公司工會活動方案精選(九篇)

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第1篇：公司工會活動方案范文

1.晚會主題

2.晚會目的

3、時間

4、地點

5、主辦單位

6、形式：文藝匯演

7、參與對象

二、演出五項注意和項目組職責

1、注意：

(1)是要注重藝術性

(2)是要充分展示我院學生的才藝;

(3)是要力求節(jié)目立意高、質量好、效果佳;

(4)是要注重細節(jié)，要充分考慮必須與可能性;

(5)是要落實責任，實行項目負責制。

2、項目組：

(1)第一項目組：節(jié)目組

組長：

組員：公司員工

任務：a、完成節(jié)目收集、篩選及后期的排練、彩排工作;

b、負責節(jié)目的編排及晚會全流程的銜接;

c、主持人的選擇、形象設計及臺詞審核，

(2)第二項目組：宣傳組

組長：

組員：宣傳部成員

任務：a、利用海報、橫幅、宣傳單等方式開展宣傳;

b、節(jié)目單及宣傳單的制作;

c、現(xiàn)場攝影及通訊

(3)第三項目組：外聯(lián)組

組長：

組員：外聯(lián)部成員

任務：負責聯(lián)系晚會的贊助商。

(4)第四項目組：辦公室

組長：

組員：綜合辦公室成員

任務：a、確定晚會邀請的嘉賓并且及時送出請柬;

b、 工作證的制作;

(5)第五項目組：舞臺組

組長：

組員：舞臺組成員

任

b、晚會期間舞臺燈光、音箱的調試(根據(jù)每個節(jié)目的要求)。

(7)第七項目組：后勤組

組長：

組員：文藝部成員,體育部成員。

任務：a、晚會期間，現(xiàn)場秩序的維持。

b、晚會期間的突發(fā)事件的處理。

c、負責晚會前及晚會后會場的清理;

d、負責化妝間、演員等候區(qū)的衛(wèi)生清理。

e、晚會當日引導觀眾入場，并接待好領導及老師。

f、晚會當天安排人員負責節(jié)目的演員到位情況及晚會時的催臺。

g、舞臺道具的擺放，根據(jù)演員所需。

三、籌備日程

本著團結、和諧的基本思路在全院范圍內(nèi)進行征集節(jié)目，“創(chuàng)新、經(jīng)典、和諧、健康、精彩”是晚會節(jié)目總要求，進程安排分為以下幾個環(huán)節(jié)：

1. 節(jié)目征集截止

2. 節(jié)目預審

3. 節(jié)目復審

第2篇：公司工會活動方案范文

1、活動目的是增強員工的凝聚力，點燃全公司員工新一年銷售的熱情，提高銷售佳績，對年會工作進行總結，對獲得的佳績進行分析，制定新一年度工作總體規(guī)劃，明確新年度工作方向和目標；

2、表彰工作優(yōu)秀的公司員工，通過激勵作用，將全體員工的主觀能動性充分調動起來，年會形式領導致辭，表彰優(yōu)秀員工，穿插游戲抽獎活動；

3、年會人員安排及職責，會場布置戶外主會場，主持人開場白，邀請領導致詞，表彰優(yōu)秀員工，員工文藝匯演。

（來源：文章屋網(wǎng) ）

第3篇：公司工會活動方案范文

一、參會人員范圍及人數(shù)：溫榆河項目、東海項目、優(yōu)山美地物業(yè)、優(yōu)山美地會所（約人）

二、晚會地點：優(yōu)山美地俱樂部地下鬧吧

三、晚會時間：××年月：：

四、晚會內(nèi)容：互動游戲，自助餐，抽獎，員工表演節(jié)目

五、具體活動方案：

（一）現(xiàn)場攝影人員：姜侖、張偉

（二）游戲現(xiàn)場協(xié)助：潘磊、劉秀春、曹昊、張毓書

（三）晚會主持人：牛長菊、嚴焰

（四）活動流程：

⒈：人員進場，安排座位。

⒉：分，晚會開始。請蓋總、劉總、陳總、張總發(fā)言。（發(fā)言后可進行取餐）

⒊：主持人宣布互動游戲開始。本次活動主要目的是通過游戲提高團隊凝聚力，增進員工之間的友誼。游戲將根據(jù)各個部門的特點設計不同游戲。

：（財務部）：游戲名稱〈一心二用〉。請出兩個項目的財務人員各名，主持人準備好張左右的嶄新角錢讓財務人員同時點。在點錢的過程中，主持人將不斷提問，點錢人必須回答，規(guī)定時間為分鐘。如在規(guī)定的時間內(nèi)能點對，手上的鈔票歸財務部所有。（備注：此游戲經(jīng)費元）。背景音樂緩慢

：（經(jīng)營部）：游戲名稱〈看商品猜價格〉。請出兩個項目經(jīng)營部人員各名，分兩組比賽。主持人將準備好的商品拿出讓每組猜，每人只有三次機會，猜出和商品價格最接近的人將能夠得到此商品。（備注：此游戲經(jīng)費元）。背景音樂適中

：分；員工表演節(jié)目

：分（工程部）；游戲名稱（擠氣球）。請出兩個項目工程部人員各名，人分兩組。主持人給每組準備六張簽，分別寫上“嘴巴、手（張）、屁股、腳（張）。氣球每組若干。主持人請每組每人抽簽。抽到嘴巴的人必須借助抽到手的兩人幫助來把氣球吹起（抽到嘴巴的人不能用手自己吹氣球），然后抽到腳的兩人必須把氣球抬到抽到屁股的人，讓其把氣球坐破。兩組比賽，在規(guī)定分鐘內(nèi)看哪個組吹的快則小組獲勝。（備注：此游戲經(jīng)費元，份小禮品）。背景音樂為歡快

：分，抽取本次晚會的三等獎，三等獎共名。

：分（外聯(lián)部）：游戲名稱（喝啤酒）。請出兩個項目的外聯(lián)部人員各名，主持人準備啤酒和吸管，必須用吸管吸啤酒，在規(guī)定分鐘內(nèi)，誰喝的多，誰獲勝。不服的人員可上臺繼續(xù)挑戰(zhàn)。（備注：此游戲獎品經(jīng)費元）。北京音樂調皮，

