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【關(guān)鍵詞】會計技能大賽;教學(xué);學(xué)生實(shí)訓(xùn);
【中圖分類號】G640
會計技能大賽的作用是"以賽促教,以賽促學(xué)",會計大賽內(nèi)容著重于基本理論的學(xué)習(xí)和動手能力的培養(yǎng),學(xué)生剛接觸技能大賽的時候,感到高深莫測,不易入門,容易讓學(xué)生出現(xiàn)畏懼、退卻以致最后厭煩這門學(xué)科。如何利用技能大賽這個平臺讓學(xué)生更好的掌握這門課,我認(rèn)為在教學(xué)過程中應(yīng)從以下幾個方面入手:
一、通過大賽,提高對"教師如何教,學(xué)生如何學(xué)"的認(rèn)識
(一)對"教師如何教"的認(rèn)識。
職業(yè)教育要求要與企業(yè)需求相對接,會計教育要以企業(yè)的需求為導(dǎo)向。會計這個職業(yè)不僅操作性、應(yīng)用性強(qiáng),而且對工作經(jīng)驗要求很高,這就需要教師在教學(xué)中融入最新的專業(yè)知識和技能。那么,新知識、新技能哪里來,職業(yè)技能大賽就是教師學(xué)習(xí)的"窗口"之一,是促進(jìn)教師技能學(xué)習(xí)的良好平臺。技能大賽它的獨(dú)到之處就是它時刻瞄準(zhǔn)市場變化,貼近企業(yè)需求,為職業(yè)學(xué)校培養(yǎng)技能人才探明切實(shí)可行的路子。職業(yè)學(xué)校財會專業(yè)并不是要把學(xué)生培養(yǎng)成會計專業(yè)研究型人才,而是要使其不僅擁有一定的專業(yè)基礎(chǔ)知識,還要有動手能力、創(chuàng)造能力。
(二)對"學(xué)生如何學(xué)"的認(rèn)識。
中職學(xué)校的學(xué)生大多基礎(chǔ)知識相對薄弱,家長和學(xué)生都期望通過幾年的會計專業(yè)的學(xué)習(xí),畢業(yè)后就能找份好的會計工作,但這與會計職業(yè)的特征存在一定的矛盾。
首先,學(xué)生對會計職業(yè)的理解定位要準(zhǔn)確。要勝任會計這個崗位,不僅需要一定的專業(yè)知識,還需要在實(shí)際工作中不斷的積累經(jīng)驗。中職會計類畢業(yè)生首次就業(yè)去向主要為中小型企事業(yè)單位,會計業(yè)務(wù)量少,業(yè)務(wù)處理相對簡單。就業(yè)崗位主要為倉管、出納、成本會計、記賬等,這些崗位突出動手能力。
其次,通過技能大賽,讓學(xué)生明白自己要學(xué)什么。
會計技能大賽內(nèi)容是根據(jù)社會會計工作崗位的需要設(shè)計,如點(diǎn)鈔、翻打傳票等,它將企業(yè)崗位所需的技能與知識點(diǎn)有機(jī)地融合到大賽中去,盡可能與會計的日常崗位相對應(yīng)。在實(shí)際工作中,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項會在不斷的發(fā)生,如何處理,要靠會計人員自己判斷。
再次,通過技能大賽,讓學(xué)生心與手互動,把握如何學(xué)。
我國在九年的義務(wù)教育過程中,都是老師講什么,學(xué)生學(xué)什么,如生搬硬套的用公式,盲目的背現(xiàn)成的答案等等...這些呆板而"填鴨式"的應(yīng)試教育,不僅抑制了學(xué)生的創(chuàng)造力而且還忽略了讓學(xué)生自主思索的過程。
二、圍繞大賽內(nèi)涵,做好會計"思想"教育課
(一)在對學(xué)生進(jìn)行大賽培訓(xùn)之初,就要學(xué)生對此足夠的重視。
我們可利用會計技能大賽項目的幾個模塊如點(diǎn)鈔、收銀,用切實(shí)而生動的語言,聯(lián)系實(shí)際生活,講述會計的功能作用,以及對生產(chǎn)生活帶來的影響,讓學(xué)生感到即實(shí)際又新奇,由此激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)本專業(yè)的熱情。
(二)讓學(xué)生堅信:會計專業(yè)前景美好,但又任重而道遠(yuǎn)。
在上這堂課時首先向?qū)W生講述一些熟悉的事例,如通過一些成功的會計人士的事例,讓學(xué)生了解會計人員的職責(zé)及其肩負(fù)的光榮使命,說明會計工作不只是寫寫算算,它是管理企業(yè)、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的重要手段,繼而分析目前市場對會計人員的需求現(xiàn)狀,展示會計發(fā)展前景,激發(fā)學(xué)生對本專業(yè)產(chǎn)生美好前景。但要做一名合格的會計人員必需勤學(xué)苦練,方法科學(xué),而會計技能大賽為我們提供了有效的平臺,即注重學(xué)生的動手能力,又要學(xué)生潛心鉆研。
(三)以技能大賽為引領(lǐng),幫助學(xué)生做好職業(yè)生涯規(guī)劃。
教師要根據(jù)學(xué)生的不同特點(diǎn),指出會計技能大賽不是"為賽而賽",而是"以賽促學(xué)",技能大賽不僅可與考證相結(jié)合如會計證、會計員、助理會計、會計師等,還可與升學(xué)相結(jié)合,現(xiàn)在,有許多高等院校已向大賽學(xué)生伸出了"橄欖枝",凡是大賽獲獎學(xué)生,可根據(jù)獎次的高低,免試進(jìn)入不同的高等院校。這樣就給了學(xué)生一個明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),相當(dāng)于為學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃,激發(fā)學(xué)生積極向上的熱情與動力。
三、與教學(xué)相結(jié)合,聯(lián)系實(shí)際,分析大賽內(nèi)容,強(qiáng)化重點(diǎn)訓(xùn)練。
(一)分析大賽內(nèi)容特點(diǎn),明確教學(xué)任務(wù)。
2013全國會計技能大賽的內(nèi)容包括兩大項:1.會計手工,包括分崗位單項比賽和團(tuán)隊協(xié)作比賽。2.會計電算化,包括翻打傳票、點(diǎn)鈔和會計電算化操作。通過分析,本人總結(jié)大賽內(nèi)容有以下特點(diǎn):首先,強(qiáng)調(diào)學(xué)生會計動手能力,如登記現(xiàn)金等動手能力;其次,密切聯(lián)系生產(chǎn)實(shí)踐,每大項的資料都是模擬實(shí)際經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),完成40筆左右經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會計核算和處理;再次,充分利用現(xiàn)代化會計信息技術(shù)、競賽專用軟件等,要求學(xué)生不僅要掌握會計基礎(chǔ)知識,而且還要學(xué)會現(xiàn)代會計信息處理系統(tǒng)的使用。
(二)采用靈活的教學(xué)手法
1.以學(xué)生能力為本位,做到技能大賽與普通教學(xué)相結(jié)合。
技能大賽訓(xùn)練雖沒有納入"教學(xué)大綱",但比賽內(nèi)容涵蓋了會計基礎(chǔ)知識和會計基本技能,因此,教師在上課過程中要把課本知識點(diǎn)與比賽內(nèi)容進(jìn)行系統(tǒng)的梳理,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),以學(xué)生能力為本位,避免教師"一言堂"的"獨(dú)角戲",讓學(xué)生自由的練習(xí)、討論、歸納、總結(jié),老師的作用只是引導(dǎo)、提示,以此開啟學(xué)生的思想,充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性、積極性,為將來學(xué)生的會計從業(yè)打下堅實(shí)的基礎(chǔ)。
2.利用現(xiàn)代教學(xué)手段
我們學(xué)校現(xiàn)在擁有財會模擬仿真室、專用機(jī)房、多媒體教室,作為現(xiàn)代型教師,要跟上時代的步伐,善于使用這些教學(xué)輔助工具。會計專業(yè)有許多概念和科目名稱對學(xué)生來說即抽象又陌生,利用現(xiàn)代輔助教學(xué)工具是有必要的,利用多媒體教學(xué)就便捷清晰,能讓學(xué)生輕松領(lǐng)會,增強(qiáng)學(xué)生的感性認(rèn)識,正真理解、消化理論知識,讓學(xué)生具備分析解決問題的能力。
