性牛羊油，另一種是非食用性牛羊油即工業(yè)牛羊油，一般有5個(gè)指標(biāo)：ffa游離脂肪酸t(yī)itre凝固點(diǎn)，miu水分及雜質(zhì)，fac色度，bleach漂白度（漂煉度）。

[應(yīng)用領(lǐng)域]：牛羊油脂肪酸主要是丁苯橡膠的乳化劑，高級(jí)香皂的皂基，合成各種表面活性劑的中間體，廣泛應(yīng)用于橡膠硫化劑，塑料熱穩(wěn)定劑，劑，紡織用柔軟劑，化纖油劑，抗靜電劑，食品用乳化劑，用于化妝品洗滌劑及各種表面活性劑的原料等。

[包裝]：桶裝或散裝，桶裝為180kg/桶

心得體會(huì)

第6篇：化妝心得體會(huì)范文

銀行員工行為規(guī)范如下

1.員工應(yīng)自覺(jué)遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,以制度為準(zhǔn)繩規(guī)范自己的行為。

2.員工應(yīng)按規(guī)定時(shí)間上下班..并親自打卡。

3.員工必須統(tǒng)一著銀行規(guī)定的制服上班,發(fā)型、化妝及佩戴的飾物等應(yīng)注意與銀行職員的身份相稱,保持清新、文雅的精神風(fēng)貌。

4.上班時(shí)間,如欲離開(kāi)崗位，不論公事或私事,須經(jīng)上級(jí)主管同意后方可離開(kāi)。

5.上班時(shí)間內(nèi)不得隨意串崗,不得隨意翻閱與本職無(wú)關(guān)或他人桌上的文件資料、帳表憑證等。不得撥弄非本人掌管的機(jī)器、設(shè)備、儀表、器具。不得過(guò)問(wèn)或打聽(tīng)與本職無(wú)關(guān)的情況。

6.工作時(shí)要集中精神,嚴(yán)肅認(rèn)真,提高效率,避免差錯(cuò),不得在上班時(shí)間內(nèi)閑談、說(shuō)笑、打磕睡,不得閱讀與銀行業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的書籍、報(bào)刊、雜志。喝茶水、吸煙應(yīng)到茶水間。

7.上班時(shí)間不得撥打私人電話。

8.注意保持工作場(chǎng)所的安靜,討論問(wèn)題、業(yè)務(wù)洽談或撥打電話應(yīng)細(xì)語(yǔ)輕聲，避免妨礙他人工作。

9.自覺(jué)保持工作崗位及周圍環(huán)境的整潔、衛(wèi)生。

10. 勤儉節(jié)約,愛(ài)護(hù)公物。合理使用辦公用品。

禮貌用語(yǔ)規(guī)范

本行員工為客戶提供服務(wù)時(shí),應(yīng)多用“您”、“請(qǐng)”、“謝謝”、“對(duì)不起”、“別客氣”、“再見(jiàn)”等文明用語(yǔ),作到耐心、細(xì)致、體貼、周到.

例一、禮貌用語(yǔ):

1.早上好/下午好.

2.您好.

3.有什么需要幫忙的嗎?

4.請(qǐng)稍候.

5.請(qǐng)?jiān)谏嘲l(fā)上稍坐.

6.對(duì)不起,電腦正在結(jié)帳,請(qǐng)稍候片刻.

7. 對(duì)不起,讓您久等了.

8. 對(duì)不起,我行暫無(wú)辦理此項(xiàng)業(yè)務(wù),請(qǐng)到XX銀行辦理.

9.請(qǐng)您在這里簽字,謝謝.

10. 請(qǐng)您把身份證號(hào)碼填在這里,謝謝.

11. 請(qǐng)到隔壁柜臺(tái)取款,謝謝.

12. 請(qǐng)到左/右邊柜臺(tái)辦理,謝謝.

13. .請(qǐng)您把東西拿好.

14. 不客氣,這是我們應(yīng)該做的.

