辦公空間設計精選(九篇)

前言：一篇好文章的誕生，需要你不斷地搜集資料、整理思路，本站小編為你收集了豐富的辦公空間設計主題范文，僅供參考，歡迎閱讀并收藏。

第1篇：辦公空間設計范文

現代設計過程由于我國工業化程度大幅提高，大量工廠化的產品進入裝修領域。比如以前好的設計，只能通過現場制作。而由于工藝技術的不過關，標準體系不夠健全，往往達不到設計最初的構想。現在大量模塊生產，也給辦公裝修模塊化提供可能。設計師在其中的角色由以往的通包變為提出要求進行選擇的過程。例如吊頂有和整個設備系統配套的集成吊頂，墻面有成品干掛系統，家具有家具模塊系統等等，這些成品模塊產品為設計師目的的達到提夠了可控，標準，量化的手段。同時可以節約大量的時間、勞動力和資金投入。

二、系統整合設計

隨著科技不斷進步，室內設計不在是一個單項專業，其中涵蓋許多工種專業。并且各專業工種隨著工業程度細化不斷加深，逐漸獨立出來成為一個復雜的分支子系統，這個子系統也對應著不同功能做出再設計。特別是辦公空間的設計除去感性主體方面的思考外，其背后需要大量專業化的子系統進行理性支撐。這其中有設計輔助系統，材料系統，設備系統，家具系統等等。英國建筑大師扎哈哈迪德的現實作品很少，被稱為紙上的建筑。正是因為支撐其作品的專業子系統并沒有跟上感性設計。而最近的廣州大劇院實現這種突破，全雙曲面的設計，卻在計算機輔助技術系統的出現變的非常容易，再加上本身GRG板系統的可塑性，使得設計的初衷得到完美體現。這都充分說明系統整合對設計具有支撐作用。

三、數據統計

辦公空間設計在過去的設計中。在講解方案的過程，通常辦法用些效果圖來表達設計思路想法。實際上缺乏數據統計和考證，設計方案再好也只是自己的。對使用者甲方來說，未必真正能用。這是因為每個不同業主方，他的需求是不一樣。他們的組織結構，辦公流程也是有很大差別。這就在設計開始之初，需要進行數據統計比如人數，辦公面積，會議面積，設備面積，會議和辦公區域的距離等等。甚至對光照的時間也需要進行數據統計。有了這些數據的分析，才能對平面功能安排進行科學的分析和安排。做到有依據，有原因的辦公設計。

四、環保理念設計

進入新科技變革時代，全球在面臨資源的枯竭，環境惡化的背景下。人們對環境的要求比以往任何時候都要高。綠色設計做為新的設計理念，日益被設計師重視。而在空間設計中所面臨諸如空氣污染，能源浪費，材料低質。逐漸成為現代設計中具體的衡量因素。設計師在設計過程中主要通過三個方面來體現環保的理念：①平面布局方面，盡量在布局上增加室外采光率或者間接光源，減低光能耗。通過空間對光照和風向的數據分析，設計出通過利用空間結構本身來調節室內溫度調節和通風，減少對空調設備的依賴。還有減少單一功能空間的數量，增加空間反復利用率。②在材料的選擇方面，應更注重多采用可回收，可分解，低排放的環保材質。使得地球資源得到充分利用，甚至減少利用。③在設備方面，多選用節能低能耗的設備，比如照明燈具則選擇采用低能耗的LED燈具，空調設備多選用低能耗型號，還有節水系統的利用。在地球資源日益枯竭狀況下，環保理念已經不再是文案上的構想，而是應該應用化。

五、多元化

現代辦公環境因為企業文化的差異，已經不再單一風格。業主本身為了讓員工對企業具有認同感，在裝修風格上也日趨個性化。比方國際IT巨頭：谷歌、微軟；運動品牌：耐克、阿迪達斯；還有娛樂公司：華納、滾石等等。這些企業已經開始用一種不同辦公設計風格強調企業的獨特性。使得辦公空間設計在滿足功能需求的同時，又多一種的設計可能性。這種設計的多元化也展現了辦公人性化設計的一個方面。辦公空間設計的理念在不斷變化，同時決定其設計成功因素可能會很多。就目前設計的現狀，本文通過分析，思考，并通過以上五個方面闡述了辦公空間設計新的思考模式，用一種更科學，更理性的思考方式去為業主的營造符合功能化，人性化，科學化，高效化，低碳化的辦公空間。

六、結論

第2篇：辦公空間設計范文

關鍵詞：集約空間理念；LOFT辦公空間設計

隨著我國城鎮化進程的加快，資源短缺、環境污染等問題日漸嚴峻，建設用地逐漸減少。在室內設計領域，用于設計的空間日益縮減。在這樣的情況下，把集約空間理念運用于室內設計中，可以將一切資源充分利用，提升空間的利用率，避免造成不必要的浪費。本文以現代流行的LOFT辦公空間為例，從中分析集約空間理念在其中的表現。

1集約空間理念研究

1.1集約空間理念的概念

集約空間理念，是指在充分利用所有資源的基礎上，通過合理的設計方法、科學技術、裝飾材料把原有空間進行高效利用。它不僅是讓空間變得更加合理，而且反映出人們低碳環保的生活態度。它能夠在有限的室內空間及有限的物質條件下充分發揮實用性與經濟性，并滿足人們精神與心理的需求。集約空間理念以空間為主體，優化整合內部空間，綜合考慮空間的平面、立面、可變家具和不同時間段的功能差異，注重多元化和人性化。從宏觀層面來說，空間由長、寬和高體現，是和時間相對的物質客觀存在形式。在室內設計中，空間設計僅限于一定大小、特定形狀的空間資源。因此，集約空間理念的著眼點在于優化室內空間。這不僅僅是簡單地就空間論空間，而是對空間設計給予社會、經濟、生態發展上的正確指導。這不僅要求合理規劃空間，還體現了對空間可持續發展和生態保護的關注。從微觀層面來說，它需要設計師對空間中的空間劃分、色彩、家具、材料等進行相應的設計。