3.嚴(yán)格日常訓(xùn)練
在會計專業(yè)的教學(xué)上,要以技能訓(xùn)練為突破口,循序漸進(jìn),逐漸深入。如收銀、翻打傳票、點(diǎn)鈔,看起簡單,但真正要做好,非一日之功,需持之以恒。在日常訓(xùn)練中,要求學(xué)生要和自己比、同學(xué)比、老師比、行業(yè)能手比,反復(fù)訓(xùn)練,不斷總結(jié),讓他們在苦練中品嘗進(jìn)步的快樂,以此點(diǎn)燃深入學(xué)習(xí)的熱情。
會計技能大賽既有專項技能練習(xí),又有綜合的會計課程內(nèi)容,如何將其成為會計教學(xué)的引領(lǐng)性平臺,是我們教師所追求的目的。相信通過不斷地探索、創(chuàng)新、實(shí)踐、改革,我們的會計教育定能培養(yǎng)出瞬息萬變、競爭激烈的知識經(jīng)濟(jì)時代的德才兼?zhèn)涞臅嬋瞬拧?/p>
【參考文獻(xiàn)】:
浙江省教育廳于2014年頒布《浙江省高校課堂教學(xué)創(chuàng)新行動計劃(2014-2016年)》(浙教高教【2014】102號)。根據(jù)文件精神,高職教育要遵循教育教學(xué)規(guī)律和人才成長規(guī)律,推動學(xué)校落實(shí)以教學(xué)為中心,促進(jìn)教師更加重視課堂教學(xué)效果,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的主管能動性,加強(qiáng)人才培養(yǎng)質(zhì)量,全面提升課堂教學(xué)效果。
金融保險是實(shí)踐性非常強(qiáng)的專業(yè),工作崗位對學(xué)生的實(shí)踐經(jīng)驗、工作能力要求非常高,近兩年來互聯(lián)網(wǎng)金融的快速變革對行業(yè)產(chǎn)生翻天覆地的影響更加迫切要求我們在專業(yè)人才培養(yǎng)中緊密結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢,提升課堂教學(xué)成效,在教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力及實(shí)踐操作能力。因此,如何提升課堂教學(xué)質(zhì)量,強(qiáng)調(diào)“以生為本”的課堂教學(xué)理念,深入落實(shí)課堂教學(xué)改革是迫在眉睫需要解決的現(xiàn)實(shí)問題。近年來,國內(nèi)外專家、教學(xué)工作者積極從事高職課堂教學(xué)改革的有益探索與實(shí)踐,并且取得了一系列理論成果??偟膩碚f,各高校課堂教學(xué)改革的探索與創(chuàng)新在國內(nèi)高等院校尤其是高職院校還處于起步階段,無論是理論和實(shí)踐教學(xué)還沒有形成一套體系化的理論。通過一年多的理論研究與課堂教學(xué)實(shí)踐,本專業(yè)進(jìn)行了以下幾個方面的教學(xué)改革與探析。
二、金融保險專業(yè)課堂教學(xué)改革的探索與實(shí)踐成果
(一)金融保險專業(yè)分層人才培養(yǎng)方案的改革
人才培養(yǎng)方案作為教學(xué)改革的根本,本專業(yè)首先進(jìn)行了分層教學(xué)改革的推進(jìn),人才培養(yǎng)方案中根據(jù)學(xué)生生源的差異、學(xué)習(xí)能力的差異、學(xué)習(xí)興趣的不同進(jìn)行了改革,設(shè)立普高生、三校生兩套人才培養(yǎng)方案,同時在課程設(shè)置、選修課學(xué)分比例、課時分配等方面進(jìn)行調(diào)整。在2015級的人才培養(yǎng)方案中,本專業(yè)小班化教學(xué)課時占當(dāng)期總課時的比例提高到31.05%;實(shí)施分層教學(xué)的課程占當(dāng)期課程總數(shù)的比例提高到34.48%,選修課學(xué)分占總學(xué)分比例達(dá)到50%,已經(jīng)達(dá)到教育廳設(shè)定的要求。根據(jù)生源的差異,對于普高生源的學(xué)生,開設(shè)《基礎(chǔ)會計》課程,對于三校生,開設(shè)《銀行會計》課程,既考慮到學(xué)生學(xué)科基礎(chǔ)的差異,又與后續(xù)專業(yè)學(xué)習(xí)緊密結(jié)合。同時,在專業(yè)實(shí)訓(xùn)課程、頂崗實(shí)習(xí)、跨專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)等課程中充分考慮學(xué)習(xí)能力與興趣的差異,進(jìn)行分組教學(xué)、分組實(shí)訓(xùn),不同的學(xué)生取得了不同程度的能力提升。
(二)金融保險專業(yè)分課堂教學(xué)改革探索
在具體的教學(xué)改革中,我們首先選擇了部分專業(yè)核心課程、核心項目進(jìn)行了分層教學(xué)、小班化教學(xué)的改革,具體改革情況如下:
1.《金融產(chǎn)品營銷實(shí)務(wù)》小班化教學(xué)改革。本課程采用任務(wù)引領(lǐng)的項目化教學(xué)方式進(jìn)行課堂教學(xué)模式改革,通過與保險公司、銀行等金融機(jī)構(gòu)合作的方式,將部分教學(xué)項目引入課堂,在“金融產(chǎn)品認(rèn)知”、“金融產(chǎn)品營銷策略”、“金融產(chǎn)品模擬營銷”等項目中與中國人壽、太平人壽、中國銀行、平安人壽等金融機(jī)構(gòu)合作,由企業(yè)派遣講師過來給學(xué)生進(jìn)行分項目指導(dǎo),學(xué)生在企業(yè)指導(dǎo)老師的幫助下,完成實(shí)訓(xùn)項目。同時,根據(jù)學(xué)生能力與興趣的不同,在分層教學(xué)中充分體現(xiàn)教學(xué)層次性和學(xué)習(xí)興趣的差異性,選擇教學(xué)內(nèi)容以及教學(xué)方式,通過分項目的方式,進(jìn)行小班化教學(xué)改革。
通過與保險公司合作,根據(jù)學(xué)生能力的差異,進(jìn)行“體驗式保險營銷”項目的積極嘗試,主要分為通關(guān)測試、增險銷售、付費(fèi)險銷售這三個項目的實(shí)踐,專業(yè)學(xué)生首先需要通過保險營銷話術(shù)的通關(guān)測試,過了五個關(guān)卡之后,進(jìn)行增險銷售,對于能力突出的學(xué)生嘗試付費(fèi)險銷售,再根據(jù)能力差異,從意外險到普通壽險、健康險、消費(fèi)險進(jìn)行差別化的“體驗式營銷”,既讓每一個學(xué)生了解了營銷的全部流程和業(yè)務(wù)特點(diǎn),又差別化體驗。
2.《保險實(shí)務(wù)》課堂教學(xué)改革。分組教學(xué),模擬營銷。保險實(shí)務(wù)是從本院學(xué)生就業(yè)職業(yè)特點(diǎn)出發(fā),培養(yǎng)金融保險專業(yè)學(xué)生職業(yè)能力的一門基礎(chǔ)課,專業(yè)學(xué)生就業(yè)必須具備保險銷售方面的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗?;诖耍谡n上,學(xué)生分為3~4人一組,共分為12組,就不同的保險險種進(jìn)行了模擬銷售。通過角色扮演,模擬保險產(chǎn)品營銷中經(jīng)常遇到的難點(diǎn)問題,提高學(xué)生在保險產(chǎn)品營銷中的應(yīng)變能力和創(chuàng)新能力,總結(jié)一定的保險銷售經(jīng)驗和營銷技巧。每組學(xué)生表演完后,由其他組學(xué)生代表進(jìn)行點(diǎn)評,并打分,取平均成績作為課程平時成績的一項重要內(nèi)容。表演之后,再一起回顧總結(jié)相關(guān)險種的內(nèi)容和知識點(diǎn),有利于學(xué)生的理解與掌握。
3.《商業(yè)銀行實(shí)務(wù)》課堂教學(xué)改革。《商業(yè)銀行實(shí)務(wù)》課程在基本知識點(diǎn)的講授環(huán)節(jié)采取了學(xué)方式,在實(shí)訓(xùn)和作業(yè)環(huán)節(jié)部分采取了分層教學(xué)和小組教學(xué)的方式。