15. 再見(jiàn),歡迎再來(lái).

16. 接聽(tīng)外線電話:您好,XX銀行;接聽(tīng)內(nèi)線電話:您好,XX部.

例二、服務(wù)忌語(yǔ):

1.還沒(méi)上班,一邊等著.

2.不知道.

3.電腦壞了,我也沒(méi)辦法

4.不行就是不行.

5.到別的地方去辦.

6.催什么,沒(méi)見(jiàn)我正忙著呢.

7.不會(huì)錯(cuò)啦，銀行還能坑你嗎?

8.假的就得沒(méi)收,這是規(guī)矩.

9.哎,填錯(cuò)了,重新填.

10.我們都是這樣做的.

11. 那邊去.

12.這樣你滿意了吧.

13.下班啦,明天再來(lái)吧.

14.怎么這么羅嗦.

15.算啦算啦/算我倒霉.

 

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第7篇：化妝心得體會(huì)范文

如果你有3～4條符合：偽女漢子

男女許多情緒、性格本來(lái)就沒(méi)有特別明顯的界限。也許你性格直爽，但這并不影響你熱愛(ài)打扮；就算你怕小強(qiáng)，也能一個(gè)人住，這反而能襯托出你獨(dú)立又可愛(ài)的個(gè)性。因此，在你的圈子里，你能隨意地更換自己的角色。

如果你有5～9條符合：標(biāo)準(zhǔn)女漢子

你是標(biāo)準(zhǔn)的女漢子，從行事作風(fēng)中能看出你走的是跟別的女孩不一樣的路線，好友們的微博、QQ可能流傳著你是女漢子的趣事。別擔(dān)心，他們是真的把你當(dāng)朋友。身邊有這樣一枚女漢子，他們比較有安全感，比如出門旅行，或是喝酒應(yīng)酬，你都是最佳拍檔。

如果你有10條以上符合：請(qǐng)?jiān)试S我叫你一聲哥

恭喜你！你的女漢子指數(shù)爆棚了！你的女漢子特質(zhì)人人皆知，你也從中得到了無(wú)數(shù)的勇氣與自信。可你畢竟是女孩子，還是需要一些女性特征的。例如，偶爾穿一次裙子，春哥不也在改變自己的風(fēng)格嗎？不要事事?tīng)?zhēng)先，學(xué)會(huì)示弱，讓自己的感情線條更柔軟一些。

PART1： 你與女漢子的距離有多近？

不愛(ài)化妝，也不關(guān)注美容保養(yǎng)方面的知識(shí)。

喜歡中性服飾，T恤牛仔是標(biāo)配。

情感粗線條，不知道自己得罪了人。

有某些男性化的才華，比如給飲水機(jī)換水、拎著行李箱上六樓等體力活。

大方，不斤斤計(jì)較，無(wú)論在工作還是生活中，為人直爽，深受朋友喜歡。

不愛(ài)玩自拍，更不用美顏相機(jī)。

從來(lái)不掩飾自己的食量，就算在相親男面前，照樣保持好胃口。

不喜歡逛街、購(gòu)物。

和男性朋友喜歡稱兄道弟，是理想的女閨蜜。

有維修天份，重裝電腦系統(tǒng)，換燈泡，修馬桶都能一手搞定。

不喜歡撒嬌，看見(jiàn)呆萌的女孩就覺(jué)得假。

喜歡玩網(wǎng)絡(luò)游戲，各種游戲信手拈來(lái)。

失戀會(huì)傷心難過(guò)，但絕對(duì)不會(huì)自怨自艾，能及時(shí)止損，尋找下一站。

吃苦耐勞。

不介意朋友笑話你是女漢子，反而很享受這份特質(zhì)。

酒量不錯(cuò)。

PART2： 女漢子是怎么煉成的？

CASE1：做個(gè)全能的女漢子，要的就是自在

何維玲，27歲，戶外用品店店長(zhǎng)