：分：員工表演節(jié)目

：分（俱樂部）：游戲名稱（哼歌猜名）。請出俱樂部老總，讓他帶上耳機聽音樂，然后讓他哼哼歌。之后，由俱樂部人員猜歌名。此游戲可選取俱樂部至人同時猜。（備注：此游戲獎品經(jīng)費元）

：分（設計部）：游戲名稱（畫畫）。請出兩個項目設計部人員各名，主持人準備好紙筆，在規(guī)定分鐘內(nèi)畫福娃，看誰畫的多，畫的好則獲勝。（備注：此游戲獎品經(jīng)費為元）。背景音樂舒緩

：，抽取本次晚會的二等獎，二等獎設立名。

：分：員工表演節(jié)目

：分（銷售部）：游戲名稱（商品銷售）。由、區(qū)銷售經(jīng)理各帶一隊，選出名銷售健將。臺下的四名領導為顧客。主持人準備兩件商品，分給各隊。兩隊各有分鐘陳述自己商品優(yōu)勢的時間。之后是分鐘的相互辯論時間。最后由各方銷售經(jīng)理做分鐘的總結。由四位領導決定買下那種商品。并評為“最佳優(yōu)秀銷售小組”稱號。（備注：此活動經(jīng)費為元）

：分（物業(yè)、銷售客服、策劃）：游戲名稱（營養(yǎng)知識問答）。由物業(yè)公司選出名人員，銷售客服和策劃各選出名人員。在規(guī)定的時間內(nèi)分別回答主持人提出的問題。勝出兩名人員。主持人準備“東、南、西、北、中”四道題目，由雙方互相為對方選題，勝出人。（備注：此活動經(jīng)費為元）。

：分，抽取本次晚會的一等獎，一等獎設立名。

：分，游戲晚會結束，員工可自行活動。

六、費用預算：

⒈游戲及禮品費用預計元。

⒉獎品費用：一等獎名（元）；二等獎名（元）；三等獎名（元）。

第4篇：公司工會活動方案范文

公司六一兒童節(jié)活動方案

為體現(xiàn)公司以人為本，關愛員工的理念，在六一兒童節(jié)即將到來之際，公司擬開展六一兒童節(jié)親子活動?；顒觾?nèi)容如下：

一、活動主題：放飛心愿 擁抱快樂

二、活動時間：*月**日(待定)上午9：00-12：00

三、活動地點：***公園

四、活動群體：公司員工未滿18周歲以下的子女

五、活動內(nèi)容：親子互動游戲

六、活動分工：

(一)場地/道具租賃及獎券制作——***

(二)禮品、道具采購——***

(三)活動現(xiàn)場布置(主背版、橫幅、親子照背景圖、頒獎區(qū)X展架、游戲主題引導圖標及現(xiàn)場氛圍布置等)——****

(四)現(xiàn)場活動主持——***

(五)禮品保管發(fā)放——***

(六)現(xiàn)場工作分工：按游戲場地劃分，***負責“我的寶寶在哪里”、***責“小腳踩大腳”、***負責“揪尾巴”、***負責“趕小豬”、***負責“寶寶爭奪賽”;工作人員在現(xiàn)場領取相應的獎券，并根據(jù)游戲規(guī)則發(fā)放給相應的獲獎人員，獲獎人員則憑獎券到頒獎臺領獎。

(七)現(xiàn)場攝影安排：***

(八)活動預算：

項目 單價 數(shù)量 合計

10元檔禮品 10元/份 100份 1000元

20元檔禮品 15元/份 60份 900元

30元檔禮品 20元/份 20份 400元

親子相片 7元/張 40張 280元

游戲道具租用及場地：螞蟻、木馬、碰碰車、抬花橋、跳床、快樂城堡、奧特曼、火車、 80元/人(每人16張票，可自由選擇游戲項目)免場地費 40份 3200元

其他道具費 氣球若干、布帶10條、皮球、2個 約50元

合計 5830元

九、親子游戲內(nèi)容：

(一)拍攝笑臉照片——給每一位家長與小朋友拍攝笑臉親子照。

(二)我的寶寶在哪里

1.道具：布帶若干

2.玩法：每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，請幼兒手拉手圍成圓圈，相應的家長蒙上眼睛站在圈內(nèi)，幼兒手拉手邊唱歌邊繞著家長轉，唱完歌曲立定，然后請家長去尋找自己的寶寶。

3.要求：幼兒不能發(fā)出聲音，去找父母，父母通過觸摸找到自己的寶寶。

規(guī)則及獎勵：開展四次、每次10人，已經(jīng)參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品，其他10元獎品;

(三)小腳踩大腳

玩法：每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，幼兒雙腳踩在家長的腳上，家長和幼兒手拉手，聽到口令后，家長帶著幼兒向前跑，幼兒雙腳不能離開家長的腳，看看誰先到終點。

規(guī)則及獎勵：開展四次、每次10人，已經(jīng)參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品，其他10元獎品;

(四)揪尾巴

1.道具：氣球若干

2.玩法：每個家庭由一名家長和一名幼兒參加，家長將孩子抱在懷里，在幼兒的屁股上綁一個氣球，聽到口令后開始游戲，在特定的圈子里在保護好自己的“尾巴”的同時將別人的尾巴爆破。

3.規(guī)則及獎勵：開展四次、每次10人，已經(jīng)參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二至五名獎價值20元禮品，其他10元獎品;

(五)趕小豬

1.道具：自制高爾夫球棍4條，小皮球2只,拱門兩個。玩法：家長和幼兒各拿一條棍子，互相交替趕小球向前走?？梢允菍殞毎研∝i趕給家長，家長再把小豬趕給寶寶;也可以家長、寶寶并列一起趕小豬向前走，以最快穿過拱門的那組為勝。

2.規(guī)則及獎勵：開展四次、每次4人，已經(jīng)參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二名獎價值20元禮品，其他10元獎品;

(六)寶寶爭奪賽

1.玩法：寶寶必須在圈內(nèi)，出圈者犯規(guī)。每組選4——5名家長，站入繩圈內(nèi)。孩子站在家長對有一定距離處。聽令后，家長去爭奪自己的寶寶，先奪到的家長為勝。

2.規(guī)則及獎勵：開展四次、每次6人，已經(jīng)參加過的不能重復參加;前一名得價值30元禮品、第二、三名獎價值20元禮品，其他10元獎品

公司迎六一親子活動方案

——“我的陽光寶貝、歡樂移動家庭”

