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本學(xué)期我以學(xué)校、系工作計(jì)劃為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。樹立“以人為本,德育為先”的觀念。堅(jiān)持以“安全教育”為主題,深化愛國主義教育,加強(qiáng)行為規(guī)范教育。以班級(jí)為載體,做好德育工作的滲透和行為養(yǎng)成,并深入進(jìn)行學(xué)習(xí)。在新學(xué)期中要不斷努力,不斷前進(jìn),以樹立起良好的班風(fēng)和學(xué)風(fēng)。
二、具體工作內(nèi)容、措施
(一)加強(qiáng)班級(jí)常規(guī)管理:
1、評(píng)選新生班委會(huì)。每班實(shí)行班干部值班制度,負(fù)責(zé)各項(xiàng)考勤,并及時(shí)上報(bào),每兩周舉行一次班級(jí)例會(huì),每周舉行一次班干部會(huì)議。
2、開展一幫一結(jié)對(duì)子活動(dòng),老生班帶新生班,樹立良好的班風(fēng)與學(xué)風(fēng)。
3、認(rèn)真組織每周一的升旗活動(dòng),通過升旗儀式、開展讀書活動(dòng)、觀看百部愛國主義影片等教育活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的愛國主義責(zé)任感。
4、繼續(xù)開展以“大學(xué)生文明修身主題教育”活動(dòng),并加強(qiáng)“大學(xué)生安全” 教育,以學(xué)生發(fā)展為本,深入開展“創(chuàng)良好班風(fēng),建和諧校園”活動(dòng),重新布置班級(jí)陣地,結(jié)合各種活動(dòng)創(chuàng)設(shè)特色園地。
5、結(jié)合教師節(jié)、國慶節(jié),開展尊師敬師、愛生重教,團(tuán)結(jié)友愛的傳統(tǒng)教育,并在學(xué)生中評(píng)選,宣傳先進(jìn)事跡。
6、做好甲流的防控工作,嚴(yán)密布控,責(zé)任到人制。本著早發(fā)現(xiàn)、早隔離、早治療的原則。
7、配合學(xué)校做好各種檢查的準(zhǔn)備工作,利用這個(gè)契機(jī)對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛校教育。(二)繼續(xù)加強(qiáng)行為規(guī)范教育
以幫助學(xué)生“學(xué)會(huì)做人、學(xué)會(huì)做事”為方向,以培養(yǎng)學(xué)生文明、守紀(jì)、自律、自主、友愛為目標(biāo),以日常行為規(guī)范養(yǎng)成為抓手,以校園文化建設(shè)為載體。進(jìn)行“大學(xué)生文明修身”“大學(xué)生法制安全”“感恩”等系列教育。
l、以日常行為規(guī)范要求每位學(xué)生,加強(qiáng)道德規(guī)范教育,努力做到“自立自強(qiáng)、和諧班級(jí)”。重點(diǎn)一日常規(guī)、行為規(guī)范養(yǎng)成教育,創(chuàng)設(shè)良好班風(fēng),學(xué)風(fēng)。
2、加強(qiáng)基礎(chǔ)道德教育
基礎(chǔ)道德教育是教會(huì)學(xué)生做人的基本準(zhǔn)則,是行為規(guī)范教育的重要內(nèi)容。從對(duì)自己負(fù)責(zé)做起,從自我評(píng)價(jià)做起。堅(jiān)持以德育人,應(yīng)用責(zé)任感的有關(guān)知識(shí),對(duì)自己做事的態(tài)度、能力、完成情況進(jìn)行判斷。堅(jiān)持隊(duì)會(huì)、晨會(huì),并認(rèn)真作好記錄,提高自我評(píng)價(jià)的自覺性和能力。
三、體育衛(wèi)生工作
(1)愛護(hù)公共財(cái)物,每個(gè)學(xué)生必須從保護(hù)和管理好自己的課桌椅做起,嚴(yán)禁在課桌和墻壁上亂涂、亂刻、亂畫和亂踩腳印。
(2)培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣,營造優(yōu)美、整潔的校園環(huán)境,堅(jiān)持每天檢查教室、環(huán)境衛(wèi)生,禁止學(xué)生帶早點(diǎn)進(jìn)教室的現(xiàn)象,嚴(yán)禁亂扔紙屑雜物;定期抽查宿舍,確保良好的生活環(huán)境。
(3)加強(qiáng)早操檢查,增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì),并確保出操質(zhì)量和效果。
鑒于我校少先隊(duì)工作剛剛起步,我將著重從培養(yǎng)隊(duì)員良好文明的行為規(guī)范入手,健全和完善少先隊(duì)的組織和陣地建設(shè),結(jié)合隊(duì)員實(shí)踐,開展豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng),為隊(duì)員的發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境,其具體措施如下:
一、加強(qiáng)少先隊(duì)員思想品德教育,培養(yǎng)良好文明的行為習(xí)慣。
1、利用周一升旗儀式,選擇一些典型的先進(jìn)事例予以表揚(yáng);通過國旗下講話,對(duì)隊(duì)員進(jìn)行愛國主義、集體主義、樂于助人、甘于奉獻(xiàn)的思想品德教育。
2、以文明禮儀教育為切入口,深入開展文明班級(jí)流動(dòng)紅旗評(píng)比活動(dòng)。結(jié)合《小學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校制定的就餐、就寢規(guī)范,制定評(píng)比實(shí)施細(xì)則,堅(jiān)持每大周一評(píng)比,并通過黑板報(bào)、廣播站等陣地,開辟專欄進(jìn)行宣傳,教育引導(dǎo)隊(duì)員們?cè)谌粘W(xué)習(xí)生活中養(yǎng)成良好文明的行為習(xí)慣,做個(gè)講文明、有禮貌、守紀(jì)律的好少年。
3、加強(qiáng)隊(duì)員保護(hù)環(huán)境、愛護(hù)公物的教育。
通過出版報(bào)專欄,結(jié)合“環(huán)保日”、“校慶日”開展“愛我校園,從身邊小事做起”的教育活動(dòng),教育隊(duì)員愛護(hù)校園中的一草一木,愛護(hù)班級(jí)公物,增強(qiáng)環(huán)保意識(shí)和主人翁責(zé)任感。
4、開展“小慈善家”活動(dòng)。
學(xué)校大隊(duì)部將在隊(duì)員中開展此項(xiàng)活動(dòng),號(hào)召隊(duì)員們發(fā)揚(yáng)愛惜糧食、勤儉節(jié)約、奉獻(xiàn)愛心、樂于助人的精神,把自己節(jié)約的零花錢捐到學(xué)校的慈善基金,然后大隊(duì)部利用慈善基金在一些較為隆重的節(jié)日里,組織隊(duì)員們到其他學(xué)校特困學(xué)生家中進(jìn)行慰問,既能與其他學(xué)校進(jìn)行聯(lián)誼,又可培養(yǎng)隊(duì)員勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣,使學(xué)生養(yǎng)成關(guān)心他人、關(guān)心社會(huì)的良好品質(zhì)。
二、進(jìn)行少先隊(duì)的組織建設(shè)和陣地建設(shè),充分發(fā)揮少先隊(duì)的職能作用。
1、進(jìn)行學(xué)校少先隊(duì)組織的建設(shè),把競(jìng)爭上崗引入大隊(duì)部的建立中去,組建一支強(qiáng)有力的大隊(duì)委班子,充分發(fā)揮大隊(duì)委員的功能和作用,讓他們明確各自的任務(wù)和職責(zé),在大隊(duì)輔導(dǎo)員的帶領(lǐng)下,做好少先隊(duì)工作。
2、建設(shè)學(xué)校少先隊(duì)的陣地。建立少先隊(duì)規(guī)范化隊(duì)室,存放、展示少先隊(duì)活動(dòng)用品、資料和成果。開通“春暉之聲”廣播站,開設(shè)知識(shí)園地、故事天地、音樂欣賞、校園“萬花筒”、知心姐姐等欄目,由隊(duì)員們自己投稿、編輯,每月定期播出。廣播站可為隊(duì)員們的創(chuàng)新實(shí)踐能力創(chuàng)造條件,豐富校園文化生活,同時(shí)知心姐姐欄目的開設(shè),可以幫助孩子們解決日常生活之中,生長發(fā)育之中遇到的這樣或那樣的困惑。
三、結(jié)合隊(duì)員實(shí)踐、開展豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng)。
活動(dòng)是少先隊(duì)生命所在,豐富多彩的少先隊(duì)活動(dòng)能夠活躍少先隊(duì)的身心,豐富少先隊(duì)員的情操,并能使全體隊(duì)員在耳濡目染中受到良好的教育。
1、開展各種專題周活動(dòng),本學(xué)期開展“家訪周”即中隊(duì)輔導(dǎo)員到學(xué)生家中家訪,互相溝通,互相配合,使學(xué)校、家庭教育協(xié)調(diào)一致,開展“朗讀比賽周”等其他主題活動(dòng)。
2、開展一次學(xué)校性主題隊(duì)會(huì)。
計(jì)劃對(duì)工作既有指導(dǎo)作用,又有推動(dòng)作用,搞好工作計(jì)劃,是建立正常的工作秩序,提高工作效率的重要手段。那么大三輔導(dǎo)員工作計(jì)劃該怎樣寫呢?下面就是小編給大家?guī)淼拇笕o導(dǎo)員工作計(jì)劃2020范文,希望大家喜歡!
大三輔導(dǎo)員工作計(jì)劃2020范文(一)
進(jìn)一步完善和豐富以學(xué)促管,全面推進(jìn)三風(fēng)建設(shè),狠抓四率,努力提升生物工程系學(xué)生工作水平。具體大學(xué)輔導(dǎo)員工作計(jì)劃如下:
一、團(tuán)組織、班干部隊(duì)伍建設(shè)
1、做好08級(jí)新生的班委會(huì)選拔工作。
2、堅(jiān)持每周的班級(jí)例會(huì)制度。
3、實(shí)施班干部學(xué)期考核制,希望以此提高同學(xué)們工作的熱情與責(zé)任心。
二、常規(guī)工作
1、主題活動(dòng)
(1)思想政治工作計(jì)劃教育
1)對(duì)于學(xué)生群體,我們不能開展同一模式的思想政治教育。為把學(xué)生思想教育工作落到實(shí)處,我把學(xué)生分類,在進(jìn)行統(tǒng)一的政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí),有重點(diǎn)的、分層次的對(duì)不同類型的學(xué)生進(jìn)行教育。通過對(duì)學(xué)生們的不斷觀察,及時(shí)了解每位學(xué)生的情緒和思想狀況,一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生有思想波動(dòng)就及時(shí)找他們談話,盡早解決他們的思想問題。
2)不斷提高學(xué)生的政治覺悟和思想認(rèn)識(shí)水平。通過政教課對(duì)學(xué)生的理想信念教育、民族精神培育、集體榮譽(yù)感等相關(guān)活動(dòng)的開展,以及學(xué)院的三風(fēng)建設(shè)工程的實(shí)施全面提高學(xué)生的政治覺悟和理論水平。通過組織學(xué)生觀看一系列教育影片、講座,加強(qiáng)學(xué)生的自我素質(zhì)的提高,提高學(xué)生們的政治覺悟和思想認(rèn)識(shí)水平。
(2)新生軍訓(xùn)工作和評(píng)優(yōu)表彰
配合學(xué)院的新生軍訓(xùn)工作的同時(shí)完成以下任務(wù):
1)迅速了解班級(jí),了解寢室的情況,遇到問題做到及時(shí)、迅速解決。
2)觀察班級(jí)的班風(fēng)形成,及早改正陋習(xí),加強(qiáng)班級(jí)榮譽(yù)感。
3)督促《學(xué)生手冊(cè)》的學(xué)習(xí),要求人人過關(guān)。
4)幫助進(jìn)行新生職業(yè)規(guī)劃,制定3年的學(xué)習(xí)計(jì)劃,盡早適應(yīng)大學(xué)生活新環(huán)境。
5)配合學(xué)院組織的各項(xiàng)工作。
以學(xué)生評(píng)優(yōu)表彰的契機(jī),樹立典型、激勵(lì)榜樣,真正營造健康、積極的生活態(tài)度。
2、學(xué)風(fēng)建設(shè)
寬松和諧的環(huán)境能使學(xué)生心情舒暢,良好的班風(fēng)能促使學(xué)生互幫互學(xué),優(yōu)良的學(xué)風(fēng)能推動(dòng)學(xué)生們刻苦學(xué)習(xí),奮發(fā)向上。具體工作如下:
(1)完成各班班級(jí)口號(hào)、班歌的征集。
(2)組織同學(xué)們校紀(jì)校規(guī)學(xué)習(xí),加強(qiáng)班級(jí)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。
(3)同學(xué)們遇到學(xué)習(xí)上的問題及時(shí)與各班導(dǎo)師反映。
三、重點(diǎn)工作
1、迎新工作。
2、班干部選舉工作。
3、學(xué)生的入學(xué)安全教育穩(wěn)定問題。
4、學(xué)生的文明禮儀問題。
在過去的一個(gè)月時(shí)間里,有些工作已經(jīng)初見成效,但是面對(duì)不斷變化的現(xiàn)實(shí)環(huán)境,隨時(shí)發(fā)生的突發(fā)狀況,只有不斷的學(xué)習(xí)、不斷的創(chuàng)新才能夠做好。在接下來的日子里,我將不斷提高自身素質(zhì),堅(jiān)持與時(shí)具進(jìn),不斷調(diào)整工作思路,及時(shí)解決突發(fā)問題,與學(xué)生多溝通,了解他們的想法,才能在實(shí)質(zhì)上加強(qiáng)學(xué)生的思想教育工作、日常管理工作和學(xué)生素質(zhì)教育工作,使學(xué)生工作真正落到實(shí)處。
大三輔導(dǎo)員工作計(jì)劃2020范文(二)
一、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的愛國主義和集體主義教育,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,教育學(xué)生成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義新人,使學(xué)生在德、智、體等方面得到全面發(fā)展。
二、不斷加強(qiáng)學(xué)生的安全教育。始終堅(jiān)持以人為本、安全第一的工作原則,一切活動(dòng)的開展都把同學(xué)們的人身安全放在第一位,使同學(xué)們?cè)谒枷肷嫌啦凰尚福B(yǎng)成良好的自我保護(hù)意識(shí)。做好內(nèi)向?qū)W生的思想跟蹤服務(wù)、了解有情緒波動(dòng)學(xué)生的思想動(dòng)向,做到超前防范,信息暢通,堅(jiān)決杜絕各類安全事故的發(fā)生。
三、在輔導(dǎo)員常規(guī)工作中,堅(jiān)持每周至少要找2~3名學(xué)生個(gè)別談心,有計(jì)劃、有目的地調(diào)查了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和對(duì)學(xué)校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學(xué)生不同類型的班會(huì)、晚自習(xí)等活動(dòng),貼進(jìn)學(xué)生的學(xué)習(xí)和生活,得到學(xué)生的肯定。