我從小就很獨(dú)立，爸媽忙著開(kāi)店，我5歲的時(shí)候脖子上就掛了一把鑰匙，8歲就能毫無(wú)壓力地做出一桌菜，那時(shí)候沒(méi)有女漢子的說(shuō)法，但大人們都會(huì)拿我當(dāng)模范來(lái)教育自家孩子。獨(dú)立的個(gè)性一直陪伴我成長(zhǎng)，最后終于煉成了一個(gè)全能女漢子。

工作之后，我的女漢子個(gè)性也不自覺(jué)地流露出來(lái)。店里給飲水機(jī)換水的活一直都是我包攬的，因?yàn)樵趹敉庥闷返旯ぷ鳎业拇┲虬缙行裕虼耍恢挂淮伪徽`認(rèn)為是送水工。后來(lái)我一咬牙，把多年的短發(fā)留了起來(lái)，簡(jiǎn)單扎一馬尾。每當(dāng)?shù)昀锾畛湫仑洉r(shí)，我看不慣男店員對(duì)著一包包貨物愁眉苦臉。安裝和打包的活兒，得比他們利索，可能因?yàn)槲疑頌榈觊L(zhǎng)，給了他們很大壓力，他們有時(shí)還故意開(kāi)我的玩笑說(shuō)：“店長(zhǎng)，你能不能林黛玉一點(diǎn)啊！”

也許是從小養(yǎng)成的習(xí)慣，凡是自己能辦到的事都不求人，有時(shí)看到女孩子在男人面前裝柔弱，我就覺(jué)得很假，說(shuō)不定那個(gè)女孩在家也會(huì)提著拖鞋拍小強(qiáng)吧。

女漢子煉成心得體會(huì)：“保持獨(dú)立的個(gè)性，在生活、工作中都用積極的態(tài)度去學(xué)習(xí)各種技能，這是獨(dú)立個(gè)性的基礎(chǔ)。”

女漢子的苦惱：“不喜歡求人，卻被吐槽缺少女人味，過(guò)于強(qiáng)勢(shì)。”

CASE2：失戀這事，女漢子也要有自己的STYLE

李晰，27歲，健身房教練

失戀誰(shuí)不傷心呢？當(dāng)我親眼看到男友跟別的女孩子走在一起，雖然想當(dāng)場(chǎng)撕破他的嘴臉，但是看著他身邊的女孩確實(shí)長(zhǎng)得比我漂亮，心竟然軟了下來(lái)，覺(jué)得他倆走在一起也許更般配些。于是，當(dāng)天就傳短訊先提分手。他很錯(cuò)愕，原本他是準(zhǔn)備好了跟我打持久戰(zhàn)的。因?yàn)槲移綍r(shí)表現(xiàn)得比較爺們，常放狠話，說(shuō)：“要是你有一天背叛了我，我會(huì)跟你沒(méi)完。”結(jié)果是我淡定地?fù)]刀斷情。

可能這跟我平時(shí)的作風(fēng)太不一樣，前男友有些擔(dān)心，還叫了兩個(gè)朋友隨時(shí)關(guān)注我的動(dòng)向，生怕我一時(shí)想不開(kāi)。我淡淡一笑，拉著朋友去了大排檔，我連喝了5瓶啤酒，然后把前男友大罵了一通，表示跟這段感情徹底結(jié)束了。

朋友奇怪地看著我，說(shuō)：“女孩子失戀了，不是應(yīng)該默默掉眼淚，或是找朋友倒苦水，或是在空間、微信里傳些憂傷失意的心情說(shuō)說(shuō)嗎？你是不是腦子氣壞了啊？”誰(shuí)說(shuō)掉眼淚、自怨自艾是女孩失戀的專用表情。從此以后，朋友對(duì)我刮目相看，成了失戀楷模。其實(shí)她們不知道，為了讓我嘶吼痛苦的心平復(fù)，我把家里的大小家具重移了一遍，這得花多少力氣，她們懂嗎？