在該課程的實(shí)踐時間操作中會用到一套“智盛商業(yè)銀行綜合業(yè)務(wù)仿真實(shí)訓(xùn)平臺”,包括個人儲蓄系統(tǒng)模擬操作和對公會計系統(tǒng)模擬操作。教師采取了班內(nèi)“分層教學(xué),分類指導(dǎo)”的教學(xué)模式。從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),確定不同層次的目標(biāo),進(jìn)行不同層次的教學(xué)和輔導(dǎo),組織不同層次的檢測,使各類學(xué)生得到充分的發(fā)展。對于該項實(shí)訓(xùn),全班學(xué)生均要求完成個人儲蓄系統(tǒng)的全部案例操作,而對于知識基礎(chǔ)扎實(shí)、實(shí)踐操作能力強(qiáng)的學(xué)生則進(jìn)一步完成對公會計系統(tǒng)的案例操作,教師進(jìn)行加分評價,使所有學(xué)生都能在自身基礎(chǔ)之上獲得進(jìn)一步發(fā)展。
在部分作業(yè)的布置上采取小組模式,如商業(yè)銀行信息簡報、信用卡設(shè)計等小組作業(yè)。教師先進(jìn)行情景引導(dǎo)、任務(wù)描述;學(xué)生自我思考討論,任務(wù)分工,各司其職完成任務(wù)并展示。在作業(yè)的完成過程中,學(xué)生自學(xué)為主、教師點(diǎn)撥為輔。學(xué)生們通過分工和合作完成學(xué)習(xí)任務(wù)。通過分層教學(xué)和小組教學(xué)模式的引入,提高了教學(xué)效果,教師和學(xué)生都更好地參與到課程之中。
4.《銀行技能競賽》課堂教學(xué)改革。一是分層選拔。由于銀行技能競賽的內(nèi)容為典閱銀行軟件(對公業(yè)務(wù)和個人儲蓄業(yè)務(wù))、銀行三項技能(點(diǎn)鈔、字符輸入、翻打傳票),因此通過公開選拔的方式,選擇一部分學(xué)生進(jìn)行技能競賽的初級選拔,通常來說,三校生的技能較為扎實(shí),普高生的軟件操作較為熟練,所以在備賽選手的遴選中,充分考慮學(xué)生的生源差異,優(yōu)勝劣汰。對于進(jìn)入初級選拔范圍的學(xué)生,進(jìn)一步通過競賽(院級競賽)的方式從中進(jìn)行選拔,根據(jù)大賽的要求,選拔最優(yōu)秀的選手參加全國競賽。通過這樣分層選拔的方式,通盤考慮學(xué)生在不同項目上的優(yōu)勢,并從中選拔出最優(yōu)秀的參賽團(tuán)隊。二是小班化競賽培訓(xùn)。根據(jù)大賽組委會的安排,在參賽前3個月開始組織訓(xùn)練,并從院級銀行技能競賽中選拔出一部分學(xué)生準(zhǔn)備省級競賽,最后選拔出三名學(xué)生參加國家級競賽。采用分散實(shí)訓(xùn)與集中實(shí)訓(xùn)兩種方式。第一階段為分散式實(shí)訓(xùn),學(xué)生主要利用課余時間在實(shí)訓(xùn)室或者寢室進(jìn)行銀行軟件和手工技能的訓(xùn)練,第二階段為集中式訓(xùn)練,每天由一位指導(dǎo)老師指導(dǎo)并監(jiān)督參賽學(xué)生進(jìn)行技能練習(xí),并且每天考核一次。在最后集中訓(xùn)練階段,采用全天停課的方式進(jìn)行小班化培訓(xùn),直到參賽前,小班化教學(xué)時間全部安排到實(shí)訓(xùn)室進(jìn)行訓(xùn)練、模擬考核,通過反復(fù)訓(xùn)練的方式不斷提高學(xué)生的成績,采用“每天一位老師,每天一次測試”的方式加緊訓(xùn)練。
三、金融保險專業(yè)課堂教學(xué)改革下一步的舉措
一年多來的努力,本專業(yè)在執(zhí)行2014級人才培養(yǎng)方案時,各專業(yè)、各班級小班化教學(xué)、分層教學(xué)的比例均達(dá)到了浙江省教育廳課堂創(chuàng)新行動計劃的要求,部分專業(yè)課程也進(jìn)行了小班化教學(xué)的改革與探析。接來下,將進(jìn)一步從專業(yè)建設(shè)和課程建設(shè)全面展開小班化教學(xué)的改革與探索。
(一)校企合作,訂立專業(yè)行政小班
由于本專業(yè)自2014級以來,只招收一個班級的學(xué)生,學(xué)生的生源主要為普高生及自主招生兩種,接下來可以考慮將一個班級的學(xué)生拆分成兩個行政小班,同時考慮到本專業(yè)的特點(diǎn),可以通過宣講會的方式班級學(xué)生自主進(jìn)行分班,并冠以“中國人壽”、“太平人壽”的公司名。具體改革有兩個步驟:
1.部分專業(yè)課程率先進(jìn)行小班化教學(xué)。計劃先對2014級學(xué)生進(jìn)行部分專業(yè)課程的小班化教學(xué)改革,從大二下開始,選擇兩門主要專業(yè)課程《保險團(tuán)隊運(yùn)作與管理》、《金融產(chǎn)品營銷實(shí)務(wù)》進(jìn)行課程改革,在學(xué)期初,通過自主報名和企業(yè)選拔的方式將學(xué)生分為“太平人壽”班和“中國人壽”兩個課程班,在課程的理論教學(xué)階段,主要以專任教師為主,企業(yè)指導(dǎo)老師為輔的方式進(jìn)行教學(xué),在實(shí)踐教學(xué)模塊,由兩家保險公司派出指導(dǎo)老師進(jìn)行授課與指導(dǎo),兩個班級的教學(xué)內(nèi)容相對獨(dú)立,充分體現(xiàn)公司的文化與特點(diǎn),同時保險公司參與后續(xù)的頂崗實(shí)習(xí)管理關(guān)節(jié)。
2.行政小班化階段。在上述分課程小班化教學(xué)方式運(yùn)作比較成熟的情形下,考慮在16或者17級的學(xué)生中,從大一開始就進(jìn)行分班,從職業(yè)生涯導(dǎo)航、課程設(shè)置、實(shí)訓(xùn)安排、教學(xué)內(nèi)容等環(huán)節(jié)充分融入企業(yè)元素與小班特色,同時又符合專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)的總體要求,開展實(shí)質(zhì)性的行政小班化教學(xué)。
(二)分模塊、分難度實(shí)施分層教學(xué)
在原有分層教學(xué)的基礎(chǔ)之上,進(jìn)一步進(jìn)行課程和實(shí)訓(xùn)課程的分層教學(xué):深化課程的分層教學(xué)。以《金融產(chǎn)品營銷實(shí)務(wù)》為例,可以根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果進(jìn)行簡、中、難三個層次進(jìn)行教學(xué),在實(shí)訓(xùn)模塊,根據(jù)學(xué)生的能力和興趣讓學(xué)生嘗試贈險、簡易險、綜合性險種的銷售,既兼顧大眾,又考慮到個體的差異。在作業(yè)模塊,同樣設(shè)立基本模塊和附加模塊,對于基本模塊要求所有同學(xué)參加,并以此作為平時考核的主要依據(jù),而附加模塊則突出對學(xué)生綜合能和創(chuàng)新能力的考驗。
另一方面,可以深化技能競賽的分層教學(xué)。根據(jù)競賽的要求,將實(shí)訓(xùn)模塊分為初級、中級和高級三個模塊,初級階段為人人必過階段,要求每一個專業(yè)學(xué)生必須達(dá)到,中級階段難度相對比較大,為院級競賽水平,高級階段主要為全國技能競賽準(zhǔn)備,選的選手將參加全國規(guī)模的競賽,既體現(xiàn)學(xué)生技能的差異,同時又能配合競賽,兩者相得益彰。
(三)優(yōu)化教師資源,為分層教學(xué)提供有力保障
師資作為教學(xué)的主力軍,是進(jìn)行教學(xué)模式改革的主要保障。分層教學(xué)小班化教學(xué)對師資的教學(xué)能力、實(shí)踐指導(dǎo)能力提出了更高、更新的要求。專業(yè)教師不僅需要有扎實(shí)的理論教學(xué)功底,更要有了解行業(yè)人才標(biāo)準(zhǔn),因材施教的實(shí)踐指導(dǎo)能力。在下一階段,我們將從以下幾個方面入手,加強(qiáng)教師職業(yè)能力培養(yǎng),優(yōu)化教師資源:
職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校一般是指的非學(xué)歷類教育的學(xué)?!,F(xiàn)有一般課程為:文秘專業(yè)、安全主任資格、企業(yè)負(fù)責(zé)人安全資格、電工專業(yè)、叉車專業(yè)、電梯操作員、焊工專業(yè)、設(shè)計專業(yè)、會計專業(yè)、電腦維修、電子商務(wù)等;以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的職業(yè)學(xué)?;I建活動方案3篇,供您借鑒。
