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        公務員期刊網 精選范文 法庭工作總結范文

        法庭工作總結精選(九篇)

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        法庭工作總結

        第1篇:法庭工作總結范文

        (一)收結案情況:

        截止6月底法庭共受理各類民商事案件401件(含去年舊存18件),共審結各類案件328件,未結73件。在審結的328件案件中,以判決方式結案的51件,占15.5%,其中上訴2件,均在二審審理中。以調解方式結案的224件,調解率68.3%;撤訴結案41件,撤訴率12.5%,合計調撤率80.8%。裁定駁回6件,移送6件。上半年結案率為83.73%,與去年同期相比,2010年法庭收案數(shù)量下降3.28%,結案率下降6.28%,調解率同比增長18.75%,撤訴率下降28.07%,但是總的調撤率同比增長9.81%。

        (二)法庭工作特色:

        1、人員結構更趨合理

        根據辦案需要今年3月進行了人員調整,法庭現(xiàn)有審判員5人、書記員(3+1)人,6月份起又增設常駐人民陪審員1人。確保了兩個合議庭人員及庭前調解人員一名。人員結構的合理配備,為法庭各項工作的順利展開奠定了基礎。

        2、調解工作多方參與

        一是調動書記員參與調解工作的積極性,考慮到書記員的送達、宣判等程序在整個案件的審理中是一項重要的訴訟活動,尤其在送達過程中積極主動地向當事人釋明,能夠在很大程度上起到讓當事人息訴服判的作用。

        二是充分利用了巡回審判站這一平臺,嘗試著對案情相對簡單的案件,在征得雙方當事人的同意后,當即委托當事人所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人民調委會調解,隨后再由法院出具調解書確認調解協(xié)議并賦予強制執(zhí)行效力。這樣既有效地解決了當事人的矛盾,又大大節(jié)約了司法成本,也取得了良好的社會效果。

        三是創(chuàng)新審判模式,對于某些有給付內容的調解款項,為了督促被告及時履行,我們開始嘗試由案外人擔保成功調解結案,在提高調解率的同時,也維護了原告的合法權利。

        四是法庭設立了常駐人民陪審員,邀請有基層工作經歷和農村工作經驗豐富的退休干部常駐法庭。近1個月來,人民陪審員協(xié)助送達、參與民事調解共計53件,有效地促成當事人達成調解協(xié)議,較好地實現(xiàn)民事審判法律效果和社會效果的雙贏。

        3、法庭博客互動平臺

        法庭博客從09年3月份創(chuàng)辦至今已有1年多的時間了,內容豐富、定期更新,現(xiàn)在已成為宣傳法庭、溝通民意的一個窗口,點擊率已達近18000次,作為一種嘗試,今年分別在省、市法庭工作會議上作了交流。今年以來,法庭把博客的重點內容與創(chuàng)模結合起來,以博客作為創(chuàng)模的一個網絡平臺,版塊設置更趨合理,博客內容更趨完善,向社會充分展示法庭的風采。

        4、假日法庭連接民心

        自09年設立假日法庭以來,法庭在節(jié)假日及旅游高峰期派遣一名法官、一名書記員駐點辦案,負責景區(qū)內的來信來訪接待工作以及其他部門移交的矛盾糾紛的接收處理工作。對于事實清楚、爭議不大的糾紛,引導當事人協(xié)商選擇景區(qū)人民調解委員會對糾紛先行調解,當事人堅持要求向法院,符合立案條件的及時引導立案。截止目前共接受群眾來訪200余人次,當場調處矛盾糾紛數(shù)50余起,受理景區(qū)內訴訟案件20余件,90%以上調解結案,深受群眾好評。

        5、廉政工作常抓不懈

        法庭始終把廉政建設當作首要任務來抓,除了每月一次的庭務會學習會強調以外,還利用多種載體、形式加以鞏固、深化,積極響應上級法院的監(jiān)督。特別是今年來,根據院黨組的要求,法庭分別于3月底、6月底二季度召開了第一、二季度廉政事項報告會,根據《黨風廉政建設責任書》的要求,由法庭干警報告了半年個人在工作和業(yè)余時間廉潔自律的情況。庭長對此逐一進行了分析點評,要求全庭干警嚴格遵守“五個嚴禁”規(guī)定、廉潔自律,加強黨性修養(yǎng)。同時5月份的法庭廉政教育月中,組織全庭干警共同觀看以我縣縣級機關中層干部犯罪為內容的警示片和刑庭的庭審觀摩等。通過以上一系列活動,全庭干警廉政意識進一步得到了加強。

        二、存在的問題及原因

        1、從上半年度的審判工作情況來看,共同共有糾紛的案件呈上升態(tài)勢,來訴訟的這類當事人大多是家庭成員關系,雙方之間沒有糾紛,請求財產分割無非是為了獲取法院的民事調解書,到公安部門進行分戶,然后分別申請農村宅基地。仔細分析一下,導致這類案件產生的主要原因是因為公安部門的戶籍管理科室對于分戶作了這樣要求的,一方面要求個人名下有財產、另一方面要求提供有效的法律文書。這里提到的有效法律文書包括了公證文書、裁判文書。其實對于我們法院來說,處理這類案件是比較簡單的,但是增加了當事人的訴累,造成了不必要的麻煩。:

        2、審判安全工作:近幾年來,法院安全事故時有發(fā)生,不斷地為法院的健康發(fā)展敲響警鐘。最高院就此下發(fā)了通知,要求全國各地法院加強自身安全建設。結合法庭實際情況,上半年有當事人情緒比較激動,相互之間發(fā)生爭執(zhí)、甚至打罵,一定程度上影響了法庭的正常辦公,下半年將全面做好安保的落實工作,確保法庭安全。

        三、下半年的工作思路

        1、貫徹“調解優(yōu)先、調判結合”工作原則,繼續(xù)抓好各項審判工作,縮短審限,克服案多人少的矛盾。

        第2篇:法庭工作總結范文

        一、法制宣傳教育在謀劃啟動中扎實推進。

        今年是“六五”普法的啟動之年,年初在認真總結全縣“五五”普法工作的基礎上,制定了《關于在全縣公民中開展法制宣傳教育的第六個五年規(guī)劃(征求意見稿)》,并先后組織召開了多層次的征求意見座談會,修訂完善后以上報縣委、縣政府。協(xié)調縣人大常委會在全市率先出臺了《關于進一步加強法制宣傳教育的決議》。圍繞“六五”普法,組織開展了“三八”婦女維權周、法制宣傳進社區(qū)和“農民工學法用法暨爭當文明守法新市民宣傳咨詢”等活動。為進一步做大做強法治文化工作,上半年還全力籌備好法治文化主題公園建設,開辦《法治時空》欄目,成立“縣法制宣傳藝術團”等各項準備工作,以形式創(chuàng)新不斷擴大法制宣傳教育覆蓋面和普及率。

        二、基層工作活力在典型培育中不斷激發(fā)。

        堅持建設與管理并重的工作原則,不斷提高司法所工作的制度化、規(guī)范化運作水平。突出一個“重點”。在縣局被評為“全國司法所建設先進單位”的基礎上,對照省優(yōu)秀司法所標準,細化創(chuàng)建內容,全面加強省級優(yōu)秀司法所創(chuàng)建力度。今年來,班莊、厲莊、城西、塔山4家司法所軟、硬件建設均有了一定的提升,跨入先進所行列,為爭創(chuàng)省級優(yōu)秀司法所奠定了基礎。培植一批“亮點”。以點帶面,創(chuàng)新發(fā)展,推進司法行政各項工作在基層得到全面落實,是抓好基層司法行政工作的有效手段,為此,在全縣基層實施“211”標桿工程,并初步顯現(xiàn)出效應。把握一個“節(jié)點”。年初,縣局與各司法所簽訂了《目標責任書》,就法制宣傳、社區(qū)矯正、人民調解等重點工作做了具體部署,七月初,縣局組織人員就有關工作進行了考評,從考核情況看,大多數(shù)單位能夠序時推進。

        三、社會矛盾糾紛在多措并舉中有效化解。

        繼續(xù)堅持“預防為主、調解為先、民生為重”的工作理念,著力做好大調解工作,充分發(fā)揮了大調解工作在維護社會穩(wěn)定中的作用。上半年來,全縣共排查矛盾糾紛2622件,成功化解2620件,成功率達99%。不斷探索調解組織形式。按照“六化”要求,切實加強全縣縣、鎮(zhèn)兩級調處中心建設;為進一步鞏固和完善村(社區(qū))人民調解組織,籌備對全縣村級調委會進行換屆;為進一步拓展調解陣地,創(chuàng)新調解方式,在全縣設立了“海頭鎮(zhèn)調委會錢鶴飛調解工作室”、“金山鎮(zhèn)調委會韋財余調解工作室”兩家個人調解工作室;不斷完善互動銜接機制。進一步深化大調解協(xié)作機制,實現(xiàn)人民調解、行政調解、司法調解協(xié)調配合,進一步提高調解成功率;進一步健立完善醫(yī)患糾紛調解機制,與勞動、衛(wèi)生等成員單位相互配合,積極探索相互銜接的新機制。不斷開展排查化解專項活動。堅持定期排查矛盾糾紛制度,做到定期排查,隨時疏導,每月排查一次,每季分析一次,把問題發(fā)現(xiàn)在最早,把問題控制在最小,把矛盾解決在萌芽狀態(tài),為社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。

        四、社區(qū)服刑人員在規(guī)范管理中監(jiān)管有效。

        今年來,緊緊圍繞“執(zhí)法活動更規(guī)范、工作銜接更嚴密、矯正效果更突出、工作平臺更穩(wěn)固、隊伍保障更有力”的工作目標,不斷提高了社區(qū)矯正制度化、規(guī)范化、法制化管理水平;不斷完善縣社區(qū)矯正中心規(guī)范化建設;不斷發(fā)揮“社區(qū)矯正移動管理平臺”的作用,切實加強社區(qū)矯正日常監(jiān)管教育力度,減少脫漏管、重新犯罪現(xiàn)象;不斷規(guī)范司法所的日常監(jiān)管和檔案管理。切實加強刑釋解教工作,建立“專項排查”督導制度,落實“兩項排查”工作責任,會同有關部門研究落實安置幫教的具體優(yōu)惠政策措施,進一步推動安置幫教就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的市場化。今年來,全縣共接收社區(qū)服刑人員212人,解教270人,現(xiàn)有在冊社區(qū)服刑人員732人;共接收刑釋解教回歸人員431人,全部落實幫教措施,無重新犯罪。

        五、法律服務工作在服務發(fā)展中擔當先鋒。

        在開展深化“雙促雙助”實踐活動的基礎上,扎實開展“服務沿海當先鋒”等專項活動,努力為全縣經濟社會發(fā)展提供優(yōu)質高效的法律服務。引導律師為政府當好法律參謀,積極參與接待工作;引導公證為重大項目建設做好服務,加強信息化建設;引導基層法律服務工作者把服務“三農”作為工作重點,努力在為新農村建設上作出新貢獻;引導法律援助積極維護弱勢群體合法權益,成立縣“農民工維權服務中心”,為農民工維權開辟了便捷高效的綠色通道。引導司法鑒定不斷加強業(yè)務建設,提高采信率。今年來,各項法律服務指標均完成半年目標任務。到目前為止,四個律師事務所共各類案件1022件,擔任法律顧問181家;辦理各類公證2452件;20個法律服務所共各類案件1300家,訴訟案件1130件、非訴訟案件1080件;辦理法律援助案件528件,“12348”法律服務專線接待來電、來訪962人次;辦理司法鑒定案件211件,采信率達95%以上。