女漢子心得：“當(dāng)心里有不愉快的事時(shí)，用放松的心態(tài)去渲瀉情緒，讓自己更容易走出痛苦狀態(tài)。”

女漢子的苦惱：“果敢干脆，會(huì)讓別人以為我很冷血，不容易愛(ài)上一個(gè)人。”

CASE3：跟男人做哥們比做情侶輕松

李琪，25歲，汽車4S店售后服務(wù)

我不算漂亮，也許因?yàn)檫@個(gè)原因，我并不特別追求打扮這事。相反，隨性而為讓我更輕松自在。我在一家汽車4S店工作，當(dāng)初選擇干這一行完全是出于小時(shí)候?qū)ζ嚨呐d趣。公司男同事占多數(shù)，跟一幫子男人混在一塊，成了常事。跟他們?cè)谝黄鸸ぷ骶昧耍乙矟u漸養(yǎng)成了比較男孩氣的性格。就像《沖上云霄》里的胡杏兒，她雖然柔弱，卻做了飛機(jī)維修師，帶著一群男人干活，我覺(jué)得挺帥氣的，而且也絲毫沒(méi)有影響她作為女人對(duì)男人的吸引力。

我的異性緣一直不錯(cuò)，記得有一次我一姐妹搬家，她苦于沒(méi)幫手就叫上了我，可干體力活對(duì)于女人來(lái)說(shuō)力量畢竟是有限的，于是幾個(gè)電話打出去，招呼來(lái)了一群熱血男青年，把姐妹看得目瞪口呆，在非美女不搭理的年代，原來(lái)一個(gè)女漢子的人緣也是相當(dāng)厲害的。

女漢子心得體會(huì)：“喜歡中性服裝，留短發(fā)，輕松自在的裝扮能讓我更好地施展自己的魅力。”

女漢子的苦惱：“只要單身就會(huì)被逼著相親，還會(huì)被逼著穿裙子。”

CASE4：女漢子不愛(ài)逛街不愛(ài)化妝不是罪，好嗎？

王思佳，28歲，自由職業(yè)

在朋友中，我一直像是個(gè)異類。我不喜歡逛街，更不愛(ài)化妝，除了一些必要的場(chǎng)合之外，基本素面朝天。直到今年，到處有人自嘲自己是女漢子時(shí)，我才猛然發(fā)覺(jué)，姐當(dāng)女漢子好多年了，網(wǎng)上那些關(guān)于女漢子標(biāo)準(zhǔn)，我一一中槍。

我買衣服時(shí)，通常會(huì)依賴淘寶或是一些品牌官網(wǎng)，這讓我省出了很多時(shí)間做自己喜歡的事。雖然不愛(ài)化妝，不愛(ài)逛街，但也并不代表我不熱愛(ài)生活啊。我最愛(ài)做的事就是旅行，每當(dāng)我完成一項(xiàng)工作之后，就會(huì)給自己放假，一個(gè)人走了很多地方。有一次還騎車獨(dú)行了五百公里，朋友家人都替我擔(dān)心，其實(shí)我想說(shuō)的是，我對(duì)自己有把握，才會(huì)這樣做的。

每次風(fēng)塵仆仆歸來(lái)，就是10瓶美白精華也洗不白我這張略顯滄桑的臉，但我一點(diǎn)也不介意。像打網(wǎng)球的李娜，她并沒(méi)有傳統(tǒng)意義上的美，但是你不能不被她的魅力所折服。我相信，那種不同于常人的意志力能為她加分。

女漢子心得：“只要是讓自己舒適自在的生活方式，就沒(méi)必要在意別人的眼光。”

女漢子的苦惱：“朋友送的化妝品過(guò)期了還沒(méi)用完。每次別人都會(huì)語(yǔ)重心長(zhǎng)地告誡我要對(duì)自己好些，我就想不明白：我怎么就對(duì)自己不好了，我一年花兩三萬(wàn)旅游，你不一定舍得吧。”