一、活動目的

通過此次活動，使有孩子的員工放松身心，通過與孩子的交流、孩子與孩子之間的交流，提升員工企業(yè)歸屬感，感受移動大家庭的歡樂，從而達到互相理解、互相支持、互相配合的和諧工作氛圍。

二、活動主題

我的陽光寶貝、歡樂移動家庭

三、活動時間、地點

時 間：5月19日下午3:00

活動地點：

四、比賽項目

1、鋪地磚

2、親子雙人跑(兩人三足走)

3、無敵風火輪

4、小腳踩大腳

5、親子心連心

五、具體方案

(一)鋪地磚

1、游戲準備：呼啦圈

2、參加人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、游戲玩法：跑道上準備兩個呼啦圈，游戲開始幼兒跳入第一個呼啦圈內(nèi)，由腳下到頭頂把呼啦圈取出交給家長，再跳入第二個呼啦圈，同時家長把前一個呼啦圈放到幼兒前面供其使用，依此類推。

(二)親子雙人跑(兩人三足走)

1、游戲準備：繩

2、參加人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、游戲玩法：把小朋友與家長相鄰的腳綁在一起，當口哨響起時一起向前方走直到拿到前方的小紅旗才可往回走，哪隊先返回起點處為勝出者。

(三)無敵風火輪

1、游戲準備：報紙

2、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

3、游戲玩法：每組成員站進去，啟動風火輪，而且需要大家配合一致邁步走動，最快到達終點成功，走不起來也算輸哦。

(四)小腳踩大腳

1、參與人員：幼兒、爸爸或媽媽

2、游戲玩法：家庭隨機組合為一組，家長和孩子面對面，幼兒將鞋子脫下腳踩在大人的腳上，兩人共同手拉手往前走，先到終點者為勝。在前進的過程中，小孩的腳不能著地;家長不能抱起小孩。

(五)親子心連心

1、游戲準備：卡片

2、人員：幼兒、家長

3、玩法：家長與裁判對面站，幼兒站在裁判身后邊，裁判出示卡片，家長用肢體行為描述卡片內(nèi)容，幼兒猜。

六、獎勵辦法

所有到場的小朋友均贈送精美禮品一份，每個游戲前三名獎勵移動家庭禮品一份。

七、有關要求

參與員工請于本周四(5月24)下午六點之前上報綜合部。

xx分公司

二xx年六月一日

公司親子活動方案

活動目的：在3個節(jié)日(母親節(jié)、兒童節(jié)、父親節(jié))之際,提供一個機會讓員工帶著孩子到戶外通過游戲游園互相認識,互相交流,讓家長孩子建立彼此關系的同時,也體會到來自公司對她們的關注與關懷.

活動時間：周日下午3點半-5點半2小時 (若是下雨就延期下周，會提前短信通知)

活動地點：海灣公園大草坪(已經(jīng)去現(xiàn)場觀察過)

預計人數(shù)： 14位員工+14個孩子+人事4人(有孩子的員工40人，但估計現(xiàn)場沒有都來，會提前讓他們報名以確定具體人數(shù))

活動經(jīng)費：

預計購買康乃馨數(shù)量：15個*2元/個=30元(男員工送太陽花) 活動購買水果零食預算：80元*3組=240元

(將水果零食禮物分成四大包，游戲得獎第一名100元,二等80元,三等60元) 購買保險：5元*14=70元

礦泉水0.67*40=27元

洗照片 14*4=56元

場地使用費 200元(這是多暫估，我們?nèi)藬?shù)少估計不用收費)

總花費：600元左右

活動方式：將所有家長和孩子分成3組，分組競爭玩游戲

活動內(nèi)容:

1. 表達節(jié)日問候,并解釋此次活動的目的.

所有家長孩子通過玩游戲”媽媽說“，讓孩子自我介紹 (名字、哪個學校、幾年級) 5分鐘

2. 分組，每組起組名，唱組歌 (照相)

3. 分組競爭玩游戲3個

①夾氣球(準備氣球)

②踩無紡布(準備無紡布)臨時改大象游戲

③二人三腳(綁腳的繩子) 60分鐘

4. 給每組頒獎，送給孩子氣球、讓孩子向父母獻花、發(fā)放兒童節(jié)禮金給父母。

5. 分組在草坪上吃水果零食，家長孩子自由溝通，讓父母簽字已領取兒童禮金 (備用一個孩子集體游戲)30分鐘

6. 所有家長孩子合影 20分鐘

7. 家長帶孩子自由活動

人員分工：

1. 物品提前購買及準備(紅包袋15個現(xiàn)金1400元、零食水果、礦泉水40瓶、一次性餐布6張、抽紙3包、游戲用綁腳的繩子30條、游戲用長布條4條、60*60無防布12片、哨子、氣球35個、吹氣筒、邦迪、平安膏)

2. 提前到現(xiàn)場布置(3點到)

3. 時間到后在車站等候員工并引導路線

4. 游戲主持、人員分組安排組長、購買保險、制作地圖周五發(fā)送并提醒集合車站、

5.人員聯(lián)系、工作職責分配、兒童節(jié)禮金申請、定花、洗照片、

6. 游戲協(xié)助支持

7. 現(xiàn)場拍照、開車運送(水、食物、游戲用品、花等)

8. 現(xiàn)場點名，登記發(fā)放兒童節(jié)禮金人員

物品準備：

小蜜蜂麥克風(X要借)、平安膏照相機(B要帶)、水果零食礦泉水、一次性餐布、紙巾、兒童節(jié)禮金紅包及現(xiàn)金、游戲用綁腳的繩子、游戲用長布條、哨子。氣球50個、報紙60張、邦迪