職業(yè)學(xué)?;I建活動方案1
一、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期,我校認(rèn)真貫徹執(zhí)行大莫古鎮(zhèn)中心學(xué)校工作計劃,緊緊圍繞學(xué)校藝術(shù)教育特色,積極開展形式多樣的藝術(shù)活動,以特色藝術(shù)活動為抓手,進(jìn)一步挖掘?qū)W校藝術(shù)工作,認(rèn)真實(shí)施藝術(shù)工作的改革,統(tǒng)籌安排各級各類藝術(shù)活動,切實(shí)提高學(xué)校藝術(shù)教育工作水平,全面提高學(xué)生的文藝素養(yǎng),突出學(xué)校特色,使學(xué)校的藝術(shù)工作更上一層樓。
二、具體目標(biāo):
1、學(xué)校成立藝術(shù)教育小組。組長由徐波老師擔(dān)任,小組成員由各分校音美教研組成員組成,指導(dǎo)督促學(xué)校藝術(shù)工作的開展。
2、嚴(yán)格執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn),開齊上足上好音樂課、美術(shù)課,提升音樂、美術(shù)等各方面素養(yǎng)。
3、如今的甘和完小已經(jīng)努力把文藝作為創(chuàng)建學(xué)校特色之一。并逐漸形成一條適合自己發(fā)展的與眾不同的特色發(fā)展之路,本學(xué)期繼續(xù)把藝術(shù)特色校本課程做扎實(shí)。
4、培養(yǎng)音樂、美術(shù)藝術(shù)特長學(xué)生,積極參加各級各類比賽。
5、積極開展豐富多彩的藝術(shù)活動,推動我校藝術(shù)的蓬勃發(fā)展。
三、重點(diǎn)工作:
1、制定音樂、美術(shù)各科教學(xué)計劃;規(guī)范音樂、美術(shù)各科課堂教學(xué)常規(guī);整理音樂、美術(shù)室,增添教具、器材;組織有音樂、美術(shù)特長的學(xué)生開始訓(xùn)練。
2、繼續(xù)開展校園文化藝術(shù)節(jié),策劃排練質(zhì)量優(yōu)秀的文藝節(jié)目參加文藝匯演,開展少兒手工、書畫大賽;組織形式多樣的教科研活動,全面提高藝術(shù)教師的教學(xué)能力和教學(xué)質(zhì)量;讓藝術(shù)教師做到精心設(shè)計教案,因地制宜的靈活運(yùn)用教材,使課堂教學(xué)有新意、有創(chuàng)意;積極組織音樂、美術(shù)教師苦練基本功。
3、組織制定節(jié)假日藝術(shù)活動實(shí)施方案,動員全校師生人人參與,個個動腦動手,扎實(shí)訓(xùn)練(定時間或定數(shù)量),形成一個積極的創(chuàng)建氛圍。
4、組織學(xué)生進(jìn)行音樂、美術(shù)學(xué)科的期末考試;舉行各科總結(jié)及有關(guān)資料的歸檔。
四、具體工作及措施:
1、今年,我們要以甘和完小藝術(shù)為特色,開展藝術(shù)教育活動,提高藝術(shù)教師的工作熱情,努力促進(jìn)學(xué)校音樂、美術(shù)教師在各自的教學(xué)和活動中突出表現(xiàn),注重對學(xué)生藝術(shù)素質(zhì)的培養(yǎng)與熏陶,重視對學(xué)生藝術(shù)才能的挖掘和能力的培養(yǎng);學(xué)校為藝術(shù)教師搭建展示的舞臺,積極鼓勵教師參加各級各類活動和大賽;加強(qiáng)藝術(shù)教師的專業(yè)理論學(xué)習(xí),提高自身業(yè)務(wù)水平;鼓勵教師指導(dǎo)學(xué)生參加各種藝術(shù)類活動和比賽,為學(xué)校爭光。
2、為了加強(qiáng)特色建設(shè),形成學(xué)校特色品牌,我校將抓好以下幾項工作:
(1)抓普及,促提高。我們將特色建設(shè)集學(xué)校、班級、學(xué)生于一體,學(xué)校開設(shè)藝術(shù)類的第二課堂興趣活動,培養(yǎng)學(xué)生的興趣愛好和個性特長,以點(diǎn)帶面,以形成學(xué)校的特色項目。
(2)抓訓(xùn)練,提高藝術(shù)教育水平。
3、器樂教學(xué)進(jìn)課堂。音樂課堂增加器樂教學(xué),針對器樂教學(xué)加強(qiáng)教研,制定切實(shí)可行的學(xué)段目標(biāo),通過器樂教學(xué),使每個學(xué)生學(xué)有特長,音樂素養(yǎng)得以提高。
4、認(rèn)真抓好學(xué)生唱歌活動,達(dá)到“班班有歌聲、路隊有歌聲、集會有歌聲”。
職業(yè)學(xué)?;I建活動方案2
一、指導(dǎo)思想
倡導(dǎo)"提升每一個學(xué)生的學(xué)習(xí)、就業(yè)、生活品質(zhì)"的專業(yè)教學(xué)理念,繼續(xù)堅持"以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,以質(zhì)量促發(fā)展"的工作原則,以促進(jìn)我專業(yè)部學(xué)生和教師的共同發(fā)展為目標(biāo),正視現(xiàn)狀,積極開拓,穩(wěn)步前進(jìn),真正推進(jìn)專業(yè)部的內(nèi)涵建設(shè)。
二、專業(yè)部工作梳理
(一)常規(guī)工作
1.做好會展、物流、會計三個專業(yè)的專業(yè)調(diào)研工作。針對會展專業(yè)"重點(diǎn)不重"的現(xiàn)實(shí)狀況,延續(xù)上學(xué)年的工作,繼續(xù)從專業(yè)調(diào)研、專業(yè)教學(xué)計劃研討、專業(yè)教學(xué)質(zhì)量跟蹤、學(xué)生調(diào)研、師資調(diào)研、班主任工作調(diào)研、學(xué)生就業(yè)去向等著手,深入調(diào)查,在做好校內(nèi)調(diào)查的基礎(chǔ)上,走出校園,走進(jìn)行業(yè),以教研組為首,全體專業(yè)教師參與,形成具有深度的密切結(jié)合行業(yè)企業(yè)現(xiàn)實(shí)的調(diào)研報告,作為指導(dǎo)專業(yè)發(fā)展的重要現(xiàn)實(shí)依據(jù)之一。
2.進(jìn)一步落實(shí)專業(yè)部教師的教學(xué)互動,推進(jìn)專業(yè)深度教研,結(jié)合教師本人
撰寫的3年發(fā)展規(guī)劃,為教師發(fā)展?fàn)I造機(jī)會、提供平臺,繼續(xù)推進(jìn)專業(yè)教師的梯隊建設(shè)和"雙師型"發(fā)展建設(shè),尤其是繼續(xù)做好轉(zhuǎn)行教師的專業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展工作。
3.加強(qiáng)教學(xué)督查,強(qiáng)化課程的執(zhí)行力度,做好專業(yè)部主任、教研組長的教學(xué)檢查,做到有檢查,有反饋,有跟進(jìn)。
4.落實(shí)12級會展專業(yè)分方向工作,做到穩(wěn)妥、謹(jǐn)慎、周到。落實(shí)會展專業(yè)營銷與策劃方向?qū)W生專業(yè)服裝統(tǒng)一征訂工作。
5.做好專業(yè)部各項檔案資料的收集管理工作,規(guī)范會展開放實(shí)訓(xùn)中心、物流實(shí)訓(xùn)室及兩個專業(yè)機(jī)房的實(shí)訓(xùn)管理工作及使用記錄工作,會展實(shí)訓(xùn)中心一周一報,其余實(shí)訓(xùn)室不定期抽查,為各項檢查做好準(zhǔn)備的同時作為完善管理工作的內(nèi)容之一,便于總結(jié)提升。
(二)重點(diǎn)工作
1.會展重點(diǎn)專業(yè)建設(shè)
本學(xué)期將繼續(xù)從專業(yè)調(diào)研、專業(yè)教學(xué)計劃研討、專業(yè)教學(xué)質(zhì)量跟蹤、學(xué)生調(diào)研、師資調(diào)研、班主任工作調(diào)研、學(xué)生就業(yè)去向等著手,深入調(diào)查,找出弱勢原因,從主觀因素出發(fā)進(jìn)行整改和推進(jìn),逐步夯實(shí)基礎(chǔ),爭取有質(zhì)的突破。具體工作措施包括:
(1)在清晰界定會展?fàn)I銷與策劃和會展設(shè)計兩個專門化方向培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)目標(biāo)的基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善上學(xué)期制定的專業(yè)教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)教學(xué)計劃,強(qiáng)化落實(shí),關(guān)注課程執(zhí)行力,提高教研組及備課組的"教研能力",強(qiáng)化"教學(xué)研究";
(2)結(jié)合品牌教師培養(yǎng),作為落實(shí)分層教學(xué)的一項措施,穩(wěn)步推進(jìn)專業(yè)發(fā)展工作室工作,在上學(xué)期的基礎(chǔ)上本學(xué)期進(jìn)一步推進(jìn)和做深。會展設(shè)計工作室指導(dǎo)教師增加鄭劍、寧峰;會展?fàn)I銷與策劃工作室分拆為會展?fàn)I銷工作室和會展文案策劃工作室,指導(dǎo)老師分別為盛蔚和周文雯;會展禮儀工作室指導(dǎo)老師增加黃曉明,同時請黃曉明重點(diǎn)研究婚慶展示和禮儀、音響師教學(xué)工作;要求工作室有方案,有目標(biāo),結(jié)合班級文化建設(shè)等工作設(shè)計本學(xué)期的工作項目,有實(shí)施措施,把學(xué)生培養(yǎng)和教師發(fā)展相結(jié)合,把專業(yè)發(fā)展和德育發(fā)展相結(jié)合,真正體現(xiàn)專業(yè)發(fā)展工作室的效用;
(3)推進(jìn)訂單培養(yǎng)與校企合作,開拓與長風(fēng)生態(tài)園的合作;繼續(xù)推進(jìn)與曹創(chuàng)廣告設(shè)計公司的師徒制工作室項目;
(4)組建和完善專家指導(dǎo)委員會,有內(nèi)容有成效;
(5)進(jìn)一步探索和改進(jìn)會展開放實(shí)訓(xùn)中心的運(yùn)營與管理,進(jìn)一步研討實(shí)訓(xùn)室管理的相關(guān)制度和落實(shí)情況,包括相關(guān)檔案的整理工作,共同發(fā)現(xiàn)問題,更重要的是集思廣益,找到適當(dāng)?shù)牟呗裕嵘龑?shí)訓(xùn)室的使用效率和管理效率;改建調(diào)音實(shí)訓(xùn)室;
(6)推進(jìn)會展專業(yè)校本教材的編寫并進(jìn)行過程管理與質(zhì)量監(jiān)控;
(7)幫助吳瑾菁較好的完成會展專業(yè)教學(xué)的轉(zhuǎn)型。
2.星光杯項目啟動
在上學(xué)期清夏技能節(jié)和專業(yè)技能比武,星光杯各項目選苗的基礎(chǔ)上,基本確定參賽項目,明確各項目指導(dǎo)老師與領(lǐng)隊教師,形成星光杯項目小組及相關(guān)育苗方案,積極備戰(zhàn)201x年第五屆星光計劃技能大賽,針對大賽要關(guān)注過程,以點(diǎn)帶面抓好種子選手的培育工作以及專業(yè)骨干學(xué)生的群體培養(yǎng)工作。探索大賽項目的常規(guī)教學(xué),以賽促教,以賽促學(xué),大大提高教師的業(yè)務(wù)水平及學(xué)生專業(yè)技能,有效推進(jìn)學(xué)校日常的專業(yè)教學(xué)管理工作。
3.強(qiáng)化英語、計算機(jī)等能力,用好早自修和午自修
會展專業(yè)擬在早、午自修時間加強(qiáng)英語、計算機(jī)技能;會計專業(yè)擬加強(qiáng)傳票翻打、小鍵盤運(yùn)用能力;物流專業(yè)擬強(qiáng)化專業(yè)英語、口才表述等技能,由專門教師進(jìn)行輔導(dǎo),有目標(biāo),有措施,有成效。
4.堅持班級文化建設(shè),推進(jìn)品牌德育的逐步形成
堅持"以文化育人"為主線,繼續(xù)以溫馨教室建設(shè)為載體,與專業(yè)發(fā)展工作室相結(jié)合,彰顯專業(yè)特色,促進(jìn)班級的專業(yè)化、個性化發(fā)展,通過多元化的育人載體,培養(yǎng)學(xué)生自我管理和自我教育的意識,推進(jìn)品牌德育的逐步形成。
5.提高學(xué)生綜合素養(yǎng),成立學(xué)生專業(yè)團(tuán)隊,學(xué)生演講團(tuán)由孫雷維領(lǐng)隊、禮儀接待團(tuán)由李曉俊、黃曉明領(lǐng)隊。
三、專業(yè)部工作策略與理念
貫徹"崗位價值觀"理念的培育,通過部門學(xué)習(xí)與交流、組織溝通、個別溝
通等,在專業(yè)部日常的學(xué)習(xí)和工作中,不斷滲透"價值觀"的理念并長期堅持,積極打造一支積極進(jìn)取、團(tuán)結(jié)向上的團(tuán)隊。
(一)工作策略
全員參與、團(tuán)結(jié)協(xié)作、責(zé)任到人、過程管理、重點(diǎn)推進(jìn)
(二)工作理念
樹立三個意識,認(rèn)清一個關(guān)系
1.樹立責(zé)任意識,深刻認(rèn)識專業(yè)發(fā)展與教師"自我"的關(guān)系;
2.樹立團(tuán)隊意識,深刻意識專業(yè)團(tuán)隊"大我"與教師個人"小我"的關(guān)系;
3.樹立發(fā)展意識,深刻認(rèn)識"乘風(fēng)破浪"主動發(fā)展的重要性與"固步自封"被動淘汰的嚴(yán)重性;
4.重新審視師生關(guān)系,深刻認(rèn)識到學(xué)生的成長與教師的發(fā)展共進(jìn)退,意識到"優(yōu)秀的學(xué)生成就成功的教師","成功的教師造就優(yōu)秀的學(xué)生"。
職業(yè)學(xué)校籌建活動方案3
二O--年我院將從組織建設(shè)、資源建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面增強(qiáng)辦學(xué)實(shí)力,繼續(xù)加大各級、各類成人學(xué)歷教育與技能培訓(xùn)的招生力度,力爭在在以下幾個方面有新的突破
1.在社會公益性培訓(xùn)與社區(qū)教育宣傳方面積極配合市委及市政府有關(guān)部門,力爭有所新的突破。如:配合市委宣傳部搞好科學(xué)發(fā)展觀的宣傳,配合環(huán)保部門開展節(jié)能減排宣傳等。
2.大力開展退伍士兵學(xué)歷教育與技能培訓(xùn),力爭在教學(xué)管理與教學(xué)方式方法上有所新的突破。
3.積極開展殘疾人員職業(yè)技能培訓(xùn),不斷地探索殘疾人員職業(yè)技能培訓(xùn)新思路與新方法,通過實(shí)踐總結(jié)與理論研究,力爭在實(shí)踐與理論兩個層面都有所新的突破,為我國殘疾人員職業(yè)技能培訓(xùn)提供可供學(xué)習(xí)與借鑒的典型經(jīng)驗。
4.繼續(xù)加強(qiáng)與社會力量的合作辦學(xué),(如山東博文、昆山科高等)力爭在今年在合作辦學(xué)的規(guī)模與層次有所新的突破。
組織建設(shè):
組織建設(shè)是各項工作基礎(chǔ),是充分發(fā)揮人力資源作用以及開展各項活動的重要基石,加強(qiáng)組織建設(shè),理順組織關(guān)系是--年的重要任務(wù)。理順組織關(guān)系具體表現(xiàn)為以下個方面:
從思想建設(shè)上:明確社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院與教育局職業(yè)社會教育科各自的分工與職責(zé),以便互相協(xié)調(diào),共同促進(jìn)昆山社區(qū)教育事業(yè)的發(fā)展。
從制度建設(shè)上:建議報請市社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn),各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心校增掛昆山社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院某某分校招牌,從法規(guī)、制度上明確社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院與鎮(zhèn)社區(qū)教育中心之間的上下級業(yè)務(wù)隸屬關(guān)系。(不涉及到組織人事編制問題,僅僅是增加一塊牌子,加強(qiáng)業(yè)務(wù)服務(wù)與指導(dǎo)而已)通過以上舉措可以進(jìn)一步發(fā)揮我市社區(qū)教育的系統(tǒng)優(yōu)勢、控制優(yōu)勢、協(xié)同優(yōu)勢與集團(tuán)效應(yīng)、品牌效應(yīng),更好地推進(jìn)我市社區(qū)教育工作。