        六、隊伍整體形象在主題活動中得到展示。

        今年以來,在全系統(tǒng)先后開展了“爭創(chuàng)群眾滿意的窗口服務單位”和“堅定信念、發(fā)揚傳統(tǒng)、執(zhí)法為民”等主題活動,切實加強機關軟環(huán)境建設,不斷提高窗口單位服務水平,全縣司法行政系統(tǒng)黨風、政風得到了進一步優(yōu)化,精神面貌得到了進一步提升,對外影響力有了進一步擴大。積極創(chuàng)建“學習型”機關,在局機關創(chuàng)新開展了“司法行政大講堂”,到目前為止已開展了七課,講堂內容涉及到司法行政工作的各個方面,進一步拓寬了局機關全體人員的政治理論和業(yè)務水平,為爭當排頭兵奠定了堅實的基礎。進一步規(guī)范各項規(guī)章制度,提升制度的執(zhí)行力。年初,與各基層單位(科室)簽訂目標責任書,明確工作任務;出臺《目標管理考核辦法》,嚴格工作考核制度;修訂《縣司法局工作規(guī)則》,嚴格辦事程序。

        雖然在上半年我們取得了一定成績,但我們也清醒地看到了的工作中還存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)為:一是隊伍整體素質有待于進一步加強,司法行政隊伍中還存在著創(chuàng)新意識不強,工作紀律作風不硬等現(xiàn)象;二是爭先創(chuàng)優(yōu)工作開展不平衡,少數(shù)單位勁頭不足,創(chuàng)新意識還有待于進一步加強;三是對外宣傳工作與整體工作開展還不相適應、不相對稱。在今后的工作中我們要正視這些問題和不足,采取有效措施切實加以解決,摒棄弊端,發(fā)揚優(yōu)點,上下一心,繼續(xù)保持昂揚向上的斗志,鼓足奮發(fā)有為的干勁,以科學發(fā)展、率先發(fā)展的新業(yè)績更好地服務于“建設美好新”,在全力爭當新一輪全省司法行政系統(tǒng)排頭兵征程中有所作為、有所建樹。

        今年全縣司法行政各項工作成績的取得,無不凝聚著大家的智慧和汗水,面對新的形勢和新的任務,在下半年著力抓好以下六項重點工作,以實際行動爭當新一輪司法行政系統(tǒng)排頭兵:

        一、不斷創(chuàng)新法制宣傳形式,全力提升社會法治化水平。

        切實貫徹“六五”普法規(guī)劃,協(xié)調召開全縣“五五”總結表彰暨“六五”普法動員會議,全面啟動“六五”普法,并指導督促各鎮(zhèn)、各部門做好全鎮(zhèn)、本部門的“六五”普法規(guī)劃的制定出臺;組建全縣“六五”普法宣講團,并組織開展法制教育宣講活動;培育深化“六五”普法典型,引導和推動全縣“六五”普法深入開展;繼續(xù)推進法治文化主題公園建設,力爭打造一批在全市乃至全省有特色、有影響的法治文化陣地;積極與電臺協(xié)商合作,力爭8月前開播《法治時空》欄目,與縣電視臺合作,開辦《法制在線》欄目,拓寬法治文化傳播渠道和傳播平臺;通過聯(lián)合人社局開展公務員法律知識考試、組織開展全縣“12.4”法制宣傳日咨詢宣傳活動、開展法治文藝演出等形式,著力做好公務員、農民工、青少年等重點對象的法制宣傳教育;繼續(xù)在開展民主法治村創(chuàng)建活動,申報和命名表彰一批民主法治示范村,不斷推進基層民主法治建設進程。

        二、不斷夯實基層基礎建設,全力打造一線實戰(zhàn)平臺。

        司法所是縣局的派出機構,是司法行政工作在基層的延伸和最前沿,基層工作做好了,全縣司法行政工作就有了根基。下半年,各司法所要認真落實司法所規(guī)范化建設“回頭看”活動,對照省級優(yōu)秀司法所創(chuàng)建標準和要求,認真抓好創(chuàng)建工作;縣局將進一步強化對爭創(chuàng)省級優(yōu)司法所的組織領導和指導監(jiān)督,使司法所的崗位職責進一步明確,基礎建設進一步加強,各類管理制度進一步規(guī)范,力爭年底班莊、厲莊、城西、塔山4家司法所通過省優(yōu)秀司法所驗收;縣局相關科室和各所要進一步做好典型標桿工程的樹立、培植,提升典型層次,發(fā)揮其應有的示范引領作用,帶動基層司法行政工作的全面發(fā)展;基層司法行政工作人員要珍惜崗位,干一行愛一行精一行,要正確處理好與黨委、與縣局的關系,處理好司法行政工作和服務當?shù)攸h委中心工作的關系,要處理好司法所和法律服務所的關系,推進基層司法行政工作健康開展。

        三、不斷強化以調促和能力,全力維護社會和諧穩(wěn)定。

        人民調解工作是司法行政參與社會管理創(chuàng)新的重點工作之一,采取多種形式進一步加大《人民調解法》的宣傳和貫徹力度,是司法行政部門義不容辭的職責。要進一步貫徹調解優(yōu)先原則,完善“三調”銜接配合機制,將調解組織向企事業(yè)單位、“兩新組織”等行業(yè)性、專業(yè)性領域延伸,完善醫(yī)患、勞資、征地拆遷、交通事故等專業(yè)調解機制,并充分發(fā)揮其作用。深入開展“規(guī)范化社會矛盾糾紛調處服務中心”創(chuàng)建活動,加強縣、鎮(zhèn)兩級調處服務中心建設,全面做好村級人民調解委員會換屆工作,鞏固村級調解組織;做好海頭和金山兩個個人調解室的扶持工作,在業(yè)務上加強指導,不斷做大做強,有條件的鎮(zhèn)也要探索建立個人調解室,努力構建多層次、全方位的調解網絡。推行網格化排查模式,完善分級預警報告制度,形成科學化防范、常態(tài)化排查、法治化調解、信息化運作的能動調解機制,不斷提升調解工作效能,確保矛盾糾紛化解在早,化解在小。在全縣開展爭當“調解能手”活動,通過活動培植、宣傳一批調解高手。

        四、不斷提升服務大局水平,全力助推經濟轉型升級。

        深化“雙促雙助”、“服務沿海當先鋒”等法律服務專項活動是圍繞中心、服務大局的生動實踐。各法律服務單位要切實為全縣經濟轉型升級提供優(yōu)質高效的法律服務:一要不斷完善服務政府依法決策機制,充分發(fā)揮政府法律顧問團的作用,為政府科學決策、依法行政及沿海開發(fā)戰(zhàn)略的實施提供及時有效的法律建議和意見;二要繼續(xù)推進公證體制改革,不斷拓展新證源,全面提升公證服務能力,在更大范圍、更高層次上為各類市場主體提供服務;三要努力擴大法律援助覆蓋面,降低法律援助門檻,切實維護弱勢群體的合法權益;四要積極探索和實踐適應新形勢的基層法律服務方式,找準服務“三農”的切入點,提高基層法律服務的質量和水平;五要通過完善司法鑒定質量監(jiān)督檢查和控制體系,提高采信率,增強司法鑒定服務訴訟和群眾需求水平。此外,要突出抓好法律服務的規(guī)范執(zhí)業(yè)和集中整頓工作,凈化法律服務市場,完備投訴、查處機制,加大對違法違紀法律服務人員處罰力度,確保法律服務行業(yè)健康發(fā)展。

        五、不斷加強特殊群體管控,全力抑制重新違法犯罪。

        社區(qū)矯正工作承擔著刑罰的職能,是一項嚴肅的刑事執(zhí)法活動,要按照矯正工作的相關規(guī)定,在規(guī)范化管理上下功夫,在矯正教育上做文章,切實防止脫管漏管和重新犯罪現(xiàn)象發(fā)生是社區(qū)矯正工作的目的所在。在充分發(fā)揮社區(qū)矯正管理教育服務中心作用的基礎上,一是要進一步強化社區(qū)矯正銜接管控機制,豐富拓展教育矯正方法和內容,探索建立需求、效果評估體系,全面提高參與社會管理水平和實效;二是要進一步健全和完善石橋、厲莊陽光技能培訓基地運行機制,積極推進技能培訓與勞動實踐于一體的社區(qū)矯正陽光基地建設,重點抓好特殊人群的心理干預和就業(yè)技能培訓,推進勞務輸出嘗試,幫助其順利融入社會;三是要進一步督查指導基層社區(qū)矯正“規(guī)范化建設推進年”活動進展情況,保證工作程序、工作方法、工作平臺、機構隊伍、檔案管理等規(guī)范化水平;四是要進一步加強社區(qū)矯正專職工作者業(yè)務培訓力度,擴充社區(qū)矯正志愿者類型,加大社區(qū)矯正社會宣傳力度,努力讓社區(qū)矯正工作始終走在全省乃至全國的前列。

        六、不斷提高隊伍整體素質,全力凝聚團結干事力量。

        第3篇:法庭工作總結范文

        第一階段的工作總結

        自治區(qū)學習實踐活動辦公室:

        按照自治區(qū)學習實踐活動工作安排和《商務廳開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》要求,結合我廳實際,現(xiàn)將我廳開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動第一階段工作總結如下:

        一、 領導重視,思想統(tǒng)一

        接到自治區(qū)下發(fā)的《關于印發(fā)<全區(qū)第一批深入學習實踐科學發(fā)展觀活動工作方案>的通知》后,廳黨組高度重視,成立了廳學習實踐科學發(fā)展觀活動領導小組,廳黨組書記、廳長呂二喜任組長,其他廳領導為領導小組成員。廳領導小組下設辦公室,廳黨組成員、副廳長孟貴璽任辦公室主任,抽調機關黨委、辦公室、人事處和紀檢組有關人員組成辦公室成員。制定了《商務廳開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》?!?0月15日 召開動員大會,在動員會上,呂二喜廳長就商務廳開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動進行了動員部署,孟貴璽副廳長宣讀了《商務廳開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》,自治區(qū)指導檢查組組長周廷芳就如何開展好深入學習實踐科學發(fā)展觀活動作了指導性發(fā)言,自治區(qū)副主席布小林對商務廳開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動作了指示,提出了要求。通過思想發(fā)動和學習培訓,全廳黨員干部職工提高了對開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動重要意義的認識,進一步解放了思想,端正了學習態(tài)度,增強了學習實踐的主動性和自覺性,深化了對科學發(fā)展觀的認識和理解,把思想和行動都統(tǒng)一在中央和自治區(qū)黨委的決策上來,以積極的熱情和昂揚的精神投入到這次學習實踐活動之中。