四、經(jīng)常與課任教師聯(lián)系,了解和研究學(xué)生的思想及學(xué)習(xí)情況,不斷提高學(xué)習(xí)成績。安排好學(xué)生課內(nèi)外學(xué)習(xí)生活和作息時(shí)間,組織學(xué)生參加課外各類實(shí)踐活動(dòng)和開展課外閱讀活動(dòng)。
五、開好主題班會(huì),主題班會(huì)是班主任輔導(dǎo)員工作的一種常用且有效果的方法,也是實(shí)現(xiàn)班級(jí)建設(shè)目標(biāo),不斷強(qiáng)化奮斗目標(biāo)的常用工具之一,通過精心組織主題班會(huì),既可以對(duì)學(xué)生進(jìn)行有的放矢、生動(dòng)活潑的政治、思想、道德、心理、成長等方便的教育,又可以調(diào)動(dòng)學(xué)生參與的積極性與創(chuàng)造性,鍛煉和提高學(xué)生的自我教育能力,組織管理能力和語言表達(dá)能力。
六、學(xué)生干部的管理與指導(dǎo)工作,通過每周召開一次學(xué)生干部例會(huì),總結(jié)上周工作,布置下周任務(wù),加強(qiáng)了的學(xué)生干部的組織能力和服務(wù)水平,引導(dǎo)他們處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,發(fā)揮他們自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我提高的主動(dòng)性、積極性,發(fā)揮他們的橋梁和紐帶作用。并對(duì)學(xué)生干部進(jìn)行周月考評(píng),對(duì)他們?nèi)粘W(xué)生會(huì)工作的工作態(tài)度,完成反饋情況,出勤情況等進(jìn)行打分,對(duì)工作中出現(xiàn)的問題進(jìn)行指導(dǎo)糾正。
七、勤工儉學(xué),為全面貫徹落實(shí)黨的教育方針,幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生解決經(jīng)濟(jì)困難,提高生活水平,培養(yǎng)綜合技能,學(xué)校提倡和支持大學(xué)生利用課余時(shí)間參加健康有益的勤工助學(xué)活動(dòng)。校外勤工儉學(xué)做兼職是校內(nèi)勤工儉學(xué)崗位的一個(gè)延伸。同時(shí)關(guān)注貧困生的學(xué)習(xí)與生活。貧困生是我們學(xué)生中一個(gè)特殊的群體,我所帶的班中,有不同程度的貧困生,所以關(guān)注貧困生也是輔導(dǎo)員工作中的一個(gè)重點(diǎn)。
八、繼續(xù)全面、正確地了解學(xué)生,認(rèn)真做好學(xué)生評(píng)優(yōu)、推優(yōu)工作。鼓勵(lì)學(xué)生積極參加科技活動(dòng)月以及河北省挑戰(zhàn)杯等競(jìng)賽和活動(dòng),鍛煉學(xué)生的創(chuàng)新能力與實(shí)踐能力。督促同學(xué)們積極學(xué)習(xí)英語,爭取早日通過四六級(jí)考試。同時(shí)給同學(xué)們更好的建議,讓考研的學(xué)生抓緊一切時(shí)間,每個(gè)同學(xué)都要有自己的打算,充分利用好自己的時(shí)間。
九、繼續(xù)不斷地提高自己的綜合素質(zhì)。教育者必先受教育,只有具備了良好的綜合素質(zhì)的輔導(dǎo)員,才能當(dāng)好學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人,用自己的思想、品德、行為、學(xué)識(shí)為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣,同時(shí)還要在日常生活中嚴(yán)格要求自己,樹立活到老,學(xué)到老的思想理念,最終使自己的綜合素質(zhì)得到全面提高。
大三輔導(dǎo)員工作計(jì)劃2020范文(三)
亦師亦友將是我作為輔導(dǎo)員的工作宗旨。作為老師,我有職責(zé)成為學(xué)生在思想上、學(xué)業(yè)上的引領(lǐng)者,以一種用心的方式來督促他們;作為朋友,我也有義務(wù)成為學(xué)生在生活中的陪伴者,以一種平和的姿態(tài)與他們相處。作為大學(xué)輔導(dǎo)員,首先就應(yīng)履行好管理和服務(wù)兩個(gè)基本職能,主要有以下幾項(xiàng)計(jì)劃:
一、不斷提高輔導(dǎo)員自身的綜合素質(zhì)
首先需要提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。只有具備了良好綜合素質(zhì)的輔導(dǎo)員,才能當(dāng)好學(xué)生健康成長的指導(dǎo)者和引路人,用自己優(yōu)良的思想、品行、學(xué)識(shí)為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)的榜樣。同時(shí)還要在日常生活中嚴(yán)格要求自己,樹立更新知識(shí)、與時(shí)俱進(jìn)的思想理念,熟悉本職工作、通曉學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度。
二、抓好學(xué)生的安全教育工作,確保學(xué)生穩(wěn)定
堅(jiān)持把學(xué)生安全放在首位的工作原則。在平時(shí)加強(qiáng)學(xué)生的安全教育,使他們?cè)谒枷肷弦鹬匾?,養(yǎng)成良好的安全意識(shí)。
1、落實(shí)每月班會(huì)制,做到經(jīng)常查寢制。貼近學(xué)生的生活狀況,加深與學(xué)生之間的感情,同時(shí)對(duì)宿舍進(jìn)行安全隱患排查。
2、提前做好節(jié)假日班級(jí)學(xué)生的離校、留校狀況統(tǒng)計(jì)。在節(jié)假日結(jié)束前,及時(shí)了解返校狀況。
三、加強(qiáng)學(xué)生的思想和心理健康教育工作
認(rèn)真落實(shí)學(xué)院有關(guān)加強(qiáng)大學(xué)生的思想和心理健康教育工作的指示,努力做好班級(jí)每位學(xué)生的思想和心理健康教育工作。
1、加強(qiáng)法制教育,增強(qiáng)學(xué)生的法紀(jì)意識(shí)和規(guī)范意識(shí)。
2、堅(jiān)持每周至少要找5-6名學(xué)生個(gè)別談心,有計(jì)劃、有目的地調(diào)查了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),幫忙他們解決學(xué)習(xí)、生活中的困難。
3、定期組織各班舉行心理班會(huì)、心理話劇等活動(dòng),及時(shí)了解學(xué)生心理健康狀況,預(yù)防心理疾病。
四、加強(qiáng)學(xué)生日常管理、服務(wù)工作
嚴(yán)格按照學(xué)生手冊(cè)上的有關(guān)條列,進(jìn)一步細(xì)化學(xué)生工作的日常管理,使學(xué)生工作的日常管理更加系統(tǒng)化、規(guī)范化。
1、要求學(xué)生主動(dòng)學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)成績。班內(nèi)少數(shù)同學(xué)平時(shí)對(duì)自己放松要求,導(dǎo)致期末考試成績不及格。針對(duì)上學(xué)期末的考試成績,要求落后的學(xué)生進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,力爭本學(xué)期消滅不及格現(xiàn)象。
2、建立健全通報(bào)機(jī)制,利用每月班會(huì),及時(shí)通報(bào)學(xué)生到課率、就寢、內(nèi)務(wù)等狀況。
3、加強(qiáng)與學(xué)生家長之間的溝通、聯(lián)系,雙管齊下地管理好學(xué)生,并做好相關(guān)記錄。
4、鼓勵(lì)學(xué)生多參加學(xué)院和系組織的各項(xiàng)活動(dòng),豐富學(xué)生的課余生活。
五、加強(qiáng)班干部的建設(shè)、管理工作
好的學(xué)生干部能夠帶出一個(gè)好的班群眾,班級(jí)干部是學(xué)生工作中的骨干和基石,也是輔導(dǎo)員與普通同學(xué)的橋梁和紐帶。
1、在本學(xué)期初期,對(duì)原有的班委進(jìn)行微調(diào),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)。
2、加強(qiáng)班級(jí)學(xué)生干部的隊(duì)伍建設(shè),每月定期召開例會(huì),充分調(diào)動(dòng)學(xué)生干部的工作積性和主動(dòng)性,鍛煉他們的組織潛力和管理潛力。
3、嚴(yán)格要求學(xué)生干部,對(duì)班干部的違紀(jì)現(xiàn)象的查處務(wù)必更加嚴(yán)格,發(fā)現(xiàn)一齊,處罰一齊,力求打造一支學(xué)習(xí)優(yōu)秀、作風(fēng)過硬的班干部,凸顯他們?cè)趯W(xué)生工作中的強(qiáng)大作用。
六、關(guān)注弱勢(shì)群體、建立特殊學(xué)生檔案
關(guān)注貧困生也是輔導(dǎo)員工作中的一個(gè)重點(diǎn)。貧困生是我們學(xué)生中一個(gè)特殊的群體,我?guī)Я?個(gè)班,共107人,其中有近32名不同程度的貧困生。
1、配合學(xué)院的勤工儉學(xué)、助學(xué)貸款等工作的實(shí)施,統(tǒng)計(jì)各班級(jí)貧困生名單,建立貧困生檔案,用心為學(xué)生爭取貧困生助學(xué)貸款和勤工儉學(xué)崗位。了解他們的生活和學(xué)習(xí)狀況,認(rèn)真做好貧困補(bǔ)助、助學(xué)金評(píng)定等工作;幫忙他們樹立自信自強(qiáng)的生活態(tài)度。
2、做好思想內(nèi)向、不善與人溝通這類學(xué)生的思想跟蹤教育和服務(wù)工作。
3、重視學(xué)習(xí)成績不佳的學(xué)生,在這方面我打算經(jīng)常與其家長進(jìn)行反饋、溝通,雙方共同來督促其認(rèn)真學(xué)習(xí),順利完成學(xué)業(yè)。
在接下來的工作中,我將時(shí)刻提醒自己為人師表,多向有經(jīng)驗(yàn)的老輔導(dǎo)員學(xué)習(xí)請(qǐng)教,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),不斷調(diào)整工作思路,力爭在新學(xué)期取得新的成績。
大三輔導(dǎo)員工作計(jì)劃2020范文(四)
我很榮幸能夠成為某某職業(yè)學(xué)院的一名輔導(dǎo)員,加入到這個(gè)充滿朝氣和溫暖的大家庭。作為一名新入職的輔導(dǎo)員,我深感自己肩上所擔(dān)負(fù)的重任,因此我會(huì)竭盡所能,加緊調(diào)整工作狀態(tài),盡快完成角色轉(zhuǎn)換和熟悉輔導(dǎo)員的各項(xiàng)工作,爭取給學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)生交出一份滿意的答卷。
一、指導(dǎo)思想
英國思想家培根認(rèn)為,思想決定行動(dòng),是行動(dòng)的先導(dǎo)和動(dòng)力。只有樹立正確的指導(dǎo)思想,才能為自己的行動(dòng)指明方向。因此,指導(dǎo)思想是輔導(dǎo)員開展工作的基礎(chǔ)和前提條件。在下一學(xué)期的工作當(dāng)中,我會(huì)進(jìn)一步學(xué)習(xí)《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)定》以及2006年教高16號(hào)文件精神,貫徹落實(shí)學(xué)工處的各項(xiàng)任務(wù)和要求,以學(xué)生為主體,切實(shí)提高學(xué)生的能力與綜合素質(zhì)。
二、日常管理
結(jié)合所帶學(xué)生的具體情況,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生的日常管理,著重培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣,加強(qiáng)學(xué)生的自律精神。
1、宿舍管理。大三學(xué)生即將踏入社會(huì)進(jìn)行實(shí)習(xí),為了督促學(xué)生的宿舍自律意識(shí),我會(huì)結(jié)合實(shí)際進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理工作。一方面,通過班會(huì)做好宿舍管理宣傳工作,特別是宿舍安全問題和良好的生活作息的重要性,強(qiáng)調(diào)最后一年不能放任自流;另一方面,經(jīng)常深入學(xué)生宿舍進(jìn)行巡查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)宿舍存在的問題,并予以妥當(dāng)?shù)慕鉀Q。
2、安全管理。學(xué)生的安全教育作為輔導(dǎo)員日常工作的重中之重,必須常抓不懈。首先,加強(qiáng)交通安全教育。進(jìn)入大三,絕大部分同學(xué)都將進(jìn)入社會(huì)實(shí)習(xí),必須強(qiáng)調(diào)學(xué)生的交通安全,注意乘車、道路行走安全。其次,加強(qiáng)消防安全教育。增強(qiáng)學(xué)生的消防知識(shí),教育學(xué)生宿舍安全用電,禁止使用各種高瓦電器和宿舍抽煙、點(diǎn)燃明火等危險(xiǎn)行為,同時(shí)教育學(xué)生關(guān)于火災(zāi)自救與逃生的方法。
3、其他管理。切實(shí)做好學(xué)生報(bào)到注冊(cè)、考勤以及催繳遺留欠費(fèi)等有關(guān)工作,使學(xué)生能夠安心學(xué)習(xí)生活。
三、學(xué)風(fēng)建設(shè)
良好的學(xué)風(fēng)能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)學(xué)生的歸屬感,提高學(xué)生班集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、落實(shí)嚴(yán)格的考勤制度。全面做好查課和落實(shí)考勤工作,督促和教育學(xué)生認(rèn)真上好課,做到不遲到、不早退、不曠課。針對(duì)個(gè)別缺勤的同學(xué),及時(shí)對(duì)其進(jìn)行思想教育,做好跟蹤交流工作,使其盡快改正。
2、做好外出實(shí)習(xí)學(xué)生管理工作。通過各種方式和途徑與學(xué)生保持緊密的聯(lián)系,及時(shí)了解學(xué)生實(shí)習(xí)的情況,對(duì)于學(xué)生反映的需求及和困難,及時(shí)給予幫助和指導(dǎo)。加強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)指導(dǎo),幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀念。
3、加強(qiáng)素質(zhì)測(cè)評(píng)管理工作。嚴(yán)格按照學(xué)院相關(guān)規(guī)定落實(shí)素質(zhì)測(cè)評(píng)的各項(xiàng)細(xì)則,進(jìn)一步熟悉、吃透開展素質(zhì)測(cè)評(píng)的重要意義及工作方法,通過素質(zhì)測(cè)評(píng)掌握學(xué)生的綜合素質(zhì)情況,使學(xué)生對(duì)其表現(xiàn)有一個(gè)直觀的了解,以先進(jìn)典型為榜樣,注意發(fā)揮榜樣的力量,促進(jìn)學(xué)風(fēng)建設(shè)。