PART3： 男人老實(shí)話時(shí)間

你的另一半是女漢子嗎？

（劉子玄，28歲）：如果她長(zhǎng)相甜美，卻特立獨(dú)行，我覺(jué)得這種反差會(huì)顯得很有魅力，也會(huì)吸引我。但如果真的如漢子般虎背熊腰，哥還是閃吧。

（付鐘豪，30歲）：我的前女友就是女漢子，吵架的時(shí)候，她直接把我給踹趴下。現(xiàn)在想想，敢這樣對(duì)我的女人，只有她。現(xiàn)任女友似乎也有一些她的特點(diǎn)，看來(lái)我的菜就是這一型了。

（吳昕，31歲）：每次女朋友怒吼一聲“閃開(kāi)，讓我來(lái)。”我就覺(jué)得自己好幸福。也許因?yàn)樗且粋€(gè)長(zhǎng)得漂亮又獨(dú)立的女孩，還自稱為女漢子，我就覺(jué)得她很俏皮。還有她不反對(duì)我玩游戲，還經(jīng)常跟我一塊組隊(duì)玩，我覺(jué)得這是很酷的事。

你最欣賞女漢子什么特質(zhì)？

（劉珉，31歲）：我的女閨蜜是一枚女漢子。可以這么說(shuō)，每次失戀的時(shí)候都是她陪我度過(guò)難關(guān)，她特別會(huì)做思想工作，要不就是一聲不吭陪我喝酒。和別的女孩相比，我覺(jué)得她太強(qiáng)大了，和她在一起，我都是被保護(hù)的對(duì)象。

（陳歡，28歲）：我們公司的女漢子，可以說(shuō)是最佳工作拍檔，跟她一塊做事，不用計(jì)較太多。有的女孩子，做事不專業(yè)，還希望全世界把她當(dāng)公主。

（陳立衛(wèi)，26歲）：不矯情，不做作的女漢子，我很欣賞。

你認(rèn)為女漢子身上有哪些需要改善的嗎，比如性格、生活方式？

（何選文，31歲）：不要成為女漢子而故意不打扮，變得粗糙不堪。惹人喜歡的女漢子，最終還是有她吸引人的女性魅力。

（高山峰，28歲）：奉勸一句，嗓門大，口無(wú)遮攔，只能算是沒(méi)有教養(yǎng)，跟女漢子沒(méi)關(guān)系好嗎？

（羅偉，30歲）：有的事還是讓我們男的來(lái)吧。其實(shí)換飲水機(jī)，扛箱包這些體力活，真沒(méi)什么好炫耀的。

小鏈接：影視劇里的女漢子們

《抹布女也有春天》：女漢子戀愛(ài)起來(lái)也很女人味

一個(gè)修車的女漢子，表里如一粗糙地活著，深愛(ài)男友卻被男友狠甩，以酒買醉之后，撈到一個(gè)失意漫畫家，就開(kāi)始樂(lè)呵呵地開(kāi)始新生活。我最欣賞海青為了跟大姑子搞好關(guān)系，到大姑子家去做牛做馬，累得一身酸痛。要知道，在現(xiàn)實(shí)生活里，大多數(shù)人都只會(huì)上天涯發(fā)貼子，我的大姑子是極品而已。還有一件事，大概只有女漢子才干得出來(lái)，就是讓老公的前女友寄居到自己家里來(lái)，最后就算是贏，也是贏了一盤險(xiǎn)棋。

《秘密花園》：女漢子的別樣體驗(yàn)

為了襯托河智苑的女漢子氣質(zhì)，這部劇里的玄彬特別瘦，特別陰柔。但這不并影響女漢子成功拿下玄彬。何智苑在片場(chǎng)中做特技演員，工作起來(lái)永遠(yuǎn)是刀光劍影，也不乏累累傷痕。然而與玄彬戀愛(ài)時(shí)卻仍然有羞澀與細(xì)膩。也許，女漢子們?nèi)匀皇且恢粋窝b得不錯(cuò)的小白兔，遇到自己想要的愛(ài)情時(shí)，立馬顯出原形。