        二、計劃周密,科學安排

        這次學習實踐科學發(fā)展觀活動有計劃有進度,從起草領導動員講話到方案制定,從籌備動員大會到大會的召開,從征求意見到專題調研,從學習培訓到開展解放思想大討論,都按照科學發(fā)展觀要求,一切從實際出發(fā),結合廳工作實際,科學制定了詳細的計劃安排表。商務廳是自治區(qū)第一批學習實踐科學發(fā)展觀活動單位,從9月下旬就開始著手準備,廣泛征求意見,找準了學習工作的切入點,確保了“規(guī)定動作”和 “自選動作”完成的質量,做到學習工作“兩不誤,兩促進”。學習培訓階段,我廳采取中心組學習、支部學習、處室學習、看專題錄像輔導片、領導輔導和自學等方式;在調研征求意見階段,我們通過下基層調研、座談、走訪企業(yè)、傾聽友鄰單位意見、撰寫調研報告等方式;在解放思想大討論階段,我們采取領導帶頭作專題報告、交流看法、寫心得,針對當前世界金融危機和落實中央十條措施,結合自治區(qū)實際,在中心組學習會進行分析討論等方式,抓住了關鍵環(huán)節(jié),善始善終地完成了第一階段的各項任務,確保了學習實踐活動第一階段與第二階段的有效銜接。

        三、領導帶頭調研,問題找得準,措施得力

        從方案的制定到每個環(huán)節(jié)的完成我們堅持了實踐特色、堅持了改革創(chuàng)新、堅持了群眾路線、堅持了正面教育、堅持了領導帶頭的基本原則。每一個階段,第一個環(huán)節(jié),都不走過場,不折不扣地完成“規(guī)定動作”?!?1月3日 ,廳領導帶頭領題,研究討論確定調研題目?!?1月7日 ─9日廳黨組書記、廳長呂二喜帶領對外貿易發(fā)展處、市場運行處有關同志先后赴包頭市、巴彥淖爾市進行調研,了解包頭市和巴彥淖爾市外貿企業(yè)在當前應對金融危機采取的措施和做法,并與兩市商務部門及有關企業(yè)就進一步做好城鄉(xiāng)市場供應、食品安全監(jiān)測、保持外貿出口穩(wěn)定增長等項工作進行了座談。 11月10日 ─11日呂二喜廳長、孟貴璽副廳長陪

        同自治區(qū)布小林副主席對二連口岸進行考察調研。實地考察了二連鐵路口岸、公路口岸、海關監(jiān)管區(qū)、報送報檢大廳,專門聽取了二連市委書記鄧月樓和市長孟憲東匯報,詳細了解了口岸建設情況和加快發(fā)展二連口岸的設想及存在的問題。布小林副主席肯定了二連市在經濟社會發(fā)展中取得成績的同時,對二連市容建設給予了較高的評價,對于二連口岸發(fā)展中存在的問題,要求自治區(qū)相關部門按照科學發(fā)展觀的要求,認真研究解決。呂二喜廳長根據調研的實際情況,撰寫了題為《進一步解放思想,努力促進我區(qū)商務口岸經濟科學發(fā)展》調研報告,并于 11月18日 ,在廳機關大會上帶頭作了解放思想大討論專題報告。其他廳領導也領題撰寫了調研報告。11月20、21日以處室為單位,在各自調研的基礎上,結合各自的工作實際進行了圍繞科學發(fā)展,進一步解放思想大討論。在調研的基礎上,為了更加準確地找出商務口岸工作中存在的問題,為第二階段查找問題作鋪墊打基礎,為第二階段開好民主生活會和寫好分析檢查報告提供有效的科學依據?!?1月27日 中心組召開了商務口岸經濟分析會 ,分析了商務口岸工作的現(xiàn)狀和存在的問題,特別是如何應對金融危機提出了相應對策。一是要積極努力擴大內需;二是要千方百計做好進出口貿易工作;三是繼續(xù)做好利用外資工作,努力提升自治區(qū)產業(yè)結構;四是要進一步加強對俄蒙經貿工作;五是要加大口岸經濟工作力度。黨組書記、廳長呂二喜針對商務口岸工作中存在的問題指出,各處室要結合自己的實際工作,進一步查找存在的問題,針對國際金融危機對我區(qū)商務、口岸工作的影響,提出擴大內需的應對措施。對能盡快解決的問題,必須馬上解決;對需要一段時間才能解決的問題,要明確解決時限;對情況復雜、涉及面大,廳機關難以解決的問題,要及時與相關部門聯(lián)系協(xié)調,采取有效措施加以解決;對政策有明確規(guī)定的,要向基層和群眾說明情況。總之,解決問題要快,要讓基層和群眾滿意?!?1月28日 ,呂二喜廳長召集學習實踐活動領導小組辦公室工作人員,對第一階段工作進行了小結,共同研究了轉段工作。

        下一步打算:

        一是善始善終地完成好第一階段工作,確保學習實踐活動第一階段與第二階段的有效銜接;

        第4篇:法庭工作總結范文

        做為一名人民陪審員,參加本次培訓交流,我深感榮幸。受*縣人民法院委派,我向各位領導、各位同行介紹我院人民陪審員工作情況,不妥之處,請批評批正:

        一、基本情況

        *縣法院共有人民陪審員12名,男10名,女2名;40歲以下2名,41-50歲7名,51歲以上3名,國家職工8名,個體工商戶1名,農村基層干部3名;大專以上文化程度的5名,中專以下文化程度5名,初中文化程度的2名。

        二、參與審理案件情況

        自2005年5月正式上崗以來,各位陪審員忠實履行自己的職責,參與審理各類案件363件,占到我院審結案件總數(shù)的12.75%。涉及刑事審判中的盜竊、尋釁滋事、故意傷害,民事審判中的合同糾紛、人身損害賠償糾紛等。他們發(fā)揮具有較高個人素養(yǎng)和豐富社會閱歷,熟知社情民意等方面的獨特作用,表現(xiàn)出了對案件判斷的獨到之處,克服了法官因職業(yè)習慣所形成的思維定式,使審判工作更加貼近社情民意、貼近社會的價值觀念和道德準則,使裁判更加合情、合理、合法,增強了我院裁判的社會公信力和認同感。在人民陪審員參與審理的363件案件中,上訴的3件,僅占0.83%。在各位人民陪審員和全體法官的共同努力下,我院的案件質量和效率不斷提高,案件的上訴率逐年下降,涉訴上訪案件逐年減少,人民群眾的滿意度逐步提升。

        三、人民陪審員管理運行情況

        我院12名人民陪審員,三個基層法庭所在地各分布2名,就近參與審理案件??h城所在的鎮(zhèn)和機關單位分布6名,參與刑事庭、民一庭、民二庭的案件審理。所屬業(yè)務庭對人民陪審員的工作情況進行考核,年終匯總到政工科,院財務發(fā)給辦案補貼,每30件。對成績優(yōu)秀的,每年還要給予獎勵。

        對于人民陪審員的教育培訓,由政工科負責,會同縣司法局每半年進行一次。每次確定一個主題,選擇本院審判經驗豐富的老法官或資深律師進行講授,根據需要組織大家進行討論,加深理解,提高學習效果。每年工作總結中,專題安排人民陪審員工作總結半天,組織各位陪審員交流經驗,談體會,總結全年工作,促進陪審員工作逐步走向正軌。

        對各位人民陪審員的工作情況,院政工科定期進行考察,及時了解陪審員參與審理案件的情況,糾正參審工作中“情感好惡習不理性”、“客隨主便不獨立”、“隨意亂講不慎言”等不良現(xiàn)象。2007年底,對一名調往公安機關的人民陪審員及時進行了免職更換,保證了陪審工作的合法性。

        四、人民陪審員工作中存在的困難和問題

        1、因經費不足,對人民陪審員的出庭補助,還停留在一個較低標準,相當一部分人民陪審員只將參與審理案件看著一種歷行公事,“準法官”角色轉換很不到位,導致參與庭審“陪而不審”,合議案子“客隨主便”等現(xiàn)象仍然存在。

        第5篇:法庭工作總結范文

        一、提高認識,領會精神

        規(guī)范法官的刑事自由裁量權和法庭量刑程序,是深化司法改革的重要內容。為了防止量刑失衡導致的司法不公,增強量刑的公開性、公正性,最高人民法院制定了《人民法院量刑指導意見(試行)》和《人民法院量刑程序指導意見(試行)》,并下發(fā)了試點通知,省法院確定我院為量刑規(guī)范化試點法院,市中院也提出了具體要求。為此,我們要按照上級法院的通知精神和要求,深刻認識這項工作的現(xiàn)實意義,把思想認識統(tǒng)一到上級法院的工作部署上來。要結合我縣法院的實際情況,運用法學理論研究的成果,按照最高法院和省法院的文件精神,參照兄弟法院的先進經驗,認真開展調查研究,積極穩(wěn)妥地開展試點工作。要按照“積極穩(wěn)妥、統(tǒng)籌兼顧、合法有序、努力創(chuàng)新”的原則,爭取使試點工作取得成效。

        二、加強領導,精心組織

        為了切實做好量刑規(guī)范化試點工作,院黨組決定,成立量刑規(guī)范化試點工作領導小組,由院長張正偉任組長,副院長楊建華任副組長,刑庭庭長張靈萍、政工科副科長干福忠、刑庭副庭長李鋒為成員。在刑庭設試點工作辦公室,張靈萍兼任辦公室主任,負責下情上送和上情下達,以及量刑規(guī)范化試點案件資料的收集匯總和經驗總結。領導小組要對試點工作的進度和質量每半個月督促檢查一次,發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正。

        三、統(tǒng)籌兼顧,努力創(chuàng)新

        在試點工作中,要把上級法院的精神和本地實際緊密結合起來,堅持理論指導實踐,堅持一切從實際出發(fā),堅持用實踐檢驗理論,做到統(tǒng)籌兼顧,力爭創(chuàng)新。一要按照最高法院《量刑程序指導意見》和《量刑指導意見》規(guī)定的量刑程序和量刑指導原則、量刑基本方法、量刑情節(jié)的適用、具體罪名的量刑意見開展具體工作。二要通過實證研究,在法定刑幅度內進一步合理確定具體犯罪的量刑基準和量刑情節(jié)的調節(jié)幅度,根據實際情況完善量刑程序,使個罪的基準刑進一步準確,量刑情節(jié)的調節(jié)幅度進一步壓縮,量刑程序進一步科學,基本上做到類似案件類似處理,防止同罪同情節(jié)異罰。三要建立試點案件數(shù)據庫,做好數(shù)據資料的存儲工作,為量刑規(guī)范化提供基礎性資料。四要對我院近十年來審理的故意傷害、交通肇事、盜竊、、搶劫五類犯罪(因我院無犯罪案件,故對犯罪不進行試點)的處刑情況開展閱卷調查,運用量刑基準理論進行實證分析,以指導試點實踐,檢驗量刑指導意見。在此基礎上制定我院的量刑指導意見。

        四、循序漸進,有條不紊

        (一)學習準備階段(2009年6月下旬至7月1日)

        1、我們已向縣委政法委和人大進行了專題匯報。近期要與公安、檢察機關和律師機構溝通協(xié)調,按照縣委的要求,要召開座談會,統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認識。召開審委會和刑事審判人員會議,進一步領會上級法院的文件精神;學習量刑基準的有關理論,用理論武裝頭腦。

        2、制作有關表冊,建立健全各項軟件

        (二)全面實施階段(2009年7月1日至12月15日)

        1、從2009年7月1日起,對我院確定的五種罪名的案件全面執(zhí)行《人民法院量刑指導意見(試行)》、《人民法院量刑程序指導意見(試行)》,對未確定的罪名案件參照執(zhí)行。法庭調查、辯論等階段,確保量刑活動的相對獨立性。