四、班級(jí)建設(shè)
一個(gè)優(yōu)秀的班集體,離不開每一個(gè)成員的努力與支持。樹立統(tǒng)一的班級(jí)奮斗目標(biāo),并以此為導(dǎo)向,匯集每一個(gè)成員的聰明才智,通過互相幫助,遵守學(xué)院規(guī)章制度,積極維護(hù)班集體的榮譽(yù)。
1、班級(jí)紀(jì)律建設(shè)。無規(guī)矩不成方圓,通過各種途徑和方式向?qū)W生強(qiáng)調(diào)班級(jí)紀(jì)律的重要性,特別是在開學(xué)初通過周班會(huì)和主題班會(huì)向?qū)W生重新進(jìn)行紀(jì)律教育,強(qiáng)調(diào)遵守法律和學(xué)校規(guī)章制度的重要意義,使學(xué)生養(yǎng)成自覺遵守相關(guān)紀(jì)律的意識(shí),努力做一個(gè)文明的新時(shí)代大學(xué)生。
2、班風(fēng)建設(shè)。雖然大三大部分學(xué)生都將進(jìn)行社會(huì)實(shí)習(xí),留在學(xué)校上課的時(shí)間逐漸減少,但是一個(gè)具有良好班風(fēng)的班級(jí)體無論在什么時(shí)間,什么地點(diǎn)都能體現(xiàn)出來。因此,對(duì)于選擇“2+0.5”的學(xué)生,繼續(xù)做好上課考勤管理工作,爭取在有限的時(shí)間學(xué)到有用的知識(shí)。對(duì)于選擇“2+1”的學(xué)生,要求其在社會(huì)實(shí)習(xí)要牢記學(xué)校和老師們的囑托,遵守法律法規(guī),在實(shí)習(xí)崗位上踏踏實(shí)實(shí)工作,學(xué)習(xí)工作技巧,鍛煉工作技能,發(fā)揚(yáng)勤學(xué)、愛學(xué)的精神,提高適應(yīng)社會(huì)競(jìng)爭的能力。
3、思想建設(shè)。大學(xué)生是國家寶貴的人才資源,是民族的希望、祖國的未來。因此,在下一個(gè)學(xué)期我會(huì)堅(jiān)持提高學(xué)生的思想政治水平,深入進(jìn)行正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀教育,使學(xué)生先學(xué)會(huì)做人,后學(xué)會(huì)做事,特別是要引導(dǎo)大學(xué)生自覺遵守愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)的基本道德規(guī)范,養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和文明行為,做一個(gè)文明守法的公民。
業(yè)精于勤荒于嬉,行成于思?xì)в陔S。新學(xué)年,我將以飽滿的熱情、高度的責(zé)任感投入到輔導(dǎo)員工作當(dāng)中。當(dāng)然,作為一名新人,對(duì)于很多業(yè)務(wù)還有不熟悉的地方,我會(huì)積極地向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教,同時(shí)繼續(xù)加強(qiáng)輔導(dǎo)員理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作能力。理想已經(jīng)起航,就必須加倍努力,將青春的汗水化作船槳,伴我前進(jìn)。
2008年已經(jīng)過去,靜下心來,審視自己一年來的工作,感觸頗多。
這一年,是收獲的一年,也是自我提高和發(fā)現(xiàn)不足的一年。本著以學(xué)生的“思想教育、學(xué)風(fēng)建設(shè)”為重點(diǎn)開展工作,廉潔自律、勤奮務(wù)實(shí)的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。以下我的年終工作總結(jié),希望大家提供寶貴意見。
一、以細(xì)致耐心的工作態(tài)度來開展輔導(dǎo)員、班主任工作計(jì)劃。
2008年上半年,我兼任第十四期黨團(tuán)校、第六屆自律會(huì)、學(xué)生社管會(huì)工作,黨校培訓(xùn)注重實(shí)效,共培訓(xùn)學(xué)員176人,積極發(fā)揮自律會(huì)、學(xué)生社管會(huì)來開展針對(duì)學(xué)生紀(jì)律學(xué)生衛(wèi)生的活動(dòng)。
2008年9月,我擔(dān)任了08年級(jí)新生499人12個(gè)班的輔導(dǎo)員工作,負(fù)責(zé)院藝術(shù)團(tuán)、學(xué)院各學(xué)生社團(tuán)的管理工作。有效的利用主題班會(huì)、學(xué)生組織、社團(tuán)活動(dòng)等形式培養(yǎng)他們確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。從貧困生到心理有障礙的學(xué)生,從教室到學(xué)生宿舍,在責(zé)任心的驅(qū)使下,我關(guān)注著每位學(xué)生的成長。做好班級(jí)負(fù)責(zé)人的選拔任用,號(hào)召每位同學(xué)發(fā)揮他們的自身優(yōu)勢(shì),積極有效的服務(wù)于學(xué)院、學(xué)校。在2008年軍訓(xùn)中,我院獲得學(xué)校的“優(yōu)秀組織”獎(jiǎng)。
二、以靈活多變的工作方式來開展院藝術(shù)團(tuán)、學(xué)生社團(tuán)工作。
我借助其自身優(yōu)勢(shì)發(fā)動(dòng)并引導(dǎo)他們開展好校內(nèi)外各項(xiàng)活動(dòng),從學(xué)院藝術(shù)團(tuán)的納新到跆拳道協(xié)會(huì)、形意拳協(xié)會(huì)活動(dòng)的有效展開,活動(dòng)的組織開展豐富了組織活力。其中動(dòng)漫協(xié)會(huì)獲得齊魯國際動(dòng)漫藝術(shù)展社團(tuán)cosplay比賽三等獎(jiǎng),社員趙震獲得動(dòng)漫原畫比賽個(gè)人三等獎(jiǎng),社員張洋接受了齊魯電視臺(tái)的采訪,而《視周刊》雜志也對(duì)動(dòng)漫協(xié)會(huì)的成績做了相關(guān)報(bào)道。
2008年10月以表演嘉賓身份參加齊魯國際動(dòng)漫藝術(shù)展,社員許菁菁接受了山東有線電視臺(tái)的訪問。
三、以嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的工作思路來完成教務(wù)處部門工作任務(wù)。
2008年上半年,學(xué)校正處于迎評(píng)的關(guān)鍵階段,我被抽調(diào)至教務(wù)處并從事了半年的教務(wù)處工作。不同的工作環(huán)境和性質(zhì)使我更加清醒的認(rèn)識(shí)到了工作的難度,我以更加嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、嚴(yán)格自律的態(tài)度來對(duì)待教務(wù)處的部門工作,勤學(xué)習(xí)、勤詢問、勤實(shí)踐的態(tài)度來對(duì)待每一次工作實(shí)踐經(jīng)歷。工作中得到了幾位處長、國老師與教務(wù)處各位老師的大力支持和幫助,感悟尤深,我所完成的工作也得到了教務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)與老師們的認(rèn)可。
回顧一年的工作,有成績也有不足。我將努力克服自己存在的不足,面對(duì)新的工作與任務(wù),我會(huì)優(yōu)化工作方法,提高工作效率,做好工作計(jì)劃,我將投入全部熱情開展工作,力爭使自己分管的年級(jí)班級(jí)各項(xiàng)工作走在前列,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)老師給與批評(píng)幫助。
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【關(guān)鍵詞】 高校輔導(dǎo)員 績效考評(píng) 對(duì)策
一、績效考評(píng)概述
1、高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)的內(nèi)容
是指輔導(dǎo)員的領(lǐng)導(dǎo)、同事、本人、下屬和學(xué)生參考輔導(dǎo)員工作的目標(biāo)和指標(biāo)體系,采用客觀公正的考評(píng)辦法,來評(píng)價(jià)輔導(dǎo)員們?nèi)蝿?wù)完成及職責(zé)履行情況。
2、高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)的原則
客觀公正原則:以客觀事實(shí)為考評(píng)依據(jù),公正地根據(jù)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行績效考核。必須遵循客觀公正原則,這是實(shí)施高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)的前提和基礎(chǔ)。
及時(shí)反饋原則:對(duì)輔導(dǎo)員們的考核結(jié)果要及時(shí)地反饋給輔導(dǎo)員本人。對(duì)其肯定的同事,指明其不足,并幫助其明確以后努力的方向。
合理獎(jiǎng)懲原則:輔導(dǎo)員們的績效考評(píng)應(yīng)該和他們的職稱和職務(wù)的晉升、物質(zhì)獎(jiǎng)懲、精神鼓勵(lì)等結(jié)合起來,真正達(dá)到考核的目的。
二、績效考評(píng)體系的實(shí)施目標(biāo)
對(duì)于輔導(dǎo)員個(gè)體而言,績效考評(píng)能夠起到優(yōu)化輔導(dǎo)員工作,引導(dǎo)輔導(dǎo)員不斷改進(jìn)工作方法,提高工作效率,從而促進(jìn)輔導(dǎo)員自身素質(zhì)的提升。
對(duì)于高校而言,績效考評(píng)能夠幫助學(xué)校明確輔導(dǎo)員工作方向,結(jié)合新形勢(shì)和需求,及時(shí)找出不足并調(diào)整輔導(dǎo)員隊(duì)伍的發(fā)展方向,確保學(xué)生工作的正常開展。
對(duì)于社會(huì)而言,建立一套完備的輔導(dǎo)員職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),能夠推進(jìn)輔導(dǎo)員隊(duì)伍向職業(yè)化、專業(yè)化、專家化方向轉(zhuǎn)變,從而不斷提高輔導(dǎo)員工作的社會(huì)聲譽(yù)。
三、高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍績效考評(píng)的現(xiàn)狀特點(diǎn)
1、采用多樣化的考評(píng)主體
目前,大多數(shù)高校已意識(shí)到了考評(píng)的重要性和必要性,由于輔導(dǎo)員工作地點(diǎn)的不確定性和工作接觸對(duì)象的多樣性,他們?cè)谳o導(dǎo)員績效考評(píng)主體的選擇上將二級(jí)學(xué)院、相關(guān)職能部門、學(xué)生等多個(gè)與輔導(dǎo)員工作密切相關(guān)的“利益”主體納入考評(píng)主體的范圍,希望盡可能地減少因個(gè)人偏見而產(chǎn)生的評(píng)價(jià)誤差,從而使輔導(dǎo)員能更全面、更徹底地了解自己。
2、采用多元化的考評(píng)內(nèi)容
大多數(shù)高校的相關(guān)職能部門,為了使考核結(jié)果能更真實(shí)地反映輔導(dǎo)員的工作,在設(shè)計(jì)考評(píng)內(nèi)容時(shí)從德、勤、能、績等維度進(jìn)行。同時(shí),考慮到不同的考評(píng)主體與被考評(píng)者在接觸時(shí)間、接觸地點(diǎn)、接觸原因、接觸次數(shù)等不同,對(duì)不同考評(píng)主體采用了不同的考評(píng)內(nèi)容,從而使考評(píng)結(jié)果更加合理、可信。
3、給予院(系)適當(dāng)?shù)闹鲗?dǎo)權(quán)
二級(jí)院(系)負(fù)責(zé)學(xué)生工作的黨政領(lǐng)導(dǎo)作為輔導(dǎo)員的直接上級(jí),是最了解輔導(dǎo)員工作的人,因此,大多數(shù)高校的院系不僅是輔導(dǎo)員績效考評(píng)的重要主體,而且也有推優(yōu)的權(quán)力,這樣做不僅能夠使院(系)能夠更好地了解、監(jiān)督輔導(dǎo)員的工作,而且更能激發(fā)輔導(dǎo)員工作積極性。
四、現(xiàn)階段我國高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)存在的主要問題
1、考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)不夠明確
我國的大多數(shù)高校雖然都從職業(yè)操守、工作態(tài)度、工作能力等多角度去評(píng)價(jià)輔導(dǎo)員的工作,但因輔導(dǎo)員工作本身的繁瑣性,卻在明確了考評(píng)要素之后,忽視了對(duì)考評(píng)要素的等級(jí)劃分,容易導(dǎo)致考評(píng)工作流于形式,公平性和公正性很難得到保證。
2、考評(píng)結(jié)果的反饋不夠全面
績效反饋在績效考核的操作過程中,沒有得到足夠的重視。目前,我國大多數(shù)高校在輔導(dǎo)員績效考評(píng)結(jié)束之后,不能及時(shí)就考評(píng)中輔導(dǎo)員所反映出的優(yōu)缺點(diǎn)進(jìn)行充分溝通,這不僅使輔導(dǎo)員們?nèi)菀装灿诂F(xiàn)狀,而且使那些積極進(jìn)取的輔導(dǎo)員很難進(jìn)一步完善自我,從而降低了對(duì)工作的積極性,影響輔導(dǎo)員隊(duì)伍職業(yè)化、專業(yè)化、專家化的建設(shè)進(jìn)程。
3、考評(píng)對(duì)象積極性調(diào)動(dòng)不夠
我國各高校在實(shí)施輔導(dǎo)員考評(píng)中,更多是強(qiáng)調(diào)其政策性,卻忽視了對(duì)受評(píng)者和考評(píng)者積極性的調(diào)動(dòng),“為考評(píng)而考評(píng)”的態(tài)度極大影響了考核效果。因?yàn)槭栌趯?duì)績效考評(píng)信息的收集、考評(píng)者對(duì)考評(píng)指標(biāo)的不了解等因素的影響,出現(xiàn)誤差不足為奇,嚴(yán)重影響考評(píng)質(zhì)量。
4、考評(píng)結(jié)果的激勵(lì)作用不夠充分
我國多數(shù)高校對(duì)于輔導(dǎo)員們的績效考評(píng)辦法中的考評(píng)等級(jí)被分為優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格四個(gè)檔次,其中,對(duì)于績效優(yōu)秀者的確定,多半高校采用強(qiáng)制分布的辦法將名額分配到各個(gè)院(系),這樣做就挫傷了工作表現(xiàn)特別突出的輔導(dǎo)員工作積極性,降低考評(píng)結(jié)果公正性的可能。并且,目前大部分高校對(duì)于優(yōu)秀輔導(dǎo)員給予的獎(jiǎng)勵(lì)還僅僅停留在獎(jiǎng)狀和象征性的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)的層次上,對(duì)于表現(xiàn)不合格的輔導(dǎo)員并無處罰措施,這就使考評(píng)對(duì)高績效者和低績效者都發(fā)揮不了應(yīng)有作用。
5、考評(píng)機(jī)制尚未健全
