干部學法用法守法精選(九篇)

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第1篇：干部學法用法守法范文

一、指導思想和目標要求

以黨的十和十八屆四中全會精神為指導，堅持解放思想，高點定位，全面深化領導干部、公務員和機關工作人員學法用法工作，提升領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定的能力；堅持學用相長，扎實推進執法規范化建設；堅持以機關學法用法帶動全民學法守法，努力推動形成辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的良好法治環境，加速法治建設進程。

二、活動主題

學法尊法守法用法推進依法治鎮進程

三、活動對象

全鎮黨政機關，事業單位，各村，鎮直各單位。

四、活動內容

以“學法知法、尊法畏法、守法執法、用法依法”為核心要求，結合實際，扎實開展內容豐富、形式多樣的系列活動。

（一）開展集中學法活動

以憲法、，刑法、民法通則、物權法、行政許可法、行政處罰法、行政復議法、行政強制法、行政訴訟法等重點法律法規為主要內容，結合工作實際，通過個人自學、集中學、領導干部領學等方式進行系統學習。

（二）舉辦法律知識集中測試

組織全鎮領導干部、公務員和機關（事業單位）工作人員，通過分散和集中的方式，開展以憲法為主要內容的法律知識測試。

（三）組織參加警示教育活動

組織領導干部、公務員和工作人員，觀看警示教育片。

（四）參加全市征文評選活動

組織參加全市開展的征文評選活動，通過記述個人在學法用法實踐中的感悟和體會，反映領導干部、公務員和工作人員在學法用法中取得的成效。

（五）開展法治文化進鄉村活動

結合“三下鄉”活動，積極深入各村開展法治進鄉村活動。

(六)開展法治宣傳活動

通過電子屏滾動播出、短信群發、散發宣傳單等多種方式進行廣泛的法治宣傳活動。

五、實施步驟

（一）動員部署（2015年1月上旬）。召開會議，全面啟動部署全鎮“機關集中學法月”活動。

（二）組織實施（2015年1月）。按照實施方案，結合實際，認真謀劃，精心組織，抓好各項活動落實。

六、工作要求

（一）統一思想，提高認識。要站在貫徹落實黨的十八屆四中全會精神的高度，站在全面推進依法治鎮，加快法治政府建設進程的高度，堅持把“機關集中學法月”擺上重要議事日程，加強組織領導，注重工作實效，做到規定動作抓落實，自選動作有新意。進一步細化工作舉措，確保各項活動落到實處。

第2篇：干部學法用法守法范文

一、學習對象為局機關所有干部職工。

二、學習方式采取自學和集中學習相結合，每次學習不少于半個小時，并認真做好記錄。

三、學習內容根據上級的安排并結合我局制定的2020年學法計劃。

四、普法學習要做到經常化、制度化、專門化；

五、干部職工學法時間每年不少于40學時，每個月集中學習一次；

第3篇：干部學法用法守法范文

一、突出重點內容，深入開展法治宣傳教育

1．突出抓好十八屆四中全會精神的宣傳教育。充分利用各類普法陣地、普法平臺、普法載體，在全系統深入開展系列法治宣傳活動，引導廣大干部、群眾深刻理解和把握全面推進依法治國和依法治市建設，學習十八屆四中全會一系列新論斷、新部署、新要求，培育法治理念，塑造法治信仰，不斷增強厲行法治的積極性和主動性，努力成為社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者、堅定捍衛者。

2．突出抓好以憲法為核心的中國特色社會主義法律體系的宣傳教育。結合2015年度重點普法目錄，開展“學習憲法、尊法守法”主題活動。把主題活動作為重要載體，突出宣傳憲法，系統宣傳中國特色社會主義法律體系，大力宣傳憲法法律至上、法律面前人人平等、權由法定、權依法使等基本法治觀念。

3．突出抓好與衛生工作密切相關法律法規的宣傳教育。重點學習和宣傳《傳染病防治法》、《職業病防治法》、《精神衛生法》、《執業醫師法》、《醫療機構管理條例》、《公共場所衛生管理條例》等法律法規的學習宣傳，進一步增強衛生工作者和廣大群眾知法、用法、自覺守法意識。