        2、量刑活動要堅持公開原則,法庭調查階段不僅要查明定罪事實,還要查明量刑事實;法庭辯論階段在控訴方就量刑事實和刑罰適用問題發(fā)表意見后,審判人員要告知被告人及其辯護人就量刑事實和刑罰適用問題發(fā)表意見;在最后陳述階段,審判人員要告知被告人就量刑問題進行陳述,做到量刑庭審公開。同時,還要在裁判文書中應當說明量刑事實、量刑理由及法律依據,做到量刑理由公開。

        3、合議庭、獨任審判員在對犯交通肇事罪、故意傷害罪、搶劫罪、盜竊罪、這五類罪名的被告人具體量刑時,根據《人民法院量刑指導意見(試行)》規(guī)定量刑的基本方法,確定罪責刑相適應的宣告刑。

        4、量刑情節(jié)提示書除向公訴機關送達外,還要在送達書時向被告人及其辯護律師和案件其他當事人送達,以便控辯雙方在庭審過程中對量刑情節(jié)進行有效的舉證和抗辯;在對案件具體量刑時,要按規(guī)定填寫量刑評議表,將每個案件的基本情況都納入數(shù)據庫中存儲,為今后總結試點工作,提出建設性意見,提供切實可靠的基礎性材料。

        第6篇:法庭工作總結范文

        光陰似箭,時光如梭,我的實習律師生涯已近尾聲,真正靜下心來回首這過去的一年,感觸頗多,收獲頗豐。這一年在指導律師與其它律師事務所同事的幫助下,我成長了,基本上也完成了從一名普通公民到法律執(zhí)業(yè)者的蛻變。親愛的讀者,小編為您準備了一些法學專業(yè)學生工作總結,請笑納!

        法學專業(yè)學生工作總結1在實習當中,我把所學的知識應用到實踐上,盡量做到理論與實踐相結合,在實習期間能夠遵守工作紀律,不遲到、早退,認真完成領導和檢察人員交辦的工作,得到院領導及全體檢察干警的一致好評,同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處。

        此次實習,主要崗位是審查起訴科,因此主要實習科目是刑法和刑事訴訟法,也涉及一些其他私法科目。在實習中,我參加了幾起案件的開庭審理,認真學習了正當而標準的司法程序,真正從課本中走到了現(xiàn)實中,從抽象的理論回到了多彩的實際生活,細致的了解了公訴起訴的全過程及法庭庭審的各環(huán)節(jié),認真觀摩一些律師的整個舉證、辯論過程,并掌握了一些法律的適用及適用范圍。跟隨干警提審,核實犯罪事實,探詢犯罪的心理、動機。真正了解和熟悉了我國的公訴程序及法庭的作用和職能,同時還配合公訴人員做好案件的調查筆錄和庭審?a href='//xuexila.com/fanwen/shiji/' target='_blank'>事跡齪冒婦淼淖岸┕櫚倒ぷ鰲?/p>實習期間,我利用此次難得的機會,努力工作,嚴格要求自己,虛心向領導和檢察干警求教,認真學習政治理論,黨和國家的政策,學習法律、法規(guī)等知識,利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識,掌握了一些基本的法律技能,從而進一步鞏固自己所學到的知識,為以后真正走上工作崗位打下基礎。

        在實習過程中,也發(fā)現(xiàn)法律的普及非常重要。我國政府為推進法治建設而進行的多年的普法教育活動,取得了很大成就。人們的法制觀念、法律意識都有了很大的提高。但是在普法的深度與廣度上還有一些不足。比如有些時候,人們對有些法律條文是知道的,但卻不知道如何適用它,以至于觸犯法律;有時候人們對兩個以上不同法律對同一問題的規(guī)定不明白,不知道該適用哪一部法律,有一個案件就是這樣的,被告人原是某村會計,后來在改選中落選,這樣一些會計帳簿、會計憑證需要移交,但是他一直認為《會計法》是規(guī)定的要等帳目清算后再移交,所以就堅持不交出,結果被以隱匿會計帳簿、會計憑證罪逮捕。

        這一個案例就說明我們的普法活動不能只做表面文章,要深入實際,真真正正的讓人們了解法律、法規(guī)的含義。并在這個基礎上,逐步確立人們對法律的信仰,確立法律神圣地位,只有這樣法治建設才有希望。

        我學習法律的最終目的是要面向群眾,服務大眾,為健全社會法治,為我們的依法治國服務的。高等法學教育在推進法治建設過程中擔當著重要的角色,其培養(yǎng)的具備一定基本理論知識,技術應用能力強、素質高的專業(yè)技能人才,將在社會上起到重要作用。現(xiàn)代的社會是一個開放的社會,是一個處處充滿規(guī)則的社會,我們的國家要與世界接軌,高素質法律人才的培養(yǎng)必不可少。

        法學專業(yè)學生工作總結2法學專業(yè)實習報告

        實習人:

        實習內容:案件訴訟業(yè)務

        實習地點:

        實習時間:20 年 月 日——20 年 月 日

        為了努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,盡量做到理論與實踐相結合,我們利用假期的時間到律師事務所進行為期一個月的實習。律師事務所接受刑事、民事、行政案件當事人的委托擔任人參加訴訟和非訴訟業(yè)務時,涉及的法律面較寬,實踐性強,而大學生到律師事務所實習并親身經歷一些法律實務、學習一些辦案經驗,不僅可以彌補課堂上所學知識的不足,還可以增加一些新知識新體會。

        我們的崗位是律師助理,主要的工作是協(xié)助律師解決相關的業(yè)務,包括:在律師業(yè)務活動過程處理一般事務性、聯(lián)系性的工作;庭審前的準備工作,即為律師的開庭審理案件做好準備工作,使訴訟能順利、高效地完成;在律師的指導下擬寫法律文書;進行或輔助進行調查取證工作,進行或輔助進行案源開拓工作。

        在實習中,我們主要做了下列工作:

        1、學會了律師在受理案件后的實際操作程序并且協(xié)助他們填寫卷宗、對卷宗進行編碼以及整理卷宗并草寫一些力所能及的法律文書,然后請律師審查并給予指導。

        我們邊整理邊看,在這些已經審結的案件中有很多典型案例,其中涉及到事實的認定,證據的采信,責任的認定等等,在整理卷宗過程中,對各種該歸檔的文書的分類有了詳細的了解,也對民事案件從立案到審結的程序及流程有了一定程度上的熟悉。雖然寫的都是一些比較簡單的文書,還是照著模板寫的,但還是出了不少錯誤,所以一遍遍的檢查核對就在所難免了。由此我們也體會到了律師也是普通人,他們也要做大量的瑣碎的工作。他們的生活以及法律工作并不如我們以前想象的那么簡單,里面的辛酸和汗水也是常人所無法想象的。

        2、旁聽案件。

        對案件的審理并不像我們想象的那樣充滿了激情的辯論,并不精彩也不動人心魄。以前在學?;顒又形覀儏⒓拥哪M審判是刑事方面的案件,比較注重程序,法庭審理比較嚴肅,但在實際中的民事審判后很多程序性的問題都省略了,覺得庭審嚴格但有靈活的一面。

        3、還跟著律師到法律援助中心、工商局、派出所等部門調查取證。

        在調查取證過程中我們深深體會到辯護律師通過閱卷所獲得的案件材料非常有限,法律對律師向被害人、證人取證有很多限制。

        4、其他,諸如蓋章,整理案件的資料,復印材料,送文件等。

        在近一個月的實習時間里,我們配和書記員們,幫忙做一些力所能及的事情。

        5、空閑時間經常向律師拿一些案例學習,看看他們最后是怎么處理雙方爭議的焦點。

        我們最有體會的是參加了案件的開庭審理,細致的了解了庭審的各環(huán)節(jié),認真觀摩了律師舉證、辯論等全過程。

        為加強和鞏固實習效果,我們做了以下事情:

        一、循序漸進。實習階段一般時間都較短,不可能面面俱到,還受到此階段收案情況的影響。對此,我們從整理卷宗,打號,蓋章,整理案件的資料,復印材料,送文件等一般雜務開始,然后通過參加庭審旁聽,填寫與修改法律文書,熟識程序的全過程。

        二、理論指導實踐,理論結合實踐。課堂上的理論與實際的工作常有脫節(jié)的地方,這常是我們的疑問。這讓我們深深認識到法學是一門實踐性很強的學科,法學教育和實踐的確是有一段距離的。對此,我們抓住每一次機會提高自身業(yè)務素質,促進知識向踐行的轉化。

        三、階段總結。隨時記錄自己的心得體會,也許是粗淺的認識,也許是一點點小小的意見與建議。但就是這一點點經驗與真知,才是真正的收獲。及時與不同實習單位的同學互通信息、相互交流實習心得,及時分析實習中存在的問題,并切實采取相應的措施。

        這次實習是我們大學生活中不可缺少的重要經歷,其收獲和意義可見一斑。其一,它提供了一個檢驗了自己二年來所學知識的機會,使我們在專業(yè)領域獲得了實際經驗,知識也得到鞏固和加深,自身業(yè)務素質也得到提高。它使我們對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解,也對專業(yè)用語有了進一步的掌握。其二,它開闊了我們的視野,給我們展現(xiàn)一個全新的現(xiàn)實世界。實習期間,我們接觸了大量案件事實,對執(zhí)行程序有了近一步認識,對程序問題有了更深的理解,將理論與實踐有機結合起來,對原本掌握不扎實的民法的基本知識有了生動形象的理解, 對法律在現(xiàn)實中的運作有所了解。真正從課本中走到了現(xiàn)實中,從抽象的理論回到了多彩的實際生活,細致的了解了公訴起訴的全過程及法庭庭審的各環(huán)節(jié)。其三,我們還結交了許多律師,他們對于我們的實習提供了良好的環(huán)境和悉心的指導,在指導我們理論學習的同時,也教了我們很多做人的道理。我們還能和朋友們在一起相互交流,相互促進,從他們身上我們學到很多為人處世的方法,這些都是在書上學不到的。

        在整個實習過程中,作為一個大學生,我們竭力做到最好。

        但是由于是第一次參加畢業(yè)實習,尤其是第一次這么真正走進社會,我們在許多方面還不夠成熟,存在諸多不足,主要表現(xiàn)在:一是,深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏。剛開始的一段時間里,對一些工作感到無從下手,茫然不知所措,這讓我們感到非常的難過。不過有一點是明確的,就是我們的法學教育和實踐的確是有一段距離的。法學是一門實踐性很強的學科,法學需要理論的指導,但是法學的發(fā)展是在實踐中來完成的。二是,沒有機會參與具體案件的辦理,對案件的分析相對較少。

        這一個月,我們學到了很多,也深知要學的還有很多。

        我們感謝在這里我們所接觸到的每一位律師!多謝他們不倦的提攜與教誨,多謝他們言傳身教的表率,多謝他們亦師亦友的長者風范,才使我們有了如此匪淺的受益。我們珍惜在這里所得的每一點一滴的經驗與真知,這將是我們一生的寶貴財富。

        以下僅僅是自己的心得體會,也許是粗淺的認識,也許是一點點小小的意見與建議,也許卑之無甚高論,但總歸是一點點經驗與真知:

        第一,我們在討論某個案件的重要問題時應該廣泛地查閱資料,弄清理論上在這一問題上有那些主要觀點,實踐之中又傾向于那種觀點,不僅易于和他人的思路和想法接軌,豐富自己的思維。更是做到有重點的學習,有重點的掌握所學到的知識,有重點的學習理論界的重要觀點。

        第二,我們應該虛心聽取各種意見,應該多注意,想想該如何應對,這樣對于在法庭上辯護很有幫助的。也對于日后分析案情也有很大的幫助。

        第三,注重鍛煉培養(yǎng)自己的邏輯思維能力和靈活應變能力。對于一名好的法律職業(yè)者來說這些是必不可少的。而且也要常寫一些文章,以便鍛煉自己的寫作能力和語言表達能力,這也是綜合培養(yǎng),有利于提高自身的法律思維能力。

        雖然實習的時間已經結束,但我們學到了在學校學不到,掌握不深的東西,在理論和實踐中把我們的知識運用到了最佳。但是,我們的缺點也暴露無遺,在今后的學習當中,我們會更加注意這方面的加強??傊?,一段快樂的實習給我們的人生注入了更加豐富的血液,為我們的法律職業(yè)者之夢打下了良好的基礎。

        法學專業(yè)學生工作總結3今年暑期遵照學校教學計劃,我們被統(tǒng)一安排至北京市__區(qū)人民法院實習。本人很榮幸地被分配到__區(qū)人民法院民二庭實習一個月。

        __區(qū)人民法院坐落于____街地段,從外觀上看,大樓的建筑風格宏偉氣派、樸實嚴肅,頓時令人敬畏。走進里間,辦公設施現(xiàn)代化程度高,衛(wèi)生打掃得很干凈,給人一種寧靜肅穆的感覺。辦公室里面也布置得體,桌椅書柜、書籍資料擺放整齊,凌而不亂。逛完一圈后才發(fā)現(xiàn),整個法院其實是由兩部分組成,前面是立案大廳和當事人通道,后面則是審判庭和法官的辦公室,而正是這么一個小小的地方卻處理了周圍方圓百里大大小小成千上萬的案子。我不禁感嘆:麻雀雖小,五臟俱全。同時也為法官的工作效率之高而暗自佩服。

        帶著一種敬畏感,我們進入了法院的大門,迎接我們的是民二庭的庭長和她的書記員。我們先被帶到一個會議室,開了一個簡短的會議,說了一些需要注意的事項,隨后我們就被各自分配到帶我們的法官那里了。就這樣我開始了在這個新鮮而又刺激的環(huán)境中的法律工作。雖然需要我做的工作不多而且大多有些重復,但我依然保持著濃厚的興趣處理每項事情。

        開始工作的頭兩天法官就叮囑我要認真跟隨書記員學習,服從她的安排,因為大多數(shù)情況下法官都處于忙碌狀態(tài),基本無暇顧及我們,只會再閑談交流中不時教導我們幾句。

        實習中有很多事情給我留下了深刻印象并讓我從中汲取了不少經驗知識。第一件事就是裝訂卷宗,雖然聽起來很簡單,但其中卻包涵了很多法律知識。記得第一天,書記員就拿了一本厚厚的卷宗,并給我講述了里面各種文件的排列順序。由于挑選的案宗不夠經典,她只能大致講解一下,并讓我多看卷宗自己總結。我便翻閱了一件件已經整理完畢的卷宗。雖然每件案子具體上大相徑庭但案子包含的基本訴訟文書大致上卻是一致的。經過幾次訓練之后我很快便能熟練地獨立完成一件卷宗的整理裝訂。第二件事就是在一些法院日常工作的操作。在掌握了上述基本技能之后,我也便了解了一個案子從立案到結案的全過程。因為每個案宗的排列順序都是按照法院的操作流程來辦理的。有了這些基本知識后,我便接觸了一些訴訟文書的寫作一類的事情。如舉證通知書、應訴通知書、開庭傳票等。然后還負責這些文件的編排、校對、打印等工作。期間還經常打電話聯(lián)系當事人或接聽電話以及接待來訪客人及其他訴訟參與人。這使我認識到作為一名法律工作者不僅應當具備專業(yè)知識,還應當具備社會交際能力和耐心熱情的品質。而在發(fā)出票和運用電腦編排一類事情中又讓我認識到掌握相關信息知識和技能的必要。這些基本素質應該在日常的學習生活中就應該注意培養(yǎng)。

        上面談到的只是一些表面上的形式內容,真正掌握知識的應該是在參加庭審以及事后與法官們的討論分析中得到的。在短短一個月實習時間內我曾有幸多次在法官的帶領下參與旁聽。接下來的第三件事就是旁聽給我的感性認識。我所見到的庭審與我想象中的庭審差別很大??赡苁俏覛W美律政小說又或是電影看多了,腦海中呈現(xiàn)的是場面宏大、莊嚴肅穆的情景,與現(xiàn)實格格不入。在法院看到的審判庭是一個面積狹小、布置簡陋的隔間,給人一種隨意的感覺。法官也與當事人打成一片,完全沒有律師當堂對抗、精彩紛呈的場面。庭審時間也很短,一般不會超過兩小時。后來從法官處得知民二庭主要是處理一些簡易程序的民事案件,所以只需要在小法庭中即可,雖然簡單但量大,因為這是日常生活中發(fā)生得最多的案件。

        幾樁案子下來,我感觸頗多。首先,當事人大多法律意識淡薄。很多人連律師都不用請,直接在親朋好友的陪同下以期借助人多勢眾壓倒對方,這使得嚴肅的法庭往往成為原被告雙方吵架的地方,審判也多次被打斷甚至重新審理,反映出我國的法制宣傳教育還存在很大問題。其次,法官壓力大。無論在辦公室還是在審判庭這種正式場合法官們無疑不面臨當事人的責難。這實在是一種無奈也是一種悲哀,而上級的指示和干擾無疑又加劇了這種悲哀。最后,審理工作是可以靈活處理的。這與我想象中教條式處理方式是又很大不同的。例如,在一起離婚案件的審理過程中,雖然雙方對離婚沒有異議,但由于被告拒不到庭,法庭就不能進行缺席判決,因為這涉及到人身關系,后來法官幾經周折才撥通了被告的電話,在電話中詢問了被告的意見之后才最終作出準予離婚的判決。這使我不得不佩服法官們的經驗豐富,表面上看起來法官與平常人沒什么兩樣,可一到工作中就會發(fā)現(xiàn)他們的厚積薄發(fā)和機智靈活。然而我的另一發(fā)現(xiàn)就是合議庭基本上是合而不議,每次記錄都是書記員按固定模式從前面的審判記錄中抄錄一段話就完了,不知道這是不是另一種靈活處理呢?

        通過連日來的學習讓我有了一個深切的體會:理論知識掌握得還遠遠不夠。很多理論上的問題都不是我目前就能夠理解的,往往碰到一個案子的具體問題就得去翻閱法條,另一方面,實踐技能也不牢,很多基本社會方面的能力仍欠缺錘煉。具體來講就是課堂上的教學側重理論知識的掌握,而對實踐方面卻很少涉及。這致使我們在實踐過程中經常捉襟見肘。很多情況下,一些司法操作過程中的小事對我們來說都很陌生,也經常使我們感到束手無策。后來跟法官們溝通中我逐漸明白,這次實習僅僅只是一個開始。任何法律工作者都必須在這些過程中點點滴滴地去積累。臨行前,法官還大發(fā)感嘆說我們實習時間偏短,要我們以后多找機會鍛煉。因為法律實踐是一個漫長的過程,只有不斷將理論知識運用于實踐當中,然后從實踐中得出新結論并重新指導實踐才能算得上是一個合格的法律工作者。

        或許這次實習最大的收獲是我本人觀念的轉變。以前曾經認為法學這門學科暗淡無光,現(xiàn)在卻有了一種從未有過的豁然開朗的感覺。我愈來愈發(fā)現(xiàn)自己對法學有了興趣和信心。從法官們的身上,我感覺到了他們對法律工作的熱愛,而他們的行動也證明了這一點。正是這種強大的信仰力量使他們能夠年復一年、日復一日的在如此壓力和強度之下始終保持勤奮踏實的狀態(tài)為社會為人民帶來公平與正義。我想,要達到這種境界我的路還很長。當下所能夠做的就只有用大量的理論知識武裝自己,培養(yǎng)法律思維和其他基本社會人文素養(yǎng)。

        最后,我想向所有為我的實習提供過幫助和指導的__區(qū)人民法院的工作人員以及我的指導老師致謝,感謝你們?yōu)槲业捻樌麑嵙曀鞯膸椭团Α?實習雖然很短,但我從中感悟了很多,我相信它將有益于我的整個人生生涯。

        法學專業(yè)學生工作總結4光陰似箭,時光如梭,我的實習律師生涯已近尾聲,真正靜下心來回首這過去的一年,感觸頗多,收獲頗豐。這一年在指導律師與其它律師事務所同事的幫助下,我成長了,基本上也完成了從一名普通公民到法律執(zhí)業(yè)者的蛻變。通過這一年的學習,我對法律的信仰也在逐漸加深,這不僅使我為自己能成為一名法律工作者而心生自豪,也更加堅定了我走這條路的決心,對自己未來的執(zhí)業(yè)生涯充滿了期待與向往。

        在這一年的實習過程中,基本上我所接觸的案件都是訴訟案件,因此收獲最多的也要算是訴訟的技巧與經驗了。對于我這樣一名初來乍道的新人在實習的初期,指導律師并不敢讓我過多地參與案件的過程,而是讓我不斷地觀摩他案件的開庭以培養(yǎng)我的法律思維與觸覺。過了一個多月左右,我開始有機會獨立地協(xié)助指導律師的案件承辦,對于自己的第一次開庭我覺得等這一天實在等得太久了,于是在接到法院傳票的那天開始,我便精心準備,不斷地在腦海里設想庭上法官可能會問到的問題,自己怎樣的回答才能讓證據看上去滴水不露。為了防止第一次上庭的慌亂,我把證據的每一個小細節(jié)都用紅筆標注出來,把上庭所需要的材料都按順序準備了一遍又一遍,讓這些順序都牢記心中好讓自己在法官或律師需要任何一份證據材料原件或復印件的時候不至于手忙腳亂地一通亂翻。即使是這樣細心的準備,在第一次開庭那天,當我作為人坐上了法庭,我依然按捺不住自己的緊張與慌亂,就算是簡單地按照自己寫好的舉證意見一層不變地念出聲來我也明顯感覺到自己聲音的顫抖,更別說是在庭上能夠頭腦清晰地針對對方律師所拋出的問題作出回應,當時的大腦幾乎是一片空白。下了庭,指導律師對我上庭的情況做了總結,雖然指導律師也看出了我上庭時的窘迫,但他依然鼓勵我,在總結我上庭時的不足方面也輕言帶過,但我知道這是他在給我勇氣去改進自己。在以后的案件承辦中,指導律師依然給了我足夠的信任,也正是在這樣一次次的歷練與打磨過程中,我慢慢學會了用專業(yè)的眼光去分析所接觸到的案件,在法庭上的思維也清晰敏捷了許多,在法庭上的發(fā)言也逐漸大膽自信了起來,但我知道這離在庭上游刃有余地應對各種突如其來的問題還有一定的距離。庭審是一門很深的學問,它不僅需要法律執(zhí)業(yè)者有很深厚的法學基礎、淵博的社會知識、雄辯的口才,同時還需要一些悟性與情商。要做一名好的執(zhí)業(yè)律師實為不易,我只是翻開了其中的頭幾頁。