1.2集約空間理念的設計方法

（1）空間合理。如果說建筑是城市的靈魂，那么建筑的內部空間則是建筑的靈魂。古往今來，室內空間的風格多樣、千變萬化，如何才能將有限的空間創造出無限的可能？這需要因地制宜，需要使空間合理化。這不但要求對原有的空間進行精準的分析和把控，還要對空間重新整合。以深圳市的聶風工作室為例，由于其本身的空間稍顯局促，為了使視覺上更加豐富，設計師把整個空間設計為多邊形，同時在空間的中部留出一個梯形的客廳，讓整個LOFT具有空曠的感覺。一層的空間也因多邊形的分隔而顯得多視角和流暢自然感，二層的工作空間沿梯形中空的三面墻圍合而成。沒有任何空間壓迫感，卻又最大化地利用了空間，表現出一種開闊的空間感。該理念既保留了原有建筑的精華，增添新的內容，使空間彰顯出活力。（2）系統節能。室內系統的低碳節能是提升空間效益的重要手段。室內的采光和通風對人們的日常活動有重要影響。室內的光源盡量以自然光為主，可以利用光的直射、折射、反射將自然光引入室內，降低人工照明帶來的能源消耗。通風系統也是節能的重點。自然的通風能保持健康的空間氛圍，還有利于減少空調的使用率。設計師可以通過兩種空間組織形式來配合通風：第一種是在室內設置地面的高度差，地面高差的變化會促進熱量的移動；第二種是開放式的空間格局和室內陳設進行線型布局。開放式的格局可以增強空氣流動性，線型的布局可以使每個空間相連，空氣流線更具有導向性，不受阻礙，通過系統的節能處理讓空間越來越健康和生態。（3）巧用陳設。室內陳設對空間的意義不可小覷。除建筑結構本身可以分隔空間以外，家具、裝飾材料、裝置藝術品等也會對空間進行分隔。設計師需要利用家具、綠化、水體、色彩、裝飾物等，使原有的環境功能更趨合理，讓室內空間更有層次感、生動感。例如，不同的裝飾色彩可以對室內空間的不同區域進行劃分，還能引導人們的視覺。有時，以裝飾物代替硬性分隔的墻體，可以避免空間顯得局促。家具的不同組合也可以使空間富有多種表現形式，特別是多功能家具的運用。日本著名設計師柴田優子設計的一個公寓中，通過打開臥室中一個可移動的隔斷，可以使臥室變身為閱讀空間。在書房中，可移動的書柜巧妙地充當了門的角色，儲物與遮蔽一舉兩得。在開放性的空間中，更需要利用家具進行分隔。比如在客廳中，由沙發圍合而成的空間成為人們休息會客的區域。入口處的衣帽架既實用又分隔了空間，使空間更加寬敞。

2集約空間理念在LOFT辦公空間中的應用

2.1LOFT辦公空間概述

“LOFT”在牛津詞典上被譯為“在屋頂之下、存放東西的閣樓”。現在所說的“LOFT”是指“由舊工廠或舊倉庫改造而成的、少有內隔斷的高挑開敞空間”。LOFT辦公空間是在一些面臨拆除的、過時的舊建筑中，利用現代的、富有科技感的材料，或者增加一些使用功能的家具、材料、設施等，重新裝飾的辦公空間。這種裝飾風格在我國于21世紀初期形成，至今仍極為流行。其原因有兩方面：一是環保，隨著時代的發展進步，必然有不少舊廠房因各種原因被遺棄，拆除它們需要許多人力、物力，“廢物利用”是環保的一個重要原則；二是這些廠房往往記載了這個地區的歷史，甚至是曾經的輝煌，所以也是歷史文化的一部分。只要在與現代環境協調方面認真設計，對其精華部分給予保留，就有助于展示地區的文化底蘊。在我國，比如上海的M50、昆明的創庫、杭州的LOFT49、蘇州工業園區、廣州的信義會館等都是著名的LOFT辦公空間。

2.2集約空間理念下的空間營造

集約空間理念下的辦公空間提倡視覺與功能的合理。LOFT空間的可塑性極強，可以通過對原有空間的特殊改造，運用切割、重構、組合等手法重新構建空間的組合形式。通過立體空間、模糊空間和延伸空間三種不同的視覺結構，來提高空間的利用率，讓人們得到更加良好的空間體驗。（1）立體空間。它要求設計師在辦公空間尺度允許的情況下采取豎向發展，打破常規的平面組合。其實質是既增加功能空間，又使人從視覺上感到空間擴大了。例如，位于巴黎的起伊伊伊伊伊士廣告公司，設計師增加了一個50㎡的夾層，并在空間中部設置一座不銹鋼樓梯通往這里，在夾層的下方，設計師用混凝土材料把這部分空間設計成行政辦公與娛樂的空間。這不僅增加了空間功能，還十分富有現代感。（2）模糊空間。在LOFT辦公空間中，模糊空間的界限并不明顯，空間與空間之間相互聯系，大大增加了空間的開放性。例如，PaulithGarments服裝銷售公司，設計師通過分析建筑結構與辦公室的關系，把空間設計成由一條不斷延伸的狹長地帶彎曲折疊而成的空間。讓生產、銷售、管理部門以及倉庫都集中在這條模糊不清的界限上。這使整個辦公空間更加具有凝聚力，更加集中，創造出一種積極的工作氛圍。公共空間被用作總辦公室范圍之中的另一個外在區域，把分散且職責不同的部門聯系在一起，使空間的界限變得模糊，增加了空間的連貫性。（3）延伸空間。在設計中，可以通過空間的隔斷與圍合，利用人的心理和生理的感知來增加空間的延伸感，使人們的空間體驗感到舒適。例如，位于北京的中國日報社網站新辦公室，設計師運用通透的玻璃隔斷來劃分空間，使之隔而不斷。這樣不僅增加了空間層次，而且給使用者營造了無限延伸的視覺感。

2.3集約空間理念下的功能系統設計

光是構成LOFT辦公空間的一個重要元素。自然光的采用可以大大減少能源消耗，與此同時，還給人以真實、親近自然之感。由于LOFT辦公空間大部分由舊廠房或倉庫改建，因此，梁柱的間距和空間跨度遠大于普通辦公空間。空間中保留沒有復雜隔墻遮掩的特點，采光明亮、充足。例如，杭州LOFT49，它是一個由舊倉庫改建而成的事務所，工業味濃厚的建筑因為融入了藝術家們特有的氣質而變得活躍和生動起來。完全開敞的空間，沒有多余的墻壁。這樣一來，陽光可以照射進來，在凹凸不平的墻面上留下斑駁的影子，無不滲透出原始自然的張力。

2.4集約空間理念下的陳設布置

LOFT辦公空間有了設計師和藝術家的介入，大面積的墻繪、裝置藝術作品分布其中，這樣的空間不單單是用于工作，還可以用于展覽和宣傳，因為空間本身就是一個藝術品。具有原始性的裝置藝術品可以對既定的室內空間進行再塑造和重新定義，進而用更前衛、更時尚的手法詮釋空間的含義。例如，位于英國倫敦的Mother廣告公司，整個空間以白色為主色調——白色的墻面、白色的環氧地板，讓空間顯得干凈而寬敞。設計師設計了50組燈罩，每個燈罩面積約2.1㎡，里面裝有1.2cm厚的隔音泡沫，有效地緩解了噪音。每個燈罩上還覆蓋50種圖案不同的Marimekko布料，具有大型裝置藝術的趣味。整個樓層采用制冷用的塑料窗簾來劃分區域，不僅環保，還滿足了不同時段的功能需求。LOFT風格的家具崇尚使用舊木門、舊房梁、舊木板等，再配以鐵藝，形成二次利用的家具。這符合一直倡導可持續的集約空間理念。例如，在資料瀏覽室，可以用舊工業水管結合舊木板做成一個資料架，顯得工業感十足。這些看似廢棄的材料在精心設計后會煥發出新的藝術氣息，成為視覺的焦點。