創(chuàng)建迎評
今年創(chuàng)建迎評的總體目標(biāo)是:在市社區(qū)教育領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一指揮與協(xié)調(diào)下,努力作好創(chuàng)建《全國社區(qū)教育示范區(qū)》的各項工作,爭取以高分通過全國社區(qū)教育示范區(qū)的評審。為此,市社區(qū)培訓(xùn)學(xué)院決心認(rèn)真作好以下幾項相關(guān)的工作:
1.積極配合與協(xié)助市教育局職業(yè)社會教育科開好二O--年我市的社區(qū)教育工作會議;
2.積極配合創(chuàng)建迎評工作,在我市開展形式多樣、內(nèi)容豐富的社區(qū)教育宣傳活動,努力擴(kuò)大社區(qū)教育在我市市民中的知曉度、喜愛度、參與度,努力擴(kuò)大社區(qū)教育在我市的影響與作用。
初步打算今年11月份舉行一次大型的社區(qū)教育宣傳月活動,主要內(nèi)容有:廣場宣傳咨詢活動,社區(qū)教育特色課程評選活動、社區(qū)教育骨干培訓(xùn)班(初步打算擬請華東師大葉忠海教授前來舉辦講座)社區(qū)教育征文比賽等系列活動。各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心也將舉辦相關(guān)活動。
3.積極配合與協(xié)助市教育局職社科,大力開展創(chuàng)建各級社區(qū)教育示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)教育示范中心、農(nóng)科教基地建設(shè)、數(shù)字化學(xué)習(xí)社區(qū)以及各級、各類學(xué)習(xí)型組織創(chuàng)建等工作,通過這一系列的工作為迎接示范區(qū)評審打下扎實(shí)基矗
除了積極配合與協(xié)助市教育局職社科做好迎評工作而外,還要積極創(chuàng)造條件,爭取江蘇電大昆山學(xué)院今年成為全國電大系統(tǒng)的社區(qū)教育實(shí)驗中心。
資源建設(shè)
主動、認(rèn)真做好各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心資源開發(fā)的服務(wù)與指導(dǎo)工作。積極配合中心網(wǎng)站建設(shè),通過積極引進(jìn)與自主開發(fā),雙管齊下,大力開發(fā)網(wǎng)絡(luò)教育資源。
繼續(xù)加強(qiáng)社區(qū)教育特色課程開發(fā)的力度,今年打算與千燈鎮(zhèn)社區(qū)教育中心合作編寫《振興昆曲——從百姓做起》(暫命名)的通俗讀本;與錦溪鎮(zhèn)社區(qū)教育中心合作編寫《江南曲藝奇葩——宣卷》(暫命名)的通俗讀本。
積極配合省社會教育服務(wù)指導(dǎo)中心做好宣傳教育、通信報導(dǎo)、理論研究等工作。
繼續(xù)辦好社區(qū)教育報,初步打算今年每期增加到八版,或改為小16開版本雜志形式。
項目實(shí)驗
本年度將一如既往地加強(qiáng)在對各鎮(zhèn)社區(qū)教育中心項目實(shí)驗的業(yè)務(wù)聯(lián)系與指導(dǎo)。本年度還計劃在市區(qū)選擇兩個街道開展項目實(shí)驗活動,(玉山鎮(zhèn)與開發(fā)區(qū)各一個)通過試點(diǎn)、總結(jié)經(jīng)驗,再逐步推廣。本年度我院確定《以社區(qū)教育征文比賽為契機(jī),努力擴(kuò)大社區(qū)教育在我市市民中的知曉度,熱愛度、參與度》作為一個中長期的實(shí)驗項目。
理論建設(shè)
上年度完成《社區(qū)學(xué)院(校)在建設(shè)小康社會中的理論與實(shí)踐》的結(jié)題工作;
下半年度主要開展省十一五立項課題《江蘇省學(xué)習(xí)型社會典型案例研究》的子課題—《省域社區(qū)教育三級網(wǎng)絡(luò)教育體系構(gòu)建的》研究。
除了加強(qiáng)學(xué)院自身理論建設(shè)而外,還要加強(qiáng)對各基層單位業(yè)務(wù)上的服務(wù)與指導(dǎo);積極組織、動員基層社區(qū)教育中心共同參與課題研究,通過課題研究增強(qiáng)我市社區(qū)教育理論研究的實(shí)力,豐富我市社區(qū)教育發(fā)展的人文內(nèi)涵與思想內(nèi)涵。
網(wǎng)站建設(shè)
積極開發(fā)各種網(wǎng)絡(luò)教育資源,努力做好網(wǎng)站的保養(yǎng)、維護(hù)、前后臺統(tǒng)計、網(wǎng)絡(luò)安全、增刪資料等網(wǎng)站日常管理工作。
關(guān)鍵詞:會計專業(yè);職業(yè)技能競賽;教學(xué)改革;高職教育;課程結(jié)構(gòu)
中圖分類號:G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號:1673-291X(2012)13-0299-03
一、技能大賽中折射出會計專業(yè)建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)
隨著近年來民營企業(yè)的發(fā)展壯大,對會計人才的需求越來越多,高職院校為順應(yīng)時展,及時開設(shè)會計電算化及其他應(yīng)用性較強(qiáng)的管理類學(xué)科,職業(yè)技能競賽活動也隨之開展起來,高職院校通常都有一批經(jīng)驗豐富的會計競賽指導(dǎo)教師,通過職業(yè)技能競賽逐步發(fā)現(xiàn)一些影響會計專業(yè)建設(shè)的薄弱環(huán)節(jié):
(一)職業(yè)技能競賽的內(nèi)容與企業(yè)實(shí)際需求脫節(jié)
會計是一門應(yīng)用性較強(qiáng)學(xué)科,其人才培養(yǎng)主要目標(biāo)是“崗位導(dǎo)向,T型結(jié)構(gòu)”,以企業(yè)中實(shí)際會計崗位設(shè)置為指導(dǎo)方向,凸顯崗位需求,強(qiáng)調(diào)學(xué)生專業(yè)核心技能培養(yǎng)的硬技能和加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)崗位適應(yīng)廣度軟技能的拓展,提高實(shí)現(xiàn)學(xué)生就業(yè)質(zhì)量,然而現(xiàn)階段的部分競賽內(nèi)容與現(xiàn)實(shí)脫節(jié)。例如翻打傳票技能,銀行類企業(yè)一般使用電腦小鍵盤邊輸入數(shù)據(jù)邊打,而且講究輸入的正確率,而我們現(xiàn)階段的職業(yè)技能競賽一般使用計算器,仿真度不高;又如手工點(diǎn)鈔技能,在企業(yè)里面收款的時候一般邊點(diǎn)鈔邊驗真假幣,而職業(yè)技能競賽的時候只是簡單地點(diǎn)出數(shù)目的多少,房地產(chǎn)企業(yè)開盤的時候一般都是上百萬,用手點(diǎn)鈔是不現(xiàn)實(shí)的。在信息化高速發(fā)展的時代,以上這些技能競賽多少跟現(xiàn)代社會有些脫節(jié),然而作為基本入門的技能訓(xùn)練,這些競賽在調(diào)動學(xué)生的積極性,激發(fā)學(xué)生更深入學(xué)習(xí)會計類課程方面發(fā)揮著重要作用,所以職業(yè)技能競賽的內(nèi)容也不應(yīng)該僅僅為賽而賽,而應(yīng)該與社會需求相契合,讓職業(yè)技能競賽有更強(qiáng)的生命力,在輔助專業(yè)建設(shè)的道路上走的更遠(yuǎn),更踏實(shí)。
(二)職業(yè)技能競賽內(nèi)容凸顯出學(xué)校的課程設(shè)置不合理
目前高職院校的會計專業(yè)課程大多是根據(jù)教育部針對??茖I(yè)制定的目錄而開設(shè)的,不僅沒有體現(xiàn)出各校會計專業(yè)建設(shè)的特色,而且沒有明確的人才培養(yǎng)目標(biāo)及體系,更沒有體現(xiàn)各地區(qū)不同層次會計人才需求的特色和導(dǎo)向。