        在外行人士看來,律師是一份光鮮亮麗的職業(yè),律師一直都頂著精英人士的光環(huán)。在律所實習的初期,我不敢把自己與律師這個名詞掛鉤,即使是“實習律師”這樣的稱號我也覺得怕自己的無知與愚鈍稱不上它。于是,當有朋友問起我做什么職業(yè),我只是含糊其辭告知我在律師事務所上班,卻不敢大大方方地對朋友說我是實習律師,我怕我破壞了律師在他們心目中的形象。我想當時的不自信也確實是來自于自己在知識與經驗上的欠缺與匱乏。律師真是一份需要不斷學習的職業(yè),大量層出不窮的法律法規(guī)需要我們的法律知識不斷更新,當事人所需要解決的問題涉及社會的各個不同領域,而作為律師需要在有限地時間內去回答去解決當事人提出的問題。在最開始有當事人來咨詢指導律師的時候,我就把當事人的問題拿來問自己,如果當事人問到我,我的回答是什么,經常我會回答不上來。為避免“書到用時方恨少”的狀態(tài),我去圖書館借閱了不同領域的法律書籍,從勞動案件、工傷案件、交通事故案件、公司法律實務…我都一本一本地認真研讀再結合實習中所碰到的案件來運用。隨著我接觸的案件不斷增多,我也慢慢學會了如何運用所學的法律原理去回答當事人的咨詢。當有朋友或是陌生人來電咨詢我法律問題,我不再像以前那樣害怕出現(xiàn)別人把我問得我啞口無言的尷尬場面,就算是在做面對面的法律咨詢的時候,我有時也可以自信滿滿地有條不紊地幫當事人分析案情解決問題。在面對文化程度不高的當事人的時候,我還算沉著冷靜。但有時在面對文化程度較高的當事人,當事人問的問題又比較棘手的時候,那份沉著冷靜有時也是裝出來的。這方面還要不斷加強學習,想贏得別人認可的同時也必須付出辛勤的汗水。

        在律師執(zhí)業(yè)過程中,最關鍵的問題就是案源。如何接到案子,這對于實習期滿后即將獨立執(zhí)業(yè)的我們來說是很現(xiàn)實又很頭痛的問題。在長達一年多的實習過程中,我只為指導律師接了兩個小案件,還是通過同學介紹的。在實習過程中我并未學會如何“自我營銷”。有時擔心像保險行業(yè)二手房銷售行業(yè)那樣的地毯式營銷是否會褻瀆法律降低法律執(zhí)業(yè)者的身份,我把這樣的困惑與指導律師交流。指導律師為了解答了這樣的困惑,也轉變了我對營銷手段的看法。我們現(xiàn)在已經是市場經濟時代,律師行業(yè)也是服務行業(yè)的一種,也要走向市場。不走出去如何又能把自己推銷出去,推不出去就算你學得再好也是無人問津無用武之地。在我去交警大隊扣違章分數(shù)的時候,在交警大隊門口就有人向過路人發(fā)一本書,我隨手接過翻開一看是市某律師編著的一本《市交通事故人身損害賠償指南》,上面也有該律師的聯(lián)系方式,這本書以他實際操作過的案例現(xiàn)身說法,看上去是一名在處理交通事故人身損害賠償方面很專業(yè)的律師。我想如果我是一名需要聘請律師處理交通案件的當事人在看過這本書后我會優(yōu)先考慮該名律師。我覺得這樣的營銷方式很不錯,既達到了宣傳自己的效果又顯示了自己的專業(yè)水準。

        實習小結是結束也是開始,未來的執(zhí)業(yè)道路并不平坦,但我會堅持地走下去。我相信柳暗花明的那天終歸會到來。

        法學專業(yè)學生工作總結5我是____大學法學院法律專業(yè)的畢業(yè)生,實習參加工作之際在學校和____法院共同安排下進行的。通過實習,我在我的專業(yè)領域獲得了實際的工作經驗,鞏固并檢驗了自己幾年來本科學習的知識水平。實習期間,我了解了大量庭審案件從立案到結案的全過程,在一些案件的立案過程中我還擔任了具體的案卷整理工作,并且對部分參與案件提出了自己的想法。在此期間,我進一步學習了相關法律知識,對立案的程序有了更深的理解,同時注意在此過程中將自己所學理論與實習實踐有機結合起來。實習結束時,我的工作得到了實習單位充分的肯定和較高的評價。下面是本次實習鑒定:

        實習期間我主要對以下案件進行了深入的研究,參加了一些案件立案審判的過程,并提出了自己的一些意見:

        一:73戶居民訴市規(guī)劃局侵犯其采光權、陽光權、通風權案

        1:案件由來

        73個原告認為市規(guī)劃局規(guī)劃的“亞大數(shù)碼港”從占地面積到與居民住房間距都嚴重違反了gb50180-93強制性國家標準,違反〈〈____市城市規(guī)劃管理辦法〉〉的具體技術規(guī)定即〈〈____市城市規(guī)劃管理技術規(guī)定〉〉,并且其通道與防火安全均存在重大安全隱患,在多次請求政府協(xié)調未果后,向法院起訴,要求撤銷行政許可,賠償用戶損失。

        2:原判結果

        合議庭經過多次合議討論,做出判決:判定規(guī)劃許可,駁回訴訟請求。

        本案是一個行政案件,通俗點就是民告官。通過對本案的審理,我認為在現(xiàn)階段中國的行政訴訟原先要勝訴很難。如果有民告官的行政案件 原告勝訴了,媒體都會以大力度報道,以此為典范。其實這是個很大的誤區(qū),一個法治的社會不應當存在這樣的現(xiàn)象。如果行政機關的具體行為違法了,它就應該承擔相關責任。中國的行政訴訟之所以原告難以勝訴,主要還是司法與行政還沒有完全區(qū)別開來,相互制約,相互牽扯。權比法大,政策高于法律。所以才會有這種狀況的出現(xiàn)。在本案中,我覺得法院或多或少受到行政的影響:法院雖為司法機關,可其辦公建筑用地、宿舍用地都得經規(guī)劃局批準。

        二:幾起用簡易程序審理的刑事案

        這是我第一次看見簡易程序在審理案件中的具體運用。這些案件案情清晰、事實清楚、證據充分、爭議不大,____區(qū)法院也屬基層法院,符合簡易程序的條件。在整個審理過程中,審理時限很短,而且感覺開庭審理只是走下過場,法官對于此案如何判早有結論。

        通過這幾起適用簡易程序的刑事案的審理,我看到雖然審理時限很短,必備的程序卻很完備的,法院在這方面控制得很好。但是,另一方面了我認為法院在庭審制度方面還是存在一些缺陷的,而且審理的環(huán)境還可以改進。

        三:一收廢品公民訴____市公安局____區(qū)分局行政不作為案

        本案案件由來:20____年,本案的原告在清理從____大學收購到的廢品時被廢品中摻雜的雷管炸掉右手掌,且右腿、右胸均因此雷管受傷,經簽定為四級殘疾。事發(fā)報案后他將余下雷管交給被告____市公安局____區(qū)分局,要求其查出該雷管出處,而被告稱無法查出雷管出處。原告遂向法院提出訴訟,訴訟請求為要求被告給予原告一個關于雷管出處的明確的書面結論。

        因本案尚未審結,故無法得知法院將會如何宣判。在此案中,通過了對此案原告教育背景、文化水平的了解,我感想頗多:表面看,原告是一個以收廢品為生,文化水平不高的人,但他懂得用法律武器維護自己的權益,這說明我國公民的法律意識在不斷地加強,法治的思想已經逐漸深入人心。然而從深層次來看:一方面也正是因為原告的文化水平不高,使得他不能更好地運用法律武器來維護自己的權益———他不知道委托人,不知道收集對自己有利的證據呈給合議庭,他甚至不知道公安局的行為在法律上叫“行政不作為”;另一方面,公安分局的行為明顯已經構成行政不作為,因為保衛(wèi)地方公共安全是公安系統(tǒng)的最基本行政職能,對于雷管這類嚴重危害到公民人身安全的危險物品,原告即使不提出請求,被告也應本著盡職盡責的態(tài)度查明其來源,消除安全隱患。由此案我看到了我國普法工作的任重而道遠,同時也深切地感受到在__大報告政府職能中強調服務功能的重要性。

        第7篇:法庭工作總結范文

        學校特色建設的主要功能是文化的建立和傳承,絕不是搞幾個音樂、美術、體育、技能的項目就稱得上是學校特色。基于這樣的認識,根據我校生源83%為進城務工人員子女,學生家長屬于中低階層的現(xiàn)狀,又根據我校教師年輕、積極上進,學習法律主動性強的實際情況,自2001年始,我校把法律教育作為學校特色建設的主文化方向,進行了探索性的實踐:

        一、 進入校園,法律信息映滿眼

        根據《中小學法制教育指導綱要》的基本原則要求:“中小學法律教育要貼近實際、貼近生活、貼近學生。既要遵循思想道德建設的普遍規(guī)律,又要體現(xiàn)法制教育的特點,適應中小學生身心成長的特點和接受能力。積極倡導深入淺出、循循善誘的方式,采用通俗鮮活的語言、生動的典型事例,體現(xiàn)教學的互動性和趣味性,增加吸引力和感染力,提高法制教育的針對性和實效性。”我們在有限的空間里,營造出適應孩子們理解和特點的法律信息處處可見的校園環(huán)境,以漫畫、兒歌、連環(huán)畫的形式不斷向孩子們輸送法律知識的信息,用無意識接受的兒童心理特點技術,逐漸滲入法律常用條例。

        二、 進入課堂,法律信息周周見

        我們本著"普及為基礎,養(yǎng)成是關鍵,漸進促發(fā)展,活動貫全程"的宗旨,實行課堂教育和課外活動兩個渠道并重。我們組成了法律教學專業(yè)組織,申報了省級立項課題,編寫了校本課程教師用書《小學生法律教育讀本》,將法律教學納入教學課程,每周將品德與社會的課程拿出一課時,保證每個班級一課時的法律課程學習。采取聘請法律專家和培訓教師的方法,造就一支高質量的特色教育師資隊伍,雙關旗下保證法律課程的有效實施。做到長計劃,有安排,講實效,可操作,努力形成法律特色的教育模式,逐步建立全校師生共識的、依法規(guī)范個人行為的文化意識,達到特色學校主功能的效果。

        三、 進入法庭,年年當當小法官

        培育學生法律素養(yǎng)根本在于普及,我們建立了一套完整的特色建設評價制度,獎勵制度,以保證學校特色教育的深入、有效、持久的展開。鼓勵全校師生積極參與法律知識的學習和實踐,做到班班有學法小分隊,高年級的學生能運用適應小學生的基本法律進行法律實踐活動。我們每年進行一次學校級別的法律巡回賽和法律單項技能賽,評選“年度知法英雄”張榜表彰,在競賽的基礎上,我們帶領學生和教師親臨一次法庭現(xiàn)場,感受法律的神圣和正義,我們邀請法律專家進行專業(yè)指導,全部由學生參加,排演一次學校的模擬法庭。

        第8篇:法庭工作總結范文

        企業(yè)在法治國情和市場經濟條件下,越來越需要法律顧問全面參與企業(yè)經營與管理;下面是小編給大家?guī)淼?020年度企業(yè)法律顧問年終工作總結,希望大家喜歡!