溝通是考評(píng)者與被考評(píng)者就績效不足和目標(biāo)逐漸形成共識(shí),從而實(shí)現(xiàn)和鞏固績效的一個(gè)過程,是影響考評(píng)的主要因素。從目前各高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)的情況來看,多數(shù)職能部門和輔導(dǎo)員之間都缺乏有效的績效溝通,這不僅不利于輔導(dǎo)員開展工作,而且也不利于上級(jí)獲得輔導(dǎo)員工作信息,使上級(jí)無法及時(shí)掌握輔導(dǎo)員工作動(dòng)態(tài),最終影響了績效目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)進(jìn)度。二級(jí)學(xué)院作為輔導(dǎo)員們考評(píng)工作的組織者和實(shí)施者,考評(píng)工作過程中的操作是否符合規(guī)定,學(xué)校并未建立起必要的監(jiān)督和控制系統(tǒng),這使得考評(píng)結(jié)果的有效性和真實(shí)性受損。
6、定量指標(biāo)難以準(zhǔn)確量化
五、關(guān)于改善高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)體系的建議
1、建立和遵守績效考評(píng)的基本原則
(1)公開、公平和公正原則
公平和公正是保證對(duì)輔導(dǎo)員們績效考評(píng)工作成功開展的基本保證,公開是確??冃Э荚u(píng)公平、公正的手段。因此,堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,有助于調(diào)動(dòng)輔導(dǎo)員們工作的積極性,增強(qiáng)他們對(duì)績效考評(píng)的認(rèn)同感。
(2)過程與結(jié)果并重
注重輔導(dǎo)員工作過程是十分重要的,將平時(shí)考評(píng)貫穿過程當(dāng)中,讓考評(píng)主體能夠更廣泛地收集到輔導(dǎo)員的工作信息作為年終考評(píng)的依據(jù),避免由于主觀性所帶來的種種考評(píng)誤差,從而更加客觀、真實(shí)地反映輔導(dǎo)員們工作業(yè)績。
(3)可靠性與可行性原則
提升輔導(dǎo)員隊(duì)伍績效考評(píng)的信度,最重要的是使用科學(xué)的考評(píng)工具以盡可能地降低考評(píng)的主觀因素,使考評(píng)更客觀與公正??尚行砸蟾咝T谥贫ㄝo導(dǎo)員績效考評(píng)方案時(shí),應(yīng)該根據(jù)考評(píng)目標(biāo)、客觀條件、目標(biāo)與效果等進(jìn)行客觀分析。
2、做好輔導(dǎo)員工作崗位分析
在建立績效考評(píng)體系對(duì)輔導(dǎo)員考評(píng)之前,各高校應(yīng)對(duì)輔導(dǎo)員的工作做崗位分析,主要內(nèi)容:輔導(dǎo)員的工作職責(zé)和工作內(nèi)容;輔導(dǎo)員的工作條件;承擔(dān)輔導(dǎo)員工作所應(yīng)具備的知識(shí)、技能等方面的素質(zhì),等等。
3、建立科學(xué)的輔導(dǎo)員績效考評(píng)指標(biāo)體系
由于輔導(dǎo)員工作的復(fù)雜性和特殊性,對(duì)于不同的考評(píng)內(nèi)容應(yīng)采用不同的考評(píng)辦法來對(duì)其進(jìn)行績效考評(píng)。高校應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確地向輔導(dǎo)員傳遞有關(guān)績效考核的重要內(nèi)容,使雙方就此達(dá)成共識(shí),使績效考評(píng)工作得以順利開展。
4、確定合理的輔導(dǎo)員績效考評(píng)方式
我國大部分高校在進(jìn)行輔導(dǎo)員績效考評(píng)時(shí)應(yīng)采取多主體考核的形式,對(duì)于考評(píng)周期的確定,學(xué)校各二級(jí)學(xué)院應(yīng)依據(jù)本院系學(xué)生工作的具體特點(diǎn),幫助輔導(dǎo)員將總體工作目標(biāo)分解細(xì)化,有針對(duì)性地開展月考評(píng)。
5、重視輔導(dǎo)員績效考評(píng)結(jié)果的反饋
針對(duì)我國高校缺乏績效反饋機(jī)制的現(xiàn)狀,高校應(yīng)采取措施,將反饋落到實(shí)處,在充分考慮輔導(dǎo)員們承受能力的前提下,與輔導(dǎo)員們就考評(píng)結(jié)果進(jìn)行信息交流,使其可以根據(jù)自己工作能力等實(shí)際情況,自覺做出改進(jìn)工作的決策,共同調(diào)整個(gè)人的績效目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),從而促進(jìn)學(xué)校學(xué)生工作總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、充分考慮和運(yùn)用輔導(dǎo)員考評(píng)結(jié)果
為能夠地發(fā)揮績效考評(píng)結(jié)果的作用,高??梢杂每荚u(píng)結(jié)果為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)建立起輔導(dǎo)員數(shù)據(jù)庫,對(duì)隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行宏觀把控,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問題,發(fā)揮考評(píng)機(jī)制的效用,為制定出更為合理的輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃提供重要的參考依據(jù)。
六、績效考評(píng)的組織實(shí)施
制定考評(píng)方案:是高校輔導(dǎo)員績效考評(píng)全過程的第一步驟。只有先對(duì)輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行了分析,才能將學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃與輔導(dǎo)員自身的發(fā)展目標(biāo)相結(jié)合,制定出輔導(dǎo)員績效考評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)及方法。
收集信息資料:是績效考評(píng)全過程的關(guān)鍵步驟。全面收集信息是考評(píng)結(jié)果有效性和真實(shí)性的前提。
考評(píng)組織實(shí)施:根據(jù)事先規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)輔導(dǎo)員進(jìn)行考評(píng)。
考評(píng)結(jié)果反饋:只有及時(shí)將考評(píng)結(jié)果反饋給輔導(dǎo)員本人,他們才能清楚自己的缺點(diǎn)和不足,才能準(zhǔn)確制定自己在下一階段的工作計(jì)劃。
績效改進(jìn)結(jié)果:評(píng)價(jià)績效改進(jìn)的效果,高校輔導(dǎo)員查看自身的績效差距是否減少了。評(píng)估的內(nèi)容包括輔導(dǎo)員是否掌握了以前不會(huì)的知識(shí)及輔導(dǎo)員的態(tài)度和行為是否得到改進(jìn)??冃Ц倪M(jìn)的結(jié)果最終還是要反映到上級(jí)主管部門。
考評(píng)結(jié)果運(yùn)用:將考評(píng)結(jié)果與輔導(dǎo)員的薪酬待遇、晉升職稱和職務(wù)、及解聘和續(xù)聘等相結(jié)合,為后者們提供有力的支持,才能形成一個(gè)良性循環(huán)。
七、結(jié)論
要加強(qiáng)輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè),建立并不斷完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍培養(yǎng)體系;建立準(zhǔn)入機(jī)制,不斷完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍選聘制度;建立培訓(xùn)體系,不斷完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍培養(yǎng)機(jī)制;建立研究平臺(tái),不斷完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍學(xué)術(shù)提升機(jī)制;建立并不斷完善考核體系和激勵(lì)機(jī)制;不斷完善輔導(dǎo)員隊(duì)伍職業(yè)發(fā)展體系。
因種種因素的限制,高校輔導(dǎo)員隊(duì)伍的績效考核尚未真正做到完全地公正、公平。各高校應(yīng)該在制定輔導(dǎo)員隊(duì)伍的考核指標(biāo)和體系時(shí),積極樹立科學(xué)的管理理念,結(jié)合本校的客觀實(shí)情,采取行之有效的舉措,最大程度地保證績效考評(píng)的科學(xué)性、準(zhǔn)確性。
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關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員隊(duì)伍學(xué)生管理學(xué)生輔導(dǎo)員助理
1 實(shí)施學(xué)生輔導(dǎo)員助理的意義
目前,高職院校輔導(dǎo)員地位不太高,待遇不太好。輔導(dǎo)員工作缺乏足夠的激情和主動(dòng)性。擔(dān)任輔導(dǎo)員工作只是為應(yīng)付評(píng)職稱需要,往往導(dǎo)致人員配備不足、隊(duì)伍不穩(wěn)定的情況。因此建設(shè)一支強(qiáng)有力的學(xué)生助理輔導(dǎo)員隊(duì)伍對(duì)于緩和教師輔導(dǎo)員隊(duì)伍的不足有很大的彌補(bǔ)與調(diào)和作用。建立、完善、深化學(xué)生輔導(dǎo)員助理制度,提高學(xué)生工作水平,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的“自我管理、自我服務(wù)與自我教育”具有重要的意義。
2 學(xué)生輔導(dǎo)員助理提出背景
當(dāng)前,我系2011級(jí)有8個(gè)教學(xué)班級(jí)共352人,配備一個(gè)專職輔導(dǎo)員和一個(gè)兼職輔導(dǎo)員。專職輔導(dǎo)員是馬克思思想政治專業(yè)畢業(yè),本學(xué)期剛引進(jìn)的研究生,有理論學(xué)識(shí),但缺乏管理經(jīng)驗(yàn)。另一個(gè)是老輔導(dǎo)員,工作經(jīng)驗(yàn)豐富,管理較到位。這樣無論在上課,上早操和上晚自習(xí),班風(fēng),學(xué)風(fēng)和紀(jì)律要求方面都有明顯差距。為了均衡管理,達(dá)到共同提高,共同進(jìn)步,經(jīng)系黨政聯(lián)席會(huì)議決定,本學(xué)期配備學(xué)生輔導(dǎo)員助理進(jìn)行試點(diǎn)。學(xué)生輔導(dǎo)員助理從學(xué)生會(huì)當(dāng)中選拔大二的優(yōu)秀學(xué)生,由系團(tuán)總支推薦,系黨總支審核,按照專業(yè)一致的原則負(fù)責(zé)一年級(jí)各班級(jí)學(xué)生的日常思想教育管理工作,促進(jìn)同專業(yè)一、二級(jí)學(xué)生之間的思想交流,幫助2011級(jí)學(xué)生盡快適應(yīng)專業(yè)學(xué)習(xí)、樹立專業(yè)思想,繼承優(yōu)良的專業(yè)傳統(tǒng),盡快進(jìn)入角色。
3 學(xué)生輔導(dǎo)員助理的角色扮演
學(xué)生輔導(dǎo)員助理具有雙重身份:一是學(xué)生,二是輔導(dǎo)員,同時(shí)又是學(xué)生與輔導(dǎo)員之間的橋梁和紐帶。學(xué)生輔導(dǎo)員助理和學(xué)生年齡相仿,很容易融入班級(jí),與學(xué)生打成一片,了解學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、思想、心理等情況,把獲取的有效信息及時(shí)反饋給輔導(dǎo)員,為輔導(dǎo)員提供解決問題的依據(jù),是輔導(dǎo)員的得力助手。學(xué)生輔導(dǎo)員助理作為學(xué)長,能幫助學(xué)生解決各種困難,引導(dǎo)學(xué)生適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)和生活,指導(dǎo)學(xué)生開展班級(jí)工作。
4 學(xué)生輔導(dǎo)員助理的作用
4.1 學(xué)習(xí)引導(dǎo)作用
新生普遍存在學(xué)習(xí)與生活方式的不適應(yīng)問題,他們能夠通過自身說教,讓新生能夠盡快確立起新的學(xué)習(xí)目標(biāo),同時(shí)加上學(xué)習(xí)方法上的指導(dǎo),幫助新生逐步適應(yīng)大學(xué)學(xué)習(xí)。
4.2 生活指導(dǎo)作用
大學(xué)一年級(jí)新生剛來學(xué)校時(shí),對(duì)環(huán)境不熟悉,生活起居不適應(yīng)。這時(shí)學(xué)生輔導(dǎo)員助理就能用他們自身和身邊的典型事跡告訴他們大學(xué)生活應(yīng)當(dāng)如何度過。
4.3 榜樣示范作用
因?yàn)閷W(xué)生輔導(dǎo)員助理的選拔條件都很高,無論在思想、學(xué)習(xí)、工作及生活上都很優(yōu)秀,他們是一面旗幟,是一根標(biāo)桿,“身教”甚于“說教”的示范作用在他們身上得到很好的體現(xiàn),對(duì)規(guī)范學(xué)生的思想和行為具有重要的引領(lǐng)作用。
5 學(xué)生輔導(dǎo)員助理的選拔、考核與聘用
5.1 學(xué)生輔導(dǎo)員助理的選拔
為了把那些有政治思想素質(zhì)和道德修養(yǎng),工作積極主動(dòng),膽大心細(xì),責(zé)任心強(qiáng),熱愛學(xué)生工作,且具備較好的語言表達(dá)能力、寫作能力、組織管理能力的同學(xué)選拔到學(xué)生輔導(dǎo)員助理隊(duì)伍中來,我系從部長級(jí)以上干部中進(jìn)行了認(rèn)真選拔,并召開了輔導(dǎo)員,學(xué)生輔導(dǎo)員助理,所任班級(jí)班長見面會(huì)。確保學(xué)生輔導(dǎo)員助理選拔工作真正體現(xiàn)公平,公正,公開。
5.2 學(xué)生輔導(dǎo)員助理的考核與聘用
學(xué)生輔導(dǎo)員助理需進(jìn)行中期及任期考核,考核內(nèi)容主要包括崗位職責(zé)完成情況和實(shí)際工作效果等方面。中期考核由團(tuán)總支進(jìn)行,對(duì)在任期內(nèi)不能認(rèn)真履行職責(zé)、學(xué)生反映意見較大的助理,經(jīng)團(tuán)總支提議,黨總支審核,情況屬實(shí)即終止聘任,收回聘書。任期結(jié)束后,由黨總支會(huì)同團(tuán)總支負(fù)責(zé)對(duì)其進(jìn)行考核,根據(jù)考核成績頒發(fā)“優(yōu)秀學(xué)生輔導(dǎo)員助理”證書,給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和精神表彰,同時(shí)還作為今后評(píng)先評(píng)優(yōu)、發(fā)展黨員和向用人單位推薦錄用的依據(jù)。學(xué)生輔導(dǎo)員助理聘任期限為一年。
6 實(shí)施學(xué)生輔導(dǎo)員助理工作,真正體現(xiàn)學(xué)生的主體性