通過對職業(yè)技能競賽的內(nèi)容的研究可以凸顯出以下問題:例如部分課程重復(fù)設(shè)置,同一專業(yè)不同方向課程差異化不足,基礎(chǔ)技能課程設(shè)置較多,高技能課程設(shè)置少,學(xué)生學(xué)習(xí)的功利心理也比較重,對自己未來有用的他們才有興趣學(xué),過于注重實(shí)操,導(dǎo)致學(xué)生對基本的一些理論不清楚。
(三)實(shí)踐教學(xué)不到位,學(xué)生動手能力差
職業(yè)技能的培訓(xùn)往往是通過學(xué)校的實(shí)踐教學(xué)來完成的,但在實(shí)際教學(xué)過程中,可以發(fā)現(xiàn)存在以下幾個方面的問題導(dǎo)致教學(xué)實(shí)施不到位。首先,學(xué)校思想上對實(shí)踐教學(xué)重視程度不夠,課時比重較低,管理不嚴(yán)格;其次,組織不合理,總體設(shè)計不嚴(yán)密,沒有形成一個前后銜接、層次清晰、共同為人才培養(yǎng)目標(biāo)服務(wù)的有機(jī)整體。從實(shí)踐方式看,學(xué)生仍處于被動地位,有些實(shí)踐課只不過是在授課過程中加入一些小案例,甚至是把習(xí)題課當(dāng)成是實(shí)踐課;再次,實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)沒有得到很好的落實(shí)執(zhí)行。如教學(xué)計劃中的“課程實(shí)習(xí)或?qū)嵺`”、“畢業(yè)實(shí)踐總結(jié)”流于形式,畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)形同放羊;最后,缺乏組織實(shí)踐教學(xué)的師資力量,具有實(shí)踐經(jīng)驗的教師較少,學(xué)生開展專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)及畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)的企業(yè)指導(dǎo)教師作為學(xué)生的實(shí)踐指導(dǎo)教師,往往會難于管理。另外,實(shí)驗實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)相對薄弱,會計專業(yè)的會計電算化主要是為考證服務(wù),沒有及時鏈接到最新的企業(yè)軟件。
二、技能競賽對會計專業(yè)建設(shè)優(yōu)化的支持路徑
(一)努力打造創(chuàng)建一支優(yōu)秀的教師隊伍
通過組建“雙師型”等同時具有企業(yè)實(shí)操技能和高校教學(xué)經(jīng)驗的優(yōu)秀中青年教師團(tuán)隊,讓這些富有實(shí)踐經(jīng)驗的老師指導(dǎo)學(xué)生培養(yǎng)職業(yè)技能競賽能力,加強(qiáng)校企合作,促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新能力。
為了更好地促進(jìn)職業(yè)競賽的發(fā)展,提升對學(xué)生技能的培養(yǎng),高職院校一般都高度重視師資隊伍的建設(shè),師資隊伍建設(shè)是學(xué)科特色和實(shí)力建設(shè)的靈魂,沒有高素質(zhì)、勇于創(chuàng)新的教師隊伍,學(xué)科建設(shè)和培養(yǎng)人才就無從談起。以廣州城建職業(yè)學(xué)院為例,其所實(shí)施的“四大人才計劃”:城建名師、中青年人才、學(xué)科帶頭人和骨干教師有效地激勵了一批具有先進(jìn)教學(xué)理念和奉獻(xiàn)敬業(yè)精神的人以極大地?zé)崆橥度氲綄W(xué)生的高技能培養(yǎng)中去。
(二) 完善建立新型的更貼合現(xiàn)實(shí)需求的人才培養(yǎng)方案
通過多年指導(dǎo)職業(yè)技能競賽的經(jīng)驗,目前制定的人才培養(yǎng)方案和教學(xué)計劃,可將會計專業(yè)所有課程分為四大類(如下表所示):
這樣制定的人才培養(yǎng)方案可以彰顯對基礎(chǔ)課的重視、突出素質(zhì)教育;壓縮必修課、突出核心課程;增加選修課、突出專業(yè)重點(diǎn)發(fā)展方向;強(qiáng)化實(shí)踐,突出動手創(chuàng)新能力的特色。在新型會計專業(yè)人才培養(yǎng)方案中,應(yīng)充分結(jié)合廣東省高職院校的地處珠三角及臨近香港、澳門、臺灣等外貿(mào)企業(yè)發(fā)達(dá)地區(qū)的區(qū)位特點(diǎn),在提高學(xué)生會計職業(yè)技能基礎(chǔ)上,加強(qiáng)學(xué)生特色能力培養(yǎng)。同時根據(jù)財務(wù)會計制度和稅收法律法規(guī)等的不斷變化,及時更新補(bǔ)充新的知識和技能訓(xùn)練及時將新知識、新理論和新技術(shù)充實(shí)到教學(xué)內(nèi)容中去,為學(xué)生提供符合時代要求的課程體系與教學(xué)內(nèi)容。
在會計專業(yè)技能競賽往縱深層次發(fā)展中,應(yīng)用當(dāng)前具有影響力的財務(wù)競賽軟件,競賽完畢后,調(diào)研學(xué)生的熟練環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié),在人才培養(yǎng)方案中可以增加相關(guān)的技能訓(xùn)練。
(三)理論與實(shí)踐結(jié)合,拓寬學(xué)生技能競賽能力發(fā)揮的平臺
高職院校會計系應(yīng)具備較好的校內(nèi)校外實(shí)訓(xùn)條件,有專屬會計系實(shí)訓(xùn)室并配備有最新的各種財務(wù)類專業(yè)軟件操作平臺,配備有專門來自企業(yè)一線的有豐富實(shí)踐經(jīng)驗的會計實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師,同時也要竭力與一些知名的財務(wù)軟件公司、知名企業(yè)及會計師事務(wù)所等簽訂協(xié)議,建立校企合作基地,積極實(shí)踐工學(xué)結(jié)合模式。
(四)以競賽引領(lǐng)會計專業(yè)課程內(nèi)容和教學(xué)方法改革,強(qiáng)化技能教學(xué)創(chuàng)新
創(chuàng)造性地改善教學(xué)模式,將傳統(tǒng)的理論教學(xué)與實(shí)踐教學(xué)結(jié)合起來,初步建立起會計崗位職業(yè)實(shí)踐體系,并從單一的手工會計模擬實(shí)習(xí),發(fā)展到會計電算化實(shí)踐、ERP沙盤實(shí)踐,財務(wù)管理咨詢實(shí)訓(xùn)室,不斷加強(qiáng)與改善實(shí)驗、實(shí)習(xí)條件;開創(chuàng)全方位、多層次、多類型的會計實(shí)踐教學(xué)新形式。
三、技能競賽對會計專業(yè)建設(shè)深層次改革的整體思路和建議
(一)會計專業(yè)建設(shè)的人才培養(yǎng)目標(biāo)及培養(yǎng)特色定位
依據(jù)珠三角地區(qū)對人才培養(yǎng)的要求,結(jié)合學(xué)院學(xué)科、專業(yè)發(fā)展的優(yōu)勢,會計專業(yè)定位為培養(yǎng)有較高外語水平,具備管理、經(jīng)濟(jì)、法律、理財和金融等復(fù)合專業(yè)知識方面的知識和能力,以廣州城建職業(yè)學(xué)院為例,其辦學(xué)優(yōu)勢是建筑施工類、工程造價等專業(yè),所以在會計系的專業(yè)特色中應(yīng)該凸顯出這一鮮明特點(diǎn),體現(xiàn)理工類和會計新興交叉特點(diǎn),將會計電算化專業(yè)建設(shè)成是獨(dú)具學(xué)院品牌特色的專業(yè)。
(二)培養(yǎng)突出學(xué)校特色的會計職業(yè)技能