二、聚焦重點對象，扎實提高依法行政意識和能力

4．加強領導干部學法用法。抓住領導干部這個“關鍵少數”，推動落實領導干部學法活動。進一步健全黨委中心組學法和學法講座制度，黨委中心組全年集中學法活動不少于4次。堅持和完善領導班子和領導干部重大決策前法律咨詢制度。充分發揮好領導干部帶頭學法守法用法的表率作用，推動衛生系統普法教育工作的深入開展。

5、加強機關公務員學法用法。堅持和完善國家工作人員學法用法治度，大力推進公務員學法用法活動和依法行政培訓工作，進一步增強法治意識和依法行政能力，公務員依法履職情況好，辦事效率高。機關工作人員堅持集體學法與自學相結合，每年有針對性的學法時間不少于40學時。

6、加強衛生行政執法人員學法用法。加強《行政處罰法》、《行政許可法》、《行政強制法》、《行政復議法》、《行政復議法》、《國家賠償法》等行政法規學習，通過集中與自學相結合方式，不斷提高執法人員的法律素養、執法水平和履職能力，為醫療服務和公共衛生事業的發展營造良好的法治環境。每年集中學法不少于4次。

7、加強衛生專業技術人員學法用法。深入學習《傳染病防治法》、《執業醫師法》、《護士條例》、《醫療機構從業人員行為規范》等，進一步增強法律意識，提高法律素養，依法開展執業活動。各級醫療衛生單位每年至少開展4次集中法律培訓學習。

8、加強管理相對人宣傳培訓。繼續深入開展“法律六進”活動，向管理相對人和社會各界人士宣傳衛生法律法規，有效提高管理相對人尊法守法意識，營造單位和社會學法用法的良好氛圍。

三、創新宣傳形式，切實擴大普法宣傳覆蓋面

9．扎實推進法治文化陣地建設。鞏固發揮報刊、廣播、電視等大眾傳媒的獨特優勢，通過媒體加大法治宣傳教育力度。廣泛利用各類公共活動場所，融入法治元素，建設法治走廊、法治宣傳欄和法治宣傳櫥窗，形成覆蓋機關、城鄉的法治文化陣地網絡。加大應用新媒體開展法治宣傳教育的力度，推進網絡、移動通訊法治宣傳教育力度，積極運用微博、微信、QQ群開展普法，擴大新媒體普法的覆蓋面。

10、充分利用重大節點和衛生宣傳日活動。要以 “12.4”全國法治宣傳日等活動為契機，采取多種形式，積極開展有關法律法規和衛生法律法規知識宣傳、學習，著力提高全社會法律意識和水平，為衛生事業的發展營造良好的法治環境。

四、強化組織領導，建立健全普法工作運行機制

11、強化體制機制。加強組織領導，進一步完善衛生普法工作機制，全面落實“誰執法誰普法”制度，形成互相配合、齊抓共管的普法工作格局。加強法治宣傳教育隊伍建設，明確專人負責法治宣傳教育工作，加大隊伍培訓力度，切實提高業務和工作能力。

第4篇：干部學法用法守法范文

認真做好“六五”普法工作，以“學法律、講權利、講義務、講責任”為主要內容，推進法制宣傳教育進企業、進單位；以領導干部、公職人員、企業經營管理人員為重點，不斷提高全體公民的法律意識和法律素質；全面推進依法治理，不斷提高依法管理和服務水平。

二、突出普法依法治理工作重點

（一）健全“六五”普法組織領導并根據實際工作情況及時進行調整

為開展好“六五”普法工作，縣經信局成立以黨組書記、局長為組長，分管領導為副組長，相關股室負責人為成員的“六五”普法工作領導小組。領導小組下設辦公室，統一協調單位普法工作，把普法工作作為整個經濟工作的一個重要組成部分來抓。

（二）嚴格執行“六五”普法規劃，健立普法工作制度和責任機制

根據中、省、市和縣上的規劃，結合單位實際，按照科學發展觀的要求，制定了切實可行的“六五”普法規劃和年度普法依法治理工作要點，明確普法指導思想、目標任務和工作重點。建立健全學法用法、依法治理工作制度和激勵機制，層層落實“六五”普法責任制，自上而下簽訂“六五”普法依法治理目標責任書。