        回望過去一年,擔任集團公司的常年法律顧問工作,感觸很多,收獲頗多,困難不少,反思不少,喜悅不缺,感謝很多!現(xiàn)就從以下幾方面對過去的20xx年度顧問工作予以小結,一方面給公司領導和同事們匯報和介紹一下自我情況,另一方面是自己給自己照照鏡子,做到心中有數(shù),為明年和將來的工作做個鋪墊、鼓勵和激勵。

        一、工作業(yè)務

        首先,自己對法律顧問和律師工作的積極性很高,所以在工作過程中積極努力、認真負責,取得了一些成績,也獲得了一些反思和收獲。

        (一)訴訟業(yè)務方面

        積極、主動、獨立主辦案件十多起,總標的額數(shù)億元人民幣。

        案件涉及建設工程、聯(lián)營合同糾紛、合同糾紛、借貸糾紛、勞動糾紛、勞務承包糾紛等領域,涉及法律部門眾多,有些案件甚至觸及法律邊界和法理爭論點。置業(yè)顧問年終工作總結個人對每一個案件都認真分析歸類,比較準確地把握了法律關系。

        在此基礎上,進一步應用法律理論知識、訴訟技巧和實踐經驗(包括中外經典的訴訟案例實踐和技巧),不斷設定策略和變換策略,以便使對方進入我方的辯護思路,使審判法官的思路和自己的思路融入一體;在訴訟過程中,有規(guī)律地應用相關證據和事實,有策略、有步驟地進行辯護(起訴)、舉證、質證、辯論和法庭總結,使案件的走向與自己預先設想努力靠攏,達到預期的結果,為企業(yè)挽回損失和創(chuàng)造法律利潤。

        在訴訟業(yè)務中,也很重視談判和調解,以便達到無訟解決糾紛的境界,努力打造和諧企業(yè),努力為社會的和諧做出積極的貢獻。

        案件結案后,認真思考總結,包括糾紛的原因,企業(yè)操作中存在的風險點,并向企業(yè)提供相關的意見及建議,也包括自己辦案過程中的成功點和不足之處,常寫一些案件體會的思考。這樣使企業(yè)在法治企業(yè)的進程中不斷成長,也使自己在法律顧問(律師)的生涯中不斷成長,展望雙贏的藍圖。

        (二)合同管理方面

        20xx年以來,審核了大量合同,總計150多份,出具法律意見或建議近400條,合同總標的額近9000萬,有力防范了合同風險和防止了由于合同可能帶來的損失。

        首先,與相關單位和部門協(xié)商,制定、規(guī)范了合同審核、審批流程,從程序上防范由于不規(guī)范帶來的風險和損失。比如說合同會簽應該有哪些部門會簽,流程順序如何安排,有誰來簽字等。在合同管理流程規(guī)范方面,最突出的是相關要害部門和法律顧問,要在正式合同的草本上簽字確認,防止合同形成過程中合同篡改或責任不明確的弊端。

        在合同審核過程中認真負責,從合同的方方面面周全地考慮,逐條地審查,提出相關有效而又操作性強的法律意見和建議。盡管有時工作量很大,但也不得有一點馬虎,審不完的合同,有時加班或帶回家去審查。目的只有一個,就是盡量把好和同關,為企業(yè)限度地消除風險和挽回可能發(fā)生的損失。

        (三)積極參與商務談判

        在法律顧問工作過程中,積極參與多起商務談判,并結合實際和管理提出相應的法律意見和建議,為商務談判提供有力的支撐。

        在談判之前,積極搜集談判對方的資質、信用、資金、業(yè)績以及前景預測等信息,并規(guī)劃談判的步驟和策略。在談判過程中,有力地應用雙方(或多方)的利弊以及心理特征,及時調整策略和方法,以便達到雙方(或幾方)都能接受的條件,以便促成談判,達到雙贏,形成合作伙伴。

        談判之后,認真總結經驗及不足,以便在將來的商務談判過程中更進一步。

        二、學習與實踐

        法律顧問(律師)工作是一個理論性和實踐性都很強的工作。在工作工程中,堅持每天學習理論知識,包括相關法律法規(guī)的學習,包括法律理論方面尤其國內外知名專家論文或論著的學習,并積極應用于實踐,檢驗于實踐。

        在實踐過程中,及時調整和總結,把實踐過程中的心得、技巧、策略和方法,提升并融入到相關理論和法律法規(guī),使之升華到理論高度之后,又加深學習和理解了相關的法律理論和法律法規(guī),形成了在實踐中再學習,并用于指導實踐。

        堅持每天學習英語知識,閱讀大量的英文資料,尤其注重合同和法律專業(yè)方面的英文學習;堅持每天看CCTV英語頻道。目的只有一個,就是逐漸把自己培養(yǎng)成為企業(yè)需要的、能處理國際商務的法律顧問。

        三、缺點與不足

        有時候在工作過程中過于強調原則,過于較真,表現(xiàn)為處理事情有時不太靈活,今后需進一步改進。

        再者,出具的法律或建議過于直率和犀利,不過我相信,自己會慢慢改變這種工作作風,使工作更為和諧一點。

        最后,不太會把工作和生活分開,沒有充分利用生活、娛樂有效釋壓,把工作帶到家庭,以后努力改進。

        四、思考與展望

        首先,信任是第一位的。法律顧問(律師)和公司要建立互相信任的關系,這是干好工作的前提。領導層要給予法律顧問(律師)相應的信任和待遇,法律顧問(律師)也要用自己的工作態(tài)度、工作能力和誠信去贏得管理層的信任和支持,建立不可分割的信任體。

        其次,法律顧問需不斷地學習與實踐,不斷總結經驗與教訓,不驕不躁,使自己的專業(yè)知識也能力不斷提升和升華,能在企業(yè)法律顧問(律師)得心應手,為企業(yè)做出更多、更大貢獻。

        第9篇:法庭工作總結范文

        一、設立專門審判管理機構是在總結大立案審判格局利弊的基礎上提出的

        山東省壽光市法院創(chuàng)全國改革之先河,首建大立案審判格局。大立案審判格局建立在“立審分立、審執(zhí)分立、審監(jiān)分立”制度的基礎上,立案庭受理案件后,進行排期、送達、確定審判程序,然后將案件移送業(yè)務庭審判,結案后由業(yè)務庭將案件整理移送立案庭評查驗收歸檔,整個審判流程由立案庭進行審判管理。在審判流程中,實行分權制衡,法官行使審判權,全部精力用于對案件的審判,其他與審判有關的權力交由立案庭人員行使,為審判做好輔工作,徹底將審判權和與審判有關的權力分離,法官和審判輔助人員相互間不能越俎代庖,不能超越自己的權力范圍。筆者認為,這種具有劃時代意義的變革,完善了權力的監(jiān)督制約機制,克服了審判工作行政化管理中的缺陷,有利于促進審判的公正與效率,是法院審判改革歷史上的一座豐碑,但大立案審判格局仍存在管理體制的弊端與缺陷 ,這為我們對審判管理體制進行改革提供了現(xiàn)實依據。

        一是管理權力的來源不合理。根據我國機構管理規(guī)定,單位內部機構的設立、機構職權須有當?shù)攸h委主管機構的部門批準。法院及其內設機構的設立、機構的職權受到當?shù)攸h委和上級法院的共同管理,亦應從其規(guī)定。立案庭在設立當初是法院內設的業(yè)務庭,職能是辦理案件的立案手續(xù)。實行大立案審判格局后,立案庭通過對案件排期、審限跟蹤、案件評查,取得了審判管理監(jiān)督的職權,該職權的取得無法律規(guī)定,也無權威機構的授權。目前,立案庭的管理職能已得到實踐的普遍認可,這種認可在沒有獲取合法形式之前,有違我國機構設置 、職權劃分的制度性規(guī)定。立案庭審判管理職權沒有合法的權力來源,使得人們在思想觀念上產生分歧,認為立案庭的管理名不正、言不順,遂對這種管理產生無所謂或抵觸心理。

        二是管理地位的權威性不足。管理意味著管理者與被管理者之間地位是不平等的,行使管理職權必須有著與其權力相適應的地位,這種適當?shù)牡匚?,方能保證管理的有效性和權威性。立案庭與其他業(yè)務庭一樣是法院內設庭室,由于本身無權監(jiān)督管理其他業(yè)務庭,而立案庭從機構設置到人員配備,與業(yè)務庭地位、級別相同,形成管理者與被管理者之間平等地位的管理關系,因此業(yè)務庭難以接受立案庭的管理,立案庭也難以進行管理,這種平等主體之間的管理勢必影響管理的權威,使管理流于形式,無法實現(xiàn)管理的效能。

        三是實施管理的操作性不強。立案庭對審判流程進行管理時,操作上有以下缺陷:1、立案庭的立案職能與審判管理職能交叉、界限不清。立案是審判流程環(huán)節(jié)之一,審判管理是對立案在內所有流程環(huán)節(jié)的管理。立案庭同時具有審判管理職能、立案職能,致管理與被管理職能混雜在一起。立案庭既是管理者,也是被管理者,不同身份集于一身,難免發(fā)生角色沖突,形成自己監(jiān)督管理自己的格局。2、立案庭的雙重職能和地位,使其管理職權弱化,管理缺少威信。立案 、送達是審判流程里關鍵性的環(huán)節(jié),對審判有著直接影響,立案庭在履行這些被管理職能時如出現(xiàn)失誤,勢必影響對其他庭室管理職能的履行,導致管理職權弱化,難以樹立管理威信,或者無法管理,使審判流程管理形同虛設。3、低素質的法官助理評查高素質法官的案件,評查結果難以保證準確性。在推行大立案審判格局時,為了突出專業(yè)審判,法官里的精英被選任為審判長、獨任審判員從事審判工作,其他人員作為法官助理安排在立案庭,從事審判流程管理或審判輔助工作。法官的素質明顯高于法官助理,由法官助理評查法官的案件缺乏說服力,評查結果難以保證準確性。

        二、設立專門審判管理機構是改革現(xiàn)行審判管理體制的最佳模式

        專門審判管理機構,顧名思義,是對法院的審判工作進行專門管理的機構,其設立是現(xiàn)代法治的需求,是符合審判規(guī)律的有效審判機制,是克服大立案審判格局弊端的最佳審判管理模式。筆者認為,基層法院設立專門審判管理機構是強化法院審判管理工作,提高審判工作質量和水平的關鍵所在,設立該機構具有理論上的必然性,實踐上的操作性,設置上的合理性。

        (一)設立專門審判管理機構是實現(xiàn)法院工作“公正與效率”主題的有效途徑。“公正與效率是二十一世紀法院工作的主題”,法院各項工作是以審判工作為中心,公正與效率最終體現(xiàn)在審判上。要實現(xiàn)這一世紀主題,加強對審判工作的管理是首要之舉。歷年的審判工作總結可以看出,法院審判運行機制落后,審判缺乏有效的監(jiān)督管理,是造成審判效率低下、裁判不公的重要客觀原因。設立專門審判管理機構,是對新的審判運行機制和審判管理模式進行地有益探索。一方面,專門審判管理機構通過對整個審判工作進度和質量管理,對每個案件進行程序管理和質量監(jiān)督管理,另一方面,專門審判管理機構通過審判流程管理,達到對審判效率和審判質量的宏觀管理,確實保證了審判的公正與效率,營造了公正與效率的客觀外在環(huán)境,并以此促進和保證了法官在審判中實現(xiàn)公正與效率。