游戲規(guī)則：

游戲之一: 夾送氣球

活動目的：提高家長與孩子的默契度，培養(yǎng)幼兒的協(xié)調能力。

游戲玩法：孩子和家長背對背一起從起點走到終點，先到的組為勝。

游戲規(guī)則：家長和孩子需橫行走動，不得一前一后運送。不能用手。

游戲之二: 踩無紡布

活動目的：提高家長與孩子之間的親密度，增強孩子的責任意識。

游戲玩法：每個家庭兩張無紡布，孩子和家長站在同一張無紡布，一步 一步換無紡布走，走出無紡布算犯規(guī)，需要回到起點重新走。

游戲規(guī)則：家長和孩子需要一起合作，先到的為勝。

游戲之三：二人三腳

活動目的：提高家長與孩子的合作能力。

游戲玩法：孩子和家長各綁一只腳，一起從起點走到終點，先到的組為勝。

游戲規(guī)則：家長和孩子需同步往前走，過程中如果繩子斷了，需要及時補上。

組長職責：

1. 清點組員是否到齊若是沒有，請及時聯(lián)系，所以請?zhí)崆坝涀〗M員電話。

2. 組織組員起組名

3. 組織組員唱組歌，歌曲必須是兒歌，家長孩子一起唱

4. 給組員解釋游戲規(guī)則，組織組員按照次序完成游戲

第5篇：公司工會活動方案范文

2016中秋節(jié)工會的活動方案一

為豐富職工文化生活，緩解職工工作壓力，愉悅身心，增進職工的溝通與友誼，工會擬在國慶、中秋節(jié)前組織開展的健身趣味活動。實施方案如下：

一、活動目的：圍繞醫(yī)院的中心工作，立足和諧醫(yī)院的建設，培養(yǎng)職工的陽光心態(tài)，提高職工的幸福指數(shù)，營造生動活潑、積極向上的工作氛圍，讓醫(yī)院真正成為全體職工的精神家園。

二、活動主題：強身健體營造溫馨團隊 心手相牽構建和諧醫(yī)院。

三、活動內(nèi)容：

1、投籃比賽;2、挾玻珠比賽;3、端乒乓球比賽，4、陽光伙伴齊步走;5、拔河比賽;6、背向夾球往返接力賽;7、盲人擊鼓;8、釣魚比賽

四、活動時間：9月28日下午

五、活動地點：醫(yī)院籃球場

六、參加人員：在職職工及部分退休職工。

七、具體安排

1、投籃比賽

每小組5人，在指定區(qū)域投籃，每人投5次，時間3分鐘，以投進數(shù)目多者為勝。

評委：

2、挾玻珠

在1分鐘內(nèi)，夾出的玻璃珠不低于5顆為過關。

評委：

3、端乒乓球比賽

各小組3人參賽，每人手持一個乒乓球拍，將乒乓球從指定路線運送到下一個隊友身邊，第2個人旁邊接龍，以此類推。在運球過程中，不得用手拿球，一旦乒乓球落地就要回到起點重新開始。 以計時方式，速度最快的隊伍取勝。

評委：

4、陽光伙伴齊步走比賽規(guī)則

各小組選5人參賽，綁腿齊步走，兩組并排站在起跑線上，聽到哨聲，各隊齊出，以計時方式進行，速度最快的隊伍為勝。

比賽過程中，如果綁腿的布帶出現(xiàn)脫落，需綁好后再進行比賽，否則視為犯規(guī)。

評委：

5、拔河比賽規(guī)則

分為3組，各小組6人參賽，循環(huán)比賽后決定勝者。 評委：

6、背向夾球往返接力賽

各小組4人參賽，分兩組進行20米接力賽，兩人為一組，相背而立，中間夾一氣球，側向移動往返接力，距離為20米。

如移動中出現(xiàn)球掉落，需撿球后在球掉處開始繼續(xù)比賽。 以兩組接力完成時間少者為勝。

評委：

7、盲人擊鼓

參賽者蒙上雙眼，通過指定距離，擊到掛在墻上的鼓者為勝。 評委：

8、釣魚比賽

用魚竿在指定時間釣起魚者為勝。

評委：

八、獎勵辦法：

1、凡參與人員均給予參與獎，其余參與獎單項和集體的按照比賽情況，給予獎勵。。

2、具體獎勵辦法以工會委員會決定為準。

2016中秋節(jié)工會的活動方案二

一、活動時間;20xx年x月x日(早8點-下午2點)

二、地點：霞西敬老院。

三、活動方式：

1、對接當?shù)卣懊襟w，對活動進行宣傳。

2、采用包餃子的形式，為所有老人準備午餐。

3、自編自導一些文藝節(jié)目，演出給老人看。

4、給每位老人準備防暑降溫必備品及慰問品。

四、活動目的：

1、公司工會活動。

2、體現(xiàn)企業(yè)愛心及社會責任感。

3、良好的社會影響力及口碑。

4、鍛煉及豐富員工業(yè)余文化活動。

五、人員及物品準備。

第6篇：公司工會活動方案范文

一、三年來的主要工作回顧

XX年至2012年是公司制定實施“xxx”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，全面推進各項改革、建設和發(fā)展的三年，也是工會組織順應時展要求，圍繞中心、服務大局，全面履行四項職能，突出維護職能，各項工作順利推進的三年。三年來，公司工會在集團工會、公司黨支部的領導下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展了獨具特色的工作和活動，充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司兩個文明建設作出了積極貢獻。

㈠圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心，廣泛開展群眾性的經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動。

為使群眾性經(jīng)濟技術創(chuàng)新活動實施有序，運作規(guī)范，深入持久地開展，最大限度地調動廣大職工群眾的積極性，主動性和創(chuàng)造性，公司工會結合實際，開展各項競賽活動。

1、結合公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，在全司范圍內(nèi)開展了“攬業(yè)務競賽”活動。為了使活動經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，公司工會成立了專項工作小組，制定了詳細的活動方案，并在實施過程中對活動方案進行補充完善。廣大職工廣泛參與，營造了全員參與經(jīng)營的氛圍，有力地推動了公司的經(jīng)營工作。競賽活動開展以來，共有7名員工受到表彰，3名員工受到表揚。

2、根據(jù)集團工會統(tǒng)一部署，認真開展“挖潛、扭虧、促經(jīng)營，安全、創(chuàng)效、保目標”為主題的百日勞動競賽活動，積極動員和組織公司全體員工挖潛創(chuàng)新促經(jīng)營，奮力拼搏保目標。廣大職工積極參與，為全面完成集團下達的生產(chǎn)經(jīng)營工作任務目標做出了積極貢獻。

3、圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的難點問題開展職工提合理化建議活動。廣大職工積極出言獻策，推動了公司管理創(chuàng)新

4、堅持開展“安康杯”競賽活動。安全是永恒的主題，公司工會始終把抓好安全工作作為一項重要工作來抓，配合公司黨、政宣傳安全的重要性，提高職工安全生產(chǎn)意識，落實安全的有效措施，做好安全預控。全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，不斷推動安全生產(chǎn)管理和各項規(guī)章制度的落實，進一步激發(fā)廣大員工學習安全生產(chǎn)知識、杜絕違章作業(yè)，提高員工安全意識，最大限度保護職工生命安全，確保公司安全形勢的穩(wěn)定。

第7篇：公司工會活動方案范文

如今社會，婦女撐起半邊天。三月八日，則是國際婦女節(jié)。為了對她們表達感謝之情，自然是少不了各種各樣的活動來慶賀這樣的節(jié)日。那么關于婦女節(jié)的活動方案都有哪些呢?下面是小編為大家?guī)淼?021婦女節(jié)主題活動方案策劃書五篇，歡迎大家查閱!