3集約空間理念在LOFT辦公空間中的發展

長遠來看，集約化空間理念符合我國城市和室內空間的發展。未來的LOFT辦公空間設計應當延續集約空間理念，低碳環保，物盡其用。未來要做的是賦予其更多的附加值，并將能源的消耗降到最低。基于集約空間理念，在空間、功能系統、陳設甚至更多方面去探索，賦予它新的生命。通過更深入的挖掘，去尋找空間中的空間，實現LOFT辦公空間的可持續發展。

作者:王芳 單位:鄭州工商學院

參考文獻：

［1］范蓓.辦公空間設計［M］.武漢：華中科技出版社，2015：19-20.

［2］關洪丹.符號重構現代創新性室內空間［J］.設計，2014（11）：63-64.

［3］陳鐵軍，徐瀟瀟.裝置藝術品在現代室內空間設計中的應用研究［J］.中國市場，2014（46）：113-114.

［4］馮俊穎.集約空間理念在室內設計中的應用——以咖啡廳設計為例［D］.浙江農林大學，2016：20-21.

第3篇：辦公空間設計范文

公共空間是指一個不限于經濟和社會條件，任何人都有權進入的地方。而高層辦公建筑的公共空間主要是指在此工作或來此辦公的人可隨意進入，在其中進行交流交往、休憩放松等自發社會活動的場所[3]。正如空間的積極性與消極性一樣，積極的公共空間是指能激發人們駐留、活動、交往互動的場所，消極的公共空間是指由于設計不合理使得空間感不佳，不受人們關注，而成為空間死角，因此，公共空間設計中應該注意積極空間的營造。

2高層建筑中公共空間的類型

高層辦公中的公共空間根據空間面積大小進行分類可分三類：大型空間、中型空間以及小型空間。其中不同類型對應了不同的功能需求與人的行為模式[4]。大型空間：輻射大部分樓層或整棟建筑，如中庭、架空層和中間層等，適合于多人參與的公共活動及交流休憩的主要場所；中型空間：輻射部分樓層，如露天平臺和小型邊院，適合某幾層人的活動和交流，可與自然結合，成為辦公之余的休息場所；小型空間：輻射單層空間，如連廊、景觀外廊和交通節點等，該層辦公人員方便達到，適合少數人休憩，屬小型交流的場所。因此，在高層辦公公共空間設計中考慮不同類型的公共空間定位以及如何與整體建筑結合。以下案例將對具體的公共空間設計方法進行分析。

3重慶華冠產業園辦公項目分析

3.1項目背景

重慶市華冠產業園生產用房項目選址位于重慶市江北區海爾路寸灘港區。該項目結合企業形象著重考慮了獨特半環繞式外廊、公共景觀樓梯、室外連廊和退臺露臺等公共空間的營造。

3.2景觀外廊設計

3.2.1景觀外廊的公共性

兩棟主體辦公樓面朝江面，有著良好的景觀，為了規避高層辦公的封閉性，設計試圖在高層辦公空間中更多地融入公共空間與室外景觀元素。外部設計半圈環繞景觀外廊，使每層員工都有專屬的公共空間，通過幾步階梯可輕松到達室外，使之具有良好的可達性。同時景觀外廊兼具工作人員吸煙區和休憩瞭望的功能。使得傳統封閉的空間得以改善，人們在辦公之余有更多的活動空間。此屬于中型公共空間，輻射部分該層辦公人員。

3.2.2景觀外廊的視線分析

在傳統的高層辦公設計中，外廊多會造成視線干擾。為避免這一情況，設計時景觀外廊降板800mm，在辦公室工作的人視線高度為1200mm，形成了2000mm的高差，在外廊活動的人不影響辦公室中工作的人，從而使每層的員工都擁有可看江景的公共室外空間（圖3）。景觀外廊流暢的曲線設計，形成了立面上的豐富性，因大小空間的不同，形成了交通空間、休憩空間及景觀節點，進而打破了單調的條形空間格局，形成富于趣味與美感的公共空間。

3.3外廊連接

的室外景觀樓梯傳統的消防樓梯間封閉且沒有采光，極少人會以消防樓梯作為交通空間，而該項目將室外景觀外廊與室外樓梯層層串接。傳統高層辦公每層均為單獨封閉的環境，而此案利用串接的外廊使不同層的交流成為可能，也使得樓層較低的使用者可通過室外樓梯到達辦公室，達到健身和放松的雙重目的。可觀江景，接觸自然，在立面上極具現代感的玻璃幕墻也能遮擋風雨。

3.4綠色生態辦公與公共空間設計

建筑的外廊作為公共空間在生態節能性上是有積極作用的。夏季可以一定程度上阻隔陽光的直射，加上外廊上的綠色植物可以對調節微氣候有著積極作用；而冬季則可以使冷輻射對室內的影響降低，形成良好自然的生態型立面。綠色辦公可與公共空間結合設置，提升辦公品質和人性化要求。

4重慶博建中心項目分析

4.1重慶博建中心簡介

博建設計中心用地位于重慶北部新區的一塊山體公園，取重慶吊腳樓為特色，蜿蜒的坡道、庭院、中庭、架空層和綠化等形成豐富的公共空間。

4.2多層次的公共空間與綠化系統

博建中心依據地形高差形成了層次豐富的室外空間關系，由首層的開放式架空層，結合臺階、綠化和水面形成環境良好的首層公共空間，使員工享受親近自然的大廳，同時提供了特殊事件，如畫展及開幕會等場地。在每層辦公空間中利用連廊、庭院和邊庭方便各層員工不同使用需求。屋頂露臺創造了積極的室外空間。由此整棟辦公樓就形成了多層次成體系的公共空間。綠化體系從立面垂直綠化到屋頂大面積綠化，從各層小型綠化到外廊的連續綠化，在整體建筑設計中得到廣泛應用。從整體到局部再到每一個細節的設計都將辦公環境進一步改善，讓整座辦公樓成為可呼吸的建筑，綠化不再是在公共空間擺放綠植，而是綠化系統整個介入建筑體。

4.3室外樓梯體系

根據場地地形的變化，將辦公的室外樓梯設計為流暢整體的樓梯體系，創造性地使樓梯與建筑形體變化相契合，環繞建筑，使其成為一條健身步道，再結合樓梯側邊的綠化設計，營造出人與自然結合的空間。