        (二)設立專門審判管理機構是法院適應審判流程管理改革的有效措施。《人民法院五年改革綱要》提出對審判進行流程管理。從此,法院的審判管理進入了一個嶄新時期,徹底改變了法官從立案到裁判一人操辦的局面。法官只負責審判, 審判以外的輔工作由法院其他部門和人員辦理,形成從立案到結案不同環(huán)節(jié)不同人員辦理的格局。在審判流程中,有幾個部門、眾多人員參與流程,部門間的職責劃分、協(xié)作關系十分重要,如果出現(xiàn)職責不清,互不協(xié)作,推諉責任,則勢必造成審判流程的各個環(huán)節(jié)流而不動,難以運行,使審判工作遭受嚴重影響。專門審判管理機構不參與審判流程的任何環(huán)節(jié),是審判流程的指揮中心,對審判流程的每個過程進行監(jiān)督、管理,對流程環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的矛盾進行協(xié)調、服務,能夠確保整個審判流程暢通無阻。

        (三)設立專門審判管理機構是實行法院工作科學管理的有效形式。人民法院的管理工作可以分為三大塊:審判管理、行政管理、人事管理。各地法院一般將行政管理交由辦公室負責辦理,人事管理交由政治處負責辦理,這兩項工作都有法院內設機構進行專門管理。自法院成立來,審判工作一直沿襲行政管理的方法,由主管院長、庭長直接管理,法院沒有相應的部門對審判工作進行管理。長期以來,由于審判工作被嚴重地涂抹上行政化管理色彩,審判人員權力過分集中,審判業(yè)務部門以庭長為首各自為陣,審判缺乏行之有效的監(jiān)督管理制約機制,導致審判工作效率低下,裁判不公時有發(fā)生,甚至滋生司法腐敗。法院系統(tǒng)眾多慘痛的教訓引起各級法院對審判工作的高度重視,尤其是對審判管理工作。隨著裁判權還給審判案件的法官后,大大削弱了主管院長、庭長對審判管理的職權,而審判管理涵蓋了審判效率、審判質量等諸多方面的內容,是一項復雜的管理工作,較之法院的行政管理、人事管理而言更重要、更復雜。因此,順應改革潮流,吸收行政、人事專門管理的科學性、合理性,設立專門審判管理機構十分必要。專門審判管理機構既能彌補院長、庭長對審判管理的不足,又能填補法院三大管理中對審判缺乏專門機構管理的空白;既能直接對審判的公正與效率進行專門管理,又能集中精力研究如何提高效率、公正審判,使法院的審判管理形成以審判流程管理為主線,以專門審判管理機構管理全局,主管院長、庭長管理局部的多層次、全方位的管理格局,有利于法院的審判管理工作早日步入科學化、規(guī)范化的軌道。

        三、專門審判管理機構性質、職能和管理模式的探討分析

        科學合理界定專門審判管理機構的性質、職能和管理模式是確保審判管理公正、效率的前提。根據最高法院要求,結合自身實際,秭歸縣人民法院在設立專門審判管理機構時認真研究,對其性質、職能和管理模式進行了科學地界定。

        (一)專門審判管理機構的性質?!度嗣穹ㄔ何迥旮母锞V要》第八條規(guī)定“由專門機構根據各類案件在審判流程中的不同環(huán)節(jié),對立案、送達、開庭、結案等不同審理階段進行跟蹤管理”,這條規(guī)定是設立專門審判管理機構的理論依據。按照改革綱要的精神,專門審判管理機構是法院內設的一個綜合部門,它不同于一般行政部門,是對法院審判工作進行宏觀管理的部門,是審判委員會的辦事機構,受審判委員會指導并對其負責,在法院的審判工作中居中心地位,對審判進行指揮和管理。為了便于管理,充分考慮管理者與被管理者地位的不平等性,該機構級別高于其他業(yè)務部門。

        (二)專門審判管理機構的職能。專門審判管理機構對法院機關內設的業(yè)務職能部門和基層法庭進行管理、監(jiān)督、協(xié)調、服務,包括以下四大職能:第一,管理職能。專門審判管理機構圍繞審判的公正與效率管理審判工作,主要是對法院各項審判工作進度、質量進行宏觀管理,對每個案件的審判流程進行跟蹤管理,對法官承辦案件的數(shù)量、質量進行管理,協(xié)助法官考評委員會對法官考核。它通過審判流程對案件審限、辦案進度進行管理,通過掌握各項審判工作收結案件情況對審判工作進展進行管理,通過考核各項審判工作指標對審結率、合格率等進行管理。第二,監(jiān)督職能。專門審判管理機構對審判的案件質量進行監(jiān)督,業(yè)務庭承辦的每個案件通過案件評查后,才能計算結案。專門審判管理機構對每個案件從實體到程序全面、認真評查,對審判工作成績給予表揚、宣傳和鼓勵,對評查發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,及時通報,并認真研究找出解決問題的對策,防止再犯同樣的錯誤,達到提高審判質量的目的。第三,協(xié)調職能。專門審判管理機構擔負著審判流程管理的職責,指揮案件的審理過程,為了使審判流程中各個部門、各個環(huán)節(jié)緊密聯(lián)系、相互配合,提高審判效率,專門審判管理機構對審判流程中遇到的問題,及時召集各部門進行協(xié)調,使審判工作高效運轉。第四,服務職能。業(yè)務庭在審判過程中,不僅希望有良好、便捷、寬松的審判環(huán)境,而且希望遇到困難能簡便、及時解決,確保審判效率,專門審判管理機構通過履行服務職能,為業(yè)務庭開展審判工作提供各種便利,解決各種困難,保證審判工作高效、順利進行。

        (三)專門審判管理機構管理模式的界定。

        1、專門審判管理機構為核心的審判運行模式

        以專門審判管理機構為核心的審判運行模式是,參與審判流程的各個部門均服從審判管理機構的管理,立案庭受理案件后,移送審判管理機構安排開庭日期和地點、確定審判程序、指定法官助理和書記員參與審判組織,然后移送法警大隊送達開庭前的訴訟文書,開庭前七日將案件移送給法官,作好開庭前準備工作。案件審理完畢后,法官在三日內將案件交由書記員整理案卷,書記員在三日內將案件送交審判管理機構評查案件,對評查合格的案件由審判管理機構移送檔案室歸檔,評查不合格的案件向法官發(fā)出整改通知,整改合格后歸檔。

        2、專門審判管理機構全面管理法院的審判工作,管理模式從以下三方面界定:

        (1)從管理體制上體現(xiàn)權威性。專門審判管理機構對法院參與審判的每個部門審判工作進行監(jiān)督、管理。它不參與審判的任何環(huán)節(jié),其職責是專司管理,所處地位十分超然,與各個部門不存在職責不清、任務不明、相互推諉等利害沖突,當審判環(huán)節(jié)出現(xiàn)矛盾,由其進行協(xié)調,及時解決矛盾,確保審判的正常進行。

        (2)從管理過程中體現(xiàn)獨立性。法院機關業(yè)務庭的每個案件從立案到結案都在專門審判管理機構歸口管理,基層法庭的案件立案后通過微機聯(lián)網進入專門審判管理機構的管理,結案后仍交由專門審判管理機構,法院所有案件收結案情況均由專門審判管理機構統(tǒng)計,所有案件都要經過專門審判管理機構的管理和評查驗收。這樣,專門審判管理機構在管理過程中具有獨立性,從宏觀上掌握著法院審判工作的全部情況,尤其是對辦案進度、審判質量了如指掌。通過分析掌握的情況,對各類案件每月應當完成的審判任務進行督辦;對各類案件質量評查情況進行總結通報,找出存在的問題,責令限期改正;對案件的審限跟蹤管理,臨界時進行催辦。

        (3)從審判效果上體現(xiàn)公正性。專門審判管理機構在審判流程中,通過對案件排期控制每個案件的辦案進度,通過指定審判程序進行個案的審限跟蹤,通過案件評查監(jiān)督每個案件的審判質量,杜絕案件超審限,提高審判效率和質量,縮短案件審理期限,增加裁判正確率,讓當事人確實感到審判的公正與效率。

        綜上,專門審判管理機構的管理模式以審判質量和效率為核心,以個案的審判流程跟蹤管理為基礎,以案件的程序管理和實體監(jiān)督為對象,以各項審判工作情況為依據,以催辦、督辦命令和通報為手段,以實現(xiàn)公正與效率為目的,是一個與審判工作截然分開的獨立管理體系。

        四、正確處理專門審判管理機構與審判委員會、主管院長和業(yè)務庭的關系

        1、專門審判管理機構與審判委員會的關系。審判委員會是法院的最高審判組織,負責對法院的審判工作進行指導,討論重大疑難案件,總結審判經驗,通過召開會議以決定的方式履行職責。專門審判管理機構對法院審判工作進行宏觀管理,對審判效率、審判質量的管理起著十分重要的作用,它為審判委員會提供審判工作情況,執(zhí)行審判委員會除裁判案件以外的決定。由此可見,兩個機構都有對審判工作進行管理的職能,一個是決定機關,一個是執(zhí)行機關。因而,專門審判管理機構是審判委員會的辦事機構,接受審判委員會的指導并對其負責,二者是領導與被領導的關系。

        2、專門審判管理機構與主管院長的關系。法院主管審判的院長對審判工作實行行政化管理,基于其管理的行政性,管理面廣泛,不僅對其分管的審判工作進行全面管理,而且對分管部門的人員進行管理。在審判工作的管理上,無論是案件的裁判情況,還是審判工作的綜合情況,主管院長都要進行管理,包括對分管審判工作質量、進度。主管院長一般采用行政管理手段隨時進行管理。專門審判管理機構對法院的整個審判工作進行宏觀管理,主要是程序上的管理。雖然對主管院長分管的審判工作也進行管理,但這種管理不同于主管院長的管理,專門審判管理機構立足對法院整個審判工作實行宏觀管理,主要是通過審判流程對審判進度和質量進行管理,一般采取事前督辦,事后監(jiān)督的方法進行管理。相比而言,主管院長的管理更全面、更具體、更詳細、更直接。主管院長與業(yè)務庭是上下級的領導與被領導關系,專門審判管理機構與業(yè)務庭是管理與被管理關系。因此,主管院長是對局部審判工作進行全面管理,專門審判管理機構是對整個審判工作進行宏觀管理,從這個角度看,二者是從不同的層面進行審判管理,形成審判工作多層次、立體式的管理。

        3、專門審判管理機構與業(yè)務庭的關系。業(yè)務庭庭長負責本部門的審判工作,對承辦的案件質量、辦案進度和其他相關的審判工作承擔管理責任,不僅接受主管院長的行政管理和業(yè)務管理,而且接受專門審判管理機構的監(jiān)督管理。業(yè)務庭對審判工作的管理主要是對案件的審判進行具體管理,一般由庭長進行行政化管理。專門審判管理機構對各業(yè)務庭的審判進度和審判質量進行監(jiān)督管理,同時也為業(yè)務庭的審判工作搞好服務,確保審判的正常進行。專門審判管理機構與業(yè)務庭之間是管理與被管理、監(jiān)督與被監(jiān)督的關系。

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