在班級(jí)管理中,學(xué)生輔導(dǎo)員助理不僅是客體的學(xué)生,而且還扮演著管理者的角色。他們對(duì)班級(jí)的管理以及對(duì)學(xué)生的教育,都要經(jīng)過學(xué)生的響應(yīng)、接受再付之實(shí)施。學(xué)生輔導(dǎo)員助理不能唱“獨(dú)角戲”,在開展活動(dòng)前都要運(yùn)用“頭腦風(fēng)暴法”和“專家意見法”召開會(huì)議,避免片面性,確?;顒?dòng)成功。大學(xué)生是具有意識(shí)、情感、意志、能動(dòng)性和創(chuàng)見性的主體,學(xué)生輔導(dǎo)員助理在輔導(dǎo)員的指導(dǎo)下認(rèn)真開展班級(jí)創(chuàng)建工作,增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力,除在大是大非、重大決策外,可有目的的開展第二課堂,豐富班級(jí)的文化生活,培養(yǎng)學(xué)生的主體意識(shí),突出學(xué)生的主體作用。
6.1 學(xué)生輔導(dǎo)員助理和學(xué)生共同確定目標(biāo),培養(yǎng)學(xué)生的主體意識(shí)
班集體是學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的港灣,它具有促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、組織管理和教育學(xué)生的功能。要充分發(fā)揮這些功能,必須創(chuàng)設(shè)班集體的良好環(huán)境和氛圍。這就要求學(xué)生輔導(dǎo)員助理每學(xué)期開始就要組織班委進(jìn)行討論,根據(jù)學(xué)院、班級(jí)的實(shí)際情況確定班級(jí)工作目標(biāo),并以此制定班級(jí)工作計(jì)劃,然后在班會(huì)上組織全體同學(xué)討論修改。雖然制定出來的班級(jí)工作計(jì)劃并不全面,甚至于在輔導(dǎo)員眼中顯得幼稚,但它是學(xué)生主動(dòng)參與制定,同學(xué)們都能遵守執(zhí)行。通過這項(xiàng)活動(dòng)能使學(xué)生的主動(dòng)參與意識(shí),自尊、自信、自強(qiáng)、自立的信心得以充分體現(xiàn)。在他們積極、主動(dòng)參與班級(jí)管理的過程中,培養(yǎng)自覺遵守校規(guī)校紀(jì),并且以《大學(xué)生行為準(zhǔn)則》對(duì)照自己,由此引發(fā)他們更具有當(dāng)好一名好學(xué)生的義務(wù)感和責(zé)任感。
通過學(xué)生輔導(dǎo)員助理帶領(lǐng)學(xué)生參與目標(biāo)與計(jì)劃地制定,讓學(xué)生成為班級(jí)的主人,在集體這個(gè)良好的氛圍中,充分發(fā)揮學(xué)生的個(gè)性優(yōu)勢(shì)、發(fā)揮他們個(gè)人的才能、發(fā)展其個(gè)人的創(chuàng)造性;使班級(jí)管理有序化,使班級(jí)目標(biāo)與學(xué)生的個(gè)體目標(biāo)協(xié)調(diào)一致,相互促進(jìn),使班集體內(nèi)的所有力量融合在一起,更好地促使學(xué)生不斷的規(guī)范自己,從而培養(yǎng)學(xué)生的主體意識(shí),起到一定的積極作用。
6.2 通過學(xué)生輔導(dǎo)員助理協(xié)助管理,發(fā)揮學(xué)生的創(chuàng)造性
在班級(jí)管理中讓學(xué)生輔導(dǎo)員助理協(xié)助管理,它是輔導(dǎo)員獨(dú)立管理的有利補(bǔ)充,輔導(dǎo)員需把握好自己的參與度,既不能讓學(xué)生輔導(dǎo)員助理放任自流,也不能包辦一切,在充分發(fā)揮輔導(dǎo)員的主導(dǎo)作用時(shí),給學(xué)生輔導(dǎo)員助理留有足夠的思考和想象空間、實(shí)踐的舞臺(tái),充分發(fā)揮學(xué)生的個(gè)性特長、養(yǎng)成獨(dú)立思考、樂于求新、求異的精神,逐步提高他們的創(chuàng)造能力。在班級(jí)的自主管理過程中,鼓勵(lì)學(xué)生積極主動(dòng)參與班級(jí)管理,真正成為班級(jí)管理的主人。必須建立起較為完善的管理機(jī)制,健全班級(jí)各項(xiàng)規(guī)章制度,使學(xué)生的管理有章可循。學(xué)生輔導(dǎo)員助理制定班規(guī)要根據(jù)學(xué)校的要求,在學(xué)生的討論基礎(chǔ)上,根據(jù)民主集中制的原則,從學(xué)習(xí)、紀(jì)律、品德、體育、衛(wèi)生、日常行為等方面對(duì)學(xué)生提出明確、具體、有針對(duì)性的規(guī)范要求。由于這些班規(guī)是學(xué)生自己參與制定的,在執(zhí)行中、學(xué)生都較為自覺遵守。其次要根據(jù)班規(guī),建立一整套學(xué)生自查自糾、值日班干部督促檢查的自主管理的監(jiān)督機(jī)制,從制度上保證學(xué)生自主管理能真正落到實(shí)處。班級(jí)的管理是長期、復(fù)雜的過程,學(xué)生的自主管理難免會(huì)出現(xiàn)各種各樣的問題,輔導(dǎo)員應(yīng)定期或不定期地進(jìn)行檢查,并在工作上給學(xué)生輔導(dǎo)員助理進(jìn)行指點(diǎn)和幫助,使班級(jí)的管理工作做得更好,不偏離正確軌道。在班級(jí)管理中,讓學(xué)生輔導(dǎo)員助理與學(xué)生一起去主動(dòng)地安排計(jì)劃,選擇方法,勇敢地面對(duì)困難,承擔(dān)責(zé)任和義務(wù),服務(wù)于集體,這不僅能增強(qiáng)學(xué)生集體意識(shí)和班級(jí)的凝集力,而且能使學(xué)生獲得班級(jí)管理主人的積極體驗(yàn),從而激發(fā)主動(dòng)參與班級(jí)管理的積極性,培養(yǎng)自立能力、發(fā)展創(chuàng)造性個(gè)性,并從管理者的角色中學(xué)會(huì)管理他人,學(xué)會(huì)自我管理,促使他們嚴(yán)格要求自己,成為自主教育的榜樣。
6.3 在班集體中培養(yǎng)責(zé)任感
面對(duì)競(jìng)爭日益激烈的未來社會(huì),對(duì)人才的綜合素質(zhì)要求越來越高。如何使學(xué)生輔導(dǎo)員助理學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)、學(xué)會(huì)關(guān)心、學(xué)會(huì)合作、學(xué)會(huì)負(fù)責(zé),培養(yǎng)他們形成健全的人格、創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新精神,已成為當(dāng)前學(xué)校管理者研究的課題。作為校方要給學(xué)生輔導(dǎo)員助理提供一個(gè)施展才華的舞臺(tái),只有讓他們?cè)诎嗉w中去鍛煉,去提高,使之有對(duì)家庭和對(duì)社會(huì)的責(zé)任意識(shí),才能培養(yǎng)他們努力工作,報(bào)效祖國的責(zé)任感。
7 實(shí)施學(xué)生輔導(dǎo)員助理的成效
本學(xué)期,實(shí)施學(xué)生輔導(dǎo)員助理后2011級(jí)各班班風(fēng)、學(xué)風(fēng),學(xué)生的精神面貌明顯好轉(zhuǎn),他們?cè)诎嗉?jí)管理工作中發(fā)揮了重要作用,較好的負(fù)責(zé)了新生報(bào)到接待、新生入學(xué)教育、軍訓(xùn)服務(wù)、班團(tuán)會(huì)組織策劃、指導(dǎo)班委會(huì)、晚自習(xí)紀(jì)律和輔導(dǎo)、早操督促和檢查、與學(xué)生談心、組織學(xué)生課余文化活動(dòng)等工作,并取得了良好效果。同時(shí)學(xué)生輔導(dǎo)員助理的實(shí)施得到了一年級(jí)廣大同學(xué)的接受與歡迎,在一定程度上緩解了輔導(dǎo)員日常繁雜的事務(wù)性工作,使輔導(dǎo)員把更多的精力投入到學(xué)生思想政治教育工作中,更好履行了對(duì)大學(xué)生思想政治教育的工作職責(zé)。
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[3]陳萬陽,王集杰.高校輔導(dǎo)員知識(shí)讀本[M].北京;軍事誼文出版社.2008.
【關(guān)鍵詞】 西安翻譯學(xué)院;民辦高校:輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè);班集體建設(shè);統(tǒng)一
西安翻譯學(xué)院是一所省屬全日制民辦普通本科高校。學(xué)院堅(jiān)持以中國特色社會(huì)主義理論體系為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持立足西安,面向陜西,輻射省外,適應(yīng)對(duì)外開放,走國際化辦學(xué)道路,積極為區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展提供人才支持與智力服務(wù);堅(jiān)持“不以營利為目的,取之于學(xué)用之于學(xué)”。西安翻譯學(xué)院實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,所有學(xué)生在校期間嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度,我們的早讀和晚自習(xí)也是其他高校所不能做到的。學(xué)院這樣的管理,當(dāng)然離不開我們一線輔導(dǎo)員的管理工作。西安翻譯學(xué)院為輔導(dǎo)員管理隊(duì)伍堅(jiān)持丁晶董事長提出的“兩個(gè)創(chuàng)建,五個(gè)工程”的方針以及沈久福院長提出的“四個(gè)堅(jiān)持,五個(gè)狠抓”。學(xué)院的辦學(xué)指導(dǎo)思想是:堅(jiān)持“育人為本,德育為先”;堅(jiān)持“能力為重,全面發(fā)展”;堅(jiān)持“辦學(xué)以教師為本,教學(xué)以學(xué)生為本”。西安翻譯學(xué)院有一支不怕苦不怕累的輔導(dǎo)員隊(duì)伍,堪稱是學(xué)生的“衣食父母”,切實(shí)貫徹丁院長提出的“讀書,做人,文明,親情,變革,奮進(jìn)”的十二字方針。
一、西安翻譯學(xué)院的輔導(dǎo)員管理隊(duì)伍特點(diǎn)
西安翻譯學(xué)院的輔導(dǎo)員管理隊(duì)伍由一批優(yōu)秀的留校畢業(yè)生組成,這些畢業(yè)生在一線做學(xué)生的管理工作,是民辦高校創(chuàng)新管理的一大亮點(diǎn)。具體表現(xiàn)為:1、用本校畢業(yè)生留校組成學(xué)生管理隊(duì)伍,一方面解決了部分畢業(yè)生的就業(yè)壓力,提高了學(xué)院的就業(yè)率,另一方面,學(xué)院給予優(yōu)秀學(xué)生一個(gè)為人師表的機(jī)會(huì)。2、用本校畢業(yè)生組成學(xué)生管理隊(duì)伍,他們年輕,有活力,敢于創(chuàng)新,勇于創(chuàng)新。他們這樣的思想就會(huì)感染自己的學(xué)弟學(xué)妹,起到鼓動(dòng)與教育的作用,這也正是公立學(xué)院不能做到的,而西安翻譯學(xué)院大膽嘗試了這一管理方案,給予畢業(yè)的年輕人實(shí)踐與發(fā)展的平臺(tái)。通過多年的實(shí)踐,西安翻譯學(xué)院摸索出了一套適合于民辦高校學(xué)生管理的方案,培養(yǎng)出了一大批優(yōu)秀的管理人才。3、用本校畢業(yè)生組成學(xué)生管理隊(duì)伍,讓管理者和被管理者達(dá)成有機(jī)的統(tǒng)一。當(dāng)今社會(huì),人們面臨各種壓力,高校大學(xué)生也不例外,大學(xué)生出現(xiàn)心理問題在各大高校也均出現(xiàn),均有部分學(xué)生存在心理障礙問題,尤其是剛?cè)胄5拇笠恍律6覀兊妮o導(dǎo)員正好擔(dān)當(dāng)了這一重要角色,他們都是學(xué)院畢業(yè)的學(xué)生,對(duì)學(xué)院的各項(xiàng)情況都很清楚,這樣他們會(huì)更好地與這些心理有問題的學(xué)生溝通,及時(shí)解決學(xué)生心里存在的一些問題,達(dá)到更好的心與心的交流。同時(shí),他們的年齡與學(xué)生相當(dāng),能了解學(xué)生之所想,能幫助學(xué)生之所需,更容易與學(xué)生溝通,相互之間有著如兄弟姐妹的感情,這很適合新世紀(jì)教育創(chuàng)新的要求。4、用本校畢業(yè)生組成學(xué)生管理隊(duì)伍,可以做到有的放矢。因?yàn)楸拘5漠厴I(yè)生通過在本校四年的學(xué)習(xí)和生活,對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)管理和要求已經(jīng)很清楚,在今后自己的管理工作中就可以根據(jù)這些特點(diǎn)總結(jié)出一套適合本校、本班、本專業(yè)的管理方法,來更好地完善與發(fā)展學(xué)院的學(xué)生管理工作。
二、高校輔導(dǎo)員開展工作思路
作為一名高校輔導(dǎo)員,應(yīng)該做到以下幾個(gè)方面:
1、全面了解和研究學(xué)生,是做好輔導(dǎo)員工作的先決條件
作為一個(gè)民辦高校,學(xué)生來自五湖四海,他們分別受到不同家庭和環(huán)境的影響,都有自己與眾不同個(gè)性和愛好,輔導(dǎo)員應(yīng)該深入了解學(xué)生,不論從生活上還是學(xué)習(xí)上關(guān)心了解學(xué)生,時(shí)不時(shí)的找學(xué)生談話,通過頻繁的交談,很快了解同學(xué)們的基本情況。這樣給自己以后的班級(jí)管理工作打下了良好的基礎(chǔ)。高校輔導(dǎo)員要切入實(shí)際,細(xì)致入微的了解學(xué)生,堅(jiān)持因材施教,不同性格的學(xué)生采取不同的管理方法,不同班級(jí)的特點(diǎn)采取不同的教育方法,這樣教育工作就會(huì)出現(xiàn)盲目性。在了解和研究全班學(xué)生情況的基礎(chǔ)上,制定出切實(shí)有效地班級(jí)工作計(jì)劃。根據(jù)學(xué)院的校紀(jì)校規(guī)以及結(jié)合每個(gè)班級(jí)學(xué)生的特點(diǎn),每個(gè)班級(jí)制定一些班級(jí)管理規(guī)定,在班委的協(xié)助下實(shí)施,使班級(jí)各項(xiàng)工作平穩(wěn)有序的進(jìn)行。輔導(dǎo)員應(yīng)該結(jié)合學(xué)院的實(shí)際,尤其是實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,輔導(dǎo)員有更多的機(jī)會(huì)了解學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)情況。
2、組織營造一個(gè)優(yōu)秀的班集體,是做好學(xué)生管理工作的關(guān)鍵
班級(jí)是學(xué)生管理工作的基層組織,近年來,西安翻譯學(xué)院積極探索班級(jí)管理新舉措,在該院的外國語學(xué)院嘗試建立以學(xué)生德育、學(xué)風(fēng)建設(shè)、感恩教育等方面為抓手的班級(jí)管理體系,取得了較好的效果。