4.4屋頂院落

屋頂豐富的盒子空間，使室內外相互交融，交通空間串聯起每個盒子與盒子間的院落空間，屋頂辦公人員可使用院落空間以及景觀良好的交通空間作為公共空間。

4.5中庭空間

建筑內部中庭不僅能帶動整座建筑的自然通風，同時也是人們交流的中心，不同樓層間的人在外廊上行走或停駐都能與其他層間的人視線交流，可達性強，同時圍繞中庭外廊布置小型的休憩空間，也提供了良好的室外環境。高層建筑公共空間比例變化趨勢高層建筑的空間比例分配主要是辦公空間、交通空間、公共空間三個部分。分析過去、現在和未來的發展趨勢可知，在過去，主要是將交通空間和辦公空間，且交通空間與疏散空間面積控制到最低；在現階段公共空間的面積比例增加，整體空間品質和人性化程度都相應提高；而未來的高層建筑，公共空間面積進一步增加，同時公共空間與辦公空間的界線模糊，成為靈活可變的空間，辦公更加人性化。因而公共空間的變化最終導致工作模式的變化和改善，或是兩者相互促進發展[5]。

5高層辦公的公共空間設計對比研究

（1）公共空間的設計：根據不同類型的空間屬性及功能要求，結合不同公共空間的特點，考慮整體辦公空間設計，才能使公共空間的作用在辦公空間中充分發揮[6]。（2）公共空間綠色生態策略：首先，綠色設計應是一個整體的系統，包含公共空間的每個類型，從而共同構建綠色公共空間體系；其次，應因地制宜與地域環境結合，充分尊重當地氣候條件進行設計；第三，綠色設計的功能應多元化，不僅改善氣候環境，同時影響人的行為模式。

6結語

第4篇：辦公空間設計范文

關鍵詞：辦公；空間；設計；企業文化；價值觀

企業的發展和規劃是依照企業文化為綱領而開展的，企業文化是企業管理核心的體現。而作為企業員工工作場所的辦公空間，不但發揮著其空間作用，還展現著企業的整體形象。因此，將企業文化植入辦公空間，不僅能夠為企業員工構建一個集舒適、藝術與技術性綜合于一體的工作環境，還能夠為企業塑造一個良好的形象。企業員工在融入了企業文化的辦公空間內進行工作，一方面可以使員工的工作態度更加積極，使員工的凝聚力增強，從而促進企業競爭力的提升，另一方面還能夠使企業獲得更好的公眾信任，從而利于企業市場的開拓，為企業吸引更多的人才。因此，融入了企業文化的辦公空間，能夠促進企業健康持續的發展并且能夠提高企業的經濟效益。

1企業辦公空間設計與企業文化概述

1.1企業辦公空間設計概述

人類在社會中從事工作所需的活動空間即為辦公空間，開放和封閉并存是它的顯著特征。同時這個空間還具有良好的交流性，人們可以在這個空間中開展人際交流，促使個人精神得以升華。現代化的社會經濟發展使得企業的辦公空間對企業的發展也發揮著舉足輕重的作用，為了使企業的競爭力得以增強，企業在布局辦公空間的過程中需要考慮對企業員工等級差別的分配，使辦公空間在具備開放性的同時還具備可視性，這樣不僅可以使員工之間的溝通交流更為方便，還能夠促進員工工作效率的提高。企業的辦公空間也正是在這樣的發展背景下，由傳統的單一辦公功能的企業辦公空間設計演變發展成為目前這樣更具人性化和多元技能的辦公空間，在設計過程中也更注重信息化、人性化、技能型的融合。

1.2企業文化

企業文化一般是由企業領導層制定出的能夠帶動企業發展的內部組織文化，也是符合企業的實際情況，使企業員工能夠共同遵守的企業文化。企業文化需要能夠將企業的價值觀、經營理念和行為規范綜合地體現出來，企業員工的創造性和積極性也需要通過它而得以充分地激發，進而充分展現員工對于企業的重要價值。企業的環境是在不斷發生變化的，但是如果企業沒有良好的企業文化作為核心來正確引導員工開展各項工作，那么員工的價值觀將無法達成共識，工作中無法形成更加有效的合力，企業的凝聚力無法得到增強，更無法促進企業的良好發展。

2辦公空間設計中如何植入企業文化

2.1辦公空間設計主題要符合企業文化內涵

企業文化是每個企業發展的核心，企業文化的精華也就是企業的標識。因此，在企業的辦公空間設計當中，一方面要能夠將企業文化的內涵融入到其中，另一方面還要選擇顯眼的位置，將基于企業文化而制定的企業理念和品牌要素凸顯出來。員工在這樣的環境中工作，能夠通過辦公空間設計中所提煉出的企業文化內涵而增強自己的企業責任意識，進而激發員工的工作熱情，使員工的工作效率得以更好地提高。

2.2通過色彩彰顯企業文化

人們的情緒、行為和精神在一定程度上會受到周圍環境色彩的影響，這種影響往往是通過視覺感官效應而造成的心理作用，進而會使人的情感受到影響。在辦公空間設計當中最重要的一部分就是色彩的應用，比如說含有古典韻味的金色是人民大會堂的傳統色彩，淡雅細致的裝飾風格中完美地融入了傳統的裝飾紋樣，這種主題鮮明的裝飾清晰明朗地彰顯了人民大會堂的肅穆與莊重。因此，在企業辦公空間的設計當中，不僅要運用色彩來凸顯美感，更要充分發揮色彩的功能性，使其能夠通過視覺效果讓人們感受到企業文化的內涵。一般來說，人們的興奮、熱烈和緊張這類感覺可以通過暖色來刺激，而優雅、寧靜和安定的氣氛則可以通過冷色來構建，色彩的冷暖不僅可以給人視覺上帶來沖擊，對于人們情感影響更是發揮著不容忽視的重要作用。比如說企業文化是以“踏實、勤勞”為主旨，那么在色彩的選擇方面可以選擇像褐色這類較為濃重的色彩來進行裝飾，人們可以通過顏色所帶來的厚重感覺從而體會到淳樸、勤勞的企業文化本質。除此之外，不同明度的色彩給人的感覺也不同，人們的沉悶和壓抑感覺往往會在低明度的色彩環境下尤為明顯，而人們的心情也會在高明度的色彩環境下變得格外興奮和明快。所以在辦公空間的設計當中，顏色對于彰顯企業文化而言發揮著非常重要的作用，不同的顏色帶給人的感受不同，進而會直接影響人們對企業文化的理解。