（三）組織征訂普法學習資料，及時召開普法動員大會

組織征訂《市普法必讀法律法規選編》以及《普法周刊》學習教材資料等，有針對性地印發普法學習資料。根據中、省、市有關“六五”普法工作安排和要求，突出學習宣傳憲法，進一步增強干部職工和公民的憲法意識、愛國意識、公民意識、國家安全統一意識、民主法制觀念。全面開展以《公務員法》、《行政許可法》、等公共法律法規為主要內容的學習宣傳教育活動，形成學法、守法、用法的良好氛圍。

第5篇：干部學法用法守法范文

一、科學發展新要求，催生干部考評新體系

市場經濟就是法治經濟，社會經濟的又好又快發展離不開良好的法治環境作支撐，將述法納入領導干部述職考評，有利于推動經濟社會發展與法治建設齊頭并進。

一是提升科學發展新水平，必須增強依法行政意識。近年來，如皋市經濟社會發展呈現出持續騰飛的良好態勢。然而，與之伴隨的卻是涉及土地規劃、征地拆遷、勞動用工等熱點問題引發的行政爭議案件和上訪事件頻發。究其原因，主要是部分領導干部在一定程度上存在著重經濟指標輕社會發展、重發展速度輕群眾利益的思想。對此，按照深入學習實踐科學發展觀的要求，在全市組織了專題大討論，并最終形成“必須像考核經濟指標一樣考核學法用法情況”的共識。

二是樹立全面科學政績觀，必須強化干部學法守法用法。領導干部是各項事業的組織者，具有決策權和社會資源的配置權，加強領導干部學法守法用法是推進法治建設的“著力點”，抓住了這個“龍頭”，就抓住了依法行政推動科學發展的根本。如皋市從“強化依法行政，建立法制政府”的要求出發，圍繞確立法治理念、學習法律知識、依法決策、依法行政、司法為民、遵章守法等六個方面的具體要求進行明晰細化，促進領導干部樹立全面科學的政績觀。

三是提高人民群眾滿意度，必須依法維護群眾利益。干部創造政績的根本目的是為人民群眾謀利益。一段時間，由于少數部門、鄉鎮片面強調“工作效率”，盲目追求“發展速度”，簡化法定程序，導致“民告官”案件頻頻上升。這不僅沒有讓人民群眾感受到我們為民謀福祉的政績，反而在一定程度上影響了自身形象。通過開展述法考評，把人民群眾的利益作為各項工作的出發點和落腳點，能有效地引導和鼓勵干部真正創造出社會認可、群眾得實惠的政績，實現好、維護好人民群眾的根本利益。

二、述法考評新機制，激發科學發展新動力

通過三個多月的調查研究和半年的反復統一認識，制定形成了《關于科級黨政領導干部述法工作的實施意見》、《關于進一步完善科級黨政領導干部述法考評機制的意見》等文件，正式將述法納入領導干部述職考評。

一是豐富述法考評內涵。對照法治如皋建設的要求和領導干部提高依法行政能力的實際需要，不斷豐富述法考評內涵。主要內容為：年內有無行政訴訟敗訴案件、行政復議被撤銷變更或被確認為違法的案件；有無因執法不當導致人民群眾越級上訪、群體性上訪；有無因不作為、亂作為而受到查處的案件以及出庭應訴和參與復議質證的情況。主要領導和分管領導還需報告推進依法行政工作的創新舉措及成效等。年底，結合年終述職述廉，全市81個黨政領導班子的714名領導干部均參加了述法考評活動。

第6篇：干部學法用法守法范文

為了有力推進我幫扶鄉2020年依法治縣工作的順利開展，以及進一步提高我幫扶鄉干部的法律知識水平，2020年6月15日，組織全體職工干部再次學習了《憲法》、《民族區域自治法》、《治安管理處罰法》等相關的法律法規。學習過程中，我們堅持法制學習和法治實踐相結合，把法制學習與開展法治建設、和諧美麗新建設等活動相結合，學以致用進一步推動法治建設，實現法治建設的效益最大化，認真履行好的義務和責任。