(1)以德育作為班級(jí)建設(shè)的主線。探索建立德育考核體系,把德育這一重要教育手段進(jìn)行了量化。新生入學(xué)開始,用定性分析和定量分析相結(jié)合的辦法考評(píng)學(xué)生的思想品德情況,主要包括思想素質(zhì)、學(xué)習(xí)及日常考勤、遵守校紀(jì)校規(guī)、公寓管理、文明舉止等方面,并建立了由輔導(dǎo)員、學(xué)生會(huì)、年級(jí)團(tuán)總支、班委會(huì)等主要干部組成的考核小組??己瞬捎冒俜种?,最高分為100分,根據(jù)實(shí)際表現(xiàn),依照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),采用扣分的辦法計(jì)算出考評(píng)成績。通過考評(píng),增強(qiáng)了學(xué)生的自我約束、自我管理意識(shí),也為評(píng)定學(xué)院獎(jiǎng)學(xué)金、“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀班干部”資格認(rèn)定、入黨等提供了重要依據(jù)。(2)多種措施加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。針對(duì)大學(xué)生入學(xué)后學(xué)習(xí)有所放松的情況,采取多種措施和辦法,加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),由班委制定并落實(shí)班級(jí)學(xué)習(xí)方案,團(tuán)總支監(jiān)督各班級(jí)學(xué)習(xí)活動(dòng)開展實(shí)施情況并及時(shí)調(diào)整反饋,其中貫穿嚴(yán)格管理的思想,促進(jìn)學(xué)生形成積極的學(xué)習(xí)習(xí)慣,引導(dǎo)學(xué)生積極學(xué)習(xí)基礎(chǔ)課,為專業(yè)學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。學(xué)院每天組織半小時(shí)晨讀。學(xué)生每天有序進(jìn)行晨讀,晨讀時(shí)間為7:30-7:55。每天的晨讀主要由學(xué)習(xí)委員負(fù)責(zé)考勤,班長積極進(jìn)行協(xié)助,輔導(dǎo)員監(jiān)督。并安排學(xué)生每天晚上按時(shí)上一個(gè)半小時(shí)的晚自習(xí)。這樣,早讀使學(xué)生通讀外語,晚自習(xí)讓學(xué)生鞏固自己當(dāng)天所學(xué)的知識(shí)以及預(yù)習(xí)第二天的課程。
3、主動(dòng)協(xié)調(diào)各方面的教育力量
一個(gè)優(yōu)良班集體的形成 ,是學(xué)生德、智、體、美、勞等諸多方面的全面發(fā)展,是學(xué)校家庭、社會(huì)各種教育力量的綜合作用。因此,高校輔導(dǎo)員更要努力協(xié)調(diào)各種教育力量,充分調(diào)動(dòng)各方面積極因素,輔導(dǎo)員應(yīng)主動(dòng)向本班任課教師介紹學(xué)生的基本情況,隨時(shí)隨地與任課教師互通情況,交換意見,積極協(xié)助任課教師實(shí)現(xiàn)對(duì)本班學(xué)生管理的統(tǒng)一要求。同時(shí),也要教會(huì)學(xué)生做人。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的尊師教育,要教育學(xué)生尊敬每一位教師,尊重每一位教師的辛勤勞動(dòng)。作為高校輔導(dǎo)員,也要做好學(xué)生家長工作。輔導(dǎo)員是學(xué)校和家庭聯(lián)系的紐帶 ,應(yīng)做好家長的長期聯(lián)系工作,互通情況,及時(shí)交換學(xué)生在校、在家的表現(xiàn),研究更好的管理學(xué)生的方法。
4、在進(jìn)行班集體教育的同時(shí),做好個(gè)別學(xué)生的教育工作
輔導(dǎo)員對(duì)個(gè)別學(xué)生進(jìn)行教育,既包括對(duì)優(yōu)秀學(xué)生的培養(yǎng),也包括對(duì)思想浮躁學(xué)生的教育,尤其民辦高校,學(xué)生思想教育工作是輔導(dǎo)員管理的一大難點(diǎn)。每個(gè)班中都有一些比較特殊的學(xué)生,他們有的學(xué)習(xí)成績差,有的性格孤僻,不愿與人溝通,有的學(xué)生頑皮搗蛋,不遵守學(xué)院的規(guī)章制度。高校輔導(dǎo)員應(yīng)該做好特殊學(xué)生的教育工作。對(duì)于個(gè)別學(xué)生的教育工作,輔導(dǎo)員應(yīng)保持積極的態(tài)度,不能歧視學(xué)生,對(duì)他們進(jìn)行說服教育。對(duì)學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生,善于發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點(diǎn),尤其要注意培養(yǎng)學(xué)習(xí)成績差的學(xué)生樹立自尊心和自信心,做到動(dòng)之以情,曉之以理。同時(shí),對(duì)個(gè)別學(xué)生的教育工作要因材施教,及時(shí)發(fā)現(xiàn)這些學(xué)生存在的問題,針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題,區(qū)別對(duì)待,因材施教。只要我們以科學(xué)的思想做指導(dǎo),不斷研究新情況、新問題,針對(duì)學(xué)生的實(shí)際情況,用適宜有效的方法,學(xué)生管理工作一定會(huì)結(jié)出豐碩的果實(shí)。
高校輔導(dǎo)員在學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活上都起著非常重要的作用。―個(gè)優(yōu)秀班級(jí)不可能自發(fā)地產(chǎn)生,也不會(huì)隨著時(shí)間的推移自然而然地形成,只有通過班級(jí)全體同學(xué)的努力,特別是輔導(dǎo)員的智慧和積極投入,做到以集體主義凝聚人,以科學(xué)管理規(guī)范人,以班干部的核心作用團(tuán)結(jié)人,以優(yōu)良的學(xué)風(fēng)陶冶人,以輔導(dǎo)員的自身形象感召人,才能逐步地培養(yǎng)和建立起真正意義的文明班級(jí)。將輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)與學(xué)生班級(jí)建設(shè)有效的結(jié)合起來,作為學(xué)院重點(diǎn)教育工作不動(dòng)搖。在轉(zhuǎn)化學(xué)生思想的同時(shí),一方面要不斷提高輔導(dǎo)員的自身素質(zhì),另一方面要加強(qiáng)班風(fēng)建設(shè),兩者相互結(jié)合,相互協(xié)調(diào),共互相促進(jìn),才能起到管理的效果,從而使輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)與班集體建設(shè)的統(tǒng)一起來。
【作者簡介】
工作總結(jié)是對(duì)這一年的工作,進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的檢查、評(píng)價(jià)、分析以及研究,從而分析不足,得出可供參考及改進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)。今天小編整理了輔導(dǎo)員2020年度個(gè)工作總結(jié)模板范文五篇供大家參考,共同閱讀吧!
2020輔導(dǎo)員年終工作總結(jié)120_年9月伊始,我進(jìn)入學(xué)校,承擔(dān)16級(jí)_班200名新生的日常管理工作,不知不覺間,已經(jīng)接近學(xué)期末。在這半年里,我收獲很多,和前輩們的相處讓我收獲了很多難能可貴的經(jīng)驗(yàn);和學(xué)生的相處讓我學(xué)會(huì)了如何處理各種各樣的班級(jí)日常事務(wù)以及突發(fā)狀況。我從一開始接觸這份工作的迷茫,到逐漸適應(yīng)熟悉,以下就是我對(duì)這半年來的各個(gè)方面的總結(jié)。
一、端正思想,堅(jiān)持學(xué)習(xí)
作為一名大學(xué)輔導(dǎo)員,應(yīng)該是具備高尚的人格,高度的社會(huì)責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,講求為人師表。本人思想端正,作風(fēng)正派,服從各項(xiàng)工作安排,積極參加各種會(huì)議,辦事認(rèn)真負(fù)責(zé)。工作中,能以一名黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;積極參加學(xué)部黨總支及學(xué)部黨總支第二支部組織的各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆五中全會(huì)會(huì)議精神。在業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)方面,作為一名新進(jìn)輔導(dǎo)員,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了學(xué)生手冊(cè)、學(xué)校、系部的各種規(guī)章制度、輔導(dǎo)員工作指南等,全面深入了解學(xué)校和學(xué)部的基本情況,熟悉輔導(dǎo)員的業(yè)務(wù)知識(shí);大量閱讀輔導(dǎo)員理論文章,著力擴(kuò)大知識(shí)面,開闊視野,進(jìn)一步提高理論水平。
二、履行輔導(dǎo)員工作職責(zé),完成工作任務(wù)
1、認(rèn)真做好_級(jí)_班200名新生的日常管理工作
(1)充分做好迎新前的準(zhǔn)備工作。我把迎新前的主要準(zhǔn)備工作放在了閱讀新生的基本情況以及通過學(xué)生圈與學(xué)生建立聯(lián)系。了解他們的家鄉(xiāng)、特長、興趣愛好,便于今后對(duì)學(xué)生管理做到心中有數(shù)。
(2)迎接新生。首先是見好“第一”面,留意觀察學(xué)生的衣著打扮,言談舉止,及時(shí)做好了記錄;其次是“第一”時(shí)間走訪學(xué)生宿舍。報(bào)道結(jié)束后的當(dāng)天晚上,我第一時(shí)間到學(xué)生宿舍走訪。了解他們的住宿情況,是否還有需要解決的困難,并告知他們?cè)谀吧沫h(huán)境中一定要注意人、財(cái)、物的安全。最后是召開“第一次”班會(huì),告知開學(xué)初期的一些事宜。
(3)做好軍訓(xùn)和入學(xué)教育工作。遵照學(xué)生處安排,執(zhí)行軍訓(xùn)期間,新生輔導(dǎo)員值班工作,做好新生軍訓(xùn)期間的思想政治教育和心理幫扶工作;組織新生參加專業(yè)思想教育講座以及新生入學(xué)教育系列講座,并隨班聽課。與學(xué)生溝通,耐心傾聽與指導(dǎo)。首先,在學(xué)習(xí)和生活上加以指導(dǎo)。這一點(diǎn)在低年級(jí)顯得尤其重要,因?yàn)榇蟛糠謱W(xué)生都是第一次遠(yuǎn)離父母、遠(yuǎn)離家鄉(xiāng),在生活習(xí)慣上、學(xué)習(xí)上會(huì)遇到不少困難,如:很多學(xué)生不適應(yīng)集體住宿,不適應(yīng)大學(xué)老師的授課方式,不知道該如何去處理同學(xué)之間的矛盾,這些都可能會(huì)給他們帶來困擾。其次,在社會(huì)實(shí)踐上加以指導(dǎo)。大學(xué)階段,作為從學(xué)校到社會(huì)的一個(gè)過度階段,學(xué)生除了要學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識(shí),還應(yīng)當(dāng)參加一些社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),以此提高自身綜合素質(zhì),提高與社會(huì)的對(duì)接能力。
(4)組建好第一屆班委會(huì)。在前期觀察以及民主投票的基礎(chǔ)上選好班委,充分信任她們,并加強(qiáng)考察和督促,適時(shí)地做出指導(dǎo),引導(dǎo)他們更好地工作。
(5)組織有意義的集體活動(dòng)。大家從四面八方匯聚到一個(gè)班級(jí),組成了一個(gè)大家庭,這是一種緣分。我通過組織各種形式的主題班會(huì)增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力和向心力,使原本不熟悉的學(xué)生相互認(rèn)識(shí),相互了解,增進(jìn)彼此之間的友誼。
(6)做好特殊學(xué)生工作。摸查新生家庭經(jīng)濟(jì)狀況,做好學(xué)生資助工作,按時(shí)完成本學(xué)年的國家助學(xué)金評(píng)比、公示、網(wǎng)上錄入等相關(guān)工作。此外,針對(duì)貧困生、單親家庭以及性格孤僻學(xué)生做好溝通交流,使他們及時(shí)的調(diào)整心態(tài),以一種積極心態(tài)去面對(duì)大學(xué)生活,幫助他們樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和自信自強(qiáng)的觀念。
2.配合完成部分團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)工作
組織指導(dǎo)學(xué)生完成護(hù)理禮儀大賽、元旦晚會(huì)等活動(dòng),并做好團(tuán)總支學(xué)生會(huì)20_年工作總結(jié)以及20_年工作計(jì)劃。
三、個(gè)人工作不足及展望
1.不足:工作經(jīng)驗(yàn)不足,缺乏前瞻預(yù)判性;
做事情的計(jì)劃性、調(diào)理性不足,特別是組織元旦晚會(huì)的過程中,缺乏完整有條理的規(guī)劃,導(dǎo)致一些環(huán)節(jié)處理地比較倉促。
2.展望:希望自己能夠在新的一年里繼續(xù)積累經(jīng)驗(yàn),多向前輩們學(xué)習(xí),豐富自身的專業(yè)技能,提高個(gè)人文化素養(yǎng);
做好工作計(jì)劃,把每一件事做細(xì)致,做到位;加強(qiáng)與學(xué)生的溝通交流,努力走進(jìn)學(xué)生的內(nèi)心世界。
2020輔導(dǎo)員年終工作總結(jié)2自從擔(dān)任輔導(dǎo)員工作以來,我們深感責(zé)任重大,同時(shí)也在實(shí)際工作中感覺到了自己的很多不足。輔導(dǎo)員工作是一個(gè)系統(tǒng)性很強(qiáng)的工作,對(duì)于學(xué)校人才教育工作水平的提高具有十分重要的意義。在學(xué)校人才培養(yǎng)過程中,在學(xué)生成長過程中,輔導(dǎo)員不僅在政治思想方面要給與積極的引導(dǎo),同時(shí)在生活學(xué)習(xí)上要給與積極的關(guān)照和指導(dǎo),因而輔導(dǎo)員不僅是學(xué)生的老師,同時(shí)還是學(xué)生的朋友,與學(xué)生互為師友,相互幫助。
在過去的一年里,我們本著“以人為本,為學(xué)生服務(wù)”的宗旨,以學(xué)生的思想教育,學(xué)風(fēng)建設(shè)、科研能力提升為工作重點(diǎn)開展工作。使絕大部分指導(dǎo)學(xué)生能夠積極適應(yīng)在黨校的學(xué)習(xí)與科研。通過不斷地與學(xué)生磨合與了解,我們已經(jīng)能夠基本了解學(xué)生們?cè)邳h校的思想狀況與學(xué)習(xí)生活情況。同時(shí)也使學(xué)生了解了我們的工作思路與方式方法,較好的實(shí)現(xiàn)了相互之間的溝通與了解。現(xiàn)將我們具體工作總結(jié)如下:
一、抓好自身理論學(xué)習(xí),提高政治工作水平
輔導(dǎo)員工作首先要在政治思想方面給與學(xué)生以積極的引導(dǎo),保證同學(xué)們?cè)谒?/p>