2.3企業文化在辦公空間秩序中的融入

人們在不同環境中的心理感受和反應也是不同的，企業文化的主旨是以人為本，所以在辦公空間的設計過程中需要著重考慮“人”這一重要因素。從人對空間的需求方面來說，合理的空間能夠為員工營建出心理上所需的安全感空間，這種隱私空間是不希望被其他人所打擾的。但是，作為辦公空間來講，開放的空間又是員工開展工作所必須的客觀條件。因此，在辦公空間設計過程中，要考慮到每個員工都需要一個小的個人空間來維持自己的安全感，又要確保預留的這個小空間是不會影響工作效率的開放空間，它不能在視野上影響員工之間的溝通交流，比如說可以通過玻璃、矮墻、隔扇等手段來隔離空間，由此來促使企業文化的全面展現。

3結語

對于工作人員而言，他們的主要工作場所就是辦公空間，企業文化戰略需要通過辦公空間設計來實現。良好的企業文化不僅能夠促進企業的持續發展，還能夠提高企業的經濟效益。但是對于這種精神展現的企業文化，則需要將其植入到辦公空間設計當中，才能使其精神文化作用得以充分發揮，企業的凝聚力才能得到更好的提升。

參考文獻：

[1]王偉峰.建筑企業文化管理芻議[J].兵團工運,2008.

[2]劉巖.環境心理與辦公空間人性化設計探析[J].吉林藝術學院學報,2007(4).

[3]李洋,魏峰,馬松影.辦公空間舍內設計中的心理環境因素研究[J].陜西科技大學學報,2009(2).

第5篇：辦公空間設計范文

關鍵字：敘事性思維；辦公空間；空間設計

所謂敘事，就是敘述事情，即通過語言或其他媒介來再現發生在特定時間和空間里的事件。敘事思維的表達是一種表意的過程，它對記憶的生成有促進作用，敘事性的空間可以讓人們在其中體驗故事，喚醒記憶，促進體驗者對故事情節的重現，從而產生強烈的場所認同和場所記憶。

谷歌作為大型網絡公司的翹楚，它的辦公空間設計一直為人所稱道，每次落成都能引來人們的艷羨。谷歌強大的生命力與它優質的創新團隊和良好的企業文化是分不開的，而辦公空間的設計是其文化理念的重要傳遞方式之一，“敘事”就是其經常采用的設計方式。谷歌在世界各地的辦公空間都想要營造這樣一種故事情節：人們工作疲憊了可以去打臺球，玩桌游，這里有無限供應的小吃、零食，隨時供人們享用，三兩人坐在一起討論自己的工作進程，困了有舒適的休息區供人們休憩。靈感往往來源于生活，來源于不經意間的思維碰撞，這種自由愜意的狀態消除了刻板的工作模式，是靈感創意的溫床。

辦公空間的敘事性思維表達

1.空間序列性敘事

空間的序列安排是敘事的一種重要方式，其抑揚結合是營造場所精神的關鍵。敘事性空間是一種帶有體驗性的空間，空間的規劃引導人們按照設定好的空間去活動和感受，合理的空間編排不僅能夠為人們提供便利、順暢的活動空間，還可以促進人們的交流，同時引導新事件的發生，產生新的場所記憶。敘事性辦公空間無論在區域的分布、空間之間的銜接還是空間的交互使用上都表現出它靈活性和故事性。

2.指示性敘事

符號化的思維和行為是人類具有代表性的特征。瑞士語言學家費迪南德?索緒爾將符號分為“能指”和“所指”。能指是物體表現的符號形式，如語言、文字、建筑、音樂等。所指表示的是“能指”的意義，也就是符號所表達的內涵。指示性敘事借助符號的“能指”與“所指”向人們傳達事物的內在含義。辦公空間的設計中可以應用有指示性的顏色、材質、裝飾、家具等敘事元素來加強敘事氛圍的營造，強化敘事情節。谷歌倫敦研發總部，設計師為了營造“太空城”，多選用白色和銀灰色這種工業感很強的顏色作為主色，在空間造型上使用了三角形來處理空間，桌椅的選配也極具未來感。

3.體驗性敘事

諾伯格?舒爾茲認為一種讓人留下美好記憶的空間，與其中發生的事件情節有關。新的記憶經驗來源于人們對空間的體驗。這種敘事思維可以讓人們參與到空間即故事的情景中來體驗環境，采用一種參與的方式來達到對空間的體驗。往往體驗互動式的敘事方式能夠讓人們對空間產生更深刻的印象。谷歌在全球的辦公空間雖然都是由不同的設計師進行設計，但滑梯的設計模式卻一直被沿用，足見人們對之的喜愛程度，這種互動性很強的設計讓人們參與其中，在高強度的工作過后，順勢沿滑梯滑下，讓人們想起天真爛漫的童年生活，是多么美好愜意的享受。

4.主題性敘事

這種敘事思維表現為把空間結合一定的主題來敘事，比如科幻系列、動漫系列、電影系列等等。辦公空間的設計可以根據不同的公司和不同的工作團隊設計出不同主題的工作空間。谷歌在特拉維夫的以色列分部的辦公空間設計將谷歌的“繽紛辦公”推向另一個高度。8層的辦公空間都有各自不同的主題，這里的故事情景有海灘、沙漠、田園、鄉村、森林等等，這些充滿故事性的設計，不僅取悅了員工和激發了員工的創新思維，更是公司理念和形象的宣傳片。此外，谷歌倫敦研發總部的辦公空間以“星際飛船”為敘事主題，通過空間的規劃、色彩的選擇、材質的表達、家具的選配來展開故事的情節，設計師用敘事的手法為谷歌創造出了一個未來新穎的太空城，一個用于研發的“秘密空間站”。

結語

辦公空間這種物質形態的敘事很難像文學、電影那樣敘述一個完整的故事，它更像詩歌，敘事的方法更趨向于隱喻、象征、指示、修辭及主題精神的詮釋。以上提到敘事性思維方式方法只是敘事性思維表現手法的幾種，只要能為人們提供豐富的場所體驗，突破傳統的設計方式，創造潛在的敘事可能都可以稱作是敘事性思維的表達。以上幾種思維方式方法并不局限于單獨使用，設計師可以根據需要采取多種敘事方式的結合來強化敘事情節。辦公空間的設計是凝固的，但辦公空間里的人演繹的故事卻是生動鮮活的。多元化的公辦空間下，辦公空間設計的好壞已不在是由企業來評判，而是由空間的使用者來決定。辦公空間設計的完成并不意味著設計的結束，而是人們在其中演繹敘事的開始，這是敘事性思維引入辦公空間的真正價值之所在。

馬斯洛把人的需求分為五個基本層次，精神層次處在需求的最高層，當人們的物質得到滿足的時候，人類就有意愿追求更高層次的享受。當代辦公空間的設計早已不滿足于物質層面的享受，而是追求更高的精神滿足。敘事性辦公空間注重人與空間的關系和人內心世界的感受。敘事性思維作為一種室內設計中的表意方式應用于辦公空間無疑為辦公空間的設計帶來新的思維方式，隨著學者們對敘事性設計的不斷深入研究，敘事思維會為未來辦公空間的設計提供更多的理論參考。

參考文獻：

[1] 吳峻.敘事：一種室內設計的手法[J].