2021婦女節(jié)活動方案1三月春風，吹著情意濃濃的日子，三月春風，和煦的是女人的千姿百態(tài)，自尊自愛又自強，多識多藝更多才。女人半邊天，在這即將到來的“三八”節(jié)之際，我們更要為偉大而無私奉獻的婦女同志們致以節(jié)日的問候。在此，我們與時俱進、更新觀念、開闊視野，給生活注入了新鮮的題材。同時，更要請全局的婦女同志們讓自己放松放松，盡情地亮出自己的嫵媚、個性、奢侈……因為在今天，你是全權自由，誰都會為你讓路，那么要不要輕松，全由你自己咯!

一、活動主題：長期奮斗在廚房，奮斗在關心孩子，奮斗在工作陣地上，更奮斗在民政事業(yè)的女性同胞，你們辛苦了，祝你們?nèi)斯?jié)快樂!

二、活動時間：3月8日(如遇雨天，活動順延，具體時間另行通知)

活動地點：

活動對象：

三、活動內(nèi)容

(一)節(jié)日開幕式暨感恩祝福互動

(二)婦聯(lián)主席講話

(三)活動比賽環(huán)節(jié)

(四)頒發(fā)獎品及總結活動

(五)活動合影留念

獎項設置：

一等獎：2名送價值800元按摩浴足儀一具以及榮譽證書二等獎：5名送價值500元電療按摩儀一臺以及榮譽證書三等獎：10名送價值200元_靚湯煲一個以及榮譽證書

紀念獎：參與活動的非一、二、三等獎者均可獲得由移動公司送出的面值50元話費的手機充值卡一張。

四、活動流程

(一)活動宣傳：辦公室負責宣傳全部工作，包括向各股室、下屬單位傳發(fā)活動文件，并在局公告欄上張貼海報通知和通過政府公告語音通知各股室、下屬單位。

(二)場地布置：

(三)活動開始

1、主持人宣布活動開始，邀請嘉賓入座并作重要講話。

2、游戲竟玩環(huán)節(jié)

(1)呼啦快樂轉

游戲規(guī)則：每場四人商場比拼，比賽前沒人分別領得一個呼啦圈、一個一次性水杯。比賽正式開始后，工作人員王每個正在比賽的人員手上杯里到飲用水，在一次轉不停的過程中時間最長喝水最多為勝出者。

(2)搶凳子

游戲規(guī)則：10人一組，九張凳子，10人圍在九張凳子周圍，由裁判發(fā)令，參與者順著一個方向轉進行搶凳子，沒搶到者淘汰出局，沒出局一個人就撤走一張凳子，重復下去，最后剩一個人的時候為勝出者。

(3)雙龍戲珠

游戲規(guī)則：分四組，每個家庭為一組(最多三人一家)，兩人背對背夾住氣球，從起點運到終點，終點放有一個椅子，到終點以后要把氣球放到椅子上坐爆，再返回起點繼續(xù)夾氣球?？梢栽陉犛炎鴼馇虻耐瑫r，另一個人回起點準備氣球。注意：如果在跑動過程中氣球落地或其他原因提前爆炸，要回到起點重新運氣球。以哪組最先坐爆2個氣球代表隊勝出。

(4)拔河比賽(壓軸賽)

游戲規(guī)則：

①分隊規(guī)則：分一下6個隊，每隊10位婦女，每隊設隊長一名，負責代表本隊參加分組抽簽。

②比賽規(guī)則：

1)比賽分淘汰賽、角逐賽、決賽三個賽程。

2)比賽分組及比賽首場的站位選擇由各隊隊長抽簽決定。

3)淘汰賽：六個隊分成三組，沒隊比賽采用三局兩勝制，每局后雙方交換場地。當兩局即可分出勝負時，比賽宣告結束，每組獲勝者進入角逐賽。

4)角逐賽：三組勝者將要分別與另外兩組進行比賽，同樣是三局兩勝，決出季軍。

5)決賽：角逐賽的兩位勝者進行冠軍爭奪賽，同樣是三局兩勝。

(四)頒獎儀式

(五)主持人總結比賽，最后送出節(jié)日誠摯的問候語祝福，并全場合影留念，活動結束。

五、工作人員安排：

(一)前期準備：嘉賓邀請、人員分工、設備租賃、禮品采購、禮儀小姐培訓

(二)活動開展：現(xiàn)場秩序、音響效果調試、禮品準備、拍照錄像，清楚電視臺負責新聞傳播。

(三)活動結束，工作人員協(xié)助場地布置組收拾場地，打掃衛(wèi)生。

2021婦女節(jié)活動方案2“三八”國際勞動婦女節(jié)即將到來，為讓廣大女員工度過一個充實愉快、富有意義的節(jié)日，經(jīng)公司研究，決定開展以“爭奉獻、建功業(yè)、求進步、謀發(fā)展”為主題的紀念“三八”系列活動。方案如下：

一、活動目的：

1、加強員工之間溝通，增強團隊意識;

2、加強團隊合作，激發(fā)員工積極性;

3、豐富員工文化生活，展現(xiàn)員工風采。

二、指導思想：

圍繞“爭奉獻、建功業(yè)、求進步、謀發(fā)展”主題，大力宣傳物業(yè)公司各崗位涌現(xiàn)出的優(yōu)秀女工，積極開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣的紀念活動，激勵女工立足崗位建功立業(yè)，為推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定做出新貢獻。