想上政治上有良好的表現(xiàn),輔導(dǎo)員自身的思想素質(zhì)理論水平是從事這項(xiàng)工作的理論基礎(chǔ)。在日常工作中我們相互學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)方針政策,堅(jiān)持在工作中以黨的各項(xiàng)方針政策,對(duì)學(xué)生工作不馬虎,不松懈,不拖拉;對(duì)工作實(shí)實(shí)在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事,對(duì)工作精益求精,不應(yīng)付。
二、輔導(dǎo)員工作開展的大體情況
3月25日,我們邀請(qǐng)全體碩士生,跟隨在職研究生前往揚(yáng)州高郵菱塘鄉(xiāng)調(diào)研,共同學(xué)習(xí)。4月17日,我們邀請(qǐng)到菱塘鄉(xiāng)鄉(xiāng)長薛元金同志走進(jìn)同學(xué)們的課堂中,為大家作了關(guān)于“宗教政策與事務(wù)管理”的講座報(bào)告。6月23日我們邀請(qǐng)到南京郵電大學(xué)人文與社會(huì)科學(xué)學(xué)院徐椿梁教授,在哲學(xué)教研部會(huì)議室為15、16級(jí)的同學(xué)作報(bào)告,報(bào)告題目為“中國文化中的倫理學(xué)”,6月26日,我們召集同學(xué)們,就畢業(yè)論文的寫作進(jìn)程、學(xué)術(shù)規(guī)范、注意事項(xiàng)作了一個(gè)培訓(xùn)會(huì)。9月初我們?cè)俅握偌?7級(jí)的同學(xué),通過課堂教學(xué)、日常交流等方式引導(dǎo)其畢業(yè)論文的寫作,10月初我們邀請(qǐng)到15級(jí)付玉蓮?fù)瑢W(xué)為哲學(xué)研一同學(xué)作了一次經(jīng)驗(yàn)的介紹會(huì)。通過實(shí)地調(diào)研、學(xué)術(shù)報(bào)告、經(jīng)驗(yàn)介紹、課堂教學(xué)等形式幫助同學(xué)們開拓學(xué)術(shù)視野,布局論文的寫作,在這其中了解他們的學(xué)術(shù)興趣、思想動(dòng)態(tài)。
在日常生活工作中,我們還通過微信、面詢、進(jìn)課堂、下寢室等方式積極了解同學(xué)們的思想近況和生活狀態(tài),并與同學(xué)們積極開展對(duì)話交流。在生活中,王懷宇、許諾等同學(xué)曾幫助我們修改電腦文件,并幫忙收取信件,在第三十三個(gè)教師節(jié)來臨之際,同學(xué)們?yōu)槲覀兯蜕狭私處煿?jié)禮物。我們外出參會(huì)帶回來的禮物也會(huì)分享給他們,9月31日,我們還給哲學(xué)部的每一位同學(xué)都贈(zèng)送了一個(gè)中秋月餅,通過也他們一起聊天、一起吃飯、一起摜蛋,建立了相互間的信任。
三、下一步的工作展望
輔導(dǎo)員工作是責(zé)任重大,意義深遠(yuǎn),既然作了輔導(dǎo)員,我們就要把這項(xiàng)工作做好,我們深知肩上責(zé)任重大,同樣意識(shí)到自己工作上的不足,接下來我們輔導(dǎo)員的工作,要做到:
1、端正工作態(tài)度,積極與研究生處進(jìn)行工作對(duì)接,努力創(chuàng)造條件,切實(shí)服務(wù)于學(xué)生們成長成才。
輔導(dǎo)員工作是份良心活,我們要擯棄不良的工作心態(tài),不斷加強(qiáng)政治思想上的學(xué)習(xí),努力成為推動(dòng)學(xué)生政治思想進(jìn)步的良師益友。
2、在接下來的工作中,重點(diǎn)圍繞學(xué)業(yè)提升、科研寫作、學(xué)風(fēng)建設(shè),通過畢業(yè)論文討論、專業(yè)講座、外出考察等方式,幫助學(xué)生開拓研究思路與興趣專業(yè),努力成為推動(dòng)學(xué)生學(xué)業(yè)學(xué)術(shù)進(jìn)步的良師益友。
3、在生活中,積極與同學(xué)們溝通,通過微信、QQ等方式手段加強(qiáng)與他們的聯(lián)系,通過下寢室、進(jìn)課堂等方式手段了解其具體生活學(xué)習(xí)狀況,努力成為學(xué)生日常生活中的良師益友。
最后,敬請(qǐng)研究生處、各位老師對(duì)我們接下來的工作進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo)。
2020輔導(dǎo)員年終工作總結(jié)3來學(xué)校工作已滿一年,在院系各位領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事的關(guān)心指導(dǎo)下,自己盡快的從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)槔蠋煹慕巧?,使自己的各方面都有了很大的提高。作為一名普通輔導(dǎo)員,日常工作是瑣碎的,是平凡的,但不可否認(rèn)的是,輔導(dǎo)員工作是高校工作的重要組成部分,責(zé)任更是重大的,輔導(dǎo)員工作的好壞可以說影響到一個(gè)學(xué)生將來的發(fā)展。所以這就需要我們有理性的思維、正確處理問題的方法和技巧,同時(shí)也要求我們對(duì)學(xué)生要有滿腔的熱情,對(duì)工作要有強(qiáng)烈的責(zé)任心?,F(xiàn)結(jié)合本人20_-20_學(xué)年的工作情況進(jìn)行總結(jié)。
一、關(guān)注學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)
同學(xué)們剛踏入大學(xué)的校門,對(duì)學(xué)院的各個(gè)方面都是好奇的、憧憬的,但是又存在著很多的不適應(yīng),經(jīng)過幾個(gè)月的生活,大家逐漸找到了屬于自己的學(xué)習(xí)方法,對(duì)一些還在迷茫及不適應(yīng)中的同學(xué),我找他們進(jìn)行單獨(dú)談話,講解各種道理,鼓勵(lì)他們找到自己的興趣點(diǎn),是直接就業(yè)還是參加專升本,做好自己在學(xué)校的規(guī)劃,使自己的大學(xué)生活更加充實(shí),而不是虛度年華,浪費(fèi)青春,在開主題班會(huì)時(shí),盡量找一些正能量的話題,不斷的引導(dǎo)他們多考慮以后的生活,就是所謂的理想,做好現(xiàn)在的,安排好以后的,不至于讓自己迷失方向,失去動(dòng)力。利用多種渠道與班里的每位同學(xué)進(jìn)行溝通,談心,根據(jù)各自不同的特點(diǎn),幫助他樹立正確的人生目標(biāo)和奮斗目標(biāo)。針對(duì)班級(jí)中學(xué)習(xí)拔尖,但家庭貧困的學(xué)生,幫助他申請(qǐng)勤工儉學(xué)的崗位,讓他們申請(qǐng)國家助學(xué)金,緩解學(xué)費(fèi)壓力;對(duì)于對(duì)專業(yè)沒有興趣的,打算換專業(yè)的學(xué)生,耐心疏導(dǎo),講明道理,幫助他認(rèn)識(shí)到認(rèn)真學(xué)習(xí)也可以實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。對(duì)于他們的感情生活,我會(huì)適時(shí)的引導(dǎo),對(duì)于戀愛持不鼓勵(lì)也不壓制的態(tài)度,從目前的情況來看還算平穩(wěn),對(duì)于遇到感情問題的同學(xué),跟他們進(jìn)行交流,指導(dǎo)他們樹立正確的戀愛觀,樹立“遇事不驚,處事不亂,不急不躁”的心態(tài)。
二、積極做好系部的學(xué)生資助工作和就業(yè)工作
(1)嚴(yán)格按照省教育廳和學(xué)院關(guān)于大學(xué)生資助工作的相關(guān)要求,堅(jiān)持公平公正的原則,和我系負(fù)責(zé)資助的老師們順利完成了20_年度年國家獎(jiǎng)學(xué)金、國家助學(xué)金、國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金以及大江校友愛心助學(xué)金和“光清”愛心助學(xué)金的評(píng)選活動(dòng),所有評(píng)選都面向全院師生公開公示,沒有學(xué)生投訴現(xiàn)象的發(fā)生。
(2)嚴(yán)格按照各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的要求完成我系20_屆畢業(yè)生的就業(yè)率統(tǒng)計(jì)匯報(bào)工作;完成了20_屆畢業(yè)生的就業(yè)證明函的收集整理工作和20_屆畢業(yè)生就業(yè)派遣及報(bào)到證發(fā)放登記工作以及20_屆畢業(yè)生就業(yè)單位滿意度調(diào)查統(tǒng)計(jì)匯報(bào)工作;完成了20_屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)就業(yè)單位的落實(shí)、畢業(yè)生就業(yè)雙選會(huì)的舉辦,畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)離校手續(xù)辦理等工作。
三、班級(jí)活動(dòng)組織參加情況
(1)堅(jiān)持學(xué)院的主題班會(huì)制度,增進(jìn)了與學(xué)生們的感情。鼓勵(lì)學(xué)生們用自己的視角去看待社會(huì)事件,培養(yǎng)他們獨(dú)立思考問題的能力。
(2)能積極組織本班同學(xué)認(rèn)真參加學(xué)校和學(xué)院組織的各項(xiàng)活動(dòng)。并且每次的活動(dòng)都給予參與。包括運(yùn)動(dòng)會(huì),元旦晚會(huì),社團(tuán)活動(dòng)等。
(3)針對(duì)本班學(xué)生性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己的特點(diǎn),在主題班會(huì)開展時(shí),鼓勵(lì)大家展示自己的另一面,進(jìn)一步增強(qiáng)了學(xué)生之間的感情交流,豐富了大家的課余生活,增強(qiáng)了班級(jí)凝聚力。
四、積極推進(jìn)文明宿舍建設(shè)
宿舍是學(xué)生主要的生活場(chǎng)所,也是我們關(guān)系學(xué)生,開展思想教育的陣地。本學(xué)期來,我經(jīng)常深入學(xué)生公寓,關(guān)心學(xué)生生活狀況,了解學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),研究學(xué)生身心特點(diǎn),關(guān)心困難學(xué)生,會(huì)找一些學(xué)生了解學(xué)生的家庭背景及思想狀況,及時(shí)幫助學(xué)生解決思想學(xué)習(xí)生活等方面存在的困難和問題,。
五、配合學(xué)校活動(dòng),鼓勵(lì)學(xué)生積極參加提升自身素質(zhì)
從入學(xué)以來積極配合學(xué)校、學(xué)院各項(xiàng)活動(dòng)的開展,包括新生軍訓(xùn)匯演、宿舍寢室的評(píng)比、運(yùn)動(dòng)會(huì)的展開等一系列活動(dòng),另外,汽車系舉辦了元旦晚會(huì)等聯(lián)誼活動(dòng),這些活動(dòng)為不同專業(yè)的同學(xué)們提供了學(xué)習(xí)交流平臺(tái),而且在收獲友誼的同時(shí)也培養(yǎng)了他們的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),很好地提升了學(xué)生們的自身素質(zhì)。
六、工作中存在的不足
1、理論知識(shí)素養(yǎng)還有待提高
雖然本人積極學(xué)習(xí),并請(qǐng)教有經(jīng)驗(yàn)的老師。但參加工作時(shí)間較短,理論水平還很低,難以確定研究方向,研究能力還處于較低層次,倍感自身知識(shí)積累的有限,需要自己繼續(xù)嚴(yán)格要求,并進(jìn)行持之以恒的學(xué)習(xí)。
2、工作經(jīng)驗(yàn)不足,工作能力有待進(jìn)一步提高
工作中,由于自己工作經(jīng)驗(yàn)的缺乏,對(duì)一些剛接手的工作還完成的不到位,只能一步一步地摸索前進(jìn)。在日常工作上,還有很多缺陷。還有待于更進(jìn)一步的改進(jìn)。
以上是我對(duì)上一學(xué)年的工作進(jìn)行的總結(jié),在以后的工作中,我會(huì)繼續(xù)努力,進(jìn)行踏實(shí)細(xì)致的工作,不斷的積累經(jīng)驗(yàn),堅(jiān)持學(xué)習(xí)與進(jìn)步,進(jìn)一步提高、鍛煉、完善自己,從而更好的勝任工作。
2020輔導(dǎo)員年終工作總結(jié)4在過去的一年里,我本著以人為本,為學(xué)生服務(wù)的宗旨,以學(xué)生的思想教育,學(xué)風(fēng)建設(shè)為工作重點(diǎn)開展工作。使原控制系08級(jí)的學(xué)生順利的完成從高中到大學(xué)的轉(zhuǎn)變。絕大部分學(xué)生能夠適應(yīng)新學(xué)期的大學(xué)生活與大學(xué)的生活節(jié)奏合拍。隨著學(xué)校規(guī)模的不斷擴(kuò)大,今年6月全校順利地進(jìn)行了院系的合并工作,在學(xué)校不斷發(fā)展壯大的同時(shí),對(duì)我個(gè)人的工作又提出了新的要求和考驗(yàn)。今年9月份開始伊始,我接管了原計(jì)算機(jī)系20_級(jí)的1學(xué)生。這對(duì)我無疑是一個(gè)嚴(yán)峻的考驗(yàn),通過一學(xué)期的磨合與了解,我已經(jīng)基本了解了這批學(xué)生的思想狀況與學(xué)習(xí),生活情況。同時(shí)也使學(xué)生了解了我的工作思路與方式方法,較好的完成了工作的交接?,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:
一,抓好自身的理論學(xué)習(xí)
政治輔導(dǎo)員自身的思想素質(zhì)理論水平是從事這項(xiàng)工作的理論基礎(chǔ)。在日常工作中我力爭多學(xué)多看,使自身具有一定的馬列主義理論和較高的政策水平。堅(jiān)持在工作以人為本的科學(xué)發(fā)展觀為宗旨,熟悉國家政策和學(xué)校的中心工作,為以后的工作打下良好的理論基礎(chǔ)。在作風(fēng)上我努力做到嚴(yán),實(shí),精三字方針。嚴(yán)就是對(duì)工作,個(gè)人要求嚴(yán),對(duì)學(xué)生工作不馬虎,不松懈,不拖拉;實(shí)就是工作要實(shí)實(shí)在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事;精就是對(duì)工作精益求精,不應(yīng)付。與此同時(shí)我不斷的加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)。所謂上梁不正下梁歪,作為輔導(dǎo)員我首先要做到光明磊落,正大光明,說道就要做到,并要有寬廣的胸懷和耐心的解決問題的態(tài)度。
二,堅(jiān)持以學(xué)生為本的思想政治教育