第6篇：辦公空間設計范文

國內的大部分辦公空間設計追求傳統歷史文化的傳承和企業的標志性設計，偏向于中規中矩設計平面布局，慣用硬質材料，色彩偏冷，只有在少數傳媒、設計等類型企業辦公室設計體現出打破常規，突出現代時尚感的室內空間設計。在西方國家，辦公室的設計裝修已從開放式空間、獨立性的短隔間，逐漸趨向“沒有墻的辦公室”這種新型結構轉變。設計師注重的是在設計辦公室時適當軟化環境，將有效的實用性、有人情味的藝術性與現代的科學性統一起來。由于電腦已被引入一般辦公室，今后設有電腦終端機的辦公室，會大為增加，如果全體員工都利用電腦的話，那么“沒有墻的辦公室”會使工作效率大為提高。設計師們堅持簡約，時尚，大氣，舒適，它們之間的關系是密不可分的。

二、低碳設計的特征

在現代辦公空間中的應用低碳設計是以設計為起點，推廣低碳設計的設計原理、理念、方法、手段。在產品制造、儲運、流通、消費乃至回收等各個環節做到低能耗、低污染、低排放。把低碳概念融入設計，影響人們的生活，使之成為人們生活的一部分。具有生態特征的辦公空間應建在優美的自然景觀氛圍之中。設計中注重建筑環境與整個生態環境的關系，采取措施降低其負面影響。通過辦公空間的室內設計與誘導式建筑構造技術相結合，把誘導式建筑構造技術的外在形式作為“元素”融入辦公空間的設計，通過科技手段，進行具有生態功能的低碳設計。低碳設計的生態功能，包括雨水收集系統功能、光電功能和呼吸式幕墻功能。

1）雨水收集系統功能雨水收集系統，經收集——輸水——凈水——儲存等渠道積蓄、利用雨水，為綠化、景觀水體、洗滌及地下水源提供雨水補給，以達到綜合利用雨水資源和節約用水的目的。雨水收集系統能把屋頂、地面的雨水收集起來，注入人工湖，至少可以解決辦公空間的植物灌溉、室內熱水及沖洗廁所用水50％的需求。

2）如發光二極管（LED），使用低壓電源，是一個比使用高壓電源更安全的電源，特別適用于辦公空間中，比白熾燈減少80%的消耗能量，且無有害金屬汞。發光二極管作為一種節能環保的照明光源，越來越多在室內設計中應用，也越來越顯現出它的巨大潛力。

3）呼吸式幕墻功能呼吸式幕墻，又稱雙層幕墻，它的建筑表面是雙層玻璃的呼吸式幕墻，兩層玻璃之間有一個空腔，利用液壓通風系統讓風在空腔中流動。從環保上，呼吸式幕墻的外層玻璃選擇無色透明玻璃或低反射玻璃，可最大限度的減少“光污染”。

第7篇：辦公空間設計范文

【關鍵詞】辦公空間；設計風格分類；現代簡約風格

伴隨著工業革命和機械化大生產應運而生的辦公這個概念是對當時生產力與生產關系轉變的一個體現。由于生產方式的改變集約化的辦公方式取代了傳統的傳授和交流方式。正是這種改變使得整個工作的各個等級以及各個流程之間的溝通和交流更為便捷。隨著社會的發展，人們的工作節奏也隨之一同加快。快速的工作節奏正在以各種可能的形式影響著人們的生活和辦公空間設計風格的選擇。意大利畫家弗拉?安吉利科（FraAngelico）曾說過：“真正的財富包括怎樣用很少的東西來獲得快樂。”這種“少”而又可以滿足人們需求的財富正是我們接下來所討論的現代簡約風格。

如今隨著時代的發展人們對辦公環境的舒適度、藝術審美感、功能布局以及環保低碳等方面有了更多的要求，因為這些對于提高工作效率和展示企業形象起著至關重要的作用。越來越多的人們開始摒棄繁縟豪華的辦公空間，力求擁有一種自然簡約的工作環境。現代簡約設計風格正相伴這種人們的需求不斷發展著，能夠很好的放松人們的心情消除快速的工作節奏給人們帶來的煩雜的壓力感。

1、設計風格的概念

關于風格的問題，是18世紀法國著名學者布封曾在他的著作《風格論》中提出“風格就是人”的論點。作為文學藝術作品創作，是作者的個性、審美觀點、藝術技巧的綜合表現。而作為藝術設計來講產品是物質的生產，又是精神文化的創造。[1]正如上述所說的，“風格就是人”每個人都有自己不同的特點和個性，每個人的喜好都不盡相同，每種空間的功能需求也不相同，所以造成了今天設計風格種類繁多。只有把握了風格的定位才可以使設計師更容易把握設計的立足點，同時也讓客戶更容易表達自己對空間所需的效果。

2、現代簡約主義的設計特征

現代派大師德國包豪斯學校的第三任校長米斯.凡德羅他提倡LESS ISmORE.在滿足功能的基礎上作到最大程度的簡潔，這符合了世界大戰后各國經濟蕭條的因素，得到人們的一致推崇。由此,可以看出簡約風格就是簡單而有品位，這種品位體現在設計上的細節的把握,每一個細小的局部和裝飾,想要做到簡約而不簡單每一步都要深思熟慮。在施工上更要求精工細作，是一種不容易達到的效果，簡約風格的特色是將設計的元素、色彩、照明、原材料簡化到最少的程度，但對色彩、材料的質感要求很高。因此，簡約的空間設計通常非常含蓄，往往能達到以少勝多、以簡勝繁的效果。

3、現代簡約風格的基本原理

簡約風格不是今天才被人們使用在設計中的，唐代劉禹錫的《陋室銘》有云：山不在高,有仙則名。水不在深,有龍則靈。斯是陋室，惟吾德馨。苔痕上階綠,草色入簾青。談笑有鴻儒,往來無白丁。可以調素琴,閱金經。無絲竹之亂耳，無案牘之勞形。南陽諸葛廬，西蜀子云亭。孔子云：“何陋之有？”[2]這說明當時的文人們已經開始在室內環境設計中加入了簡約主義元素。然而現代人面臨著城市的喧囂和污染，激烈的競爭壓力，還有忙碌的工作和緊張的生活。因而，更加向往清新自然、隨意輕松的工作環境。