依托廣州珠三角瀕臨港澳臺地區(qū)的辦學(xué)優(yōu)勢,并考慮到高職教育與本科教育的不同,將專業(yè)人才培養(yǎng)重點(diǎn)定位于外貿(mào)企業(yè)及中小型企業(yè),開設(shè)國際貿(mào)易、國際金融、涉外會計、會計專業(yè)英語,財務(wù)會計、財務(wù)管理、Excel在會計中的應(yīng)用等特色專業(yè)課程,突出外向型及實(shí)用導(dǎo)向性特色。專業(yè)課學(xué)習(xí)過程中和以用友ERP軟件為載體,加大了學(xué)生對會計電算化核算的熟悉程度;涉外會計、國際結(jié)算的設(shè)置,開拓了學(xué)生的國際視野,從而達(dá)到形成明顯的外向型特色的目標(biāo),以期為珠三角地區(qū)輸送大量優(yōu)秀的基層財務(wù)管理人員,以廣州城建職業(yè)學(xué)院為例,由于學(xué)校是建筑類工科院校,應(yīng)相應(yīng)開設(shè)建筑施工企業(yè)會計、房地產(chǎn)企業(yè)會計、工程造價會計等課程,體現(xiàn)會計專業(yè)不同就業(yè)方向的特色,提高學(xué)生在建筑類企業(yè)任職能力,譬如:建筑施工企業(yè)會計要求有較好的會計成本核算和收入確認(rèn)以及運(yùn)算能力,扎實(shí)的理論邏輯實(shí)際分析會計實(shí)務(wù)的知識功底,更要有吃苦耐勞的毅力和迅速適應(yīng)環(huán)境的能力;而房地產(chǎn)企業(yè)會計要求學(xué)生既熟悉銷售又熟悉財務(wù)以及對銷售軟件和財務(wù)軟件的對接等問題能靈活地處理;工程造價會計要求既懂工程工藝流程,又熟悉會計預(yù)算和財務(wù)評價等內(nèi)容,這些都要求高職院校的教師在授課過程中有意識地去培養(yǎng)學(xué)生這些方面的職業(yè)技能,凸顯出學(xué)校的會計專業(yè)培養(yǎng)特色。
(三)突出職業(yè)能力培養(yǎng)
在保證完成專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的前提下,堅持將學(xué)歷教育與職業(yè)資格教育相結(jié)合,將職業(yè)資格教育引入理論和實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),鍛煉學(xué)生實(shí)踐應(yīng)用能力和動手能力,增強(qiáng)學(xué)生的擇業(yè)競爭能力。每學(xué)期都組織學(xué)生參加會計從業(yè)資格證書和初級會計師等證書的考試培訓(xùn),為學(xué)生就業(yè)上崗提升資歷和資格認(rèn)定,增加學(xué)生就業(yè)的砝碼,同時通過暑期在會計師事務(wù)所及企業(yè)的財務(wù)部門進(jìn)行專業(yè)頂崗實(shí)踐和畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)使學(xué)生較早地置身于職業(yè)環(huán)境中,為學(xué)生畢業(yè)之后能夠迅速適應(yīng)崗位的要求,進(jìn)入會計人員角色轉(zhuǎn)變奠定基礎(chǔ)。
(四)突出職業(yè)技能的應(yīng)用型特點(diǎn)
會計專業(yè)進(jìn)行的實(shí)踐教學(xué)項目主要包括社會調(diào)查、創(chuàng)新實(shí)踐、校內(nèi)財務(wù)會計咨詢公司、校內(nèi)實(shí)訓(xùn)工廠、會計手工實(shí)訓(xùn)室、會計綜合模擬一體化實(shí)訓(xùn)室、會計暑期專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)、模擬實(shí)習(xí)、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)、畢業(yè)設(shè)計等項目。其中模擬實(shí)習(xí)中除財務(wù)會計核算外,還引入了一系列財務(wù)管理案例分析,可讓學(xué)生接觸大量的各種類型企業(yè)的實(shí)際財務(wù)管理案例,學(xué)生自己扮演財務(wù)經(jīng)理角色對案例進(jìn)行分析,作出判斷,提出解決問題的方案,并通過相互間的案例討論,發(fā)現(xiàn)自己的不足,補(bǔ)充、修正自己的判斷和決策。高職院校還可以結(jié)合企業(yè)財務(wù)管理發(fā)展的最新進(jìn)程,與一些知名軟件公司合作,開設(shè)ERP沙盤仿真實(shí)驗實(shí)訓(xùn),力爭能夠在省市、國家級大賽中取得優(yōu)異成績。
四、對技能競賽在促進(jìn)會計專業(yè)建設(shè)方面的幾點(diǎn)建議
(一)創(chuàng)造性地開發(fā)會計專業(yè)課程
由富有會計實(shí)踐經(jīng)驗的教師指導(dǎo)學(xué)生廣泛開展職業(yè)技能競賽,通過調(diào)研,深入了解學(xué)生對競賽的認(rèn)知和掌握程度,教師可以根據(jù)高職教育學(xué)生的特點(diǎn),編寫一些有針對性和創(chuàng)新性的教材,讓學(xué)生反復(fù)操作練習(xí),使專業(yè)建設(shè)和學(xué)生的特點(diǎn)有機(jī)動態(tài)結(jié)合,開發(fā)相關(guān)專業(yè)課程,從而為專業(yè)建設(shè)提供更好的支撐。
(二)通過職業(yè)技能競賽探尋有效實(shí)施和評價課程的方式
高職會計專業(yè)學(xué)生在學(xué)習(xí)會計類的課程中,普遍認(rèn)為比較枯燥,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)會計課程的積極性,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情,可以從職業(yè)技能競賽入手,對于實(shí)操類的課程可以恰當(dāng)?shù)匾肼殬I(yè)技能競賽,讓學(xué)生檢驗自己實(shí)踐類課程的學(xué)習(xí)效果,評價老師教學(xué)的情況。通過設(shè)置激勵性方式,提高同學(xué)們的課堂參與性和學(xué)習(xí)會計類課程的熱情。
(三)通過鼓勵學(xué)生參與職業(yè)技能競賽,在課程培養(yǎng)學(xué)生能力方面上可以多項技能相互滲透培養(yǎng)
在會計專業(yè)課程設(shè)置中針對學(xué)生的不同學(xué)習(xí)階段增加管理溝通能力、人際交往能力、文字和語言的表達(dá)能力、批判性思維等技能要素。拓寬學(xué)生的知識面,適當(dāng)增加操行、行為科學(xué)、數(shù)量分析法、交際能力等課程。教師通過案例教學(xué)、角色模擬、企業(yè)實(shí)習(xí)等方式在實(shí)戰(zhàn)中鍛煉職業(yè)判斷能力、邏輯分析能力、溝通能力等,注重學(xué)生信息技術(shù)技能的培養(yǎng),指定創(chuàng)新能力培養(yǎng)方案,使學(xué)生的創(chuàng)新能力通過恰當(dāng)?shù)耐緩郊右耘囵B(yǎng)。
綜合上述,廣泛而深入職業(yè)技能大賽可以有效地促進(jìn)會計專業(yè)教學(xué)改革,職業(yè)院校可以結(jié)合學(xué)生在職業(yè)技能競賽的表現(xiàn)和結(jié)果,利用競賽,掌握市場需求信息,創(chuàng)新培養(yǎng)模式,進(jìn)而加快教學(xué)實(shí)踐研究與教學(xué)改革進(jìn)程。職業(yè)技能大賽連接著學(xué)校和企業(yè),理論和實(shí)踐,學(xué)院更要充分利用職業(yè)技能競賽的橋梁作用為學(xué)生提供與企業(yè)面對面及與生產(chǎn)崗位“零對接”的機(jī)會。應(yīng)充分把握職業(yè)技能大賽平臺,改革專業(yè)教學(xué),培養(yǎng)更快適應(yīng)會計崗位要求的學(xué)生。為學(xué)生開辟一條“就業(yè)直通車”,同時高職院校也應(yīng)在合作中積極尋覓優(yōu)秀的會計人才擔(dān)任會計專業(yè)的兼職教師,優(yōu)化師資隊伍結(jié)構(gòu),從而實(shí)現(xiàn)校企合作雙贏。
總之,會計專業(yè)建設(shè)是一個長期課題,如何尋求有效的優(yōu)化會計專業(yè)建設(shè)的途徑問題需要不斷地進(jìn)行探索和實(shí)踐,通過對技能大賽在會計專業(yè)建設(shè)深層次的優(yōu)化研究,以此開發(fā)出更多與技能大賽相關(guān)的教學(xué)項目,構(gòu)建完善的會計專業(yè)體系,推動高職院校會計專業(yè)在職業(yè)教育的路上越走越遠(yuǎn),越走越好。
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