2020年6月8日，局長召集全體干部職工在會議室召開了依法治縣領導小組會議，會議要求，為確保依法治縣工作取得實效，要進一步加強普法教育，抓好全民普法，要結合的實際情況，針對普法重點、難點領域，進行專項普法；要創新普法方式方法，開拓更加寬廣的普法領域，利用雙語宣傳、入戶宣傳普法等多種形式，創新樹立普法典型，分類別和領域普法，實現全民懂法、用法；抓住工作重點，通過依法治縣活動促進工作進步，切實做到為民辦事解憂。

為了更好的做好法治宣傳教育活動，干部職工于6月10日集中學習《勞動法》，6月12日下幫扶鄉駐村哈衣村，并進村入戶到各自的結對認親戶中一一宣傳和講解《勞動法》，讓每個群眾了解勞動法，使農牧民群眾了解法律讓自己的合法權益不被侵犯。使農牧民群眾從守法到學法并運用法來保護自己，學習勞動法使外出打工村名懂得怎樣用法律保護自己，避免出現違法事件。

按照縣委縣政府要求，積極開展學法活動，于6月14日組織干部職工重點學習《婦女兒童保護法》中的第八章法律責任，共8條，學習采取宣講形式，要求每位參加學習的干部職工對學習的內容進行總結發言。通過此次學習廣大干部職工對《婦女兒童保護法》有了深刻的了解，認識到《婦女兒童保護法》是中國婦女權益保障法。同時在“法律責任”中表明婦女的合法權益受到侵害受到侵害的，有權要求有關部門依法處理；對有經濟困難需求法律援助或司法救助的婦女，當地法律援助機構或者人民法院應當給予幫助，依法為其提供法律援助或者司法救助。

第7篇：干部學法用法守法范文

一、指導思想

以黨的十和十八屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞深入學習憲法，大力弘揚法治精神；大力推進依法統計，保障“四大工程”，組織開展以“依法治統”為核心的法律法規宣傳教育活動，營造學法、知法、守法、用法的良好氛圍，為全縣統計工作的順利開展提供有力的法治保障。

二、工作目標

通過宣傳，大力弘揚社會主義法治理念，增強公民的法律意識，向全社會表明統計系統干部職工貫徹依法治統的堅定決心，進一步提高統計系統干部職工對全面推進依法行政、依法治統的認識，增強全社會對統計部門依法行政的理解、支持和監督。

三、宣傳的主要內容

重點宣傳全州統計系統依法治統宣傳工作實施方案，宣傳統計法律法規要點，宣傳推進依法治統的成功經驗，宣傳群眾關心的有關依法治統方面的熱點問題，宣傳各地的宣傳工作動態、先進經驗和典型做法。

四、宣傳的途徑和方法

按照州統計局統一要求，根據我縣實際，靈活運用電視、專訪、公益廣告、知識競賽、發放宣傳資料、懸掛橫幅、擺放宣傳展板、設立咨詢臺、開展集中宣傳活動等多種宣傳方式，全方位、多層次、多角度地宣傳展示依法治統工作，使依法治統工作的影響以最有效的形式滲透到社會生活的各個角落。

（一）圍繞統計中心工作開展宣傳。我局要圍繞“四大工程”的推進，結合統計報表布置、統計業務培訓、統計資料、統計從業資格考試、繼續教育、統計咨詢服務等，開展依法治統宣傳。特別是要加強“三上”企業和房地產開發經營企業負責人和統計人員的普法宣傳教育，著力提高企業配合推進一套表制度和聯網直報的自覺性和主動性。

第8篇：干部學法用法守法范文

一、指導思想

堅持以黨的十和十八屆三中、四中全會精神為指導，全面落實“四個全面”，自覺服從并服務于發展、穩定的大局,切實履行法律、法規賦予的職責，嚴格按照法定權限和法定程序辦事，逐步建立起合法、合理、公平、公正、高效、責權一致原則的管理制度，樹立經信系統勤政、廉潔、務實、高效的良好形象。