現代簡約風格的色彩經常以棕色系列（淺茶色、棕色、象牙色）或灰色系列（白色、灰色、黑色）等中間色為基調色；材料一般用玻璃、皮革、金屬、樹脂等；用直線表現現代的功能美。外國現代風格以簡潔明快為主要特點，重視室內空間的使用效能，強調室內布置按功能區劃分，家具布置與空間密切配合，色彩和造型追隨流行是時尚；中國現代風格在保持傳統風格的同時，融入現代與時尚，但仍能感受到古樸自然的氣息。一般在室內環境中整體線條很簡約，但常用些中式元素來裝飾，作為點睛之筆。

瑞士設計師赫爾佐格和德梅隆(Herzog &demeuron)組合是簡約主義的代表,他們的作品主要特征體現在對材料的使用上,通過材料的精巧設計使簡潔的材料組成的形態表皮體現出強烈的時代特征,例如其作品“倫敦泰特現代美術館”和“鳥巢”是簡約主義風格的室內設計對于時展要求的完美詮釋。另一方面,為了體現時代特征,簡約主義風格的室內設計更要求裝飾細部精巧、工藝突出,這是對科技發展的更高要求,精致的工藝是表現簡約主義風格的重要方法和手段,是體現時尚與品位的重要特征。簡約主義風格的時代特征還表現在滿足空間物理功能的基礎上更重視人的心理功能;同樣需要考慮“健康設計”理念、需要良好的通風設計,強調室內、外環境的交流;強調充分利用原建筑結構進行簡化裝飾,積極探索符合時展的室內設計形式。

簡約主義風格的室內設計不是要表現設計師的個人設計能力,最主要的是要創作出的空間舒適、實用,空間華而不實,脫離使用功能,再漂亮的設計也不會是現代的。整面墻的所謂簡練，對圖片的簡單模仿，“形式主義”被強化等等,其實質都是對于簡約主義設計風格的表面理解,僅僅是在形式上維持和夸大簡約主義的某些特征,抓不到簡約主義的精髓所在。因此,在室內項目設計之前,很多設計師需要靜下心來,先認真研究空間環境的功能需求之后再進行功能布局,把合理解決功能使用依然放在創意的第一位,強調功能與形式的完美結合,突出空間內在的魅力,真正領會簡約主義設計風格的本質,這樣才能創造出舒適宜人的空間環境氛圍。

結 論

設計的簡約一定是要從實際出發以人為本，切忌盲目跟風而不考慮空間的功能和適用性。簡約其實是一現代消費觀念的體現，既注重生活的品味和健康時尚，又注重合理節約科學消費。[3]本案例的設計風格、色彩、材料及家具擺設上都體現了現代簡約風格的特性，既滿足了辦公空間的基本功能需求，又體現了中國郵政的穩重安全可靠的企業形象。用盡可能少的裝飾表現了最深刻的內涵，體現了“以少勝多、少就是多”現代簡約風格的理念核心。

參考文獻：

[1]張綺曼，鄭曙旸.室內設計資料集,中央建筑工業出版社.1991：157.

第8篇：辦公空間設計范文

辦公空間可分為：單間式和開敞式。在設計單間辦公區時，應該注重公共空間的設計和規劃，增加公共區域的面積。除了會議室等正式的公共空間外，還有其他非正式的公共空間。例如，茶水間、休息室等。非正式公共區域可以讓員工之間自然的相互碰面，增加員工之間的感情。設計過程中應該注重環境在公共區域的表現，利用不同的設計風格、元素和色彩使非正式公共區域更加輕松和隨意化，利用綠色植物的設計來緩沖工作中的緊張氣氛。與辦公區不同的是要營造一種輕松自由的氛圍，員工可以在公共空間中交流方案和想法，提出問題。開敞式辦公空間又可以分為全開敞式和半開敞式。全開敞式辦公空間是外向型的，限定性和私密性較小，強調與空間環境的交流、滲透。它可提供更多的室內外景觀和擴大視野。在使用時開敞空間靈活性較大，便于經常改變室內布置。在心理效果上開敞空間常表現為開朗、活躍。在對景觀關系上和空間性格上，開敞空間是收納性的和開放性的。全開敞式辦公空間擁有封閉性辦公空間不可比擬的優點，方便了工作人員之間的聯系，有利于提高工作效率。這種整齊、統一、有序的辦公環境可以突顯公司的實力、有助于樹立公司形象，贏得客戶信任。但全開敞式辦公空間的不足正式封閉式辦公空間的優點，全開敞式辦公空間沒有隱私性，在工作過程中員工之間容易相互影響干擾。空間不足，每個員工的獨立區域只有一張辦公桌的范圍，影響思維和創作。空調和照明較為耗費資源，空氣質量下降等。半開敞辦公空間的特點是空間的一方或其他方向與外部空間聯系，另外頂部通過玻璃覆蓋也可以形成半開敞式。它具有外向性的特點，限定度和私密性較小，強調與周圍環境的交流、滲透，講究對景、借景，以及與大自然或周圍空間的融合。從室內向室外空間過渡，具有一定的流動性和趣味性。半開敞辦公空間結合和全開敞式辦公空間和封閉式辦公空間二者的優點，使得空間半開放但有其各自獨立和隱私性，有助于員工之間形成的社會關系，使部門之間能夠更好地寫作和提高整體的生產率。

2辦公空間的人性化分析

現代辦公空間的最大特點是人性化，辦公空間的公共空間要同時照顧到員工的審美需要和功能要求。空間的比例、大小、尺度、形式、色彩、材質、空間分割和圍合材質以及處理內外部空間環境的滲透、過渡的關系。不同行業對辦公空間的要求也不盡相同。金融投資、財務管理等企業的客戶對自身資料的保密性要求較高，更宜采用封閉性辦公區。如今大多數企業采用封閉性和開場性共用的布局來規劃。企業高管、財務和秘書，采用單間式。設計小組、研發團隊和多媒體部門等小組人員采用開敞式或半開敞式局部。這種辦公空間布局可以根據員工的工作性質來做調整，采用分享式的規劃觀念，滿足各個職位和部門工作人員的功能要求。

3結語

第9篇：辦公空間設計范文

關鍵詞：建筑空間;　環境心理學;　空間優化設計

一、辦公建筑空間概述

國外學者早在《雅典》中就已經指出，工作時人類的四大基本活動之一，工作是人類生存和發展的基礎。因此，辦公建筑空間環境無論對人類的生理影響還是心理影響都是非常重要的。著名建筑學家布魯諾•塞維曾指出，“空間是建筑的真正主角，是評價建筑的基礎，空間決定了建筑的審美價值和使用價值。”所以，對辦公建筑空間的研究是了解辦公建筑的基礎。辦公建筑又稱辦公樓，一般指專門用來處理辦公業務或提供辦公、會議等實用功能的建筑物。辦公建筑的類型可以從使用功能和使用方式兩方面來分類。按照不同的使用功能分為：行政辦公建筑；通訊科技建筑；科研教育建筑；商務貿易建筑等。按照不同的使用方式可以分為專用辦公建筑和出租辦公建筑。建筑空間主要包含建筑形體要素、空間關系要素和空間視覺要素三個基本要素。建筑形體要素主要指建筑空間所呈現的正方體、長方體等立體形態，抽象概括為點、線、面、體四種要素。建筑空間的關系要素主要包括方位、重力等。視覺要素主要是指建筑材料表現出來的質感、色彩等視覺特性。