三、活動事項：

1、開展“給母親的一封信”活動。

現(xiàn)代社會，金錢名利時時沖擊著人們的心靈，有的人錯把自私、冷漠當作酷、個性，不及時矯正，無疑會嚴重影響員工的心靈、人格的發(fā)展，也是未來社會和諧發(fā)展的重大隱患。因此，倡議公司員工在三八婦女節(jié)來臨之際給自己的母親認真寫一封信，既讓母親在節(jié)日里收獲驚喜，又溝通心靈，讓員工在寫作中感受親情、陶冶情操，培育員工愛母情懷。好的文稿，公司將刊發(fā)于《德源之窗》刊物和公司網(wǎng)站上。

2、召開公司女員工視頻座談會。

3月8日上午，公司將組織女工召開視頻座談會，屆時還邀請公司領導參加并講話，一方面使女工感受公司的關懷，另一方面有利于公司領導傾聽女工心聲，同時使公司女工委員會真正起到橋梁和紐帶的作用。

3、開展“巾幗能手獎”評選活動。

選樹典型，表彰先進。此次“巾幗能手獎”評選活動，要把在各條戰(zhàn)線上取得優(yōu)異成績的女工評選出來。評選出來的先進要有群眾基礎、有實績，能在公司兩個文明建設中起著標桿和模范作用。評選名額分配：集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目各1人，共計3人。表彰獎金由公司工會支出，每人獎勵200元。

4、開展戶外踏青活動。

3月8日下午，集團總部(含墊江項目)、開縣項目、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動，陶冶她們的情操，放飛她們的心情，加深彼此間的了解、溝通，增強她們的凝聚力、戰(zhàn)斗力，使她們更加愛崗敬業(yè)，展現(xiàn)風采，以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中。活動經(jīng)費由公司工會支出，?a href='//xuexila.com/yangsheng/kesou/' target='_blank'>咳嗽?00元以內(nèi)。

四、活動費用預算：

1、先進表彰

獎金：200元/人×3人=600元

獎狀：15元/本×3本=45元

2、橫幅、會標：8元/米×10米=80元

3、戶外踏青活動費(包含：餐費、節(jié)日禮品費(人均50元)、游樂活動費等)：計9600元。

2021婦女節(jié)活動方案3活動目標：

1.讓幼兒知道三月八日是國際婦女節(jié)，是媽媽的節(jié)日。

2.會尊敬、關心媽媽，向媽媽表達自己的愛。

3.讓大班、學前班幼兒充分了解媽媽，真正從內(nèi)心感到媽媽對家庭的付出，對自己的關愛，培養(yǎng)孩子尊敬長輩、關心他人、熱愛勞動的良好習慣。

活動一：獻花

3月8日，早送園期間由幼兒代表向女家長獻花并獻上一句祝福的話。

活動二：談話活動

A：介紹三八婦女節(jié)：

1.介紹婦女節(jié)的由來

2.3月8日是什么節(jié)日?(婦女節(jié)又稱國際婦女節(jié))

3.婦女節(jié)是誰的節(jié)日?婦女，第一要是女的，第二要是大人，滿足這兩個條件的人就叫婦女。

3月8日是婦女節(jié)，是媽媽、老師、阿姨、奶奶、外婆的節(jié)日。

4.你身邊有哪些人可以過婦女節(jié)?(媽、姥、奶、姑、姨)

5.媽媽的生日是幾月幾日?

6.媽媽的工作或愛好?

7.媽媽在家都做哪些家務?為我做了什么?

8.媽媽愛我們，我們用什么行動來表達對媽媽的愛?(給媽媽捶背、拿拖鞋、為媽媽洗腳。

幫媽媽做家務、自己的事自己做。)

B：教授幼兒為媽媽捶背、捶腿的方法。

C：在媽媽的節(jié)日，你最想對媽媽說的一句話是什么?

練習說：媽媽我愛你

活動三：

教育活動：送給媽媽的禮物。

制作康乃馨或是項鏈送給媽媽。

活動四：

1.離園：和媽媽擁抱，對媽媽說一聲“我愛媽媽”，送給媽媽禮物。

2.在家：為媽媽捶背、捶腿或按摩五分鐘。

活動五：

照片展《我?guī)蛬寢屪鍪虑椤贰?家長提供電子版照片)

2021婦女節(jié)活動方案4三八婦女節(jié)是世界的傳統(tǒng)節(jié)日，為了更好地展現(xiàn)__女性的風采，以健康向上、充滿活力的精神面貌樹立__女性形象，培養(yǎng)我們婦女團隊合作精神，用健康的身體素質和心理素質投身于工作中，通過此次活動的舉辦，不僅讓長期在一線勞作的員工心情得到了調節(jié)，緩解了緊張的工作氣氛，同時充分體現(xiàn)了“快樂工作、幸福生活”的良好氛圍。增強了員工的集體榮譽感，增進了員工對公司企業(yè)文化的了解，使其深切體會到公司對員工關心和愛護。圍繞這個主旨__公司擬定于2020年3月8日上午舉辦“三八婦女節(jié)”慰問女職工的關愛計劃活動。具體活動方案如下：

一、活動時間

暫定為3月8日上午9：00-11：30(時長：2.5小時)。

二、活動地點

餐廳二樓多功能廳

三、參會人員

公司部分領導(人員待定)、全體女職工(__本部__、__、__，共__名)。

四、活動流程

(一)主持人講話，宣布活動開始(時間9：00);

(二)公司領導致辭;

(三)給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品;

(四)游戲活動;

游戲項目：超級主婦、銜紙杯傳水。

1.超級主婦

道具：食品類：米、面、白糖、蘿卜、青瓜;日用品類：毛巾、香皂、牙刷、拖把、鐵鍋;小電器類：電吹風、電燒水壺、煮蛋器、電磁爐、電飯煲;

游戲規(guī)則：

(1)本游戲的三類道具，每類都是5樣商品，按“1-5”編上號，比如：“米1”、“面2”……“青瓜5”;“電吹風1”、“電燒水壺2”;

(2)每輪比賽參賽人員都必須從事先準備好的抽獎箱中抽取自己的號碼，即是自己的組編號，也是所猜商品的編號如：“米1-①”為第一組第一號，“米1-②”為第一組第二號……“米1-⑩”第一組第十號，1組所猜商品都是大米;“面2-①”為第二組第一號，“面1-②”為第二組第二號，2組所猜商品都是面。以此類推，將人員分成5組，每組約10人左右，按抽簽方式組合;每一輪比賽結束后都需要重新再抽簽，組合成新組參加下一輪比賽;