思想是行動(dòng)的先導(dǎo),因此我把學(xué)生的思想教育工作放在了第一位。當(dāng)前青少年學(xué)生的個(gè)性化趨勢(shì)越來越明顯,以學(xué)生為本的思想教育目的就是增強(qiáng)思想教育工作的針對(duì)性和實(shí)效性,的體現(xiàn)學(xué)生個(gè)體的地位和價(jià)值,使學(xué)生得到尊重和重視。為了使這項(xiàng)工作更好的落到實(shí)處,我非常重視了解學(xué)生的內(nèi)心需要和興趣愛好,本著先疏后導(dǎo)的原則去對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。在我剛接手計(jì)算機(jī)專業(yè)03級(jí)的兩個(gè)班的時(shí)候,我們彼此是非常陌生的。03級(jí)的學(xué)生已經(jīng)經(jīng)歷一年的大學(xué)生活,在思想上和行為上已經(jīng)有了初步的定型。為了消除他們思想上產(chǎn)生我在工作上和感情上會(huì)產(chǎn)生厚此薄彼的想法,從開學(xué)初我分班召開了班會(huì),走訪宿舍,找學(xué)生談心以及通過電子郵件等方式加強(qiáng)彼此的溝通和了解。這些工作不但消除了我們之間的距離感而且使我了解到大部分學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ)。對(duì)于部分思想上比較松懈,有問題的學(xué)生,我先摸清他們的思想動(dòng)態(tài),了解其興趣愛好,想其所想,然后給予一定的引導(dǎo),取得了比較好的效果其中一部分學(xué)生已經(jīng)端正了思想。同時(shí)考慮到現(xiàn)在的學(xué)生因受自身?xiàng)l件,環(huán)境,教育和主觀能動(dòng)性的影響而存在著較大的個(gè)體差異,我采取集體教育和個(gè)別教育相結(jié)合的方法,有點(diǎn)到面力爭使每一位同學(xué)在思想上能又一個(gè)健康,穩(wěn)定的發(fā)展方向。
另外一方面我還建立了每月一次的班會(huì)制度,在班會(huì)上總結(jié)過去一月的問題,指明下一月的努力方向。事實(shí)證明,例會(huì)制度的效果是明顯的,長久的。我也非常重視媒體宣傳的作用,以班為單位訂閱了大量的報(bào)刊,雜志使學(xué)生們及時(shí)了解國內(nèi),外各項(xiàng)時(shí)事,利用政治學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行討論,分析,形成一個(gè)良好的班機(jī)思想氛圍。
2020輔導(dǎo)員年終工作總結(jié)5一年來的工作當(dāng)中我覺得非常的充實(shí),在過去的一年當(dāng)中我還是感覺非常的有意義的,我在工作當(dāng)中也是保著一個(gè)好的態(tài)度,作為一名輔導(dǎo)員這是我的職責(zé),帶大二的兩個(gè)班感覺還是非常忙的,這一年來我也是進(jìn)步了很多,平時(shí)忙碌的工作讓我覺得非常的有意義,這給我的感覺也是非常好的,雖然到了年底了,但是我還是覺得應(yīng)該回顧一下近期的工作,這是一件非常有必要的事情,對(duì)于這一年來的工作我也總結(jié)一下。
作為輔導(dǎo)員,我認(rèn)為這非常的重要,應(yīng)該要積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),保持一個(gè)好的狀態(tài),對(duì)于過去的一年也應(yīng)該要吸取經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)階段帶大二的學(xué)生雖然平時(shí)的工作比較多,但是還是一直在堅(jiān)持做的更好,一年根據(jù)學(xué)校相關(guān)指示,完成好任務(wù),做好工作規(guī)劃,每周按時(shí)的查課,對(duì)于遲到曠課的行為嚴(yán)肅的處理,提高班級(jí)班風(fēng),讓班干部帶頭做好,管理好班級(jí)班干部是最直接,一年來我也是提高了自己的能力,我也知道我應(yīng)該要往什么方向發(fā)展,這一年來的工作當(dāng)中我認(rèn)為我是做到了這一點(diǎn),在未來的工作當(dāng)中我也一定會(huì)繼續(xù)努力的,除了這些之外,及時(shí)關(guān)注學(xué)生在學(xué)校的狀態(tài),是不是按時(shí)的上課,晚上在不在宿舍,不定期的查寢,做好這方面的工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)的處理糾正。
這一年來大多的時(shí)間還是花在了學(xué)生身上,每天關(guān)注學(xué)校相關(guān)工作指示,在工作當(dāng)中重要的還是學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn),作為一名輔導(dǎo)員應(yīng)該要虛心的請(qǐng)教,怎么去做好工作,怎么成為一名優(yōu)秀的輔導(dǎo)員?這些都是我需要去學(xué)習(xí)的,這一年來我也是在不斷的調(diào)整好這些,一年來我也是認(rèn)真的做好了很多,通過這樣的方式我積累了非常多的經(jīng)驗(yàn),在這方面我覺得我還是做的比較好的,這是非常有意義的,積累更多的工作經(jīng)驗(yàn),和周圍優(yōu)秀的輔導(dǎo)員學(xué)習(xí),我一直都非常重視這些,對(duì)我而言這都是需要慢慢去做好的,工作方面不斷的積累經(jīng)驗(yàn),讓自己變得更加有能力,這也是一種方式,在未來的工作當(dāng)中還是需要進(jìn)一步努力。
關(guān)鍵詞:空間;資源建設(shè);教學(xué)應(yīng)用
中圖分類號(hào):G434 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1673-8454(2012)13-0074-03
為加快推進(jìn)職業(yè)教育信息化建設(shè),實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)職教資源共享、共用,通過應(yīng)用帶動(dòng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)交流互動(dòng)平臺(tái)建設(shè),計(jì)劃依托世界大學(xué)城網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用平臺(tái)打造外貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)上職業(yè)教育,推動(dòng)教育教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式改革,整體推進(jìn)學(xué)院教學(xué)、研究、管理水平,我院從2011年起在數(shù)字化教學(xué)資源建設(shè)及開展空間教學(xué)方面進(jìn)行了有益的探索和實(shí)踐,取得了一定的成績。
一、空間教學(xué)建設(shè)現(xiàn)狀
1.空間平臺(tái)建設(shè)情況
(1)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,出臺(tái)了推進(jìn)措施
我院領(lǐng)導(dǎo)十分重視信息化建設(shè)工作,將信息化建設(shè)作為學(xué)院“十二五”發(fā)展規(guī)劃的重要內(nèi)容,將在“十二五”期間以新校區(qū)建設(shè)為契機(jī),重新規(guī)劃校園網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),構(gòu)建技術(shù)先進(jìn)、擴(kuò)展性強(qiáng)、安全可靠、高速暢通、覆蓋全院的校園網(wǎng)絡(luò)環(huán)境;依托基于互聯(lián)網(wǎng)的“世界大學(xué)城”學(xué)習(xí)平臺(tái),建設(shè)優(yōu)質(zhì)共享、交互式的教育教學(xué)資源庫;提高全院師生信息化水平素養(yǎng)。通過數(shù)字化校園的建設(shè),為培養(yǎng)高素質(zhì)高級(jí)技能型專門人才和服務(wù)社會(huì)搭建公共服務(wù)平臺(tái)。
學(xué)院每年都將信息化工作納入年度工作計(jì)劃,并有專項(xiàng)工作計(jì)劃。2010年底,我院向世界大學(xué)城申請(qǐng)70級(jí)機(jī)構(gòu)平臺(tái)空間,可滿足7000名師生員工在世界大學(xué)城網(wǎng)絡(luò)虛擬社區(qū)中建立個(gè)人空間,2011年初我院召開了教育教學(xué)網(wǎng)絡(luò)空間建設(shè)動(dòng)員大會(huì),確定了以學(xué)院院長擔(dān)任組長,各分管副院長擔(dān)任副組長,各部門負(fù)責(zé)人為成員的空間資源建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,主要負(fù)責(zé)審定學(xué)院網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)空間建設(shè)工作方案,全面負(fù)責(zé)學(xué)院網(wǎng)絡(luò)空間建設(shè)的整體推進(jìn),及時(shí)了解建設(shè)過程中存在的問題并指導(dǎo)學(xué)院各網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)平臺(tái)空間建設(shè)工作小組調(diào)整工作方案,改進(jìn)工作思路,優(yōu)化工作方法等。
(2)規(guī)范管理制度,出臺(tái)了考核辦法
根據(jù)空間建設(shè)年度工作計(jì)劃,我院以信息中心牽頭,組織教務(wù)處、督導(dǎo)處等多部門針對(duì)各部門工作特性規(guī)范了空間建設(shè)及管理制度,制定部門及部門成員空間建設(shè)考核標(biāo)準(zhǔn),設(shè)計(jì)了詳細(xì)的考核指標(biāo),出臺(tái)了空間資源建設(shè)考核辦法,明確了部門及部門成員在空間資源建設(shè)中的職責(zé)及考核要求。對(duì)空間欄目設(shè)置、空間資源形式及數(shù)量、空間交流互動(dòng),空間美化設(shè)計(jì)提出了具體考核指標(biāo)。如:要求系主任每周必須到本系成員空間中訪問2次,任課教師每學(xué)期必須完成兩次空間作業(yè)批改。教務(wù)處、督導(dǎo)處修改了教學(xué)檢查相關(guān)制度,將空間作為教學(xué)檢查的重要內(nèi)容和手段,將空間建設(shè)考核成績作為教師績效考核的重要依據(jù)。
(3)強(qiáng)化師生培訓(xùn),加快了建設(shè)步伐
學(xué)院于2007年設(shè)立了信息中心,專門負(fù)責(zé)教育信息化方面的工作。配備了5名專職信息技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)管理人員,負(fù)責(zé)管理、維護(hù)學(xué)院南北兩校區(qū)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、學(xué)院網(wǎng)站、學(xué)院各信息化平臺(tái)軟件等技術(shù)工作。
學(xué)院以信息中心牽頭,組織服務(wù)外包學(xué)院計(jì)算機(jī)教師、各部門兼職信息化干事成立空間建設(shè)技術(shù)支持小組,遴選空間建設(shè)優(yōu)秀個(gè)人成立空間資源建設(shè)培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)??臻g建設(shè)技術(shù)支持小組制定了詳細(xì)的空間建設(shè)培訓(xùn)計(jì)劃,明確了培訓(xùn)內(nèi)容及進(jìn)程,每個(gè)學(xué)期面向全院師生員工組織4次空間培訓(xùn),目前,所有教職員工及2009、2010、2011級(jí)學(xué)生均接受了4~6課時(shí)的空間集中培訓(xùn);同時(shí),由各部門設(shè)置的兼職信息化建設(shè)干事,空間建設(shè)骨干教師負(fù)責(zé)各個(gè)部門及系(院)的分散培訓(xùn)和技術(shù)支持工作,提高了師生空間建設(shè)的技術(shù)水平,加快了建設(shè)的步伐。
(4)努力改善條件,搭建平臺(tái)
學(xué)院已在南北兩校區(qū)建成了主干1000M、覆蓋全院范圍的校園網(wǎng);網(wǎng)絡(luò)帶寬總量為300M,能滿足實(shí)際需求。南北兩校區(qū)通過VPN相聯(lián),共享網(wǎng)絡(luò)資源。進(jìn)一步增加校園網(wǎng)的容量及上網(wǎng)的靈活性,我們?cè)趯W(xué)院南北兩校區(qū)各樓宇都安裝了無線AP(無線路由器),并和湖南移動(dòng)長沙分公司、湖南電信長沙分公司合作,啟動(dòng)校園無線網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工程,通過無線網(wǎng)的有效補(bǔ)充,大大擴(kuò)充了校園網(wǎng)的覆蓋面。改善了學(xué)生的上網(wǎng)需求,保障了空間建設(shè)硬件條件。
(5)組織競(jìng)賽活動(dòng),調(diào)動(dòng)了師生的積極參與
學(xué)院每學(xué)期面向全院教職員工及學(xué)生組織一次空間資源建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)。所有教職員工均按照學(xué)院制定的評(píng)審指標(biāo)開展空間展示和陳述活動(dòng),學(xué)院評(píng)審機(jī)構(gòu)將根據(jù)每個(gè)員工的空間資源建設(shè)情況評(píng)定等級(jí),每學(xué)期組織各(系)院開展學(xué)生空間建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng),由各班輔導(dǎo)員推薦空間建設(shè)優(yōu)秀個(gè)人參加學(xué)院評(píng)審??臻g資源建設(shè)評(píng)優(yōu)活動(dòng)的開展,大大提高了師生建設(shè)、運(yùn)用空間的積極性。
2.數(shù)字化教學(xué)資源建設(shè)情況
我院主要從專業(yè)教學(xué)資源建設(shè)和學(xué)院特色資源建設(shè)兩個(gè)方面來創(chuàng)建院數(shù)字化教學(xué)資源庫,構(gòu)筑開放的教學(xué)資源環(huán)境,最大限度地滿足教學(xué)需要。
(1)專業(yè)教學(xué)資源建設(shè)情況
專業(yè)教學(xué)資源建設(shè)是數(shù)學(xué)化教學(xué)資源的核心,學(xué)院主要從專業(yè)課程教學(xué)資源和專業(yè)素材教學(xué)資源兩個(gè)方面進(jìn)行了空間資源建設(shè)。
1)專業(yè)課程體系教學(xué)資源庫建設(shè)
學(xué)院成立課程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,各專業(yè)建立了專家指導(dǎo)委員會(huì),通過企業(yè)調(diào)研、專家論證,各專業(yè)根據(jù)崗位需求構(gòu)建了相應(yīng)的知識(shí)、技能和素質(zhì)平臺(tái),形成了符合專業(yè)特點(diǎn)的能力培訓(xùn)體系。學(xué)院每個(gè)專業(yè)啟動(dòng)了5至8門核心課程的課程標(biāo)準(zhǔn)開發(fā),目前已初步完成的課程標(biāo)準(zhǔn)資源主要有課程介紹(課程負(fù)責(zé)人說課)、課程內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)、課程考核標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)課件與視頻、項(xiàng)目教學(xué)與演示、學(xué)習(xí)輔導(dǎo)手冊(cè)與習(xí)題、企業(yè)案例等。
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