第8篇：化妝心得體會(huì)范文

北京來(lái)的"和路雪"冷飲暢銷上海，據(jù)悉，廠家一下子在上海贈(zèng)送印有"和路雪"字樣的專用冷柜3000臺(tái)。假若以每臺(tái)2000元計(jì)算，那么贈(zèng)送總金額就為600萬(wàn)元，倘若把這筆資金用以投放媒介，可能僅做一年還不夠。其實(shí)，此類"大贈(zèng)送"就是一種售點(diǎn)廣告、戶外廣告。廠家實(shí)際在做"房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)"，搶占空間。這些接受贈(zèng)送的商店理所當(dāng)然地?cái)[放它的冷飲，顧客當(dāng)然也看到了"和路雪"。此舉不僅充分調(diào)動(dòng)了中間商、零售商的積極性，也從根本上解決了企業(yè)和消費(fèi)者的通路問(wèn)題。

二

銷售化妝品的唯一基石就是創(chuàng)造需求的觀念。消費(fèi)者若無(wú)需求，將一事無(wú)成，盡管其腰纏萬(wàn)貫。人們可以簡(jiǎn)單到不用任何化妝品依然活得健康長(zhǎng)壽，但也可以復(fù)雜得每日耗費(fèi)很多的時(shí)間和金錢仔細(xì)地護(hù)理肌膚，裝扮自己。因此，化妝品生產(chǎn)企業(yè)唯一的辦法就是必須提倡一種需求觀念，創(chuàng)導(dǎo)一種生活方式，而且這種需求不是可有可無(wú)的，應(yīng)該是必不可少的，是生活中的一個(gè)組成部分。于是，就派生出相應(yīng)的美容院，培養(yǎng)出許多具有專門知識(shí)技能的美容師來(lái)。他們以專業(yè)的姿態(tài)不斷地向顧客灌輸一種意識(shí)和化妝品知識(shí)，成為消費(fèi)者與企業(yè)之間的媒介和橋梁。任何企業(yè)只有創(chuàng)造了大量的消費(fèi)者，大工業(yè)生產(chǎn)才可能生存。

三

時(shí)下，都說(shuō)生意越來(lái)越難做，特別是商廈。以前南京路生意好，實(shí)際是商業(yè)欠債太多的結(jié)果。一旦人口遷移以后，人流、交通流、信息流、物流、商流都會(huì)相應(yīng)發(fā)生變化，原來(lái)的旺地不旺了，原來(lái)的"下只角"變成"上只角"了。一切都不是一成不變的。以不變應(yīng)萬(wàn)變顯然落后了，以變應(yīng)變也是消極被動(dòng)的，應(yīng)該采取以變制變的積極辦法，適時(shí)、適地、適量和以適當(dāng)?shù)姆椒ń咏繕?biāo)對(duì)象，滿足他們的"需要"。需求研究是商機(jī)的最大契機(jī)。

四

都說(shuō)商店是出售商品的，我說(shuō)不是，商品明明是企業(yè)生產(chǎn)出來(lái)的，商店不過(guò)是把它集合起來(lái)，展示出來(lái)，賣給顧客，從中獲利，養(yǎng)活自己。那么，商店出售什么呢?我以為出售的是空間和服務(wù)，而不僅僅是商品。商品到達(dá)商店以后，到顧客手中的這一環(huán)節(jié)的義務(wù)和利益應(yīng)該是商店的。商店出售相應(yīng)的購(gòu)物空間、環(huán)境、企業(yè)形象、員工形象，商品不過(guò)是一個(gè)具體的載體和物化了的東西。而買主呢?買主購(gòu)買的除了物化了的可供衡量的貨幣以外，還購(gòu)買了時(shí)間，購(gòu)買了體力，購(gòu)買了精神。所以，千萬(wàn)不要以為商店不過(guò)是出售商品，買主不過(guò)是付錢而已。如果我們?cè)谏唐穬r(jià)值和貨幣成本以外再仔細(xì)量化一下，一定會(huì)驚喜地發(fā)現(xiàn)還有無(wú)數(shù)個(gè)商機(jī)就在其中。