(3)第一輪為選拔賽，這一環(huán)節(jié)主要是猜食品重量，選手通過日常生活經(jīng)驗，估出米、面等食品的重量，每組取越接近重量的前5名進入第二輪比賽，即有25人進入下一環(huán)節(jié)比賽;

(4)第二輪比賽是對日用品進行估價，每組取越接近商品價格的前3名進入下一環(huán)節(jié)比賽，即有15人進入決賽;

(5)第三輪是終極賽，猜小電器價格，每組取最接近商品價格的1名選手為獲勝者，即最后優(yōu)勝者為5人;

(6)每輪比賽所猜中的商品作為獎勵帶入下一環(huán)節(jié)，直到最后第三輪比賽，每組1名勝出者將贏得三輪比賽所猜中三件商品;

(7)每輪比賽中如果出現(xiàn)相同的估價，可加賽一場，任選其余四組中一樣商品進行估價，以最接近商品價格的人獲勝。

2.銜紙杯傳水：(每組8人)

道具：紙杯一包、四個小盆、水

游戲規(guī)則：選8名職工為一組，分4組同時進行比賽。另有一名員工輔助每組第一個參賽者倒水至銜得紙杯內(nèi)，再傳遞至下一個人銜得紙杯內(nèi)，最后一人將銜得紙杯內(nèi)的水倒入一個小缸內(nèi)，最后在限定的五分鐘內(nèi)，看誰在缸內(nèi)倒的水最多，誰就獲勝。(獲勝組獎品：抽紙一提、洗潔精一瓶、洗衣粉一袋)

(五)主持人宣布活動圓滿結束

五、活動中安排照相、攝像等宣傳工作(政工部負責)

六、前期準備

(一)活動所需文案資料(政工部、人資部、負責編輯、打印);

(二)各單位上報所在單位女職工(數(shù)量、姓名、工齡、學歷、崗位)人資部負責收集、整理;政工部負責聯(lián)絡、通知各單位活動相關事宜;

(三)會議室布場、清場;

(四)女職工禮品。

七、經(jīng)費預算

本次慶祝“三八”節(jié)活動，預計費用__元左右，其中：

(一)節(jié)日慰問禮品：(由各單位各自承擔相應的費用)

①__公司本部__元/人___人=__元;

②__公司__元/人___人=__元;

③__公司__元/人___人=__元

(二)布置舞臺和宣傳、道具費用__元。

(三)游戲獎品費用__元。

2021婦女節(jié)活動方案5“三八”國際勞動婦女節(jié)即將來臨，為了增加節(jié)日氣氛，豐富女職工的文化生活，增強女職工的凝聚力，學校工會決定，在“三八”節(jié)期間開展系列文體活動?，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、活動時間、內(nèi)容、地點及負責人

時間：3月8日下午。

內(nèi)容：跳繩，自行車慢騎，雙腳跳遠。

地點：辦公樓前。

負責人：__。

二、報名時間、地點

報名時間：3月1日。

報名地點：學校工會辦公室。

聯(lián)系方式：__

三、比賽方法及規(guī)則

1、跳繩比賽方法：五人一組比賽，1分鐘內(nèi)跳的多者進入第下輪比賽，比賽采取淘汰制，取前六名進行獎勵;

2、自行車慢騎比賽方法：參賽者自己準備女式坤車，在規(guī)定的范圍內(nèi)進行，騎車行進中不得停車、定車、腳踏地。

如從車上掉下來或出線，均為失敗。最后到達終點者為贏。比賽實行淘汰制，取前六名進行獎勵;

3、雙腳跳遠比賽方法：參賽者雙腳并攏，在規(guī)定的范圍內(nèi)進行跳躍前進(雙腳必須同時起跳)，每條跑道一人，共五條跑道，五人同時進行，最先跳到終點者為贏，比賽采取淘汰制。

取前六名進行獎勵。

四、要求

1、各單位工會要重視支持女職工積極參加各項活動;

2、為使各項活動順利、有序開展，各單位工會必須于3月1日前上報各項活動參賽人員名單，同時上報1名活動負責人;

3、比賽進行時，各單位參賽選手必須服從裁判員的指揮。

第8篇：公司工會活動方案范文

一是領導重視，身體力行作表率。公司工會制定詳細的“服務職工在基層”活動方案，成立活動領導小組，分級明確責任主體，把工作任務分解落實到人，形成合力。充分利用公司內(nèi)網(wǎng)、電視臺、報紙、宣傳櫥窗等媒體，向全體職工廣泛宣傳開展活動的目的意義、主要內(nèi)容、階段安排、方法步驟和保障措施，使活動得以有序開展。要求各二級單位制定相應活動方案，做到層層有領導、有安排部署，人人有任務、責任到人，同時加強對活動的監(jiān)督檢查，并納入建家驗收考核。從方大進入南鋼鐵的第一天始，集團董事局主席方威就用實際行動表明“對員工要好，要建和諧企業(yè)”的真締：為職工解決一餐免費餐，按季度效益發(fā)放指標調整獎，資助患病職工，年終發(fā)放“效益紅包”獎，對70歲以上的離退休人員每月發(fā)放100元捐贈金，給予全體干部職工每月手機話費補貼等。對于身患大病的職工，公司工會主席均親自上門慰問，這些舉措極大地增強了干部職工對企業(yè)的認同感。

二是發(fā)揮優(yōu)勢，暢通職工訴求渠道。公司工會秉承方大集團“經(jīng)營企業(yè)一定要對政府有利、對企業(yè)有利、對職工有利”的企業(yè)價值觀，注重保障職工權益的落實，致力構建和諧勞動關系。堅持職代會制度，創(chuàng)新職代會形式，在正式會議前召開為期兩個月的職代會預備會，廣泛組織職工對企業(yè)經(jīng)濟責任制等方案討論醞釀，大家積極建言獻策，共同參與謀劃，提出了許多富有建設性的寶貴意見，使預備會達到了良好的效果。工會通過積極開展平等協(xié)商簽訂集體合同工作，依法保障職工的合法權益。2011年在已簽訂《集體合同》的基礎上，工會主席代表職工與行政簽訂了《工資專項集體合同》、《女職工權益保護專項集體合同》，率先在省內(nèi)推行工資集體合同，建立了正常的工資增長機制，當年職工收入同比增長24%；今年續(xù)簽的《工資專項集體合同》，明確了在全面完成集團公司下達的各項生產(chǎn)經(jīng)營指標任務情況下，在崗職工人均工資增長10%以上。公司工會高度重視職工訴求問題的落實，通過與職工談心交流、召開座談會等形式，暢通職工訴求渠道，及時了解大家關注的問題，適時引導，悉心解決。同時認真落實“雙亮”活動，開展“工會組織亮牌子、工會主席亮身份”，向職工公布公司員、工會主席聯(lián)系電話及工會維權熱線電話，并要求各單位向職工公布各分廠、車間責任人的姓名和電話，確保問題不上交，矛盾不激化，使問題在基層得到解決。