二、環境心理學理論概述

環境心理學作為心理學的一部分，注重環境與人的外顯行為之間的關系與相互作用，其重點研究對象在于建筑使用者的行為和建筑、環境、城市等宏觀要素之間的關系與相互作用。目前國外環境心理學的研究主要著眼于三個方面。1.對環境認知的研究。這種方法著重于人們感知所處的物理環境過程，以Lynch的“認知地圖”和Osgood的“環境的意義”研究方法為代表。其理論基礎在于使用者認知心理學的概念，即人類對于世界的認知是完整地與對應的知覺相聯系的。2.建筑評價。主要針對于建筑師、規劃師和環境政策制定者的實用要求而形成，為建筑專業人士提供做出正確決策的信息。3.對個人空間的研究。這種方法主要研究個體使用者的心理感受，理論基礎是環境心理學，本文也以此為基礎。而迄今為止，它們并未涉及環境認知的研究，在環境評價中所涉也不深。1999年，清華大學教授李道增的《環境行為學概論》中闡釋，行為與環境具有緊密的聯系，書中對于“觀察”這一環境心理學上的重要研究方法作出了技術上的探討。2000年國內學者林玉蓮、胡正凡的《環境心理學》一書中，從心理學的角度出發，結合建筑與城市規劃中的實例，對環境心理學進行了深入研究，并歸納了環境心理學研究內容的主要特點——把環境-行為關系作為一個整體來研究；強調環境-行為是交互作用關系等。國外學者也基本認為，人類行為和辦公環境的關系涵蓋了生理學、心理學、社會學、建筑學等多方面的知識。

三、辦公空間優化設計

良好的辦公空間環境是人們得以正常工作的基礎。辦公建筑空間環境在設計時，就應當考慮并尊重使用者的生理和心理需求，使辦公室員工在忙碌的業務工作中體會到休閑舒適，并提高工作效率。物理環境總體滿意度受空氣質量、聲環境、溫度、視野環境、歸屬感、私密性、辦公室布局等多個因素的交互影響；因此，通過對辦公室物理環境的人性化建設來提高員工的滿意度，從而提高環境心理品質和員工的工作效率，能夠從整體上改善員工空間滿意度。1.環境質量。1.1人工照明。現代辦公空間在光環境的設計中，通常采用低照度的統一照明和高照度的局部照明相配合的形式，并且充分利用自然光線，設計符合人體工程學的人工照明環境。辦公空間良好的采光條件，不能能夠刺激大腦皮層起到興奮作用，并且能夠改善使用者的工作效率，提高生理和心理機能。理想的光環境除了滿足具體辦公作業的照度外，還要根據不同使用者的需求做到冷光源與暖光源結合，并且能夠自如進行調整，提供令人舒適的視覺環境。1.2聲環境。辦公空間環境中的聲源主要包括人員活動與對話、辦公設備和外界聲音。具體的物理環境噪聲源包括電腦、復印機、電話機、空調等。康奈爾大學的研究發現，在有中度噪聲辦公室中工作會導致人體腎上腺素水平非常高，長期則會導致患心臟病的概率大幅增加。設計良好的辦公空間聲環境不僅利于員工工作效率提高，而且有利于防止“辦公空間綜合癥”的出現。有效提高聲環境質量可提高員工的工作滿意度和對公司的歸屬感。1.3空氣流通性。辦公室空氣流通方式主要分為兩種：通過開關窗等方式的自然通風和通過空調等設施的人工通風。此外還有通過花草、盆栽等植物調節空氣質量。國外學者的實證調查顯示，現實辦公室內空氣品質中有害物質的種類和濃度從總體上高于室外，有時污染程度甚至高出允許的上限值的2-5倍。在辦公建筑硬件管理方面，企業也需要更加重視電梯維修、辦公室清潔、空調系統清洗等方面。亞健康狀態必然影響到人們對工作的態度和結果，良好的空氣質量是辦公空滿意度提升的重要因素之一。2.服務性能。建筑空間的服務性能包括除室內環境之外的建筑使用過程中提供的服務質量的評價。國外學者采用了不同的評價方式對使用中的建筑進行了一系列建筑性能使用后評價，并總結了相關評價的規則和指標體系。其中較為著名的有美國CBE建筑性能使用評價、美國ASTM標準評價尺度和德國Koblenz建筑性能評價等。本文針對辦公建筑中的不同區域，將建筑服務性能按照功能、審美、空間布局和維護管理四個方面進行了整理和研究。

四、結語

信息技術的進步使辦公向網絡化邁進，員工的行為和環境息息相關，所以我們研究辦公建筑空間滿意度具有一定的顯示意義。辦公建筑內部空間構成的建立與設計，首先要考慮進行辦公活動時的交流、團隊合作和空間的適應性。使用者的在內部空間的行為直接影響著空間的結構和設計，人類的復雜行為也要求在設計辦公空間時對使用者的行為作出詳盡的觀察和總結。本文基于環境心理學的角度從使用者的視角進行研究，其他如成本、技術等方面尚未涉及，分析角度有限，分析層次有待深入。

作者:曹曼 單位:同濟大學

參考文獻：

[1]許安之艾志剛，《高層辦公綜合建筑設計》中國建筑工業出版社，1997.P4.

[2][意]布魯諾•塞維.建筑空間論.中國建筑工業出版社，2006:19.

[3]徐磊青，楊公俠.環境心理學[M].上海：同濟大學出版社，2002.

[4]白旭.建筑設計原理[M].武漢：華中科技大學出版社，2007.

[5]朱小雷.建成環境主觀評價方法研究.南京:東南大學出版社.2005.

[6]常懷生.室內環境設計與心理學.北京:建筑工業出版社，1999.

[7]李道增.環境行為學概論.北京:清華大學出版社，1999.

[8]林玉蓮，胡正凡.環境心理學.北京:中國建筑工業出版社，2000.

[9]MonikaFrontczaketal.(2012)Quantitativerelationshipsbetweenoccupantsatisfactionandsatisfactionaspectsofindoorenvironmentalqualityandbuildingdesign:CenterfortheBuiltEnvironmentUCBerkeley.