二、工作目標

通過活動的開展，打造一支在遵法、學法、守法、用法等方面起到表率作用的經信干部隊伍，推進依法行政能力的提升，為實現工業經濟平穩健康發展做好服務。

三、主要工作

（一）制定規范性文件。結合我縣實際，依法制定工業發展規劃及促進經濟發展的規范性文件，依法解決工業領域的突出問題，規范依法行政行為，保障工業經濟健康發展。

（二）法制宣傳教育。一是認真制定和積極實施普法規劃和年度計劃，建立完善的普法制度與監督考核機制，做到要求明確，重點突出，措施到位，規劃落實。二是領導干部帶頭學法用法，分期分批參加法律法規知識培訓。建立和實行領導干部普法理論學法制度，不斷強化機關干部學法制度。班子成員每年開展法制專題講座2次以上，機關干部每年法律學習培訓時間不少于40學時。

（三）落實公開政務。一是公開辦事程序。以現行法律、法規為依據，實行“陽光政務”。對于經信系統負責的行政審批、審核、備案事項的內容、程序、時限全部公開，增加辦事透明度，提高辦事效果。二是公開服務承諾。按照便民利民、簡化程序的原則，繼續向社會作出限時服務承諾。

（四）認真履行職責。一是簡化辦事程序，提高工作效率。推行權力清單和責任清單，規范行政審批項目的管理，簡化辦事程序，堅持依法行政，嚴格按照法律程序辦事。二是全面執行首問責任制、服務承諾制和責任追究制。三是依法、依規為企業服務，營造促進工業經濟發展的良好環境。

（五）嚴格實行責任追究制。抓好干部、職工的勤政廉政教育。對于服務態度差、服務不到位、吃拿卡要的當事人，要堅決予以查處，層層追究責任。

四、有關要求

（一）提高認識，當好表率。系統干部職工要切實提高對依法行政工作的認識，將依法行政、依法管理納入重點工作目標，自覺當好遵法、學法、守法、用法的表率。

（二）進一步依法履行職能，化解矛盾，規范行政行為。按照經信委法定權限、程序辦事，履行好各項職能，促進我縣經濟改革、發展和穩定。

第9篇：干部學法用法守法范文

■ 因需設考

為建立健全以考促學制度，市委先后下發《關于加強領導干部學法用法工作的意見》等文件，全面推行現任領導干部年度法制理論知識考試，并在全國率先實行新提任領導干部法制理論知識考試，形成了領導干部任職必過“法制關”的機制。

為加強考試的針對性，我市對新提任領導干部每年春季和秋季各組織一次考試，分市管領導干部和其他領導干部命制A、B兩套試卷，對50歲以上的領導干部實行開卷考試，以達到“考好不考倒”、重在以考促學的目的。

推行新提任領導干部法制理論知識考試4年來，全市共組織考試8次，有15349名新提任領導干部參加了考試，其中市管領導干部843人。

■ 以考促學

把考試作為督促學習的有力手段。各級黨委組織部門建立了領導干部法制學績檔案，把考試成績作為干部考核、獎懲、任用的重要依據。近4年來，全市有63名領導干部因考試不合格進行了補考，有4名領導干部因補考不合格未被人大任用。

把考試作為檢驗學習的重要尺度。領導干部法制理論知識考試大綱，不僅把社會主義法制理論等作為內容，還把分析解決當前法律熱點問題和典型案例評述作為考試內容，如今年春季新提任領導干部法制理論知識考試，就以“甕安事件”等現實題材作申論題，對領導干部運用法律手段處置突發事件的能力進行測評。

把考試與學習有機結合起來。市委組織部、市委法建辦組織專家編寫了《重慶市領導干部法律知識概要》讀本，并在每次考試前編印相關復習資料，把參考的過程變為學習的過程。近4年來，全市共組建學法講師團72個，開辦領導干部法制講座957次，舉辦領導干部法律知識培訓班773期，受訓人數達12.7萬人次。

■ 學以致用

大力提高依法決策水平。注重培養領導干部“言必合法、行必守法”的法律素養，健全決策制度和程序，著力推進決策的科學化和制度化。目前，全市40個區縣和80%以上的鎮鄉、政府職能部門聘請了法律顧問，各地陸續推出了重大決策程序等制度，依法決策水平明顯提高。