五

某個(gè)煙草公司的老板說(shuō)：香煙賣給顧客以后并沒(méi)有實(shí)現(xiàn)銷售，真正的銷售是當(dāng)香煙變成了煙以后才得以完成。聯(lián)想及此，我們生產(chǎn)企業(yè)乃至各行各業(yè)是否都有這種認(rèn)識(shí)呢?從市場(chǎng)營(yíng)銷角度來(lái)看，產(chǎn)品從制造商到商，再到零售商，到消費(fèi)者手里，是一個(gè)環(huán)節(jié)但并非終點(diǎn)，終點(diǎn)是其消費(fèi)的過(guò)程完成以后，還能持續(xù)其美好的回憶和聯(lián)想，并向其周圍不斷傳播其經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，以致形成口碑傳媒。當(dāng)現(xiàn)代社會(huì)正向后現(xiàn)代社會(huì)邁進(jìn)之時(shí)，所有的市場(chǎng)只有一條原則、信條：大家都贏。只有制造商、商、零售商、消費(fèi)者都覺(jué)得自己不虧的時(shí)候，這樣的商品才是盛銷不衰的了。任何一個(gè)環(huán)節(jié)梗阻，市場(chǎng)也就不復(fù)存在。

六

業(yè)主與物業(yè)管理部門的矛盾漸漸多起來(lái)了，仔細(xì)分析，很多是由于物業(yè)管理部門的立場(chǎng)沒(méi)有真正轉(zhuǎn)到業(yè)主立場(chǎng)上來(lái)，很多物業(yè)管理部門習(xí)慣于用原來(lái)房管部門的一套管理辦法來(lái)對(duì)待養(yǎng)活自己的業(yè)主。其實(shí)，買商品房的人大多是有房住的。沒(méi)有房住的人要解決的是居住棲身，有房住的人要解決的是居住環(huán)境的品質(zhì)，兩者的目的和生活方式不同，對(duì)物業(yè)管理部門的要求當(dāng)然也就不同。如果物業(yè)管理部門的人員生活水平、價(jià)值觀念、消費(fèi)習(xí)慣與業(yè)主相去甚遠(yuǎn)，其服務(wù)也就很難令人滿意，因?yàn)闃I(yè)主起碼的要求，他會(huì)認(rèn)為是多余的挑剔，矛盾也就難免了。

七

永和豆?jié){大王連鎖店越開(kāi)越旺，一碗豆?jié){、一只大餅、一根油條，加起來(lái)七元錢。不管人們?cè)鯓影H，燈火通明、人頭濟(jì)濟(jì)的連鎖店一家接著一家開(kāi)，足以證明其經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)良好，人們有此需求。其實(shí)，以前我們也常吃豆?jié){、大餅、油條，所不同者，我們是抓在手里吃，走在路上吃，誰(shuí)也沒(méi)有想過(guò)坐下來(lái)吃，裝在盤子里，用筷子夾著吃。即使有桌子、盤子，也是臟兮兮的、暗洞洞的，狼藉一片。現(xiàn)在，人家把燈光開(kāi)足，用玻璃隔開(kāi)，窗明幾凈，服務(wù)小姐、小伙子身穿干干凈凈的制服來(lái)回穿巡，端盤子上桌。消費(fèi)者買的已不是大餅油條和豆?jié){，而是衛(wèi)生、隨意和方便，因?yàn)槲拿鞲辉Ａ说南M(fèi)者仍需要吃大餅油條和豆?jié){，不過(guò)他們改變了原來(lái)食用的方法和環(huán)境。