三是扎實開展送溫暖工程，多措并舉關愛職工。公司工會圍繞構建和諧勞動關系，扎實進行調研走訪，結對幫扶服務，把做好大病幫扶工作，對患重病職工家庭走訪慰問，作為“服務職工在基層”活動的首要任務抓細抓實。公司制訂了《職工醫(yī)療費用資助管理辦法》，對所有在崗患病職工實行醫(yī)保認可的自費費用全額資助，這種資助力度在全國都是少有的。今年上半年公司工會主席對公司10位患重病職工家庭進行逐戶走訪，送去慰問金19800元，既摸清了情況，掌握了重點幫扶對象，又代表組織進行慰問，傳遞了企業(yè)的關愛。同時積極做好互助保險工作，幫助職工有效防范風險。年初舉辦了為困難職工捐款活動，共收到6596名干部職工捐款60.7443萬元，用于幫助困難職工。今年為5313名職工辦理團險參保手續(xù)、為2109名女職工及男職工家屬辦理幸福險參保手續(xù)、為1539名員工辦理了重大疾病險參保手續(xù)，及時辦理女職工幸福險、團體意外傷害險、重大疾病險的賠付工作。截止目前，今年已辦理賠付22起，發(fā)放賠付款11775元。工會還積極配合行政做好后勤服務工作。為給職工提供舒適、文明的工作和生活環(huán)境，定期到二級單位檢查班組休息室、廁所、澡堂等非生產(chǎn)區(qū)域生活福利設施情況；對食堂飯菜、服務質量進行定期測評；為改善單身職工住宿條件，工會為集體宿舍購置安裝了123臺空調。為抓實勞動保護工作，站在維權的高度保障職工在生產(chǎn)過程中的安全和健康，組織職工代表進行防暑降溫、現(xiàn)場安全文明生產(chǎn)、勞保用品穿戴情況等巡視檢查，針對存在的問題，提出整改要求；此外公司工會還同醫(yī)院合作為職工舉辦健康講座、健康知識宣傳、健康義診等，切實關心職工身心健康。

四是積極開展職工素質工程，實現(xiàn)企業(yè)成功、職工成才。公司在職工中倡導“持續(xù)學習、終身學習”的理念，積極推進“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，為職工成長成才搭建平臺。公司提出“學習工作化，工作學習化”，引導職工認識到“培訓也是一種福利”，激發(fā)職工主動參與培訓的熱情，同時以“一專多能”為主導，把培訓、考核與每年一度的職業(yè)技能大賽有機結合，形成以能定薪、按能取酬的薪酬模式，推動全員學技能、鉆技能的積極性。工會圍繞企業(yè)文化建設年，以創(chuàng)建“全國職工書屋”示范點為契機，大力開展全員讀書活動，達到提升職工文化素養(yǎng)的目的。圖書館引進先進的圖書管理系統(tǒng)、設立了電子書屋、更新大批圖書；為200多個班組配備了職工學習書柜和書籍、建立班組學習書屋；在公司內(nèi)網(wǎng)開辟了“讀書交流”論壇，在公司內(nèi)部報紙《鋼鐵》開辟了“我們讀書吧”專欄，并在公司圖書館開辦了學習讀書專欄，舉辦讀書朗誦節(jié)、讀書成果展等活動，在全公司營造了濃厚的讀書學習的文化氛圍。

第9篇：公司工會活動方案范文

主承辦單位

主辦單位：市委宣傳部、市文新局、市區(qū)人民政府

承辦單位：區(qū)委宣傳部、區(qū)文化體育局、區(qū)總工會

協(xié)辦單位：中國國際鋼鐵制品有限公司

活動時間

2012年6月17日（星期日）9:00--11:00

活動地點

中國國際鋼鐵制品有限公司

演出單位

合唱節(jié)合唱團代表隊3支隊伍（待定），區(qū)合唱隊伍初定“兩馬”合唱團、陽光大學合唱團、老年大學合唱團及中鋼公司合唱團4支隊伍。

參加人員

（一）區(qū)領導:。

（二）區(qū)企業(yè)職工代表、各界群眾及學生代表。

（三）省、市、區(qū)新聞單位記者。

議程安排

（一）09:00—09:30暖場節(jié)目

（二）09:30—09:35區(qū)領導致辭

（三）09:35—09:40中鋼公司領導致辭

（四）09:40—09:45合唱團代表致辭

（五）09:45—11:00演出

工作分工

（一）區(qū)委辦：負責確定出席演出活動現(xiàn)場領導名單。

（二）區(qū)委宣傳部：負責協(xié)調相關媒體參與演出活動現(xiàn)場錄制及新聞報導等工作。

（三）區(qū)委接待辦：負責協(xié)調出席演出活動現(xiàn)場領導的接待、引導、座位安排等工作。

（四）區(qū)文體局：負責制定演出總體活動方案并實施；撰寫領導講話稿；協(xié)同區(qū)總工會確定聯(lián)誼企業(yè)及演出節(jié)目、搭臺、舞美、現(xiàn)場調度等工作。

（五）區(qū)總工會：負責協(xié)調、聯(lián)絡演出場地等有關事宜。

（六）區(qū)公安局：負責制定活動安保方案；保障演出場地，嘉賓、團隊駐地安全保衛(wèi)及演出現(xiàn)場周邊道路交通疏導。

（七）區(qū)歌舞團：負責參演團體的排練、演出、主持等工作。

（八）區(qū)園林局：負責演出場地及周邊配套綠化、美化工作。

（九）區(qū)衛(wèi)生局：負責落實在演出活動場地外配備救護車和醫(yī)護人員；接待地點食品衛(wèi)生安全工作等。