第9篇：化妝心得體會(huì)范文

化妝品專業(yè)線企業(yè)，由于發(fā)展時(shí)間較短，在構(gòu)建企業(yè)文化時(shí)，比其他行業(yè)企業(yè)可能更容易遭遇瓶頸。就我們慈丹企業(yè)而言，雖然在專業(yè)線沉浮八載，但真正要談?wù)摯鹊て放频钠髽I(yè)文化，也只能說(shuō)是剛剛起步。每個(gè)企業(yè)都有自己的策略，對(duì)于企業(yè)文化的構(gòu)建，我有一些自己的心得體會(huì)愿和大家一起交流。

老板的重視極其關(guān)鍵：“企業(yè)文化就是老板文化”，這句話有一定的道理。老板是企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃者、戰(zhàn)術(shù)總指揮。那么民營(yíng)企業(yè)的企業(yè)文化或多或少都融入了老板個(gè)人的個(gè)性理念、人文意識(shí)、價(jià)值觀念、管理風(fēng)格等文化印記。老板作為企業(yè)的執(zhí)掌者，必須要對(duì)企業(yè)文化建設(shè)有深刻的認(rèn)識(shí)，包括企業(yè)文化的內(nèi)涵、作用、鍛造、提升、維護(hù)等方面。一個(gè)企業(yè)的文化，可以說(shuō)是老板文化的延伸和豐富。老板對(duì)企業(yè)文化理解越深刻，越能推進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè)和發(fā)展。

8年前，我?guī)еt(yī)藥世家的背景進(jìn)入了專業(yè)線；而如今，慈丹已不僅僅只有醫(yī)藥背景這一品牌烙記。經(jīng)過(guò)這些年的沉淀，慈丹基本形成了自己的行事準(zhǔn)則和風(fēng)格，我覺(jué)得很多和自己的理念、觀念都是一致的。

企業(yè)文化是團(tuán)隊(duì)配合的結(jié)果：雖然企業(yè)文化就是老板文化的延伸，但企業(yè)文化不是個(gè)人文化、個(gè)體文化，而是團(tuán)隊(duì)文化的濃縮。任何企業(yè)的行為都不是個(gè)人行為，必須是團(tuán)隊(duì)運(yùn)作。成功的企業(yè)不推崇英雄，而是講究團(tuán)隊(duì)、集體的默契配合。企業(yè)文化建設(shè)，必須注重團(tuán)隊(duì)的配合。而任何企業(yè)的規(guī)范規(guī)章，也必須得到團(tuán)隊(duì)的認(rèn)可。因?yàn)橹挥械玫綀F(tuán)隊(duì)的認(rèn)可，規(guī)范規(guī)章才能更有效地規(guī)范團(tuán)隊(duì)成員的行為，得到團(tuán)隊(duì)成員的默契與配合，在執(zhí)行、實(shí)施過(guò)程中得到不斷地修整、補(bǔ)充、完善，最后實(shí)現(xiàn)共鳴的企業(yè)文化理念和行為規(guī)范，形成企業(yè)自身特有的企業(yè)文化特色。

整合零碎的能力是形成文化體系的基礎(chǔ)：企業(yè)文化建設(shè)是個(gè)系統(tǒng)工程，但是任何系統(tǒng)都是從凌亂開(kāi)始的。就像慈丹提供給消費(fèi)者的不僅僅是簡(jiǎn)單的護(hù)膚品，更是一種文化、一種氛圍、一種寵愛(ài)自己的方式一樣，這些元素不是自成系統(tǒng)的，而是在產(chǎn)品感受、教育培訓(xùn)、品牌形象、員工素質(zhì)，甚至到包裝的細(xì)節(jié)等看似零碎的要點(diǎn)中不斷整理、總結(jié)、完善出來(lái)的一個(gè)文化體系。一些管理者經(jīng)常感嘆自身企業(yè)文化的凌亂無(wú)章，羨慕其他企業(yè)文化的系統(tǒng)豐富，而沒(méi)有進(jìn)行認(rèn)真的分析總結(jié)，沒(méi)有在凌亂中尋求共性的企業(yè)文化整合，更沒(méi)有學(xué)會(huì)從零碎中萃取共性精華，打造自身的企業(yè)文化體系。